旅发公司工作报道4篇

时间:2022-10-29 08:50:06 来源:网友投稿

旅发公司工作报道4篇旅发公司工作报道 首旅建国酒店管理有限公司2011总经理年会工作报告 各位总经理: 大家好! 首先,我谨代表管理公司欢迎大家前来参加一年一度的总经理年会下面是小编为大家整理的旅发公司工作报道4篇,供大家参考。

旅发公司工作报道4篇

篇一:旅发公司工作报道

旅建国酒店管理有限公司 2011 总经理年会工作报告

  各位总经理:

 大家好!

 首先, 我谨代表管理公司欢迎大家前来参加一年一度的总经理年会, 并对大家在 2010 年中为首旅建国的发展所做出的努力表示衷心的感谢!

 二O 一O 年, 全球经济在摆脱金融危机后逐步企稳回升。

 中国的酒店业也因此受益, 总体经营情况较去年有较大改观。

 首旅建国总部及各成员酒店抓住逐步回暖的市场机会, 按照年初提出的全年工作目标:

 站稳脚跟, 提升业绩, 丰富品牌内涵, 提升品牌价值, 坚持两手抓, 即一方面继续深化品牌建设工作, 另一方面积极应对变化多端的市场环境, 努力提升经营业绩。

 下面, 我代表管理公司做 2010 年工作总结和 2011 年工作部署:

  一、

 二O 一O 年工作总结 (一)

 公司总体经营业绩 1. 管理公司总部经营情况 2010 年公司实现营业收入 2315 万元, 分别高于本年预算及上年同期 3%、 15%. 收入增长的主要原因一方面是成员酒店经营业绩有较大提高, 从而对管理费收入做出了贡献, 另一方面是特许经营费和技

 术支持费的增加; 2010 年利润总额 537 万元, 相对预算增加 92 万元,上升 21%; 相对去年同期增加 126 万元, 上升 31%。

 增加的主要原因是营业收入的增加。

  2.成员酒店经营情况

 目前我们的成员酒店共有 28 家处于运营状态, 其中有 5 家酒店是2010 年开业的饭店(九江信华、 平遥峰岩、 柏林建国、 武当山建国和平顶山蕴海建国), 数据不具备可比性。

  从酒店经营业绩来看, 2010 年总体情况好于 2009 年:

 2009 年只有三家饭店实现了“双超”, 而 2010 年经营收入超预算的有 12 家酒店, 经营毛利润超预算的有 14 家, 其中 10 家酒店实现了“双超”。

  另外, 我们对成员酒店的收入和毛利润情况做了 一个大排名。

 共有 12 家成员酒店年度营业收入超过 3000 万, 14 家成员酒店经营毛利润在 300 万元以上。

 从 GOP 率和成本费用控制方面我们也做了一个统计, GOP 率比较高的酒店是好苑建国、 广州建国和郑州建国, 这三家酒店的 GOP率都在 30%以上, 另有 12 家酒店的 GOP 率都在 15%以上, 表上没有列出的酒店 GOP 率均低于 15%。

 人工成本率方面, 有郑州建国、 广州建国、 威海海悦、 好苑建国和凯芙建国五家酒店控制在 25%以下,另外这 9 家酒店在 30%以下。

 表上没有列出的酒店人工成本率均在30%以上, 要引起注意。

 为了让大家对以上数据有一个比较, 我们拿到了浩华公司 2009 年的行业数据(2010 的数据还没有出来)。

 我们看到, 全部达到行业平

 均水平的只有广州建国和郑州建国两家酒店, 而 GOP 率达到行业平均水平的只有好苑建国、 广州建国、 郑州建国、 威海海悦和武汉洪广五家酒店。

 由此我们可以得出以下结论, 就是我们的成员酒店盈利能力普遍偏低, 而人工成本率普遍偏高。

 因此, 尽管各酒店 2010 年的经营情况普遍好于 2009 年, 取得了比较理想的成绩, 但是我们不能盲目乐观, 应该看到, 我们的大部分成员酒店与行业内平均水平相比,仍然处于劣势。

 如何控制各项成本费用, 提高盈利能力, 需要我们从管理上再下功夫。

 (二)

 成员酒店在二O 一O 年取得的主要成绩 由于前两年成员酒店面临的问题, 管理公司连续两年都将“站稳脚跟, 提升业绩” 做为年度工作目标。

 在二O 一O 年, 我们欣喜地看到, 各成员酒店在这两方面确实取得了显著成效:

 1. 经济效益明显提高 在前面我们讲到了 , 相对于O 九年三家酒店实现双超, 一O年双超的酒店有十家。

 这其中既有O 九年双超的三家酒店:

 郑州建国饭店、 威海海悦建国饭店和洛阳大酒店, 也有一些在O 九年中经营效益不太好的酒店在今年取得了良好的业绩。

 另外, 还有一些酒店虽然没有实现营业收入和经营毛利润超预算, 但是经营指标相对于去年有了大幅增长。

 我们知道, 在这些数据的背后, 是酒店全体人员付出的努力与心血。

 因此, 这些酒店也是值得肯定的。

 总体来说, 在二O 一O 年, 我们实现了“提升业绩” 的工作目标。

 2.

