党支部廉洁教育活动方案6篇党支部廉洁教育活动方案 目录 国企领导2022年党风廉政建设和反腐败工作报告.........................................下面是小编为大家整理的党支部廉洁教育活动方案6篇,供大家参考。
篇一：党支部廉洁教育活动方案
国企领导 2022 年党风廉政建设和反腐败工作报告 .................................................................. 3 2022 年镇党风廉政建设及反腐败工作要点 ............................................................................... 13 县审计局 2022 年党风廉政建设工作计划 .................................................................................. 20 党建与党风廉政建设工作要点.......................................................................................................... 26 在 2022 年 X 新区党风廉政建设工作会上的讲话 ................................................................... 36 县委书记在党风廉政建设动员部署会上的讲话 ....................................................................... 46 集团公司党委 2022 年党风廉政建设及反腐败工作方案 ..................................................... 54 在全局党风廉政建设和反腐败斗争工作会议上的讲话 ......................................................... 66 市公共资源交易中心党组书记在党风廉政建设主体责任落实情况汇报会上的发言74 在公安局 2022 年党风廉政建设和反腐败工作大会上的讲话 ........................................... 80 纪检监察组加强下属单位党风廉政建设的调研报告 .............................................................. 86 国企党支部第一季度党风廉政建设和反腐败工作报告 ......................................................... 93 乡镇党委书记在 2022 年党风廉政建设工作会议上的讲话 ................................................ 99 局 2021 年度党建暨党风廉政建设和反腐败工作经验交流发言材料 ........................... 104 2022 年局党委党风廉政建设责任书 ........................................................................................... 109 学校 2022 年度党风廉政建设工作计划 ..................................................................................... 113 学院党员处级干部党风廉政建设承诺书 .................................................................................... 117 医院党委书记在 2022 年党建党风廉政建设工作会和警示教育大会上的讲话 ....... 120
国企领导 2022 年党风廉政建设和反腐败工作报告 同志们：
按照会议安排，我代表 XX 纪委作党风廉政建设和反腐败工作报告。
一、2021 年党风廉政建设和反腐败工作情况 2021 年，在 XX 党委的坚强领导下，XX 纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实十九届中央纪委历次全会精神、上级党风廉政建设和反腐败工作会议要求，做实监督执纪问责工作，在一次次巡视巡察“集中检阅”中交出了一份相对合格的答卷。
（一）聚焦政治监督，督促推动上级决策部署落到实处 贯彻落实《XXXX 指导意见》，围绕五大监督重点开展政治监督，保障公司在经营发展和疫情防控等工作中见实效。
深入贯彻新时代党的建设总要求，坚持把学习习近平总书记系列重要讲话精神作为一项重大的政治任务来抓，落实了“第一议题”机制，积极配合党委开展中心组理论学习 X 次，深入开展党史学习教育，坚持领导干部先学一步，做到每学必
讨论。
压实“两个责任”。结合企业实际持续修订“三重一大”清单、前置决策清单等，通过量化指标明确了党委决策范围。2021 年召开党委会 XX 次，集体研究讨论 XX 项议题，纪委书记均全程参与，在公司发展中把关定向，切实发挥了监督作用。动态更新领导干部廉政档案，严把选人用人关口，出具干部党风廉政意见 XX 人次，坚持“凡提必查”，把好干部“廉洁意见”回复关。
（二）聚集综合监督，进一步提升监督效能 积极构建大监督体系。制定《综合监督工作实施方案》，结合年内上级多次巡视巡察、专项整治、内部检查等，统筹共享各部门日常监督和管理工作中发现的问题和风险，进一步发挥 XXXX 各部门职能监督专业性，形成“大监督”格局，提升工作实效。
严格落实监督职责。对照 XXXX 反馈问题整改台账以及XXXX 反馈问题整改台帐，认真梳理，责任到人，扎实开展查纠整改，全面销项销号。全年落实 XXXX 专项巡察、XXXX 专项巡视、防范化解重大风险专项整治行动、XXXX 专项整治行动、XXXXX 专项整治、等，严格落实自查整改，切实提升监督实效。
进一步抓好干部监督。坚持抓早抓小、防微杜渐，把党员干部的日常监督做实做细，严格落实《廉洁谈话制度实施办法》，灵活运用“四种形态”，将干部谈话、提醒作为干部监督的重要方式，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，2021 年度纪委共计开展干部岗前任前廉洁谈话 XX 人次，领导干部日常廉洁提醒谈话 XX 人次。
（三）聚焦作风监督，持续加强纪律教育 积极强化廉洁教育。2021 年开展各类警示教育超 XX 次，教育干部超 XXXX 人次。积极落实党风廉政教育月活动，面向公司全体党员干部召开警示教育大会，通过宣贯 XXX 核心要义、观看警示视频、邀请教授作专题党课、典型案例警示、关键岗位员工廉洁声明、领导干部签订承诺书等形式，进一步营造风清气正的良好生态，为公司实现高质量发展提供精神动力和思想保证。扎实组织干部参与 XXXX 知识测试，参与考试率 100%，考试优秀率达 100%。
扎实开展作风教育。通过大调研、漫画海报、拍摄吐槽视频等员工喜闻乐见的方式开展“整风行动”，清除形式主义、官僚主义，打造良好作风，收到了较好的效果。通过企业号XXX 和党风廉政之窗专栏，及时推送 XX 次学习内容，做实廉洁宣传。在办公区、售楼部以及广告机张贴廉洁警示海报，紧
盯节假日重要节点，向全体员工发布廉洁过节海报提醒、公众号信息推送。面向新入职员工开展“入职廉洁第一课”，建立了入职必签订《廉洁承诺书》机制。
