整风肃纪自查自纠个人报告8篇整风肃纪自查自纠个人报告 “正风肃纪”自查自纠报告 按照统一部署，大队决定自8月份起至今年10月底，在全队范围内开展以端正警风、严肃警纪下面是小编为大家整理的整风肃纪自查自纠个人报告8篇,供大家参考。
篇一：整风肃纪自查自纠个人报告
ldquo;正风肃纪” 自查自纠报告按照统一部署， 大队决定自 8 月 份起至今年 10 月 底，在全队范围内开展以端正警风、 严肃警纪为主要内容的“正风肃纪” 专项整治活动， 切实解决交警队伍中存在的各种深层次纪律作风方面的问题， 严防民警违法违纪案件的发生，确保大队内部安全稳定， 推动交警队伍建设健康协调发展，意义十分重大。
近日 ， 结合自 身工作实际， 我认真查摆了 自身存在的不足， 深刻分析了 存在问题的原因， 明确了 下一步整改措施。
一、 主要情况 （ 一）
加强学习 ， 切实增强党性修养， 保持优良作风 党性修养和作风建设是我们党治国理政的一条成功经验，也是保证党的事业不断取得成功的重要法宝。
近年来， 交警队伍建设发展十分迅速， 对领导干部的个人素质和能力提出了 更高的要求。
我十分重视自 身的学习 建设， 努力适应交通管理形势任务发展需要。
一直以来， 我不断加强学习 马列主义毛泽东思想、 邓小平理论以及“三个代表” 重要思想， 深入学习 实践科学发展观， 切实贯彻落实党在各时期的路线、方针、 政策， 不断强化党的政治理论水平， 重温了 《人民警察法》、《中国共产党党员 领导干部廉洁从政若干准则》 等规章制度， 用 马克思列宁主义的立场、 观点和方法不断改造自己的立场、 观点和方法， 在改造客观世界的同时努力改造主
观世界， 坚定不移地为 公安交通管理事业蓬勃发展无私奉献。
通过不断的学习 和实践， 磨砺了 自 己的意志和品格， 不断自 我约束、 自 我改造和自 我完善， 保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性， 保持了 共产党员 的先进性， 做到自 重、自 省、 自 警、 自 励， 切实为全大队党员 干部增强党性修养和作风建设树立了 榜样， 为建设高效、 务实、 清廉的基层公安交警队伍起到积极的促进作用。
（ 二）
严于律已， 规范自 身言行， 发挥表率作用。
作为一名 大队领导， 我时刻警醒自 己， 坚持原则， 秉公办事，用发展的思路和改革的办法， 推动大队党风廉政建设深入开展。
在每项工作部署后， 我都要亲自 过问进展情况， 确保各项工作得到很好落实。
在岗位调动、 干部任用、 入党、 表彰等敏感问题上不因私情而特别照顾， 使每位民警有公平竞争的机会， 凭各自 真才实学争取他们应有的权利， 不插手基层中队职权范围内的事务， 管住自 己的生活圈、 交友圈， 不断加强自 己“官德人品” 修养， 重视听取党支部班子成员 的批评和意见， 不拿原则做交易， 时刻用党纪、 国法提醒自 己，不搞权钱交易， 不徇私枉法， 时刻用党员 的标准要求自 己、衡量自 己， 踏踏实实工作， 老老实实做人， 做民警的模范。
（ 三）
严格执行工作纪律， 保持思想纯洁。
坚持不断学习 党风廉政建设有关规定， 不断加强党性修养和党性锻炼， 不断增强政治敏锐性和政治鉴别力， 正确树立人生观、世界观、 价值观。
坚持党性原则， 健全民主集中制。
按照“集
体领导、 民主集中、 个别酝酿” 的精神， 充分发扬民主集中制原则， 不独断专行， 做到大事讲原则、 小事讲风格。
常修为政之德、 常思贪欲之害、 常怀律已之心， 模范遵守党纪国法、 廉洁自 律和各项规定， 模范遵守社会公德、 职业道德、家庭美德， 讲操守、 重品行， 自 觉接受党员 干部和群众的监督， 干干净净做事， 清清白 白做人。
我严格执行党的纪律，主动接受监督， 坚持做到自 重、 自 省、 自 警、 自 励， 不管是对队伍的管理， 还是和一线民警的日 常交往， 我始终保持平常心态， 公私分明， 对自 己严格要求， 不摆架子、 廉洁奉公、不以权谋私， 凡是要求一线民警做到的, 我要首先做到， 做到淡泊名 利、 谨慎用 权， 正确看待名 利， 做到大公无私， 坚决杜绝弄虚作假、 欺上瞒下。
二、 存在的主要问题和原因分析 （ 一）
个人理论素养有待进一步提高。
近年来， 社会发展形势十分迅猛， 当前交通管理工作面临着前所未有的机遇和挑战。
作为大队长， 虽然一直以来对理论学习都比较重视，但有时因为业务工作繁忙而放松了 对学习的要求， 工学矛盾处理的不够好。
有时候感觉到静不下来， 钻不进去， 对一些新理论、 新知识理解得不够透彻， 不能很好地指导工作实际。
（ 二）
指导一线基层中队针对性有待提高。
由于大队辖区点多、 线长、 面广等客观因素， 对个别郊区位到的少，深入基层调查研究不够细致， 有些问题虽然看到了 ， 但解决措施的力度不够， 工作还没有抓到位。
对基层民警的思想动
态不能够及时准确掌握， 对有些情况吃不准、 也没吃透， 了解情况和问题不及时。
平时工作安排部署多， 检查督促少，在督导部队抓落实上还不够有力， 导致基层单位在接受任务后拖沓推诿， 工作指导的针对性还有待提高。
（ 三）
抓队伍严格管理工作中存在薄弱环节。
作为 大队长， 要对全区的道路交通安全负总责， 我们的主要任务是压事故、 保畅通， 虽然我们做了 很多工作， 确保了 辖区道路交通的持续安全有序， 但还有很多不到位的方面。
在一些路段的堵点、 乱点原因分析、 整合等方面还存在着不深、 不透的地方， 导致工作成效不突出、 不明显， 群众有意见、 领导不是很满意。
未能达到突出重点、 兼顾一般、 覆盖全面的目标。
三、 今后努力的方向 本人结合实际在今后的工作中将从以下方面努力：
（ 一）
进一步增强学习 和自 学性和主动性， 通过政治理论和业务学习 不断提高自 身的理论素质和业务素质， 并以科学发展观为指导， 抓好交警大队各项工作。
（ 二）
在指导一线民警开展工作时， 要进一步树立立警为公、 执法为民的思想， 在确保严格依据相关法律程序的前提下圆满完成各项交通管理工作业务指标， 同时加大对民警的思想政治教育。
（ 三）
进一步加强班子建设， 统一思想， 改进作风，创新举措， 充分调动班子成员 的积极性、 创造性和工作的主
动性， 增强班子的凝聚力和战斗力。
（ 四）
强化管理， 进一步推进交警队伍正规化管理，特别是在执行落实各项工作制度上和创造力上加大力度；
（ 五）
通过时刻提醒、 关心教育、 跟踪问效等方式，加强对民警的执法理念、 反腐倡廉、 警示教育， 确保管理教育到位， 不出现“灯下黑” 的情况发生。
篇二：整风肃纪自查自纠个人报告
展落实中央八项规定精神纠正“四风”的自查自纠报告开展落实中央八项规定精神纠正“四风”的自查自纠报告
党员职工自觉落实中央八项规定，切实把全局的思想统一到会议精神上来，教育引导广大党员干部牢固树立法纪观念和廉洁意识，下面是小编收集整理的开展落实中央八项规定精神纠正“四风”的自查自纠报告，欢迎阅读参考！！
开展落实中央八项规定精神纠正“四风”的自查自纠报告篇一：
为认真贯彻落实市肃纪整风专项活动办公室《关于国庆节前后集中开展落实八项规定情况监督检查的通知》要求，进一步巩固落实八项规定成果，坚决纠正“四风”，确保全局党员干部过一个欢乐祥和、风清气正的国庆佳节，敖汉旗食品药品监督管理局严格按照市纪委要求，对照“八项规定”，集中骨干力量，采取多种形式对我局干部职工进行了检查和明察暗访，并通过广泛征求群众意见、民主剖析等形式，认真查找存在的问题。自查总体情况较好：一是领导班子认真执行党内监督条例，坚持和完善民主集中制，二是贯彻上级党委政府重大决策部署较为有力;三是做决策客观、科学、民主;四是班子成员的宗旨意识、责任意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强。但客观总结，我局在一定程度上仍存在以下几个方面的问题：
一、自查出的主要问题
1、少数干部工作作风不扎实。缺少敢于争先的进取精神，工作缺少主观能动性和积极主动性。部分班子成员责任意识不强，工作不讲计划，方式方法欠缺，自我要求不够严格。不讲效率，拖三拉四，有懒惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。
2、少数干部工作纪律观念涣散，部门服务意识、大局意识淡薄、工作积极性不强，缺乏上进心。工作中强调客观多，主观少。党员的先锋模范作用发挥不够。个别干部纪律松弛，甚至有违反工作纪律的现象。
3、少数机关干部基层工作不够深入。宗旨观念淡薄，缺乏较强的事业心和责任感，下基层少，了解民情不够。在群众工作上，向群众解释不够，以及向群众宣传党的方针、政策不够。群众观念没有真正树起来。自查报告范文
4、部分基层干部管理理念落伍，仍然存在用传统的落伍的管理手段管理群众的问题，宗旨和服务意识淡薄。工作方法简单，有时态度粗暴，不注意用说服教育、引导示范的方式开展工作。有些干部不注意自身形象，不能摆正自己的位置，表率作用差，干群关系存在不和谐现象，群众不信任干部，干部不理解群众的现象还时有发生。
