爱岗敬业标兵申报材料6篇爱岗敬业标兵申报材料 关于爱岗敬业村干部先进事迹材料精选合集 爱岗敬业是对工作人员的要求，你做到了吗？这里给大选家带来的是关于爱岗敬业村干部先进事迹材料精选下面是小编为大家整理的爱岗敬业标兵申报材料6篇,供大家参考。
篇一：爱岗敬业标兵申报材料
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x xx 村党支部书记 x xx 担任村干部十多年来，爱岗敬业、乐于奉献，深受群众信任、拥护，人们称他是爱岗敬业的好村官。
6 xx1986 年高中毕业，回村当了一名民办教师，5 2005 年当选尚家沟村民委员会主任。面对村集体无任何经济来源，村民人心涣散，村里既无村规民约，又无办公开会的地方等状况，他没有气馁，带人打扫废弃的村小学窑洞，摆了 几张。
破旧桌凳，挂出村民委员会的牌子，并陆续开展了各项工作。
从此，这个沉寂的小山村焕发出了新的生机，每年年初有计划、年终有总结。在他上任的当月，村里就开始修路、炸石崖、推路基、砌石墙、埋设管道排洪。他克服了资金短缺等种种困难，把自己多年省吃俭用的全部积蓄都投了进去。他还到处筹集资金，争取项目，有时还受到不理解村民的白眼。但他从来都没有灰心丧气，苦熬苦战三年后，第一条水泥道路呈现在了村民的眼前。
随着中央对农业、农村、农民的投资逐年加大，农村的基础设施建设项目增多，村里先后又修建了一条通村水泥道
路和一 条生产道路，打了一座淤地坝，实施了阵地建设、人是 畜饮水等项目。特别是 7 2007 年秋季打坝时，他两个多月死守在施工现场，排除了各种障碍，严把质量关，工程质量受到了市、县有关部门的表扬。但他辛苦一年的农作物还在田地里没有来得及收割，很多村民就自发组织起来，仅用两三天时间就把他的庄稼全部收割回来。
在日常村务工作中，他对群众积极负责，将惠农资金如数足额发放到村民手中，以‚零失误‛的工作态度，从没有给村民带来不必要的麻烦和纠纷。由于农村外出务工人员多，在家的村民大多是文盲或半文盲，村里所有的退耕还林补偿款、种粮直补 款，以及合疗、社会养老保险等上报、费用收缴和各种资料准备都是他一人完成，就是村民自己的申请书，各种表格、证明等也都由他一人代替填写，为此他常常挑灯夜战，有时甚至连饭也顾不上吃。6 2006 年，一位身有残疾的村民姬某想建沼气池，因没有钱买材料动不了工，他得知后立刻自己掏钱垫付，才使得沼气池顺利建成。留守老人杨贵英因行动不便，他经常帮忙买药，买其他日常用品，帮助老人办理低保、高龄补助年检等手续。不论村民谁家生病住院，谁家出了意外事故，他都记在心上，想方设法从各个方面给予救助，使受灾群众时刻感受到温暖。他购置的农机具 ，村民谁都可以免费使用，坏了他总是自己掏钱修理，从无怨言。
能让村民富裕起来，是他努力奋斗的目标，生态农业、效益农业是他一直追求的理想。在他的带动下，村里发展起羊 来设施养羊 0 10 户，山地苹果、山地核桃、红葱、黄芪、香谷等特色农业种植户 5 15 户，山地核桃 4 2014 年秋已栽种 400亩，预计 5 2015 年秋将再进行栽植，实现在家人口人均 5 5 。
亩。
xx ·从 6 2016 年担任高疙瘩泉村村主任开始，就立下了一个誓言，那就是大力发展村集体经济，全面推开‚小庭院
大增收‛的庭院经济，带领农牧民脱贫致富，让村民们过上好日子。
为了 能够使高疙瘩泉村尽快发展，让老百姓尽快脱贫，xx ·身体力行，处处起到模范带头作用，带领村委会一班人积极配合村党支部、‚访惠聚‛工作队工作，做到心往一处想，劲往一处使，大家拧成了一股绳。
xx ·根据本村的实际情况，认真研究，在传统营销的基础上，又推出了农村电商新模式，打造了知名的本村食品品类 牌，发掘了八大类 0 20 种农副产品。她经常搜集价格信息、。
产品信息给农户，并帮助农户改善产品，帮助农户完成订单。
xx ·还协助打造农业创新创业孵化平台 ---x xx 开干齐乡扶贫就业创业基地。引导和鼓励返乡大学生、贫困残疾人员以近 及青年妇女就近就业创业，为高疙瘩泉村解决了近 0 50 个就业岗位。
高疙瘩泉驻村干部付景琪说：‚工作兢兢业业，一旦有
需要，她只要是晚上十一二点，她都会到我们村委会来进行工作，在跟村民交往期间，她也是非常和蔼可亲的，因为她本身就是我们这个村的本地人，跟村里的关系都非常好，说话办事也非常接地气。
xx ·先后荣获‚6 2016 度 年度 x xx 市‘三八红旗手标兵’‛、‚x xx 市人口计划生育工作先进个人‛、‚6 2016 年度 x xx 市开干齐乡‘养殖能手’‛等荣誉称号。
x xx 是 是 x xx 县众兴镇东岳村党总支副书记，在第二批群众路线教育实践活 动中被推荐为全镇村干部的学习典型，在今年七一前夕被评为‚优秀共产党员‛。
今年 6 36 岁的 x xx 曾经在外务工多年。4 14 年前，他凭着敢打敢闯的性格，在外奋力打拼捞得了人生到第一桶金。在外面务工的过程中，细心的他发现浙江一带苗圃业发展较好，经济效益也好，他就想家乡土地资源和劳动力资源都丰富，交通也较便利，而且近年来的党的政策对农业产业化也优惠多，回到家乡发展苗圃业，既能创业，也能带动家乡父老乡亲发家致富。有了这个想法后，他立即与家乡村党支部取得联系，得到当地党委、政府的大力支持，鼓励他回乡创业，带动家乡经济发展。3 2013 年 年 5 5 月，x xx 回到阔别十几年家乡，开始了人生历程又一段的创业发展。在家乡党组织的大力协调下，他第一批通过租赁、置换、承包了 0 340 亩土地， 2013年入冬后，分别种上了葡萄、枇杷、紫薇、香樟等 8 8 种果木
和花木，经申报批准成了全县为数不多的家庭农场之一，带动 动 0 60 多名劳动力就业。
村党组织了解他的创业历程，极为赞赏，有意培养他当村干部。4 2014 年 年 3 3 月，镇党委研究批准了 x xx 为东岳村党总支委员，正式成为一名村干部。农村工作包罗万象，但计划生育是一条不变的主线，为此，他开始从抓计生工作学起。村里让他负责五个村民组 ，共计 0 1000 余人，0 90 多名育龄妇女计生工作，任务可不轻。他先走村入户，仔细了解每家的情况，多少流出人员，多少育龄妇女，他们的务工地点，联系方式，一个个记录下来。掌握了第一手资料后，他虚心地向领导请教，向同事请教，计生工作需要做些什么，怎么与农户打交道，使大家能配合他的工作。经过短短的两个月时间摸索，这项工作起色不少，经镇抽查得知，他的人口统计没有明显误差、妇检率达到 90% 以上，手术等也无欠帐，镇村干部都树起了大拇指。
