杰出青年事迹材料9篇杰出青年事迹材料 郑煤集团公司“十大杰出青年”先进事迹材料乔军伟，男，1981年5月1日出生，现年29岁，中共党员，2002年毕下面是小编为大家整理的杰出青年事迹材料9篇,供大家参考。
篇一：杰出青年事迹材料
集团公司“十大杰出青年” 先进事迹材料 乔军伟， 男， 1981 年 5 月 1 日 出生， 现年 29 岁， 中共党员，2002 年毕业于焦作煤校采矿工程专业， 最高学历， 河南理工大学，采矿工程专业， 本科在读， 助理工程师职称。现在白坪煤业公司生产技术科工作， 任生产技术科科长。
乔军伟同志集团公司先后 4 次集团公司先进生产工作者， 3 次集团公司安全先进个人和一次集团公司科技标兵和基建标兵等荣誉称号， 并获得白坪煤业公司第一届十大杰出青年荣誉称号。
1998 年-2002 年焦作煤校 2002 年-2005 年国投郑州教学煤矿、 技术员、 技术主管 2005 年 11 月 -2007 年 3 月 白坪公司矿建办副主任 2007 年 3 月 -2008 年 3 月 白坪公司安全办副主任， 主持全面工作。
2008 年 3 月 -2008 年 6 月 白坪公司调度室副主任、 矿井竣工验收办公室主任；
2008 年 6 月 -2010 年 4 月 白坪公司通风队队长；
2010 年 4 月 至今白坪公司生产技术科科长；
乔军伟同志自参加工作以来， 已经拼搏了近十年， 在这近十年的工作历程中， 他始终坚持服从领导， 听从指挥， 思想上政治上始终与党组织保持高度一致， 工作中时刻不忘积极认真学习科学文化知识， 深入钻研专业技术技能， 从而养成了对工作高度负责的主人翁责
任感， 经过 10 余年的辛勤努力， 他的工作技能和业务水平不断提高，并且取得了一个又一个可喜的成绩。
一是爱岗敬业、 在实践中磨炼自己。
乔军伟同志于 2005 年 3 月份应聘到集团公司白坪煤业公司缸沟二矿工作， 工作伊始， 矿井专业技术人员少， 矿井升级改造和安全生产的压力很重， 该同志主动承担了全矿大部分安全生产方面安全技术措施、 规程的编制工作， 工作量极大， 白天下井查看施工地点情况， 晚上， 趴在桌子上做设计、 写措施、 编规程。
为当时， 矿井升级改造做出了极大贡献。
二是勤奋学习， 钻研业务。
乔军伟同志在 2005 年 7 月 份， 白坪煤业公司成立之初， 接管大井基本建设管理工作， 受命参与白坪矿井基本建设工作， 从生产到基建工作反差极大， 但是， 该同志， 认真向集团公司基建部的领导和基建指挥部同事们请教学习，认真学习各类政策规定和矿井建设规范， 并学以致用， 利用自己擅长的安全生产业务知识和矿井建设工程结合起来， 一切从实用出发， 既避免了投资浪费、 又完善了与实际生产不符的设计， 为矿井基建结束后能够顺利投产做出了较大贡献， 由于在新的岗位上表现突出， 在 2005 年 11 月份，被白坪煤业公司领导破格任命为白坪煤矿基建指挥部矿建办副主任。
三是勤学多干， 全面提高， 做煤矿安全生产管理复合型人才。2008 年 6 月 份， 该同志从调度室副主任调任通风队队长， 立即由业务型向管理型转变， 该同志一方面认真学习区队管理知识， 一方面大胆除旧革新， 完善了区队安全生产责任制， 从建设优秀的区队管理班
子入手， 制定区队安全生产工作考核制度， 加大安全培训力度， 建立安全区队考核制度、 以人为本， 以身作则， 以制度管理、 合理分配工资， 充分调动区队干部职工各项工作的积极性。
不到两年时间， 彻底扭转了以往管理混乱、 人心浮动、 工作垫底公司底线区队的被动局面，一跃成为集团公司先进通风队伍。
四是立足本职、 勇于创新、 实现企业效益最大化。
2010 年四月 ，该同志调任生产技术科科长职务以后，组织了两个采煤工作面的改造工作， 并亲自组织了 11211 综采工作面搬迁、 改造， 并顺利对接成功， 开创了集团公司的先河， 工作面经过改造之后多生产原煤 6 万多吨， 为企业增创了数千万元的利润。
乔军伟同志的先进事迹， 反映了工人阶级与时俱进， 开拓进取的时代精神， 代表了先进生产力的发展要求。
乔军伟同志工作中的那种与时俱进的进取精神，以强烈的工作创新意识和严谨的科学的工作态度， 不断超越他人， 超越自我， 在挑战面前不退缩， 在困难面前不屈服， 永不懈怠， 永不满足， 永不停步， 永做科学技术的带头人， 他在为企业做出无私奉献的过程中，牢固树立了正确的世界观、 人生观、价值观， 以集团公司的利益为最高利益， 在煤炭业中实现自己的人生价值。
篇二：杰出青年事迹材料
建设银行十大佳杰出青年事迹材料许志超，30 岁，党员，大学本科学历，现任鸡西分行鸡东建银支行行长。同事们都称她“鸿雁”，因为她把青春作为起跑线，把服务作为事业发展的生命线;她甘为奋飞的头雁，把团队带成了严整的“雁队”，各项经营业绩在县域同业名列前茅，打造了县域同业的精品网点。三年来，她的成长，在不断为建设银行赢得殊荣，先后荣获：xx年黑龙江分行旺季营销“营销能手”;xx 年黑龙江分行“十佳大堂经理”第一名;xx 年建行全国优秀大堂经理、黑龙江分行青年岗位能手和建行全国青年岗位能手;xx年中国银行业文明规范服务明星大堂经理,中国银行业文明规范服务亲善之星和建行全国服务明星等荣誉称号。
鸿雁
——黑龙江省鸡西分行鸡东建银支行许志超
“中国建设银行十大佳杰出青年”事迹材料
她迷恋蓝色，因为那是草原之上最美的颜色
她喜欢微笑，因为微笑是打开心灵的金钥匙
她喜欢挑战，因为那是草原儿女和龙江建行人的真性情
她喜欢掠过长空排成“一”的严整雁阵，那搏击蓝天的身影总给她以震撼，而那胸怀万里的“头雁”更崔人奋进。
鸿雁，向何往?同事们都称作“鸿雁”的这个女孩儿，她叫许志超，30 岁，党员，大学本科学历。xx 年 9 月大学毕业后，她带着对未来的梦想和对建行蓝的向往，来到离家乡内蒙古千里之外的黑龙江，成
为黑龙江建行的一员。那时她便暗下决心，一定要在这片广袤的黑土地上作出成绩、有所收获。功夫不负有心人，入行以后，她把团队当做雁群，把自己当做尾雁，脚踏实地，刻苦专研，挥汗耕耘，任劳任怨的在团队的每个岗位默默奉献，先后历任鸡东建银支行柜员、个人业务顾问、客户经理、大堂经理、行长(十职等)。
三年间，她的成长，在不断为建行赢得殊荣，先后荣获 xx 年建行鸡西分行堵截诈骗先进个人;xx 年建行鸡西分行“知行合一，实干兴行，我的建行梦”演讲比赛一等奖，黑龙江分行旺季营销“营销能手”;xx 年黑龙江分行“十佳大堂经理”第一名;xx 年建行全国优秀大堂经理、黑龙江分行青年岗位能手和建行全国青年岗位能手;xx 年中国银行业文明规范服务明星大堂经理、中国银行业文明规范服务亲善之星和建行全国服务明星等荣誉称号。优异的成绩是她与建行共成长的足迹，30 岁的她已成长为建设银行青年员工的杰出代表。
砥砺前行，奋发有为。职场菜鸟，堵截诈骗，赢得客户，树立口碑。初入职场，为尽快熟悉业务,掌握为客户服务的本领。许志超常常放弃休息时间,给同事做帮手,主动找活干,不放过虚心向老同志请教的每一个机会，认真观察细心体会,一点点提高业务技能,不到一周就独立上岗办理业务。
一天快要下班时，一位到在窗口汇款业务的客户引起了她的警觉，客户的目光有些躲闪不敢与她对视，同时还接着电话，一个劲和电话那边的说道：“放心，放心，我不挂电话，我不和银行人说，谢谢你们给我这么大的奖。”难道这位客户遭到电信诈骗了?许志超大脑飞
速的运转着，怎么能堵截住这起诈骗，避免客户受到损失?她接过客户的汇款单说道：“先生，您的字迹太模糊了，我们无法辨认，您看您是不是先挂了电话重新工整的填一张，我们再帮您汇。”客户顿了一下，把电话挂掉后，许志超边指导客户填写边说道：“现在呀，诈骗特别多，尤其是那些说中奖的的信息假的太多了，一不小心就上当受骗，先生汇款的对方您认不认识啊，钱要是汇出去可就回不来了!”
客户犹豫了几分钟说道“你说买机票抽奖中奖了，对方让把税钱汇过去能是诈骗吗?”许志超问道“您是在哪家网站买的票我为您核实一下。”她当着客户的面给该网站打电话，该网站表示从未有过该活动。客户恍然大悟，连声致谢。此事在当地也引起了各界的关注，也为建行树立了良好的口碑。
真诚服务，解决难题，获得好评，收获梦想。xx 年许志超成长为支行产品销售经理。经常协助大堂经理工作,对“赢在大堂,大厅致胜”有了更加深刻的体会。为成为一名合格的产品销售经理和大堂经理，她专门学习了管理学和心理学，结合实际研究如何科学管理大堂，如何用心了解客户，如何抓住有利商机，总结出了“信用卡营销五线谱”进一步完善了符合她们支行实际的客户预约和回访服务机制，并在支行推广，使得她所在的支行电子银行覆盖率,理财产品,基金,保险产品销售提高 80%。同时兼职大堂经理期间,客户分流率达到 85%以上,多次接到 95533 的表扬工单和客户留言本提名表扬。同年，凭借优质服务和优异的营销业绩她荣获省行“旺季营销能手”称号，更加激发了她砥砺前行的信念。
岁月流金，巾帼建功。一天，一位满身油污的男客户来到柜台前交纳交通罚款，不巧的是当日交管系统后台故障，暂时无法办理该项业务。客户听后，马上情绪激动起来，拍着柜台大声质问什么时候能修好，称银行耽误了他的大事，要求银行赔钱，还要找媒体曝光。许志超闻讯马上赶到客户身边，把客户领到人员相对较少的理财区询问事情原委。客户说道：“我是开联合收割机替农户收庄稼的，从海南赶了好多天到你们黑龙江干活，没想到拉收割机的车刚开到你们这就因为违章被交警扣了，不交罚款就不放行啊，那边农户还催我，误了收割期我得赔他们钱啊!”许志超一边安抚客户一边为他递上了一杯水，客户激动的情绪突然有所缓和，有些哽咽的说道：“一天了，你是第一个给我笑脸还给我水喝的人，谢谢你!”