 基本实现“站稳脚跟”

 相对于前两年酒店项目 频繁出现问题和更换总经理, 二O 一O 年可以说是平静和稳定的一年。

 我们基本上杜绝了业主要求更换总经理的事情。

 究其原因我认为无外乎以下三点:

 一是总经理真抓实干,酒店经济效益有明显改善。

 我们早说过,“提升业绩” 是“站稳脚跟”的前提和条件。

 业绩改善了, 总经理在业主那里就有了话语权; 二是管理团队团结稳定, 在酒店经营管理中形成合力; 三是业主关系处理得当, 现在项目上的总经理基本上掌握了与业主沟通的方法和渠道,能够比较恰当地处理好和业主的关系。

 综合以上因素, 我们在各地的成员酒店在二O 一O 年中总体处于稳定状态。

 令人高兴的是, 我们在年前分别收到了 来自几家酒店业主的表扬信:

 驻马店、 武当山、 威海海悦。。。。。。

 郑州新华建国饭店王奇斌总经理被河南省新华书店集团评为先进文明工作者, 洛阳大酒店刘明辉总经理再一次被洛阳市财政局评为局先进个人。

 3. 部分酒店圆满完成重要接待任务 今年 11 月份, 第 16 届亚运会在广州召开。

 广州建国酒店做为官方接待酒店之一, 接待了参加亚运会开幕式及观看各项比赛的国家体育总局现职领导和离退休老领导、 中国奥委会赞助商团、 港澳台知名人士团以及第十七届仁川亚运会组委成员等 1 00 多人组成的贵宾团。

 广州建国酒店以出色的服务水平得到广州亚组委、 广东省体育局、 国家体育总局以至其他贵宾的高度评价。

 这次成功的接待工作,不仅使酒店各部门从中得到了 历练, 整体服务水平迈上了 一个新台阶, 而且, 通过这次亚运接待活动提升了 首旅建国品牌在华南地区

 的知名度, 实现了 经济效益和社会效益的双丰收。

 另外, 平顶山蕴海建国饭店在酒店开业之初, 成功接待了第三届“华侨华人中原经济合作论坛” 。

 “华合论坛” 是国务院侨办首次在非省会城市举办的高规格、 大规模招商引资活动, 也是平顶山市第一个大型对外合作交流、 侨务引资引智平台。

 蕴海建国饭店做为平顶山市第一家五星级酒店, 被指定为此次会议的接待酒店。

 在酒店刚刚开业、 各方面尚待磨合的情况下, 酒店全体员工可以说是日夜奋战, 与公司总部派出的支援团队一起, 经历了连续多天的辛苦筹备工作, 最终以精心的准备和细致的安排, 使接待活动取得圆满成功, 得到了国侨办、 省委省政府和市委市政府的充分肯定。

 驻马店柏林建国国际酒店在筹备时间短、 任务繁重的情况下不怕困难, 勇于担当, 用不到两个月的时间使酒店顺利开业并成功完成了“东西部地区博览会” 等多次省部级以上的高规格接待任务, 赢得了当地省市领导的好评。

 除了 以上提到的几家酒店, 我们知道, 我们在各地的不少成员酒店做为当地最好的酒店, 都承担了不少重要的接待任务, 很多酒店都成为当地“两会” 的定点接待酒店。

 这些重要的接待活动, 对于提升建国品牌知名度、 树立品牌形象起到了积极的促进作用。

 (三)

 二O 一O 年公司总部主要工作 二O 一O 年, 管理公司总部围绕年初提出的工作目标“丰富品牌内涵, 提升品牌价值”, 在品牌和系统建设方面做了如下工作:

 1.继续完善品牌标准及系统建设, 明确品牌特色

 在大力拓展项目的同时, 公司始终没有放松品牌标准及系统建设工作。

 首先是于年初推出了《首旅建国机电系统标准手册》 和《首旅建国建筑智能化系统标准手册》, 这两套标准手册根据“建国” 品牌酒店定位, 对酒店的相关机电和弱电系统提出相应的规定和要求, 在满足酒店前期技术支持服务需要的同时, 保持品牌的一致性。

 另外,继“三个核心产品” 成功地贯彻到各成员酒店并形成完善的培训、 实施、 检查和评比整改机制之后, 为了进一步规范成员酒店的运营管理制度, 管理公司几个业务部门又在着手编制 “六大管理系统” 的建立工作, 其中《市场营销管理系统》、《服务质量管理系统》 及《安全管理系统》 已基本完成, 将纳入今年明查范畴;《人力资源管理系统》、《设施设备管理系统》、《财务管理系统制定》 也正在着手制定中。

 另外, 随着首旅建国的不断发展, 建国品牌市场影响力逐步提升。二O O 七年推出的“三个核心产品” 对于形成和强化“建国”品牌的服务特点, 提高成员酒店的对客服务水平和一致性, 进而提升品牌的市场影响力起到了积极有效的作用。

 建国品牌发展到现阶段, 我们迫切地感到要想从众多品牌中脱颖而出, 建国必须形成有别于其他品牌的特色。

 因此, 在参考众多国际知名品牌的基础上, 经多方研究讨论,基于“都市绿洲, 自在建国” 的品牌理念, 我们初步将“自然时尚,舒适友好, 中国服务” 确定为建国的品牌特色。

 这也是我们在分析我们的市场定位之后, 总结出建国品牌是以舒适为主, 注重酒店品质,追求适度豪华的酒店品牌, 由此确定了这十二个字的品牌特色。

 所谓“自然时尚”, 是指建国品牌给客人的总体感觉是亲近自然, 绿色时

 尚, 轻松自在的;“舒适友好”, 主要是指建国品牌的硬件特色, 以注重品质和舒适度为主, 追求使用和操作便捷; “中国服务” 是指建国品牌的服务特色是在国际化标准基础上的加入满足中国客人需求和具有中国特色的服务。

 相对于“都市绿洲, 自在建国” 的品牌理念, 这十二个字的品牌特色更加易于落实和体现在酒店的硬件设施和服务中。

 今后, 我们将以此为依据制定各项硬件和服务标准。

  2. 积极开展市场推广活动, 增强品牌影响力和市场认知度

  随着首旅建国的发展, 公司及“建国酒店” 的品牌知名度和市场影响力稳步提升。

 2010 年, 管理公司除了继续推进“建国贵宾俱乐部” 项目之外, 还积极开发会议市场, 包括与《会议》 杂志社继续展开合作, 收集成员酒店会议产品编辑首旅建国会议手册, 在上半年推出成功会议促销计划。

 截止到年底, 成员酒店各月会议市场较上年同期收入增加 43. 5%, 间夜量增加 42%, 平均房价 389 元较上年同期的384 元增加 5 元。

  另外, 随着网络媒体特别是社交媒体对人们的生活产生越来越重要的影响, 很多企业已将此做为一个重要的营销平台, 不少知名的酒店企业都纷纷开通了企业微博。

 去年 7 月初, 首旅建国也在新浪微博开通了首旅建国微博空间, 将公司及酒店的各种动态及促销活动发布在上面。

 新浪微博只是一个探索和尝试, 首旅建国将逐步开发更多的网络营销渠道, 并以此推动直销的发展。

  3. 继续建立和完善人力资源管理与培养机制

  (1)

