村总支委员个人剖析检查材料6篇村总支委员个人剖析检查材料 村委支部班子个人对照检查材料55篇 关于村委支部班子个人对照检查材料范本【一】 根据中央、省委、县委、市委和古郊新区党工委要求，这次群下面是小编为大家整理的村总支委员个人剖析检查材料6篇,供大家参考。
篇一：村总支委员个人剖析检查材料
支部班子个人对照检查材料 5 5 篇关于村委支部班子个人对照检查材料范本【一】
根据中央、省委、县委、市委和古郊新区党工委要求，这次群众路线教育实践活动的主要任务，聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这“四风” 问题，并明确提出按照“照镜子”“正衣冠”“洗洗澡”“治治病” 的总体要求。“四风”问题对照检查材料重点剖析“四风”问题及其根源，做到查摆问题准，原因分析透，危害后果明，整改措施实。联系支部工作的实际，重点查找支部工作存在的问题和不足，并对支部工作存在的问题和原因更深的剖析，提出整改措施。现将 x 村支部对照检查情况汇报如下：
一、遵守党的政治纪律，贯彻中央八项规定精神，转变作风方面的情况 ㈠遵守党的政治纪律情况 近几年来，村支部高度重视党员的思想政治教育，经常教育全体党员必须严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本路线方针政策，认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，不断提高全体党员的思想政治素质，加强全体党员的党性修养。
㈡执行中央八项规定情况 村支部召开党员会议，组织全村党员学习了《十八届中央政治局关于改进工作
作风，密切联系群众的八项规定》，全体党员一致认为，坚决拥护中央八项规定，对照中央八项规定，村支部存在二个方面的问题：一是作为支部领导班子密切联系群众不够，没有做到将群众的冷暖挂在心上，为民办实事、做好事做得还不够；二是例行勤俭节约、反对奢靡之风意识有待加强。
二、“四风”方面存在的问题 通过“广大群众提，支部班子成员自己找，上级党委点，党员之间相互帮”的办法查找村支部在“四风”方面存在的问题，其具体表现在：
㈠形式主义方面 1、很多党员组织观念淡薄，没有起到先锋模范带头作用。做事情和做工作只限于表面，特别是有些党员干部在执行政府政策时也大打折扣，欺骗上级。如：猪栏拆迁方面，有部分党员甚至党员干部不但不主动，而且在包村领导多次督促下还是拆一点留一点，导致我村猪栏拆迁工作无法按时完成，拖了全镇的后腿。
2、会做一些不适用的面子工程，只做给上级领导看。
3、对村委会工作监督不力，致使村财管理比较混乱，不能定期将村财务情况公开。
㈡官僚主度 1、村支部班子成员平时很少入户了解民情，宣传党的方针政策，使村民不能及时了解惠农政策。
2、下去做工作时不听取群众的意见，我行我素，出了问题一味责怪群众觉悟不高，有的做群众工作只会“通不通三分钟”用压服代替说服。
㈢享乐主义方面 很多党员对吃苦在前享、乐在后的思想有所变化，乐于现状不求上进的思想。
㈣奢靡之风 勤俭节约意识有所淡薄，来人招待有时会讲排场，超标准接待。
三、产生问题的原因分析 通过查摆剖析找出了问题的原因所在，归纳起来有几下以方面：
1、政治理论学习不够 党员学习的主动性积极性不够，支部很少组织党员召开民主生活会，平时学习主要靠看看电视了解一下国家大事、大方针政策就可以了，很少翻书看报。
2、宗旨意识有所淡化 全心全意为人民服务的观念在心里没有牢靠，想问题办事情有时没有从群众的利益出发，与老百姓的关系渐行渐疏。
四、今后努力方向和整改措施 1、村支部将定期召开党员民主生活会，加强党员思想政治素质教育，提高党的思想政治觉悟，从而提高党员队伍的凝聚力和战斗力。
2、树立“以民为本”的思想，切实加强全心全意为人民服务的思想观念，加强与群众的沟通，了解群众所需，及时宣传惠民政策，多办实事，多做好事，切切实实为群众排忧解难。
3、自觉遵守中央八项规定，发扬艰苦奋斗，求真务实的工作作风，增强勤俭节约的意识，不铺张，不浪费，做好村务财务定期公开，做到村务财务的透明度。
对以上对照检查材料中不到位、不深刻的地方，请上级党委挂村领导、村务监督委员会和全村村民提出批评意见，我们会诚恳接受认真整改。
关于村委支部班子个人对照检查材料范本【二】
XX 村党支部严格按照县委“两学一做”学习教育协调推进小组有关文件要求，党支部全体党员深入学习党的十九大精神和党章，广泛开展谈心谈话，结合征求到的意见建议，对照查摆了存在的问题，深刻剖析问题产生的根源，研究提出了下一步的努力方向和整改措施。现对照检查如下：
一、学习贯彻党的十九大精神及机关党的建设情况 召开组织生活会前，XX 村党支部精心安排部署，突出班子成员带头，读原著、悟原理，深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，重点学习了“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略，结合 XX 村工作实际，注重融汇贯通学，将党的十九大精神贯穿到编办工作的方方面面，以党的十九大新思想、新观点、新论断武装头脑，指导实践，推动工作。
XX 年，XX 村党支部坚持不懈抓党建，把抓党建作为首要任务，挺在前面，持续加强党的建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用，进一步加强了党支部组织建设，把深化“两学一做”学习教育常态化制度化作为落实全面从严治党战略的基础工程，紧扣主题先后三次召开“两学一做”研讨交流，进一步严肃党内政治生活，不断运用好批评与自我批评的有力武器，认真执行“三会一课”及主题党日等制度，在学习党章党规中筑牢思想根基，在不断学习对照中提升党员标准，在深化学习成果中强化作风建设，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。在政治上、
思想上、行动上始终与乡党委保持高度一致。
二、存在的问题 XX 村党支部对照十九大报告关于基层党组织的要求和党章规定的党支部的职责，通过召开征求意见座谈会、发放意见征求表、设立意见征求箱和班子成员自己查找等方式，广泛征求意见建议，经过认真梳理总结，存在以下几个方面的问题：
（一）在“政治功能强不强”方面，存在理论学习不够积极主动的问题。支部成员及全体党员能够按照上级党委要求，紧紧围绕“两学一做”学习教育常态化、制度化地开展，定期组织集体政治理论学习，带头提高思想站位、带头开展批评与自我批评，按时交纳党费。但是在一定程度上忽视了政治理论学习的重要性，主动学习的还不够。
（二）在“四个意识”牢不牢方面，存在落实工作针对性实效性还有待强化的问题。支部班子能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，始终牢固树立“四个意识”，自觉做到“四个服从”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决贯彻执行上级党组织的各项决策部署。
但不同程度地存在推脱拖现象，特别是对一些棘手工作存在畏难情绪，等靠、观望现象时有存在。
（三）在“四个自信”有没有方面，存在对“四个自信”内涵了解不够深入的问题。支部班子能够自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深刻认识到中国特色社会主义道路是实现社会主义现代化、创造人民美好生活的必由之路，
