廉政文化活动实施方案3篇廉政文化活动实施方案 222022年党风廉政建设宣传教育月活动实施方案 根据《XX市教育局党组关于印发<市直教育系统第XX个党风廉政建设宣传教育月活动方案>下面是小编为大家整理的廉政文化活动实施方案3篇,供大家参考。
篇一：廉政文化活动实施方案
22 022 年党风廉政建设宣传教育月活动实施方案根据《XX 市教育局党组关于印发<市直教育系统第 XX 个党风廉政建设宣传教育月活动方案>的通知》精神，按照市教育局党组的统一部署，经学校党委研究决定，今年 5 月作为党风廉政建设宣教月，在全校开展以“贯彻 XX 全会精神、推进全面从严治党”为主题的“宣教月”活动。为了确保活动顺利有序开展，取得实效，结合学校实际，特制定活动实施方案：
一、活动主题 “贯彻 XX 全会精神、推进全面从严治党” 二、指导思想 深入贯彻落实党的 xx 届 XX 全会精神，按照市委、市纪委的工作部署，强化“四个意识”，围绕“贯彻 XX 全会精神、推进全面从严治党”主题，深入开展《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《准则》《条例》）学习宣传和党性党风教育活动，进一步增强我校广大党员干部教师的遵规守矩意识，为大力推进“创品牌学校，打造百年名校”提供坚强的思想保证。也为学校“科学发展、跨越式发展”提供坚强的纪律保证。
三、活动内容 今年宣教月重点组织开展好五项活动：
（一）开展《准则》、《条例》集中宣传教育活动。举办一次中心组（扩大）学习，开展《准则》、《条例》学习专题报告会，真正
做到入脑入心；利用五月份“支部主题党日”，以支部为单位举办以学习《准则》、《条例》为主题的组织生活会，严肃党内政治生活，加强党内监督；党员干部为所在支部上一次廉政党课。（各支部理论学习中心组负责）
（二）组织《准则》、《条例》系列测试活动。在全体党员中开展《准则》、《条例》知识测试，并对测试情况进行检查通报，确保测试活动全覆盖、无遗漏。（纪检监察室负责）
（三）打造党风廉政建设“教育链”深化拓展活动。对新进校的人员、新提拔任用的干部，开展以学习《准则》、《条例》为主要内容的廉政教育活动（党群科负责）；举办干部个人事项报告两项法规的学习宣讲，支部开展学习讨论（党群科负责）；妇工委向干部职工家属发放“廉洁文明家庭”倡议书（妇委会负责）；制定不担当不作为问题、财务管理违规问题的专项治理方案，开展作风建设突出问题专项治理（纪检监察室、财务室负责）。
（四）开展警示教育活动。各总支组织观看警示教育片《不可触碰的纪律红线》，结合省纪委、厅党组查处的典型案例，开展组织生活会，用身边的事警示身边的人；组织开展“五老”（老干部、老战士、老专家、老教师、老模范）及在职党员“清白做人、勤奋做事”的先进典型专题报告会。用身边事教育身边人，举一反三，查找和堵塞漏洞，发挥警示教育的治本作用。（党群科负责）
（五）开展廉政文化创建活动。学校网站以“弘扬传统文化，强化廉洁意识”为主题，举办影评，书评；开展廉政书画作品征集活动，
并进行展示。通过开展各具特色的廉政文化创建活动，增强党员干部文化自觉和文化自信，以优良党风带动校风社风民风。
（学生科负责）
四、工作要求 1.加强领导，精心组织。为了把宣教月活动抓紧抓好，抓出成效，学校党委书记 xx 亲自部署，带头参加，成立由党委书记 xx 同志为组长，xx 同志为小组成员的领导小组，建立各科室、支部组织协调，师生群众广泛参与的领导体制和工作机制； 2.结合实际，彰显特色。紧紧围绕宣教月“贯彻 XX 全会精神、推进全面从严治党”这一主题，结合科室实际，因地制宜组织开展一系列党员干部喜闻乐见的反腐倡廉宣传教育活动，彰显特色，打造品牌；结合各科室的实际，在增强教育活动的针对性、实效性上下功夫，力求活动形式新、内容实、效果好，确保宣教月各项活动取得实效。
