工会主席述职述廉报告4篇

工会主席述职述廉报告4篇工会主席述职述廉报告　区委常委、区委宣传部部长、区总工会主席XX年度述职述廉报告区委常委、区委宣传部部长、区总工会主席XX年度述职述廉报告今年以来,在区委的下面是小编为大家整理的工会主席述职述廉报告4篇,供大家参考。

篇一：工会主席述职述廉报告

常委、区委宣传部部长、 区总工会主席 XX 年度述职述廉报告 区委常委、区委宣传部部长、 区总工会主席 XX 年度述职述廉报告 今年以来,在区委的正确领导和市委宣传部的有力指导下,在全区宣传战线和工会同志们的支持配合下,我自觉践行“为民务实清廉”要求，坚持立足本职、真抓实干、克难攻坚、开拓创新，较好地履行了岗位职责。文明城市创建、理论学习、新闻宣传、文化建设以及工会工作均取得了长足进步，汉阳区连续六届获得省市文明城区称号，区总工会被授予“全省先进区工会”荣誉称号。根 据 据市委要求，现将我一 年 年来的学习、工作和廉 政 政情况报告如下：

　一 、 、坚持学习不放松，提 升 升政治素养和履职能力 勤学政治理论，坚定理 想 想信念。坚持把学习政 治 治理论作为政治责任和 精 精神追求，积极参加市 委 委宣传部组织的讲座学 习习、区委中心组学习、 区 区级领导集中“夜学” 、 、区委宣传部党支部学 习 习活动，认真学习党的 十 十八大、十八届三中、 四 四中全会和习总书记系 列 列重要讲话精神,一年 来 来在全区作学习交流发 言 言 5 次，在区委宣传部 带 带头讲党课 6 次，做读 书 书笔记 2万余字。通过 政 政治理论学习，进一步 坚 坚定了理想信念，站稳 了了政治立场，始终做到 政 政治上不犯迷糊，不失 原 原则，不越雷池。

　勤 钻 钻业务技能，增强履职 能 能力。坚持把勤学苦钻 业 业务知识作为工作的“ 必 必需品”和“保鲜剂” ， ，努力适应新时期工

　作 的 的新要求。一年来，我 坚 坚持每天阅读党报党刊 和 和业务规章及调研报告 。

　。在文明城市创建迎国 检 检期间，我带领文明办 同 同志开展集中“夜学” ， ，仔细研读文明创建新 体 体系、新规则、新标准 ， ，力求在学深学透、融 会 会贯通的基础上对全区 创 创建工作的部署更全面 、 、重点更突出、措施更 得 得力。

　勤于调查研究 ， ，提高群众工作水平。

　一 一年来，我以挂点包片 的 的晴川月湖文化旅游片 区 区为重点，带着问题、 带 带着任务到区直部门、 辖 辖区企业、街道及居民 群 群众家中调研 40 余次 ， ，先后就文明创建、新 闻 闻宣传、理论学习、文 化 化建设、工会工作等方 面 面开展专题调研。注重 调 调研成果的转化运用， 全 全年撰写调研报告 4 篇 ， ，基于调研成果牵头制 定 定指导全区的相关制度 文 文件 5 套。

　二、坚持 实 实干不懈怠，推动各项 工 工作取得新成效 更新 头 头脑软件，升级思想武 装 装。以导向性、创新性 、 、前瞻性为标准，抓好 中 中心组学习“龙头”， 邀 邀请中央党校、国务院 发 发展研究中心、工信部 、 、武汉大学等高水平专 家 家学者，围绕习近平总 书 书记系列讲话精神、党 十 十八届三中、四中全会 精精神、民营经济发展等 主 主题，联系我区转型发 展 展、跨越发展实际作专 题 题辅导报告。组织开展 专 专题集中学习 20 余次 ， ，发表理论文章 5 篇， 总 总结提炼的我区特色“ 六 六小”群众工作方法， 被 被人民日报、光明日报 、 、中央电视台等中央及 省 省市各类媒体集中报道 。

　。举办“首届中国·武 汉 汉知音文化高层论

　坛” 、 、“时尚国博 论道江 城 城”等专题联组学习活 动 动，组织开展党的十八 届 届三中全会精神、“我 们 们的价值观·我们的中 国 国梦”、党的十八届四 中 中全会精神巡回大宣讲 等 等，让改革发展精神进 机 机关、进社区、进学校 、 、进企业、进军营，凝 聚 聚全区党员干部群众改 革 革发展共识，助力我区 全 全面崛起。

　擦亮活动 品 品牌。进一步推进“理 论 论好声音”传播工程， 深深入实施“星级”管理 ， ，原创文艺作品不断涌 现 现，百姓宣讲员张晏生 被 被省委宣传部评为全省 基 基层优秀理论宣讲员， “ “理论好声音”社区舞 台 台歌手刘辰希，成为“ 中 中国好声音”八强选手 。

　。组织开展“四个一百 场 场”活动，即一百场文 艺 艺演出、一百场理论宣 讲 讲、一百场典型宣讲、 一 一百场法治宣讲，将社 会会主义核心价值观、中 国 国梦、志愿者精神、武 汉 汉城市精神等政策知识 ， ，用群众喜闻乐见的方 式 式生动呈现，中宣部、 中 中央文明办和中国文联 主 主办的“我们的价值观 — ——曲艺走基层全国百 场 场巡演”在我区成功举 办 办。“社区对话·百姓 问 问政”相关活动作为湖 北 北省基层组织协商民主 案 案例之一，被上报中共 中中央办公厅，我区形成 了 了以“理论好声音”传 播 播工程、“六小工作方 法 法”、“社区问政”为 代 代表的一批宣传品牌。