中国特色社会主义理论体系是指导党和人民实现中华民族伟大复兴的正确理论，中国特色社会主义制度是当代中国发展进步的根本制度保障，中国特色社会主义文化是激励全党全国各族人民奋勇前进的强大精神力量。坚定不移地树立起了社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。但还存在着对四个自信内涵了解不深的问题，广大党员干部对“四个自信”只停留在文字层面上的了解，对“四个自信”所蕴含的丰富内涵还缺乏深入细致的了解。
（四）
在工作作风好不好方面，存在工作制度执行乏力的问题。支委班子能够认真践行党的群众路线要求，坚持一切从实际出发的优良作风。但在一些工作制度的执行过程中缺乏有力抓手，致使执行效果不太理想，上级检查说成绩、说亮点多一些，讲问题、讲缺点则少一些，有的工作把说了当做了，把做了当做好了。
（五）在作用发挥好不好方面，存在支部凝聚力、战斗力需进一步加强的问题。对党员教育引领和联系服务上，支部班子成员与党员接触交流的主动性不强，支部凝心聚力的作用还需进一步发挥，党员管理规范化水平仍需不断提高。开展思想汇报、党性分析等工作抓得不够紧，汇报工作多、汇报思想少。
（六）在“自我要求严不严”方面，存在党员模范的带头作用发挥不够的问题。比如对于党员的思想方面，沟通了解的不够深入，不够全面，所以在党员教育管理上针对性和实效性还不够高。
（七）在形式主义和官僚主义新表现方面，存在反对形式主义、官僚主义还不够坚决的问题。支部班子能够认真贯彻落实中央八项规定和上级党委有关要求，把反“四风”、树正气作为密切联系群众的有力抓手，有效维护了班子形象。但在一些
具体制度规矩的执行上还存在偏差，还存在浪费现象；比如，抓落实还不到底，有的工作安排部署了，但跟进督办力度不好，没有完全达到预期目的。
三、存在问题的原因分析 （一）政治理论水平不高，运用理论指导实践能力不足。一是班子成员学习主动性和自觉性还不够，没有真正地读原著、悟原理。当工作任务较重时，就把精力主要放在了业务工作上，以工作忙为借口放松了对政治理论的学习。二是班子成员不够重视理论对实践的指导作用，对学习—实践—再学习—再实践的实践论要求还不够。
（二）工作标准及要求还需进一步加强，工作思路有待进一步创新。工作作风上有时比较松懈，不够严谨。工作上对自己要求的不够严格，看齐意识不强，不能从时时处处争一流的标准上去把握、去努力，致使各项工作跟乡党委、政府的要求以及群众的期盼相比存在差距和不足。
（三）深入群众不够，为群众服务的宗旨意识不强。一是经过群众路线、“两学一做”学习教育的开展，班子已经树立起了正确的群众观，但是由于日常工作侧重点的不同，部分同志的群众意识还不是很强。二是思想政治工作不到位，制度管理不完善，在工作上听取群众心声的方式有些简单。支部成员之间、党员干部之间交流谈心相对较少，造成了对群众需求的了解掌握不深、不透、不全。
四、今后的努力方向及改进措施 针对上述存在的问题，党支部将重点从以下三个方面努力，认真加以整改解决。
（一）抓支部发展，着力发挥主体作用。一要坚持以政治建设为统领，切实增
强“四个意识”、坚定“四个自信”，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，始终从思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移地维护党中央权威，坚决执行上级党组织的各项决定。二要切实履行好管党治党责任，认真落实支部书记第一责任人责任、支委成员“一岗双责”责任，增强自律意识、标杆意识、表率意识，带头检查自己的思想和行为，带头落实党内政治生活的各项要求，带头接受党内外监督，为全体党员干部作表率。
（二）抓制度强保障，着力强化政治功能。一要强化学习教育。突出抓好思想政治教育这个首要任务，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为必修课，读原著、学原文、悟原理，系统学、深入学、跟进学，做到学而信、学而思、学而行，切实提高政治觉悟和思想境界。二要强化纪律规矩。始终把纪律和规矩挺在前面，教育引导全体党员严格遵守“六大纪律”特别是政治纪律，把维护核心、维护权威的要求转化为思想自觉、党性观念和实际行动。
（三）抓载体打基础，着力提升组织力。推动“两学一做”学习教育常态化制度化。一是扎实推进学习型支部建设工程。认真开展“六个一”活动，结合脱贫攻坚工作，认真做好结对帮扶工作，加强党性锻炼。二是扎实推进效能型支部建设工程。认真抓好工作落实，重点工作实行工作措施、工作时限、计划目标“三落实”，推动工作落地见效。三是扎实推进创新型支部建设工程。结合学习贯彻党的十九大精神，立足岗位谋划工作新思路、新举措，引导党员干部积极建言献策，推动工作创新。
关于村委支部班子个人对照检查材料范本【三】
根据省委、市委和县委的要求，这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系我村两委班子的工作实际，重点查找存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了更深层次的剖析，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。
一、存在的主要问题。
1、理论功底不高，运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高。平常工作中总是故意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深不进去。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。
2、工作作风不实，求真务实的精神不够。一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。二是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动。三是工作方法较简单，班子成员缺乏敢于创新意识，致使工作中没有新的亮点。
3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。一是服务意识还有待于进一步增强。
还没有自觉地把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做的还不是那末使人满...
篇二：村总支委员个人剖析检查材料
中共北安阳村总支委员会对照检查材料（ 2014 年 8 月 24 日 ）
第二批党的群众路线教育实践活动开展以来， 按照各级党委的部署， 在镇督导组的精心指导下， 北安阳村两委班子紧紧围绕“为民、 务实、 清廉”主题， 严格按照“照镜子、 正衣冠、洗洗澡、 治治病”的总要求， 紧密联系思想、 作风和工作实际，认真查摆“四风”方面存在的突出问题， 深入剖析产生问题的根源， 进一步明确努力方向和改进措施。
现作如下对照检查：
一、 遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定方面情况 （ 一）
政治意识有所弱化， 政治敏锐性有所下降。
班子对党员 、 干部队伍出现的信仰危机、 脱离群众等现象， 政治敏锐性下降， 缺乏危机意识， 没有从政治上认真研判、 及时应对；在加强党员 、 干部的政治理论学习教育上研究措施少， 效果差；有的班子成员 对一些违规做法， 有损团结的话， 小道消息等现象， 缺乏政治警惕性， 没有作出迅速反应和有力制止。
