五一劳动模范事迹2篇五一劳动模范事迹 xx集团公司xx同志劳动模范先进典型事迹材料（1） 在核工业奋斗的20年，从初入职场到资深编辑，再到人力资源领域专家，他说：&ldqu下面是小编为大家整理的五一劳动模范事迹2篇,供大家参考。
篇一：五一劳动模范事迹
集团公司xx同志劳动模范先进典型事迹材料（1）在核工业奋斗的 20 年，从初入职场到资深编辑，再到人力资源领域专家，他说：“20 年不算长，我感恩生长于这个伟大的时代，庆幸人生最初的择业选择，未来要做的事还有很多，我将为之不懈奋斗。”从一名专业编辑到 xx 智库的副总经济师、人力资源专家，他干一行，爱一行，钻一行，全心全意，无怨无悔。他就是集团公司劳动模范——xx 总院副总经济师、人力资源部主任 xx。
“部门的先进要与总院发展、中心工作相结合，才是真正的先进” xx 同志任职人力资源部主任期间，按照总院党委的要求，强化干部管理，严格选人用人，组织起草、制定、修改并发布了关于干部选人用人制度 7 项，形成了较为完善的干部选拔管理制度体系。在集团公司组织开展的选人用人制度建设专项检查中，获得好评。在干部任免上，严格执行“两个不得”“三个不上会”“凡提四必”和“五个不准”的规定。与 xx 共事多年的同事说，每每在开展干部选拔工作时，他总会说：
“干部选拔是一项对组织负责，也是对干部个人负责的工作，我们的工作除了做好干部选拔，还要不厌其烦地向他们宣贯制度的严肃性，并得到他们的理解和支持。” 在总院党委的领导下，他带领人力资源部开辟了专业技术人员发展新通道，组织制定并发布了《首席专家和科技带头人管理办法》。20xx年度进行了第一次首席专家和科技带头人选聘工作，共聘任 x 名首席专家和 xx 名科技带头人，为 xx 智库建设奠定人才基础，培养选拔优秀人才。他时刻以职工利益为重，充分听取职工意见和建议，在人才
成长、职工收入、职称晋升等方面积极为职工争取利益，力争成效最大化。在任职人力资源部的四年时间里，处室连续四年获得先进集体荣誉称号。部门总结时，他总是不忘提醒大家：“不能狭义地看待部门先进，部门的先进要与总院发展和中心工作相结合，才是真正的先进。而我们要做的，就是要看清与这个目标的差距，要不断努力提高业务水平和服务水平来缩小这个差距。” “把客户关心的事当成我们自己的事去办” 在原子能出版社的一些老同志眼里，他依旧是那个能吃苦，基础扎实，爱刨根问底，有股子认真劲的编辑小刘…… 在出版社工作期间，xx 主要负责图书编研出版工作，其间组织策划编辑出版了多部具有影响力的核专业系列丛书，其中一些被国家部委列为指定培训教材。他任责任编辑的图书《国防科技名词大典》曾获得第 xx 届全国优秀科技图书奖一等奖和国防科学技术一等奖，《计量培训教材》《岭澳核电工程实践与创新》等图书也获得多项奖项，参与编写的《走近核电》《为什么要发展核电》取得了较好的社会效益和经济效益。
作为编辑，他的编研业务能力得到同行专家的广泛认可，曾被新闻出版总署出版专业技术人员职业资格考试中心聘为特约专家，参与全国出版专业职业资格考试命题和阅卷工作。他对待每一本书稿中的每一个问题都一丝不苟，工作作风严谨踏实，充分发挥“传帮带”作用，从选题策划、审稿加工、流程管理等全方位带团队，将多年积累的工作经验毫无保留地传授给新人，在他的带领下，一批年轻编辑迅速成长为业务骨干。在出版社，他有一句口头禅：“把客户关心的事当
成我们自己的事去办”。图书出版既有文化属性，也有其商品属性，他善于平衡二者之间的关系，为不同的客户量身定制不同的服务方案，从而赢得客户信赖，提升满意度，为塑造中国原子能出版社的品牌形象打下良好基础。