二、下步整改措施
1、加强对“八项规定”精神实质的学习和领会。
将继续实行个人学习和集体学习相结合的学习制度。集体学习每周安排一次，每次不少于一个小时。要求充分认识到“八项规定”的精神要旨，在工作中严格按照八项规定的要求，从自身做起，从实际工作做起，身体力行，在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫，求真务实，真抓实干，真心实意地为群众服务。
2、健全完善规章制度，进一步规范机关干部工作行为。
结合机关优化组合与量化考评，健全完善相关管理制度，如机关值班制度，考勤制度，请销假制度，工作日志制度，责任追究制度，工作督查制度，干部考核制度，财务审批制度、党员领导干部问责制度等，为办事处机关工作人员工作行为规范做出明确的要求。
3、加强党员领导干部作风建设，深入开展党风廉政教育。自查报告范文
进一步落实党风廉政建设责任制。整顿机关作风，严肃查处上班迟到、早退现象，严禁上网聊天玩游戏，工作日中午禁止饮酒。加强日常监督，实行分管领导不定期抽查。将日常检查与季度考核一并纳入绩效考核予以奖惩。认真开展“转作风，抓落实，密切联系群众”活动，用作风转变带动群众问题解决，推进党风廉政建设。严格按照“一把手负总责，分管领导各负其责”的原则，引导干部真正做到为民、
务实、清廉。
4、领导干部带头深入基层，带头密切联系群众，带头解决实际问题。
要求各分管领导和局、办负责人多下基层、多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，深入了解情况，多干让人民满意的好事实事，以自己坚决贯彻执行八项规定的实际行动在群众中树立标杆、影响并带动一方，真正做到以优良的党风凝聚党心民心，带动政风民风。
5、认真履行监督职能，抓好领导干部廉洁自律工作。
认真落实领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度，严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”，开展经常性督促检查，及时发现和纠正问题，堵塞漏洞，不断提升惩治预防腐败的能力。
6、切实搞好基层作风建设。自查报告范文
结合上级文件精神召开以“查问题、强素质、解难题、促提升”为主要内容的集中整顿活动，切实搞好基层作风建设。继续深化基层创先争优活动，教育基层干部树立廉政意识，定期自查自纠，严格要求自己并给群众树立廉洁奉公的良好形象。
开展落实中央八项规定精神纠正“四风”的自查自纠报告篇二：
近日，习近平总书记作出反对“四风”要持之以恒的重要批示，中央纪委常委会就加强监督、铁面执纪、
纠正“四风”作出部署，省纪委印发了《关于采取有力措施深入持久纠正“四风”的通知》(粤纪发〔20xx〕19 号)，彰显了中央和省深入落实八项规定、坚决纠正“四风”的坚定决心。中秋、国庆节临近，各级纪检监察机关要采取有力措施，强化监督，严明纪律，把深入持久纠正和查处“四风”问题作为践行党的群众路线教育实践活动和贯彻落实中央八项规定实实在在的成果。
一、严格执行“八条禁令”，狠刹节日送礼等不正之风
各单位各部门要紧密结合传统节日特点，把刹住节日期间公款送礼等不正之风作为党的群众路线教育实践活动正风肃纪的重要内容，引导党员领导干部讲党性、重品行、作表率。在严格执行以往有关规定的基础上，重点重申和深入落实“八条禁令”：严禁用公款送月饼送节礼;严禁以过节为名搞上下级和单位之间的宴请活动;严禁参加由企业出资的联欢、宴会和抽奖活动;严禁开展发放奖金、实物的表彰活动;严禁收受用公款支付的礼品、礼金和有价证券;严禁举办财政出资的演出和晚会活动;严禁用公款大吃大喝、旅游和参与高消费娱乐、健身活动;严禁利用节日之机跑官要官、买官卖官以及拉票贿选等非组织活动，积极营造欢乐祥和、风清气正的节日气氛。
二、畅通信访举报渠道，加大明查暗访力度
市纪委将在媒体上向社会公布中秋、国庆期间“四风”问题的举报电话和举报网站，安排专人值班受理群众举报，严厉查处各种违反“四风”的问题。从即日起至明年春节，市纪委将组织由媒体、廉洁广州建设人民观察员、特邀监察员、政风行风督察员、机关作风建设监督员组成的暗访队，深入宾馆、酒楼、私人会所、夜总会、歌厅等消费场所进行暗访。对暗访发现的问题，在“广州市党的群众路线教育实践活动机关作风曝光台”公布，对排行榜有关单位进行扣分，并移送案件检查部门进行查处，典型问题向社会通报。各区(县级市)纪委监察局、市直局以上单位纪委(纪检组)要参照市的做法同步开展明查暗访工作，每月向市纪委监察局(市作风检查办)作出专题报告。要严格执行公务用车使用管理相关规定，切实加强节假日用车管理。严格落实节假日期间除特殊工作需要外应当封存停驶的要求，非工作日因公用车必须履行审批手续，严肃查处违规公车私用行为。对违规使用公车造成不良社会影响的，除严肃处理直接责任人外，还必须追究领导责任。对将公款“大吃大喝”场所转移到私人会所、农庄，在内部食堂接待上高档菜肴和酒水，单位购送购物卡和礼品等问题，要有针对性地加强检查，真正做到出重拳、用实招、动真格，确保在短期内见到明显成效，并不断巩固提升。
三、严肃查办“四风”问题案件，强化惩戒治本职能
各级纪检监察机关要坚持铁面执纪，对顶风违纪者要严厉惩处并予以曝光，向全党和广大人民群众释放言出必行、执纪必严的强烈信号。要坚持纪律处分、组织处理和经济处罚并举，加大处理和曝光力度。要严肃查处逃避监管，搞花样翻新、突击隐蔽、掩人耳目的行为。对在查的违反中央八项规定精神和“庸懒散奢”的案件要抓紧查结，力争在中秋节前通报一批典型案件。纪检监察干部要按照“打铁还需自身硬”的要求，既坚持铁面执纪，又带头纠正“四风”，争当贯彻中央八项规定的表率。
四、着力构建长效机制，深入持久纠正“四风”
各单位各部门要加强组织领导，多措并举，深入持久地纠正“四风”。一方面，要结合党的群众路线教育实践活动的学习教育、听取意见、查摆问题等阶段工作，以贯彻落实中央八项规定和省、市实施办法为切入点，在中秋、国庆节前后开展“五个一”活动：“一把手”向全体干部作一次廉洁过节的承诺;单位内部开展一次遵守纪律规定情况的自查;组织全体干部接受一次违反中央八项规定精神和“庸懒散奢”典型案例的警示教育;对检查情况进行一次通报;通报情况接受一次社会评议。通过开展活动，组织广大党员干部认真查找“四风”方面的突出问题，坚持边学边整边改，引导党员干部把中央八项规定的精神、反对“四风”的要求内化于心、外化于行，身体力行践行马克思主义群众观点和党
的群众路线。另一方面，要继续深入治理“庸懒散奢”，推动学习服务型创新型机关建设，切实解决一些干部靠评比标准推动工作、靠吃吃喝喝协调工作、靠文山会海落实工作的不良习惯。发展改革、财政、审计、外事、机关事务等部门要落实责任，创新管理，按照“从严从紧，完善制度，深化改革，标本兼治”的思路，加强对接待、用车、出国(境)等方面的管理，全面收紧约束力。
近日，习近平总书记作出反对“四风”要持之以恒的重要批示，中央纪委常委会就加强监督、铁面执纪、纠正“四风”作出部署，省纪委印发了《关于采取有力措施深入持久纠正“四风”的通知》(粤纪发〔20xx〕19 号)，彰显了中央和省深入落实八项规定、坚决纠正“四风”的坚定决心。中秋、国庆节临近，各级纪检监察机关要采取有力措施，强化监督，严明纪律，把深入持久纠正和查处“四风”问题作为践行党的群众路线教育实践活动和贯彻落实中央八项规定实实在在的成果。
一、严格执行“八条禁令”，狠刹节日送礼等不正之风
各单位各部门要紧密结合传统节日特点，把刹住节日期间公款送礼等不正之风作为党的群众路线教育实践活动正风肃纪的重要内容，引导党员领导干部讲党性、重品行、作表率。在严格执行以往有关规定的基础上，重点重申和深
入落实“八条禁令”：严禁用公款送月饼送节礼;严禁以过节为名搞上下级和单位之间的宴请活动;严禁参加由企业出资的联欢、宴会和抽奖活动;严禁开展发放奖金、实物的表彰活动;严禁收受用公款支付的礼品、礼金和有价证券;严禁举办财政出资的演出和晚会活动;严禁用公款大吃大喝、旅游和参与高消费娱乐、健身活动;严禁利用节日之机跑官要官、买官卖官以及拉票贿选等非组织活动，积极营造欢乐祥和、风清气正的节日气氛。
二、畅通信访举报渠道，加大明查暗访力度
市纪委将在媒体上向社会公布中秋、国庆期间“四风”问题的举报电话和举报网站，安排专人值班受理群众举报，严厉查处各种违反“四风”的问题。从即日起至明年春节，市纪委将组织由媒体、廉洁广州建设人民观察员、特邀监察员、政风行风督察员、机关作风建设监督员组成的暗访队，深入宾馆、酒楼、私人会所、夜总会、歌厅等消费场所进行暗访。对暗访发现的问题，在“广州市党的群众路线教育实践活动机关作风曝光台”公布，对排行榜有关单位进行扣分，并移送案件检查部门进行查处，典型问题向社会通报。各区(县级市)纪委监察局、市直局以上单位纪委(纪检组)要参照市的做法同步开展明查暗访工作，每月向市纪委监察局(市作风检查办)作出专题报告。要严格执行公务用车使用管理相关规定，切实加强节假日用车管理。严格落实节假日期间