秸秆禁烧工作又是对这位新上任村干部的考验。要说计划生育难干还只是针对部分农户，而禁烧 工作牵涉的却是家家户户。x xx 负责的余庙村五个村民组大约 0 200 户人家，地处x xx 六路沿线，与安丰镇交界，处于众人的眼皮下，要想不冒一处烟，不着一处火谈何容易！他深感压力巨大，开始时候他是吃睡不香，深深思考着如何做好禁烧工作。想来想去，没有其他办法，做好群众的思想工作，提高他们对禁烧的认
识是前提。为此，他又是走村入户，做到组不漏户，户不漏人，一个个地讲，一次又一次的地说，不厌其烦，他也认识到做好重点人群让他们带头工作很重要，为此，他与村民组长联络感情，让他们带头将草搬离田块，做好示范带头工作。在 功夫不负有心人，在 x xx x 这种认真负责的情况下，他所负责的五个村民组，真正做到了不冒一处烟，不着一处火，为全村带了好头。
‚三线三边‛环境综合治理他所负责片又是全村的大头。他所在的余庙组是镇美好乡村整治点，镇里投入多，效果好，但要想长期保持环境整治有序难不是件容易的事。由于农民长期的生活陋习，垃圾随处倒，杂草丛生也没有人清理，最让人头痛的是村民们随意乱搭的小鸡棚，这种脏乱差现象十分影响形象。x xx 为了做好这项工作，自己带头清理杂草，有时还让父母来帮忙，带领了其他农户一起整治环境。对于乱搭现象，了让父母带头拆除自己家的小鸡棚，重新 搭建了新鸡棚，还动员其他农户按照统一模式来搭建，彻底改变了脏乱差现象，使整个村庄看起来就象一幅活生生水墨田园景观。
x xx 当村干部以来一心扑在工作上，赢得了领导的青睐和同事们的佩服，在今年的村党组织换届选举中，他以高票当选为东岳村党总支副书记。
xx任 ，中共党员，大专文化。在担任 x xx 村党支部书记期
间，始终坚持全心全意为村民服务，把群众的冷暖放在心上，不计个人得失，爱岗敬业，一心一意谋发展，受到群众的一致拥护和爱戴，带领 x xx 。
村走上了富裕安康的科学发展之路。
一、抓经济促发展，带动群众走共同富裕道路。
x xx 村有肉鸡养殖传统，规模小，设备差，防治困难。
xx抓住这一特色产业，倡导村民扩大养殖面积，为了提高养鸡户养殖技术，降低风险，他专门定期聘请技术人员上门指导服务，运用现代信息技术手段引导老百姓学习养鸡知识。另外，他还主动与乡兽医站取得联系，建起了全村养鸡户情况信息库，养鸡户防疫和诊治鸡病更及时更方便了。为鼓励群众发展养殖业，村里制定了许多的优惠政策，积极协调小额货款，并优先保证养殖户用水用电，极大提高了养殖户的积极性。
为拓宽致富渠道，寻找新的致富路子，在发展养殖业的同时x ,xx 又把目光投向了种殖业。
他带领村干部深入调查研究，结合村的地理位置、土壤情况和种植历史，明确了种植中药材的发展道路。根据部分群众有种植中草药的习惯，他和支部一班人因势利导，积极鼓励群众扩大生产规模。
为充分利用剩余劳动力，促民增收，他和支部一班人利用每年春节在外打工人员回家探亲的机会，组织他们召开座谈会，了解用工信息，并积极鼓励打工人员自己创业，带领本村劳力外出，为家乡做贡献；另一方面，及时帮助外出打
工劳力少的农户解决生产生活困难，申请低保、小额扶贫贷款、发展手工业等，为村民们办实事，办好事。
二、改善民生，造福广大村民。
6 2016 年，在 x xx 和村干部的积极争取下，在乡党委的大力支持下，x xx 村实现了自来水全覆盖，彻底告别了多年了吃水难的顽疾，农村厕所改建也已完成，改善了村民生活条件，得到了村民们的一致赞扬。
全村基础教育普及率达 100% ，农村合作医疗覆盖率达到了 了 100% 。关爱弱势群体，对村中低保户、五保户和特困户等指定专人联系，定期探望和慰问，切实帮助他们解决实际困难。
三、抓民心树新风，推动精神文明建设。
农村的工作都是繁琐的工作，面对繁杂的日常事务和发展探索中面临的各种问题，x xx 不怕苦，不怕累，全身心扑在村 工作上。对个别党员干部和群众在初始阶段的误解，他不急躁，不争辩，用行动消除村民的误解，用实绩实效取得村民的信任。
xx ，男，6 1986 年出生，汉族，中共党员，清华大学法学院硕士毕业生，江西上饶人，x xx 县中新食品区对新合作办副主任。
到 清华大学硕士研究生毕业后，被选调到 x xx 省省直机关工作，本人主动提出‚坚决要求下基层‛，扎根基层从事农
村工作。先后担任 x xx 县岔路河镇下坎村副书记、镇长助理、镇党委副书记、中新( ( 中国- - 新加坡x )xx 食品区投融资公司副总经理、中新食品区经合局负责人、中新食品区对新合作办副主任( ( 主持 工作) ) 。2 2012 年，作为清华大学扎根农村的优秀毕业生典型受到习近平总书记的接见。曾荣获清华大学优秀研究生共产党员、清华大学基层工作奖、清华大学涌金工作奖、清华大学廖凯原励业奖、全国第五届‚服务农民、服务基层‛先进集体等多项荣誉。
一、深入基层，密切联系群众，群众称他为 ‛ 我们的小书记 ‛
x xx 在岔路河镇担任下坎村村支部副书记期间，在村干部和村民的支持下，结合村里面的实际情况，发起成立了‚福星农机合作社‛，积极为合作社争取资金扶持和农机购置补贴；扶持村里面的芦笋合作社，积极壮大种植面积，由原来的 3 13 公顷扩 大到 5 35 公顷，并且通过扩大村集体收入的方式，积极扩大村集体芦笋种植面积，获得了市委组织部和县委组织部的专项扶持资金 0 50 万元；结合村里辣椒产业发展需求，了 积极谋划，为村里筹建了 0 30 万元的冷冻保鲜库，帮助村里辣椒产业大户协调晾晒辣椒丝的场地；后来结合村里老百姓了 的强烈需求，为村里筹集到了 5 15 万元，建设下坎村农民文化多功能活动室，通过县文广新局给周边的八里村、西高家村等 6 6 个村筹集到近 5 5 万元的服装、音箱等物品；在村里土