屡获表彰的背后，是硬核实力的自我证明 20xx、20xx、20xx-20xx 年度被评为核信息院优秀职工；20xx－20xx 年连续三年被评为原子能出版社优秀职工；20xx、20xx 年度被评为技术经济总院优秀共产党员；20xx、20xx 年度被评为核信息院优秀共产党员；20xx 年度被评为原子能出版社优秀共产党员；所在编辑部于 20xx 年度被评为核信息院先进处室，20xx、20xx、20xx、20xx 年度被评为原子能出版社先进处室；连续两届（20xx、20xx 年）被评为核信息院青年学术技术骨干。他屡获表彰，广受赞誉，却一如既往地谦虚温和。
古训有云：其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。在同事们看来，xx 是“不令而行”的典范，他的严于律己达到了近乎苛刻的程度。有位同事佩服地说：“我记得他每次理论考试都是满分，太令人难以置信了。”于细微处见精神，于细微处见品德，多年编辑出版和人力资源部的工作经历使他细心严谨的工作作风融入到每一个词汇标点、每一处工作细节之中。更难能可贵的是，xx 同志不仅仅满足于个人工作任务的出色完成，更是常常身先士卒、主动为同事和下属排忧解难。一起共事的同事回忆，有一次在她对手上新工作一筹莫展的时候，xx主动帮她分担工作任务，还不断向她传授工作技巧和心得，让她倍感温暖。
“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”是 xx 的人生信条，从每一件小事做起，从点点滴滴做起，踏实笃行、不断进取，他就是这样干一行，爱一行，钻一行，执着于他所热爱的事业，坚守着他的人生信条，书写着他对事业的忠诚与深情，在默默无闻的奉献中实现着人生价值。他用实际行动生动诠释了新时代“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神！
xx 公司 xx 同志劳动模范先进典型事迹材料（2）
xx，x，19xx 年 x 月出生，现任 xx 分公司经理。
该同志任职期间始终恪守爱岗敬业、严于律己、宽以待人的原则，有着高度的主人翁责任感，勤劳肯干，心系公司发展。
为落实公司深化管理的整体思路，把 xx 分公司打造成一支专业的符合市场化发展的过硬队伍，该同志作为负责人，积极组织本单位管理人员，认真学习公司各项规章制度和管理文件，根据专业分公司自身特点及各个项目的具体情况，严格控制分公司的合同履约，全方位配合项目部对工期、质量、安全、经营目标等各项要求，做到一切围绕项目部的整体经营目标开展工作。
他是个勇担重负、肯于付出的实干型领导。为了更好地完成施工任务，该同志曾三次在工程关键阶段驻扎在 xx 项目现场，协调解决各种实际问题。他于 20xx 年 x 月深入到 xx 项目现场，指导 xx 施工。此时 x#机组锅炉完成水压试验，锅炉本体烟风系统尚未形成，而业主要求 20xx 年 x 月具备锅炉点火条件。时间紧，任务重，在如此大的压力
下，合理调配施工人员、协调现场整体安装工作就显得尤为重要。他带领 xx 分公司职工加班加点地奋战，于 20xx 年 x 月完成了整体烟风系统的安装，确保了业主制定的网络计划工期。锅炉附属管道施工情况紧张，锅炉上各设备安装已基本完成，管道穿装难度增大，排空输水阀站布置难度增加。为保证整体项目的点火工期，他积极协调现场施工人员，克服了一系列的吊装难题，提前完成了锅炉本体附属管路的安装工作。在首次点火时，a、b 中心给料机卡涩，他与业主单位相关部门领导沟通，直接判断出卡涩的主要原因是因电机出力不足导致，而后带领专业分公司连夜处理了这一问题，获得了业主方的一致好评。
作为 xx 分公司经理，该同志身先士卒，组织专业分公司的骨干班组，抗严寒战酷暑，克服各种困难，在他的带领下，圆满的完成了项目部交给的各项施工任务。xx、xx、xx 煤制气、xx 等项目更是多次看见他深入现场的身影，他努力协调解决工地设备滞后、机械配置及大型机械使用效率低、工程结算、人员调配等施工过程中需要及时解决的各种问题，充分保证了施工顺利进行，得到了业主、监理、公司等有关方面的一致好评。
