专题民主生活会个人剖析材料9篇专题民主生活会个人剖析材料 以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料汇编8篇 目录1.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔副局长〕...............下面是小编为大家整理的专题民主生活会个人剖析材料9篇,供大家参考。
篇一：专题民主生活会个人剖析材料
促改专项民主生活会个人剖析检查材料汇编 8 篇目录 1.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔副局长〕 .................................................................................................................. 2
2.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔机关党组书记〕 ................................................................................................ 8
3.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料 ............. 17
4.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔局党组成员〕 .................................................................................................. 21
5.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔局党组书记〕 .................................................................................................. 24
6.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔局党组成员〕 .................................................................................................. 28
7.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔通用〕 ............................................................................................................... 32
8.以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔通用〕 ............................................................................................................... 39
以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔副局长〕
按照上级有关要求和局党组工作安排，这段时间，我努力刻苦学习了省纪委监委对 x 严重违纪违法案件的通报，市纪委监委关于开展 x 严重违纪违法案件以案促改专项工作方案以及江凌书记在全市以案促改暨鼓励党员干部担当作为会议上的讲话精神，聚焦三个〞是否〞，通过把个人摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，以案为镜，认真查摆，自身在落实中央八项规定、亲清政商关系、利用职务便利等方面能够严格遵守党纪法规，不存在相关方面的问题，但对照〞四风问题〞、对照江凌书记讲话要求，在思想上、工作上、作风上还存在一些问题和缺乏。现在将检视剖析情况报告如下：
一、存在问题 〔一〕思想认识不到位，政治敏锐性还不够强。因为个人长期在基层工作，主观上认为个人是基层干部，又是老党员，受党教育培养多年，加上这些年持续性的廉政警示教育，自我要求也很严格，不会产生严重违法违纪的问题，对党的十八大以来全面从严管党治党有关精神的学习不够深刻全面，思想认识不到位、有差距，政治素养、对自身的管理距上级要求还有一定差距，政治站位还不够高，政治敏锐性有时还不够强。
〔二〕理论学习不深入，学深悟透还不到位。通报案例中三人都是因为不注重理论学习，放弃对金钱观、世界观、人生观的改造，在大是大非，物质利益面前渐渐迷失，堕入贪污腐化的深渊，将党纪国法抛在了身后。虽然我按照要求对相关理论、讲话、指示精神等进行了学习，但是方法比拟单一，理论学习还缺乏系统性，对于一些理伦和政策只是泛泛而读，理解的不够透彻，把握的不够精准，思考得不够全面，缺乏深层次的学习研究，存在浅尝辄止的情况，理论联系实际不深，在系统把握学、扩展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。
〔三〕履职尽责不到位，担当作为还有差距。在履职尽责上创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，贯彻上级决策安排有实用主义现象，到市直工作时间紧迫，工作中有畏难情绪，在水污染防治攻坚、优化营商环境工作中还存在调度不到位，工作措施不够丰富，责任担当勇气不够，一抓到底的作风还不够实，有些安排停留在会议、文件层面上，存在〞重安排、轻落实，重形式、轻实效〞的现象，针对性和操作性不够强，缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。能够认真严格执行上级每一项纪律规定，但对于一些〞隐形〞问题抵触不够坚决、批评不够严肃、制止不够有力。在履行〞一岗双责〞中有重业务轻党务现象。
二、问题根源 〔一〕理想信念有所弱化。将思想统一到党中央从严管党治党的重要要求上还有差距，对从严治党，保持党的先进
性和反腐倡廉工作要求的重大意义认识还不到位；有时候通过会议或者宣读文件的形式进行学习传达，深入研讨的时间较少，真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课还有差距；自我学习、深入改造思想还不够自觉经常，在不知不觉中淡化了全心全意为人民效劳的宗旨。对履行党风廉政建设一岗双责把握不到位，没有从讲政治、讲原则、讲大局的高度真正重视起来。
〔二〕使命意识不够坚不可破。对新时代新形势新使命的认识，有时站位不高、理解不深；有时不能适应时代的新要求，保持斗争精神，勇于直面风险挑战缺乏，心系群众实事求是做的不到位。在考虑问题时，从全局角度、深层次思考不到位，如何从源头上、从体制机制上净化生态环境系统行风政风，形成风清气正的政治生态思考不多、理解程度不够全面，不够深刻。责任担当意识不强，面对新情况、新问题，有时思想潜在顾虑多，工作深挖不够，参谋作用发挥不到位，提供有价值线索不够。
〔三〕作风建设不够严格。对作风改良的长期性和艰巨性认识缺乏，在加强党性锻炼、增强党性观念上思想重视不够，没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界。对〞四风〞问题的顽固性、复杂性和隐蔽性，有认识、有体会、有看法，但是具体落地实施中缺乏有效的方法。在工作中不够积极主动、创新作为，有时抓得不紧、标准不高，缺乏紧迫感和自觉性。有时造成工作拖沓，缺少开拓创新的思想和勇气。
三、改良措施 〔一〕加强理论武装，不间断打牢从严治党的理论根基。系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想，强化党章党规学习教育，高度重视思想政治建设，坚决理想信念，从党内政治生活严起，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，切实打牢全面从严治党的思想根底。从严强抓组织生活这个载体，参加一次高质量的组织生活，就相当于参加一次政治体检，获得一次党性检测修理，经历一次信念升华。认真落实好〞三会一课〞、民主生活会等制度，及时清洗思想上的灰尘，在组织生活这个大熔炉里淬火锻造，练就金刚不坏之身。坚持把功夫下在平时，坚持抓早抓小抓苗头，用好用活〞蛛丝马迹〞问题发现和处置机制，让党员干部真正心有所畏、言有所戒、行有所止。
〔二〕加强党性锻炼，严格落实党的政治生活。全面从严治党是党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央加强党的自身建设的重要战略措施。党内政治生活是党组织教育管理党员和党员进行党性锻炼的主要平台。从严治党，最根本的就是要使全党各级组织和全体党员、干部都按照党内政治生活准则和党的每一项规定办事。严格党的组织生活是严肃党内政治生活的重要措施，是夯实全面从严治党组织根基的关键一招。不间断地去加强党性修养，始终保持清醒的头脑，坚持正确的政治方向，坚决共产党员的理想信念，真正发挥共产党员的先锋模范作用。认真贯彻民主集中制，用好批评和自我批评有力武器，切实加强党性修养和党性锻炼，
着力解决纪律松弛现象。坚持纪律面前人人平等、执行纪律没有例外，时刻警醒个人党的纪律是不可触碰的〞高压线〞。
〔三〕加强探索研究，自觉在工作实践中磨练提高。有意识地探索和实践正确的理论和观念，时刻以高尚的世界观、人生观和价值观指导个人的言行。主动用科学的理论作为武器去观察事物，判断形势，分析问题，自觉自愿地身体力行党的宗旨。在实践中诚心诚意地磨练个人，不间断以更高的标准严格要求个人。在实践中经得起考验，面对灯红酒绿的生活方式和金钱、名利、美色的诱惑，自觉地筑起反腐败的长城。坚决做到自重、自省、自警、自励，随时提醒个人，鞭策个人。自觉性越强，进步越快，反之就可能落伍。堂堂正正做人，在各大方面自我表率，树立好的典范。
〔四〕加强自我约束，始终保持党员领导干部的良好形象。不间断改造个人、提高个人，常扫心灵灰尘，常清思想垃圾。在思想上政治上行动上向党中央看齐，坚决〞四个自信〞，坚决执行党的路线方针政策，自觉抵抗和纠正〞四风〞问题。坚持高标准和守底线相结合，时刻用党章党规党纪、共产党员标准和党的干部条件要求个人，带头遵守党内政治生活准则和廉洁严身律己准则，加强党性修养和品格陶冶，自觉培养高尚道德情操，弘扬传统美德，远离低级趣味，抵抗歪风邪气，筑牢拒腐防变思想道德防线。正确行使人民赋予的权力，敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪，做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，任何时候都不搞特权、不以权谋私，永葆共产党人拒腐蚀、永不沾的政治本色。主动
听取党员干部和广阔群众意见，自觉接受监督，乐于接受监督，善于在接受批评中成长进步。越是党龄长、职务高、成绩大，越要谦虚谨慎、戒骄戒躁，时刻自重自省自警自励，在自我监督上发挥好〞关键少数〞的表率作用。
以案促改专项民主生活会个人剖析检查材料〔机关党组书记〕
按照市委组织部统一要求，近期学习了 x、x、x 严重违纪违法典型案件以及市委以案促改《专项工作方案》，对照习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，对照党章党纪党规的具体内容，对照案件暴露出的问题和深层次原因，对照〞三个是否〞，对个人进行了一次排查检测修理，现在将对照检查情况汇报如下，请同志们提出批评意见。
一、严重违纪违法典型案件的教训和反思 党的十八大以来，党风廉政建设不间断地去加强，反腐败斗争力度不间断加强，一批党员领导干部因违法违纪受到惩罚。x 市也先后发生了多名领导干部严重违法违纪案件，对 x 的政治生态和党的形象造成了严重损害，在全市造成了恶劣政治影响，教训极其深刻，为我们敲响了警钟。违纪违法典型案例涉及的人员，有些是我熟悉的同事，他们发生违法犯罪问题，令人十分痛心。我认为，他们只所以会走上违法犯罪道路，原因是多方面的，最根本的是理想信念动摇，世界观、人生观、价值观这个总开关出了问题。这些人入党以后，特别是担任领导干部以后，忘掉了初衷、迷失了方向，丢掉了宗旨，世界观、人生观、价值观发生了扭曲，把权力当作谋取名利、私利的工具，滑进了欲望的深渊。他们缺乏
敬畏意识，目无法纪，凌驾于组织之上，缺乏对人民的敬畏，对权力的敬畏，对法律的敬畏。把人民公仆变成人民的主人，把手中权力当作谋私的工具，把法律纪律视为对他人的要求，导致他们脱离群众，滥用职权，违法违纪。这些典型案例再次警示我们，作为一名领导干部，要坚决理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，选准人生方向坐标，为共产主义奋斗，为中国特色社会主义事业奋斗。要增强敬畏意识，敬畏人民，全心全意为人民效劳，主动接受人民群众监督，违背人民利益的事坚决不做。敬畏权力，坚不可破树立权力是人民赋予的，是用来为人民谋福祉的，绝不能让权力成为谋私的工具，如果滥用职权，必将伤及自身，敬畏法纪，法律和纪律是行为的准绳，必须把它作为铁的规矩和高压线，决不触碰，坚守底线。
二、存在的不足 〔一〕在违反中央八项规定精神，腐败和不正之风交织等〞四风〞顽疾等方面。认真落实中央八项规定及落地实施细则精神和省、市相关方法，自觉抵抗腐败和不正之风，但在纠治〞四风〞方面还存在以下问题：第一个是全面从严治党主体责任和〞一岗双责〞落实还不到位。作为机关党组书记，全面从严治党主体责任压得还不够实，责任压力传导有一定落差，把党建作为〞主责〞〞主业〞〞主角〞的意识还没有完全落实到具体工作中，主体责任上实下虚。第一个是没有很好的把党建工作和机关工作有机结合，没有形成〞两抓两促〞的良好局面。第二个是对机关党建工作安排安排多、
研究措施少，对如何表达政协机关党建特色、创新党建工作方式方法、提升党建工作质量等相关内容研究还不深、安排还不细。三是对照中央和省委、市委加强新时代人民政协党的建设工作的安排要求，在推进落实、求实求效方面仍需加强力度。第二个是履行党风廉政建设责任方面还有差距。第一个是加强机关党风廉政建设工作中，在思想上依赖市纪委监委派驻的纪检监察组，工作的主动性、自觉性、深入性不够。第二个是对机关纪委工作深入研究不够，平时听取汇报多、研究问题少，对机关年度党风廉政建设工作重安排、轻落实。虽然每年年初制定年度党风廉政建设工作要点，但是年底对于年度工作到底落实了多少，〞回头看〞的少，以〞钉钉子〞精神抓落实还不到位。三是虽然坚决反对特权思想和特权现象，认真严格执行廉洁严身律己准则和领导干部各种待遇规定，但指导机关加强党风廉政教育还不够，党风廉政建设学习教育的针对性实效性不强，组织党员开展党风廉政教育的学习停留在传达文件、通报案件等形式上，平时落实上级要求开展教育多，紧贴政协机关实际的特色教育少。三是落实中央八项规定精神和省委、市委要求方面还有缺乏。对于一直不间断纠治〞四风〞有清醒的认识，但贯彻落实中央和省、市有关要求上还有差距，在抓细抓常抓长的韧劲和毅力还有待提高，形式主义、官僚主义的问题仍然存在。如：机关整治文山会海、精文简会还需进一步加强和改良。开展调研、视察活动深入基层、深入现场、深入群众不够，蜻蜓点水、走马观花的问题仍然存在，听取汇报多、倾听基层群
众意见少。对调研、视察、协商成果运用抓得不够紧，跟踪落实力度不大，工作的〞最后一公里〞...