（ 二）民主集中制执行不到位， 没有形成浓厚的民主氛围。议事和决策制度不认真， “群策群力”作用没有充分发挥； 在研究重大决策事项时， 没有全面听取群众和社会各界的意见； 有
2 的班子成员 对自 己所提议题没把情况吃透， 制定方案不周全，可操作性不强； 有的存在“事不关己、 高高挂起”的现象， 对不属自 己分工范围的事项不愿多发表意见。
（ 三）
党风廉政建设责任制， 落实不到位。
党风廉政建设主体责任和班子成员 “一岗双责”责任制落实不到位， 虽然每年年初都部署、 年底都考核， 但年中没有很好地跟踪监督落实，对班子成员 和党员 干部教育不够、 提醒不够、 监督不力， 党风廉政建设实际效果不明显。
（ 四）
贯彻落实中央八项规定精神还有差距。
一是贯彻有关规定被动执行多， 还没有在思想上形成高度自 觉， 在行为上形成良好习惯； 二是贯彻八项规定、 加强作风建设的常态化、长效化机制还没有完全建立， 对党员 干部的约束还不够有力。
二、 “四风”方面存在的突出问题 按照镇党委的有关规定和安排部署， 两委班子通过群众提、 自 己查、 上级点、 互相帮、 集体议等方式， 对照焦裕禄精神和“三严三实”要求， 对照理论理想、 党章党纪、 民心民声、先辈先进“四面镜子”， 深入查摆在“四风”方面存在的突出 问题。
主要是：
（ 一）
形式主义方面 1、 忽视理论学习， 为学而学。
在学习态度上， 自 觉性、
3 积极性和主动性不强， 常常以工作忙、 事务多为借口 逃避学习。即使坐在学习会场， 也是装装样子， 不想听、 不想记。
学习敷衍了 事。
在学习内容上， 理论学的多， 其他知识学的少， 特别是对经济、 金融、 法律、 科技等方面的新理论、 新知识学习不够。
在学习形式上， 方式单一， 往往是一人念、 大家听， 讨论交流少、 专题辅导少。
在学习效果上不很理想， 说起来头头是道， 做起来还是习惯老一套。
理论达不到联系实践， 学而脱节。
2、 文山会海、 空话大话。
存在依靠会议、 文件推动工作的老习惯。
有时对上级布置的工作回来照抄照搬下发给下边，没有很好地结合本村的实际情况， 没有注重实质内容。
导致会议难以落实， 文件要求成为一纸空文。
3、 落实不力， 工作疲沓。
开会重布置、 轻督促， 习惯于以会议落实会议， 以文件落实文件， 以讲话落实讲话。
会开了 ，文件发了 ， 事情再没人管了 ， 打埋伏、 不落实， 甚至移花接木，抓工作慢半拍， 不催不动， 办起事来拖拖拉拉。
4、 搞形象工程、 路边工程。
没有真正树立起全面可协调发展、 可持续发展的科学理念， 重经济发展、 轻理论学习。
各级领导近几年到园区的观摩调研， 为了 表面工程， 阳济路两侧的绿化、 硬化、 亮化重复投资， 集体花了 很多冤枉钱， 百姓也怨声不小， 工程结束后， 卫生奖惩制度没有真正落实到位。
4 （ 二）
官僚主义方面 1、 宗旨意识淡化。
没有真正将宗旨意识、 公仆意识落实在实际行动上， 缺乏与群众换位思考， 没有真正维护好、 解决好群众最关心、 最直接、 最现实的利益问题。
对一些关系群众切身利益的问题， 被动解决多、 主动化解少， 特别是对于群众、看病、 住房、 环境污染、 供暖等方面的问题重视程度低、 解决办法少。
2、 高高在上， 关门决策。
在决策过程中， 听取党员 、 代表、 群众的意见不充分， 导致出台的一些政策措施不符合实际情况， 一些为群众办的实事没办实、 好事没做好， 群众不仅不领情， 而且还有怨言。
3、 管理党员 干部失之于宽、 失之于软。
从严要求、 从严管理、 从严监督不够， 一般要求多、 动真碰硬少。
存在“门难进、 脸难看、 话难听、 事难办”的问题。
对个别党员 的错误思想言行往往听而不闻、 视而不见， 宽容有加、 缺少惩戒。
由于对党员 干部中存在的一些问题， 没有及时予以纠正和制止， 导致个别党员 干部目 无组织、 目 无纪律、 自 由散漫、 我行我素，身上的小毛病演变成大问题。
4、 履行管党治党职责不到位。
“党要管党、 从严治党”的要求没有真正落到实处， 在夯实基层基础方面有欠缺。
存在 “经
5 济是硬指标、 党建是软任务， 项目 工程看得见、 思想政治摸不着” 的认识误区， 实际工作中有重经济、 轻党建的现象。
党内生活不经常、 不严肃、 不认真， 开展批评与自 我批评流于形式。
5、 求稳怕乱， 不愿负责， 不敢担当。
主要是缺乏责任意识， 工作中做“减法”比较多， 做“加法”比较少， 遇到矛盾绕开走、 躲着走， 看到问题不愿管、 不敢管， 对一些难度较大、 较为棘手的问题， 积极作为、 主动作为不够。
（ 三）
享乐主义方面 1、 精神懈怠， 安于现状， 不思进取。
习惯和差的比， 和过去比， 满足已有成绩， 存在小富即安、 小进则满、 沾沾自 喜、守成求稳的心理， 缺乏干事创业的激情、 争先发展的干劲。
2、 思想僵化， 缩手缩脚， 改革创新意识弱。
班子思想不解放、 视野不开阔， 特别是面对工作中遇到的阻力， 遇到的困难， 缺少“逢山开路、 遇河架桥”的勇气， 缺少“明知山有虎、偏向虎山行”的胆气， 闯劲冒劲不足， 创新的办法和举措不多。
3、 计较待遇， 追逐名 利。
存在斤斤计较问题， 工作多做一点就觉得吃亏， 工资低一点就觉得委屈。
把“岗位” 等同于“地位” ， 讲排场， 贪享受。
（ 四）
奢靡之风方面 1、 讲排场、 比阔气。
班子成员 没有深刻领会厉行勤俭节
6 约、 反对铺张浪费的重要性和紧迫性， 没有形成坚守清贫、 精打细算、 勤俭办一切事情的思想和觉悟， 有的甚至还存在“艰苦奋斗已经过时、 享乐安逸才更现实”的想法。
在行动上还没有真正从小处着眼、 从点滴做起， 没有真正起到模范带头作用。
2、 对一些挥霍浪费现象视而不见。
中央八项规定和省委、市委一系列关于作风建设的制度出台之后， 虽然也出台了 一些制度， 但制度流于形式， 在落实过程中老好人、 不惹人态度，导致铺张浪费的现象还没有彻底根除。
3、 执行廉政纪律要求松、 标准低。
八项规定出台前， 有时借开会、 学习、 考察为名 ， 游山玩水， 搞变相旅游、 搭车旅游； 为了 营造气氛， 扩大影响， 办峻工庆典。
三、 产生问题的原因分析 一是理想信念淡漠。
班子成员 普遍存在重视具体工作、 轻视思想修养的倾向。
经常以日 常工作忙为借口 ， 没有把政治理论学习放在重要位置， 放松了 对理论的再学习、 对理想的再坚定、 对革命意志的再锤炼。
二是党性锻炼放松。
虽然口 头上也讲班子建设， 但没有以党员 标准严格要求自 己， 言行举止没有做到一以贯之。
再加上追求物质享受等不良社会风气的影响， 产生了 从众心理和攀比心理， 归根到底都在于艰苦奋斗的本色意志退化， 没有以共产
7 党员 吃苦在前、 享受在后的崇高风范从严要求， 导致享乐主义思想不同程度存在。
三是宗旨意识减退。
班子成员 都是土生土长的农村人， 但职务的变化， 与群众同甘共苦意识渐渐淡化， “官本位”思想滋生， 甚至忘记了 自 己手中的权力是群众赋予的， 没有真正把自己放在公仆的位置上、 把群众放在主人的地位上。
研究问题、出台决策， 不是从群众利益出发， 而是从上级要求和主观意愿出发， 没有与群众面对面交流谈心、 听取意见， 没有真正帮助群众解决一些实际困难。
有的究其根源还是在于没有认真想清楚“为了 谁”、 “依靠谁”、 “我是谁”的问题， 没有把为民务实清廉的要求真正植根于思想之中。
四是纪律观念弱化。
