关于推进党建和政府采购业务深度融合的调研报告3篇关于推进党建和政府采购业务深度融合的调研报告 调研报告的核心是实事求是地反映和分析客观事实。以下是本站分享的关于推进党建工作与业务工作深度融合的调研报告（党建与业务），希望能帮助到下面是小编为大家整理的关于推进党建和政府采购业务深度融合的调研报告3篇,供大家参考。
篇一：关于推进党建和政府采购业务深度融合的调研报告
报告的核心是实事求是地反映和分析客观事实。以下是本站分享的关于 推进党建工作与业务工作深度融合的调研报告（党建与业务），希望能帮助到大家! 推进党建工作与业务工作深度融合的调研报告（党建与业务）按照省委《关于开展"不忘初心、牢记使命"主题教育的实施方案》要求， 7 月 3 日至 7 月 5 日，我先后到 XXX 等 X 个乡镇，通过听取汇报、座谈交流、 征求意见建议、查阅党建资料等方式，开展了推进党建工作与业务工作深度融合 的专题调研。现将有关情况报告如下 一、基本情况及主要做法 总体来讲，近年来，全县各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想 为指导，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，着力推进党建工作与业务 工作深度融合，着力夯实党建基础 ， 着力正风肃纪,以高质量党建为 XX 高质量 发展提供了有力的政治保障。
（一）理论武装工作得到新加强。党的十八大以来，全县各级党组织坚持思想 建党、理论强党，组织党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思 想，增强"四个意识”、坚定"四个自信”、坚决做到"两个维护"，自觉在思想 上政治上行动上同以习近
平同志为核心的党中央保持高度一致。一是经常组织学。
各级党组织把学习习近平新代中国特色社会主义思想贯穿基层党组织思想政治建 设，充分运用“三会一课"、集中学习、专题学习、研讨交流、主题党日等方式 开展经常性学习。党员干部人均手抄党章党规、习总书记系列重要讲话 X 万字 以上，撰写心得体会 X 篇以上。二是创新方式学。集中学习有困难的党组织把 "线上学”与"线下学"结合起来，利用学习强国载体，分享学习资料，促进互 动交流，扩大理论学习覆盖面。针对党员年龄结构、工作性质、文化程度等差异 较大的特点，采取干部互问答、整点听新闻等形式，确保学得深、悟得透，信得 真、用得好。三是立足岗位学。全县乡镇情况各异，党建工作基础参差不齐，党 员岗位身份多样。在具体工作中立足各自实际，结合工作特点，有针对性地确定 工作抓手，提升了学习教育的质量和水平。
（二）
党建工作质量实现新提升。各级党组织对标对准，一方面建立健全抓党 建任务清单和责任清单，形成横向到边、纵向到底的责任体系，促进管党治党责 任撮艮到基层、落实到人头。另一方面立足各自实际，围绕业务工作，从工作实 践中找到抓好党建的突破口和切入点，实现了党建工作与业务工作深度融合。
（三）
党组织建设呈现新活力。基层党组织以基层党组织建设标准化工作为载 体，强化政治功能，夯实党建基础，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先 锋模范作用。一是认真开展自查自纠。基层党组织坚持问题导向，重点对照基层 党组织标准化工作的 X 项标准 X 项规范进行自查，对不达标内容全部建立"问 题清单"，逐一整改销号、争创达标，夯实了党建基础。二是严肃党内生活。严 格落实“三会一课"、民主生活
会和组织生活会制度，落实谈心谈话、民主评议 党员、主题党日制度，认真开展批评和自我批评，严肃规范的党内生活逐步成为 常态和习惯。
（四）全面从严治党取得新成效。基层党组织以严明纪律规矩为抓手，及时为 党员干部纠偏正向，把好的做法变成习惯，把好的习惯变成自然，最终达到了 "俗成于下”的好效果。比如，严格落实有关规定，将整治婚丧喜庆大操大办问 题纳入党风廉政建设重点内容，督促党员领导干部带头移风易俗、抵制不良风气。
二、存在的主要问题及其原因 近年来，全县各级党组织紧紧围绕中心工作，按照从严治党的要求，扎实有 效地推进党建工作与业务工作深度融合，做了大量工作，创造了好的经验，产生 了良好的示范效应。在肯定成绩的同时，我们在调研中也看到一些存在的问题和 不足。一是理论学习抓得还不够实，停留在读文件、翻书本、抄笔记的层面上， 没有带着问题、联系实际深学细悟。有的基层党组织书记说不上"入党誓词" ”三会 T”等党的基本知识，有的党员干部答不全"四个意识""四个自信" "四个全面"，理论武装上不去，更谈不 E 旨导实践。二是基层党组织建设标准 化水平还不够高，党建工作整体上历史欠账大，还处在赶工补课、整改推进阶段。
