关于巾帼标兵工作经验交流3篇关于巾帼标兵工作经验交流 在全市2021年妇联工作总结交流会上的发言材料+最新2021年妇联工作要点2篇 篇一：在全市2021年妇联工作总结交流会上的发言材料各下面是小编为大家整理的关于巾帼标兵工作经验交流3篇,供大家参考。
篇一：关于巾帼标兵工作经验交流
市 2021 年妇联工作总结交流会上的发言材料+最新2021 年妇联工作要点 2 篇篇一：在全市 2021 年妇联工作总结交流会上的发言材料 各位领导：
下面，根据会议安排，我将 XX 县妇联工作作一简要汇报。
2020 年，XX 县妇联坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，在县委常委会的正确领导和市妇联的指导下，充分发挥桥梁纽带和引领带动作用，团结带领全县女同志锐意进取、争先创优，各项工作取得明显成效。
一、坚持以思想引领为导向，提高政治站位。
一是建立学习制度。换届后，XX 县妇联将学习作为每次会议的第一议题，共召开三次会议，重点学习了习总书记关于妇女儿童和妇联工作的重要论述、党的 xx 全会精神、全国妇联十二届二次执委会议精神、全国经济工作会议精神等，以更高的政治站位、更新的思路举措推进 XX 县妇联工作。二是加强学习交流。开设妇联内网专栏，定期更新习总书记关于妇女工作的重要讲话等学习内容，交流学习心得，展示活动成果，将其打造为女同志学习交流的网上“女性之家”。三是丰富学习形式。开展“三八妇女节”征文活动；组织女同志定期收看“女性大讲堂” ；举办“巾帼建功”学习讲座，邀请市巾帼建功标兵 XX，以“学习五中全会精神，巾帼建功新时代”为题，为全县机关女同志做
报告，激励女干部职工立足岗位、争先创优，更加有方向、有信心、有力量地阔步向前，在实现“两个一百年”奋斗目标中贡献巾帼力量。
二、坚持以服务大局为目标，展现巾帼担当。
一是设立巾帼志愿岗。在疫情防控期间，组织动员全县各条战线女同志 XX 名，深入社区开展为期 XX 天的志愿服务，协助社区人员开展健康排查、测温消毒、查验证件等，向社区居民发放机关统一印制的《新冠肺炎防控知识手册》；在爱国主义教育基地向群众宣传《XX省文明行为促进条例》；在宪法宣传日深入社区、街道进行宪法宣传，张贴宣传页，为社区居民讲解法律知识。二是参加“恒爱行动”献爱心。积极组织动员全县各条战线女同志参与市妇联组织的爱心活动，向贫困地区捐赠爱心毛衣、棉衣共 XX 件，为贫困儿童献爱心送温暖。三是常态化寻找推荐“最美家庭”。2020 年通过层层发动，从全县各个领域优选出 XX 个最美家庭并进行表彰宣传，强化最美意识，带动干部职工和广大群众向最美学习、向最美看齐。
三、坚持以树立良好家风为目的，传承优秀文化。
一是积极开展家庭助廉活动。在全县机关开展“清风正气从家出发”家庭助廉活动，鼓励同志们踊跃参与，共收集到 XX 幅家规家训书画作品，XX 篇家风故事，XX 个家风音频故事。其中 XX 篇家风故事被妇女生活杂志收录。二是组织“佳节传承、团圆中秋”主题活动。组织干部职工以家庭为单位讲中秋故事、诵中秋诗词、做中秋月饼，既传承了传统文化，又丰富了干部职工文化生活。三是组织“书香家庭”读书活动。通过评选书香家庭，鼓励干部职工多读书、读好书，营造
良好读书氛围，提升文化素养，进一步推进学习型机关建设，促进机关文化建设和精神文明建设向家庭延伸。
四、坚持以关心关爱为根本，当好“娘家人”。XX 县妇联本着关心关爱女同志身心健康的原则，广泛征求女同志意见，将意见分类汇总，从实际出发，分阶段列入工作计划。一是为已婚女性开展专项体检。在县委领导的关心关怀下，XX 县妇联着眼机关女同志身心健康需要，通过广泛调研、了解政策，积极与 XX 人民医院协调，科学制定女性专项体检方案，在干部职工年度体检中为 XXX 余名女同志增加妇科专项检查，受到了全县机关女同志的一致好评。二是为未婚女性架“鹊桥”。XX 县妇联时刻为机关年轻女干部终身大事着想，积极与社区沟通，组织 XX 名女同志参加社区组织的“遇见爱遇见幸福”活动，为女同志幸线搭桥，助她们找到理想伴侣，早日成家立业。