在与该客户交谈中许志超得知，他从早上到下午还没吃饭，马上到超市为客户买来了面包和牛奶，让客户垫补充饥，同时积极和交管部门沟通，反映情况。在多方努力下及时为客户办理了业务，客户满意的离开了网点。
出人意料的是，在干完收割庄稼的活后，这位客户给 95533 打了表扬电话，他在表扬电话中说道：“我是个老实巴交的农民，不会说也不会写，但是我就知道你们的员工对我好，建行对我负责，我要求表扬你们建行的员工。”
俗话说，一句好话说得笑，一句歹话说得跳。在工作上，客户有时说“你态度不好，我不满意。”往往就是由于我们言语不当引来的结果。而多一些微笑、多一些耐心、一些关爱、一些歉意，不过分强
调客户的过失，“把对让给客户”，加之全面、娴熟的专业知识，晓之以理，动之以情，设身处地为客户着想，就可以温暖客户的心，可以化解矛盾，可以赢得客户的赞誉。
头雁奋飞，群雁跟随。心齐气顺，提振士气，追求卓越，创造佳绩。xx 年 4 月，许志超从分行大力培育杰出青年员的浪潮中脱颖而出，她担任鸡东建银支行临时负责人后，为了把网点的指标搞上去，放弃了无数个休息日，甚至连婚假也一天没休，一直和大家并肩战斗。她利用晨会夕会和大家分析指标数据，从容易突破的业务着手，让大家看到希望提高信心。利用 QQ、微信群与朋友圈积极宣传建行的业务产品，让建行这个品牌深入人心。
“人心齐泰山移”，虽然网点人员较少，但是员工年龄却是从 50岁到 20 岁各个年龄段都有，如何调动不同年龄段员工的积极性，怎么能去掉大家长期以来在工作养成的惰性，如何让大家拧成一股绳，如何快速把业绩指标提高上去?许志超总结出了一套行之有效的管理方法：“让年长员工看场子，中年员工加担子，青年员工架梯子”。年长的员工，精力和体力较年轻人差一些，但是经验丰富，有影响力有号召力，是网点的“定海神针”对他们要给与充分的尊重，不给他们安排太重的活，让他们在力所能及的岗位上发挥出自己的作用，把家看好;中年员工客户资源丰富，是网点的中坚力量，对他们要给予充分的肯定，同时增加他们的责任感，给他们身上加担子，利用丰富的客户资源为支行创造更大的效益;青年员工朝气蓬勃，是建行的未来与希望，要让他们快速度过迷茫期，产生归属感，树立正确的人生
观价值观，尽最大可能给他们创造展示自己的平台，让他们走的更快更远。与此同时和网点的保安、保洁也建立了良好的关系对他们给予高度尊重，充分调动他们的积极性，利用他们的地缘优势与人脉关系。在 xx 年旺季营销当中，仅保安与保洁发动亲友创造的存款、保险、理财、黄金、基金等累计起来超过 500 万。
许志超的做法得到了大家充分的高度赞扬和认可，在大家凝心聚力的共同努力下，业绩指标自然也节节攀升，电子银行签约与激活率一改垫底的局面，越居鸡西分行前茅;龙卡信用卡吸粉活动中“吸粉“2376 户，完成计划 1577%，全市第 1、全省第 9 位。今年一季度存款数量大幅增长，截至二月末时点新增1820万，同比增长1600多万，完成计划的 121.38%，在分行 19 个网点中排名第 4 位;日均新增 2230万，同比增长 3100 多万，完成计划 171.47%，在分行 19 个网点中排名第 5 位。理财产品余额 2430 万，同比增长 2000 多万。销售保险1000 万，同比增长 700 多万，完成年计划 194.90%，在分行 19 个网点中排名第 4 位，黄金销售 1630 同比增长 1430 多克，在分行 19 个网点排名第三位。结算通卡发卡量完成计划的 120%，完成率同比提升 100%，在分行 19 个网点排名第 1 位。
优质服务无止境，重在坚持，贵在落实。小小的网点体现的是建行的整体面貌和信誉。在工作中许志超要求大家强化服务理念，提高服务质量。从思想上树立“客户至上”的观念，从个人的一言一行上体现出建行对客户的尊重，树立建行优质、高效、快捷、安全的良好形象。从提高客户满意度开始，培养客户的忠诚度。并且带领大家利
用业余时间学习手语，为来网点办理业务的残障客户也能提供优质的服务，让他们也切实感觉到建行的温暖与热情。在她担任支行行长的短短的十个月的时间力，鸡东县建银支行 AUM 值 1000 万以上的客户增加 1 户，500 万以上客户增加 2 户，50 万以上客户增加 60 户，大众富裕客户更是增加 300 多户。现在鸡东这个小县城，客户们只要一提起许志超的网点都直竖大拇指：“那家”建行真是不赖，有事就得找他们，有钱还得往那存。建银支行依靠这些建行的老客户也发展了大量的行外客户，每天都会有老客户带来他行的客户存款、购买基金保险理财产品，旺季营销中吸收他行资金累计超过 2000 万。建银支行也从客户与存款流失“大户”成了实实在在的行外“吸金”标杆行。
头雁，向何往?每当有人问起：“志超,成功的秘诀是什么?”这个30 岁脸上常挂着微笑的姑娘总是说：“其实成长没有捷径，无论在任何岗位，只要发挥鸿雁精神，用心服务把日常工作做细、做精、勤学苦干，干出实绩，就能成为大家啊心目中的“领头雁”。他始终深信：在建行转型发展的浪潮中，百舸争流，奋楫者先”。
篇三：杰出青年事迹材料
青年事迹材料 12 篇 十佳青年事迹材料十佳青年事迹材料（一）：朱金浩，男，汉族，1974 年 4 月出生于海宁市盐官镇联农村一个普通的农民家庭。那么，无任何社会背景的他，何以能在如此短的时间内白手起家，从一个农家子弟成长为驰骋商场、拥有骄人业绩的青年企业家他究竟是怎样一步步走向成功的呢 一、敢为人先，开拓致富路
1993 年高中毕业后，19 岁的朱金浩幸运地进了当时屈指可数的镇办企业“宏运塑料厂”当起了工人。可仅 呀 遭 过一年多，踌躇满志 撒 的 漫 他抱着趁年轻干一 窒 番事 型 业的信念，毅然 雀放下了 毋 那份安逸工作 汁 ，用东借 坡 西凑到的共 囊 计 XX0 元 眠 资金作创 郝 业基金，购置 阑 了几台 昆 小型冲床、钻床 道 、车 把 床等加工设备，在 鞋 家 臣 中成立了“新生五金 陈 效 厂”，雇了几名工人开 花 步 始帮附近的五金厂加工 跟 敦 插销、拉手等小五金 畴 产 沪 品。为了工厂能顺 咎 利运 半转，他四处揽活 调 干，因 宣 为年纪轻、脑 瞻 子活，又 肮 能虚心请教 谊 ，很快熟悉 帝 了产品生 喻 产流程，掌握 睁 了技术 焉 。藉着质量可靠 匈 ，为 许 人诚实守信，创业 璃 伊 吱 始就小有收获，但他 眨 胎 并不以此为满足。当时 蝇 阴 ，盐官、丰士大大小小 症 学 五金厂家众多，产品 劈 多 谎 以内销为主，竞争 惺 力不 嫌 高。他坚信创业 笔 不能随 裕 大流，须更新 拎观念另辟 葫 蹊径、突出 乙 产品差别化 狱 ，提升市 霉 场竞争力。1 插 999 守年，在自身积累 听 资金 鳞 远远满足不了发展 匆 需 佰 求时，痛下决心
把全 凶 忿 厂资产都抵押到信用社 孰 醒 贷款，向丁桥镇一新村 法 惦 村委会租用了 XX 平 靛 方 倾 米标准厂房，新购 划 置各 痰 类先进设备，工 织 厂也更 蓑 名为“海宁市 妻 捷盛五金 帕 机械有限公 其 司”。且在 刘 不断刻苦 熊 钻研技术、工 骸 艺的同 剃 时，还自学经济 儿 学、 椰 管理学、市场营销 衍和 夷 英语等。凭借过硬的 唁 守 质量、合理的价格、良 硬 沏 好的信誉，公司在国内 枝 蘸 五金行业中崭露头角 昼 。
便 可乐于进取的他， 糕 又计 凉划进军国外市场 造 ，开始 捎
生产抽 捣 屉滑轨、三 丹 角支架等 多 外销产品，凭 州 借自身 遥 懂英语、会计算 鱼 机的 穷 优势，XX 年成为 捶 丁 疥 桥镇第一批利用“阿 性 府 里巴巴”诚信通网络平 铜 猴 台做起了“外贸”生意 恐 剔 的企业，当年创下了 部 外 羞 贸销售超百万的佳 智 绩， 佯 随之公司业务蒸 见 蒸日上 漱 ，短短三、四 磋 年时间产 攀 值翻了两番 摧 多，XX 年 丫 实现销售 音 产值1200 颖 万余元 硫 。
二、奋力拼搏 箕 ， 辣 争得大发展
XX 吱 羊 年，正值而立之年的朱 屑 寓 金浩已拥有一家颇具 究 规 穴 模的“海宁市捷盛 申 五金 抢 机械有限公司” 仑 ，为周 韧 边农村富余劳 荧 动力带给 尘 就业岗位 2 实 00 多个， 诚 资产逾千 瞅 万元，按说就 掩 应知足 氯了。可他仍然没 捐 有， 容 他的那种高瞻远瞩 炸 似 砌 乎永远不会满足。为 俗 亦 了理解更大的挑战，向 角 夕 更高的目标迈进。透过 臆 液 广泛的市场考察和科 阵 学 晦 论证，决定抓住全 逢 球产 栽 业用特种纺织品 述 蓬勃发 靴 展的契机，决 昔 策投资 3 赵 500 多万 消 元在丁桥镇 源 钱江工业 踩 园再创办一家 篷 占地面 邓 积 2 万余平方米 辙 的“ 祟 浙江博泰塑胶有限 伐 公 璃
司”，新建现代化标 射 倚 准厂房和生产车间，从 厅 霓 国外进口国际先进设备 怨 欠 ，同时不拘一格引进 挚 各 啪 类优秀人才。博泰 遮 一期 郭 《年产 1200 攀 万米产 烩 业用特种纺织 攀 品项目》 腻 于 XX 年 3 延 月顺利投产 狈 ，主要生 港 产各类广告膜 逸 、投影 招 膜、地板膜、装 讲 饰膜 竹 、透明膜等产品， 溜 当 硫 年实现销售近亿元， 倦 谍 公司被评为二 oo 六年 肤 宁度丁桥镇“八强企业” 胚 研 、“企业信用等级 a 凑 a 靛 a 级”。
多 煎 年的摸 编 爬滚打，使他 靶 练就了敢 懈 于超越、不 窑 断前进，敢 哗 于作为、 源 把握主动并永 与 不言败 兜 的自信。XX 年 拂 4 月 谚 ，投资1900 万 鸯 元 靳 的博泰二期《年新增 厄 影 2880 万平方米高档 造 熊 柔性灯箱广告布技改项 雍 卢 目》又建设完成，新 医 增 曳 压延生产线一条和 设 贴合 锚 生产线二条。贴 养 合线主 线 要生产各类广 欣 告灯箱布 挫 、蓬盖材料 鸭 、车贴、单 这 透、双面 熏 喷等系列产品 凳 。在同 柱 行企业普遍不景 史 气生 煮 产任务不足的状况 壶 下 谈 ，博泰塑胶这后起之 撅 押 秀 XX 年实现销售亿元 蠢 书 ，创利税千万余元。如 凭 惯 今，博泰公司厂区面 颂 积 夕 4万多平方米，固 格 定资 篱 产 5000 多万 亚 元。
