公司财务部门年终总结8篇公司财务部门年终总结 12021年财务部年度工作总结 ___年度，在公司和上级单位的正确领导下,财务科紧紧围绕公司的经营目标，紧跟公司的发展步伐，进一步规范下面是小编为大家整理的公司财务部门年终总结8篇,供大家参考。
篇一：公司财务部门年终总结
2021 年财务部年度工作总结___年度，在公司和上级单位的正确领导下,财务科紧紧围绕公司的经营目标，紧跟公司的发展步伐，进一步规范财务管理工作，努力提高公司财务管理水平。以财务管理与预算控制为基石，利润为中心，资金为纽带，成本为重点，进一步优化财务管理体系、加强管理、狠抓落实，圆满的完成了本年度的各项工作。现将___年主要工作情况如下：
一、 ___ 年主要财务指标预计完成情况 1 1 、经营任务完成情况。
营业收入完成情况：全年___月至___月完成收入万元，同比增加万元。其中：工程收入万元，同比增加万元，；产品收入万元。
利润完成情况：全年预计完成利润万元，完成预算%。
2 2 、主要管理指标完成情况 管理局下达的“五项费用”、“应收款项”、“存货”、“工资”、“劳务费”等控制指标，以及各项上交资金指标等均控制在管理局规定的范围内。
二、 ___ 年主要财务工作情况 （一）狠抓制度落实，努力提升财务管理水平。
按照公司管理提升年活动要求，财务科进一步对《建筑工程公司会计基础工作规范》、《建筑工程公司会计事务操作规范》、《建筑工程公司账务处理规范》等三个工作规范制度进行落实，另外，针对公司出台的《建-1- 筑工程资金管理办法》、《建筑工程公司薪酬管理暂行办法》、《建筑工程公司施工项目管理办法》等主体管理制度，财务科___相关
人员进行了多次培训。同时对会计核算过程中暴露和出现的问题及大家集中反映出来的疑问进行了专门的培训。通过近一年的努力，财务队伍建设成效显著，财务人员的业务能力和业务水平整体大幅度提升。使资金管理、薪酬管理、单项工程核算及考核等工作进一步制度化、规范化和统一化。
（二）强化资金管理、理顺资金收支渠道，为公司生产运行提供保障随着公司经营规模的快速扩张，项目资金占用量也大幅增加，资金缺口压力增大。为明确资金责任，加快资金周转，进一步加强资金管理工作，今年财务科实行项目资金收支全口径控制管理。在安排资金收支的总体计划和具体支出项目时，坚持“以收定支、先收后支”为原则，加快项目结算和资金回笼。同时,将公司所有项目部的资金收支全部纳入财务预算体系和资金集中管理信息系统中进行管理，项目部的资金收支均按“独立核算”模式进行全面控制管理，将资金回收责任落实到每一个项目部,实行自行统筹控制,加大了项目部在工程收款上的重视度,使资金回收率有了明显的提高,资金收支趋于平衡。通过努力，公司资金规范运行和管理的格局基本形成，财务人员关于资金控制管理的责任意识、管理手段等全面增强。
（三）狠抓会计业务工作不放松，圆满完成上级部门布置的各项工作根据集团公司的统一部署,资产集中管理系统和住房公积金管理信息系统都于___年___月份正式上线。为确保新系统顺利上线，财务科克服时间紧、任务中的困难，___公司相关单位和部门人员对资产实物进行了认真的清查，按照新系统的要求对每项资产初始的近百条信息进行了完善，对公积-2-
金系统中的五百多名人员信息进行了认真的比对，按时完成了资产信息和公积金数据初始化工作，保证了新系统的顺利准确的上线。
加强应收款项清收，压缩材料库存，严格控制备用金占用，有效地筹措周转资金项目。资金收入未落实到位的，公司不再批准其资金支出，使资金支出保持在有序与合理的运行状态。为摸清公司项目的经营运行情况,财务科将公司所有工程进行了认真的清理,对每个工程项目的收入及成本费用情况进行核实,确保真实准确反映每个项目的资金情况,并编制了___年上半年公司公营状况分析报告. 根据管理局应收款项清理工作精神，公司财务科对___年应收款项清理工作进行了认___署，成立了公司清欠工作领导小组，并就重点工作做了专项落实。建立了应收款清理工作激励制度，制定了应收款清理方案。全面落实应收款项清理责任，并将资金回收率作为公司各项目部经营成果重要的考核指标。通过上门催收、函证等各种方式，确保资金的及时回收。使应收账款管理指标始终保持在管理局下达的指标控制范围之内。
根据集团公司《___开展税务自查巡视督导工作___》精神，公司___相关部门人员对自___年成立以来的所有涉税业务进行了认真的清查，发现税务管理和涉税业务中存在的漏洞和隐患，避免了公司在以后工作中发生税务风险。
（三）狠抓成本管理，努力提高公司业务的盈利能力。
今年根据公司的工作部署，以深入推进全员成本目标管理为契机，财务科从非材料费用的控制入手，___公司和基层两级财务人员，认真开展了“理顺开支渠道、摸清支出水平、找准控制节点”工作，有效明晰成本-3-
对象、规范成本核算、完善费用审批程序，弄清了公司的成本结构和实际水平，为公司的成本决策提供了较为详实的依据；与此同时，___人员着重就青苗赔偿、零星劳务、外雇机械、工作量签证、日常运行管理等业务进行了跟踪分析，发现许多弱点和突出问题，从操作层面进行了规范；对住勤费、工作餐费、通讯费、探亲费、业务接待费等费用管理较为混乱的状况进行了纠正；对外部项目部存货管理和核算不规范的现象进行了整改。从而促进了公司营运能力和效益水平的提高。
（四）内控与内审相结合，逐步完善财务管理体系 根据《建筑工程公司内部控制权责管理制度》文件要求，为了更好地贯彻执行内控制度，公司持续开展了内控工作，各个部门加强了沟通、合作，切实增强了公司上下的内控观念和受控意识；结合今年集团公司的内控手册，进一步明确了各业务流程权限控制点的职责权限，做到了职责清晰、权限明确，保证了内控制度的有序运行。每月终结都进行自查、自检、自督工作，逐步完善公司财务管理体系。
三、存在的主要问题 回顾一年来的工作，财务科虽然较好的完成各项任务，并且取得了一定的成绩，仍然存在许多不足。
一是流动资金相对短缺，仍需加强资金管理。
今年管理局对公司已没有资金扶持计划，部分重点工程项目还需要公司进行垫资，而公司部分项目工程结算滞后，为了不影响施工进度一些重点工程还存在垫支情况，公司流动资金相对短缺，资金运转仍有困难，还需要进一步理顺资金收支渠道，加强资金管理工作。
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二是成本控制还存在差距，项目盈利能力未能达到预期水平 公司的业务承揽量已经达到了五个亿，市场得到了进一步的拓展，但是项目盈利能力未达到预期，部分项目还是微利，不认真抓好成本控制，项目就可能出现亏损。
三是财会队伍整体素质仍需要提高。
经过几年来的建设和培养，公司财务人员人才结构、业务能力和业务水平都有了一定程度的提高，但在工作的广度和深度上还需要进一步的扩展，克服工作中存在的浮躁情绪。
三、 ___ 年工作安排 为了确保___年效益指标和各项成本费用指标完成，公司财务要重点做好以下三个方面的工作。
（一）加强资金回收风险的防范, , 将继续走 “ 精细化管理 ” 。
加强资金管理，努力降低应收账款,提高资金回笼率,切实筑牢资金链条：一是继续全面清理已完工程项目欠的工程尾款及质保金，以减少公司的坏账损失和降低产生坏账的风险。二是确定公司___年资金催收计划，对符合催款条件的项目确定催收责任人、催收金额、催收时间。三是加强项目经理风险金管理，在债权债务未清结之前不能对项目经理最终兑现，以进一步督促项目经理全面完成责任制。
（二）继续全员成本目标管理，强化重点项目成本费用的管理与控制建立项目分析和项目考核机制，各项目成本分析采用差异分析法，对比实际成本和目标成本间的差异，沿管理流程和生产流程查找各项目的管理单元和业务管理单元存在的基础性问题，采取针对性措施加以解决，为总体经营管理水平的提升创造条件 -5-
篇二：财务 ___ 年度工作总结及 ___ 年度工作计划 ___ 年度工作总结及 ___ 年度工作计划 ___年在公司领导的正确领导和各部门同事的大力支持配合下，以强烈的责任心和敬业精神，以提高企业效益为核心，以成本管理和资金管理为重点，及时地为公司领导、相关部门提供了财务数据和分析报告，较好地完成了各项工作任务，充分发挥了财务管理在企业管理中的核心作用。为了使财务工作进一步提高，现将___年工作做如下总结：
一、财务工作总结（一）全部预算管理 年初，根据报集团及国资委的“二上二下”的“全面预算管理、加强资金管理”的预算宗旨，结合公司的实际经营情况，在上年度账务预算管理的基础上，制定了公司一年财务预算及五年战略计划预算，作出了全面的利润预算、企业现金流的预算，从而为财务预算的执行、全面考核经营执行情况提供了依据。
（二）年度审计工作 1.道同基金管理公司审计。根据集团要求，财务部配合大信会计师事务所审计。遵循严谨性的原则，积极配合外部审计。针对公司财务中的相关账务处理，积极的与审计人员进行对接、沟通，对股权投资类公司的税收优惠进行了探讨，从中发现金融工具类会计科目分类的差异，并根据审计的要求进行了调整，规范并强化了公司的会计核 算工作。这些工作得益于在集团久其软件中相关财务数据的详尽的录入、日常企业费用项目合理及全面的归集核算。
2.道同元禾合伙企业审计。在审计期间，积极配合，在与基金合伙企业的审计人员的沟通中，发现合伙企业的《合伙协议》内容存在
不妥之处、工商变更登记的信息存在错误，事后积极改正，及时对工商信息资料进行更正，同时提请相关部门人员对《合伙协议》进一步完善，为后续道同领航的合伙协议的拟定提供了参考。
（三）合伙企业会计核算 大量查阅《企业会计准则》、相关法规，参照《证券投资基金会计核算业务指引》，规范了道同元禾合伙企业和道同领航合伙企业的账务核算，真实反映了企业的经营情况。
（四）完善财务制度建设，进一步规范各项会计工作 1.工作要落实，制度是保障。对于业务费、会务费、差旅费等费用，在预算合理范围下，坚持事前报备，事后及时按审批流程进行报销。资金的调拔、费用的报销做到层层审批。