篇二：专题民主生活会个人剖析材料
2020 年民主生活会个人剖析材料 3 3 篇一、对照检查
(一)去年民主会的有关问题和整改情况：
1、在民主集中制理论学习方面还有差距。尽管每天坚持学习理论知识，但由于日常工作繁杂，每天学习时间较短，导致理论系统学习不够，还停留在比较肤浅感性的层面，缺乏深度理性的思考。
2、党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面。经过自我剖析，不足之处在于：政治学习不够深入，个人思想深处反省不够。不过通过整改，即使纠正错误即每天坚持学习政治理论知识，学以致用，取得显著成效。
3、工作安排上抓得不够具体，执行力度上出现进度慢，整体不协调现象。进行总结改正后，很大的提高了工作效率。
(二)自身存在的问题
1、自十九大召开以来，严格按照上级要求，扎实学习新时代中国特色社会主义思想，努力做到学懂、弄通。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个服从”，自觉在思想上政治上行动上同以____为核心的党中央保持高度一致。但也有不足之处即未能够将理论知识充分运用到实践中，进而来指导工作。
2、在请示报告方面：自我剖析，能够认真执行上级决议决定，对于工作中的重大问题及时请示报告，临时处置突
发情况后及时报告相关领导，以后会更加注重在事中积极沟通汇报，形成事后及时反馈信息的意识和自觉度，更好的把工作提升一个台阶。
3、在忠诚和纪律方面，我能够做到敢说真话，敢做甘当，能够约束自己和他人。对于同事在工作中出现的问题，我也能及时指出并帮改正，切实当好科所带头人的示范作用。接下来我会进一步按照《准则》上面的要求，在自身做好的同时也督促身边人做好，坚决维护一个合格共产党员的信仰。
4、自己的责任绝不推卸，该是自己担的担子绝不打折扣，会严格认真执行法律、政策，更加履行全面从严治党，切实做到不打招呼、递条子等恶习，给人民群众一个满意的答复。
5、坚决反对“四风”、履行尽责、攻坚克难
一是在“四风”问题的整改方案和措施上，还有没落实到位的地方。由于工作原因，有时会忽视学习的积极性和系统性，虽然也在学，但大多是为了应付手头工作的需要，用什么学什么，缺乏深入学习，没有把理论学习和实际工作很好的结合起来。
二是在履职尽责、攻坚克难方面，有时会出现“小胜即欢、小进即安”的现象;尤其在解决实际问题上存在主动性、积极性不够的情况;与此同时在统筹、创新和引领能力上还
存在不足。
三是在脱贫攻坚工作中与乡政府等各个部门联系欠佳。
6、廉洁自律方面。我结合工作和自身实际情况，及时进行自我反思和剖析。总的来说，我在廉洁从业等方面得到了进一步提高，但在部分问题上还有待进一步加强：一是对所内工作的指导力度有待进一步加强。二是对所内民警工作作风的监督检查有待进一步加强。在平时的工作中，对所内的工作作风建设有所忽略，庸懒散浮拖的现象还时有发生。
(三)这一年来，我个人及所内民警恪尽职守，未受问责及因“四风”问题被查处等情况。在今后，会继续保持优良作风，加强党性修养和政治素养，身体力行，以上率下，将“头雁效应”发挥最大作用。
二、剖析产生的原因
(一)近一年来着重投入到工作中，忽视了工作学习的关系。没有结合实践，带着问题，围绕工作，来作系统的比较分析和研究，从而来指导自己的工作。
(二)创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
(三)宗旨观念淡化，对群众观点认识不深。身在领导岗位，与所内民警同甘共苦的观念有所淡化，在具体工作中，由于日常业务、琐事纠缠，基层工作难以做到扎实，处理群众问题上不够主动积极。
(四)党性修养淡化，自我约束和责任意识有所松懈。工作缺乏激情，主动性不够。认为具体工作有专人负责，没有必要亲力亲为，没有必要那么较真，缺乏艰苦奋斗、百折不挠的意志和毅力，缺乏开拓创新、攻坚克难、一抓到底的魅力。因此对所工作面临的具体困难，当面指出多，帮助少，为所内民警解决困难和问题不够。
三、今后努力方向和改进措施
通过对照检查，查找问题，剖析原因，现做出今后努力方向和改进措施：
(一)求真务实，力戒形式主义。进一步深入学习十九大会议精神，用科学理论和党的先进理论武装头脑。把学习作为一种政治责任，作为提高素质，促进工作的根本手段和生活常态，养成勤学好学的好习惯。真正做到学有所思，学有所悟，不断把学习的成功转变为工作的思想和措施。
(二)密切联系群众：1、增强服务意识，改进工作作风。努力做到思想上和行动上都更加为民，把维护好群众的切身利益放在首位。
(三)勤俭节约，艰苦奋斗。在日常工作中验收递延，着力增强思想自觉和行动自觉。自觉追求文明的生活方式，培养健康的生活情趣，多学习、多锻炼、多养成一些好习惯，塑造一个好形象。坚持以俭养德，时刻检点自己，自觉抵制各种特权思想和特权现象。
最后，我相信在局领导的大力支持和关心下，我们所取得民主生活会的伟大胜利。2020 年民主生活会个人剖析材料根据计划安排和民主生活会要求，我认真学习党的十九大精神和____新时代中国特色社会主义思想，认真听取了单位同志对我个人提出的意见建议，个人对党的认识发生了新的变化，让我切身感到了这项活动的重大意义和重要作用。下面我将个人剖析情况汇报如下：
一、 存在的主要问题
(一)、理论学习不够系统深入。通过对党章党规和____新时代中国特色社会主义思想的学习，本人的理论素养得到进一步提升，但存在对理论精髓把握得还不够精准，领悟得还不够透彻的问题，学习上还缺乏自觉性和主动性，零打碎敲多、系统学习少，理论水平和思维层次提升受限。存在为了完成任务和工作而学习的现象，在把学习内化为行动、转化为成果方面还有较大不足。
(二)、能力素质不够全面过硬。工作中，我坚持把提高素质、增强本领作为重要任务抓紧抓好，也取得了一定的进步，但与岗位任职需求还存在一定差距。对工作缺乏主动筹划和思考，大多数情况下只是为了完成任务而工作，有时工作标准不高，缺乏深钻细研、精益求精的精神劲儿，对自己分管外的工作学习不够，储备不足。
(三)、作风纪律不够扎实严禁。本人能够严守政治纪律
和各项规章制度，但对身边的一些违规违纪现象还存在睁一只眼闭一只眼的情况。对于身边有损党的威信的言行，虽没有参与评论，没有听信传播，但也没有坚决抵制和反对。这暴露出自己爱党、护党意识还需进一步增强。
二、存在问题的主要原因
(一)、学习理论的刻苦度还不够深。对党的创新理论没有沉底精心的学习研究，对 x 系列重要讲话的丰富内涵认识不透、思考不深，没有真正把学习作为第一要务和第一需要，致使自身的理性思维、辩证思维、创新思维的层次还不够高。
(二)、对工作标准的要求还不够。总觉得现有的理论知识、实践经验能够满足现在的工作需要，没有以长远的眼光来看待问题，在一定程度上安于现状，满足于“还可以”，“差不多”，缺乏精益求精的韧劲儿和更进一步的勇气。
(三)、严格自律的意识还不强。自我约束的观念有所淡化，吃苦意识有所弱化，没有时刻以一名合格共产党员的标准要求自己，存在只要整体“过得去”就行的消极思想。
三、下一步改进措施
(一)、加强思想改造，增强党性修养。通过深入学习党章党规和____总书记系列讲话精神，进一步增强理论素养和思想定力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，切实把推进“两学一做”学习教育常态化、制度化要求内化于心、外化于行。
(二)、聚焦本职工作，提高履职能力。通过理论上先学
一步、在业务上更精一层，不断提高自己的工作能力和业务水平。对工作不打折扣、不做选择、不搞变通，高质量完成上级分配的各项任务。
(三)改进工作作风，加强自我约束。进一步加强自我约束，戒除懒惰思维，摒弃消极观念，不断自我净化、自我完善、自我革新，加强细节修养，持之以恒改进生活作风。
以上是我的个人检查和努力方向，不足之处，还请大家批评、指正。2020 年民主生活会个人剖析材料根据中央“不忘初心、牢记使命”主题教育安排部署和集团公司关于召开专题民主生活会的相关要求，在前一阶段学习研讨、调查研究、检视问题、整改落实的基础上，按照____总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，对自身存在的问题进行系统梳理，深刻剖析思想根源，制定了整改措施。现将个人检视剖析情况报告如下：
一、上年度民主生活会整改措施落实情况
2018 年度民主生活会，本人查摆了四个方面 12 个问题，制定了 12 条整改措施，目前已完成整改 12 项。具体情况如下：
(一)思想政治方面。
1.是在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和用心性，不善于学习、学习抓的不紧，用心性不高，存在着被动、应付思想;
2.上级要求学什么就学习什么，仅学习了规定的文件、领导讲话和会议精神等，很少主动学习与自己业务无关的一些知识。
3.理论联系实际不够，学习的目的虽然明确，但实际学习时导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有很好把理论与实际工作相联系起来。
(二)精神状态方面
1.近年来，随着年岁的增大，多少有点消极思想，退守思想渐渐产生。有些安于现状，得过且过，工作不忙的时候，想的更多的是和朋友聊聊天、全身心扑在工作上的时间和精力相对减少，“时不我待、只争朝夕”的职责感和紧迫感缺乏。
2.周五政治学习后，就想做一点自己愿意做的读读史书，练练书法，对于分外的工作，心里还是有抵触情绪。自己也感觉到人有些懈怠了，在奋斗精神上明显不足。
(三)工作作风方面
1.在开展调研工作时，总认为自己对党员队伍、员工队伍、治安保卫工作都比较了解，虽然经常性地强调和部署党组织、工会、综合治理等项工作，但没有不遗余力。
2.对基层党支部反映的问题有时解决不够有力、不够彻底，针对性还不够强，落实也不够到位。推进工作的韧劲不足。
3.推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。迎难而上的劲头不足。
4.习惯“按部就班”，等文件等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。
5.平时工作不注重上级评价，在抓“亮点”、出“经验”方面还有不足之处。
(四)解放思想、更新观念方面。
一是在实际工作中，思想不够解放，观念陈旧，更新不到位，工作上创新意识不强。二是遇到问题还是习惯于用老方法去理解，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。
上述四个方面 12 项问题在 2019 年度的工作中均以得到了整改，我个人的思想境界，精神状态，学习、工作等方面都有了较大幅度的进步。
二、参加主题教育的收获体会
参加这次主题教育，使我体会到，作为一名基层党员干部，我们必须要不忘初心，做到权为民所用，利为民所谋，时时刻刻把群众的利益放在首位，牢记作为一名共产党员的使命。日常工作中，要紧密结合工作实际，充分运用多种形式，对习总书记的重要讲话进行再学习，对习总书记中国特色社会主义思想进行再学习，真正做到学懂、弄通、做实，
深刻领会其精神实质，不断提升工作潜力和素质。通过本次“不忘初心、牢记使命”主题教育，使我真正认识到了自己工作中存在的不足，离习总书记对广大党员干部的要求还有一定的差距，离一个合格共产党员的标准还存在一定的距离，在今后的工作中，要不断加强政治理论知识的学习，不断解放思想、与时俱进、开拓进取，积极发挥党员干部的先锋模范作用，以更加饱满的热情投入到工作中去，时刻坚持谦虚谨慎、勤奋刻苦的工作作风，立足本职，为了自己事业上的目标，勤奋工作，发现工作中能够进步的空间，在勤奋中找到适宜的方法寻求进步，不断持续一股强大的活力和不竭的动力，更好地为人们服务，为企业发展服务。
三、梳理检视问题
(一)强化理论武装，学懂弄通做实____新时代中国特色社会主义思想，学思用贯通、知信行统一方面
理论武装有待加强。虽然平时积极参加党的理论学习，也加强了对____新时代中国特色社会主义思想的理解，但有时客观上强调工作忙、事务性工作多，政治理论学习不能持之以恒，或者由于自己的政策理论水平所限，对____新时代中国特色社会主义思想的历史地位、哲学意蕴等深刻内涵的理解还不够透彻，把握得不够精准，对其指导工作实践思考得不够全面，研究得不够彻底，还存在浅尝辄止的情况，离“学思用贯通、知信行统一”的要求还存在一定差距。
(二)加强思想政治建设，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
我能够始终把思想政治建设作为立身之本，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，但对标反思，仍存在一些差距和不足：一是政策理解不深入。理论学习缺乏连续性、系统性、全面性，特别对一些新理论、新战略、新要求，缺乏深层次的思考研究。二是学用结合不够紧密，在贯彻落实中央的决策部署和油田公司党委、分公司党委的具体要求上，虽然能够深入学习有关文件及会议精神，但在结合工作实际、谋划推动工作上，还存在着用老经验、老方法推进工作的情况。这段时间，通过认真学习张富清同志的事迹，发觉自己的政治站位离先进典型还存在一定差距，还需进一步加强思想政治建设，坚定理想信念。
(三)干事创业、担当作为，保持奋斗姿态和斗争精神，狠抓工作落实，创造经得起检验的实绩方面
在工作中，我能够保持奋斗姿态和斗争精神，主动担当，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实。但也存在一些问题：一是在推进党风廉政建设工作上，没有充分发挥...