对照中央、 省委、 市委镇党委的纪律要求， 仍然存在纪律管束执行不够到位的情况， 没有起到好的示范带头作用。
对分管工作放不开手脚， 存在当老好人， 怕“丢选票”等思想顾虑； 有的批评与自 我批评坚持得不好， 自 我批评遮遮掩掩， 相互提醒拉不下面子。
总而言之， 纪律管束执行不够到位， 根源在于对执行纪律的重要性认识不够， 对人民赋予的权力缺乏敬畏之心， 对党的铁的纪律缺乏戒惧之心， 对腐朽没落的生活方式缺乏应有的警觉， 对此班子应该深刻反省、时刻警醒。
8 四、 今后的努力方向和改进措施 对于“四风”方面存在的突出问题， 班子将本着认真、 较真、求真的态度， 逐条对照、 逐项整改， 坚决做到真改、 快改、 彻底改。
要按照焦裕禄精神和“三严三实”要求， 牢记为民宗旨，强化党性锻炼， 始终保持昂扬向上的精神状态， 恪尽职守， 不辱使命， 奋发图强， 努力把班子建设成为政治坚定、 开拓创新、务实为民、 清正廉洁的领导班子， 成为全村各项事业的坚强领导核心。
具体来说， 重点从以下六个方面进行整改。
（ 一）加强理论学习 。
一是端正学习态度。
重点要落实 “一课三会” 制度， 每月 组织党员 上一次党课； 二是丰富学习内容。以习近平系列讲话精神为重点， 学好《党章》 和《党的基本理论知识》 。
（ 二）
提升党性修养。
自 觉对照理论理想、 党章党纪、 民心民声、 先辈先进“四面镜子”， 经常做到“五个想一想、 五个看一看”。
要学习弘扬焦裕禄同志“心里装着全体人民、 唯独没有他自 己”的公仆精神。
学习弘扬焦裕禄同志的求实精神， 自觉摆正与人民群众的关系， 放下身段、 换位思考， 坚决纠正重显绩、 轻潜绩的行为。
（ 三）
牢记宗旨意识。
一是要始终坚持人民至上、 百姓如天的价值观， 把为人民群众谋利益贯穿于各项工作的始终。
要
9 把就业增收作为最大的民生问题， 二是要以民意为根本导向作好决策。
坚决克服高高在上、 脱离群众的官僚主义作风， 凡涉及重大事项， 要充分征求各层次、 各方面的意见建议， 切实做到科学决策、 民主决策、 依法决策。
（ 四）
切实改进工作作风。
班子成员 每年要分期分批对全村农户 进行一次大走访， 深刻了 解村民的所思、 所想、 所盼。七一期间， 要对全体党员 进行一次谈话， 对困难党员 进行一次慰问； 重阳节期间， 要开展一系列的敬老活动， 慰问八十岁以上的老人； 春节期间， 要开展访贫问寒大走访， 适当发放救灾救济款， 保证每家每户 都能过一个快乐的春节。
（ 五）
加强廉政建设。
一是要以“四议两公开” 为重点，全力推进廉洁乡 村、 制度乡 村建设， 落实好《重大事项流程化管理制度》 、 《村集体“三资” 管理制度》 、 《村级财务委托代理制度》 、 《企财村管制度》 、 《村民福利发放管理制度》等双十制度， 做到以制度管人， 以制度办事。
总之， 班子将在镇党委的正确领导下， 在督导组的精心指导下， 在全村党员 、 干部、 广大群众的帮助支持下， 以切实践行党的群众路线为根本， 紧扣教育实践活动三个环节的层层推进， 加大工作力度， 加强班子作风建设， 努力以改进问题的实际行动履职践诺， 以作风转变的实际成效取信于民。
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篇三：村总支委员个人剖析检查材料
2020 年度 某 村党支部组织生活会个人对照检查材料 料 2 2 篇0 2020 年度村党支部组织生活会个人对照检查材料
按照此次组织生活会的要求，会前充分征求了意见建议，班子成员严肃开展谈心谈话，从严从实做好各项准备工作，原原本本的学习了习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神，围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严深刻查找了自身存在的问题和不足，时刻剖析问题产生的原因，深挖症结根源，明确了今后努力努力方向和措施，现对照检查如下：
一、问题清单 （一）
“ 四个意识 ” 方面。
存在担当意识弱化的问题，对待困难有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，积极主动性不够强。缺乏创新意识，创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，缺乏灵活机动，过于死板，解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。
（二）
“ 四个自信 ” 方面。
政治鉴别力不强。对非法宗教活动、民族分-裂势力、恐怖势力、群体性事件认识不足，认为是小事情，成不了大气候，没必要投入太多的人力和精力去防范打击。
二、整改措施 （一）要加强学习，树立远大目标，坚定社会主义信念，努力学习现代科学文化，提高自身素质，紧密联系群众，调整心态，制订可行计划，努力工作，不断提高工作水平。
（二）要严格要求自己，克服松懈心理，树立生活、工作目标，化劣势、失败为前进的动力，保持旺盛的战斗力，永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。
（三）要立足于工作进步和自身全面发展，既学习与自己的业务有关的专业知识，也要广泛涉猎多方面的知识，多学习一些反映当今世界文明进步的新知识、新经验，做到“专”与“博”相结合，求知与修身共进步，使知识结构更加合理，个人素质全面提高。
0 2020 年村党支部组织生活会对照检查材料
一、存在的问题
( ( 一) ) 在履行岗位职责、发挥带头人作用方面: : 一是主动向村里优秀党员和离退休老干部学习工作方法、致富经验、社会矛盾调解和工作经验不够，加强党的建设不够，没有发挥好带头人作用。
二是工作态度不够端正。在落实上级交给的任务时，抱有得
过且过的心理，有时迫于工作压力，考虑表面现象较多，对创建实际效果考虑不够深入。比如将领导检查的工作抓的比较紧，其余工作则觉得无所谓。
( ( 二) ) 在遵守和执行政治纪律方面: : 一是理论学习内容不全面、不深入，学习的自觉性不高。大多数时间学习都是为了应付上级检查，没有主动去研究理论知识，对党的政策、方针不熟悉。
二是工作方法简单，工作思路不宽、不活。有些工作机械执行，没有提高工作效率。
( ( 三) ) 在遵守和执行组织纪律方面: :对于村上制定的值班制度没有坚决落实，在活动室坐班时间少，致使制度流于形式。
( ( 四) ) 在遵守和执行工作纪律方面: : 一是对有些事情的公开力度不够，公示地点经常设在党员活动室门口，有些离的较远的群众无法得知消息。
二是村上的财务开支虽然都有详细的账务，总觉得自己做的心里踏实的，就没有及时向群众公开，造成了不必要的误会。
( ( 五) ) 在遵守和执行群众纪律方面: : 一是平时和村民交流较少，缺乏主动性，上门服务不到位。平时缺少深入村民家中了解民情、村情掌握发面不够全面。
二是群众反映强烈的问题不能及时解决。对个别解决比较困难的工作存在“等、靠”思想。
( ( 六) ) 在遵守和执行廉政纪律方面: :对镇党委、政府的各项方针政策、文件、会议精神，没有及时传达，没有做好政策宣传。对群众反映的一些情况没有及时向上级反映。
二、今后整改措施
(一)针对在履行岗位职责、发挥带头人作用方面存在的问题，多学习农业科技知识和法律法规，带头学习党章，遵守党章，贯彻党章，维护党章，在日常工作生活中，做好本职工作的每一件事，尽全力为村民办好每一件实事。
