院长述职述廉报告6篇

时间:2022-11-09 10:45:05 来源:网友投稿

院长述职述廉报告6篇院长述职述廉报告 法院院长12021年度述职述廉报告 2021年以来,本人认真履行管党治党第一责任人职责,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习下面是小编为大家整理的院长述职述廉报告6篇,供大家参考。

院长述职述廉报告6篇

篇一:院长述职述廉报告

院长 1 2021 年度述职述廉报告

  2021 年以来,本人认真履行管党治党第一责任人职责,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻落实党的十九大、十九届历次全会精神,坚持全面从严治党、从严治院,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,忠实履行宪法法律职责,统筹推进疫情防控和审判执行工作,为做好“六稳”工作、落实“六保”任务提供强有力的司法保障,各项工作取得新进展。现述职述廉如下:

 一、履行管党治党责任情况 一是强化理论学习。今年以来,通过召开 X 次党组会议、X 次党组中心组学习会和党员大会等形式,组织班子成员和全院干警深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,提升干警理论能力水平。通过重点落实推进“法官看法院、法官看法官”大学习大讨论活动,教育引导干警进一步明确法院的政治属性,端正司法理念,改进司法作风。主持召开主题教育总结大会,对巩固拓展主题教育成果进行部署,安排部署政法队伍教育整顿工作,加快推进制度建设,通过制度固化成果,把教育整顿成果融入法

 院工作全过程各方面。带头给全院干警上专题党课 X 次,组织全院干警学习贯彻十九届五中、六中全会精神。

 二是突出政治建设。对上级党委的重大决策部署都第一时间主持召开党组会或中心组学习会进行学习领会贯彻,确保法院工作正确的政治方向;严格落实民主集中制,重大工作部署和重大问题都提交党组会议或院务会讨论;严肃党内政治生活,落实了民主生活会、组织生活会和“三会一课”等制度,把党风政建设和政治纪律、工作纪律、保密纪律等纳入支部每月学习内容。落实“两个坚持”要求,确保坚持党对司法工作的绝对领导,确保人民法院工作正确方向,把旗帜鲜明讲政治贯穿法院工作始终。

 三是压实从严治党责任。组织制定党组班子和班子成员党风廉政建设“主体责任”清单和“一岗双责”清单,进一步明确党风廉政建设责任的落实。推动全院深入贯彻《中国共产党政法工作条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》,教育引导干警严守政治纪律和政治规矩,切实做好重大事项请示报告工作,确保上级决策部署在法院得到不折不扣贯彻执行,确保令行禁止、政令畅通。

 四是严格落实问题整改。组织对教育整顿期间党组和党组班子成员通过对照党章和检视问题共查找出存在的 X

 个问题以及通过召开专题民主生活会检视出党组班子存在 X方面 X 个问题,党组班子成员存在 X 方面 X 个问题开展整改工作,目前全部按要求整改完成。组织对 X 政法委纪律作风督查巡查反馈意见相关整改工作,对巡查反馈意见的 X方面 X 个问题进行了全面的查摆整改,目前所有问题均整改完毕。

 二、开展党风廉政建设与反腐败工作情况 (一)全面压实主体责任。本人始终坚持把抓党风廉政建设与法院工作同部署、同落实、同检查、同考核,认真落实上级党委党风廉政建设各项重大部署,通盘考虑、协调党风廉政建设与审判工作统筹推进。年初主持研究制定党风廉政建设工作要点,并对今年的党风廉政建设和反腐败工作的指导思想、工作任务、具体措施做出了明确规定和部署。组织召开 2021 年党风廉政建设和反腐败工作会,对部门负责人开展集体廉政谈话,压实“一岗双责”责任。每月召开党组会议讨论研究党风廉政建设和反腐败工作,分析和研判党风廉政建设形势,及时解决党风廉政建设和反腐败工作重大问题、重要案件和重大事项。

 (二)扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。一是助推“作风兴市”各项工作。紧紧围绕作风兴市任务目标,深入推进法院司法作风建设,充分发挥审判职能作用,大

 力助推作风兴市相关工作。在落实作风兴市工作问题清单、目标清单方面,积极开展“学用政策促发展活动”,认真组织全院干警开展政策业务学习和理论学习;组织干警集中学习讨论 X 法院在多元解纷方面的先进经验和做法,推进我院诉讼服务中心“两个一站式”建设相关工作。目前已按相关要求完成问题清单整改工作。在落实“对标先进、又快又好”活动事项方面,将“诉讼服务工作提质增速”作为动态优化一批已明确为“又好又快”事项,通过积极开展理论学习、业务提升、作风整顿等工作,进一步推进诉讼服务工作提质增速,并获评 X 先进集体。目前已顺利完成活动事项清单中“又好又快”事项的任务目标。二是督促开展廉政风险防控工作。对已形成的单位、部门和个人的《廉政风险防控登记表》进行完善细化,形成完善的监管制度,确保司法权力规范行使。落实推进纪委监委“一站(组)两网”工作,将 X 监察对象“互廉网”监督墙、项目资金“物廉网”监督墙、关键岗位权力清单等情况进行公示,进一步规范权力运行,为干警干事创业营造廉洁有序的环境。三是开展专项整治活动。通过落实开展从严治警“五查五整顿”、落实“三个规定”情况专项整治、“两个坚持”专题教育,“以案释德、以案释纪、以案释法”警示教育、开展虚报冒领补助和司法作风问题专项整治和重点领域突出问题专项整治等

 活动,加强政治建设,巩固中央八项规定落实成效,改进司法作风。四是加强党风廉政教育。以 X 案等典型案例,组织干警开展案例剖析和警示教育,进一步提高干警拒腐防变能力。组织干警集中观看廉政教育宣传片。带领党员干警到 X 博物馆参观“XX 清风—XX 廉政文化展”,引导干警自觉遵守各项铁规禁令。五是综合运用监督执纪“四种常态”。今年以来,组织开展集体廉政谈话、干警岗前集体廉政谈话等共 X 次,谈话人数达 X 余人次,督促领导干部认真履行“一岗双责”主体责任,提高干警廉洁意识。

 (三)执行廉洁纪律情况。本人坚持做到以身作则,带头严守规矩廉洁从政,严格落实党风廉政建设主体责任,模范遵守各项“铁规禁令”,主动报告个人有关事项,不收受礼金、礼品,在工作生活上不违反有关规定,做到在管好自己的同时,管好配偶、子女和身边工作人员,自觉接受组织和群众的监督。