3.突出主题，注重实效。要突出宣教月活动主题，结合学校实际把集中教育和个人自学结合起来，把示范教育和警示教育结合起来，把近期教育和长远教育结合起来，确保廉洁教育活动取得实效。同时，要对本次宣教月活动进行认真总结，针对党员干部作风建设中存在的突出问题进行自查自纠，认真整改。
篇二：廉政文化活动实施方案
印发《庄浪县新时代廉洁文化建设“六个一”系列活动实施方案》的通知各乡镇党委，县直及省、市驻庄单位各党（工）委、党组、总支（支部）：
《庄浪县新时代廉洁文化建设“六个一”系列活动实施方案》已经县委同意，现印发你们，请结合实际，认真抓好贯彻落实。
中共庄浪县委办公室 2022 年 5 月 9 日
庄浪县新时代廉洁文化建设“六个一”系列活动实施方案
2022 年，是党的二十大召开之年，为进一步推动全面从严治党向纵深发展，以廉洁文化涵养新风正气，加大源头预防，厚植廉政建设之基，在全县营造崇德尚廉、风清气正的
社会风尚，确保廉洁文化“六个一”系列活动高起点谋划、高标准实施、高质量打造、高水平推进，特制定本实施方案。
一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，捍卫“两个确立”，做到“两个维护”，大力践行社会主义核心价值观，以培育廉洁价值理念为根本，以丰富多彩的廉洁文化创建活动为载体，充分发挥廉洁文化的教育、示范、引领和导向作用，以党员干部为重点，示范引领，持续扩大覆盖面，增强影响力，不断夯实不忘初心、牢记使命的思想根基，筑牢拒腐防变、廉洁从政的思想防线，努力实现干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗，为建设绿色开放兴业安宁幸福新庄浪提供有力支撑。
二、工作目标 通过加强廉洁文化阵地建设，打造廉洁文化示范点，丰富廉洁文化活动载体，使廉洁理念更加深入人心，党员干部廉洁从政的思想基础更加扎实，廉洁从政行为规范和制度更加落实，廉政文化建设的工作格局更加完善，廉洁文化的社会舆论和氛围更加浓厚，干部群众反腐倡廉的责任意识明显增
强，接续艰苦奋斗，厉行勤俭节约，弘扬庄浪精神，形成具有庄浪时代特色的廉政文化建设体系。
三、活动内容
（一）开展一次廉洁文化演讲比赛 活动内容：举办廉洁文化演讲比赛，围绕中国传统廉洁文化、中国共产党人廉洁为民的事迹和清廉家风，讲好党的故事、革命故事、英雄故事和清廉故事，弘扬以伟大建党精神为源头的精神谱系，深挖身边人身边事，畅谈廉洁感想，分享廉洁故事，将清正廉洁的价值观传递给全体党员干部，进一步教育引导广大党员干部廉洁奉公、远离纪法“高压线”，筑牢拒腐“防火墙”。
牵头单位：县委宣传部 责任单位：县融媒体中心 （二）举办一次廉洁文化主题宣讲 活动内容：依托“紫荆讲坛”，邀请著名专家学者就习近平总书记关于党风廉政建设和廉洁文化建设的重要论述对全县县级领导、各乡镇和县直各单位主要负责同志进行一次
集中宣讲活动。引导领导干部带头落实关于加强新时代廉洁文化建设的要求，从思想上固本培元，加强警示教育，提高党性觉悟，增强拒腐防变能力，以上率下，推动廉洁文化向纵深推进。
牵头单位：县委宣传部 责任单位：县委党校 （三）举办一场廉洁文化书画展览 活动内容：以“献礼二十大·廉洁文化进万家”为主题，举办廉洁文化全民书画展，创作要体现新时代廉洁新风，深入挖掘富有庄浪地域特色的廉洁文化资源，弘扬艰苦朴素、公而忘私、不计较个人得失、不贪图享受等崇高品质，大力倡导“知廉、敬廉、践廉”风尚。在展示庄浪廉洁文化的书法绘画作品中筛选一批政治性、思想性、艺术性相统一的精品力作组织进行展出，让廉洁文化入脑入心，真正达到“润物细无声”的效果。