三 萤 、奉献社会 嚎 ，从个人企 杨 业家到社 癸 会企业家。
驹
坚 滨 持“守法、守信; 矽 尽 焉 责、尽心”，历经十 鸳 航 余年的艰辛创业，朱金 瑶 躁 浩带领公司员工创下了 仍 札 不斐的业绩。同时兼 伴 任 弹二家企业的总经理 脂 ，朱 喧 金浩在工作极其 贼 繁忙之 偏 际，仍坚持完 枯 成了浙江 毅 工业大学的 墓 mba 研究 痈 生课程学 衍 习，并善于将 辆 学到的 赛 现代企业管理方 碉 法运 椽 用到实际工作中。
蚤 不 郧 断创新管理机制，善 睁 珐 于听取不同意见，在公 配 炙 司内设立“总经理信箱 搽 议 ”;还
不忘关心员工 镇 的 针 生活，当遇到有员 窃 工婚 讥 丧嫁娶、生病住 绚 院或家 投 庭遇到困难都 胡 要亲自或 砌 委托工会及 陶 时送上企业 阮 的关怀; 颂并坚持和员工 周 同吃大 彤 食堂，不断要求 崭 改善 陷 伙食，在员工中树 钵 立 唇 了较高的威信。在做 真 珠 强、做大企业的同时还 语 私 努力承担社会职责，热 双 讶 心社会公益事业，用 主 心 醇 参与新农村建设。
曰 分别 羞 于 XX 年、XX 饮 年支持 起 丁桥镇新农村 慕 建设捐助 袁 3 万元和 5 侧 万元;另外 逞 因捐资消 时 防事业、支持 贵 消防建 词 设，受聘为“海 益 宁市 挣公安局丁桥派出所 云 行 庸 风监督员”;还用心 挡 坊 支持行业健康发展，成 恨 片 为“海宁市工商业联合 孔 疲 会会员”。并于 XX 辰 年 佣 光荣地当选为丁桥 鹰 镇第 颤 十四届人大代表 系 和海宁 臃 市第十三届人 令 大代表。
执
这就 脏 是自强不息、 过 奋进不 喻 止、永不满足的 恕 朱金 宣 浩:从一名高中生 盾 到 李 善于经营管理的研究 庚 冀 生;从一名农村青年到 筷 照 青年企业家、青年致富 助 塔 带头人;从一名普通 弄 群 秒 众到丁桥镇人大代 掳表、 芯 海宁市人大代表 增 。他的 泰 成长历程充分 予 体现了他 佃 学习成才、 斋 创业致富、 吟 政治进步 绑 的优良品质和 光 在社会 此 主义新农村建设 氯 与推 嘶 进“社会和谐”中 芭 所 样 做出的用心贡献。
凑 盂
我们殷切期盼着，朱 幕 黑 金浩的创业艳阳能给 悉 正 椰 在创业和准备创业 姓 的有 裴 志青年点燃成功 椰 的期望 小 ! 十佳青年 躇 事迹材料（ 瞥 二）：
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xx，xx 馁 车间 袖 一名普通的女操作 笋 工 居 。19xx 年中专毕 印 凡 业后分配到 xx 车间， 暂 织 应对工艺设备简单，技 殖 壹 术含量不高的 xx装 胸 ， 器 生性爱学好胜、一 谱 心想 貉 在塔炉林立之中 镣 实现自 昧 己人生
价值的 妖 她没有气 吵 馁、没有泄 借 气、没有怨 郁 天尤人， 醛 而是主动适应 抢 ，努力 著 在平凡的岗位上 摧 追求 脑 卓越。她坚信，如 蛛 果 浮 我是一颗金子，即使 墒 鬼 在平凡的岗位上，也必 羡 谗 须会闪现出耀眼的光芒 洁 札 。参加工作十七年以 染 来 邱 ，她始终坚持饱满 伸 高涨 眨 的工作热情、求 澡 真务实 袖 工作态度，严 谅 谨认真的 渔 工作作风， 绪 开拓创新的 皖 敬业精神 闻 ，实现了一个 蓉 优秀青 悉 年的人生价值和 隙 追求 减 。
一、以勤学苦练 泽 阮 确保技能领先
19 隘 烷 xx 年，她从一名在 驱 校 彼 学生转变成了一名 荐 炼油 蚜 工人。刚步入工 焕 作岗位 门 的她，就给自 鸳 己抛下了 众 职业锚，制 俺 定了详细人 姜 生规划。
测 应对自己工作 炸 中实际 隶 动手潜力的不足 炎 ，他 汁 自高奋勇、主动要 楔 求 仗 去最苦最累的岗位。
北 蒙 在班组里他乐于学习， 槛 寨 勤勤恳恳、孜孜不倦、 珍 哨 不耻下问，向师傅、 阜 同 妨 事请教。为进一步 增 全面 蓟 提高自己的技术 开 水平， 猛 她主动申请全 亚 程参加装 割 检修，专门 脱 学习装正常 内 生产状况 版 难以学到的相 脏 关技术 靛 知识。半年以后 癸 她就 幅 从一名学徒工变成 疾 了 樟 一位熟练的操作工， 疤 煞 并迅速成为了班组里的 寅 格 精通所有主要生产岗位 询 付 的多面手、生产骨干 她 ， 婆 直至之后成为了车 蔗 间操 棱 作技能的领路人 牙 ，先后 培 多次在分公司 荒 举办的技 悯 能大赛中荣 赠 获优异成绩 硝 。20x 痒 x年，在分公 瞳 司举办 儒 的业务竞赛中， 阜 xx 直 一举荣获 xx 装操 缠 作 寅 工金奖。20xx 年 绚 骸 4 月份，白土装防腐封 亩 演 存一年后要恢复生产加 泣 墒 工 xx。由于装技能 沪 操 扭 作人员已全部调往 胸 联合 宙 三车间，应对技 选 能人员 洋 空白，xx 没 蚌 有退缩， 材 而是主动申 枪 请到白土装 辈 ，
一边抓 蛀 紧填补技术知 呻 识空白 诗 ，一边参加装改 享 造。
贡 日出而作，日落而 狂 息 铂 ，从零开始一步一步 贞 钓 脚印，从了解到熟悉， 矫 征 从熟悉到熟练，仅仅半 即 笼 个月左右时间就率先 序 基 尤 本掌握了白土装实 跃 际操 割 作技能，以较好 痢 的成绩 陪 透过了白土装 授 上岗考试 现 。xx2# 效 成型机国产 印 化改造是 匿 分公司 20x 饲 x 年重 序 点项目，从安装 践 、调 斩 试到最后投入生产 择 半 钒 年多时
间里，x 荔 咯 x 不仅仅当班期间扎根 郑 应 现场加强新设备、新 纤 工 梳艺学习，还牺牲超 停 多休 窃 息时间参与机组 材 安装调 忻 试，全面深入 暖 加强学习 绚 ，是全车间 吟 会独立熟练 芋 操作 2# 绪 成型机和 4# 蚀 压缩机 赵 的第一人，为 x 珠 x2 六 #成型机国产化改 海 造 伐 后顺利投产带给了有 漓 尘 力的支持。
二、以精湛 阜 惯 的技术确保安全生产 丸
访
虽然年轻，但 恕 有技术 府 ，在生产一线 睁 摸索了多 脏 年的 xx 深 彝知，安全是 视 炼油生产 坟 天字第一号工 演 程，一 班 切工作都务必以 筋安全 盔 为中心。作为一名 蔑 操 者 作工，没有扎实的基 竞 爆 础知识和高超的技能水 晚 宣 平是难以保障安全生产 泄 置 的。经过反复地摸索 因 实 玖践，归纳总结，x 盘 x 慢 擞 慢的总结出了属 硬 于自己 忘 的一套装紧急 哉状况应急 稗 处理方案， 舌 并多次成功 爸 处理装紧 怎 急事故。19 烫 xx 年 官7 月，xx1# 烷 氨压 臻 机系统油泵出口突 涵 然 歼 穿孔，油气夹杂着液 沙 直 氨带着十多公斤的压力 魂 逐 喷爆而出，直击房顶， 跌 践 呼啸不止。众人闻着 嘘 呼 绽 啸声惊慌失色，不 逛 知所 融 措。刺鼻的气味 颓 令人难 轨 以靠近半步， 勇 现场随即 训 被浓浓的氨 译 气所笼罩。
淋 压缩机还 份 在高
速旋转， 只 如果任 珍 凭液氨泄露，状 萨 况十 爬 分危险。在此紧急 茂 关 瞅头，闻声赶来的 xx 院 源 同志随手熟练地带上防 痛 蛹 护面罩，快步跑进似乎 味 买 快要凝固的氨气之中 九 ， 峡 众人都为这一娇小 弊 玲珑 召 的小姑娘捏住一 狡 把冷汗 碗 。五秒钟、十 宫 秒钟，大 裕 概十五秒过 雾 后，直冲云 弘 霄的长龙 刊 似乎被锁住了 殖 咽喉， 晕 一下子戛然而止 钨 ，压 癣缩机也随即停了下 违 来 判 。众人这才叹出一口 佰 治 长气，纷纷伸出大拇指 除 枯 ，连声称赞：“好样的 羹 粪 ，xx！”
x 竿 x3 与 #氨压机安装时 担 由于系 粗 统利旧，造成 霉 存在先天 砒 缺陷，20 愚 xx 年投产 受 以来一致 捂 带病运行，不 型 仅仅正 胳 常生产受到严重 灯影响 寿 ，还对设备产生较 控 大 颐 伤害，2010 年压 噎 琳 缩机本体因此报废被迫 竣 云 更新。xx 凭借多年的 硼 九 经验，并多处查阅了 樱 超 嚏 多的书籍资料，经 浚 过反 愉 复认真核算，认 揣 为低压 溢 系统存在严重 洗 缺陷，并 潦 用心推荐在 樊 压缩机和低 虐 压罐之间 粤 增设气液氨分 糖 离罐。
肪 该推荐于 20x 誓 x 年 病 11 月实施，经改 语 造 禹 后机组运行一切正常 丢 株 ，所有运行参数进一步 辙 请 优化，到达了系统改造 议 卯 的要求，彻底消除了 毡 机 妒 组运行隐患，为装 靴 安全 账 平稳生产做出了 慢 用心贡 阴 献。
三 骑 、尽其所能 正 ，始终坚 换 持“节能降耗 热 ”的思 惦 想品质
xx 顽 在 抒 生产操作过程中，始 老 袒 终把“节约”放在第一 穿 币 位，在保证安全的前提 喻 镶 下他总是想方设法节 栈 能 窄 降耗。工作中，多 歪 一个 闽 螺帽、垫片等她 元 都要将 趣 其如实回收到 幸 车间；x 模 x 托盘坏了 掷 ，她总是顺 宦 手敲一敲 涣 ，钉一钉，及 凛 时回复 张 完好；夏天天黑 额 的晚 碍 、亮的早，装照明 姚 灯 宅 她从不早开或晚关一 较 蜗 分钟；
冷室照明灯她总 糖 逊 是不厌其烦的劝导监督 彦 行 同事人走灯灭等。近 涝 几 嫂 年，xx 还透过深 搀 入细 挞 致的认真分析， 原 用心推 套 荐实施了多项 置 节能技术 豌 改造，进一 疮 步优化生产 曾 运行或工 瞻 艺指标控制。
玛 在她的 射 推荐或带领下， 缴 xx 驭 车间先后进行了调 宙 合 凤 泵移位、成型机预冷 魏 狱 系统改造等节能技术改 秸 汉 造，实行了蒸汽利用、 砰 莆装供冷、冷凝器风机 ...