个别基层党组织党建活动开展不严格，党建台账不齐全，"三会一课“记录不规 范。三是党建工作责任制落实还不够到位，个别基层党组织书记对谁来抓、抓什 么、怎么抓，心中无数。个别党员领导干部在思想认识上还存有偏差，有"应付 一下就好了，不必太认真”的想法。四是党内生活还不够严肃规范，部分基层党 组织将学
习传达文件会议精神等同于"三会一课”,没有充分调动党员参与讨论 和发表意见。个别基层党组织敷衍塞责、被动应付、流于形式,有重制度、轻落 实或有制度、不落实的现象。五岛乍风整治还不够彻底,慵懒散慢等作风顽疾尚 未完全根除。六是党员培训方式还较为单一,仍以直接灌输为主，党员干部普遍 感觉形式单调、内容枯燥。七是党务干部队伍的素质有待提高，党建活动经斐、 党组织工作经费不足。
这些问题的根源还在于机关基层党建工作与业务工作“两张皮"，主要表现 在以下几个方面。一是在思想认识方面，个别基层党组织“一把手“思想认识上 有偏差，对"抓好党建是最大政绩"、”抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好 党建是渎职"等还没有深刻认识，主体责任落实上有缺位，党建工作往往是"讲 起来重要、抓起来次要、忙起来忘掉"。二是在工作落实上,有些党务干部结合 实际水平不高、工作能力不强，往往是就党建而抓党建。有些业务干部总认为党 建工作是"虚功"，任务软、内容虚、周期性长,在工作上只求过得去、不求过 得硬，往往应付了事。三是在作用发挥上，一些党员领导干部，"一岗双责"落 实不到位，只看重业务工作，忽视分管方面的党建工作，觉得党建是基层党组织 书记的工作，和自己没关系。一些党务工作者也很用功，很想把党建工作做好， 但由于不掌握工作重点、不结合业务工作、不征求意见建议,往往凭经验开展工 作，靠文件落实工作。
三、推进党建工作和业务工作深度融合的思路和对策 推进党建工作和业务工作深度融合，必须以习近平新时代中国特色社会主义 思想为指导，增强"四个意识"，坚定"四个自信",做到"两个维护"，不断把 党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为推动业务工作发展的优势， 为新 时代 XX 县改革发展、全面
建成小康社会提供有力的政治保证。
（一）坚持把党的政治建设摆在首位，坚决做到“两个维护"。党的政治建设是 党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。必须把党的政治建设摆在首位，全 面推进党的建设。一是旗帜鲜明讲政治。坚定执行党的政治路线，严格遵守政治 纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上始终同党中央 保持高度一致，党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的 坚决不做，把“两个维护“体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上，体现在履 职尽责、做好本作的实效上，体现在党员、干部的日常言行上。二是推动理论武 装上水平。坚持集中教育和经常性教育相结合，扎实开展"不忘初心、牢记使命” 主题教育，推进"两学一做’学习教育常态化制度化，持续抓好党员日常学习教 育。通过专题学习、研讨交流、主题党课等形式，推动党员干部真正学有所思、 学有所悟、学有所获。坚持抓好“关键少数"，发挥县委中心组理论学习的带头 作用，抓好基层党组织书记、党务干部的集中轮训，引导领导干部先学一步、学 深一点、学透一些。坚持理论联系实际的学风，着力解决全县改革发展中遇到的 热点难点问题，努力在解放思想上有新进步、在改革发展上有新突破、在比学赶 超上有新成效。建立健全教育培训制度，完善理论学习考核激励机制，强化述学、 评学、考学措施，把学习教育情况作为考核领导班子和衡量领导干部思想政治素 质的重要指标。三是推进党内政治生活严起来。认真落实"三会一课”、民主生 活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度，用好批评和自我批评这个 锐 W 武器，让党员干部习惯在相互提醒和督促中工作。
（二）坚持和加强党的全面领导，发挥党组织领导核心作用。习近平总书记在 党的