篇三：专题民主生活会个人剖析材料
21 年度党史学习教育专题民主生活会个人剖析发言材料 3 篇 17【一】
按照开好党史学习教育专题民主生活会的通知要求，我紧扣民主生活会的主题，在认真学习、广泛征求意见、深入谈心谈话的基础上，紧密联系个人思想和工作实际，围绕“带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，带头践行以人民为中心的发展思想，带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，带头深刻汲取党史中正反两方面经验”五个方面内容，查不足找差距，确保问题找的准查的实，自我剖析深刻，整改措施明确。现将个人对照检查情况报告如下：
一、存在的主要问题 （一）在带头深刻感悟“两个 确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
1 1 、理论学习深度还不够。积极参加常委会、县委中心组学习党的十九届六中全会精神、习近平总书记建党 100 周年重要讲话精神，也开展了交流研讨，但是会上学习讨论多，会后深入思考少，对工作相关内容学习多，其他方面内容学
习不足，在系统把握、扩展延伸上下功夫不够，对习近平总书记提出的一些新理论、新观点、新战略，研究不够系统、不够深入、不够细致，对我党 100 年来非凡历程、对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓和核心要义领会不够深刻。
2 2 、理想信念纯度还不高。政治立场坚定，能够始终做到增强“四个意识”、坚定“四个自信”，牢树“两个维护”，通过学习党的百年历史，赴烈士陵园开展了清明祭英烈活动，接受爱国主义和红色革命传统教育，深刻感觉距离革命先贤抛头颅、洒热血，坚信共产主义远大理想能实现的坚定信念还有较大差距，学史增信还需要进一步增强。
（二）在带头牢记我们党是什么、要什么这个根本问题，心怀“国之大者”，彻新发展理念，履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。
1 1 、推动工作本领还不强。在运用习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料指导工作、推动发展上做得还不够到位，用新思想新理念推动工作高质量发展的本领不足，学史力行在推动工作中还没有得到充分体现。比如，对我县“十四五”规划还缺乏全面考量，对经济社会发展的战略定位还缺乏深入透彻的研究思考，特别是对与高质量转型发展密切相关的产业政策、项目规划等了解还不多。
2 2 、攻坚克难能力还不高。对常态化疫情防控要求理解还
不够透彻，去年 3 月过后，我国疫情防控形势整体稳定，生产生活秩序恢复正常，内心逐渐产生了乐观情绪、麻痹思想，对民营企业、公共活动场所等领域的疫情防控管理工作有所放松。随着近期部分地区疫情复燃，长时间松下来的弦又绷紧了，在遍访活动场所的过程中发现少数场所存在聚集的隐患，虽然都及时责令整改，但问题的发生还是因为平时没有做到警钟长鸣。
（三）在带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为 群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。
1 1 、宗旨意识有所淡化。由于长期以来一直在机关工作，接触的党员干部多、人民群众少，基层经验不够足。任职以来，虽然下基层走访的机会多了，但有时由于受到时间限制，了解的情况也不是很多很细，对一些深层次问题挖掘的还不够。工作中有时“盯着上边多，关注下边少”，主要考虑的是如何把上级的要求不折不扣落实到位，全心全意为人民服务的自觉性还不够高。
2 2 、初心使命有所淡化。通读党史，发现自己对初心的理解有差距。革命战争年代，共产党的初心就是与人民一条心，坚决打倒侵略者和一切敌人，争取民族独立、人民解放。今天，我们的初心就是在和平年代带领人民群众继续奋斗，更好为人民服务，共同努力，推动中华民族伟大复兴。这一使命任务尤为艰巨，但自己的认识仅仅停留在简单地服务群众
的小是小非上，没有深刻认识初心的新时代内涵。
（四）在带头学习运用党的不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧虑意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面。
1 1 、学用结合不够紧密。一方面有时按照中心组的学习安排被动开展学习，拿到什么学什么，缺乏对决策部署的深入思考，没有做到融会贯通，不能充分发挥理论指导实践的作用。另一方面主动进行有针对性的学习较少，致使学习内容与工作实践之间的匹配度较低。出现了学用脱节的现象，在运用新思想指导实践、推动工作上见效不快，没有完全把科学理论升华为政治信仰、内化为思想素质、转化为实践能力。
2 2、 、 “ 见红旗就扛 ” 的积极性不高。片面地认为上有书记、县长抓总，各项具体事务性工作有各乡镇各单位一把手直接抓，自己只要抓好督促检查就够了，积极参与、带头示范、带着大家干的意识和行动有所折扣，相比革命先辈面对血与火的考验时，所展现出的忘我牺牲精神，自己还有相当大的差距。
（五）在带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，坚决反对形式主义官主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。
1 1 、抓 “ 守纪律讲规矩 ”。
工作的力度还需加大。虽然能够
严格按照党风廉政建设目标责任制，把党风廉政建设贯穿到各项工作之中，也常常以腐败案件警示党员干部，但在执行中央八项规定精神方面，抓长抓常做得不够好。对工作中发现的干部作风不严不实问题，不是重大的一般都是简单提醒改正，对个别干部工作效率和标准不高等作风问题措施不硬，提醒不够。
2 2 、工作作风还需持续加强。对一些影响长远发展的工作跟踪问效抓得不紧，对落实情况掌握不全，有时也去乡镇单位走一走看一看，下基层督促检查，虽然该转的地方也转到了，该提醒的问题也提醒了，但对发现的问题没有盯着抓、逼着改。比如，分管的妇女、儿童、青年、残联等工作，按部就班开展的工作多，具有开拓性的、能够展示本土特色的工作不多。
二、产生问题的原因分析 通过认真分析和解剖自己，我认为之所以存在以上问题，主要有以下几个方面原因：
（一）理论学习抓得不紧。反思自己存在的诸多问题，关键是对党的最新理论成果学习不深入、不系统，不能做到深研细读、吃透精神实质，在主观上放松了对政治理论的学习。客观上强调工作忙，对马克思主义理论的学习浅尝辄止，导致在运用马克思主义立场、方法解决矛盾困难时，不能做到得心应手，面对错综复杂的形势和繁重的任务时，没能形成一套有效的工作机制。
（二）为民情怀仍需提升。没有始终如一地把群众的利
益装在心里，服务基层、群众的内在动力不强，错误地认为到了基层就是联系了群众，为群众办点事儿就是服务了群众。由于常年的机关工作，把坐功当作了基本功，渐渐与群众的距离越来越大了，面向基层开展工作，住不下来，沉不下去，为群众排忧解难少了，与群众唠嗑亲近少了。
（三）进取精神有待加强。有时工作标准还不够高，满足于把安排的工作做好，勇往直前的冲劲和进取上进的动力还不够足。特别是对工作中的焦点、难点问题思考不多，研究不深，不善于运用新思路推动工作、新办法解决问题，还不能很好的适应新常态、新形势、新发展的需要。
三、下一步努力方向和整改措施 针对对照检查出来的问题和原因，下一步决心在以下几个方面努力加强：
（一）在深化学习，凝聚共识上下功夫。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把学习贯彻党的十九届六中全会精神作为当前和今后一个时期重大政治任务，深刻领会讲话的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求，准确把握我市在新的征程上的历史方位、时代特征和前进方向，切实把思想和行动统一到讲话精神上来，把激情和干劲汇聚到全方位推进高质量发展上来。
（ 二）在强化宗旨，服务群众上下功夫。把坚持群众路线作为工作的根本方法，把实现为民宗旨作为工作的出发点和归宿。关注群众呼声，聆听群众建议，接受群众批评。把
基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题。深入开展信访矛盾“大排查、大交办、大化解”专项活动，推动解决一批劳动保障、拆迁安置、占地补偿、涉法涉诉等民生领域的信访突出问题，切实提升群众满意度。
（三）在振奋精神，推动发展上下功夫。始终坚持以夙夜在公的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位。坚决贯彻各项战略部署，坚持高标准、严要求，全面抓好党的建设、民营经济、群团等工作。发扬逢山开路、遇水搭桥的精神，针对破解转型难题，常态化疫情防控，“六稳六保”等工作，坚持深入研究、创新举措、持续跟踪问效，尤其是对重点、疑难问题，复杂矛盾，亲自研究解决，加强督促检查。
（四）在遵规守纪，树好形象上下功夫。带头严格遵守廉洁自律各项规定，带头严格遵守中央八项规定精神，带头严守党的政治纪律和政治规矩，时时处处用党纪条规和党员标准规范言行。进一步健全完善工作制度，尤其针对分管部门实际，着重加强对领导干部和工作人员遵守政治规矩情况、履职尽责担当情况的监督检查。
以上是我的对照检查发言，请大家提出批评意见，谢谢！
【二】
按照局党史学习教育领导组下发的《关于认真开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求，本人深入学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话精神和党的十九届六中全会精神以及《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等相关内容，在广泛征求意见、谈心谈话的基础上，结合个人思想和工作实际，紧扣会议主题，认真从五个方面查找自己存在的问题和不足，深刻进行自我剖析。
一、专题组织生活会问题整改情况 在 7 月党史教育专题组织生活会上，本人对照党史学习教育目标要求和发挥党员先锋模范作用、立足岗位、履职尽责、为身边群众做实事方面的差距上共查摆 6 个问题，现已全部整改完毕并长期坚持做好巩固提升。2021 年以来本人没有接受政治监督谈话等情况。
二、学习贯彻党的十九届六中全会精神情况 十九届六中全会召开以来，我带头深入基层开展学习、宣讲，深刻领会党的十九届六中全会精神，指导督促广大党员干部及时跟进学、结合实际学，推动学习贯彻一贯到底、落到实处。采取多形式贯彻落实六中全会精神，在全局范围营造了较好的宣传学习氛围。围绕“十四五”开好局、起好步，深入基层一线开展调查研究，特别是工作中的难题，带头分析问题症结，提出改进实招。创新工作举措，开展融合发展等工作。
三、存在问题 。
（一）在对照深刻感悟“两个确立”方面。“两个确立”是党的十九届六中全会的突出历史贡献、是党的十八大以来最重要政治成果，对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。我能够深入学习，坚定用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，同时认真开展“我为群众办实事”工作，但仍存在一下问题。
一是学习不精不细不深。满足于完成规定学习任务，把学习当成软指标，认为自己年龄大了，工作经验也比较丰富，不用在向以往那样抓学习了，产生了偷偷赖、歇口气的念头，自觉主动利用工作空闲和业余时间抽时间静下心来深学细研习不够。
二是在理论联系实践、学用结合上还有差距。如对分管的工作面临的新业态、新特点分析研究不够；对如何创造性地加强党建、人事、财务等工作，新举措新办法还不够多不够实；运用理论指导工作实践，破解难题、推动改革不够到位，理论学习转化成果不明显，在引领干部队伍真学、真信、真懂、真用党的理论方面，效果不够显著。
（二）在带头牢记我们党是什么、要干什么方面。
一是处理棘手复杂问题的魄力还不够。面对深化改革攻坚挺进的形势背景，所分管领域的工作面临越来越多的新情况新问题新考验，有时存在畏难情绪，一些问题还没有得到有效的解决。比如，在全局宣传文化思想人员队伍建设上，只注重于开展业务培训学习，未能有效解决宣传队伍人员短缺的问题。
二是督导基层工作力度有待提高。虽然很多工作能很好的完成，但是距离高标准、严要求还有一定差距，在年度计划的制定和执行过程的精细化、精准化的多样化上，还需进一步加强。
三是思维方式还较为守旧。工作上缺乏新意，缺少亮点，有路径依赖和惯性思维，主动大胆创新创造不够。
（三）在带头践行以人民为中心的发展思想方面。
一是调研质量不高，了解问题还不够深刻。主要表现为在调研过程中存在差不多的思想，对自己想要了解的事情关注多一些，其他关注较少，导致调研反映出的问题还不够全面。
二是还存在关心群众、解决难题不够的现象。工作中服务意识不强，有时坐等上门多，主动问需少，同职工群众主动沟通、主动关心少，即使交流和谈心也是说教多、倾听少，公事多、感情少；有时对职工群众反映的热点、难点问题处理不够及时，内心还是有畏难情绪，怕麻烦、怕担责任。
（四）在带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。
一是应对新形势新问题的能力有待提升。随着网络的快速发展，已进入了人人都是自媒体的时代，一年来舆情虽...
篇四：专题民主生活会个人剖析材料
发言材料之一个人检视剖析材料
X XX X
一、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况
按照主题教育要求，通过党委中心组集中学习与自学相结合的方式，本人认真学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《中国共产党党内重要法规汇编》等书目、习近平总书记在中央政治局第十五次集体学习时的重要讲话精神、十九届四中全会精神等内容，持续在学懂弄通做实上下功夫，并结合自身工作积极开展思考。通过学习，本人进一步坚定了政治立场，锤炼了党性修养，提升了自己理论素养。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化的最新成果，是新时代中国共产党的思想旗帜，是国家政治生活和社会生活的根本指针，是新时代中国的马克思主义。只有坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，才能更好坚守初心、担当使命。作为国有企业基层单位管理者，要以主题教育为契机，进一步提高政治站位、突出问题导向、持续抓好作风建设，切实
增强责任感和使命感，积极作为、勇于担当，实事求是谋划产业新发展，全心全意依靠职工办企业，不断推进公司高质量发展。
二、检视剖析发现的突出问题
结合学习研讨查摆的问题、调查研究发现的问题、检视反思发现的问题、对照党章党规查摆的问题、十九届四中全会精神、8个方面专项整治梳理的问题、巡视反馈的问题进行剖析，查摆发现问题如下：
（一）增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
1.。
理论学习存在差距。在学懂、弄通、做实上功夫不够，业务工作忙的时候会疏忽政治理论学习，自学比较零散，对一些理论文章和政策文件只是通读，学习的系统性不够、理解不够深、融会贯通不足，对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流。
2. 政治敏锐性不够强。对坚定理想信念重视程度还不够，没有把坚定理想信念始终贯穿到日常工作生活中。对网络、社会上流传的一些不当言论的敏感性不够，对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂斗争缺乏警惕性，认为“自己不传不信就可以了，没必要刻意与他人去争论”，没有站在政治的高度去主动反驳和坚决抨击。
3. 思想站位不够高。未能深刻领会世情国情党情、历史现实未来的关系，运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题和解决实际问题的意识不够、能力不强，致使自己在综合思考公司产业发展、制定战略政策、推动工作开展等方面的思维不够开阔、创新力度不够。
（二）知敬畏、存戒惧、守底线方面
1. 自我改造完善不够主动。在运用马克思主义理论，习近平新时代中国特色社会主义思想进行自我教育、自我改造、自我完善，不断改造主观世界方面的主动性和自觉性不够，致使自己在理论和政治修养、管理和业务素质等方面提升较慢。
2. 规矩意识 有所 淡化。对《中国共产党纪律处分条例》《廉洁准则》和党的优良传统规矩学习理解不够深入，落实原则、纪律、规矩的严格性不够。抓党风廉政建设与反腐倡廉教育力度不够，廉洁教育的形式手段较为单一。
3. 督查落实力度欠缺。存在“重部署、轻落实”的情况，对于党中央、上级党委的决策部署和决议，虽然能够及时部署到位，但对基层落实情况，落实成效关注不够，跟踪督查、及时整改有时还不到位。
（三）群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面
1. 基层调研不够全面。虽然能主动开展基层调研，但调研的全面性不够，往往是就事论事的开展调研，有时忽略了
群众自身的诉求，对群众关心的重点热点问题响应不够及时。例如，往往从项目执行的质量、安全及客户满意度等方面开展现场调研，但主动关注员工长期出差、偏远地区出差的艰苦不够。
2. 主动听取群众意见不够充分。习惯于“一层抓一层、一级抓一级”，主动倾听一线员工的心声不到位，对建立一线员工面对面的联络沟通渠道重视不够，导致对员工关注关心的问题掌握不及时、不全面，部分工作部署缺乏针对性、精准性。
3. 组织落实员工培养不够有力。注重“下指标、下任务”，主动过问员工成长成才偏少，用人多、育人少，组织各部门加强员工职业规划、思考有效的培养方法不够，有针对性的开展培训不足，导致部分基层干部员工的成长速度不够快。
（四）思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面