篇四：杰出青年事迹材料
集团“十大杰出青年”先进事迹材料集团公司第 12 届“十大杰出青年”事迹
王振环，xx 年 7 月毕业于东北林业大学土木工程专业，本科学历,中共党员，现任一公司蒙华铁路项目副经理。曾参加京福高速公路、京沪城际铁路、兰新高铁等重点项目建设。先后荣获一公司“先进生产工作者”、“青年管理标兵”、“六好党员”，集团公司“青年岗位能手”，兰新铁路甘青有限公司“劳动竞赛先进个人”等荣誉称号。工作中王振环同志爱岗敬业，真抓实干，以精益求精的管理行为赢得了各级领导、部门的好评，尤其在兰新高铁任工区长期间，优秀的管理创造了多个第一：全标段率先完成第一根管桩灌注、第一个墩身浇注、第一个无砟轨道施工，第一家被业主指定召开悬灌梁施工现场观摩会、第一个完成悬灌梁合拢任务。在局指开展的劳动竞赛多次排名第一。在业主开展的历次信用评价中无一次扣分。由他带领创新的风沙干旱地区混凝土施工养护工艺，节省了人力、物力，得到铁路总公司工管中心的认可，并在全线范围内推广。
赵忠洋，xx 年毕业于辽宁工程技术大学，本科学历，工程师，现任中铁十九局集团第二工程有限公司云桂铁路(云南段)五分部党工委书记。先后参建了两伊铁路、哈大客专、云桂铁路等工程，历任技术员、技术主管、架子队队长、项目副经理、项目书记等职务。多年以来，他刻苦钻研施工技术，一专多能、一人多岗，在技术保障、降本增效等方面做了大量卓有成就的工作。哈大客专大干
期间，他率架子队昼夜抢工，在工期滞后的情况下，提前 2 天完成了首架方向的路基填筑任务，为公司避免了违约损失，并节约成本150 余万元，获业主奖励 20 万元。参建云桂铁路期间，实现了连续700 多天安全生产无事故;连续 3 次夺得局指劳动竞赛第一名;优化便道施工方案节约成本近 200 万元;优化路基级配碎石施工配合比降本增效 400 余万元;他负责生产的预制件评为了全线的样板工程。担任项目书记以来，他以制度立规，落实好集体决策，重视班子团结和整体功能发挥;以后备干部推选和导师带徒为抓手，重视党员干部队伍教育管理;通过开展多项主题活动，注重企业文化，注重群团工作，为企业可持续发展打下了坚实的基础。曾获集团公司青年岗位能手、优秀党务工作者;辽阳市优秀共青团员;工程公司先进生产工作者;建设哈大高铁立功竞赛活动先进个人等荣誉。
李大为，毕业于辽宁工程技术大学，本科，工程师，中共党员。现于第三工程有限公司房建项管部工作，担任项目测量队长一职。曾参加过厦深高速铁路，云桂高速铁路等重点项目的建设。参加工作十一年来，他虚心学习，钻研业务，工作勤勤恳恳、兢兢业业，任劳任怨，多次受到项目奖励。该同志积极参加各种业务培训班，订阅了多种业务书刊进行自学，坚持写读书笔记，撰写论文，在刊物上发表专业论文两篇。他始终做到带头学习，争当学习模范;刻苦钻研测绘技术，争当业务标兵。在工作中，认真负责，确保高精度高效率的完成施工现场的各种测量工作。在有限公司和集团公司组织的技能比武中，他以稳健的作风和扎实的技能，良好的心理素质
赛出了优异的成绩，分别荣获有限公司和集团公司的二等奖，获“测量尖兵”荣誉称号。
范晓明，xx 年毕业于石家庄铁路职业技术学院道路与桥梁专业，现任中铁十九局集团第五工程有限公司第四项目管理部副经理兼青岛地铁 3#线土建 05 标项目经理。先后参建过即平高速公路工程、滨海公路南段陈家贡湾特大桥工程、青岛河东路东延线工程、青岛海湾大桥接线工程、青岛碗底疏港高架桥工程、青岛地铁 3#线土建工程，历任技术员、安质科长、工程部长、项目总工、项目经理等职务，曾获得有限公司、项目管理部“工会积极分子”、“青年岗位能手”、“先进生产者”、“优秀项目经理”、“优秀共产党员”等称号;独著的论文《沥青混凝土路面施工摊铺碾压工艺》获得有限公司科学技术三等奖，《海工混凝土薄壁墩施工中烂根与分层现象原因分析及应对方案》获五公司三等奖并在刊物中小企业管理与科技上刊登;参与的 QC 成果《提高高性能海工混凝土预制 T 梁外观质量》荣获全国一等奖，《海工高性能混凝土的研制技术》荣获集团公司科学技术二等奖，参与编写的工法《单拱大跨暗挖地铁车站隧道变形与爆震控制技术开发》被专家评为国内领先、国际先进工法，目前正在组织报奖。
田学志，xx 年毕业于内蒙古大学土木工程系,本科学历，中共党员，工程师，xx 年 7 月份参加工作，现在张呼铁路工程项目经理部任项目部总工程师。
田学志同志参加工作以来先后参建了沾昆、玉蒙、石武、西康二线、西成和张呼等国家重点铁路工程。xx 年 5 月在西康二线二工区担任总工期间，既有线改造爆破作业施工中用导爆管激发针起爆代替传统的电雷管起爆方式决了接触网带电的影响，取消了“天窗点”爆破内作业，节约了大量时间及资金，对既有线爆破作业起到了颠覆性的作用;xx 年至今，在张呼项目部先后担任项目副总工程师、项目总工程师，在此期间我们精心编制施工组织设计，策划资源配备，确保了工程的快速连续施工，截至目前标段在全线的工程进度第一，3800 吨线转体梁施工等重点工程均按照《施组》制定的目标有序推进。
此外，积极响应公司号召的“师徒结对子”活动，在项目上田学志主动与新学员结成“师徒对子”，并在业务上细心的指导他们，在工活上关照他们，使他们进步较快，均成为了岗位骨干，有的已经走到工区总工岗位。
几年来，田学志同志先后获得工程公司“六好共产党员”和“十大杰出青年”等荣誉。
袁德明，xx 年 7 月毕业于华东交通大学经济学专业，本科学历。目前在成兰铁路工程项目部担任总经济师。自 xx 年 7 月参加工作以来，袁德明先后参建了峪耳崖金矿、鸡纳公路、鹿鸣钼矿、沪宁城际铁路、云桂铁路、吉图珲铁路、成兰铁路工程等项目。自参加工作至今一直在施工一线从事工程计划管理工作。历任经济员、计划部长、总经济师等职务。
从事项目施工一线计划经营管理工作 10 多年来，袁德明一直扎根基层，转战南北。对待工作他注重于理论联系实践，坚持刻苦学习相关专业知识，他善于不断总结经验，努力提高计划经营管理业务水平和实际操作能力。他率领经营团队，稳扎稳打，悉心努力，在无数次艰难困苦中谋求突破，实现了一次又一次的业绩提升。通过他多年的努力，终于在 xx 年 11 月取得了全国经济师专业技术资格，并于 xx 年 7 月被公司聘任为经济师。
孙林，毕业于沈阳工业大学电算化会计专业，职称：助理会计师，党员，现工作单位：中铁十九局集团矿业投资有限公司下属林西县通和矿业有限责任公司，职务：项目总会计师，曾参加过随岳北高速公路，辽溪铁路项目的建设。曾获得 xx 年度中铁十九局矿业投资公司评选的“财务先进个人。”集团公司“十大杰出青年提名奖”。xx 年度中铁十九局矿业投资有限公司团委授予的“优秀团干部”称号。在林西县通和矿业公司工作的 4 年时间中，组织建立劳务人员个人工资档案，实行实名制管理，保障农民工工资及时、足额发放。牵头组织责任成本的实施，组织相关部门共同制定了《通和矿业公司财务管理办法》《责任成本管理办法》、《责任成本实施细则》、《经费控制办法》、《资金管理办法》、《劳务队伍管理办法》、《材料采购管理办法》等。
李伟,xx.07 毕业沈阳建筑工程学院,工民建专业,专科 xx.06 毕业上海交通大学继续教育学院,工程管理专业,本科.中共党员,中铁十九局集团轨道公司第一项管部总工程师兼上海地铁 9 号线 6A 标项
目总工.自参加工作以来,一直从事工程技术管理工作,先后参加了贵阳枢纽大楼、上海地铁 2 号线盾构区间隧道、洛阳至湛江铁路 YH5标、上海地铁 7 号线 1C 标场中路、沪太路车站、上海地铁 11 号线11.9 标车站和区间隧道、上海地铁 7 号线 L-2C 标盾构区间隧道、上海地铁 13 号线 1B 标车站和区间、上海地铁 9 号线 6A 标等工程建设.曾先后担任了技术员、工程部长、项目总工、第一项管部总工等职务;参建工程的范围跨越了房建、铁路、地铁等领域,内容涉及了房建、铁路桥涵路基、地铁隧道、地铁车站施工、市政工程施工等专业;通过在基层一线不断地学习和锻炼,已从一名普通技术员成长为具有一定理论和实践施工经验丰富的总工程师.针对不同工程特点将施工积累的实践经验进行总结,以先进技术为先导,为实现有效的施工全过程控制提供技术支撑,制定了科研规划,分别带头成立了项目科研攻关小组.强化科研意识,树立向技术要成果、向项目要效益的理念.注重巩固和总结传统的施工工艺和方法,并推广运用新技术、新工艺,降低成本,提高了劳动生产率和工程效益,推动了工艺创新和技术进步,在所参建项目撰写多篇论文、工法.上述所参建项目均未发生质量和安全事故.
蒋进，大学本科，高级工程师，中共党员，中铁十九局集团电务工程有限公司北京地铁十四号线项目部常务副经理兼总工。
蒋进同志于 xx 年毕业于西南交通大学电气自动化专业，从施工一线成长起来，先后从事过现场技术员、项目安质部部长、项目副经理、项目安全总监、大型机电安装工程项目总工程师、常务副经
理等职务，多次获得公司先进工作者、获得集团公司责任成本控制先进个人、集团公司二次经营先进个人等称号，先后获得全国注册安全工程师、注册一级建造师、造价工程师证书，具有较强的专业知识和管理能力，变更索赔谈判经验丰富。
在沈阳地铁项目部任副经理期间，主抓现场施工协调工作及现场安全质量管理，为该工程实现摘取“中国建筑工程鲁班奖”、“辽宁省优良工地”“东北三省优质工程”等桂冠贡献了一份力量。在无锡地铁项目部期间，注重成本控制、工程计量，在轨顶风道和商业配套项目变更索赔谈判中，创造较好的经济效益，为项目部获得江苏省安全文明工地称号贡献了一份力量。
宗建伟，毕业于华东交通大学，本科学历，助理会计师职称，中共党员。现工作在中铁十九局集团有限公司国际建设分公司，任阿尔及利亚区域公司副经理、总会计师宗建伟。参建过阿尔及利亚东西高速公路、灯塔至辽中 BT 高速公路、阿尔及利亚贝佳亚连接线高速公路等重点工程。
扎根海外、建设海外信念坚定，拥有多年海外项目财务工作经验，能够熟练掌握外语，业务能力突出，尤其对外帐会计报表、会计科目的核算内容等外帐核算体系有深入研究，形成了一套行之有效的外帐核算办法。同时，善于利用所在国经济政策为企业挖潜增效，如：寻求当地合作分包方;部分开支进行集中采购换取发票;规范征地拆迁、土地赔偿等费用，合理、合法增加了利润空间，避免
了税赋重担，有效提高了经济效益，是海外财务工作者的先进代表。
篇五：杰出青年事迹材料
青年先进事迹材料 3 3 篇【篇一】
XX，男，1984 年 1 月出生，中共党员，项目一部副主任，注册咨询工程师，先后获得中南设计集团首届“十佳杰出青年”、集团首批“113”专业技术骨干人才、中南设计集团标兵、公司年度质量先进个人等荣誉称号。2014 年、2016年 2 次获得全国优秀工程咨询成果二等奖，2013-2017 年 5次获得湖北省优秀工程咨询成果一等奖。近 5 年独立完成各类咨询项目 300 余项，其中国家、省级课题研究 19 项，各地经济与社会发展规划、专项规划 16 项。一、牢记初心使命，爱岗敬业 XX 同志政治立场坚定，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，思想积极进步，勇于担当负责，作风清正廉洁，组织纪律严明。甘于奉献，把个人的进步成长融入公司的发展，成为新时代的建设者。他常说，我们是幸运的一代人。对于国家而言，迈入了一个伟大的新时代，比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴梦;对于集团而言，正全面实施工程咨询设计综合平台商、科技型工程建设总承包商、城市群建设发展集成服务商战略，为建设美丽中国做出更大贡献;对于咨询
公司而言，正处于转型创新发展的新时期，全力打造省内一流、国内知名的全过程工程咨询服务商;而对于个人而言，沐浴在国家、集团、公司的新时代春风中，坚守理想信念一步步成长，感谢这个时代。
二、不断钻研业务，提高能力 XX 同志勤奋好学，刻苦钻研，在工程咨询领域做到了业务知识熟练、工作经验丰富、个人能力突出。2019 年主持了《白鹤滩-江苏±800 千伏特高压直流输电工程对湖北省的影响研究》、《宜城经济与社会发展“十四五”规划》、《江夏区供热规划》、湖北科技学院体育馆工程全过程咨询等一系列工作，成果显著。发表了《地下盐穴储气库项目节能报告编制要点及难点分析》、《工程总承包项目的全过程工程咨询服务内容探讨》、《特高压工程建设过程中容易产生的影响及化解措施初探》等一系列论文，在行业内形成良好口碑。在能源、环资领域业绩突出，逐步成长为能源及节能领域小有名气的专家。
三、甘愿无私奉献，收获成长 XX 同志在 8 年的工作时间里，仅休过 1 次年假，无怨无悔地让自己沉浸在充实而忙碌的学习和工作中。有朋友劝他别把自己逼太紧，认为这样不值得。他总是笑着说：当然值得!只要肯付出，去经历去体验去挑战各项工作，就会得到意想不到的收获。或许有项工作让你加班得头昏眼花;或许