除特殊工作需要外应当封存停驶的要求，非工作日因公用车必须履行审批手续，严肃查处违规公车私用行为。对违规使用公车造成不良社会影响的，除严肃处理直接责任人外，还必须追究领导责任。对将公款“大吃大喝”场所转移到私人会所、农庄，在内部食堂接待上高档菜肴和酒水，单位购送购物卡和礼品等问题，要有针对性地加强检查，真正做到出重拳、用实招、动真格，确保在短期内见到明显成效，并不断巩固提升。
三、严肃查办“四风”问题案件，强化惩戒治本职能
各级纪检监察机关要坚持铁面执纪，对顶风违纪者要严厉惩处并予以曝光，向全党和广大人民群众释放言出必行、执纪必严的强烈信号。要坚持纪律处分、组织处理和经济处罚并举，加大处理和曝光力度。要严肃查处逃避监管，搞花样翻新、突击隐蔽、掩人耳目的行为。对在查的违反中央八项规定精神和“庸懒散奢”的案件要抓紧查结，力争在中秋节前通报一批典型案件。纪检监察干部要按照“打铁还需自身硬”的要求，既坚持铁面执纪，又带头纠正“四风”，争当贯彻中央八项规定的表率。
四、着力构建长效机制，深入持久纠正“四风”
各单位各部门要加强组织领导，多措并举，深入持久地纠正“四风”。一方面，要结合党的群众路线教育实践活动的学习教育、听取意见、查摆问题等阶段工作，以贯彻落
实中央八项规定和省、市实施办法为切入点，在中秋、国庆节前后开展“五个一”活动：“一把手”向全体干部作一次廉洁过节的承诺;单...
篇三：整风肃纪自查自纠个人报告
肃纪“五排查、 五整治”自查自纠的报告
根据《大连市正风肃纪“五排查、 五整治” 专项活动工作方案》（ 大群组发〔 2013〕 8 号）
通知精神， 经过认真逐项对照检查， 现报告如下：
1、 集中排查整治中央“八项规定” 和省市委有关规定落实不到位的突出表现。
重点整治文山会海、 官话套话空话盛行、 不深入群众、 超标准接待、 节庆泛滥、 违反规定出国、公款旅游、 违反规定建设楼堂馆所等突出问题。
主要表现在， 深入实践不够， 联系群众不够。
将认真加以改正， 做到密切联系群众， 深入实践， 为群众利益多办事、办实事。
其他没有。
2、 集中排查整治干部作风方面存在的突出问题。
整点整治“形象工程”、 “政绩工程”、 弄虚作假、 “小金库”、 铺张浪费、 公款互相宴请、 公款高消费娱乐、 接受会员 卡和商业预付卡、 玩风盛行、 超标准使用办公用房、 多占住房、 违反规定配车等突出问题。
主要表现在， 有时用餐有大手大脚浪费现象， 有时参加公款宴请和宴请客人。
将认真改正， 保证今后不再发生。
3、 集中排查整治损害群众利益的突出 问题。
整点整治惠农政策落实过程中损害群众利益、 医药购销和医疗服务中
损害群众利益、 教育领域损害群众利益、 食品药品安全领域损害群众利益、 环境保护领域损害群众利益、 征地拆迁中损害群众利益等突出问题。
没有。
4、 集中排查整治权力运行中滋生腐败的突出 问题。
集中排查勤政廉政风险点， 实行网上审批、 网上公共资源交易、网上电子监察， 实行权力公开透明运行， 堵塞权力运行中滋生腐败的漏洞， 重点整治以权谋私、 专项资金乱用、 跑官要官、 拉票贿选等突出问题。
没有。
5、 集中排查整治群众办事不顺不便的突出问题。
重点整治对待群众简单粗暴、 不给钱不办事、 给了 钱乱办事、 推诿扯皮、 办事效率低下、 消极应付、 不作为、 乱作为、 门难进、 脸难看、 事难办等突出问题。
没有。
经信委副主任
毕长泉 2013 年 9 月 2４ 日
篇四：整风肃纪自查自纠个人报告
正风肃纪工作自查自纠报告和武装部后勤科长在民主生活会发言材料汇编
正风肃纪工作自查自纠报告
按照中共****市纪委、****市监察局《关于对正风肃纪开展工作情况进行监督检查的通知》要求，结合《****工业园区正风肃纪工作实施方案》，管委会干部及时查摆自己在学风文风会风、“三公”经费、行业不正之风、求真务实、真抓实干、科学决策、选拔任用等方面存在的差距和不足。严明领导干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起。
一、自查自纠，逐步提升作风意识 自开展正风肃纪活动以来，严格按照《****工业园区正风肃纪工作实施方案》，积极参加学习，认真查找问题。10 月 9 日，园区专题开展了《****工业园区管委会正风肃纪满意度调查表》（以下简称《调查表》）和《****工业园区管委会正风肃纪干部互评表》（以下简称《互评表》）的调查工作，对正风肃纪要求开展的七项调查进行了满意度调查，同时还对园区干部进行了互评。从调查结果显示，管委会领导干部暂无《****市正风肃纪工作实施方案》中所涉及的七项整改内容。
二、查摆问题，深刻剖析自身原因 在专题调查会后，管委会干部逐一进行了对自身存在问题的查摆，并作出了深刻剖析，归纳总结如下：
一是政治理论学习还不够深，学习标准不高。由于平时管委会工作较重，干部对理论知识的学习不够深入，特别是在时间上难以长期保证。平时只满足于读书、看报、学习文件，参加单位集中组织的学习多，自学时间少，对邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观缺乏系统的学习，对精神实质领会的不深不透，理论联系实际做的还不够，在运用科学理论指导实践方面还存在很大差距。
二是工作创新意
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识还不够强，工作方法过于简单。处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，没有很好地深入基层、深入群众、深入实际，走程序性的老路，特别是缺乏先进地区大胆改革、敢为人先的精神。
三是干部自身要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。只满足于做好份内的工作，完成自己的目标任务，对全局的工作、大局的问题考虑的还比较少、想的还不够多。超前服务意识还不够强。
三、明确重点，积极整改 自我剖析结束后，针对干部在自查自纠中提出的问题，管委会主任要求：管委会干部在今后的工作中纪律、思想作风上始终要以共产党人的标准来要求自己，做到自觉、自省、自警、自励。
一是要进一步加强政治理论学习。今后要认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观，及时学习领会党的文件精神，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念、纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉加强党性煅炼，遵纪守法、廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。
二是要加强作风建设，始终保持与人民群众的血肉联系。人民是我们党生存的根据、力量的根源、执政的根基。越是条件好，越要时刻惦记群众疾苦；越是工作千头万绪，越要把为群众办实事放在第一位；越是担任领导职务，越要主动深入基层，接好“地气”。
三是要进一步解放思想，保质创新精神，努力突破传统的思维模式，用新的眼光、新的思路看待问题和开展工作。同时增强工作的创新能力，务实高效地做好本职工作。加强学习，提高整体素质，适应形势发展需要。勤于学习，坚定终身学习理念，带着用先进思想和现代科技知识武装自己，坚持理论联系实际做到学以致用，坚持学习制度，形成学习教育长效管理机制。
四是要进一步加强自身建设，提升服务意识。始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，积极适应新形势、新任务的需要，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，增强拒腐防变
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的责任感和紧迫感。时刻以树立领导干部良好形象为自己行动、处世的准则，在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
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武装部后勤科长在民主生活会发言材料
武装部后勤科长在民主生活会发言材料
武装部后勤科长在民主生活会发言材料尊敬的_主任、_科长及各位委员：
根据分区的统一部署和这次人武部党委民主生活会的安排，围绕民主生活会的主题，在这次民主生活会上，我就今年一至九月份的思想、工作、学习等方面向主任、孙科长和各位委员作个汇报，不妥之处，敬请主任、孙科长和各位委员给予帮助指正，以便我在今后工作中能发扬成绩，克服不足，提高自己。