 三、存在困难和问题 一是在落实廉政预防、警示诫勉的措施和力度还不够到位,对关键岗位、关键环节、关键人员的监督管理还存在一定不足。

 二是管党治党的长效机制建设有差距。有的党支部落实全面从严治党责任方法比较单一,还停留在开会、表态

 等形式上,缺乏行之有效的工作方法和长效管用的制度机制,存在以“文件落实责任”等问题。

 三是司法责任制综合配套改革仍需深化,信息化建设和应用仍存短板,司法服务经济社会高质量发展的措施还不够多,人案结构不相适配问题亟待解决等等。

 四、下一步工作思路 一是坚持政治引领,确保党对法院工作的绝对领导。始终坚持以习近平法治思想武装头脑、指导实践、推动工作,贯彻到法院工作全过程各方面。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,牢牢坚持党对法院工作的绝对领导,坚定不移走中国特色社会主义法治道路。旗帜鲜明讲政治,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,把讲政治要求贯彻到法院党建工作、审判执行、队伍建设之中。

 二是强化监督检查问责,压实管党治党“两个责任”。坚持把全面从严治党、从严治院、从严管理落到实处,认真履行“两个责任”,健全风险防控系统建设,加强日常教育管理监督。继续深化全面从严治警“五查五整顿”专项行动,抓好问题整治,推动形成正风肃纪长效机制。坚持惩治司法腐败无禁区、全覆盖、零容忍,以零容忍态度严惩司法腐败,构建不敢腐、不能腐、不想腐的长

 效机制。积极配合 X 纪委监委的工作,切实加强对我院干警的的监督和管理。

 三是坚持从严治院,推进队伍革命化、正规化、专业化、职业化。坚持全面从严治党、从严治院、从严管理,扎实开展政法队伍教育整顿,严格落实防止干预司法“三项规定”等铁规禁令,确保公正廉洁司法。加强司法能力建设,提高队伍整体素质。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,激励干警担当作为。

篇二:院长述职述廉报告

院长述学述职述廉述法报告一、述学方面:加强学习,不断提高政治思想素质和业务工作能力二、述职方面:紧抓审执办案的主线不放松,全面推进法院各项工作三、述廉方面:保证自身廉洁自律,并不断深入推进队伍建设四、述法方面:坚定法治理念,自觉维护法律权威五、存在不足与改进措施一是学习不够深入二是宗旨意识有所淡薄三是廉洁自律做得不够四是对干警鞭策不足……法院院长述学述职述廉述法报告(****年**月**日)**年以来,在市委、政法委的正确领导下,在上级法院的监督指导下,在全院干警的大力支持下,我本人按照 “两学一做”的要求,以饱满的工作热情和对党、对人民负责的精神,以严肃认真的态度和求真务实的工作作风,圆满完成了上半年各项工作任务,现将个人学习、思想、履职情况及廉洁自律、依法办事情况报告如下:一、述学方面:加强学习,不断提高政治思想素质和业务工作能力。作为法院的领导干部,我深知用理论武装头脑的重要性。工作中,始终坚持把理论学习作为行动的先导,认真研读了党的十九大报告、社会主义法治理念、科学发展观等一系列理论书籍和习近平总书记系列重要讲话读本,不断夯实理论功底,使自身思想政治素质得到了加强,牢固树立了“四个意识”,将“两学一做”学习教育活动要求与法院

 信息化平台应用的新高潮,为立案、审判、执行工作插上了信息化的翅膀。——抓落实,稳推各项司改方案**年是全面深化司法改革的决战之年。按照上级法院 “稳推司改”的要求,我院以理念引领行动,用绩效考核推动改革不断深化。至**月底,我院已完成法官员额制及人员分类管理改革,以劳务派遣方式向社会招聘书记员**名,确保以“1(法官)+1(助理)+1(书记员)”的模式,科学构建审判团队,并大力精简内部机构,实现了队伍管理的扁平化、去行政化,确保司法责任制落地落实;同时不断加大院庭长办案力度,实现院庭长办案常态化,目前副院长以上的入额人员共收案**件,办结**件,结案率**%;并按照上级部门要求部署,做好相关预算编制、经费安排、资产配置等工作,计划建立涉案财物集中管理信息平台,对涉案财物从扣押、入库、保管到处置全程实时监管。——保稳定,做好涉诉信访和安保工作将信访工作作为工作的重中之重,按“谁主管,谁负责,谁主办,谁负责”的原则将信访目标责任制,量化、细化责任,并加大协调力度,明确分工合作和责任承担。通过改进工作方法,长抓不懈的努力,促进我院信访工作有序开展。当前我院信访案件数量、信访人数出现逐月下降的好趋势。涉诉信访案件仅**件,降至历史新低。为保证参诉群众、广大干警和审判场所的安全,今年三月份,我们采取购买社会服务的方式外聘了保安人员配合法警开展机关安保工作,并为每个基层法庭提供安保专项资金,用于加大基层安保力量投入。同时抽调精干力量,完成了护路工作及长期驻京值班工作。二、述廉方面:保证自身廉洁自律,并不断深入推进队伍建设。工作中,我严以律己,争做廉洁勤政的模范,对自己高标准严要求,自觉强化廉洁意识,时时自重、自省、自警、自励,绝不收受现金、有价证券及贵重物品,严格遵守“禁酒令”。公正司法,绝不徇私枉法,严格遵守审判纪

 律,绝不为案件当事人说情,绝不私下会见当事人和律师。同时,对亲属约法三章:不准接受当事人的礼品,不准托当事人办事,不准替当事人说情。按照纪律规定,自觉遵守领导干部收入申报、礼品登记和个人重大事项报告制度。在生活上,不以权谋私,不涉入不文明、不健康的娱乐场所,不铺张浪费,在个人生活、日常工作等方面为干警作出表率。积极履行党风廉政建设责任制,切实履行“一岗双责”,不断对干警进行廉政教育,杜绝干警出现违法违纪违规的行为。以司法作风建设活动为载体,按时、保质完成“一问责八清理”、“微腐败”专项整治的规定动作,全面整改四风问题。严格执行请销假制度、着装制度、按时上下班制度等规定,并加强日常监督检查。重点治理了着装随意、庭审不规范等群众反映强烈的司法作风问题。深入开展廉洁教育活动,组织全体干警集体学习了《法院工作人员处分条例》和《法院系统工作作风不严不实的典型案例》,层层签署《廉洁办案承诺书》,对干警日常行为规范、审判流程等实行跟踪监督,确保公正廉洁司法。同时,以“谈心制度”促进上下级间交流,沟通了思想,增进理解与信任,使队伍更加和谐融洽。

篇三:院长述职述廉报告

19 年县人民法院党组书记、院长述职述廉述学述法报告

  2019 年,我任 XX 县人民法院党组书记、院长职务。一年来,在县委的坚强领导和上级法院的大力指导下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持守初心、担使命,带领 XX 法院全体干警充分发挥审判职能,维护社会和 谐稳定。现就有关情况报告如下。