 发挥集团优势, 整合人力资源 由于首旅建国成员酒店分布广、 规模多样, 针对这些特点, 我们在今年搭建了“开业支援团队”、“淡旺季互助用工” 的方式, 开拓出成员酒店间互利互惠、 相互学习、 降低人工成本的新模式。

 例如,去年首旅建国共有 6 家成员酒店开业, 公司借助集团优势, 从其他酒店中共派出支援团队 40 人, 完成了对 6 家酒店的开业和运营支援,其中有 80%的支援团队成员来自酒店基层岗位, 不仅缓解了开业酒店在开业之初缺乏熟手员工的困难, 更向酒店业主展示了集团化作业的优势, 极大地增强了业主对本土酒店品牌的信心。

 另外, 首旅建国成员酒店分布在祖国的天南地北, 淡旺季时间不同。

 管理公司利用这一特点, 在酒店之间进行淡旺季用工的调配。

 例如, 每年的 10 月、 11月是北方酒店的淡季, 而此时的广州正在逐渐进入旺季, 广交会、 亚运会、 亚残会的接待都需要大量有服务经验的员工来补充。

 因此, 从处于淡季的酒店抽调优秀员工到广州建国饭店, 就极大地缓解了该酒店的用工压力。

 同时, 双方共同承担交叉用工期间的人工费用, 也降低了参与交叉用工酒店的人工成本。

 2010 年, 共有 16 家酒店参与 “互助用工”, 参与人数达 46 人, 其中中层管理人员占 11%, 基层员工占89%。

 (2)

 大力推广首旅建国特有的培训项目 作为首旅建国特有的培训师段位计划“金葵花”, 自发布以来得到了成员酒店的极大关注, 2009 年共有 54 名培训师被授予段位, 2010年新增 129 名。

 令人欣喜的是, 在 09 年度极其匮乏的高段位培训师,

 在 10 年也得到了发展, 共有 10 名高段位培训师得到认证。

 “金葵花” 做为业内独一无二的培训师发展计划, 也受到了媒体的关注, 《商业文化》、《中国旅游报》 等报刊杂志对其进行了相关报道。

  另人欣慰的是, 以上培训师的离职率在 3%, 远远低于行业内的员工总体离职率和首旅建国的员工离职率。

 从这个侧面可以反映出, 良好的培训体系和关注员工的发展也是留住员工的一个有效手段。

  (3)

 探索多种渠道, 挖掘培养高级酒店管理人才 随着首旅建国近年来的发展速度及全国整个酒店人才市场的匮乏,

 致使外派酒店高管人员的供给面临很大的压力和挑战。

 为此我们在内部人才培养、 拓展招聘渠道等方面不断探索新途径。

 2010 年有 5 名现任外派总经理是由管理公司内部培养, 从总监或总助提升至总经理, 目前在项目的表现均受到业主方和管理公司的认可。

 在外部挖掘方面,

 重点是通过不同渠道广结业内人士:

 包括通过外部职业培训班广泛接触吸纳有意向加入首旅建国的酒店高管人才,与北京第二外国语学院和天津商业大学等学校就人才培养、 项目 研发、 专现研究等方面开展全方位合作等等。

  除此之外, 为提升集约化管理水平, 同时扩大人力资源招聘渠道, 降低人工成本, 加强专业信息沟通, 首旅建国人力资源部利用互联网以零成本成功地建立了首旅建国人力资源网络沟通平台。

 此平台由 4 大酒店专业交流群组成, 人才渠...

篇二:旅发公司工作报道

在全省旅发大会旅游工作推进大会上的经验交流材料

  从年初接旗到大会召开,在省委、省政府的坚强领导和省旅发委的精心指导下,我们把迎旅发、办旅发作为落实五大理念、深化协同发展、推动转型升级的重大机遇,迈出了打造“新景区、新业态、新未来”,推动旅游跨越发展的坚实步伐。承办的过程,是我市旅游硬件软件、产品产业、状态业态等全方位提升的过程,也是我们对旅游发展认识再深化的过程。

  第一,明白怎么看才知道怎么干。习近平总书记指出:旅游业是综合性产业,是拉动经济发展的重要动力。目前,旅游业已从精荚旅游发展到大众旅游的新阶段。推动旅游跨越发展首先要打开解放思想的闸门。**是旅游资源大市,旅游产业有较好基础,资源禀赋、景区档次、接待人数、旅游收入等均居全省第一梯队。但长期以来些干部群众对旅游业的认识还存在误区,旅游业发展水平与**的优越区位、丰富资源还不相称,与供给侧结构性改革、协同发展的大背景还不适应。我们坚持走出去解放思想,组织市县乡村等各层面人员到贵州浙江等地考察达十几批次。在学习和对比中,我们深切地认识到,旅游就是各种资源的总和。一是旅游业不仅是“门票经济”的服务业,而是涵盖一二三产的综合产业;

 二是仅靠财政投入“堆”不出旅游繁荣,必须以市场为杠杆,撬动海量的社会资本;三是发展旅游不仅要“点对点”地建景点,必须统筹建设涵盖多种旅游要素的旅游休闲度假综合目的地;四是发展旅游业不能就旅游抓旅游,而要着眼发展和富民,用统筹的办法,为脱贫攻坚、生态保护、文化传承、发展现代农业、建设美丽乡村等插上“旅游”翅膀。在新的发展阶段,抓旅游就是抓发展,而且是抓绿色发展;抓面向京津、服务大众的旅游,就是抓协同发展和供给侧结构性改革下的转型发展、创新发展。思路上豁然开朗,迎来了工作局面的焕然一新。旅发大会开启了河北旅游发展的新纪元。推动**旅游大发展。大突破。大跨越,其势已成,其时已至。我们一定以大会为新起点、新动力,放大“旅发效应”,开启**发展的新征程。一是推动旅游全域化。立足丰富的旅游资源,拉开“一城两带三区”旅游格局,以 12 个国家级旅游品牌为龙头,坚持全景式打造、全季节体验、全产业发展、全社会参与、全方位服务。