　传播“好声音”，传递 正 正能量。紧紧结合群教 活 活动和文明创建工作， 深 深入挖掘新闻线索，共 召 召开新闻发布会 12 场 ， ，在中央级媒体刊发新 闻 闻 35 篇，在省市主流 报 报刊刊发新闻1258 篇 篇。深度挖掘我区各领 域 域、各行业的先进模范 和 和身边好

　人，在大力宣 传 传报道我区 9 个“中国 好 好人”的基础上，进一 步步宣传“见义勇为好居 民 民”苏刚、“调解大叔 ” ”汤忠超、“全能志愿 者 者”袁强生，“最美护 士 士”吏明洁等，群星效 应 应进一步彰显。注重运 用 用新媒体，打造品牌政 务 务微博，“知音汉阳” 政 政务微博分别在腾讯网 、 、人民网、新浪网发布 民 民生类、政务类信息 2 0 000 余条；积极参与 第 第二届中国微电影大赛 ， ，我区六部作品在比赛 中 中斩获大奖，其中《龙 之 之恋》、《马里奥男孩 》 》、《惜春令》均荣获 武 武汉城市形象片优秀作 品 品奖。支持、策划以钟 小 小桂贤娣老师为原型的 电 电影《班主任》顺利公 映 映，取得良好社会效益 。

　。同时，加大对网络负 面 面舆情的监控与处置， 报 报送舆情信息 1000 余 余条，对于重点敏感舆 情 情，整理编辑汉阳舆情 快 快递 80 期，形成积极 正 正面的“汉阳气场”。

　 稳步推进文化五城建 设 设。积极推进读书之城 建 建设，举办“读书月” 板 板报展览、“世界读书 日 日”活动，开展 24 小 时 时自助图书馆宣传活动 ， ，建成人信汇大型书城 和 和 24 小时书吧，“社 区 区读书节”和区博物馆 “ “艺术沙龙”活动成为 我 我区的靓丽的读书品牌 ； ；积极推进艺术之城建 设 设，在全市率先成立“ 文 文艺家志愿服务团”， 启 启动文化惠民各项活动 ， ，全年在各社区演出超 过 过 120 场次；与武汉 市 市楚剧院、武汉市话剧 院 院、武汉说唱团等积极 沟 沟通，联合策划启动大 型 型文艺活动；积极推进 博 博物馆之城建设，以打 造 造“非遗文化一条街” 为 为重点，

　加快武汉高龙 城 城非物质文化遗产传承 园 园二期、三期建设，新 建建的钢琴博物馆、昆虫 博 博物馆已经建成并对外 开 开放，全区博物馆已达 1 10 个；组织开展“千 名 名小学生暑期非遗游” 活 活动；积极推进创意设 计 计之城建设，制定文化 与 与科技融合核心示范园 规 规划，伯牙子期传说列 入 入国家非物质文化遗产 名 名录，汉阳造广告创意 产 产业园被国家工商总局 、 、财政部正式批准为国 家 家级广告产业园区，成 为 为全省唯一获此殊荣的 广 广告产业园区，园区内 广 广告展示中心、网络会 议 议系统、企业云盘等六 大 大项目已经建成并投入 使 使用。

　全力推进文明 创 创建工作，提升整体文 明 明素质。广泛开展公益 广 广告宣传。统筹全区“ 创 创文”、“创卫”、“ 创 创模”、“创平安”公 益 益广告宣传，在全区广 泛 泛发动、安装发放各类 公 公益广告牌、宣传品数 十 十万份，发放调查问卷 1 120 万份，利用各单 位位电子显示屏滚动播放 创 创建标语，发放文明餐 桌 桌公约和“不剩菜不剩 饭 饭”温馨提示桌贴 12 万 万张，创建全国文明城 市 市社会知晓率、支持率 、 、满意率普遍提升。选 树 树宣传“身边好人”， 李 李红艳、王佩兰、曹一 钢 钢荣登“中国好人”榜 ， ，李冲、陈春芳获评武 汉 汉道德模范，创作以“ 好 好人”典型事迹为原型 的的微电影和文艺节目， 高 高频度开展道德模范巡 讲 讲巡演、“我们的节日 ” ”主题活动等 400 余 场 场次，弘扬社会主义核 心 心价值观和中华传统文 化 化。建设志愿者之城， 开 开展“崇德践善播大爱 、 、知音故里志愿行”系 列 列志愿服务活动，在全 区 区 38 个交

　通路口及 2 2 2 个公交车站全面开展 文 文明交通引导、在窗口 单 单位设立便民利民服务 岗 岗、在公共场所设立学 雷 雷锋志愿服务站，志愿 服 服务工作实现常态化。

　深 深化未成年人道德教育 实 实践，玫瑰园小学徐林 眉 眉获评第二届“武汉美 德 德少年”。扎实做好全 市 市“双月测评”和全国 文 文明城市迎检工作，成 立 立创建全国文明城市指 挥 挥部，建立包点包片责 任 任制，签定责任清单， 认 认真、细致、严肃地对 标 标排查督导整改问题， 初 初审资料保质保量报送 市 市指挥部并获得好评， 实 实地考察点位准备充分 全 全面达标，月影公园、 汉 汉阳造创意园、五医院 、 、归元寺、冰塘社区等 受 受检项目均以最佳状态 迎 迎接国检。全年共迎接 市 市“双月测评”5 次， 其 其中 3 次测评均获全市 排 排名前 2 名。全区 “ 五 五个文明”建设得到全 面 面推进，再次被授予 X X X—XX 年度湖北省和 武 武汉市文明城区称号。