  一、加强思想政治建设,进一步增强自身素质 1. 始终坚持党对法院工作的绝对领导 。我始终坚持把政治建设摆在首位,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,教育引导全院干警增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,不折不扣贯彻落实党委重大决策部署,确保法院工作坚持正确的政治方向。2.积极投身 主题教育活动。

 。“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中,我充分发挥表率作用,把学习教育、调查研究、检视问题和整改落实贯穿始终,带头学习研讨、讲专题党课、开展调研、交流调研成果、多种形式检视问题并扎实整改。通过主题教育的深入开展,我院干警政治素养不断增强,更加树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,能够自觉做到“两个维护”,确保了法院各项工作沿着正确方向前进。3.加强

 意识形态工作。强化学习,使自身对意识形态领域的认识始终从思想深处与党中央保持高度一致。在我院严格落实意识形态工作责任制,教育引导广大干警面对大是大非敢于亮剑,坚决防范西方“宪政”“三权分立”“司法独立” 等错误思潮影响,彻底肃清周永康、周本顺、张越等人流毒,始终保持政治清醒和政治自觉,旗帜鲜明地同一切错误言论作斗争。一年来,我院干警没有出现在各种场合和各类媒体发表不当言论的现象。

  二、充分发挥职能作用,积极履职尽责 1.严厉打击刑事犯罪 , 维护全县社会稳定 。在重点打击“两抢一盗”、寻衅滋事、打架斗殴等严重破坏社会治安,影响人民群众生命财产安全的多发性犯罪的同时,持续开展扫黑除恶专项斗争,始终保持高压态势。今年以来共审结各类刑事案件 295 件,判处犯罪分子 376 名,其中涉黑恶势力犯罪案件 3 件,有效震慑了犯罪,维护了社会稳定。2. 结合征迁工作 , 创造性开展民事审判 。在妥善处理各类传统民商事案件的同时,充分发挥审判职能,积极服务于全县征迁安置工作。对征迁安置中涉及的家庭析产、继承纠纷等,适时介入进行案外调解。如在大王镇小阳村,经过审判人员的连夜调解,两件长达 20 多年的家庭纠纷得到了妥善化解,保障了征迁安置工作的顺利进行。今年以来,我院审结民事案件 2220 件,

 其中调解结案 1281 件,调解率 57.7%。同时,XX 巡回法庭坚持登字号改革、巡回审判与征迁工作的有机结合,大力推进各类纠纷的诉前实质性化解,努力做到新“枫桥经验”的延伸。今年 6 月份,周强院长来到 XX 巡回法庭巡回审判点调研,对我院巡回审判工作给予了肯定,并勉励巡回法庭坚持发展新时代“枫桥经验”,扎根基层、服务群众。3.妥善化解行政争议 , 服务法制政府建设 。我院自觉将履行行政审判职能与服务新区建设紧密结合,面对涉及新区管控政策和规划建设的案件,本着监督支持依法行政、为新区建设保驾护航的原则,建立与行政机关良性互动机制,坚持依法裁判和协调化解并重,与受诉行政机关积极沟通,推进行政争议在诉外实质性化解。今年以来审结行政案件 6 件,审查行政非诉案件 11 件,有效发挥了职能作用。4.持续巩固执行工作 , 保障申请人合法权益 。为了巩固“两到三年解决执行难”活动的成果,先后组织开展了涉民生案件集中执行活动和执行质效提升月活动,准确摸查可执行财产信息和被执行人动向,精准采取查封、扣押、冻结和纳为失信被执行人、限制高消费、拘传、罚款、拘留等执行强制措施,活动取得明显成效。在涉民生案件集中执行活动中,我院被雄安中院评为先进单位;执行质效提升月活动中,得到了省高院通报表彰。对于被执行人属于征迁安置对象的案件,按照既要保护申请人合法权益,又要保障征迁安置工作顺利进

 行的原则,艺术性地开展执行工作,努力促使双方达成执行和解。今年以来,共执行立案 1557 件,执行结案 1365 件,6 件涉征迁安置对象的案件达成了执行和解。5.积极参与驻村征迁工作。按照全县开展征迁安置工作的要求,我院派出两名党组成员和四名干警组成驻村工作组,同时我系驻大王镇小阳村征迁安置工作指挥部副指挥长,并先后在大王镇西阳、小阳两个村兼任征迁安置工作队队长。工作组全体成员坚持吃住在村、昼夜奋战,经过不懈努力,顺利完成了两个村的征迁安置工作任务。同时,我院派出一名副院长及四名业务骨干组成法律服务组,负责征迁过程中法律问题的答复解释工作,并参与了各个征迁安置工作队的综合认定工作,为征迁建设及时提供法律服务。在西阳、小阳两个村征迁过程中,法律服务组经过协调多方力量、耐心细致地做思想和法律工作,顺利化解了两户拆迁户涉及的矛盾纠纷,为整体征迁工作的顺利推进提供了有力的司法保障。

  三、加强党风廉政建设,持之以恒正风肃纪工作中,在全院范围深入落实中央八项规定,坚持纠正“四风”,常态化开展纪律检查,推进干警司法作风持续转变。同时,我坚持严于律己,带头严格遵守和维护政治纪律,严守党的机密和审判纪律,自觉遵守财经纪律,用自身的言行树立了良好的工作形象。2019 年,我带领 XX 法院党组一班人认真落实党风

 廉政建设责任制,构筑廉政“防火墙”,保证了干警队伍的纯洁性,XX 法院继续保持了队伍不出事,案件不出错,廉政不出轨的目标。

  四、如实报告个人事项,自觉接受组织监督个人有关事项报告:1、家庭成员情况:丈夫贺宝来,现为易县财政局局长;女儿贺梓欣,现为保定市国税局科员。2、个人名下的房产、车辆及相关财产情况:丈夫贺宝来名下房产 2 处,一处位于保定易县县城,为 1998 年个人出资自建房;另一处为今年继承公婆的农村祖宅;有家庭轿车 1 辆;个人年收入全部为工资收入,按要求定期向组织如实报告。3、其他情况:本人没有因私出国(境)情况,配偶、子女无移居国(境)外情况;不存在配偶、子女及其配偶违规经商办企业的问题;不存在配偶、子女及其配偶被司法机关追究刑事责任情况。本人保证严格按照规定如实报告个人有关事项,自觉接受组织监督。在总结成绩的同时,我也清醒地认识到,自身仍然存在一些问题和不足,距离上级要求还有很大差距,主要表现在:一是服务高质量发展的水平有待加强。雄 XX 区的建设带来了崭新的发展机遇,在服务新区建设和发展的过程中,个人工作的前瞻性、主动性和预见性需要进一步增强;二是法院整体司法能力需要进一步提高。个别法官的司法能力尚不能完全适应新形势、新任务、新要求,主要表现为对

