森林公安局年中工作总结5篇森林公安局年中工作总结 县森林公安局2018年工作总结 2018年，XX县森林公安局在县委、县人民政府和上级主管部门的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主下面是小编为大家整理的森林公安局年中工作总结5篇,供大家参考。
篇一：森林公安局年中工作总结
林公安局 2018 年工作总结2018 年，XX 县森林公安局在县委、县人民政府和上级主管部门的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，紧紧围绕县委、县政府和森林公安中心工作，认真开展“脱贫攻坚”和“文明城市”创建工作，不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化，切实加强民警的政治思想教育，严格践行“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，狠抓队伍正规化建设，深入推进执法规范化、信息化和林区治安防控体系建设，严厉打击破坏森林和野生动植物资源违法犯罪活动，有力维护了林区社会治安稳定，为保护森林和野生动植物资源、服务全县生态文明建设和经济社会发展做出了积极贡献。
一、完成的主要工作及成效 （一）加强素质提升，积极推进队伍正规化建设。全面加强思想政治建设和队伍建设工作，提升民警政治理论素养和业务综合素质，提高队伍凝聚力和战斗力，确保队伍纯洁稳定。
1. 重视政治学习，狠抓作风转变。以创建基层党建示范点为契机，继续开展“两学一做”学习教育制度化常态化，
以党的十九大和十九届二中、三中全会精神学习为重点，组织民警认真学习贯彻党的十九大精神、习近平总书记系列讲话精神、《公安机关人民警察纪律条令》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国自然保护区条例》、《XX省自然保护区管理条例》、《XX 省湿地保护条例》等。局党组以会代训解读《新党章》X 次，开展集中学习 X 次，学习习总书记十九大报告 X 次，撰写学习新党章心得体会 X 篇，着力提高民警政治理论水平和党性党纪意识。
2. 重视制度建设，抓实党建和党风廉政建设工作。建立《XX 县森林公安局创建党建示范点工作责任制》《党建工作制度暂行规定》，抓好创建基层党建示范点工作，形成良好责任体系和运行机制；全面落实党风廉政责任制，召开 2018年党风廉政建设部署会，并层层签订目标责任书，坚持定期培训，举办专题讲座，做到党风廉政建设工作逢会必讲，加强“元旦”“春节”“清明”“五一”等节日期间作风督查，推进党风廉政风险防控体系建设工作。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”方针，坚持“一岗双责”，全面落实领导班子主体责任和监督责任，创新体制机制，始终把纪律挺在前面，持之以恒落实中央八项规定，营造 XX森林公安风清气正的政治环境质。
3. 重视责任落实，积极开展精准扶贫工作。2018 年，我局继续派驻 X 名民警作为扶贫工作队员到 XX 乡 XX 村委会工作。在警力紧张的情况下做好森林公安中心工作的同时，严格按照 XX 县“万名干部下基层 进村住户攻脱贫”的决策部署，由 XX 亲自带队挑选精兵强将，连续一个月深入 XX 村积极与村两委成员配合完成扶贫数据信息统计核查，加快推进 XX 村脱贫攻坚工作，确保 2018 年 XX 乡如期脱贫摘帽，同步建成全面小康社会。XX 村共有建档立卡户 X 户 X 人，我局共帮扶 X户，X 人。在 XX 县扶贫办指导下，充分依靠乡党委政府、村两委、驻村工作队和帮扶责任人的力量，继续入户，参与“找问题、补短板、促攻坚、助脱贫”，帮助完成全村产业规划后，目前在册贫困户 X 户，X 人，返贫户 X 户，X 人。今年，我局扶贫帮困 X 户，送去慰问金 X 元；看望慰问 X 名困难老党员，送去慰问金 X 元；资助 X 名在校大学生，共计 X 元；六一儿童节为挂钩村小学师生送去学习用品，共计 X 元；春节为扶贫联系点 X 户贫困户送去了 X 桶食用油和 X 袋大米；多方协调为扶贫联系点送去 X 元的春耕物资和种苗。
4. 重视教育培训工作，注重素质培养。结合工作实际和队伍建设的要求，组织参加全县公安机关信息化培训等各类培训 X 期；组织开展全局“平安林区”暨林区治安防控体系建设培训、新修宪法培训、图斑核查工作规范培训、新闻宣传及摄影培训、林区警务系统应用培训；制定全局警务实战
训练计划，并稳步推进思想政治教育和实战化训练，做到了有计划，有方案，措施到位，组织有力。
5. 重视警营文化活动和从优待警工作。开展了文明城市创建宣传、爱国卫生、勤俭节约、读书活动、志愿活动、友爱捐款、清明祭英烈等警营文化活动；清明节组织民警职工到 XX 烈士陵园开展清明祭英烈活动；组织民警开展爬山比赛活动 1 次；组织民警参加 2018 年 XX 县元旦环城赛跑、”“三八节”健步走和五一节拔河活动；组织民警职工志愿参加“文明城市”创建打扫卫生、清除小广告活动；通过警营文化活动不断加强民警职工核心价值观、道德文化建设。同时，以工会为抓手，开展节日期间到派出所对值班民警进行慰问，对退休老干部走访，对因病住院的民警和家属及时看望；组织召开全县森林公安总结表彰会及工会活动，对工作突出的民警职工进行表彰奖励，开展春游活动等各种从优待警的措施，为民警职工创造一个轻松和谐的工作环境。
6. 重视纪律作风整顿教育工作，确保队伍平安稳定。召开纪律作风整顿教育工作部署会和推进会，组织民警职工学习《监察法》，对监察机关的基本职责、监察范围、监察权限、监察程序等基本内容进行了详细解读。对全局民警职工进行纪律作风整顿，严格上下班考勤制度，加强队伍管理，严格警规禁令、纪律措施、规章制度的贯彻执行，集中开展执法办案、枪支使用管理、专项行动、重点工作、各项安全
保卫等纪律检查工作，确保队伍不出问题。半年来，XX 县森林公安队伍稳定，民警无违法违纪事件发生。
（二）严厉打击各类涉林违法犯罪，有效维护林区治安稳定。
紧紧围绕“创建平安林区”主线，牢固树立执法就是主业的理念，对涉林违法行为保持严打高压态势，严查涉林违法犯罪案件，维护林区治安和谐稳定。
1.。
从严查处各类森林和野生动物案件。截止 12 月 20 日，共受理各类案件 X 起，查破 X 起（与去年同期 X 起相比下降X%）。其中：立各类刑事案件 X 起，破 X 起，，抓获犯罪嫌疑人 X 人，移送起诉 X 起，收缴野生动物活体 X 只，已移交XX 野生动物收容中心；受理各类行政案件 X 起，查处 X 起（与去年同期 X 起相比下降 X%），依法处理违法人员 X 人（企业法人 X 人），收缴各类木材 X 立方米，责令补种树木 X 株，责令退出占用林地面积 X 平方米，责令停止林地毁坏 X 公顷，没收活体鸟类 X 只（其中活体 XX 鸟 X 只、X 只），处行政罚款 X 万元，木材作价款 X 万元，共为国家挽回实际经济损失X 万元；立治安案件 X 起、办结 X 起，依法治安拘留 X 人。