一、思想、工作、学习等方面的情况回顾今年以来自己在思想、工作、学习等方面的情况，总的来说是开展得比较好也比较顺利。
（一）在思想建设上注重不断加强世界观的改造和自身党性修养，思想较为稳定。一是在政治上，一切听从党中央、中央军委的指挥，始终保持清醒的政治头脑，理想信念坚定，政治纪律严明。二是在思想上，热爱武装工作和热爱自己从事的后勤工作，坚持后勤就是服务的思想，实事求是、转变作风，按照部党委的决策，围绕年度中心工作，积极开展各项后勤保障工作。三是在生活上，我能够严格要求自己，遵守党员干部廉洁自律的有关规定，正确使用手中的权利，不以权谋私。能够用党的纪律约束自己的生活圈、交往圈，保持了艰苦创业、艰苦朴素的生活作风，从未出现违规的行为。四是在班子团结上，我作为人武部党委班子中的一名成员，无论是过去还是现在都能坚持讲团结，有团结的意识，团结的诚意，团结的愿望，在党委成员中，能摆正自己的位置，自觉置身于党委首长的领导之下，具有参谋意识，配合意识，服从意识和全局意识。五是在参与意识上，能积极为人武部的全面建设出主意，尽最大努力为人武部党委领导分忧，任何时候都能自觉维护人武部党委的权威，自觉维护人武部在人民群众中的整体形象。
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（二）在工作作风上注重抓好后勤各项工作的落实。一是按照上级指示精神认真抓好单位会计帐目的核对和结算工作，清理归档了二 OO 三年度的会计档案。八月份，按照分区后勤部的统一安排，代表全区十一县（区）人武系统到省军区参加了二OO 三年度的财务会审，并取得较好的成绩，为分区争得了荣誉，受到了分区党委，首长的肯定。二是在后勤建设上，按照人武部党委、首长的意图，结合人武部实际，组织和参与完成了人武部基础设施建设的后期工作，完成了仓库大门维修改造工程、营区综合治理、营院绿化美化、改造了生活区家属楼输电线路等各项工作。三是在后勤管理上，突出抓了以财务管理为龙头的后勤管理工作，组织修订和落实了后勤管理的各项规定，坚持了大项经费开支和后勤建设必须经党委集体研究决定等制度，日常经费开支坚持军政主官双管双控制度，确保了正常经费收支平衡，各项经费开支合理。四是在人武部主官新老交替时期，按照上级指示，在人武部人少事多，工作压力较大的情况下，主动担当重任，大胆抓好各项工作，确保各项工作的正常开展和民兵武器仓库的绝对安全。
（三）在理论学习上认真抓好党委中心组带机关政治理论的学习和各项教育活动。一是按计划完成了上半年度政治理论学习。主要学习了党的十六大报告、江主席“三个代表”重要思想和党的三代领导人对军队建设的相关理论文章，学习了对中国军事变革具有指导意义的《中国特色新军事变革》等理论书籍。通过学习和思考，主要在以下四个方面上有一定的收获：一个方面是对党的十六大报告提出的新思想，新观点，新论断有了新的认识和理解，对江主席“三个代表”重要思想深刻内涵和精神实质的理解有了新的提高。但是十六大报告内涵丰富、思想深刻，作为党委成员还不能停留在一般的学习和认识理解上，要通过反复不断的学习，深专细研，力求学得多一些、钻得深一些、理解得透彻一些。二个方面是掌握运用马克思主义的基本原理、观点立场、科学方法分析解决现实问题的能力有所提高。增强了对深入贯彻“三个代表”重要思想，积极投身中国特色新军事变革，保持共产党员先进性教育意义的认识和理解，增强了理论学习的针对性和指导性。三个方面是进一步坚定了共产主义理想
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信念，讲政治的具体能力有所提高。四个方面是热爱武装工作，爱岗敬业意识有所增强。二是积极参加了“四防”教育和“从严治军”教育活动。在学习中注重提高了执行条令、条例和部队各项规章制度的自觉性，增强了拒腐防变的能力，较好地克服和防止各种自由现象的发生。三是积极参加全国计算机等级考试的学习应用，计算机理论水平和实际操作能力有所提高。四是参加分区后勤部举办的后勤综合业务培训，后勤综合业务水平有所提高。
二、存在的问题及表现在完成以上工作的同时，也让我清醒地认识到自身还存在许多问题和不足之处，特别是通过学习实践“三个代表”和“从严治军”、争做“五个模范”的教育活动后，对自身存在的问题就看得更加明显，按照教育活动中要解决的问题进行了认真反思和逐条对照检查，存在的问题主要表现在以下几个方面：
（一）精神状态方面。主要表现在：
一
武装部后勤科长在民主生活会发言材料 是工作上只注意单一性地抓本职工作，对引导部属参与抓好本科工作做得不够，检查、督促、指导工作的力度还不够强，工作思路和工作方法还缺乏灵活性，有领导安排什么工作就干什么工作的现象。在工作中认为干好自己的份内事，处理好本科的日常工作，完成好自己的本职业务，管理好自己不出事，就算是履行好自己的岗位职责了，而没有在如何提高自己的工作标准上下功夫，没有在如何正确引导部属提高工作能力和参与管理本科事务上动脑筋。二是工作上主动向领导汇报情况、汇报思想还不够，与本科人员交换情况、交换意见相对较少，与其他科的人员之间还缺乏一定的思想交流，相互学习、相互尊重、相互关心、相互协调等方面也还做得不够，形成领导检查指导了解本科工作难，科与科之间，同事与同事之间思想交流不够及时，工作上形成各自为政，相互不够理解、不够信任、不够协调配合。三是对工作检查督促和抓制度的落实不够，考虑自身利益和家庭利益相对较多，主动关心他人相对较少，在工作上还不同程度地带有一定的主观倾向意识，接收新思想、新观念不够，形成思想
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封闭，创新意识不强。比如在开展的后勤社会化保障改革方面，在后勤建设方面，在财务管理等方面，由于自己所接收的新思想、新观念不够，改革创新意识不强，就形成思想跟不上新形势，工作跟不上新要求。
（二）能力素质方面。学习新的理论知识和业务知识不够全面完整，理论基础相对较弱，视野还不够开阔，所掌握的知识还满足不了实际工作需要，在考虑问题时还带有一定的片面性。主要表现是：
一是在学习上自我要求还不够严格，理解和领会所学理论文章的实质还不够深入、不够全面、不够规范，学习有浮在表面上的现象，没有正确地把学习理论知识与实际工作需要有机地结合，在学用结合上运用和把握得还不够好。二是在学习上还有满足于现状的思想倾象，进取意识还不够强，既便在学习中，也还有存在坐不住、听不进、静不下心来的现象，对学习笔记的整理、记录把握不住重点，写心得反映不出自己的真实思想和体会，文章抓不做中心内容，学习上以工作忙，后勤杂事多，没有时间学习为自己找借口找理由，形成学习抓得还不够紧，理论水平提高慢。
（三）严于律已方面。在对自身管理和约束上要求得还不够严格，带头执行政策法规意识和落实制度方面还不够强。主要表现在：
怕得最人，当老好人。比如在执行年度预算方面就做得不够好，在食堂伙食管理方面，坚持伙食收支帐目按月公布就抓得不到位，在财务管理及审核把关方面，标准制度掌握得不够准，在干部值班问题上，还存在有不在位的现象等等。这些现象都是怕得最人的一种表现，都是当老好人你好我好大家好的一种不良倾象。
（四）开展民主风气方面。主要是开展批评与自我批评方面做得还不够，民主参与意识还不够强。具体表现在：
没有正常开展好与本科人员的交心、谈心活动，开展批评与自我批评时还不够大胆，谈到问题时绕着走，避不开时也只谈涉及表面和大众化的问题，怕说了后得罪
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人，给自己带来麻烦，不利于工作的开展。自我批评时怕指出自己的缺点后对自己今后的工作不利。
三、今后工作的努力方向这次民主生活会我受益匪浅，使我清醒地认识到自己以各位委员相比还存在着许多差距，在找出自己存在问题和不足的同时，也使我清醒地明白自己无论在思想建设、工作作风、理论水平、知识结构上都与上级的要求还有很大差距。为使自己今后的工作标准能得到进一步提高，理论水平得到进一步增强，作风纪律能得到进一步加强，就今后的工作制定以下努力方向：
（一）要注重加强政治理论的学习，努力提高自身理论水平和业务技能，从而克服理论水平不高，工作作风不实的现象。一是要进一步加强对“三个代表”重要思想的学习，始终把握坚定正确的政治方向，与上级党组织保持高度一致，不断提高自身政治素质和理论水平。二是要进一步加强对有关业务知识的学习，特别是高科技知识的学习，提高工作标准和工作质量，努力做好各项后勤保障工作。
（二）要加强自身党性修养的锻炼，用一个党员干部的标准严格要求自己，勤奋工作，踏实做人，时刻用干部遵章守纪的各项规定警示自己，用条令条例来约束和规范自己，真正达到思想上有明显进步，政治上有明显提高，作风上有明显转变，纪律上有明显增强。
（三）要注重改进工作思路和工作方法，认真履行好自己的岗位职责，带头学习新知识，吸收新思想，克服知识不全面，思想观念陈旧和工作方法不够灵活的现象，克服遇事不冷...
