党员自评材料3篇党员自评材料 -1-党员个人自评 按照“两学一做”学习教育要求，围绕“对党忠诚、严守纪律、务实担当”下面是小编为大家整理的党员自评材料3篇,供大家参考。
篇一：党员自评材料
1 - 党员个人自评按照“两学一做”学习教育要求，围绕“对党忠诚、严守纪律、务实担当”专题，我认真参加了对党章党规、习总书记系列讲话精神等学习。现联系自身思想、工作、生活实际，对自身存在的问题进行对照检查如下：
一、存在问题 （一）
在政治合格方面 存在问题。政治理论学习不深入。作为一名身处一线工作的党员，认为只要认真执行党的方针、路线、政策就可以了，没有必要深入学习，加之工作一忙，就更不注重理论学习了，导致对党的新理论、新观点、新论断的学习不深不透，理论学习蜻蜓点水、浅尝辄止，政治理论学习、开展党性锻炼与具体实践结合不够紧密，在学而信、学而用、学而行上存在差距。
（二）
在 严守 纪律方面 存在问题：政治敏锐性不强。虽然能够始终在政治上、思想上、行动上与党中央、局党组、学校党支部保持高度一致，但是在当前世情、国情、党情深刻变化时期，面对社会上捕风捉影、肆意编造传播政治谣言丑化党和国家形象的言论，以及个别党员不良思想和违法违纪的行为，仅做到了不认同、不附和，缺少坚决的斗争、直面的批判。
（三）
在品德合格方面 存在问题 。多年来，自己始终坚持把讲道德、重品行作为一名合格党员的重要标准，但是受不良社会
- 2 - 风气的影响，放松了自我要求和自我约束的标准，放松了在党性修养、道德操守方面的警惕，对自己世界观的改造有所弱化，对吃穿住行、工作环境等方面考虑的多了一些，逐渐产生了攀比的思想。
（四）
在发挥作用方面 存在问题 。近年来，随着学校业务工作和培训服务水平的不断提高，有时受工作量大的影响，放松了对工作完成质量的要求，存在疲于应付现象，在精益求精和务实担当方面与工作要求存在差距。
二、产生问题的原因分析 （一）放松理论武装思想要求，政治自觉性有所减弱。自认为受党的多年教育培养，在政治上、理想信念等方面足够坚定，于是把理论学习当作软任务，将更多精力投入具体工作中，忽视了“坚持党的思想政治理论对改造主观世界、坚定理想信念和政治立场”的重要作用，没有时刻补足精神之“钙”，把好思想和行动的这个“总开关”造成的。
（二）
党性修养锤炼不足，标准要求不够严格。我们的党之所以能够取得中国革命主动权并执政立国发展至今，与党的先进性和无数党员干部模范做表率是分不开的。回首自己的成长经历，随着自己年龄的增长和工作经验的累积，逐渐把落实单位和领导布置工作作为是不是合格党员的标尺，与党性修养的提升划了对等号，放松了对党性锻炼的标准。
（三）攻坚克难精神不足，责任作用发挥不够。随着业务工
- 3 - 作要求逐步提高，既想不负职责、完成任务，又存在顾虑太多、求稳怕乱的思想倾向，遇到问题缺少敢闯、敢拼、有担当的勇气，对影响和制约工作提升的新问题思考研究不够深入，没有自觉把责任化为行动、把压力变成动力，缺少了“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感。
三、整改措施 （一）坚持对党绝对忠诚。紧密围绕习总书记重要系列讲话精神，加强对党中央、市区政策、理论以及局党组、校支部各项决策部署的学习，强化思想武装，牢固树立“四种意识”，确保在思想上政治上行动上同党组织始终保持一致。
（二）加强党性修养锻炼。坚持以《党章》、《准则》、《条例》等为标尺，严守党的政治纪律和政治规矩，着力提高政治敏锐性、鉴别力和定力，坚决维护党的权威，做政治上的明白人。同时，按时参加单位的理论学习活动，认真制定落实个人的理论学习计划，确保理论学习的经常性，用理论武装起理想信念的精神支柱。
（三）强化务实担当作风。坚持以问题为导向，围绕影响工作效能提高的突出问题，深入剖析问题根源，努力开拓创新、攻坚克难。同时，虚心求教于领导和同志，着力补足“短板”、强“长板”，持之以恒改进工作方式方法，努力提高业务工作质量。
篇二：党员自评材料
员自评材料 尊敬的党组织、 各位党员同志：一看关于实现远大目标与做好本职工作方面。
我作为一名入党时间不太长的党员， 时刻提醒自己得不断学习， 特别是向公司各位老党员学习党性， 学习业务， 学习做人等方方面面。