20xx 年，公司面临着严重的市场开发压力，作为 xx 分公司的一把手，他深感自己身上肩负的责任，他带领专业分公司团队认真分析市场形势，及时调整开发思路，积极努力地开发新项目，配合公司完成好非电项目、主业新建电厂之外的开发项目。20xx 年该同志通过市场跟踪，联合检修公司中标了铁岭清河发电有限责任公司异种钢接头改造项目。20xx 年 x 月，xx 分公司配合检运维分公司完成了神华国华山东寿光发电有限责任公司的检修任务，为公司的持续发展贡献出了
自己的力量。
他曾经说过，不要小看自己做过的每一件小事，即使是最普通的事情，也应该全力以赴、尽职尽责地去完成，小任务顺利完成，有利于对大任务的成功把握。他对 xx 分公司各项目部严格管理，注重全过程质量管控，坚持标准先行、样板引路、过程控制、一次成优的理念，积极开展创优工作。他高度重视施工安全，结合专业分公司工程施工特点制定并严格实施了有针对性的《安全奖罚制度》，强化了职工安全意识，保持了安全的良好态势。他关心同事，做同事的贴心人，善于与同事交朋友，通过为职工做实事、办实事，解决一线职工的后顾之忧。他就是这样踏踏实实地做着本职工作，他的坚持与执着、努力与付出，大家都看在眼里，记在了心里！
xx 同志劳动模范先进典型事迹材料（公司运输队队长）（3）
扎根煤海基层战线，他厚积薄发、砥砺前行，十年终成利剑，一朝尽展锋芒；立足运输管理岗前，他肩扛责任、冲锋在先，誓守安全底线，力保正常生产。他用奋斗雕琢出新时代煤企青年的别样风采，他用担当刻画出新时代党员干部的初心使命。他就是公司运输队队长xx。
一、毛遂自荐背后的强大自信 “领导请放心，我有十足的信心将运输队打造的更强更优更有战斗力，彻底扭转生产影响频繁的被动局面”。
时间回溯到 20xx 年，xx 矿业公司井下皮带运输系统经过多年运行，相继进入设备老化期，频繁的设备故障不仅严重影响矿井安全生产，也消磨着皮带运输维检人员的工作积极性，时任 xx 矿业机电部运输主管的 xx 为此忧心忡忡。面对皮带运输点多面广的现实，他走基层、到现场，连续四个月满勤满井，精准探究运输系统故障因素，详尽掌握设备问题频发后区队积累的管理疲态。不论白昼黑夜，一旦出现故障，他总是第一时间赶赴现场，总能又快又好的解决问题。
然而，“救火队”式的生产抢险终究不是办法，避免故障出现的根本仍在区队。2019 年初，在许多人将走进运输队视为龙潭虎穴之时，他主动请缨从机关调往基层。“我要当运输队队长，我一定能干好这个岗位！”近十年间，辗转机电运输和皮带自动化控制各个岗位，积攒的专业技术经验，主管矿井运输系统期间，不舍昼夜的井下奔走和对运输系统管理的深刻理解，从基层一步一步走上来，对普通职工心理的精准把控和对人性的深入思考。厚积薄发、逆势而动，这一系列的工作经验和知识积累让走上运输队队长岗位上的他摩拳擦掌、蓄势待发。
二、基层治理路上的大刀阔斧 “希望咱们队所有兄弟，任何时候都能像握紧的铁拳，指哪打哪、行动有力。只要大家干得好，福利待遇我给大家要”。民心是最大的政治，团结是力量的源泉。就任运输队队长后，xx 创新提炼出“抓队伍、强落实、严考核”的管理理念。
明确区队班子成员职责分工，业务独立人员对职责范围内工作负责到底，业务交叉人员明确主副责任，杜绝“谁都管，谁都不管”的混乱管理局面；推行清单制管理方法，工作开展前明确目标、措施、
完成时限和责任人员，坚持事毕回复，落实完成效果，杜绝工作安排石沉大海、杳无音讯；以结果为导向，修订内部考核办法，以此合理确定工资分配方案，奖惩结合、宽严相济，打造出全员令行禁止的工作作风，激发出奋斗正规作业循环的行动自觉。
自主开展安全防护设施专项排查治理，以可靠的安全防护堵住人的不安全行为，消除对安全风险忽视造成的事故；落实设备全生命周期管理，精细设备使用、检修、管理台账，对即将到达使用寿命的设备，提前关注、超前检修、配足备件，避免设备管理“头疼医头脚疼医脚”的情况发生；立足清洁矿井建设大局，突出亮点、主动作为，迈出了矿井辅助运输沿线、xx 区皮带运输沿线“巷道亮起来、现场干净起来、空气清新起来”奋斗目标的第一步。
