党群服务中心简介6篇

时间:2023-12-19 13:33:02 来源:网友投稿

党群服务中心简介为全面打造适应新形势X工作需要的过硬模范机关,更高标准、更严要求落实各项改革工作任务,确保X工作更好服务高质量发展大局,X坚持“三强化三下面是小编为大家整理的党群服务中心简介6篇,供大家参考。

党群服务中心简介6篇

党群服务中心简介篇1

  为全面打造适应新形势X工作需要的过硬模范机关,更高标准、更严要求落实各项改革工作任务,确保X工作更好服务高质量发展大局,X坚持“三强化三建设”,对标找差,积极提升,全力打造过硬模范机关。

  一、强化纪律自觉,建设政治素质过硬机关。打铁还需自身硬,建设政治素质过硬机关,关键是抓干部队伍的纪律建设,让纪律约束成为每个人的自觉行动。为此,全办工作人员认真学习贯彻《中国共产党X工作条例》,学通弄懂相关X工作规定,强化X纪律约束,根据《条例》有关规定,积极开展X工作,严格按照讲政治、守规矩的纪律要求,着重培养干部队伍的政治理论素养,夯实政治素质,锤炼扎实的工作作风,大力建设政治素质过硬机关。

  二、强化效率自觉,建设业务能力过硬机关。面对当前繁重的工作任务,X全体工作人员筑牢效率优先的意识,积极加强业务能力学习、提升业务素质,工作中注重追求质量和时间节点,对任何工作都秉持不靠不等不拖的观念,争创一流业绩,形成以成绩求地位、以工作求重视、人人做表率的良好氛围,通过“以学促干、以干带学”的工作模式,强化效率自觉,建设业务能力过硬机关。

  三、强化使命自觉,建设责任担当过硬机关。改革越深入,责任就越大,X部门要自觉担当作为,敢于较真碰硬,敢于啃硬骨头。新时期的X工作点多、面广、量大,要求更为严格,X围绕主题教育,强化干部队伍使命自觉,以“走在前列、争创一流”和“对党忠诚、务实担当”的目标定位,建设责任担当过硬机关,总结过往工作的经验和不足,发扬敢干敢拼的工作韧劲,围绕X重点工作任务,抓好督促落实。

党群服务中心简介篇2

  为贯彻落实党的十九届四中全会精神,推动社会治理和服务重心向基层下移,不断提升党组织领导基层治理水平,现就加强党群服务中心建设提出如下实施方案。

  一、总体要求

  (一)把握内涵。党群服务中心是党组织牵头建设管理,以联系、组织、宣传、服务、凝聚、引领党员群众为基本职能,以学习教育、活动管理、党建指导、便民服务、民情办理、宣传展示等为主要内容,以“五个三”(即整合党建、政务和社会服务资源,打造党建工作、社会治理、服务群众“三中心”,开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的路线方针政策、各类先进典型“三宣传”,推进法治、德治、自治“三治理”,深化生产、生活、生态“三服务”,实施党务、政务、财务“三公开”)为基本模式,向党员群众开放的共享空间,为党员群众提供综合性服务的支撑平台。

  (二)明确目标。党群服务中心全覆盖、全提升,到20xx年底,街道和社区党群服务中心完成建设任务。202-年,已建党群服务中心进入巩固提升阶段,20xx年,进一步优化完善服务功能,巩固提升建设质量,使党群服务中心成为党领导基层治理的坚强阵地和服务党员群众的温馨家园。

  二、工作任务

  (一)科学合理布局。按照集约、简朴、实用原则,综合区位特点、人群特点、服务半径等因素,着力构建布局科学、枢密得当、上下联通的党群服务中心体系。一是集中统筹建设。街道、社区党群服务中心建设以盘活、改造现有党建活动场所为主,以新建、改扩建为辅。结合实际辅助建设部分党群服务站,实现党的组织和工作覆盖。二是科学选址布局。充分整合现有公共设施、服务空间、活动阵地、闲置物业等,合理规划选址,尽量安排在交通便利、人流密集、出入方便的位置。三是融合资源优势。注重与各类政务服务场所、综合执法中心、文明实践中心、工会职工服务中心、社区服务中心、基层公共文化服务设施等场地共享、资源共享,推动管理服务平台能融尽融,拓展服务内容,提升服务效能。