十九大报告中指出，党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。新修订的 《党章》三十三条明确规定，实行 F 党委领导下的行政领导人负责制的事业单位中 党的基层组织，对重大问题进行讨论和作出决定，同时保证行政领导人充分行使 自己的职权。必须毫不动摇地坚持党对一切工作的领导，充分发挥党组织把方向、 管大局、保落实的领导核心作用。一是把党的领导融入业务工作全过程。明确基 层重大决策事项全部由党组织事前把关定向,切实把党的政治优势、组织优势、 群众工作优势转化为创新优势、改革优势、发展优势。坚持党建工作与业务工作 同研究、同部署、同检查、同考核，做到业务工作开展到哪里、党建工作就延伸 到哪里，实现党的建设和业务工作的相互融合、相互促进。找准党建工作服务中 心工作的结合点，大力实施”党员品牌工程",设立"党员责任区"，建立"党员 示范岗”，把党员身份亮出来、把先锋形象树起来。二是全面落实党建主体责任。
各级党组织书记要牢固树立抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职 的理念，坚持"书记抓、抓书记”，领导干部要履行”一岗双责"，做到明责、履 责、尽责。要进 T 完善基层党组织党建工作考核评价机制，并将考核结果作为 评价领导班子和领导干部工作业绩的重要内容。三是切实加强党务干部队伍建设。
党务干部是做好党建工作的骨干力量。要加强对党务干部的培养和使用，多交任 务，多压担子，多给机会，多加关心，使他们以更加跑满的激情、更加充足的干 劲投入到党建工作中去。要把政治上强、学历较高、业务精通、热爱党的工作的 优秀年轻干部充实到党务干部队伍中来。
（三）
坚持夯实基层基础，发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
突出政治功能，以基层党组织工作条例为指导，抓实基层党组织标准化建设, 严格落实"三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，进一步规范述 职评议、考核
考评、督促检查、观摩交流等工作，推动基层党组织全面进步、全 面过硬，增强促进发展的战斗力。大力推进"互联网+党建"工作模式，充分运 用新媒体，实现党建信息实时共享，提高党建信息化水平。加强和改进党员队伍 教育管理，提高发展党员质量，及时处置不合格党员，发挥共产党员的先锋模范 作用。健全党内激励关怀帮扶机制，努力传递党的温暖，不断增强党员的荣誉感、 归属感和责任感。
（四）
坚持党管干部原则，建设高素质干部和人才队伍。干事创业关键在人， 干部是决定性因素。坚持好干部标准，竖寺事业为上，以事择人、人岗相适，使 选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。重视培养选拔优秀年轻干部，着 力培养一支政治坚定、素质优良、担当负责、数量充足、充满活力的高素质专业 化年轻干部队伍。加大干部交流力度，积极拓宽干部交流渠道，激发干部队伍活 力。坚持从严管理干部，加大治庸治懒力度，防止干与不干 f 样、干多干少一 个样、干好干坏 f 样，让忠诚干净担当、为民务实清廉、奋发有为、锐意改革、 实绩突出的干部得到褒奖和重用，让阳奉阴违、弄虚作假、不干实事的干部没有 市场。加强干部教育培训工作，积极推进"走出去"培训和"引进来”教育相结 合，进一步提高干部的综合素质和业务能力。
（五）坚持以永远在路上的韧劲，持之以恒加强作风建设。坚持以上率下，巩 固落实中央八项规定精神成果，切实防范和认真查处群众不满和干部痛恨的“四 风”问题。认真践行党的群众路线，发扬密切联系群众的优良传统，凡是群众反 映强烈的问题都要严肃认真对待，凡是损害群众利益的行为都要坚决果断纠正。
大兴调查研究之风，深入基层开展调研，真正把情况摸清楚、把症结分析透，研 究提出解决问题、改进工作的办法措施。着力整治干事创业精气神不够、患得患 失、不担当不作为的问题，激励党员干
部勇于挑重担子、啃硬骨头、接烫手山芋， 面对矛盾困难迎难而上、面对危机招 E 战挺身而出、面对瓶颈制约敢于改革突破。
加强党性党风党仑瞰育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和 受约束的环境中工作生活。
推进党建工作与业务工作深度融合的调研报告（党建与业务）