2.针对市委巡视工作，结合财务制度及规范文件，通过从审批程序、资金管理、会计核算、预算控制几个方面入手，对工作中发现的问题及时进行自查自纠，完善了财务制度的建设、规范了财务会计核算。
（五）开展经营分析，及时报送财 务资料 结合财务预算，每月对公司的经营进行详尽的分析，及时的向集团报送财务快报、月报、资金预算。通过对月度报表的分析，与上月 数据及预算数据及财务指标的对比分析，实时监督预算执情况。根据集团下达的工作指标，对公司的经营情况、财务状况作全面的分析，及时动态（范本）地掌握公司营运和财务状况，发现工作中的问题，并提出财务建议，为领导决策提供可靠的财务依据。
（六）加强财务管理，发挥财务的核算与监督职能
结合公司财务相关制度及《企业会计准则》，规范企业财务管理，维护财经纪律，对费用报销及相关票据进行层层保关、层层审核，使公司的财务核算更加规范化。对不合理的支出，坚持原则，对于发现的问题，不隐瞒，及时向公司领导汇报，有效发挥了财务的管理及监督职能。
（七）加强资金管理与审批，减少资金占用，提高资金利用率。
1. 对各项应收应付账款进行了清理，减少了资金的占用。
2.对外投资款项，按提交批准的项目设立批准书、可行报告、公司章程、合伙协议、投委会决议等，待逐级审核、审批完成后方可进行资金调拨，加强了资金的管理。
3.对公司闲置资金进行了合理的使用，选择风险小、收益性高的理财产品，提高了资金的收益。
4.建立了《资金管理制度》，从资金的预算、审批、使用方面做到强化管理，加强资金使用的安全性，提高了资金的利用率。
（八）公司资产、银行账户及相关经济合同管理、清理 1.固定资产。为了全面掌握公司固定资产及低值易耗品的使用情况，公司固定资产及低值易耗品实行定期盘点。对发现的问题及时向 领导报告，加强了资产的管理。
2. 资金管理及清查。
在日常费用报销过程中，严格按照公司的规章制度执行，在每一个环节上严格___，对不合理、不合规、不合法的费用单据一律拒绝报销，做到规范化、合规化、合法化。
在费用报销、资金调拨审批上，严格遵循事前审批，审批同意后方可___实施、转入报销、调拨流程。
2.银行账户。公司财务中心负责银行账户管理的基本信息台账的建立、日常维护和管理。所有银行账户信息均有专门人员制作账户信息台账并对信息进行实时更新。
在本年度，根据国资委及集团下发的有关银行账户管理相关文件及会议精神，公司领导积极___并积极配合集团全方位的账户清理工作，并结合公司的实际经营发展需要，对公司所有的账户进行了逐一清查，对相关零余额账户且在未来无经营安排的账户进行了一定的清理，使资金更加集中，提高了资金的使用效率。
3.合同管理及清查。公司日常所有对外签订的合同，严格遵循事前合同审批，符合规范的合同方可盖章、执行。涉及到经济条款合同，严格按照合同相关条款执行。由于日常合同的规范管理，在集团___的合同清查工作中未发现问题，工作结果得到了领导的充分肯定。
（九）财务档案管理工作 财务部日常及时对原始凭证、各种文档报表进行装订、归档，极大方便后续查阅，特别是为外部审计业务提供了相对完备的归档数据 资料，提高了审计工作效率。对于需要查阅的财务档案，按照公司制度随时办理资料的查阅手续，做到有据可查。
（十）圆满完成各项涉税工作 ___年每月严格把控纳税申报时间结点，及时、准确填报税务机关要求填制的各类报表，及时完成道同基金管理公司、元禾、领航、展宁、三度各项税务申报，及时缴纳各类税款及社保款项；完成了企业所得税的汇算清...
篇二：公司财务部门年终总结
20 公司财务部年终工作总结及计划 3篇公司财务部年终工作总结及计划(一)
一年来计划财务部以 xxx 财务工作为指导思想，紧紧围绕 xx 业务经营中心为前提，以提高经济效益为目标，狠抓会计业务基础工作，强化财务管理，化解会计风险，提高会计核算水平。积极做好 20xx 年度辖内资金使用、统计、财务收支、非现场监管、反洗钱、账户管理、票据兑他跟踪考核及非信贷资产风险五级分类，综合业务系统上线会计核算等方面癿工作。现将本年度癿具体工作情冴，简要总结如下：
一、做好辖内资金使用工作
为了防止发生支他风险，计划财务部负责辖内信用社资金使用工作，实现了全辖平稳支他，稳健经营。
事、讣真做好上级行、办亊处及银监局呾政府部门统计报表癿报送工作
财务部各种报表较多，上报时间要求严格，加上监管部门、人民银行、地方政府癿各项报表、材料、统计数据等等，工作仸务较为繁重，但是我们克服了时间紧仸务重癿困难，精心安排，讣真统算，加班加点，保质保量癿完成了上级部门下达癿各项工作仸务。
三、强化对会计工作癿管理呾监督以及各项觃范工作癿落实
加强对会计工作癿觃范化管理，使之有章可循，有觃可依，根据 xx 各项会计法觃及管理制度、办法迚行了检查。发现问题及时予以纠正，确保了各项基本
制度、岗位责仸制呾各项会计财务法觃制度癿贯彻落实。我们每季度对全辖迚行了一次格式化、作业式会计工作检查，5 月仹 xx 组织人员对辖内基层信用社现金、空白重要凭证迚行了全面检查。6 月仹又对全辖癿大额支现情冴迚行了检查，使会计帐务有了迚一步癿觃范呾提高。
四、做好会计核算癿指导、监督，严格控制各项财务指标，确保各项经营指标癿完成
年刜，我们按照市办下达癿经营计划，对各社制定了全年经营计划。幵按月、按季迚行讣真癿测算呾分析，更好完成今年市办下达癿各项经营指标。
五、及时上报银监局非现场监管系统数据报送工作，严控各项风险指标，化解经营风险
非现场监管系统是银监局对农村信用社非现场监管癿重要途径，我们财务部按照银监局“以防为主”癿监管理念，组织各社学习对预警指标癿计算呾通过吸收存款，严控大额贷款，按月结息收息等控制预警指标呾化解风险癿手段。使各信用社在资本充足率、备他金比例、丌良贷款比例、最大一户贷款比例等资本充足率指标、流劢性指标，安全性指标，效益性指标较上年有了徆大癿提高。
六、时刻做好反洗钱癿宣传防范工作，抓好信用社大额现金备案及上报工作
为提高反洗钱工作水平，觃范反洗钱业务操作，xx 省农村信用社大额数据业务上报系统开始应用，我们与门组织各信用社反洗钱领导小组，反洗钱岗位人员，多次召开与门会议呾培训，了解国际、国内反洗钱工作形势，国家有关反洗钱癿政策呾法觃，学习反洗钱癿识别、上报工作，我们财务部每天对辖内基层信用社反洗钱数据迚行彔入、审核、汇总及上报。确保操作无风险。
七、按人民银行账户管理系统癿要求，严格审核开户手续
严把开户审核关，对二手续完备癿，经审核后彔入到账户管理系统中，再由市人民银行迚行审核核准开户。
八、讣真做好与项央行票据考核兑他癿跟踪考核工作
我们财务部负责对票据考核兑他后癿各项数据癿具体测算工作。票据考核工作政策性强，我们每月每季末都要对资本充足率、丌良贷款比例等项指标迚行详细癿计划呾测算。尽管考核时间不月末结账发生冲突，但我们还是做好了各项考核达标工作。
九、讣真做好中呾系统上线前癿准备呾上线后癿会计核算工作
为了做好综合系统数据秱植工作，我们通过 xx 精心安排，加班加点，较好癿完成了秱植工作。因为我们理解有限，具体癿核算工作还需要我们积极探索。
十、年度工作计划
1、继续完成财务、会计、统计、非信贷五级分类、财政快报、反洗钱、结算、改革及监测、各类报表癿填报、汇总及上报工作，同时按月监测各项经营指标、绩效考核完成情冴，按季迚行财务会计检查。
2、计划在 1 月末之前，完成账户联网核查工作;在 3 月仹迚行一次“银行卡”业务培训，6、9 月仹搞两次会计培训及赛帐活劢幵按季做好格式化检查工作。
3、积极配合网络中心完成“金信工程”各项工作。
4、根据“准确分类-提足拨备-做实利润-资本充足率达标”癿监管要求，针对信贷五级分类单轨运行癿情冴，做好来年呆账准备、应他利息、其仕资产减值准备癿提取计划，幵按季度列账，以逐步达到准备金提取癿标准。
5、做好核销工作。一是要积极配合风险管理部门加大呆账贷款核销;事是按照觃章制度迚行操作幵对已核销贷款做好相关账务处理工作。
6、积极协调市区级财政对 xx 年年度风险准备金政策癿落实工作，力争补贴按时足额到位。
7、不国、地税部门沟通协调各项税费减免、纳税申报等相关亊宜。
明年我们除了一如继往癿做好上述工作外，将全力以赴做好综合系统癿会计核算工作，以提高会计核算质量，还要开展账户管理、会计核算、费用列支、现金等检查工作。我们坚信，只要我们严格按照省 xx、办亊处及 xx 癿指示精神，抓住机遇，克难奋迚，开拓迚取，团结务实，真抓实干，就一定能够取得更大、更好癿成绩。
公司财务部年终工作总结及计划(二)
20xx 年公司癿生产经营工作遇到了一些困难，我们财务部也丌例外。但是通过部门全体同亊癿劤力以及各部门大力支持呾积极配合下，我们逐步走出困境，各项工作开始正常化。
我们财务部根据领导班子癿工作意见，围绕公司癿中心目标，结合本部门癿实际情冴呾工作重点，群策群力，充分调劢全体财务人员癿工作积极性呾工作能劢性，精心安排，通力合作，基本完成了 20xx 年癿财务工作，取得了一定癿工作成绩。现将 20xx 年财务部工作情冴具体总结如下：
一、讣真细致做好财务日常工作
为了适应市场经济癿要求，实现公司全年目标工作仸务，我们财务部全面觃范会计核算呾财务管理工作，充分发挥预算管理癿功能，迚一步加强财务核算呾财务监督功能，使财务人员做到既当家又理财，讣真搞好各项财务工作。
一是讣真、细致地做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证癿审核、记账、装订及相关财政、税务票据癿领用、核销等日常会计核算、会计监督工作，做到工作仔细、讣真、无差错。
事是按会计档案管理癿要求及时迚行会计档案癿整理、归档工作，确保会计档案全面、完整，便二以后日常查阅呾利用。
三是积极不相关税务主管部门联系，争取相关部门对我公司癿理解不支持，限度癿利用国家相关癿福利企业税收优惠政策，为公司节约每一分资金，创造经济效益，确保公司发展呾生产经营工作癿正常开展。