筑牢干部廉洁防线。每月例会开展警示教育，学习中纪委警示教育视频。共推送 XX 期中纪委严重违纪违法案剖析、典型案例剖析，切实强化警示震慑作用。统筹各党支部开展廉洁教育、参观廉政教育基地、观看警示教育片、红色观影活动等，不断提高党员干部廉洁自律意识。
（四）聚焦正风肃纪反腐，进一步净化政治生态 完善信访维稳工作。召开建党 100 周年信访维稳工作部署会议，逐一分析重点维稳案件，持续加大信访隐患排查力度、矛盾协调处理力度，力争将矛盾化解在基层。畅通信访渠道，建立信访动态管理台账，严格处理信访事项。
严肃执纪问责。在 XXXX 监督工作中，发现公司相关干部员工在 XXXX 环节存在违规行为，给项目管理带来严重影响，立即对相关责任人进行教育谈话、通报批评、责令检讨，要求涉事部门对存在的问题进行查纠整改，做到把规章制度和纪律规矩立起来、严起来、执行到位，进一步强化遵纪守法的思想自觉和行动自觉。
二、党风廉政建设和反腐败工作面临的挑战 回顾 2021 工作，XXXX 政治生态持续向好，但对照上级纵深推进全面从严治党的要求，当前仍存在以下不足：
一是监督体系还存在短板。监督部门之间沟通协调不够，监督重点聚焦不够突出，不利于集中力量就公司当前的突出问题开展集中而有力的监督，有待进一步增强监督的合力、突出监督的重点。监督部门发现的问题线索，各自处理问责，未及时向纪委移交，信息互通、集中研判、线索移交等协调机制还需强化。
二是监督能力有待提高。2021 年发生 XXXX 事件，反映出公司相关业务工作机制还存在不同程度的管理漏洞，相关部门监督能力不足，聚焦职责监督作用发挥不够。
三是违反八项规定现象仍有发生。在履职待遇、业务支出等方面，公司已有明确清晰的制度红线，但违反八项规定精神现象仍有发生。如在巡视过程中，发现公司存在 XXXX 问题，反映出个别部门、员工遵守中央八项规定精神的意识不强，没有时刻绷紧作风建设这根弦。
四是警示教育有待深入。公司部分员工出现违规违法行为，反映出公司员工法纪意识不强，公司对该问题处理公开程
度不够，没有以身边事身边人教育广大干部员工，严管严治不到位。
三、2022 年党风廉政建设和反腐败工作任务 2022 年纪检工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会、中央纪委历次全会特别是六次全会精神，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，完整、准确、全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，推动高质量发展，自觉把握和运用党的百年奋斗历史经验，永葆自我革命精神，坚持全面从严治党战略方针，聚焦“XXXXXX”的工作目标，树立“XXXXXXXX”的工作理念，坚持政治建设与作风建设同向发力、坚持从严执纪与实事求是相互结合、坚持宣传教育提醒与监督执纪问责齐抓共管，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，更好发挥正风肃纪反腐与深化改革、完善制度、促进治理、推动发展的贯通作用，为公司高质量发展提供坚强保障，迎接党的二十大胜利召开。
（一）强监督，确保党中央重大决策部署有效落实 要做实政治监督。深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，紧紧围绕党中央和上级党委决策部署，做深做实政治监督，切实把“两个维护”的政治要求落实到工作的方方面面。聚焦常态化疫情防控、国企改革三年行动、“十四五”规划、精益管
理、防范化解重大风险等重点任务，加强监督检查，推动落实落地。
要加强日常监督。紧盯“关键少数”，加强对“一把手”和领导班子落实全面从严治党责任、履职用权等情况的监督。灵活运用监督执纪“第一种形态”，严格落实廉洁谈话制度，抓好任前岗前谈话、日常提醒谈话，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。加强对“三重一大”、选人用人等制度执行情况的监督检查力度，督促发挥“头雁效应”。
要推进综合监督。完善综合监督职能，细化综合监督实施，充分发挥职能部门在日常监督的作用，统筹整合各类监督力量，紧盯招标管理、项目销售、投资并购、财务管理等经营环节，丰富监督手段，拓宽监督渠道，打通监督“最后一公里”，做到一有问题，立即形成震慑。针对 XXXX 项目，成立专项监督小组，加强对 XXXX 工作的监督。
（二）强预防，廉洁关口前移 要抓教育，筑牢思想防线。召开公司 2022 年度警示教育大会，通报违规违纪违法典型案例。选取行业案例编制《国企违法违纪案例汇编》，以案释纪、以案释法，用身边事教育身边人。深入开展廉洁文化建设，开展党风廉政宣传教育月、廉洁合作倡议、知识竞赛、重点岗位廉洁教育等主题活动，做好
正面宣传教育，坚定信仰信念信心。
要抓制度，监督制约权力运行。落实上级纪委 XXXXX 要求，完善相关制度，堵塞管理漏洞。修订《廉洁风险防控手册》，结合历年监督检查发现典型、共性问题，剖析产生原因，查找制度漏洞，完善防控措施。查找业务板块风险，明确红线、底线、高压线，抓好落实情况的监督检查。
要抓作风，增强干部行动自觉。全体干部要践行 XXX 书记提出的 XXXXXX 要求，以模范行为、模范作风为广大职工树立榜样。要强化纪法教育，强化警示震慑，做到警钟长鸣。
（三）强执纪，持续保持反腐败高压态势 要依规依纪问责。认真贯彻落实问责条例，尤其是对执行党的路线方针政策不力，管党治党不严不实，失职渎职造成国有资产重大损失等问题，严肃追责问责。把“三个区分开来”的要求落到实处，把工作上的失误和违纪违法行为、一般性的过失与严重的失职失责区分开来，精准把握政策、做到宽严相济。
要加大线索处置力度。畅通信访举报渠道，加强线索管理，遏制增量、减少存量，持续开展问题线索“清零”行动。加大对腐败问题的处理力度，对腐败问题一律依纪依规从严查处，
强化震慑，切实落实上级纪委要求每年不得“零办案”的要求。
要毫不松懈纠治“四风”。锲而不舍落实中央八项规定精神，紧盯节假日重要节点和多发频发突出问题，常态化开展监督检查，对发现违反情况，要一律处分、一律通报、一律曝光，越往后执纪越严。
（四）强整改，巩固巡视巡察“后半篇文章” 要做好 XXXX 党委巡视整改、XXXX 党委巡察整改，紧紧围绕“发现问题、形成震慑、推动改革、促进发展”方针，把整改落实情况摆上重要议事日程，坚持对表对单，逐条销号，推动各项工作与巡视巡察整改紧密融合起来，重在解决问题，重在务求实效。
（五）强责任，形成齐抓共管反腐局面 要强化责任落实。要认真落实推进全面从严治党的党委主体责任、书记第一责任人责任、领导班子成员“一岗双责”、纪委监督责任，选好配强纪委班子，加强党支部纪检委员履职，层层传导压力，真正做到守土有责、守土负责、守土尽责、各负其责。
要加强能力建设。按照 XXXX 纪检体制改革要求，充实纪检队伍力量。加强纪检干部的业务知识学习，督促纪检干部勇
于担当作为、切实履职尽责，通过培训和实战，提高专业能力，提升发现问题、执纪监督的能力。
同志们，立足新起点、护航新征程，做好纪检监察工作责任重大、使命光荣。让我们在上级党委、纪委的坚强领导下，以永远在路上的坚韧和执着，不断开创党风廉政建设和反腐败斗争工作新局面，全面助力公司实现高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
2022 年镇党风廉政建设及反腐败工作要点 2022 年是党的二十大召开之年，是落实省市县党代会精神的开局之年，做好党风廉政建设及反腐败工作意义重大。结合镇情实际，现制定年度实施计划如下：
一、总...