中共苍溪县委组织部 根据工作实际，比对目标考核，龙洞乡党委高度重视基层党建工作。现将 2017 年度党建工作推进情况报告如下 一、认真履行主体责任 我乡认真落实党委党建工作主体责任，坚持从严治党。党委书记与各站所室 负责人、各支部书记层层签订党建工作目标责任书 20 份，将党建工作纳入干部 年度考核和支部年度考核中，形成政令畅通、运转有效的工作格局。同时，党委 书记带头并督促班子成员履行"一岗双责"工作机制，班子成员根据工作分工, 打桩定位，分片驻村，形成了各司其职、各负其责的合力。
二、认真整改突出问题 （一）
分类梳理，找准问题。根据 2016 年党建工作述职评议中党委书记自己 查摆、上级点评和群众评议指出的突出问题 9 项，党委及时制定了相应的整改 措施 30
项，提出了目标效果。
（二）
注重成效，持续巩固。针对 2016 年查找的所有问题，党委书记和相关 党员干部共同努力全部整改完成。在整改中总结经验,保留成效，更好地发挥功 能。如针对抓党员干部素质提升还不力的问题,我乡通过举办基层党组织书记专 题培训班 2 期;党委成员和机关干部每季度到联系村（社区）上 1 次党课;开展"百 姓好人榜...
篇二：关于推进党建和政府采购业务深度融合的调研报告
市 推动机关党建与业务融合 发展情况调研报告在全市党建工作暨“七一”表彰会议上，市委书记 XX 提出“以党建引领发展、把党建融入发展、用党建推动发展、靠发展检验党建”的融合党建工作思路。按照这一思路，市直机关各级党组织在实践中积极探索党建与业务融合发展之路。那么市直机关党建与业务融合发展情况如何？存在的问题和原因是什么？如何做到深度融合？这些课题值得我们在实践中不断探索与思考。
一、现状和问题 市直机关基层党组织 X 个，其中，党委 X 个，党总支 X个，党支部 X 个，党员 X 名。经过调研，目前基层党组织在抓党建与业务融合发展的过程中，还存在不容乐观的现象。一是对党建与业务融合发展的重要性认识高度不够，有的还存在就党建抓党建的惯性思维，有的只是把党建与业务融合发展停留在口头上，有的借口业务繁忙忽视了党建，重业务
轻党建；二是对党建与业务融合发展的实践探索不够，有的不知道怎么去抓党建与业务的融合发展，有的只是表面上的融合，深度融合不够。究其原因，主要是一些党务干部，特别是党组织书记政治站位不够高，没有真正把党建促发展的理念上升到新时期党的建设总要求的高度上来，主动性积极性不够高，没有深刻理解党建与业务融合发展的辩证关系，抓融合发展的能力不足。
二、思路与举措 1. 以党建引领发展是前提 习近平总书记在党的十九大报告中指出：“党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。”这是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制度的最大优势，按照总揽全局、协调各方的原则，党的各级组织在同级各组织中发挥领导核心作用，组织体系的各个方面都不能游离于党的领导之外。因此经济社会的发展必须以党建为引领，这也是党建与业务融合发展的前提，这就要求各级党组织要坚定不移的把党的路线方针政策，把中央、省委、市委的重大决策部署，不折不扣地贯彻落实到基层党支部和广大党员群众之中，把上级精神转化为党员群众的自觉行动，贯彻落实到推动经济社会发展的各个领域各个环节之中，为经济社会发展把好方向，这是各级党组织和广大党员的职责和使命。要深入贯彻
落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，强化基层党组织的政治意识，提升基层党组织的政治功能，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，推动经济社会发展朝着正确的方向前进。
2. 把党建融入发展是关键 如何把党建与发展深度融合，对这一问题的认识在工作实践中要不断深化。首先，各级党组织和党务干部，特别是党组织书记，要在思想观念上充分认识融合发展的重要性和紧迫性，牢固树立抓党建就是促发展的理念，深刻理解党建与业务融合发展的辩证关系，以党建促业务，以融合促发展。在思想和行动上变被动为主动，由让我干到我要干，进一步增强融合发展的自觉性、主动性、积极性，大力营造融合发展的氛围。同时要在体制机制上做到深度融合，一是在组织设置上，要做到融合，认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例（试行）》精神，强力推进党组织书记由部门单位一把手兼任，机关党委、党总支所属党支部书记由内设科室负责人兼任，党员人数和科室较多的单位，职能相近的科室（或者同一个领导分管的科室）可以联合设立党支部，党小组设在科室，党支部书记可由分管领导兼任，科长兼任党小组组长，这样