牵头单位：县纪委监委 责任单位：县文联 （四）打造一个廉洁文化主题广场
活动内容：围绕宣传反腐倡廉，弘扬新风正气，使清风常拂、警钟长鸣，结合实际、突出特色，打造一个廉洁主题文化广场。依托庄浪廉洁文化底蕴，融合中国传统廉洁文化、优良家风家教家训、社会主义核心价值观、党章党规党纪以及相关法律法规等多种元素，以廉洁文化墙、主题雕塑、廉洁故事宣传栏和电子滚动屏等多种形式，以通俗易懂、群众喜闻乐见、寓教于乐的廉政宣传标语充分展现革命英雄、廉政楷模和时代先锋的精神引领、典型示范作用，大力宣传勤政为民、廉洁奉公事迹，将廉洁文化广场打造成群众身边的“廉洁文化打卡地”和清廉文化景观，营造“以清为美、以廉为荣”的社会文化氛围，让崇廉尚德的观念根植于广大党员干部和群众的心田。
牵头单位：县纪委监委 责任单位：县执法局 （五）组织开展一次廉洁文化文学作品征集大赛 活动内容：面向全县广泛征集彰显廉洁文化作品，作品以诗歌、论文、散文、楹联和书信为主，多维度、立体式、具象化丰富展现廉洁文化内涵，弘扬优秀传统文化和党的优良传统、优良作风及红色文化元素，深入挖掘庄浪精神中的廉政基因，不断引导党员干部、广大青年和学生牢固树立正确
权力观、政绩观、价值观，切实绷紧自律之“弦”，筑牢廉洁之“堤”，使清风正气得到弘扬、崇德尚廉根植心底。
牵头单位：县纪委监委 责任单位：县文联 （六）打造一批廉洁文化教育基地 活动内容：把廉洁文化建设与群众性精神文明创建活动紧密结合，将其纳入全国文明城市创建活动的重要内容之中，组织开展廉洁文化进机关、进乡镇（社区）、进公园、进校园、进企业、进家庭“六进”活动，打造一批廉洁文化教育基地。通过“廉政讲堂”、廉政专题党课、廉文荐读、廉政歌曲演唱等形式开展宣讲；通过剖析典型案例、观看警示教育片、参观警示教育基地等途径开展警示；通过设立宣传橱窗、廉洁文化宣传栏、布置廉洁文化长廊、廉洁书架、灯箱广告和悬挂格言警句，张贴廉政漫画、墙体标语等载体，依托报刊、广播、电视、网络等媒介，持续拓展廉洁文化阵地，7月底前每个乡镇、县直部门最少打造1个廉洁文化示范点。组织进行廉洁文化志愿者宣传服务，把廉洁文化做为“最美家庭”“文明家庭”“文明社区”“文明单位”“文明校园”评选的主要内容，推动廉洁文化向各领域、全社会全面拓展、
全面覆盖，让清廉之风吹进千家万户，构建“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚。
牵头单位：县纪委监委 责任单位：各乡镇、县直各单位 四、工作要求
（一）提高站位，认真组织。各乡镇、县直各单位要高度重视，切实提高政治站位，充分认识廉洁文化建设工作的重要意义，结合印发的《关于加强新时代廉洁文化建设重点任务分工方案》文件精神，把廉洁文化建设作为党风廉政建设和反腐败工作的一项基础性工作，列入议事日程，狠抓落实，力求实效。全县各级党员干部尤其是领导干部要带头倡导、实践和传播廉洁文化，扎实推进廉洁文化“六个一”系列活动，确保各项活动如期顺利进行。
（二）及早谋划，主动参与。各牵头单位要统筹衔接，着手谋划廉洁文化“六个一”系列活动，从 5 月份开始，全面启动实施，力争在 8 月底全面完成，确保各项活动取得实实在在的效果；各责任单位要制定切实可行的具体实施方案，
于 5 月 15 日前报送县委办公室。廉洁文化“六个一”系列活动将作为落实党风廉政建设和反腐败工作的重要考核内容，各乡镇、县直各单位要在做好全县“六个一”活动的基础上，结合各自实际情况，组织开展独具特色的“创新动作”，扎实推进廉洁文化走深走实。以上活动计划将根据疫情防控情况适时调整。