　 全区工会工作再创佳 绩 绩，群众基础进一步夯 实 实。一是组织开展了丰 富 富多彩的劳动竞赛。全 区 区 24 家企业单位举办 了 了涉及园林植物修剪、 家 家政服务、疏捞排渍等 不 不同岗位的 30余个比 赛 赛项目，充分激发了职 工 工干事热情。二是开展 调 调查研究，深入基层一 线 线和职工群众，全面掌 握 握基层工会组织建设状 况 况，推动工会工作全覆 盖 盖。截至目前全区单位 建 建会率为%，职工入会 率 率为%，较去年有明显 提 提升。三是推进区职工 服 服务中心成功转型升级 ， ，将服务职工落到实处 。

　。今年共有 377 家

　机 关 关、企事业单位的 26 5 553 人次参加住院医 疗 疗互助活动，较上年同 期 期增长%。四是切实做 好 好工会帮扶工作。春节 期 期间，组织全区工会开 展 展了“心系职工情，服 务 务进万家”送温暖活动 ， ，筹措资金万元慰问 8 0 08 人；盛夏时节，给 全 全区工地施工、环卫、 园 园林等一线职工送去 8 万 万余元慰问物资。五是 顺 顺利组织召开了汉阳区 工 工会第十一次代表大会 ， ，完成工会换届工作。

　 三、坚持自律不动摇 ， ，塑造廉政务实公仆形 象 象 我始终坚持立党为 公 公、执政为民，认真贯 彻 彻落实中央《八项规定 》 》和各级党委有关廉洁 自 自律的相关文件精神， 自 自觉践行“三严三实” ， ，做到思想上永不褪色 ， ，纪律上永不放松。一 是 是严守组织纪律，维护 班 班子团结。坚持民主集 中 中制原则，作为区委常 委 委能自觉处理好集体领 导 导和个人分工的关系， 坚 坚持重大事项向主要领 导 导请示汇报，与班子成 员 员勤通气、勤协调，保 证 证区委、区政府议定事 项 项的贯彻落实；作为宣 传 传部长能坚持重大事情 班 班子集体研究决定，坚 决 决不搞“一言堂”，公 开 开、公平、公正地处理 一 一切公务。坚持党的用 人 人原则，不搞裙带关系 ， ，干部提拔切实按照组 织 织程序办事。二是严守 工 工作纪律，持之以恒反 对 对“四风”。

　严格按 照 照工作规章和程序办事 ， ，严格财务管理、领导 干 干部个人重大事项报告 等 等制度，带头接受制度 制 制约，接受党纪政纪和 群 群众监督。对照群众路 线

　线教育实践活动中查摆 出 出的“四风”方面的 2 5 5 个问题，19项承诺 X XX 年年底前完成整改 的 的问题已基本整改完毕 ， ，6 项承诺长期坚持整 改 改的问题取得初步成效 。

　。三是严守生活纪律， 树树立廉洁形象。时时刻 刻 刻高标准严要求，倡导 勤 勤俭朴实的生活作风， 注 注意管好下属和家属， 坚 坚决不滥用职权谋取私 利 利或为亲朋牟取利益， 时 时刻注意用领导干部廉 洁 洁自律的规定约束自己 ， ，不讲条件，不计报酬 ， ，自觉树立良好形象。

　 回顾一年的工作，虽 然 然取得了一些成绩，但 是 是距离区委、区政府的 要 要求，距离人民群众的 期 期盼仍有差距和不足：

　一 一是深入基层不够，对 百 百姓生活现状和迫切需 求 求了解得不具体、不真 切 切；二是文明创建工作 长 长效常态落实不够；三 是 是创新力度不够，解决 复 复杂问题和矛盾的办法 还 还不够多。在今后的工 作作中，我将继续保持昂 扬 扬向上的工作状态和求 真 真务实的工作作风，进 一 一步磨练意志，锤炼党 性 性，努力自我净化、自 我 我完善、自我提升，更 好 好地履行岗位职责，为 加 加速实现全面崛起做出 自 自己应有的贡献。

篇二：工会主席述职述廉报告

医院工会主席述职述廉报告范文 5 篇 篇

　医院工会是医院职工权益的代表者与维护者。下面就是小编给大家带来的医院工会主席述职述廉报告范文 5 篇，希望大家喜欢!