三、急难险重面前的铁血担当 实践证明，越是在关键时刻越能检验管理干部的担当，越是在困难关头，越能彰显共产党员的政治本色。作为基层区队负责人，xx 同志关键时刻冲得上去，危难关头豁得出来，真正将干部职工带动了起来、凝聚了起来，组织了起来。矿井 xx 区建设期间，盯守现场 xx 小时完成了 xx 米主运系统延伸的合带调试工作，为 xx 区顺利生产打下坚实基础。
20xx 年 xx 月 xx 日凌晨四点，xx 胶带大巷中驱电机烧毁，导致全矿停产。在 xt 重的电机吊装过程中，他坚守现场 xx 个小时，与职工吃在一起、干在一起。在电机吊装作业环境狭小、运输距离长达 xx米情况下，他主动上手，和职工们一道用倒链将电机一点一点拉到起吊点。靠前指挥、带头冲锋是他不畏困难的铁血担当，响彻巷道的号
子声、顿挫有力的倒链声奏出了他与干部职工同甘共苦、积极向前的华美乐章。
2020 年春节前后，新冠肺炎疫情席卷全国。作为基层区队负责人，xx 考虑的不仅是疫情防控，还有收假后职工的正常返岗复工。尚未返矿之际，他便一个一个打遍电话，叮咛职工避免走亲访友、聚集喝酒，做好自身和家人疫情防控。到矿后，他亲自着手组织人员信息摸排，提前掌握员工假期出行和健康情况，全面开展消毒杀菌工作，分批有序组织职工返矿。在公司第一批返矿人员中，运输队返矿人员最多，复工率达到 xx%以上，有效促进了 xx 节后顺利复产。奋力打好疫情防控阻击战，他勇担政治责任，越是艰险越向前；协调做好矿井复产复工，他聚焦企业发展，孜孜不倦、奋斗不息。
四、打造智慧矿区的先行先试 新时代下，智慧矿井建设是大势所趋，智慧矿山的未来画卷正徐徐展开。努力掌握前沿科技，提升煤炭产品提升效率，有效降低矿工劳动强度，xx 同志求知若渴、紧跟时代脚步。
历年来，他相继参与井下皮带自动化系统建设、变频调速装置和cst 自动调速装置安装调试，主导建成 xx 大巷 zsb127 无轨胶轮车失速报警装置和防跑车装置，带队完成皮带探...
篇二：五一劳动模范事迹
五一劳模简要事迹材料原创 20 篇 篇 【与】五一模 劳模 500 创 字简要事迹原创 20 篇 篇》 《合集》
创 五一劳模简要事迹材料原创 20 篇 篇一 **同志加入汉森公司以来，以认真负责的态度，刻苦专研葡萄酒生产新技术，不断研究和开发新产品，为公司的发展做出了重要贡献。他主持并作为主要起草人，编制了《有机葡萄酒》标准，填补了该项目的国家空白；主持并作为主要起草人，编制了《葡萄蒸馏酒》标准、修订了《枸杞酒》标准；参与建设了公司的卓越绩效考核体系，最终汉森酒业公司通过了自治区主席质量奖评审；他研发的“高档天然红葡萄酒的开发”项目获得**年度**自治区科学技术进步三等奖、研发的“迟采甜红葡萄酒开发”项目荣获**市**至**年度科技进步二等奖；成功研发的“迟采霜红葡萄酒的生产方法”获得国家发明专利；**年考取国家级品酒师；主持成功研发了各型产品，获得几十项国际大奖；作为 2 名研发人之一，成功研发的“洋葱葡萄酒”获得了专家和市场的一致好评，获得了很好的市场效益；独立编制了“葡萄籽油加工的可行性计划”和技术方案；主持成功研发了“富硒葡萄酒”、“迟采甜白葡萄酒”、“窖藏蛇龙珠葡萄酒”、“窖藏梅鹿辄葡萄酒”等产品，许多产品通过了中国和欧盟有机认证，远销欧洲和澳大利亚。**年荣获**市劳动模范。
篇二 **同志作为公司综合部门的负责人，集行政办公、人事劳资、企业管理、党工青妇等数项职责于一身，多年来，她爱岗敬业，热情服务，努力做职工的贴心人。以认真负责的工作态度，娴熟的业务技能，求真务实，团结合作，出色的完