篇二：党支部廉洁教育活动方案
022 年党风廉政建设宣传教育月活动方案 提纲 一、活动主题 二、活动内容 （一）分类分层开展警示教育 （二）营造实干担当良好氛围 （三）开展纪法知识宣讲 （四）深化清廉潜江建设 （五）继续打造党风廉政建设宣传教育品牌 （六）注重年轻干部教育管理 三、时间安排 四、工作要求 （一）高度重视 （二）注重实效 （三）强化督查正文：
根据全市党凤廉政建设宣传教育月活动安排部署，按照管理区党委工作要求，现就在全区开展党风廉政建设宣传教育月(以下简称“宣教月”)活动，制定如下方案: 一 、活动主题 大力弘扬清廉守正、担当实干之风 二 、活动内容 深入学习习近平总书记关于党的自我革命战略思想、一体推进“三不腐”和全面从严治党重要论述，认真学习贯彻省第十二次党代会精神，加强党章党规党纪和国家监察法律
法规宣传教育，促进清廉潜江建设，推动全市党员干部以优良作风奋进新征程、建功新时代，重点组织开展六项活动: （一 ）
分类分层开展警示教育 一是召开一次警示教育大会，主要负责同志讲廉政党课，深入阐释腐蚀和反腐蚀斗争的严峻性、复杂性以及反 FB 斗争的长期性、艰巨性，教育党员干部始终保持对“腐蚀”“围猎”的警觉。二是组织党员干部学习《忏悔录》，深入开展以案说德、说纪、说法、说责，有针对性深化以案促改、以案促治工作。三是做实现场宣布处分决定并开展以案释纪释法等工作，把违纪违法案件的教训讲清讲深讲透，变纪律处分“一张纸”为廉政教育“一堂课”。四是抓实基层党支部警示教育工作，各级党委围绕宣教月主题，以支部主题党日活动、“三会一课”等形式，开展好警示教育。
（二 ）
营造实干担当良好氛围 一是结合下基层察民情解民忧暖民心实践活动，发掘一批在护航发展、为民解忧中涌现出来的勤廉兼优典型，转作风、解民忧、暖民心的鲜活故事和担当实干、善作善成的先进事迹，利用全媒体、全方位、多角度、多层次进行宣传报道，在全社会弘扬艰苦朴素、公而忘私、不计较个人得失、不贪图享受等优良品质，营造向先进典型学习看齐的良好氛围，促进实践活动深入开展。二是结合抓作风、树新风，开
展便民服务中心“群众评”活动，加大形式主义、官僚主义治理力度。出台惩治不担当不作为的实施办法，严肃查处不担当、不作为、慢作为、乱作为行为。三是结合贯彻落实“三个区分开来”，加大容错纠错、澄清正名工作力度，打击诬告陷害，集中通报一批典型案例，区分“为公”与“为私”，“失误、错误”与“违纪、违法”的界线，运用监督执纪“四种形态”，在容公错、纠私错防出错上精准发力，激励党员干部担当作为、干事创业。
（三 ）开展纪法知识宣讲 一是理论中心组开展专题学习，认真学习习近平总书记关于一体推进“三不腐”的重要论述，将纪法知识学习与业务知识学习相互融合，不断丰富学习形式，通过流动课堂、邀请授课、专题研讨、撰写收获感悟等方式，促进学习入脑入心。二是结合“八五”普法，将党章、《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》及其实施条例、《中华人民共和国公职人员政务处分法》等党内法规和法律法规纳入全区普法学习内容，促进全员学法，进一步增强党员干部和公职人员的纪法意识。三是加大普法宣传力度，营造学法、知法、守法的良好氛围，推动公职人员依法履职、廉洁从政。
（四 ）深化清廉潜江建设
深入推进清廉机关、清廉企业、清廉医院、清廉学校、清廉村居、清廉家庭、清廉文化等清廉载体建设。一是及时总结清廉潜江建设的有效做法和经验，把实践中较成熟、可践行的廉洁要求转化为工作指南和制度规范。二是发挥清廉村居在清廉潜江建设中的引领作用，推动基层权力公开规范运行，用良好的作风带动清廉建设全域推进。
（五 ）
继续打造党风廉政建设宣传教育品牌 深入贯彻中央办公厅《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，在总结以往经验的基础上，不断推陈出新，引导全区居民家庭崇德向善、见贤思齐，在全区营造爱党、爱国、爱家的良好氛围。
（六 ）注重年轻干部教育管理 一是结合“八五”普法开展纪法专题培训，增强干部法治意识、党规意识、制度意识、纪律意识。二是结合年轻干部教育管理监督工作需要，开展一次廉政谈话、一次专题学习、一次纪法测试等“三个一”活动，引导年轻干部扣好“第一粒扣子”。
三 、时间安排 ...月中旬，召开警示教育大会，启动“宣教月”活动； ...月下旬—...月上旬，各项活动全面开展；
...月中旬，总结上报活动开展情况。
四 、工作要求 （一 ）高度重视 各级党组织要担负起党风廉政建设主体责任，开展专题研究，提出具体推进计划，负责人要带头参加活动，当好领导者、推动者、示范者。各项活动要精心谋划，扎实推进。
（二 ）注重实效 要聚焦主题、创新载体，集中开展一系列接地气、有实效的宣传教育活动。宣传科加强宣传报道力度，增强活动效果。
（三 ）强化督查 要结合实际细化活动方案，明确责任分工，要加强督导，推动各项活动落实落地。纪委要加强监督检查，为活动有效开展提供纪律保障。
篇三：党支部廉洁教育活动方案
党支部关于持续深化“清廉学校”建设活动的实施方案根据上级文件精神要求，为持续深化“清廉学校”建设活动，现制定持续深化“清廉学校”建设活动方案。
一、总体要求 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，学习贯彻十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届二次全会、州纪委九届二次全会、县纪委十四届二次全会精神，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，坚持贯通上下、以点带面、共建共创，努力建设“清廉学校”，为打造政治生态山清水秀、党员干部清正勤勉、社会风气清朗向上、文化氛围崇清尚廉的“清廉泸西”做出贡。