设置便与党建与业务一起抓；二是在运行机制上，要做到融合，认真贯彻落实《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》，坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，促进机关党建与业务工作深度融合，真正解决党建与业务“两张皮”问题，各部门各单位要结合自身实际，对标一流，科学建立完善具有行业特色的党建与业务融合发展的体制机制，确保把党建工作落实到各项业务工作和各个环节之中，把党建与业务工作有机融合为一个整体，做到同研究、同计划、同部署、同督查、同落实、同考核、同奖惩，取得实实在在的效果。
近年来，市中级人民法院以全面从严治党为目标，以“五个做实”为抓手，推动党建与业务深度融合，全市法院党建工作制度化、规范化、科学化水平不断提高，基层党组织的战斗堡垒作用有效提升，各项工作呈现良好发展势头。他们的经验和做法，在省委组织部官方网站山西组工刊发，在太行日报、xx 电视台报道，引起了省委组织部和市委组织部的高度重视，引起了社会各界的关注。省委组织部调研组和市委常委、组织部长卫明喜分别专门前往调研指导，对他们的经验做法给予了充分肯定，并对如何进一步推动党建与业务深度融合，提出了更高的要求。市中级人民法院积极的且富有成效的探索，走在了市直机关的前列，他们的经验做法进一步总结提炼后，应在市直机关加以推广，起到示范引领作用。
3. 用党建推动发展是目标 要认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例（试行）》精神，进一步加强基层党组织标准化、规范化建设，以开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动和“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，进一步解放思想，对标一流，创新支部工作方式方法，通过开展主题党日、党员政治生日、党员先锋岗、主题竞赛、大比武等活动，进一步提升基层党支部的组织力和战斗力，发挥战斗堡垒作用。进一步强化党员意识，激发广大党员干事创业的热情，充分发挥示范引领作用，团结带领群众听党话、跟党走，对党忠诚，积极工作，推动党建与业务工作同频共振、同步发展。
4. 靠发展检验党建是标尺 党建与发展是否融合，融合的深度如何，这就要靠整体工作的发展质量来检验，就要建立完善科学有效的考核机制，做到日常考核和年度考核相结合，要明确考核项目，看党建工作是否促进了党员群众综合素质的提高，是否促进了党员群众解决实际问题能力的提高，是否用党建的高质量推动了部门单位业务工作的高质量发展，党建工作成效是否得到了人民群众的满意，是否让人民群众有了实实在在的获得感、幸福感，党建工作的答卷，让人民群众来评判。要量化考核
指标，把党建考核分数变为考核系数，提高党建工作在年度目标责任考核中的权重，进一步提高考核的针对性和实效性，发挥考核的导向和指挥棒作用，同时要加强督查、监督，进一步增强各级党组织抓融合发展的责任感和使命感。
“以党建引领发展、把党建融入发展、用党建推动发展、靠发展检验党建”，这四句话是推动党建与业务融合发展的一个有机整体，是辩证统一的关系，是相辅相成的关系，市直机关各级党组织和广大党员在贯彻落实中央、省委、市委的重大决策部署中，肩负着重要职责和使命，要认真履行“两个责任”和“一岗双责”，在推动党建与业务融合发展进程中走在前、作表率。市直工委作为市委的派出机构，作为市直机关党建工作的领导部门，要在推动党建与业务融合发展的进程中，树典型、促后进、抓两头、带中间，整体推动市直机关党建工作高质量发展，为新时代美丽 xx 高质量转型发展贡献工委力量。
篇三：关于推进党建和政府采购业务深度融合的调研报告
党建工作与业务工作深度融合的调研报告( 党建与业务)2 篇按照省委《关于开展"不忘初心、牢记使命"主题教育的实施方案》要求，7 月 3 日至 7 月 5 日，我先后到 xx 等 X 个乡镇，通过听取汇报、座谈交流、征求意见建议、查阅党建资料等方式，开展了推进党建工作与业务工作深度融合的专题调研。现将有关情况报告如下：
一、基本情况及主要做法
总体来讲，近年来，全县各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，着力推进党建工作与业务工作深度融合，着力夯实党建基础，着力正风肃纪，以高质量党建为 xx 高质量发展提供了有力的政治保障。