　文 医院工会主席述职述廉报告范文 1

　各位领导、同志们：

　大家好

　20xx 年 x 月任工会主席以来，在院党政和上级工会的正确领导和指导下，在分工会的大力支持下，我认真履行职责，围绕中心做好服务，努力完成了各项工作任务。现将情况汇报如下，不妥之处，请领导和同志们批评指正：

　一、以规范化建设学习为契机，促进工会工作全面开展

　通过学习《新编工会法》、《工会主席工作操作指南》、《工会财务管理制度》等法规和工会工作相关书籍，完善了工会各项规章制度，规范了办公室档案管理、文件往来、建立了工会会员和困难职工的电子信息档案、工会器材用品出入库登记等。使工会各项工作有序、高效的开展。

　二、以职代会工作为重点，加强全院民主政治建设

　职代会是我院实行民主管理和民主监督的基本形式。从完善职代会制度和程序着手，遵照执行《工会法》和有关政策、规定，制订了《xx 医院职工代表大会工作规范》，规范完成了职代会换届选举工作流程，于去年顺利完成换届工作。

　把代表提案的收集、整理和反馈作为一项工作重点，认真办理，督促落实。落实率达 XX%以上，使职工群众能通过合法渠道参政议政，真正当家作主，强化了职工的主人翁意识。

　三、以技能竞赛为载体，搭建教学交流成长平台

　通过每年推荐优秀青年医生参加医科大学的教学基本功竞赛等活动，使一大批青年医生迅速成长。XX 年，X 名同志被省高校工委、教育厅和教科文卫体工会评为“三育人”先进个人;X 名同志获得医科大学“育人杯”青年医生教学基本功竞赛二等奖。XX年 X 名同志荣获医科大表彰的中青年医生教学基本功竞赛贡献奖。

　四、以学习先进典型为动力，推进开展创先争优活动

　通过选树典型人物、表彰先进模范，用先进事迹教育人，用模范行动感染人，带动全院职工广泛参与创先争优活动。经过逐级认真评选、推荐、申报，先后申报推荐

　国家级先进集体 x 个、个人 x 名;评选出省级记功及表彰的先进集体 x 个、个人 x 名;受高校、卫生厅、医科大学表彰的有 xx 名同志。

　五、以帮困送温暖为载体，不断增强组织医院凝聚力

　医院工会常年致力于为职工排忧解难，关心困难职工，切实履行帮扶的职责，积极参加社会捐赠救助活动。

　一年来，组织全院职工在参加省委办公厅、省政府办公厅、省红十字会等部门、省文明办、省直文明委联合倡导的“博爱一日捐”、“慈善一日捐”、“送温暖、献爱心”等社会捐助活动中，捐款总计 XX 元整。

　去年与省工会联网建立了困难职工电子档案，申请的困难资金总额达 XX 元。在职工 XXX 同志患病期间，全院共 XX 个科室及分工会积极响应倡议，捐款共计：XX元整。

　六、以丰富职工文化生活为支点，加强医院精神文明建设

　一年来，先后开展了“盛世颂歌”庆祝建国 60 周年歌咏比赛、“虎跃龙腾舞新春”秧歌大赛、承办了“省直医药卫生系统迎春联欢会”等活动。

　并积极组织职工参加上级部门举办的教职工运动会、大众健美操、“健康杯”保龄球、羽毛球、足球等各项比赛以及书画摄影展和文艺演出，为我院争得了荣誉。

　七、以廉洁自律为准则，增强反腐倡廉思想意识

　在日常工作中，我严格遵守院规章制度，做到不违章、不违纪、不违法，踏实做事。在廉政方面从自身做起，加强品质、作风、人格修养，保持诚实正直、勤俭节约、廉洁奉公的工作态度。

　回顾近一年来的工作，我在思想、学习和工作上都取得了新的进步，但我也认识到了自己的不足之处，工作光凭热情还不够，工作水平还有待进一步提高。

　今后，我决心与大家一道，发扬优点，克服不足，尽职尽责做好工作。谢谢!

　文 医院工会主席述职述廉报告范文 2

　各位领导、同志们：

　自开展“两评一树”活动以来，按照区委安排部署和局党总支要求，认真开展“两评一树”活动，广泛征求意见，全面总结工作、作风情况，深入查找问题，分析原因，明确努力方向。现将有关情况报告如下：

　一、工作情况

　(一)认真学习，虚心请教，迅速完成角色转换，为顺利开展各项工会工作打好基础。

　担任医院的工会主席，对我来说是一项全新的任务，为了迅速完成角色转换，尽快的融入到新的工作中。我采取了像档案资料学习，向医务人员请教的方式。认真学习《新工会法》等文件法规以及医院工会以往的所有档案资料，熟悉了相关的法律规定和工作要求，为今后的工作打下了较好的基础。

　(二)坚持和完善职工代表大会制度，切实履行民主管理和民主监督职责。

　积极探索职工民主管理的有效途径，坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度。作为公立医院改革的试点单位，加强医院的民主管理势在必行，制订了《*****医院职代会制度》，认真落实职工代表大会各项职权。

　职代会坚持民主决策、民主管理、民主监督，不断规范职代会程序，使职代会工作制度化。对职工关心的相关问题、工作中的难点以及关系到职工切身利益的事项，进行公开和商定。使职工群众的民主监督和管理权力得以充分实施和发挥，广大职工的主人翁感进一步增强。

　(三)积极开展送温暖活动，多方位帮扶职工群体，维护职工合法权益。

　我们把送温暖活动引向制度化，经常化。

　一是坚持重要节日送温暖活动。及时走访慰问离退休职工，发送补助金和慰问品;

　二是每年组织干部职工进行健康查体，保障职工的健康权益;

　三是当职工家中有红、白大事，伤病等情况时，工会及时伸出援助之手，帮职工解除后顾之忧。

　(四)大力加强文化建设，活跃职工文化生活。

　两个文明建设紧密结合，开展健康有益的文体娱乐。五一劳动节期间组织了职工运动会，有 329 人次参加了 9 个项目的角逐，发放奖品 400 个。

　组织 15 名单身女职工参加了**工业园第二届青年联谊会活动。有 12 人经过筛选取得了资格代表卫生系统参加全区健身运动会。

　二、工作作风

　在工作中始终坚持求真务实的工作作风，认真履行岗位职责，工作中注意发扬民主，对工作安排，首先征求有关科室、工会委员的意见，针对可能出现的问题，共同商讨解决方案，方可实施，提高工作效率。虚心接受职工的意见，要求职工做到的，自己首先做到，以身示范。