 信息化办案适应程度不高,审判质效有待进一步提升;三是涉诉信访工作形势虽有好转,但依然不容乐观,在一定程度上制约着法院工作的顺利开展。对这些问题和不足,我将高度重视,采取有效措施,及时加以解决。2020 年,我将继续在县委的正确领导下,进一步提升个人思想政治素质,推进我院审判、执行工作和队伍建设,全力践行司法为民宗旨,为 XX 的全面发展和雄 XX 区的规划建设提供更加优质的司法服务和坚强有力的司法保障。

篇四:院长述职述廉报告

21 年度领导干部个人述职述廉述学报告汇编(共 10 篇)

  目录

 1. 2021 年度个人述职述廉述学报告(一)

 .................. 8

 2. 2021 年度个人述职述廉述学报告(二)

 ................ 45

 3. 2021 年度工作述职述廉报告(三)

 ........................ 11

 4. 2021 年度述职述廉述学报告 (四)

 ...................... 15

 5. 2021 年度述职述廉述学报告 (五)

 ...................... 19

 6. 2021 年度述职述廉述学报告(六)

 ........................ 24

 7. 2021 年度述职述廉述学报告(七)

 ........................ 30

 8. 2021 年度述职述廉述学报告(八)

 ........................ 34

 9. 2021 年度述职述廉述学总结(九)

 ........................ 40

 10. 2021 年个人述职述廉述学报告(十)

 ...................... 2

 2021 年个人述职述廉述学报告 根据学校“关于开展 2021 年度单位考核和处级干部考核的预通知”要求,现将我一年来在德、能、勤、绩、廉、学以及工作中存在的问题和改进措施以及其他需要说明的情况汇报如下:

 一、德的方面 能按照学校的要求,积极参加学校组织的各种理论学习辅导以及培训,特别是通过到焦裕禄干部学院参加“河南科技大学 2021 年党支部书记党性教育暨业务能力培训班”学习过后,更加深刻体会了作为一名党员领导干部对得起身上所肩负的那份沉甸甸责任与担当的承诺绝不是一句口号,而是用牺牲、奉献甚至生命来完成的。作为新时代的支部书记,我要以先辈们崇高的精神为支柱,认真学习党的各种理论知识,学习历代党的领导人的著作、讲话精神,领悟其中的内涵要旨,提升自己的理论水平以及德性修为,以对党、对群众、对单位、对自己高度负责的态度,严格要求自己、理论学习和德政实践双管齐下,两手抓两手都要硬,充分发挥作为支部书记的先锋模范带领作用,抓党务、促校办各项行政事务圆满完成,不断提升全体校办人员的服务意识、爱心意识、大局观念、担当精神。

  二、能的方面 一年来,随着工作的全面展开,能力也在服务中不断提升。当前乃至以后很长一段时间,争创“双一流”这项工作将作为重中之重的一项工作,省委省政府以及洛阳市市委市政府对这项工作的支持力度是空前的,这对学校来说,既是挑战、更是机遇。我一定要在这项工作中,通过深入而系统的学习,依据自身的工作岗位职责,找到自己服务“双一流”的切入点,充分发挥自己的热情和智慧,只争朝夕、不负韶华,在奉献科大、舍我其谁的滚滚工作浪潮中,努力工作、提升本领,相信通过自己不懈奋斗,一定会实现“我与科大共进步,同心协力创一流”的宏伟目标。

 三、勤的方面 校办分工中,我负责党支部工作以及分管行政工作(行政科),为了完成好本职工作,我经常带领党支部支委或者行政科相关工作人员,深入工作职责所涉及的第一线,掌握工作的第一手材料,不断总结规律,为制定更加科学合理的工作方案打下坚实的基础;在工作日内,不仅早上班、晚下班,同时,为了完成一些临时、紧急任务往往加班加点忙到深夜,特别是为了完成用印以及接待任务,周末以及节假日和同事一起加班已经成了工作常态,虽然辛苦和劳累,但看到各项工作能有序完成,内心很满足;在疫情防控以及安全工作方面,能对有可能出现的问

  题积极提出应对策略以及预案,对有可能出现的重大隐患或事故,能够及时向领导以及相关主管部门提出建议案。

 四、绩的方面 (一)党支部工作

 1.为抓好基层党支部建设,充分发挥党建引领作用,1月 13 日,校办党支部全体党员赴汝阳县红里村开展“党建+乡村振兴”主题党日活动。

 2.在每月第一周的周一以及重大节日、重大活动时坚持重温入党誓词活动,并在活动结束后,鼓励同志们轮流带领大家共同学习先进人物事迹和时事政治,让同志们得到心灵洗礼,鼓足同志们的干劲儿,以锲而不舍的耐心和毅力,积极落实 2021 年工作部署,为建设高水平综合性大学作出自己应有的贡献。

 3.3 月 18 日下午,校办党支部吴晓昊同志以《解读洛阳都市圈建设》为主题为大家上了一场精彩的党课。整堂党课学习氛围浓厚、内涵丰富,大家都感觉干货满满、收获颇丰。

 4.5 月 20 日下午,校办党支部组织全体党员赴汝阳县十八盘乡登山村参观学习,传承红色基因,接受革命洗礼;通过参观,大家纷纷表示要以"登山精神"为动力,以实际行动为党旗添光彩,为学校事业发展做出新的更大贡献。

  5.校办党支部组织全体党员和职工,在博园党建活动室集中收看了 6 月 29 日上午 10 时整的“庆祝中国共产党成立100 周年‘七一勋章’颁授仪式现场直播”以及 7 月 1 日 8 时整的“庆祝中国共产党成立 100 周年大会直播盛况”。

 6.9 月 2 日,校办党支部在博园第一会议室召开党史学习教育专题组织生活会,校长孔留安同志以普通党员身份参加会议。

 7.4 月 29 日下午,校办党支部全体党员赴八路军豫西抗日独立支队队部旧址和中共豫西特委梁村旧址开展以“不忘初心使命,传承红色基因”为主题的党日活动,重温峥嵘岁月,寻访红色革命精神。

 8.11 月 4 日,校办党支部结对材料科学与工程学院学生党支部到校史馆开展 2021 级 72 名新生入学教育活动,并特邀组织部组织科科长刘晓亮同志为大家讲解。

 9.11 月 11 日下午,校办党支部在博园党建活动室开展上党课主题党日活动,由校办主任孟玉勤同志带领学习宣传贯彻省十一次党代会精神暨五育并举全面落实党的教育方针。