2. 坚决打好森林火灾“破案攻坚战”。按照上级森林公安机关的统一部署，开展了“严管野外火源，严查森林火案”专项行动和“无火清明”专项行动，我局认真履行野外火源管控和森林火灾案件查处职责，针对今年入春以来降雨量少、
气温升高，火险等级居高不下的严峻形势，及时调整工作重点，切实加强重点林区和重要时段的巡逻检查，严管严查违规野外用火行为。全年开展防火法制宣传 X 次，召开座谈会的形式宣传护林防火知识 X 次，结合“五个一“进校园开展防火宣传 X 次，参加消防组织的“冬春防火”排查 X 次，走访林区田房窝铺 X 个，发放森林防火宣传资料 X 份，受教育人数达 X 人，接受群众咨询 X 人。查处各类火灾案件 X 起，其中：失火烧毁森林案 X 起，X 人；森林防火期内野外违规用火案 X 起，X 人。
3 3. . 强化森林资源全覆盖监测，着力维护生态资源安全。全面开展 XX 县集中打击整治破坏森林资源违法违规行为和”春雷 2018”专项行动，在 X 月份先后召开森林资源全覆盖监测案件查处工作部署会和“春雷 2018”专项行动启动会，根据市局和县委、政府森林资源核查三项工作的要求，对全县X 个林地卫星热点涉及非法占用林地进行了全面部署，并抽调警力对全县林业站执法人员进行执法业务培训后，迅速开展森林资源全覆盖核查工作。在核查期间，出动警力 X 人，警车 X 辆次，共落实图斑 X 个，查处各类案件 X 起，涉案林地面积 X 公顷， 4 4. . 加大对自然保护区的巡查力度，有效遏制重点林区社会治安不稳定局面。按照习总书记在十九大主题报告中提出的“必须树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，像对待
生命一样对待生态环境”，我局及时制定“加强队伍建设，提高执法水平，夯实基层基础，保护生态安全”的工作思路，开展路堵路查 X 次，深入勐宋自然保护区巡护 X 人次，清理野生动植物非法交易市场 X 次，救助国家二级保护动物猫头鹰 X 只。通过加强巡逻、清理和检查，掌握并了解山情、林情、社情、民情，做到了自己辖区森林资源底数清、情况明、发现得了、控制得住的局面，有效遏制生态安全存在的高风险点。
5 5. . 林区治安防控体系建设有效推进。XX 县森林公安局立足辖区实际，进一步加大巡逻力度，切实维护辖区治安持续稳定，全面夯实巡逻基础工作，努力提高群众安全感和满意度，构建和谐警民关系。为进一步加强林区社会面管控，组织民警充分发挥防、控、管、治、打的综合职能，依托林业站、木材检查站、防火办等保护力量，多管齐下，多方打击，形成综合防控体系。从 2017 年 12 月至今，林区巡逻共出动车辆 X 辆次，警力 X 人次，始终保持严防严打林区涉枪涉爆犯罪高压态势，严厉整治非法制贩、持有枪爆物品等，从源头上铲除林区枪爆祸患；建立完善治安防控体系基础台帐，及时掌握区域内的山情、林情、社情，定期检查涉林重点行业场所及林区重点人口情况工作，建立档案管理，做到底数清、情况明；进一步密切联系群众，切实解决人民群众所关心的热点难点问题，在开展林区不稳定因素排查过程中，找
出涉林矛盾纠纷的根源，对群众的涉林矛盾纠纷及时调处，全年共调处矛盾纠纷 X 起；为有效预防违法犯罪，保护森林资源，维护结合部的稳定,深入推进辖区治安防控体系建设，2018 年继续加强与各地区各部门警务协作，先后与 XX 县进行交流学习，签订了案件协查和林区治安管理联防协定、林区警务合作协议，并根据森林资源和野生动物保护工作需要，进一步加大区域间警务合作，实现林区安全稳定。
6 6. . 加大派出所与当地党委政府及林区护林员的配合力度。按照市局统一部署要求，我局 X 个派出所年初积极与当地党委政府，推行林区警情通报制度，实行派出所指尖微警务工作机制。截止目前，X 个派出所向当地党委政府累计通报林区警情 X 期。X 个派出所将各自辖区的护林员组建成一个微信群，利用微信平台和指尖微警务互动共享林区管理，同时结合林区治安形势加强对护林员的动态管理和自毁调度。（三）加大宣传，树立森林公安良好形象。
在无火清明、野生动物保护、爱鸟周、保护湿地等专项行动期间，先后组织了 X 次集中宣传活动，通过在重点林区、重点路段设置标语牌、民警职工到村寨发放宣传单、邀请 XX电视台采访报道森林公安工作、森林公安宣传进校园等方式，提高了广大干部群众对森林公安工作的认识，促进了生态 XX和平安林区的和谐发展。邀请 XX 电视台拍摄森林公安宣传片，特别对一些展示森林公安在打击破坏森林资源和野生动
植物违法犯罪方面的案件进行及时曝光，起到了教育和警示作用的同时也提升了 XX 森林公安影响力。截至目前，我局撰写简报信息 X 期，并积极向各级新闻媒体报送。其中，在县森林公安信息网上挂载警务动态信息近 X 条次；在政府公开网和 XX 网发森警动态 X 余条次；上报微博信息 X 条；
（四）严抓执法质量，提高依法履职能力。
1.局党组召开学法用法动员大会，对“七五”普法进行安排部署，全面安排部署了 2018 年“七五”会普法工作，扎实推进“七·五”普法各项工作；组织全局民警职工参加“全民国家安全教育日”宣传会，召开全局宪法修正案学习贯彻会，全体民警、工勤、协警立即行动，迅速掀起了学习贯彻宪法修正案的高潮；通过召开学法用法会议，不断提升民警、辅警的执法业务水平。
2.每季度组织召开执法质量分析评议会，及时通报每季度执法质量考核情况通报及执法质量分析，对全局抽考的 X起林业行政案件进行了评析，梳理了当前执法质量工作存在的主要问题及原因，指出了少数民警对执法规范化建设的重要性认识不足、工作责任心不强、执法水平偏低等问题，要求办案民警积极查找执法工作中的不足，进一步提高执法办案水平。
3.法制部门认真开展案件审核工作，共审核案件 X 起，案件材料 X 份，法制部门主动深入基层进行案件审核指导，
对所受理的案件进行跟踪督促检查，及时发现案件办理中的不足，提出改进意见建议，并做好案件审核工作，确保案件质量。
4.开展热点、难点、疑难案件调研各 X 次，书写材料 X份。加强与公安局、检察院、法院等部门的沟通联系，积极听取意见建议；以案件旁听、以案释法、森林公安机关案件评查等形式走出去，多借鉴、多征求各方面的意见建议，从而促进执法质量的提升。
（五）结合工作实际，深入推进信息化建设。
1. 全面深化各类平台系统应用。全面推进涉林行政案件系统应用，全面实现网上办案。加强信息化业务培训，强化基础数据采集，切实提高民警应用信息化手段执法办案和进行情报分析研判的能力。
2. 强化公安网络信息安全。年初局党组与各部门负责人签订保密责任书，全局民警职工签订了保密承诺书，并按照县公安局要求开展保密工作自检自查，我局未发现泄密情况。同时加强日常网络信息安全管理，制定各类网络信息安全保密规章制度，落实经常性的网络信息安全教育，严格遵守公安网络安全使用办法，严防“一机两用”等违规行为和泄密事件发生。
3. 继续抓好信息化基础硬件建设。执法办案场所信息化项目建设已实现全县联网，初步达到“网上办案、网上监督”
建设目标。现在积极争取资金，加大指挥...