(一)理论武装工作得到新加强。党的十八大以来，全县各级党组织坚持思想建党、理论强党，组织党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、坚决做到"两个维护"，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是经常组织学。各级党组织把学习习近平新代中国特色社会主义思想贯穿基层党组织思想政治建设，充分运用"三会一课"、集中学习、专题学习、研讨交流、主题党日等方式开展经常性学习。党员干部人均手抄党章党规、习总书记系列重要讲话 X万字以上，撰写心得体会 X 篇以上。二是创新方式学。集中学习有困难的党组织把"线上学"与"线下学"结合起来，利用学习强国载体，分享学习资料，促进互动交流，扩大理论学习覆盖面。针对党员年龄结
构、工作性质、文化程度等差异较大的特点，采取干部互问答、整点听新闻等形式，确保学得深、悟得透，信得真、用得好。三是立足岗位学。全县乡镇情况各异，党建工作基础参差不齐，党员岗位身份多样。在具体工作中立足各自实际，结合工作特点，有针对性地确定工作抓手，提升了学习教育的质量和水平。
(二)党建工作质量实现新提升。各级党组织对标对准，一方面建立健全抓党建任务清单和责任清单，形成横向到边、纵向到底的责任体系，促进管党治党责任扎根到基层、落实到人头。另一方面立足各自实际，围绕业务工作，从工作实践中找到抓好党建的突破口和切入点，实现了党建工作与业务工作深度融合。
(三)党组织建设呈现新活力。基层党组织以基层党组织建设标准化工作为载体，强化政治功能，夯实党建基础，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。一是认真开展自查自纠。基层党组织坚持问题导向，重点对照基层党组织标准化工作的 X 项标准 X 项规范进行自查，对不达标内容全部建立"问题清单"，逐一整改销号、争创达标，夯实了党建基础。二是严肃党内生活。严格落实"三会一课"、民主生活会和组织生活会制度，落实谈心谈话、民主评议党员、主题党日制度，认真开展批评和自我批评，严肃规范的党内生活逐步成为常态和习惯。
(四)全面从严治党取得新成效。基层党组织以严明纪律规矩为抓手，及时为党员干部纠偏正向，把好的做法变成习惯，把好的习惯变成自然，最终达到了"俗成于下"的好效果。比如，严格落实有关规定，
将整治婚丧喜庆大操大办问题纳入党风廉政建设重点内容，督促党员领导干部带头移风易俗、抵制不良风气。
二、存在的主要问题及其原因
近年来，全县各级党组织紧紧围绕中心工作，按照从严治党的要求，扎实有效地推进党建工作与业务工作深度融合，做了大量工作，创造了好的经验，产生了良好的示范效应。在肯定成绩的同时，我们在调研中也看到一些存在的问题和不足。一是理论学习抓得还不够实，停留在读文件、翻书本、抄笔记的层面上，没有带着问题、联系实际深学细悟。有的基层党组织书记说不上"入党誓词""三会一课"等党的基本知识，有的党员干部答不全"四个意识""四个自信""四个全面"，理论武装上不去，更谈不上指导实践。二是基层党组织建设标准化水平还不够高，党建工作整体上历史欠账大，还处在赶工补课、整改推进阶段。个别基层党组织党建活动开展不严格，党建台账不齐全，"三会一课"记录不规范。三是党建工作责任制落实还不够到位，个别基层党组织书记对谁来抓、抓什么、怎么抓，心中无数。个别党员领导干部在思想认识上还存有偏差，有"应付一下就好了，不必太认真"的想法。四是党内生活还不够严肃规范，部分基层党组织将学习传达文件会议精神等同于"三会一课"，没有充分调动党员参与讨论和发表意见。个别基层党组织敷衍塞责、被动应付、流于形式，有重制度、轻落实或有制度、不落实的现象。五是作风整治还不够彻底，慵懒散慢等作风顽疾尚未完全根除。六是党员培训方式还较为单一，仍以直接灌输为主，党员干部普遍感觉形式单调、内容枯燥。七是党务干部
队伍的素质有待提高，党建活动经费、党组织工作经费不足。
这些问题的根源还在于机关基层党建工作与业务工作"两张皮"，主要表现在以下几个方面。一是在思想认识方面，个别基层党组织"一把手"思想认识上有偏差，对"抓好党建是最大政绩"、"抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职"等还没有深刻认识，主体责任落实上有缺位，党建工作往往是"讲起来重要、抓起来次要、忙起来忘掉"。二是在工作落实上，有些党务干部结合实际水平不高、工作能力不强，往往是就党建而抓党建。有些业务干部总认为党建工作是"虚功"，任务软、内容虚、周期性长，在工作上只求过得去、不求过得硬，往往应付了事。三是在作用发挥上，一些党员领导干部，"一岗双责"落实不到位，只看重业务工作，忽视分管方面的党建工作，觉得党建是基层党组织书记的工作，和自己没关系。一些党务工作者也很用功，很想把党建工作做好，但由于不掌握工作重点、不结合业务工作、不征求意见建议，往往凭经验开展工作，靠文件落实工作。
