司法局工作报告10篇司法局工作报告 司法局安全生产专项整治工作报告 为深入学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，推动全县各乡镇、各有关部门和单位切实把安全生产摆到下面是小编为大家整理的司法局工作报告10篇,供大家参考。
篇一：司法局工作报告
局安全生产专项整治工作报告为深入学习宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，推动全县各乡镇、各有关部门和单位切实把安全生产摆到重要位置，树牢安全发展理念，根据《省安全生产委员会关于印发省安全生产专项整治三年行动计划的通知》《州安全生产委员会关于印发州安全生产专项整治三年行动计划的通知》《县安全生产委员会关于印发“县安全生产专项整治三年行动计划”12 个专项子方案的通知》文件的相关要求，结合司法行政工作实际，现将2021 年第一季度工作开展情况报告如下：
一、及时安排部署，确保工作落实
一季度以来，领导班子召开相关会议共 5 次，对司法行政系统安全生产、森林草原防灭火、疫情防控等相关工作进行全面部署和统筹推进，确保各项工作有序开展。
二、提高政治站位，强化责任落实
一是持续把学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述作为政治任务，扎实做好新时代安全生产工作，强化责任落实，
做到履职尽责，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求，做到在其位、谋其事、尽其责。二是同各股室、各片区中心司法所的负责人签订安全生产责任书，充分调动他们抓安全生产工作的积极性，增强责任心。
三、加强隐患排查，筑牢安全防线
一是每月开展安全生产大检查，对局办公楼、食堂等场所的安全隐患进行全面排查，确保工作环境、生活环境安全无虑；二是强化公务用车管理，对公务车辆管理实行“谁驾驶，谁负责”的原则，由司勤人员定期进行车况检查、及时消除车辆安全隐患，确保车辆不带故障出行。
四、强化宣传教育，引导全员参与
（一）开展集中学习教育
及时普及安全知识教育和传达贯彻会议精神，进一步强调安全生产工作的重要性，在单位树牢安全发展理念，增强干部职工的底线思维和风险意识。
（二）深入开展法治宣传
一是县局普治股、各片区中心司法所围绕安全生产开展法治宣传，推进法律进企业、进学校、进社区、进乡村、进家庭更加深入、常态化，增强全民安全生产意识，提升公众安全素质，推动基层和企业落实安全生产责任，确保全县安全生产形势持续稳定向好。一季度以来共开展安全生产法治宣传 8 场次，受教群众1000 余人，发放普法制品 1000 余份。二是通过局办公楼 led 电子显示屏、宣传栏，播放关于安全生产的专题片、警示教育片以及安全生产、森林森草原防灭火的宣传标语，全面强化干部职工和来访群众的安全意识，营造良好的安全生产氛围。
篇二：司法局工作报告
法局法治政府建设工作报告 5 篇【篇一】
20XX 年，XX 市 XX 区司法局对照《20XX 年度 XX 市司法行政系统法治政府建设考评标准》和《XX 市 XX 区 20XX 年度依法行政工作要点》相关要求，围绕依法决策、规范执法、行政监督、政务公开等方面，进一步完善和落实依法行政各项制度要求，进一步规范执法行为，全面完成上级有关部门布置的各项工作。现将本年度工作总结如下：
一、组织保障、建章立制，有序推进依法行政工作 我局始终把依法行政作为全局工作重点，将其列入年度目标管理考核，真正把依法行政工作落到实处。
1.加强组织领导。年初，我们在《XX 市 XX 区司法局党建工作和思想政治工作意见》中，明确局办公室为我局依法行政工作的责任科室，确定专人负责。及时调整行政执法责任制工作领导小组，领导小组实施行政首长负责制，由局长任组长，分管局长任副组长，相关科室负责人为成员，并及时就依法行政（执法监督）工作召开了专题会议，研究部署本年度各阶段的工作，确保执法监督工作有人抓、有人管、常抓不懈。
2.完善各类制度。结合中共 XX 市委《关于全面深化法治 XX
建设的若干意见》和中共 XX 区委关于《全面深化法治 XX建设的若干意见》，继续对本年度法治政府建设相关目标职能进行分解，责任到科室，要求严格按照规定开展依法行政工作。印发《XX 区司法局 20XX 年依法行政工作要点》，进一步完善行政执法责任制实施方案。按照整体要求，建立“XX 区司法局行政执法全过程记录实施办法（试行）”和“XX 区司法局重大执法法制审核办法（试行）”，参照“XX省司法厅行政执法人员执法规范制度手册”，进一步完善全局依法行政制度建设，有利于形成规范有序的良好氛围。
3.规范行政执法证管理。我局严格执行执法资格管理，加强行政执法人员队伍建设，不断提高行政执法水平。今年，按照上级部门统一要求，我局对照行政执法证证件管理信息系统的录入要求，对单位情况、人员编制等进行了完善，目前我局共有 48 人持有行政执法证，持证率为 96%。
二、规范监督、明晰权责，有效规范行政执法行为 20XX 年，我局严格行政执法监督管理，完善依法行政各项制度、提升执法人员整体素质，强化执法人员执法水平，为有效推进依法行政工作提供了强有力的保障。
1.加强法律服务机构监督管理。一是完成年度注册工作。20XX 年，3 人申请基层法律服务执业，8 人申请律师执业。二是开展经常性交流。落实支部书记、律所主任例会制度，每季度召开一次支部书记例会，一次律所主任例会。三是指
导规范所内制度。进一步完善法律服务机构和人员的考核、会议、统一收结案、投诉监督、学习培训和档案、财务管理等制度。四是注重考核监督。通过实地走访、听取汇报、查看台账等形式，组织开展法律服务行业年度检查考核。5 月26 日至 27 日组织全区律师、公证员、基层法律工作者等法律服务人员 180 余人开展主题教育，引导行业从业人员加强职业道德和执业纪律，形成良好和谐的行业生态。三是指导规范所内制度。进一步完善法律服务机构和人员的考核、会议、统一收结案、投诉监督、学习培训和档案、财务管理等制度。四是注重考核监督。通过实地走访、听取汇报、查看台账等形式，组织开展法律服务行业年度检查考核。开展“双随机”监督检查活动，共抽取 8 家律师事务所 90 本案卷，对合同主体、委托事项、委托权限、收费、违约责任、争议解决等问题进行了梳理，共发现存在问题 202 个。截至 10月底，律师办理案件 3352 件，其中民商事 2539 件，刑事367 件，行政 117 件，仲裁 36 件，非诉 35 件，法律援助258 件,收费 3685 万。法律服务所办理案件是 371 件，非诉讼 33 件，诉讼件 124 件，126.7 万元
2.加强法律援助工作监督检查。截至 10 月底，共办理法律援助案件 1384 件，其中民事案件 1078 件，刑事案件 306件，无法律援助异议审查。9 月，我局对法律援助办理过程进行了回访检查，发现对来电来访人员均给予了细致认真的
接待和相关法律问题的解答，案卷材料全部按照 XX 区法律援助系统一套表进行制作。10 月 12 日，区法律援助中心专门召开法律援助案卷质量评查会，局法制科人员列席会议，重点抽取了法律援助案卷 20 份进行了集中评查。经过相互评查，发现了办案过程中谈话笔录、会见笔录存在一定瑕疵，需要进一步改进。
3.加强社区矫正执法监督工作。为规范社区矫正执法监督工作，我局按照《XX 区司法局社区矫正执法责任制实施方案》和《XX 区司法局社区矫正责任追究办法》的规定，严格社区矫正工作责任、标准、工作流程和执法责任等。
进一步规范执法程序。按照《实施办法》、《XX 省社区矫正工作规范》和《XX 省社区矫正执法检查工作规范》，深刻领会精神实质，把握其本质要求，确保《实施办法》和“两个规范”的各项规定落实到具体执法活动中。严格按照执法活动的工作权限、工作时限、工作要求等方面的相关规定开展调查评估、入矫解矫、监督管理、教育矫正、考核奖惩等社区矫正执法工作，做到登记有表格、谈话有笔录、宣告有文书、考核有依据、奖惩按程序，依法公平、公开、公正执法。落实监管安全动态分析报告、核查核对、分析研判等制度机制。
进一步规范信息管理，加强社区服刑人员管控措施。严格落实手机定位每日核查制度，严格执行《XX 省社区服刑人员
电子监管规定（试行）》，依规依程落实好实施、延长、解除电子监管措施的审批手续。规范信息化核查制度，规范社区矫正人员再犯风险评估软件系统的运用，规范司法部《刑释解教人员信息管理系统》核查工作。
规范信息核查机制建设，完善司法所和辖区派出所的“所所衔接”工作协作机制，明确职责要求、细化执法程序，密切衔接协作。深化“协助、协作、协同”的工作机制。强化部门协作，积极建立健全各项安保工作制度，开展三次与公安、检察院、法院的联合执法检查行动，通过实地检查社区服刑人员档案、查看系统使用、抽查定位等方面，严格落实社区服刑人员的日常管控，对检查出的问题和不足，出具《执法检查反馈单》，限期整改。对整改不力的司法所将由检察院签发《执法建议书》，通报至镇街主要领导。
落实分析研判制度，司法所每半月要进行一次社区矫正安全稳定工作分析研判制度，通过“四查一评估”，确定管控人员，有效、有针对性的落实管控措施。
截止 20XX 年 10 月底，全区在册人员 453 人，其中缓刑 386人、假释 50 人、暂予监外执行 17 人。累计接收 282 人，累计解除 261 人。社区服刑人员中警告 15 人；收监 5 人；无脱漏管和严重再犯罪事件发生。法制科工作人员对审前调查、警告、提请收监执行等文书材料进行审查，并抽查司法所上报的解矫人员案卷材料，对发现的问题文书不规范、资
料缺失等情况及时向矫正科进行反馈，要求进一步整改。
三、加强指导、完善机制，稳步提升依法行政能力 1.落实工作督查和执法检查。今年来，我局通过开展律师事务所、法律服务所、公证处年中检查；律师事务所、法律服务所承担法律援助案件年中检查；法制工作人员列席律所主任例会、支部书记例会等形式，加强对法律服务机构的监督管理。根据公共法律服务体系考核要求，我局组织和开展大走访活动，通过三轮走访对司法所公共法律服务站、村公共法律服务点进行检查指导，并进行书面反馈。
2.做好投诉案件办理工作。为了畅通人民群众的监督渠道，增强执法的透明度，促进依法行政，我局在相关科室设立了执法监督检查投诉电话,并根据区政府信息公开的统一要求，将我局的职能任务通过一定的渠道和方式向社会公开，接受群众监督。定期对各基层单位进行工作检查，尤其以《公证法》、《法律援助条例》、《律师法》和《法律工作者管理办法》等法律法规的贯彻执行情况为重点，加强法律执行情况的监督检查，对检查过程中查摆出来的各类违法违纪行为进行严肃查处，对严重违法执业的人员坚决予以取缔，对行业之间的不正当竞争行为进行协调规范。今年来，我局处理有效投诉案件 1 起。
3.落实政协提案工作。20XX 年，根据 XX 区政协九届二次会议上提案情况的分办，我局今年共主办政协提案 1 件（关于
加快设立公共法律服务中心的建议），目前，提案已经答复。
XX 市 XX 区司法局 20XX 年 11 月 28 日 【篇二】
根据县政府转发《全面推进依法行政工作领导小组办公室关于开展法治政府建设情况自查工作的通知》（南依法行政办字[20XX]17 号）文件要求，我局对照市委、市政府关于印发《XX 市法治政府建设工作方案（20XX-2020 年）》（南发[20XX]13 号）积极开展自查工作，现将自查情况汇报如下：
一、基本情况 （一）人民调解工作 目前，我县共有乡镇人民调解委员会 11 个，村（社区）人民调解委员会 131 个，行业性、专业性人民调解委员会 3 个，分别为 XX 县医疗纠纷人民调解委员会、XX 县道路交通事故人民调解委员会、XX 县旅游纠纷人民调解委员会，均配备有办公场所和电脑、办公座椅等办公设备，制定有人民调解流程图、人民调解工作制度等。具体工作开展情况如下：
一是积极开展矛盾纠纷排查化解工作。自人民调解委员会成立以来，我县积极开展矛盾纠纷排查化解工作，严格落实医患纠纷矛盾纠纷人民调解等相关要求，积极发挥人民调解“第一道防线”的积极作用。
20XX 年上半年，全县各级人民调解委员会共开展矛盾纠纷排查累计达 539 次，排查出各类矛盾纠纷 580 起，共调解各类矛盾纠纷 580 件，调解成功 561 件，调解率 100%，调解成功率达 96.72% ，其中三大纠纷 56 件，成功 53 件，民间纠纷 524 件，成功 508 件。县医疗纠纷人民调解委员会共受理医疗纠纷 5 件，调解 5 件，成功 2 件。
二是调解机制衔接情况。加强人民调解与行政调解的衔接工作，强化联动机制，推进多元化解矛盾纠纷机制的建立。在人民调解工作开展过程中，积极参与政府、国土、公安等相关部门的行政调解工作中，主动配合相关部门开展调解工作，在调解的过程中充分发挥人民调解员的积极作用，有效预防和化解行政争议。同时，人民调解员在调解过程中，发现纠纷有可能激化和造成严重后果、影响社会稳定的，采取有针对性的预防、缓解或疏导，对有可能引起治安案件、刑事案件纠纷的，及时向相关行政机关进行报告。
（二）开展法治教育培训工作 一是继续举办“法治 XX 讲堂”学法活动。县司法局每年都举办“法治 XX·XX 讲堂”活动，20XX 年 9 月 15 日，在人民会堂举办了 XX 县 20XX 年“百名法学家百场报告会”法治宣传暨深化“法治 XX·XX 讲堂”活动法治专场报告会；20XX 年 7 月 20 日在县人民会堂举办 20XX 年“法治 XX 讲堂”暨“双百”法治宣传活动——全县领导干部宪法专场报
告会。
二是开展领导干部任前法律知识考试情况。20XX 年 10 月24 日，XX 县委组织部、县委宣传部、县司法局、县人社局、县法制办、县依法治县办联合下发文件：关于转发《关于组织 20XX 年 XX 市新提拔领导干部任前法律知识培训考试的通知》的通知（上法治办通〔20XX〕16 号），并组织我县22 名新提拔的科级和相当于科级的领导干部参加学习考试；20XX 年还未开展。
三是建立并落实“谁执法谁普法”普法责任制。我县已于20XX 年 12 月 27 日下发了关于《XX 县关于建立国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的实施方案》，明确了普法责任制清单，县各相关执法部门已按要求开展了责任制宣传活动。
（三）开展法律顾问工作情况 20XX 年上半年以来，全县共有 4 家律师事务所，执业律师14 名，律师担任事业企业单位常年法律顾问 11 家，其中林山所 2 家；通林所 1 家；达兰所 6 家；桂鼎所 2 家。各律师事务所上半年共受理诉讼案件 134 件，其中刑事案件 21 件，民事案件 81 件，行政诉讼 6 件，非诉讼 1 件，法律援助案件 25 件，为当事人挽回经济损失 46 万元。
至今年 4 月，我县 131 个村（社区）已和 69 个律师和 1 个基层法律服务工作者签订了法律顾问合同，实现了我县法律
顾问实现全覆盖，法律顾问开展法律服务活动中，共解答群众法律咨询 1358 多人次，发放法律宣传资料 6500 余份，开展法治讲座 9 次，提供法律意见 532 多条，参与矛盾纠纷化解工作 37 次，法律顾问为村（社区）签订经济合同、制定村规民政等提供法律意见和建议发挥了重要作用。
二、存在问题 一是联调联动机制有待完善。各种调解资源之间的信息联通、纠纷联排、力量联动、矛盾联调的机制还有待进一步完善，还有许多工作要做；在联动联调中，个别部门和单位重视不够，造成对矛盾纠纷的化解调处方案不能及时出台，使矛盾纠纷的调处陷入被动。
二是村级调解工作薄弱。村级人民调解队伍结构、层次不合理，多数由本村干部兼任，且身兼多职，很难有足够多的时间和精力去做好人民调解工作；大多调委会成员业务不精，缺乏法律知识，知识层次较低，口头调解协议多，制作规范调解协议书少，缺乏严肃性和社会公信力。
三是调解工作经费不足。实际运作中，人民调解经费短缺仍然是导致矛盾纠纷排查调处力度不够，培训、宣传工作难于开展最直接的原因。
四是调解工作方式、手段滞后。部分调解员在化解社会矛盾的方式方法和业务素质能力还有欠缺，在很大程度上还是沿袭传统调解工作的方式、方法开展的，调解手段侧重于“情”
与“理”的运用，而不注意“德”与“法”的结合，因而调解效果不明显。
五是行业性、专业性调解组织及队伍建设亟需加强。当前，现有的调解员业务能力参差不齐，调解员专业知识欠缺，调解规范化程度不高，影响了调解质量和效果，亟需加强行业性、专业性调解组织和调解员队伍建设。
六是部分法律顾问...