篇二：森林公安局年中工作总结
公安局 2019 年工作总结 第 1 页 森林公安局 9 2019 年工作总结 2019 年，**县森林公安局在海南省森林公安局和**县县委、县政府的正确领导下，在县林业局、公安局的大力支持协助下，在全体民警共同努力下,我局按照省局“以打开路、以打促防、以打促保护、以打树警威、以打保宣传”的工作部署，继续深入开展打击专项斗争，严厉打击各类涉林违法犯罪活动，紧紧围绕创建“平安林区”的奋斗目标,牢固树立“立警为公，执法为民”的思想。全局民警立足本职、扎实工作，用实际行动有力地维护了我县的林业经济建设，确保了辖区内森林资源和野生动植物资源的安全，全力维护林区治安稳定。现将我局2019 年工作开展情况总结如下：一、案件查处基本情况 至今年 12 月下旬，我局共出动警力*人次、车辆*台次，立刑事案件*起，破获刑事案件*起（其中积压故意毁坏财物案*起、积压非法收购滥伐林木案*起），抓获犯罪嫌疑人*人，刑事拘留*人，取保候审*人，移送起诉*人，网上追逃*人，抓获*人；受理林业行政案件*起，查处林业行政案件*起，林业行政处罚*人，罚款*元，没收运费*元，没收*吨橡胶树原木、*吨马占相思树原木、*株重阳树原木，没收野生动物鼬獾*只、夜鹭*只，责令补种被毁坏林木*株。
森林公安局 2019 年工作总结 第 2 页 二、队伍管理情况 （一）强化政治学习，坚持政治建警，狠抓队伍正规化建设，全面开展党建工作。
1、紧抓政治学习不放松。我局积极扎实开展“两学一做”等党建学习教育活动，定期组织党员、民警开展集中学习活动，学习党章党规、学系列讲话、学习党的十九大会议精神和省第七次党代会，把党的十九大会议精神和国家的大政、方针、政策及森林公安各个阶段的工作重点贯彻到每位党员、民警当中，用政治理论武装全体党员、民警的思想，不断提高党员、民警的思想觉悟。支部书记、局长裴振波为全体党员上党课，全面贯彻落实党的十九大精神和省第七次党代会、县第十三次党代会精神，积极落实“勇当先锋，做好表率”专题活动。
2、严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度，党支部于 3 月 2 日组织召开了组织生活会，开展民主评议党员活动，农业局党委领导参会并发表讲话，组织党员积极开展批评与自我批评。做好发展党员工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，重视对预备党员和入党积极分子的培养、教育工作，制定切实可行的党员发展计划，加大培养力度，把好质量关，合格一个，发展一个，不断鼓励引导更多优秀人员加入党组织。
森林公安局 2019 年工作总结 第 3 页 3、以制度管理队伍，以纪律约束民警。严格落实省森林公安局“三个秩序”要求，实施精细化管理，坚持“抓小、抓早、抓苗头”，严格实行上下班考勤制度，要求在工作时间严禁私自外出和利用工作时间办私事，努力培养民警严明的纪律和过硬的作风。组织学习《人民警察内务条例》、《公安机关人民警察纪律处分条令》等，组织纪律作风已经有了进一步的好转，工作效率明显提高。全局风气正，形成了团结进取、奋发有为的良好氛围。今年全年，我局队伍稳定，民警没有违法违纪事件发生。
4、加强执法和素质教育，推进公正廉洁执法。从端正执法思想和提高民警的业务素质入手立足实际、着眼实用、贴近实战，积极深入开展省森林公安局组织的各项培训活动，不断强化民警个人素质，重点强化民警执法办案能力、信息化应用能力、治安防范能力等。按照“先理论学习，后实战训练”的顺序，半年来，积极响应省森林公安局和县委县政府组织的各项业务培训。“以学带干，以干促学”，做到学习、工作两不误，提升了队伍执法规范化建设。
5、为落实从优待警政策和发挥新时期工会组织作用。持续跟进工会工作进度，2019 年已全面完成我局第一届工会相关工作。丰富警营文化和精神文明建设。积极开展交心谈心、
森林公安局 2019 年工作总结 第 4 页 民警恳谈活动，及时了解民警的思想动态。认真落实民警工资正常晋升、警衔晋升、职级晋升等福利政策。积极组织民警参加县里组织的各项比赛活动，极大的丰富了民警精神文化生活，为民警创造了良好的生活和工作环境。
三、业务建设情况 紧紧围绕森林公安中心工作，结合本地工作实际，充分发挥职能作用，加大打击破坏森资源违法犯罪行为，全力维护森林资源安全。
1、按照海南省森林公安局关于“开展八个专项行动方案”的通知的要求，精心组织，集中精力，对全县范围内的非法占用林地、盗伐滥伐、破坏野生动物资源、非法采石采砂、非法经营加工木材、森林火灾、破坏古树名木及盗运风景树现象进行全面打击清理。2019 年以来，共立滥伐林木刑事案件*起，破案*起；立故意毁坏财物案*起，破案*起；立森林失火案*起，破案*起；立盗伐林木*宗，破*宗；破获积压故意毁坏财物案*起、积压非法收购滥伐林木案*起；受理林业行政案件*起，查处*起，罚款*人，共*元，有效地打击了涉林违法犯罪行为。
2、主动开展调查摸底，对辖区内的木材加工点、私人锯木点进行登记造册，对辖区的采砂场、采石场进行登记，对辖
森林公安局 2019 年工作总结 第 5 页 区内各乡镇的野生动物收购点、交易点、饲养点、屠杀点、野生动物繁衍栖息地、候鸟迁徙通道进行摸底登记，全面掌握辖区情况。
3、全面排查化解不稳定因素，完善辖区内各乡镇护林员、信息员、联络员、治安耳目、刑事特情档案，发挥其职能并及时获取先行性预警信息。
4、全面实现与县林业局、林场单位、乡镇政府、地方派出所、国土部门等信息共享，实现管理、打击、保护一体化。
四、宣传工作情况 大力开展以各种活动为载体的精神文明建设，努力提升和宣传森林公安局机关社会知名度，着力构建警民和谐关系。
1、我局以县里组织的“一对一”帮扶困难户活动为载体，在春节期间，领导班子深入林区在困难户中开展走访慰问，了解农村群众的生产生活，听取他们对森林公安工作的建议，从而不断改进森林公安工作，努力构建和谐警民关系。
2、宣传报道工作。2019 年以来，大力开展宣传工作，宣传打击破坏森林资源违法犯罪行为，弘扬正能量，全年国家级媒体、省级媒体正面报道*篇，特别是社会影响较大“12.30”
森林公安局 2019 年工作总结 第 6 页 毁坏公路林案，迅速破案，迅速平息负面舆情，树立森林公安新形象。
五、全面开展扶贫工作 2019 年，我局贯彻落实省局和县委、县政府精准扶贫工作的部署，按照**县推进精准扶贫工作实施方案和 2019 年**县机关事业单位财政供养人员“一对一”帮扶贫困户工作的通知要求，认真扎实开展一对一精准扶贫工作。我局包点联系单位在*****村委会，一对一帮扶贫困户 35 户，其中巩固帮扶2019 年、2019 年脱贫的 25 户 103 人，重点帮扶拟在 2019 年、2019 年脱贫的 10 户 40 人。一年来，领导高度重视帮扶工作，带领民警深入定城镇罗温村委会开展扶贫。一是利用《脱贫致富电视夜校》、《扶贫宣传栏》、入户走访等形式进行宣传解读扶贫“三保障”政策及政府新出台的产业帮扶政策，确保“三保障”政策及产业扶贫资金及时落实到位，投入宣传资金*万多元；二是帮扶责任人每月不定期走访贫困户 4 次以上，了解其生产生活动态、困难及需求，尽力做到因户施策；三是产业帮扶，全年落实扶贫资金*万元，其中含我局出资*万元，主要将扶贫资金用于购买牛、羊、肥料等生产资料。同时，积极配合教育部门开展教育帮扶，落实 40 名三类人员家庭学生