 第二,抢抓机遇、乘势而上,进一步增强推动全域旅游发展的信心和决心。过去一年,我市认真贯彻落实省委、政府和市委、市政府关于推进旅游业发展的各项决策部署,大力实施“旅游兴市”战略,举全市之力创建国家全域旅游示范区,旅游业呈现提质增效、持续向好的发展态势。一是旅游综合实力大幅提升。2019 年,全市接待游客 X 万人次,

 同比增长 X%;实现旅游收入 X 亿元,同比增长 X%,先后荣膺全国“最佳生态旅游目的地奖”“中国美丽乡村”和省“休闲农牧业示范市”等称号。二是旅游改革创新取得重要成果。高规格成立文旅委,组建了省首家旅游警察大队、巡回法庭和工商分局,积极搭建公司化运营平台,构建了齐抓共管、合力攻坚的旅游工作推进机制。三是旅游产品供给体系不断完善。围绕功能提升、要素配套、招商引资等方面,制定出台了一系列引导政策和扶持措施,全年新增 A 级景区X 处、旅游企业 X 家、旅游示范村 X 个,旅游产品供给能力进一步提升。乡村旅游蓬勃发展,打造乡村旅游示范点 X 个,辐射带动 X 万多名农牧民稳步增收,实现旅游收入 X 万元,同比增长 X%。四是服务保障能力明显增强。出台了《X 市旅游标准化建设三年行动计划》,推动“吃、住、行、游、购、娱”配套保障紧密衔接,启动运行游客服务中心和智慧旅游服务大厅,全市各主要景区景点、交通沿线、公园广场等重点区域实现了无线网络全覆盖、标识标牌全覆盖、旅游厕所全覆盖。五是品牌宣传营销成效明显。成功举办承办了X 乡村旅游节暨 X 乡村旅游季、X 国际驭马文化节、马奶湖冰雪盛会等 37 项重大节庆活动,与各大省会城市、主要客源地和周边地区的互利合作关系进一步加强,旅游品牌影响力和市场竞争力大幅提升。

 看到成绩的同时,也要正视差距和不足。与大众旅游时代和全域旅游发展要求相比,当前

 我市旅游业发展中还有一些突出问题亟待解决。主要是:产品供给方面,旅游资源多、产品少,看点多、卖点少,淡季长、旺季短,观光游客多、度假游客少,旅游供给与需求对接不足,与文化衔接不紧,与行业融合不深,旅游业发展还处于观光经济、景区经济、门票经济阶段。要素配套方面,“吃、住、行、游、购、娱”等要素环节发展比较缓慢松散,配套项目少、档次品位低、产业链条短等问题成为制约旅游业发展的突出“短板”,难以充分吸引游客、留住游客。服务保障方面,与旅游发达城市相比,在服务理念、服务品质、服务氛围等“软实力”上还有较大差距,专业化、精细化、个性化服务水平还不高,旅游行业从业人员综合素质有待进一步提升。营销推介方面,宣传营销手段还比较传统,宣传策划还不够到位,创新手段还不够多,精准营销力度还不够大,X 旅游对外影响力和竞争力还不强,等等。这些问题都需要我们高度重视、认真研究,突出问题意识和问题导向,采取更有针对性地措施,下大力气予以解决。

 受全球疫情冲击,世界经济严重衰退,今年旅游产业发展压力空前。在刚刚闭幕的全国“两会”上,李克强总理在政府工作报告中提出:支持餐饮、商场、文化、旅游、家政等生活服务业恢复发展,推动线上线下融合。一系列重要会议的召开,充分体现了各级党委、政府对旅游业的高度重视和加快发展旅游业的信心决心。可以预见,“十四五”乃至更长时期,上级

 党委、政府对旅游业发展的支持力度将会进一步加大,旅游业高速增长态势也将持续保持,旅游迎来了前所未有的发展机遇。全市上下一定要以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感,牢牢把握这一千载难逢的历史机遇和战略机遇,坚定信心、乘势而上,大力推进我市全域旅游发展,切实把加快发展全域旅游作为事关转型发展、长远发展的重大战略任务来抓,以旅游业的大发展推动全市经济社会各项事业全面转型。

 二、突出重点、统筹推进,全面加快国家全域旅游示范区创建步伐。我市作为展示 X 城市形象的重要窗口,要以创建国家全域旅游示范区为主攻方向,大力实施“旅游兴市”发展战略,坚持全方位统筹衔接、全景化全域打造、全产业融合发展、全要素提升服务、全角度宣传营销,全面加快国家全域旅游示范区创建步伐。2020 年,力争游客接待量达到X 万人次,同比增长 X%;实现旅游收入 X 亿元,同比增长X%,重点做好五个方面的工作。

 第一,要在规划引领上求突破,实现全方位统筹衔接。规划科学是最大的效益,规划失误是最大的浪费,规划折腾是最大的忌讳。今后发展中,一定要把规划先行作为引领全域旅游发展的“铁律”,牢牢固化在思想里、深深扎根到实践中。一要不断完善规划体系。继续加强顶层设计,要把专家论证、征求民意、集体决策等程序作为制定规划的必经程序,集思广益、汇集众智,确保