篇三：司法局工作报告
司法局工作报告20xx 年，XX 区司法局在区委、区政府的正确领导和市司法局的业务指导下，认真学习实践科学发展观，以“创先争优”活动为抓手，紧紧围绕全市司法行政重点工作，充分发挥法律保障、法律服务和法制宣传教育等职能，较好地完成了各项工作任务，维护了社会和谐稳定，保障改善了民生，推进了民主法治建设，为全区经济社会发展做出了积极贡献。
一、20xx 年主要工作开展情况
（一）、化解矛盾防激化，人民调解工作实现新突破
1、加强人民调解委员会队伍建设。一是组织机构更加健全，调解网络不断延伸。整合调解资源，最大限度发挥调解力量，扩大调解组织覆盖面，指导部分司法所根据实际情况对调委会主任和调解专项人员进行调整，使人民调解在社会管理中发挥更加突出的作用。目前，全区已建各类调委会 198 个，人民调解员586 名，其中街道人民调解委员会 17 个，村居人民调解委员会 179 个，道路交通事故纠纷调委会 1 个，驻法院调委会 1 个，为人民调解工作的健康发展提供了有力的组织保障。二是完善调解激励机制，树立行业模范典型。为确保人民调解案件补贴经费落实到位，我们根据案卷质量、涉及金额、调解难易程度、社会影响等不同方面，评定人民调解卷宗等级，分出 abc 三类，向参与一线调解的调解员发放调解补贴，全年共向各级调委会人民调解员发放 5 万余元，大大提高了调解员的工作积极性。在司法部、省厅、市局统一部署，开展的“优秀人民调解能手”评选活动中，陡沟街道陡沟村刘书旺同志连续被司法部评为“全国优秀
人民调解员”，被省厅评为“全省优秀人民调解能手”，被市政法委评为“全市十大人民调解能手”，树立了 XX 区人民调解组织的标杆典型。
2、加强人民调解员业务知识培训。组织召开了全区人民调解工作会议，采取以会代训的形式对全区人民调解员进行了业务培训。在日常工作中指导各街道调委会利用办事处、村（居）主任周例会、月例会的时机，通过法规讲解、以案说法、专题培训等形式，加强人民调解工作培训。发挥基层司法所、法律服务所和办事处对口服务的职能作用，深入社区组织法制讲座，接待群众来访咨询，参与矛盾纠纷调处，在工作中对调解员进行现场业务指导和专业知识帮助，提高人民调解员的业务能力和水平。
3、充分发挥人民调解组织的作用。今年以来，全区各级调解组织以深入开展“大排查、大调解”活动为契机，针对土地拆迁征用、邻里纠纷、城建规划、劳动和社会保障及弱势群体等热点、难点问题，分片包干，将排查调处任务落实到基层、落实到责任人，加大了对重大疑难纠纷和社会不安定因素的排查调处力度。截止目前，全区调解组织共调处各类矛盾纠纷 832 起，成功解决 817 起，调处成功率 98%，其中：疑难复杂纠纷 49 起，调处成功 49 起。通过调处，防止群体性事件和集体上访 35 起，防止自杀案件 2 起，防止群体性械斗 2 起，防止民转刑案件 1 起；驻法院调委会参与调解案件 822 起，调解成功撤诉 264 件；驻道路交通事故纠纷调委会参与调解纠纷 380 起，调解成功 379 起。充分发挥了人民调解在社会治安综合治理中“第一道防线”的作用。
（二）、强化管理抓落实，矫正帮教工作取得新成效
1、大力推行社区矫正工作创新。一是认真贯彻落实 3 月 1 日起实施的《社区矫正实施办法》，启用新文书，规范工作流程，统一工作标准，边学习边探索,规范统一了全区 337 名矫正人员的档案。二是加强队伍建设。加强专职队伍建设，在各司法所垂直理顺的基层上，各办事处将年轻、责任心强，并有一定专业知识具备公务员身份的人员充实到司法所，壮大社区矫正专职队伍；加强志愿者队伍建设。创新矫正载体，按照“素质高、专业强、攻坚能力强”的要求，从辖区中物色热心社区矫正工作的高素质志愿者，组建志愿者队伍，充分发挥志愿者在矫正工作中的重要作用；通过区人事局招考方式招录了 6 名社会工作者，全部充实到司法所，协助开展社区矫正工作。三是加强制度建设。建立联动工作机制，形成工作合力。由区政法委牵头，区司法局倡导建立集公、检、法、司联合工作制度，每季度召开一次公、检、法、司联席会议制度，对社区矫正工作情况及时沟通；每年两次联合检察院，公安局对司法所社区矫正工作开展全面检查，确保矫正质量。日常工作要求做到“深入基层制度化、信息沟通畅通化、问题处理及时化”。四是探索社区矫正新方法，规范社区矫正工作人员工作方法。将社区矫正对象分为宽松、普通和严格管理三个等级，予以动态调整，区别对待，因人施矫。根据各个等级矫正对象心理、行为特点和需求变化等规律，在入矫教育、常规教育和解矫前教育三个阶段，设定不同教育目标和方法，分段施矫。与此同时，大力推行人性化矫正措施，坚持对社区矫正对象做到“六必须”、“五清楚”。即：社区矫正对象入矫时必须见一次面、谈一次话、建一份档案、重大节假日必须上门访察、出现家庭变故必须过问、本人及家庭出现工作、生活困难时必须帮困解难。要清楚矫正对象前科劣迹、家庭状况、婚姻状况、收入情况和社会关系等。五是完善社区矫正信息数据库，拓宽矫正对象信息管理渠道。将矫正对象的犯罪
类别、矫正种类、刑期、帮教力量构成、目前状态等情况全部汇总在数据库里，通过查询可快速掌控了解每名矫正对象的情况,为防止发生脱管、漏管，及时与帮教安置工作衔接奠定了坚实基础。
2、进一步强化帮教安置工作。一是加强与公、检、法、人社、民政等相关部门的协调配合，建立健全了联合帮教工作制度,构建了有关部门齐抓共管全社会共同参与的工作格局。二是牢牢把握“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、工作职责规范化”的工作宗旨，深入落实帮教工作责任，切实增强了帮教工作的针对性和实效性。全面推行刑释解教人员信息联网管理，组织开展了全区范围内刑释解教人员排查摸底活动。三是认真总结探索帮教工作方式方法，做到因人施教与分类施教相结合、社会帮教与家庭帮教相结合、一般帮教与重点帮教相结合，努力提高帮教效果。对刑释解教人员采取“定期走访”、 “一人一档”、“一帮一结对”等工作方法，通过建立教育工作机制、帮扶救助工作机制、信息沟通机制和加强刑释解教人员的技能培训机构等, 有效地促进了安置工作的良好发展。（上半年，我们与济南技师学院商贸分院签署了协议，揭牌成立了首家“帮扶安置培训基地”，免费为刑释解教人员提供厨师、礼仪、美发、中级烹调师、中式面点师、电子商贸、计算机操作等专业的技能培训。）
今年，我们共接收社区矫正对象 477 名，现有矫正对象 210 名，267 名社区矫正对象顺利回归社会，全区社区服刑人员做到零脱管、零漏管、零重新犯罪。刑释解教人员就业安置率 90％，刑释解教人员帮教率 100%。
（三）、普治并举强宣传，普法治理工作凸现新亮点
1、积极推进“六五”普法各项目标任务的全面落实。一是加强普法依法治理工作的组织领导，健全工作机制，调整充实了我区普法教育依法治区领导小组，明确了成员单位职责和领导小组议事规则。二是结合《2012 科学发展综合考核普法依法治理工作目标》制定了全年普法依法治理工作的要点和推进方案，以图表的形式进一步明确了年度工作任务和标准要求，每月上报工作计划和落实情况，切实做到了组织、计划、时间、活动“四落实”。三是建立普法依法治理工作联系点，严格落实推荐、申报程序，申报 XX 区为全省普法依法治理工作联系点，申报十六里河街道办事处、区教育局为 XX 市普法依法治理工作联系点，以点带面，推进“六五”普法目标任务的全面落实。四是召开全区普法依法治理工作会议，提高了“六五”普法规划的公众知晓率和社会影响力，为规划的实施营造了良好的氛围。
2、大力加强法制宣传教育力度，营造全区良好法治环境。
一是以开展“深化“法律六进”，服务科学发展”法制宣传教育主题活动为契机，围绕全区重点工作，结合群众需求和基层民主法治建设，深入开展主题普法宣传，结合妇女维权周、禁毒宣传月、全省党代会维稳工作、全国助残日、保护老年人权益等主题组织开展法制宣传系列活动 50 余次，近 3000 余人接受了相关法律咨询和帮助。二是坚持面向基层开展法制宣传教育，以基层司法所为基础，依托驻济高校、律师事务所和法律服务所等资源，在各社区举办“社区普法小课堂”活动，围绕群众对法律知识的需求，生动具体地以案讲法，深入浅出地为群众解答释疑，最大限度地调动群众学法用法的积极性。三是积极完善法制宣传教育阵地建设。在每季度维护更新英雄山法制一条街宣传栏、展板的同时，今年着
重对舜玉普法主题公园内法治专栏进行了更新、完善，增设了五块永久性展板，详细介绍了《继承法》的主要内容、更新了全区各法律服务机构的联系方式，进一步扩大了法律服务的覆盖面，使社区居民在休闲娱乐的同时充分感受到法治文化的渗透和影响。四是大力推行实物普法，向区直各部门、街道办事处、学校、企业、乡镇赠送了 2012 年普法宣传台历 5000 册、法制宣传挂历 10000 份。在宣传活动中，发放法治宣传材料、宣传册 12000 余份，普法宣传袋 5000 余个，起到了良好的宣传推广效果。
3、深入开展法治创建活动。一是进一步深化“依法治校”的创建，在全区中小学、幼儿园开展青少年喜闻乐见的学法用法活动，今年联合教育局开展了法制班会的评选、表彰活动，并结合“送法进校园”活动，积极协助地处偏远的农村小学成立了法治教育书籍阅览专区，有效保障了在校师生对法律知识的需求。二是继续在全区农村开展“民主法治示范村”创建活动，加大力度推进农村法制宣传教育工作的深入开展，不断深化送法下乡活动的内容和形式，今年在党家街道邵西村开展的 “送法下乡”大型法律咨询活动，紧扣农村群众的实际需求，以互动的形式向农民普及法律知识，起到了良好法制宣传效果，相继被济南电视台生活频道《直通 12345》节目和《济南日报》采用、报道。三是不断深化“民主法治社区”的创建活动，整合各街道、辖区法律服务资源，设立由律师担任顾问的服务点，将司法所熟悉辖区情况的优势与律师事务所丰富的法律资源有机结合，形成多层次、全方位覆盖社区居民的法律服务网络，在丰富群众获取法律服务、满足法律需求同时，进一步使矛盾纠纷在基层得到合法、有效的解决。
（四）、创新工作惠民众，法律援助工作推出新举措
1、加强了法律援助宣传和工作力度，扩大法律援助在社会中的知晓率和影响面。一是努力做好“第二十二次全国助残日”、消费者权益日等重大节日的法律援助宣传，充分利用济南电视台生活与法频道、济南广播电台、济南时报、齐鲁晚报等新闻媒体进行多种形式的媒体宣传活动。为加强宣传，做到一点带面,我们在实行“点援制”的基础上进行优化，在区管律师事务所中选定了 27 名执业十年以上的资深律师开展“资深律师法律援助行动”活动。活动的开展，将切实发挥资深律师的示范、导向作用，促使广大律师积极投身法律援助事业，达到“办理一件，带动一片”的示范效应。二是以落实法律援助便民措施为重点，深化“法律援助便民服务”主题活动。针对困难职工、农民工、妇女、儿童、残疾人、军人和军属等特殊群体，创新建立“一小时法律援助工作圈”，实施法律援助“套餐”服务、在市中交警事故处理中队建立法律援助工作站，并选派优秀的法律援助律师在那里定点值班，等便民措施,提升便民服务窗口功能，畅通援助渠道，将就业、就医、就学、劳动报酬、社会保障等民生问题纳入法律援助受案范围，最大限度地满足了困难群众的法律援助需求。三是开展案件质量抽查、回访活动。采取向受援人发放监督卡、质量反馈卡、跟踪回访等形式，加强办案监督，提高办案质量。对王连芳房产纠纷案、张兆莲房产公证案等疑难或重大案件进行了全程监督。四是各工作站、联络点以发放法律援助便民联系卡、设立咨询台等形式，大力宣传法律援助条例和相关法律法规，推进法律援助宣传进村入户，提高了法律援助的公众知晓率。
2、规范发放办案补贴，保质保量完成年度任务。严格按照司法部、省厅、市局的要求，建立健全经费管理体制。根据地区经济社会发展水平，制定办案补贴标准，严格管理使用法律援助办案专款，严格按标准及时、足额发放办案补贴，
发放比例 100%。今年给我们 XX 区法律援助中心下达的办案任务是 364 件，比去年涨幅 26.9%。截止目前，我们已经完成 371 件，发放办案补贴 22 万余元，超额完成了 2012 年办案任务。
一年以来，受理法律援助案件 400 余件，接待、解答来人、来电法律咨询800 余人次，充分发挥了法律援助工作在维护社会稳定、促进社会和谐中的积极作用。
（五）、强化服务重实效，法律服务工作再上新台阶
1、充分发挥 XX 区律师专业优势和职能作用，成立了服务“XX 区重点工作”律师法律服务团。为全区“经济发展、城管民生、优化环境、安全稳定”四方面重点工作，提供优质高效的法律服务和法律保障，成立了律师法律服务团。目前,已与金融办、法制办、工商联、交通委、卫生局、房管局、党家街道办事处、杆石桥街道办事处等单位对接。以联系卡、反馈单与对接单位具体联络、跟踪服务。其中，针对民营企业，XX 区司法局专门设计了《企业法律服务需求调查问卷》，发放 400 多份，以了解企业对法律服务的需求，使律师法律服务更具针对性。
2、根据工作需要成立了 XX 区 10 人律师讲师团。面向全区各部门、企事业单位、社区等举办法律法规...
