党建交流发言稿3篇

时间:2022-11-01 19:45:06 来源:网友投稿

党建交流发言稿3篇党建交流发言稿 企业党的建设工作座谈会交流发言材料汇编(7篇) 目录 落实国家能源安全新战略勇担央企责任使命.....................下面是小编为大家整理的党建交流发言稿3篇,供大家参考。

党建交流发言稿3篇

篇一:党建交流发言稿

党的建设工作座谈会交流发言材料汇编(7 篇)

 目录

 落实国家能源安全新战略 勇担央企责任使命 ....................... 1 以〞新金融〞行动锻造国有银行政治忠诚 ............................. 4 在完善公司整治管理中加强党的领导 推进制度优势转化为整治管理效能 ................................................................................. 7 鼓励干部担当作为、砥砺奋进 全力振兴民族汽车品牌 ..... 10 深入推进党风廉政建设 为铸造航空装备之心保驾护航 ..... 13 把基层党组织建设成为 航运报国的坚强战斗堡垒 ............. 16 让党旗在新冠疫苗研制一线高高飘扬 ................................... 19

 落实国家能源安全新战略 勇担央企责任使命

 *党组深入贯彻习近平总书记关于〞四个革命、一个合作〞能源安全新战略和对能源行业的重要指示批示,带着企业全力做好能源供给、产业升级、科技创新三篇文章,努力在保障国家能源安全、效劳石化产业高质量发展中履行好央企责任使命。

 一、聚焦主责主业,始终把保障能源可靠供给作为首要责任。思想是行动的先导,只有认识到位,行动才能自觉。****年以来,结合巡视整改,集团党组组织广阔干部员工对习近平总书记重要指示批示进行再学习再领悟再对标,进一步把思想认识统一到党中央决策安排上,把发展方向锚定到保障国家能源安全上,把战略重心聚焦到夯实能源资源根底上。第一个是

 全力稳油增气。统筹推进新区产能建设和老区挖潜增效,实现原油产量一直不间断稳定、天然气产量快速增长、油气供给稳定可靠。****年,在全球勘探开发陷入低潮时,一直不间断加强勘探开发投入,油气探明储量同比分别增长**%和**%。全年油气当量保持*亿吨高位,原油加工量超过全国三分之一,成品油经营量超过全国一半。第二个是积极利用海外资源。抢抓低油价机遇,加强海外原油采购力度。加强国际油气合作,在〞一带一路〞沿线**个国家拥有**个油气工程,共计权益产量*.**亿吨油气当量。三是加快发展新能源。明确提出打造〞油气氢电服〞综合能源效劳商目标,积极布局氢能、地热等新能源业务。目前,氢气年产量***万吨,已在**个省市建成投运**个加氢站。

 二、注重强链补链,助力提升我国石化产业链供给链现代化水平。现代石化产业是国民经济重要根底性、先导性产业,关系国家产业链安全和经济转型发展。当前,我国已是世界最大的石化产品市场,但国内产品大多集中在价值链中低端,局部高端产品依赖进口、受制于人。我们坚决贯彻落实习近平总书记关于央企要勇当现代产业链〞链长〞的重要指示,在提升我国石化产业链供给链稳定性和现代化水平上积极作为。第一个是围绕国家产业导向布局。融入国家重大区域战略,深化企地合作,建成**个千万吨级炼油基地、**个大型乙烯生产基地,推进形成一批现代石化产业集群。第二个是瞄准价值链中高端发力。大力发展特种纤维、特种树脂、高性能橡胶等产品,提高产业竞争力。****年,三大合成材料中高附加值产品占比达

 **%,替代进口***万吨。三是深化协同共享发展。发挥大企业带动作用,为系统外炼化企业提供技术工程效劳,为下游**多个行业提供优质原料。新冠疫情爆发初期,从零起步建成全球最大熔喷布生产基地,每年助力增产***亿只医用口罩。

 三、突出技术先导,积极打造能源化工行业重要创新〞策源地〞。勇当原创技术的〞策源地〞,是习近平总书记对央企的殷切期望。*拥有多层级研发机构**余家,院士**名,研发人员*万余名,国家重大科技创新平台**个。我们聚焦关键核心技术集智攻关,取得一批重大科技创新成果。比方,海相碳酸盐岩油藏的地质条件极其复杂,勘探开发属于世界级难题,无经验可借鉴,我们创新发展这类油气成藏理论及勘探开发技术,成功发现顺北亿吨级大油田和川西千亿方大气田。比方,**K大丝束碳纤维广泛应用于飞机、汽车、风机等高端制造领域,研制难度大,技术壁垒森严,经过十年磨一剑,我们成功开发出成套工艺技术,打破美日等少数国家垄断。我们将立足科技自立自强,加快打造技术先导型公司,更好履行保障国家能源安全的重大使命。

 以〞新金融〞行动锻造国有银行政治忠诚

 *党委深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持以人民为中心的鲜明导向,推进开展融合普惠、共享、科技的〞新金融〞行动,并将其作为贯彻新发展理念的重要载体,创造性落实党和国家重大决策安排,不间断提高政治能力、锻造政治忠诚。