1. 思想不够解放 。工作思维不够开阔，习惯于用传统思维思考问题、解决问题，对新形势、新问题的研究不够深入，缺乏有效的新思考和应对措施。例如在新营销模式下，对公司如何紧抓机遇、更有效的开展营销支撑，确保业务能持续拓展的思考不够，缺乏系统性、针对性的举措。
2. 能力素质提升不够。综合研判内外部环境变化，聚焦发展、聚力攻坚，有效组织干部员工谋划公司高质量发展的
能力还有差距，忙眼前经营指标多，对产业发展规划、产品化发展的组织不够有力，对科技创新能力的培育不足，当前公司存在传统业务市场增长迟滞、新兴业务竞争力培育不够的问题亟待进一步解决。
3. 真抓实干 的 作风 不强。抓工作重点、落实解决、务求实效的韧劲不足，有时存在“重形式、轻实效”的现象，有些部署停留在思路、原则层面，存在找问题多、提出有效解决办法少的情况，推动工作、务求实效的力度有待进一步加大。工作中也时常强调要简单务实高效，然而对职能部门的办事效率和流程冗长现象一直没有提出有效的改进措施，给一线员工增添许多负担。
（五）
个人事项报告
1. 配偶、子女及其配偶经商办企业情况
本人配偶及子女无经商办企业情况。
2 2. . 公务用车及办公用房情况
本人严格遵相关规定，严格执行职务待遇标准，办公用房未超标，简洁装修；严格按规定使用公务用车，自购私家车用于日常上下班，无公车私用现象。
3 3. . 名贵特产相关情况
本人无收受名贵特产问题。
4 4. . 其他
本人严格遵守集团干部管理规章制度，无组织函询、约谈、问责等，无其他需要报告的事项。
三、产生问题的根源分析
重点围绕以下五个方面深刻剖析：
（一）思想方面 ， 党性修养和党性锻炼重视不够 。在日常工作学习中，主要时间和精力放在了业务工作中，对思想建设的重要性认识不足，在内心放松了党性修养的要求，世界观、人生观和价值观的改造不够深入，对钻研学习、深入贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的紧迫感不够强，对与时俱进、持续加强思想作风建设认识不够、思考不多，没有高度认识到思想根源问题与开展业务工作的一致性。
（二）政治方面 ， 对新时代党的建设总要求的深刻内涵理解不 够 深透。政治理论学习的自觉性、主动性不够，学习的内容不够全面、系统、深刻，缺乏理论学习的动力，不能很好地让学习进入工作、进入思想，学用结合不足。没有把政治建设作为党的根本性建设，导致在实际工作中，没有把坚持正确政治方向贯彻到谋划工作、制定政策、部署任务、推进落实的实践中去。在传承红色基因、发扬红色传统、贯彻红色精神上勇担重任、甘于奉献、迎难而上的精神传承不够。
（三）作风方面 ， 对作风改进的长期性和艰巨性认识不足。放松了对主观世界的改造,没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界，没有把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的成果转化推动工作的自觉行动。近年来公司产业规模不断扩大实现了跨越式发展，成绩的取得导致自身忧患意识不够强烈，对待工作的主动性不够，工作前瞻性欠缺，开拓创新精神有所不足，担当精神有所衰减。
（四）能力方面 ，担当作为不足。理论联系实际的能力不足，政治理论学习不够全面，未能很好的融会贯通，导致解决实际问题时往往缺乏系统性、前瞻性的方法。习惯按部就班，缺乏工作改进的紧迫性和狠劲，工作有时不够深入，满足于表面，忽视了工作的创造性。新兴技术学习掌握不够，自己对“云大物移智区”等新兴技术的学习和理解不够，将新兴技术与传统业务融合的思考不足，导致新业务拓展的成效不够明显。
（五）廉政方面
虽能坚持廉洁自律、廉洁从业，但在落实党风廉政一岗双责方面仍存在宽软，没有坚持高标准、严要求，对苗头性的问题及时提醒和纠正不够，在持续巩固规范化制度建设上仍有空间，对政治纪律执行情况的监督检查没有形成常态化。
四、努力方向和整改措施
（一）强化思想政治建设 ， 坚定理想信念。
一是加强政治理论学习。系统学习党的最新理论成果，坚持读原著、学原文、悟原理，深入领会十九大精神，准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义。
二是准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义，不断提升自身的理论水平、思维层次及在错综复杂环境中明辨是非的能力。三是树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，把准政治方向、保持政治定力，始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，进一步提升自己的政治素养和思想境界。
（二）
坚持 深化理论 学习， 提升能力水平。
一是坚持学以致用，紧密联系实际，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，坚持把理论学习与思想工作实际紧密结合，并专项学习研究与业务拓展相关的前沿技术、政策法规、管理知识，围绕解决实际问题和加快产业发展，努力把所学的理论、知识运用到实际工作中去。
二是坚持把党的政治纪律和政治规矩落实到日常工作和生活中，认真落实中央八项规定精神，率先垂范严格自律，切实做到廉洁从政、严以律己。
三是坚持批评与自我批评，在自省、自警、自励的同时，大胆、严格的用好批评工具，立场坚定、旗帜鲜明、态度坚决。
（三 ）
树立群众观点，强化服务意识 。
一是坚持深入基层、深入一线，构建与一线员工有效沟通交流的常态性渠道，强化与群众的联系，主动关心、解决基层员工在工作及生活中遇到的突出问题和困难。
二是加强重大重点决策前的意见
征集，充分听取群众的意见和建设，确保各项制度决策能落到实处、见到实效。
三是积极组织落实员工培养，多措并举促进员工成长成才。
（四 ）
持续 转变工作作风 ，提升履职实效。
一是坚持解放思想、与时俱进的思想路线，不断创新工作理念、工作机制和工作方法，主动研究新情况、新问题，大胆探索新思路。二是持续增强主观能动性，不等不靠，围绕产业发展、科技创新、管理提升、人才培养等关键环节，坚持谋实事、出实招，不见实效不收兵。
三是紧盯内外部形势，坚持问题导向，全面强化党建引领、全面加强管理提升、全力实施创新驱动，推进经营管理上水平、产业发展提质量。抢抓机遇，聚力奋进，认真组织谋划产业布局，推进传统业务提质效、新兴业务上规模。
个人发言材料之二 个人 检视剖析材料
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根据“不忘初心、牢记使命”主题教育的部署安排，我认真对照“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标，坚持读原著、学原文、悟原理，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识理解，进一步坚定了政治立场、锤炼了党性修养。在学习研讨、调查研究、谈心谈话、征求意见的基础上，结合本人思想和工作实际，我认真查摆问题、剖析原因，制定改进措施，明确今后的努力方向。现将个人检视剖析情况汇报如下：
一、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况 一是加强了理论武装 。对习近平新时代中国特色社会主义思想和习总书记系列重要讲话的学习更加深入，特别是通读了《选编》、党章及《纲要》，学习了十九届四中全会精神，提升了运用新理论研判新形势、解决新问题的能力，让抓学习、提素质逐渐成为自觉行为，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，更加自觉地在思想
上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是提升了党性修养 。更加坚定了马克思主义和共产主义的信仰、坚定中国特色社会主义的信念，坚定政治立场，把准政治方向，提升政治素质，保持政治定力，形成了自我改造、自我革命的自觉，带头严格遵照党的政治纪律和政治规矩，落实党中央决策部署，不忘初心，对党忠诚，思想政治受到了一次彻底洗礼。
三是坚定了使命责任 。进一步增强了为人民谋幸福、为中华民族谋复兴的思想认识和行动自觉，牢固树立了务实创新、担当作为的鲜明导向，坚决反对“四风”特别是形式主义、官僚主义，进一步解放思想、开拓创新，立足岗位、履职尽责，脚踏实地、苦干实干，做到了干事创业敢担当。
四是树牢了为民宗旨 。全心全意为人民服务的宗旨意识和以人民为中心的发展思想更加牢固，能够从筑牢党的执政基础、增进人民群众幸福感、获得感、安全感的角度提高认识，自觉践行党的群众路线，在事关群众利益的问题上，能够换位思考，做到以人为本，努力为群众做好事、办实事、解难题，提升了服务群众的能力和水平。
二、检视剖析发现的突出问题 结合学习研讨查摆的问题、调查研究发现的问题、检视反思发现的问题、对照党章党规查摆的问题、十九届四中全会精神、8个方面专项整治梳理的问题、巡视反馈的问题进行剖析，查摆发现问题如下：
（一）增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
1 1 . 理论武装 做得不够 。将习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走上还有差距，通常满足于党委中心组学习了，而自己在精研深思上缺乏韧劲，导致学习不系统、理解不深入、领会不深刻。浅层学习多、深度研讨少，带着问题专题讨论学、拓展延伸...
篇五：专题民主生活会个人剖析材料
学习教育专题民主生活会个人检视剖析材料 7 7 篇党史学习教育专题民主生活会个人检视剖析材料 （一）
党史学习教育开展以来，我按照学党史、悟思想、办实事、开新局的目标要求，坚持读原著、学原文、悟原理，认真学习必读书目、积极参加实践活动，着力从百年党史中体会马克思主义的真理味道、感受党的创新理论的思想伟力、领悟中国共产党的独特魅力、崇仰革命先辈牺牲奉献的精神品格，进一步打牢了明理、增信、崇德、力行的思想基础。同时，按照这次专题民主生活会通知要求，深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议，围绕“四个对照”进行了深入党性分析，查找问题差距，剖析根源症结，制定了整改措施。下面，由我做个对照检查。
一、存在的主要问题 (一）对照党的创新理论方面。这些年来，自己对党的基本理论和创新理论能够做到真学真信真用，不断加强思想改造和党性历练，在高举旗帜、践行“两个维护”等重大政治原则问题上，能够头脑清醒、态度鲜明、立场坚定。但是对照更高标准要求，还存在一些不容忽视的问题。
一是刻苦钻研还不够。这些年来始终在接受学习和教育，在思想深处或多或少存在“差不多”、“够用了”的心态，对党的创新理论特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，学得还不够刻苦、不够全面，缺乏如饥似渴、废寝忘食的劲头，平时忙于各种事务多，静下心
来系统学习深入思考少，对学过的理论和知识记得影影绰绰的多，深层积淀少。二是消化转化还不够。对党的创新理论能够做到深入学、跟进学，但联系思想实际、改造头脑不够，特别是转化为立场、观点、方法，形成科学的思维方式、内化为政治判断力政治领悟力政治执行力还有很大差距。有时对中国特色社会主义发展的曲折性、艰巨性，对一些历史虚无主义的政治危害性认识不足，不能完全站在党和国家全局利益的高度去分析、判断问题，容易被一些表面现象和自身所处的小环境所左右，深层次判断、理解问题及透过现象看本质的能力水平还不是很强;有时对上级意图的理解把握还不全面、不深入、不具体，在贯彻落实上还存在过分强调客观因素和实际困难，甚至左顾右盼、落不到底的现象。三是实践运用不够。弘扬理论联系实际的学风还不实,用理论学习成果指导实践、形成工作思路还有差距，在把学习成果内化为指导工作思路、方法方面，虽然平时也注重结合岗位职责进行对接，但对一些新形势新情况新问题还缺少深入研究探索，有的学习成果指导价值、实用价值还不高。
(二）对照党章党规党纪方面。党的十八大以来，党中央、习总书记大抓全面从严治党、大抓正风肃纪，把党章党规党纪的硬尺度立了起来。总的看，自己能够秉持老实做人、干净做事的原则，始终认真践行党章、严守党规党纪，在改进作风和廉洁自律方面没有踩红线、破底线。
但对照“永远在路上”的要求，还有一些做得不够的地方。
一是党性修养还需要进一步锤炼。虽然党龄在不断增加，但党性
修养和党员意识却提升不快，内心觉得自己受党教育培养多年，世界观、人生观、价值观已经定形，在重大原则问题上不会出偏差，没有充分认清党性修养的艰苦性、长期性和复杂性。有时以普通党员身份参加组织生活、汇报个人思想也不够经常深入，对照合格党员的标准还有很多不足。对一些单位和他人存在的不好现象，有时过于强调客观大环境，有时考虑别人感受、当“老好人”过多，较真斗硬不够，没有进行坚决的斗争，反映出党性原则的弱化。
二是敬畏戒惧还需要进一步增强。知敬畏存戒惧守底线的意识还不够强，有时弱化自身的党员身份和肩负的政治责任，单纯认为自己参加工作时间不短了、入党也有好多年了，能够保持对纪律规矩的敬畏，把持底线不失守。实际上，还没有真正严格按照党员的先进性标准来要求自己，形势所迫多于内心自觉，有时也存在纪律观念淡化、执行纪律规矩不严的倾向，需要在今后工作工作中认真反思改进。
三是纪律规矩还需要进一步严守。在落实请示报告、督促检查等机制上，自己能够严肃认真地贯彻执行，但在日常工作中，还存在沟通协调不到位、情况反馈不及时的现象。再比如，巡视巡查问题整改过程中，在清退津贴补贴问题上，工作推进较慢，反映出压紧压实“两个责任”的力度还不够大。
(三）对照初心使命方面。近些年，我先后几次变换岗位，无论从事哪项工作，都能够牢记初心使命，自觉以事业为重，始终充满激情，勤奋敬业、脚踏实地的完成组织交给的各项任务。但深入对照反思，还存有三个方面的差距:一是振奋精神干事业的劲头有所淡化。
有时工作干了，做的也比较艰苦，但在为什么于?应当怎样做好上思考的还不深。任现职已经有几个年头了，随着时间的推移，思想上或多或少有了一些新的困惑和干扰。有时也有不求过得硬、但求过得去，松口气、歇歇脚的想法。这些东西也常常与积极学习、勤奋工作、严格自律的党性要求形成碰撞，如果自己拿不准、拿不住，也容易带来思想、状态和工作上的滑坡。这是我必须时刻谨记的。二是积极主动改作风的锐气有所弱化。思想深处仍存在着创先争优意识不强、担当动力不足问题，有些工作标准不高，求平保稳，对政策性难题有等靠思想，对共性矛盾问题有观望现象，对棘手敏感问题有畏难情绪。有时抓工作落实还浮在面上,满足于安排了、部署了,亲临一线指导、跟踪督导问效还不够，工作落实不到位、标准不高的问题有所表现。三是心系基层解难题的行动有所虚化。群众观点、人民立场、宗旨意识树立得还不够牢固，践行以人民为中心的发展理念，口头喊得比较多，落实行动比较少。比如，下不去、蹲不住、帮不实的情况依然存在，调查研究不够深入，对基层实情若明若暗;用会议、文电部署任务、推动工作的惯性思维还没有彻底纠正;每年征求基层和群众的意见原则性答复多，实质性解决少，有的甚至不了了之。
(四)对照先辈先进方面。回顾百年党史，无数革命先辈、英模先进在党的带领下，牢记初心使命，舍生忘死、拼搏奋进，构起了中国共产党人伟大的精神谱系，也为我们立起了精神标杆。反思自己,能够坚持以先辈先进感召自己、鞭策自己、引领自己，并把这份尊崇之情化作履职的实际行动，用业绩来回报组织的培养，但还存在一些差
距不足:一是遵崇维护的力度还有欠缺。对于网上关于歪曲事实真相、抹黑英烈英模的所谓细节内幕、恶意话题，虽然非常反感，但没有站在维护党和国家形象、维护民族精神的角度来认识看待，勇于发声、坚决抵制、大胆斗争不够。二是对照践行的力度还有欠缺。内心对革命先辈、英模先进典型充满敬佩，但在精神的传承和弘扬上，还存在说得多、做得少的现象，有时感觉精神可贵、践行很难，没有真正时时处处对照先辈先进找差距、反思不足抓改进，特别是结合本职岗位，如何处理好公与私、义与利、得与失的关系，做到“守土有责、守土担责、守土尽责”，还远远不够。三是模范表率的力度还有欠缺。自觉用先辈先进的奉献精神、爱民情怀、表率作用约束自己的言行、严格要求自己还有差距，降低工作标准、自我要求放松等享乐主义的思想不同程度存在。下步，还需要以先辈先进为镜子，全面对照反省、不断加强自我改进。
二、间题的主要根源 (一）持之加恒加强思想改造不够。培塑世界观、人生观、价值观的自觉性和刻苦性不够，有时关注业务工作多，关注学习改造少，存在学用两层皮的现象，特别是随着工作时间的延续、年龄的增长，内心自觉不自觉地产生了一些不愿接受改造的惰性心理、差不多过得去的自满情绪，一定程度上弱化了终生改造的韧劲、知行合一实劲、小处着手的细劲。
(二）强化责任振奋精神状态不够。我参加工作 30 年，在现职岗位工作也已经满 8 年，虽然也能做到兢兢业业、任劳任怨，但想到
属于自己的“时间段”已经不多、进步的希望也比较渺茫，精神状态也有所滑坡和懈怠，缺乏以往那种干劲、冲劲和实劲，有些工作能推出去就推出去，有些责任能不担就不担，表面上是事业心责任感弱化，实际上是初心使命没有牢固树立起来。
(三）践行宗旨真心服务解难不够。对基层深入了解不够，下基层调查研究，以普通党员身份与职工群众拉家常、打交道、交朋友做得不够好，特别对改革带来的新情况新问题，有时掌握得还不够准确全面，还缺乏深入研究和具体分析，相信群众依靠群众不够，在谋划工作、破解难题、指导帮带上，问政于民、问计于民不够。
(四)紧而又紧严守纪律规矩不够。对当前全面从严治党、正风反腐的高压形势还缺乏清醒敏锐的认识，对党章党规党纪缺少深入系统的学习领悟，纪律观念和法规意识树立得不够牢固，大的方面能够按照规章制度执行，但在细节小处上还有打折扣的现象，反映出自己对党纪党规的敬畏度和执行力还需进一步加强。
三、下步的努力方向 (一）强化理论武装。继续把学习党的创新理论作为首要任务，围绕深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，认真参加集体学习，并持之以恒的进行自学，在掌握基本立场、观点、方法的基础上，不断加强思想改造，着力提升政治判断力政治领悟力政治执行力，切实坚定政治理想、坚守政治定力、树立政治担当，确保自己在大是大非、政治风浪等考验面前，能够站稳立场、守住思想防线，切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