篇四：司法局工作报告
1 -2020 年司法局综治维稳平安建设工作报告（三篇）
篇一：
2020 年以来，我局在县委、县政府的正确领导下，深入贯彻党的十九大、十九届四中全会精神，以服务经济建设、促进社会发展为首任，以维护社会和谐稳定为主线，以法治固始建设为载体，充分发挥普法宣传、法律服务、法制保障职能作用，积极参与社会治安综合治理和平安建设工作，为建设平安固始，创造和谐稳定的法治环境做出了积极贡献。现将一年来综治和平安建设工作情况总结如下。
一、健全责任机制
坚持“谁主管谁负责、谁经营谁负责”的原则，建立领导
办事机构，健全责任机制。局党组根据县综治和平安建设工作安排，召开专题会议研究，组织全体干警学习政法会议精神，传达有关内容，并将工作要求具体细化，层层分解目标任务，将平安建设的责任落实到基层，落实到部门(单位)，落实到责任人。
二、建立健全考核奖惩机制
把平安建设工作能力和工作水平作为干部考核评价的重要标准，加强对创建平安固始各项工作落实情况的督促检查，把年度考核和平时监督检查有机结合起来。对工作扎实、成效
- 2 - 显著的单位和人员予以表彰奖励;对因工作失职、渎职导致重大群体性事件，恶性刑事案件和重特大安全事故的，实行责任倒查，严肃追究有关领导和相关人员的责任。
三、深入开展法制宣传教育，为做好综合治理打好基础
一是深入推进“法律六进”，开展全面普法活动。充分利用农闲时期和“三下乡”活动，在丰港、段集、石佛等近 20个乡(镇)开展了别开生面的普法文艺巡演活动，让群众足不出户就享受到“普法文化大餐”;组织司法行政干警、公证员、律师、基层法律工作者等以散发法律法规宣传单、开展法律咨询等形式向群众宣传普及法律知识，打通法律服务的“最后一公里”;每逢节日假期，借助普法互动平台和宣传展板、标语、书籍、广播等宣传法律知识，弘扬法治精神，确保了法律宣传工作在广度上“进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位”。
二是根据全县大局形势，开展专题宣教活动。为配合城区交通秩序集中整治，我局开展了针对居民、中小学生的《道路交通安全法》专题宣传活动，宣传交通安全知识，倡导安全出行理念;为维护金融秩序稳定，我局开展了防范和打击非法集资暨打击防范经济犯罪宣传活动，向群众普及相关知识，引导广大群众理性投资;开展了国家安全法治宣传专题活动，把国安知识宣传工作推向高潮，使我县干群的国家安全意识和自觉防范
- 3 - 意识得到了有效提升;为配合大气污染防治工作开展，我局开展了秸秆禁烧相关法律法规专题宣传活动，提高群众环境保护意识。各项专题宣传活动的开展有力地推动了平安县城建设。
三是针对固始基本县情，开展系列普法活动。我县是外出务工大县，针对留守儿童多，未成年人法律意识淡薄等问题，司法局在全县范围内深入开展了“依法护航关爱留守儿童”系列普法宣传教育活动。我们精心制作了 X 块普法巡回展板，在留守儿童较多的乡镇中小学系列宣传社会主义核心价值观、青少年权益保护、交通安全、消防安全、禁毒、健康上网等内容，同时通过第二课堂、主题班会、法律知识竞赛、普法文艺表演、模拟法庭等方式，多方位开辟留守儿童法治教育园地，传播法律知识，不断提高法律意识，努力营造了有利于留守儿童健康成长的法治文明环境。
四是积极挖掘整合资源，提升法律宣传水平。一方面加强乡镇普法基础投入，对 XX 个乡镇的普法宣传栏进行了全面更新，积极打造普法亮点，与 X 村、X 村联手打造了社区(农村)法治文化长廊，着力推进“民主法治村(社区)”创建活动。另一方面运用新媒体丰富普法载体，提升宣传水平，推广“互联网+普法”工作模式，进一步完善了微信、微博、短信平台和普法网站“三平台一网站”的普法体系，加大推广力度，增强互动效果，同时积极拓展法治宣传公益广告、移动电视法治宣
- 4 - 传、手机信息法治宣传等渠道，将法治教育与群众文化生活紧密结合起来。法治文化阵地建设和宣传水平的提高为平安县城建设提供了有力保障。
四、强化基层基础工作，切实维护基层稳定
1.司法所规范化建设稳步推进。一是继续加大对司法所工作人员队伍的建设力度，将今年新招录的 XX 名公务员充实到基层，保证基层司法所工作的正常开展。二是着力提高和改善司法所的基础办公条件，积极争取资金支持，为各司法所配备电动摩托车、电脑、打印机等设备，同时在制度上墙、功能科室配置、宣传栏布置、调解室等方面全部得到加强。司法所规范化建设稳步推进使得基层司法行政工作的维稳堡垒作用逐渐凸显。
2.人民调解成效显著。人民调解是社会维稳“第一道防线”，我局把人民调解工作作为全局工作的重中之重，紧紧围绕县委县政府中心工作和人民群众关注的问题，深入开展人民调解专项活动，落实“三调联动”机制，认真抓好重点防护期的维稳工作，有效地防范和化解各类矛盾纠纷。一是加大人民调解组织规范化建设力度，开展村(社区)人民调解委员会规范化建设督查活动，不断提高调解质量和水平。二是以《人民调解法》颁布五周年为契机，开展人民调解队伍培训和“最美人民调解员”评选活动，引导激励广大调解员提高调解能力和水平。三
- 5 - 是开展矛盾纠纷“大排查、大调处”活动，协助政府和相关职能部门做好社会稳定风险评估预警工作。四是结合全县政法干警“大走访”活动，完善矛盾纠纷排查登记、分析报告和回访制度，及时掌控和处理各类矛盾纠纷。今年以来，全县共调处各类矛盾纠纷 XX 件，调解成功 XX 件，调解成功率达 XX%。
3.社区矫正管理稳中有序。一是开展信息化管理工作。购置了固始县社区矫正管理系统软件，为工作人员配备了社区矫正管理系统终端设备，并集中采购了电子定位手环，用于对社区服刑人员开展实时定位、头像检测、越界报警等信息化管理，进一步提高了社区矫正的综合管理水平。二是严格落实日常监管措施。采取分级管理方法，加大抽查力度，提高了社区矫正工作监管质量。加强社区服刑人员请销假、居住地变更等手续办理审批程序管理，提升了执法规范性水平。三是规范了审前调查评估工作。进一步缩短调查时限，厘清调查事项，规范走访调查程序，提高调查报告写作质量，保证了评估工作有效开展。四是积极开展帮困扶助工作。针对部分无业及回县接受矫正的社区服刑人员，主动与用人企业进行沟通协调，努力搭建就业桥梁。五是逐步完善社区矫正工作衔接配合机制。积极与公检法等部门沟通协调，有效解决了我县应收监未收监社区服刑人员网上追逃遗留问题。六是积极推进社区矫正专职社会工作者招聘工作。按照上级要求，通过向社会购买服务方式解决
- 6 - 乡镇司法所社区矫正工作人员不足问题，目前已初步完成了专职社会工作者招聘的方案制定和申报工作。截止目前，全县累计接收社区服刑人员 XX 人，累计解除 XX 人，在册接受矫正XX 人，总体管理良好。
4.安置帮教工作进展顺利。一是开展安置帮教业务培训。组织召开了全县司法行政基层工作暨刑满释放人员管理系统培训会，就刑满释放人员信息管理系统的人员核实、数据录入和回执工作开展专门培训。二是开展刑满释放重点人员摸底排查活动。遵照上级要求，今年四月份在全县范围开展摸底排查活动，全面掌握了我县刑满释放重点人员基本情况。三是加大安置帮教工作宣传力度。深入广泛进行安置帮教工作宣传，正面引导社会关注支持安置帮教工作，消除社会偏见和歧视，营造了宽松的社会环境。2020 年，全县共接收刑满释放人员 X人，信息核查率达到 XX%，较好地完成了该项工作任务。
五、充分发挥法律服务职能，积极化解不稳定因素
1.律师服务不断完善。继续加强对律师和律师事务所执业活动的监督管理，推进律师为政府、企业、村(社区)担任常年法律顾问制度，同时，引导律师为区域经济发展的重要领域、重点区域及社会特殊群体提供公益性法律服务。截至目前，振蓼、蓼阳两律师事务所共办理诉讼法律事务 XX 件，其中民事代理 XX 件、刑事辩护 XX 件、行政代理 XX 件;办理非诉讼法
- 7 - 律事务 XX 件，担任法律顾问 XX 家，推进了法治固始建设和地方经济社会发展。
2.公证服务有序开展。规定了公证办证需要接待时初审、办理时实质审查、办理后复查审批的工作流程，有效地杜绝了假证、错证、问题证的出现。通过积极参与上级部门组织的培训学习活动，主动争取培训机会和名额，经常开展经验交流和问题研讨等方法，进一步提升了公证员队伍的业务水平。通过引进公证办证综合服务系统，使公证办证流程全部网络化，既保障了公证质量，又极大地提高了公证办证工作效率。今年以来，司法局公证处共办理国内公证 X 件，涉外公证 X 件，实现公证收费 X 万元。与去年同期相比，国内公证增长 X%，涉外公证增长 X%，在服务经济社会发展、维护社会秩序稳定方面做出了应有贡献。
3.法律援助工作稳步推进。以服务民生为己任，进一步扩大法律援助范围，将触角努力延伸至低收入群体，加强法律援助“绿色通道”建设，努力提供便民利民的援助服务，加大对刑事案件的援助力度，做好法律援助与司法鉴定的衔接工作。今年，司法局法律援助中心共受理法律援助案件 X 件。其中，刑事案件 X 件，民事案件 X 件，行政案件 X 件，办理涉法涉诉信访案件 X 起，参与群体性案件、突发性案件处理 X 次，
- 8 - 参与大型法律义务咨询 X 场次，在维护公平正义和社会稳定方面做出了积极贡献。
2020 年以来，我局综治和平安建设工作虽取得了一定的成绩，但与上级的要求相比，还存在一定的差距。在新的一年，我们将再接再励，振奋精神，顽强拼搏，为全县营造和谐稳定的社会环境及公正高效的法治环境做出新的更大的贡献。
篇二
2020 年，在县委、县政府和县委政法委的正确领导下，我局认真贯彻落实上级政法及平安建设工作会议精神，紧紧围绕“法治安县”建设目标，充分发挥法律服务、法治宣传、人民调解、安置帮教和社区矫正等职能作用，有效提升了“两率一度”工作水平，为全县经济发展和社会稳定营造了良好的法治环境。现将工作开展情况总结如下：
一、守底线稳基层，平安攻坚再发力 （一）构建工作合力，有序推进矛盾纠纷大调解专项行动 紧紧围绕“枫桥经验”本土化要求，积极发挥人民调解“四张网”作用，以基层基础为重点，广泛开展了各类矛盾纠纷排查，不断完善矛盾纠纷预警、排查、化解三项机制及建设，全力化解各类不稳定因素。一是强化“四张网”建设。在县人民调解中心 X 个专业行业性调委会的基础上，探索建立旅游纠纷、
- 9 - 物流纠纷、保险行业、商会、殡葬领域、行政审批纠纷调委会，今年以来，调解中心已成功化解 X 件纠纷，为群众挽回经济损失 X 万元，解答群众咨询 X 件。二是推进“枫桥经验”本土化。以信访事项调解室和“信访事项绿色通道”为抓手，充分发挥信访事项接待窗口、调解室作用，强化调解信访事项专业力量，将信访矛盾化解工作“关口前移”，做到信访矛盾“早排查、早发现、早介入、早化解”。截止目前，信访矛盾排查工作台账登记 X 件，接受信访部门委托个人访 X 件 X 人次，成功调解X 件 X 人次，法律咨询 X 人次；接受集体访 X 件 X 人次，成功调解 X 件 X 人次，法律咨询 X 件 X 人次，导入法治轨道 X件 X 人次。三是开展矛盾纠纷大调解专项行动。严格落实“两排查一分析”制度，定期召开司法局月度和司法所半月研判分析会，及时参加全县两排查一分析月度例会，详细掌握预警信息和重大突发性事件专报工作。加强与检察院、法院、公安、信访等部门的沟通协作，建立问题联治、矛盾联调、平安联创工作机制，最大程度地化解社会矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。截止目前，各级各类调委会共开展矛盾纠纷大排查 X 次，调解矛盾纠纷 X 件，调解成功 X 件，调解率 X%，调处成功率达 X%，防止群体性上访 X 件 X 人，司法调解 X 件，委托调解 X 件。
（二）聚焦长效监管，切实筑牢特殊人员管控体系
- 10 - 严格落实各项监管制度。加强重点时期、重点对象的风险管理，进一步落实“十个一”制度，从严控制社区服刑人员外出。严格执行日常报告、请销假管理、居住地变更、考核惩罚（分级管理制度）等制度。提升信息化建设水平。推广使用电子腕带，强化实时动态监控，筑牢“电子围墙”。完善宁夏社区矫正信息管理系统，部署 XX 县社区矫正视频巡查系统，配备高拍仪、职能电视等电子设备，目前已实现全县 X 个矫正机构视频音频联通，与监狱服刑人员的远程会见功能。建立 XX 县社区矫正中心。采用“1+4+N”的模式，建设 XX 县社区矫正中心，加大对社区服刑人员常态化管理、信息化监控，得到上级部门高度评价，在全区推广。
二、聚中心强服务，体系建设更完善 着眼体系升级，不断扩大公共法律服务影响力。一是上下同步，全力铺设三级平台。按照司法部、自治区司法厅的总体部署，标准化、规范化建立了县公共法律服务中心，XX 乡、XX镇等 X 个公共法律服务工作站，XX 村、XX 社区等 X 个公共法律服务工作室，整合律师、公证、法律援助、司法签定、基层法律服务、人民调解、法治宣传教育等各类法律服务资源，实现“一窗办多事”。截止目前，全县 X 个公共法律服务站，X 个公共法律服务工作室已全部建设到位。县公共法律服务中心受理各类法律援助案件 X 件，已办结 X 件，提供免费法律咨
- 11 - 询 X 余人，为 X 名农民工提供无偿法律援助服务，挽回经济损失 X 万元。二是提质扩面，全力提升服务水平。突出重点服务对象，开通绿色通道，对年龄在“70 岁以上以...