森林公安局 2019 年工作总结 第 7 页 教育补助。配合贫困户落实代缴农村新型合作医疗费用及购买商业补偿保险总共 35 户 143 人； 六、基层基础建设进展情况 按照省局基层基础建设的部署，积极同县政府及有关的部门沟通协调，我局机关业务建设用房用地问题在省局和县委、县政府及有关部门的大力支持和帮助下，已通过调规，同意用地调为行政办公用地，确定了建设项目选址、用地勘测定界等项，已办结土地不动产登记手续、初步设计及概算、评审等手续，并继续开展业务技术用房前期的其他工作。
七、工资财务工作情况 1、积极落实各项工资变动工作，做好人民警察值勤补贴相关审核、追加、补发工作。做好退休民警工资调整工作。
2、积极按时参加省财政厅组织各项培训，做好 2019 年预算编制工作和债务平台上报工作。
3、落实各项经费调整、细化工作，保障各项经费按规、有序支出。
八、存在的问题
森林公安局 2019 年工作总结 第 8 页 （一）科技强警基础不够坚实、底子还较为薄弱，基层基础建设有待进一步深化。
1、科技办案水平不高，科技强警投入不足； 2、金鸡岭、龙门林区派出所还没有独立的办公业务用房； 3、林区三情建设薄弱。
（二）队伍建设有待加强。近年来，我局加大了对民警的教育培训力度，但民警对森林公安法律法规知识的掌握和运用还存在很多不足。金鸡岭林区派出所尚没有健全班子，没有形成战斗力。
（三）宣传力度不够。
（四）业务技术综合用房建设手续办理进度缓慢。
九、9 2019 年工作安排 2019 年，我局将继续以党的十九大精神为指针，全面贯彻落实依法治国重要思想，紧紧围绕公安部确定的“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的总体工作思路，按照省局确定的工作重点，与时俱进，开拓创新，扎实开展森林公安工作。
（一）继续保持严打态势，依法严厉查处各类涉林违法犯罪。不断加大打击破坏森林资源和野生动物资源违法犯罪活动
森林公安局 2019 年工作总结 第 9 页 的力度，全力维护林业社会治安稳定。要加强对重要地区、重要部位、重点路段的巡防检查力度，加强与各执法机关和乡镇的协作、沟通、联系，加强林区情报信息工作，拓宽信息来源渠道，确保林区治安和谐稳定，同时，不断加强三情四网建设，积极探索森林管理新方法、新思路，积极完成各项破案任务。
（二）努力提高民警执法办案能力和水平，加强对办案材料进行审查、审核。及时发现纠正执法不规范行为，积极配合开展业务学习，以信息化建设为核心，努力提高办案人员的执法办案水平。进一步加强队伍建设，严格中央八项规定的贯彻落实，强化责任，增强执行力。
（三）加强与定安县发改、建设、规划等职能部门的联系、沟通，全力推进业务技术综合用房的手续办理，力争在 2019年初办妥各项报建手续，2019 年中旬动工建设。
（四）坚决落实省局、县委县政府扶贫工作部署，根据县情、村情、户情制订出切实可行的帮扶计划，确保真扶贫，被帮扶对象真脱贫，具体措施是根据户情一户一策抓好产业发展，增加收入，同时，加强扶贫政策宣传，转变思想，智力扶持，扶贫先扶智，对个别特殊贫困户给予适量的物资支持，如期如数完成 2019 年的脱贫任务。
篇三：森林公安局年中工作总结
公安局导 领导 2020 年上半年 工作总结及 下半年 工作打算范文 一、2020 年上半年 工作回顾2020 年上半年森林公安局在区委、区政府的正确领导下，在各级林业和公安等主管部门大力支持下，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，按照区委“创新引领、决战园区、特色兴区、同步小康”工作思路，始终贯彻政治建警、从严依法治警的方针，紧紧围绕生态文明先行示范区建设，认真履行工作职责，扎实推进森林公安工作，积极开展涉林违法犯罪专项打击行动，维护了林区秩序稳定，有效地保护我区森林生态安全，为我区生态文明和平安林区建设做出了积极的贡献。现将一年来的工作总结如下：
（一）推进学习教育 常态化制度 化。一年来，扎实推进“两学一做”学习教育活动。领导高度重视，率先垂范，成立专项活动领导小组，带领全局干警认真学习《党章》、《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》和习近平总书记系列重要讲话精神，每位干警坚持做到科学决策、依法行政，坚持做到高效落实、实干担当，坚持做到从严要求、为民服务，为余江林业经济建设保驾护航。同时认真做好各项理论知识培训工作，向科技要警力，抓素质强警力。我局警力奇缺，为使每位民警能做到一职多岗、一岗多能，充分发挥工作潜能，我局狠抓理论知识学习和各种培训工作，采用请进来和走出去的轮训工作机制，基层领导干部轮训、各职能部门骨干培训，使每位民警都系统地接受了理论和业务知识更新培训，提高业务素质。
（二）开展各类专项打击行动。为深入贯彻落实党中央、国务院关于生态文明建设的一系列战略部署，坚决打击和有效遏制各类涉林违法犯罪行为。结合我区的实际情况，我局在全区范围内组织开展了 “严打生态犯罪、护航美丽余江”、“绿剑 2018”等严厉打击破坏森林资源违法犯罪专项行动，进一步遏制涉林违法犯罪的高发势头。截至 11 月，共受理查处各类涉林案件 13起，其中：立刑事案件 12 起，破案 9 起，破案率 75% ；受理林业行政案件 1 起，查处 1 起，查处率 100%；成功调解林权纠纷 3 余起。处理违法、犯罪人员 15 人次。为国家挽回经济损失 60万余元。各类专项行动的开展有力打击涉林违法犯罪活动，完善生态环境资源保护管理机制，更好建设生态文明，建设美丽余江。
（三）开展野生动物保护活动。我局每月定期组织民警深入林区，采取悬挂宣传横幅、发放宣传资料、要求餐饮行业签订承诺书等多项措施，开展对捕捉、运输、携带、邮寄、收购、加工和买卖树蛙及乱捕滥猎野生动物等不法行为进行专项整治。我局采取不定期巡查野生动物及其制品重点运输路线和交通要道，将全区农贸市场、餐馆、农家乐等场所明确为整治重点，联合区野生动植物保护管理站等部门对全区餐馆、酒店、农贸市场、野生动物及产品经营较集中场所、集散地、销赃窝点进行了一次全面检查，同时向社会公布举报电话，及时受理广大人民群众提供的相关案件线索，提高野生动物保护的社会覆盖面，形成了强大震慑声势，进一步提高了广大群众保护野生动物法律意识和主动检举揭发破坏野生动物自觉性和积极性。
（五）森林防火工作。我局认真贯彻“预防为主，积极消灭”森林防火方针，采取有效措施，确保森林资源安全。通过开展森林防火自查自纠工作，有效排除了我区林区安全隐患，使防火机制得到贯彻落实；对特殊时期森林防火工作早动员、早部署，采取超常规措施,出实招、用实劲、办实事，实行 24 小时值班备勤保持通讯畅通和领导带班制度，部署民警深入林区，重点加大巡逻力度，确保了全年林区未发生重、特大森林火灾。