， 地流转工作中，x xx 积极协助村书记将全村 0 320 公顷水田地全部一次性流转给深圳宝能集团，价格达到 0 13000 元一公顷，远远高于以前村民散包出去的 0 7000 元 —0 9000 元一公顷，群众得到了真正的实惠，无论是村干部还是村民，大家都喜欢喊他为‚我们的小书记‛。
， 在担任岔路河镇党委副书记期间，x xx 分管岔路河的群众文化事业，他组织各个文化活动团体，掀起了岔路河文化活动的热潮，真正担当起来建设和发展群众文化事业的责任，组织农家大院的农民朋友们两次参加县里组织的农家乐活动，两次获得‚最佳组织奖‛和‚文化大院一等奖‛，彻底改变了岔路河镇文化事业的局面，受到广大群众的拥戴，大家都亲切地称呼他为 ‛ 我们的小 xx ‛ 。x xx 在正式到岔路河镇工作之前，就曾三次自费来到岔路河进行实地考察，他深入基层，去找那些基础群众，谈心聊天，使他对岔路河有一个清楚认识，也坚定了他来基层工作的决心。记得他来报到的那天，行囊刚放下，他就迫不及待来到了群众中间，他不是等工作，而是争工作，经过半年多深入基层的调研，他撰了 写了 4 4 万多字的‚岔路河生态经济文化可行性报告‛，作为岔路河镇生态、文化、经济发展的蓝图样本，指导着岔路河镇的文化事业发展。
二、爱岗敬业、致力创新、探索出了农村文化发展的新模式
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篇二：爱岗敬业标兵申报材料
奉献优秀教师先进事迹材料（通⽤10篇）敬业奉献优秀教师先进事迹材料（通⽤10篇）
在平凡的学习、⼯作、⽣活中，⼤家⼀定都接触过事迹材料吧，事迹材料具有触发⼒⼤、感染⼒强的特点。相信很多朋友都对拟事迹材料感到⾮常苦恼吧，下⾯是⼩编为⼤家整理的敬业奉献优秀教师先进事迹材料，欢迎阅读，希望⼤家能够喜欢。
敬业奉献优秀教师先进事迹材料 篇1 穆应科同志是我们林阁⼩学的⼀名普通教师。她于1984年8⽉参加教育⼯作。⼆⼗多年来始终战⽃在⼯作的第⼀线，爱岗敬业、⽆私奉献，⼯作成绩优秀，可称为我们林阁⼩学教师的楷模。
⼀、努⼒钻研业务，耐⼼教育学⽣，教学成绩优异。
该同志从参加教育教学就在偏僻的⽩⾳校⼯作，并始终担任班主任⼯作，从⼀年⾄五年级的语数均教过。在⼯作中她能努⼒钻研⽂化业务知识，钻研教材、研究教法，⽂化业务⽔平得到了不断的提⾼。教学⼯作中，对学⽣进⾏耐⼼细致地说服教育，特别是在教⼀年级⼩学⽣时，都能进⾏⼿把⼿的教，直到教会为⽌。对厌学学⽣进⾏说服教育、耐⼼诱导、晓之以理、动之以情，直到把学⽣引导到正确的学习轨道上来，这样的事例是数不胜数。因为⼯作努⼒，能⼀⼼把主要精⼒⽤在教育教学⼯作上，所以⼏年来，她所教班级在全乡统考中是名列前茅，多次受到学校领导的表扬，同时也受到了旗级的表彰，更得到了社会和学⽣家长的认可。
⼆、服从领导的分配，积极参加活动。
在⽇常⽣活中，该同志能够做到服从分配，听从指挥。⽆论学校安排什么任务，她都能够愉快接
受，并按时完成任务。在学校组织的各项活动，她都能够积极参加，如教师的业务学习、政治学习、教师集会、撰写论⽂、上报材料等她都能积极参与。特别是在贯彻学习“爱岗敬业、关爱学⽣；刻苦钻 研、严谨笃学；勇于创新、奋发进取；淡泊名利、志存⾼远。”⼏点希望中，她更深有体会，并能够按 着去做。这正是⼀位普通教师在平凡的岗位上爱岗敬业的体现，是勤恳踏实⼯作的⾏动，是她能取得成绩前提。
正像她⾃⼰所说的那样，我要在平凡的岗位上，少说空话、多做实事、让学⽣欢迎、让社会满意， 努⼒做⼀名合格的⼈民教师。她不但是这样说的，更是这样做的。她的这种⾔⾏深受学⽣的爱戴，受到领导和教师的好评。
三、不断学习、努⼒⼯作、⽆私奉献。
穆应科同志在本职岗位上能够不断学习，她注重学习⽂化知识、钻研业务，学习他⼈之长、补⼰之短。积极参加进修举办的各类培训班，同时对学校的校本教研活动也按时参加，并取得了较好的效果。在⼯作中，她具有⾼尚的职业道德情操，热爱教育事业，热爱本职⼯作，勤奋务实、⽢于奉献、⾟勤耕耘，充分体现了她乐业、敬业之精神，为教书育⼈做出了贡献。正是她的⼀批⼜⼀批送出，赢得了社
会、学⽣、家长、学校的赞扬，正是她的这种爱岗敬业精神才真正成为了教师敬业奉献的楷模。
总之，⼀分耕耘，⼀分收获，她所取得的成绩是她⾟勤付出的结果。但愿她的这种精神和动⼒发扬坚持下去，⽤⾟勤的汗⽔浇灌出满园的花朵。
敬业奉献优秀教师先进事迹材料 篇2
⼀、初出茅庐不懂爱 1991年8⽉我正式⾛上⼯作岗位，踏上教育的沃⼟，那时我18岁，在偏僻的赵原，我开始了执着的教书⽣涯。⾯对⼀双双纯净的眼睛，我慌张甚⾄有点害怕。18岁的年华有的是兴奋激动，⼒量信念。
吃住在学校，有很多的时间和学⽣打成⼀⽚，与学⽣有着亲密⽆间的友谊，甚⾄到沟⾥种树，到河⾥洗 ⾐服，都是成群结队的。我们在冬天的校园堆好⼤的雪⼈，滚⼤⼤的雪球，在秋天的黄昏采摘果蔬和野菜，在夏天的午后打清凉的泉⽔，在春天的野外采不知名的野花。快乐着幸福着，⽆忧⽆虑，常常在某个孩⼦的门洞打牌或者讲故事，还在⼀个打麦场上跳《星星点灯》唱《兰花草》。这样的⽇⼦现在想起就好像昨天，那时，并不因为我们的天天天蓝成绩不好，相反，我们的升学率位居榜⾸。那时，我天天练⽑笔字，天天弹那架脚踏琴，还学习唱豫剧。后来的这些特长都是在那段时光⾥打磨闪亮。那时，还 ⼀门⼼思参加⾃考，读书学习，积累习惯，以⾄于后来说起古代⽂学、现代⽂学头头是道，那会，真正的学会了思考，积累了知识。可是，不懂教育就是爱的艺术，其实，与孩⼦融洽的关系就是爱的纽带。我庆幸有那两年孜孜以求的经历和感动，虽然初出茅庐，虽然⾯对世界还有许多的不解，但是，⽤⼀颗爱⼼⾜以温暖异常的寒冷，⾜以容纳求知的⾯容。
没有惊天动地的壮举，只有朴素的⾔传⾝教，只有脚踏实地诚实做⼈的信条。
⼆、历久弥新学习爱 回顾⾃⼰的教学点滴，从激情澎拜到平稳过渡，是个漫长的过程，在这个蜕变中，我慢慢成熟坚强，没有信誓旦旦的豪⾔壮语，⼀切从平凡开始。
从课堂上的挥洒⾃如，到课下的娓娓道来，⽆不是⾝先⼠卒。为了寻找适合⾃⼰和学⽣的⽅法，多少次埋头书堆，教案⼀遍两遍甚⾄三遍四遍。为了学会制作课件，⼀个暑假挂在⽹上，听课，写作业。凡是有机会，不教⼀⽇闲过。总是想⾃⼰多学点，⾃⼰有⼀碗⽔，学⽣不愁⽔。不断涉猎课外书，让学 ⽣⼀个⽉读⼀本书，⾃⼰先做到，让学⽣写⽇记，⾃⼰也天天坚持，让学⽣喜欢读书，经常给他们读课外书，⿎励他们写读书笔记，总能从细微处渗透，健全他们的⼼智。