篇五：司法局工作报告
司法局年度工作情况报告今年以来，xx 区司法局在区委、区政府的坚强领导下，以十九大和十九届二中、三中、四中全会为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于全面依法治国的部署，紧紧围绕全区中心工作和司法行政各项任务部署，主动作为，扎实工作，各项工作取得了明显成效。现将 xxxx 年度工作情况报告如下：
一、xxxx 年度工作开展情况
（一）突出政治引领，党的建设不断深化。深化对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话的学习教育，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。认真开展深化“三个以案”警示教育，累计开展集体学 xxx 次，专题研讨 x 次，召开领导班子专题民主生活会 x 次，领导班子及成员检视问题 xx 个，全部整改到位。全面抓好意识形态工作，健全意识形态舆情监测和应对处置机制，全年召开意识形态专题党组会 x 次，专题学习 x 次。对机关党支部进行改选，进一步优化党组织结构，推进党支部标准化建设，打造坚强党建堡垒。严格落实全面从严治党主体责任，坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同推进、同考核，召开党风廉政建设专题党组会 x 次，开展党风廉政检查考核 x 次，真正将纪律和规矩挺在前面。
（二）做好统筹协调，法治建设稳步推进。印发依法行政重点工作安排，对区政府规范性文件管理严格履行征求意见、合法性审查等程序，联合区林业局、市场监管局分别开展了涉及野生动物保护、营商环境等方面的规范性文件清理工作，对《民法典》涉及的行政规范性文件进行全面清理。对《法治政府建设实施纲要》进行了自查，将《实施纲要》任务分解为八个方面 xx 项 xxx 个具体任务并明确责任单位。截至第三季度备案规范性文件 x 份，全部合格。大力加强行政复议和应诉工作，今年共收到行政复议申请 xx 件，受理行政复议申请 x 件，依法审结 x 件；行政诉讼 xx 件，已结案 xx 件，驳回 x 件、撤诉 x 件。印发《xx 区行政执法三项制度落实提质增效活动工作方案》、《关于 xxxx 年度行政执法案卷评查工作的通知》、《关于全面推广证明事项告知承诺制的通知》，督促相关单位规范行政执法行为。组织开展行政执法人员执法资格认证考试工作，不断提高行政执法人员依法行政素质和能力。开办 xx 区司法行政“法治沙龙”，深化法治建设的理论研讨和实践探索，目前已进行 x 个专题、xx 余人次的专题研讨。
（三）聚焦重点领域，依法治区和普法宣传深入开展。印发《区委全面依法治区委员会 xxxx 年工作要点》、《〈党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定〉工作要求落实指引》任务清单和责任清单。建立领导干部考法述法
制度，落实领导干部任前宪法宣誓制度，将党政主要负责人履行法治建设第一责任人情况纳入年终述职重要内容。抓住领导干部、青少年、企业经营管理人员、农民等重点群体，因人施策开展法治宣传，今年以来，组织开展区委常委会学习民法典、区政府常务会议学习《传染病防治法》《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》，在党校主体班、函授班、短训班举办法治培训 x 期，参训人数达 xxxx 余人次。联合各中小学开展了“法治晨光”暨“普法第一课”、《民法典》宣讲等“法律进学校”活动 xxx 余场（次），法治副校长和法治辅导员上法治课 xxx 余场（次）。开展“送法进万企”、“法治体检”、“四送一服双联”、“法律六进”、“法治带头人”“法律明白人”培训等活动 xx 余场次；开展“法治创城 司法同行”系列活动以及“民法典与生活同行”主题宣传系列活动等法治宣传活动 xx 余次；编印民法典口袋书和读本 xxxx 册，用于民法典宣传。印发《xx 区国家机关 xxxx年普法责任清单》，推动落实国家机关普法责任制清单备案制度；与公检法三部门联合发布《关于依法处理疫情防控期间违法犯罪行为的通告》，发挥法治在疫情防控工作中的压舱石作用。在“xx 普法”微博、微信公众号开辟“疫情防控法治专栏”，累计推送疫情防控、复工复产、企业招聘等信息 xxx 余条。秉承“一地一品”的法治文化建设理念、结合乡村振兴，全面铺开一镇（街道）一法治文化阵地建设，目
前已建成 x 个区级法治实践基地、x 个区级法治文化公园、x个乡镇级法治文化公园（广场）、xxx 个村级小广场不同程度地融入法治元素；继续巩固法治扶贫品牌，出台《xx 区 xxxx年法治扶贫实施意见》，确保扶贫工作沿着规范化、制度化和法治化轨道发展；圆满完成“七五”普法验收工作。
（四）围绕群众需求，公共法律服务水平全面提升。结合“x.xx”消费者权益保护日、安全生产月、全国助残日、“接您回家”等节点，走进社区、火车站等地开展法律援助宣传活动 xx 余次，解答法律咨询近千人次，发放各种宣传资料 x 万余份。着力加强法律援助案件全过程质量监管，调整充实了法律援助案件质量评审工作领导小组，成立了 xx区法律援助重大事项集体议事领导小组，不断完善案件评审制度，规范法律援助经费发放标准。加强对法律援助工作站和法律援助工作站人员的管理、考核和监督，着力提高法律服务质量。充分发挥公共法律服务中心、 “互联网+法律服务”、各便民服务窗口、公共法律服务工作站（室）咨询服务功能，为贫困群众提供线上线下全方位法律咨询服务，今年以来提供法律咨询 xxxx 人次。积极推进刑事法律援助辩护工作，认真落实法律援助律师驻法院、检察院值班制度，结合复工复产做好涉企法律援助。今年截至目前共办理法援案件 xxx件，其中民事案件 xxx 件，刑事诉讼案件 xxx 件，已办结法律援助案件 xxx 件。
（五）助力社会稳定，人民参与和促进法治建设取得成效。继续实施司法所建设提档升级三年行动，按照《 xx 省司法所形象识别系统基本规范》为全区 xx 个司法所打造了形象识别系统，司法所实现了“柜台式”办公。坚持发展“枫桥经验”，围绕“两会”、“国庆”等重点节点，着力排查化解矛盾纠纷，今年以来全区各类调解组织共调解纠纷 xxxx件，调解成功 xxxx 件。疫情期间下发《关于在疫情防控期间做好人民调解工作的通知》，各司法所积极开展新型冠状病毒疫情排查和涉疫纠纷排查化解工作，共参与调处涉疫纠纷 xx 件。进一步规范刑满释放人员衔接机制，完善安置帮教工作制度、工作台账及检查考评标准，做好疫情防控期间刑满释放人员对接工作，今年接收刑释人员 xxx 人，全部通过与监狱“面对面”衔接，目前在册帮教对象 xxx 人。对全部刑满释放人员开展基本信息排查核实工作，真正做到情况清、底数明。完成内外网刑释解教系统内服刑人员的信息核查及预释放人员的反馈回执工作，核查成功率高于 xx%，预释放人员回执率达 xxx%。积极发挥远程探视优势，今年以来成功安排 xxx 次远程探视。
（六）着眼惩教结合，社区矫正工作依法有序实施。加强社区矫正监管安全，从严控制社区矫正对象报告、请假、居住地变更审批等。采购 xx 台电子腕带对重点社区矫正对象位置进行精确定位，严防脱管失控。做好“两会”、 “两节”、
__召开期间等重点时段社区矫正监管安全。对重点社区矫正对象开展走访，认真落实疫情防控期间社区矫正安全监管措施。开展社区矫正“全面自查整改，提升矫正质量”专项整治活动，全面排查社区矫正对象安全隐患情况，逐一列出问题清单，落实整改责任。优化教育矫正手段，先后开展“致敬英烈，学习先贤”主题教育、联合 xx 市心理学会开展社区矫正对象“心理矫治”团体辅导、社区矫正对象扫黑除恶专项斗争警示教育、反邪教专题教育等活动，切实提高社区矫正对象思想认识和遵纪守法自觉性。落实分类教育，针对社区矫正对象的具体情况制定个性化矫正方案，提高教育矫正的针对性。积极开展适应性帮扶，春节期间走访慰问 xx户困难社区矫正对象，安排组织 xx 名有需求的社区矫正对象参加面点制作技能培训班，且 xx 人均通过培训取得结业证书。积极为困难社区矫正对象解决低保、医保问题，协调解决口孜镇一对困难夫妻社区矫正对象和其子女共 xx 口人的低保、医保问题，帮助其解决了生活实际困难，促进其安心接受社区矫正。落实社区矫正社会购买服务试点工作，同xx 市 xx 心理研究所签订社区矫正专业化服务项目，首批次为 xx 名社区矫正对象提供服务。组织局机关、各司法所、乡镇、村居、社区矫正对象等多形式学习《社区矫正法》，确保新法顺利实施。今年以来累计接受委托调查评估 xxx 例，接收社区矫正对象 xxx 人，解除社区矫正对象 xxx 人，目前
在册社区矫正对象 xxx 人，其中缓刑 xxx 人、暂予监外执行x 人、假释 xx 人。
（七）坚持服务社会，律师管理工作不断强化。为进一步传承和弘扬雷锋精神，推动学雷锋活动制度化常态化，区司法局指导辖区内三个律所发挥专业优势，积极开展“学雷锋律师服务月”活动，活动中淮都律师事务所党支部充分发挥战斗堡垒作用，向 xx 市红十字会捐赠疫情防控善款 xxxxx元。为进一步做好校园安全工作，保障学生身心健康，提升青少年学生的法治意识，组织淮都律师事务所律师走进 xx学校开展“防校园欺凌”法治讲座。组织开展民营企业“法治体检”，为有关企业提出 xx 余条专业处置意见。疫情期间共深入企业开展 xx 场次政策宣讲解读，对 xx 家民营企业进行了实地走访，撰写民营企业“法治体检”报告 x 份，供有关部门决策参考。积极响应全市“产业项目建设年”和“优良作风建设年”工作部署要求，着力打造 xxx 律师工作室。我局在 xx 经开区设立了 xxx 工作室，每周三 x:xx—xx:xx 安排一名资深律师值班，为园区企业和企业员工提供各项法律咨询和法律服务，受到了园区企业和职工的广泛欢迎，营造了良好法治化营商环境。开展了律师违规兼职等行为专项清理活动，此次活动抽查 xx 名律师，未发现违规行为出现。组织人员对全区所辖的基层法律服务所和法律服务工作者进行了年度检查考核，进一步规范基层法律服务所执业行为。
今年以来，三个律所办理刑事案件 xxx 件，民事案件 xxxx件，行政 xx 件，非诉讼案件 xx 件，办理指定法律援助和其他援助案件 xxx 件，业务收费 xxx.xx 万元。基层法律服务所办理民事案件 xxx 件，非诉讼案件 xx 件，办理解答法律咨询代书 xxx 件，办理法律援助案件 xx 件，业务收费 xx.xx 万元。
二、存在问题
回顾过去一年的工作，虽取得一定成效，但仍存在很多不足：一是政治理论学习与推动实际工作成效不明显。二是工作开展不平衡，个别单位和个人不能高质量完成司法行政各项业务。三是缺少专业人员从事法制工作，队伍整体素质也亟待进一步提高。
篇六：司法局工作报告
局司法行政工作情况报告尊敬的各位领导: 首先,我代表××县司法局全体司法行政干警对各位领导亲临我县检查指导表示欢迎和感谢!下面我就××近年来的司法行政工作开展情况作一个简要的情况汇报,请各位领导提出宝贵意见。
一、认真履行司法行政职能,维护社会稳定保障功能显著发挥。
(一)抓实基层,打牢基础,创新机制,狠抓社会矛盾纠纷排查调处工作 近年来,××县始终把人民调解工作作为巩固和维护社会稳定的保障措施来抓,在建立健全调解组织、落实办公场所、选优配强调解人员的基础上,按照“预防为主、调解结合、教育并重”的工作思路开展工作。一是遵循因地制宜,经济适用的原则,切实加强基层调解室建设,做到了有房子、有牌子、有印鉴、有桌椅,调解制度、程序、纪律规范上墙,在调解室醒目位置设立温馨提示语,卷宗文书格式化、规范化,卷宗档案实行一案一卷,相关材料完整,手续完备,台账表册齐全,各村调委会制作的卷宗档案报乡(镇)人民调委会审查把关后统一管理统一存查;二是因地制宜,健全完善社会矛盾纠纷排查调处长效机制,重点围绕“调”字作文章, 在“防”字上下功夫,健立健全矛盾纠纷集统一排查、信息联络反馈、领导接待、疑难复杂纠纷联合调处、已调矛盾纠纷回访反馈和责