( 二）强化责任担当。牢记为民初心、职责使命，恪守党性原则，改进工作作风;珍视岗位职责，以勤勉敬业、模范带头的良好精神状态，圆满完成上级赋予和党委交办的各项工作任务;珍惜工作机会，主动作为，加班加点工作，力争为行业建设发展多做贡献;珍重班子生活，坚决维护集体权威，出好主意，当好参谋，主动为党委献策分忧，讲大局，讲团结，为班子建设尽职尽责，尽心尽力。
(三）强化作风改进。围绕岗位职责和群众需求抓落实，坚决不做表面文章，不提脱离实际的口号，不干群众反感的事，多为群众办实事好事;对上级要求的事、党委决策的事、建设发展有益的事，认认真真，不折不扣地抓好抓实，抓出成效。特别是要盯着难题抓破解，做好基础的、细致的、经常性的工作，力争使所负责的工作有新面貌、标准有新提高、难点有新突出。
(四）强化自律标准。自觉遵守党章党规党纪，认真对照先辈先进典型事迹，不断加强党性修养和自我改造，自觉参加组织生活，不断汲取政治营养，进一步完善自我、提升自我;严格遵守和模范执行廉洁从政各项规定，时刻警惕各种诱惑，严格按制度、规定和程序办事，主动接受党组织和群众的监督，始终保持健康的生活情趣、高尚的道德情操和崇高的精神境界，树立党员干部的良好形象。
党史学习教育专题民主生活会个人检视剖析材料 （ 二 ）
党史学习教育开展以来，我能够认真研读原文原著、积极参加学习研讨，主动投身“我为群众办实事”实践活动，进一步夯实了“明理、增信、崇德、力行”的思想根基.同时，围绕这次专题组织生活会主题，通过广泛征求意见建议、深入查摆自身问题，使我思想经历了一次洗礼、党性得到了一次锻炼、精神状态受到了一次促动，进一步增强了从党的百年奋斗历程中汲取精神力量、反思差距不足的紧迫感和责任感。下面，联系自身思想和工作实际，对照需要重点查摆解决的主要问题，做个对照检查剖析。
一、存在的主要问题 (一）在党的创新理论武装方面，还存在知行合一不够的问题。虽然注重钻研党的基本理论和创新理论，但缺乏把学习当责任的自觉思想，缺乏"挤""和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心韧劲，存在时紧时松、时抓时放的现象,理解掌握新思想新理念新思维不够透彻，改造思想不够积极主动口平时认为只要思想上、政治上，行动上与党中央保持一致，积极干好本职工作就可以了，对党和国家的一些重政策精神学习理解不够，基本的政治素养还不够过硬，尤其 不善于运用政治的眼光，全局性的头脑，分析思考现实问题，面对当前国际国内形势、社会上出现的热点问题，站在党和国家战略全局高度进行辩证分析的视野不够开阔，有时也有评头品足、说说讲讲、发发牢骚的现象，反映出自己的政治判断力政治领悟力政治执行力还有差距。
(二)在锤炼党性修养方面，还存在检讨反省不够的问题。自己能够经常的进行自我检讨和反省，对自身存在的脾气不好、情绪急躁等缺点应该说也有一个较为客观、准确的认识。但并没有及时的纠治和改正，主要原因是改正问题的决心还不够大，没有将改正问题当作一件大事、急事来抓。与能够认真进行自我批评相对的是，在组织生活中对同志开展批评进行得不好，不敢、不愿与组织内的同志开展思想交锋，特别是对身边的同志有问题不能及时提醒，有缺点没能及时帮助，批评的都是一些无关痛痒的小事，不触及灵魂深处。出现这一问题说明自己的原则性、战斗性不强，总是有当老好人的思想，并错误的认为，这就是体现了和谐，对组织内部团结，一团和气的追求过了度，变了味，没有认清思想交锋后的一致才是真正的团结。
(三)在牢记初心使命方面，还存在担当作为不够的问题。主要表现在:一是锐意进取的劭头不强。反思这些年的工作状态，虽然说工作上有热情，但缺少必要的和进取精神，内心有一种“船到码头，车到站”的想法，工作干劲、担当精神、进取意志照比以往，出现了一定程度的现象，有时原则性问题强调的较多，实际工作中指导的较少;布置任务较多，手把手教方法较少。二是认真负责的意识不强。应该说，自己始终把干好事业作为最高的追求，对待工作认真负责。但在工作任务重、头绪多的情况下，有时只满足于过得去，工作热情和标准意识有所淡化。工作顺利时热情高些，遇到矛盾时热情就有所下降;心情舒畅时热情比较高;遇到烦心事的工作热情或多或少受到一些影响。三是创新落实的精神不强。只...
篇六：专题民主生活会个人剖析材料
21 年度党史学习教育专题民主生活会个人剖析发言材料 3 篇 5【一】
根据《关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》精神和局党组统一安排，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述和系列最新重要讲话精神，在读原著、学原文、悟原理和学习讨论中进一步深化了党性修养，打牢开好这次年度民主生活会的思想基础。我紧紧围绕“弘扬伟大建党精神，坚持党的百年奋斗历史经验，坚定历史自信，不忘初心使命，勇于担当作为，走好新的赶考之路”的主题，紧密结合实际工作，回顾一年来工作推进情况，总结成绩，查摆不足，进行党性分析，明确了整改措施，现将个人对照检查情况报告如下：
一、存在的突出问题 （一）在对照深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。工作中，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，自觉强化政治责任，持续提高政治能力，还存在：
一是在深入理解上还有差距。虽然平
时能够积极参加局里组织的学习教育，但对新理论、新观点、新战略学习研究还不够深入、不够系统，满足于和工作相关内容学习，特别是对习近平总书记最新重要讲话精神学习不够及时，领会、掌握不够全面，在系统把握、扩展延伸上下功夫不够。对新思想知识体系和整体框架的建立缺乏系统的归纳整理，对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓领会不够深刻。
二是在融会贯通上还有差距。主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够积极主动，学习中满足于掌握基本观点、基本内容，联系实际、带着问题学做的还不够，对上级要求学习的理论内容进行“泛泛而读”，有时只是翻翻书、看看手机和报纸上的报道文章，满足于理论学习了、笔记记过了，没能做到融会贯通、举一反三，特别是对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范，还缺乏系统的思考和行动，对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。
三是学以致用上还有差距。用理论指导实践还有不足，满足片面引用个别原理，与实际工作结合不够紧密，把参加会议、学习文件、写写体会当做贯彻落实，没有很好地把思想、工作和生活实际与习近平总书记的讲话精神紧密联系在一起，对如何把“上情”与“下情”紧密结合方面思考不深、研究不透，存在学用脱节的现象。
（二）在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署
落实到位方面。工作中能够认真履行职责，认真落实上级关于疫情防控和做好“六稳”“六保”工作的指示要求，积极服务 XX 工作。存在主要问题：
一是工作站位还不够高。对常态化疫情防控要求理解还不够透彻，面对我国持续向好的疫情防控形势，逐步恢复的生产生活秩序，内心出现乐观情绪、麻痹思想，对人员流动可能带来的隐患认识不足，对国外输入可能引发的风险还缺少足够警惕，出现了松懈麻痹思想。系统思维、战略思维、底线思维树的不牢，筹划部署工作与实际结合不够紧密，抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长远，抓分管工作推进，有时重大项任务完成、轻经常性基础性工作落实。
二是主动担当作为意识不够强。工作中存在求稳怕变思想，不求出成绩、只要不出问题，遇到难题还存在等靠思想，经常依赖上级指示帮助，特别是对一些历史遗留问题不愿过多参与，主动担当意愿不足，有时会回避矛盾问题，该担的责任没有主动担起来。在遇到工作时间紧、任务重时，只想尽快完成，会放松要求，降低标准，没有把工作做实、做深、做细，特别是面对当前越来越严的巡视审计和行业清理清查，对一些政策把握不准、规定不明确的事情，有时明知道对工作、对群众有利，也采取了多一事不如少一事的态度，存在宁愿少出成绩也不能出问题的思想。
三是主动服务还不够好。工作满足于部署了、要求了、完成了，过程缺少检查监督，没有形成完成闭合回路，对完成质量把关不严。工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方法，认为“船到桥头自然直”，不是自己主动寻找对策，而是
等待上级指示要求，缺少攻坚克难的精神。比如，对于辖区内企业复工复产，虽然能够主动帮助解决实际问题，但有时面对困难，深入研究不够、倾心服务不够，一些企业复工复产后防疫物资保障问题，没有在第一时间给予很好解决。
（三）在带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。能够积极参与我为群众办实事活动，注重保障改善民生。。
一是宗旨观念树的不牢。“公仆”意识、“服务”意识有所淡化，对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的实质理解体会不深，存在实用主义思想，抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多，对群众能不能满意想得比较少，追求的不是“给人民造福”，而是“给自己造势”。
二是对群众真正想什么、盼什么，了解不深不细。在推动经济发展上，有时过多强调指标完成，过多考虑省里位次，一些经济指标虽然上去，但质量并没有上去，老百姓得到的实惠不多，比如，XX 经济发展成效不明显，全县仍有 X 个空白村，农民创收增收的渠道不多、不宽。
三是深入基层调查研究不够深入。主动关心群众疾苦不够，特别是在联系服务对象、困难党员、群众等方面有差距；服务意识欠缺，为群众办事不上心不主动，化解矛盾和问题的办法不多，对群众反映的问题不能做到马上就办。
（四）在带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，
敢于斗争、善于斗争、不断取得新的胜利和荣光方面。本人认真开展党史学习教育，坚持从百年党史中汲取力量，深刻领会“七一”讲话精神，主动提升进入新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的重大意识的能力。存在主要问题：
一是贯彻执行省市部署还不够坚决。主要表现在，在落实省委、市委工作部署，推进市委工作举措方面，态度还不够坚决，措施还不够有力，工作中更多考虑的是本地本部门的利益，大局意识不够。比如，在推进市委工作举措时，仅仅是照搬照抄市委要求的“规定动作”，结合本部门实际，深入研究思考破解问题的创新举措不多思路不宽。
二是开展学习调研不够持续深入。对省市提出的“大学习、深调研、真落实”活动，重视程度不够，仅仅是按照规定动作按部就班落实，缺乏结合单位实际的创新载体抓手，且组织班子成员和党员干部深入开展学习、调研活动次数不多，特别是对“十四五”期间如何发展，没有深入调查研究，狠抓落实的拼劲、钻劲、韧劲不足。
三是主动谋划创新意识不强。贯彻新发展理念还不够积极，在创新举措方面不够大胆、站位不高、思路不宽，还没有跳出一时一事的圈子，对全局的长远的关注不够、思考不深、把握不准，为局领导科学决策出谋划策、提供依据做的还不到位；对接改革、迎接改革做的还不够主动，对一些新情况新问题，没有时时刻刻扑下身子去抓落实。
（五）在带头深刻汲取历史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠
“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违法现象作斗争方面。自己能够认真执行中央八项规定及其实施细则，积极纠治和克服形式主义、官僚主义。严格遵守局里各项管理规定。存在主要问题：
一是落实全面从严治党责任还有差距。主要表现在，落实党日、党课、双重组织生活还不够严格，有时存在失之于宽、失之于软的问题。对当前社会上一些不良现象，从本质上认识不足，对身边有的同志乱发牢骚、对上级的决议乱议论的现象没有进行坚决的揭批驳斥，反映出自己在政治上还不够成熟，主动忧党、为党、护党还存在差距。
二是对八项规定精神学习理解不够透彻。对中央八项规定的重大意义把握理解还不够深入透彻，没有真正理解出台这些政策对于加强党风廉政建设的重大意义，只是当成规定去执行，还缺少当成政治要求、政治责任去落实的思想认识。有时执行制度规定自觉性不高，虽然行有所止，但没有完全外化于形、内化于心，有时强调别人做的多，自己带头做得不够。有时总感到自己受党教育培养多年，在大是大非问题面前能保持清醒头脑，不会讲出格的话、不做出格的事，但在防微杜渐上警惕性不高。
三是形式主义官僚主义纠治的还不彻底。工作中还存在“唯上”思想，认为只要上级部署的只要执行就好了，缺少实事求是和对工作认真负责的精神；对下也过多强调部属怎么去执行，没有充分发扬民主、发挥大家的积极性主动性创造性，造成一些工作效率不高。在精简会议文电方面，有时对上级下发文件没有充分学习理解，
对下就加个按语简单转发，没有对文件内容进行梳理、取舍、合并，没有起到减压分流作用，发文数量、篇幅没有得到有效控制。工作中存在过急现象，有时部署没几天的工作就要求下属去检查成效，只是想着本级去检查指导了，没考虑基层工作进度和实际情况，致使一些工作看似每个环节都有落实，实际做了虚功，走了过场。
二、原因分析 一是政治学习不够深入。运用科学理论改造主观世界思考较少，从思想深处武装不够系统、不够彻底，没有真正打牢理想信念的根子；缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正“总开关”的紧迫感和责任感。联系实际不紧密，对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合，没有发挥理论的指导作用，单纯为了学习而学习，指导实践不准。
二是党性锻炼有所弱化。觉得自己受党教育多年，有较高的政治觉悟，严守党的政治纪律和政治规矩方面肯定没问题，没有深刻认识到政治素质、党性修养是一个艰苦锤炼的过程，是一项长期的任务，对自己作为党员领导干部应该严格执行纪律规矩的意识还不够强，带头遵规守纪的自觉性、主动性还不够高，没有时刻谨记“打铁必须自身硬”，只求过得去、不求过得硬。
三是担当意识有所减退。带头自我加压，持之以恒的抓工作、促落实的劲头少了、韧劲减了，尤其是面对改革发展、疫情防控、“六稳六保”、从严管党治党等艰巨任务，缺乏攻坚克难的勇气，敢闯敢试的锐气。缺乏步步为营、环环相扣
的抓落实招数，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”韧劲。
三、下一步打算 （一）强化理论武装，提升思想觉悟
树立“终身学习”的理念，将政治理论学习和业务学习都常抓不懈，使思想和行动紧密结合，努力做到思想上不断提高，观念上不断创新，工作上不断作为。积极参加中心组、支部、党小组组织的集中学习研讨，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、中国共产党基层党组条例，坚持深入学、系统学、实践学，做好“结合”“转化”文章，持续深化党史学习教育，抓好贯彻落实，发挥党员的先进模范带头作用。
（二）站稳政治立场，坚定政治方向
带头树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，落实“两个维护”，坚决落实党中央和省委市委的各项决策部署，落实到具体行动上，坚决做到听令而行、闻令而动，不打折扣、不搞变通，把党员干部的先进性纯洁性体现在实际行动中，始终把自己处于党纪约束、群众监督和阳光照射下，以实际行动、具体成效检验政治成色、诠释忠诚担当。
（三）强化责任担当，勇于攻坚克难
带头积极践行以人民为中心的发展思想，围绕“十四五”、推动常态化疫情防控、“六稳”“六保”等工作，深入研究、创新举措、狠抓落实，尤其是对重大专项、重点项目以及疑难问题、复杂矛盾，亲自研究解决，亲自督促落实。始终以夙夜在公的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到
位；始终重心向下，多做打基础、蓄底气、利长远的工作；始终坚持真抓实干，一把尺子论长短，不搞华而不实的东西。
（四）严格遵规守纪，树好自身形象
带头严格遵守廉洁自律各项规定，带头严格遵守中央八项规定精神，带头严守党的政治纪律和政治规矩，时时处处用党纪条规和党员标准规范言行；严格落实廉洁自律各项规定，始终严守思想“防线”、道德“底线”和法纪“红线”，切实抵制诱惑、守住小节，以身作则，严于律自，做好表率。自觉接受监督，广泛听取意见，积极开展批评与自我批评，谦虚谨慎、戒骄戒躁，严于律己、宽以待人，树立为民务实清廉、忠诚干净担当良好形象。
以上是我的对照检查，请同志们批评指正。
【二】
按照此次党史学习教育专题民主生活会的方案部署和通知要求，我聚焦“大力弘扬伟大建党精神，坚持和发展党的百年奋斗历史经验，坚定历史自信，践行时代使命，厚植为民情怀，勇于担当作为，团结带领人民群众走好新的赶考之路”这个主题，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在认真学习的基础上，严格对照“带头深刻感悟‘两个确立’的决定性意义、带头牢记我们党是什么要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取党史中正反两方面经验”等“五个带头”，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，认真查摆问题，深刻对照剖析，明确了今后努力方向和改进措施。现作对照检查如下。
一、存在主要问题 （一）带头深刻感...