　以党对领导干部的要求来衡量自己，严格执行廉政制度，认真学习《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》等有关材料，不断坚定信念，增强反腐倡廉意识和拒腐防变能力，坚决和一切不正之风作斗争。没有私自从事营利活动的行为，严格遵守有关接待、使用公用车的规定。

　没有假公济私、化公为私的行为;奉公守法，严格管好家人和亲朋，自己与家人没有参与任何企业经济经营活动。

　三、存在不足和下步打算

　经过广泛征求意见，作认真查摆分析，发现自身还存在一些制约工作开展和作风建设的问题，主要表现在理论学习上自觉性差，需待进一步增强自觉学习理念，完善知识结构，提高理论素养;深入基层调查研究少，与基层职工沟通少，为职工办实事、解难题的工作措施有待加强。

　今后，将以开展“两评一树”活动为动力，认真履行职责，加大工作力度，推进卫生事业又好又快发展。

　(一)认真履行职责，秉公办事，维护大局，立足本职，努力工作，做好全院的工会工作。

　(二)坚持深入基层调查研究，切实解决职工群众的热点难点问题，努力维护职工合法权益和切身利益，为职工办好事、办实事，做职工群众的贴心人。

　(三)坚持清正廉洁，接受群众监督，不贪、不沾，遵纪守法，踏踏实实做事，清清白白做人，树立良好的党员干部形象。

　文 医院工会主席述职述廉报告范文 3

　今年上半年，院工会在院党委和上级工会领导下，以党的 xx 届 x 中全会精神为指导，加强工会自身建设，围绕医院中心工作，服务医院大局，强化与时俱进和锐意创新意识，切实履行工会四项社会职能，较好地完成了各项工作任务。现将院工会 20xx年上半年工作述职如下：

　一、维护职工合法权益，积极参与医院民主监督、民主管理工作

　1、积极参与医院民主管理。

　1 月 25 日组织召开了第三届第二次职工代表大会。院党政领导、职工代表、列席代表近 200 人参加了这次大会。省直机关工会常务副主任朱敏同志应邀到会。

　与会代表积极参政议政，认真听取审议院长工作报告，财务工作报告，讨论医院改革发展的重大措施、规划，为医院的改革、发展、稳定献计献策，提出了 50 多条提案。

　这些提案水平高，涉及面广，有较高的价值，反映了我院职工积极参加医院民主监督民主管理的愿望。院工会提案委员会及时整理并积极督促落实情况，努力做到条条有处理，件件有落实。

　2、与院行政签订了《集体合同》。

　为了适应医院发展的需要，依法建立和谐稳定的劳动关系，维护职工和医院的合法权利，规范双方的行为，合作共事，共谋发展。根据《劳动法》、工会法、集体合同等有关法规精神，多次广泛征求各方及职工代表的意见，反复修改，对职工聘用与培训，劳动报酬，工作时间，休息休假，保险福利，劳动安全卫生等内容进行规范，并经院工会代表职工与院行政平等协商，签订了《贵州省人民医院集体合同》。这项集体合同为全省事业单位首家签订。

　二、扎实开展创建“职工之家”活动，取得明显成效

　去年开展建设职工之家活动以来，全院工会干部积极参与，扎实工作，精心准备，做了大量的工作。通过“建家”活动的开展，开创了工会工作新局面，提升了工作工作的整体水平，规范了管理，增强了工会干部和职工的凝聚力。

　今年 5 月 9 日完成建家验收，被省直机关授予“先进职工之家”称号。省直机关工会检查评议结果：

　1、党政领导班子重视，党政工齐抓，成绩突出，建家工作面貌一新。

　2、行政大力支持，各项工作出色，单位经济效益好。

　3、院工会一班人事业心强，踏实工作，成绩突出。特别是新一届班子。

　4、职工群众发动起来参与积极创建工作，取得很大成绩。

　5、职工对工会干部信赖，认可度高。

　7 月 3 日，省总工会组织教卫系统党委书记到我院验收参观，给予较高的评价，认为省医党政领导高度重视建家工作，主题鲜明，成效突出。这次验收我院荣获总分98 分，为全省最高分，被省总工会授予“xx 省模范职工之家”荣誉称号。

　对此，xx 副主席说：“没有想到省医作为事业单位，工会工作做得这样好，没有想到单位领导这样重视，没有想到取得这样大的成效。说明医院党委高度重视工会工作，

　行政大力支持，工会创建工作做得扎实，资料非常齐全，真实。”他代表总工会向省医的领导及广大职工表示感谢!