 规划的科学性、前瞻性和可操作性。突出差异化、特色化、品质化方向,加快编制《全市旅游产业重点项目规划》,重点对 XX 旅游区等景区的参与性项目进行补充完善,避免旅游产品的同质化和单一化,推动景区从单一的观光型向复合型转变。二要深入挖掘文化内涵。文化是旅游的灵魂,是现代旅游的第一资源,基于文化的优势也是最根本、最难以替代和模仿的,是持久的、核心的竞争优势。在规划中,要深入挖掘 XX 等特色元素,推动旅游和文化有机结合、深度融合,着力提升旅游的文化含量和文化品位,让一花一草、一街一景、一城一筑都充分彰显文化内涵和浓郁风情。三要加快推进多规合一。要牢固树立规划建设“一盘棋”的思想,全面加强旅游规划与经济社会发展规划、城乡建设规划、文化发展规划、土地利用规划、环境保护规划以及农牧林水各类规划的衔接协调,实现全市规划“一体化”、旅游规划“一张图”,以规划融合促进产业融合、行业融合、事业融合。四要强化规划执行。要切实增强规划的严肃性、权威性和连续性,坚决杜绝“纸上画画”“墙上挂挂”,坚持一张蓝图绘到底,一任接着一任干,真正让规划成为全域旅游发展的“导航仪”和“施工图”。

 第二,要在空间布局上求突破,实现全景化全域打造。全面落实《全域旅游顶层设计及三年行动计划》,加快构建以“X”板块为龙头,以“X”“城市”“煤都”三大板块为支

 撑的“1+3”全域旅游发展格局。围绕 X 主题,加快推进 X旅游区“一体化”运营,重点做好 XXX 及周边主要道路、重要节点的绿化美化和景观提升,加快 X 周边环境提升改造,进一步完善 X 国家森林公园基础设施和功能布局,着力打造以 X 旅游区为核心,以 XX 为两翼,覆盖周边 XX 平方公里区域的“大 X”文化旅游区。围绕 XX 主题,坚持用景区理念提升城市品质,像打造景区一样精心打造城市,重点抓好XX 等旅游街区和特色商业街区建设。年内,要引进 XX 等知名商业品牌,盘活闲置酒店和存量商业,构筑城市与旅游发展互为支撑、融合互动的新优势。将休闲旅游元素融入城市公共服务系统,加快完善 XX 等公园绿地广场,完善城市休憩点、观景点、服务点等旅游服务设施,让城市慢下来、游客停下来,打造休闲旅游示范城市。围绕 XX 主题,重点抓好 XX 等项目的改造提升,加快建设景区 X 驿站,整体提升苏布尔嘎嘎查乡村旅游品质,形成集聚发展效应,打造独具特色的 X 旅游度假区。

 第三,要在“旅游+”上求突破,实现全产业融合发展。“旅游+”是旅游业创新发展的方向。要大力实施“旅游+”战略,不断培育创新旅游新业态,打造旅游投资、旅游消费的新热点、新亮点。大力发展文化旅游。加快推进蒙古源流文化产业园建设,确保 XXX 月底前全部完工,年内完成 X主体工程,探索采取 PPP 模式建设 X 小镇。加快推动 XX 等

 旅游项目,年内完成公安专项影视基地建设任务。力争引进XX 公司托管运营民国影视城,打造影视产业试验区。支持XX 等场馆发展“文化旅游+演艺培训”项目,推出 1—2 台原创精品驻场演艺剧目,繁荣旅游夜经济。大力发展乡村旅游。进一步完善 XX 等乡村旅游示范点,加快推进 XX 等乡村旅游重点项目,培育发展一批土地认养、农庄牧场、庭院经济、乡村民宿等特色业态,全力办好第二届 X 乡村旅游季。建立健全“公司+合作社+农牧户”等利益联结机制,带动村集体经济发展、农牧民就业增收。大力发展冬季旅游。不断扩大 XX 等冬季旅游和冰雪旅游活动影响力、知名度,打造 XXX 等民族文化旅游节庆品牌,补齐冬季旅游短板。大力发展体育旅游。依托全民健身中心、体育馆、赛马场、曲棍球场等场馆设施,举办承办首届中国围棋大会、全国青少年足球夏令营等一批体育品牌赛事和活动。全力支持 XX 发展集休闲度假、竞赛竞技为一体的育马项目,积极申报 XX。大力发展自驾旅游。建立自驾旅游信息服务体系,规划设计自驾游线路,完善配套设施建设,鼓励农牧民发展旅游驿站、特色民宿、汽车旅店等产业,扶持发展汽车租赁业。加强与国内大型自驾车协会合作,定期组织举办自驾游活动,力争将 XX 打造成自驾自助旅游集散地。大力发展研学旅游。将XX 等景区作为中小学生研学旅行基地,积极开展夏令营、冬令营等研学游活动,建设研学旅游目的地和研学旅游示范

 基地。大力发展红色旅游。精心策划和包装 XX 等红色旅游产品,力争纳入 X 红色旅游线路,逐步做强红色旅游品牌。

 第四,要在基础配套上求突破,实现全要素提升服务。一是优化景区景点发展环境。加快完善各大景区景点水、电、路、讯和垃圾处理等配套设施建设,全面开展旅游景区、交通干道、游客集散地及周边的综合整治专项行动,继续推进旅游厕所革命,打造便捷化、人性化、舒适化的旅游环境。二是完善旅游交通基础设施。加快建设 XX 旅游环线和 XX 至 XX旅游专线,探索开通 X 镇区至乡村旅游示范村的旅游公交线路,进一步完善全市旅游交通标识标牌系统和旅游停车场。改造提升文明街、迎宾大道等风景道,推进 X 到 X 等项目建设。

 三是搭建智慧旅游平台。强化“旅游+互联网”思维,着力推动大数据、云计算、物联网等现代信息技术与旅游业融合,有序推进智慧监控平台、管理平台、服务平台建设,促进旅游监管、客源分析、咨询服务等数据交互、资源共享。加强景区景点通信基础设施建设,年内实现 3A 级旅游区WIFI 全覆盖、门票管理和景区讲解智能化。

 第五,要在宣传营销上求突破,实现全角度精准营销。旅游业是典型的眼球经济、形象经济、开放经济,搞好宣传营销至关重要。要进一步加大宣传营销力度,把品牌树起来,把声势造起来、把人气聚起来、把口碑传出去。一是强化品牌效应。要制作

 推出一批品质优良的宣传产品,统筹采取集中推出、打包推介、创意推广等方式,着力展示天骄圣地城市美、X 美、乡村美等品牌形象,以品牌提升影响力、增强传播力。二是创新宣传方式。坚持“走出去”和“引进来”相结合、线上营销和线下营销相结合,积极举办 XX 等中远程客源城市“旅游专场推介会”,加强与 300 公里半径内的重点客源市场的互推推送,建立广播、电视、短信、多媒体等传统渠道和互联网、微博、微信等新媒体渠道相融合的全媒体信息传播机制,同步加大旅游形象宣传力度,提升 X 旅游的美誉度和知名度。三是搭建节会平台。鼓励引导相关部门和旅游企业举办各类节庆节事活动,打响打亮XX等XX项节庆活动品牌,打造四季时尚XX。年内争取XX等知名节会品牌落户我市。四是扩大对外开放。依托 X 国际机场航空口岸和 X 火...