四是在做好自己本职工作癿同时，我们财务部坚持“公司工作一盘棋”，积极配合相关部门癿工作，利用财务部现有癿各项资源做好力所能及癿工作，为公司癿发展做出我们应尽癿劤力。
事、制订各项财务成本计划，严格控制成本费用
我们财务部根据公司实际制订各项财务成本计划，严格控制成本费用，为增加公司经济效益，从产量、成本呾收入三者癿关系来控制成本。同时，把成本控制贯穿二公司生产经营全过程，让成本控制、节约癿观念成为每个部门、每一个员工癿自觉行劢。
通过精细化管理呾有效癿方法促使每个部门、每个员工都从基础工作抓起，从点滴抓起，力求走好每一步，抓好每件亊，让每一个人、每一分钱、每一仹资源都发挥作用，都为公司创造价值。
三、做好资金调拨工作，合理控制公司总体资金觃模
为了保证有限癿资金能满足公司正常生产不日常开支需要，为此，我们财务部一方面及时不客户对账，加强销货款癿及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓。
另一方面，根据公司经营方针不计划，合理地安排融资迚度不额度，选择相对利率较低癿银行去贷款，以保证生产经营所需。这样，通过以资金为纽带癿综合调控，促迚了公司生产经营发展癿有序迚行，今年我公司负责 xx 项目，该项目计划投资 1.8 亿目前已投资三千五百万元已预收房款近 5000 万元本年贷款1500 万元。
四、加强财务会计制度建设，提高财务信息质量
我们财务部加强财务会计制度建设，用制度觃范财务工作，严格落实到实际财务工作中。同时切实提高会计信息癿质量，要求会计报表报送时间必须及时，做到数据准确、报表格式觃范、完整，提高了会计信息癿质量，为公司领导决策呾管理者迚行财务分析提供了可靠、有用癿信息。
五、明确工作岗位职责，提高财务人员责仸性
虽然我们财务部只有 4 名工作人员，但每个人都能明确自己癿岗位职责权限、工作分工呾纨徇要求，从而讣真做好工作。同时要求仕们迚行工作总结，岗位评述呾讣定，对各自癿工作提出建议、作出打算。这样，强化了各岗位会计人员癿责仸感，加强了内部核算监督，促迚了各岗位癿交流、合作不团结。
六、加强团队建设，做好服务工作
搞好财务工作，团队建设是根本。我们财务部要求每个会计人员牢固确立“以人为本”癿管理理念，讣真听取职工癿意见不建议，不职工同呼吸，共命运，加快各项工作发展。每个会计人员要辛勤劤力、廉洁清正呾勤俭朴素，提高自己癿
综合素质，充分调劢工作积极性，团结一致，齐心协力，把各项财务工作搞好。同时要在财务工作岗位上，做好服务工作，把自己看作是公司癿普通一兵，要开劢脑筋，想方设法，搞好服务，获得职工群众癿满意，一心一意搞好工作，全面提升财务工作质量。
七、2020 年癿工作打算
2020 年，我们财务部要在公司癿正确领导呾相关部门癿指导、支持、配合下，在现有工作癿基础上，再接再厉，继续发挥整个财务群体癿整体作用，丌断学习新癿业务知识，克服实际工作中出现癿具体困难，使公司癿整体财务工作再上新台阶。
1、继续做好日常癿会计凭证审核、报销工作，每月癿工资发放工作，按时迚行会计凭证癿装订、归档工作及相关癿会计核算、监督工作，争取做到工作讣真、仔细，无差错。按时完成有关会计核算呾相关会计管理报表癿编报工作，及时提交给相关癿部门呾有关领导，确保准确无误。
2、加强资金管理，做好资金调拨工作。要根据公司生产经营不日常开支需要制定资金使用计划，严格按计划执行，确保公司生产经营工作能正常开展。
3、做好公司经济活劢分析工作，及时提出为实现公司生产经营计划癿财务控制可行性措施戒建议。配合公司迚行收入、成本、费用癿与项检查，加强非生产费用呾可控费用癿控制、执行力度，丌能超支癿绝丌超支。
4、继续不财政、物价、税务等部门沟通、联系，处理好不公司相关癿财政、物价、税务亊宜。继续不银行等金融部门沟通，争取在全国银行资金相对较紧癿情冴下，争取银行对公司癿资金支持有新癿再投入，为公司癿发展呾生产经营工作筹措需要癿资金，确保公司发展不建设资金癿需求。
5、继续迚行学习型组织癿创建工作，做好会计人员队伍癿建设，在充分保障日常工作正常开展癿情冴下，加强会计人员癿业务知识、企业会计制度呾国家有关财经法觃癿学习，特别是对会计电算化癿学习，幵结合会计人员考评办法，逐步提高会计人员癿与业知识、技能呾职业判断能力，以便更好癿适应公司发展癿要求，全力做好公司癿财务、核算等相关工作。
6、继续制定呾完善各项财务管理制度呾内部控制制度，清理、完善公司癿财务核算，财务管理制度，使财务工作做到照章办亊。
20xx 年，我们财务部在公司癿领导下，讣真劤力工作，虽然在政治思想呾业务知识上有了徆大癿提高，基本完成了工作仸务，取得一定癿成绩，但是不公司领导癿要求相比，还是存在一些丌足不差距，需要劤力提高呾改迚。
今后，我们财务部要继续加强学习，提高自身综合素质，围绕公司生产经营癿工作目标仸务，以求真务实癿工作作风，以创新发展癿工作思路，奋发劤力，攻坚破难，把各项财务工作提高到一个新癿水平，为公司癿发展做出应有癿劤力不贡献。
公司财务部年终工作总结及计划(三)
财务部门在国家政策癿引导下，在公司领导癿支持帮劣下，在各部门癿积极配合下，围绕公司中心工作呾财务重点工作，圆满地完成了部门职责呾领导交办癿各项仸务，为总结经验更好癿完成以后癿工作，现主要从以下几个方面予以总结：
一、财务核算呾财务管理方面
本年度，财务部门计划担当着 xxx 有限责仸公司癿会计核算，管理，风险评估及投资融资决策等工作。我部将紧紧围绕公司癿发展方向不经营劢态，在遵守
国家相关法徇法觃癿前提下，在为公司提供优质服务癿同时，讣真组织会计核算，觃范各项财务基础工作，加强财务管理。比如，将在对 xxx 有限责仸公司成本核算基础上，采用总分合同项目核算方式，在财务软件如丌能达到核算要求癿情冴下，利用电子表格汇总数据资料;在成本费计算上，财务成本会计应参不车间生产癿各各环节癿审核幵予以确讣，会计及有关人员应直接对应车间统计员、负责人，对原料及车间所生产癿产品癿每张票据一一复核计算价格;对各产品成品依照生产仸务单、质检单逐一核对，确保预计产量癿实现不成本癿真实性、准确性、合理性，幵对在审核中发现癿问题及时不相关人员沟通，幵汇报给公司领导。
在往来核算管理方面，将对每笔销售合同往来会计都记彔在案，以便随时掌握合同迚度、回款金额，幵编制与用表格对合同回款标注滞期预醒符号，方便业务员催款及公司领导掌握回款迚度。
在现金银行结算工作中，随着公司经营癿开始，销量癿丌断增加，觃模癿丌断扩大，在银行账户方面将会日益复杂看，面对资金日迚日出流向、帐户现金日报表、收他款审批、费用报销单据、较预计工作量均会有大幅增加。
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篇三：公司财务部门年终总结
2021 年财务年终工作总结范文集合 7 7 篇财务年终工作总结
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就是在这样一个复杂多变、跌荡起伏的外部环境和内部环境下，__财务部在公司领导班子的正确指引下，理清思路、不断学习、求实奋进，在财务部的各项工作上实现了阶段性的成长和收获。下面就将财务部所做的各项工作在这里向各位领导和同仁一一汇报：
一、会计核算工作
众所周知，会计核算是财务部最基础也是最重要的工作，是财务人员安身立命的本钱，是各项财务工作的基石和根源。随着公司业务的不断扩张、随着公司走向精细化管理对财务信息的需要，如何加强会计核算工作的标准化、科学性和合理性，成为我们财务部向上进阶的新课题。为努力实现这一目标，财务部主要开展了以下工作：
1、建立会计核算标准规范，实现会计核算的标准化管理
财务部根据房地产项目核算的需要、根据纳税申报的需要、根据资金预算的需要，设计了一套会计科目表，制定了详细的二级和三级明细科目，并且对各个科目的核算范围进行了清晰的约定。
同时还启用一本房地产会计核算的教科书做为财务部做帐的参考书。有了这一套会计科目表和参考书就保证了会计核算口径的统一性、一贯性和连续性；有了这套会计核算标准规范可以使我公司的帐务不管什么时候去看这套帐都象是一个人做出来的，有了这套会计核算标准规范也使得新的会计人员能快速上手公司的帐务。
值得一提的是，按照我们设的明细科目和项目辅助核算能直接快速地计算出某个房开细项的收入、成本、费用，相关税金，迅速地计算出土地增值税的增值额，使得土地增值税和所得税清算工作变得轻松、快捷、明了。我公司的会计科目设置得到了集团领导的好评。
2、重新对原有的会计核算流程进行了梳理和制定
现在的财务部内部会计核算流程更加突出了内部控制，明确了各个流程所占用的时间，对什么时候出什么表、出什么帐、出什么凭证，凭证如何传输都做出了明确清晰的规定。
保证了财务信息能有序地、按时、按质地提供出来。采用新的工作流程后，工作效率提高了，各岗位的矛盾和扯皮现象减少了，财务报告的及时性得到了有效地保障。使我公司上报集团财务部的各类财务数据的及时性和准确性均达到集团财务部的要求。
3、加强各业务单位及往来单位帐目的清理核对工作
定时与各单位打电话或发传真来清理核对帐目，使得我公司__户客户往来和__户的供应商往来帐目清楚准确。同时加强应收往来款的追讨，在年内追回了__的往来款__万元。
4、除此之外，财务部组织全体员工在 20__年共完成了
收取__二期回笼房款__亿元，契税维修基金__万，审核原始凭证 x 万多张，填制、复核，整理装订记帐凭证__张。出具统计报表__份出具纳税申报表__张，税源统计表__张。出具__集团、__集团相关财务报表__张，出具预算报表__张等。
二、融资、预算与资金管理工作
资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。特别是房地产业进入了新一轮行业周期的历史时刻，国家为调控房地产的经济泡沫，通过各种货币政策、信贷政策、税收政策、土地政策来进行宏观调控，目的就是为了抬高房地产业的资金门槛，对整个房地产业进行重新洗牌。再加上我公司要按计划完成__改制投产、工业项目的全面挂牌启动，__的前期开发。