  (二)规范机构设置。每个党群服务中心配备一定数量工作人员,推动实体运作、高效服务。街道、社区党群服务中心,由所在党组织管理,街道党群服务中心主任一般由党委书记兼任,分管日常工作的副主任按党群服务中心正职配备,社区党群服务中心主任一般由党组织书记兼任。

  (三)明确场所标准。坚持标准、规范建设,夯实党群服务中心硬件基础。一是面积标准化。街道党群服务中心建筑面积一般不低于500平方米。新建社区党群服务中心不低于500平方米,并在规划方案审批时明确建设规模及平面位置,宜在一、二层布置,且有独立出入口,方便群众活动办事。已建成社区党群服务中心建筑面积不低于300平方米。二是区域标准化。按照“办公最小化、服务最大化”的原则科学合理设置党群服务中心工作区域,街道、社区党群服务中心一般应包括日常办公、综合服务、党群活动、宣传教育、共治理事、办事休息等区域,街道和各社区可根据工作需要,适当调整工作区域,但要突出服务党员群众功能,避免成为宣示性、展示性、仪式性场所。三是标识标准化。党群服务中心统一规范为“XX街道党群服务中心”,要在显著位置挂出“XX社区党群服务中心”标识牌,并具备夜视功能。在交通主干道、主要道路进口等位置设立醒目的指引牌,标明党群服务中心名称、所往方向、开放时间等。中心入口处规范悬挂“XX社区党支部”“XX社区居民委员会”“XX社区居务监督委员会”牌子,其他牌子一律取消。四是窗口标准化。街道、社区党群服务中心一般应设置党员服务、综合业务、帮办代办、咨询投诉等窗口,方便党员群众办事。

  (四)完善功能设置。坚持以党建为统领、以人民为中心、以需求为导向,突出“政治引领、为民服务、基层治理”三大功能。一是政治引领。深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,引导广大党员群众不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。充分发挥基层党组织的政治优势、组织优势和密切联系群众优势,把党的路线方针政策贯彻到工作各方面全过程。二是为民服务。抓实便民服务,最大限度把服务窗口下移,实现就近办、一次办;整合各类服务热线,优化受理、派单、评价、反馈等机制。抓实创业服务,向区域内党员群众提供融资服务、政策咨询、创业培训、跟踪扶持等服务。抓实社会组织服务,把各类组织、各方力量、各种资源进行再组织、再整合,结合实际设置社会组织服务站,引导志愿者、群团组织提供便民服务;鼓励通过购买服务方式,引进符合条件的社会化运营团队参与党群服务中心部分服务项目运营,面向党员群众提供免费或抵偿服务。三是基层治理。推进行政执法权限和力量向基层延伸下沉,强化街道的统一指挥和统筹协调能力,依托平安建设办公室(综治中心)完善网格治理机制。法治方面,坚持和发展新时代“枫桥经验”,统筹基层司法所、公安派出所等相关资源,增强基层管理和服务功能,注重发挥人民调解的作用,用法治方式解决社会治理难题。德治方面,加强社会主义道德体系建设,进一步完善村规民约、居民公约,树新风、治陋习,充分体现社会主义核心价值观。自治方面,注重发挥居委会自我管理、自我教育、自我服务、自我监督作用,引导广大党员群众参与基层治理,引导各类基层组织协同解决辖区事务,不断提升居民群众自治能力。

  (五)用好信息平台。打造智慧党群服务中心,提升基层党建引领基层治理信息化、智能化水平。通过整合现有设在乡镇和街道党的建设、社会保障、综合治理、数字城管等各系统信息资源,建设一体化的信息系统和综合指挥平台。通过手机终端,建立掌上党群服务系统,随时随地上传信息、处理事务、参与学习、互动交流、服务管理,让数据多跑路、群众少跑腿。

  三、组织保障

  (一)压实责任全面推进。街道党工委要把党群服务中心建设作为基层党建工作重点任务,纳入各级党组织书记抓基层党建述职评议考核范围,并结合实际制定具体实施方案,已建成的按照要求进一步优化完善相关功能,未建成的要抓紧实施、加快进度。