(二)针对在遵守和执行政治纪律方面存在的问题，加强理论学习和提高党性修养。针对学习流于形式和工作方法简单的问题。要养成看书、看报、看新闻的习惯，了解国内大事和党的政策，认真学习有关相关文件内容。
(三)针对在遵守和执行组织纪律方面存在的问题，树立正确的政绩观，不攀比，不追求表面政绩，不折腾，不胡弄，不干劳民伤财的事，不干损害群众利益的事，深入群众，察民情，听民意，多听群众心里话，多掌握第一手情况，带头讲实话，带头讲群众想讲的话，形成干群之间和谐互动，坚持身体力行，求真务实，言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，实实在在地为人民群众办实事，办好事。
(四)针对在遵守和执行工作纪律方面存在的问题，加强学习，严格按照文件、规章制度办事，公事公办，减少矛盾，化解问题，争取把好事办好，事实办实。
(五)针对在遵守和执行群众纪律方面存在的问题，结合路线教育实践活动，坚持一切从群众中来，到群众中去;一切依靠群众，一切为了群众;急群众所急，想群众所想;深入农户，深入实践，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。
(六)针对在遵守和执行廉政纪律方面存在的问题，解决群众反映强烈的突出问题方面，群众最喜欢村干部真抓实干，只有养成实干的工作作风，才能为群众做好事。
篇四：村总支委员个人剖析检查材料
委员剖析自我对照检查材料五篇支部委员剖析自我对照检查材料范例五篇【一】
自我村开展党的群众路线教育实践活动以来，党组高度重视，周密安排，精心组织，教育实践活动扎实有效开展。作为党组成员，我严格按照要求，加强政策和理论学习，认真听取意见建议，并严格对照检查。一段时间以来，我深受教育，感触很深，收获很大。尤其是对群众路线教育实践活动的重要性的认识有了更大的提高。我作为一名党员干部要时刻警醒，以身作则，及时改正自己的缺点和错误，进一步坚定理想信念，扎扎实实做好党组织交给自己的各项工作任务。通过学习、查摆、对照检查，认识到自己与党组织的要求还有很大差距，需要进一步整改、完善和提高。现将本人对照检查情况汇报如下：
一、存在的主要问题 在工作和生活中，我自觉遵守党的政治纪律，坚持党的政治立场、政治路线和方针、政策，并在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上，至始至终与党中央保持高度一致，坚决执行党和国家的各项路线、方针和政策，以及各级党委的决策部署。
存在的的问题与不足之处：一是遵守政治纪律标准要求不高。平时存在和别人比较差不多、不落后就行了的现象。二是本人的政治素质不高。存在政治敏锐性不高、对各种问 题的政治鉴别力不强的现象，甚至在出现歪风邪气时不敢勇于与其作斗争。
关于贯彻执行中央、省、市、区若干规定方面，本人能切实按照中央八项规定、省委省政府、市委市政府和区委区政府的规定要求，深入领会，认真落实。存在的问题和不足：一是自己在党的大政方针的学习上还存在着不够深入、学习应付的现象；二是存在着在具体工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够的问题；三是在日常生活中存在对社会上一些损害党的形象和言行不能挺身而出作斗争的情况。
自从我区教育实践活动开展以来，按照上级党委政府的要求，认真查摆问题，通过自查、调研、座谈、谈心等形式的开展，虚心向普通群众学习，认真听取意见，通过活动找出自己平时思想、工作和生活实际中存在的问题和不足，同时找出存在问题的原因。通过对这些问题进行认真分析，归纳起来，我在“四风”上存在的突出问题主要有如下几个方面：
（一）形式主义方面 一是政治理论学习流于形式。满足于一般性的学习，特别是政治理论学习时，泛泛学习的多，认真领会的少；学的多与自己思想、工作和生活联系的少。在学习中存在表面应付、不够深入，有时存在为学习而学习，没有深入理解和落实。在学习中央八项规定、省委省政府和市区有关规定后， 没有深入分析和深刻理解，也没有很好地与自己的思想、工作和生活及个人的成长相结合，而且，学习坚持的不够好，如果区里不抓了，自己也就放松了学习的自觉性。
二是存在工作应付的思想。为了应付上级检查，就搞一些形式主义的东西。业务工作千头万绪，每年要做的工作其实很多，工作中处于被动应付的局面较多。因
此在具体工作中，尽管也动了很多脑筋立足在成效上下功夫，但流于形式的现象仍然存在，甚至也说套话、空话。在开会后，存在以会议落实会议和走形式走过场的现象，对要解决的问题，在深入研究，深入思考，动脑筋想办法去解决这些问题上下的功夫不够。
（二）官僚主义方面 一是服务观念不够强，宗旨意识有所淡化。缺乏为人民服务的意识，公仆意识不强。过去在遇到来办事的群众时，存在门难进、脸难看、事难办的现象。在对事关群众利益的问题时，存在消极应付现象，工作中出现打折扣、搞变通，对单位出现的中梗阻现象缺乏敢于担当的勇气。
二是深入基层了解实际情况不够，有脱离群众的现象存在。具体工作中，每年下基层的时间的确很少，使得有些工作与实际结合的不紧。
三是存在“官本位“意识。比如，对自己负责的工作关注的多，对全局的工作关注的少，认为只要自己的本职工作 做好就行了，缺乏大局观念。
四是工作方式方法简单，领导艺术和水平有待提高。比如，在具体工作中，往往是通过听取基层干部的汇报来了解情况的，缺乏对基层的全面、深入的了解和掌握。特别是对基层反映的不同声音，往往没有耐心，有急躁情绪，不能虚心接受基层干群的建议。
（三）享乐主义方面 在享乐主义方面，自己平时比较注意勤俭节约，不喜欢吸烟、喝酒、打牌。但
也存在一些问题和不足：
一是工作激情和艰苦奋斗的精神不如以前了，下乡工作时存在没有车不下去的现象。
二是开拓创新意识淡薄，总是凭老经验老方法去看待和解决新的问题； 三是工作和生活中有消极等靠的思想。比如，有时上级组织和领导安排了工作后，认为只要不是紧急的事情，放在那不干，先休闲几天再说，等领导要的急了再干也不迟。
（四）奢靡之风方面 由于生活环境越来越好，受到社会上一些奢靡之风的影响和侵蚀，自己也逐渐受到影响了。有时看到别人发展的好时就有了攀比心理，有奢靡的念头。比如，在看到一些奢侈浪费现象时也不制止了；在打印纸张等办公用品方面存在浪费现象，认为公家的东西浪费了不心痛；在来客招待时存在 吃饭的人少而点的菜多、从而造成浪费的现象。
二、存在问题的原因剖析 通过这次党的群众路线教育实践活动的深入开展，我找出了存在的一些“四风”问题，就上述存在的问题分析产生的原因，究其根源，从根本上讲是个人理想信念和宗旨意识不强的问题，是党性修养水平不高和纪律观念淡薄的问题。主要有以下几个方面的原因：
一是政治理论学习不够扎实，理想信念不够坚定。多年来，虽然一直在学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论和科学发展观，但只是学了皮毛，没
有理解其精髓，更没有做到结合工作的实际入脑入心。理论的欠缺导致自己党性修养不够，动摇了理想信念，对党的方针、政策理解认识不到位，对党的群众观念理解认识不够，出现工作方法简单、政治意识和大局意识不强，出现工作失误时，不敢于担当。随着年龄的增长和职务的变化，为党的事业奋斗的誓言也不那么清晰了，理想信念也淡化了，革命的激情也消退了，平时考虑个人的待遇和得失也多了，削弱了精神追求，放松了自我要求，使自己的共产主义理想信念开始淡化了。
二是宗旨意识不够坚定。多年来，由于工作环境的改变，与群众的距离越来越远、越来越大，出现这样那样脱离群众的现象。甚至到基层只注重了解自己想要了解的问题，而对群众的呼声则是充耳不闻、视而不见，从而使自己在执行党 的群众路线上出现一定的偏差。