二、工作目标 我校持续以“崇清敬廉”为主题，将廉洁文化、红色文化与校园文化深度融合，将“清廉学校”建设活动与“铸党魂、立师德、正校风、争一流”主题党建活动、“阿庐红烛耀·校园党旗红”党建品牌创建活动、校园文化建设活动、深化干部队伍作风建设专项整治活动紧密结合，从学校党员干部和教师、学生群体、学生家长三个层面入手，打造校园润廉、干部勤廉、教师清廉、学生崇廉、家庭守廉“五廉一体”工程，年内打造“清廉学校”。
三、具体措施
（一）在学校持续深化学校清廉教育，突出“校园润廉”。把清廉文化教育融入学校教育教学全过程，加强校风、学风和师德师风建设，营造良好的育人环境，巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育活动成果，持续开展“铸党魂、立师德、正校风、争一流”主题党建活动，结合“阿庐红烛耀·校园党旗红”学校党建品牌创建活动，努力建设清明政风、清净校风、清正教风、清新学风。
（二）在学校持续深化党风廉政教育，突出“干部勤廉”。一是坚持“严”的主基调，强化“两个责任”落实，持之以恒正风肃纪反腐，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制建设，完善权力运行制约和监督机制，深化运用监督执纪“四种形态”，党支部书记要严格落实全面从严治党责任清单，压紧压实全面从严治党责任链条，党支部书记履行第一责任人职责和班子成员“一岗双责”要求。二是开展自省自查，及时发现和查处在教学、管理等方面的违纪违法问题。重点整治教育乱收费、学校违规办学、教师有偿补课等行为，严肃查处工程建设、物资设备采购等方面腐败问题，以及教育民生资金虚报冒领挪用、索取回扣、发放不公和学术不端、师德不正等问题。三是加强清廉宣传教育。在“三会一课”、主题党日、理论学习中心组学习等活动中宣讲清廉故事、人物、事迹或播放专题片，通过集中培训、廉政谈话等方式增强党员干部的清廉意识，教育引导党员树立清正廉洁理念，发挥党员模范带头作用。
（三）在学校持续深化作风建设，突出“教师清廉”。
把廉洁、正直、奉献作为师德师风建设重要标准，加大师德师风建设力度。一是组织教师加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和《宪法》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》《中小学教师职业道德规范》等相关法规规范的学习，切实提高教师思想政治素质、法纪意识。二是健全完善各项规章制度。要深入查找教师教育监督管理方面存在的漏洞和薄弱环节，结合各校实际制订加强教师职业行为的有关规章制度和奖惩条例，进一步完善校纪校规，加强制度建设，严明纪律约束。探索建立教师管理教育监督与绩效考核之间紧密联系机制制度，用制度管人管事，用考核约束规范教职工行为，建立完善多方广泛参与、客观公正科学合理的师德师风监督机制，实施师德师风双监督员，负责对学校师德师风建设情况进行日常监督评议，建立健全师德师风定期通报制度，引导教师规范自身言行。三是深入推进深化干部队伍作风建设专项整治活动，进一步解决学校教职员工思想意识、作风意识、纪律意识等问题，切实转变工作作风，提升工作效能，确保教育体育系统各项工作高标准推进、高质量完成。
（四）在学校持续深化德治教育，突出“学生崇廉”。把清廉干净作为校风的重要内容，融入学校办学的精神和灵魂，推进“清廉文化”进校园、进课堂。各学校要充分利用升旗仪式、校园广播、主题班会、主题队会和主题团日等，持续深化拓展党史学习宣传教育，开展德治教育，积极培育和引导
学生践行社会主义核心价值观。设置廉洁模范宣传栏，宣传勤俭廉洁理念，充分利用清廉主题读本以及通过挖掘本地本校清廉文化资源，开展“清廉课堂”展示活动，利用“元旦”“六一”等节日开展清廉文化活动，使崇廉观念深入课堂、深入学生头脑，内化于心，外化于行。努力营造“崇廉、奉廉、赞廉”的校园文化氛围。
（五）在学校持续深化“家校共建共育”的积极作用，突出“家庭守廉”。加强学校指导作用，明确家长主体责任，密切家校合作，落实《家长家庭教育基本行为规范》。充分利用家长会、班级家长群，加强宣传引导，帮助家长树立正确的家庭教育观念，将廉洁家风教育融入学生思政教育和社会主义核心价值观教育，通过“大手牵小手”，让孩子们从小接受来自家庭家风家训的教育，崇廉尚廉；通过“小手拉大手”，把孩子在学校学到的廉洁意识、良好品德带回家庭，影响家长的言行，共同促进家庭家风建设。
三、工作要求 （一）突出政治引领，加强组织领导。学校党组织要坚持把党的政治建设摆在首位，充分发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用，深刻理解和把握“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，进一步建立党组织主抓直管机制，确保把责任压实到每个党员；坚持书记亲自抓、负总责，当好“施工队长”，督促领导班子成员履行好“一岗双责”。
（二）制定具体方案，突出问题导向。学校要认真研究
制定本学校的实施方案或实施细则，明确工作目标、具体措施、责任分工。把“清廉学校”建设与党建工作、党风廉政建设和反腐败斗争、教体系统作风建设专项整治同步推进。认真分析查找尚未解决的问题，以问题为导向，精准施策，集中主要力量解决突出问题，做到抓一项、成一项，见效一项、巩固一项，积小胜为大胜，确保“清廉学校”建设落实落细，抓出成效。