 一、效劳国家战略,扛起政治责任。国有大型商业银行是党执政兴国的金融重器,效劳国家重大战略、维护国家金融安全是重要政治责任。建行发挥规模、渠道、科技等方面优势,以数字技术重修金融〞水利工程〞,将金融活水精准滴灌到经济社会发展的重点领域和薄弱环节,****年境内人民币贷款新增*.**万亿元。主动对接京津冀、长三角、粤港澳大湾区等国家发展战略和〞一带一路〞建设,加强对科技创新、先进制造、绿色发展等领域的支持力度,战略性新兴产业贷款余额达****亿元,绿色贷款余额达*.**万亿元。着力破解小微企业融资难融资贵问题,创新推出针对小微企业的数字化、标准化、一站式普惠金融〞惠懂你〞综合效劳平台,普惠型小微企业贷款余额已达*.**万亿元,效劳客户***万户。坚决落实〞房住不炒〞要求,积极支持保障性住房建设、老旧小区改造,率先探索长租房运营可一直不间断模式,共计投放住房租赁贷款***亿元,签约长租房源***万套。依托信息技术完善全面主动智能风控体系,向***家中小金融机构输出风控技术和工具,帮助其提升风控能力,为打好防范化解重大风险攻坚战奉献建行力量。

 二、坚持人民至上,擦亮政治底色。金融关系到百姓衣食住行。建行坚持〞效劳大多数人而不是少数人〞的理念,下沉效劳重心,努力用金融手段纾解社会民生痛点难点。开展金融精准扶贫,推进金融科技和金融扶贫深度融合,把〞云生产〞、〞云诊疗〞、〞新社区工厂〞等现代生产生活方式引入贫困地区,培育内生造血功能,建行扶贫工作领导小组、安康扶贫工作专班荣获〞全国脱贫攻坚先进集体〞。和村委会、村口超市、卫生诊所等合作,建设**.*万个〞裕农通〞效劳点,覆盖全国**%的乡村,运用现代科技让广阔农民足不出村就能享受到存贷汇缴投等金融效劳。落地实施〞金智惠民〞工程,免费为小微企业主、乡村致富带头人、基层党务工作者举办培训班*.*万期,惠及***万人次,助力打通金融效劳乡村振兴的〞最后一公里〞。无偿为**个省级政府建设数字政务平台,实现婚育、养老等****多个政务事项

  端办理,让数据多跑路、百姓少跑腿。率先开放全国*.*万多个网点建设〞劳动者港湾〞,为环卫工人、出租车司机等户外劳动者提供歇脚、热饭、喝水、上厕所的便利场所,传递对普通劳动者的尊重和关爱。

 三、传承红色基因,彰扬时代精神。听党话跟党走是根植于建行人血脉灵魂的红色基因。**多年深藏功名,一辈子坚守初心、不改本色的老英雄张富清,是建行人的优秀代表。近几年以来,全行以老英雄张富清先进事迹为生动教育材料,大力弘扬金融报国、艰苦奋斗、实事求是、无私奉献的荣耀传统和优良作风,并不间断赋予新的时代内涵。新冠肺炎疫情发生初期,湖北分行近百名党员、干部**小时不眠不休,为湖北省、

 武汉市紧急开发上线医疗物资保障管理系统,为疫情防控提供有力支持;分行营业部的张富清金融效劳队带头坚守岗位,建行是武汉唯一始终对外营业的金融机构。目前,全行*.*万多个*金融效劳队、党员突击队和****多条〞*效劳热线〞,正在效劳社会民生、应对大战大考的炽热实践中担当作为、攻坚克难,凝聚起奋进新时代、推进〞新金融〞、展现新作为的强大力量。

 在完善公司整治管理中加强党的领导 推进制度优势转化为整治管理效能

 近几年以来,*党委全面落实习近平总书记关于〞两个一以贯之〞的重要指示要求,建立健全在完善公司整治管理中加强党的领导的制度机制,着力将制度优势转化为整治管理效能,企业经营业绩考核连续*年获评 A 级。

 一、坚持权责法定、权责透明、权责统一。依照党章和有关法律法规,从确权明责入手,正确处理党委和董事会、经理层的关系,努力构建协调运转、有效制衡的公司整治管理机制。第一个是把握功能定位。党委的领导作用、董事会的经营决策作用、经理层的经营管理作用都发挥好,公司整治管理才能形神兼备、有形有效。*党委聚焦把方向、管大局、促落实,支持其他整治管理主体依法行使职权,做到同心同向、同轨同轴,共同推进党和国家重大决策安排在企业落实落地。第二个是建立完善〞*+*+N〞制度体系。〞*〞即公司章程,〞*〞即党委、董事会、总经理工作规则,〞N〞即各整治管理主体具体运作的**项基本制度和***项专项规章,通过完备的制度体系落实党的领导。三是厘清权责边界。系统梳理各整治管理主体职责,制定落地实施《党委前置把关清单》、《董事会决策事项清单》、《经理层经营权限清单》,让各整治管理主体都知道有啥权、管啥事、负啥责,让权力在制度下标准、在阳光下运转。

 二、坚持决策质量和决策效率兼顾。对于企业来讲,决策一旦失误,损失难以估量;机遇一旦错过,也会贻误发展。第

 一个是标准决策程序。探索建立了酝酿启动、经理层论证评估、党委前置把关、董事会会前沟通、董事会决策、党委意图落实报告的决策流程,努力做到环环相扣、步步衔接,既谨防程序空转,又谨防同一拨人对同一事项重复研究。第二个是强化党委前置把关。党委注重抓大事、议大事,谨防事无巨细、眉毛胡子一把抓。涉及企业发展战略、投资、改革等**类重大经营管理事项,经党委前置研究商讨后,再由董事会决策。凡上党委会前置研究事项,会前必调查研究、必科学论证、必风险评估、必充分酝酿。党委会上,严把政治关、方向关、规则关、廉洁关,保证前置把关质量。****年董事会决策事项**项,除董事会自身建设事项外,其他**项均经党委会前置研究。三是发挥外部董事作用。及时组织外部董事深入调研论证,上会前充分沟通,做到实际情况提前了解,不同意见提前反应,难点问题提前解决。****年以来,*重大经营决策过程合规、风险可控、效果较好。