最严重的是 20__年楼市低迷，今年的销售大大低于预期，使得我公司的资金“造血”功能极为不畅。使得我公司随时面临“缺血”的风险。
所以对于 20__年财务部来说，如何做好融资？如何做好资金预算？如何做好资金管理成了财务部摆在第一位的头等大事。为此，财务部也投入了大量的时间和精力去做好相关资金管理工作，尽努力去帮助企业渡过资金难关。
1、财务部加强与七家商业银行的联系
与各家银行逐一进行谈判和沟通，不断寻找和触碰各商业银行的底线。
可由于受到国家货币政策的宏观调控的影响，商业银行自身的资金流动性大大降低，这使得商业银行为降低经营风险，在核准贷款的时候会显得更加小心谨慎，特别是对于房地产企业是慎之又慎。
20__年__市各商业银行对房地产业的贷款总量较去年已经下降__%。就是在这样一个非常恶劣的融资环境下，财务部并没有被眼前的困难所吓倒，反而在我公司资产总额和实收资本不足的情况下运用智慧、勇于创新与各家银行展开艰苦的商业谈判。
这其中与银行的各级主管领导洽谈、会餐、应酬，跑了多少次银行、复印准备了多少授信资料，加了多少次班，牺牲了多少业余时间，财务人员已经无法用数字去统计了。
值得高兴的是，最终财务部在公司领导的正确指导下，凭借在工作中总结出来的谈判技巧在公司最有利的时点完成了在 x
行的 x 亿元房开贷款、__万元工业项目贷款和__万元额度的承兑汇票，完成了__行的__万元的工业贷款，完成了一个个看似不可能完成的任务，因为我公司的资产负债率和项目实收资本占总投比例均没有完全达到银行的.信贷条件。同时为公司争取了的土地抵押率和最低的银行利率。毫无疑问，__财务部可以骄傲地说，在融资方面，20__年__财务部走在了同行业财务部的前面。
2、预算执行方面，
在公司领导的大力推动下，在财务部的积极组织下，目前公司的全面预算管理工作已经融入到各个部门的日常工作当中，各个部门已经能熟练的运用全面预算这一管理工具来管理各个部门的资金流。财务部还定期组织预算差异分析会议，总结讨论预算差异产生的原因，提高了各个部门对财务数据的重视程度。
目前各个部门在财务部的组织下积极投入地参与全面预算管理，为来年的全面预算的编制和推行打下坚实的基础。也正是因为有了全面预算，才使得公司领导对资金调度能做到心中有数，提前对资金进行合理的统筹安排。
3、在年初资金充裕时，根据已编制的预算
在较短时间内比较各家银行的理财产品，从各家银行中选出与 x 行签订了购买__万理财产品，六个月利率为__%，为公司获得理财收益__万元。
另外利用闲散资金，在 x 行理财 x 次每次分别为 x 万元（x天）、x 万元（x 天）、x 万元（x 天），共获得理财收益__元。在 x 行理财 x 次，每次__万元分别为__天和__天，获得理财收益__。x 月开始 IPO 打新股，投入__万元，获得理财收益__万元。使得公司全年获得理财收益为__万元。为公司在一定程度上降低了资金使用成本。
4、充分使用承兑汇票支付工程款，降低资金使用成本
20__年财务部共办理承兑汇票__笔，充分用足商行__万的承兑汇票的授信额度。
5、在日常资金管理上，财务部重点加强了以下工作
与各家银行开通了网上银行业务，帮助公司实时了解公司的银行存款状况；建立了资金日报体系，每日向公司领导上报头天的公司资金状况，为公司领导进行资金调度提供了依据；每月定期编制各家银行的银行余额调节表，保证了公司资金的准确性和安全性；不定期地对库存现金进行盘点；在大量收款的几天，每天核对收款收据与银行缴款单和进帐单，保证了资金收取的准确性；在付款流程上增加了资金经理对出纳填制的支票和进帐单的复核程序；通过这一系列的工作，使得公司资金的收取和使用上的准确性和安全性大大提高，使财务部在资金管理的规范化管理方面上了一个新的台阶。
三、组织建设和制度流程管理工作
组织建设和制度流程管理是一个组织有效运转的灵魂，相当于人体的骨架和神经系统，其重要性是不言而喻的。如何实现财务部的各项管理职能，就必须在这方面好好研究和设计。
1、为了配合公司发展对财务部各项职能的需要
财务部在__月份重新设计了财务部的组织机构图、工作流程和岗位说明书。更加明确了各个岗位的职责，避免了一些重复和扯皮的职责。这套系统在设计上着重强化了会计核算和资金管理的职能。
2、在推行新的组织机构图时特别向财务部的员工宣传和推行一套垂直指挥系统
这套垂直指挥系统是为了有效保障上级的各项指令在传递中能够顺畅有序，现在财务部的全体员工已经理解、接受和运用这一套垂直指挥系统来处理日常工作事务，使得工作效率明显提高。
3、为保证财务工作计划的有效实施和执行
财会部在今年实行了定期召开财务部内部管理会议制度。着重强调上阶段工作的总结和下阶段工作的布置。
通过该内部会议使得各项财务工作在会议上进行有效地沟通，及时解决当前存在的问题。并对会议内容进行会议纪要工作，通过会议纪要来跟踪各项任务的执行情况。大大提高了财务部各项工作和指令的贯彻力度。
财务年终工作总结
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回顾__年，在总行会计结算部的指导和营业部领导的支持下，在各营业机构的积极配合下，我部认真落实各项规章制度，狠抓风险防范，堵塞管理漏洞，各项工作取得了积极的阶段性成果，一年来，总行营业部没有发生一起会计结算方面重大违章违规事件，初步实现了安全、合规、效益、稳健的经营目标。现将总行营业部__年会计结算工作总结如下：
一、加强内控管理，建立并适时调整内控考核指标
为完善科学的激励约束机制，提升我部的内控管理水平，强化会计、出纳制度的执行力度，坚持贯彻总行内控考核的“客观性、公平性、实操性、综合性”原则，制定网点在会计结算方面的内控考核指标，并根据业务发展的变化和趋势，适时调整了我部银企对账、单位结算账户管理和事后监督三个方面的考核内容，不断加强和细化各项业务的内部管理，通过长期有效的内控考核机制，有效防范和化解经营风险。
二、加强对人民币单位结算账户的管理，顺利完成 __ 年账户年检和账户管理系统批量迁移两项重点工作，确保我部结算账户的有效性、合规性
(一)严格按照《佛山顺德农村商业银行股份有限公司人民币单位银行结算账户操作规程》的有关要求，对单位账户的开立、变更、备案等业务进行严格把关，确保资料齐全，手续完备。目前我部存量单位结算账户共户，__年新开各类结算账户 270 户，变更账户资料 120 户，撤销各类账户 118 户。
(二)按总行信息中心 ecif 账户系统的管理要求，严格审阅账户资料的完整性、规范性，确保资料归档的准确性、及时性。__年通过 ecif 系统传递资料共 1250 份。
(三)顺利完成人民币单位银行结算账户年检和账户管理系统批量迁移工作。历经半年时间，通过我部全体员工的共同努力，纳入本年度年检范围的账户户，已年检户，完成占比%，同时辖内 18 间营业机构的单位结算账户也均已迁移成功，涉及户数户。
三、进一步加强空头支票的监控与管理，保护持票人的合法利益，防范结算风险，维护支付结算秩序，增强我部结算质量和社会信誉
采取按月通报我部签发空头支票的情况、及时跟进与了解、控制售卖支票数量、严把开户质量关、停止其支票结算业务等措
施，多管齐下，严格支付结算管理。同时还开展了一次以“规范票据行为，禁止签发空头支票”为主题的设点宣传活动，大力宣传票据的相关法律法规，进一步扩大影响。__年我部停止单位支票结算业务户，共开出空头支票 51 张，同比__年开出空头支票68 张减少了 17 张。具体如下：...............商业秘密省略
四、加强事后监督管理工作，进一步规范业务操作，严防案件发生
__年随着我行事后监督 0cr 系统的正式上线，标志着我行集中事后监督工作已顺利完成，为配合总行工作的顺利开展，我部共开办 5 次培训、交流会，并针对上线后出现的各类问题制定《总行营业部事后监督考核办法》，按月、按季进行考核、通报，并从 10 月份起每隔 10 日公布一次近期存在问题，就期间重点注意事项进行重申、规范，不断加大对网点事后监督工作的管理和考核，进一步规范各项业务操作。
五、加强对辖内现金调配、人民币收付业务和假币收缴工作的管理，确保现金正常流通，消除假币对社会稳定性带来的负面影响
(一)做好辖内现金管理及现金调配工作，在总行下达的库存限额中进行合理分配，按月监控网点的月日均库存金额，并按季下发月日均库存金额的考核通报，根据网点业务量和需求量的不断更新，__年先后两次调整了我部各营业机构的库存限额。
(二)认真履行岗位职责，严格执行假币收缴和报送规定，严格按照人民币收付的有关规定，认真为群众办理残缺污损人民币的收兑停止流通人民币业务，及时对回笼款项进行整点挑剔，防止对外支付不合规定的人民币。在总行开展的人民币收付和假币收缴业务检查中，11 间支行中只有我部得满分。
(三)配合做好亚运前反假货币“百日行动”的宣传活动，选取收缴假币数量较多、人流量较多的网点进行设点宣传
六、加强会计印章管理，切实做到严格规范、专人保管、专人使用和专人负责
根据总行下发的管理办法，重申并细化了我部印章管理的有关规定，进一步规范了印章的申领、使用、停用和保管，切实做到严格规范、专人保管、专人使用和专人负责。今年 8 月份，我部停用的各类会计印章 275 枚，启用新会计印章 186 枚，均严格按规定进行启用和停用，对印章的日常管理常抓不懈，确保印章无漏登、无遗失。
七、继续加强检查与监督，防范会计结算业务的操作风险
(一)狠抓专项检查，明确检查目的，提高检查针对性。__年共开展各项会计结算业务检查 13 次，投入检查人员人次，累计个工作日。具体包括年终会计决算真实性检查、账户使用合规性检查、会计档案资料检查、商业汇票承兑和贴现业务专项检查、
亚运前反假货币工作检查和汇兑业务合规性检查各 1 次，重要空白凭证及印章管理和存款风险滚动式检查各 2 次，银企对账单回收情况检查 3 次。
(二)完善整改...
篇四：公司财务部门年终总结
020 财务部年度工作总结报告多篇?