任追究等六个方面的长效机制;三是抓死基层一线情报信息掌控工作,依托和发挥当地村组干部、调解人员人缘地缘和情况熟悉的优势,摸排清查各地矛盾纠纷发生规律及其特点,注意随时发现新情况,掌握新动向,对排查梳理出来的矛盾纠纷信息情报,按照及时准确、客观真实的原则,提出相应的预防控制措施,为预见、预防和化解消除各类矛盾纠纷提供了可靠的信息资源;四是采取散发资料、广播标语、法制讲座、咨询解答、进村入户讲法等多种形式开展全民普法和法制宣传教育,教育引导群众依法维权,依法合理表达利益诉求,从根本上减少了矛盾纠纷的发生;五是创新人民调解激励机制,XX 年对全县人民调解组织实行“以案定补”把解决调解员报酬与调处矛盾纠纷案件结合起来,按照“谁调解补偿谁”的原则,打破吃大锅饭思想,调解员的工作积极性得以充分调动,标准为简易纠纷每件定补 5 元,疑难复杂纠纷每件定补 50元,热点纠纷每件 100 元,重大热点纠纷每件定补 200 元,特别重大热点纠纷每件定补 300 元的标准进行以案定补,“以案定补”的落实兑现,激活了人民调解工作,调解案件数量大幅上升,XX 年与 XX 年相比上幅近 70%,人民调解员报酬从根本上得到落实,人民群众对人民调解工作的满意度上升;六是挖掘人民调解文 化,把法制宣传与人民调解结合起来,在群众采取通俗易懂、寓教于乐的形式把人民调解融于法制宣传当,通过多种形式的民间法制文艺节目使群众在陶冶情操的同时自觉学法知法用法守法,从人们的思想意
识当预防遏制各种不稳定因素的发生。七是依托基层调解组织、开展部门联合行动、加强接边衔接沟通、开辟法律济困通道,狠抓各类社会矛盾纠纷的预防排查和调处工作,XX 年,全县各级调解组织受理调处矛盾纠纷 4700 余件,调处成功 4580 件,调处成功率达 %,最大限度发挥了“第一道防线”维稳保障功能,基本达到了为党委政府分忧、为信访分流、为公安减压、为法院减负、为群众解愁的工作目的。
(二)围绕心,突出重点,深入开展全民普法教育。
一是以训促学,以考促学,抓好国家公职人员普法教育。县委普法办牵头,从行政执法机关抽调业务精、能力强、素质高,在法律法规的熟知和应用上有相当水平的同志组建普法宣传讲师团,每年分层次有针对性地对全县各级领导干部进行相关专业知识和新近颁布以及经常适用的法律法规组织开展讲座。以全国“五五”普法统编教材《干部法律知识读本》为主教材,组织全县副科以上领导干部对读本的法律法规进行专题辅导讲座。对新提拔录用和招考录用的乡科级干部实行任前普法学习考试。规范统一实施国家在职在编工作人员年度普法考试。二是以教促学,抓好青少年法制教 育。按照国家教学大纲的规定,在全县 28 所小学校按计划开设法制课,并做到计划、教材、课时、师资“四落实”,每年从政法各部门抽调业务骨干组建讲师团在每个学期开学期间分赴各乡(镇)、各学校举办法制巡回讲座。同时推行法制副校长制度,主动与政法部门和教育
部门联系,从政法部门选派和聘请了 28 名法制副校长到小学校任职,协助学校抓好法制课教育,每学期组织青少年学生作法制报告、上法制课等“法律进校园”和编印法律法规资料开展“学生带法回家”活动。三是以宣促学,抓好农村群众法制宣传教育。结合村两委换届,“两校进村”和调解人员集培训学习,开展法律知识培训和法制宣传讲座,把法制宣传心户建设作为农村群众学法的窗口,以查阅相关资料、请法律专业人员讲课、组织村民讲解法律知识等形式组织村民开展学法活动。与相关职能部门沟通协调,采取“联合互助”的方式下乡进村与群众面对面开展培训讲座、以案释法、印发资料、解答群众提出的法律问题,教育引导群众依法维权,通过合法正规途径反映利益诉求。四是以进促学,送法进单位入社区,以巡回授课、集学习辅导、组织演讲、办培训班等形式,加强对专业法部门法的宣传普及和提高。五是以帮促学,多形式多渠道加强对农村外出务工人员的法制宣传教育。抓住外出务工人员返乡时机,集组织开展法律知识培训教育,与公安、劳动社会保障、工商、人口计生等部门联 动配合,建立健全外来人员普法讲师团、流动法制学校等组织,到外来人员比较集的建筑工地、工矿企业、大型超市等单位上门举办法制讲座,利用乡村集市,以发放宣传资料、流动广播,咨询解答等形式送法到基层,送法到外来务工人员手,同时开通外出和外来务工人员维权绿色通道,对一些情况特殊经济比较困难的社会弱势群体,法律援助心
及时为他们提供法律方面的帮助。六是以送促学,提高企业依法生产经营和维护企业职工合法权益的能力。紧紧围绕资源开采与环境保护、安全生产、企业厂矿生产经营、厂矿职工合法权益保障等方面的法律法规,根据企业厂矿的不同情况采取举办讲座、散发法制宣传资料、流动巡回广播、送法律法规小册子、召开职工会议讲法、咨询解答等多种形式,开展送法进企业进厂矿活动。七是以讲促学,加强对企业管理人员和个体工商户的法律知识培训学习和法制讲座,提高了他们依法经营、诚信经营的意识和水平。八是创新载体,突出重点,深入扎实开展法制宣传“进乡村入农户、进单位入社区、进学校入课堂、进企业入车间、进矿山入班组、进林场入林区”为主要载体的“六进六入”活动。通过全方位多形式加大法制宣传教育和普法工作力度,全县每年受教育人数达 20 多万人次。
(三)关心关注社会弱势群体,落实法律援助工作措施,认真开展法律援助工作。
在加强业务学习、注重人员培训、提高队伍素质的基础上,认真贯彻执行《法律援助条例》和《云南省法律援助办法》,认真落实《曲靖市办理法律援助案件程序规则》,严格执行案件受理、案件审批、案件指派、质量跟踪反馈等各项规章制度,在全县 8 个乡(镇)建立法律援助工作站,开通农民工维权“绿色通道”和残疾人法律援助无障碍通道,在劳动保障、民政、残联、老龄、工会成立了法律援助工作站,切实为
老、弱、病、残、贫和农民工等社会弱势群体提供法律援助,使社会弱势群体不因经济困难等原因而无法享有法律服务的权利。XX 年以来,××县法律援助机构共为残疾人、未成年人和经济困难家庭以及其他援助对象办理法律援助案件 368 件,为 384 名弱势群体提供了法律方面的帮助,接听电话咨询解答 XX 多人次,为社会弱势群体依法维权提供了法律服务保障。
(四)创新载体,搞好服务,切实加强刑释解教人员安置帮教和社区矫正工作。
我县始终把安置帮教作为维护社会稳定的大事来抓,积极争取上级重视支持,做好与相关部门的协调配合,对刑释解教人员和服刑劳教人员开展“五个接触”帮教工程。即:与刑释解教人员相接触,开展经常性回访教育和走访谈心,掌握其思想动态和活动情况,防止刑释解教人员思想滑坡,行为走样;与服刑人员相接触,把帮教工作延伸进监狱、劳 教所,对××籍服刑人员开展送法律、送书籍、送文艺、上法律课形式多样的帮教活动;与监狱、劳教警察相接触,听取监管人员对服刑人员改造情况的意见反馈,沟通了解服刑人员情况,预防服刑人员走极端出现脱逃脱管的现象;与刑释解教人员家属相接触,沟通掌握刑释解教人员思想状况和生活情况,实施亲情感化帮教;与有关部门和社会各界相接触,积极争取各级各部门的支持,寻求各方面对帮教工作的理解和帮助,帮助刑释解教人员解决生产生活和劳动就业方面存在的问题。
XX 年以来,我县共接受刑释解教人员 230 人, 230 人都与相关部门协调进行了妥善安置,没有发生刑释解教人员重新犯罪、重新劳教和脱管的情况。
在社区矫正工作,对矫正对象进行了摸底调查,目前我县有矫正对象 259 人,该项工作在我县已全面展开。
(五)立足基层,面向群众,认真抓好法律服务维权工作。
加强公证律师和基层法律服务队伍法律法规和理论业务学习,从执业执法、办证办案、服务群众等方面理顺和规范执业执法行为,进一步整合法律服务资源,扎实抓好维权工作。XX 年以来,公证处办理各类公证 862 件,律师事务所办理案件 386 件,基层法律服务组织办理民事代理和刑事自诉案件代理 1036 件,调解复杂疑难纠纷 826 件,协办公证 36件,办理见证 189 件,代写法律文书 1796 份,解答法律咨询 7000 余人次,避免和挽回经济损失 800 多万元。
二、以改善基层办公条件为保障,抓实基层基础设施建设。
在抓好队伍建设、履行维护社会稳定职能的基础上,想方设法改善基层基础设施和办公条件,积极争取各级各部门的重视支持和帮助,积极向县委政府和市司法局请求汇报,主动与乡(镇)党委政府、计划、财政、土地、城建等部门协调沟通,做到了 8 个司法所的建设用地均由乡(镇)党委政府无偿划拨提供,土地房产手续在严格执行政策的前提下简
化程序办理,县级建设配套资金按每建 1 个所配套 4 万元的标准进行配套,全县 8 个司法所建设全面竣工并投入使用。
三、完善制度,强化管理,队伍整体活力充分凝聚和调动。
一是以公开栏的形式对司法行政职能、工作职责和办事程序进行公开,明确各自岗位目标和工作职责,避免工作相互推诿、扯皮和不负责任的情况发生,同时签订年度工作目标管理责任书,一级对一级负责,放手放权发挥司法行政干警的主观能动作用,最大限度调动科室人员的工作积极性;二是坚持民主集制原则,重大事项和重点工作事前广泛征求意见,集体研究决定,民主科学决策;三是在全县司法行政系统制定和落实《××县司法行政人员行为守则》等十四项内部管理制度和司法行政队伍三项暂行管理规定;四是为从源头上遏制司法行政干警在公务和执法活动违法违纪, 制定了××县司法行政队伍党风廉政建设“五个实行”“六个禁止”;五是强化对制度的检查和落实,注重对队伍的管理和约束,司法行政工作逐步走上了制度化、规范化的管理轨道。
近年来,我县的司法行政工作,在县委政府的领导和上级司法行政主管部门的指导帮助下,在相关部门的支持配合下,各项工作逐年不断取得新的成绩,XX 年以来,××司法行政工作在全市年度综合考核一直名列前茅。但同时也存在着司法行政人员编制不足、法律服务办公楼建设欠账过大、基层司法所缺乏办案经费等困难和问题,下步我们将在
县委政府的领导下,在省市领导的帮助指导下,按照司法行政职能,围绕县委政府工作大局,重心下移,精力下沉,把为民服务办实事摆在工作首位,主动当好公仆,主动深入基层搞好服务,树立创新发展理念,以新的姿态、新的合力、新的载体和新的服务方式进一步推进全县司法行政工作再创新的业绩,为××的稳定和谐充分发挥好法制宣传、法律服务和法制保障三大功能作用。
谢谢各位领导
篇七：司法局工作报告
局党组工作报告 4 篇第一篇:惩防体系建设和廉政建设报告
2014 年， 在市委和市纪委的正确领导下， 市司法局党组以科学发展观为统领， 坚持“标本兼治、 综合治理、 惩防并举、 注重预防”方针， 围绕构建惩治与预防腐败体系， 以落实党风廉政建设责任制为龙头， 扎实推进反腐倡廉各项工作， 为司法行政事业持续健康提供了保障。现将有关情况报告如下：
一、 加强组织领导， 明确责任分工， 全面落实工作任务
局党组对惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作十分重视， 始终坚持“党组统一领导、 纪检组织协调、 科室各负其责、 干部广泛参与”的领导体制和工作机制， 及时传达贯彻上级有关精神， 研究部署工作任务。
一是分解落实年度工作任务。
年初， 制定下发《2014年全市司法行政系统党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解抓落实方案》， 把纪律、 作风、反腐倡廉和队伍自身建设四个方面 16 项工作任务分解到各县局、 各职能科室（单位）， 做到分工到岗、 责任到人， 并加强督促与协调， 促进工作任务落实。
对去年底省厅党风廉政建设责任制检查考评中反馈的问题， 研究提出了整改措施。
二是逐级签订责任状。
党组书记、 局长与局班子成员， 班子成员与分管科室、 直属单位负责人分别签订了 2014 年度党风廉政建设责任状， 强化领导班子成员和科室负责人“一岗双责”意识， 形成了一级抓一级、 层层抓落实的工作格局。