2021 年，是实施“十四五”规划的开局之年，也是中国共产党建党100 周年，我们将重点做好以下四件事情：
一、加强制度建设，提升妇女工作水平。制定完善妇联各项工作制度，提高妇联工作规范化水平；发挥好联系女干部职工的桥梁纽带作用，及时发现女干部职工思想动向，积极配合党组织做好女干部职工思想政治工作，加强信息反馈，增强妇女组织的影响力和凝聚力。
二、选树先进典型，鼓励妇女争先创优。进一步团结带领女干部职工锐意进取、争先创优，持续开展“最美家庭”、“书香家庭”评选；主动发掘先进人物、先进事迹，做好“三八红旗手”评选推荐；加大宣传力度，表彰先进，激励女干部职工发扬“四自”精神，立足本职岗位，
爱岗敬业，履职尽责，巾帼建功。
三、创新活动形式，丰富业余文化生活。
在县委直接领导下，以庆祝建党 100 周年为主题开展政治站位高、特色鲜明的系列活动；组织女同志实地参观见学；加强与社区和兄弟单位共建；在三八节、儿童节、春节等节日组织兼具教育意义和趣味性的活动，如开展文明礼仪培训、“新手爸妈”育儿交流、读书交流沙龙等活动，同步将服务向全体干部职工延伸、向家庭延伸。通过丰富多彩的活动，进一步提高干部职工获得感、满足感、幸福感，增强凝聚力，促进良好家风建设，团结带领全县干部职工坚定不移听党话、跟党走，勇于担当展风采，奋发有为建新功。
四、打造活动品牌，优化服务好事办好。结合机关工作特色和女同志实际，开展特色鲜明的志愿服务活动；在具备活动场地的条件下，组织开展形体培训，提升气质修养；关心关爱妇女健康，继续做好女性专项体检工作，结合需要调整体检项目；强化服务意识，深入了解女干部职工关注的热点难点问题，尽可能为女干部职工服好务，解决后顾之忧，让妇联真正成为最贴近女同志的“坚强阵地”和“温暖之家”。
汇报完毕，不当之处敬请批评指正！
篇二：
最新 2021 年妇联工作要点
一、加强政治引| | 领，团结凝聚妇女在决胜疫情防控阻击战中奋勇争先
二、聚焦中心工作，团结凝聚妇 女在全面建成小康社会中奋发有为
三、夯实组织基础，团结凝聚妇联干部队伍在全面推进妇联改革中争先创优
2021 年，是建党 100 周年，也是“十四五”开局之年。X 市妇联的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九届五中全会精神、市委 x 届 X 次会议以及省妇联 X 届X 次执委会精神,以引领、联系、服务为主责，在巩固、深化、提升、创新上下功夫，瞄准薄弱点精准发力力，充分发挥妇联组织和妇女在高水平推进市域治理现代化中的作用，团结带领全市广大妇女争当新时代 X 好女儿，为高水平全面建成小康社会贡献巾帼力量，以高质量发展的优异成绩迎接建党百年。
一、加强政治引| | 领，团结凝聚妇女在决胜疫情防控阻击战中奋勇争先
1.大力弘扬 X 精神、X 精神和“勤善和美、X"的新时代 X 人文精神，唱响新时代 X 女儿好声音。针对疫情形势，创新活动形式，围绕
弘扬“四自"精神、争做“四美"’女性主题,以“姐妹相约网上过节”为主要形式，开展 X 市纪念“三八”国际妇女节 X 周年线上活动，“妇联邀你回娘家”网民互动、“妇联邀你展风采”网上展示、“巾帼心向党、宣讲网上行"接力等活动，打造崭新舆论场。发 挥"X 女儿”宣讲团作用，以“X 女性两微一网为统领，县(市、区)网络新媒体矩阵为延伸，展示在抗击疫情中涌现出来的优秀女性群体、个体典型、感人故事，拨动广大妇女情感的“触发点” 、思想的“共鸣点” ，引导全市妇女切实把 智慧和力量凝聚到实现市委确定的目标任务.上来，万众一心、众志成城，争当正能量的传播者、“X"的代言人，构筑疫情防控的铜墙铁壁，凝聚决胜疫情防控阻击战的巾帼力量。
二、聚焦中心工作，团结凝聚妇女在全面建成小康社会中奋发有为
2.开展“全域秀美、决胜小康”创建行动。在城市,开展"美丽阳台”创建活动、举办“花粉团”志愿者招募、“美丽阳台”评选等活动，助力中心城市品质提升。在农村，深化“优美庭院”创建，召开“优美庭院创建工作推进会，集中展示一批“优美庭院”创建工作先进做法,做好“优美庭院”与“美丽阳台”的结合文章,完成“优美庭院示范村、示范点建设任务。重点指导薄弱区争取政策，创新载 体,推进“优美庭院"在农村全覆盖。助推乡村振兴, X 区域联动。邀请 X、X、x 等周边地市召开助推乡村旅游贡献巾帼力量研讨会,开展 X 地区常态化交流学习，争取“优