（六）从优待警、经费保障。今年，我局改变“以案创收”的一贯做法，不再下派罚没款任务,对办理各类涉林案件做到应收尽收。全额保障派出所的车辆燃油费、修理费、水电费、房屋建设及维修、办公用品的配备、食堂开支和辅警工资等经费，使派出所不再为经费、福利创收而发愁，极大地调动民警工作积极性。同时，我局将我局辅警工资从原来的 1800 元/月提高到
2300 元/月，并为辅警解决养老保险、工伤保险、生育保险等五险，提高了辅警的工作热情，做到了能招录、留的住，促进辅警能更好地协助派出所民警办理案件及接处警，从而缓解了基层派出所警力不足问题，极大地为派出所减轻了负担。
（七）积极开展精准扶贫工作。为响应区委、区政府号召，我局积极开展精准扶贫工作，积极组织帮扶干部深入贫困村开展精准扶贫工作，共投入帮扶资金 2 万余元，其中：开展走访慰问贫困户 11 户，发放走访慰问金 8800 元；赠送帮扶物资价值共计 6600 元。我局一名同志还被区委委任为驻村扶贫第一书记。，一名同志委任为大村长。
（八）大力开展森林公安外宣工作。结合元旦、春节、三月法制宣传月等特殊时间段积极开展森林法律、法规、森林防火和森林公安法制宣传，今年共发放各种宣传材料 1000 余份，短信温馨提示 1 万余条；展览图片 10 余幅，进一步增强群众法制意识。同时，积极发动民警撰写信息稿件，全局全年共编发信息稿件 5 期，其中：市级媒体采用信息 3 条，区级媒体采用信息 2条。
二、存在的困难和问题
（一）队伍综合素质不高，警力严重不足。一是民警的个体素质和整体素质与公安信息化要求差距较大，森林公安信息化建设有待进一步加强；二是民警年龄结构老化，基层警力严重不足，一线警力紧张；三是警员执法办案水平不高，民警执法办案水平有待进一步加强；四是森林公安机关没有建立独立专门的技术鉴定机构，无专业技术资质人员，给破案工作带来了影响，森林公安技术鉴定工作很难适应新时期森林公安工作发展的需要。
（二）林区治安形势依然严峻，私收乱购林木、乱砍滥伐林木等依然突出。随着林权制度改革和木材资源整合的不断深入，林权纠纷矛盾十分突出。一是滥伐林木案件较为突出。由于群众法律意识淡薄，加之受利益的驱动，地处偏僻山区、农村滥砍滥伐、盗伐林木等时有发生。二是非法占用林地案件在局部地区时有发生。近年来，随着我市经济的高速发展，招商引资项目快速增加，一些企业在土地有限的情况下，毁林开垦占用林地办厂时有发生，致使非法占用林地案件有增无减；三是非法收购、非法运输木材及贩运野生动物案件屡禁不止。随着交通的便利、利益的驱动和交通、通讯工具的发展，常常使一些不法分子以牟利为目的，非法贩运木材、非法从事木材经营加工，铤而走险。
（三）从优待警工作有待进一步加强。由于森林公安民警长年奔波在野外，工作压力大，没有更多的时间学习、休息，生活空间狭小，工作热情不高 。
三、 200 20 年 下半年 工作打算
下半年，我局将紧紧围绕“建设富裕、秀美、宜居、和谐的幸福余江”的工作目标，一是全面强化队伍正规化建设，强化执法能力水平的提高，进一步打牢民警“立警为公、执法为民”的思想基础，忠实履行好党和人民赋予的职责。同时，注重从警力调配、技术支撑、经费支持、制度落实、保障到位等各个方面加大努力，全面推进我局警务信息化、执法质量、基础业务工作及林区治安打防控体系建设。二是继续保持严打态势，依法严厉查处各类涉林违法犯罪。不断加大打击破坏森林资源和野生动植物资源违法犯罪活动的力度，全力维护林区社会治安稳定。要加强对重点地区、自然保护区、森林茂密区、重点路段的巡防检查力度，加强与各执法机关和各乡镇林业站的协作、沟通、联系，加强林区情报信息工作，拓宽信息来源渠道，确保林区治安和谐稳定，齐心协力打好 2019 年森林公安攻坚战。同时，不断加强三情四网建设，积极探索林区治安管理的新方法、新思路，把森林公安机关林区治安管理工作提高到一个新的水平。四是加大对“五条禁令”及本单位内部各项规章制度的贯彻执行和督察力度，严格执行“五条禁令”，坚决贯彻从严治警的方针，引导民警正确对待警风警纪，严格值班备勤制度，从源头上遏制民警违法乱纪行为的发生。
篇四：森林公安局年中工作总结
公安局工作总结及工作打算:森林公安工作总结森林公安局工作总结及工作打算
一年来，森林公安局在局党组的正确领导下，在上级公安机关的具体指导下，紧紧围绕保护资源、维护生态安全这一大局，以“**森林”建设为主线，以抓基层、打基础、苦练基本功为切入点，以提高执法水平为突破口，坚持严打方针不动摇，狠抓队伍建设、执法办案和森林防火等各项工作，圆满完成了年度岗位目标任务。现将全年工作总结如下：
一、以“三基工程”建设为切入点，狠抓森林公安队伍建设
一年来，森林公安局以“三基工程”建设为切入点，严格管理，队伍的正规化建设得到加强。
（一）认真做好核转森林公安政法专项编制的基础工作。一是对全体民警的基本情况进行了详细调查摸底，先后两次向省局报送有关资料，为解决森林公安政法编制及公务员过渡提供依据；
二是积极争取上级部门的支持。在局领导的带领下，先后两次到省局汇报我市森林公安工作，对下一步机构设置、警力分布提出的建议，争取省局在机构设置和人员配备上给予支持。目前，省有关部门正在就此项工作进一步协调。
（二）认真开展“三考”及执法质量服务活动。根据国家和省局的统一部署，从今年 5 月份开始，我局在全市森林公安机关开展了为期两年的基本法律知识考试、执法办案卷宗考评、信访工作考察的“三考”活动，全面提高森林公安机关和民警的执法办案水平。我局制定并下发了“三考”工作方案，为民警配备了辅导资料和考试题库，于
8 月份在全省率先完成了我市的“三考”工作。同时，还组织开展了 2007 年森林公安基层执法质量服务工作，派出民警深入基层指导办案，密切与基层的联系，推进全市森林公安的法制建设。
（三）多方筹措装备物资，加强森林公安基础设施建设。一是顺利组织实施了《森林公安重点治安区设施设备建设项目》，国家林业局总投资***万元的计算机、传真机、打印机、勘察箱、摄像器材等公安装备全部到位，我局将工作开展情况及时总结上报国家局；
二是信息化建设方面，森林公安局顺利接入公安网后，及时办理了公安信息系统数字身份证书，今年又与市公安局开通 3 部内线电话；
三是按照市无线电管理委员会的要求，重新为我市的 3 对森林防火专用频率，1 个中转台，6 个微波台及对讲机办理了无线使用手续；
四是按照市政府的要求，积极配合建设单位对市公共安全应急指挥系统林业局子系统进行建设，将我市的森林防火远程视频监控子系统接入全市视频监控平台，并确保视频信号畅通。同时，架设了与市政府的会议电视系统平台。
（四）加强培训，严格考核和管理，不断提高民警的整体素质。一是加强培训。全面落实“三个必训”制度，先后组织了 2 期 14
名民警参加国家局“三考”法律知识培训，组织 1 人参加国家局刑侦骨干业务培训，组织***人参加省局森林公安业务培训，组织 9 人参加省局组织的森林防火指挥员培训，于 8 月 8 日至 16 日在**警官培训中心对全市森林公安民警进行了一次集中培训；
二是搞好警衔管理，为 4 名符合**升警衔条件的同志审核申报了**升警衔材料；
三是为全市森林公安干警换发了新式警察证；