按照责任状要求， 局党组把党风廉政建设融入到司法行政各项工作中， 做到党风廉政建设与业务工作同部署、 同落实、 同检查， 班子成员按照各自的职责分工， 认真抓好分管部门党风廉政建设责任制的落实， 在深入基层检查司法行政业务的同时， 检查党风廉政建设情况， 做到了“谁主管、 谁负责”， 形成了齐抓共管的局面， 促进了全系统反腐倡廉工作的开展。
二、 强化教育， 提高认识， 筑牢拒腐防变思想防线
坚持把廉政教育作为反腐倡廉的治本措施来抓， 加强对司法行政队伍和法律服务工作者党风党纪教育、 理想信念教育， 筑牢拒腐防变思想防线。
一是加强经常性学习教育。
把反腐倡廉纳入党组中心组和机关学习重要内容。采取多种方式， 组织党员干部认真学习党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神， 学习中央、 省、 市纪委全会精神， 学习中央“八项规定”和党政机关厉行节约反对浪费条例， 深化对新形势下党风廉政建设和反腐败工作总体要求、 方针政策的认识。
同时， 以全省司法行政系统先进人物事迹、 市纪委通报违反八项规定精神典型问题为教材， 积极开展示范教育、 警示教育， 增强党员干部遵纪守法、廉洁从政意识。
二是开展廉政教育月活动。
结合干职队伍实际， 通过在局机关电子显示屏持续滚动播放党政纪条款、 效能问责规定、 廉政格言警句等， 在机关走廊悬挂遵德守礼提示牌，开设道德讲堂， 营造机关廉政文化氛围。
在全市司法行政系统组织开展“学习贯彻党的十八大精神”反腐倡廉知识测试， 测试内容涵盖新修订的党章等十二部法律法规， 共有 426 人参加测试， 参考率达 100%， 优良率达 98.4%， 使全系统干职受到一次系统的廉政知识教育。三是举行新任科级干部廉政谈话。
由局党组书记对去年以来局机关和直属单位新提任的 14名科级干部进行集体廉政谈话， 提出明确要求， 勉励新任干部加强学习、 勤政廉政、 履职尽责、 积极作为。
四是加强领导干部廉洁自律工作。
年初， 局党组在全市司法行政工作会议上
重申“两节”期间廉洁自律和厉行节约的有关规定， 班子成员向全系统干部职工作出廉政公开承诺， 自觉抵制收送“红包”等不正之风。
认真执行领导干部报告个人有关事项的规定， 班子成员如实报告本人收入、 房产、 投资和配偶、 子女移居国（境）
外、 从业等情况。
认真开展会员卡清退工作， 自查登记面达到 100%， 全局无人持有会员卡。
三、 注重结合， 纠建并举， 加强作风效能建设
按照市委、 市政府“作风转变落实年”活动的部署要求， 以贯彻中央“八项规定”为重点， 以民主评议政风行风、 机关效能建设和绩效管理为载体， 坚持标本兼治、 纠建并举， 加大监督检查力度， 扎实推进作风效能建设。
（一）
深入贯彻中央“八项规定”。
结合部门实际， 制定出台《贯彻落实中央政治局关于改进工作作风密切联系群众的八项规定实施意见》， 提出改进调查研究、 提升法律服务水平、精简会议活动和文件简报等六个方面 16 条具体措施。
进一步修订执行机关财务、 车辆、 资产管理制度， 从严控制“三公”经费开支， 每季度开展落实“八项规定”、 厉行节约情况自查自纠。
2014 年， 公务接待开支比上年减少 60%， 会议经费、 车辆费用也大幅度下降， 没有出现公款吃喝、 高消费娱乐活动、 公款旅游等现象。
（二）
开展公证财务、 司法鉴定执业规范检查。
组织对各公证处财务管理制度建立健全、收费标准执行情况以及 2011 年以来收支情况进行了检查， 配合省厅抽查了 2 家公证处， 对检查发现的财务报销手续不全、 库存现金过多、 大额度开支使用现金支出， 尤其是福利费发放、 业务提成依据不足等共性和个性问题， 进行了现场反馈， 下发检查情况通报， 督促及时整改到位， 完善财务制度， 严格执行财经纪律。
对全市 4 家司法鉴定机构内部管理、 执业活动、 履行《司法鉴定程序通则》 等情况进行了检查， 下发了书面整改意见， 促进规范执业。
（三）
落实“四下基层”、 “马上就办”制度。
结合“法律服务到一线、 司法行政促发展”主题实践活动， 采取领导班子成员分片挂点抓落实等措施， 动员组织机关干部和法律服务工作者到企业、 基层一线， 为重点项目建设、 矛盾纠纷化解、 群众权益维护提供形式多样的法律服务。
班子成员主动深入基层调查研究， 帮助协调解决司法行政（司法所）
业务用房建设、 副科级所长和专职社工、 专职人民调解员配备、 经费保障等问题。
制定开展“马上就办、 办就办好”活动方案， 强化办事办文时限约束， 在市局网站增设导航服务功能， 极大地方便了群众咨询和办理法律服务行政许可事项， 提升了办事效率和服务质量。
（四）
认真开展民主评议政风行风工作。
2014 年， 我局第一次列入民主评议政风行风重点单位， 根据职能特点和工作实际， 制定评议工作实施方案， 把“完善法律援助便民服务”和“加强公证质量管理”作为选题评议内容。
一是切实加强组织领导与协调实施， 按照“谁主管谁负责”、 “管行业必须管行风”的原则， 分解落实评议活动各阶段任务， 建立局网站评议工作专栏， 深入宣传发动， 营造工作氛围。
二是认真自查自纠。
局机关各科室和法律服务行业各单位对照评议内容， 认真进行自我查纠， 采取问卷调查、 明查暗访、 走访座谈等方式， 广泛征求意见， 并梳理自查出来的问题和征集的意见、 建议， 提出整改方向和措施。
三是突出抓好整改落实。
坚持边评边查、 边查边改， 把整改工作贯穿政风行风评议全过程。
针对群众反映的 11 条意见和建议， 责成责任科室逐条进行整改或者作出解释说明。
通过结合业务工作狠抓选题整改， 取得明显成效。
全市公证质量和服务水平进一步提升， 实现了“公证文书零不合格、 公证人员零违纪违规、 所办公证零投诉”的目标。
法律援助便民利民措施进一步落实，
全市 10 个法律援助中心有 7 个在沿街一层设立了便民接待窗口， 福鼎市中心被司法部授予法律援助“便民服务示范单位”， 市中心被省市老龄委授予“敬老文明号”荣誉称号。
（五）
完善推行绩效管理。
围绕落实市委、 市政府和省司法厅对司法行政工作的决策部署，科学设置绩效管理指标考核体系， 研究设置了业务工作实绩一级指标 10 项、 年度工作目标39 项， 行政能力建设一级指标 4 项、 年度工作目标 22 项， 并将指标和工作目标分解落实到责任科室， 明确责任人。
健全绩效管理制度， 注重绩效过程管理， 通过建立月工作汇报制度、绩效定期分析和年终自查自评等措施， 促进各项工作目标任务落实完成， 全市司法行政工作取得新进展、 新突破。
（六）
认真办理群众来信来访。
全年共受理省厅、 市有关部门和领导批转信访件 5 件， 都及时组织核查反馈或作出处理。对 1 名兼职的法律援助律师违规收费、有偿代理案件的问题，作出了不予律师年度考核， 收回其律师工作证的处理决定。
四、 落实制度， 防控风险， 推进源头预防腐败工作
（一）
坚持重大事项集体决策制度。
严格执行党组议事规则和决策程序， 坚持重大事项由领导班子集体研究决定。
我局与工商、 水文联建的业务用房建设项目立项申报、 规划设计、工程招标等各环节工作都遵循项目和工程建设有关规定， 业务大楼桩基工程经过三家联合招标， 由宏峰集团（）
有限公司中标， 目前已按期完成， 正在积极运作大楼主体工程招投标。贯彻执行干部选拔任用四项制度， 对局机关及直属单位提任的 10 名科级干部， 严格履行党组研究及民主推荐、 测评、 公示等程序， 局纪检组全程参与监督， 防止选人用人不正之风。
（二）
清理和规范行政审批。
认真做好新一轮行政审批项目调整和清理工作， 进一步压缩审批项目， 取消“公证机构负责人核准”审批事项， 保留“律师所设立”、 “专（兼）
职律师执业申请”等 6 项省级行政许可审核事项， 对审查流程、 办理时限， 进行了再优化、 再提速，审查时间缩短到法定时限的一半以内。
开通省市两级联网的审批系统。
严格依照法定条件和程序， 实施法律服务行政许可审核把关， 确保机构和人员执业资质要求。
全年新获批成立律师所 2 家、 新登记执业律师 12 名， 登记基层法律服务工作者 6 名， 审查司法鉴定机构设立申请 1 个、 司法鉴定人执业登记申请 7 名， 审核发放法律职业资格证书 117 本。
（三）
排查防控社区矫正队伍廉政风险。
在原有全面排查市局机关和直属单位岗位廉政风险、 制定防控办法的基础上， 积极开展新增职能社区矫正工作的廉政风险排查防控。
依据“两院两部”社区矫正《实施办法》 和我省的《实施细则》， 梳理市局社区矫正工作职权 3 项、 县局职权 9 项、 司法所职权 11 项， 编制职权运行流程图 11 幅。
局党组下发《关于做好社区矫正队伍廉政风险排查及防控工作的通知》， 部署各县（市、 区）
司法局全面排查社区矫正各类别岗位廉政风险， 从健全制度、 落实责任和预警处置等方面， 加强执法环节和日常监管工作廉政风险防范， 确保社区矫正队伍廉政安全。
目前， 大部分县（市、 区）
司法局、 司法所已初步完成了风险点排查， 制定并执行社区矫正奖惩委员会议事规则、 责任追究等制度， 全市社区矫正工作平稳运行， 没有发生违纪违规投诉问题。
（四）
坚持党务政务公开。
调整党务公开领导小组， 编制党务公开一级目录 8 项、 二级目录 20 项、 三级目录 47 项。
修订《市司法局政务公开实施方案》， 在局机关内部及时公开经费开支、 干部人事等干部群众关心关注的事项， 采取会议、 文件等形式通报重要工作和重要
事项。
改版升级市局网站， 重新梳理和对外公开司法行政职能职责、 机构设置、 政策法规、办事流程等政务内容和工作信息， 使司法行政权力运行和各项工作始终置于干部职工、 管理服务对象和社会监督之下。
存在问题及今后工作思路：
一年来， 我局惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作取得一定成效， 局领导班子和机关干部没有发生违纪违法、 责任追究问题， 但对照上级要求还有差距和不足， 主要是廉政教育针对性还不够强， 机关纪律作风还有待进一步加强， 部分县（市、 区）
司法局对廉政风险防控机制建设重视不够， 工作开展不平衡。
2014 工作思路是：
认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神， 紧紧围绕司法行政中心工作， 全面推进惩治与预防腐败体系建设， 提升反腐倡廉科学化水平， 为司法行政工作持续健康发展， 更好地服务“六新大”建设供政治和纪律保证。
1、 强化党风廉政建设责任。
坚持党风廉政建设领导体制和工作机制， 严格执行班子成员和科室负责人“一岗双责”， 抓住责任分解、 责任考核、 责任追究等关键环节， 切实做到党风廉政建设与业务工作同部署、 同落实、 同检查， 形成反腐倡廉齐抓共管格局。
2、 坚持不懈推进反腐倡廉教育。
以加强党性党风党纪和保持党的纯洁性教育为重点， 以“清廉、 为民、 务实”群众路线教育实践活动为载体， 坚持正面教育和警示教育相结合， 创新教育形式， 丰富教育内容， 增强教育的针对性和实效性， 切实筑牢司法行政公务员和法律服务工作者两支队伍廉洁从政、 廉洁从业思想根基。
3、 着力加强廉政风险防控工作。
围绕制约和监督权力运行， 认真落实《廉政风险防控暂行办法》， 建立廉政风险定期分析、 预警处置机制， 落实风险防控责任， 加强对“三重一大”决策事项和重点岗位、 关键环节的监督防控， 坚持党务公开、 政务公开， 促进权力透明规范运行， 切实从源头上防范不廉洁行为。
4、 持续深化作风效能建设。
持之以恒抓好“八项规定”贯彻落实， 厉行勤俭节约， 切实改进工作作风。
以民主评议政风行风、 绩效管理、 推行“马上就办”等为抓手， 推进政风行风建设， 提升司法行政形象。
第二篇:司法局绩效自评报告
2014 年， 我局坚持把绩效管理工作作为促进职能转变、 提升工作业绩， 推进司法行政服务“六新大”建设的有力抓手， 摆上重要工作位置， 认真...