美庭院”创建走在全省前列。
3.开展“妇联帮帮团、帮你来创(就)业”行动。根据“一手抓防控、-手抓复工”的部署要求，构建 X 旁的女性创业服务平台,开展*助推复工、巾帼建功”主题活动，统筹抓好巾帼创业就业等各项工作。针对农村妇女，持续开展“X"、最美民宿女主人、乡村巾帼旅游线路推荐等活动，培养-批乡村振兴女“领头雁”。针对创业就业女性，全年度、常态化开展“架金桥促发展"妇女就业创业 促进行动，排摸企业用工实际需求，以网上招聘会等形式，推出一批适合女性就业的岗位,深化女性创业小额贴息贷款、创业担保专项服务,实现精准帮扶、精准就业。针对女企业家,开展巾帼暖心扶企行动。依托女性创业导师百人团,挂牌成立市、县两级女性创业导师:工作室,切实为企业复工复产提供政策对接、资源链接、防疫指导等服务。建立女企业家面对面机制，帮助解决生产发展的问题。举办各类扶企培训班，创新金融贴息创业产品，提供政策解读、项目推荐等服务。针对职业女性，优化巾帼文明岗创建机制，推出岗位服务品牌竞赛 活动，在“最多跑一次”改革中彰显“一岗-品牌、一行一特色”，引导职业女性熟悉新领域、开拓新视野、磨砺新本领，立足岗位，争当最美巾帼奋斗者。4.开展“关心到一线、关爱到家庭"暖心行动。在市委组织部的统一领导下，推 出“一平台五服务-推优”举措,建立连线-线医护人员的沟通平台， 成立心理、文化、后勤保障等五个志愿服务队，为医护人员及其家庭排忧解难，成为帮助和支持她们的坚强后盾。在基层创新的基础上,推出婚姻家庭矛盾
纠纷化解“三色”法工作举措。对全市矛盾隐患家庭进行排摸，根据矛盾纠纷发生的次数、造成的伤害影响等因素，用红、黄、蓝三色对一至三级关注家庭分类定级，结合执委联系制度，对重点家庭进行重点帮扶。按照属地管理和“谁主管,谁负责”的原则分级调处,主动介入调处化解家庭矛盾纠纷。推进心理咨询室建设, 建立心理咨询服务机制，对特殊人群加强心理辅导与危机干预，开展“一 -对一”个案服务,切实消除社会隐患。建立市、县、镇、村、组五级平安守护员队伍,推动“家庭矛盾解决在家庭"。
5.开展“巾帼百团”参与社会治理行动。加大女性社团培育力度，在全市培育 X 支女性社会团体，发挥阳光社工所等女性社团引领作用，开展全市妇联系统社会工作状况调研，推进女性社会组织参与社会治理创新。深化“妇工+社工+义工”服务模式，按照“以需求定项目”的原则，明确家庭与权益保障项目目标，推出家庭教育、创业就业、心理健康、困境妇女帮扶等公益服务项目，动员更多社会力量，为孤寡老人、贫困母亲、困境儿童等开展法律、医疗、家教、婚 I 恋指导、心理咨询等服务, 提升妇女儿童的获得感、幸福感和安全感。
6.开展“嘉家福”家庭建设综合平台创建行动。在农村，深化“千村万户亮家风”活动,在城市，开展“乐享幸福家”主题教育活动。常态化开展最美家庭”寻找、特色家庭创建活动，丰富“好家庭信用贷”、“礼遇好家庭"活动内涵，激发广大家庭的参与热情,让“有德者更有得’的社会
风尚蔚然成风。实施家庭建设综合平台计划,开展家庭文明创建、家庭教育推进、家庭平安保障、家庭发展共促、家庭服务提升等五大行动。完善家庭教育指导服务体系，壮大家庭教育指导服务队伍，加强“儿童之家’示范点建设,重视家庭成员的心理健康，参与 X-X 岁婴幼儿早期教育,推动新时代文明实践进家庭，助力家庭教育水平提升。
三、夯实组织基础，团结凝聚妇联干部队伍在全面推进妇联改革中争先创优
7.牢牢把握“增三性、去四化"群团改革要求，扎实推进“党建带妇建”。加强阵地建设。重点推进四新领域妇联组织建设和工作提升,在地域相近、风俗相近、产业相近的镇(街)、 村(社区)- 、 X 毗邻地区建立妇联组织。重点加强对市属妇委会工作指导，高质量推进在禾高校妇联组织全覆盖。加强基层网上妇联建设,推广“女性天地”电子平台。拓展“妇女微家”阵地,使之成为业缘、趣缘、地缘妇女联结的桥梁。加强队伍建设。在市妇联机关干部中，开展“三学三进 三研”活动,通过开展“日常学、轮训学、体验学” ，“进田间地头、进企业一线、进寻常百姓家”等活动，增强干部队伍战斗力、凝聚力、影响力。在全市妇联执委中，开展‘X"主题活动,"出台执委履职制度、推出执委积分管理、推广“领项目促成长"制度,促进专兼挂职妇联干部队伍成长。加强作风建设。深化 X 教育成果，以“万名执委姐妹连心”、“三服务’*活动为载体，推动各级执委和妇联 干部、妇女工作者实实在在走基层、进网格，了 解各层级女性所思所想、切实解决女性发展存在的困难,将初心使