长途出差让你身心疲惫;或许专家评审时尖锐的批评让你难以为情;或许精心投标依然失败，但所有认真去做过的事最终都成为了我们永远的财富。加班虽然头昏眼花却让专业技能不断积累;出差身心疲惫却会遇见别样的风景;专家尖锐的批评敦促出更好的技术方案。如果总在乎自己一时的得失，忘记体会工作生活的美，我们会活得很累且全无意义。曾国藩的名言“吾生平长进全在受挫受辱之时”，成长总是在寂寞无助跌倒失败的时候，让你去坚强地面对失败，而成功总是在不经意的路边等待。
XX同志总是把自己当做幸运的一代和伟大时代的见证者，更把自己当做伟大时代的建设者。他说：作为中南设计人，让我们“快乐工作、健康生活”，携手创建中南设计美好未来。
【篇二】
她向往"春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干"，她祈愿"春播桃李三千圃，秋来硕果满神州"。作为一名护士，她视病人为亲人；作为一名护士长，她身先士萃，率先垂范；作为一名卫生技术人员，她刻苦钻研业务，为医疗护理工作做出了突出贡献；她，便是**县首届十佳青年医务工作者嵇俊红。
从一个护理专业毕业生，到内科护士长，在这参加工作的10 多个年头中，她没有惊人的壮举，也没有文学家笔下的传奇色彩，但她把所有的爱都献给了患者，献给了她孜孜以求
的护理事业。
"诚信做人，踏实做事"这是她的人生原则，"一切为了病人，为了病人的一切"这是她一生的不懈追求。正是这种朴实而执着的追求，嵇俊红深得领导、同事和患者的肯定和赞赏。
精于专业、情予病人 作为一名护士长，一名护理学科带头人，嵇俊红同志积极学习，善于思考，不断创新。对每天的工作情况，每件事情处理的效果进行不断总结及反思，从中发现规律，总结经验。一天天，一件件，多年后的她不仅具备了丰富的专业理论知识和娴熟的护理操作技能，而且在危急时刻能从容地作出专业的决断。这几年来她先后不断去**市第一人民医院和**市第一人民医院学习相关护理，因为渊博学识和过硬的技术，同事和患者给予了她高度的评价。记得有一次，科室来了一位瘫痪在床的直肠癌病人，术后刚刚建立了人工肛门。由于病人来自农村，医学知识的缺乏和心理上的焦虑，使病人和家属一筹莫展，全家陷入了无助和苦闷之中。嵇俊红护士长得知后就手把手地教病人如何剪口子，如何粘贴，如何更换……直到病人完全掌握了为止。
爱岗敬业、病人至上 护士长不仅是护理管理者，也是一个科室护理工作的领导者，她的一举一动对每位护士都产生了深刻的影响。她不仅要指挥全科护士的工作，更重要的是她的形象会潜移默化地
影响其他护士。那么多年来，嵇俊红护士长以严谨的工作作风、无私的敬业精神、过硬的技术功底护理了无数的病人，配合医生挽救了无数生命垂危的病人，使一个个患者重扬生命的风帆。还记得有一年的除夕之夜，她刚洗手准备回家，忽然来了一位急性胰腺炎的病人。"病情就是命令"嵇俊红护士长迅速地穿上白大褂，和夜班护士一起安置好病人，开放静脉通道、胃肠减压、吸氧、心电监护、采血、皮试……一直忙到 9 点多，她才饿着肚子，拖着疲惫的身子回到家中和焦急等待的家人团聚。就是在那夜凌晨 3 点，后夜班的护士因母亲出了车祸，无奈之下打电话叫醒了正在梦乡中的护士长。护士长二话没说，立即披上衣服，顶着刺骨的寒风，驱车赶到病房。后来得知那位护士的母亲不幸离开了人世，而护士又家境贫寒，除了年迈多病的父亲还有正在读高中的弟弟，护士长就带头捐款，帮助那位护士度过了难关…… 严以律己、率先垂范 在工作中，嵇俊红同志能以身作则，严格要求，坚持早上班、晚下班，遇到特殊情况加班加点、任劳任怨，从不计较个人得失，用心温暖患者，用真心关爱同事。她说"病人无医，就会无望；病人无护，就会无助，所以我们不能让病人感到无望无助。"在平时的护理工作中她积极倡导"以人为本"的服务理念，并制订了具体的服务措施。有一次病房收治了一位 92 岁高龄的肠梗阻病人，因为年龄太大，家属放弃
手术选择保守治疗，为了减轻病人的痛苦，医嘱予洗胃一日两次。因为肠梗阻时间太久，病人洗胃时，胃内容物喷射出来，喷了她一身，而且恶臭阵阵，令人窒息，连家属都远远躲开，她没有一句怨言，简单地清洗以后继续洗胃……经过她地精心护理，病人好转出院了，出院时老太太握着护士长的手一个劲地说"真是太谢谢你了！你比我儿女都亲哪！" 人文管理、构建和谐 现代护理管理是一门科学也是一门艺术，还有人把它分为"三分科学，七分艺术"。作为一名现代管理者嵇俊红护士长在实施管理时，以自己的真诚对待护士，在真诚相待中建立了良好的信赖关系，她总是说不管对病人还是同事，我都要多一声问候，多一个微笑，多一颗爱心，多一分责任。正因为这样，病房的服务质量越来越高，同事之间的关系越来越融洽，在工作之余她不断给自己充电，她用真挚的感情，出色的工作赢得了同事的尊重。曾有一位同事这样说："在嵇俊红的科室里，再忙再累，加班到再晚，我都心甘情愿。" 在护理工作中的一言一行，一举一动，都维系着无数个家庭的幸福和安康，在这里，我们需要的是"随风潜入夜，润物细无声"的周密和细致。"做病人的守护天使，做护理的传承之人，这是我无怨无悔的选择！"--这就是嵇俊红朴实而执着的追求！
【篇三】
XX，男，中共党员，2009 年毕业于西南政法大学。自 2009 年 7 月参加工作以来，先后参加京沪、兰新、神佳米、中老项目建设，从事过基层办公室、工会、人力、法律、共青团、项目党建等职务，拥有机关和基层多重工作经历，拥有丰富的党建工作经验和经历，秉着“干一行爱一行”的工作态度，服从组织安排，能够在各个岗位尽职尽责，并取得较好成绩。
从“门外汉”到办公室能手 XX 是学法律出身，最开始来到二局，也本想从事法律事务的，为了增强业务能力和丰富知识结构，他主动请缨到基层项目（京沪项目德州制梁场）从事办公室工作。为了快速适应基层生活，跨专业的他早起晚睡，白天跑工地，晚上学项目规章管理，利用一个月的时间基本搞清了基层项目管理和业务规范，之后开始办公室系统的自我学习，逐渐摸索吸取“办文、办会、办事”的精髓，在 3 个月后，基本上称得上“办公室人”，其指导老师曾说“这也是我曾经带过的学习能力最强、领悟能力最强的见习生了”。2009 年 10 月，德州制梁场承担全公司桥梁技术研讨会，为期 3 天、来自 10 余个项目 200 多人的研讨会，规模之大、人数之多，为公司之最。由于办公室主任出差，他牵头完成会务策划、接待、会场安排等工作，整个活动圆满完成，受到各方好评。由于
表现优秀，2010 年 1 月，在见习不到半年后，他被调到兰新项目吐鲁番制梁场担任办公室负责人。
转行工会成为业务能手 2013 年，按照六公司安排，XX 被调到公司工会工作。曾经流传的“工会就是吃吃喝喝发发福利”，在他看来并非如此，工会工作事无巨细，领导要求高，KPI 指标多，种种迹象显示，需要更加努力。他思路清晰、思维活跃，能够按时、保质保量的完成本职工作和领导交办的工作。在和大家共同努力，公司工会工作连续 2 年获得集团工会年度评比先进单位；在他负责的工会信息方面，立足工会工作根本，广开思路，勤思考多动笔，吃饭时都在琢磨如何挖线索，在各类报刊杂志刊发了多条信息和通讯，使得公司工会信息工作遥遥领先其他单位，同时工会办还获得了公司“优秀通讯站”称号；XX 也成为公司 2014 年在《中国中铁》、《铁道建设报》刊稿最多的通讯员。2014 年，在工作强度比较大的环境下，通过自身努力，一次性通过了国家司法考试，还评上了政工师，成为名副其实的“业务能手”。
党建工作业务骨干 2015 年春节刚过，正在四川省总工会培训的 XX，接到领导安排前往神佳米高速公路项目担任党组织负责人，培训完第二天就背上行囊前往还是冰天雪地的陕北大地。到了项目，跟平时所见的高大上的项目不同，简单的几栋板房建筑，
处于山凹处，经常受到大风肆虐，后来得知，该项目经常被业主戏称“民房项目”。环境艰苦，道路不畅，物资匮乏且不易进来，路地关系有时不顺畅，时常被阻工。部分员工甚至萌发退堂鼓心态。他到达项目后，对情况了解后，内部对项目员工逐一谈话，成立民管会、搭建道德讲堂，排忧解难，“想员工之所急、想员工只所想”，快速稳定了军心；外部积极走村窜户，积极拜访兄弟单位，营造出了良好的外部环境。从 6 月份开始管理 3 号拌合站，入住拌合站，和一干兄弟克服无水、无电、环境恶劣等困难，40 余天顺利完成管段内水稳施工。加强队伍建设，与关键岗位谈心谈话 25 次，逢会必讲廉洁，营造了风清气正氛围。班子分工明确，相互补台，形成整体合力，使得项目在不到 1 年时间完成了 3 亿产值，圆满完成上交利润，并取得了效益、安全质量等多方面丰收。项目获评集团公司“十佳创效”先进项目，其本人获神佳米公司优秀项目书记称号。
敢于创新的“青年领袖” 2016 年，按照六公司的安排，XX 调任公司团委书记。他积极推动加强两级团组织建设，顺利召开第二次团代会，公司团委在集团系统内率先独立办公，并配备两名专职团干；结合“两学一做”要求，开展“青年诵党章• 今天我来读”活动，先后推送 23 期；做好“青安工程”，有效补充了安全防护网；推进“青蓝工程”，做好见习生服务，并采取“1
+n”的导师带徒模式，开展见习生“一对一”电话交流 200余次，制作见习生专题微信 3 期，开设“见证成长”专栏发布见习生感想 15 篇；编制《传统文化实用手册》，在提升青年员工素质方面发挥积极作用；认真组织开展“逐梦计划”活动，为四川境内 2017 年应届毕业生提供实习岗位 2 个，其中 1 名实习生被团省委评为“优秀实习生”，也是中铁二局唯一获此殊荣的实习生；足迹行至每一个项目，与数百名青年进行面对面交流，分别开展 1 次青年员工问卷调查、1次见习生问卷调查，了解青年员工所思所想，加以正面引导，并形成可行性调研报告，引起重大反响。六公司团委荣“中国中铁五四红旗团委”称号，连续 2 年获评集团公司团建考核第 1 名，其本人获评中国中铁优秀团干和信息先进个人。
积极投身“一带一路”建设 2017 年，随着“一带一路”倡议的启动，中老铁路如若如荼开展，XX 积极响应公司号召，投身到中老铁路建设，担任磨万一工区党支部书记。担任磨万一工区书记期间，立足岗位职责，做好本职工作，努力发挥党员的先锋模范作用，以对自己负责、对单位负责、对职工负责、对党负责的态度对待每一项工作积极努力，在党务基础工作、后勤、协调、外事、群团、干部作风等具体分管工作方面，有较强的业务能力和职业素养，各项工作均能较好完成。党建业务精，项目党建基础资料多次被作为范本进行交流。创造性开展“逢
会三讲”活动（讲外事、讲廉洁、讲安全），让纪律挺在前面，及时提醒和鞭策，为项目管理和施工生产提供了强大的战斗堡垒。与项目经理配合到位，在施工生产、项目管理方面能达成一致意见，整个项目管理规范，队伍稳定，安全、质量、工期等各方面均较好。善于带团队，项目战斗力强，凝心聚力，青年员工朝气蓬勃，连续 2 年各接收见习生 10名，均非常稳定；项目先后提拔部门负责人以上近 20 人次，推报各类优秀 30 余人次，班子和个人连续 2 年民主评议和干部巡查为优秀。路地关...
篇六：杰出青年事迹材料
青年简要事迹 新时代青年人物例子（2篇）十佳青年简事迹 第一篇：
xx，xx 车间一名普通的女操作工。19xx 年中专毕业后分配到 xx 车间，面对工艺设备简单，技术含量不高的 xx 装舲，生性爱学好胜、一心想在塔炉林立之中实现自己人生价值的她没有气馁、没有泄气、没有怨天尤人，而是主动适应，努力在平凡的岗位上追求卓越。她坚信，如果我是一颗金子，即使在平凡的岗位上，也一定会闪现出耀眼的光芒。参加工作十七年以来，她始终坚持饱满高涨的工作热情、求真务实工作态度，严谨认真的工作作风，开拓创新的敬业精神，实现了一个优秀青年的人生价值和追求。
一、以勤学苦练确保技能领先 ?
19xx 年，她从一名在校学生转变成了一名炼油工人。刚步入工作岗位的她，就给自己抛下了职业锚，制定了详细人生规划。面对自己工作中实际动手能力的不足，他自高奋勇、主动求去最苦最累的岗位。在班组里他乐于学习，勤勤恳恳、孜孜不倦、不耻下问，向师傅、同事请教。为进一步全面提高自己的技术水平，她主动申请全程参加装舲检修，专门学习装舲正常生产情况难以学到的相关技术知识。半年以后她就从一名学徒工变成了一位熟练的操作工，并迅速成为了班组里的精通所有主生产岗位的多面手、生产骨干，直至后来成为了车间操作技能的领路人，先后多次在分公司举办的技能大赛中荣获优异成绩。20xx 年，在分公司举办的业
务竞赛中，xx 一举荣获 xx 装舲操作工金奖。20xx 年 4 月份，白土装舲防腐封存一年后恢复生产加工 xx。由于装舲技能操作人员已全部调往联合三车间，面对技能人员空白，xx 没有退缩，而是主动申请到白土装舲，一边抓紧填补技术知识空白，一边参加装舲改造。日出而作，日落而息，从零开始一步一步脚印，从了解到熟悉，从熟悉到熟练，仅仅半个月左右时间就率先基本掌握了白土装舲实际操作技能，以较好的成绩通过了白土装舲上岗考试。xx2#成型机国产化改造是分公司 20xx 年重点项目，从安装、调试到最后投入生产半年多时间里，xx 不仅当班期间扎根现场加强新设备、新工艺学习，还牺牲大量休息时间参与机组安装调试，全面深入加强学习，是全车间会独立熟练操作 2#成型机和 4#压缩机的第一人，为 xx2#成型机国产化改造后顺利投产提供了有力的支持。
二、以精湛的技术确保安全生产 ?