　三、关注弱势群体，把关爱困难职工作为工会的大事来抓

　1.构建帮困救助体系，做好困难职工的送温暖工作。

　年初，图书馆职工毛艳霞进行肾移植手术，巨额的医疗费用使毛艳霞经济出现危机。为帮助该职工度过难关，院工会积极组织全院职工捐款，共募捐到爱心捐款25000 余元，为她解决了燃眉之急。另内科有一护士家中失火，家庭财产烧毁严重，院工会及时救助 1000 元钱，解决部分急用之需。春节期间看望慰问了部分困难职工。

　2.搞好“五必访”工作。

　凡职工生病住院、去逝、过生日时，院党政领导、院工会以及相关职能处室都会主动关心、主动探视慰问。

　四、维护职工的精神文化合法权益，推进职工的素质工程建设，做好个人工作总结报告

　积极开展丰富多彩的活动，努力营造科学、文明、健康的医院环境，满足职工不断增长的精神文化需求。

　1.今年春节期间组织职工合唱比赛，参赛职工近 1000 人，堪称省医“三最”即规模最大、人数最多、水平最高的一次全员合唱比赛。春节期间还举行了“迎新春”游艺会。

　2.在“三、八”期间，组织了女职工拔河比赛，跳绳比赛和掷飞镖比赛以及融趣味性、知识性、竞争性为一体的各类游艺活动。

　3.组织代表队，参加 20xx 年贵阳医学院运动会，并取得了较好的成绩。这些活动的开展，极大地丰富了职工群众的精神文化生活，使他们在紧张的工作之余，锻炼了身体、陶冶了情操，增强了职工的集体荣誉感和凝聚力。

　4.积极协助党委开展“学先进、树新风”活动。通过演讲比赛、座谈会、报纸等形式，树立职工身边的先进典型，使职工学有方向，赶有目标，促进了职工综合素质的提高。如近期开展的向全国先进工作者蔡运昌同志学习的活动就得到医院各处科(室)的响应，收到了良好的效果。

　5.成立省医“车迷协会”，参加 xx 河漂流节。

　五、加强工会干部培训，做好下半年工作计划

　组织工会主席和专职干部学习，提高了业务水平。

　六、加快职工文化场地建设。

　在院党政和各职能处室的大力支持下，原培训中心五楼的职工活动室已经装修一新，购置的高级音响，组合健身器材，跑步机，乒乓球台等，使职工有了锻炼休闲的场所。

　文 医院工会主席述职述廉报告范文 4

　医院工会是医院职工权益的代表者与维护者，是党的工运方针在基层落实的组织者和实施者，如何在新形势下把基层工会组织建设成为组织健全、制度完善、维权到位、服务有力、作用明显，党委靠得住、行政离不开、职工信得过的工会组织，总结这么多年的工会工作经验，我个人认为：认真履行工会职责，不断加强自身建设、增强工会凝聚力、切实维护职工权益是做好新时期医院工会工作的基础。

　一、抓住基本点，不断提高医院工会的组织能力

　首先，夯实医院工会工作的组织基础。坚持以人为本、...

篇三：工会主席述职述廉报告

报告就是把自己履行职责是否称职的情况写成书面文字所构成的文体。具体一点是，机关负责人就任职一定时期内所做工作向任命机关或机关群众进行汇报并接受审查和监督的陈述性文案。本篇文章是为您整理的《2020 工会主席述职报告【三篇】》，供大家阅读。

　【篇一】2020 工会主席述职报告

　一年来，我校工会在县教育工会和学校党支部的正确领导下，认真学习贯彻“*****”的重要思想，落实党的全心全意依靠教职工办学指导方针，认真履行工会的权利和职责，促进学校教育改革、教育发展的稳定，根据县教育工会***年的工作部署，结合学校工作实际，一年来，主要抓了以下几项工作：

　一、抓自身组织建设，促工会职能的有效发挥

　1、健全组织机构，完善各项制度。

　我校共有会员 33 人，以年级为单位下设 3 个工会小组，民主产生了 3 个工会小组长，工会委员会下设财经委员、女工委员、宣传委员。

　2、民主管理，工会组织自行在先。

　为了不断提高工会委员参政、议政的学识水平和管理能力，定期召开政治、业务学习会议，学习有主题、有针对性。每月召开一次委员会，就近期学校热点、难点展开全面分析讨论，研究统一认识，切实做好行政决策参谋，起好与学校行政之间的桥梁和纽带作用。

　二、抓学校校务公开，促民主管理的推进

　1、工会积极行使监督职能，对学校财务帐目进行清理。每学期期未，组织教职工代表、工会委员、财管人员进行认真清查，及时出榜公布，增强了透明度。

　2、学校食堂、商店及后勤处购物，实行公开招标，工会积极参与，有效地督促财务人员的廉洁自律，增强了学校事务的透明度和可信度。

　3、每年一次的教代会，广泛收集教师提案，听取教师的意见和建议。学校严格推行校务公开制度，让老师参与管理，进行民主监督。我们将老师们关注的问题，如食堂工作、招生工作、小卖部承包工作等一律公开，让老师们了解工作的全过程。学校进一步完善了教代会制度，提高了教工参与学校管理的积极性和主人翁责任感。对老师们的提案，学校行政会认真讨论，给予答复，并限期落实，使教工的民主权益得到充分保证。每年学校全体行政人员都向教师述职述廉，得到全体教师的一致认可和高度评价。以 100%的满意率通过领导班子的考核。我校教代会制度日益健全，切实保证教职工的主人翁地位，提高教师参政议政，参与民主决策，民主管理与监督的水平，大大推进了民主管理。

　三、组织教师认真学习，定期摘抄撰写学习心得笔记

　一年来，工会坚持定期组织全体教职工进行政治学习，且要求每人做好学习笔记，每月一次学习体会交流。在全体教职工的共同努力下，我校被评为县学习型示范单位、县先进基层工会。