命转变成锐意进取的开拓精神和真抓实干的自觉行动，在经济建设、社会发展、女性成长的过程中书写 X 旁妇联干部 I 的担当作为。
篇二：关于巾帼标兵工作经验交流
岗敬业做奉献巾帼建功显风采
--------******局“巾帼文明岗” 创建活动交流发言材料
******局既负责两县人口 计生业务指导工作， 又承担*****的具体工作。
全局共有干部职工 28 名 ， 其中女性 21 人， 占总人数的 75%。
去年以来， 局领导班子带领全体干部职工凝聚人心抓重点， 创新思路建机制， 综合治理促发展， 着力打造和谐新计生，为全市经济社会发展营造良好的人口 环境， 以实际行动铸就了 “巾帼建功”新辉煌。
一、 抓班子， 带队伍， 提升团队凝聚力 班子成员 始终坚持“一把手”亲自 抓、 负总责的目 标管理责任制和人口 计划生育“一票否决制”不动摇； 始终坚持将人口 计生工作纳入民生保障计划， 统筹谋划， 分类实施， 深入调研， 监督指导， 着力强推； 全体干部职工爱岗敬业， 公道办事， 诚信服务，乐于奉献， 使党和政府有关人口 计生工作的一系列规范性文件、各项惠民政策得到高效落实， 使齐抓共管“一盘棋”格局机制顺利推进。
二、 抓宣传， 强意识， 坚持倡导变观念 一是抓媒体。
在电视台、 **日 报开辟《计生之窗》、《少生快富》 等专栏、 专版， 全方位、 多角度、 经常性宣传人口 计生惠民政策。
二是抓载体。
在 40 多个集贸市场， 开展“农民兄弟赶大集，计划生育拜大年”活动， 将 47300 余份计生年画“礼包”奉送给群
众； 在世界人口 日 、 协会纪念日 等节日 期间， 广泛开展咨询服务、药具发放、 文艺演出等宣传活动。
三是抓创新。
以“打造回乡 婚育文化品牌”为目 标， 借助新农村建设平台， 在全市少数民族集中的镇、 村清真寺建立“穆斯林人口 文化屋”、 “穆斯林生育文化之家”、生育文化苑、 文化广场、 计生特色产业基地和村民自 治示范基地等新型宣教阵地 168 个。
四是抓拓展。
拓展阵地资源优势， 创新开展“婚育新风进万家、 关爱女孩、 四级联创、 宣传教育五进村、婚育文明六到家”等活动； 把宗教人士吸收为计生协会会员 ， 发挥宗教人士影响带动作用， 向穆斯林地区渗透宣传计划生育基本国策、 《婚姻法》 以及优生优育知识等生育文化， 为有效遏制违规生育、 早婚早育、 降低人口 出生率奠定了 基础， 打造出了 具有地方特色的人口 计生宣传教育新亮点。
三、 抓民生， 施善政， 利益驱动促少生 一是落实新农保计生优惠政策。
协调财政、 社保等部门对农村计划生育独生子女户 、 两女户 、 少生快富户 ， 在新农保缴费补贴基础上， 再给予每人每年 100 元的奖励缴费补贴； 对未满 60周岁的农村少生快富纯女户 ， 每人每年奖励缴费补贴 400 元， 满60 周岁后， 在享受基础养老金的基础上， 再给予每月 60 元的计生养老补贴。
二是落实计生普惠政策。
在少生快富工程项目 户 的申报、 审核、 公示、 复核等报批程序中阳光操作， 引 导 832 纯女户 、 独生子女家庭采取永久节育措施， 加入少生快富工程行列，100%兑现了 各项优先优惠政策。
指导“一本通”成员 单位落实各类增收致富项目 101 个， 帮扶资金 441.13 万元。
筹资 395.26 万元，
按照新标准为全市 4758 户 农民、 无业人员 、 下岗失业人员 和 3038名 财政供养人员 以“一卡通”形式兑现了 独生子女保健费， 在全区率先实现了 独生子女保健费新标准的全覆盖。
三是搭建计生家庭致富平台。
在******村建设“少生快富创业园”， 把计划生育家庭引 入园区， 发展温室大棚种植业。