虽然年轻，但有技术，在生产一线摸索了多年的 xx 深知，安全是炼油生产天字第一号工程，一切工作都必须以安全为中心。作为一名操作工，没有扎实的基础知识和高超的技能水平是难以保障安全生产的。经过反复地摸索实践，归纳总结，xx 慢慢的总结出了属于自己的一套装舲紧急情况应急处理方案，并多次成功处理装舲紧急事故。19xx 年 7 月，xx1#氨压机系统油泵出口突然穿孔，油气夹杂着液氨带着十多公斤的压力喷爆而出，直击房顶，呼啸不止。众人闻着呼啸声惊慌失色，不知所措。刺鼻的气味令人难以靠近半步，
现场随即被浓浓的氨气所笼罩。压缩机还在高速旋转，如果任凭液氨泄露，情况十分危险。在此紧急关头，闻声赶来的xx 同志随手熟练地带上防护面罩，快步跑进似乎快凝固的氨气之中，众人都为这一娇小玲珑的小姑娘捏住一把冷汗。五秒钟、十秒钟，大概十五秒过后，直冲云霄的长龙似乎被锁住了咽喉，一下子戛然而止，压缩机也随即停了下来。众人这才叹出一口长气，纷纷伸出大拇指，连声称赞：“好样的，xx！” ?
十佳青年简事迹 第二篇：
我自 xx 年参加工作至今已四年有余，在这几年的时间里，我与八冶共同成长，共同成熟，不知不觉中，对它的这份难以割舍的感情早已深埋心中。
回顾这几年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格求自己，按照领导求，较好地完成了自己的本职工作。在工作中，我能遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，处处严格求自己，在任何时候都起到模范带头作用。
自从参加工作以来我就认定爱岗敬业是能做好工作的关键，爱岗敬业就是做好本职工作，把一点一滴的小事做好。刚上班是在安装公司宁夏分公司葫芦岛项目部实习，在这个时期我以“答案在现场”为理念，夯实了我的个人技术，为我后来的管理工作打下了坚实基础。
?
真正历练我的是在多宝山项目，在该项目实施过程中我身兼数职，负责项目部的计划，经营，技术，预算等工作。由于这里技术人员缺刚开始我兼着管道专业和设备专业的技术工作，在每个月报量的时候还晚上加班做预算，这里艰巨的工作量、紧迫的工期、恶劣的施工环境、复杂的外界关系等等，给我们这里每个人的成长记忆里留下了深刻的印迹。
在这里的两年多来我们紧扣公司一二三发展战略思想，以十二五规划为奋斗目标，开拓创新，积极进取完成产值约4 千万。在工程管理上也积累了丰富的经验，开展的小组承包也颇有成效，为工程的顺利完成起到了重作用，并在 2012年初被安装公司评为五型班组先进集体。
多宝山我们负责的机电安装大小工程 30 个，由于环境条件限制，在组织劳动力及有效工作时间上我们处于劣势，为了弥补这一先天不足我们只有更加合理有效的利用我们手里的人力资源加班加点，我们还组织以“同舟共济报增长，建功立业促发展。”的劳动竞赛活动，以班组为单位，全员都参与的方式，组织单项保质量、保安全、促进度的比赛。这样即维持了队伍的稳定又满足了工期的需。对于材料构件建立清晰的台帐，这样就可以对进场的材料构件有帐可查，对于没有进场的或者急需的构件材料做到心中有数，及时调整现场的安装顺序，减少不必的窝工和资源浪费。
经过各种激励措施，机械专业用四个月的时间最早完成了大小 200 多台设备的安装，为后续工作的开展奠定了良好
的基础。电气专业由于受气候条件影响总共约 11 万米电缆仅用天气好的 4 月、5 月仅用两个月时间完成了电缆敷设及200 多台盘柜的安装，满足了按期联动试车的求。在甲方眼里我方完成了不可能完成的任务，树立了我铁军精神。管道组主任务为总延长米 24 公里的综合管网，由于材料及现场交叉作业限制工作进展慢，为了达成业主供暖的求组织员工在零下 30 度左右的条件下创造条件焊管，最终完成业主求。
现在多宝山工程已经顺利投产一年多了，从业主满意度及效益上都取得了较好的成绩。并取得了公司领导的认可分在 20xx 年荣获安装公司“技术能手”的荣誉称号，2012 年荣获集团公司年度“先进个人”荣誉称号。这既是荣誉也是压力，为此我在接下来的工作中为自己制定了新的目标，加强学习，不断充实自己，以饱满的精神状态紧跟公司发展的步伐来迎接新的挑战，明年会有更多的机会和挑战等着我，我在竞争中不断进步，踏踏实实做好自己的本职工作，不短学习，取长补短，相互交流工作经验，共同进步，为公司的发展尽自己的一份微薄力量，作为公司的一员，我觉得这些工作是自己应该做的。爱岗敬业应该从一点一滴做起，是公司给了我发展的平台，今后我会戒骄戒躁，不断努力，以一个积极的心态去做每件事情，心态决定成绩。争取在自己的岗位上创造更大的价值，在广大员工中做出了很好的表率。
最后，感谢公司，感谢领导、同事，只有不断超越自我才能有更多的回报！正所谓百炼方成金，在以后的工作中望领导多给机会予以更多的锻炼！
?
相信我们公司明天会更好！
材料二：
篇七：杰出青年事迹材料
杰出青年先进事迹申报材料 ###， 男， 中共党员， 黑龙江人， 1971 年 12 月出生， 1999 年哈尔滨工业大学博士毕业。现任中共武汉化工学院党委委员、 计算机科学与工程学院院长、 教授 湖北省有突出贡献的中青年专家。
同时兼任中国人工智能学会智能机器人专业委员会委员、 机器人足球技术专业委员会委员， 国际机器人足球联盟中国分会华中地区召集人， 湖北省第十届青年联合会委员 湖北省青年科技工作者协会理事。
现将###同志事迹介绍如下：
一科学研究硕果累累不断开拓创新近年来， ###同志一直从事人工智能的研究及其在复杂设备系统故障诊断的应用技术与实际系统的开发， 共获部级科技进步二等奖３ 项、 三等奖１ 项， 发表论文 22 篇（其中含Ｅ Ｉ 检索１ 篇）。
1994 年开始参加国防“八五” 重点课题“导弹系统可靠性计算机辅助分析与故障诊断技术研究” 在其中负责所有软件系统的开发、 测试， 于 1995 年通过了航天工业总公司组织的技术鉴定， 并荣获航天工业总公司科技进步二等奖（编号：
96Ｂ 2143）。
1995 年参加大庆石油管理局“八五” 技改课题“抽油机振动监测与故障智能诊断系统” ， 进行了大量艰苦的现场试验与测试、 联调， 取得了宝贵的故障数据与知识， 丰富了智能诊断系统的内容， 提高了诊断效果， 并获航天工业总公司
科技进步二等奖（编号：
96Ｂ 2124）。
1996 年开始参加 863 计划项目“空间站故障诊断技术研究（863－2－4－5－1）
” ， 主要负责其中软件体系的规划、 分析和平台的开发， 项目排名第九，鉴定时专家对平台技术给予了高度评价， 认为“是一项极其复杂的软件系统工程” 、 “该项目研究的成果在国内处于领先地位，达到了同类研究的国际先进水平” ， 并获得国防科工委国防科学技术集体二等奖（编号：
1999Ｄ Ｆ Ｊ 2161）。
1996 年到 1999 年三年间， 参加了“921” 工程项目“Ｓ Ｚ －1 神舟推进系统监测报警与故障诊断系统” ， 负责数据处理的研究， 软件的联调和测试， 该项目在 1998 年通过了用户的验收和技术鉴定； 国防“九五” 预研重大项目“卫星故障模式与演示系统（49． 1． 2）
” ，负责其中测控系统的故障仿真和监测报警技术的研究和实际系统的开发， 于 1998 年通过了验收， 并得到著名航天学家任新民的好评。
在研究工作中， 经过了大量的调研和总结分析， 试图从新的角度（信息处理的角度）
认识故障诊断问题的学科特点和技术特点， 提出了基于信息融合的航天器故障诊断系统的概念， 这项研究工作在攻读博士期间得到了国家教委博士点基金“多信息融合技术在航天器系统故障诊断中应用研究（96021324）
” 的项目资助， 并结合多项实际课题， 进行了较为全面、 系统、 深入的研究。
20xx 年 12 月， 该项目通过了国防科工委组织的鉴定，
鉴定专家认为该技术处于国内领先、 达到国际先进水平， 并获得20xx 年国防科工委国防科学技术三等奖（20xxＧＦ Ｊ 3481－2）。目前承担的项目包括湖北省教育厅青年计划项目“基于信息融合的故障智能诊断技术研究” 、 武汉市科技局晨光计划项目“数据关联技术在化工过程故障诊断中的应用技术研究” 。
二智能竞技异军突起彰显综合实力以人工智能理论方面的研究和大量故障智能诊断方面应用系统的开发经验为基础， 创建了湖北省第一支机器人足球队， 自 20xx 年底组队开始， 经过大量艰苦细致的研究与开发工作， 形成了独具特色的比赛系统， 并不断深入、 不断改进， 参加多次比赛， 连续取得骄人的战绩， 其中包括 20xx、20xx 年连续获世界杯机器人足球赛冠军２ 项、 20xx 年季军１ 项，全国性比赛冠军２ 项、 亚军５ 项。
20xx 年， 参加了国际机器人足球联盟的世界杯比赛， 在５ 对５ 的仿真比赛中进入了前８ 名。20xx 年 4 月， 参加了中国人工智能学会举办的大庆杯第三届全国机器人足球锦标赛， 在３ 对３ 半自主比赛项目中获得亚军。20xx 年５ 月， 参加国际机器人足球联盟在韩国举行的机器人足球世界杯， 该次比赛强手如林、 竞争激烈， 在５ 对５ 的仿真项目比赛中， 经过顽强奋战， 一举夺魁， 首获冠军， 成为比赛中的黑马， 进步之迅速、 实力之强大受到世界同行和国内各界的广泛关注， 新华社、 中央电视台、 科技日报等权威媒体大量的报道， 表
明在智能机器人技术研究方面的突出实力。
以承担的湖北省教育厅重大科研项目“基于信息融合的机器人足球比赛系统开发”项目研究为核心， 逐步拓宽研究内容， 开展的比赛项目也逐步增加。
20xx 年， 更是硕果累累， ８ 月初， 共派出４ 个项目参加第四届全国机器人足球锦标赛， 获冠军１ 项、 亚军３ 项， 充分显示了突出的综合实力， 并全部获得世界杯的参赛资格。
８ 月２ ０ 日，克服诸多困难， 派队参加了中国自动化学会举办的 20xx 年全国机器人大赛中的两项比赛， 并获得冠军１ 项、 亚军１ 项， 受到清华大学、 北京大学等著名高校的肯定与赞赏。
20xx 年 10 月初，正逢国庆佳节， 世界杯机器人足球大赛在奥地利的维也纳隆重举行， 各个国家的技术水平迅速进步、 比赛竞争白热化， 经过近一周时间的激烈比赛， 蝉联了冠军１ 项， 同时获季军１ 项。
这次比赛的胜利， 作为向国庆的献礼， 再一次向世界展示了我国、 我省在机器人足球技术方面已经跻身世界先进行列。
为了推广机器人足球竞赛这一以全新的高技术密集型的“小平台上的技术战争” 的研究， 带动湖北省机器人足球技术的发展和进步， 应湖北省多家高校的要求， ###同志在百忙之中抽出时间组织湖北省首届机器人足球技术培训， 共有１ １ 所高校踊跃参加， 有力的推动了湖北省机器人足球技术研究的开展。
鉴于对机器人足球在全国的开展起到了突出的作用， 被国际机器人足球联盟任命为中国华
中地区召集人。
经过努力争取， 第五届全国机器人足球锦标赛暨世界杯中国赛区的选拔赛将在武汉化工学院举行。
三教学相长兢兢业业堪称育人楷模作为教师， 立足教学岗位， 把教学工作放在首位。
为本科生、 硕士生开设的《人工智能原理》 的课程， 全部课堂教学都以多媒体课件形式完成， 教学中注意将不断发展的新技术和本人在研究工作中的体会与教学实践结合起来， 注重启发学生的开放性思维、 培养学生独立思考的能力和分析、 解决新问题的综合素质， 成为青年教师中教学的典范， 参加青年教师讲课比赛， 成绩名列前茅， 并获得武汉化工学院教学成果二等奖。