 三、坚持有力执行和有效监督相协调。党委除了在决策环节把好关,也注重在执行、监督环节发挥作用。第一个是支持经理层行权履职。党委支持经理层在谋经营、抓落实、强管理中充分发挥作用,每季度集中听取*次经营管理情况汇报。董事长、党委书记不参加总经理办公会,不干预经理层日常经营管理。****年总经理主持召开办公会**次,决策经营管理事项***项。第二个是发挥组织优势促落实。党委通过抓班子、带队伍、强组织、建机制、某化,为抓落实营造气氛、会聚合力。深入落地实施新时代高铁先锋工程,开展阶梯式主题年专项行动,

 一直不间断提升基层组织力。三是完善履职监督机制。以党内监督为主导,将纪检、巡视、审计和员工民主监督等贯穿起来,建立监督机构联席会议制度,形成监督合力。建立审计监督、合规管理、内控和风险管理等情况向党委汇报的制度,专职副书记列席总经理办公会,纪委书记列席董事会和总经理办公会。对经理层执行决策不到位的,党委及时提醒纠正,保证每一项决策有效执行。*的实践充分彰显了国企的制度优势,〞复兴号〞动车组成为新时代亮丽的〞中国名片〞。

 鼓励干部担当作为、砥砺奋进 全力振兴民族汽车品牌

 *党委围绕〞做强民族汽车品牌〞责任使命,树立正确用人导向,鼓励干部任事担当,有力促进了企业自主创新、高质量发展。****年*月,习近平总书记视察*,提出〞把民族汽车品牌搞上去〞的殷切期望,鼓励*广阔干部员工知重负重、砥砺奋进。

 一、以担当有为为纲,把能上能下作为了更有效手段。突出重担当重实绩,坚持担当见忠诚、有为才有位。第一个是常改深改,开创新局面。****年以〞总部运营红旗、精减组织机构〞改革为先导,落地实施〞全体起立、竞争上岗〞,大力推进能者上、庸者下,三级单位负责人以上干部中有近六分之一退出岗位。实行任期管理,从成效看担当,以实绩定去留。****年开展新三年聘任,采用〞任期审视、量才录用,先定目标再上岗〞方式,围绕〞经营业绩、担当作为、党建质量、班子合力〞建立评价模型,逐人审视、量化排序,不胜任的**人退出岗位。平时一直不间断推进〞市场化竞聘〞、〞竞标揭榜〞,干部更加珍惜岗位、奋力拼搏。第二个是畅通渠道,广搭新平台。建立〞赛马机制〞,提供担责锻炼平台,经营岗位能竞则竞,党务岗位遴选择优,近半数干部通过比选脱颖而出。落地实施代理负责制,提前压担子,一批有潜能干部干出业绩后正式任职。年轻干部总体占比由*.*%升至**.*%,集团直管干部平均年龄下降*岁。三是动态调整,建立新机制。将破解发展难题、突破核心技术纳入干部审视标准,形成正负向清单,落地实施

 政治表现纪实,作为选拔任用依据。建立月辅导、季点检、半年评价、年考核的〞月季年〞考评机制,绩效结果强制分布、按比例淘汰,能上能下成为常态。两次改革之间,表现优异的***人及时提拔,状态一般的**人坚决退出。

 二、以价值创造为本,把能高能低作为了更有效杠杆。坚持共创共享和市场化鼓励约束相结合,用价值回报激发内生动力。第一个是一企一策,精准设定目标。区分各子公司战略定位及发展阶段,分类保基盘、挖潜能、促创新。通过承接集团目标、对标标杆等倒推挑战目标,设定新业务突破目标,目标层层穿透到个人,力保上下一心、力出一孔...

篇二:党建交流发言稿

部工作经验交流材料(发言稿)

 13 篇

 党支部工作经验交流材料一

  尊敬的各位领导、同事:

  上午好!受中心党委的委托,今天我代表 XX 收费所党支部汇报我所党支部 2018 年来的一些党建工作经验,对于不妥之处恳请各位领导、同事批评指正。

  一、2018 年上半年党建工作基本概况

  首先,我先向大家介绍一下 XX 收费所党支部基本概况,我们设有 XX、XX 两个党小组,现有正式党员 15 名,预备党员 1 名,2 名入党积极分子,2 名同志向党组织递交了入党申请书。自从主持 XX 收费所党支部工作以来,我一直思考怎么做好党建工作,现在说下自己个人的想法,我是从两方面着手的,江西高速基层党建工作向纵深发展、向外部延伸,凝聚强大合力达到共同提升。

  (一)向纵深发展,落实全面从严治党。

  第一方面着手,就是向纵深发展,落实全面从严治党。

  一是强化党员思想上建党,采取线上线下党员教育模式,充分利用微博、微信平台,扎实开展“不忘初心,牢记使命”主题教育和党风廉政建设教育。比如诵读《红色家书》、开展十九大知识测试等,观看《厉害了,我的国》、《作风建设永远在路上》等专题片。

  二是严肃党内政治生活,严格落实三会一课、组织生活会、党员活动日、党员政治日等各项组织生活制度,党员因故不能参加组织生活的严格履行请假手续,在“七一”之际,为临近的 4 名党员开展集体过政治生日活动,按上级党委