不为困难找理由，多为成功想办法。是啊，常常抱怨⽣源差，习惯差，陷在⽆奈的叹息和绝望的挣扎中，是⼀种摧残，是⼀种病态。⾯对这样的情况，教学质量当然在低⾕徘徊，我除了课堂上追求⾼效以外，更是积极打造向上的氛围，例如课前齐唱⼀⽀歌，让学⽣眼睛盯着前⽅，有意培养他们的注意 ⼒，针对学⽣⼝语交际薄弱，我坚持学⽣课前⼀分钟演讲，轮流讲。为了提⾼学⽣作⽂兴趣，我带他们去看兔⼦，到邮局调查，给他们写下⽔⽂，把班级优秀的习作装订成册。在读完李镇西⽼师《做最好的 ⽼师》⼀书后，学习给学⽣和家长写信，交流沟通，查找原因，了解学⽣的精神需求。⼀次，我让学⽣写⼀写⾃⼰⼼⽬中的语⽂⽼师，不少同学给我提出了更⾼的要求，学⽣是有思想的，鲜活的，就看我们怎么引导，怎么塑造。
平稳⾃⼰的⼼态，不能伤害学⽣。我们教育者都有恨铁不成钢的⼼情。往往因为⼀点⼩事，⼤动⼲ ⼽，让师⽣关系紧张，甚者刺伤学⽣幼⼩的⼼灵和形成以后某⽅⾯的障碍。我发现张静波脑⼦灵活，可是语⾔表达很差，说话只有半截，可能是与⽼师的严厉训斥有关。还有⼀个学⽣，逃课，问其原因，因为完不成学习任务，害怕⽼师批评。其实，不管是学困⽣还是优秀⽣，树⽴他们的⾃尊和⾃信很重要， 我们不能因为⾃⼰的⾔⾏给他们的⼼灵蒙上阴影。于是，每⼀节课，我告诫⾃⼰微笑，告诫⾃⼰宽容， 给学⽣充⾜的空间，俯下⾝⼦与学⽣对话，把他们放在主⼈的位置在课堂上互动，让他们发表见解，让他们学习质疑，禁⽌课堂上讲与学⽆关的话题，更不许在课堂上批评学⽣。斯宾塞说：不要希望⼉童有 ⼤量的美德。教育者的全部奥秘就在于如何爱护学⽣，如果你讨厌学⽣，那么你的"教育还没有开始就
结束了。也有⼈说，爱⾃⼰的孩⼦是⼈，爱别⼈的孩⼦是神，我想，我们都可以试着创造这个神话。所以，我知道不能从事⾃⼰热爱的事情是很危险的。教育是慢的艺术，让我们杜绝⾼分低能，让我们先从
培养⼈的⾓度出发。
三、不断进步创造爱 在经历了职业倦怠之后，我苏醒了。有⼈说：你教⼩学就成了⼩学的⽔平，真的是这样吗？我不信。我始终坚信⾃⼰会⾛出⼀条属于⾃⼰的路⼦。
在⼀次次的学习听课中，先进的教学理念，现代化的教育⼿段，时时触动着我的灵魂，我已经很久没有⾛出去做过公开课了，我真的ｏｕｔ吗？我不是个随波逐流的⼈，对教师这个职业的厚爱不允许我丝毫懈怠。在“四个⼀”活动中，我每周精⼼打造⾼⽔平的优质课，请中⼼校领导，校长，教研组长，听课评课，多提建议。在逐渐磨练中，我敢于说，每节课都有闪光点，这样长久下去，不进步都难。每⽉认真研读教育名著，写了两本厚厚的读书⼼得，不时在⽹络发表⽇志，交流⾃⼰的学习⽣活。每个⽉⽤积极⾏动努⼒争当⽉标兵。
今年５⽉４⽇参加了⾼效课堂优质课赛讲，受到听课领导的⼀致好评。六⼀节的读书展⽰中，我写的很多随笔被教研室领导肯定。正如新教育倡导的：有⾏动就有收获。
天道酬勤，教育的甜蜜根植我⼼。
新教育实验课题给我了机会。４⽉２１⽇，在张主任的带领下，我们⾛进了平路西街⼩学，第⼀次感受了新教育“追求⼀种完整幸福的教育⽣活”的教育理想。回来后，我起草了我们学校的读书⽅案，决定从晨诵，午读，暮省开始，从专业阅读，专业写作开始。我每天早上⽤１０到１５分钟和学⽣⼀起上晨诵课，中午１０分钟给学⽣读书读报，然后放⼿让学⽣⾃主阅读，晚上写⽇记，读书笔记。教师，每 ⽉写教育叙事。借此机会，我开通了班级爱⼼微博，⾃⼰带头写，天天写，⿎励每个同学都在上⾯留下脚印，给学⽣提供了“我⼿写我⼼”的场地。然后每周的课外实践，我都建议学⽣办⼿抄报，办多坏没关系，只要⽤⼼找资料，精细绘制，我都给予表扬。孩⼦是在赞赏中成就⾃尊和⾃信的。只要能⼤胆发出 ⾃⼰的声⾳就是好样的。现在，班上的不少同学积极要求办“原店⽇报”，展我们学校的风采，谋我们学校的⼤业。
在校园⽂化建设中，我带领班上的学⽣，⼀个故事⼀个故事的读，⼀条标语⼀条标语背，告诉他
们，我们就要这样做，这些不是摆设，是⽂化熏陶，是精神⾷粮。孩⼦们在⼀个个故事中得到启⽰，在 ⽇记本上倾吐⼼中的美好。
⽤爱⼼微笑浇灌幼苗，让读书学习伴我们成长。
我⽤青春的激情，书写着⾃⼰教育⽣涯的喜怒哀乐；我⽤不懈的追求，诠释着我对教育的理解和尊重；我选择我⽆悔，坚守三尺讲台，⼼系万千孩⼦，是我⼀⽣的奋⽃⽬标。
敬业奉献优秀教师先进事迹材料 篇3 教师的岗位就是战⼠的阵地，是不能轻易放弃的。我都以⾼度的责任感和事业⼼将全部的热情投⼊到⼯作中去，认真履⾏教书育⼈的神圣职责。如下：
⼀、爱岗敬业，默默奉献迎难⽽上，勇挑重担 在⼯作中，我勤恳敬业，踏踏实实地教书育⼈，认认真真地做好本职⼯作，不辜负领导对她的信
任。教学上本着“授之鱼不如授之以渔”的宗旨，注重对学⽣能⼒的培养，不仅教他们学习知识，⽽且让他们在学习过程中学会学习，学会做⼈。她虚⼼向经验丰富的教师学习，对⾃⼰所任教的语⽂学科有了很强的驾驭能⼒。教学中注意分析学⽣的特点，根据不同学⽣的学习情况采⽤灵活多样的教学⽅法，积极营造⼀种平等和谐、活跃有序的课堂氛围，⼒求让每⼀个学⽣都能有所收获。
我处处为学校⼤局着想，从不因为个⼈事情耽误学校正常⼯作、。⽽⾃⼰在这些年的时间⾥迎难⽽
上，勇挑重担，欣然承担了好⼏项教育教学⽐赛的任务，通过⾃⼰刻苦专研也取得了⼀项项骄⼈的成
绩。⼯作中，我就是这样对⾃⼰严格要求，本着⼀丝不苟的态度，教学以实为本，育⼈从实际出发。深信只要踏实肯⼲，定能赢得学⽣的认可，同事的认同。
⼆、注重⾃我提⾼，以⾝作则、为⼈师表 为了促进教学⼯作，我⼗分注重⾃⾝学识⽔平与教学⽔平的提⾼。在专业知识、教育教学理论、新课程教学改⾰等⽅⾯，学习从不放松，并做到学习有计划、有记载、有实践，在实践运⽤中不断提⾼着 ⾃⾝教学能⼒、素养。
“学⾼为师、⾝正为范”。我在⼼理经常告诫⾃⼰：要求学⽣做到的⾃⼰必须先做到，⽤⾃⼰的⾔⾏为学⽣作出表率，⽤⾃⼰的⼈格魅⼒去感染学⽣、影响学⽣。我坚持和学⽣⼀起到校，和学⽣⼀起扫