成了各项工作任务。他热情关心关心女职工生活。年年组织女职工健康体检，对查出患妇科疾病女工给予重点关注，积极为这些患病女工建立健康档案，再三说服女工定期进行复检，做到有病早治，无病预防。积极组织开展形式多样的职工文体活动，丰富员工文化生活。积极组织开展送温暖、慰问困难职工、金秋助学等活动。每到元旦春节前夕会同公司党支部一同到员工家进行摸底调查，进行节前慰问贫困户；员工每有婚丧喜事或家庭遇到困难，都要亲自去慰问看望，及时把温暖送到员工手中。经常深入生产一线与员工面对面地沟通，了解职工的思想动态，收集合理化建议并形成了工作的常态。**年被评为公司三八红旗手，**年被**市优秀工会干部，**年荣获**市劳动模范。
篇三 **同志是一位有着 22 年党龄的老党员，他长期从事电工工作，积累了丰富的工作经验。多年来，他爱岗敬业，认真负责，加班加点，任劳任怨，刻苦专研技术，依靠自学获得了高级技术等级证书。他常常的工作中挑大梁、当先锋，公司锅炉房引风机无变频器，工作性能差，损坏频率高，他悉心研究后对引风机进行了改造，这一改造使引风机降低了转速，提高了启动性能，降低了引风机的损坏率，为公司节约了开支，提高了公司的经济效益；他为厂里所有不带电频的电机加装了电机综合保护器，不仅降低了电机缺项过载的问题，还降低了电机的损坏率，更重要的是降低了事故的发生率，使公司正常、安全的生产得到了保障。他常说“我是一块砖，哪里需要哪里搬”，他的这种精神影响和带动了车间的其他同志，形成了团结一致，爱岗敬业，不怕吃苦，勇挑重担的良好氛围。他本人也因此受到大家的尊重和敬佩，工友们都亲切的称他为“程老师”。**年荣获**市劳动模范。
篇四
**同志作为一名专业技术人员，多年来埋头苦干，刻苦钻研，致力于煤矸石的研究，在把废弃的煤矸石变身为高档颜料、填料的研究领域做出了突出成绩。她积极开展煤系高岭土应用性能和煤矸石新产品的开发研究，目前已成功研究开发出 6 款中、高档颜填料产品中已有 4 款产品投入批量化生产，并形成多个系列不同规格的产品结构模式，广泛应用于造纸、涂料、陶瓷等领域。她自主研发的高体积密度的 M45 莫来石均质料品质已达到国内先进水平，填补了该项目的空白，为煤矸石和焦炉煤气综合利用开辟了新的领域。她在致力于无机非金属材料领域的研发及管理工作的同时，参与完成了多项国家级、自治区级科研课题，取得了显著成效，为推动自治区企业技术进步和高新技术企业的发展做出了贡献。她参与的研发项目多次获得自治区级科技成果和科技进步一等奖，**年申请获得三项**市及**自治区的科技成果，同年向国家知识产权局申请并受理五项专利，其中有两项实用新型专利已取得专利证书，三项发明专利已进入实审阶段。
篇五 **同志任村党支部书记以来，处处发挥共产党员先锋模范作用，热爱本职工作，任劳任怨，从不计较个人得失，一心一意为村民办实事，把大部分时间都化在了村务工作上。她坚持抓经济促发展，带领村民奔小康；树新风促和谐，打造精神文明新农村；勤走访勤调研，满腔热情解民忧。**年巴音陶亥镇黄河段遭遇了 20 年不遇的河水上涨，一旦坝倒水浸将会造成 200 亩的经济损失。在那段时间里，**带领党员、村民成立抗洪小组，连续抗洪抢险 26 天，人工加固高防洪堤坝 1 公里，成功抵御了洪水，保障了 2000 多亩即将成熟的水稻田的安全，确保了当年粮食的丰收。在**年农村土地承包经营权换证工作中，由于先前土地承包流转工作的不规范，导致土地所有权和经营权、使用权不清，村民矛盾纠纷严重，换证工作阻力异常之大，在这种情况下，她具体问题具体分析，带领村干部
逐个突破，运用多种调解技巧，耐心听取双方情况，成功调解矛盾 33 起，合理公平的解决了问题。保障了农村土地承包经营权换证工作的顺利进行。她的付出得到了组织和村民的充分认可，**年被评为自治区优秀党务工作者，**年获自治区道德模范提名奖，**年荣获自治区劳动模范。