在教学过程中， 不断研究如何从教学体制、 教学方法、 教学手段等方面培养适应新时期信息社会需要的本科毕业生的问题， 深入把握国内外相关专业教学的发展趋势， 题为“计算机专业人工智能课程研究性学习的探索与实践” 的项目被列为湖北省教育厅教学研究项目。
既教书， 又育人。
不仅使学生自然地领悟到坚持真理、 实事求是的科学精神， 同时也培养了他们谦虚谨慎、 和而不同、 相互尊重的人文精神。
以自己对科学和真理的不懈追求、 对工作的忘我、 敬业和奉献精神影响、 感染、 熏陶学生们， 成为学生的良师益友， 为学生树立做人、 为学的楷模， 为此被评为武汉化工学院的师德先进个人。
在学生课外科技活动中， 热心指导、严格要求， 有３ 项获得了武汉化工学院学生课外科技活动竞赛
“求实杯” 一等奖， 其中１ 项获得了湖北省大学生课外科技活动竞赛“汇凯杯” 三等奖。
四、 深化改革谋求发展开创崭新局面自20xx 年 7 月至今， 先后担任计算机系副主任、 主任、 计算机学院院长。
面对高等教育的激烈竞争， 抓住高等教育快速发展的契机， 提出“建设国内知名、 省属一流的计算机学院” 的目标。
组织学习高等教育理论和高等教育管理方法， 更新教育观念， 深化内部改革， 短短４ 年间， 计算机学院迅速壮大， 教师人数从 23人到 55 人， 其中引进教授２ 名、 博士３ 名； 本科专业从１ 个到３ 个， 学生人数从 400 余人到 1234 人； “计算机应用技术” 硕士点获得了批准； 纵向科研课题从无到有， 科研经费翻了两番。短短４ 年间， 不仅很快开创了学院工作的局面， 而且使得计算机科学与工程学院的整体工作踏上了新的台阶。
从负责专业教学的组织、 科研管理、 实验室建设、 研究生教学和学科建设等工作到主持全面行政工作， 投入了极大的精力和热情， 身先士卒、 科学管理、 热情服务， 以坚定不移的工作原则、 坚持耐久的深入调查、坚决缜密的工作作风、 坚韧不跋的工作精神， 受到领导、 同事和教师们的一致好评。
在学科建设方面， 以机器人足球技术研究在国内形成的良好影响为背景， 从凝练学科方向、 加强队伍建设、促进科研工作的宏观决策， 到召开研讨会议、 组织申报材料等事无巨细， 认认真真、 扎扎实实， 在评审过程中获得了专家的好评，
并建成“计算机应用技术” 学校重点学科， 成功获得了“计算机应用技术” 硕士学位点的批准， 同时也获得了学校重点扶持学科“模式识别与智能系统” 的硕士点立项， 成为武汉化工学院新兴学科方向的代表。
在专业建设方面， 深入调研、 全面分析， 以湖北省经济建设中的社会需求为导向、 以师资引进与培养为基础、培植专业方向、 改善实验条件， 通过向教育部专业评审委员会专家的学习和自身的不断努力， 成功申报了湖北省第一批“网络工程” 专业。
在此期间， 不断钻研高等教育管理规律， 逐步摸索了适应信息技术的飞速发展的专业教学体制， 形成了人才培养的特色； 不断促进科研工作的开展、 加强科研工作的管理并为课题组做好服务， 使学院纵向课题取得零的突破之后， 又在水平上不断提高， 成果上日益丰富； 在有限的投入下高质量的完成专业实验室的建设， 同时保证了全校计算机课的教学； 经常深入调查， 将学生工作与教学、 科研等工作紧密联系， 注重学生综合素质的培养和良好学风的形成。
朝着“建设国内知名、 省属一流的计算机学院” 的目标快速前进。
以上各方面的工作， 得到了社会的肯定和奖励。
被评为学校的先进工作者１ 次、 优秀共产党员１ 次。
20xx年 4 月， 在武汉化工学院第六届优秀青年的评选中名列十佳之首， 并当选为第十届湖北省青年联合会委员。
20xx 年 7 月， 被评为湖北省高校系统优秀共产党员。
20xx 年 9 月， 荣获武汉市
杰出青年科技创新奖。
20xx 年当选“湖北省十大杰出青年” 。
篇八：杰出青年事迹材料
好青年事迹材料文 范文 6 篇【篇一】
xx，男，28 岁，xx 现代商贸区建设办公室工程部科员。曾荣获 xx-xx 年度“xx 区青年岗位能手”。
该同志政治上立场坚定，积极上进，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，拥护党的路线方针政策，主动践行社会主义核心价值观；工作中爱岗敬业，拼搏实干，具有强烈的进取意识和奉献精神，为建设项目的顺利推进做出了突出贡献；作风上优良过硬，严守规矩，遵守纪律，具有较强的法治思维方式；在单位的着力培养和自身努力下，不断成长为单位的业务骨干和青年榜样，曾被评为 xx-xx 年度“xx 区青年岗位能手”。其个人主要事迹如下：
一、主动加强自身学习，不断提升素质能力 1.政治学习坚持做到与时俱进 该同志思想上积极要求上进，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，主动践行社会主义核心价值观，深入理解并努力发扬“三上三要”的工作作风和“诚信实干、奋勇争先”的 xx 精神。
2.业务学习努力突出学以致用
该同志认真学习政府投资项目招投标、合同管理、造价控制、竣工验收、审计等方面的文件，先后参加了档案管理、招投标及合同管理、政府投资项目管理等培训学习，并积极向政府相关部门、开发企业及单位同事请教学习。学习中注重实践导向，努力做到学以致用，用所学所悟指导实际工作，在工作中深化知识的理解，不断提高自身知识储备和技能水平。
二、全面做好服务管理，全力推进项目进度 1.抓回迁、抓落实，尽力加快项目进度 区域内某安置房建设项目曾因开发企业资金问题处于停工状态，安置房建设关系群众的切身利益，区委、区政府对此高度重视。在政府领导的大力协调部署下，项目得以复工建设。为让社区居民早日回迁安置，自项目复工以来，该同志在单位主要领导的带领下，不管是工作日还是周末，每天都到现场调度项目，总结项目当天工作完成情况，明确次日工作计划，督促施工单位加快进度、确保工程质量，帮助开发企业协调项目内水、电、暖、燃气等配套工程的手续加快办理，有效加快了项目进度。
2.认真摸排安全隐患，确保项目安全文明施工 区域内建筑工地多处于 xx 商圈核心区域，建筑密度较大，施工场地狭小，且周边居民区域密集，对项
目安全文明施工的要求较高，工地管理方面难度较大。为克服这一困难，他与同事们不管严寒酷暑都在辖区内工地检查，针对工地安全隐患下达《隐患整改通知单》，督促建设单位限期整改；结合市、区相关部门要求，不定期进行现场安全生产专项检查，重点检查事故应急预案、防汛应急预案、专项安全施工方案等，通过这样的检查，既提高了施工企业的安全意识，又把安全工作真正落实到施工现场一线，防患于未然，真正确保各项工程的顺利进行。在“创城”期间，他更是丝毫不懈怠，对其所负责的建筑工地逐一反复巡查，一旦发现工地围挡破损、积存建筑垃圾、道路污染等问题，第一时间联系建设单位进行整改，无借口担当，确保迎检工作顺利进行。
3.依法化解信访矛盾，保障项目顺利进行 建筑行业工人流动性较大，时常会出现建筑企业拖欠工人工资的情况，工人的切身利益难以得到保障。xx 年春节前夕，辖区内一处建筑工地发生欠薪情况，近百名工人在工地聚集，情绪激动一度做出堵门、堵路等过激行为。为稳控事态避免矛盾进一步激化，他和同事们一边耐心安抚情绪激动的工人，一边协调开发商、施工单位、劳务单位理清债务纠纷、筹措资金，帮助工人尽快拿到工资薪酬。就这样，他和同事们在
工地现场坚守了五天五夜，最终在市、区相关部门的通力配合下，事情得以圆满解决。在矛盾顺利化解的那一刻，他觉得再多的付出也是值得的。
三、投身一线攻坚克难，出色完成政府实事项目 xx 年下半年至 xx 年，根据工作安排，该同志负责xx 区文昌阁小学的建设工作。该项目作为政府实事项目之一，亟需建成使用以解决文昌阁周边居民子女入学难的问题。在时间紧、任务重的情况下，他充分发扬“三上”、“三要”的工作作风，放弃了节假日及晚上休息时间，每天靠在工地现场，协调施工单位制定施工节点、倒排工期，制定《工地管理细则》，组织代建、监理、施工单位对工程质量及安全进行检查整改，每天早 7 点、晚 10 点召开现场会议，对当天的工作进行安排、总结，确保项目建设的安全有序推进。夏季汛期来临时，为保证工地安全，他通宵值守在工地现场，对工地的防汛情况进行检查，及时化解险情。特别是 xx 年 7 月初，该同志的孩子刚刚出生，而学校建设项目也正处于最紧张忙碌的阶段。为了工作，他舍小家顾大家，带着对家人的歉意和对工作的责任感，主动放弃陪护假，在孩子出生后的第三天便赶赴施工现场坚持工作。在 xx 年 7 月至 xx 将近四个月的时间里，该同志以“5+2”、“白加黑”的工作态度，未休一天
假，毫无怨言、全力以赴地靠在学校建设工地现场，确保了项目的按期完工并通过各项验收及时交付使用。在 xx 区文昌阁小学项目建设期间，区领导及区相关部门领导多次到项目上进行观摩指导，对项目建设工作给予了较高评价。
和大多数 xx 人一样，xx 同志每天在平凡的一线岗位上，做着最为平凡的本职工作。但正是这平凡工作中的恪尽职守、辛勤奉献和勇于担当，点滴付出汇成江河磅礴，为“诚信实干、奋勇争先”的 xx 精神提供着最有力的注脚，为活力宜居幸福的现代化新 xx 建设事业贡献着最坚实的力量。
【篇二】
xx，女，xx 年 12 月生，硕士研究生学历，中国共产党党员，xx 年 7 月参加工作，现担任 xx 职业学院工商管理学院经管教研室主任，物流管理专业带头人。自工作以来，她忠诚于党的教育事业，热爱本职工作，时时以一个优秀教师的标准严格要求自己，在平凡的岗位上勤恳的做着她此生最引以为荣的工作。
一、爱岗敬业，教学科研双管齐下 在教学上，她勇挑重担，担任经管教研室主任，从事《统计学基础》、《仓储与库存管理实务》、《配送管理实务》等多门经济管理类专业课程的教学，认
真钻研教材，并充分结合物流专业就业特点实施项目化教学，对自己所任教的学科有了很强的驾驭能力。在工商企业管理课程群中担任《市场营销》课程担任主讲，连续两年评为院级精品课程，并在 20XX 年被评为省级精品课程。xx 年，作为物流管理专业带头人，积极响应信息化教学快速发展的需求，进行物流管理专业的信息化资源共享精品课程，同年，先后获得获得院级精品课程和省级精品课程。
在科研上，她努力探索，共发表了 10 篇学术论文，其中包括 5 篇国际期刊，同时，主持并参与了 3 项国家级实用新型专利，出版教材 2 部，市级课题 3 项，获得 xx 市"青年学术技术带头人"荣誉称号、xx 市自然科学优秀学术成果二等奖。
二、勤奋努力，在竞技中成长 "选择了教师这个职业，就意味着我们必须少一点庸懒，多一份追求，少一点索取，多一份奉献。"自工作以来，她积极组织我校学生参加全省高职院校物流技能大赛，从报名、辅导、安排初赛考试、带队去潍坊、东营等地培训，时间短，工作量大，经常加班加点，从住宿、饮食、赛前强化、赛前动员、事无巨细，费尽心思。付出总会有收获，xx 年到 xx 年，获得技
能大赛省市级优秀指导教师 7 次，院级技能大赛优秀指导教师 3 次。
比赛能促进人的成长，她积极参加各级各类教师技能比赛，获 xx 省高校联盟杯说课大赛一等奖；xx 省高校青年教师教学竞赛二等奖；xx 职业学院说课比赛一等奖、讲课比赛一等奖，青年教师演讲比赛一等奖，青年教师基本功大赛二等奖，用比赛来不断的磨练自己、提升自己，在压力中给自己进步的动力。