篇五：整风肃纪自查自纠个人报告
中央 “ 八 项规 定 ” 精神 及深 化正 风肃 纪工 作自 查自 纠情 况报 告
根 据县 委印 发的 《关 于深 入推 进“ 正风 肃纪 ”行 动整 治公 款吃 喝玩 乐送 奢侈 浪费 问题 实施 方案 》的 通知 精神 ，我 局在 3 月 5 日 开展 正风 肃纪 专项 行动 工作 以来 ，局 党支 组高 度重 视， 迅速 行动 、精 心策 划、 狠抓 落实 ，坚 持在 宣传 上突 出主 题， 在落 实上 狠下 功夫 ，在 整改 上力 求实 效， 以正 风肃 纪专 项行 动工 作促 进我 县建 设规 划更 加合 理， 并取 得了 明显 成效 。现 将自 查自 纠有 关情 况报 告如 下：
一 是我 局领 导权 对正 风肃 纪专 项行 动工 作高 度重 视， 成立 了县 规划 局正 风肃 纪专 项行 动领 导小 组， 设立 了正 风肃 纪专 项行 动办 公室 。并 进一 步明 确了 工作 职责 、工 作制 度。
二 是召 开了 全局 正风 肃纪 专项 行动 专题 会， 认真 学习 传达 了全 县正 风肃 纪专 项行 动工 作会 议精 神， 局长 作了 重要 讲话 ，要 求各 股室 要把 思想 统一 到正 风肃 纪专 项行 动活 动上 来， 要按 照县 委印 发的 《关 于深 入推 进“ 正风 肃纪 ”行 动整 治公 款吃 喝玩 乐送 奢侈 浪费 问题 实施 方案 》的 通知 精神 ，抓 好各 个环 节的 落实 ，以 贯彻 落实 中央 八项 规定 精神 为切 入点 ，进 一步 突出 作风 建设 ，明 确标 准， 认真 整改 ，正 风肃 纪， 坚决 反对 “四 风” ，着 力解 决人 民群 众反 映强 烈的 突出 问题 。
三是 领导 班子 进行 了明 确分 工， 责任 到人 。认 真督 查和 指导 ，对 自我 剖析 、查 找差 距、 整改 阶段 的各 个环 节， 做到 情况 掌握 、沟 通到 位、 指导 及时 、督 导有 力。
一是 根据 实施 方案 的要 求我 局对 9 个 问题 进行 自查 自纠 ，
1、 针对 改进 学风 文风 会风 方面 的问 题， 重点 整治 文山
会 海， 坚决 取消 一切 没有 实质 内容 的会 议， 缩减 、合 并内 容或 会期 相近 的会 议。
我局 组织 庆祝 会、 表彰 会等 会议 一律 由县 委办 审批 。在 发文 方面 一律 不得 重复 发文 ，各 类文 稿力 求简 明扼 要， 提高 行文 的针 对性 和可 操作 性；
2 、针 对求 真务 实、 真抓 实干 、科 学决 策方 面的 问题 ，我 局没 有进 行过 过滥 的检 查、 评比 、表 彰、 培训 等， 也没 有提 脱离 实际 的口 号、 指标 ； 3、 针对 勤政 为民 方面 的问 题， 我局 对干 部职 工进 行自 查没 有发 现慵 懒散 拖、 不负 责任 、推 诿扯 皮、 办事 效率 不高 等问 题；
4 、针 对严 控“ 三公 ”经 费规 定方 面的 问题 ，我 局没 有利 用公 务外 出活 动， 外出 学习 、参 观、 考察 和交 流 中华 励志 网 等活 动， 也从 来没 有借 学习 、参 观、 考察 之名 公款 旅游 。我 局在 公务 接待 方面 都是 按照 有关 规定 去执 行， 领导 干部 也没 有使 用警 车牌 号、 公车 私用 和违 反交 通规 则；
5、 针对 干部 选拔 任用 规定 方面 的问 题， 我局 没有 用人 不正 之风 情况 ，领 导干 部也 没有 采取 授意 、暗 示的 方法 推荐 干部 ，更 加没 有过 直接 或间 接推 荐本 人的 配偶 、子 女、 直系 亲属 的情 况发 生；
6 、针 对纠 正行 业不 正之 风方 面的 问题 ，我 局没 有出 现过 乱收 费、 乱罚 款、 乱摊 派、 乱检 查， “吃 、拿 、卡 、要 、拖 ”等 损害 发展 环境 的行 为；
7 、针 对领 导干 部工 作生 活待 遇标 准方 面的 问题 ，我 局领 导干 部没 有过 超标 准使 用办 公用 房、 私占 经济 适用 房， 超标 配车 等问 题；
8 、针 对违 反财 经纪 律方 面的 问题 ，我 局没 有过 违反 收支 两条 线、 巧设 收费 名目 、私 建“ 小金 库” ，违 规使 用、 挤占 、骗 取、 挪用 专项 资金 等问 题；
9 、针 对违 反厉 行勤 俭节 约有 关规 定方 面的 问题 ，我 局没 有进 行公 款互 相宴 请、 大吃 大喝 、安 排高 消费 娱乐 ，变 相旅 游; 违反 规定 新建 或翻 盖楼 堂馆 所。
二 是及 时制 定公 开承 诺制 度， 接受 社会 监督 。对 审批 的项 目、 程序 等 进行 明确 规范 ，实 行“ 阳光 作业 ”和 “一 站式 ”服 务， 简化 办事 程序 ，提 高行 政效 率， 狠抓 依法 行政 ，公 开电 话等 方式 ，围 绕以 上 9 个问 题自 查自 纠。
1、 提高 了干 部职 工思 想认 识。
通过 深入 开展 民主 评议 正风 肃纪 活动 ，使 广大 干部 职工 深刻 认识 到正 风肃 纪的 好坏 不仅 关系 到一 个单 位的 形象 ，而 且还 直接 关系 到单 位的 生存 与发 展， 从而 促进 干部 职工 自觉 、主 动、 积极 参与 ，在 方便 群众 、热 情服 务、 承诺 服务 、文 明用 语、 办事 公开 、提 高效 率、 注重 形象 、遵 纪守 法、 清正 廉洁 等方 面狠 下功 夫， 切实 转变 了干 部职 工作 风， 让党 放心 、群 众满 意。
2、 促进 了党 风廉 政建 设。
我局 党政 领导 班子 严格 执行 廉政 建设 的有 关规 定， 坚持 政务 公开 ，规 范工 作程 序， 自觉 维护 党中 央和 上级 党组 织的 权威 ，认 真贯 彻执 行党 的基 本路 线、 方针 、政 策， 坚持 民主 集中 制原 则， 各司 其职 ，各 负其 责， 重大 决策 坚持 集体 研究 决定 。既 不搞 “家 长制 ”、 “一 言堂 ”， 也不 搞“ 一团 和气 ”、 “好 人主 义”
中 华励 志网
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做到 了在 大是 大非 面前 旗帜 鲜明 ，在 重大 问题 上坚 持原 则， 政治 鉴别 力和 政治 敏悦 性较 强， 关键 时候 经得 起考 验。
1、 正风 肃纪 缺乏 长效 性机 制的 问题 。纠 正行 业不 正之 风是 一项 需要 长抓 不懈 的工 作， 需建 立长 效性 机制 ，目 前， 我局 在这 方面 还做 得不 够。
2、 个别 干部 职工 的服 务意 识还 不够 强， 工作 还不 细致 。第 二篇 :《 学校 贯彻 落实 中央 八项 规定 精神 的自 查情 况汇 报》
为 认真 贯彻 落实 中央 关于 改进 工作 作风 、密 切联 系群 众八 项规 定， 以及 省、 市关 于加 强作 风建 设的 相关 精神 ，结 合学 校工 作实 际， 严格 对照 规定 要求 ，认 真做 好各 项工 作。
学 校高 度重 视， 认真 学习 领会 上级 文件 精神 ，并 成立 专门 的组 织机 构， 学校 成立 了以 党支 部书 记为 组长 的贯 彻落 实“ 八项 规定 ”监 督检 查工 作领 导小 组， 专门 负责 文件 精神 的贯 彻落 实和 自查 自纠 工作 ，制 定相 关贯 彻落 实方 案， 结合 学校 实际 ，有 计划 、分 层次 、有 重点 的组 织贯 彻落 实工 作。
学 校党 支部 召开 理论 学习 会议 ，专 题学 习中 央关 于改 进工 作作 风、 密切 联系 群众 的八 项规 定和 习近 平总 书记 关于 厉行 勤俭 节约 、反 对铺 张浪 费的 重要 批示 精神 。会 议要 求， 学校 领导 班子 及班 子成 员要 认真 按照 上级 要求 ，加 强廉 洁自 律， 带头 改进 工作 作风 和会 风， 树立 学校 良好 形象 ，要 把加 强作 风建 设摆 在突 出的 位臵 ，把 八项 规定 和学 校实 施办 法的 要求 细化 落实 到各 项工 作中 去， 倡导 勤俭 节约 理念 ，坚 决反 对铺 张浪 费行 为。
召 开全 体教 职工 大会 ，要 求全 体干 部职 工要 提高 思想 认识 ，认 真贯 彻落 实中 央“ 八项 规定 ”， 要学 以致 用， 学用 结合 ，要 严格 执行 ，加 强监 督， 从我 做起 ，从 现在 做起 ，领 导干 部要 起模 范带 头作 用， 以务 实的 作风 赢得 人民 群众 的拥 护。
1. 大力 推进 节约 型学 校建 设。
首先 从办 公用 房入 手， 崇尚 多元 节约 。学 校领 导干 部发 扬带 头作 用， 先后 将校 长、 副校 长办 公室 多余 办
公 面积 作为 校长 第二 课活 动室 。并 且严 格要 求下 班或 人员 外出 办公 时， 关闭 或切 断电 源， 减少 学校 水、 电等 能源 消耗 ；严 格控 制办 公耗 材， 千方 百计 降低 办公 成本 。
2 .严 肃工 作纪 律， 提高 工作 效能 。规 范日 常工 作， 全体 教师 去向 报告 制度 ，严 格遵 守考 勤、 请销 假、 值班 等一 系列 制度 ，并 与年 终考 核挂 钩。
工作 时间 不准 从事 与工 作无 关的 事务 ，工 作日 禁止 午间 饮酒 。全 体教 职员 工工 作日 不经 批准 一律 不得 外出 ，外 出期 间必 须保 证通 讯工 具畅 通， 值班 ...