篇七：专题民主生活会个人剖析材料
21 年度党史学习教育专题民主生活会个人对照检查剖析材料 3 篇 15【一】
按照开展党史学习教育专题民主生活会有关要求，我积极发挥党委书记带头作用，坚持以抓好党史学习教育为引领，不断提高政治站位，持续突出问题导向，积极谈心交心，广泛征求意见，对照带头深刻感悟“两个确立”的重要意义、带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取历史中正反两方面经验等 5 个方面，深刻查找了自己存在的突出的问题，剖析了产生问题的原因，进一步明确了努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，树立正确的党史观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
一是理论学习不够系统深入。在学习党史过程中，没有形成自觉、主动、常态的习惯，更多时候考虑业务工作多，党史学习按部就班、依规推进，把“学过”视为“学好”，把“作笔记”当成“已学完”，把“参加了相关党史学习教
育实践活动”当成“完成了规定动作”。没有严格按照“学懂、弄通、做实”的要求读原著、学原文、悟原理，特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论学习不深入不系统，没有完完全全做到融会贯通。
二是坚守政治纪律的斗争性不足。政治敏锐性还不够强，存在片面认识，对网络和社会上传播的一些错误思潮、不良言论和小道消息，片面地认为离自己比较远，只要管好自己就行，没有及时坚决地反对和抵制，对身边的工作人员一些信口开河、口无遮拦等问题没有第一时间坚决制止，批评教育和日常管理不够严格。
（二）带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履职尽责、担当作为，坚决履行中央赋予的职能，全力服务中华民族伟大复兴方面。
一是贯彻新发展理念不够全面。觉得贯彻新发展理念是市、县的事，作为基层重在工作落实，没有真正从创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展的角度来推动工作，导致在谋划工作、推动项目的时候，往往只考虑完成的结果和上级领导的评价。
二是锐意进取的劲头不强。反思这些年的工作状态，虽然说工作上有热情，但缺少必要的激情和进取精神，内心有一种“船到码头，车到站”的想法，工作干劲、担当精神、进取意志照比以往，出现了一定程度的衰退现象，有时原则性问题强调的较多，实际工作中指导的较少；布置任务较多，
手把手教方法较少。
三是有求稳怕乱的活思想，创劲不足。思想上过份放大了民情复杂、遗留问题突出的情况，考虑谋划工作顾虑多，求稳怕乱，谨小慎微，总担心出乱子，陷于全镇长期形成的工作基调，忙于应付多，主动落实少，研究情况多、解决问题少，目标定位在不出问题、赶上进度、完成任务上，创新突破的举措少，想到的多，谋划的多，做到的少。
（三）带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。
一是联系实际不紧密。安排工作听取基层的意见建议不足，考虑不周，节奏把握不准，没有充分把握镇大人多、工作量大的实际，大村与小村、片与片之间“一刀切”，时间安排不科学，节奏上前松后紧，后期调度赶急图快，落实结果毛毛糙糙，达不到预期效果。整体工作村与村之间在项目安排、资金投放等方面不够平衡，经济条件比较好的村近年来项目实施少的村社干部及党员群众意见较大。
二是民生实事措办不够有力。今年以来，虽然围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，在住房、道路、用水、供电等方面措办了一些民生实事。但是总体来看，受财力紧困和谋划不到位，一些项目落实进度缓慢，一些项目还没有启动实施，群众的期盼没有得到切切实实的回应，影响了群众的幸福感。
三是调查研究不够充分。虽然能够每周至少安排 2 天左右的时间，深入村社、农户了解开展调查研究，帮助解决存在困难和问题，但是整体来看，对县上和乡镇安排部署的工作调研督导落实的多，真正关心基层、关心群众的少，没有把上级决策部署和群众需求有效结合起来，导致一些群众对工作不满意。
（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面。
一是缺乏一张蓝图干到底的韧劲。虽然在今年党代会上谋划全镇未来五年工作中，思想上一直重视工作思路、举措的延续性，但是又考虑到所谓的“政绩”，在推动中又出现了急功近利的思想，对难度大、周期长的工作攻坚不够，对于一些好的思路没有一以贯之地抓好执行。
二是解决镇村级遗留问题有消极畏难情绪。面对镇村级遗留问题较多、债务缠身等困局，顾虑重重，没有解决好还历史账与促发展的关系，对一些后进村、问题村的工作推上走，发展变化小；村干部普遍年龄老化，村支部书记 55 岁以上的占多数，有三分之一以上已达到了 60 岁，活力不足，受习惯思维影响大，村级运行不规范、公开不到位、发展能力弱的问题依然未能有较大改观。
二是攻坚破难的信心不够足。谋划工作思前想后，在从严管理的新长态面前被动懦弱，思想困于没资金、难协调、风险大等偏颇认知中，在一些具体工作出现困惑或一个阶段
思想上的迷茫，攻坚破难的根扎得不稳，转型升级、提速进位的信心不足。
（五）带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严 治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违纪违法现象作斗争方面。
一是工作作风不够扎实。安排工作多，深入村社户督查落实少，安排班子成员解决具体问题的多，直接深入群众、直面问题解决的少，与班子成员谈工作的多，谈思想的少，要求干部按时限完成工作任务多，提供指导性意见建议的情况少，没有很好的把抓部署和抓落实结合起来，体现了自己的工作作风还不够扎实。
二是压力传 导不够到位。学习贯彻中央和省市县关于党风廉政建设有关新部署、新要求不够系统，存在开会讲要求的多，当面叮嘱的多，深入检查指导的少，进行党风廉政建设专题调研少，在督促落实“一岗双责”和向村社传导压力上还有不到位的地方。导致虽然在镇村干部管理上要求高、制度严，但在具体执行中失之于宽，失之于松，失之于软，甚至出现个别村干部违规违纪情况，造成极不好的负面影响。
三是追责问效不够有力。对发现的主体责任落实方面的问题整改情况过问不够经常，跟踪督查不够有力，一些完善
配套的制度措施落实不够到位，部分问题没有及时得到全面整改。巡察中反馈的低保落实不够规范、村财镇管以前村级财务管理不规范、清结不及时等问题只重视整改，在责任追究方面还是有“下不为例”的活思想。
二、产生问题的思想根源 （一）宗旨意识有淡化。我出生在一个农民家庭，X 年学校毕业后，来到 X 镇政府工作，我历任过协税员、农业科员、民政科员和党委组织委员，熟悉 X 的一草一木，了解每家每户情况，与群众结下了深厚的友情。但随着年龄的增长和岗位变化，为人民服务的宗旨意识逐渐淡化了，“从群众中来，到群众中去”宗旨意识、公仆、群众意识没有那么强了，干工作先考虑将个人的利益摆在首位，有时产生松口气，想歇歇的念头，滋长了安于现状，不思进取的情绪，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，工作的积极性、主动性和创造性不强。
（二）党性修养有退步。刚开始参加工作时，开始为了人生目标，在单位任劳任怨干工作，起早贪黑忙于业务，自认为讲党性、讲原则。但是对照 X 等先进典型，还是有一定差距。看到别人生活越来越好，开好车，住高层，再回头看自己，每天忙忙碌碌，没少付出，比起别人起来，心里慢慢地放松了对党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的建设。面对社会上一些不健康东西的侵蚀和影响，产生了从众心理和攀比心理，随波
逐流，讲攀比多了，讲奉献少了。在实际工作中，一定程度上存在着当老好人和怕得罪人的思想。只求过得去，不求过得硬，缺少争先的劲头，缺少创新的勇气。
（三）勤政思想有不足。我在乡镇工作近 X 年了，我历任许多职务，面对不同的人群，扮演了不同的角色，尤其在民政工作中非常忙乱，接触各单位人、社会上人越来越多，应酬也多，认识也多，同他们交往多，也染上一些社会上不良习惯。心里防线慢慢减弱了，因此，有时存在用潦草应付代替了严谨作风、投机取巧代替苦干实干的现象，以致具体工作虽有很多计划措施周密，实际抓落实不是很到位。在具体事务多，琐碎事务纠缠时，过多强调工作忙，很少下去不深入基层、不深入群众、不深入实际，缺乏对基层实际情况的了解，凭经验办事，坐在办公室作决定。致使对复杂问题应对处置的能力不强，深入村里办实事、办好事、取得成效不明显。
三、今后努力方向和改进措施
在今后的工作中，自己将坚持以习近平新时代中国特色社会主思想为指导，全面贯彻落的十九届六中全会精神，深入落实县十三次党代会和镇十三次党代会精神，团结和带领班子成员，解放思想，勤勉尽职，率先垂范，恭身实践，为推动全镇经济社会取得更大发展而努力奋斗。对这次专题民主生活会中查摆出的问题，自己将坦诚面对，全力抓好整改。
（一）强化理论学习，坚定理想信念。坚持集中学习与个人自学相结合，积极参加党委中心组的集体学习研讨，每
天抽时间开展自学，突出习近平新时代中国特色社会主义思想、乡村振兴战略等重点内容，真正融会贯通，触类旁通，不断增强自己的理论水平和政治观念。坚持学习党章、党规、党纪常态化，通过不断“温故而知新”，加强党性锤炼，增强党性修养，努力做到用党性原则对照自己，用党纪国法规范自己，提高自身应对各种考验的能力和自觉性。认真学习先辈先进的光辉事迹，学习他们为了破题破局而孜孜不倦地刻苦钻研、坚持不懈地实践探索的坚忍毅力，大力发扬先辈精神，切实增强核心意识、大局意识、服务意识和看齐意识，切实解决党员干部理想信念模糊动摇的问题。
（二）树牢宗旨意识，做到为民用权。始终秉持“工作干得好不好群众说了算”理念，坚持把群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为做决策、办事情、抓工作的前提，作为衡量工作好坏的标准。不断强化问题导向，畅通群众诉求表达的长效机制，解决群众合理诉求，接受群众监督。经常深入村社开展工作，了解和解决群众生产生活中的困难和问题，真正做到利为民所谋，权为民所用。把保障和改善民生放在工作的首要位置，全面抓好各项惠农政策的落实。针对群众反映最强烈、愿望最迫切的问题，进一步深入研究，制定切实有效的改革措施，并全力抓好督促落实，切实把关系群众切身利益的各项工作做扎实、做细致、做到位，切实解决党员干部宗旨意识淡薄的问题。
（三）强化责任意识，改进工作作风。模范遵守《条例》和《准则》，带头执行中央八项规定精神和省市县委各项规
定，切实履行“第一责任人”职责，真正把工作抓在手上，把责任放在心上，把担子扛在肩上。不断改进调研方式，切实增强调查研究的针对性、实效性，面对面解剖麻雀，从个案中总结把握规律，增强对农村突出问题大势的把握，做到判断准确有据，提高对复杂特殊问题的洞察力和判断力。进一步加大工作落实力度，对县委、县政府作出的重要决策、确定的重点工作、推进的重大项目，实行全过程、跟踪式督查指导，及时协调解决推进过程中的困难和问题，对 XX 乡村振兴示范村建设全力推进，切实解决党员干部干事创业热情不高、精神不振的问题。
（四）强化纪律约束，塑造良好形象。牢固树立法纪意识，严格遵守法律法规、党纪条规，认清什么该做、什么不该做。公道处事、廉洁自律，时刻注意检点自己的言行，决不放松对自己的要求。管好自己，管好亲属和身边工作人员。牢固树立节约光荣、浪费可耻的观念，自觉抵制大手大脚、铺张浪费行为，在工作中严格贯彻勤俭节约的原则，真正把有限的资金和资源用在刀刃上。养成勤俭节约，不奢侈浪费，不追求低级趣味，不涉足不健康场所的好习惯，做到在奢靡之风、享乐主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气，着力解决党员干部道德行为不端的问题。
（五）从严管人管事，建强班子带好队伍。树立抓事先抓人的思想，抓好工作力量统筹、重点工作调度、责任督查落实，提高制度的执行力，把定期工作汇报调度、考勤考核、学习教育、责任追究、严格奖罚、评议监督等制度真正落到
实处。严格要求严格管理干部，促使批评与自我批评常态化，遇到问题第一时间指出并督促整改，特别是对纪律松懈、工作不负责任等问题不放过，使干部分清利害，明白职责。加强村级班子建设，培养好村级后备干部，提升战斗力。进一步强化岗位责任，做到事有专管之人，人有明确之责，责有限定之期，对于敷衍塞责、推日下山的干部，坚决予以问责，真正使安于现状的干部“不安”，特别是对任务不落实，工作无起色，群众意见大的干部，从严问责，严肃惩处，该免的免，该换的换，绝不姑息，确保各项工作高效率、快节奏推进，切实解决党员干部党的意识淡化的问题。
【二】
按照区委关于召开党史学习教育专题民主生活会的要求，对照带头深刻感悟“两个...