 要求部署开展了加强作风建设集中整治活动。

  三是抓牢支部组织建设,建立健全相关制度,如党员集中学习填写学习记录卡,党员参加活动登记活动记录卡,征求员工意见记录到群众意见登记卡,同时党员按照区域划分服务责任区,比如 XX 收费站两名党员的话,就划分成办公室人员一块、一线人员一块;做好新党员的组织发展工作,按照党组织“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的原则,始终抓紧培养质量这一关,认真做好入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。

  四是着力强化党建带群建,切实担负起引导群团工作政治责任。对本所群团工作给予支持和帮助,指导群团开展积极向上的各类活动,如要求党务干事、团干记录 2018 年节假日等关键时间点,在 3 月 5 日 “雷锋月学雷锋,弘扬敬老精神”志愿活动、3 月 12 日“我为所站添新绿”植树活动、“留守中有爱 守望中自强”六一关爱活动、服务司乘“夏日送清凉”等活动。

  (二)向外部延伸,激发党建工作活力。

  第二方面着手,就是向外部延伸,激发党建工作活力。

  一是外部延伸就要跟主业结合,通过抓党建工作和收费工作两结合、双促进,把党建工作渗透到收费工作的方方面面,贯穿于收费工作的全过程,成为促进收费工作顺利开展的重要保障。

  二是外部延伸就是跟路段党支部加大沟通,那就是联合开展一些党员主题活动,因为现在每个党支部有党建活动经费 3 万元,如果搞一些规模大的党建活动话,分摊到个人的成本就会越低,为了更好的把这笔钱用在刀刃上,我与 XX所 XX 等联系沟通,最终达成了 7 个党支部联合组织开展了“重走长征路”主题党日活动,由党员、入党积极分子、优秀团员代表组成的“新红军”长征队伍共计 65 人参与;与赣州西等三个党支部联合开展党建微沙龙活动,近期又跟赣州

 西曹书记沟通联系,准备联合几个党支部前往兴国、莲花那边搞一次党建活动。

  三是外部延伸与农村(行政村)党支部同创共建、互帮互助,想法就是把党建工作“请进来、走出去”,实现路地资源共享、优势互补,出发点在于激活党组织和党员的创造力和战斗力,目的在于学习借鉴地方党组织党建工作的典型经验,为此我们的的“党建+”就是“党建+路地互联”。

  主要是分三步走。第一阶段:结合实际,找准共建对象,首先开展党建工作经验交流座谈会,达成共识,做到有计划、有目标,努力确保路地共建活动取得实效。第二阶段:灵活形式,丰富共建载体。双方党员共同开展“一个党员一面旗”党员活动日、共同聆听援越抗美老战士讲红色故事、党员集体过政治生日、联合开展关爱孤寡老人、留守儿童等农村帮扶活动等,加强基层党员的学习与交流,加强与地方基层党组织的联系认识。第三阶段:总结提高,积累共建经验,通过路地共建活动,查找出党建工作各自自身的不足,善于总结共建过程中好的做法,共同推动党建水平的整体提升。

  党支部工作经验交流材料二

  一、 狠抓学习宣传,扎实开展党建工作

  党的十九大召开以来,工信局党组把学习、宣传和贯彻党的十九大精神作为一项中心工作来抓,努力用十九大精神指导当前工作,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全体党员干部的思想:一是丰富内容认真学。通过周五集中学习、自学及专题讨论等形式,反复研读原文,逐字逐句理解,撰写心得,确保讲话精神入脑入心、入言入行。二是广泛宣传造氛围。通过微信群、电子显示屏、各层次会议及内部资料,营造学习宣传贯彻十九大精神的浓厚氛围。三是多种形式深入学。编排学习日程,通过开设学习专栏,要求每名党员结合实际工作,写一篇以上的心得体会。通过专题宣讲,以考促学,参观李大钊纪念馆,重温入党

 誓词的形式学习十九大报告。四是结合发展贯彻学。工信局党委结合自身工作实际,把深入党的十九大精神与当前实际工作有效地结合起来,学习不走形式,以抓铁有痕,踏石留印的精神风貌,不忘初心,牢记使命,积极抓好各项工作的落实,努力奋战,开创工作新业绩。

  二、坚持不懈抓好基层组织建设

  以推进“两学一做”学习教育常态化、制度化为抓手,大力落实党组成员分包基层单位制度,通过选好配强基层党组织干部、加强阵地建设、强化教育培训等举措,指导各单位加强党组织建设。严格履行发展党员程序,层层把好党员队伍入口关,今年以来,根据县委组织部发展党员计划,工信局直属机关党委共新发展党员 9 名,全部符合相关工作标准和组织程序,全系统未出现违法违纪现象。我党委非常重视和全力抓好党费收缴工作,党费收缴更加规范化。截止到目前,我系统 2017 年度累计收缴党费 332246 元,较好地完成了县委下达的工作任务。全系统共计征订党报党刊 84 份,提前完成了县委下达的工作任务。按照“服务大局、统筹规划、保证质量、安全保密”的原则,圆满完成了所属党组织和党员的信息库录入工作,共录统党委、党总支、党支部 30 个,党员 544 名,同步查找失联党员和口袋党员 10 名。同时,积极主动地通过做好民营业主的思想工作,迅速提高了部分业主对党建工作必要性、重要性的认识,系统内私营业主对非公企业党建的支持度有了大幅提升,非公企业党建工作取得了明显进步,其中蒙牛乳业党支部的党建工作还得到了市委组织部的充分肯定。