篇八：司法局工作报告
1司法局履职情况报告 3 篇
司法局履职情况报告第 1 篇
今年，在县委、政府的领导下，在州司法局的业务指导下，我带领司法局班子成员和全体干部职工，以开展两学一做、思想大解放、能力大提升、工作大见效及讲政治、提能力、铸忠魂专题活动为契机，不断加强党风廉政建设，以服务法治建设，构建生态和谐幸福小康为宗旨，充分发挥司法行政维护社会稳定职能，大力推进加强和创新依法治理常态化工作，顺利完成了各项工作任务。现将履职情况报告如下：
一、全面推进落实党风廉政建设责任制落地落实
在落实党风廉政建设责任制的过程中，我坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党的建设、维护社会稳定、改进自身建设的重要内容，并结合两学一做、讲政治、提能力、铸忠魂等各类学习教育，始终树立、落实科学的发展观和正确的政绩观。
（一）强化全面领导责任
一是坚持把党风廉政建设责任制工作摆上重要日程，纳入绩效目标管理，亲自主持研究部署反腐倡廉工作任务 4 次，听取分管领导工作汇报 8 次。强化一岗双责意识，把履行岗位工作职责与落实廉政建设目标紧密结合起来。制定工作方案，明确建设目标，分解职责任务，召开反腐倡廉工作会议，
2 逐级签订了《党风廉政建设责任书》，形成工作意见、责任分解、责任书三位一体的定责模式和一级抓一级、层层抓落实的工作格局，确保党风廉政建设责任制落到实处。
二是作为单位一把手，始终把学习摆在首要位置，带领全局干警积极投入学习。落实一把手上党课，7 月份，我局党支部组织 11 名党员干部与卡娘乡党支部 3 名干部一起到杜瓦村、知日村开展党支部共建共创暨一把手上党课活动；为进一步加强政治与业务的学习，按单位学习制度定期组织全局同志共同学习，把集中学习和自学结合起来，及时掌握政策、业务知识和工作动态，及时地按要求开展好工作。
（二）强化组织推动责任
作为党风廉政建设第一责任人，始终把做好党风廉政建设作为重要工作来抓，亲自部署党风廉政建设工作，检查党风廉政任务落实，坚持每季度主持党支部中心组廉政学习 1次，召开党员领导干部民主生活会 2 次，开展廉政谈话与诫勉谈话 4 次，有效加强基层党组织队伍建设,不断推动党支部发展。
（三）强化监督管理责任
建立健全了县司法局工作纪律制度，坚持带队检查考核制度和定期参与督导检查制度，严格执行民主集中制、个人重大事项报告制、民主生活会制等各项制度，有效强化了对领导干部的监督，促进了领导干部勤政廉政。
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（四）强化教育提醒责任
围绕《廉政准则》的学习教育，强化领导干部，尤其是党员领导干部廉政素养的提高。一是结合两学一做学习教育开展集中学习，9 月 26 日，我局组织组织全体干部职工传达学习了《关于转发中共省纪委关于六起违反中央八项规定精神典型问题的通报的通知》的文件精神，不断提高党员干部理论水平；二是亲授党课，宣讲廉洁自律要求；积极参加支部组织生活，带头宣讲廉政学习体会；三是按期召开民主生活会，切实对照党风廉政各项规定开展批评与自我批评，查摆整改突出问题，自觉接受群众监督，有力地带动了全局干警学廉、促廉、保廉风气的形成；四是开展形式多样的廉政文化活动，增强廉政教育的渗透性。如组织干部职工观看警示教育片《镜鉴》，教育引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观。
（五）强化廉洁自律责任
一是保持坚强的党性原则。在处理公与私、感情与原则等问题上，做到原则面前不让步，不含糊，是非分明，立场坚定，作风扎实；二是严格执行党风廉政建设责任制。遵守《廉政准则》，管好自己职责范围内的党风廉政建设，管好自己的亲属和身边工作人员，做到自重、自省、自警、自励，积极在廉政方面做出表率；三是以普通党员的标准严格要求自己，带头抓好机关效能建设，督促检查，强化制度纪律，
4 实行政务公开，深入实际，了解民情，体察民意，集中民智，树好自身形象。
二、全面贯彻落实中央、省委、州委、县委关于改进工作作风、密切联系群众相关规定
为深入贯彻落实中央、省委、州委、县委关于改进工作作风、密切联系群众相关规定，从开展党的群众路线教育实践活动，到三严三实专题教育，再到两学一做学习教育，本人结合工作实际，从三方面狠抓落实。一是带头深入贯彻落实中央八项规定、省委省政府十项规定、州委州政府七项规定和三个必须七个严禁精神，切实增强了自身的责任感、紧迫感，提高了贯彻落实上级有关要求的自觉性；二是积极参加集中学习、大讨论、专题反思会，开展批评与自我批评，广泛征求群众及干部职工的意见和建议，对提交的意见和建议及时进行了归纳和梳理，认真撰写个人对照检查材料，落实三单台账，切实改进了工作作风；三是签订《县司法局个人作风整改责任书》，进一步明确责任，规范自身从政行为，提醒正确行使权力，做到重大事项阳光下操作，规范化管理，有效培养了廉洁高效、勤政务实的优良作风。
三、全面夯实执行民主集中制原则，筑牢反腐倡廉工作基础
我局严格执行民主集中制，坚持三重一大集体决策，落实一把手五不直接分管，建立起了集体领导、正职监管、副
5 职分管、民主决策、相互制约、相互监督的权利制衡机制。
一是建立合理分工机制。司法局分工主要遵循三个原则：第一是一把手不分管股室，尤其不直接管人、财、物。如大额度资金使用审批变一支笔为多支笔；第二是着眼便于协调，不齐抓共管、分工交叉；第三是权重适当搭配。
二是建立科学决策机制。通过制定《司法局内部职责分工》、《司法局党支部职责》、《司法局党支部工作制度》等制度，明确了职责，做到在其位谋其职，这样既贯彻了民主决策，又提高了工作效率，还避免了互相埋怨通气不够的现象。
三是建立民主参与机制。建立健全了《司法局会议制度》、《司法局领导班子务虚会制度》，规定有重大事项定期召开班子成员碰头会，如成立安置帮教基地、落实精准扶贫措施和重要经费支出，实行班子集中研究、集体决定，坚持专人负责，定期审核，民主理财，最大限度的发扬了民主。
四、强化领导干部监督管理
按照《中国共产党党内监督条例(试行)》的有关要求，坚持教育、制度、监督并重，由权力反腐向制度反腐转变，由事后监督向事前监督转变，确保全局党员领导干部无一人出现违法乱纪行为。一是把实行《党员领导干部个人重大事项报告制度》作为加强干部监督的重要举措，强化工作措施，狠抓监督检查，有效地推动了党风廉政建设和反腐工作顺利
6 开展；二是与班子成员，班子成员与分管股室、所层层签订《党风廉政建设责任书》和《廉政责任承诺书》，进一步增强了领导班子成员及干部职工贯彻落实党风廉政责任制的责任主体意识；三是落实监督制度。坚持民主集中制原则，落实民主生活会制度、领导干部述职述廉制度、中层干部述职述廉制度、财务监督制度，建立领导班子内部互通情况等制度。用制度来约束和规范党员干部的从政行为，为从源头上预防和治理腐败提供了制度和组织保证，形成了横向到边，纵向到底的党风廉政建设制度体系，使党风廉政建设责任制真正落到了实处。
五、切实树立个人廉洁从政形象
本人能严格按照党员领导干部的标准和党风廉政建设的要求，模范遵守《廉洁从政若干准则》和其它廉洁自律方面的规定，严格遵守中央八项规定、省委省政府十项规定、州委州政府七项规定和三个必须七个严禁精神，始终保持勤政廉洁。一是严格执行副职领导主管财务、正职领导进行监管的双向监督制度，进一步完善了财务管理工作，在制度、机制上杜绝了违反财经纪律问题发生的可能性；二是严格执行公务接待和公务用车等各项规定，没有利用职权为自己的亲朋好友说情，违章办事，没有收受任何单位、个人的现金、有价证劵和支付凭证；三是在干部选拔任用工作中，能坚持民主集中制原则，讲团结、顾大局，没有独断专行，个人说
7 了算的问题，充分发扬民主、集思广益、团结协作，有效发了党支部的核心作用；四是能注意虚心听取不同意见，服从组织安排，注重班子成员间的关系。
六、模范遵守法律法规
我非常注重法律法规知识学习和更新。学习《中华人民共和国突发事件应对法》、《行政许可法》、《行政复议法》等有关内容。通过学习，法律知识、法治理念有了进一步提高，依法决策、依法办事能力得到进一步加强。对涉及到本单位承办的重大事项，我们做到多请示、多汇报，同时，坚持民主集中制原则，做到集体讨论，深入研究，民主决策做到依法决策。没有因违背法律法规，造成损失和社会不良影响的决策。一年来，司法局没有发生一起行政不作为、行政乱作为而引起上访事件或造成不良影响。坚持政务透明、公正、公开。对涉及到人事、财务等涉及到职工切身利益的事项，均通过公示栏进行张贴公示，保障职工的知情权、参与权。本人多次参加县委中心组学习，
七、顺应时代发展要求，统筹服务于中心工作
本年度，认真贯彻落实中央、省、州、县政法工作会议精神，坚持以科学发展观统领司法行政工作，不断推进司法体制改革，充分发挥司法行政工作在化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定，维护公平正义，服务人民群众、服务经济社会的职能作用，为建设生态和谐幸福小康提供优质高效的法律
8 服务和保障。
一是深入开展群众普法教育，按照法律七进活动要求，抽派藏汉双语干部组成宣讲小分队，结合菜单式普法方式，先后赴全县 16 个乡镇、各中小学、寺庙开展法制宣传教育活动，全年共开展普法宣传 192 场次，悬挂横幅 190 条，发放宣传资料 15000 余份，发放宣传挂历 16000 余份，群众受教育面达 26000 人次；二是构建便民法律服务体系，完成法律援助目标任务 272 人次，法律援助案件 11 件，法律咨询250 人次，完成目标的 91%；新建行业、乡镇规范化法律援助服务站 2 个；办理公证 270 余起，减免了公证费 2.7 万元；三是广泛开展人民调解化纠纷促和谐，县乡村三级人民调解组织共排查 131 次，排查矛盾纠纷 126 件，调处 123 件，成功 123 起，成功率达到 97%。；四是全面开展亲情帮教大走访，利用两节前后，成立工作组，走访慰问困难刑释解教人员、在押服刑人员困难家庭 18 户，送去慰问品共计大米 18袋、茶叶 18 条、现金 3500 元；五是精准扶贫工作开展情况，我局一直秉承精准扶贫无小事，群众脱贫是大事的原则。今年，结合支部共建共创等活动为贫困党员送去慰问金 800 元、大米 4 袋、清油 4 桶、茶叶 4 条；为 12 户扶贫户送去价值3500 元的大米、清油、茶叶等生活用品。
八、存在的不足之处
一年的工作中，虽然取得了一定的成绩，但也存在不足
9 之处：一是忙于事务性工作多，在理论探讨上、研究新情况方面还不够；二是解放思想、开拓创新方面尚有欠缺；三是领导艺术和工作方式方法还需改进。
以上是我的述职述廉述法报告，不足之处恳请各位领导和同志们批评指正，我将虚心接受，鼎力改进。
司法局履职情况报告第 2 篇
一、加强业务学习、掌握了开展工作的必备资本
担任司法局长以来，我深知加强学习法律知识、学习司法行政工作业务的重要意义。一个多月来，我先后对关民事法律和刑事法律等有关法律知识进行了复习。同时，我还系统地学习了人民调解、安置帮教、五五普法等有关业务知识。为下步开展工作打下了坚实的基础。
二、深入了解情况、拿出了切实可行的工作对策
一个多月来，针对我区司法行政工作队伍现状及工作开展情况，我积极上下沟通掌握了第一手资料。通过调查研究，我认识到，我区司法行政工作存在以下问题：一是编多人少。编制 13 个，实有专职人员五人。二是法律专业人员更少，专兼职七人中只有一人第一学历为法律。三是必要经费保障严重不足，许多工作难于开展。我深刻认识到，要想使今后我区司法行政工作实现大的发展，人员和经费至关重要。
三、平衡轻重缓急、扎实推进了整体工作有序开展
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一是进行了一个调研。按照区政府主管领导要求，半个月来，我先后深入到镇、各街道办事处及各基层司法所仔细了解情况，针对我区司法行政工作实际，拿出了切实可行调研报告。积极争取区政府在人员和经费上对司法行政工作的支持。二是抓好了五五普法和人民调解两个中心。六月份我们协调了国税、地税、交通、物价进行了专项法律法规的宣传。我们还会同宝山一地街道办事处及司法所进行了人民调解条例的宣传。同时，我们对基层从事法律服务人员从严要求，要求他们在从事法律服务的同时，也要进行法律宣传。三是开展了三个专项活动。扎实推进了服务年活动的开展，以服务群众为宗旨，切实提高了工作服务水平。开展了司法领域专项治理活动，通过这项工作精益求精，深刻认识工作中存在的问题，不断提高自身素质。开展了群众满意司法评议工作，通过对社会各界的广泛征求意见，不断改进工作方式方法更好为基层群众服好务。
到任一个多月来，我局还先后圆满的迎接了市局局长 xx、副局长 xx、xx 及市局纪委书记 xx 对我区的工作检查并做好其它一些常规工作。
尊敬的主任、各位副主任、各位委员以上是我上任一个多月以来的履职情况报告。今后，我要在区委区政府的正确领导下，在人大的监督、帮助、支持下，加强对党的十七大精神、科学发展观理论的学习和理解，不断提高自身素
11 质，提高工作能力，密切联系群众，不断解放思想，开拓创新，推动我区司法行政工作迈上新台阶，进一步发挥司法行政维护社会稳定的职能作用，为构建生态、平安、和谐、富裕宝山做出自己应有的贡献。最感谢各位聆听我的履职发言。...