（三）做好宣传工作，营造良好社会氛围。党支部要大力培育和践行社会主义核心价值观，推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，积极开展群众性清廉宣传教育，引导党员、干部、群众明大德、守公德、严私德，努力在全社会形成以清为美、以廉为荣的价值取向。要教育引导党员、干部重视家庭、家教、家风建设，做到廉洁齐家，涵养清风正气。要创新活动方式，积极运用现代技术和信息化手段，激活基层党员、群众参与“清廉学校”建设的积极性、主动性和创造性。要充分运用校园广播、宣传栏、黑板报、校刊、微信公众号等媒体，加大“清廉学校”建设集中、广泛、常态化宣传力度，深入宣传、充分展示“清廉学校”建设的进展动态、先进典型、工作成果，努力建设清明政风、清净校风、清正教风、清新学风。
（四）严格督查考评，形成常态长效。党支部将“清廉学校”建设工作纳入年终考核，纳入党风廉政建设责任制考核内容，于 11 月中旬结束上级对我校“清廉学校”建设工作督查考评。
篇四：党支部廉洁教育活动方案
022 年党风廉政建设工作 实施方案2022 年党风廉政建设工作实施方案
市政务大数据局党风廉政建设工作党组书记是第一责任人，其他党组成员主抓分管范围的党风廉政建设和反腐败工作，对分管范围的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任。下面是为您推荐 2022 年党风廉政建设工作实施方案。
为深入推进党风廉政建设和反腐败工作，结合市 XX 局工作实际，特制定本方案。
一、总体要求
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，及中纪委十九届六次全会精神，坚持全面从严治党、层层压实责任，推动市政务大数据局系统切实担负起管党治党政治责任，坚持纠正一切损害群众利益的腐败和不正之风，坚持抓住关键少数以上率下，坚持发扬钉钉子精神加强作风建设，坚持把纪律和规矩挺在前面，坚持强化监督、严厉问责，从严要求、标本兼治，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。通过集中开展对发生在基层和群众身边的腐败问题进行整治，使局属党组织管党治党责任明显增强，人民群众对正风反腐的获僅感和满意度明显提升，党风政风民风明显向善向好，不断巩固党执政的政治基础。
二、工作内容
（一）落实两个责任。
落实党风廉政建设责任制，坚持党组负主体责任、纪委负监督责任的有关规定精神，把党风廉政建设工作摆上党组重要工作日程，通过知责履责追责，多措并举推进两个责任落实。
1、明确工作职责，层层传导压力。制定并完善市政务大数据局各项规章制度，明确局党组、班子成员、党支部和党员干部党风廉政建设工作职责，形成党风廉政建设制度体系。
2、签订《党风廉政建设目标责任书》。增强履行一岗双责的意识，让局全体党员干部感受到自己承担的党风廉政建设工作责任。一把手带头履行一岗双责，定期主持召开党组会研究部署党风廉政建设重点工作。
3、实行局领导抓党风廉政建设联系点制度和落实党风廉政建设责任制五个一制度。班子成员年内至少安排一次党风廉政建设工作，讲一次廉政党课，听取一次党风廉政建设工作专题汇报，对新任职干部或群众有反映的干部进行一次廉政谈话，对分管范围内的党风廉政建设问题进行一次调研并提出解决办法，以此促进领导班子成员有效履行党风廉政建设责任。
（二）开展廉政教育源头预防和党风廉政制度建设。
把党风廉政教育摆在重要位置，进一步健全廉政教育机制。开展形式多样，生动活泼的党风廉政专题教育，做到从源头预防。
1、完善廉政教育制度。将廉政教育作为思想教育的重要组成部分，纳入年度教育学习计划，坚持单位党组反腐倡廉理论专
题学习制度，适时召开相关会议，对全体党员干部开展廉政教育。
2、深化廉政教育内容。抓好以党的纪律教育为主要内容的教育活动，坚定理想信念，树立艰苦奋斗的优良传统和作风的同时，适时组织参观廉政警示纪录片，增强教育的震慑力；强化党纪政纪教育，增强全体人员的法律意识和纪律观念。
3、创新廉政教育形式。加强廉政文化建设，组织上党课、举办廉政教育座谈会、组织观看廉政教育宣传片、写心得体会、廉政文化进岗位、进家庭等多种形式，营造崇廉尚廉的良好氛围。
（三）做好监督检查，坚持集中与分工相结合。
把深化放管服改革，数字政府、智慧城市建设监督检查放在重要位置，遵循统一组织，分工负责；统筹兼顾，突出重点；通盘谋划，分类实施；查纠结合，务求实效的原则。实行班子牵头抓总，统筹协调，有关职能按照科室分工分别负责、各司其职和谁主管、谁负责，谁检查、谁负责的工作方式。充分发挥已有工作机制的作用，保持工作的连续性和稳定性；对新增的监督检查工作，一把手负总责，分管领导负主要责任，科长负直接责任。各科室之间相互督促，建立相应的工作机制。
（四）强化监督，规范权力运行。
1、加强对领导班子和领导干部的日常监督。建立单位廉政建设领导小组，一把手任组长，严格执行党内监督条例、领导干部述职述廉、诫勉谈话、党政领导干部问责制、党员领导干部报告个人有关重大事项制度，强化日常监督。
2、加强对党员领导干部遵守廉洁自律规定的监督。全系统通过设立举报箱和监督举报电话等形式，对党员干部进行监督，让权力在阳光下运行，防止干部利用职务便利为本人或特定关系人谋取不正当利益等问题。
3、加强党内民主监督。坚持定期开展机关党员干部廉政建设学习交流会，认真落实党内民主议事制度，重大事项集体研究，加强党内决策程序化、规范化、科学化。
4、认真落实民主生活会制度。每月召开一次全系统专题会议，组织党员干部特别是领导干部认真查找自己在思想作风、生活作风、学习作风、工作作风、廉洁自律等方面存在的差距，积极开展批评和自我批评，切实解决党性、党纪、党风等方面存在的问题。