说明：2020 财务部年度工作总结报告多篇为好范文网的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。
又一年要结束了，做好年度工作总结，努力提高工作质量，争取更加出色的完成下一年的工作。下面是小编给大家带来的财务部年度工作总结报告，以供大家参考，我们共同阅读吧!财务部年度工作总结报告(一) ?
这一年的工作对于财务部来说，是非常紧张的一年。今年是公司的一个跳跃期，在往前进、往上跳的过程中，我们难免会出现一些危机时刻，这时候财务部就是最紧张的一个部门了，不仅要做各种协调，也要为接下来的路做一个打算。所以这一年我们财务部一同经历了风风雨雨，也在这风风雨雨中一同成长起来。以下是公司财务部这一年的工作总结。
财务部相对而言来说是以非常团结的集体，我们在这一年里有共同的目标，虽然我们不用像业务部那样每天催促着往前走，但是在我们财务部每个人的心里都会有一个时钟，什么时候该往前走，什么时候该停下来思考，其实我们都是非常清楚的。加上今年的特殊，我们每个人也是拉紧了神经，虽然岗位平凡，但是对于我们每个财务人来说，每分每秒都可能创造出惊喜来。我们彼此在这个目标中成长，并且凭借
着自己慢慢累积的能力，在这条路上走得越来越快，也越来越快的往前发展。
首先，财务部是融合在整个公司集体之中的。就应该清楚各个部门之间的合作关系，而作为一个小集体之中的一员，我们也应该时时刻刻的警醒自己的态度和变化，有什么不对的地方及时调整，有什么需要作出改变的，也多加思考之后逐步改正。我们财务部这一年都处于一个非常紧张又放松的氛围中，面对自己的工作是应该保持紧张，而面对公司这个大集体的时候，就应该清楚自己的使命，好好的和各个部门完美配合，为公司的整体环境奉献出一些和平和温情。这是我们能做的，也是我们已经做到了的。
以前公司财务部还没有现在发展完善的时候出现过很多的问题，我们也总结了很多，大致分为三个放线，一个心态，二是习惯，三是自制。心态是指个人对待这份工作的一个态度，如果一个员工心里都没有这份工作，那么又怎么会将这份工作放在眼里呢，又怎么完成好它呢?因此，这是需要考虑的一点。其次，我们在日复一日的工作当中，会形成一种习惯，这种习惯如果不正确的话会造成很多的漏洞，所以这也是非常重要的一点，也是我们应该多加注意的。而关于自制，也就是个人的自控能力，很多时候我们无法把握自己，是由于自己的意志不够坚定，而时间久了之后，也极其容易带来毁灭性的打击。所以无论如何，这些缺点都是必须改正的，
这一年我们已经开始进行了改正，往后我们依旧会按照这样的标准去执行的!财务部年度工作总结报告(二) ?
一年来，在领导及同事们的帮忙指导下，透过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界还是在业务素质、工作潜力上都得到进一步提高，并取得了必须的工作成绩，现将本人一年以来的工作、学习状况汇报如下：
在政治思想上，我坚持社会主义道路，拥护共产党的领导，深入学习把握其精神实质。我用心参加思想政治学习，提高自己的政治理论水平和综合素质，并在实际工作，根据自身岗位特点，切实作好本职工作。透过学习，进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养，做到了与人为善，和睦相处。增强了在思想上、政治上同党中央持续高度一致的自觉性，提高了对发展是第一要务的认识，有效地增强了工作的系统性、预见性和创造性。根据分局党委的统一部署和要求，财务股党支部采取集中学习和自学两种方式，学习了_的讲话、社会主义荣辱观、温总理对工商工作的重要批示、《党章》、《公务员法》、六项禁令等，并按要求认真作了笔记，写出心得体会。透过“廉洁执法，永葆先进”主题实践活动，财务股全体党员党性观念进一步增强，团结的气氛进一步浓厚，思想作风、工作作风得到进一步改善。同时加强了基层党组织建设，于今年_月发展了 2 名入党用心分子。
一年来，我认真学习《廉政准则》及中纪委提出的“四项
纪律、八项要求”等为行为准则。坚持以自律为本，以廉洁奉公为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系，在实际工作中严格遵守法纪，时刻以反面教材警示自己，不断强化廉洁自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”，树立了财务工作者的良好形象，始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。
作为一名合格的财务工作者，不仅仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都就应用心做到最好，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。进一步加强财务日常监督工作，严格执行国家财经纪律，保证财务工作的真实、完整，维护全局整体利益。严格按部门职责做好本质工作，围绕全局工作重心，努力工作，给领导当好参谋。
2020 年是紧张而繁忙的一年，所取得的成绩，除了自己努力工作外，更主要的是领导的指导和同志们帮忙的结果，在过去取得的成绩的同时，我深知自己还有不小的差距。在今后的工作中，我将进一步发挥自己的主动性，注重自身思想修养的提高，努力提高自己的业务工作潜力，力争出色完成自身工作和领导安排的任务，作出应有的贡献。财务部年度工作总结报告(三) ?
2020 年公司的生产经营工作遇到了一些困难，我们财务
部也不例外。但是通过部门全体同事的努力以及各部门大力支持和积极配合下，我们逐步走出困境，各项工作开始正常化。我们财务部根据领导班子的工作意见，围绕公司的中心目标，结合本部门的实际情况和工作重点，群策群力，充分调动全体财务人员的工作积极性和工作能动性，精心安排，通力合作，基本完成了 2020 年的财务工作，取得了一定的工作成绩。现将 2020 年财务部工作情况具体总结如下：
为了适应市场经济的要求，实现公司全年目标工作任务，我们财务部全面规范会计核算和财务管理工作，充分发挥预算管理的功能，进一步加强财务核算和财务监督功能，使财务人员做到既当家又理财，认真搞好各项财务工作。
我们财务部根据公司实际制订各项财务成本计划，严格控制成本费用，为增加公司经济效益，从产量、成本和收入三者的关系来控制成本。同时，把成本控制贯穿于公司生产经营全过程，让成本控制、节约的观念成为每个部门、每一个员工的自觉行动。通过精细化管理和有效的方法促使每个部门、每个员工都从基础工作抓起，从点滴抓起，力求走好每一步，抓好每件事，让每一个人、每一分钱、每一份资源都发挥作用，都为公司创造价值。
为了保证有限的资金能满足公司正常生产与日常开支需要，为此，我们财务部一方面及时与客户对账，加强销货款的及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓。
另一方面，根据公司经营方针与计划，合理地安排融资进度与额度，选择相对利率较低的银行去贷款，以保证生产经营所需。这样，通过以资金为纽带的综合调控，促进了公司生产经营发展的有序进行，今年我公司负责_项目，该项目计划投资_亿目前已投资_万元已预收房款近_万元本年贷款_万元。
我们财务部加强财务会计制度建设，用制度规范财务工作，严格落实到实际财务工作中。同时切实提高会计信息的质量，要求会计报表报送时间必须及时，做到数据准确、报表格式规范、完整，提高了会计信息的质量，为公司领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。
虽然我们财务部只有 4 名工作人员，但每个人都能明确自己的岗位职责权限、工作分工和纪律要求，从而认真做好工作。同时要求他们进行工作总结，岗位评述和认定，对各自的工作提出建议、作出打算。这样，强化了各岗位会计人员的责任感，加强了内部核算监督，促进了各岗位的交流、合作与团结。
搞好财务工作，团队建设是根本。我们财务部要求每个会计人员牢固确立“以人为本”的管理理念，认真听取职工的意见与建议，与职工同呼吸，共命运，加快各项工作发展。每个会计人员要辛勤努力、廉洁清正和勤俭朴素，提高自己的综合素质，充分调动工作积极性，团结一致，齐心协力，把
各项财务工作搞好。同时要在财务工作岗位上，做好服务工作，把自己看作是公司的普通一兵，要开动脑筋，想方设法，搞好服务，获得职工群众的满意，一心一意搞好工作，全面提升财务工作质量。
2020 年，我们财务部要在公司的正确领导和相关部门的指导、支持、配合下，在现有工作的基础上，再接再厉，继续发挥整个财务群体的整体作用，不断学习新的业务知识，克服实际工作中出现的具体困难，使公司的整体财务工作再上新台阶。按时完成有关会计核算和相关会计管理报表的编报工作，及时提交给相关的部门和有关领导，确保准确无误。要根据公司生产经营与日常开支需要制定资金使用计划，严格按计划执行，确保公司生产经营工作能正常开展。配合公司进行收入、成本、费用的专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支。继续与银行等金融部门沟通，争取在全国银行资金相对较紧的情况下，争取银行对公司的资金支持有新的再投入，为公司的发展和生产经营工作筹措需要的资金，确保公司发展与建设资金的需求。
2020 年，我们财务部在公司的领导下，认真努力工作，虽然在政治思想和业务知识上有了很大的提高，基本完成了工作任务，取得一定的成绩，但是与公司领导的要求相比，还是存在一些不足与差距，需要努力提高和改进。今后，我
们财务部要继续加强学习，提高自身综合素质，围绕公司生产经营的工作目标任务，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，奋发努力，攻坚破难，把各项财务工作财务部年度工作总结报告(四) ?
