党建案例简介4篇

时间:2022-11-07 16:35:07 来源:网友投稿

党建案例简介4篇党建案例简介 党建引领工作典型案例(4篇) (篇一) 长期以来,**区司法局高度重视律师行业党建工作,贯彻落实上级党组织精神和律师党建工作部署,突出下面是小编为大家整理的党建案例简介4篇,供大家参考。

党建案例简介4篇

篇一:党建案例简介

引领工作典型案例(4 篇)

  (篇一)

  长期以来,**区司法局高度重视律师行业党建工作,贯彻落实上级党组织精神和律师党建工作部署,突出抓好律师行业党建工作,法治保障作用发挥更加明显,法律服务功效更加有力。

  一、突出组织建设,堡垒作用实现新进展

  区司法局党工委坚持把对律师行业的党建工作摆在党建工作主要地位,通过建立和强化党组织作用,充分发挥党组织堡垒作用。一是建立律师行业党总支,从组织架构上进一步明确了对律师行业党建统领的地位和作用,任命局分管领导为第一书记,全面指导行业党建工作。二是建立区司法局派驻党建指导员与律所党支部工作联系制度,全年,共计派驻 14 名党员干部驻律所党支部指导工作。三是引导优秀律师向党组织靠拢,**年度,共计发展 2 名入党积极分子,7 名优秀律师递交入党申请书,截止目前,全区共计 15 个律师事务所党支部,党员人数 93名。四是建立律所党支部,按照律师党建工作计划要求,明确新建立律师事务所首先必须成立基层党支部,目前区属 14 个律所当中已成立 7 个党支部,其余成立联合支部,确保党的组织全面覆盖。

  二、突出政治教育,行业党建进入新阶段

  高度重视对行业队伍的政治理论教育工作,坚持高标准高站位高要求,认真落实周一夜学、理论宣讲、理论调研,坚持推进学习型律所支部建设。一是强化规范“三会一课”、“主题党日”制度落实,以行业党总支为抓手,开展党组织建设工作的专项检查,推进“学习强国”app 在律师党员中激活、使用率达 100%。

 二是开展舆情与建立健康朋友圈教育活动,教育律师明确身份、建立健康阳光微信朋友圈,多发正面言论,不听谣不信谣不传谣,积极发挥职业身份优势,为社会舆论导线传递正能量,据不完全统计,目前共编辑转发正能量法治内容 20000余条。

  三、突出严管厚爱,执业环境出现新气象

  坚持对律师行业队伍的严格管理和正确引导,加强律师队伍方向性、群众性、政治性。一是把管理挺在前,始终坚持党建与管理相结合、教育与管理相结合、行政与行业相结合的三结合模式,不断强化队伍规矩意识,严格执业纪律。同时,对律师党员采取双管理,即律所管行为、支部管思想,确确实实把队伍带好,把方向把正。二是加强律师党员与群众联系,建立健全律所党员律师联系群众、服务群众制度,构建党群互动平台,及时把党的关怀和温暖送到群众中去,使党员律师在联系和服务群众中不断改进思想作风和工作作风,形成互帮互学互评的良好氛围。

  (篇二)

  **年,经开区机关党委所属部门党组织坚决扛起管党治党责任,全面落实新时代党的建设总要求,以提升组织力为重点,提高政治站位、履行政治责任、强化政治担当,切实推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展,不断增强基层党组织的领导力、引领力、组织力和号召力,积极打造党建坚强堡垒,在压紧压实党建责任、突出党建引领作用、提升党建项目幸福度等方面下苦功夫、花大力气,取得了较好的成绩,为全力做强经开区,实现加快发展、创新发展、高质量发展提供了坚强的政治和组织保证。

  统筹发挥党建引领作用**年,经开区机关党委所属部门党组织围绕中心工作、重点工作,统筹发挥党建引领作用,把基层党建工作同脱贫攻坚、污染防治、风

 险防范等工作有机结合,实现了同频共振、相互促进。各单位对口帮扶的邮亭镇、珠溪镇扶贫任务已基本完成,无返贫、重度贫困问题。

  经发局将深入贯彻十九届四中全会、习近平总书记对民营企业工作的重要指示精神与推进治理体系和治理能力现代化有机结合,支部书记带头、党员冲锋在前,走访规上企业 100 余家,召开座谈会 10 余次,解决企业急难愁盼问题 5 个,协助汽研院完成“环卫一体化”项目招标,指导重汽集团申报 5000 万元实体信用贷,解决搬迁资金缺口,推进盛泰光学二期建设,纳入重庆市拟上市企业储备库,大力打造光学光电产业园。

  建设局实行“五个一”工作法,班子成员带头认领 4 个烂尾项目处置工作,按周打表推进,顺利完成原纸制品市场、雍山湖等项目处置,有序推进市委巡视反馈问题整改落实。

  财务局坚持党建工作与中心工作一起谋划、一起部署的原则,将经开区范围内的 4121 户纳税户实行建档立卡管理,为科学准确编制财政收入预算和为企业提供精准服务打下基础。建立实体企业信用贷,向重庆银行争取 5 家企业意向贷款,帮助企业解决融资难问题;充分发挥国企的“引子”作用,对重点企业进行帮扶,累计支持重庆盛泰公司 2.65 亿元,支持足航、佳航共计 2.5 亿元,助推民营实体企业实现了发展壮大。

  市场监管局在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时,梳理问题 35 个,解决群众企业关心的热点问题和民生实事 3 个,高标准推进脱贫攻坚和乡村振兴,被区委组织部评为区级示范单位。

  持续提升党建项目幸福度**年,经开区机关党委所属部门党组织充分发挥抓党建领衔破难题、示范引领作用,积极主动完成了本单位党建项目,推动基层党建工作再上新台阶,持续提升了党建项目的幸福度。

 财务局对口帮扶扶贫任务较重的邮亭镇九滩村、珠溪镇下坝村和小滩村,共筹集 13 万元支持修建农村“四好公路”、人居环境整治、乡村振兴等基础设施,并利用脱贫攻坚入户走访的机会,将党的最新政策给联系贫困户进行细致、耐心的宣讲,起到了良好效果,赢得了贫困群众的口碑。

  生态环境局创新思路,攻坚克难,党员干部以身作则发扬“5+2”“白加黑”干劲,推动太平河水质达v类,成功去掉“劣”字;空气质量优良天数297天,同比增长 17 天,一系列环保问题得到有效解决。

  投资局紧紧围绕党组中心工作开展招商引资,从宏观上始终坚持“投资有回报、产品有市场、企业有利润、社会有就业、政府有税收、环境有改善”的原则,重点招引汽车及零部件、现代装备、电子信息光电、智能网联和静脉产业,并利用专题招商、驻点招商、线上招商等方式,加强招商引资工作,为加快形成经开区 400 亿级汽摩产业集群、300 亿级静脉产业集群和 200 亿级智能产业集群发展目标奠定坚实基础。

  市场监管局主动担当,积极应对机构改革,党员干部主动带头,放弃节假日休息,高标准推进“创国卫”、食品安全监管工作,深入餐饮业市场主体,检查指导整改,发放各类便企惠民贴士 10000 余张,筹集资金数十万元安装油烟净化器、油水分离器,督导全面整改农贸市场活禽、熟食销售主体,有效改善了经开区市场面貌,提高了群众获得感。