（五）做好惩治和预防腐败体系建设。
在局办公场所设立廉政建设学习公开栏，做好政务公开，进一步加强责任监督，抓好党风廉政建设和反腐败斗争宣传，强化舆论引导；充分发挥纪律约束作用，多措并举，增强综合效果。
1、继续深化党务政务公开。不断完善制度，充分利用公开栏等载体，按照上级要求扎实开展工作，凡是与群众相关的管理事项以及群众应该知道的事项都要公开。
2、建立并落实主要负责人五不直接分管不直接分管财务、干部人事、项目建设、物资采购和会议末位表态制度。在责任认定和分工上，坚决执行上级要求和规定，不折不扣地落实到位。
3、认真落实领导干部个人重大事项及时报告制度。坚决严格执行婚丧喜庆事宜事前、事后双报告制度。
（六）所涉及的其他党风廉政建设和反腐败相关工作。
强化作风建设，提高队伍素质，不断加强干部思想作风和工作作风建设。
1、进一步改进机关工作作风。切实做到深入基层、深入一线，了解实际问题，掌握实际情况，做好全市政务服务工作。
2、加强监督检查。把行风、纠纷工作列入经常性检查内容，将市政数局中存在风气不正而腐蚀队伍建设的问题全力消除在萌芽中，树立市政务大数据局良好形象。
3、继续深入开展正风肃纪和观念能力作风建设年活动。每一个党员都要强化好单位意识、责任意识、服务意识，营造良好的风范，以好的党风促行风建设，为全市政务服务工作持续稳定健康发展保驾护航。
三、保障措施及责任分工
市政务大数据局党风廉政建设工作党组书记是第一责任人，其他党组成员主抓分管范围的党风廉政建设和反腐败工作，对分管范围的党风廉政建设和反腐败工作负主要领导责任。单位党风廉政建设工作由 XX 同志牵头负责，办公室具体承担，并指定人员统筹兼顾，具体负责，针对以上计划，认真开展好各项活动，配合纪检监察部门开展的各项工作。全面落实好单位机关党风廉政建设任务，认真执行上级有关规定，强化对服务态度、服务质量、
工作效率、工作作风等问题监督的针对性和有效性，努力提升服务质量、提高政务服务相关工作的效率，切实解决实际问题，不断提高服务对象的满意度。
篇五：党支部廉洁教育活动方案
22 年机关（事业单位、学校、央企）党纪条规学习教育系列活动实施方案各处室：
按照上级文件相关要求，经研究，决定在全单位开展党纪条规学习教育系列活动（下称“学习教育活动”）。现将实施方案通知如下：
一、活动目的
通过开展学习教育活动，使广大党员干部熟悉和掌握党纪条规，增强党性观念、纪律观念、规矩观念，恪守道德防线、清廉底线、法纪红线，切实做到廉洁从政、依规行政。
二、学习内容 此次活动主要学习宣传党员干部应知应会的党纪条规，包括《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，具体见附件。
三、活动安排
学习教育主要安排 6 项活动：
（一）领导干部上廉政党课活动（2 2022 年 年 1 11 月前）
机关党委领导同志给中层党员干部上一堂党纪条规廉政党课，各党总支（支部）领导同志给党员上一堂党纪条规廉政党课。廉政党课题教育、“守纪律、讲规矩、正作风”活动党课统筹考虑、一并进行。党课电子版于 11 月 20 日前发
送至纪委邮箱。
（二）党纪条规宣讲活动
邀请市纪委“走基层”宣讲团到单位进行党纪条规宣讲，让党员干部达到心有所知、行有所度、敬畏纪律、遵守规矩的教育效果。
（三）“新媒体说纪”宣传活动（全年）
创新学习教育手段，充分发挥新媒体受众面广、方便快捷、开放性强等优势特点，系列宣传党纪条规。
（四）党纪条规学习活动（2 2022 年 年 6 6 月）
市纪委选编《党政纪条规汇编》已下发，由各部门自主组织学习。
（五）党纪条规评估检查活动（2 2022 年 年 0 10 月）
各部门要根据反腐倡廉形势需要，结合自身实际，制定完善反腐倡廉法规制度。单位纪委将重点选择 1-2 项党的十八大以来我单位出台实施的反腐倡廉法规制度，对其廉洁性及其执行情况，开展调研评估和监督检查，通过以查促学、以查促改，推动反腐倡廉法规制度落实。
（六）党纪条规知识测试活动（2 2022 年 年 2 12 月）
2022 年 11 月前，单位纪委将在各部门广泛开展党纪条规学习教育活动的基础上，组织一次知识测试。12 月份，市纪委将分党委（党组）成员、中层干部、一般干部三个层面，随机抽取一定比例的人员进行测试，测试结果予以通报。
四、具体要求
（一）加强组织领导
各部门要高度重视，部门负责人要亲自参与，以上率下，认真落实主体责任，全力做好党纪条规学习教育系列活动各项工作。要结合本部门实际，制定具体方案，认真组织实施，确保收到实效。同时，有关部门要将党纪条规教育纳入党委中心组学习的重要内容。
（二）加大宣传力度
各部门要充分利用单位广播、电子屏幕等传统媒体以及网站、微博等新媒体，对学习教育活动进行宣传，及时通报进展情况，营造良好的舆论氛围。
（三）开展督促检查
单位纪委将对各部门开展学习教育活动情况进行督促检查，并将学习教育活动开展情况纳入反腐倡廉建设年度考核，促进学习教育落到实处。
附件：学习教育内容
纪律检查委员会 2022 年 7 月 23 日
附件：
学习教育内容 1.《中国共产党章程》 2.《关于党内政治生活的若干准则》 3.《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其《实施办法》 4．《中国共产党纪律处分条例》 5．《中国共产党党内监督条例（试行）》 6．《中国共产党党员权利保障条例》 7．《中华人民共和国行政监察法》及其《实施条例》 8．《关于实行党风廉政建设责任制的规定》 9．《市委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》 10．《市党风廉政建设主体责任和监督责任检查与责任追究实施办法（试行）》 11.《党政机关厉行节约反对浪费条例》 12．《党政机关国内公务接待管理规定》 13．《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》 14．《关于省、地两级党委、政府主要领导干部配偶、子女个人经商办企业的具体规定（试行》 15．《党政主要领导不直接分管部分工作暂行规定》 16．《关于领导干部报告个人有关事项的规定》