在公司的组织下， 认真学习党的 xx 大精神， 深刻领会党在发展的新时期新阶段的主要任务和目标， 并由此延伸到财务公司在新的发展环境， 新的经济形势下面临的机遇和挑战。
以饱满的精神和积极的态度踏踏实实地做好自己的本职工作。
二看抗震救灾中党员的义务和责任。
地震发生之后， 面对大量伤亡， 深感震惊和悲痛， 国家展开的迅速有效的救援又使我对党和国家以及军队充满信心和信任， 同时南航集团在第一时间捐款让我对南航这个大家庭有了更新的认识， 对中央企业的社会责任感和集体荣誉感有了更多更深刻的体会。
就我自己而言， 地震发生之后， 我也尽自己的微薄之力为灾区奉献爱心， 当然， 经济能力有限， 我就去血液中心献血 400cc， 并鼓动家人通过各种途径向灾区提供支持。
三看贯彻执行制度， 落实科学发展观为公司多做贡献。
作为一名新到南航财务公司的员工， 我在公司网页上和部门经理那儿收集公司的各项规章制度， 尽早了解公司的各项规定， 在做好本职工作的同时， 积极参加公司的各项活动， 比如， 在企业文化建
设和公司头脑风暴等活动中认真思考， 建言献策。
四看维护大局和正确处理集体利益个人利益。
对公司的一系列重大决策我非常支持， 我认为资金集中管理达到预定目标后， 会给我们公司带来根本性的转变， 必将在公司的发展历史上留下重要的标志。
在集体与个人冲突的时候我也能正解面对， 把集体放在优先的位置上， 比如在去年春节回我女朋友家办喜事的第二天公司需要我回来， 但那几天正遇雪灾， 大雪纷飞， 第二天回来， 就怕堵在路上。只有当天下午就走， 老岳夫一脸的不高兴， 我还是尽力说服争取他们的理解， 在当天下午又回到广州。
在对待个人的经济利益问题上， 我虽然提过一些建议， 但都是在合情合理合法的范围内，很坦诚地向公司和党组织提出， 特别是关于薪酬规定中实习期限等问题， 在客观上在一定程度上也促进了公司规定与劳动合同法的衔接。
在集团关于住房补贴的座谈会上， 在莫书记的支持下，我积极发言， 为辅业公司员工争取权益， 受到了集团有关部门负责人的重视和部分领导的认可。
我提这些建议的出发点和主要原因， 是考虑到作为一名党员， 作为公司的一分子， 有什么想法应当及时和党组织公司领导汇报沟通， 知无不言， 言无不尽， 对组织坦诚， 对自己坦诚。
五看执行组织决议维护党内团结完成工作任务。
我不断提醒自己， 作为党员， 得严格要求自己， 不能放松对自己的标准， 不能降低对自己的要求， 在参加“银行从业人员资格考试” 中， 我主动给自己加压， 报名参加了三门考试， 但由于时间较紧， 复习
时间只有一个月等原因， 过了两门。
小邱也给我加压， 要求我下回必须过， 还得在 85 分以上。
在分类监管材料准备中， 我们部门的压力比较重， 材料比较多， 白天日常事务也多， 电话也多，静不下心去写， 我就和部门经理商量， 决定采取晚上加班， 星期六星期天加班努力完成工作任务。
六看立党为公执政为民严格要求自己。
对胡总温总的执政为民， 建设和谐社会的政策和他们的亲民形象， 也是非常赞赏。
我的家人父母都在小县城工作， 都是工薪阶层， 非常纯朴的工人，再往上家里全是农民， 因此我从农村这种环境中长大， 对普通的老百姓， 对工人农民充满感情， 因此对执政为民、 和谐社会等理念发自内心的支持。
现在能到广州， 能到南航来工作， 我感到非常的荣幸， 也非常珍惜。
篇三：党员自评材料
20 党员个人自评材料 作为一名年轻教师党员，自己能积极的投入到工作中，能够较好地完成了本职工作。自觉参加党支部的活动，时刻谨记自己是一名共产党员，不做有损党员形象的事情，遵守党的工作纪律，认真履行岗位职责，尽可能发挥党员的先锋模范作用。尽管如此，我仍然深深感到自己在学习、工作方面还存在问题，与上级要求相比，还相差一定距离。为警示自己，以利工作，就本人在各方面存在问题自我剖析如下：一、主要情况 1、政治思想意识不够强，理论学习不够。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。搞教育工作，更需要扎实的理论基础。我本身理论根基不扎实，对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够，理解不深。