支持镇（ 乡 ）
建设枸杞、 设施蔬菜、 硒砂瓜种植等阳光计生示范园区 16 个， 发展示范户 104户 ， 带动 4149 户 计划生育家庭户 均增收 5000 元以上。
把“少生快富”品牌理念融入人口 计生工作， 在************三个地区投资32.26万元， 打造出了 5760亩具有特色的“三位一体”的“百户 千亩”少生快富示范基地， 将 12 户 少生快富工程项目 示范户 、 7 户 独生子女户 和 359 个计划生育家庭户 引 入基地从事硒砂瓜种植业。
少生快富示范基地的建设和推进， 为深入落实计划生育基本国策，唱响少生快富主旋律起到了 推动示范作用， 引 导更多的家庭加入计划生育行列。
四、 抓服务， 强基础， 提质增效惠民生。
一是抓住国家实施扩大内需政策的有利时机， 争取国债资金 153 万元， 改修建镇 （ 乡 ）服务所 7 个。
为各镇（ 乡 ）
服务所配备血液分析仪、 尿液分析仪、高压消毒设备、 乳腺诊断仪等医疗设备 58 件， 价值 28.6 万元，提高了 基层技术服务装备水平。
二是组织 132 名 专业技术人员 参加了 区、 市内外的计生业务知识培训； 以入户 讲解、 发放资料、集中培训等形式开展出生缺陷知识普及活动， 共发放资料 21.6 万份， 举办培训班 123 期， 培训育龄群众 10460 人次， 干预重点对象 3200 多人次。
三是公开招聘 12 名 技术服务人员 ， 充实到了 镇
（ 乡 ）
基层站所； 四是共为育龄群众落实上取环 20065 人次、 绝育手术 3227 人次、 化验检查 8516 人次、 B 超检查 26450 人次、咨询服务 57598 人次。
五是为 2950 人免费实行了 婚前医学检查，育龄群众参加婚前检查的比例 由 过去 41.58%上升到了 现在的95%以上， 出生缺陷大幅减少， 育龄群众的健康水平大大提高。
五、 抓创新， 建平台， 探索服务管理新机制 一是在规模以上企业建立“流动人口 之家”。
采取“独立型”、“联合型”组建计划生育“流动人口 之家”的模式， 在规模以上企业成立人口 计生领导小组， 组建流动人口 计生协会， 建立“流动人口之家”15 个， 在商贸市场流动人口 集居地建立“流动人口 之家”10个， 在社区建立“流动人口 之家”12 个， 设立免费药具发放点 19个， 并以此为平台实行卡片式（ 挂牌）
管理， 实现流动人口 服务管理规范化、 制度化， 推动流动人口 从单向管理型向综合管理型的转变和突破。
二是实行“三四五六”服务新模式。
采取“行业聚集型、 居住分散型、 移民搬迁型”服务管理“三措施”； 开展及时登记建档、 挂牌服务、 动态管理、 上门随访“四及时”工作； 做到流动人口 户 籍地、 现居住地、 流入流出时间、 婚育状况、 节育状况和从业情况“五清楚”； 提供避孕药具、 生殖健康检查、 “三查”、节育技术、 办理《流动人口 婚育证明》、 帮助子女入托入学及法律咨询等 “六免费”服务， 实现了 流动与 常住人口 人口 计划生育优质服务均等化、 经常化， 推动流动人口 服务管理从简单管理型向文明服务管理型的转变。
三是构建综合治理新格局。
设立了 流动人口 管理机构， 配备了 专管员 ； 流动人口 台帐资料、 工作制度、药具发放等统一管理； 建立了 流动人口 计生 PADIS 系统信息交换平台， 信息及时反馈、 联网对接； 与 28 个省、 市（ 县）
人口 计
生部门达成了 流动人口 网络双向管理协议， 推动流动人口 计生工作从限制型管理向服务型管理的转变和突破。
六、 科学评促， 推动强基提质工程深入实施 以加强人口 和计划生育公共服务网络体系建设， 全面提高干部队伍综合素质和工作能力为目 标， 深入实施“强基提质”工程。先后新实施了 育龄群众住院分娩实名 制、 计生信息月 报制和计划生育督导评促制度； 建立计划生育关爱激励机制， 以解决计生干部职工最关心、 最直接、 最现实的利益问题为突破口 ， 对****技术服务人员 落实绩效工资制度； 对镇（ 乡 ）