17．《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》 18．《行政机关公务员处分条例》 19．《机关事业单位工作人员处分暂行规定》 20．《设立“小金库”和使用“小金库”款项违法遵纪行为政纪处分暂行规定》 21．《违规发放津贴补贴行为处分规定》 22．《中国共产党党组工作条例（试行）》
篇六：党支部廉洁教育活动方案
单位关于 开展“清廉文化进机关”系列活动实施方案（ 200 20 年 年 0 01 11 月) )
为大力推进机关清廉文化建设，充分发挥清廉文化在机关党风廉政建设中的教育、示范、熏陶、导向作用，根据县直机关工委要求，结合我局实际，决定开展“清廉文化进机关”系列活动，现将实施方案印发给你们，请结合实际，认真抓好落实。
一、指导思想 全面贯彻落实党的十九大和中纪委十九届二次全会精神，深入推进全面从严治党，以“为民、务实、清廉”为主题，以提高党员干部和机关工作人员党性修养为根本，以清廉文化教育人、感染人、培养人、锻炼人，强化廉洁自律意识，进一步规范机关干部廉洁从政行为，着力营造机关清廉文化氛围。
二、活动内容 根据我局实际，大力推进清廉文化建设，使机关党员干部生活、工作在浓厚的清廉文化氛围之中，接受清廉文化的熏陶，在各种活动中不断增强廉洁自律意识，强化廉政观念。
（一）、学习党纪党规。
1、内容：学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《监察法》及党风
廉政建设和反腐败工作的有关规定、论著等内容。
2、形式：以支部为单位组织党员干部学习。
3、时间：全年。
（二）、开展廉洁微小说、诗歌作品征集。
1、内容：开展原创廉洁微小说和诗歌征集。应征作品体栽须为原创微小说、诗歌，其中微小说字数在 200 字以内。作品要求围绕“廉洁”主题，可以是披露日常生活中做人、做事的纪律底线，鞭笞扭曲错乱的丑恶现象；可以是当下生活、社会现实的真实写照；也可以讴歌身边爱岗敬业、清正廉洁、奉献忘我的模范典型等等。
2、形式：以支部为单位，各党支部必须在规定时间内向局人教监察科上报 1 篇廉洁微小说和诗歌。
3、时间：5 月底之前。
（三）、组织参加廉政灯谜活动。
1、内容：充分发挥廉政灯谜在反腐倡廉中的教育作用，引导机关党员干部爱国守法、诚信公正，努力营造“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚。
2、形式：组织参加县直机关工委举办的“崇廉尚洁、勤廉从政”廉政灯谜竞猜活动。
3、时间：6 月份。
（四）、组织参加廉政承诺公开签名活动。
1、内容：着力转变政府职能，改进工作作风，增强服
务意识，举行“勤政务实、廉洁高效”为主题的廉政承诺签名活动，促进清廉文化进机关。
2、形式：组织机关党员干部参加“勤政务实、廉洁高效”为主题的廉政承诺签名活动。
3、时间：7 月份。
（五）、开展警示教育活动。
1、内容：通过剖析反面教材，教育引导党员干部进一步提高拒腐防变能力和廉洁从政意识，营造风清气正的政治生态。
2、形式：组织机关重点岗位中层干部赴廉政教育基地开展警示教育活动。
3、时间：8 月份。
（六）、开设廉政微课堂。
1、内容：坚持正面典型与反面警示教育相结合，用生动的古今倡廉故事，对机关党员干部进行廉政教育和典型示范教育，营造“学先进典型、做勤廉公仆、创一流业绩”的浓厚氛围。
2、形式：结合主题党日活动，通过举办“先锋讲坛”、观看《忏悔录》宣教片、组织廉政故事会等。
3、时间：9 月份。
（七）、建设党建（廉政）文化长廊。
1、内容：结合机关党建文化，精选一批具有代表性的
廉政格言警句和党建知识，把社会主义核心价值观、工作理念、团队观念融入其中，建设党建（廉政）文化长廊，使机关干部在潜移默化中受到教育和感染，营造倡廉拒腐的良好氛围。
2、形式：在机关办公室走廊悬挂图文并茂的警示牌，提倡机关党员干部将机关办公电脑统一设置为廉政屏保，在每位工作人员办公桌上摆放廉政桌牌，时刻警示机关干部廉洁。
3、时间：全年。
三、活动要求 1、统一思想，提高认识。从加强党的先进性、纯洁性和作风建设的高度，充分认识开展“清廉文化进机关”活动的重要性，把机关廉政文化建设作为源头防腐和繁荣机关文化的重要措施，切实增强责任感和使命感。
2、认真组织，积极参与。充分调动广大党员干部的积极性、主动性和创造性，积极参与“清廉文化进机关”活动。同时创新思路，丰富载体，精心组织好体现本部门特色的活动，努力打造清廉文化活动品牌，使清廉文化建设生机勃勃、充满活力。
3、确保质量，注重实效。充分利用本部门的文化资源，大力宣传清廉文化，努力营造良好的清廉文化氛围。积极探索清廉文化进机关的有效途径和方法，及时总结先进工作经
验，建立清廉文化进机关的长效机制。注重与部门党建等工作相结合，确保活动取得实效。
附件：
公务员近三年工作总结
三年来，在组织的关心和厚爱下，在各级领导的帮助下，我完成了由一名部队军官向一名公务员的转变，投身新的岗位，成为一名光荣的人民公务员，努力在基层一线，践行全心全意为人民服务的宗旨。现将个人近三年工作总结如下：