篇九：司法局工作报告
局基层治理重点工作开展情况报告 1 按照《关于强化党建引领深入推进藏区基层治理重点工作责任分工方案》要求，县司法局按照分工安排，履职尽责，扎实工作，积极配合牵头单位抓好落实。现将强化党建引领深入推进藏区基层治理重点工作开展情况总结如下。一、构建基层事务决策事项 （一）法律援助工作开展情况 完善法律援助相关制度，积极开展法律援助工作。进一步放宽了经济困难标准，降低法律援助门槛，针对妇女、未成年人、老年人、残疾人和军人军属，做到应援尽援。今年，已完成法律援助案件 9 件，其中 2 件为农民工讨薪维权案件，其中 1 件为民事诉讼案件，另一件为民事非诉讼调解案件，为 42 名民工讨回薪金 28 万元，其余 7 件为刑事辩护案件；解答群众法律咨询 444 人次、代写法律文书 200 余份。安排援助律师在县检察院担任值班律师，为犯罪嫌疑人提供法律帮助，并签署认罪认罚具结书。截止目前，已为 20 名犯罪嫌疑人提供了法律帮助。同时，与人社局联系，深入企业、工地，宣传《农民工工资支付条例》，对辖区内在建工程劳动合同与劳务用工情况进行了解，为营造法治营商环境和用工环境打下基础。疫情期间，鼓励民工通过邮寄和现场递交材料的方式实现法律援助申请，解答农民工法律咨询 80 余人次，免费代写法律文书 30 余份。
（二）村（居）法律顾问工作开展情况 落实一村一法律顾问机制，组织开展村法律顾问进村法治宣传、法律咨询服务和村规民约的合法性审查工作。截止目前，全县村法律顾问进村开展法治宣传
85 场次，同时将律师对村规民约的审查意见反馈到县民政局，由县民政局牵头，以审查意见为参考，重新制定村规民约。
（三）基层法律服务工作和律师工作情况 基层法律服务工作者担任村（居）法律顾问，开展法治宣传、法律咨询等服务，并承办民事法律援助案件。截止目前，基层法律服务工作者已参与了 1 件法律援助案件的办理，免费解答法律咨询 160 余人次。
二、持续深化群众工作 各片区司法所在重要敏感时节深入辖区开展矛盾纠纷排查工作；全县各级人民调解组织全年共调解 47 件（含随手调）案件，涉及标的 140 余万元。
三、扎实开展宣传教育 深入开展“感党恩、爱祖国、守法制、奔小康”群众宣传教育活动，引导僧侣群众爱国爱党爱家乡。截止目前，开展法律进乡村(社区）讲座 109 场次，受教育人数 8533 人次，发放资料 4214 份；开展法律进寺庙宣讲 9 场次，受教育僧尼 79 人次，发放宣传资料 54 份。
四、扎实开展党员发展工作 认真落实《中共县委组织部关于做好 20xx 年发展党员工作的通知》，重视发展党员工作，坚持政治标准，严格发展程序，严把“入口关”，着力推进入党积极分子队伍建设。党支部在讨论接收预备党员和预备党员转正时，全体党员在支部大会上采取无记名投票方式进行表决。本年度吸收预备党员 1 名（阿牛布哈，司法助理员）。
五、持续抓好中央巡视反馈问题整改 积极协助上级党委持续抓好中央巡视反馈问题整改，对标自查，巩固整改成效。
六、扎实开展基层党建述职发现问题整改 十二届县委常委会（扩大）会议暨 20xx 年度乡镇党委书记和行业领域党组织书记落实主体责任述职评议会对我支部书记进行述职评议时提出的八个方面的意见，局党支部书记及时向党支部通报了述职评议的情况，并同大家一道对意见进行深刻剖析，制定了切实可行的整改措施，明确了整改时限，提出了整改要求，并按照制定的方案狠抓整改落实，确保了述职评议整改工作抓实抓细抓出成效。
司法局基层治理重点工作开展情况报告 2 根据通知要求，现将我局重点工作及亮点工作进展情况、报告如下：
一、重点工作进展情况 （一）法制宣传扎实开展，推进法治沧县建设。一是做好全县“六五”普法总结验收工作，对各乡镇及县直各部门开展情况进行实地检查，为迎接省、市验收打好基础。二是联合县关工委、县教育局在全县深入开展了“零犯罪”学校创建工作。同时，开展“法律春风进万家”专题活动。开展进集市、进乡村、进企业的普法宣传活动，让老百姓真正感触到法律就在身边。先后在乡镇、集市开展了多场次的普法活动，发放宣传资料 10000 余份，在政府门口、集市等显要位置悬挂宣传横幅共计 3 幅，现场解答法律咨询 350 人次，刷帖普法宣传标语 600 余条。三是开展了“缉枪治爆，打黑除恶”专项普法宣传，为专项活动营造了良好的法治氛围。大力宣传关于打击、制止黑恶势力等违法犯罪行为的政策及案例，有效震慑犯罪分子。
（二）人民调解深入推进，助力平安沧县建设。一是加强业务培训。对人民调解员和法律服务工作者集中培训 2 期，并联合县法院印发了《乡（镇）人民法庭、乡（镇）人民调解委员会联合工作规程》，实现了人民调解与司法审判的有效对接。二是开展了“加强矛盾纠纷排查，助推基层法治建设”主题活动，对矛盾纠纷重点进行拉网式排查，集中化解，截至目前共排查各类矛盾纠纷 607 起，调解成功 566 起，成功率达 93%以上，切实发挥了维护社会稳定“第一道防线”的作用。
（三）特殊人群管理不断规范，促进社会和谐稳定。社区矫正：一是完善社
区矫正工作机制，加强与公检法部门的沟通协调，确保全县社区矫正工作规范运行。二是打造过硬执法队伍，切实提升工作能力和矫正效果。组织司法所长、协管员参加市级培训 1 次，县级培训 8 次。三是严格落实日常监管制度，确保社区矫正工作持续安全稳定。主动引入检察监督，使社区矫正工作更加规范化。重新将新的社区矫正领导小组名单、社区矫正工作制度、社区矫正工作流程等相关制度上墙。为全县近 500 名服刑人员统一印制了社区矫正教育笔记本，并发放到每个服刑人员手中。重点抓好集中教育活动，制定集中教育计划，提高教育的针对性和实效性。在重大节假日和重大社会敏感时期，以群发短信的方式教育和提醒社区服刑人员，约束自身言行，加强社会改造，实现社区服刑人员信息互联互通，提高社区矫正工作执法效能。4月份，县检察院驻我局社区矫正检察室正式成立。大力强化安全防范措施，建立社区服刑人员重新犯罪、撤销缓刑、撤销假释、收监案件一案一报制度，定期召开监管安全分析会，提高安全防范能力。截止目前，我县在矫人员共计 491 人。累计接收社区服刑人员 1396 人，解除矫正 905 人，对 16 名不服从管理的社区服刑人员给予了警告处分，收监执行 1 人次，提请撤销缓刑处理 2 人次。安置帮教：目前，全县共有安置帮教对象 1274 人，未发现脱管漏管及三假人员。7 月份，在全县对打黑除恶辑枪治爆专项治理活动中，进行了为期 2 周的检查，扎实做好重点人员的摸排工作。
（四）法律服务提质提效，助力全县经济社会发展。服务窗口不断提升工作效能，截至目前，县公证处共办理公证 2071 件。两个律师所共代理各类案件 176件。法律援助中心共办理各类援助案件 120 件。司法鉴定中心上半年共出具鉴定820 余例。
（五）加强队伍教育管理，促进执法公开规范化。一是推进执法公开规范化建设，让阳光执法惠及广大基层群众。完善了司法公开信息平台建设，在全省综合考评中我局平台被省厅评为 A 类平台。举办了执法公开“开放日”、“开放周”集中宣传，通过活动增进了社会各界对我们工作的了解与认知。二是大力提升干警综合素质。坚持定期开展警示教育的基础上，组织干警参加“政法大讲堂”培训和“三严三实”专题教育，提升其运用法治思维推动工作的能力。
二、亮点工作进展情况 按照年初制定的工作计划，全县 508 个村已全部签订法律顾问服务协议，标牌全部上墙，实现了法律服务全覆盖。当前工作处于推进阶段，为了让广大农民群众更好地了解“一村一法律顾问”的目的和意义，我们利用广播、发放宣传资料等形式进行了宣传，部分法律顾问采取法制讲座、法律咨询等形式开展了普法教育，与农民面对面，耐心解答他们提出的与生产生活密切相关的各种问题，赢得了村委会和村民的高度评价。截至目前，共解答法律咨询 300 余人次，开展法制讲座 112 场，指导村委会修订村规民约 80 余份，协助调解矛盾纠纷 247 起。
篇十：司法局工作报告
局党务工作汇报 - 党政报告第一篇
县司法局党总支共有 2 个党支部， 党员 26 人， 占全局干部总数 84%。
近年来， 局党总支按照“为民、 务实、 清廉”的要求， 充分发挥党员先锋模范作用， 有力地促进了我县司法行政工作的创新发展。
一、 深化认识， 扎实开展党建工作
局党总支高度重视机关党建工作。（一）
狠抓制度建设， 以制度规范局领导和干部的行为。坚持民主集中制， 不搞一言堂， 凡是重大问题由局班子集体研究决定。
在岗位廉政风险防范工作上， 局领导带头廉洁自律， 自觉接受群众的监督。
近年来， 局里没有一起违法违纪现象发生。（二）
积极做好发展党员工作。
去年“七一”前夕， 局党支部已发展了三位年轻干部为入党积极分子。（三）
开展关爱干部工程。
在干部职工生日当天， 局里为其送上温馨的祝福和生日蛋糕。
每年“十一”前后， 组织干部一年一度的身体普查。（四）
开展爱心捐款活动。局党员争先恐后为“5.12”灾区人民捐款献爱心， 积极参加“共享蓝天”等捐款活动。（五）
为隆重纪念中国共产党成立 90 周年， 去年 7 月 2 日， 组织了局 25 名党员干部前往革命圣地—韶山， 接受红色传统教育。
二、 依托实践， 极力提升服务质量
为充分履行局党总支工作职能， 局实施“强基固本”工程， 努力提升工作满意度。（一）
通过开展“同心共建”、 “我为司法树形象， 创业服务靠大家”等主题实践活动， 局不单单从有限的办公经费中挤出 6000 元作为铁山乡九狮村前期发展资金， 还深入包村困难住户家上门慰问。
局法律工作者在林平仁局长、 徐华强副局长的带领下， 走村入户， 为当地抓好杨梅销售和深加工， 毛竹林的垦复等特色农业生产提供优质便捷的法律服务。（二）
开展“三亮三比”活动。
党总支负总责， 将邀请“两代表、 一委员”服务代表等为监督员， 对活动情况进行考核评议。（三）
公证、 律师、 法援中心等窗口服务单位， 认真践行承诺， 严把质量关。
开通“12348”法律服务热线。
在 22 个乡镇中设立法律援助工作站， 做到应援尽援。
党员张美华远赴福建为五府山、 应家等十一位农民工争取到近十万元的残疾赔偿金一案， 在《日报》 头版， 市电视台《大家说法》 等媒体作了专题报道， 取得了良好的社会效果。（四）
选派政治素质好、业务能力强的律师为县委、 县政府在征地拆迁、 重大疑难信访接待等工作中提供优质法律咨询。
如 2010 年罗桥“8.6”拆违事件中， 副局长黄华溪律师把好法律程序关， 通过法律途径有力打击了违章建筑事件的发生。（五）
为加强党员干部教育培训， 采取集中学习， 辅导等形式， 提升干部综合素质。
如今年 4 月 25 日， 组织局党员干部面对面聆听上海社科院法学叶青教授“关于刑事诉讼法再修改主要议题述评”的讲座。（六）
为尽快改善办公落后条件， 局精心筹备了业务用房建设各项前期准备工作。
5 月 26 日， 顺利迎接了国家发改委考察组一行对局建设用房的督促检查工作， 下一步将争取早日动工， 提前竣工， 确保建成优质、 廉洁，领导和群众满意的民心工程。
第二篇
全县司法行政基层工作总体要求：
认真贯彻全市司法局长会议和全县政法工作会议精神，紧紧围绕全市司法行政工作大局， 全面提升人民调解工作水平， 大力推进司法所规范化建设，确实加强基层法律服务行业原理， 为建设宜居、 宜业、 宜游的西城作出积极贡献， 以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。
根据总体要求， 2012 年重点做好以下几方面工作：
一、 服务大局， 全面提升人民调解工作水平
1、 推进人民调解组织规范化建设。
要夯实人民调解组织， 充实人民调解队伍， 推进调委会规范化建设， 各级调委会要做到“六有”：
有工作场所和调解室； 有明显规范的标识； 有印章； 有调解徽章； 有工作程序制度； 有调解队伍； 有调解案卷和统计和台帐。
2、 推进人民调解工作创新。
各地要结合实际， 积极探索运用新闻媒体、 互联网络等手段开展人民调解工作， 提高人民调解工作的影响力。
3、 开展矛盾纠纷“大排查、 大调解”专项活动， 大力推进人民调解工作， 继续深入开展“争当人民调解能手”活动， 组织开展矛盾纠纷“大排查、 大调解”专项活动， 围绕党委、 政府中心工作、 重大活动、 重要节点， 有针对性地开展矛盾纠纷排查调解工作， 为党的十八大胜利召开营造良好的社会环境。
4、 强化专业调解组织建设， 充分发挥司法行政机关主管人民调解工作部门优势， 介入社会重点、 难点、 热点的矛盾纠纷化解工作， 为党委政府分忧、 为百姓解难。
5、 积极主动为省电视台《金牌调解》 电视节目推荐优秀的观察员和优秀的案源， 努力为县电视台《大家说法》 栏目提供高质量的教育意义大的案例和素材。
6、 积极主动抓好人民调解员队伍培训， 提高调解员调解能力和水平。
7、 加强人民调解工作理论研讨。
各地要积极开展调研活动， 写出有理、 有据的调研文章。
二、 务实基础， 努力加强司法所规范化建设
十二五期间， 我们要高起点规范， 高标准建设， 高质量运行。
把司法所建设的落脚点放在规范管理， 发挥职能， 服务社会上来， 重点要抓好以下几项工作。
1、 进一步抓好司法所规范化建设。
2、 进一步完善司法所内部管理。
要切实完善工作机制， 要实行所务公开， 做到“六上墙”：司法所工作人员的相片、 职务、 职责上墙， 工作职能和纪律上墙， 办事程序和依据上墙， 法律服务收费依据和标准上墙， 服务承诺上墙， 监督举报电话上墙。
3、 进一步强化司法所业务建设。
切实加强司法所人员的思想政治建设和业务集中培训，强化和提高司法所人员服务大局， 依法行政， 创新工作， 完成业务的能力水平。
全面发挥司法所在建设宜居、 宜业、 宜游上的独特作用。
4、 开展“五好司法所”达标创建活动。
县局将按照上级的要求开展“五好司法所”达标创建活动， 营造创先争优氛围， 规范创建标准， 强化督促考核， 培育先进典型， 全面推动司法所组织机构、 干部队伍、 业务能力、 所务管理、 基础设施的规范化。
5、 加强信息报送工作。
各司法所要及时将基层工作服务党委政府中心工作， 服务社会管理创创新的经验做法、 基基层重要活动、 亮点工作、 重大事项等， 采取多种形式上报。
三、 诚信服务， 切实提升基层法律服务水平
2012 年， 基层法律服务工作要点的以下几个方面加大工作力度， 进一步推进基层法律服务工作， 为建设和谐社会服务。
1、 强化对基层法律服务的管理。
规范基层法律服务所的内部制度建设， 加大对违规违纪查处力度， 促进基层法律服务健康有序发展。
2、 强化为经济发展服务的理念。
要为新农村建设提供优质高效的法律服务， 加大对乡 镇（街道）
招商引资、 农业产业化发展、 农民创业增收、 农业增效的服务力度。
主动跟进当地农村经济发展的需要， 及时全方位地提供法律服务。
3、 做好年检注册工作。
4、 抓好集中培训， 提高政治业务素质， 按照市局的安排， 对全县法律工作者分批进行一次全面的培训， 强化基层法律服务工作者的政治素质， 规范执业行为。