（三）紧密配合，加强协作。廉洁文化“六个一”系列活动涉及面广、工作量大，有关单位要顾全大局、加强沟通、通力协作，确保形成工作合力；全力做好疫情防控、秩序维护、消防安全和宣传报道，确保各项活动圆满成功。各乡镇、县直各单位要结合各自实际，按照廉洁文化“六进”活动要求，加强统筹谋划，推广先进典型经验，广泛进行宣传报道，推动廉洁文化建设持续深入开展。
篇三：廉政文化活动实施方案
022 年党风廉政建设工作 实施方案2022 年党风廉政建设工作实施方案
市政务大数据局党风廉政建设工作党组书记是第一责任人，其他党组成员主抓分管范围的党风廉政建设和反腐败工作，对分管范围的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任。下面是为您推荐 2022 年党风廉政建设工作实施方案。
为深入推进党风廉政建设和反腐败工作，结合市 XX 局工作实际，特制定本方案。
一、总体要求
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，及中纪委十九届六次全会精神，坚持全面从严治党、层层压实责任，推动市政务大数据局系统切实担负起管党治党政治责任，坚持纠正一切损害群众利益的腐败和不正之风，坚持抓住关键少数以上率下，坚持发扬钉钉子精神加强作风建设，坚持把纪律和规矩挺在前面，坚持强化监督、严厉问责，从严要求、标本兼治，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。通过集中开展对发生在基层和群众身边的腐败问题进行整治，使局属党组织管党治党责任明显增强，人民群众对正风反腐的获僅感和满意度明显提升，党风政风民风明显向善向好，不断巩固党执政的政治基础。
二、工作内容
（一）落实两个责任。
落实党风廉政建设责任制，坚持党组负主体责任、纪委负监督责任的有关规定精神，把党风廉政建设工作摆上党组重要工作日程，通过知责履责追责，多措并举推进两个责任落实。
1、明确工作职责，层层传导压力。制定并完善市政务大数据局各项规章制度，明确局党组、班子成员、党支部和党员干部党风廉政建设工作职责，形成党风廉政建设制度体系。
2、签订《党风廉政建设目标责任书》。增强履行一岗双责的意识，让局全体党员干部感受到自己承担的党风廉政建设工作责任。一把手带头履行一岗双责，定期主持召开党组会研究部署党风廉政建设重点工作。
3、实行局领导抓党风廉政建设联系点制度和落实党风廉政建设责任制五个一制度。班子成员年内至少安排一次党风廉政建设工作，讲一次廉政党课，听取一次党风廉政建设工作专题汇报，对新任职干部或群众有反映的干部进行一次廉政谈话，对分管范围内的党风廉政建设问题进行一次调研并提出解决办法，以此促进领导班子成员有效履行党风廉政建设责任。
（二）开展廉政教育源头预防和党风廉政制度建设。
把党风廉政教育摆在重要位置，进一步健全廉政教育机制。开展形式多样，生动活泼的党风廉政专题教育，做到从源头预防。
1、完善廉政教育制度。将廉政教育作为思想教育的重要组成部分，纳入年度教育学习计划，坚持单位党组反腐倡廉理论专
题学习制度，适时召开相关会议，对全体党员干部开展廉政教育。
2、深化廉政教育内容。抓好以党的纪律教育为主要内容的教育活动，坚定理想信念，树立艰苦奋斗的优良传统和作风的同时，适时组织参观廉政警示纪录片，增强教育的震慑力；强化党纪政纪教育，增强全体人员的法律意识和纪律观念。
3、创新廉政教育形式。加强廉政文化建设，组织上党课、举办廉政教育座谈会、组织观看廉政教育宣传片、写心得体会、廉政文化进岗位、进家庭等多种形式，营造崇廉尚廉的良好氛围。
（三）做好监督检查，坚持集中与分工相结合。