计生编制人员 享受公务员 待遇， 支持正常的、 合理的、 能够促进工作的目 标管理奖励措施； 村计生专干纳入村主干范畴， 普遍享受村班子成员 同等的工作报酬； 创新实施计划生育“五关爱”活动， 去年以来， *****赠送“爱心助学包裹”10 个， 走访慰问计生困难家庭 256 户 ， 发放慰问金 8.2 万元； 表彰奖励人口 和计划生育“三十佳”先进典型 30名 、 “特殊贡献者”23 人。
修订了 《*******市人口 和计划生育目标管理责任书考核评估办法》， 将人民群众的满意度、 社会各界的参与度、 市委政府的认可度引 入考核机制， 作为检验工作成效的标准， 并根据情况逐年修改完善， 以此为人口 和计划生育工作构筑起了 坚实的工作基础， 注入了 新的内容， 为引 导和推动全市人口 计生事业的发展做出了 积极努力。
篇三：关于巾帼标兵工作经验交流
巾帼标兵先进事迹材料 银行巾帼标兵先进事迹材料 xx 同志，女，现年岁，年参加工作，从事金融工作年，现任 xx 市商业银行支行办公室主任。多年来，该同志在市行领导和支行领导的关心支持下，干一行、爱一行，务实苦干、兢兢业业，无私奉献，几十年如一日在平凡的岗位 上默默无闻，无私奉献和勤奋地工作着，从不记较个人的得与失，每天不计辛苦，经常工作十几个小时以上，用一腔热情和辛勤汗 水 水干取得了显著的成绩。一、认真学习，努力提 高 高自身素质，为履行岗位 职 职责奠定良好基础 该同 志 志对工作非常认真、执着 ， ，具有强烈的敬业精神， 无无论做什么工作都要求自 己 己做 得最好，不愿意敷 衍 衍了事。而要干好的前提 ， ，就是要去学习、去思考 、 、要去钻研。几年来，该 同 同志始终坚持学习，除了 积 积极参加上级行与支行组 织 织的各类学习培训 外， 还 还认真开展了自学，积极 参 参加了函授，通过报刊、 杂 杂志、电视等媒介汲取知 识 识。由于多年从事办公室 工 工作的缘故，业务知识欠 缺 缺。为了提高业务水平， 该 该同志积 极学习文件， 联 联系实际，认真思考，领 悟 悟文件内涵。碰到实在难 以 以明白的地方，就积极向 领 领导、同事请教，请她们 讲
讲解，使自己能够有更深 入 入的了解。有时，为起草
一篇材料，有些业务上 的 的文字难以定夺，就虚心 向 向领导、同事们请教，阐 明 明自己的想法，听取她们 的 的意见，在选定合适的词 句 句的同时，也丰富了自己 的 的知识。通过坚 持不懈 的 的学习，努力提高了自己 素 素质，为履行好岗位职责 奠 奠定了良好基础。
二、 爱 爱岗敬业，摸索工作方法 ， ，做好岗位工作 支行办 公 公室“上管天文地理，下 管 管鸡毛蒜皮”，除了业务 上 上的事外，其余大部分都 由 由 办公室处理。如何在 “ “繁琐、杂乱、无规律性 ” ”的日常事务中，有条不 紊 紊的处理好各种事务，做 好 好工作，该同志积极探索 工 工作方法，总的摸索出了 4 4条经验。一是将 需要 办 办理的事情在记事本上一 一 一登记，注明完成时限。
天 天天翻看、对照、清理， 确 确保及时完成任务。二是 需 需要马上处理的事绝不拖 延 延。防止因拖延而忘记处 理 理。三是 平时积极搜集 素 素材，注重保存，做好预 备 备，一旦需要，马上调出 使 使用。四是利用下班后或 晚 晚上比较清静的时间起草 材材料。为了完成当天的工 作 作任务，经常性将下班时
间延迟一、二个小时以 上 上。
按照自己摸索出的 经 经验，她迅速处理各种事 务 务，全年，主要是做好文 件 件材料起草、电 子公文 治 治理、收发文传阅、档案 治 治理、印章与保密治理、 督 督查督办、信息调研、会 议 议记录等办公室工作，纪 检 检监察、党建人事、组织 培 培训等兼职工作，及协助 支 支行抓 好安全保卫、行 政 政后勤工作与地方政府
组 织 织的预防职务犯罪、计划 生 生育、环境卫生、机关目 标 标考核、普法综治等项工 作 作。近几年，经本人起草 核 核稿文件 100 多份， 起起草各类材料 200 多篇 ， ，简报 13 期、信息 13 期 期、会议纪录35 万字。