　四、抓各项活动的开展，促教工人心的凝聚

　工会在教职工中开展形式多样的有益活动，与教职工交友、交心，打成一片，让教职工在活动中加强了解，增进友情，达到凝聚人心的目的。一年来开展了如下活动：

　1、配合教导处开展中青年教师、中老年教师教学研究活动，协助学校教科所做好课题研究工作和校本培训工作。

　2、组织教职工开展博爱捐款活动，共捐款***多元。

　3、工会配合学校团委开展了让爱流淌活动，全体师生共为残疾学生捐款***余元。

　4、组织教师开展健身活动，提高教师身体素质，有计划地开展小型趣味性的跳绳、踢毽比赛，书画展览、羽毛球赛等活动。

　5、为了进一步增强“家”的凝聚力，让教师乐业爱家，工会协助学校行政着重抓了几项经常性的工作，努力为教师办实事。

　(1)配合行政办实事，如协助管理教师医药费、食堂工作、健康检查、独生子女补助费等福利费用;尽力为住院教师索赔医药保险费;今年工会为在职教师每人办了一份重大疾病保险;

　(2)定期慰问老教师、看望先进模范教师和生病住院、生产的教师。每逢春节等重大节日，学校都要召开退休教师座谈会，走访慰问退休教师、生病教师和为学校建设作出重大贡献的老师，把真诚的祝福送到全体教师的心坎里，让工会成为教师心里的阳光地带。全年共用去慰问金***余元。

　(3)维护女职工的特殊权益，如组织女教师体检，关心女教师生活，积极筹备、组织开展“三八”节庆祝活动，为教师们创造一个良好的学习、工作、活动的环境。

　五、认真负责地经营好学校的小卖部为教师们谋福利

　一年来，工会始终做到活动有方案、有过程、有小结。虽然取得了一些成绩，但其背后有着全体委员的支撑，有着全体会员同志们的大力支持。相信，我们一定会以学校工会工作目标来建设好教工之家,为创建和谐文明校园积极努力。

　述职人：xxx

　20xx 年 xx 月 xx 日

　【篇二】2020 工会主席述职报告

　2020 年按照党委分工，协管财税、分管工会工作，挂东门社区。一年来，总体上说，是称职的，能履行各种工作职责，能与党委保持高度一致，工作上勤勤恳恳，恪尽职守，能以高度的责任感完成党委、政府交给的各项工作任务。现将一年来的工作总结汇报如下：

　一、明确目标，求真务实，踏实工作

　(1)抓好财税工作，时刻绷紧任务这根弦。

　x 镇是东乡县政治、经济、文化中心，财政供养人员多，任务重，财政收入的增长，任务的完成，是确保干部工资发放及政府各项事业正常运转的重要保障。2020 年我镇财政收入总任务 1 个亿，由于镇领导的重视及业务部门的支持，2020 年完成财政收入 1.35 亿元，在全市率先突破亿元大关，挤进全省科学发展五十强乡镇。

　工作中，能紧紧围绕党委、政府年初制订的工作目标，充分调动协税办全体干部的积极性，认真抓好落实。及时处理工作中出现的问题，积极主动协调好与地税、国税、财政等部门之间的关系，宣传好财政、税收有关法律法规，帮助和支持纳税户发展生产，增强后劲，培植税源。能深入实际，做好税源调查摸底，加强对税收依法征管，抓住重点税源，管牢固定税源，盯紧零散税源，挖掘潜在税源。坚持依法治税，严格执行税收政策，杜绝“人情税”和“关系税”，严厉打击各种“偷、逃、骗、抗税”行为。通过协税，充分认识到，要抓好财税工作，培植税源是根本，加强本区域的税收征管是重点，协调好各方面的关系是关键，党委、政府的重视是重要保障。

　(2)抓好包村挂点工作，确保一方稳定

　在挂点工作中，能及时把党的路线、方针、政策贯彻到基层，宣传到群众中。把包村挂点作为联系群众、融洽干群关系的纽带，能深入群众，搞好调查研究，帮助群众解决一些实际问题。对出现的各种矛盾纠纷，能做耐心细致的思想工作，从维护大局出发，及时化解矛盾，将一些不稳定因素及时消除，确保了一方稳定，积极完成了党委和政府下达的计划生育，综合治理土管工作及小街小巷路面硬化等一系列工作。

　(3)积极做好工会工作

　广大职工是全面建设小康社会和构建和谐社会的重要力量，围绕这一目标，全面履行社会职能，发挥工会的桥梁纽带作用，圆满完成工会各项工作任务，一是健全了工会组织，根据县总工会的要求，一年来先后在东景、南门、龙山、师水、凤凰组建了工会组织，为农民工维权搭建平台。二是积极开展丰富多彩的活动，使广大职工在富教于乐的活动中提高素质。三是情系职工，切实维护职工合法权益，去年对我镇 18 名困难职工开展送温暖活动，把党和政府的关怀送到职工手中。

　二、认真学习，不断加强党性修养

　学习是智慧的源泉，是创新的基础。

　我们正处在一个日新月异、与时俱进的大转变时代。一个干部缺少学习，思想就会僵化，观念就会陈旧，思考问题就会片面，就难于开拓创新，就会落伍被淘汰。在新形势下，要做好工作，少出差错，就必须加强学习。

　一是坚持自学与集中学习相结合，学习政治理论，学习有关法律、法规和市场经济知识，并做好读书笔记，写好心理体会，不断拓宽知识领域，更新知识结构，做“学习型”干部;