  着力打造党建坚强堡垒**年,经开区机关党委所属部门党组织提高政治站位,积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,压实班子成员“一岗双责”,制定支部“三基”建设方案、理论学习制度等配套文件制度,充分化解支部党建虚化弱化边缘化问题,着力打造支部党建的坚强堡垒。

  办公室以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,不断夯实抓党建促

 发展成效,充分融入城市基层党建,引导党员到社区“双报到”,参加双龙西路社区城市党建联席会4次、提供合理化建议2条,到双南路社区开展“三清”志愿服务、端午节访贫问苦活动 2 次。引导支部党员精准帮扶邮亭镇 14 户、珠溪镇 26户贫困户,全部实现脱贫。

  双桥工业园区产业发展中心把开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育座位首要政治任务,聚焦园区企业存在的突出问题和企业最急最忧最盼的紧迫问题开展调研,围绕招商引资、企业服务、小微企业发展的课题开展调研,确定调研课题,召开调研座谈会,现场解决企业反映的困难问题 5 件,形成了高质量调研报告。该支部心往一处想、劲往一处使,以服务促党建、以党建促发展,为经开区经济实现高质量发展打下坚实基础。

  信访接待中心扎实推进信访本职工作,以党建为引领,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。**年 1-12 月,共接待群众来信来访 279 件次、892 人次,累计排查各类矛盾纠纷 274 件,稳控 267 件,稳控化解率 97.45%,切实维护了群众合法权益,提升了人民群众的获得感和幸福感,支部自身也在破解难题的过程中,成为一个“能战斗”的党建工作坚强堡垒。

  据了解,经开区机关党委所属部门党组织将始终把政治建设摆在首位,在修好永恒课题、终身课题上下功夫;坚持抓基层打基础,在推动基层党组织全面提升上下功夫;坚决扛起管党治党政治责任,在推动责任落实上再下功夫,争当“三个表率”、建设“模范机关”,全面提高机关党建工作质量,推动成渝地区双城经济圈建设,当好大足区协同发展示范区的排头兵、工业强区的引领者、工业经济的压舱石。

  (篇三)

  近年来,中心党(工)委坚持以党建引领全局,以党建聚人心,以党建谋改革,

 以党建促廉政,取得了一定成绩。去年党建 10x10 品牌创建中,投资服务科、工商局窗口被评为全市十佳党员示范岗。中心曾被《中国改革报》、《中国发展网》、《湖北日报》等新闻媒体进行多次表扬性报道,**年度获得省级文明单位、市级实绩考核、党建工作、党风廉政建设工作、社会治安综合治理、宣传统战工作、“创文创卫”工作、招商引资工作优秀单位等荣誉。中心以优良的窗口形象、贴心的代办服务、高效的政务环境成为我市招商引资的一张新名片。

  一、以党建聚人心:团结协作,提升向心力

  一是以问题为导向,深入推进“两学一做”。解决学什么,怎么学。中心把党建工作列入工作要点,每季度召开一次专题会议研究党建工作,明确了机关党支部书记抓机关党建第一责任,内抓思想、外抓作风、严抓纪律,让主体责任在支部落地生根;把党建工作与政务服务工作有机结合,实现“全覆盖、双促进”;针对各支部、党小组不同工作对象及范围,制定党建工作责任清单,突出了不同工作重点,做到了有的放矢,有章可循。中心将新党章、十九大精神、党规党纪和习近平新时代中国特色社会主义思想纳入学习范围,年初制定印发了理论中心组学习计划,每月确定一个重点内容,以微课堂、做笔记、讲党课、谈体会等形式扎实抓好党员集中学习和专题研讨。今年上半年共组织中心组集中学习 10 次,撰写《学习杨汉军同志先进事迹》心得体会 12 篇。扎实开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育,将民主生活会、组织生活会和“三会一课”、谈心谈话等抓在平常、融入经常。以重温入党誓词、诵读党章、按月交纳党费为规定动作,创新自选动作,开展“支部主题党日”活动,确保“每月有活动,月月一主题”。

  二是以规范为目标,协调推进窗口建设。注重管什么,怎么管。窗口人员来自不同单位,身份和工资都在原单位,中心采取多形式增强党员群众对中心“家”的认同感和归属感,引导和激励广大党员和窗口工作人员在各自岗位上建功立业。

 机关支部与窗口支部、党小组同部署、同组织党员活动,选优配强窗口党组织负责人,共同谋划党建工作;以窗口公示牌、办事指南、门户网站等为载体,对外公示窗口的服务范围和服务承诺,引导党员干部争先锋、作表率。积极开展“党员示范岗”、“流动红旗窗口”、“巾帼文明岗”、“服务明星”评选活动,开展“10×10”党建品牌创建,在活动中培育和选树典型,树党员标杆,创服务品牌,调动党员干部创先进、争优秀。多形式、多内容、分批次为窗口工作人员充电,持续开展岗位职能培训会,举办书法比赛、演讲比赛,参观革命烈士纪念碑、彭家垴红色革命基地和城乡规划馆,让窗口党员既缅怀了革命先烈,又深切感受了成就和发展,鼓舞党员干部扬正气、树典型。以“双评议”活动为契机,严格量化窗口考核,每季度通报大厅运行情况,树立热心为民、优质服务的窗口形象,激励党员干部走在前、树模范。

  三是以创新为抓手,积极推进政务服务。突出做什么、怎么做。全面推进“互联网+放管服”改革。打造省市联通的政务服务“一张网”,建设统一身份认证、电子证照和数据共享交换三大平台,努力达到互联互通、数据共享,减少证明材料,实现信息多跑路,群众少跑腿。合理调整窗口布局。把办件量小,与群众关系不紧密的窗口整合,将不动产窗口、房管局窗口、地税契税征收窗口进行调整,实行一条龙服务。将中介机构调整到二楼,设立中介服务超市,方便企业。创新服务企业方式。中心建立了天门企业跟踪服务的 qq 群和微信群,实行企业、审批部门和窗口多方沟通联系,线上线下联动,及时解决企业的问题;外出学习考察,研究政策法律,推出工业项目“容缺预审”,在规划、住建、国土、消防等审批环节上容缺 20 个事项,让项目边建设边补办手续,让企业提前两个月施工,企业建设周期缩短三个月以上。

  二、以党建谋改革:知行合一,提高执行力

 习近平总书记指出,“做一名合格共产党员,必须要有实际行动”。中心以构建“亲”“清”新型政商关系为指引,以放管服改革为重点,把服务好群众、服务好企业作为中心工作的出发点。

  一是务实笃行,提升服务意识。针对客商不熟报建程序问题,中心适时成立了投资代办中心,积极开展预约服务、电话服务、现场服务、“店小二”贴身服务,全程免费为企业“跑腿”代办,今年以来共为 69 个项目代办服务事项 120 个;健全和完善“一次性告知”“首问责任制”“服务承诺制”“限时办结”等窗口服务制度,确保服务优质高效。

  二是真抓实干,着眼群企需求。针对企业反映的负担过重、审批事项过多、程序繁琐问题,中心结合实际,在审批上做到了五减:减少审批事项、减少办件时限、减少办事精力,减少报建收费,减少涉企检查;推行“容缺预审”、“互联网+政务服务”;加大政府补贴,每年为企业减负 2000 万元。

  三是攻坚克难,注重解决实际问题。针对项目建设发展的瓶颈问题,中心实行机关干部挂企制,采取周询问、月巡查的方式,定期走访跟踪企业...