地，和学⽣坐在⼀起参与主题班会的讨论，看见地上的垃圾主动捡起来，等等，⼀⾔⼀⾏潜移默化修养学⽣的品⾏。我认为：治学先治⼈，凡事德为先。每学期⼀开学，我⼀定要抽时间与部分学⽣谈⼼，做好⼯作笔记，建好问题学⽣档案，特别是对“双差⽣”进⾏深⼊细致的了解，寻找他们⾝上蕴藏的闪光 点，以找到教育的着⼒点。在平常与学⽣接触的过程中坚持友好、平等的态度，特别是对待差⽣，我能 ⽤爱⼼、耐⼼、信⼼感化他们，激励他们发挥⾃⼰的优势，允许其在改正错误中有所反复，并通过班集体的⼒量，⼤家互相关⼼，互相照顾，使其感到集体的温暖，消除厌学⼼理。还经常安排⼀些⼒所能及的⼯作、优秀教师先进事迹，组织⼀些他们感兴趣的活动，让他们在活动中发现⾃⾝的价值，正确地认识⾃我，并体会到⽼师的关⼼与期待，从⽽提⾼他们的学习⾃信⼼，迎头赶上前进的步伐。
我在教学实践中探索出了⼀套⾏之有效的思想教育⽅法：通理先通⼼，对学⽣动之以情，开展以情感⼈，以感动为先导教育，把动之以情和晓之以理结合起来，使教师的要求转化为学⽣的需要⽽被接
受，思想⼯作也就⽔到渠成。
三、德⾼为范，注重德育⼯作 教育中最为重要的是品德教育。在教育事业中，“教育⽆⼩事，处处是教育”，为⼈师表尤显重要。在⽣活中、⼯作中，我严格要求⾃⼰，思想积极、不断进取。在对待学⽣的问题上，不以成绩定优劣， 对每⼀位学⽣⽃给以他/她应得的关注。我的公正、公平、真诚、⽆私与爱⼼赢得学⽣的钦佩、喜爱、
尊重与亲近。在每⼀次的学⽣评议中都得到最⾼的评价。许多在他⼈眼中的问题学⽣在我的⾯前变的阳光、积极向上。⾄今，我所教过的学⽣，其中不乏那些“问题学⽣”，经常与我联系，致问候及求助，我是他们贴⼼的朋友。每当此时，我⼼中就有⼀种叫“幸福”的情感在涌动。其中，对待中学⽣“早恋”的看法，曾引起领导的关注并给予⾼度的评价。
四、关爱学⽣，建⽴良好的师⽣关系 我从不歧视任何⼀个学⽣，并⼒求公正地善待每⼀个学⽣。平时，她积极地阅读⼼理学、教育学等 ⽅⾯的著作，努⼒拉近与学⽣的⼼理距离。多年来，她以她的真诚、公平、温和赢得了学⽣的信任。许多学⽣利⽤写⽇记的机会向她透露内⼼的烦闷与惆怅。孩⼦们与⽗母之间的隔阂，与同学之间的⽭盾， 与⽼师之间的磨擦都愿意与她交谈。我明⽩了教师这个职业是“交⼼”的职业，“亲其师⽅可信其道”，她将⼀腔的真诚扑洒到了班主任⼯作上。前⼀段时间，我发现班上有⼀部分学⽣⼗分...
篇三：爱岗敬业标兵申报材料
dquo;五一巾帼标兵岗” 事迹材料武进地税局第三税务分局纳税服务所现有正式干部 5 人， 其中有 4 名女性，平均年龄 31 岁， 学历均在本科及以上， 是一个年轻的， 充满朝气的团队。
纳税服务所负责武进高新区和武进经发区的地方税收征收和纳税服务工作， 辖区内有2683 户企业和 1998 户个体工商户， 两个开发区集中了大量的重点企业和外资企业， 这就对纳税服务提出了更高的要求。
纳税服务所主要负责分局的日常申报、发票管理、 门临发票等日常事务， 是分局直接面向纳税人的窗口， 一言一行、 一举一动都影响着我们地税的形象。
纳税服务所紧紧围绕争创三个一流活动， 在工作中深入实践科学发展观， 以管理就是服务， 岗位就是责任为工作理念， 以为纳税人服务， 为地税事业奉献为工作追求， 以始于纳税人需求、 终于纳税人满意为工作目标， 立足地税本职工作， 着眼于辖区经济建设和社会发展等关键性的工作，为构建和谐地税营造了良好的税收服务环境。
一、 创新服务机制， 提升服务效能
1、 全面推进纳税服务厅标准化建设。
为达到省局的标准化要求， 分局在办税服务厅设施上作了统一部署， 利用触摸屏、 显示屏、 公告栏等多种渠道公布内容、统一窗口功能设置、 配备叫号服务设施、 规范指示牌等， 合理布局功能区域。
在硬件建设的同时， 积极改善办税服务软环境。
规范了税务登记、 证明认定、 发票管理、 门临征收、 税收优惠等几大类业务流程; 完善了办税服务厅工作人员工作规范， 并将所有的纳税服务工作纳入标准化考核。
组织纳税服务人员礼仪培训， 规范纳税服务语言和行为。
2、 规范行政审批制度。
落实一窗式、 同城通办服务措施， 开通涉税提醒服务、预约服务、 上门服务、 快速通道、 免填单等特色服务内容。
分局今年共受理同城通办业务 10 笔， 通过网上申报平台发布涉税提醒 15 条， 受理预约服务 17 次， 上门服务 15 次， 免填单 174 笔。
在办税服务厅设立值班长专岗、 咨询岗、 维权服务岗， 负责解答纳税人咨询， 受理纳税人维权事项。
3、 加强税法宣传。
定期开展新办企业申报辅导和政策解读会， 全年共计开展23 次， 1876 人次参加。
每月通过外网、 显示屏发布涉税提醒。
积极推广税企通平台， 企业下载税企通共计 2627 户， 累计交流互动 550 次， 推广面达 100%。
做好税收宣传月活动， 通过主动送政策到企业、 召开政策解读会、 发布中日英三语种涉税提醒、 税法进校园等特色活动与纳税人形成良好互动， 在各级媒体报刊发布税收宣传报道 26 篇。
4、 创新纳税特色服务。
同时率先推出纳税服务联系卡、 办税员交流 QQ 群等特色服务， 多渠道为纳税人提供交流平台。
召开税企座谈会， 发放服务需求调查表， 组织企业财务人员为税收管理员讲课， 加强税企沟通。
5、六大机制提升纳税服务效能。纳税服务所推出暖心工程制,
主动为残疾人、下岗再就业人员、 大学生创业、 转复军人、 军烈家属、 海归人员等减免税对象送
政策， 一对一上门办理涉税业务; 简约办税制为纳税人提供最简捷、最快速的服务;首错不罚制要求对新办企业由于政策不熟首次发生情节轻微的错误原则上不处罚， 并且会为纳税人提供政策帮助; 后续补正制指一些纳税信誉好的企业在急需办理外销证、 发票领购、 门临开票等涉税事项时报送资料不齐全， 可采取先予办理事后补全资料认定合并制指新办企业从税务登记到税种管理、 税收优惠政策、 征收方式鉴定等与国税同步， 一次报批; 特事特办制为纳税人提供 365 天 24 小时的全方位服务， 为纳税人急事急办。
二、 加强队伍建设， 提高整体素质。
1、 加强理论学习。
以邓小平理论、 三个代表重要思想和党的十六大、 十七大精神为主要学习内容; 结合营造发展环境、 党风廉政建设、 执政能力建设等重大政治活动展开了系统的学习; 结合工作实际的具体要求， 开展了对税收业务知识、 法律法规、 文明创建、 效能建设专题学习; 认真学习和贯彻落实上级局的文件精神和具体要求， 积极投身营造和谐地税、 诚信地税建设。