 10.为响应校工会号召,落实全民健身活动精神,增强教工坚持锻炼身体的健康意识,11 月 11 日下午,校办组织全体同志在博园西侧停车场开展“每天一分钟,健康多一点”金秋健身月活动

  11.为进一步强化全体党员干部职工党纪法规意识,提升党性修养,着力推进全面从严治党,校办党支部于 2021年 11 月 18 日下午,在博园党建活动室学习了 2018 年修订的《中国共产党纪律处分条例》。

 (二)校办行政工作

 1.高标准完成了组织上和领导交办的行政事务方面的会议主持、组织协调、会务服务、用餐用车等服务保障工作,得到领导和专家的肯定和好评,为学校相关工作特别是“双一流”高质量开展提供了有力的保障。

 2.在认真学习省、市有关疫情防控的文件精神的基础上,不断提高思想认识,积极完成上级组织和领导布置的疫情防控工作,同时督促基层单位的疫情防控各项措施有效落实;在学生返校以及新生开学之际,能带领校办党支部的党员,坚持守土有责、守土负责、守土尽责,带头冲在疫情防控第一线,用自家私车接送学生几十趟,受到了上级部门和领导的好评。

 3.按照党委组织部和机关党委的统一安排部署,认真做好结对帮扶的定点扶贫工作,多次到汝阳县红里村孟其太家进行入户帮扶。

 五、廉的方面 按照上级组织的要求,认真深入学习党纪国法、校规校纪以及“崔世忠严重违纪和涉嫌违法犯罪案件以案促改专

  项工作”材料,通过不断审视自己工作中的言行举止,举一反三、对照检查,思想上再一次进行了升华;结合所分管工作的特点,和党办一起制定并完善了接待和公车使用方面规章制度;严于律己、修身养性、率先垂范,定期教育、引导所分管的行政科的全体成员以高标准严格要求自己,鼓励他们争当遵纪守法的楷模。

 六、过去一年中存在的问题及今后的整改举措 (一)党史以及其它政治理论知识、业务知识的学习不够系统、深入。整改措施:今后要制定好科学、合理、行之有效的政治理论学习计划,继续加强自己的政治业务能力学习,不断提升自己的理论水平和业务水平,向“信念坚、政治强、本领高、作风硬”的标准看齐。

 (二)在日常工作中,深入基层和一线的时间和频率不够。整改措施:不断提升自己的服务意识,多深入基层进行调查研究,充分掌握第一手资料,既为学校领导决策提供参考,又为基层发展遇到的困难的解决提供必要的便利条件。

 (三)在日常工作中,对外联络的力度和广度不够。整改措施:利用现有的社会关系资源及条件,既要及时与上级部门进行充分的沟通交流,为学校的发展争取相应的资源并对我校的发展进行强力的宣传,又要多与兄弟学校

  互访对接、加强校际之间的资源、信息交流共享,通过相互学习、共同努力,从而实现我们学校的高速发展。

 七、其他方面 在个人重大事项上,已在《领导干部个人有关事项报告表》上做了详尽的汇报,未有任何隐瞒组织的事项。

 八、未来一年的展望 一年的时光,匆匆而过。作为我个人,我决心在今后的工作、学习、生活中,一定要以身作则、率先垂范,在完成好本职工作的同时,有创新性的完成领导交办的其他工作,在服务中不断提升自己的本领,力争在我校争创“双一流”大学、深入推进具有自身特色的高水平综合性大学建设中做出自己更大的贡献!

  2021 年度个人述职述廉报告

 本人 XXX,现任医学技术工程学院院长,全面负责学院教学、科研、师资、学科建设和研究生教育工作。2021年我对自己的工作总结如下:

 1 .注重政治学习和自身道德素质的培养。

 作为一名党员干部,时刻不忘加强政治学习,尤其是对党十九大以来的理论学习,认真领会六中全会精神,使自己的思想始终和党的路线方针政策保持一致。作为学院

  负责人,认真执行中央“八项规定”,提高工作作风,遵纪守法、廉洁自律,自觉地接受群众的监督。结合本单位的工作实际,全面贯彻党的教育方针,以科学发展观为统领,在日常管理工作中,注重自身道德素质的培养和提高,任劳任怨,埋头实干,处处以工作为重,以学院的发展为重,团结同事,做好为全院教、职、工、生服务的每一件事。

 2 .以责任为动力,狠抓教学质量。

 教学秩序的稳定和教学质量的提高一直是学院教学工作的中心,也是重点。在疫情情况下,对学校布置的线上线下教学任务和严格按教学计划执行,完成国资处 2021 资产清查工作。对每学年的教学检查、实验室开放、实验室设备安全检查、考试考务工作、教学督导和听课等常规工作认真对待、严抓落实,2021 年度获得《生化检验科普实践教育》获河南省社会实践一流课程。《X 射线物理学效应虚拟仿真实验》获河南省虚拟仿真一流课程。《医学信号处理》、《临床生物化学检验》获批河南省精品在线开放课程。“医工融合,守护健康”医学技术类专业核心课程思政教学团队获批河南科技大学思政教学团队。河南省高等教育教学改革研究项目鉴定 2 项。河南省医学教育研究项目结题 2 项。河南省教育信息化优秀成果二等奖 1 项。教育部产学合作协同育人项目立项 2 项。河南省教学标兵 1 人,

  河南省教学技能大赛一等奖 1 项,河南省高校教师课堂教学创新大赛一等奖 1 项。首届全国高校教师教学创新大赛河南赛区选拔赛优秀选手奖 1 项。获批河南科技大学大学生校外实践教育基地 1 项。国家级大学生创新创业训练计划项目立项 1 项。这些都在教研室和实验中心的协助和配合下,圆满顺利的完成。

 3 、重视人才,认真落实学院师资建设目标

 学院的发展离不开人才,把落实学院师资建设规划作为工作重心,组织对引进人才的考核、拟订院系每年的进人计划和教师培养进修计划、组织我院职工专业技术职务任职资格申请的审查和我院教学单位业务人员岗位聘任的审核工作。2021 年学院新进教师 6 人、海外留学人员 1人,使得博士化率提高到 78%、副高级职称晋升 1 人,获批博导 3 人,硕导 3 人 1 人获中原英才计划,达到本年度任期考核目标。

 4 、科研 学科建设方面

 申报获批生物医学工程博士培育学科,为在职研究生培养制定培养计划和教学大纲,加强专业实验室建设。提高了我院的科研水平和层次。与河南省医疗器械检验所合作获批国家药品管理局“医用生物防护及植入器械质量评价”重点实验室 1 个,河南省研究生教育创新培养基地项目 1项。努力扩大宣传,拓展办学外部环境,邀请专家学者线

  上线下讲座 4 次,同时,聘任了一批高水平专家教授作为我院兼职教授。

 5 、个人业务成绩

 在完成正常学院管理工作之余,目前主持省级项目 2项,发表论文 2 篇。获发明专利授权 1 项,在教学上,指导生医专业本科毕业设计 4 人,指导研究生 9 人。坚持每年为本科生研究生讲授课程,

 6 、总结

 上述工作是在校党委校行政的领导下开展完成的,也是全院教师职工的帮助和支持下取得的,对在工作中遇到的问题和困难,我及时和班子领导及学院教师沟通,虚心请教,边学习边工作,受益颇多,也提高了自身的管理水平和服务意识。在今后的工作中,我将继续努力为医学技术工程学院的发展努力开拓、勤奋工作。谢谢各位!