  三、 加大服务企业力度

  一是争资金。为舒适五金、燕南钢锹等 7 家单位争取上级各类扶持资金573.71 万元。二是争项目。永新纸业 50 万吨高档包装纸扩建等 6 个技改项目、永新纸业剪丝机等 5 个新产品开发项目、尚新融大磁电云等 5 个“两化融合”项目、汉唐工具生产线扩建等 6 个钢铁深加工项目分别纳入全市“四个一百”项目。三是争试点。我县县城公共区域无线 wifi 建设已于 11 月上旬投入试运营,工作

 进度居全市各县区前列,得到市局肯定,在全市调度会上做了典型发言。同时,我们也十分清醒地认识到我们的工作还存在一些不足之处,与上级部门的要求还有一定的差距。我们要在总结经验的基础上,进一步加强党的思想建设、组织建设和作风建设,深入开展党建主题活动,不断加强和改进机关党建工作和非公企业党建工作,为建设“沿海强县,魅力滦南”献计出力。

  党支部工作经验交流材料三

  一、基本情况

 xx 街道目前共有注册社会组织 xx 家,其中民非 xx 家,社团 xx 家,基金会xx 家。另有备案类群众团队 xx 个。xx 街道社区社会组织联合会于 2018 年 2 月11 日获批成立,2018 年 3 月 18 日成立了 xx 街道社区社会组织联合会党总支。联合会下设 xx 个独立支部、1 个联合支部、1 个活动型党组织、1 个功能性党支部,党员共 xx 人。党总支的成立,使社联会成为指导服务 xx 辖区社会组织党建的重要枢纽,推动 xx 辖区社会组织实现党的组织和党的工作“双覆盖”的重要助手;引导 xx 辖区内社会组织自律自治、规范运作、健康发展;凝聚 xx 辖区内社会组织,形成合力,共同参与 xx 街道社会治理。

  二、组织内训参访增能活动

  社联会及其党总支成立之后,已经组织了多场内训和参访活动,例如参观四行仓库、国歌纪念馆、陈望道故居、南西街道社联会、南湖革命纪念馆等;6月开始每月一次的专题党课;7 月开始每月一场的社会组织党建培力系列活动。此外,在增能培训中,6 月,社联会特意邀请复旦大学教授传授“危机干预”实务技巧增能培训;7 月邀请了静安区大宁路街道宝华现代城居民区党总支书记与大家交流分享社会组织如何参与社区自治共治;8 月邀请了徐本亮老师交流传授《向德鲁克学习社会组织管理》。

  三、开展社会组织党建项目

  通过“缘聚五角‘心’——xx 街道党建引领社区心理服务计划”,在社会组织活动型党支部开展组织力建设,建立起一支党员社区心理服务师队伍;通过“从‘心’出发——xx 街道社会组织牵手非公企业党建促进计划”,服务 xx 的社会组织、非公企业,联手提升党组织凝聚力、扩大党组织覆盖面,凸显党组织政治功能;通过“我心跟党走”xx 街道 2018 年社会组织党建培力项目,强化社会组织、群团组织的党员意识,提升党务工作能力,增强党员对投身社区建设的自豪感;发挥党员先锋模范作用,联动社会组织和群团组织的专业、资源和服务优势,实现党建引领社区文化建设,发展社区志愿服务,参与社区自治共治工作。

  四、探索建立非建制性功能型党支部

  根据市、区社工委对社会组织“两个覆盖”工作要求和具体口径,探索在社会组织中建立非建制性功能型党支部。根据社会组织党员的实际情况,以及在项目活动中发挥作用的实际需求,xx 街道于 2018 年 7 月 12 日成立了中共君和社区心理服务支部委员会,属非建制性功能型党支部。

  党支部工作经验交流材料四

  尊敬的各位领导、同事们:

  大家好!

  首先感谢公司党委给我们提供这次相互交流、共同探讨的机会,今天,我交流的题目是完善机制 创新思路 不断引领创先争优活动迈向新水平。

  创先争优活动开展以来,我支部能够正确定位自己的工作角色和任务,结

 合实际情况,积极探索,勇于创新,不断推进活动的正常有序开展。下面,重点介绍一下我支部在活动开展过程中的一些做法,不当之处,还请大家多批评指正。

  一、精心设计践诺台账,灵活调整点评模式。

  创先争优活动开展是否完善到位,承诺践行是关键。我们在活动开展过程中,注重承诺的践行落实力度。今年年初我们通过队务联席会、支委会经过反复的研究讨论,精心设计了党员干部个人绩效评价表,评价表主要包涵两个方面的内容,即:个人自评与组织评价。个人自评又包括了上月承诺践行情况、存在的问题以原因分析、整改措施、下月工作计划四个方面。要求每名党员干部充分结合公开承诺内容,每月开展自我评价,做自我剖析,深入分析存在的问题,及时的制定整改措施。

  在对党员的点评方面,我支部也及时的纳入了日常工作范畴,集

  思广益,发动职工群众想法子、出点子,将点评工作与队部的日常工作、职工关心的热点难点问题牢牢结合起来,灵活调整传统点评方式,采取了会议集中点评、工作现场点评、个别谈话点评、群众点评、党员互相点评等模式,将领导点评落实到了全体党员当中,使点评活动取得了一定的成效。