三是党性修养不够全面。作为一名党员干部，虽经党培育多年，但随着身份变了、工作忙了、事情多了，党性锻炼的主动性、自觉性却慢慢放松了，警惕“四风”的政治之弦愈来愈松。在平时工作中，把工作当成了一切，为工作而工作，忽视了自身的党性修养。
四是纪律观念淡薄了，在“三严三实”方面存在了问题。受社会上一些不良风气的影响，本人在对待纪律上从思想上放松了，在工作和生活上放松对自己的要求，从而造成政治纪律、组织纪律、财经纪律等观念淡薄、动摇了，放松了对自己的纪律约束。比如，在执行纪律上缺乏以身作则、严格要求，平时上下班存在迟到或者早退的现象，有时对基层同志从严要求而自己却做不到等等。总之，“四风”问题，说到底是与正确的世界观、人生观和权力观树的不牢固紧密相关，出现“四风”问
题是自己长期以来没有注重党性修养、严格执行党的纪律、没有牢固树立正确的人生观、价值观和权力观、放松了对自己的要求造成的。
三、努力方向和整改措施 一是进一步加强政治理论学习，努力提高自身的思想政治素质，切实增强政治敏锐性。通过学习活动，我进一步认识到反对和克服“四风”，必须首先从抓自身学习入手，必须端正学习态度，要认真学习“十八”大精神和习近平总书记 记的系列重要讲话精神，进一步提高自己的政治思想和理论水平。夯实自身理论和思想的功底，树立正确的人生观和价值观，政绩观和权力观，摒弃“官本位”意识和个人主义的私心杂念；在学习中要注意克服为学而学，学而不思，学而不用的问题。要把学习培养成为一种生活和工作的习惯，把学到的知识运用到实际工作中去，从而提高自己解决实际问题的能力，掌握工作的主动权。
二是切实加强党性修养。党性修养既是政治修养，又是个人品行修养。我要通过加强党性修养，实现自我净化，自我革新，自我完善，不断提升自己的人生境界。努力树立坚定的理想信念、组织观念、纪律观念、全局意识、道德情感，规范个人举止行为、工作作风等。
三是严守纪律，身体力行，强化宗旨意识，做好表率作用。反对和克服“四风”，必须从自身做起。要以身作则，率先垂范。要经常深入到基层了解真实情况，倾听群众呼声，尽力地设身处地地为群众排忧解难。努力克服名利思想，真正解决好入党是为什么、现在当干部应该做什么、将来身后留点什么的问题，把工作重点落实到推进全区中心工作中，确保在作风建设上取得实际成效，提高广大群众的满意度。
四是严格廉洁自律。这是解决“四风”问题的关键所在。我将坚持从严律己，认真执行廉洁从政各项规定，严格执行中央“八项规定”和省委省政府的要求，决不出入私人会所， 决不接受和持有私人会所会员卡，并自觉接受监督。切实采取有效措施，下大力气整改自己在“四风”方面存在的问题。反对形式主义，着重解决有些工作抓的不实的问题，狠抓工作落实。敢于担当，敢于负责，把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上。反对官僚主义，着重解决“官本位”的问题，坚决克服不良作风，增强服务意识，树立一盘棋的思想。反对享乐主义，着重克服追求生活安逸的思想倾向，坚持慎重交友，培养健康的生活情趣和高尚的精神追求。牢记“两个务必”，克己奉公，勤政廉政，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态。反对奢靡之风，着重抵制资产阶级腐朽思想的侵蚀，坚持勤俭节约，反对铺张浪费和大手大脚等不良习气。
在这次学习教育活动中，我要求自己及分管的部门同志在工作中要切实转变工作作风，深入基层调查研究，及时发现并解决群众反映的环境污染等热点问题。切实把作风建设与改革发展以及做好我区的环保工作结合起来，自觉执行党委政府的各项规章制度，改变“为官不为”的错误思想，认真贯彻执行中央八项规定，对过去存在的简单的问题进行立行立改，复杂的问题也制定了整改计划，限时整改。
总之，随着这次党的群众路线教育实践活动的深入推进，特别是在围绕“四风”问题方面，对照检查，深入整改。同时也希望在组织、领导和同志们的帮助支持下，进一步提
高思想认识，转变工作作风，自觉接受监督，振奋精神，加倍努力，为做好全区的环境保护工作作出自己的贡献。
支部委员剖析自我对照检查材料范例五篇【二】
根据委党委的部署和要求，按照党支部安排，质安支队党支部依照组织生活会部署安排，通过集中学习和自学等方式组织党员进行学习，期间我认真学习了“八个明确”和“十四个坚持”基本方略、党章、学习习近平新时代社会主义思想，学习党的十九届三中全会精神，认真学习《关于 x 市科学技术信息研究所党委未组织所属党支部召开“两学一做”专题组织生活会问题的通报通报》内容，通过学习，增强了个人的政治意识。通过深入“谈心谈话”，交流思想、征求意见，认真查找存在的问题和不足，深刻分析了问题产生的原因，制定了整改措施和努力方向。现将对照检查情况报告如下，请同志们提出批评意见。
一、存在的问题及表现
（一）关于政治功能，提升组织力强不强方面
作为支部委员能够完成组织安排的规定动作，但创新能力和发挥党员的带动作用有待提高。
（二）关于“四个意识”牢不牢方面
自己能够坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是在“四个意识”坚定上重点在政治意识、看齐意识上有待进一度提高。
（三）关于“四个自信”有没有方面
对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。能够坚定“四个自信”，但在学习中我深刻体会到自己的政
治敏锐性和洞察力有所欠缺，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。
（四）关于工作作风实不实方面
在工作中能够积极开动脑筋、奋发进取，发挥主观能动性，在思想和行动上努力做到爱岗敬业，但担当精神还需要进一步增强。有些工作浮于表面和有应对的思想。工作标准不精益求精，处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。
（五）关于发挥作用好不好方面
习近平同志对党员如何发挥先锋模范作用强调指出：“共产党员要努力成为坚定理想信念的先锋模范，成为牢记党的根本宗旨的先锋模范，成为创造一流业绩的模范，成为实践社会主义核心价值体系的先进模范。”对照上述要求，本人在发挥党员模范带头作用方面有明显的差距。一是理论学习缺乏自觉性、主动性，系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做得不够好，理想信念不够坚定。二是对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化。（六）关于自我要求严不严方面
平时工作、生活中都能够严于律己、时刻以党员的标准严格要求自己。但是在工作繁忙的情况下会有急躁情绪。
（七）关于坚持组织生活制度，遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律方面
（八）关于形式主义和官僚主义“新四风”表现方面
能够坚决反对“四风”问题，但在形式主义方面有待进一步提高。一是学习自觉性还不够高； 二是理论结合实际还不够。
二、产生问题的原因分析
（一）坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对
自身建设的要求，没有持续不断地加强政治修养、道德修养，放松了党性锻炼直接影响...