篇八：专题民主生活会个人剖析材料
促改专题民主生活会 个人剖析材料（精选 7 篇）以案促改专题民主生活会个人剖析材料
以案促改工作开展以来，我先后认真学习了上级以案促改专项工作会议精神，围绕黄真伟、刘逍杰等典型违纪违法案件材料查摆剖析，按照上级关于以案促改领导班子专题民主生活会的通知要求，通过深入反思，联系所学、所感、所悟，对自身在遵守和执行党的政治纪律方面、落实全面从严治党主体责任和监督责任方面，以及理论学习和思想教育，岗位风险、制度执行等方面存在的问题不足进行全面自查，剖析问题根源，明确下一步努力方向。为汲取教训、防微杜渐，现将个人的剖析检查情况汇报如下，请大家批评帮助。
一、黄真伟、刘逍杰等典型违纪违法案件涉案人所犯之错。
他们中绝大部分曾经都是有学历，有理想、有抱负、有能力、有政绩，为党和人民做过一些有益事情的好干部。他们曾经也做到了廉洁自律，谦虚谨慎，勤政为民，但是随着周围环境的引诱和毒害，以及自身权力的不断提升，抵御不住来自各方面的诱惑，防线慢慢坍塌。个别领导干部，当他
们接触的人多了，接触的面广了，看到社会上一些企业老板一掷千金，过着纸醉金迷生活的时候，在盲目的攀比中心态渐渐失衡，理想信念动摇，道德操守滑坡，开始铤而走险， 利用手中的权力谋取私利，以满足贪婪的私欲，最终变成了一个个十恶不赦的犯罪分子。他们辜负了领导和同事和群众的的信任，也让自己陷入了罪恶的深渊。
高墙隔开的是自由，不再是美丽的蓝天；电网拦住的是一颗颗已经失去自由的心，是被禁锢的身体。他们的犯罪轨迹值得我们每一个人去深思。
二、黄真伟、刘逍杰等典型违纪违法案件涉案人所犯错原因分析。
通过这些典型案件说明，党员领导干部一旦贪欲膨胀、 利欲熏心，就会丧失理想信念，在金钱面前打败仗；一旦追逐名利、捞取功名，就会导致急功近利，贻误事业的发展； 一旦恃权轻法、心存侥幸，就会触犯法律受到制裁，最终变成人民的罪人。作为一名党员干部，我将牢固树立全心全意为人民服务的思想观念，不断反省自己，慎独、慎微、慎权、 慎欲，做到自警、自省、自重、自律，居安思危，兢兢业业， 恪尽职守，堂堂正正做人，老老实实工作，提高拒腐防变能力。
三、通过学习典型案件，个人存在的主要问题 （一）坚守理想信念方面，理论学习还不够注重。在理论学习上不能认真读原著、悟原理，对党的十八大以来习近平总书记的讲话精神及各级反腐倡廉指示精神的学习 理解
不深、不透，学习还不够系统，有时学习仅浮在表面，还没有到达应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动的挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。
（二）规范权力使用方面，思想认识有偏差。认为自己平时远离各种诱惑，别人所犯的错误，不会发生在自我的身上，别人身上有的错误思想倾向，自我不会有。有时候甚至错误地认为别人的事情和自已关系不太大，违法乱纪的事情离自己还很远，只要自我在日常中干好本职工作就行了，不会出啥亊，危机感不强。
( ( 三）政治规矩方面，自我反思自我 检讨不够。平时只是忙于工作，很少自我静下心来对照党章、对照党员廉洁自律规范、对照纪律处分条例进行自我剖析和检讨。在组织生活会上自我批评多，在其他情景下作自我批评少。有时批评自已还打不开情面，不够大胆，怕触及自我内心感情深处，没有“刮骨疗伤”的勇气。
( ( 四) ) 制度执行方面，力度不够。工作中有出现对制度执行力度不够的现象，从而导致不能很好地按照自我职责去开展工作。对少数党员在工作思想上出现的偏差不能及时发现，发现了不能及时纠正，有时能及时纠正但碍情面，纠正力度不够，不能起到“红红脸、出出汗”的效果。
( ( 五) ) 落实全面从严治党主体责任和监督责任方面, , 缺乏一定担当。对待困难有畏难情绪，缺乏担当意识，不敢主动
作为，不敢干、缺乏朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，在工作的过程中主动性不够强、创新意识不够，害怕出了差错被批评。有时仅满足领导叫干啥就干啥，领导叫怎样干就怎样干，反正有了问题自我不用担当。
四、产生问题原因分析
( ( 一）“剖析典型案例推进以案促改”没有做到内化于心、。
外化于行。“作风建设永远在路”。作风建设是一场持久战，作风地转变，非一朝一夕之功。这其中有他律，更要有自律；有制度导向，更要有价值指向。“剖析典型案例推进以案促改”，就是为了让好作风落地生根，防止变成一阵风，做到真抓实干、推动工作，形成长效机制。自己在 “剖析典型案例推进以案促改”方面，没有真正做到内化于心、外化于行。
( (。
二）忽视了政治纪律的约束。“剖析典型案例推进以案促改”，血的教训告诉我们忽视了自我监督，自我提高.就会对社会不良现象的危害认识产生偏差，随着年龄的增长，工作中存在怕得罪人的思想，面对不良现象，总认为事不关己，多一事不如少一事，自己做到廉洁自律就行。廉洁自律的警惕性有所放松，缺乏艰苦奋斗的精神。作为一名党员干部，应始终警醒自己自觉遵守党风廉政建设的各项规定。但随着经济条件的改善和社会环境的变化，对社会上享乐思想、人情往来的抵制意识有所减弱，没有从党性原则的高度认识腐朽奢靡生活方式的严重危害，没有从思想深处认识到生活圈、朋友圈和小事小节的影响。使自己的党性修养减弱了，艰苦奋斗的精神减弱了，考虑个人内的事情多了，考虑群众
的利益少了。
（三）在严守党规党纪方面思想认识还不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》 的意义，认为自己天天都在看这些要求，没有在思想上引起重视， 认为只是走过场，等待观望。其实是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节，不注意小事， 有时放松对纪律和制度的敬畏，没有做到防微杜渐，容易在小事和细节上出错误。
五、整改措施及下步努力方向。
（一）不断学习，提高认识，增强拒腐防变的免疫力。在思想上高度重规，积极参加集体学习、认论。通过观看警示教育片，我明白他们的不义之财来自权力，用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易。他们无规党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，欺上瞒下，独断专行，腐化堕落，不仅仅严重损坏了党风政风，使人民群众利益遭受了严重损失。经过警示教育、以案促改，使我清醒地认识到自身上担负的历史使命，深刻领会了党中央在党的廉政建设上的深谋远虑，全面增强对拒腐防变的认识，提高自身法律法规的学习，提高自身的防御，做到不伤害自我、不伤害别人、不被别人伤害。加强思想改造，树立牢固正确的世界观、价值观、人生观，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到自重、自律、自警。
( ( 二) ) 以案促廉、警钟长鸣，筑牢拒腐防变的防线。进一步认清“明理、戒骄、敬畏、慎行”是坚持清正廉洁的首要。
当今社会出现了“只讲实惠，不讲梦想;只讲索取，不讲奉献;只讲钱财，不讲原则”现象。背弃了党的宗旨，道德观失衡，经过学习对照 从反面教材我汲取了教训，一定要从点点滴滴处严格要求自我。清醒地明白自我该做什么，不该做什么。在本职工作岗位上，必须要始终坚持清醒的头脑，要严格自律、公道正派、洁身自好，清廉自守，在心里真正筑起一道防腐防变的思想防线。
（三）对待工作要高标准、严要求。树立赶一流的工作目标，克服小成即满的思想，对待工作多思、多想，研究规律、研究特点，发现问题，逐步提高，善于总结，善于挖掘。在工作中要充分发挥主观能动性，创新思维方式，改善工作方法，提高工作效率。促进自我工作不断上台阶、上水平。自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自我，正确对待得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，以新的境界、新的姿态，扎扎实实，有创新地开展各项工作。严格要求自我，不论是学习上还是工作上，这样才能保证自我不断的提高，才能看到问题发现问题，然后解决问题，为审计亊业贡献自我的力量。
( ( 四）定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结，主要是查找问题和不足，边查边纠，自责不自宽，严格要求自我，不再有“下不为例”，做到防微杜渐。始终坚持于时俱进、开拓创新癿精神状态，要把个人的追求融入党的事业中去，正确对待权力、金钱、名利，时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，自觉维护党的形象，
做到思想上、言行上和党组织保持高度一致。从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的职责感和紧迫感。堂堂正正做人，经得起考验，始终坚持共产党人的政治本色。
作为审计人员，要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，认真贯彻十九届中央纪委四次全会、十届省纪委五次全会和四届周口市纪委五次全会精神，强化“四个意识”，落实“两个维护”，坚持“三不”一体推进，在新的起点上深化以案促改制度化常态化。以案为鉴、以案释纪、以案释法，举一反三，不断深化标本兼治，努力实现政治效果、纪法效果和社会效果的最大化，一定时刻牢记自己的使命，依法履职尽责，坚持原则，敢于碰硬，不为风险所惧不为干扰所惑，当好改革的催化剂、反腐利剑和国家财富的守护者。
总之我要以这次开展的以案促改工作为契机，纠正自我的缺点错误，解除一些思想负担，改善一些工作方法，理清一下工作思路，振奋精神，开拓前进，守住做人底线，不越纪律红线，更不能碰触带电的“高压线”。使遵守党章、践行党章成为一种自觉行动，融入到日常生活和工作中，将各项工作做实做细，更好地服务于审计中心工作，服务于审计队伍建设，以一流的业绩做好各项工作，为推进审计工作全面又好又快发展作出自己的贡献，以优异的工作业绩向党组织交出一份合格的答卷。
以案促改专题民主生活会个人剖析材料
按照市委、市纪委监委要求和工作安排，我按照《项城市审计局关于集中开展以案促改专项工作计划》要求，认真学习了黄真伟、刘逍杰、李赞成违纪违法典型案例为反面教材。
黄真伟、刘逍杰等案件是典型的职务犯罪。他们私欲膨胀，置党纪国法与不顾、十八大以后仍然不收手、不反思，影响了党员干部在人民群众的形象，导致部分群众中生出抱怨和不满情绪，影响了党在基层群众中的的凝聚力和向心力。
一、黄真伟、刘逍杰、李赞成走上犯罪道路的主观原因：主要有两条：
。
一是政治上放松了对自己要求。“四个意识”、“四个自信”丢之脑后，“两个维护”束之高阁，思想道德防线溃败，以权谋私。心甘情愿被商人“围猎”，黄真伟、刘逍杰、李赞成三人迷失了正确的政治方向，丧失了共产主义理想信念，丧失了党性，在关键时刻把握不住自己。私欲观念和特权思想作祟，思想变质、道德防线溃败，不以为人民谋利益为上，处处以权谋私，最终走上腐败堕落的不归之路，葬送了自己的前程。
二是 黄真伟、刘逍杰、李赞成三人 自律意识法制观念淡薄，存在侥幸心理。他们的世界观、人生观、价值观在慢慢
蜕变，拜金主义、享乐主义、极端个人主义在心中不断滋生，导致他们在物质上贪得无厌，行为上放纵自己缺乏自律。为所欲为，视党纪国法于不顾，最终背弃了党和人民锒铛入狱。
认真对照自己在平时工作中的实际状况，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题，并对此进行认真剖析。透过学习和剖析，我进一步增强了防范意识、自省意识，切实强化“红线”意识，做到敬畏规矩，守住底线。现将个人剖析整改状况汇报如下：
经过学习和剖析，我进一步增强了防范意识、自省意识，切实强化“红线”意识，做到敬畏规矩，守住底线。现将个人剖析整改情况汇报如下：
二、在严守党规党纪方面存在的问题 一是思想认识还不到位。在审计工作和政治学习过程中学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意识不够深入，认为自己经常看这些要求，没有在思想上引起高度重视。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。自己认为审计工作“四严禁”“八不准”做的还可以，不注重细节，不关注小事，有时放松对纪律和制度的敬畏，容易在小事和细节上出错误。
二是在坚定理想信念方面 存在的问题。认为审计工作，应多干实事，少讲理论，在学习上有重视审计业务工作，轻政治理论学习的思想，对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间安排的不够不足，对政治理论学习不够热情、自觉，放松了自我在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对
习总书记重要讲话、重要精神学习不沟深入，未能熟练运用习总书记新时代中国特色社会主义思想指导自己的审计工作实际。
由于个人认识水平、思想觉悟所限，可能还有一些问题对照检查的不够深刻、不够全面、不够准确。原因剖析和整改措施也不到位，敬请同志们批评指正。
二、改善措施
一 是不断加强政治学习，提高认识，增强拒腐防变的免疫力。我在思想上高度重视，经过学习黄真伟、刘逍杰、李赞成案件，我明白他们的不义之财来自手中的权力，用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易。他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，欺上瞒下，腐化堕落，不仅仅严重败坏了党风政风，并且使人民群众利益遭受了损失。经过警示教育活动，使我更加深刻地认识到，党中央在党的廉政建设中的深谋远虑，全面增强了拒腐防变的认识，提高学习财经法律法规的自觉性。加强政治理论学习，树立牢固正确的世界观、价值观、人生观，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到自重、自律、自警。
二是以案促廉、警钟长鸣，筑牢拒腐防变的防线。经过学习案例分析，参加廉政学习方式，党组织以摆事实、讲道理来循循善诱的引导...