  (二)完善经费保障机制。按照“财政为主、其他为辅、分级负责”的原则,采取盘活、置换、改造、整合、联合等措施,充分利用现有资源,推进党群服务中心建设集约、节约、有效进行。党群服务中心建设、服务、管理所需经费实行分级负担的原则。扩大资金筹措渠道,各级管理的党费可按照有关规定对党群服务中心开展有关活动予以适当支持,同时积极争取社会捐助、赞助。统筹使用自治区一般性转移支付和社区党组织活动场所建设奖补资金、社区党组织服务群众资金专项转移支付,对党群服务中心建设、服务、管理等予以支持。

  (三)加强监督检查。各党群服务中心要按照政务公开、监督制约的要求,设置公示监督台、投诉举报箱,公布投诉电话,接受党员群众监督。街道党群服务中心管理主体要定期听取“两代表一委员”、党员群众代表意见建议,不断改进工作,提升服务水平。经常性开展明察暗访,对损害党员群众利益、影响党和政府形象的,要严肃查处,追究相关责任。

党群服务中心简介篇3

 习近平指出,加强和改进非公有制企业党建工作,要抓好“两个覆盖”,就是要抓好党组织覆盖和党的工作覆盖,加大党员发展力度,做好流动党员管理服务和引进党员职工工作,不具备建立党组织条件的要采取多种方式积极开展党的工作,增强党的影响力。近年来,安远县按照“一支部一特色亮点,一支部一主题实践活动,一支部一示范党建品牌”“六个一”工作思路,充分整合各方力量,以“党建领航、企业扬帆”为工作目标,着力打造了安远县工业园区党群服务中心,有效夯实了园区党建工作基础,得到了园区企业、党员和职工群众的认可。

  一、现状分析

  安远县工业园区共有非公有制企业63家,其中有36家非公有制企业组建了党组织,共有党员119名,已培养入党积极分子13名,预备党员5名。园区党建工作存在不少“空白点”和“盲区”,一是还有很多企业没有建立党组织,致使一些党员无人管、党费无处交,一些入党积极分子无法入党;二是非公有制企业党员占职工总数很小,还有很多非公有制企业没有党员,加之非公有制企业党员流动性较大,教育管理跟不上去,党员无法开展活动;三是普遍存在着党务人才缺乏、活动经费缺少、开展活动不经常等问题,党建工作抓的不紧,党的政策得不到有效贯彻落实;三是存在着企业主对非公有制企业党建工作认识不到位,对非公有制企业党建作用看不到,致使一些企业的党建工作不适应新的形势要求。

  二、主要做法和成效

  如何实现资源整合、服务共享、成效落地,切实解决非公企业党建工作系列难题,是推进园区党群服务中心建设和运行的重要着力点。安远县以工业园区党群服务中心为样本,紧密结合园区企业工作实际,围绕凝聚党员意识、团结职工群众、促进企业健康发展,推动党群服务中心取得了较好成效。

  (一)“三整合”,形成党群共建机制

  1、整合力量。从园区党群服务中心建设之初,安远县就考虑如何实现党群力量的整合,以开放发展的理念有效集聚各种有利要素,构建了“1+5”模式,即由安远县委组织部、县直机关工委牵头,整合工业园区党委、非公经济和社会组织党工委总工会、团委、妇联等6家单位力量。县委组织部、县直机关工委主要发挥综合协调管理的作用;工业园区党委作为所在地党委,在联接党群服务中心与企业党组织、党员、职工群体等方面有着不可替代的作用;非公经济和社会组织党工委发挥党务指导作用;工青妇等群众团体发挥组织活动的优势,主要负责策划设计开展各类丰富多彩的活动等。各共建单位根据各自的优势,联合在一起,发挥了更好的整体功能,实现了1+5>6的目标。