篇五：村总支委员个人剖析检查材料
2021 年 村支书个人对比检查材料 4 4 篇依据中央、省、市、县委、乡党委开展第二批党的群众路线教育实践活动的支配部署，紧扣为民务实清廉主题，依据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，通过仔细学习、广泛听取意见，对比“三严三实”本人仔细查找，联系思想、学习、工作、生活实际，深化剖析、谈话提示、谈心交心，仔细查摆了在形式主义、官僚主义、享乐主义、浪费之风方面存在的突出问题，个人主要存在 6 个方面的突出问题，班子查找出的 7 个方面的问题，我认领并负主要责任。现个人对比检查如下：
一、“四风”方面存在的突出问题 （一）形式主义方面 1.落实不力。不仔细学习法律法规及相关政策，用科学理论指导实践、解决实际问题能力不强；传达相关法律法规政策及惠农政策，直接到村民小组群众会上宣扬力度不够，只在党员、组长、代表会议上宣扬讲解，群众对政策不了解、不掌握。如：2014 年刘家小组 XXX对低保落实政策不清楚，处处骂人造成不良影响。
2.流于工作支配，直接深化到村民小组、到群众家中时间少，造成对群众家庭状况了解不准时、没有准时解决群众困难。如：下李家小组 XXX 农户孩子住院费用报销手续办理上，没有准时提示，造成时间过长手续重新办理，给他本人带来经济损失。
（二）官僚主义方面 1.高高在上。批判教育班子成员方式直接，不顾对方感受，影响班子团结。如：对 XXX 主任主管的刘家组道路硬化项目，工作不主动、不主动，进行批判时方式直接，不留意对方感受，影响班子团结。
（三）享乐主义方面 1.安于现状，不思进取。不爱学习、不会电脑、业务水平低，造成为群众办理各种申请、证明时不会写、不会说，办理过程慢。如：养猪专业合作社申请办理手续时，不懂申报程序，没能得到准时办理。
2.奉献意识不强。埋怨村干部待遇低，工作辛苦，工作条件差，没有社会保障。如：2013 年上、下文岗道路硬化建设上，不主动、不亲临现场，不担当责任。
（四）浪费之风方面 1.讲究排场，铺张铺张。如：逢年过节，有亲戚好友在的时候讲究吃好菜、抽好烟，造成铺张。
二、产生“四风”问题的原因分析 （一）抱负信念出现波动。2000 年 12 月进村开头担当主任，2004年起至今任职村党总支书。在工作中兢兢业业、吃苦耐劳，也陆持续续获得了“科技致福带头人；优秀县人大代表；“平安镇沅”先进个人和保持共产党员先进性教育活动先进个人；优秀共产党员；“云岭先锋”工程优秀共产党员；学科学用科学主动分子和省优秀村党组织
书记”等称号。作为一名老共产党员，自认为抱负信念是坚决的，但是随着社会阅历的增长、生活圈、交际圈的扩大，自以为是的思想滋生，对马列主义立场、观点，世界观、人生观、价值观、放松了学习和运用，导致了工作满足于现状，进取心不强，抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和浪费之风的思想根基不够坚固。自己作为村一级党总支书记，往往被社会上的一些表现迷惑，认为别人都这样那样自己也不必太仔细、太严峻 。如：平常接待讲排场、爱面子，不留意节俭，明知铺张不对，却不加以制止。
（二）宗旨意识不够强。总认为自己有今日是苦出来的、是自己努力争取来的，所以没有以一名共产党员、一名党支部书记的标准去践行好一心一意为人民服务的宗旨意识，没有真正的把群众衣、食、住、行和冷暖、温饱放在心上，没有真正把群众摆在最高位臵，淡化了于群众同甘共苦的意识，做事情时没有没有真正把群众的所需、所盼、所求放在首位。如：对三棵树小组彭明凤农户的生产生活口头上过问多，上门服务少。
（三）党性修养不够。虽然已入党多年，却对自己要求不高，没把加强党性修养经常化、常态化，没能准时、长期参照《党章》的要求严格要求自己，对身边的苗头性、倾向性的问题不留意分析根源、对问题的危害性重视不足，忽视的应担起的责任。只求不违法违纪，不求高尚情操的养成，学习焦裕禄、杨善洲等优秀典型事迹只留意形式，没能取其精髓，提升党性修养。如：作为一名共产党员，没能抽
空仔细学习、研读《党章》，在生活、工作中没能体现出应有的带头表率作用 （四）纪律约束不严。在政治纪律上，尽管始终在思想、行动上与党中央保持高度全都，在关键时刻始终坚决站在党的立场，但却怕得罪人，对身边的谣言、损害党的形象的政治谣言没有英勇的站出来制止。在组织纪律上，未能完全以一名一般共产党员的身份来要求自己、要求别人，会出现要求别人严格执行的自己却没有去执行。财经纪律方面，一是监管的具体措施不力，二是在资金使用上没有都精打细算，造成不必要的铺张。如：平常要求别人严格值班制度，到自己值班时却因为生产、生活忙而未到按时村委会、到办公室。
三、今后的努力方向和整改措施 （一）加强学习，以科学的理论武装头脑。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和习近平总书记系列重要讲话精神，再学习、再体会、在实践，特殊是以“三严三实”的标准匡正自己的言行举止，切实增强担当意识，忧患意识，责任意识。通过学习焦裕禄、杨善洲等先进典型事迹，坚固树立正确的政绩观、权力观、价值观和利益观，坚决马列主义的信仰和信念。主动参与各类培训、自学与集中学习相结合，充分利用工作、生产之余的时间。扩高校习面，保证学习的数量、质量。从各方面提升自己的学问文化修养。
（二）坚固树立宗旨意识，专心用情服务好群众。一是坚固树立“权为民说用、情为民所系、利为民所谋”的观念，以行使好群众赐予的权力。谋人民群众有利的事、做群众所需的事、办群众所盼的事，充分信任群众。二是坚持主动深化群众。围绕群众所需、所盼、所求的热点、难点问题，主动深化农户家中排查，与群众面对面沟通，争取一件一件抓好落实，专心用情服务好群众。
（三）加强党性修养，提升协调领导能力。一是学习对比《党章》增强党员意识，努力用党章规范自己的言行。二是始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑，指导实践，始终坚持党的政治纪律、组织纪律、财经纪律，始终带头讲党性、重品德、做表率。三是加强个人修养，牢记自己是一名共产党员的身份，严格执行民主集中制、党内生活、请示报告等制度，自觉接受组织监督，加强对财务学问的学习，带头做到勤俭节省、反对铺张铺张，养成良好的生活习惯和爱好爱好，树立正确的人生观、世界观、价值观。
（四）严以律己，严守纪律。一是带头严格执行《党章》和中央、省委、市委、县委一系列作风建设规定，坚持民主集中制和重大事项报告制度。二是严格遵守和执行政治纪律、组织纪律、财经纪律，加强纪律检查、督查、督导工作。三是严格执行中央八项规定、县委四十二条规定，大力发扬艰苦奋斗、勤俭节省的光荣传统，削减在日常接待中因大手大脚造成不必要的铺张铺张。四是严格执行村委各项制
度，在管好自己同时，切实教育管好自己身边的工作人员，做到不违法不乱纪。
第 2 篇：村支书对比检查材料个人（材料）
个人对比检查材料 党的群众路线教育实践活动开展以来，我围绕“为民务实清廉”的主题和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，仔细开展批判和自我批判，深化查摆自己存在的突出问题，并对其根源进行深刻剖析，现将对比检查状况汇报如下：
1、党性意识不强。
对村内党支部的组织生活抓的不紧，“三会一课”、主题党员活动日等制度坚持不够、落实不力，很多地方挂了“空挡”。