  2021 年度工作述职述廉报告 一年来,在学院党委和行政的正确领导下,在老师们的大力支持下,我总体感觉一个字:“忙”,各种具体事务不断,在工作中本人有提高,更有收获。一年来认真履行岗位职责,较好完成了各项工作任务。

 一、自觉加强政治理论学习,提高思想觉悟。我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习和领

  会习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话、在南水北调后续工程高质量发展座谈会和视察南阳时的重要讲话精神,认真学习贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神,认真学习领会省委第十一次党代会精神。学习形式多样,有集中学、自学、领学、线上线下学等,先后两次参加辅导员能力和党性修养提升培训班。通过学习不断提升党性修养和认识水平,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。年度开展并参与党史教育学习主题活动,滋养我的理想信念,习总书记的为民情怀提升我的宗旨意识。南水北调后续工程高质量发展,启迪我用“一盘棋”的理念做好学...

篇五:院长述职述廉报告

妇幼保健院院长 2022 年述职述廉报告

 一年来,我自觉加强政治理论和业务学习,及时了解和掌握新理论和新知识,努力提高自己的思想水平和工作能力,政治立场坚定,态度鲜明,时刻与中央保持高度一致,坚决拥护中央的一系列方针和政策,围绕县委、县政府中心工作的要求积极开展妇幼保健的各项工作。在工作过程中,认真践行重要思想,牢记“两个务必”,以廉洁从政为重点,坚持政治思想不动摇,坚持发展不动摇,扎实苦干,克己奉公,认真履行职责,为我县的妇幼保健事业及我院的发展做了一些工作,现总结如下:

 一、提高认识,增强廉洁自律的自觉性:

 建设和工作是的重要工作,也是的建设新的伟大工程的重要组成部分,其基础在于干部的廉洁自律,廉洁自律的根本在于广大特别是领导干部的性修养。为了提高自身性修养,加强建设。我先后学习了《干部廉洁从政若干准则》、《关于政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、《纪律处分条例》、反复学习了省、市关于领导干部廉洁自律的各项规定,在学习中力求做到"三个为主、三个结合"。

 即:以自学为主,做到自学与辅导学习相结合;以精读为主,做到精读与通读相结合;以"学以致用"为主,做到理

  2 论与实践相结合。充分认识到建设关系到的生死存亡,从而增强了忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识,增强了拒腐防变的能力。通过对照政策查自身,边学边整改边提高,尤其是通过的《加强的执政能力》的讲话,进一步提高了自己讲政治、顾大局、守纪律的自觉性。同时,在学习中,通过正反两方面典型警示自己,提高自己。努力在工作中树立正确的人生观、价值观,自觉践行"****"。严格要求自己,时刻都要做到慎始慎终、慎独自处。

 二、严格遵守各项纪律,认真落实廉正建设责任制:

 在廉洁自律方面,深知拒腐防线一旦被突破,组织原则就会葬送,公平、公正就无从谈起。为此,在日常公务和社交活动中,坚持自我约束,从严要求,慎用权力,奉公以勤,律已以俭,不以职权谋私利,不为人情所左右,踏踏实实干事,并能够认真执行民主制度,禁止官僚主义、形式主义和自由主义的滋生,做到讲政治、顾大局,坚持从小事做起,防微杜渐,自重、自省、自警、自励。不讲派场不比阔气,不用公款宴请大吃大喝,不大手大脚,不奢侈浪费;对政策规定以外的东西,不存在任何非份之想;不违反收支两条线等相关规定;不弄虚作假,踏踏实实工作,以办实事为主,不搞形式主义。

 三、开拓进取,努力提高我院的服务能力:

  3 妇幼保健工作要持续稳定发展,不断提高服务水平和质量,就必须加强内涵建设,我始终把不断发展作为工作的基本思路,本着增收节支、先急后缓的原则把资金重点投在医院的硬件建设上,做到该花的前一定花,不该花的坚决不花。**年投资 20 余万对门诊和病房进行了改造,建立了标准输液大厅、不孕不育门诊、便民大药房,增设了温馨病房,建起了伙房,从而使我院的服务环境得到了进一步改善,把“和谐社会”的政策真正落实到行动上来。另外,还投资 90 余万元更新和增加了医疗设备,先后购置了血球记数仪、心电监护仪、红外线乳腺工作站、电子阴道镜、精液分析仪、经颅多普勒、胎心监护仪、遥控摇篮电视增强系统*光机、婴儿高压氧仓,彩色 b 超等。使我院的诊疗水平有了极大的提高,从而为我县的广大妇女、儿童健康提供更优质的服务。

 四、加强医院管理,树立良好的行业作风。

 根据上级有关指示精神,我们坚持一手抓发展不放松,一手抓行风建设不动摇,成立了由我任组长的的行风建设领导小组,不断加强职工的医德医风教育,使全体职工切实树立起全心全意为人民服务的人道主义精神。完善制度、强化监督、奖优惩劣,引导医务人员增强职业道德和廉洁行医的自觉性。开展“形象服务”活动,进一步更新全院医务人员的服务理念,使职工牢固树立“以人为本”的新观念。

篇六:院长述职述廉报告

 法院院长述职报告和法院院长述职述廉报告汇编

 法院院长述职报告

 法院院长述职报告

  **年以来,在县委正确领导、人大依法监督、政协民主监督、政府及社会各界的大力支持下,及上级法院的指导下,我团结带领县法院班子和全院干警,全面深入学习贯彻落实党的十八大、十八届三中四中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神,坚持司法为民、公正司法,以“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”为目标,认真履行职责,强化审判管理,较好地完成了各项工作任务。现将本人的履职情况和自身建设情况汇报如下:

 一、全力抓好审判执行工作,促进社会和谐稳定一是围绕县委工作重心,全面推进审判执行工作。**年共收各类案件 7734 件,结案 6763 件,结案率 8 7.45%,结案标的金额 6.96 亿元,收、结案同比分别上升 44.67%、2 9.**%。其中,收刑事案件 871 件 1268 人,审结 858 件 1207 人,结案率 9 8.51%,收、结案同比上升 2 1.48%、20.34%;收民商事案件 4596 件,结案 4387 件,结案率 9 5.45%,结案标的金额 4.19 亿元,收、结案同比分别上升 16.86%、