  2、整合功能。党群服务中心内设立了“一站四岗三室两厅”,即:党群工作站、“三师”工作室、党群活动室、电子阅览室,多功能厅、成果展示厅。其中,党群工作站内设党员服务岗,为党员提供党务政策咨询、党员就业指导、党组织关系接转、党员关爱帮扶等服务;职工服务岗为职工提供教育培训、就业介绍、维权保障等服务;团员青年服务岗开展团员队伍建设、青年志愿服务、青少年权益维护;妇女服务岗开展巾帼志愿家政服务、妇女儿童权益维护、女性就业创业培训等,整合了各部门服务功能,延伸了服务触角,实现了一站式服务办结。

  3、整合资金。安远县地处山区,经济基础较薄弱,两新组织以小微为主,规模不大,全县非公企业仅有63家,大部分还处在资本原始积累阶段,仅靠两新组织或财政投入大笔资金建设综合性的党群服务中心困难不小。针对这一实际情况,安远县在筹集建设资金时,充分发挥了“1+5”模式的优势,由组织部牵头,将工青妇和工业园区党委的服务项目,非公经济组织和社会组织“两个覆盖”工作要求等5个工作项目进行整合、拼盘,资金由6个共建单位共同分担、分块负责,有效避免了单个主体投资建设的资金压力。20xx年年初,耗时3个月,6个共建单位投资60余万,高标准建成了总面积近500平方米的安远县工业园区党群服务中心。

  (二)“三化”机制,实现实效运行

  如何使党群服务中心避免“空壳化”、“形式化”,实现服务中心的有效运转,是党群服务中心建设的关键环节。安远县党群服务中心通过建立交流协作常态化、人员管理规范化、持证开放制度化等“三化”机制,实现了党群服务中心实质实效运行。

  1、交流协作常态化。6家共建单位每月定期召开联席会议,共建单位分管领导参加,总结交流月度活动开展情况,研究部署下一月度活动安排,协调解决运行中的重大问题。通过召开例会,研究制定了中心管理制度、工作人员考核办法等基本运行制度,使党群服务中心逐步走向规范化、常态化轨道。

  2、人员管理规范化。从严规范选聘了3名专职管理人员。严格实行首问责任制、限时办结制、情况汇报制、考核奖惩制等,对服务质量和服务水平实行量化考核,根据接待服务人次给予奖励。通过严格的考核奖惩,有效激发了工作人员的工作主动性、积极性,提高了服务质量,赢得了党员职工群众的满意。

  3、持证开放制度化。党群服务中心为辖区企业及职工办理服务证,企业根据需要凭证提出申请,经批准后,可利用服务中心场所开展有关党员组织活动;企业党员及非党员职工可持证在规定时间内免费到中心场所进行读书学习、影音娱乐,有效提高了服务中心资源利用率。

  (三)“三服务”,彰显工作成效

  1、服务党员,凝聚党员意识。园区企业党员大多来自农村,且在多个非公企业就职,一度时期,有些企业没有建立党组织,或者党组织活动不正常,给他们造成了政治上的失落感、思想上的空虚感。依托党群服务中心,园区企业党支部“三会一课”实现正常开展、积极组织党员开展“两学一做”学习教育活动、“五日一体”党员活动日和“先锋创绩”活动等,解决了园区企业党员们的“政治待遇”。同时,重点在生产和工作一线、重要部门、特别是优秀青年中发展党员,吸收高层次、高技能人才入党,建强党员队伍。引导园区非公企业党组织结合实际和行业特征,依托服务中心因时开展各类党建活动。园区企业党员在服务中心召开会议、观看视频、开展活动、接受教育,已经形成了规律,园区党员佩带党徽上班已成了习惯,园区党员的思想素质和党员意识得到了有效提升。这些党员活动的开展,使园区党员凝聚了爱党、爱国、爱员工群众、爱企业的思想共识。

  2、服务职工,实现团结奋进。园区内的非公企业员工基本上都来自本地各乡镇,几乎都是年轻人,他们是一个农民工群体,提高他们的综合素质、维护他们的合法权益、解决他们的各种困难,培育他们的理想信念是党群服务中心的重要工作。党群服务中心紧紧围绕提高职工素质、参与企业民主管理、维权帮扶,化解劳动纠纷、丰富职工业余生活等开展工作,以增强企业对职工的凝聚力,并深度挖掘职工群众的潜力,凸显职工群众在企业发展中的主体作用。注重鼓励和引导职工群众服务社会,通过先进性教育、学习习近平总书记系列重要讲话精神以及深入开展创先争优活动,园区企业的党员、职工们形成了团结和谐、奋发进取的良好氛围。