篇二:党建案例简介

引领工作典型案例(4 4 篇)

 党建引领工作典型案例(4 篇)

 (篇一)

 长期以来,**区司法局高度重视律师行业党建工作,贯彻落实上级党组织精神和律师党建工作部署,突出抓好律师行业党建工作,法治保障作用发挥更加明显,法律服务功效更加有力。

 一、 突出组织建设,堡垒作用实现新进展

 区司法局党工委坚持把对律师行业的党建工作摆在党建工作主要地位,通过建立和强化党组织作用,充分发挥党组织堡垒作用。一是建立律师行业党总支,从组织架构上进一步明确了对律师行业党建统领的地位和作用,任命局分管领导为第一书记,全面指导行业党建工作。二是建立区司法局派驻党建指导员与律所党支部工作联系制度,全年,共计派驻 14 名党员干部驻律所党支部指导工作。三是引导优秀律师向党组织靠拢,**年度,共计发展 2 名入党积极分子,7 名优秀律师递交入党申请书,截止目前,全区共计 15 个律师事务所党支部,党员人数 93名。四是建立律所党支部,按照律师党建工作计划要求,明确新建立律师事务所首先必须成立基层党支部,目前区属 14 个律所当中已成立 7 个党支部,其余成立联合支部,确保党的组织全面覆盖。

 二、 突出政治教育,行业党建进入新阶段

 三、 突出严管厚爱,执业环境出现新气象

 坚持对律师行业队伍的严格管理和正确引导,加强律师队伍方向性、群众性、政治性。一是把管理挺在前,始终坚持党建与管理相结合、教育与管理相结合、行政与行业相结合的三结合模式,不断强化队伍规矩意识,严格执业纪律。同时,对律师党员采取双管理,即律所管行为、支部管思想,确确实实把队伍带好,把方向把正。二是加强律师党员与群众联系,建立健全律所党员律师联系群众、服务群众制度,构建党群互动平台,及时把党的关怀和温暖送到群众中去,使党员律师在联系和服务群众中不断改进思想作风和工作作风,形成互帮互学互评的良好氛围。

 (篇二)

 **年,经开区机关党委所属部门党组织坚决扛起管党治党责任,全面落实新时代党的建设总要求,以提升组织力为重点,提高政治站位、履行政治责任、强化政

 治担当,切实推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展,不断增强基层党组织的领导力、引领力、组织力和号召力,积极打造党建坚强堡垒,在压紧压实党建责任、突出党建引领作用、提升党建项目幸福度等方面下苦功夫、花大力气,取得了较好的成绩,为全力做强经开区,实现加快发展、创新发展、高质量发展提供了坚强的政治和组织保证。

 统筹发挥党建引领作用

 **年,经开区机关党委所属部门党组织围绕中心工作、重点工作,统筹发挥党建引领作用,把基层党建工作同脱贫攻坚、污染防治、风险防范等工作有机结合,实现了同频共振、相互促进。各单位对口帮扶的邮亭镇、珠溪镇扶贫任务已基本完成,无返贫、重度贫困问题。

 经发局将深入贯彻十九届四中全会、习近平总书记对民营企业工作的重要指示精神与推进治理体系和治理能力现代化有机结合,支部书记带头、党员冲锋在前,走访规上企业 100 余家,召开座谈会 10 余次,解决企业急难愁盼问题 5 个,协助汽研院完成“环卫一体化”项目招标,指导重汽集团申报 5000 万元实体信用贷,解决搬迁资金缺口,推进盛泰光学二期建设,纳入重庆市拟上市企业储备库,大力打造光学光电产业园。

 建设局实行“五个一”工作法,班子成员带头认领 4 个烂尾项目处置工作,按周打表推进,顺利完成原纸制品市场、雍山湖等项目处置,有序推进市委巡视反馈问题整改落实。

 财务局坚持党建工作与中心工作一起谋划、一起部署的原则,将经开区范围内的4121 户纳税户实行建档立卡管理,为科学准确编制财政收入预算和为企业提供精准服务打下基础。建立实体企业信用贷,向重庆银行争取 5 家企业意向贷款,帮助企业解决融资难问题;充分发挥国企的“引子”作用,对重点企业进行帮扶,累计支持重庆盛泰公司 2.65 亿元,支持足航、佳航共计 2.5 亿元,助推民营实体企业实现了发展壮大。

 市场监管局在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时,梳理问题 35 个,解决群众企业关心的热点问题和民生实事 3 个,高标准推进脱贫攻坚和乡村振兴,被区委组织部评为区级示范单位。

 持续提升党建项目幸福度

 **年,经开区机关党委所属部门党组织充分发挥抓党建领衔破难题、示范引领作用,积极主动完成了本单位党建项目,推动基层党建工作再上新台阶,持续提升了党建项目的幸福度。

 财务局对口帮扶扶贫任务较重的邮亭镇九滩村、珠溪镇下坝村和小滩村,共筹集13 万元支持修建农村“四好公路”、人居环境整治、乡村振兴等基础设施,并利

 用脱贫攻坚入户走访的机会,将党的最新政策给联系贫困户进行细致、耐心的宣讲,起到了良好效果,赢得了贫困群众的口碑。

 生态环境局创新思路,攻坚克难,党员干部以身作则发扬“5+2”“白加黑”干劲,推动太平河水质达 v 类,成功去掉“劣”字;空气质量优良天数 297 天,同比增长 17 天,一系列环保问题得到有效解决。

 投资局紧紧围绕党组中心工作开展招商引资,从宏观上始终坚持“投资有回报、产品有市场、企业有利润、社会有就业、政府有税收、环境有改善”的原则,重点招引汽车及零部件、现代装备、电子信息光电、智能网联和静脉产业,并利用专题招商、驻点招商、线上招商等方式,加强招商引资工作,为加快形成经开区400 亿级汽摩产业集群、300 亿级静脉产业集群和 200 亿级智能产业集群发展目标奠定坚实基础。

 市场监管局主动担当,积极应对机构改革,党员干部主动带头,放弃节假日休息,高标准推进“创国卫”、食品安全监管工作,深入餐饮业市场主体,检查指导整改,发放各类便企惠民贴士 10000 余张,筹集资金数十万元安装油烟净化器、油水分离器,督导全面整改农贸市场活禽、熟食销售主体,有效改善了经开区市场面貌,提高了群众获得感。

 着力打造党建坚强堡垒

 **年,经开区机关党委所属部门党组织提高政治站位,积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,压实班子成员“一岗双责”,制定支部“三基”建设方案、理论学习制度等配套文件制度,充分化解支部党建虚化弱化边缘化问题,着力打造支部党建的坚强堡垒。