2、 加强教育培训。
以双月学习日活动为契机， 每月组织两次集中政治、 业务学习， 同时积极参加区局组织的各类业务培训、 更新知识培训。
3、 加强廉政教育。
廉政建设坚持预防为主的原则， 逢会必讲， 尤其在各类节日前坚持预防教育， 增强了税务干部的社会责任感和使命感、 深化了税务职业道德、 预防了职务犯罪。
4、 开展礼仪培训。
为全面提高纳税服务所人员综合素质， 使纳税服务所人员在着装规范整洁的基础上， 全面提高接人待物、 讲话方式、 内在和外在的气质、仪表和仪态等方面的素质， 使纳税人在办理涉税事宜的同时感觉到亲切与温馨，优化税收软环境， 对纳税服务所全体人员进行了政务礼仪培训。
三、 发挥争先意识， 创造一流业绩
1、 税收收入稳步增长。
2009 年全年共组织各项税费收入 66705. 72 万元。
其中：
税收收入完成 37412. 18 万元， 比去年同期增加 823. 92 万元， 增长了 2. 25%。其中：
省级收入完成 216. 94 万元， 同比增收 67. 82 万元， 增长 45. 48%; 区(县) 级收入完成 37195. 24 万元， 同比增收 756. 10 万元， 增长了 2. 07%， 为地方经济建设和社会发展提供了有力的经济保障。
2、 人员思想素质和政治觉悟明显提高。
向党靠拢、 向先进典型学习、 团结、和谐、 向上的工作作风已然形成， 涌现了一批像杨红霞等工作积极负责、 勇于开拓进取的先进个人。
3、 全体岗员的业务水平和服务能力大幅度提升。
主动、 准确、 及时服务的能力明显加强， 为地方经济建设和社会发展提供了更好的服务。
纳税服务所先后被授予省级巾帼文明岗、 常州市三八红旗集体、 常州市地税局先进职能所等荣誉。
纳税服务工作永无止境， 今后三分局纳税服务所将紧紧围绕省局的三服务做文章， 在职业道德教育和服务礼仪培训上多下功夫， 进一步拓展办税服务厅标准化建设的成果， 着力营造爱岗敬业、 自觉学习、 团结协作的良好氛围， 树立文明规范、 高效快捷、 热情服务的窗口形象， 争取更好的成绩。
篇四：爱岗敬业标兵申报材料
标兵岗申报材料 语文组芙蓉标兵岗材料 学高为师，德高为范，语文精英显风采 ——记长沙市雨花区砂子塘小学语文组优秀的党员，如同一面面镜子，从不同角度折射出以身作则、率先垂范的光辉；优秀的支部，如同一面面旗帜，从不同方位彰显出共产党人的高尚品格与情操。砂子塘小学语文组正是这样一个在学校基层党支部悉心关怀和“长沙市优秀教研组”的推动下成长起来的优秀园丁团队，他们以其求实创新的敬业精神和不懈学习的科学态度，成为了 感 砂小教育人的表率。
往
砂子塘小学语文组现 披 由 51 人组成，拥有大 禁 学本科学历的有 30 人 皿 ，特级教师 1 人，国家 售 级语文骨干教师 2 人， 倦 省市级骨干教师 12 人 寅 ，中学高级教师 2 人， 展 小学高级教师 23人， 箕 共产党员 21 人。这是 流 学校教坛中一支思想素 操 质高、业务能力强、勤 亦 勉务实、团结协作、敢 局 于创新的大集体，更是 真 一支敬业、勤业、精业 滩 的教师团队。
语文 肛 组管理制度健全，组内 音 成员积极进取，多次获 胰 学校“优秀学会、学科 绥 组”称号。老师们担负 困 着学校语文教学及班主 关 任的管理工作，她们勤 币 于思考，肯动脑筋，彼 赛 此欣赏，乐于奉献，在 念 辛劳的工作中享受着和 阳 谐工作带来的收获与快 棒 乐。
近几年来，在 塔 学校党支部的引领下， 陇 创意的支部生活，优秀 辛 的支部文化，成为砂小 学 语文组党员教师迅速成 婶 长的大舞台。老师们用 嗓 智慧、用辛劳在自己的 丽 岗位上默默耕耘，潜心 粪 研讨，以欣欣然的生命 剁 状态在课堂内外、台前 壕 幕后、网上网下??演 筋 绎着党员独有的魅力与 烈 精彩：
团队篇：闪亮的 匣 党徽，鲜明的旗帜
与 砂小支部每一个活动都 躬 生机蓬勃。一场场趣味 贼 运动会、青年篮球赛， 篓 增强了教师的凝聚力， 阅 提高了教师的战斗力。
宇 一场场异彩纷呈的文艺 箭 汇演，开阔了教师的视 植 野，丰富了教师的生活 辞 。一次次参观革命圣地 尹 ，净化了教师的思想， 宅 陶冶了教师的情操。一 彤 场场知识抢答赛、演讲 单 赛，丰富了教师的知识 厄 。一次次评选教育能手 立 ，优秀教师增强了教师 甜 的争先意识。一次次团 现 队拓展训练，磨练了教 张 师的意志。
砂小生 瓜 命圈中很少有人提到“ 洗 倦态”，学校上下一派 骗 欣欣然。老师们彼此奉 叙 献，相互包容，力求用 件 最美、最好的生命状态 涟 来对待自己的学生和深 鲁 爱着的事业。
语文 莉 组年轻的共产党员杨冰 咐 花、徐幸操、彭小雁三 泳 位老师新婚在际，为了 挚 不耽误学生学习却没有 森 请一天婚假，还写出了 梗 高质量的论文、教案参 蜀 加比赛；王艳萍、夏晓 出 枫老师已身怀六甲，行 勃 动不便，但一直坚守岗 咎 位，倾其全力认真工作 幽 ，所带班级各项评比在 抠 平行班中名列前茅；张 余 慧、
江窈等老师刚做妈 喇 妈，来不及修完产假， 橇 因学校工作需要，马上 殊 回校，听从党的召唤、 下 服从学校安排；大姐梁 狞 云吾、杨清、曾旭英、 孙 焦纬、马忠彩、钟利娟 芳 、贺庆新老师身体一直 愿 不好，儿女还要高考， 惨 但每天为学生忙碌得最 万 晚的就数她们了，她们 期 以创新细致的工作赢得 咆 了同事、家长的一致好 狮 评；邹甜、周昕、刘丹 苞 、罗海燕、杨娜、张琼 俄 等年轻老师，聪明、勤 妓 奋，热心为同事们分忧 赋 解难；体检时，医生发 寥 现祝健群老师的视力急 妖 剧下降，如果不及时治 促 疗，后果不堪设想，“ 西 那我不能休息，我还有 抵 许多工作要做”；毛忠 找 民老师刚忙完自己主持 沪 的课题结题工作，连女 苞 儿在校园里摔伤了都顾 届 不上，风尘仆仆地投入 角 到另一项紧张的工作中 霹 ，并获得优秀教案全国 呐 评选活动“园丁奖”； 霄 李臻老师为了工作废寝 召 忘食，常常不辞辛劳， 凶 不计报酬地在办公室加 阎班，并荣获国家级“十 药 五”规划重点课题《基 诉 于现代信息技术环境下 焙 学与教的理论与实践研 丫 究》课题研究“先进个 晓人”；赵雪梅老师多次 沟 被授予“长沙市先进教 掷 育工作者”、“市优秀 枝 教师”、“优秀女教育 摧 工作者”、“优秀共产 贰 党员”、“区劳动竞赛 壹 岗位标兵”、区“十佳 汛 师德标兵”等光荣称号 兰 ??语文组的老师们用 步 真心与挚诚奉献自己， 怖 在闪亮的党徽下，高举 锰 鲜明的旗帜，用一腔热 眼 情谱写爱的真谛。