四是加强队伍督查和考核。把贯彻执行《公安机关人民警察内务条令》、“五条禁令”等有关条令作为长期任务，不定期派出人员对基层单位进行督察，一年来全市无一人违纪。2 月份，按照《**市森林公安民警绩效考核办法》，对全市基层森林公安机关和民警的工作进行综合评定排序，确保纪律严明，政令畅通。2007 年的考评工作将在年底前继续进行。
（五）加强处室建设，及时完成各项工作。一是继续抓好政治理论学习，积极参加了局年初组织的集中学习提高活动和机关作风建设年活动，认真学习了***同志在中央党校的重要讲话，学习党的十*大报告，认真解读文件，领会精神，确保思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，政治坚定，作风扎实；
二是办理市人大、政协提案建议 2 件，办理 2005 年以来“回头看”提案建议4 件，办理市政府督办、交办事项 3 件；
三是完成市应急办应急体系建设规划中森林防火部分的编制工作，提报森林防火动态分析 4 篇；
四是向省局提交了 2 篇森林刑事执法调研论文，徐洲同志的论文被国家森林公安局评为二等奖；
五是对
2001 年以来由森林公安处负责起草下发的文件进行了全面清理，废止不再适应的文件 8 份；
六对**重点火险区治理工作进行了调研，对全市森林防火机制创新工作进行思考，编制了**森林防火规划，写出了调研报告，供领导参考。会同造林处编制了我局明年的森林防火重点工程规划。
二、以专项行动为总抓手，严厉打击破坏森林和野生动植物资源违法犯罪活动
一年来，全市森林公安机关坚持打防并举，标本兼治，严厉打击各种违法犯罪，有效保护了森林资源，维护了林区稳定。全年共受理森林和野生动物案件185 起，已查处 181 起，其中刑事案件 40 起，行政案件 141 起，林区治安形势基本稳定。
（一）根据林业的季节特点，先后开展了 5 个严打专项行动。一是从 1 月下旬到 4 月底，在全市开展了毁林案件百日集中整治行动；
二是从 4 月 15 日至 6 月 30 日，组织开展了以“打击破坏森林和野生动植物资源”为重点的“区域性严打行动”；
三是按照国家林业局森林公安局的部署，从 5 月 21 日至 9 月 17 日，开展了林业执法和治理整顿专项行动，代号为 “绿盾二号行动”；
四是在 4 月下旬到 5 月底开展了春季护鸟行动，从 9 月下旬到 11 月底开展了秋季护鸟行动。工作中，我们加强巡查督导，及时报送行动信息，专项行动情况国家局金盾网发信息
3 篇、省《森林公安简报》刊发 6 篇。同时，根据国家局和市禁毒委的通知要求，在全市林区组织开展了禁种铲毒专项活动，实现无毒林区的目标。
（二）做好“森警 110”电话的受理工作。进一步健全和规范“森警 110”接处警平台，做好记录和转办、督办工作，今年共受理“森警 110”电话 1000 余次，接待来访群众***人次，办理市政府、省局等转办信访件 16 件。
三、以提高防扑火能力为重点，狠抓森林防火工作
2006-2007 防火年度，全市共发生森林火灾火警 7 起，受害森林面积 679 亩，森林火灾受害率 0.16‰。
（一）做好森林防火日常管理和督查，全面落实责任制。上一个防火年度，6次发了关于做好森林防火工作的通知，召开 2 次森林防火工作调度会，认真总结
前段工作，有针对性地提出下一步工作安排，今年 10 月 9 日，召开了全市森林防火工作会议，与区市签订了森林防火责任状，11 月份，又代市政府起草了与指挥部成员单位的森林防火责任状，做到职责清楚，任务明确。上半年开展了 5 次森林防火大检查，10 月份进入森林防火期以来，又组织开展了一次森林防火大检查，查找隐患 13 起，及时督促有关单位整改，编发了防火通报 7 期。
（二）继续开展森林防火“双基工程”创建活动，狠抓基层和基础工作。会同计财处编制了重点火险区综合治理二期工程规划和森林防火通讯规划，及时上报国家林业局；
全年完成了***个森林防火重点镇（街道）和***个重点村的“双基工程”建设任务；
下发了《关于设立森林火险区标志有关问题的通知》，对标志设置提出具体要求，全市已设置重点火险区标志牌
640 块，起到很好的宣传和警示作用。为公安消防应急队伍增配 100 台风力灭火机，维修 38 台风力灭火机，做好防大火的准备。
（三）及时扑救森林火灾，抓好火案查处。今年春天天气干旱，火灾发生频繁，森林公安局每天 24 小时待命，火灾发生后，全体人员立即到位，到局值班室值班，到火灾现场协助领导组织扑救，认真贯彻领导指示精神，把各个环节衔接好。火灾扑灭后，会同区市对火灾现场进行勘查，协助和督促有关区市排查案件线索，及时侦破，并将情况及时上报省防火办和市政府，通报有关新闻单位。
（四）做好森林防火宣传。会同办公室，积极开展森林防火宣传活动。把森林防火宣传作为森林防火日常工作，作为对区市森林防火督查的基本内容之一，紧紧抓在手上。11 月份在全市开展森林防火宣传月活动，元旦、春节、清明等重要节日集中宣传。今年清明期间在天气预报中播出森林火险等及预报，目前正根据
局与电视台签订的宣传协议，积极与电视台沟通，在“今日 60 分”栏目打出森林防火宣传字幕，不断提高全社会的森林防火意识。
（五）做好值班和信息报送工作。元旦、春节、清明、“五一”等重要节日，森林公安局全部参加双岗值班和防火巡查，每天及时做好信息报送工作，共向省防火办、市政府、市安委会等部门报送各种防火材料 40 余份。
四、存在的问题
一年来，森林公安局虽然做了一些工作，取得了一定成绩，但是也存在一些问题。一是打击破坏森林和野生动植物违法犯罪活动的力度不够，大要案件查处难度、阻力较大，一些案件查处后执行较为困难
；
二是森林公安“三基”工程建设开展的不平衡，部分工作未真正落到实处；
三是森林防火工作压力大，基础建设工作有待于进一步加强；
四是由于人手少，工作量大，有时工作有顾此失彼现象。
五、2008 年工作思路
围绕 2008 年我局工作的中心任务，按照森林公安和森林防火工作要点，2008年，我局将继续围绕森林资源保护这一中心任务，狠抓森林公安队伍建设、执法办案和森林防火工作，力争高质量、高效率地完成全年的岗位目标任务，开创我市森林公安工作新局面。
（一）继续抓好森林公安队伍建设。一是抓好全市森林公安民警纳入政法专项编制的各项工作，待省编办的有关文件下发后，积极会同有关部门做好我市相关的人员、编制配备工作，全面充实森林公安队伍，壮大力量；
二是深入开展队伍的教育整顿工作。严格内部管理，坚持不懈地抓好《内务条令》和“五条禁令”的贯彻落实，强化内外监督，培养民警的优良作风，提高队伍
的整体素质和战斗力；
三是继续组织开展“三基”建设和“三考”工作，争取各级领导和有关部门的支持，加大投入，全面加强森林公安队伍的基础建设、改善办公办案条件，继续抓好人员培训，年中举办一次森林公安民警集训，全面提高民警的基本素质和执法能力。
（二）继续开展严打整治，切实保护森林资源和林区社会稳定。根据林业工作的季节特点，继续开展林业案件专项整治，违规用火专项整治，春秋两季护鸟行动等专项行动，严厉破坏森林和野生动物资源的违法犯罪行为，确保林区治安稳定，林业案件处结率继续保持在**%以上。