三、推进党建工作和业务工作深度融合的思路和对策
推进党建工作和业务工作深度融合，必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强"四个意识"，坚定"四个自信"，做到"两个维护"，不断把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为推动业务工作发展的优势，为新时代 xx 县改革发展、全面建成小康社会提供有力的政治保证。
(一)坚持把党的政治建设摆在首位,坚决做到"两个维护"。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。必须把党的政
治建设摆在首位，全面推进党的建设。一是旗帜鲜明讲政治。坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上始终同党中央保持高度一致，党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，把"两个维护"体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好本作的实效上，体现在党员、干部的日常言行上。二是推动理论武装上水平。坚持集中教育和经常性教育相结合，扎实开展"不忘初心、牢记使命"主题教育，推进"两学一做"学习教育常态化制度化，持续抓好党员日常学习教育。通过专题学习、研讨交流、主题党课等形式，推动党员干部真正学有所思、学有所悟、学有所获。坚持抓好"关键少数"，发挥县委中心组理论学习的带头作用，抓好基层党组织书记、党务干部的集中轮训，引导领导干部先学一步、学深一点、学透一些。坚持理论联系实际的学风，着力解决全县改革发展中遇到的热点难点问题，努力在解放思想上有新进步、在改革发展上有新突破、在比学赶超上有新成效。建立健全教育培训制度，完善理论学习考核激励机制，强化述学、评学、考学措施，把学习教育情况作为考核领导班子和衡量领导干部思想政治素质的重要指标。三是推进党内政治生活严起来。认真落实"三会一课"、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度，用好批评和自我批评这个锐利武器，让党员干部习惯在相互提醒和督促中工作。
(二)坚持和加强党的全面领导，发挥党组织领导核心作用。习近平总书记在党的十九大报告中指出，党政军民学，东西南北中，党是
领导一切的。新修订的《党章》三十三条明确规定，实行党委领导下的行政领导人负责制的事业单位中党的基层组织，对重大问题进行讨论和作出决定，同时保证行政领导人充分行使自己的职权。必须毫不动摇地坚持党对一切工作的领导，充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的领导核心作用。一是把党的领导融入业务工作全过程。明确基层重大决策事项全部由党组织事前把关定向，切实把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为创新优势、改革优势、发展优势。坚持党建工作与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核，做到业务工作开展到哪里、党建工作就延伸到哪里，实现党的建设和业务工作的相互融合、相互促进。找准党建工作服务中心工作的结合点，大力实施"党员品牌工程"，设立"党员责任区"，建立"党员示范岗"，把党员身份亮出来、把先锋形象树起来。二是全面落实党建主体责任。各级党组织书记要牢固树立抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的理念，坚持"书记抓、抓书记"，领导干部要履行"一岗双责"，做到明责、履责、尽责。要进一步完善基层党组织党建工作考核评价机制，并将考核结果作为评价领导班子和领导干部工作业绩的重要内容。三是切实加强党务干部队伍建设。党务干部是做好党建工作的骨干力量。要加强对党务干部的培养和使用，多交任务，多压担子，多给机会，多加关心，使他们以更加饱满的激情、更加充足的干劲投入到党建工作中去。要把政治上强、学历较高、业务精通、热爱党的工作的优秀年轻干部充实到党务干部队伍中来。