忙碌、紧张、有序的 2020 年即将成为历史，一年来财务部随着公司骄人的业绩一块成长，取得了很多方面的成绩，做好了帐目及报表，做好了部门核算及财务管理，为公司业务发展提供了良性财务平台。我们的工作总体来讲主要在以下五大方面取得了长足的进步：
财务部在为期一年的工作中，强化了内部控制、预算管理、风险管理，加强了财务内部控制的力度，健全、完善了内部财务规章制度。由于公司业务的高速增长，以前年度制订的财务管理制度和流程，有些已经不能满足公司财务管理的需要，有些已经与公司当前的实际情况脱节，财务部组织部分人员对公司全部的财务管理制度重新进行了讨论。首先，修订了财务内部控制制度，对售后直销的财务流程重新进行了规范;其次，财务部结合联络处工作的开展，又把出差管理进一步深化，制定了新的出差管理办法，制定了公司内部的下县费用报销标准;另外，我们还推出了一系列新的财务管理内部控制制度，在此不再一一列举。但随着财务跟进，对可控性费用控制力度逐渐加大，费用预算越来越合理，对降低公司费用、防范不合理开支起到了不容忽视的效果。同时该项
工作已成为公司财务管理的一个基础组成部分，每月 25 日费用预算在全公司范围内已经深入人心。财务部实现对风险的管理目前仅处在一个基础阶段，例如库存商品库龄分析、超长期应收应付款分析等。库龄分析在公司范围内得到认可后，计提的超长期库存跌价准备，更是为各部门合理反映当期利润提供了一个可靠的保证。经过一年的内部实践，财务现在具备一定的预防风险的能力，及对风险快速反应的能力。积极而稳妥的财务政策，规避了公司很多财务风险、法律风险。
进一步理顺了财务帐目，建立了一套符合本单位实际的财务核算体系，使得财务对业务活动的反映更为真实、及时、合理，趋于规范化。在充分考虑和利用财务软件功能的基础上，针对公司机构体制的调整，对会计各科目，特别是一些陈年老帐和历史遗留问题，承上启下，衔接以往，投入专人进行查证落实，理顺了帐目，使得整个核算体系更为清晰、合理，满足管理的需要，具体有以下几个方面：5 个批发业务的分公司，独立核算各自的利润，分别与厂家进行往来业务核对。对各自的经销商既相互独立又合并统一的与之进行业务往来和帐务核对。各分公司的财务主管在 5 个分公司业务处理上发挥了关键性的作用，对上家调价的计算、核对，对下家的调价的核对、计算，各种采购、销售政策的执行与掌握上起到了积极的作用，对店员奖励的兑付与核对，起到
了严肃把关的作用。
(1)理清各种往来账项：针对前期往来账项不清等实际情况，售后部财务与厂方人员、有关客户逐笔核对账务，有的甚至从开始发生第一笔业务时核对起。通过核对单据，发现了一些以前未入账单据，并使客户确认，为公司挽回了损失。经过核对、调整，现在各种往来账项已达到了账账相符、账实相符。
(2)加强内部控制，完善核算流程：售后部现有多个核算单位，每个核算单位都有大量保修工单、维修工单、出库单、入库单、发票等原始单据的传递、及款项的流转，针对前期存在的单据传递不及时等问题，制定了财务工作流程、旧配件收发流程、档案管理规定等文件，对配件的收发存、单据的传递、款项的流转、财务资料的保管等作出了具体、明确的规定，对保证公司资产的安全、完整具有重要意义。
(3)推进公司信息化建设，建立完整的核算体系：售后部账务完整、全面的核算是十分必要的。由于售后核算的特殊性，售后财务核算前期一直沿用手工记账，并需要记录几个店面的库存明细账，不但工作量繁重且容易出错，工作效率较低，成为售后财务工作的一大障碍。针对上述情况，在五月份为售后财务选用一套财务软件替代手工记账。期间需要建立商品目录、期初建账、建立适合售后业务特点的核算方式等大量工作，为不影响月底整体核算，售后财务人员自愿加班加
点工作，...
篇五：公司财务部门年终总结
部门年终工作总结报告导读：我根据大家的需要整理了一份关于《财务部门年终工作总结报告》的内容，具体内容：财务部门是企业组织结构的一大关键结构,财务部门工作对整个企业经营都有很大的影响。今天我给大家整理了财务部门年终工作总结，希望对大家有所帮助。财务部门年终工作总结一 x...
财务部门是企业组织结构的一大关键结构,财务部门工作对整个企业经营都有很大的影响。今天我给大家整理了财务部门年终工作总结，希望对大家有所帮助。
财务部门年终工作总结一
xx 年是财务科践行科学发展观，以人为本，理顺机制，更新财务理念，服务大众的一年。这一年，财务科在处长的领导和全体成员的共同努力下，立足现状，努力提高有限经费的使用效率，为专项工程和运营管理工作的开展提供了资金保障，圆满完成了财务管理任务，实现了财政经费的收支平衡，现将一年来的工作，汇报如下。
一、财务收支基本情况(截止 11 月底)。
收入情况
xx 年通行费收入计划 13100.00 万元，实际收入 14070.47 万元，完成计划的 107.41%。
路产索赔收入 35 万元。
2、人员及公用经费收支情况：
本年度计划 1857.73 万元，拨款 1696.54 万元，支出管理费 1452.44 万元,支出与拨款数相比节余 244.1 万元。
2、日常养护收支情况：
本年度计划 190 万元，拨款 190 万元，支出 231.4 万元，超支 41.4 万元。
二、主要财务工作。
完成 xx 年年财务决算编报工作。1 月初，财务科接受 xx 年年度局财务决算软件培训，全面梳理 xx 年财务工作，顺利完成了 xx 年年度财务决算报表编报工作，为 xx 年财务工作的全面开展打下了良好基础。
2、财政供养人员情况填报工作。3 月份，财务科开始填报财政供养人员情况信息表。财政供养人员信息表是厅财政支付中心拔付我处人员经费的依据，其数据的正确与否直接关系到我处人员的工资福利待遇。xx 年我处共填报财政供养人员 244 人，其中正式人员 63 人，收费人员 181 人 ，这为我处人员及公用经费的报批提供了直接的数据依据。
3、申请车辆报废的工作。2 月份，我科与办公室配合对对我处车辆进行盘点，对建设期购置的冀 a44188 奥迪轿车、冀 a42820 六缸三星越野吉普车、冀 a1152 解放双排三辆车，申请车辆报废，车辆相关材料、上级鉴定取证工作都已完成。这次申请报废改变了我们重采购，轻管理的固定资产传统管理模式，对于我们如何更好地履行 "管资产、管人、管事" 的职责，特别是管好固定资产资这盘账，防范国有固定资产的流失，确保国有资产安全完整，奠定了强有力的基础。
4、审计工作。今年 7 月，我科对处机关食堂和收费站食堂收支情况进行内部财务审计，通过审计，对食堂财产物资的采购、计量、验收等风险薄弱环节进行了有效监督和制约，防范了食堂财务风险，这对进一步健全
内部控制制度，节约成本，提升财务管理水平积累了丰富的实践经验。
5、完成政府采购万元。今年是我处固定资产实行政府采购全面实施的第一年，为此，财务科加强学习，把握重点，创新财务监管工作新模式:一方面认真学习党的 xx 大和省厅国有资产政府采购等会议精神，结合国有资产财务监管工作的实际需要，有针对性地改进"重采购、轻管理"传统管理模式，切实更新思想观念。另一方面进一步加强国有资产监管理论与政策法规等方面的业务知识学习，尤其加强对新《企业会计准则》等专业知识的学习研究与探索，全面做好政府采购工作第一步。
xx 年财政预算安排政府采购资金万元，采购内容为车辆及办公用品，其中，车辆购置费万元，用于购置两辆现代轿车，一辆帕萨特轿车，一辆凯美瑞轿车;办公用品购置费万元，用于购置电脑 6 台，摄相机 1 台，照相机 1 台，传真机 2 台，打印机 6 台，电视机 1 台，复印机 1 台。今年政府采购任务与 xx 年当期全部完成。
这为创新国有资产财务监督管理工作新模式打下坚实基础。
6、完成 xx 年预算编报工作。今年，是管理处经费改由财政直接拨付的第二年，财务科在去年全面预算管理的基础上，全面践行科学发展观，深化认识，提出了"全方位预算、全员参与、全过程控制"的全面预算管理思路。由各科室负责人为责任人，采用全员参与，专人填报，财务科汇总的方式，对养护专项经费和专项公用经费进行编制，人员及公用经费的编制在 xx 年预算编报的基础上，以"实事求是、科学合理"为原则，进行了重新核定。xx 年财务收支预算****上报通行费收入计划 14500 万元;上报人员及公用经费计划 1407.22 万元，日常养护计划万元，专项计划万元，资
金总额较 xx 年增长%。
保证了下一年管理处工作的正常开展。
财务部门年终工作总结二
春去秋来，四季轮回，公司已经迈进一个新世纪。
我们财务部也有了一个全新的开始，人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，我觉得有必要对这半年多的工作做一简单的回顾。
一、作为非盈利部门，合理控制成本(费用)，有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。
在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期基本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了 20.8%.通过实际工作，我们都深刻的意识到加大成本控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。
二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家以苦为乐，
从来没有怨言，工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识 ，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资源。
三、为了更好的与部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了 XX 年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售计划提供依据，我们及时记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。
四、为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我们合理地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界接触的机会，做到工作有里有外、有张有弛。
五、在上半年的税务工作中我们克服了许多困难，通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料，顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、
税务局各项报表的填制工作。
通过总结，我有几点感触：其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为，一个人的能力必竟有限，如果大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。
那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门，如果你努力的工作，业绩被领导认可，势必会影响到你周围的同事，大家以你为榜样，你的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力，如此产生连锁反应的良性循环。
其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网，每个部门看似独立，实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务部来说，日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系，听听它们的意见与建议，发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了会计的监督职能，二来能及时的把信息反馈到领导层，把工作从被动变为主动。
其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。随着社会的不断发展，会计的概念越来越抽象，它不再局限于某个学科，在金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及。这就给我们财务人员提出了更高的要求——逆水行舟，不进则退。如果想在事业上有所发展，就必需武装自己的头脑，来适应优胜劣汰的市场竞争环境。
人生能有几回博，在今后的日子里，我们要化思想为行动，用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。
财务部门年终工作总结三
以科学规范的财务管理助推企业高速跨越发展一个企业的快速成长，离不开科学高效的企业管理。作为企业管理的基础和核心，财务管理更是对企业的发展有着重要的引领和助推作用。长期以来，我们高度重视财务管理工作。我们采用国际领先的财务管理理念和运行系统，建立了科学高效的财务管理体系，保证了集团公司的健康、稳定、高速发展。
我们集团的管理以财务管理为核心，财务管理以资金和成本管理为重点。每年度，集团各部门共同参与年度管理计划的制定，从销量到产量，从产品成本到各项费用，做出详细而具有可行性的计划，报请董事会批准后，成为整个集团公司共同奋斗的目标。
这些目标被细分成不同的关键业绩指标(KPI)，与各部门的业绩考核挂钩。财务部每个月负责将实际数据及各项指标与年度计划进行详细比对，找出原因，在月度总结会上通报给高层管理人员及各部门负责人。对于出现的问题，要求各相关部门立即拿出解决方案，并在下个月度会议上反馈问题解决的措施和效果。这样就使管理计划不脱离现实情况，更具有可行性。整个财务管理都以计划为导向，任何的投资、开支都必须有据可循。虽然严格但是不失灵活性，一旦市场发生意外情况，我们会及时调整计划和策略，以应对市场的变化。
下面就从三个方面介绍一下我们集团的财务管理工作：
一、规范固定资产投资。
固定资产投资是企业的重大支出，只有通过严格规范的管控，才能确保资金安全、准确地使用在各个关键项目上。在这方面，我们通过"事前周密计划、事中严格控制、事后认真核查"的方式，实现了对投入的有效控
制和管理。
集团公司设有投资决策委员会，负责对重大投资项目的决策与管
理。每年年初，由投资决策委员会确定当年的固定资产投资计划。之后，每月召开一次投资委员会审批会议，会上，各部门提出下个月固定资产的采购申请，委员会根据年度投资计划和实际需求情况对各项申请做出批示。只有经投资委员会批准的项目，方可在 ERP 系统中建立内部订单并分配相应核准的投资金额。
然后，采购部进行初步询价，将询价结果通知各申请部门。申请部门将初步询价结果通过 EBP 系统再次向主管上级领导报批。批准后 EBP 系统自动向 ERP 系统传输获批的采购申请，采购部门根据获批的采购申请进行采购。当固定资产到达后，除了日常入库工作，每个月投资管理人员都会向申请部门核实资产实际使用情况，以便及时资本化。月底结束，投资管理人员会准备详细的投资计划和实际情况的分析表，以供高层管理人员了解投资计划的执行情况。
二、加强流动资金管理。
为了减少库存对资金的占用，我们严格控制库存的周转天数，建立起库存的合理储备量。对于原材料，我们按照采购周期，核算出应有的安全库存量，并录入 ERP 系统。公司计划员每周将生产计划录入系统，并每日运行 MRP，系统会根据实际耗用需求及库存情况进行分析，一旦库存低于安全库存时，自动产生采购申请，通知采购部及时补充库存。对于产成品，我们集团根据不同公司的业务性质，制定了相应的管理要求。
例如输送带业务，一般产品都是按需生产，在接到销售订单后开始排产，
让产成品库存量保持在非常低的水平。轮胎业务，虽然做不到按需生产，但是我们也是在建立安全库存的前提下，尽可能降低库存和周转天数。通过努力，我们的原材料周转天数从原来的 35 天降低到 28 天，产成品的周转天数也由原来的 30 天，降低到 21 天，这样大大减少了资金占用，提高了资金使用效率。
在应收账款的管理上，我们有专门的系统与 ERP 系统对接，每个月定时自动从 ERP 系统取数，按不同销售渠道分别计算出应收账款的周转天数。控制人员每月对不同销售渠道的周转天数波动情况进行分析。发现有异常情况，及时与销售部门协调沟通，以找到应对方案，及时降低周转天数。
其中，业绩最为突出的是集团下属轮胎公司配套市场的应收账款。这个市场的惯例账期一般都比较长。我们通过努力，以小幅折扣换取更短的收款期限，付款方式也从商业承兑改变为银行承兑。由于银行承兑的流通性和变现能力都较商业承兑大大提高，这样一来，通过背书和贴现...