（三）切实抓好森林防火工作。一是按照“双基工程”建设方案，抓好“双基工程”创建工作的收尾工作，在前两年创建工作的基础上，完成全部重点镇（街道）和重村的创建；
二是按局 2008 年重点工程建设任务，抓好森林防火重点工程建设，确保完成建设任务；
三是抓好森林防火的日常工作，全面落实责任制，抓好森林防火队伍建设，加强宣传，严格火源管理，全年开展五次森林防火大检查，开展火灾隐患专项整治行动，全面提高森林火灾的预防和扑救能力，确保森林火灾受害率控制在 0.8‰以下,确保在扑救森林火灾的过程中不发生人员重伤和死亡。
篇五：森林公安局年中工作总结
公安局工作总结20xx 年， 我局在××区委、 政府和上级森林公安机关的坚强领导和大力支持下， 以深入学习贯彻党的十七大精神和科学发展观为指导， 深入扎实推进“三基” 工程建设，以公安信息化、 执法规范化、 和谐警民关系“三项建设” 为载体， 认真开展深入学习实践科学发展观活动和“讲党性、 抓机遇、 重民生、 谋发展” 为主题的作风建设教育活动， 切实加强队伍教育管理， 全面提升队伍正规化建设水平， 坚持“依法治林” 方针， 围绕中心服务大局， 继续保持严打高压态势， 严厉打击一切破坏森林资源的违法犯罪活动， 全力维护林区社会的和谐稳定。
一年来全局队伍建设、 业务工作、 “三基”工作和执法质量方面取得了新的进步。
一、 队伍建设
(一) 认真组织开展学习实践科学发展观活动和“讲党性、 抓机遇、 重民生、 谋发展”为主题的作风建设教育活动。
3 月底， 按照××区委、 政府安排部署， 我局作为××区第一批参加学习实践活动的重点单位， 以“党员干部受教育、 科学发展上水平、 人民群众得实惠” 为目标， 加强领导， 精心组织， 结合实际， 层层推进， 全局民警认真学习实践科学发展观活动、 深入开展“讲党性、 抓机遇、 重民生、 谋发展” 作风建设教育活动及继续深入开展社会主义法治理念教育和大学习大讨论活动， 并按照上级部门的具体要求， 分别召开全局民警关于开展深入学习实践科学发展观活动、 作风建设教育活动和社会主义法治理念教育学习动员大会， 及时成立了以局长为组长， 副局长、 副政委为副组长， 以办公室、政工监督室为成员的学教活动领导小组， 下设办公室， 制定并下发了实施方案， 进一步统一全体民警的思想， 凝聚共识， 切实增强全局民警参加学教活动的自觉性和主动性。
制定了学习情况细化表， 由政工监督室组织， 全局民警职工克服工学矛盾， 合理地安排工作和学习， 严格按照拟定的学习计划采取集中学习与自学相结合的方式， 定期进行集中学习， 并严格考勤签到制度， 我局共组织集中学习 10 余次， 正反案例分析2 次。
每位民警都按照要求通读原文并勾划重点， 认真记读书笔记， 撰写心得体会、 个人整改措施， 紧密联系个人的思想和工作实际， 全面查找存在的问题和不足， 并按照规定的时间上交读书笔记、 心得体会、 整改措施 24 份， 接受教育面达 100， 达到了教育目的。
在学习会中专门抽出时间结合《五条禁令》、《云南省六条警规》、 人民警察枪支管理规定等内容的学习， 深入开展对“2. 13” 云南省蒙自县公安局民警开枪杀人案件、 “2. 08” 云南省晋宁县看守所在押人员死亡事故及其他民警违法违纪案件等典型案例开展讨论活动， 查找民警在执法为民、 遵纪守法、 严格执法、 纪律作风等方面的问题， 进一步认清形势， 找准差距， 明确今后努力的方向， 全面推进公安队伍正规化建设。
在学习实践活动第二阶段， 局领导带头深入基层开展调研， 指导工作， 组织开展了调研活动， 了解基层实情， 倾听群众意见， 研究问题对策， 形成 4 篇详实的调研报告。
广开言路， 通过会议座谈、 个别访谈、 实地走访等形式， 引导群众广泛参与，
虚心听取基层民警和群众的意见建议， 认真进行查摆， 先后召开各种座谈会 3 次(其中组织老干部座谈 1 次、 民警基层走访座谈 2 次) ， 通过“群众提” 、 “当面问” 、 “多方求” 等方法， 征询到意见建议 42 余条， 梳理归纳了 6 方面的主要问题， 明确了今年森林公安工作的主要任务， 为全力推动森林公安工作又好又快发展奠定了坚实的基础。
(二) 积极开展实施阳光政府四项制度各项工作
实施阳光政府四项制度， 是加快建设法治政府、 责任政府的重大举措。
森林公安机关作为政府的重要职能部门， 深入贯彻实施阳光政府四项制度， 是新时期加强公安队伍建设的需要， 是推动法治型、 责任型、 效能型、 服务型公安机关建设的需要， 是不断满足人民群众对公安工作新要求新期盼的需要。
为确保阳光政府四项制度在我局有效实施， 我局领导高度重视， 及时召开总支会议，成立由局长任组长、 办公室、 政工监督室相关科室为成员的四项制度领导小组， 主要负责全局推行阳光政府四项制度的组织领导和协同、 督促、 推进等工作， 下设办公室，由分局办公室具体负责日常工作的落实。
并在第一时间组织全局民警学习市、 区政府相关会议文件精神， 召开动员大会， 要求全体民警充分认识实施阳光政府四项制度的重大意义， 切实增强责任感和紧迫感， 把思想和行动统一到区委、 政府的安排部署上来。
一方面抓好“96128” 政务信息电话专线联络员队伍建设， 我局专门配备两名熟悉我局业务工作的信息联络员， 负责解答涉及我局工作职能的公众查询事项; 另一方面，按照市、 区政府要求， 健全政务信息查询网络， 政务信息查询制度要求通过丰富和完善各种政务信息查询平台， 及时、 高效地满足社会公众对政务信息的多样化要求， 最大限度地保证民众的知情权， 提高政府的服务水平。
我局严格按照“首问责任制” 和“限时办结制” 的要求， 认真办理和解答公众查询事项。
抓好阳光政府四项制度实施的同时， 继续落实好服务承诺、 首问责任、 限时办结制， 持之以恒抓下去， 形成长效机制， 积极探索建立健全确保责任政府四项制度长期有效实施的体制机制， 将责任政府四项制度的各项要求用制度形式固定下来， 坚持下去， 使之规范化、 常态化， 使四项制度的要求真正成为全局民警自觉遵守的行动和习惯。
(三) 抓领导班子建设， 促核心堡垒作用
火车跑得快， 全靠车头带。
我局领导班子本着克己奉公的原则， 团结务实开拓进取，认真贯彻落实民主集中制原则， 坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度， 坚持重大问题提交领导班子集体研究决定， 领导班子能密切协调、 集思广益， 能坚持少数服从多数的原则。
全面推进重大决策听证、 重要事项公示、 重点工作通报、 政务信息查询四项制度， 促进我局科学决策、 民主决策、 依法决策， 使森林公安工作更加广泛地接受人民群众监督， 确保森林公安工作全面有效落实， 提高森林公安本文来源：
文秘114http: //www. wenmi114. com 机关依法行政能力， 建设人民满意的公安队伍。
局领导始终以提高队伍整体素质和战斗力为目标， 以调动和激发广大民警的积极性和创造性为核心， 以加强正规化建设为重点， 坚持不懈地抓好队伍正规化建设。
按“下管一级” 的要求， 积极协调配合地方党委、 政府选好配齐配强分局领导班子， 用一流的班子带一流的队伍、 创一流的业绩。