干好本职工作的同时， 她 她时刻不忘银行的存贷款 业 业务。业余时间积极吸收 存 存款，利用 营销知识去 抓 抓客户，找市场，捕捉和 利 利用有价值的社会信息， 奔 奔走于新老客户之间，经 过 过自己的努力获得了一定 的 的成绩。至今吸收存款平 均 均余额达到多万元，日均 余 余 额数万，介绍优质客 户 户户，贷款发放多万，银 行 行卡量多张，直接为支行 创 创造了效益。存款的增长 在 在全系统名列前茅。经过 自 自己的努力，连年被评为 市 市行“先进工作 者”、 “ “揽存状元”，在各项任 务 务完成排名中经常名列第 一 一。
三、端正工作态度 ， ，严格要求自己 一是调 整 整心态，端正态度。办公 室 室是很不易出成绩的地方 ， ，大家一天到晚只看到办 公 公 室人忙，却不知具体 在 在干些什么。有些人认为 ， ，办公室做的事与业务挂 不 不上钩，可有可无，办公 室 室工作没有意义。甚至有 些 些人认为，办公室干的都 是是些迎来送往的 事，起 草 草的材料大部分是在吹牛 。
。面对这些看法，面对自 己 己分在办公室工作，尤其 是 是被一些杂乱无章的事搅 得 得心力交瘁、烦躁不安时 ， ，她就很委屈、很消沉。
但 但
她认 识到，自己要顾 全 全大局，要做到“放到哪 里 里，哪里亮”。熟悉到办 公 公室处理好繁琐的日常事 务 务，也为领导提供一个较 轻轻松的工作环境，使领导 轻 轻装上阵，有更多的时 间 间与精力去想大事、谋大 事 事、抓大事，也为业务部 门 门全心全意抓业务提供了 一 一个有利空间，为支行发 展 展提供一个良好的内部环 境境。她及时调整心态，理 顺 顺情绪，给自 己制定了 “ “二条纪律”。一是树立 求 求真务实、雷厉风行、精 益 益求精的工作作风;二是 做 做到“六个不让”，即：
不 不让领导早布置的工作在 手 手中延误;不让正在办的 事 事和 文件有积压;不让 各 各种差错在这里发生;不 让 让办事的同志在这里受到 冷 冷落;不让各种不良风气 在 在这里出现。她自觉的严 格 格执行“二条纪律”，做 到 到了起草的材料紧密 联 系 系实际，避免夸夸其谈; 做 做到了快捷有效处理好各 种 种杂事、琐事;做到了及 时 时为领导、为部室、为职 工 工、为来访人员提供良好 的 的服务。
二是突显“认 真 真”特性，严格要求自己 。
。有人说，办公室工作假 如 如不负责，也很轻易 做 。
。但她却严格要求自己， 认 认真负责的做好。有时起 草 草 1 篇材料花费很多心血 ， ，初稿成了后，要修改七 八 八次，思前想后，很伤神 ， ，但她严格要求自己，认 真 真斟酌，修 改后才能发 稿 稿。有时填报一个表格， 她 她要四处查找资料，避免 想 想当然，估计模糊上报。
尤 尤其是在审核后勤费用时 ， ，就连十元钱的误差都要 仔 仔细查找来龙去脉。对她 认认 真的态度，有同事不 理 理解，笑她太过于认真。
几年来，她克服困难， 全 全身心的投入工作，得到 了 了领导的赞许与同事们的 鼓 鼓励，而她却表示自己将 进 进一步加强学习，虚心向 领 领导、同事们请教，不断 提 提高自己的工作能力和工 作 作水平，为单位再创佳绩 。
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四、与客户交流优质 服 服务创造价值， 作为一 名 名办公室主任，除了快速 准 准确处理银行业务和办公 室 室事务外，她还本着“热
情、礼貌、快捷”的服 务 务承诺，对每一个客户的 询 询问都能耐心解释、有问 必 必答、贴心服务，真诚、 周 周到的服务使她跟客户建 立 立了良好的关系。她对这 些 些平时培养的潜 在客户 展 展开了营销攻势，向她们 详 详细的介绍了商行的保险 ， ，存贷款业务，并不惜在 班 班后时间亲自上门解答疑 难 难问题，功夫不负苦心人 ， ，今年她成功营销了几家 优 优质客 户，为商行创下 了 了可观的中间业务收入。
在存贷款方面，做好她 本 本职工作外，下班后她亲 自 自走访一些存款大户，上 门 门服务，为 她们解释， 让 让她们了解商行，了解商 行 行的服务，发挥带头作用 ， ，并利用周末休息时间， 对 对xx 市空分社区、阀门 社 社区、菜市场等居民点进 行 行了大力宣传。去年因装 修 修 期间为提升商行的存 贷 贷款任务，她不计严寒与 天天冷，以发传单的形式和 耐 耐心讲解让客户真正的体 会 会到商行