(三)坚持夯实基层基础，发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
突出政治功能，以基层党组织工作条例为指导，抓实基层党组织标准化建设，严格落实"三会一课"、组织生活会、民主评议党员等基本制度，进一步规范述职评议、考核考评、督促检查、观摩交流等工作，推动基层党组织全面进步、全面过硬，增强促进发展的战斗力。大力推进"互联网+党建"工作模式，充分运用新媒体，实现党建信息实时共享，提高党建信息化水平。加强和改进党员队伍教育管理，提高发展党员质量，及时处置不合格党员，发挥共产党员的先锋模范作用。健全党内激励关怀帮扶机制，努力传递党的温暖，不断增强党员的荣誉感、归属感和责任感。
(四)坚持党管干部原则，建设高素质干部和人才队伍。干事创业,关键在人,干部是决定性因素。坚持好干部标准，坚持事业为上，以事择人、人岗相适，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。重视培养选拔优秀年轻干部，着力培养一支政治坚定、素质优良、担当负责、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。加大干部交流力度，积极拓宽干部交流渠道，激发干部队伍活力。坚持从严管理干部，加大治庸治懒力度，防止干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样，让忠诚干净担当、为民务实清廉、奋发有为、锐意改革、实绩突出的干部得到褒奖和重用，让阳奉阴违、弄虚作假、不干实事的干部没有市场。加强干部教育培训工作，积极推进"走出去"培训和"引进来"教育相结合，进一步提高干部的综合素质和业务能力。
(五)坚持以永远在路上的韧劲，持之以恒加强作风建设。坚持以
上率下，巩固落实中央八项规定精神成果，切实防范和认真查处群众不满和干部痛恨的"四风"问题。认真践行党的群众路线，发扬密切联系群众的优良传统，凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待，凡是损害群众利益的行为都要坚决果断纠正。大兴调查研究之风，深入基层开展调研，真正把情况摸清楚、把症结分析透，研究提出解决问题、改进工作的办法措施。着力整治干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作为的问题，激励党员干部勇于挑重担子、啃硬骨头、接烫手山芋，面对矛盾困难迎难而上、面对危机挑战挺身而出、面对瓶颈制约敢于改革突破。加强党性党风党纪教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和受约束的环境中工作生活。
推进党建工作与业务工作深度融合的调研报告(党建与业务)2
按照省委《关于开展"不忘初心、牢记使命"主题教育的实施方案》要求，7 月 3 日至 7 月 5 日，我先后到 xx 等 X 个乡镇，通过听取汇报、座谈交流、征求意见建议、查阅党建资料等方式，开展了推进党建工作与业务工作深度融合的专题调研。现将有关情况报告如下：
一、基本情况及主要做法
总体来讲，近年来，全县各级党组织以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，着力推进党建工作与业务工作深度融合，着力夯实党建基础，着力正风肃纪，以高质量党建为 xx 高质量发展提供了有力的政治保障。
(一)理论武装工作得到新加强。党的十八大以来，全县各级党组织坚持思想建党、理论强党，组织党员干部深入学习贯彻习近平新时
代中国特色社会主义思想，增强"四个意识"、坚定"四个自信"、坚决做到"两个维护"，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是经常组织学。各级党组织把学习习近平新代中国特色社会主义思想贯穿基层党组织思想政治建设，充分运用"三会一课"、集中学习、专题学习、研讨交流、主题党日等方式开展经常性学习。党员干部人均手抄党章党规、习总书记系列重要讲话 X万字以上，撰写 X 篇以上。二是创新方式学。集中学习有困难的党组织把"线上学"与"线下学"结合起来，利用学习强国载体，分享学习资料，促进互动交流，扩大理论学习覆盖面。针对党员年龄结构、工作性质、文化程度等差异...
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