2、工作态度还不够积极。作为一名年轻教师，目前自己的定位是学习阶段、摸索阶段，各方面还需要向前辈们学习，但是自己就是缺乏学习的积极性。现在自己对待工作的态度，有时只满足于认真完成学校领导交给的任务，常常只是根据学校布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。本来刚出校园的我们应该是充满朝气与活力，对工作是充满热情，但由于自己思想不够解放，态度不够积极，也就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒，缺乏
知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神，缺乏奋勇追击的热情。
3、生活中对身边的事物缺乏热心。可能是由于自己的性格问题，往往与身边的事物交流不多，从而使自己缺乏对周遍事物的热心，使自己的心胸还不够宽广、视野不够开阔。没能更热情更主动地关心学生，与其他老师交流不够，没能热心地帮助周围的同志解决实际问题。
二、原因分析 第一、对政治理论的学习不够深刻，停于形式，敷衍了事，平时虽然在学习马列主义、xxx 思想及 xxx 理论，但思想上未引起高度的重视，只能说自己有求知欲望，但缺乏持之以恒的自觉性，有想法没行动，更谈不上用马列主义、毛泽东思想的立场，观念和方法，去研究新情况，分析新形势，解决新问题，从而想问题、办事情、做工作难免有主观性、局限性、片面性，站不高看不远，思想境界没有提到更高的层次，思考问题没有深入主题，没有抓住核心。
第二，对自己的进取心还不够，特别是在创新能力与开拓进去方面还不积极。往往不争先，也不落后，做中庸之士。入党时那种敢为人先的精神，而今已消磨了许多，有时还会觉得缺乏信心与勇气，做事容易受客观事物的影响。
第三，对自身的要求不够高，没有充分发挥党员的作用。认为工作那么忙、事情那么多，时间总不够用，只要自己尽心做好本职工作就不错了，没有主动、热情地与学生和老师多做交流。
三、整改措施 第一，加强政治理论学习，提高自身素质。端正自己的学习态度，改进学习的方法，将理论与实际相结合，抓住学习重点。通过不断地学习，用新知识、新文化、马列毛泽东思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑，不断提高个人政治修养，增强分析问题解决问题，辨别是非的能力，时刻更新自己的头脑，正确树立自己的世界观、人生观、价值观。
第二，加强创新意识，提高开拓进取的精神。作为一名共产党员，我要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，要自觉地加强党性锻炼，在工作中学会善于总结和观察，提高开拓创新意识。
第三，加强与群众联系，提高工作的效率。在平时的工作中要主动地关心学生，与其他老师多做交流，多关爱学生，热心地帮助周围的同志。用自己的温情感动人，用自己的热情感染人，用自己的真情带动人,充分发挥党员的宗旨。
通过这次自评与互评，时刻提醒自己，从自身做起，真抓实干，改进工作，勇于吃苦，甘于奉献，正确对待荣誉、地位，自觉抵制各种不良风气的侵蚀，勤奋学习，努力工作，做一名合格的党员、高素质的教育工作者。
2020 党员个人自我评价汇报材料范文 按照组织要求，现将本人政治建设有关情况报告如下：
一、主要情况 1、政治上忠诚可知。个人坚持清醒地运用正反典型来坚守信仰。一方面向先进典型学习，向先辈先进看齐，打牢“忠诚底色”。另一方面对照反面教材，深刻反思，解决好“总开关”问题。在筑牢思想基础的同时，坚持知行合一，严守政治纪律规矩，并自觉体现在日常言行中，旗帜鲜明地与党中央保持高度一致，在重大原则问题上态度鲜明，做到了政治上讲忠诚、组织上讲纪律、行动上讲规则。
2、自觉履行管党治党责任。作为一名副职和支部书记，个人精心组织学习领会党章党规和系列重要讲话;从完善工作机制入手，建立健全各项党建制度，同步细化分解了“一岗双责”;坚持个人带头讲专题党课，认真落实双重组织生活制度，并及时传导压力，紧盯关键岗位和重点环节，分类分层次开展了岗位廉政教育。