创新 疽 篇：立足于课堂，潜心 锤 地研究
语文组老师 吮 深知：“教研是确保教 隐 育教学质量稳步提升
的 瞒 智慧和源泉,是学校持 丘 续发展的不竭动力，是 耀 “经营学校”理念的生 叁 命线。”为此，语文组 三 51 位老师走“科研兴 炸 校”之路，全员积极参 蛤 与多项课题研究，以课 格 题研究为载体，带动校 赠 本教研工作的开展，夯 闭 实教育科研基础，促进 圾 了砂小课程改革走向深 渴 入，更有效地推动了语 蚤 文教学工作。
国家 道 “十五”课题《多媒体 铺 网络环境下的教与学研 宜 究》和全国教育科学“ 详 十五”规划教育部重点 预 课题子课题《大作文专 账 题学习网站建设与运用 腹 研究》课题研讨走向深 阳 入，祝健群老师在全国 刊 “十五”专题学习网站 悠 建设与应用现场会上作 湾 专题发言，徐幸操老师 阳 执教网络阅读实践课《 沥 海底旅行》，给老师们 携 提供了一个研讨网络教 草 学的范例。
累并收 付 获着！为了拓展语文学 烧 科视野，促进教学研究 钙 ，语文组在党支部的引 盘 领下主动与一师二附小 办 开展系列教育教学交流 微 。三年中，两校共组织 杂 语文交流活动 12 次， 赛 其中课堂教学交流 23 蒂 节，专题论坛 5 次，教 冕 师互相换班教学 3天。
轩 老师们以研讨为形式， 藉 以“追求真实足印与宽 咆 阔视野的融合”为原则 湃 ，从教学中发现问题， 庸 在研讨中反思问题，于 易 实践中探索方法。老师 爱 们在困惑中共同探讨， 熟 在探讨中共同求真。
臃
不仅如此，我校语文 洞 组老师进一步更新教育 梯 观念，紧抓学校给予的 岛 外出听课与学习的机会 朝 ，自觉地有针对性地提 樟 升自己。积极开展“组 沾 内教学课研究”，大胆 兔 创新，启用
讲堂。对于 纳 大讲堂这一新兴事物， 娩 砂小老师们经历了一次 峙次想象与钻研、自主与 塌 互助的磨砺过程。XX 玄 年 1 月，党员老师林巧 沈 、杨松林老师作为综合 浸 组和语文组的大组长， 皖 首次推出《古文字趣谈 渤 》和《岳麓书院与“朱 甘 张”》，开启了第一坛 裂 “好酒”，刘佳媛老师 挥 的《小谈楹联》更让大 饱 家韵足了讲坛的“味道 抢 ”??一年多来，砂小 掖 各学会组团队凝聚、尽 失 显智慧：《西游人物与 去 色彩性格》、《三十六 拥 计》、《走进苏东坡》 刑 等语文大讲堂，充满了 吟 浓厚的中国传统和文化 幸 情结，以丰富的讲堂形 研 式展示了多元文化。
姻
近三年来，创新的教 亿 育教学活动，不仅促进 咖 了语文教师对专业知识 笋 的学习与关注，树立了 绒 良好的教师形象和校园 贸 形象，丰富了学生的生 伙 活，全面提升着我校语 罩 文教研工作的整体水平 裤 。
?? 激情篇：党性的 圆 光辉下，精彩在绽放
烛
面对近年来国家进行 屹 的教材和课程体系的改 哑 革，语文组党员老师们 腾 在支部的带领下，不畏 地 艰难，勇于实践，大胆 溉 创新。各组的每一位老 可 师积极开展了技术创新 匆 、管理创新、服务创新 十 、工作创新等活动，充 阵 分发挥团队精神，特别 写 是学会组充分发挥团队 淤 精神，注重各项活动的 言 交流、对话与沟通，共 轩 同分享着教学经验与成 刚 功，新的教育理念在碰 窒 撞和交流中达到构建， 比 更可喜的是，老师们在 邮 各类教育
教学竞赛中硕 个 果累累。
一、团体荣誉 困
由于 6 个学会组多 雾 年辛勤工作的积累，为 汪 人师表，默默地在平凡 漏 的岗位上奉献着，语文 糟 学科组先后被光荣地授 藻予市“长沙市优秀语文 条 教研组”、语文报杯全 小 国“1+1 读写大赛” 面 优秀组织奖、省“童梦 棠 杯”中小学创意作文大 岩 赛“最佳团体奖”、中 凶 国小记者协会“砂子塘 剑 小记者站”、《三湘都 噎 市报》“砂子塘小记者 雄 站”、市教“友谊阿波 标 罗杯”童星大赛“特别 北 组织奖”、市青少年科 邢 技创新作文大赛“优秀 渐组织奖”??这些美丽 话 的“芙蓉”，用自己的 驶 行动证明了自己的价值 佑 。
二、教师获奖
近 摧 几年，我校语文老师在 埂 国家、省、市、区各类 万 比赛中，有 500 余人 饺 次获奖——级别 类别全 刮 国级省级市级区级 荣誉 尽 4523 论文发表 72 售 67// 论文获奖 16 对 210512942 三 居 、学生获奖
“促进 伊 学生全面发展，为学生 愚 的终身学习奠定基础” 莲 ，是语文组老师开展教 盈 学教研活动的宗旨。近 果 三年来，在辅导学生参 三 赛、辅导学生习作发表 邪 方面，都取得了令人瞩 虱 目
的成绩。近 3 年来， 涨 我校学生参加各级各类 污 作文比赛，有1000 屏 多人次获市级以上奖励 诞 或刊登——级别 类别全 杂 国级省级市级区级 作文 义 获奖 28637225 末 6215 习作发表 11 幼 7175//
“没 檬 有最好，只有更好。” 染 这是语文组 51 位老师 娥 的共同信念，正是这种 眼 信念，激励着她们不断 势 挑战自我、超越自我。
汉 她们所做的，也许只能 表 称得上是平凡，但是， 麦 她们有信心迈着平实的 耘 步子走得更远，“群雁 硼 高飞头雁领”，砂子塘 洁 小学语文组在支部的引 恋 领下，在雨花教育大舞 痒 台上尽显风采！
教 弦 师的魅力是种胸怀，默 苟 默无闻地付出，行走在 唯 师爱里，让生命阳光明 茫 媚。党员教师们像火种 舀 ，不断燃烧；像桥梁， 幸 不断承受跨越，快乐于 瘪 精神富有，大爱永恒? 党 ?这就是党员老师生命 遍 的高度！
砂子塘小学党 页 支部 XX 年 5 月 25 日 抿
申报芙蓉标兵岗的材料 脐
一、基本情况