把深化放管服改革，数字政府、智慧城市建设监督检查放在重要位置，遵循统一组织，分工负责；统筹兼顾，突出重点；通盘谋划，分类实施；查纠结合，务求实效的原则。实行班子牵头抓总，统筹协调，有关职能按照科室分工分别负责、各司其职和谁主管、谁负责，谁检查、谁负责的工作方式。充分发挥已有工作机制的作用，保持工作的连续性和稳定性；对新增的监督检查工作，一把手负总责，分管领导负主要责任，科长负直接责任。各科室之间相互督促，建立相应的工作机制。
（四）强化监督，规范权力运行。
1、加强对领导班子和领导干部的日常监督。建立单位廉政建设领导小组，一把手任组长，严格执行党内监督条例、领导干部述职述廉、诫勉谈话、党政领导干部问责制、党员领导干部报告个人有关重大事项制度，强化日常监督。
2、加强对党员领导干部遵守廉洁自律规定的监督。全系统通过设立举报箱和监督举报电话等形式，对党员干部进行监督，让权力在阳光下运行，防止干部利用职务便利为本人或特定关系人谋取不正当利益等问题。
3、加强党内民主监督。坚持定期开展机关党员干部廉政建设学习交流会，认真落实党内民主议事制度，重大事项集体研究，加强党内决策程序化、规范化、科学化。
4、认真落实民主生活会制度。每月召开一次全系统专题会议，组织党员干部特别是领导干部认真查找自己在思想作风、生活作风、学习作风、工作作风、廉洁自律等方面存在的差距，积极开展批评和自我批评，切实解决党性、党纪、党风等方面存在的问题。
（五）做好惩治和预防腐败体系建设。
在局办公场所设立廉政建设学习公开栏，做好政务公开，进一步加强责任监督，抓好党风廉政建设和反腐败斗争宣传，强化舆论引导；充分发挥纪律约束作用，多措并举，增强综合效果。
1、继续深化党务政务公开。不断完善制度，充分利用公开栏等载体，按照上级要求扎实开展工作，凡是与群众相关的管理事项以及群众应该知道的事项都要公开。
2、建立并落实主要负责人五不直接分管不直接分管财务、干部人事、项目建设、物资采购和会议末位表态制度。在责任认定和分工上，坚决执行上级要求和规定，不折不扣地落实到位。
3、认真落实领导干部个人重大事项及时报告制度。坚决严格执行婚丧喜庆事宜事前、事后双报告制度。
（六）所涉及的其他党风廉政建设和反腐败相关工作。
强化作风建设，提高队伍素质，不断加强干部思想作风和工作作风建设。
1、进一步改进机关工作作风。切实做到深入基层、深入一线，了解实际问题，掌握实际情况，做好全市政务服务工作。
2、加强监督检查。把行风、纠纷工作列入经常性检查内容，将市政数局中存在风气不正而腐蚀队伍建设的问题全力消除在萌芽中，树立市政务大数据局良好形象。
3、继续深入开展正风肃纪和观念能力作风建设年活动。每一个党员都要强化好单位意识、责任意识、服务意识，营造良好的风范，以好的党风促行风建设，为全市政务服务工作持续稳定健康发展保驾护航。
三、保障措施及责任分工
市政务大数据局党风廉政建设工作党组书记是第一责任人，其他党组成员主抓分管范围的党风廉政建设和反腐败工作，对分管范围的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任。单位党风廉政建设工作由 XX 同志牵头负责，办公室具体承担，并指定人员统筹兼顾，具体负责，针对以上计划，认真开展好各项活动，配合纪检监察部门开展的各项工作。全面落实好单位机关党风廉政建设任务，认真执行上级有关规定，强化对服务态度、服务质量、
工作效率、工作作风等问题监督的针对性和有效性，努力提升服务质量、提高政务服务相关工作的效率，切实解决实际问题，不断提高服务对象的满意度。
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