 办公室以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,不断夯实抓党建促发展成效,充分融入城市基层党建,引导党员到社区“双报到”,参加双龙西路社区城市党建联席会 4 次、提供合理化建议 2 条,到双南路社区开展“三清”志愿服务、端午节访贫问苦活动 2 次。引导支部党员精准帮扶邮亭镇 14 户、珠溪镇 26户贫困户,全部实现脱贫。

 双桥工业园区产业发展中心把开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育座位首要政治任务,聚焦园区企业存在的突出问题和企业最急最忧最盼的紧迫问题开展调研,围绕招商引资、企业服务、小微企业发展的课题开展调研,确定调研课题,召开调研座谈会,现场解决企业反映的困难问题 5 件,形成了高质量调研报告。该支部心往一处想、劲往一处使,以服务促党建、以党建促发展,为经开区经济实现高质量发展打下坚实基础。

 信访接待中心扎实推进信访本职工作,以党建为引领,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。**年 1-12 月,共接待群众来信来访 279 件次、892 人次,累计排查各类矛盾纠纷 274 件,稳控 267 件,稳控化解率 97.45%,切实维护了群众合法权益,提升了人民群众的获得感和幸福感,支部自身也在破解难题的过程中,成为一个“能战斗”的党建工作坚强堡垒。

 据了解,经开区机关党委所属部门党组织将始终把政治建设摆在首位,在修好永恒课题、终身课题上下功夫;坚持抓基层打基础,在推动基层党组织全面提升上下功夫;坚决扛起管党治党政治责任,在推动责任落实上再下功夫,争当“三个表率”、建设“模范机关”,全面提高机关党建工作质量,推动成渝地区双城经济圈建设,当好大足区协同发展示范区的排头兵、工业强区的引领者、工业经济的压舱石。

 (篇三)

  近年来,中心党(工)委坚持以党建引领全局,以党建聚人心,以党建谋改革,以党建促廉政,取得了一定成绩。去年党建 10X10 品牌创建中,投资服务科、工商局窗口被评为全市十佳党员示范岗。中心曾被《中国改革报》、《中国发展网》、《湖北日报》等新闻媒体进行多次表扬性报道,**年度获得省级文明单位、市级实绩考核、党建工作、党风廉政建设工作、社会治安综合治理、宣传统战工作、“创文创卫”工作、招商引资工作优秀单位等荣誉。中心以优良的窗口形象、贴心的代办服务、高效的政务环境成为我市招商引资的一张新名片。

 一、以党建聚人心:团结协作,提升向心力

 一是以问题为导向,深入推进“两学一做”。解决学什么,怎么学。中心把党建工作列入工作要点,每季度召开一次专题会议研究党建工作,明确了机关党支部书记抓机关党建第一责任,内抓思想、外抓作风、严抓纪律,让主体责任在支部落地生根;把党建工作与政务服务工作有机结合,实现“全覆盖、双促进”;针对各支部、党小组不同工作对象及范围,制定党建工作责任清单,突出了不同工作重点,做到了有的放矢,有章可循。中心将新党章、十九大精神、党规党纪和习近平新时代中国特色社会主义思想纳入学习范围,年初制定印发了理论中心组学习计划,每月确定一个重点内容,以微课堂、做笔记、讲党课、谈体会等形式扎实抓好党员集中学习和专题研讨。今年上半年共组织中心组集中学习 10 次,撰写《学习杨汉军同志先进事迹》心得体会 12 篇。扎实开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育,将民主生活会、组织生活会和“三会一课”、谈心谈话等抓在平常、融入经常。以重温入党誓词、诵读党章、按月交纳党费为规定动作,创新自选动作,开展“支部主题党日”活动,确保“每月有活动,月月一主题”。

 二是以规范为目标,协调推进窗口建设。注重管什么,怎么管。窗口人员来自不同单位,身份和工资都在原单位,中心采取多形式增强党员群众对中心“家”的认同感和归属感,引导和激励广大党员和窗口工作人员在各自岗位上建功立业。机关支部与窗口支部、党小组同部署、同组织党员活动,选优配强窗口党组织负责人,共同谋划党建工作;以窗口公示牌、办事指南、门户网站等为载体,对外公示窗口的服务范围和服务承诺,引导党员干部争先锋、作表率。积极开展“党员示范岗”、“流动红旗窗口”、“巾帼文明岗”、“服务明星”评选活动,开展“10×10”党建品牌创建,在活动中培育和选树典型,树党员标杆,创服务品牌,调动党员干部创先进、争优秀。多形式、多内容、分批次为窗口工作人员充电,持续开展岗位职能培训会,举办书法比赛、演讲比赛,参观革命烈士纪念碑、彭家垴红色革命基地和城乡规划馆,让窗口党员既缅怀了革命先烈,又深切感受了成就和发展,鼓舞党员干部扬正气、树典型。以“双评议”活动为契机,严格量化窗口考核,每季度通报大厅运行情况,树立热心为民、优质服务的窗口形象,激励党员干部走在前、树模范。

 二、以党建谋改革:知行合一,提高执行力

 习近平总书记指出,“做一名合格共产党员,必须要有实际行动”。中心以构建“亲”“清”新型政商关系为指引,以放管服改革为重点,把服务好群众、服务好企业作为中心工作的出发点。

 一是务实笃行,提升服务意识。针对客商不熟报建程序问题,中心适时成立了投资代办中心,积极开展预约服务、电话服务、现场服务、“店小二”贴身服务,全程免费为企业“跑腿”代办,今年以来共为 69 个项目代办服务事项 120 个;健全和完善“一次性告知”“首问责任制”“服务承诺制”“限时办结”等窗口服务制度,确保服务优质高效。

 二是真抓实干,着眼群企需求。针对企业反映的负担过重、审批事项过多、程序繁琐问题,中心结合实际,在审批上做到了五减:减少审批事项、减少办件时限、减少办事精力,减少报建收费,减少涉企检查;推行“容缺预审”、“互联网+政务服务”;加大政府补贴,每年为企业减负 2000 万元。

 三是攻坚克难,注重解决实际问题。针对项目建设发展的瓶颈问题,中心实行机关干部挂企制,采取周询问、月巡查的方式,定期走访跟踪企业,收集项目建设存在的问题,及时为企业排忧解难。今年以来共召开小型项目督办会议 16 次解决 17 家企业反映的问题 35 个,提请有关市领导召开协调会 9 次,就 36 余家企业反映的 83 个问题进行协商解决。

 三、以党建促廉政:从严管理,筑牢约束力

 一是打好突出问题整治攻坚战。认真查摆“四风”新表现,立说立行、坚决整改,驰而不息狠抓作风建设。对发现的问题不回避、不推脱、不懈怠,以组织生活会为契机,组织党员把自己摆进去,把工作摆进去,把身边的人和事摆进去,列出问题清单,深刻剖析自身作风建设存在的问题,认真整改落实,解决一个、销号一个,绝不“缩水”、“放水”;观看廉政警示片《不可触碰的红色底线》、《不忘初心警钟长鸣》,开展理想信念、宗旨意识和廉洁自律教育,大力推进廉政文化建设,让警钟长鸣。

 二是打好作风建设持久战。机关支部书记经常性地与党员干部交心谈心,常下“毛毛雨”、多当“婆婆嘴”,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态;成立巡查组,对大厅纪律开展经常性明察暗访,保持高压态势;党员干部深入基层、深入一线,认真做好调查研究工作,掌握第一手信息,为扎实细致地开展工作打牢实践基础。

 三是打好长效机制建设阵地战。对资金使用、人事调整等重大事项,坚持执行“集体领导、民主决策、个别酝酿、会议决定”的民主决策制度,严格执行财务报账、小车管理、津补贴发放、来客招待等纪律,做到财务公开,民主管理,阳光操作;严格落实述职评议制度。各支部、党小组每半年向中心工...