篇六：整风肃纪自查自纠个人报告
dquo;以案为鉴、正风肃纪”警示教育活动个人自查自纠报告自开展“以案为鉴、正风肃纪”警示活动以来，我积极参与，认真学习，围绕警示教育重点内容，联系自身工作，切实对照，逐一查摆。经过自查自纠，尽管没有发现大的问题，但却起到了净化思想，纯洁心灵，进一步提高认识和推动工作的作用。
根据本次警示教育活动的要求，现将自查自纠情况报告如下：
一、存在的问题
1、政治学习不够，学习标准不高。平时参加单位集中组织的学习多，自学少，缺乏系统的学习，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。
2、创新意识不强，工作方法简单。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，缺乏创新意识，工作作风还不够扎实，没有很好地深入实际，处理事情方法比较简单、表面，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、整改措施和今后的努力方向
针对自己在工作中存在的问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，严格要求自己提高自己的综合素质。具体做到以下两点：
1、加强理论学习，提高政治素质。纪律教育学习任何时候都不能放松。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，遵纪守法，做到自重、自省、自警、自励。
2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自己工作的能力；要干一行爱一行，虚心好学，深入钻研，遇到问题多看多问多想，多向周围的同事请教；要开拓创新，积极进去，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，努力把工作能力提高到一个新的水平。
篇七：整风肃纪自查自纠个人报告
2021 年开展政法干警队伍 教育 整顿动员发言 稿和 政法 教育 整顿公安队伍个人自查自纠 报告 范文1 2021 年开展政法干警队伍 教育 整顿动员发言 范文稿
同志们：
政法工作是党和国家事业的重中之重，事关国家长治久安，事关社会公平正义，事关经济社会高质量发展。为政之要，惟在得人。政法干警队伍的高素质和专业化，是推动政法工作积极向上发展的必要条件。开展政法干警队伍教育整顿，是锻造信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁新时代政法队伍的重要举措。政法部门务必坚持“准”的要求，纵深推进学习教育、查纠整改和总结提升，切实推动教育整顿高质高效。下面我提几点具体要求：
一、以“深”为导向，推动学习教育入脑入心
思想是行动的先导，理论是实践的指南。学习教育作为教育整顿的前提、基石和根本，是认识规律、掌握真理的有力抓手。政法部门务必坚持需求导向，按照“缺什么补什么、干什么学什么”的原则，引导政法干警原原本本学原著，全面系统学原文，联系实际学原理，学懂弄通，学深悟透，扎扎实实推进理论学习教育、党性教育和政策法规教育，切实增强政法干警政治、思想和行动自觉，进一步提高其政治判断力、政治领悟力、政治执行力，让其自觉抓重点，补短板，
强弱项，传承好红色基因，弘扬好优良传统。学习教育务必融入日常、抓在经常，要常态化开展学习教育，强化正反两面典型教育，深入开展英模教育和警示教育，教育引导其守住“底线”，不碰“红线”。
二、以“实”为导向，推动查纠整改见行见效
学习教育是教育整顿的手段和形式，整改落实是教育整顿的目的和结果。查纠整改作为教育整顿动真碰硬、触及要害、见到实效的关键一环，作为学习教育成果转化为思想成果和工作成果的重要载体，关乎教育整顿的实际成效。要强化学习教育的指导性和引导性，突出真实性和实在性，切实把学习教育成果内化于心，外化于行。坚持问题导向和目标导向，树立“自查从宽”“被查从严”的鲜明导向，精准发力，靶向矛盾突出、问题尖锐和风险显现之处，科学设立问题查摆的评价标准，完善评价体系，设置评价标杆，教育引导政法干警自觉剖析问题根源，主动查找问题漏洞，督促其边查边改，即查即改，真查真改，切实达到清除害群之马、整治顽瘴痼疾的目的。
三、以“全”为导向，推动总结提升提质提效
“学而不思则罔，思而不学则殆”。“思”和“悟”既是学习教育深层次的总结提升，又是叩问初心使命的重要抓手。政法部门要坚持“当下治”和“长久立”相结合，健全整风肃纪长效机制，执法制约监督机制，着眼持续整改、建章立制、总结评估，进一步推动源头治理和系统治理。坚持全面提升和系统总结相结合，在纾解个性问题、
统筹共性问题的同时，推进教育整顿由浅入深、由表及里、由此及彼，实现由量变到质变的飞跃与升华。分行业、分类别、分层次梳理问题线索和问题清单，逐项逐条逐个抓好整改落实，切实把教育整顿总结成果转化为政法队伍建设的制度成果，达到建章立制、常态推进的目的，切实增强教育整顿的“质感”。
1 2021 年政法 教育 整顿公安队伍个人自查自纠 报告 范文稿
同志们：
昨天下午，全县召开了党风廉政建设干部大会和“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动动员大会。根据县委、县政府的统一部署要求，今天我们召开专门会议，就机关开展“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动进行动员部署。刚才，王主席宣读了《实施方案》，对这次活动作了安排。希望大家统一思想、增强责任，加强领导、精心实施，确保活动深入推进、取得实效。下面，我再强调两点意见：
一、深刻认识开展“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动的重大意义，切实把思想行动统一到县委、县政府的部署上来
第一、开展集中教育整顿活动，是转型跨越、争创一流，再造一个新乡宁的重要保证。当前，我县正处于改革发展的关键时期，为了
更好地推动全县经济发展，县委、县政府审时度势，从乡宁发展的全局和战略出发，以转变经济发展方式为主线，坚持稳中求进、好中求快的总基调，作出了“加快三化强三农，内留外引促转型，五城联创靓鄂城，堵疏结合保稳定，工程实事惠民生，加强党建聚合力”等一系列决策部署，要实现上述工作目标任务，归根结底取决于全县基础管理是否牢固，取决于全县广大党员干部能否转变作风、落实工作责任。这次，全县开展“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动，目的就是要切实解决经济社会管理中基础薄弱的问题，解决实际工作中责任不明确、落实不到位的问题，解决党员领导干部和公职人员中存在的思想作风等方面的问题，从而为实现再造一个新乡宁的宏伟目标提供坚强的政治保证和组织保证。
第二、开展集中教育整顿活动，是提升机关工作科学化水平、推进人民政协事业发展的现实需要。人民政协是党领导的多党合作和政治协商的重要机构。政协机关承担着为人民政协履行职能、搞好服务的重要职责。近年来，经过深入开展学习实践科学发展观、创先争优和保持党的纯洁性教育等活动，机关建设明显加强，干部队伍素质、能力和作风得到进一步提升。但与新的形势和任务相比，仍存在着一些差距和不足。比如，有的干部理想信念根基不牢，宗旨观念淡化，政治意识、大局意识、使命意识和责任意识不强；有的学习不够主动深入，综合素质还不能适应事业发展需要；有的敬业精神不足，工作不够用心、不够负责；有的法制观念淡薄，纪律松弛，等等。这些问题必须引起我们的高度重视，这次，通过开展集中教育整顿活动，真
正使机关干部的思想、能力、作风适应新形势、新任务发展的需要，真正使机关干部成为发扬民主的模范、求真务实的模范、廉洁奉公的模范，更好服务于人民政协事业发展和乡宁经济社会建设。
二、把握总体要求及重点，加强领导、精心组织，确保学习教育活动扎实推进、取得实效
开展集中教育整顿活动，是事关全县改革发展全局的一件大事，也是县政协工作的一件大事。我们一定要认真贯彻县委、县政府的决策部署，按照机关具体安排，结合《八项规定》，准确把握集中教育整顿活动的总体要求和重点，加强领导、精心组织，抓住重点、解决问题，确保学习活动推进有力、取得实效。