篇九：专题民主生活会个人剖析材料
22巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料8篇（一）
副局长在省委巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料
按照本次民主生活会工作方案要求，本人认真做好会前各项准备工作。一是再次对习近平新时代中国特色社会主义思想进行学习，坚定自身对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念。二是召开分管股室民主生活座谈会，充分听取分管股室负责人和同志们对本人各方面的的意见和建议，通过深度剖析充分认识到自身在思想、政治、能力等方面的不足。三是深入细致地同分管人员一对一开展谈心谈话活动，通过谈心，进一步统一了思想，严肃了纪律，凝聚了合力。现将检视问题、深入剖析和整改落实情况汇报如下：
一、查摆问题情况 （一）在贯彻党的理论路线方针政策、党中央决策部署、省委和 xx 市委工作要求方面：虽然按要求认真对中心组理论学习材料进行了学习，并按期写出了心得体会，但总体上感觉还是缺乏深入系统的学习和全面把握，满足于一般意义上的了解，导致思想认识和工作方法存在一定的片面性。学习上只是满足于会议文件和党委要求学习的精神，没有始终坚持以“四个意识”、坚定“四个自信”作为指导日常工作学习的政治标杆。在具体的工
作中协作意识不强，表现在管理两个业务股室，忙于应对上级的各类工作要求，走一步看一步，在同其他部门联合上没有太大进突破。
（二）在落实全面从严治党方面：因过多忙于处理日常管理等原因忽略自身政治理论知识和业务知识的学习和提高，造成业务理论知识不够先进，尤其是对各税种满足于一般意义上的了解而缺乏深入系统的学习和全面把握。同时对理论指导实践、党的领导统领全局的意义认识不高，处理问题和工作有时凭经验，缺乏理论上的深钻细研。
（三）在认真贯彻落实新时代党的组织路线方面：为民服务的宗旨不够，群众意识不强，虽然经常也下基层调研，但主动性不强、不够深入，没有真正解决基层困难和问题，习惯于在办公室想事做事，与基层同志见面少，沟通少，导致一般只了解面上情况，没有发现深层次问题，同时在作决策、办事情主要考虑领导想法，而对同志们的诉求关心不够，造成工作没有深入基层，对群众情况了解的不清，掌握的不细。
（四）在巡察、审计发现问题和主题教育检视问题整改方面：对照自己的工作和生活进行自查，能够严格执行廉洁自律准则，时刻防范和规避廉政风险，但也存在要求不严现象，个别问题存在形式主义和变通思想；对照自己的工作和生活进行自查，自觉遵守廉洁自律各项规定，把规矩挺在前面。自己虽然能够坚持原则，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，但在工作和生活中的一些细节上
还存在需要改进的地方，比如在勤俭节约方面还需注意，在政策把关上避免出现打擦边球现象。
二、存在问题原因剖析 从思想、政治、作风、能力、廉政方面剖析根源，特别是在主观上、思想上进行深刻检视，找准思想根子问题。
（一）思想理论学习抓地不够。在对待学习还不够认真，政治理论学习上不深入，虽然时常学习，但缺乏深刻系统的学习，直接导致理论水平和业务能力停滞不前。平时在具体事务上投入的精力较多，不同程度地忽视了政治理论学习，放松了自我修养的提高，对习近平总书记系列讲话、改革文件等方面学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉、理论联系工作实际不够。
（二）政治定力把握地不够。在“学懂、弄通、做实”上还不善于从习近平新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法，未能使各项工作体现时代性，把握规律性，富于创造性，特别是对党的重点创新观点、创新思想掌握的还不够深、了解的还不够透彻。并没有将理论知识运用到实践中，用来指导工作，促进工作，学以致用的能力仍需进一步提高。
（三）作风建设不够严格。工作上缺乏刨根问题的工作态度，深入实际调查研究不够，在工作中为了快速开展工作，没有很好地坚持问计于基层、问计于群众，一定程度上影响了改革工作的创新和分管工作的科学性和时效性。有时在工作中分析问题找客观原因多，从自身找问题少。生活上有时也会想现在社会发展了，
感觉吃的好一点、穿的好一点物质生活丰富了，勤俭节约的作风有所动摇，在一些生活细节的培养上做得还不是十分到位。
（四）业务能力还不够扎实。从思想深处对税务业务学习还没有引起高度重视，学习的自觉性还不够高，缺少对业务理论学习的重视，抓得不够紧，学得不够深，特别是对很多新事物、新知识学习的不透，掌握不够全面，导致业务知识落后，创新力度小，工作方法守旧，影响了认识水平和工作质量的进一步提高。
（五）廉洁自律意识还不够强。对纪律和决策的落实情况缺乏自我监督的机制，总认为自己党风廉政建设抓得紧，没有违纪违规事例，但是如何把党风廉政建设与日常工作、生活行为结合起来，做得不够，离上级部门要求存在一定距离。同时对干部职工怕撕破脸、伤和气，未能坚决指出问题，对加强道德修养方面认识不到位，导致在执行思想作风、工作作风、组织纪律方面有所宽松。
三、整改措施 （一）注意政治理论学习，确保理想信念不动摇。加强思想教育和理论武装，继续加强理论学习，深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念，务必把理论学深悟透、融会贯通。在参加局机关组织的学习外，还要加强自学，持之以恒，不为不学习找借口，从思想上全面武装自己，将提高政治站位与自觉投身改革实践的劲头结合起来。
（二）注重党性修养，确保为民服务意识提高。时刻加强党
性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，自觉接受群众的监督，倾听群众的意见，做到决策有所依。正确理解科学政绩观、事业观，全面摒弃工作中功利主义色彩，多为组织考虑，为上级、对群众负责。时刻以党员标准严格要求自己，言行举止做到一以贯之，加强对保持党员先进性和纯洁性的追求，自觉抵制追求物质享受等不良风气，防止出现从众心理和攀比心理。
（三）注重协调创新，提高工作效率。一是坚持问计于基层、问计于群众，提高从多角度、多层次分析问题查找原因的能力，提升改革工作的创新和分管工作的科学性和时效性。二是通过多看中国税务报、xx 税务杂志，多浏览兄弟市县网站，开拓工作思路，增强创新意识。三是横向加强与班子其他成员的沟通和协作，纵向与科室、分局多交流多沟通，确保税务改革后各项工作顺利开展。
（四）注重业务知识学习，提高决策能力。以税务改革各种培训为契机，积极主动学习税务业务知识，对主管税政科室和分局总体工作分工和工作思路认真研究，对重点和难点工作认真研究，身先士卒，提前想容易出问题的关键点，给出指导性建议。
（五）注重作风建设，树立廉政形象。一是进一步改进工作作风，做任何工作都要“一切从群众出发”，严格以优秀共产党员的标准要求自己，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。二是按照党风廉政建设责任制的要求，深入学习警示教育大会精神，在主管科室分局开展以案促改活动，要求自身加强自
律，正确对待权力，正确对待利益，坚持不越纪律界限，带头为干部职工树立良好形象。
（ 二 ）
巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料
按照县委办《关于召开巡视整改专题民主生活会和组织生活会的实施方案》要求，通过强化学习，广泛征求意见，对照省委巡视反馈的问题，结合本人工作实际和思想动态，认真查摆自身存在的问题，深刻剖析问题根源，明确了下一步的努力方向。
一、存在的主要问题 （一）下大力气整治政治生态方面。
本人坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决同危害党中央权威和集中统一领导的行为作斗争，做到了“四个服从”，自觉维护党的团结统一。
存在主要问题是存在本位主义、好人主义等问题。在思想上总认为彻底肃清周本顺等人的恶劣影响是上级党组织的事，与自己关系不大，自己认真执行上级决定就行了，没有把肃清***等
人的恶劣影响与本人的思想、工作、作风想结合，彻底查摆自身问题。在管理上怕得罪人，碍于面子对分管同志批评少，指出问题少，同志们出现问题时，总认为自己是个副职，有依靠一把手处理的思想。遇到困难工作，如医疗保障扶贫工作缺乏必胜的勇气，有畏难情绪，遇到困难办法不多，思路不活。
（二）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和二十大精神方面 本人按照局党组的安排深入学习贯彻。把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略。
存着主要问题是形式上学习新思想、新方略，具体工作中仍然走老路，习惯惯性思维，老模式、老方法，缺乏新思想指导下的创新。不能够真正用指导具体工作，工作思路不宽，创造性不够，例如在城乡居民医疗保险制度改革中出现了各定点医疗机构医药费增长过快，城乡居民医保基金支付压力过大等问题，办法不多，措施效果不明显，没能运用习近平新时代中国特色社会主义思想的新思想、新方略化解矛盾解决问题。
（三）作风建设方面 本人严格落实中央八项规定精神情况。按照局党组的要求认真执行中央八项规定和实施细则精神，廉洁从政。
存着主要问题：一是缺乏求真务实精神。在工作上，一味追求效果，求真务实的精神不够。二是工作不主动，深入基层较少。
有时存在工作等靠、不敢担当的问题，回避矛盾问题，主动走出机关，深入基层、深入一线少；三是担当意识、创新意识不强。处理急难险重问题存在瞻前顾后、明哲保身，没有迎难而上的豪气，少了份勇于担当意识，多了份患得患失想法。在实际工作中，存在迟到早退问题，有时候出去开会，散会后还没到下班时间，但时间也不长了，就没有再回单位上班，有上班时间外出办事、下乡未登记去向问题等。存在吃请问题，个别时候来办事群众是自己同学、朋友，事虽然是秉公、依规办理的，但有时抹不开面子，就吃了朋友、同学请的饭。
（四）在扎实推进脱贫攻坚工作方面。
能够积极落实“三重保障”、“一站式”报销结算等医疗保障扶贫有关政策，有效解决贫困群众因病致贫、返贫问题。
存着主要问题：扶贫工作布置安排多，跟踪督办不够。
如在贫困人口城乡居民医疗保险费征缴方面，上级明确规定符合资助条件的建档立卡贫困户个人不用缴费，财政给予全额资助，在开展全县 2022 年度城乡居民缴费时，也给各乡镇、村布置了缴费时建档立卡贫困户不再收取 2022 年医保费，不能先缴后退，但在实际工作中由于本人对各乡镇村缴费工作督导不够，造成部分村为方便推进征缴工作对贫困户也收了费没有及时退。造成在脱贫攻坚擂台赛中人社部门排名靠后，在大会上做了检查。
二、问题根源剖析 以上这些问题的存在，虽然有一些客观因素，但是更主要的
还是主观因素造成，结合这次巡视整改工作，我对自身存在的不足进行认真反思，深刻剖析产生问题的根源，概括起来有以下这几个方面：
（一）、宗旨意识不强。在思想上对坚持群众观点、践行群众路线有所放松，有时单纯从个人主观愿望和经验出发来想问题作决策，向基层群众问政问计问需不够，与基层、群众的距离拉得过大，与干部职工的沟通交流不够充分。有时工作上还存在主观意志、形式主义的成份，群众观念树的不够牢，服务群众少，为群众想得少、做得少，特别是面对一些突出的矛盾和问题时，有时担心处理不当会影响党群干群关系，在解决涉及群众切身利益的具体困难、实际问题上，有时不够积极主动，思想上、行动上还没有真正树立起全心全意为人民服务的公仆意识。
（二）理想信念不坚定。多年来，虽然也有加强理论学习的意识，也参加了单位组织的各类学习，但是实际上依然缺少对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习，缺少从事社会保障工作应当具备的相关知识的完整学习，缺少适应时代要求的理论知识的全面学习，再加上缺少强烈的学习意识和足够的重视程度，缺少严格的党内政治生活锻炼。由于理论知识不足，因此，自己的政治修养、理论修养都没有完全达到相应的要求，理想信念的坚守也不够自觉、不够坚定。
（三）党性修养不够。在党性修养没有随着工龄和年龄的增长而不断加强的现象，缺乏应有的敬业精神、求真务实、埋头苦
干、主动担当，在艰巨繁重面前，有畏难情绪，在问题矛盾面前退缩，在歪风邪气面前，不敢直接亮剑。在点滴成绩面前，沾沾自喜，在本职工作岗位面前，安于现状、不思进取。社会转型时期，传统的价值观受到很大冲击，权力和金钱崇拜逐步成为更多人的价值取向，也或多或少地影响到了自己。从理论上说，也知道共产党员要在改造客观世界的同时改造主观世界。但实际上是存在着轻重不同的问题，以事务工作代替政治和党性锻炼，党性修养有放松，有时也考虑个人的荣辱进退了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，工作的积极性、主动性减弱。
（四）纪律意识淡化。多年来，我始终严格要求自己，时刻警醒自己，自觉遵守党风廉政建设的各项规定。但随着经济条件的改善、社会环境的变化，对社会上享乐思想、人情往来的抵制意识有所减弱，没有从党性原则的高度认识腐朽奢靡生活方式的严重危害，使自己艰苦奋斗的精神有所减弱，党性修养还需进一步增强。同时，在坚持党的原则性方面，在与各种不正之风作斗争方面，在开展批评与自我批评方面，自己做得还不够坚定。
三、下一步努力方向 针对这次查摆中发现的问题，本人在下一步的学习和工作中主要做好以下几方面。
（一）加强学习，坚定理想信念。把学习当作一种政治责任，努力培养自己的学习习惯，通过学习学习二十大会议精神和习近
平新时代中国特色社会主义思想，切实加强理论水平和政治素养，坚定信念，净化思想，更新观念，提高能力和水平，始终保持积极向上斗志和蓬勃朝气。
（二）勤政为民，提高宗旨意识。作为一名社会保障部门的...
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