篇三:党建案例简介

落实新时代党的建设总要求,以提升组织力为重点,提高政治站位、履行政治责任、强化政治担当,切实推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展,不断增强基层党组织的领导力、引领力、组织力和号召力.今天为大家精心准备了党建典型案例,希望对大家有所帮助!

 党建典型案例 1

 长期以来,**区司法局高度重视律师行业党建工作,贯彻落实上级党组织精神和律师党建工作部署,突出抓好律师行业党建工作,法治保障作用发挥更加明显,法律服务功效更加有力。

 一、突出组织建设,堡垒作用实现新进展

 区司法局党工委坚持把对律师行业的党建工作摆在党建工作主要地位,通过建立和强化党组织作用,充分发挥党组织堡垒作用。一是建立律师行业党总支,从组织架构上进一步明确了对律师行业党建统领的地位和作用,任命局分管领导为第一书记,全面指导行业党建工作。二是建立区司法局派驻党建指导员与律所党支部工作联系制度,全年,共计派驻 14 名党员干部驻律所党支部指导工作。三是引导优秀律师向党组织靠拢,**年度,共计发展 2 名入党积极分子,7 名优秀律师递交入党申请书,截止目前,全区共计 15 个律师事务所党支部,党员人数 93 名。四是建立律所党支部,按照律师党建工作计划要求,明确新建立律师事务所首先必须成立基层党支部,目前区属 14 个律所当中已成立 7 个党支部,其余成立联合支部,确保党的组织全面覆盖。

 二、突出政治教育,行业党建进入新阶段

 高度重视对行业队伍的政治理论教育工作,坚持高标准高站位高要求,认真落实周一夜学、理论宣讲、理论调研,坚持推进学习型律所支部建设。一是强化规范“三会一课”、“主题党日”制度落实,以行业党总支为抓手,开展党组织建设工作的专项检查,推进“学习强国”app 在律师党员中激活、使用率达 1%。二是开展舆情与建立健康朋友圈教育活动,教育律师明确身份、建立健康阳光微信朋友圈,多发正面言论,不听谣不信谣不传谣,积极发挥职业身份优势,为社会舆论导线传递正能量,据不完全统计,目前共编辑转发正能量法治内容 2 余条。

 三、突出严管厚爱,执业环境出现新气象

 坚持对律师行业队伍的严格管理和正确引导,加强律师队伍方向性、群众性、政治性。一是把管理挺在前,始终坚持党建与管理相结合、教育与管理相结合、行政与行业相结合的三结合模式,不断强化队伍规矩意识,严格执业纪律。同时,对律师党员采取双管理,即律所管行为、支部管思想,确确实实把队伍带好,把方向把正。二是加强律师党员与群众联系,建立健全律所党员律师联系群众、服务群众制度,构建党群互动平台,及时把党的关怀和温暖送到群众中去,使党员律师在联系和服务群众中不断改进思想作风和工作作风,形成互帮互学互评的良好氛围。

 党建典型案例 2

 习近平总书记高度重视民营经济发展和民营企业党建工作。他指出“长期以来,广大民营企业家以敢为人先的创新意识、锲而不舍的奋斗精神,组织带领千百万劳动者奋发努力、艰苦创业、不断创新。我国经济发展能够创造中国奇迹,民营经济功不可没!”他强调“民营经济的历史贡献不可磨灭,民营经济的地位作用不容置疑,任何否定、弱化民营经济的言论和做法都是错误的。”习近平总书记明确要求“要积极推动民企党建工作探索,因地制宜抓好党建、促进企业健康发展。”为深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,中央党校报刊社于219 年 8 月 27 日至 11 月 3 日举办第二届新时代民营企业党建典型案例征集活动,社会反响热烈,共收到 25 个省区市的 3 多家民营企业党组织提交的党建典型案例。

 从这些典型案例看,党的十九大以来,我国民营企业在健康发展的同时,越来越重视党建工作。新时代民营企业党建工作取得了新成效、展现了新气象,民营企业党建工作得到进一步加强,党组织进一步扩大了覆盖面,党务工作者们创新了工作方式方法。这为民营企业党建工作提供了诸多经验和理论探讨的依据。相较第一届案例征集活动,此次征集的党建典型案例显现出了新的特征。

 充分发挥政治核心作用和政治引领作用,引领我国民营经济不断发展壮大

 民营企业党组织在企业发展中充分发挥政治核心作用和政治引领作用,通过党建工作宣传党的主张,贯彻党的政策,引导监督企业遵纪守法,维护企业员工的利益和权利,增强企业家和企业员工对党的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同,团结凝聚职工群众,明确企业发展方向,培育企业内生发展动力,进而促进民营企业在党的指引下实现高质量发展。从征集到的民营企业案例中看到,越来越多的民营企业注重发挥党组织的政治核心作用和政治引领作用,党组织在引领民营企业发展上越来越主动、越来越有办法和成效。这些民营企业在推进党建工作的过程中,有效地把党的政治优势转化为企业的管理优势、竞争优势和发展优势,推动了企业管理创新、技术跃升和生产发展,最终实现经济效益和社会效益双丰收。

 红豆集团坚持听党话、跟党走,传承红色基因,充分发挥党组织在企业治理中的引领作用,形成“一核心三优势”“一融合双培养三引领”“五个双向”等党建经验、工作方法和工作机制,倡导并践行“八方共赢”社会责任理念,探索构建“现代企业制度+党的建设+社会责任”三位一体的企业治理模式,有效推动了企业持续健康发展。

 苏州中设建设集团成立 12 年来,逐步形成了支部委员参与集团重大决策的传统,确保经营符合国家政策法规,符合经济发展趋势,实现经济效益和社会效益基本平衡,促进了企业的发展壮大。

 小米公司牢记共产党人的初心和使命,研究探索让党建在非公企业发挥实质作用的措施办法,初步总结出以初心为根基、以党建为引领,不断强化“党员本心、企业民心、职工匠心、全员爱心”的“四心”工作法,有力促进了公司生产经营的创新发展,也极大地增强了党组织凝聚力和战斗力。

 联想集团以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,结合企业实际,积极发挥基层党组织战斗堡垒作用,通过创新党建工作方法、开展丰富支部组织活动等特色党建活动,激

 发党员热情,助力企业业务增长。

 伊利集团紧密结合企业发展实际,探索以“引领式、矩阵式、融合式”为特点的党建三式,充分发挥企业党建的政治核心作用,促进党建工作和生产经营工作紧密结合、同频共振,以高质量党建带动企业向高质量发展目标不断迈进。

 斗鱼直播以“一体两翼三支撑四落实”为核心架构开展相关工作,一个党委为核心,经济效益和社会担当为两翼,党委办公室、统战联络部、企业社会责任部为工作支撑,党的建设与企业发展、统战工作、群团组织建设、社会责任相融合落实,通过创新基层组织建设、提升组织力,筑牢夯实党在新兴领域的战斗堡垒。