第一，要把握总体要求。深入学习宣传贯彻党的十八大精神，坚持党要管党、从严治党方针，以“夯实基础管理、落实工作责任”为主题，以保障安全稳定为重点，突出排查隐患这一前提，突出基础管理这一关键，突出落实责任这一根本，突出改进作风这一保障，突出完善机制这一基础，进一步提高机关干部的凝聚力和战斗力，进一步营造团结向上、务实创新的良好工作氛围，努力做到思想认识有新提高、能力素质有新提升、作风建设有新进步、机关工作有新气象、服务转型跨越有新贡献。
第二，要抓好三个重点。开展好集中教育整顿活动，要突出抓好以下几个重点：一是“查”。查找差距和不足是搞好这次活动的关键。
要对照《实施方案》要求，从思想、责任、制度、作风等四个层面进行自查。二是“改”。改进作风是搞好集中教育整顿活动活动的基本目标。要坚持边学边改，广泛征求各方面意见建议，深入开展批评和自我批评，针对不足和问题制定落实改进措施；同时，要进一步完善机关制度建设，形成制度管人，按照制度办事的长效机制。三是“干”。集中教育整顿活动最终要体现致力于政协事业的发展和美丽乡宁建设上来。要把集中教育整顿活动的成果切实转化为岗位履职、做好工作的实际行动，对标先进、真抓实干、争创一流，全面完成完好今年各项工作任务，充分展现政协机关干部在干事创业、服务大局中的良好精神风貌。
第三，加强组织领导。搞好集中教育整顿活动，加强领导是关键。一是强化责任。领导小组及办公室要切实负起责任，掌握工作情况、搞好组织协调、加强督促检查，抓好各环节相互衔接和各项任务落实。机关各委室作为集中教育整顿活动具体组织者、实施者，要按照方案要求，精心组织、认真落实，切实抓好查、改、干等项重点，确保活动不走过场、取得实效。二是领导带头。搞好集中教育整顿活动，领导带头是关键。在这次活动中，机关各委室负责人要以身作则、率先垂范，带头学习提高、带头查找问题、带头开展批评和自我批评，带头制定落实整改措施，以模范行为影响和带动活动的深入开展。在日常工作生活中，更要时刻对照自己、检点自己、修正自己，自觉维护政协机关的良好形象。
最后，我再强调一下，由于工作性质、服务对象的特殊性，政协机关还具有区别于其他党政部门和群团组织的特点。因此，开展集中教育整顿活动，还应该结合政协工作实际，形成一些具有政协特色的工作制度和作风。比如，人民政协是中国共产党领导的多党合作和政治协商的重要机构，这就要求我们在工作中必须讲政治、讲大局，时刻保持高度的政治责任感和全局意识；团结和民主是政协工作的两大主题，这就要求我们在工作中必须讲团结、讲民主，努力营造浓厚的民主氛围，形成宽松和谐的工作环境；政协机关不是决策部门，也不是决策的执行部门，可谓“无权无钱”，是“清水衙门”，但工作任务又比较重，要求也比较高，这就要求我们在工作中必须讲责任、讲奉献，必须爱岗敬业，不计名利，任劳任怨；政协工作涉及方方面面，政协委员来自四面八方，政协履行职能又强调制度化、规范化、程序化，这就要求我们工作中必须讲协作、讲规范、讲制度，把各方面的力量凝聚到一起，保证各项工作能够协调一致、高效有序地运行。
同志们，总之，开展集中教育整顿活动，既是当前之要，也是长远之计，意义十分重大。我们一定要认真学习、深刻领会市委精神和县委、县政府的部署，充分认识开展集中教育整顿活动的重要性、紧迫性和必要性，以饱满的政治热情和强烈的责任感使命感积极投身到活动中来，切实把这项活动抓紧抓好、抓出成效。
篇八：整风肃纪自查自纠个人报告
22 年“四风”问题自查报告三篇第一篇
今年以来，政府办持续推进中央八项规定精神贯彻落实，结合开展“转变作风改善发展环境建设年”活动，弛而不息查纠“四风”，不断推动作风建设取得新成效。现将情况报告如下。
一、工作开展情况 （一）加强组织领导，严格落实工作责任。把查纠“四风”问题和作风建设年活动纳入日常工作重要内容，研究制定《贯彻落实中央八项规定实施细则精神实施办法》《深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案》，将查纠“四风”作为作风建设年活动的重点任务，与业务工作同部署、同落实。成立以政府办主任为组长，其他班子成员为副组长，各科室负责人为成员的作风建设年活动领导小组，领导小组下设办公室，安排专人负责专项行动各项日常工作。
（二）树立问题意识，深入查找突出问题。强化问题导向，结合作风建设年活动，严肃查找“四风”问题，坚持集中查找、个人自查、征求意见相结合，精准对焦、深查细照，全方位、多渠道排查存在问题。
一是集中查找。对照全区作风建设年活动实施方案列举的问题，结合办公室工作实际，一条一条对照检查，一项一项梳理，举一反三、及时比对，列出清单，做到问题对问题，清单对清单，见人见事见细节。
二是个人自查。印发了《作风建设年活动个人自查表》，全体干部职工结合自身实际，主动对照，开展自查“体
检”，切实把问题找准、查清、摸透，对照集中查找的共性问题查摆个人问题。
三是征求意见。坚持开门纳谏，主动听取各方意见，印发作风建设年活动意见征求函，广泛征求各乡镇、街道、部门意见建议。共征求到“进一步加强沟通协调、加强党建规范化建设、精简会议”等意见建议。对查找出的问题，认真研究、剖析根源，从严从实抓好整改落实。
（三）狠抓问题整改，确保纠四风见实效。对查找出的问题列出问题清单，逐条剖析原因，认真研究制定整改方案，确保问题整改抓实见效。
一是认真制定整改台账。召开领导班子会议，结合领导班子和各科室工作实际，将每一项问题整改任务分解落实到具体的责任人和责任科室，制定整改措施、靠实整改责任、明确整改目标，实行整改销号制，整改一件、销号一件，做到整改不到位不放过，确保每个问题、每件事情都能彻底得到解决。
二是坚持边查边改。在整改过程中，坚持即知即改、边整治边规范，通过发现的问题，及时修订相关制度，完善了财务管理、干部管理等方面的制度，进一步扎紧制度笼子，为持之以恒纠正“四风”提供有力的制度保障，推进作风建设常态化、制度化。
三是强化整改督促落实。定期对存在问题整改工作进行跟踪落实，及时掌握整改过程中存在的制约瓶颈，反馈办公室领导班子，对制约瓶颈合力攻坚、谋求突破，对落实不力及时提醒、强化督办。
二、存在的问题及原因分析
经过集中查找、个人自查、征求意见，“四风”方面存在问题主要表现在， 一是学习缺乏自觉性、主动性，理论学习的深度和广度不够，理论联系实际不足，导致学归学、用归用、学用脱节。
二是督办落实手段乏力，对政府工作报告、政府常务会、区长办公会、信访案件的跟踪督办手段比较单一，作用发挥不够；对相关科室提要求、开会安排多，对党员干部开展警示教育、监督管理、检查考核少，对防止“四风”问题延伸变异的警惕性还不够； 三是对文件会议把关还不够严格，有些会议讲话偏长偏空，文件数量仍然较多，且实效性不强，文风、会风不实的问题仍然存在。
四是调查研究不深入，习惯于向部门和基层“打电话”“发约稿”，没有真正掌握和了解基层实情，政府调研工作没有对政府工作发挥提供基层实情、分析问题原因、提供决策参考的作用。
存在的问题虽表现不一，症状多样，但对存在问题的根源和危害性进行深刻反思和剖析，主要有四个方面的原因：
一是学习教育抓得不紧，理论武装有所松懈。放松了对理论的再学习、理想的再坚定，对理论学习的重要性、长期性认识不足，对党在新的历史条件下面临的“四风”问题缺乏高度警醒。
二是纪律规定坚持的不够到位，党性锻炼有所放松。标准要求有所降低，纪律观念的标杆树得还不高，从严从细、从高从紧的原则坚持得不够到位，在工作中还存在打折扣、搞变通、选择性执行的问题。
三是落实规章制度有。
所松劲，敬畏之心松懈。对反对形式主义相关条规禁令认识有偏差、执行不坚决，对文来文往文山会海的问题不够重视，相关监管、约
束机制落实不够到位，致使对文件会议把关不严，以会议落实会议、以文件落实文件还有发生。
四是坚持群众路线的恒心不足，深入基层热情减退。实事求是坚持不够，求真务实的工作作风有所降低，调查研究隔层纸，向群众问计问策不多，没有真正把握住客观实际的“实”与“真”，“从群众中来、到群众中去”的实践还不到位。
三、下一步工作打算 针对存在的问题，我们将聚焦问题，细化措施，明确责任，分类施策，立行立改，全面整改“四风”方面存在的问题。