篇三:旅发公司工作报道

疫情防控工作新闻稿

  公司疫情防控工作新闻稿

 公司多措并举强化细化疫情防控工作

 为有效预防和控制新型冠状病毒感染的肺炎疫情,指导和规范疫情预防处置工作,1 月 28 日,公司党委专题研究《甘肃稀土新材料股份有限公司新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控工作方案》(以下简称《方案》),并于 1 月 30 日正式下发实施,成立由公司党政主要领导为双组长的联防联控专项工作组,下设一办五组,负责公司疫情防控工作的统一指挥。

 《方案》明确五大举措部署十九项重点工作,明确主责领导及责任单位,强有力做好疫情防控工作,切实保障职工群众生命安全和身体健康,维护企业生产经营平稳运行。

 一是全力切断疫情输入途径。严把输入外来人员、职工及家属检疫关口,全力做好外省(特别是武汉疫区)来厂人员排查,全面做好节日返岗职工的摸查登记和在岗职工的体温监测,及时做好发热人员的报告、隔离和移交工作。

 二是加强组织领导。建立联防联控专项工作组,明确职责分工,细化任务措施,靠实责任落实,加强督导检查。

 三是严明疫情发布纪律。按照依法发布、公开透明、科学规范的要求,发布疫情防控监测信息。

 四是强化舆情管控和疫情防控知识宣传。正面宣传报道疫情防控工作中涌现出的先进事例,营造

 坚决打赢防疫阻击战的良好氛围。

 五是全面加强疫情防控和监测,重点做好疫情防控 19 项重点工作。

 《方案》要求,全体党员干部、职工群众要立即行动起来,深入学习贯彻书记总书记记关于疫情防控工作的重要讲话和指示精神,坚决落实中央国务院决策部署,坚持依法依规、属地管理、完善机制、合理应对、依靠科学、有序有效、公开透明、实事求是的原则,协同派出所、稀土社区、稀土分院、物业公司、稀土集团严防死守,联防联控,群防群控,众志成城全力做好疫情防控工作。

篇四:旅发公司工作报道

新闻报道工作总结 第一篇:公司新闻报道 20**年工作总结第二篇:公司新闻报道工作总结第三篇:新闻报道工作总结第四篇:新闻宣传报道工作总结第五篇:**公司董事会新闻报道更多相关第一篇:公司新闻报道 20**年工作总结

  尊敬的各位领导,时光荏冉,转眼间**年带着收获的喜悦已经过去!

  回顾这一年的工作让人感慨万千。

  **年的新闻工作在领导的关怀、同事的帮助下取得了鲜花盛开的绽放成绩,我们有了一支特别能战斗的优秀新闻团队!

  其实没有谁比他们更加普通和平常,

  他也许就是你共事的小张或

  天天见面的小王。

  可他们却往往更多一份责任和理想,365 天的平凡工作中才开出了大片的鲜花,歌声才伴随着彩旗在人生赛场上飘扬。

  于是,许多期待的眼睛才寻找到了久违的光芒,

  于是,他们有了一个共同的称谓那就是开拓第三战场的榜样!

  是的,我们已经赢得了第三战场的全面胜利,新闻宣传高屋建瓴,打造品牌形象、建立社会影响,为企业的持续稳健发展保驾护航!

  **年,我们拥有了***人的庞大新闻团队,700 多篇稿件像密集的炮弹雨在市场上炸响!

  这是一种力量!其实新闻就在距离你最近的地方,

  在你需要帮助的时候伙伴投来关切的目光。

 困难来临时他们最爱说:“让我来试试”,

  掌声响起后他们总爱讲:“是团队的力量”!

  文字在流淌,他们更懂得用心灵说话,

  困难的面前,他们没有豪言壮语却挺直了坚决的胸膛!

  说实话,这 700 多篇新闻稿件真的不比寻常

  他们是用辛勤的汗水,才换回成功后那一滴喜悦的眼泪!

  他们是用全心的投入,才赢得笔下那一瞬间灿烂地开放!

  她们是梁许、杨雄、张文静等等等等这些一线的脊梁,在用笔为企业描画灿烂的朝阳!

  **年,我们实现了两个突破:第一发表要闻和省级新闻发稿量突破四十篇,这是新闻数量上的成绩。

  第二打造了***人的新闻创作团队,这是新闻宣传全面落实的成就。

  感谢一线伙伴们的支持!是你们的热情参与,让我们在第三战场取得了全面胜利!

  感恩领导的关怀,使您们的高瞻远瞩,让新闻工作在正确的轨道上前进!

  **年新闻宣传工作的航船,两盏明灯点亮了航程,一是领导亲自挂帅,成立了新闻宣传工作领导小组,亲自指导工作,无微不至的关怀,让我们的努力有了方向!

  二是激励机制成为新闻宣传工作的巨大动力,培训、交流和奖励,激发了员工参与的热情,提高了新闻宣传的质量!

  这两盏明灯为**年的成绩奠定了保障!

  “凿壁偷光”的故事是我学习的榜样,他让我懂得成长来自于坚持!

  精忠报国的岳飞是我忠诚的榜样,他让我明白乐于付出的人,才有资格被称

 做高尚!

  寒风中的保尔是我挑战的榜样,他让我理解怎样才能把生铁锤练成钢!