员工的真诚服务 ， ，营造了良好的社会形象 ， ，拉来了一大批存 款， 成 成功营销了一批优质客户 。
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在办公室费用方面， 她 她努力提高资金营运水平 ， ，倡导节约型银行，争取 最 最大限度地实 现利润。
十 十分强调节约费用开支， 加 加强了费用控制，制订了 一 一系列有效的办法，如加 强 强对车辆费用，水电邮等 营 营运费用的控制，加强对 业 业务招待费和公杂费的管 理 理， 把钱用在业务发展 的 的关键上。支行无效益的 事 事不干，无效益的费用不 花 花，全方位增收节支。业 务 务部门还坚持每日做好重 点 点企业资金进出的监控和 调 调度，优化头寸运用 效 率 率，提高了经营的效益。
五、积极参加丰富多彩的 商 商行活动 同志在做好办 公 公室工作的同时，还经常 性 性的参加市行举办的各种 活 活动，并获得了不少 奖 项 项。去年九月份以来，商 行 行新来了几名大学生，她 及 及时帮她们安家，让她们 感 感觉到新家的温暖，努力 去 去辅导她们，争取推动支 行 行的队伍年轻化，同时组 织 织她们与老 员工之间的 磨 磨合，争取为行里的员工 带 带来一种青春的活力，平 时 时组织大家进行一些活动 ， ，促进员工之间的和谐， 加 加强员工之间的合作。去 年 年，在市行新春团拜会上 ， ， 她与这几个学生主演 的 的小品<昨天，今天，明 天 天>获得了广大同事的一 致 致好评，同时也为支行带 来 来了活力。今年“庆七一 、 、军民情”晚会上，她组 织 织商 行员工以一曲“千 手 手观音”编舞，获得很多 同 同事和军民的欢迎。同时 在 在商行组织的
羽毛球比赛 上 上，她以并列第一的成绩 ， ，起到了模范带头作用， 也也极大地丰富了员工 的 文 文化娱乐生活。现在员工 之 之间加强合作，以初步出 现 现成效，在工作方面和其 她 她方面都有上升趋势，同 时 时也调动了员工的积极性 。
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六、尽职尽责为促进 支 支行全面发展而努力拼搏
为了能给行里带来一批 优 优质客户，她利用业余时 间 间，不分节假日，往返于 x xx 市警校、化工技校、 和 和求实中学等客户之间连 续 续代收学费，为客户提供 人 人情化、贴心化、细心化 服服务。培养了一批忠诚的 优 优质客户。
工作之外， 她 她从不计较个人得失，无 私 私奉献，经常性的加班加 点 点，五一、中秋十一双节 、 、春节，在别人团聚游玩 的 的同时，她却对行里进行 节 节前节后安全防范检查， 查 查找风险，堵塞漏洞，逐 一 一排除隐患，防患于未然 ， ，多年来，支行的防范措 施 施获得市行的肯定。
今 年 年以来，工作任务加重， 加 加之她父亲有病住院，别 人 人都劝她请假，而她却说 ：
：“父 亲在这个时候本 该 该是最需要我的，需要我 去 去照顾，去陪她，可是为 了 了商行这个大家，我要忍 痛 痛坚持把我的工作做好， 不 不让父亲因病影响她的工 作 作。”在父亲面前她也 深 深感愧疚，但是为了商行 ， ，她只能化悲痛
为力量， 在 在她平凡的岗位上做出成 绩 绩，舍弃“小家”，为商 行行这个大家做出她应有的 贡 贡献。
“我想我做出了 成 成绩，对父亲也是一中慰 藉 藉吧，她平时也时常这样 教 教导我，一切以工作为重 ， ，虽然她病倒了，但心里 还 还是希望我工作更好，这 样 样她才能恢复的更快。”
虽然同志在工作上取得 了 了优异的成绩，而她却说 成 成绩的取得是各级领导关 心 心支持的结果，并对领导 和 和同志们对她的帮助表示 由 由衷的感谢。在未来的征 程 程中，同志表示：要再接 再再厉，继续坚持务本、求 实 实、创新的工作原则，扬 长 长避短，恪尽职守，勤勉 工 工作，争取为商行的发展 做 做出新的更大的贡献!
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