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一是强化理论武装。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深刻领会习近平总书记“关于纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上”的重要指示精神，结合“转变作风改善发展环境建设年”活动，系统学习省委省政府进一步转变工作作风“十不准”相关规定精神，进一步增强党性修养，坚定理想信念，深刻认识“四风”的危害性紧迫性、转作风的重要性艰巨性。通过“三会一课”、警示教育等，深化思想认识，提高落实中央八项规定及实施细则精神和纠“四风”转作风专项行动的思想自觉、行动自觉。
二是强化督办措施。严格落实限时办结制，对政府工作报告、政府常务会、区长办公会等确定的重点工作、重大项目进展情况和领导批示办理的事项，及时转(交)办相关单位，按照工作进度和时限要求，定期询问督办落实情况，提高工作效率；健全完善办公室及各科室工作制度，加强问责的制度化和规范化，突出问责的实效性和可操作性，严肃追究分管领导和科室负责人不尽责、不担当的
责任，培养党员干部高度的责任感和敬业精神，切实提高办公室工作效能。
三是强化纪律约束。严格执行省委《关于进一步加强全省性会议管理的规定》等相关要求，进一步建立健全务实管用、便于操作的会议制度，严格控制会议数量、时间、规模，简化会议程序，减少出席会议领导人数，切实增强讲话的思想性、针对性、指导性和可操作性，杜绝长话、空话、套话；从严控制考察活动，严格实行外出考察学习报告、请假、备案制度。
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四是强化调查研究。改进调研方法，坚持调查研究必须接地气，必须深入一线开展，带着问题调研，采取边调研、边分析、边研究的方式，主动倾听群众呼声，多与群众交流对话，听取群众的意见建议，力求掌握第一手资料，有针对性地解决发现的各类问题，做到查实情、办实事；各科室结合各自工作实际，每年至少形成一篇高质量、有价值的调研文章，切实发挥好参谋助手作用，为领导决策提供科学依据。
第二篇
按照市“四风“整顿活动办公室的要求和市局“四风“集中整顿活动的具体安排，通过召开座谈会、设立征求意见箱、公布举报电话和邮箱、向市直单位和县区局以及干部职工发放征求意见卡、开展谈心活动等形式，广泛征求了与本系统工作联系密切的相关单位、相关人员、管理服务对象和各界人士的意见。对征求到的意见进行了认真
梳理，并对照“不亲民、不务实、不作为、不守纪”四方面的具体表现，认真查找了存在的问题，剖析了原因，明确了下步努力方向。
一、自查工作基本情况 一是深化思想认识，提高工作站位。局党组坚持把开展形式主义、官僚主义问题大排查大调研工作作为一项严肃的政治任务，摆上重要位置、纳入议事日程。由局党组书记负总责、政治处主任牵头、机关党委具体负责，第一时间召开动员部署会，学习文件精神，研究自查计划，明确责任分工，分头展开排查工作。各党支部召开党员大会，认真学习习总书记关于进一步纠正“四风”重要指示，以及省委、省纪委和市委、市纪委有关要求，坚决用上级决策指示统一各级思想，引导大家充分认识到这是贯彻落实十九大精神、推进全面从严治党的实际举措，充分认清大排查大调研的重大意义和现实紧迫性，增强了自查工作的自觉性和主动性。
二是坚持多措并举，摸清现实底数。牢固树立问题导向，坚持不等不靠、立说立行，坚持有问题抓整治、没问题抓预防，紧紧围绕上级明确的形式主义、官僚主义十种表现和对照检查的重点，深入细致查死角、防细节、排隐患，确保自查自纠不漏项，不走过场。领导班子带头查。局党组认真履行党风廉政建设主体责任和监督责任，明确班子成员带头自查，发放了排查工作通知单和问题统计表，严格按照自查要求，积极开展自查自纠。上下联动全面查。按照“支部自查、党组督查、全局普查”的方式，采取逐个支部过、逐名人员清、逐条问题查的办法，以各党支部为单位发动全体党员干部筛
查清理。通过发动大家“翻箱倒柜摆现象、会诊把脉指问题、畅所欲言谈建议”。内外征询结合查。在全局普查的基础上，又通过邮件征询、电话调查、个别谈话的方式，对县区和部分企业进行了意见征求。通过上下结合、内外结合，形成了一份有现象、有分析、有对策的自查报告，着重摸清了全局作风建设的基本底数和党员干部队伍建设中的倾向性问题。
三是正规整改秩序，确保有序推进。紧紧扭住群众反映的、个人查找的、党组民主生活会查摆的，以及巡察、审计反馈的问题不放，高度重视，积极整改，制订问题清单、责任清单、整改清单，把整改事项落实到具体责任领导、责任单位，实行对账销号，解决一个、销号一个、巩固一个。
二、排查出的突出问题及原因 （一）学用结合不够紧密。虽然能够做到紧随习总书记思想步伐，第一时间抓好重要讲话精神的学习贯彻，但还存在紧密联系实际、导向工作实践还不够，没有很好地把思想、工作和生活实际与习总书记的讲话精神紧密联系在一起，没有对中央作出的重大决策部署进行认真研究转化，工作的创造性还不高。
（二）调查研究不够深入。主要存在走马观花、不够深入的现象，往往为调研而调研、为谈话而谈话，满足于完成工作任务，没有注重工作质量，造成调研质量不高、指导性不强，谈心谈话深入人心少、解决思想问题不够。究其原因，既有工作任务重、头绪多
的客观因素，也有自己总认为对情况熟悉、思想认识不够的主观原因。
（三）服务群众不够到位。局党组积极开展了结对扶贫、民情恳谈等活动，但往往忙于日常事务性工作，没有更多时间和精力深入基层、深入群众，还存在体察民情不够直接，服务群众不够主动，为基层帮难解困不够的问题，对管理服务对象，有时存在对违法违规行为宣传不到位的现象。
（四）落实工作不够有效。突出表现在落实中央、省委和市委决策，有时还存在抓细、抓实和“一竿子插到底”不够的问题；还存在结合实际研究不够，站位不高、看的不远，前紧后松的问题；在抓工作落实上一定程度上还存在重布置、轻落实的问题，往往还停留在开会部署阶段，缺少钉钉子精神，导致一些决策落实效果不好、工作标准不高，特别是在全省系统内有影响、有亮点的业务工作较少。
（五）文风会风不够简洁。制定下发文件，还存在“依葫芦画瓢”，照搬照抄上级规定，结合单位实际不够的问题；个别时候，还存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象；个别同志办文办会还有粗疏错漏的问题，等等。这些看起来是表面的现象，但根子还是思想认识不到位，没有把文风会风当成是思想作风问题的一个重要表现，究其原因还是官僚主义、本位主义作祟，工作不上心、不细心，业务不熟悉，研究工作不主动。
（六）担当履责不够强烈。个别科室、个别同志在面临较多困难和多重压力下，存在遇到困难先讲条件、工作交叉互相推诿、满足于应付过关等问题，过多考虑本地实际情况，存在“红灯绕着走、黄灯抢着走”的实用主义倾向。还存在因循守旧，按部就班思想，主动创新能力有待提升。在确立发展思路，制定政策和措施时，更多地着眼于落实上级任务、完成年度目标、推进当前工作，对事关单位长远发展的根本性问题缺乏长期性、战略性的研究思考。在落实全面从严治党主体责任上，抓长、抓常、抓细上还有不足，全面从严治党压力层层递减问题仍然存在。
（七）对待问题不够较真。从源头上预防和治理腐败的举措、办法还不多，权力监督制约的“笼子”扎得还不够紧，对一些重点领域、重点岗位、重点环节需要加大执法监督的力度和强度，个别同志对身边不良风气态度漠然，事不关己、高高挂起。这些问题主要是存有老好人思想，怕得罪人，怕丢选票，硬起手腕从严较真不够。
分析存在问题的根源，总的看主要有以下四个方面：
一是压力传导还有差距。整风整改成为新常态的观念还没有根深蒂固。对正风肃纪、整风整改的新要求，绝大部分同志头脑高度清醒，但也有少数同志跟不上形势要求，进入情况“慢半拍”。有的认为这几年大抓作风的高压态势，上下认识统一、形势大好，对取得的成绩盲目乐观； 二是党性锻炼不够经常。理想信念和实践产生脱节，心中想的是党的事业，但落实在行动上求稳怕乱、怕出错，不自觉变成
实用主义和功利主义，务实求实、扎实落实的工作状态需要进一步加强。
三是担当精神还需加强。近年来，随着各项改革不断深入，特别是在牵头协调多部门、多单位中，感觉难度越来越大、困难越来越多，勇挑重担的精神不够。队伍人员普遍老化，抓班子带队伍的严管力度不够。
四是宗旨意识有所弱化。运用“民心民声”来审视，主要原因是马克思主义群众观点树立还不牢，群众立场还不坚定，没有始终牢固树立党员就是公仆、领导者就是服务员的思想，没有始终做到将群众成长进步和冷暖安危...
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