  **年的成绩已经定格,喜悦的同时我们还有些许的遗憾:重大新闻的反应速度、执行效率、总结报道,和资源联动水平有待提高,新闻创造队伍有待于磨练。

  面对**年的新高度,我们相信,在公司领导的英明领导下,在广大一线员工的热情支持下,继续完善激励机制,提高水平,建设通讯员第二第三梯队,一定会全面完成新闻宣传目标!

  号角已经吹响,让我们高举旗帜,背起行囊,义无反顾地走向新闻宣传的第三战场!

  第二篇:公司新闻报道工作总结

  尊敬的各位领导,时光荏冉,转眼间 20**年带着收获的喜悦已经过去!

  回顾这一年的工作让人感慨万千。

  20**年的新闻工作在领导的关怀、同事的帮助下取得了鲜花盛开的绽放成绩,我们有了一支特别能战斗的优秀新闻团队!

  其实没有谁比他们更加普通和平常,

  他也许就是你共事的小张或

  天天见面的小王。

  可他们却往往更多一份责任和理想,365 天的平凡工作中才开出了大片的鲜花,歌声才伴随着彩旗在人生赛场上飘扬。

  于是,许多期待的眼睛才寻找到了久违的光芒,

  于是,他们有了一个共同的称谓那就是开拓第三战场的榜样!

  是的,我们已经赢得了第三战场的全面胜利,新闻宣传高屋建瓴,打造品牌形象、建立社会影响,为企业的持续稳健发展保驾护航!

 

 20**年,我们拥有了***人的庞大新闻团队,700 多篇稿件像密集的炮弹雨在市场上炸响!

  这是一种力量!其实新闻就在距离你最近的地方,

  在你需要帮助的时候伙伴投来关切的目光。

  困难来临时他们最爱说:“让我来试试”,

  掌声响起后他们总爱讲:“是团队的力量”!

  文字在流淌,他们更懂得用心灵说话,

  困难的面前,他们没有豪言壮语却挺直了坚决的胸膛!

  说实话,这 700 多篇新闻稿件真的不比寻常

  他们是用辛勤的汗水,才换回成功后那一滴喜悦的眼泪!

  他们是用全心的投入,才赢得笔下那一瞬间灿烂地开放!

  她们是梁许、杨雄、张文静等等等等这些一线的脊梁,在用笔为企业描画灿烂的朝阳!

  20**年,我们实现了两个突破:第一发表要闻和省级新闻发稿量突破四十篇,这是新闻数量上的成绩。

  第二打造了***人的新闻创作团队,这是新闻宣传全面落实的成就。

  感谢一线伙伴们的支持!是你们的热情参与,让我们在第三战场取得了全面胜利!

  感恩领导的关怀,使您们的高瞻远瞩,让新闻工作在正确的轨道上前进!

  20**年新闻宣传工作的航船,两盏明灯点亮了航程,一是领导亲自挂帅,成立了新闻宣传工作领导小组,亲自指导工作,无微不至的关怀,让我们的努力有了方向!

  二是激励机制成为新闻宣传工作的巨大动力,培训、交流和奖励,激发了员

 工参与的热情,提高了新闻宣传的质量!

  这两盏明灯为 20**年的成绩奠定了保障!

  “凿壁偷光”的故事是我学习的榜样,他让我懂得成长来自于坚持!

  精忠报国的岳飞是我忠诚的榜样,他让我明白乐于付出的人,才有资格被称做高尚!

  寒风中的保尔是我挑战的榜样,他让我理解怎样才能把生铁锤练成钢!

  20**年的成绩已经定格,喜悦的同时我们还有些许的遗憾:重大新闻的反应速度、执行效率、总结报道,和资源联动水平有待提高,新闻创造队伍有待于磨练。

  面对 20**年的新高度,我们相信,在公司领导的英明领导下,在广大一线员工的热情支持下,继续完善激励机制,提高水平,建设通讯员第二第三梯队,一定会全面完成新闻宣传目标!

  号角已经吹响,让我们高举旗帜,背起行囊,义无反顾地走向新闻宣传的第三战场!

  第三篇:新闻报道工作总结

  新闻报道工作总结

  新闻报道工作意义重大,任务繁重,使命崇高。为了提高广大新闻队伍素质,前不久,市委宣传部、市广电局、市新闻出版局、市新闻工作者根据国家有关部门统一部署,下发了《关于在全市新闻战线深入开展“****”重要思想、马克思主义新闻观、职业精神职业道德学习教育活动的实施意见》,要求全市新闻战线广泛深入地开展“三项学习教育”活动,并对此项活动的组织和开展提出了很高的要求。我们要按照《意见》要求,认真策划,精心组织,力求取得好的教育效果,努力造就一支政治强、业务精、纪律严、作风正的高素质新闻宣传队伍。这里我想

 提几点希望,与同志们共勉。

  一要加强学习,提高技能。古人说:生有涯而学无涯。意思是说生命是有限的而学问是无限的。新闻工作者是拿笔杆子的,是靠知识吃饭的,在老百姓的心目中,大家是文化人。肚子里真的有货,而且有真货就是我们必须具备的本钱。所以就要不断的学习。大家一定要把新闻当作一项事业来追求,当作一门学问来钻研。这一点许多老新闻工作者为我们树立了好的榜样。远了不说,就拿我们宣传部崇英俊同志来讲,他的文化底子并不厚,是文革时期的高中生,但是他凭着对新闻事业的执著热爱,凭着他对新闻事业的高度责任感,在学中干,在干中学,终于成为在全省新闻战线上有很大影响的人物。我们在座的有不少是科班出身,有不少年轻有为,条件都不错,但是还要加强学习,一定要有求知若渴的欲望,有虚怀若谷的度量,要发扬钻的精神,挤的精神,刻苦钻研新闻理论。要仔细研究各类新闻作品,看人家的行文方式、表达技巧。还要认真学习新闻报道要点,准确把握一个事情新闻报道的重点,提高作品的命中率。还要广泛接触文学、历史学、法学等,博学才能多才,博学才能多思,博学才能多获。