　二是从实践中学习，向先进人物和优秀党员学习，勤政为民，乐于奉献，淡泊名利，以大局为重，以整体利益为重，不计个人得失，不断加强党性修养。三是以开展“机关效能项目建设年”和学习实践科学发展观活动为切入点，加强自身建设，努力提高工作能力和水平，为实

　现东乡赶超发展目标而做出自己应有的贡献。

　三、严于律已，勇作廉政建设的表率

　能自觉遵守党的廉洁自律有关规定，没有任何违法违纪行为。把《党内监督条例》、《中共纪律处分条例》作为自己行动的准则，严格要求自己，约束自己，规范自己的言行，做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样，言行一致，表里如一，正确行使手中的权力，不揽权、不诿过，讲党性、讲原则。面对各种诱惑，能时刻保持清醒的头脑，牢记自己是一名共产党员，工作上高标准，生活上低要求。认真遵守执行县委、县政府的“十条禁令”，不仅抓好自身的廉政建设，还努力抓好分管办公室干部的廉政建设管理。真正做到上不辜负组织，下不愧对人民。永葆共产党员的政治本色。

　一年来，尽自己的努力做了一些力所能及的工作，取得了一些成绩，但与组织的要求还有一定差距。工作中，偏重于抓经济指标的完成，对所挂的社区花的时间和精力还不够;抓财税工作，任务观念较强，而服务意识相对淡薄;只注重于本职工作，份内工作，思发展谋发展，求发展少;知识的更新还远远跟不上时代发展的需要;同事沟通少、交流少。

　今后将更加继续努力，开拓进取，为构建和谐平安 x 而努力。

　【篇三】2020 工会主席述职报告

　20XX 年，在公司领导的正确领导下，我以做好工会工作为宗旨，主动积极开展工作，确保了公司工会工作的有序进行，为公司完成 50 亿元目标提供了良好的工会工作保障，现将一年来的工作述职如下，不妥之处，请大家批评指正:

　第一部：分思想政治方面

　能够坚定马克思主义理想信念，贯彻执行党的路线方针政策，认真学习党的、十八届三中全会精神，认真学习××集团四届二次、三次职代会精神，政治上、思想上、行动上能够同中央保持高度一致，同工程公司保持一致;能够顾全大局，坚持科学发展观，不断解放思想，更新观念，与时俱进，始终站在工程公司发展的高度思考问题;能够以“严谨务实”的工作态度办理各项事情。能够始终保持开放的心胸，不断加强新知识的学习。能够淡泊名利，守得住清贫，受的了委屈，在工作中寻找乐趣。

　第二部：分工作业绩方面

　一、负责组织并做好了公司院内元宵节彩灯装饰，并参加了集团公司元宵节灯展。

　二、全年负责组织参加集团公司篮球赛、羽毛球赛等各类文体活动 5 次。

　三、进一步完善了职工之家，在重点工程项目部新建职工之家几个，职工书屋几个，还配备了室外健身器材，丰富了一线职工的业余文化生活。

　四、筹备组织好了公司四届二次职工代表大会和年度劳模表彰会。

　五、精心组织了公司全年的文体活动，主要有拔河比赛、篮球联赛、趣味运动会、棋牌比赛等。

　 六、为丰富施工队伍的夜间文化生活，送文艺下基层，到施工一线为工人放电影多少场，受到了施工队伍的一致好评，增强了公司的凝聚力。

　七、组织了公司篮球队和多个兄弟单位的友谊比赛，增强了友谊，促进了交流，我公司其他业务的开展做好了通联。

　八、组织好了中华全国总工会《中国劳福事业》杂志社“××工程杯”纪实摄影大赛的启动、采风、颁奖等多个环节的活动，起到了非常好的宣传公司品牌的效果。

　九、深入基层一线进行调研，广泛征求职工对公司工会工作的建议和意见，为今后更好地开展工会工作奠定了基础。

　十、做好了公司领导安排的其他临时性工作，配合好各基层单位和机关各部门的各项服务工作。

　第三部：分作风和廉政方面

　我能够自觉地遵守中央“八项规定”“六项禁令”和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定，加强学习，以身作则，率先垂范，杜绝“四风”，把心思和精力集中到工会管理和服务工作上。在大的原则问题上，坚持自己明确的观点和态度，团结同志，爱护下属，兢兢业业、认认真真、清清楚楚、明明白白。始终不变地站在工程公司发展上思考问题，敬畏权力、敬畏责任，坚决贯彻执行党和国家政策法规以及上级的指示、决定，不以公谋私，做到敬业勤政、廉洁奉公、并以此影响和教育工会的员工和自己的家人。

　第四部：分存在的不足及整改措施

　自担任工会副主席以来，尽管我勤勤恳恳、兢兢业业开展工作，但还是难免存在一些问题和不足，主要有:思想政治水平和公司领导的要求还存在一些差距，学习的力度还不够，对工作的深入研究还不够，对现代网络技术等新事物、新技术的运用不够熟练，在工会工作过程中还存在老好人思想，导致工作方式比较保守，缺乏创新力度。

　随着公司的跨越发展，对工会管理工作也提出了新的更高的要求，我要按照公司领导提出的建设“创新型”企业的号召，建设“创新型”工会，不断开阔思路，创新工作方法，把公司的工会管理工作推向一个更高的服务水平，为广大干部职工创造一个更好的工作和生活环境，为公司跨越发展提供坚强的工会保障服务。

　谢谢大家!

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