篇六 **同志热爱自己的工作岗位，在工作中认真负责，吃苦耐劳，脚踏实地，以身作则带领班组成员克服困难，努力工作。她模范遵守公司的各项规定和纪律，严格遵守操作规程，业余时间攻读了大量有关焦炉生产方面的书籍，对焦炉工艺有了深入的了解，不断提高技术技能，熟练掌握生产工艺，能很好地控制炉温和炉体压力，发现温度和压力波动时她总要冒着高温上炉顶观察情况，准确控制煤气和空气的加减量，努力把工作做到最好，保证了焦炉煤气生产的安全正常运行。由于她的认真负责，她所在工段未发生一起生产责任事故，受到公司和员工的一致认可。在班组里，她遵章守纪、早来晚走，有时带病坚持工作，几年来从来没请过一次假，还时时处处关心其他同事，在她的影响下全体班组成员充满了干劲和活力，为公司的发展做出了应有的贡献。**年被评为**市劳动模范，**年荣获自治区劳动模范。
篇七 **从事金融工作 20 多年来，从一名普通的信贷员成长为**银行乌达支行的行长，他始终以一名共产党员的标准严格要求自己，顽强拼博、忘我工作，带领全体职工积极探索和开拓金融市场。他狠抓服务质量，打破工作界限，变固定等待为主动出击，为客户提供多方位的服务。他坚持做大不放小，其他金融机构不愿做的的项目，如低保困难补助金、城镇低保金以及独生子女补贴等零散业务，他都主动联系有关部门开展相关业务，截止**年 12 月末各项存款余额突破 50.3
5 亿元，理财销售余额 7.69 亿元，新增狮卡 16405 张，新增个人网银客户 631户，新增手机银行客户 534 户，新增特约商户 204 户，各项贷款余额 20.67 亿元，较年初增加 2.75 亿元，取得累计办理贴现 160.48 亿元的好成绩。他还组织全行员工积极开展社会公益活动，每年全国助残日为残疾人送生活必需品，高考期间为考生送答题工具袋，安排高考直通车免费接送考生。关心环卫工人，为他们定制 300 多件 LED 工作服，这些活动赢得了社会的广泛赞誉。**所在集体多次被总行评为先进集体；**本人也多次被**银行党委评为“先进工作者”等荣誉称号，**年荣获自治区劳动模范。
篇八 **同志始终把公司利益放在首位，勤勤恳恳、踏踏实实，努力工作。在车间建设初期，他克服人员少、工期紧、任务重等困难，没日没夜的带领着车间工人大干苦干，经过两个多月的辛勤工作，提前完成了 CTC 两个车间所有的钢衬四氟、钢衬玻璃管道的安装和所有设备管道打压气密、调试的工作，大大缩短了安装工期，为车间的试生产打下了坚实的基础，并为公司节约了 20 多万元的安装费用。试生产期间，他在没有没有工艺设备工程师的情况下，吃住在车间，连续40 多天不回家，及时发现和解决设备和工艺上出现的问题，保证了设备的正常运行和安全生产。在一次例行巡检时，发现液氯储罐 V20301A 温度远传表表头有液体，立即通知调度、仪表工进行检查，经过检查仪表无法进行维修，需要将液氯储罐 A 的所有液氯压入液氯储罐 B 中，他亲自带人进入氯气房进行操作，经过 6 个多小时的工作，终于将液氯储罐 A 的所有液氯倒入液氯储罐 B 中，在温度计口上加盲板，及时有效的处理了问题，避免了 30 吨液氯泄漏重大安全事故的发生。**年被评为公司先进工作者，**年荣获自治区劳动模范。
篇九
**同志从 1994 年参加工作至今，一直从事园林绿化工作。20 多年来，他始终一丝不苟，兢兢业业、任劳任怨，努力工作。特别是在**市东山生态公园建设中，他勇挑重担，顶烈日、抗严寒，日以继夜，辛勤劳作，成为一名默默奉献，为家乡父老创造一个绿色优美宜居生活环境的播绿人。针对东山生态园的实际情况，为做好场地平整、清废回填、土壤改良、挖坑施肥、给水排水等基础工作，他千方百计协调各方面的关系，同时搞好施工现场的监督管理，保证了施工质量。在绿化过程中，他从苗木验收、施工作业到后期养护等每一个环节都做了详细安排，落实了责任，做到了种一株活一株，种一片活一片，载一路绿一路。2005年以来，在东山生态园共植树造林面积 5000 余亩，种植各类树木 30 余种，总计35 万棵（株），树木成活率达到 90%以上。