3、树立正确的政绩观。始终把立党为公、执政为民这一要求落实到人防工作的各项决策和具体措施中去，坚持正确的政绩观，力求把上级指示精神同人防工作实际相结合，工作中自觉反对形式主义，始终注重抓指导、抓落实、抓推进、抓成效，一以贯之地做老实人、说老实话、干老实事。
4、勇于担当负责。日常工作期间，个人始终把依法依规推进人防工作作为履行职责的重要准绳，严格遵守岗位职责，坚持“法定
职 责必须为、法不授权不可为”，责随职走、心随责走，以高度的责任感忠于党和人民的人防事业，积极主动，脚踏实地，思想上时刻绷紧弦，行动上时刻对准标，没有辜负组织信任和人民信赖。
5、坚持严格自律。个人坚持以“吃苦在前、享乐在后”和“对自己负责、对单位负责、对人民负责、对党负责”的态度对待自身工作，时刻用合格党员的标准对照反思并严格要求自己，注重严以律己、身正为范，不该开的口坚决不开，不该伸的手坚决不伸，凡是与职责不符合的事情坚决不做，始终做到自律、自勉、自励，保持了共产党员本色。
二、存在的问题及原因剖析 1、学习存有惰性，政治修养不高。平时虽然能够按照上级要求参加理论学习，但思想上未引起正视，政治敏锐性不强，存在抓思想不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接的主观思维，没有把坚定理想信念贯彻到指引日常工作中来。如在落实推进“两学一做”学习教育常态化制度化的工作部署上，个人作为支部书记，没有按照规定动作严格落实集中学习教育的要求，而是以人手少、业务多为借口，转为开展个人自学，没有从思想深处并结合个人工作生活去学习，在一定程度上放松了对主观世界的改造，没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念。
2、惯于按部就班，创新动力不足。日常工作中，个人固然能够按时完成本职工作，但遇到工作难题时，循规蹈矩的现象仍然存在。如在落实工程配套建设问题上，不敢过于坚持自己意见，怕表
错态得罪主要领导，只好满足于 “过得去、能交差”。尤其是面对繁重工作压力和突发事件考验时，细节掌握不够，有时明显出现急躁情绪，思想上也会产生一些想法和模糊认识，导致工作动力不足、精神状态不佳，影响了工作效率。
3、宗旨观念淡化，作风改进滞后。平时忙于日常事务性工作，坐办公室较多，主动深入一线不够，与重点企业和其他服务对象直接沟通交流不多，与帮扶对象和社区群众的联系也有所减少。由于对作风改进的长期性和艰巨性认识不足，个人为人民服务的宗旨意识有所弱化，有时产生松口气的念头，致使某些工作不深入、不细致，思想改造缺乏实践性，没有自觉地把服务对象的满意程度作为检验自身工作成效的最高标准。
4、秉承好人主义，放松教育监督。作为支部书记，虽然把党纪教育作为支部党员政治理论学习的必备内容，但由于平时注重讲工作抓发展，在推动全面从严治党“主体责任”上，还存在督促检查力度不大的问题，对一些不良风气、不当行为不敢挺身抵制。如有时发现了个别党员干部违反内部管理方面的问题，仅仅由于担心影响对自己民主测评的满意度，就没有主动告诫，更谈不上理直气壮去纠正，在比较和计较中淡化了自身党性之标的校准、责任之舵的修正。
三、下一步打算 1、进一步夯实理论武装。认真学习领会新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，努力做到学之求
深、信之求诚、用之求效，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，不断增强政治鉴别力和政治定力。
2、进一步加强党性修养。以党章为指导，严格遵守以党的政治纪律为首的“六大纪律”，自觉把纪律规矩挺在前面。在此基础上，努力教育引导支部党员强化行为规范，把纪律观念内化为行动自觉，做到令行禁止，确保不触底线、不越红线。
3、进一步锤炼工作作风。努力克服惰性思维，善于根据工作特点，不断完善和进步自己，破除急躁情绪，留意服务立场、改进服务方式、提高服务效率，迎难而上，积极工作，热心为群众、为企业排忧解难，让组织放心，让群众满意。