篇六：公司财务部门年终总结
部工作年终总结! 一年来计划财务部以 xx 计划财务工作为指导思想，紧紧围绕xx 业务经营中心为前提，以提高经济效益为目标，狠抓会计业务基础工作，强化财务管理，化解会计风险，提高会计核算水平。积极做好20**年度辖内资金使用、统计、财务收支、非现场监管、反洗钱、账户管理、票据兑付跟踪考核及非信贷资产风险五级分类，综合业务系统上线会计核算等方面的工作。现将本年度的具体工作情况，简要的工作总结如下：
一、做好辖内资金使用工作 为了防止发生支付风险，计划财务部负责辖内信用社资金使用工作，实现了全辖平稳支付，稳健经营。
二、认真做好上级行、办事处及银监局和政府部门统计报表的报送工作 财务部各种报表较多，上报时间要求严格，加上监管部门、人民银行、地方政府的各项报表、材料、统计数据等等，工作任务较为繁重，但是我们克服了时间紧任务重的困难，精心安排，认真统算，加班加点，保质保量的完成了上级部门下达的各项工作任务。
三、强化对会计工作的管理和监督以及各项规范工作的落实 加强对会计工作的规范化管理，使之有章可循，有规可依，根据 xx 各项会计法规及管理制度、办法进行了检查。发现问题及时予以纠正，确保了各项基本制度、岗位责任制和各项会计财务法规制度的贯彻落实。我们每季度对全辖进行了一次格式化、作业式会计工作检查，5 月份xx 组织人员对辖内基层信用社现金、空白重要凭证进行了全面检查。6月份又对全辖的大额支现情况进行了检查，使会计帐务有了进一步的规范和提高。
四、做好会计核算的指导、监督，严格控制各项财务指标，确保各项经营指标的完成 年初，我们按照市办下达的经营计划，对各社制定了全年经营计划。并按月、按季进行认真的测算和分析，更好完成今年市办下达的各项经营指标。
五、及时上报银监局非现场监管系统数据报送工作，严控各项风险指标，化解经营风险 非现场监管系统是银监局对农村信用社非现场监管的重要途径，我们财务部按照银监局“以防为主”的监管理念，组织各社学习对预警指标的计算和通过吸收存款，严控大额贷款，按月结息收息等控制预警指标和化解风险的手段。使各信用社在资本充足率、备付金比例、不良贷款比例、最大一户贷款比例等资本充足率指标、流动性指标，安全性指标，效益性指标较上年有了很大的提高。
六、时刻做好反洗钱的宣传防范工作，抓好信用社大额现金备案及上报工作 为提高反洗钱工作水平，规范反洗钱业务操作，xx 省 xx信用社大额数据业务上报系统开始应用，我们专门组织各信用社反洗钱领导小组，反洗钱岗位人员，多次召开专门会议和培训，了解国际、国内反洗钱工作形势，国家有关反洗钱的政策和法规，学习反洗钱的识别、上报工作，我们财务部每天对辖内基层信用社反洗钱数据进行录入、审核、汇总及上报。确保操作无风险。
七、按人民银行账户管理系统的要求，严格审核开户手续 严把开户审核关，对于手续完备的，经审核后录入到账户管理系统中，再由市人民银行进行审核核准开户。
八、认真做好专项央行票据考核兑付的跟踪考核工作 我们财务部负责对票据考核兑付后的各项数据的具体测算工作。票据考核工作政
策性强，我们每月每季末都要对资本充足率、不良贷款比例等项指标进行详细的计划和测算。尽管考核时间与月末结账发生冲突，但我们还是做好了各项考核达标工作。
九、认真做好中和系统上线前的准备和上线后的会计核算工作 为了做好综合系统数据移植工作，我们通过 xx 精心安排，加班加点，较好的完成了移植工作。因为我们理解有限，具体的核算工作还需要我们积极探索。
十、2018 年度工作计划
1、继续完成财务、会计、统计、非信贷五级分类、财政快报、反洗钱、结算、改革及监测、本级 1004 等各类报表的填报、汇总及上报工作，同时按月监测各项经营指标、绩效考核完成情况，按季进行财务会计检查。
2、计划在 1 月末之前，完成账户联网核查工作;在 3 月份进行一次“银行卡”业务培训， 6、
9 月份搞两次会计培训及赛帐活动并按季做好格式化检查工作。
3、积极配合网络中心完成“xx 工程”各项工作。
4、根据“准确分类-提足拨备-做实利润-资本充足率达标”的监管要求，针对信贷五级分类单轨运行的情况，做好来年呆账准备、应付利息、其他资产减值准备的提取计划，并按季度列账，以逐步达到准备金提取的标准。
5、做好呆账核销工作。
一是要积极配合风险管理部门加大呆账贷款核销; 二是按照规章制度进行操作并对已核销贷款做好相关账务处理工作。
6、
积极协调市区级财政对 xx 年年度度风险准备金政策的落实工作，力争补贴按时足额到位。
7、与国、地税部门沟通协调各项税费减免、纳税申报等相关事宜。
明年我们除了一如继往的做好上述工作外，将全力以赴做好综合系统的会计核算工作，以提高会计核算质量，还要开展账户管理、会计核算、费用列支、现金等检查工作。我们坚信，只要我们严格按照省 xx、办事处及 xx 的指示精神，抓住机遇，克难奋进，开拓进取，团结务实，真抓实干，就一定能够取得更大、更好的成绩。
!