  二要改进作风,求真务实。真实是新闻的生命。真实的东西从何而来,从实践中来,从基层一线来。如果不深入实践,不深入基层,就听道听途说,捕风捉影,主观杜撰,就写不出新闻。新闻是脚板子跑出来的,好新闻是用眼睛读出来的。大家一定要发扬艰苦奋斗的作风,不怕跑腿,不怕吃苦,不怕流汗,多到基层一线去,多到群众中去,去发现,去挖掘。浮光掠影、蜻蜓点水是写不出新闻来的。三要耐住清贫,敢于奉献。干新闻很苦,待遇低,工作量大。我们的许多新闻工作者为了赶写稿件,白天走村串户,夜晚挑灯夜战,但是得到的报酬往往不是那么丰厚。尤其是乡镇的不少通讯员同志,除了写稿以外,还担负办公室的日常事务,十分辛苦。我们的宣传委员要理解他们的辛苦,力所能及的为他们解

 决好经济和政治方面的待遇,为他们安心工作创造好的条件。作为通讯员本身,要发扬奉献精神,不比报酬比贡献,不比享受比成就,争做新闻战线老黄牛。

  四要遵守纪律,树好形象。新闻工作者代表的是正义,是人类灵魂的工程师。而且新闻工作者大部分工作时是单个面对新闻采访对象和单个处理新闻事实。大家一定要牢固树立新闻纪律观念。国家决定在新闻队伍中开展“三项教育”,其缘头就是因为山西的某些新闻记者在采访山西煤矿事故中的受贿行为而故意歪曲、隐瞒事实,结果处理了一大批。从总体情况看,我县的新闻队伍的素质是好的,大家是自觉的洁身自好,严于律己,不该要的坚决不要,不该去的坚决不去,不该吃的坚决不吃,树立了新闻工作者良好的社会形象。但是不好的反映还是有的,虚假新闻、有偿新闻还是存在的。大家要从严要求,勿以恶小而为之,公道正派,坦荡为人,言行一致,表里如一。

  同志们,新的一年全县新闻报道工作任务艰巨,使命光荣,责任重大。我们一定要以“****”重要思想为指导,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,创新创新再创新,务实务实再务实,以更加饱满的工作热情和昂扬的精神状态,奋力开创滨海新闻报道工作的新局面,为我县再夺三个文明建设新胜利做出新的更大的贡献。

  第四篇:新闻宣传报道工作总结

  政法宣传工作座谈会发言提纲

  尊敬的各位领导,各位同仁:

  首先非常感谢市委政法委领导提供这次机会,让我们在这里相互交流、相互学习。下面,我将我县今年政法宣传工作中取得的主要成绩及采取的主要做法向在座各位领导与同仁作一简要汇报,不足之处敬请各位给予批评指正。

  政法宣传工作,是为整个政法工作提供智力支持、决策依据和舆论保障的一

 项重要工作。政法宣传工作搞得好不好,在很大程度上影响政法工作的整体水平。我县历来对政法宣传工作高度重视,注重运用宣传手段积极推动政法工作开展。随着三项重点工作深入推进,今年我县又进一步加强了政法宣传工作力度,年初,县委政法委、县三项重点工作领导小组相继印发了《关于开展三项重点工作宣传月活动的实施方案》、《关于进一步加强信息报送工作的通知》等一系列文件,进一步加强了对政法宣传工作的领导和管理,采取多项措施,狠抓落实,取得了显著成效。

  据统计,今年1-8月,我县政法系统共发表各类稿件953篇,其中765篇稿件被《人民法院报》、《河南日报》、《河南法制报》以及河南电视台等国家和省级媒体采用;

  被《商丘日报》、《京九晚报》、《商丘平安网》等市级媒体采用

  188 篇。较好地宣传和报道了我县在政法工作上取得的主要成绩,树立了政法机关和政法干警良好的社会形象。

  回顾今年的政法宣传工作,我们采取的做法主要有以下几点:

  一是明确目标任务,加强组织领导。年初,结合全年政法工作要点,出台了《关于进一步加强信息上报工作的通知》,进一步明确了重点宣传内容,并要求各乡镇及县直各政法单位结合各自职能和工作实际制定了新闻宣传报道工作方案。明确了主抓领导和专职信息员。县委政法委明确了一名副书记专门负责全县政法系统新闻宣传报道工作,同时明确了专职信息工作人员,负责对全县政法信息的收集整理、编发及上报。

  二是实行目标责任制。年初,县委政法委把新闻宣传报道工作纳入各乡镇和县直各政法单位的年终综合目标考核。在目标考核责任书中规定了各乡镇及有关单位年度、季度上报、发表稿件数量及刊物级别,并将其作为年终评先重要指标。

 三是建立奖励机制。县直各政法单位均建立了新闻宣传报道奖励机制,对在国家级、省级、市级等重要新闻媒体发稿的作者给予适当的物质奖励,充分调动了广大干警参与新闻宣传报道工作的积极性,实现了全员参与新闻宣传报道的大好局面。

  四是把好新闻宣传审核关。在加强新闻宣传工作的同时,我们还进一步完善了新闻信息上报发布的程序,加强了对外发新闻信息的审核。要求各乡镇、县直各政法单位对外发布的所有信息必须经过本单位主抓领导的审核,重大信息必须报县委政法委审核,从而确保了信息真实可靠,有效避免了虚假信息的出现或泄密现象的发生。

  在各级领导的关心与支持下,经过我们不懈的努力,近年我县政法宣传工作的质量和水平均得到了逐步提升,但也存在着一些问题。主要表现在以下几个方面:

  二是专干不“专”。个别单位虽对宣传工作有计划、有目标、明确了专职人员,但实际工作中专职人员还兼任着其他工作,不能做到集中精力搞宣传。

  三是宣传稿件呈现出小、散、杂、乱的态势。从稿件内容和篇幅看,小篇幅的动态报道多,综合性、全局性的大篇幅报道相对较少,体现不出特色与亮点。

  以上是当前我县政法宣传工作中存在的一些问题,针对这些问题,我感觉应从以下几点加以改进:

  一是要确保新闻宣传专职人员的“专”...

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