一、始终加强学习，强化政治意识，提高自身素养 坚持以学正知、以学增智、以学强能，在点滴积累中努力提高个人党性觉悟、品德修养和胸怀气魄 一是用政治理论铸魂。以开展“两学一做”学习教育常态化制度化、“不忘初心、牢记使命”主题教育等活动为契机，认真学习党章党规、习近平总书记重要论述，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中精神的内涵实质；依托 X 省干部网络学院，认真完成学习任务，积极参加 X 专题学习，自觉参加街道机关支部组织生活和“两周一学”活动，切实做好学习笔记、写学习心得体会。通过学习，我进一步筑牢了理想信念，增强了政治定力，提高了政治理论水平。
二是用专业理论强能。围绕党建引领基层治理创新，以岗位实践为平台，深入探索、思考、总结，较快提高了履职尽责能力。为适应新岗位，X 年 X 月，我参加 X 区人力资源
和社会保障局组织岗前培训，在区劳动保障监察大队和劳动人事争议仲裁院分别进行为期 X 天的工作实践，了解工作程序，熟悉了办事办文方法，学会了如何接待和服务群众。X年 X 月底，我随街道学习观摩团，赴 X、X 等地，实地观摩学习相关单位党建创新工作做法，拓展了思维。X 年 X 月，我带领街道部分社区“两委”干部，参加 X 区在 X 县委党校组织的集中培训，聆听专家授课，提升了业务工作水平。
三是用丰富知识固本。除了通过工作加强学习，我坚持每天通过“学习强国”，了解党政大事，认真读书、读报，还坚持学习写作知识，提高写作能力。结合工作搞报道，在《X党建》上稿 X 篇、X 省《X 网》X 篇，《X 要闻》上稿 X 篇；负责党委《工作信息》上报工作，共上稿 X 篇；拟制各类台账报表、方案计划、总结汇报等 X 份；牵头创办街道党建工作窗口——“X 组工”微信公众号，累计编发推送各类信息 X余条。
二、始终爱岗敬业，强化标准意识，确保工作质量 自到街道办事处工作以来，始终感恩组织关心和厚爱，扎根岗位，干好本职工作。
一是保证工作质量。在党建工作办公室工作，处理通知、撰写材料、下发文件等工作较多。为了树立机关良好形象，不因错、漏导致工作失误，我坚持每一份文字材料都认真校对，反复和社区、街道有关部门核实准确情况，确保“文经我手无差错”。近三年以来，经我手撰写材料近百份，很少出现问题。部分材料因质量较高，屡次受到各级领导的表扬。
二是敢于攻坚克难。X 月份，因工作需要，被抽调至 X帮助工作；期间，我主要负责文字材料的拟制，对下沟通联络第 X 巡回指导组，撰写高质量材料、稿件 X 余篇，被《X网》、市和区有关媒体刊发。由于工作任务重，我能主动克服工作矛盾和困难，积极完成赋予的各项任务。
三是积极踊跃担当。2020 年，在疫情防控严峻时刻，我先后担负 X 值班卡点任务，积极克服天气寒冷带来的不良影响，始终坚守岗位，积极宣传疫情防控指挥部各项政策。在值班卡点的同时，我积极完成本职工作，确保不耽搁、不落下。防汛工作开展以来，我担负街道夜间值守工作。在值班期间，我保持高度警惕，积极处置上级下发的任务指示，从未出现任何问题。
三、始终廉洁自律，强化纪律意识，树立良好形象 始终把廉洁自律看作干事创业的基石，确保做到廉洁奉公。
一是积极参加廉政教育。时刻谨记公职人员廉洁自律有关要求，事事以合理合法标准来衡量，没有出现违规违纪现象。认真学习领会习近平总书记关于反腐倡廉的有关讲话精神，积极参加街道组织的各类廉政警示教育和文化互动，提高廉洁意识，常怀律己之心，在内心构筑起反腐践廉的堤坝。
二是勇于进行党性锤炼。不断改进作风，严守法律法规不踩雷区，遵守道德规范不越底线。管好自己，严格自律，经常拧紧“总开关”，做到自重自警自律、慎独慎初慎微。牢记党员身份，积极参加街道机关组织生活，主动加强党性锻
炼，接受组织监督；严格落实街道各项制度规定，严守工作纪律，始终保持良好作风，坚定自觉地尊崇党章，常用党员标准审视自己，以实际行动争做绝对忠诚、表里如一的合格党员。
三是坚持和谐公正待人。在工作中，牢固树立公平公正、遵规守法的意识，努力提高工作水平。在办理党政工作事项时，能够严格落实党工委工作指示，不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，严格保守组织秘密，坚持工作纪律。在与同事相处中，能够主动团结，在他人有困难时，能够积极主动帮助。
下一步，我计划从以下3方面下功夫，立足工作岗位需，踏踏实实为人民服务，力争做一名优秀的人民公务员。
一是在强化思想上下功夫，传承红色基因，干好本职工作。为人民服务并不是一件简单的事情,只有学习弘扬焦裕禄同志对群众的那股亲劲、抓工作的那股韧劲、干事业的那股拼劲，才能达到为人民服务的要求。我将从继续从点滴做起，珍惜岗位，踏实工作；敢于尝试，勇于创新，善于创造性地开展工作，不断提高工作本领；敢于克服困难和挫折，创造性地解决各类难题，积极投身街道各项中心工作。
二是在强化能力上下功夫，时刻加强学习，努力提高素质。作为一名合格的公务员，必须提高自身的政治理论素养。下一步，我将加强对习近平新时代中国特色社会主义精神的学习，提高思维层次；认真学习和细心揣摩《公务员法》，深刻领会了公务员的内涵，树立了人民公仆意识。虚心向单
位领导和身边同事学习，学会工作方法套路，妥善解决遇到的问题。
三是在优化作风上下功夫，树牢宗旨意识，提升服务水平。全心全意为人民服务，关键在于服务的质量。我将不断培养道德情操，廉洁奉公，不谋私利。同时，在履行职责过程中做到依法行政，公正办事，努力实现和维护社会公平。树立经受困难和艰苦环境考验信心与决心，在基层工作中磨练意志，增长才干。在工作中树立大局意识，团结同事，加强协作，提高工作效率和工作质量。
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