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 14.51%;收行政案件 44 件,结案 44 件,结案率 100%;收执行案件 2058 件,结案 1**5 件,结案率 6 3.9%,结案标的金额 73 亿元,执行标的到位率 40%。二是围绕提高审判质效,切实抓好审判管理工作。认真抓好案件流程管理、案件质量评查、审判绩效考核等工作,提高审判质效。充分运用法院综合信息管理系统,加强立案、审判、执行等环节的监督,实现了案件动态管理。结合“两评查”活动,全面开展案件评查,共评查各类案件 5856 件,通过评查发现问题并整改落实,办案中的一些瑕疵得到改进,提高了案件质量,提升了法官责任心。深入推进目标绩效考核,通过考核,肯定先进、鞭策后进,营造了竞争有序的良好氛围。构建业绩展示平台,在本院内网设置排行榜,定期公布法官每月办案数、调撤率等指标,鼓励干警创先争优。建立敏感复杂案件风险防控机制,做好立案、审判、执行、涉诉信访等环节的风险管控。三是围绕“五个中心”建设,深入推进便民利民工作。一是通过诉前、诉中全程调解,动员社会力量参与调解等措施,全力化解矛盾纠纷。二是采取上门立案、巡回审理、就地办案,设诉讼接待点等便民措施,最大限度方便当事人诉讼。三是通过到中小学上法制课、举办法制讲座、利用“宪法日”发放宣传资料等方式,加强法制宣传。四是主动了解辖区党委、政府工作,为重大决策提供法律意见。五是在人民法庭门楣悬挂法院院训,在办公场所张贴廉政标语等,营造公平正义的法院文化氛围。全年各人民法庭共收民商事案件 3200件,结案**09 件,结案率 9 7.16%,调撤率 6 7.84%,收、结案分别占全院民商事案件总数的 6 9.63%、70.87%;共参与协调处理诉讼外纠纷 140 起,开展巡回审理 480 余次,上法制课 22 次,开展法律宣传 44 次,提供法律咨询 180 余次。

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 二、加强队伍建设,提高队伍整体素质一是加强领导班子建设,提高班子凝聚力和战斗力。加强政治理论学习和培训工作,按要求召开党组民主生活会,建立党组成员学习档案;加强廉政建设。实行领导班子一岗双责制度,院长与分管院长分别签订廉政建设责任状;坚持实行民主集中制原则,重大事项进行集体讨论,民主决策;班子成员坚持亲自处理重大疑难案件、接待来访群众、协调解决信访问题。二是加强干警的学习和培训工作,提高业务能力。制定年度培训计划,创新培训方式,加强思想政治教育和业务素质建设,适应新形势下审判执行工作需要。全年共组织干警参加各类培训 42 期(次)627 人,其中自行组织培训 6 期(次)479 人,上级法院分配调训12 期(次)13 人,另外通过市中院与上海市高院搭建的“人员交流培训和挂职锻炼”平台,选派了 9 名法官赴上海法官学院进行了培训。三是延伸司法服务领域,增强宗旨意识。深入开展帮乡、驻村活动;对学习有困难和年老体弱、行动不便、居住地离红果较远的老党员采取上门送学的方式,帮助学习,解决困难;组建法制宣传服务队,深入辖区乡镇开展宣传,送法下乡,服务群众;利用与县电视台合办的《盘州法苑》电视专栏,本院官方网站、微博、微信,大力宣传法院工作及与教育实践活动相关的典型案例、经验做法等,争取群众的理解、支持和认可。

 三、加强自身建设,努力提高领导能力一是坚持政治理论和业务学习,不断提高综合素质。坚决贯彻执行各项会议精神和党的路线、方针、政策,行动上自觉与党中央保持一致。对新出台的法律法规先学先知,努力提高业务素养。二是坚持调查研究,增强工作的主动性和实效性。定期联络人大代表、政协委员,主动征求对司法服务的意见和建议。深入到各庭室特别是基层法庭进行调研,掌握全院工作动态和干警的思想状况,为更好的指导审判工作打下基础。三是加强道德建设,不断提高品德修养。在工作中,审慎使用手中的权利,确保司法公正廉洁。在干部使用方面,严格执行干部选拔任用条例。在人际交往中,尊重他人,虚心听取干警的意见,平等地对待与之交往的任何人。四是严格执行廉洁自律有关规定,加强廉政建设。牢固树立正确

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 的权力观、地位观、利益观。增强拒腐防变能力,保持廉洁自律、以身作则,坚持做公道正派、严谨自律、品行端正的表率。

 四、个人“四风”问题整改落实情况针对自身查摆和干部群众提出的问题,逐项加以整改。制定的 23 条整改措施,整改时限在**年 12 月底前的 7 项已完成;长期坚持的 16 项,已提前完成 15 项并坚持。对群众反映的管理不严、工作落实不力、基层情况不明及奢靡之风等问题,采取有效措施,切实加以整改。一是进一步严肃工作纪律。率先严格执行考勤规定,按时上下班,外出按照有关规定报告。二是整顿工作作风。针对活动中反映出来的少数部门工作作风存在的突出问题,通过视频查岗、明查暗访、整顿作风工作会议、督查通报等形式进行整顿。三是清理超标办公室。坚持既符合相关规定,又不重复投入的原则,对办公室进行清理。四是规范内部审批行为。对公务接待、涉案款项的兑现、办公用品的采购、固定资产的配备和维修等内部审批行为进一步规范。五是深入基层调研。针对存在的对基层情况不明,对人民法庭调研不足、对干警关心不足等问题,带头深入各人民法庭进行调研,帮助他们解决实际困难。六是建立和完善相关制度。修订和制定了《案件质量检查评审奖惩办法》、《错案责任追究办法》、《**人民法院接待制度》等一批关于作风建设方面的规章制度。七是加大问责力度。结合省高院问责办法,加大“四风”问题问责力度,确保取得实效。对群众反映的服务不主动、工作不实、群众观念不强、不思进取等问题,结合法院工作实际,有针对性地采取措施,创新性开展工作。一是加强刑事案件巡回审理,震慑犯罪,宣传法治。充分总结巡回审判的优势,创新性地在刑事审判领域引入巡回审判机制。二是设立诉讼服务中心,设导诉咨询台,由一名专职导诉员,热情、周到地为来访人员提供咨询、解答、诉讼引导服务,方便群众,提升服务质量。三是认真落实法官行为规范,做到挂牌上岗、仪表端庄、微笑服务、语气平和、有问必答,提升干警服务形象,不断提升人民群众满意度。四是以审判流程公开、裁判文书公开、执行信息公开三大平台建设为载体,做好裁判文书上网工作,进一步增加司法的公开性和透明度。五是举办“公众开放日”活动和“人大代表法庭行”活动,邀请人大代