  3、服务企业,推动跨越发展。充分利用党组织的工作影响,发挥党组织的政治核心作用,广泛地宣传党的方针政策,督促企业严格遵守国家的法律法规,诚信经营,按章纳税。注重发挥企业在承担社会责任方面的积极作用,积极倡导企业的社会责任,使诚信经营、奉献社会蔚然成风,无论是回馈教育、抗旱救灾,还是关爱员工、公益事业,党组织都积极发挥引导作用。

  二、工作启示

  安远县在工业园区高标准建设的党群服务中心,实现了工业园区“党群互动、党企共赢”的良好格局,打造了安远基层党建全新示范品牌,形成了安远县基层党建工作水平大提升的澎湃动力。党群服务中心成功建设带给我们的有益启示就是:在抓好非公经济组织与社会组织“两个覆盖”工作中,要着力抓好党组织活动阵地建设。党组织活动阵地建设是党建工作的基础,是组织联系职工群众的窗口,是党员交流互动的平台,是党员群众活动的共享场所。但是有了阵地也不是万能的,只有管理和使用好阵地,让活动阵地“活”起来、用起来,注重在阵地中发挥好凝聚功能,通过开展党员职工喜闻乐见的学习活动,主动制造党员职工需求,调动起广大党员职工愿意走到党组织阵地中来的积极性,并在学习活动中使自己的情操得到陶冶、能力得到提升;注重在阵地中发挥好党的组织优势,把各条战线、各个领域的资源向党组织阵地凝聚,把广大党员和职工组织起来,参与到阵地的工作和活动之中,形成团结和谐的良好氛围;注重在阵地中发挥好党组织密切联系群众优势,在阵地中联系企业、服务党员、教育职工,把广大党员、企业主、职工群众紧紧地团结凝聚在党组织的周围,为企业发展同心同向同力同行,激发非公经济和社会组织党建活力和内在动力。

党群服务中心简介篇4

  统筹谋划,实现党群服务中心全覆盖。围绕“场所布局合理、基本设施配套、管理措施完善、整体功能优化”目标,突出党建引领、坚持服务导向、整合资源下沉,按照“五个三”标准,拓宽服务项目,提升服务效能,构建“X+X+X+N”党群服务中心联盟,力争X年底实现区、镇街道、村社区三级党群服务中心全覆盖、全提升;

  到X年底实现向产业园区、大型国有企业、较大“两新”组织全面覆盖和辐射的党群服务中心(站点)体系;X年,通过优化完善服务功能,巩固提升建设质量,使党群服务中心成为党领导基层治理的坚强阵地和服务党员群众的温馨家园。

  有序推进,不让一个党群服务中心掉队。X区共建党群服务中心X个,其中区、镇街道、村社区三级党群服务中心X个,园区党群中心X个。按照标准化建设要求,X区计划逐年分批次、有重点对需进一步提升的党群服务中心进行改造升级,通过提升改造X个区级、优化X个镇街道级、改造X-X个村社区级党群服务中心,X年底实现可挂牌党群服务中心X个,覆盖率达X%。

  同时,根据实际情况不断加大对商务楼宇、商圈市场或较大企业的覆盖面和影响力,切实将党群服务中心建设成为有温度、有色彩、有情怀的党建服务阵地。

  树立标准,推动党群服务中心建设达标。一是面积标准化。根据实际情况,对区级、镇街道级、村社区级等党群服务中心建筑面积分别作出明确要求,对于有特殊情况的党群服务中心可结合实际适当调整。二是标识标准化。对各级党群服务中心标识牌进行统一规范,并要求具备夜视功能。在交通主干道、主要道路进口等位置设立醒目的指引牌,标明党群服务中心名称、所往方向、开放时间等。三是区域标准化。按照“办公最小化、服务最大化”的原则科学合理设置党群服务中心工作区域,各级党群服务中心一般应包括日常办公、综合服务、党群活动、宣传教育等区域,也可根据工作需要,适当调整工作区域。四是窗口标准化。党群服务中心窗口设置按国家、自治区有关规定标准执行,基层党群服务中心一般包括党员服务、综合业务、帮办代办、咨询投诉等窗口,方便党员群众办事。