 采用灵活多样、切合实际的工作方式,实现党组织和党的工作全覆盖

 近年来,民营企业建立党组织的比例逐年提高,民营企业内部党组织覆盖面也在不断扩大。从征集到的民营企业党建案例中可以看到,从民营企业规模有大有小、党员数量有多有少、从业特点有稳定有流动等一系列特点出发,采取切合企业实际的形式和方法,尽可能将党组织和党的工作覆盖到企业的最末端。有些党员人数较多的民营企业,按照生产流程节点,人数超过 3 人的单位就单独建立了党组织,创造了支部建在项目部、支部建在楼宇、支部建在车间班组等新经验;还有些民营企业则按照行业、区域就近的原则,将少数党员或者流动党员合并组建联合党支部。

 滴滴平台 218 年启动了“红旗方向盘”行动计划,成立了北京第一个互联网平台司机流动党支部,解决了平台上近百万党员司机参加学习和组织生活难的痛点,将党的方针、政策充分触达到平台上的党员司机,进一步提升他们为人民服务的意识,为老百姓提供更好更安全的出行服务。

 贝壳找房通过党建引领新居住高质量发展,通过红旗筑城、新居住先锋和凝心聚力 3 个示范项目,推进“一城市一组织”和“一品牌一支部”建设,实施跨品牌、跨地域“党员经纪人线上亮身份”行动,在平台上为 6 多名党员经纪人在线戴上党徽,并将志愿服务纳入国家规范化管理,已有 26 个城市志愿服务队完成了官方平台注册和记录。

 新希望集团大力推进党建入公司章程,通过宣传引导和法定程序,将党的领导、党组织的设置形式、党务工作机构、人员配备、党建工作经费、党员权益保障等党建工作要求写入公司章程,促进党组织在公司治理中发挥作用组织化、制度化、具体化,为加强党的领导和发挥党建引领作用奠定了法理和制度基础。

 稻花香集团在基层组织设置上积极探索了“邻企联建”“同行联建”“园区统建”等组织模式,较好解决了经济转型和企业扩张中党组织建设的难点问题。通过组建商户联合党支部,使入园商户党员就近找到组织,参加学习和活动,有力加强了园区党员的教育和管理,为以物流园为代表的新经济组织中流动党员的管理探索出有益经验。

 金锣集团坚持将党的建设与企业业务活动紧密结合,实现了党组织在公司业务链上的全覆盖。完善了“集团党委—事业部、职能部门党支部—车间、班组党小组”三级党组织网络体系,党组织覆盖各个生产经营单位,便捷了党支部的管理,实现了党建工作与企业发展的

 有机结合,真正做到了党建促发展,发展强党建。

 叶氏集团在 26 年联合驻厦企业发起成立了北京市第一家商务楼宇党组织,实现了由自体性党建向区域性党建的转变,并通过做到“四坚持四强化”,把牢“一抓三促”、强化“五个服务平台”建设,实现了党的组织和党的工作的全覆盖,不断推进楼宇党建向纵深发展。

 江阳建设集团通过建立“党建+互联网”模式,在流动性较大的施工工地和监理项目建党小组,并发放流动党员证,建立党员学习平台,定期通报学习情况等措施,确保实现党员远程教育促学习同步、就近教育促活动同步、适时教育促交流同步。

 打造高素质党员队伍和党务干部队伍,着力影响和带动民营企业健康发展

 党员强则党建强,党建强则企业强。进入新时代,越来越多的党员成为民营企业的骨干,他们政治立场坚、思想品德好、工作能力强,在各自岗位上发挥着党员的先锋模范作用,成为民营企业党建工作的坚实基础和有力保障。同时,民营企业的党建工作获得了越来越多的企业家重视,他们从思想认识上和具体行动上重视支持企业党建工作。从征集到的民营企业党建案例中可以看到,有的民营企业设置了专职党委书记岗位,有的民营企业成立了党委工作机构,配备专职党务工作者,还有的民营企业邀请长期在党政机关工作的党员领导干部到企业工作,为民营企业带来了丰富的党建工作经验。

 福耀集团形成了党委班子、工会班子、运营班子相互交叉、双向任职的模式,使企业从决策层面实现党建工作与企业发展步调一致、动作统一、相辅相成,从而不断扩大党组织在企业当中的影响力、号召力、实行力。

 金玛集团始终把队伍建设作为抓好集团党群工作的前提条件和根本抓手,充分发挥党组织在职工群众中政治核心和在企业发展中的政治引领作用,着眼前瞻、扎实有效、与时俱进地加强党群领导队伍、党群工作者队伍、党群骨干队伍一体化建设,走出了一条“在党旗下锐意进取、在市场中勇创辉煌”的特色之路。

 昊峰集团针对企业党组织的现状和党员干部的思想实际、工作实际,着力抓好班子建设,把一批党性强、想干事、会干事、能干事、干成事、不出事的同志,调整到支部书记岗位上来,将党员技术能手和企业骨干推荐到中层以上管理岗位甚至决策层,使党员在企业发展中有位有为。

 鲁南制药集团坚持抓班子带队伍、抓骨干带一片,分层次、有区别培育抓实四支队伍培育抓实党委班子;培育抓实高管团队,打造骨干力量;加强党务工作者队伍的培训、轮训,提高业务技能;全面加强党员队伍建设,激励党员干事创业。

 亨通集团突出带头人队伍建设,配强领导班子,实施“一把手抓一把手工程”,注重打造雁阵式党建,实现管理团队强、党建团队更强,通过完善党建工作制度体系,形成党建工作日常制度矩阵,提升党委引领力,确保党建工作层层抓落实、得实效。

 远大科技集团充分发挥党组织培养人才、使用人才、凝聚人才的优势,推动党员骨干成为企业核心人才,将骨干培养成党员,将党员培养成骨干,将党员骨干培养成企业中高管,

 使党员职工成为企业发展不可或缺的重要力量。

 创新党建活动内容和工作方法,不断提升民营企业党建工作质量和水平

 民营企业必须结合自身特点探索合适的党建工作方法和内容,使党建工作精准、多维、无缝地融入企业经营活动之中,将党的正确主张变成职工群众的自觉行动,不断提升党组织的凝聚力、党员的向心力、企业的发展力。从征集到的民营企业党建案例中可以看到,企业通过建立党建品牌,搭建党建平台,专注于把党的方针政策、法律法规、制度要求融入员工工作生活中,做到活动有组织、学习有方法、沟通有平台、投诉有回应、疑惑有解答,提升了员工的凝聚力,有力地推动了企业发展。

 应赫集团把党建工作重点放在了集团管理的物业园区,通过为老百姓办实事,不断提升居住在物业管理园区的居民高品质生活,让园区的老百姓有更多的获得感、幸福感、安全感,从心里热爱党、感谢党、关心党、支持党。

 康恩贝集团紧紧围绕“我和我的祖国”主题,组织开展一系列务实创新的活动,把历史与现实相结合、理论与实践相结合,教育引导广大党员和员工把爱国热情转化为攻坚克难的强大动力,转化为干事创业的实际行动,更好地以产品与服务为...