通过近几年的建设，沿海勃湾城区东山形成了长约 5 公里，宽约 200 米--400 米的东山防风固沙林带。他本人连续多年被市园林局评为先进个人和绿化管护标兵等荣誉称号。**年荣获自治区先进工作者。
篇十 **同志 1998 年进入环通公司工作，经过多年的努力，由一名普通工人成为公司客运部长。多年来，他一方面虚心向老同志请教，一方面刻苦专研业务知识，认真总结经验，把自己的业余时间全部用在了钻研业务上，努力将自己的工作吃透、干好，每逢周末同事们都休息了，他还在办公室辛苦工作着，工作日加班加点更是家常便饭。通过多年的努力，他自己研究制作了小型数据库，使公司的车辆及线路全部纳入电子化管理，方便了各种报表的制作，大大提高了工作效率，为公司节省了一项不小的开支。在日常工作中，他积极了解客运市场动态，深入线路考察，与互营公司及时沟通，先后恢复与新增了多条线路，为公司的效益创收做出了突出贡献。**年以来，受全国经济下滑的影响，导致**市的许多厂矿企
业停车，致使流动人口大幅下降，严重影响了公司的经济收入，他积极配合各部门深入到各条线路及汽车站与查验点，查堵补漏、严格管理、加班加点，增加了公司的票款收入，减少了企业的经营损失。由于他的突出表现，连续多次被评为公司和市交通局优秀共产党员，**年荣获自治区劳动模范。
篇十一 **同志自 2006 年担任**市公路工程有限公司董事长、总经理以来，秉持“成为值得信赖、受人尊重的卓越企业”的企业发展愿景，带领公司全体员工，以人为本，诚信经营，艰苦奋斗，务实创新，完成公路、桥梁、市政、水利、房建、园林绿化、商品混凝土加工和试验检测等业务产值 35 亿元，将一个公路三级企业打造成为拥有公路施工总承包一级资质，桥梁专业承包一级资质，市政公用工程二级，园林绿化工程二级，房屋建筑施工总承包三级，水利水电工程三级，土石方专业承包二级，工程勘察、测绘、设计乙级，试验检测综合乙级及交通安全设施等专项资质的企业。完成各类等级公路里程 420 公里，各种桥梁 8 座。同时，他热心公益事业，积极回报社会，每年为社会提供 5000 多个就业岗位，为社会义务修路、扶贫帮困、捐资助学等近千万元。他本人**年获得全区交通系统劳动模范，**市十大杰出青年；**年获得**自治区职工技术创新成果一等奖，本人获全国交通行业质量管理小组活动卓越领导者称号；**年获得**自治区质量管理小组卓越领导者称号；**年荣获自治区劳动模范。
篇十二 **同志在黄白茨矿工作了 27 个年头，把自己的青春献给了矿山，见证了公司的发展。**年，**同志自担任公司董事长、总经理以来，他发扬一如既往的敬业精神，把全部的时间和精力放在工作上，视安全为不可逾越的红线，不断提高干部职工的安全生产意识。他始终把企业安全生产放在首位，扎扎实实抓安全生
产，坚持企业领导带班制度，每月入井不少于 15 次，公司安全生产达到 1138天，实现公司重组以来安全生产历史最好水平，他本人于**年至**年连续三年被评为神华集团公司安全生产先进个人。在生产技术方面，他对过去因开采困难而放弃的 10#层煤进行重新开采，提高资源回收率。对 12#层煤根据赋存条件采取不同的开采方式，消除了安全隐患，缩短了作业时间，降低了劳动强度，节约了生产费用。面对煤炭市场下行的严峻形势，他积极想办法找出路，科学核定生产指标，连续三年超额完成生产任务，累计实现利润 4862 万元。同时，通过材料管控、修旧利废、交旧领新等措施，节约费用 1433 万元。他关心职工生活，积极为职工办实事、办好事，赢得了职工的尊重和信任。**年荣获自治区劳动模范。
篇十三 **同志主要负责葡萄酒的生产工艺和技术研发工作。他带领着技术中心重视新产品、新技术的研发和技术创新人才引进及培养，扩建技术中心，购置了葡萄酒生产、研发等科研设备，使该中心达到了开展国家葡萄酒标准要求的各项指标检测的要求和水平。几年来，他主持研发葡萄酒新产品 15 ...