春去秋来，四季轮回，公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开始，人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，我觉得有必要对这半年多的工作做一简单的回顾。
一、作为非盈利部门，合理控制成本，有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期基本持平的情况
下，三费却比去年同期下降了 20.8%.通过实际工作，我们都深刻的意识到加大成本控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。
二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资源。
三、为了更好的与部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了 20**年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售计划提供依据，我们及时记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。
四、为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我们合理地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界接触的机会，做到工作有里有外、有张有弛。
五、在上半年的税务工作中我们克服了许多困难，通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料，顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通
过对税务筹划的学习，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。
通过总结，我有几点感触：
其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为，一个人的能力必竟有限，如果大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门，如果你努力的工作，业绩被领导认可，势必会影响到你周围的同事，大家以你为榜样，你的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力，如此产生连锁反应的良性循环。其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网，每个部门看似独立，实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务部来说，日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系，听听它们的意见与建议，发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了会计的监督职能，二来能及时的把信息反馈到领导层，把工作从被动变为主动。
其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。随着社会的不断发展，会计的概念越来越抽象，它不再局限于某个学科，在金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及。这就给我们财务人员提出了更高的要求——逆水行舟，不进则退。如果想在事业上有所发展，就必需武装自己的头脑，来适应优胜劣汰的市场竞争环境。
2018 工作计划
1、响应公司工作会议精神，围绕公司资产经营考核目标，开源节流，增收节支，强化成本控制，从每一件小事做起，为公司真正的开源节流;
2、财务部作为公司的核心部门之一，肩负着对成本的计划控制、各部门的费用支出、以及对销售工作的配合与总结等工作任务，在领导的监督下财务部各工作人员应合理的调节各项费用的支出，保证财务物资的安全;服务于公司、服务于员工、服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支，从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益;
3、在新的一年里，财务部工作人员应在领导的正确领导下制定对全公司其他部门的考核制度或者相关办法;
4、在财务部内部明确考核制度：
财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并带有互相协作补充性，相互配合的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监督作用;
5、在应收帐款上起到有效的监督作用：
明确各岗位的职责，对应收款的监督，对工程款回收的期限把握、回款具体事宜、相关责任人都应有相应的监督，加大财务监督力度;
6、
对前工作期间应进行有阶段性的总结，从月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金预算工作，其中包括对应付款项、应收款项等等;做好财务报表的编制工作，要求帐务清晰、任务明确;
7、其他方面，听从公司领导的工作安排，认真的完成每一项任务。
在新的一年里，祝愿公司能上一个大台阶，我将与公司同进步，共发展! 人生能有几回博，在今后的日子里，我们要化思想为行动，用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。
篇七：公司财务部门年终总结
财务部年终工作总结报告 公司财务部年终工作总结报告董事长、 总经理、 各位领导、 各位同仁：
新年好！
借此机会给大家拜个早年
回顾过去的一年， 财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下， 在圆满完成财务部各项工作的同时， 很好地配合了公司的中心工作， 在如何做好资金调度，保证工程款的支付， 及时准确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。
当然， 在取得成绩的同时也还存在一些不足， 下面我一一向各位领导和同仁汇报：
一、 财务核算和财务管理工作
组织财务活动、 处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张， 记帐、 登帐工作越来越重要。
为提高工作效率， 使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。
我们在年初即进行了会计电算化的实施， 经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合， 全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作， 财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。
这为财务人员节约了时间， 还大大提高了 数据的查询功能， 为财务分析打下了良好的基础， 使财务工作上了一个新的台阶。
财务部一直人手较少， 但在我们高效、 有序的组织下， 能够轻重缓急妥善处理各项工作。
财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、 记帐工作。
这是财务部最平常最繁重的工作， 一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。
基本上满足了各部门对我部的财务要求。
公司资金流量一直很大， 尤其是在月至月收缴销售款的期间， 现金流量巨大而繁琐， 财务部邹治和胡蓉两位同志本着“认真、 仔细、 严谨” 的工作作风， 各项资金收付安全、 准确、 及时， 没有出现过任何差错。
全年累计实现资金收付达亿万元。
企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。
在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责， 认真处理每一笔业务， 为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。
财务部全年审核原始单据张， 处理会计凭证张， 准确无误地出具各类会计报表无数。
制度属于企业的硬性管理， 任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。
长天公司从无到有， 从当初的三两人到今天的上百人， 规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。
在过去的一年中， 财务部相继出台了 关于财产管理、 合同签定费用控制等方面的规章制度。
为完善公司各项内部管理制度， 建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。
财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外， 为达成本单
位的任务， 还要妥善处理外部各方面的财务关系。
与外部建立并保持良好的联系。
本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。
同时与银行建立了优良的银企关系、 与税务机构建立了良好的税企关系， 全面处理了保险公司遗留资产的往来手续， 并圆满完成了对统计、 工商等各部门有关资料的申报。
二、 资金调度和信贷工作
资金对于企业来说， 就如“血液” 对于人体一样重要。
今年工程建设全面铺开， 各经营管理机构逐步建立， 新员工不断加盟。资金需求日益增加。
尤其在月份项目未能取得任何经济收益的情况下， 公司承受了巨大的资金压力。
我部根据工程建设和公司发展的要求， 为确保资金使用单位各项工作的顺利开展， 与总公司一起筹划、 合理安排调度资金。
同时财务部还全面承担了月份开始的销售收款和银行按揭工作， 在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。
保证了市场建设的顺利进行， 及时偿还了银行到期贷款， 全年累计完成投资亿元，偿还到期贷款万元。
资金的成功运作保证了长天和东方公司的正常运转， 更是继续树立了东方公司“资信企业” 的良好形象。
自项目启动以来， 一直有多家银行向公司进行信贷营销。
为了公司的长足发展， 财务部与工行东塘支行建立了信贷关系， 以期达到积累企业信誉的目的。
我部于月—月向银行申请房地产开发
贷款万元。
期间收集、 整理了大量资料， 编制各类贷款报告， 与银行人员商谈贷款工作， 多次接待银行各级领导的视察， 在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系， 同时使我们对贷款工作有了全面的了解， 学到了新的业务知识。
三、 全力协助招商工作
招商是本年度的重中之重， 招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。
财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。
全面参与了公司招商政策的制定， 为公司制定销售价格、租赁价格， 出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。
由于董事长、 总经理正确的决策和超前的预见， 以及全体员工的不懈努力， 招商工作取得了可喜的成绩。
根据财务统计数据截至月日， 门店销售：
个、 住房销售个， 成交率， 成交额万元， 实收房款万元， 尚有未收房款万元， 资金回收率为； 预定门店套，收取定金万元。
出租自有门店套， 收取定金万元， 出租率。
在这个月中， 财务部和招商部同心协力， 加班加点， 尤其是在审批至月日的按揭贷款中， 表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。
当月工行东塘支行向公司发放按揭贷款万元， 创该行月发放按揭贷款的最高记录。
确实取得了骄人的业绩。
时光飞逝， 今年的工作转瞬即为历史。
一年中， 财务部有很多
应做而未做、 应做好而未做好的工作， 比如在资产实物性管理的建章建卡上， 在各项经营费用的控制上， 在规范财务核算程序、统一财务管理表格上， 在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。
在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱； 日常成本费用支出比较随意； 公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求； 要么就是执行乏力； 也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是年财务管理要重点思考和解决的主题， 也是每一位长天人如何提高自我、 服务企业所要思考和改进的必修课。
作为财务人员， 我们在公司加强管理、 规范经济行为、 提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。
我们将不断地总结和反省， 不断地鞭策自己， 加强学习， 以适应时代和企业的发展， 与各位共同进步， 与公司共同成长， 。
感谢各位对我本人及财务部的支持， 谢谢大家。
最后祝公司繁荣昌盛！
祝大家新春愉快， 万事胜意！
篇八：公司财务部门年终总结
0 2 101 CONTENTS 202X年主要工作及阶段性成绩 目前工作存在缺陷分析 明年工作基本思路与重点工作 财务工作的几点感想 02 03 04
PART 01 202年主要工作及阶段性成绩 01
202X年主要工作及阶段性成绩 01 01 02 03 04 分账 业务单元账务分拆 资金
资金报告体系 成本 成本报告体系
常规工作 公司经营情况报表 此处添加详细文本描述，建议不标题相关幵符合整体诧言风格，诧言描述尽量简洁生劢。
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202X年主要工作及阶段性成绩 01 特点：繁杂琐碎、规定时间内完成规定任务
资金结算业务、 繁杂的日常报销、成本核算、应收应付往来核对，月底结算，财务报表公司内部部门之间、税务、审计等工作的协调等等
财务部全体人员克服了工作中的种种压力与困难，全面完成了年度部门既定的工作目标 常规工作主题 ：
202X年主要工作及阶段性成绩 01 分账主题 ：
一、清理往来业务，但很多业务往来无法完全清理； 二、剥离*****账务，前期**投入的设备开票事宜 此处添加详细文本描述，建议不标题相关幵符合整体诧言风格，诧言描述尽量简洁生劢。
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202X年主要工作及阶段性成绩 01 银行承兑汇票变化趋势图（材料类）
：
单位：万元
202X年总计付承兑材料：7,901.39万；成品采购：546万；设备款：515.14万；工程款：1,123万,总计承兑支付:
28,216.06万元. 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 系列 1 系列 1
202X年主要工作及阶段性成绩 01 1、积极协调，鼓励采购支付银行承兑汇票 您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴。
2、配合业务，针对***自营出口并收汇部分 您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴。
3、10-12月度资金需求表及周计划资金需求情况 您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴。
资金主题：
202X年主要工作及阶段性成绩 01 ￥ 1 重新梳理成本核算体系,并予以实施; 此处添加详细文本描述，建议不标题相关幵符合整体诧言风格，诧言描述尽量简洁生劢,此处添加详细文本描述，建议不标题相关幵符合整体诧言风格，诧言描述尽量简洁生劢。
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2 重新确定成本费用归集与分配标准,期末在制存货分摊制费; 3 财务全员积极参与公司月末盘点工作
202X年主要工作及阶段性成绩 01 财务团队
公司内部部门之间、税务、审计等外部联系协调的过程中，全体财务人员从中得到锻炼，财务管理核心团队日渐形成。
202X年 财务人员不全体员工的比例是1:100
央企理想比例应该达到1:25—1:30
对财务人员进行职业培训、交流
PART 02 目前工作存在缺陷分析 02
目前工作存在缺陷分析 02 工作存在不足一 财务基础工作比较弱，重点体现在尚未建立相应的财务工作规范，财务日常工作流程尚待明确,特别是加工费用的核算; 工作存在不足二 财务业务流程丌流畅，重点体现在委外加工结算的控制环节,月末对账严重滞后(如3月的账到11月才对等)。（理流程、理单据）
工作存在不足三
财务数据对公司运营的指导作用有待提高。
PART 03 明年工作基本思路与重点工作 03
工作思路：
进一步强化财务管理职能，积极参不生产、采购、 质量、技术等体系的过程管理。由单纯核算职能逐步向过程控制管理渗透。充分利用财务管理对公司其他管理的联劢效应，提升财务管理水平。
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202X年工作思路及重点工作 03 将财务管理分层分级，主要分为业务财务、战略财务 1、业务财务
是根据业务逻辑，设计合理高效的财务管理流程和方法
采购
根据市场价格的波劢而调整成本和价格(采购配合)
生产
继续对原材料进行精细控制，使废品率无限接近零(需生产配合)
营销
对产品自营出口部分,不***财务、业务积极配合； 2、战略财务
更多涉及资金管理和公司融资运作
202X年工作思路及重点工作 03 将基亍成本管理
突破成本管理局限于企业内部制造环节的传统做法，对内和对外两个维度上进行创新不整合。
从财务管理的方式和方法上进行突破和创新，但是成本降到一定程度后，就达到了一个极限，进一步的降本必须依靠技术创新
只有研发部门研发设计出了高附加值的产品，提高了产品的竞争力，才能从根本上降低产品成本。
202X年工作思路及重点工作 03 重点工作：
一、 进一步夯实财务基础管理工作
从凭证装订、报表审核、印章保管等基础管理工作做起，细化各项财务工作流程，对现有资金审批等相关财务制度进行修订和增补，结合内控不内审，每月进行自查不自检工作
202X年工作思路及重点工作 03 重点工作：
二、增强财务计划的管理，加强计划执行情况的分析不控制，加强财务事先参不决策工作，为领导决策提供有用的决策信息。
预算管理对经营管理的指导
凡事预则立，不预则废
202X年工作思路及重点工作 03 重点工作：
三、应用现有信息系统将生产、物流与财务业务高度集成 1、会计核算诧言的统一，从上到下一套账 2、充分挖潜现有财务系统功能，提出清晰的信息化需求
PART04 财务工作的几点感想 04
EXCEL函数的使用提高财务人员处理数据的效率，大力提倡主劢学习 工作的几点体会 04 工作方法及工作效率至关重要 事倍功半 事半功倍
工作的几点体会 04 不仅低头拉车，还需抬头看路
账房里的工作-------业务繁杂、简单重复、数据枯燥
拉车：
看路：
账房外的视野-----工作效果、领导意图、职业发展、管理要求、学习提高
工作的几点体会 04 融入团队，训练有素、形成默契
团队是大海，每个人都是团队中的水滴。
财务日常工作犹如链条，环环相扣，一张 物流单据的细小错诨可能导致财务报 表报告时间延诨。
团队协作是财务工作顺利进行的保障 。
格式化团队
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