篇四:党建案例简介

工作案例 合集 6 6 篇

  【篇一】

 第六党总支在医院党委的领导下,不断努力加强自身建设,认真贯彻执行党的基本路线和方针政策,落实全面从严治党,坚持“三心二力”,抓党建促发展,引领各支部业务工作迈上新台阶。

 一、不忘初心,扎实提升支部学习意识。

 自 2019 年 7 月以来,第六党总支各支部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,形式多种多样。既有医院领导、支部书记讲党课,也有普通党员分享学习心得。既有线下集中学习,也有线上个人自学,相得益彰。检验支部设置读书角,引导党员推荐新书好书;开办荣誉墙,引领党员学先进树典型;开展知识竞赛,寓教于学,增加知识积累。为更好理论联系实践,影像、病理等支部还组织党员和积极分子深入红色革命教育基地,亲身感受革命先烈光辉的奋斗历程。全体党员通过深入学习实践习近平新时代中国特色社会主义思想,提高了知行合一能力;思想政治受到洗礼和锤炼,增强了守初心、担使命的思想自觉和行动自觉;干事创业、担当作为的精气神得到提振。

 二、坚守本心,持续增强支部服务水平。

 第六党总支包括临床科室和医技科室,在新冠疫情期间,各支部带领党员群众,坚守本心,不畏艰险敢担当,防疫冲在最前线,谱写了一篇篇感人故事,展现了支部共产党员的良好形象。疫情初发的紧急时期,中医科将病房改造为隔离病区,及时对疑似病患者进行隔离治疗,避免了疫情扩散。中医科、中西医结合科、病理科、检验科等支部在院党委指挥下支援武汉方舱医院;影像支部在艰苦

 条件下夜以继日排除疑似感染者;药剂支部党员同志一直坚守岗位,保证了疫情期间药品供应。通过疫情期间的锤炼,也增强了支部的服务能力,在最需要的时刻,能召之即来,来之即战,战之即胜。

 三、坚定信心,不断开拓支部创新思维。

 第六党总支树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。支部党员在“守初心、担使命,找差距、抓落实”活动中得到了锤炼和提升,始终坚持党领导一切工作。在人员安排、设备引进、试剂采购等科室重大活动中,充分发挥党支部的决策作用。有了支部的把舵和领航作用,各科室不断开拓创新。中医科支部在日常工作中通过建立微信群密切联系患者,推送科普和业务知识,得到广大患者好评。检验科利用《院感通讯》和《妇幼信息》等平台主动联系临床科室,提供咨询和帮助。

 四、增强渗透力,促进科室工作协调发展。

 第六党支部党员在工作学习和生活中始终以身作则,充分发挥党员的先锋模范作用,做好传帮带,增强党员的影响力和渗透力。检验支部坚持“把党员培养成骨干,把骨干培养成党员”的理念,在科内建立入党积极分子发展微信群,把工作学习中表现优秀,追求进步的同事纳入微信群中,并跟支部中优秀党员一对一结成对子,相互学习相互帮助,在科内形成你追我赶的良好氛围,促进了检验科协调发展。并在新冠疫情抗疫战斗中作用显著,党员和积极分子始终冲在防疫第一线,采咽拭、进方仓、做核酸,哪里最危险,哪里就有党员的身影。

 五、提升凝聚力,引领科室工作稳步前进。

 新冠疫情暴发以来,武汉封城,公共交通停运,党员同志自发组织车队接送同事上下班,几十天如一日;光谷院区交付,第六党总支党员和积极分子利用休息时间主动加入光谷院区的筹建工作中,连续奋战,圆满完成了交接任务;各支部心往一处想,力往一处使,不断提升凝聚力,发挥战斗力,引领业务工作稳步前进。

 【篇二】

 今年以来,xx 县行政审批服务局始终坚持党建引领,按照“抓党建促审批”的工作思路,创新“三个坚持”,推动党建与政务服务工作深度融合,着力打造便民高效的 xx 政务。

 坚持学习融在工作里。局党支部把学习作为提升干部素质、推动工作的重要抓手,搭建有效载体,创新学习形式,推动学习教育常态化制度化。认真组织开展纪律教育学习、廉洁教育承诺等活动,落实“三会一课”、党日活动,建立每周固定学习日,采取集中学习、自主学习与讨论交流相结合的方式,将政治思想、政策理论、业务知识、服务标准等内容融合在一起,全面提高全体党员的综合素质和党性修养,充分发挥先锋模范作用增强全局干部队伍的凝聚力、向心力和战斗力。

 坚持支部建在窗口上。完善窗口党支部建设,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,开展“五好五引领、做最美勤务员”主题活动,教育引导党员干部以担当带动担当,以作为促进作为,树立责任意识、服务意识、守法意识。做敬业好干部,引领爱岗奉献提效能;做守法好标兵,引领遵规守纪树形象;做创新好能手,引领开拓进取破成规;做热情好帮办,引领贴心服务优环境;做廉洁好勤务,引领 xx 政务筑新风。党员干部充分发挥模范带头作用,树好标杆,

 做好先锋,把“为人民服务”践行在岗位第一线,带动全局共同缔造“xx 勤务员”品牌,打通服务群众最后一公里,构建党建最大同心圆。

 坚持党建落在服务中。在政务大厅设置咨询引导台、领办代办区、自助服务区、免费塑封区等等,为前来办事的群众和企业提供便民贴心服务。对窗口工作人员进行礼仪培训,倡导“微笑服务”,做到来有迎声、问有答声、走有送声,为办事企业、群众提供热情周到、暖心细致的服务。提高工作人员素养,推进“最多跑一次”,创新业务办理模式,视频勘验、送证上门、多证联办、联合勘验、承诺办理等举措,不断强化服务意识,为企业和群众提供全方位、全流程“保姆式”服务,推动行政审批便民化,增强企业群众满意度、获得感。

 【篇三】

 xx 村地处 xx 区化子坪镇政府以北 3 公里处,辖 6 个自然村,共 297 户 1311口人,主要收入来源以棚栽业和种苗种植业为主,2018 年全村人均纯收入 12480元。全村建档立卡贫困户 46 户 146 人。脱贫攻坚以来,该村党支部按照镇党委“抓党建促脱贫”工作思路,探索推行了“党支部+合作社+贫困户”的模式,达到了党建与扶贫“双涡轮增压”的效果。

 支部引领,共绘脱贫蓝图。面对村集体经济薄弱、贫困群众致贫原因相对一致的现实情况,xx 村党支部一班人把发展产业作为抓党建促脱贫的主攻课题,在广泛征求群众意见、邀请专家论证的基础上,提出了“一年打基础、二年全普及、三年增效益”的思路,利用该村砂粒质土壤的特点,把“发展棚栽业、壮大育苗业”作为主攻方向,做到了村有规划、户有计划,让“引领发展”成为抓党建促脱贫的主力。