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 表、政协委员、特约监督员、特邀咨询员及其他社会各界人士参观法院、旁听庭审、召开座谈会,自觉接受监督。对群众反映强烈的其他“四风”方面的突出问题,积极组织督查和专项整治工作。一是开展警务督察和审务督察,对警容警貌、庭审作风、窗口部门干警着装等进行全面督查,使全院干警进一步增强文明执法意识、接受监督意识、自我改正意识和遵章守纪意识;二是不定期开展日常纪律作风督查,并借助远程视频监控系统,对法庭干警纪律作风进行督查,增强干警自律意识;三是开展车辆管理督查,对法定节日和双休日的公务用车停放和使用进行严格管理,坚决杜绝公车私用,并运用 GPS 等现代化技术手段,加强车辆管理,使办公车辆得到有序、有效利用;四是大力推行廉政监督卡,加强群众对审判、执行工作的实时监督;五是积极开展政法系统整顿机关作风正风肃纪活动、政法系统“执法不严、执法不公”专项整治活动、对国家公职人员违反规定打麻将进行专项整治活动、违反规定操办酒席进行专项整治活动、开展收送“购物卡”等隐形“四风”问题专项整治等活动,确保全院工作作风、履职尽责、服务群众等方面切实转变。一年来,在我和全院干警的共同努力下,取得了一些成绩,但离党和人民群众的要求还有一定的差距。突出表现在:一是执行难问题还没有从根本上得到解决,失信人员公布还未全面开展,社会联动执行机制尚未建立;二是审判管理还需进一步深化、细化,用指标考评案件、用制度规范审判、用考核推进效率;三是审判公开还需加大力度,拓宽领域,细化内容;四是审判业务指导水平、法院管理治理能力等有待提高。对于这些问题,在今后工作中,我将勇于担当,主动作为,努力加以克服和解决。

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 法院院长述职述廉报告

 法院院长述职述廉报告

  **年度,在市委市政府和省法院的正确领导下,我认真学习党的十八大精神,及时把握中央的新精神、新思路、新要求,紧紧围绕“为大局服务、为人民司法”工作宗旨,努力加强自身建设,积极发挥“一岗双责”作用,带领全院干警团结奋斗,廉洁勤政,开拓创新,努力抓好以审判为中心的各项工作,使全院工作有了新的发展,为维护济源社会稳定和促进经济发展做出了应有的贡献。现将我个人**年在工作、党风廉政建设等方面的情况报告如下:

 一、尽职尽责,努力完成各项工作任务一是班子建设方面。在加强班子建设方面,始终坚持民主集中制原则,重大事项、重大问题提交院党组集体研究,坚持每半年开一次民主生活会,认真开展批评与自我批评。同时,我坚持做到率先垂范,以身作则。在涉诉信访工作中,我高度重视,带头执行每周一院长接待日制度,加强与群众的联系,及时处理涉诉信访中的热点、焦点问题,一年来,接待来访群众 53 人次,亲自调解、化解疑难事(案)件 14 起。二是队伍建设方面。根据工作需要,今年研究解决了 7 名科级干部职级。通过干警职级待遇的及时解决,进一步激发了干部队伍活力。同时,我院高度重视对干警的培训工作,今年先后选派干警参加各种业务培训 141 人次,为审判、执行工作的开展奠定了坚实的业务基础。三是各项审判和执行工作。近年来,我院以“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作为载体, 积极开展“拖欠农民工工资案件集中办理月”、曝光赖账户、涉党政机关执行积案清理等活动,保障公民合法权益。今年,我院继续坚持公开承诺办实事,经院党组研究,专门印发了济源中院《**年全市法院向社会公开承诺的十件实事》及《**年十件实事具体办理台账》等文件,严格落实领导负责制和部门责任制。截至**年 11 月 20 日,承诺的十件实事即:

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 万名法官访万企、进万村活动,特色社会法庭建设,对经济确有困难的当事人依法缓减免诉讼费,对经济确有困难的刑事被害人和案件申请执行人加大司法救助力度,快审、快结涉及民生的人身伤害赔偿、医疗事故、交通事故、拖欠进城务工人员工资等纠纷案件,建立全省法院政务网站群、开通“豫法阳光报告”,庭审网络视频直播,建立案件信息电子查询系统,人民法庭全面推行“便民小黑板”措施,公开法官的工作动态和联系方式,开通人大代表、政协委员专线电话等十件实事,已全部兑现,达到了预期目标。全年共审(执)结各类案件 1061 件,审(执)结率为 90%,为济源的社会稳定和经济发展提供了良好的司法保障。四是精神文明建设工作。**年是“十二五”规划承上启下的重要一年,是我们党召开第十八次全国代表大会的喜庆之年。为进一步提高我院干警文明素质,促进我市全国文明城市创建工作深入开展,我院把文明创建工作摆在重要位置,高度重视,精心组织,扎实推进,以提高全体干警的文明素质为中心,围绕文明执法、文明服务这条主线,安排了学雷锋树新风、志愿者服务、帮扶少年宫、开展十种岗位竞赛等一系列丰富多彩的文明创建活动,形成了“学先进、比创新、看实效”的创建氛围,并成功创建为省级文明单位。

 二、多措并举,推进惩治和预防腐败体系建设院党组注重从加强党的执政地位的高度,充分认识抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作的极端重要性,并结合法院工作实际,切实加强党风廉政建设和纪检监察工作。为此,我们着重从狠抓干警的思想教育工作入手,从源头上预防腐败。一是年初制定了《**年落实党风廉政建设责任制的实施意见》,并召开了全市法院党风廉政建设工作会议,对全年党风廉政建设工作进行了安排部署。二是按照市委市纪委要求,积极配合,服务大局,认真落实市反腐倡廉牵头部门和配合部门的工作任务。三是今年二月份院党组和党组成员以及各部门负责人层层签定了党风廉政建设目标责任书,将“一岗双责”的目标任务,落到实处。四是把每星期五上午作为党风廉政建设和政治理论学习日,固定下来,常抓不懈,结合审判工作实际,把示范教育和警示教育放在重中之重,以加强作风建设,促进廉洁司法为主题,深入开展法官职业道德教育、社会主义法治理念教育、荣辱观教育和廉政

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 警示教育。五是向社会公布违反“五个严禁”、“十条禁令”举报电话,根据群众举报,有一定事实根据或有重要线索反映干警在审判和执行中有...

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