党群服务中心简介篇5

  为切实加强对街道“红立方”党群服务中心的管理,确保“红立方”党群服务中心正常有序运行,最大限度地发挥“红立方”党群服务中心服务党员、服务群众功能,特制定本运行管理制度。

  (一)服务运行制度

  一、“红立方”党群服务中心服务内容包括:两新党组织和党员活动、党员志愿服务、党员组织关系接转、党员培训、党员谈心谈话、群众文体活动等。服务实行预约制和登记制,活动情况记入活动记录本。

  二、街道“红立方”党群服务中心采用“坐堂+轮值+驻夜”的运行模式,开放时间为每天上午8:30—12:00,下午14:00—17:30,驻夜19:00—21:30。周一至周五,由两名专职工作人员“坐堂”服务,周末由一名社区和一名两新党组织党员志愿者“轮值”服务;每周设定一天由街道机关干部“驻夜”服务。

  三、街道每月列出活动主题,各两新党组织围绕街道主体,设计开展符合各自特色特点的组织活动。街道年初列出考核办法,各两新党组织每年到“红立方”党群服务中心开展相关活动不得少于两次。

  四、按照“支部在网上、党员在线上”要求,建立街道“红立方”党群服务中心党务工作QQ群、微信群和党员QQ群、微信群,深化“党建+互联网”工作模式。

  (二)党员谈心谈话制度

  一、经常与党员开展“谈心交心”活动,重点是听取党员的意见和建议,了解党员的思想动态和愿望要求,消除党员的思想“疙瘩”。

  二、谈心谈话的主要对象为:街道两新党组织内党组织书记、正式党员、预备党员、发展对象、入党积极分子、入党申请人等。

  三、坚持做到“六必谈”,即:党员职务调整、岗位变动必谈;工作遭受挫折必谈;家庭遭遇变故必谈;民主评议(先锋指数考评)被评为不合格(警示型)党员必谈;参与非组织活动和违纪违法活动必谈;受到党纪、政纪处分必谈。

  四、凡有党员主动找党组织要求反映问题、交流思想的,党组织应落实工作人员热情接待,认真听取意见,耐心细致地做好解疑释惑工作。

  五、谈心谈话记入《迪荡街道“红立方”党群服务中心党员谈心谈话记录本》。

  (三)工作人员职责

  一、首问责任制度:党员、群众到党群服务中心参加活动、咨询求助等,不分管辖地域、不论身份属性,第一个接待受理的工作人员为首问责任人,负有直接解答、引导办理、认真记录的责任。对超出本中心服务范围的应及时报上级党组织解决或相关党群服务中心协调解决。

  二、接待登记制度:党群服务中心工作人员在接待时要做到礼貌用语、热情周到,为来访的党员群众创造宽松、愉悦的环境,同时要认真做好来电、来信、来访登记工作,详细登记其基本信息、有关要求和处理情况,做到有据可查。

  三、限时办结制度:党群服务中心受理党员和群众的求助服务,能够即时办理的要即时办理;不能即时办理的,要“一次性”告知相关政策,并且一般在7个工作日内予以回复,特殊情况可适当延长,但必须做到事事有反馈、件件有落实。

  四、情况报告制度:党群服务中心要定期汇总分析党员、群众求助的情况以及党员群众关心的热点、难点问题,对党员群众的重大求助或反映的重要情况,应及时报上级党组织,做到个案专报、一事一报,不得瞒报、漏报和谎报。

  (四)图书阅览室管理制度

  一、阅览室内所有图书供党员和群众免费阅读,每次阅览后,请交还工作人员,所有图书一律不得外借。

  二、请保持室内安静、整洁,禁止吸烟和随地吐痰,禁止吃零食和乱扔纸屑。

  三、请爱护室内所有设施和书籍资料,如有污损、撕页、涂改等,需按价赔偿。

党群服务中心简介篇6

  县委组织部:

  为探索新形势下充分发挥党员作用的新途径,创新基层党组织凝聚党员、凝聚群众、凝聚社会力量的方式方法,充分发挥共产党员先锋模范作用,进一步密切党群干群关系,使基层党组织的凝聚力和号召力不断得到提升,结合我镇实际,现就党员服务中心建设提出如下实施方案。

  一、指导思想

  按照“整合党建资源,构建和谐文井”的总体要求,结合我镇开展的“晒党员、亮身份、比业绩”活动,着力构建以基层党组织为主导,以党员干部为主体,面向广大群众的综合性服务体系。力争在20XX年,着力打造黄连嘴村、定香寺村党群服务中心,完善相关设施设备,整合资源,切实提高党组织创造力、凝聚力和战斗力,始终保持党的先进性。

  二、建设内容

  在原有的便民服务站的基础上,增加以下硬件设施内容。

  一是多功能会议室。以远程教育设备为载体,配备电视、桌椅、电脑等,室内墙面悬挂党旗、入党誓词、民主生活会、发展党员和党费收缴、党员教育培训等相关制度图版。以开展党员群众教育培训和文化娱乐为主。

  二是图书室。主要用于党员群众阅读学习。应配备书架、桌椅等硬件设施。同时收纳党报刊、文学、种养殖、艺术、生活保健等各类图书不低于500册。墙上张贴图书借阅制度,落实专人负责。

  三是办公调解室。主要用于村书记、主任日常办公和司法调解、警务、信访排查、综治维稳等工作。应配备办公桌椅,两委工作职责、调解职责等上墙。

  三、目标任务

  在20XX年完成两个村的党群服务中心建设,并积极开展各项帮扶活动,争取建成“党员经常性教育的基地、党员志愿者发挥作用的舞台、流动党员管理的枢纽、困难党员接受帮助的家园、联系群众的纽带、教育群众的阵地、服务群众的窗口、党务干部教育培训的大课堂”的党员服务组织,在此过程中探索建立帮扶困难党员长效机制,并形成制度贯彻落实,使党员的先锋模范作用得到永久的体现。

  四、实施步骤

  一是根据自身特点制定方案。各村地域不同,发展产业不同,应切实根据各自特点,制定针对性方案,并上报镇党委研究审批。

  二是落实专人加大推进力度。以村书记为第一责任人,两委协同完善各项硬件和相关制度,以在全镇打造党群服务示范点的标准,总结经验,帮助全镇党群服务中心建设整体推进。

  三是总结归纳。全面回顾总结实施党群服务中心的经验做法、工作成效、存在问题,进一步完善服务,开展形式多样的活动,健全村级党员服务工作的长效机制。

  五、工作要求

  一是高度重视,强化组织。为进一步加强领导,成立以镇党委书记为组长,纪委书记、组织委员为副组长,相关科室负责人及各村支部书记为成员的领导小组,强化组织协调,各村(社区)支部要高度重视党群服务中心创建工作,把党群服务中心创建作为当前乃至今后一段时间党建工作重点,从本村(社区)工作实际和党员群众的需求出发,不断拓展服务功能,使其成为党建工作政策和业务的咨询平台、基层党组织活动资源的共享场所、各级党组织服务党员群众的重要窗口。

  二是提高认识,强化落实。党群服务中心是党组织联系服务党员的重要平台和有效载体,对保障党员权益、关怀服务党员,发挥党员先锋模范作用,对提高党组织的凝聚力、号召力和战斗力,夯实党的执政基础,促进党内和谐和社会和谐,都具有十分重要的意义。

  三是加强宣传,增强品牌“亮度”。镇服务中心要注重运用电子屏、党务公开栏、和新闻媒体等各类载体,加强对内宣传和对外推介,努力扩大党建品牌的社会影响。各村(社区)党群服务中心要充分利用党员活动日、“三会一课”等宣传建立党员服务站的重要性和必要性,激发广大党员自觉参与到各项工作中去。同时,及时宣传报道党群服务中心开展的各项活动,营造良好的舆论氛围。

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