2、党员队伍建设薄弱。
带队伍、管干部失之于严，班子内部，考虑班子团结多，满足于有事商量、一团和气，批判与自我批判少，管得不严。比如，大队工作人员有时因下午需接孩子放学、或家里来人，有早退状况发生，我想着家里有事回去就回去吧，没有严格管理过，造成有时村内有村民来办事，找不到人状况。
3、有些具体工作不实、做过表面文章。
自认为在工作中做点重形式、讲效果的事情、不追求
第 3 篇：村支书个人对比检查【可编辑版】
村支书个人对比检查材料 村支书个人对比检查材料 个人对比检查材料 依据中央和省、市、区委和乡党委关于党的群众路线教育实践活动的总体支配部署，紧紧围绕“为民务实清廉”这一主题，严格依据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，仔细践行“三严三实”，对比中央和省、市、区列举的“四风”各种表现和梳理出的各类问题，落实“三聚焦六检查”、“三整治四突出五反思”等具体要求，从“六个查一查、八个照一照、四个剖一剖”等方面，联系工作和生活实际，查找自己在遵守党的政治纪律和执行中央八项规定方面，结合“三整治四突出五反思”方面存在的突出问题，现对比检查如下：
一、存在的突出问题 在任石龙村党支部书记以来，我始终严格遵守《党章》，自觉遵守党的各项纪律，听从区委、乡党委政府的支配，在思想上和行动上与党中央保持全都。作为党支部书记，以为党工作、服务群众为 1.政治理论水平不高。因自己文化水平不高，学问结构浅，在平常学习中，我虽然也能主动主动的学习党的创新理论和各类文件精神，但是主要满足于看过了，学过了，听过了，对于内容学习不深，理解不透，
导致自身在学习和实践结合上不够紧密。同时由于党的创新理论探讨不够深化，自身党员模范作用有时做的不够到位。
组织能力欠缺。因为年轻，也是 1．怕得罪人，当和事佬。在制定村规民约以来，村里滥办酒席照旧存在，面对这种礼尚往来的习俗，只能是睁一只眼，闭一只眼，发觉了没有制止，甚至酒席比过去还多，影响村里的民风民俗，让老百姓感觉吃酒是最大的经济负担。比如：5 月份火烧组常开荣家办搬家洒，6 月份莫海平家办搬家酒，罗明平家办月米酒，前几天王正云家办升学宴，我不但没有带头抵制，还送礼去吃酒，身怕得罪了村民，心里想，当官又不是当一辈子，不知下一届还干不干，不愿正面与村民发生冲突。
2．怕惹麻烦，不敢担当。自任石龙村党支部书记以来，很多时候怕自己能力有限干不了或干不好工作。比如：村里面硬化石坎组长山机耕道，自己不主动去给村民协调，怕自己能力有限，干了之后村民们说是豆腐渣工程，说我这个支书没有能力，最终只能将这件事交给村长常国林负责。
3．怕面对群众，不敢面对冲突和问题。就怕群众反映一些我们目前解决不了的难事，多一事不如少一事。比如，前段时间石坎大洞口沙厂与大木厂组村民因土地纠纷一事，因双方群众意见不合，大木厂组村民还去堵工，反反复复的让人感觉头大，不想管不愿管，结果导致这事还没有一个好的结果。再如：今年 4 月由于雨水过多，群众的油菜在地里就坏掉一层，只是让组长去查看灾情，不愿面对群众，
怕群众提更多的要求，要补助，或是油菜没有受灾的也有意找茬，没有专心去体会群众实实在在的困难。又比如，白岩组在搞新农村建设，其它组的群众就会问，我们组什么时候动工，有时心里就会瞎想，是在小看自己的能力，什么都干不了，没有虚心接受别人提出的意见，有时还为自己做事不到位找理由。
附送：
村支书主任培训活动心得体会 村支书主任培训活动心得体会 有幸参与 4 月 18 日—29 日为期 12 天的培训班，我们带着无限的责任，带着对新社区建设本事的渴望，带着对工作的牵挂，踏上专题培训、学习、提高的履程。通过这次短时间的培训、学习、耳闻目睹、体会多多。体会之一：首先市组织这次村支书、主任的全面培训活动体现了党中央到省市各级真正在重视“三农”工作，不是停留在文件上、口头上，是在真正落实科学进展观，以人为本，体现了对农村基层干部的关怀和疼惜，是重视新农村建设的一项举措。新农村建设首先要培训和造就一大批新农夫，新农村建设离不开建设的带头人，新农村建设的关键点和落脚点在基层村，为此村级新农村建设的任务任重而道远。
体会之二：从苏北到江南的目睹，感觉就是不一样。不论是公益事业、村庄建设、生态建设、村集体经济建设，还是村民的富有程度等等方面，总体感觉应当承认有 15 年左右的进展差距，也就是进展理念的差距、科学进展的差距、实干的差距，所以我
们要仔细的学习、借鉴成功的阅历，将所学到的学问带回村，结合实际、因地制宜的去探究和实践。体会之三：通过对农村相关政策进一步的学习，及苏州教授的演讲和阅历介绍，实地参观，深受启发，倍受鼓舞。苏州真了不得，同时感到“三农”工作的春天已经来临，基层村干部在新农村建设舞台上的作用发挥将更广更大。体会之四：我们带着对苏州的敬佩，带着羡慕，带着回味，培训结束回村后，将认 真组织两委班子成员进行学习，传递培训的耳闻目睹，反复探讨，结合本村 204 国道、平东大道贯穿、土地资源整合的机遇，做好一产稳定，二产落地，三产进展，集体经济壮大、社会事业进展、村民发财的文章，进一步解放思想，转变观念，搞好新农村建设的总体规划，拿出具体有效措施，一着不让的做好当前工作，围绕镇“六抓”“六突破”的全年工作目标，环环紧扣，真抓实干，为建设“民富、村美、风气好”的新村庄作出不懈努力！
第 4 篇：村支书个人对比材料 村支书个人对比检查材料 党的群众路线教育实践活动开展以来，本人依据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”要求，本人仔细对比自己平常的实际工作及思想动态，遵循实事求是的原则，通过组织村“两委”干部会及上门走访群众征求意见、开展谈心活动、自已找等方式，仔细思索，深刻剖析，发觉了自身存在的一些问题和不足。现依据自身状况和工作实际，汇报如下：
一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定状况 存在的主要问题：
1、学习上的深度和广度不够，理论与实践有些脱节。没有刻苦、深化地钻研政治理论，很多时候，只留意表面学习，只满足于片面地引用个别原理，没能深刻地精确地把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理...
篇六：村总支委员个人剖析检查材料
教育村（社区）支部委员 个人对照检查材料 （1 1 ）一、存在的突出问题 （一）形式主义方面存在突出问题及其主要表现 1、本人学习不够，工作不积极，学习不主动。
2、在平时工作中，督促不够，形式主义落实不到位 （二）官僚主义方面存在突出问题及其主要表现 有些事情，本人不到实际观察，只在办公室电话联系，导致很多事拖后腿。
（三）享乐主义方面存在突出问题及其主要表现 对自己要求不严，上级领导交办的任务只完成，不主动超前，不善于积累经验。
（四）奢靡之风方面存在突出问题及其主要表现 在日常业务接待时，有时怕麻烦，不自己买菜做，到餐馆就餐方便，导致费用超规定。
二、产生问题的原因分析 考虑到本人年龄较大，没有上进心，学习不积极，没有奋斗的思想了。
三、今后的努力方向和改进措施
今后要加强学习，提高自己的理论思想，配合村领导班子工作，多为群众办好事、办实事。
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