三、关爱学生，争做良师益友 俄国著名教育家乌申斯基说："教师的人格，就是教育工作的一切".从教以来，努力提升自己的人格魅力，以身立教，为人师表。既做学生学业上的"良师",又做他们人生道路上的"益友".她在每学期上课前做的第一件事，就是记住所教班级学生的名字，而且通常会根据他们的特点，从学生的特长、爱好、兴趣等方面着手，与学生亲切交谈，打开学生的心扉。在平时的教学中更加注重对基础薄弱的学生进行辅导，她始终坚信，这些还有很大的进步空间，希望能通过对其辅导来挖掘他们的潜力，使整个班的学生共同进步。
常言道："亲其师，而信其道".她用自己的努力赢得了学生的喜爱，获得 xx 年工商管理学院"最美教师"荣誉称号，同年获得xx职业学院"最美青年"荣誉称号。
四、综合发展、发挥最大价值 自工作以来，她坚持综合发展，尝试担任学院校园解说员一职，负责校园以及展览馆的解说工作，多次为省、市各级领导服务。同时，利用暑假期间，考取了 xx 省普通话测评员资格证书，负责大学生的普通话培训及测评工作，同时在多场文艺晚会中担任主持人，用自己的热情来诠释着对滨职的热爱。
在工作上的兢兢业业，热情真情，让她也收获了很多，被评为 xx 市优秀共产党员、滨职十大年度人物、滨职三八红旗手、优秀教师等多项荣誉称号。成绩和荣誉只能代表过去，更重要的是怎样把握明天。在今后的工作中，本着塑魅力教师，为教育发展奠基；建魅力课堂，为质量提高搭台；育魅力学生，为学生成长铺路的目标；她将不断努力，把人民教师的理想信念、人生追求和价值观，体现在日常教育教学工作之中，在 xx 职业学院这块沃土上，用爱耕耘，用爱去播种，耕耘不止，战斗不已！
【篇三】
xx，男，27 岁，xx 港国际股份有限公司前港分公司流机队运行丙班班长、队团支部书记。先后荣获 xx港“青年岗位能手”、“优秀共青团员”、“先进生产者”、
xx 省“富民兴鲁”劳动奖章、xx 省特别关注“最美青工”等多项荣誉称号。
一、勤学苦练，技能比武展风采 作为一名年轻的 85 后，xx 丝毫没有“骄娇二气”，在日常工作中，他脚踏实地，勤奋学习，苦练内功，总是脏活累活抢着干，工作之余便埋头学习理论知识，很快便在同龄人中脱颖而出，成为队里独当一面、又专又红的生产骨干。他不断积累工作经验，提高操作技能，先后结合装车作业特点与堆垛上高作业特点创出“攻坚克难”与“齐心奋进”两项绝活。他积极参加 xx港一年一度的技术大比武活动，在装载机项目中，连续三年跻身前六名。xx 年 12 月，xx 代表 xx 港参加 xx 省港航系统装载机项目技术比武，凭借着过硬的心理素质和娴熟的操作技能技压群雄，一举夺冠，被 xx省总工会授予“富民兴鲁”劳动奖章，为港口赢得了荣誉。
二、勇于创新，立足岗位创效能 在日常工作中，xx 善于钻研，勇于创新，针对装载机作业中工艺质量要求高、难度大、进度快的特点，根据现场实际作业情况深入研究、大胆突破，提出了“装车前要磅归零，前后车体要对正；斗内货物左右匀，不碰限位操作轻；起步停车防料撒，车停稳当再起升；
加油注意看好秤，货物装载要均衡；最后一斗看显示，效率质量有保证”的市提作业操作法，看似顺口溜的装车方法，使装车作业达到了“满、准、稳、好”的良好效果，这种操作法不仅安全系数高、效率快、质量好、更有效地将市提亏超率由原来的 0.5%降低至 0.1%，装车效率提高了近五倍，每年可为公司创收两百万元，真正解决了市提作业中的难题。xx 年以来，xx 带领流机队团员青年专门建立了青工创新工作室，完成“润滑脂自动灌装机”、“空滤芯子自动清理装置”等革新项目20 多项，为港口高效生产做出了突出贡献。
三、善于管理，带好队伍夺佳绩 xx 年 12 月，xx 被任命为流机队运行丙班班长，多次带领班组人员高标准地完成承包指标。xx 年，他带领班组先后创出单班市提装车数、单班清舱作业量等公司级生产纪录 4 项，创出单班捣栈作业量、单班市提作业量等队级生产纪录 11 项，在多次成功打破世界卸船效率的装卸生产中发挥了流机队装卸生产主力军作用。班组连续两年无事故运行，月月当选“五星班组”。他积极参与“导师带徒”计划，带出的徒弟中，有高级工 36 名、技师 12 名，其中有 4 人担任了副班长，2 人担任了班长，成为了名副其实的“青年导师”。近几年来，在xx的带领下，流机队团支部被评为xx省“五
四红旗团支部”、xx 省“青年突击队”，所在班组被评为 xx 省“青年安全生产示范岗”。
四、心系社会，青年团队献爱心 作为流机队团支部书记，xx 积极带领团员青年参与“我的中国梦”、“岗位践行价值观，青春建功中国梦”等主题教育实践活动，并为支部每名团员青年建立了“圆梦路线图”和成长跟踪档案，记录好青年成长成才的每一步，营造出比学赶帮超的浓厚氛围，受到支部团员青年的拥护和支持。他带领青年职工注册成为 xx市社会服务志愿者，多次参加社会组织的各项公益活动，定期去 xx 市儿童福利院、敬老院进行志愿服务，参加义务献血等活动，为社会奉献爱心。在他和青年职工的共同努力下，所在团支部曾获得全国“青年文明号”等多项荣誉称号。xx 年，xx 被评为 xx 省特别关注“最美青工”。
【篇四】
xx，女，30 岁，xx 市实验小学少先队大队辅导员、团支部书记。xx 年被全国少工委评为“向上向善好辅导员”，荣获 xx 省少工委组织的少先队活动课说课展示比赛一等奖第一名，xx 市少先队活动课说课比赛一等奖以及市南区“优秀少先队辅导员”、“市南区优秀共
青团员”，xx、xx 年被评为市南区教体局“优秀青年工作标兵”。
自 xx 年 7 月参加工作以来，她忠诚于党的教育事业，热爱本职工作，具有坚定的政治方向和高尚的品德，热爱少年儿童，热爱少先队工作，爱岗敬业，具有极强的职业精神。在 7 年的教学生涯中，她时时以一个优秀教师的标准严格要求自己，勤勤恳恳、兢兢业业，热爱学生，团结同事，积极打造市实验“自能少先队”特色品牌，为学生搭建广阔的发展平台，提升学生的组织管理能力和综合素质，学生孙艺菲在市南区第六次少代会中被推选为市南区红领巾理事会主席，指导队员崔路加发明的“轨道小车”获国家专...
篇九：杰出青年事迹材料
杰出青年事迹材料用汗水浇灌收获，以实干笃定前行 “做事要有计划、定目标、有毅力、讲方法，这样才能达到事半功倍的效果。”工作中，吕安博注重提前谋划、未雨绸缪，坚决不打无准备的仗，用只争朝夕、真抓实干的劲头，创造出一项又一项新的更大业绩。
打好“创新牌”，助力生产加速度 他深挖技术创新增益潜力，不断破解攻克生产难题。在218 吐阿项目担任工程部长期间，在项目进场一个月内，就完成了前期工程技术准备工作。工作中更是追求高效，撰写的 50 余份施工方案均一次性通过一公局集团审批。
越是有困难，越是要创新。施工过程中，难免会与“拦路虎”打交道，他敢想敢干、勇于创新、潜心探索。在登汝高速工作时，通过在梁场运用 45 米跨 170T 单龙门吊，实现横纵向双移动，既减少了轨道占地面积，又提高了施工效率，最终荣获集团公司“五小”优秀成果奖。
此外，他自主研发的《一种振捣器附着式台座》荣获国家实用型专利授权，撰写的工法《大悬臂预应力盖梁施工工法》获评集团公司级施工工法，编制的墩柱方案获评公司级优秀方案。
打好“服务牌”，帮扶指导解难题 他主动服务、实时严控、多措并举，积极为各项目工程的顺利推进谋思路、想办法、出实招，全力提升监管、帮扶效能。
针对重点工程项目，他高度重视、系统梳理总体施工思路，明确施工节点，优化资源配置，每月下发施工任务并对项目副经理考核，每半月收集航拍视频动态监控现场施工进展，每周询问项目存在问题，每天通过微信群监控当日完成情况及未完成原因，实时提供精准服务和精确指导，确保工程有序、高效推进。
打好“管理牌”，提能增效促发展 日常工作中，他善于提炼，在固化有益经验和做法的基础上，积极寻找新途径、探求新思路。
他及时汇总整理各项目报表中出现的常见问题，制订系统的管理办法，并下发推广应用，促进报表管理规范化；通过编制前期策划计划书，梳理“七会议”“九流程”的工作思路，并动态更新新业务板块策划内容，提高“前策”质量；建立健全项目副经理管理及考核办法，明确职责分工、严格日常考核，并将工作完成情况与绩效及额外奖励挂钩，激发工作动力；成立以施工管理部为牵头部门的督导小组，实现公司与项目联动管理，强化监控管理，确保关键控制性工程如期完成。
工作中他扎实进取、屡创佳绩，多次获评一公局集团“优
秀青年专业技术干部”；学习上他持之以恒、专心致志，相继取得公路水运试验员、二级建造师、一级建造师等资格证书。
一项项荣誉、一张张证书，见证着他的努力和付出，也诠释了他对工作的执着与热爱。未来，他将朝着更高、更远的目标迈进，在助力公司高质量发展的道路上笃定前行、成就非凡。
锐意进取，用创新实干诠释责任担当 张国建于 2011 年加入一公局集团，先后从事人力资源、办公室、企业文化、党工团等工作。多年来，他勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨、踏实务实，工作上有思路、有章法、有条理、有规划。
夯基固本，凝心聚力强党建 2016 年调入七公司以来，张国建对自身的工作进行了明确的规划与定位。
2017 年至 2020 年三年来，他从党建基础工作入手，持续夯实巩固，为公司党建工作的高质量开展奠定良好基础。他重新梳理并完善了公司党建规章制度，规范了支部建设，不断促进公司党建工作规范化、标准化。
带队参加集团公司党务技能竞赛 在庆祝党的百年华诞之际，作为支部书记，他积极带领支部委员、支部党员扎实有效开展党史学习教育。针对支部委员，他以“每周一学”活动为载体，及时在工作群里交流心得体会；针对全体党员，他积极组织开展诵读党史书籍活动，
通过“每月一考”强化学习效果。
不忘初心，关键时刻勇担当 2018 年，公司迁址郑州，他积极响应公司属地化发展号召，第一批入驻郑州，并带头积极开展工作。
对内通过开展活动、培训，不断增强员工的向心力和凝聚力，对外积极与当地有关部门、企业进行对接，联合开展服务残友基地、购买爱心葡萄、暖冬送饺子、助力当地贫困村脱贫等系列活动，在履行企业社会责任担当的同时，积极树立企业良好形象，推动企业属地化发展不断走深走实。
和认领徒弟谈心 疫情期间，他能够有预见性地提前储备防疫物资，积极协助总部人员返岗复工，并协助各项目和集团公司采购防疫口罩，为武汉捐资助力，为公司复工复产作出了积极贡献，被公司授予“疫情防控和复工复产党员示范岗”荣誉称号。
乘势而上，奋力开创新局面 张国建始终坚持创造性开展工作，开创多个“先例”，对公司文化建设、员工的培养以及迁址之后公司管理流程的再造发挥了积极作用。
在全面负责党委工作部工作并兼任机关党支部书记期间，他积极作为，牵头推进多个“首次”，首次举办了公司通讯员培训班、演讲比赛及十大先锋青年评选，首次组织了公司元旦联欢会和文艺作品展，首次组织了河南片区篮球赛和羽毛球赛，首次对离退休党员干部进行了慰问。
公司通讯员培训班 对内，他勇于创新、敢于实践，在参与外部活动、斩获外部荣誉方面，他也毫不逊色。组织协助中交集团工会举办主席培训班并获领导充分肯定，首次对河南片区项目工人进行节日慰问，公司首次在集团公司党务技能竞赛中取得全满贯，首次在交通运输部摄影比赛中获奖，在中交集团征文比赛中获奖，在集团公司商务英语大赛中获奖，在集团公司两届十大杰出（优秀）青年评选中获奖。
自 2018 年至今，张国建连续获评公司“优秀共产党员”或“优秀党务工作者”，同时也被中国交通报聘为特约记者。在主持党建工作的三年里，他带领团队累计荣获集团公司及以上集体荣誉 40 余项，个人荣誉达 23 项。