  二、完善践诺监督机制,实施综合考核法。

  为了有效提升活动开展扎实有效,不流于形式,我们设立了群众监督员,对党员的工作标准和践诺情况进行监督,及时的向支部反馈监督意见,针对提出的意见及时的制定整改措施。在设立群众监督员时,也充分结合工作实际,注重代表性和广泛性,由员工推荐产生,每半年进行一次测评,对监督员的工作进行民主测评,不合格人员进行及时的更换,对活动的开展起到了一定的督促指导作用。

  考核方面,我们充分结合实际,按照支部工作精简化的工作思路,实施综合考核法,有效的将两争两创、两岗一区、四比四树、创先争优等活动充分结合起来,考核内容汇总到一张表格上,避免了考核表众多,容易出现重复考核,不便于工作等缺点,既对党员干部实施了有效考核,又简化了工作程序,有效的提高了工作效率。

  三、创新活动载体,促进安全生产进程。

  活动开展以来,为了能有效的发挥支部的战斗堡垒作用,促进安全生产,我支部还成立了党员攻关小组,成立党员技术攻关小组,解决生产技术难题。在创先争优活动开展过程中,为进一步营造浓厚的创先争优氛围,更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范

  作用。结合我队安全生产实际,我们组织成立了一个党员技术攻关小组,最大限度地发挥党员的才智,解决生产技术难题,小组成员通过技术讨论这一平台,及时反映员工在工作中提出的意见、建议,及时反映生产中存在的问题和难题,并讨论解决办法,制定整改措施。活动开展以来,我们共征集员工合理化建议 130 余条,小改小革、科技创新 83 项,其中改造 1210 工作面采煤机滚筒离合器获集团公司机电创新一等奖;改造 1210 工作面采煤机内喷雾获集团公司机电创新二等奖;改进前溜电缆钩,获集团公司质量标准化三等奖等等„„实践证明,党员技术攻关小组,可以凝聚集体的智慧,更好地发挥出党员的先锋模范作用,同时又为党员干部、班组长等提供更多相互学习、相互促进的机会,个人的综合能力也达到了快速提高,有效...

篇三:党建交流发言稿

篇 在机关党建品牌创建交流汇报会上的发言(通用)

 篇一:

 ☆县纪委监委以党的政治建设为统领,以建设学习型、服务型、创新型机关为目标,以‚建设模范机关·当好忠诚卫士‛党建品牌为抓手,常态化开展丰富多彩的活动,发挥好对党员教育、管理、监督和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责作用,推动机关党建和业务及其他各项工作融合互促、提质增效。

 一、实施‚忠诚卫士‛锻造工程,建设学习型模范机关 按照政治过硬、本领高强要求,开展各种教育培训活动,推进‚两学一做‛学习教育常态化制度化,着力建立不忘初心、牢记使命的制度,努力提高党员干部能力素质。

 (一)学习内容‚全、新、专‛。组织机关党员干部重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习理想信念、宗旨观念、党纪国法,组织党员干部撰写心得体会文章,并广泛学习政治、经济、文化、科技、历史、文学等各方面的知识。坚持组织学习反映新时代发展趋势的市场经济、国际关系、社会管理和信息技术等方面的知识,提高战略思维、创新思维、辩证思维能力。坚持业务为本,‚干什么学什么、缺什么补什么‛,狠抓业务知识学习,加大党员干部业务培训力度,努力做到学用结合、学以致用。

 (二)学习方式‚实、新、亮‛。坚持‚工作学习化、学习工作化‛,以‚集体共学+小组同学+个人自学‛方式进行组织,经常以灵活的‚小组同学‛为主,主要采取党员‚微课堂‛、上派下挂跟岗、每周一集体学习日、岗位大练兵、读书分享会、专题研讨会、党员干部讲党课、走出去请进来培训、先进事迹

  告会、业务知识测试等形式开展学习教育。组建党风廉政‚新时代讲习团‛派出讲学。用好‚学习强国‛‚法宣在线‛‚干部培训网络学院‛等平台开展学习教育。

 (三)学习机制‚好、新、奇‛。制定机关党支部学习制度和学习计划,领导带头学习,党员干部自觉学习。经常为图书室订购补充理论、业务等各种书籍,定期开展读书分享交流活动,每月推荐一本必读书目,经常鼓励党员干部多读书读好书和组织家庭读书会,经常组织编写信息、通讯、文章等。建立‚一把手‛抓学习的领导机制,分管领导重点抓、各部室协同配合抓、人人参与学的‚大学习‛格局。强化学习保障,加大投入力度,狠抓党员之家、警示教育基地、‚学习讲堂‛、党员廉政书屋、职工图书角、大练兵阵地、文化设施、网络资源等软硬件建设,为党员干部提供便利的学习条件,打造浓厚的机关学习氛围。

 二、实施‚战斗堡垒‛夯实工程,建设服务型模范机关 树立‚党的一切工作到支部‛鲜明导向。紧紧围绕中心、服务大局,与业务工作融合互促,做到单位业务工作推进到哪里,机关党建工作就跟进到哪里。

 (一)做到政治过硬、本领高强。通过开展‚不忘初心、牢记使命‛主题教育,坚定信仰信念信心,牢固树立宗旨观念,把服务贯穿始终,增强服务的自觉性主动性,主要精力用在研究解决重点难点问题上。开展以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容的主题教育,悟初心守初心践初心,强化意识形态阵地建设和管理。聚焦主责主业,把‚两个维护‛直接体现到纪委监督执纪问责和监委监督调查处置的各个环节,围绕监督第一职责,突