今年 4 月底， 根据工作需要， ××区委组织部为我局选派配齐一名政委。
(四) 抓队伍管理， 促进森林公安良好形象
一是继续贯彻执行“五条禁令” 、 “六条警规” 和“内务条令” 等各项规章制度, 积极开展警示教育和党风廉政学习等活动， 不断打牢民警“立警为公、 执法为民” 的思想基础， 增强拒腐防变的能力， 保持队伍的纯洁性。
二是继续抓行政问责等四项制度的贯彻落实， 充分调动民警工作的积极性、 主动性和创造性， 不断提高服务意识和依法行政的能力， 增强森林公安机关的执行力、 公信力。
三是严格枪支、 车辆管理使用。按照省局的部署， 对森林公安警用车辆进行了清理整顿， 对不符合使用警车牌号的车辆号牌坚决收回。
我局也加大了对警务车辆使用管理， 制定了《××区森林公安局关于警用车辆管理使用维护及交通安全规章制度》， 严格执行警车管理使用的有关规定。按照云南省公安机关公务用枪四条措施， 在上年度规范枪支管理使用的基础上， 认真审核民警配枪资格， 严格配枪范围， 对领用枪支严格执行逐级上报审批制度。
由于制度完备、 措施有力、 责任明确、 宣传教育到位， 我局未发生过违规使用枪支、 车辆的案件。
四是对全局民警贯彻执行“五条禁令” 、 “六条警规” 和“内务条例” 、 上下班签到制、 着装上班、 警车警驾以及贯彻执行“四项制度” 等情况进行日常督察， 严肃查处有令不行、 有禁不止、 各行其责等违纪行为。
一年来我局民警未发生违反“五条禁令” 、 “六条警规” 等违规、 违纪现象。
(五) 抓教育培训工作， 提升队伍整体素质和实战能力
为全面提升我局队伍的整体素质和实战能力， 推进森林公安民警训练工作正规化建设， 健全完善民警训练长效机制， 构建大教育、 大培训格局， 根据《云南省公安机关人民警察训练实践办法》 (暂行) 的通知和公安部《关于加强基层和一线公安民警实战训练工作的通知》 要求， 结合我局实际， 制定了《××区森林公安局民警大轮训工作实施方案》， 拟定 20xx 年度××区森林公安局民警大轮训工作训练计划表， 训练内容主要包括：
参加上级部门组织的民警调训、 每周学习日进行的政治理论培训、 法律知识培训及岗位能力培训、 基本体能、 技能培训， 并成立领导机构， 下设办公室， 办公室设在政工监督室， 负责轮训期间日常事务。
坚持质量建警、 战训结合、 学以致用、注重实效的原则， 我局有组织、 有计划、 有步骤的开展各项教育训练工作， 全面提高全局队伍的执法水平和整体素质。
年初， 我局 1 名民警抽调到区委组织部见习 5 个月，1 名民警抽调到区委学习实践科学发展观活动办公室见习 5 个月; 3 月， 新招录民警参加××区委党校举办的公务员培训; 8 月， 为推进教官队伍规范化建设， 我局李武林同志由××市森林公安局推荐， 前往楚雄警校进行为期 7 天的学习培训， 通过考核选拔评聘为第一批市级教官; 根据省、 市局“大轮训” 工作要求， 9 月 6 日至 12 日， 市局采取全封闭式学习方式， 举行了全市森林公安机关综合业务培训班， 我局领导及科、 所、队、 室负责人参加了培训; 为规范森林公安执法行为， 进一步提高我局民警执法水平和执法质量， 8 月 21 日， 由法制室牵头， 举办了林业法律法规知识培训， 一线部门民警参加了学习。
一年来， 我局民警参加各种岗位培训 8 期， 参加学习培训达 21 人次。
通过学习培训， 达到了以训促学、 学以致用的目的， 提高了全体民警的综合知识水平，提升了队伍的整体素质和实战能力， 为做好森林公安各项工作奠定了基础。
(六) 积极推进和谐警民关系， 促社会和谐发展
构建和谐的警民关系， 是我们做好新形势下林区稳定工作的保证。
一直以来， 我局围绕“保增长、 保民生、 保稳定” 的总要求， 以深化民警“大走访” 活动、 深入学习实
践科学发展观活动以及开展“讲党性、 抓机遇、 重民生、 谋发展” 为主题的作风建设活动等为载体， 进一步拓宽密切警民关系的新思路、 新举措， 并深入扎实地开展党内互助“八个一” 活动。
通过警民零距离的接触， 不断推动和谐警民关系建设取得新进展。
分局党员干部结合实际， 在春节、 中秋节和建党节等重大节日期间， 我局 19 名党员干部自发出资， 购买了大米、 食用油、 化肥以及普通老百姓过节用的必备食品到结对帮扶困难党员家中进行走访慰问， 为他们送去党的温暖， 感受党的关怀， 为困难党员找到一条条新的发展思路。
同时也进一步加深了党员间的友谊， 增进了警民感情。为进一步丰富结对党员的精神生活， 还为其征订了 20xx 年度《春城晚报》， 发放了党建知识学习资料 161 册。
通过大走访活动， 使群众直接感受到警民关系和谐及开展学习实践活动的实际成效， 把最大限度地增加和谐因素， 最大限度地减少不和谐因素工作落到实处。
据统计一年来， 我局个人和集体共捐款 41293. 6 元。
(七) 抓宣传报道工作， 密切警民关系
为切实加强森林公安宣传报道工作， 巩固扩大宣传阵地， 不断提高森林公安宣传的覆盖面和社会影响力， 并充分调动全局民警的工作积极性， 大力提高森林公安宣传工作水平， 不断推动我局各项工作全面发展， 根据我局工作实际， 制定了《××区森林公安局宣传工作奖励办法》， 通过奖励， 进一步加强我局宣传工作， 繁荣森林公安新闻事业， 推动森林公安宣传工作的深入开展， 激励广大民警积极参与宣传工作， 实现“将宣传工作转化为战斗力” 的目标。
我局将公安宣传报道列入岗位目标管理考核中， 加大宣传力度， 切实加强舆情信息和进一步做好新闻宣传工作， 据统计， 我局今年截止11 月初， 在市、 区报刊等发表稿件 3 篇， 在《森林公安动态》 发表稿件 1 篇; 上云南省公安网省市州刊、 简报 1 篇， 全年共完成分局简报 15 期、 “三基” 简报 5 期、 政工简报 6 期， 上报市局信息专报 5 期， 报××区政法委每周信息 45 期， 报××区委、 政府信息报送 9 期， 报××区宣传部舆情信息 10 期。
一年来， 积极认真完成了区委、 政府、政法委及市局下达部署的各项宣传报道工作任务。
二、 业务工作
(一) 、 案件查处基本情况
截止 11 月 30 日， 我局共受理各类案件 128 起， 查处 128 起。
其中：
立刑事案件 3 起,查破 3 起; 立治安案件 1 起， 查破 1 起; 立林业行政案件 124 起， 查处 124 起， 处理违法人员 131 人次， 其中取保候审 3 人， 治安拘留 4 人， 林政罚款 124 人。
(二) 认真开展各项专项行动
1、 “棒棒节” 期间规范市场管理， 为有效管理会期的野生植物、 动物和树木交易市场， 我局放弃节假日休息， 将全体民警分成两个组， 由局长、 副局长各带领一个组在为期三天的会期中， 一方面协同当地政府、 林工站深入林区， 在宣传森林防火同时，对野生树木的采挖、 砍伐等进行严格的源头管理; 另一方面对昭庆、 忠义等花鸟市场进行全天候巡查， 对零星进入市场的...
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