 党员主攻,激发脱贫动力。为发展棚栽业,村党支部通过让党员干部亮身份、亮举措、亮成效,一一化解难题,有效激发贫困户内生动力。土地流转难,69岁的女党员杨金花带头将自家三代祖坟搬离,其余党员随后跟进,现场签署土地流转协议并上门说服不愿意流转土地的群众;发展资金缺,村党支部委员集体为余缺资金作贷款担保;村民种植积极性低,党员们带头先学技术、试种,成功后指导村民种植。目前,全村已由 2015 年的 41 座二代棚发展到 341 座新型五代大棚,户均 1.3 棚,年产值 2000 多万元,“冯岔西瓜、徐坪葡萄、xx 茄子”等品牌享誉 xx。

 搭建平台,拓宽脱贫渠道。面对贫困群众抗市场风险能力弱,资金短缺的问题,该村党支部领办成立纪丰苗木专业合作社、绿丰果蔬专业合作社,作为村集体经济主体,贫困户通过合作社入股分红,村党支部与帮扶单位区林业局党支部达成合作协议,由区林业局无偿提供培育技术、病虫害防治技术、市场销售信息,并派驻技术骨干作为驻村第一书记方便业务指导。乡村振兴,提升脱贫成效。该村党支部将抓党建促脱贫与乡村振兴战略深度融合,从党员带头改陋习、治理河道和“厕所革命”抓起,在全村党员中开展“改陋习、树新风”评比表彰活动,由全体党员从勤劳致富、孝敬父母、尊纪守法、讲究卫生、好人好事等 5 个方面推荐典型,在党员季度“积分定星”管理中加分加星,同时结合“爱心超市”管理办法给予米、面、油等物质奖励,逐渐形成了党风带村风、以村风促民风的良好氛围。

 (篇四)

 党建工作的开展是围绕中心,服务生产。今年以来,**集团**公司储运中心党委在生产中充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党建工作的政治引领作用,助推中心各项工作稳中有进。

 日常基层管理中,党建是“粘合剂”。基层党建工作,既涉及员工最关心的问题,又与生产紧密结合。该单位党委不断优化工作思路,创新活动载体,切实提升党建工作的精细化水平,发挥党建“粘合剂”作用。

 一方面完善周工作例会制度,嵌入“督查督办双向质询”机制,由各作业区向单位领导班子、专业科室质询上周工作协调服务情况;由处级领导向各专业科室、作业区提问安排工作推进完成情况。通过双向提问质询,建立起职能科室与作业区沟通渠道,夯实各级管理人员责任,促进管理人员履职尽责。另一方面 ,该单位党委书记、支部书记定期深入基层班组,走访座谈、调研指导,了解一线员工思想动态,帮助他们协调解决实际问题,增强员工的认同感和归属感,搭建员工与组织双向沟通的桥梁。

 破解降本难点时,党建是“绣花针”。针对“三会”重点难点任务分解及降本增效工作,该单位党委通过合理精细分工,全方位协调,充分发挥“绣花针”作用,将各项工作串联起来,主动出击、创新赋能,全面践行“国内一流,行业领先”降本增效“三制”工作,确保年度物流费用节约 6 千万-1 亿元任务目标实现。

 在疫情防控期间,该单位党委发出“万众一心抗疫情、越是艰险越向前”的保供降本行动集结令,积极对接韩城车务段,寻求新的发货场地;加大铁路运输发运量,积极争取局管外铁路运费优惠政策;协调韩城公司出具了公司专用线自

 维申请报告并报备铁路相关部门并获得批准,全面实现新、老站工务由专业团队运维,运维成本得到大幅度降低。

 攻坚生产重任时,党建是“一面旗”。该单位党委始终坚持以党建引领各项工作,发挥旗帜引领作用,突出职能,振奋士气,鼓舞人心,充分践行着一名党员就是一面旗帜的承诺。

 随着复工复产的全面开启,该单位抢抓物流运输政策的窗口期,适时启动汽运卸车“一级战时状态”。在汽运卸车上,党员们坚决服从统一指挥、统一协调、统一调度,充分发挥着先锋模范作用,涌现出一个又一个先进个人;各作业区结合火运回货节奏,交替利用好站台区域,实现汽运流水线式卸车节奏,保证汽运高效卸车,并结合生产及时安排车辆直供;青年志愿者做好车辆路线准确引导,提高车辆卸车率;全体员工共克时艰、迎难而上、合心合力,为公司降本增效工作加油鼓劲。

 (篇五)

 **作为超大型城市代表,近年来随着城市化快速推进,城市社会结构、生产方式和组织形态深刻变化,人民对美好生活的需要日益增长,迫切要求充分发挥党的组织优势,不断提升党的城市工作水平。**市委敏锐地发现,进一步加强和改进城市基层党建工作,破解城市基层治理难题,对于加强党对城市工作的全面领导,推进城市治理体系和治理能力现代化,具有重要的实践意义。为此,市委把构建“令行禁止、有呼必应”新机制,作为推进“全国城市基层党建工作示范市”建设上新水平的主抓手,为推动国家中心城市建设全面上新水平,着力建设国际大都市,实现老城市新活力,提供了坚强组织保证。总结起来,**抓城市基层党建引领基层治理,主要贯穿了三个理念。

  注重强化政治功能,让党组织更有战斗力。习近平总书记指出,党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。要以提升组织力为重点,突出政治功能。基层党组织作为政治组织,政治功能是其最核心、最本质的功能。在推动构建“令行禁止、有呼必应”基层党建引领共建共治共享治理格局中,**始终把政治建设摆在首位,突出基层党组织的政治功能,通过教育引导各级党组织进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保全市各级党组织在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时,围绕推进粤港澳大湾区建设、乡村振兴、扫黑除恶等重大工作,让基层党组织担当作为、唱好主角,真正成为基层党员群众的“主心骨”和坚强战斗堡垒。特别是在推进旧城区、旧厂房、旧村庄更新改造,物流园、村级工业园、专业批发市场整治提升和违法建设、黑臭水体、散乱污场所专项治理等难点工作中,注重发挥党员的模范带头作用,让党员自觉做到一呼百应、执行有力,推动了一大批长期积累的老大难问题的有效解决。实践证明:只有强化基层党组织的政治功能,做到“有令必行、有禁必止”,才能把推进城市基层党建工作过程变成组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的过程,变成带领群众一起啃硬骨头、一起打硬仗、一起建设幸福美好家园的过程。

 注重强化党群联动,让社区更有活力。去年 10 月,习近平总书记在考察广东时,要求**实现老城市新活力,在综合城市功能、城市文化综合实力、现代服务业、现代化国际化营商环境方面出新出彩。社区是基层基础,只有基础坚固,国家大厦才能稳固;基层有活力,社会治理才能充满活力。围绕实现“老城市新活力”,在推动构建“令行禁止 有呼必应”基层党建引领共建共治共享治理格局中,全市各级党组织注重加强“横向到边、纵向到底、全面覆盖”的党建工作

 体系建设,在纵向上,抓住市—区—街道—社区这一主线,上下共同发力,使组织联系更加紧密、社会动员更加有力、推动工作更为顺畅、服务群众更加有效。比如推动驻区单位党组织、在职党员到街道社区“双报到”,实现互相提供需求清单、资源清单、项目清单,开展双向认领、双向服务,有效实现了上下资源共享、互联互动。在横向上,把街道社区、驻区单位、城市新兴领域党建融合起来,打破不同类型党组织之间各自为政的壁垒,实现党建工作融合,推动党建资...

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