  出专项治理、审查调查、体制改革、信访接待、调查研究等重点工作,用重点工作突破撬动其他各项工作整体提升,为经济社会发展提供坚强纪律保障。

 (二)做到让党放心、人民满意。坚决做到‚三个表率‛,做严肃党内政治生活的模范机关党支部,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,高质量开好民主生活会、组织生活会,严格执行‚三会一课‛制度。坚持和完善重温入党誓词、入党志愿书以及党员过‚政治生日‛等政治仪式。坚决落实党中央关于脱贫攻坚决策部署,加大定点扶贫力度,在微信公众号上开办‚我们在扶贫路上‛专栏,推进和宣传扶贫工作。建立党员干部定点包联工作机制,深入基层专题调研,开展‚上访变下访‛活动。

 (三)做到团结紧张、严肃活泼。这是我们学习、工作所必需的积极氛围,更是开展党内民主生活所坚持的老传统好传统。‚党支部的生命力在于活动‛。坚持以党建带群建,开展丰富多彩的活动,增强党支部创造力凝聚力战斗力。重点开展‚强素质·作表率‛‚建功新时代·岗位作贡献‛‚爱莲说·亮身份‛等精品主题活动;常态化开展‚党员固定活动日‛、学雷锋志愿服务、精神文明创建、‚双创双进‛、廉政主题教育等活动;根据重要节点,开展系列体育比赛、廉政文艺汇演、演讲朗诵比赛、廉政书画展览、集体徒步健身等活动;根据实际情况,适时开展送文化送健康送温暖活动,开展人文关怀和心理疏导活动,开展重大疾病、残疾子女困难帮扶等工作。

 三、实施‚刚性制度‛保障工程,建设创新型模范机关 按照推进机关党建‚全面进步、全面过硬‛要求,强化制度执行,以改革创新精神补齐制度短板,使机关党的组织生活、党员教育管理严起来实起来。

  (一)模范执行制度。制度的生命力在于执行。绝不让党内法规束之高阁、成为摆设。学习党纪法规,规范权力运行,强化监督制约,健全廉政档案,运用‚四种形态‛,注重抓早抓小,经常‚咬耳扯袖‛,做实日常监督,以更高更严的标准教育管理党员干部。完善廉政风险防控机制,推进工作流程再造优化和工作机制制度创新,执行审查调查人员回避规定、工作轮换轮岗,从制度上解决‚以案谋私‛问题。坚持严管厚爱,刀刃向内,自我革命,坚决清理门户,对违纪违法的严肃查处,对失职失责的严肃问责,坚决防止‚灯下黑‛。同时,认真贯彻落实《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,严格执行《关于建立干部管理‚正向激励、负向教育‛工作机制的实施意见》,特别注重关爱党员干部,注重激发干部活力、战斗精神的养成,确保在风清气正政治生态的构建净化过程中成熟成长,让每个同志都不掉队。

 (二)模范养成习惯。制定《☆县纪委监委党员干部日常行为十条规范》,使机关党员干部自觉从廉政勤政、秉公执法、文明服务等方面规范自身行为,主动接受监督,养成习惯在受监督和约束的环境中工作生活,使铁的纪律真正转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。信任不能代替监督。制定‚纪委叫你喝奶茶‛具体实施细则,抓早抓小,把纪律挺在前面。开设机关党支部‚政治4S 店‛,建立自律到他律‚政治体检‛流程,用‚日常行为规范‛自我约束、用推进‚阳光办案‛自觉接受党内监督和民主监督、群众监督、舆论监督,养成自我爱护和良好修身习惯,旨在为党员干部送去政治关怀、派发政治福利。强化网络阵地意识,践行移动先行理念,运用纪检监察‚钉钉‛服务管理系统APP,建立‚忠诚卫士党建‛,拓宽教育管理渠道,形成网上网下同心圆,使党

  员干部形成参与进去、深入进去、运用起来的良好习惯,确保机关党建紧紧跟上时代前进的步伐。

 (三)模范作出表率。认真贯彻执行机关支部工作法规制度,机关党支部委员会履行党建主体责任,支部书记聚焦主责主业,不当‚挂名书记‛。制定打造机关建设和管理‚六个升级版‛实施方案,打造政治建设升级版,强化对贯彻落实党的路线方针政策和重大决策部署的政治监督;打造监督检查升级版,把监督挺在前面,一抓到底;打造审查调查升级版,执行安全管理员、数据管理员和情报分析员‚三员‛制度,建设大数据分析和谈话突破‚两支精兵‛;打造日常管理升级版,拓展大数据应用平台,实施精细化线索管理、高质量安全管理和精准推进各项专项治理;打造干部队伍升级版,选贤任能、知人善任、正向激励;打造作风保障升级版,争当治理‚四官‛的表率,展现☆县纪检监察机关忠诚干净担当的党员干部本色。一名党员一面县,一个支部一堡垒。☆县纪委监委把党支部建设放在更加突出的位置,始终把政治建设摆在首位,自觉践行党的宗旨和群众路线,认真履职尽责,成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。机关党员干部,走在前、作表率的积极性创造性被充分调动,先锋模范作用充分发挥,党的旗帜在这里高高飘扬。

 新时代,在新的起点上,这支队伍将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心、牢记使命,勇于担当、忠诚履职,锐意进取、攻坚克难,为☆县‚推动高质量发展、实现绿色崛起‛提供坚强纪律保证。

  篇二:

 在党建工作会议上的交流发言

 近年来,在省局党组的正确领导下,我局不断加强党建工作,通过着力培育‚风清气正‛的政治生态、‚风和日丽‛的文化生态、‚风生水起‛的创业生态来持续推进全局作风建设,干部职工的精神面貌明显改善,干事创业的氛围日趋浓厚。现根据会议要求,将我局的主要做法和体会做一汇报:

 一、着力培育良好的政治生态,推动全局政治思想‚风清气正,积极向上‛ 党风正则政风正,政风正才作风强。为此,我局把培育良好的政治生态作为推进作风建设的根本前提和首要任务。

 一是以党建统领全局,增强各级组织的政治定力。建立完善‚一岗双责‛党建工作体系,层层签订包含党风作风建设内容的‚七合一‛工作责任状,强化一级对一级负责,确保责任传导到底、落实到边;局机关相关党组织先后与总局计财司、省局动植处、海州湾街道等支部结对共建,‚上、中、下‛三级党建共建新模式,从更多方位提高党员干部的政治敏感性。

 二是以执纪守住底线,增强干部职工纪律意识。有效运用监督执纪‚四种形态‛,抓早抓小,抓出成效。先后对 3 名有不当行为的处级领导和 1 名科级干部进行诫勉谈话,对行政综合管理部门沟通不畅进行‚一把手‛集体约谈,均触动当事人迅速整改。事后的群众测评中,大多数同志的满意度不降反升,充分反应了执纪问责的正面效应。

 三是以中层带动全体,增强领导干部的引领作用。局党组以身作则、以上率下,不断提高中层领导干部的执行力和带动力。持续强化处级以上领导干部

  ‚四种意识‛,并要求大家一级做给一级看,一级带着一级干,示范引领全局职工的政治素质和工作作风得到普遍提高和持续改进。

 二、着力培育良好的文化生态,推动全局工作氛围‚风和日丽,包容敞亮‛ 作为一个老局、大局,遗留问题多,发展任务重,急需一种全新精气神,一股团队正能量。良好的文化生态建设,就成为我局凝聚人心汇聚能量的重要途径。

 一是走出山沟沟,登高望远开阔眼界。连云港局地处偏僻,交通不便,信息不畅,难免带来思路不宽、眼光不远、站位不高的情况。为此,局党组动员全局职工要以登高望远的眼界谋事创业促发展。充分利用内外部资源,组织参加各类学习培训、工作交流、科研合作等活动,全年外出交流同比提高40%。32名处级干部先后走进课堂接受党性和业务培训,4名年轻同志先后赴总局工作锻炼,均收到明显成效。

 二是弘扬正能量,阳光敞亮风和日丽。不断丰富‚山海连云阳光国检‛品牌内涵,开展‚连检课堂‛、‚青年说‛、‚食青学社‛等多方位学习交流活动,讲好连检好故事,宣传连检新作为,展现连检新风采。鼓励大家参加各类业余学习、锻炼等兴趣小组,让阳光照进每个角落,让‚负能量‛无处藏身。各类集体活动均逐步呈现出一呼百应、争先恐后的良好局面。

 三是拉起朋友圈,海纳百川呼应民意。大力强化‚老有所尊、中有担当、少有作为‛的整体工作状态,建立起‚领导联系‛、‚管理沟通‛和‚工作交流‛等多个微信群,召开各层次的职工座谈会,让全局人员沟通交流无障碍,能量传递无滞后,让不同群体不同员工共享文化生态的风和日丽。职工对局党组的

  满意度测评连续两年达99%以上,干部工作满意度保持高位,也从一个侧面反应了我局文化生态建设的初步成效。

 三、着力培育良好的创业生态,推动全局各项工作‚风生水起,不断进取‛ 工作作风是党风、政风的集中体现。我局大力倡导担当进取的实干精神,动员全局员工用创业发展的工作实绩来检验作风建设的实际成效。

 一是把‚勤思敏行善管‛作为建功创业的有效路径。各部门以建设学习型组织为抓手,紧扣全局工作中心,积极谋划,迅速推进,善做善为,各方面工作均有了明显起色。业务条线8个检出率保持全省系统前列,服务‚一带一路‛国家战略的有效性持续提升。年初,中央电视台、人民日报等 2000 多家各级媒体同时聚焦连云港哈国小麦过境首发活动,进一步激发了全局同志们岗位建功的动力与自信。

 二是把‚提速减负增效‛作为创新驱动的行动自觉。面对业务面不断扩大、人力资源青黄不接的问题,以建设创新型组织为契机,动员全局改进内部管理、提高工作效能。率先建成全省系统‚智控指挥中心‛和首个网上行政审批平台。推进‚全岗通‛综合执法机制和‚大处室‛工作调度机制,‚零待时‛服务品牌被表彰为连云港市精神文明建设十大创新品牌。

 三是把‚出活出彩出新‛作为岗位奉献的目标追求。通过两学一做等学习教育,全局职工立足岗位,不断出活出彩,汇聚成全局工作新局面。连续荣获全省系统和连云港市绩效考核双优秀,连云港市行风评比保持前茅。上级满意度、地方融合度、社会美誉度、机关和谐度持续提升。

 各位领导,同志们,作风建设永远在路上。我局将认真落实本次会议精神,

  继续加强‚三风‛生态建设,提振精气神,凝聚正能量,以更优良的作风和更大的工作成效,向党的十九大献礼!

 谢谢大家!

 篇三:

 在党建观摩交流会上的发言 近年来,市☆局以加强党的政治建设为统领,牢牢把握‚不忘初心、牢记使命‛主题教育总要求,全力打造‚六建六化‛工作法,深入推进‚五强创示范‛,全面提升机关党建高质量。

 一、建好阵地,实现基层活动场所标准化 以‚六...

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