我们 瓜 公共英语教研室共 10 咯 人，全是女教师。高级 占 称职1 人，中级职称 6 船 人，助教 4 人，承担着 埂 航院圭塘校公共英语教 牟 学任务。
二、政治思想 这 表现
在政治上，教 里 研室各位教师始终与党 静 中央保持一致，积极参 侦 加政治学习和各项活动 油 ，始终注意进一步提高 杏 自己的政治思想素质。
渔 严格要求
自己，作 喳 风正派，遵章守纪，同 芝 事之间相处融洽，始终 掩 将教书育人摆在工作的 经 首位。
三、业务表现
教
爱岗敬业，教学取得 玫 较好成绩。我们在全年 观 的教学工作中，严格按 葡 照教学计划开展教学， 丈 在完成教学任务的同时 汹 ，切实提高了教学质量 匝 ，坚决杜绝了无教案上 帜 课的情况。为提高教学 孔 水平，互相取长补短， 鸿 我们坚持听课评课，听 玄课次数大大超过学校的 展 规定。此外，我们每学 周 期都要安排一至二位老 绝 师进行公开课教学，然 仰 后对所听课做出有针对 呀性的评课意见，达到相 钳 互学习相互提高的目的 嫩 ，达到规范教学程序、 淹 交流教学经验、提高教 早 学质量的目的。我们教 傍研室的老师都能根据教 窑 务处要求和教材内容要 旬 求及时布置学生的作业 烂 ，按规定认真批阅并记 某 录，并且总能针对学生 逻对所学课程的具体情况 褥 开展行之有效的课外辅 笼 导，使每一位学生都能 捏 掌握本课程的最基本的 丑 知识和技能要求。为了 隅加强课程建设，我们成 缅 立了 07 级新编实用英 芋 语教学小组、08 级新 弗 编实用英语教学小组， 彦 以便召集教师集体备课 刻 和讨论有关的问题，寻 狰 求解决的对策。各小组 缨 在开学一周内协
调好教 优 学进度。各教学小组长 荒 职责是了解教学任务， 苟 安排教师，提出改革意 吃 见，探讨教法，共同命 红 题，阅卷，分析教学情 植 况等，这样集思广益， 姻 切实提高了教学质量。
憾
四、教研教改
在公 雪 共英语的教学中，根据 故 学生实际，“因材施教 摸 ”，寻求“高职英语” 溃 的教改之路。大家刻苦 助 钻研，努力创新，常读 园 书，常思考，善于对自 猴 己
的教育教学做出 吧 严格的反省和内省，既 沤 不但正视自己之短，努 梧 力探究补救途径，更善 狂 于总结自己的或同行的 钢 成功经验，从中提炼出 写 可供借鉴的精华，为理 导 论的突破夯实根基。本 硒 年度向双丰老师、程英 趋 老师带学生参加全国大 泉 学生英语竞赛，刘亚贤 升 、吴承业两位同学均获 郁 一等奖；向双丰老师指 适 导的邓路平同学，参加 耗 湖南省英语口语大赛获 花 得三等奖。
本年度我们 早 教研室共发表论文十三 硷 篇：
洪金梅：
《探 魁 析新 CET4 听力解题 叔 技巧》，怀化学院学报 寥 ，XX 年4 月；
《 是 外语自主学习中学生心 扒 理和情感因素的培养和 众 调试》，内蒙古农业大 院 学学报，XX 年 6 月； 耸
《探讨高职英语教 癌 学中的文化传播》，当 悯 代教育论坛，XX 年 6 帜 月；
《课堂教学中 太 大学生英语的自主学习 狞 》，职教通讯，XX年 乓 7 月。
程英：
《P 术 rogressInI 昼 ntelligenc 懈 eComputati 先 onAndAppli 莲cations》，C 亚 HINAUNIVER 生 SITYOFGEOS 冻 CIENCESPRE 阴 SS，XX 年6 月；
眷
《Proceedi 言 ngsofXXInt 载 ernational 胃 Conference 谷onMachinea 衣 nd
Cybern 哮 etics》，CHI 还 NAUNIVERSI 嗡 TYOFGEOSCI 斤 ENCES》，XX 年 哲 8 月。
贺瑛：
浏阳市妇 渣 幼保健院产科 XX 年创 妹 建“芙蓉标兵岗”申报 噪 材料
我院产科创建 者 于 1986 年，属重点 川 建设专科，科内共有医 猫 生 14 人，护士 17 人 葡 ，助产士 8 人，其中高 值 级职称 5 人，中级职称 弯 12 人，现在的产科拥 卵 有目前全市最大、最舒 悬 适的...
篇五：爱岗敬业标兵申报材料
作标兵先进事迹材料工作标兵先进事迹材料
工作不辞劳苦的人获得的殊荣是应得的，以下是小编整理的工作标兵先进事迹材料，欢迎大家阅读。
工作标兵先进事迹材料篇一
几年来，该同志以高度的责任感和强烈的事业心，在党务工作上兢兢业业，恪尽职守、辛勤工作，出色地完成了局党组交给的各项任务，为我局党建工作和事业作出了积极贡献。因工作业绩突出，于 20xx年至 20xx 年连续三年被评为局先进工作者，多次被评为浙江系统信息宣传先进个人。
一、政治坚定，严于律已廉洁从政。
时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，时刻保持清醒的头脑，具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。严格按照组织的要求严于律已，自觉加强自身的党性锻炼。能够严格遵守党的纪律和国家的法律，遵守单位的规章制度，没有违纪违法行为;在单位积极团结同志，同志间能和睦相处，工作协作配合;严格遵守党组议事规则，重大事项坚持请示汇报，按程序提交党组研究。自觉执行党风廉政建设的各项规章制度，严格执行《廉政准则》、四项监督制度等纪律规定。严格要求自己，保持办事公正、廉洁，办事中没有不廉洁的行为。
二、加强学习，提高政治理论和业务水平。
一是加强政治理论学习，全面系统地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"重要思想和十八大精神，践行群众路线，努力做到知其本且知其流，知其然且知其所以然，理解消化精神实质。通过学习，更加坚定了无产阶级的世界观、人生观、价值观，增强了政治敏锐感，提高了自身思想政治理论水平。二是做到政治学习不缺席，专业学习不断档，业余学习不耽误，使自己保持良好的学习习惯，不断提高自身的政策水平和实际工作能力，以适应工作需要。三是积极参加了单位组织的政治学习和专题讲座，积极参加"xx 大讲堂"培训讲座;学习党员领导干部廉洁从政若干准则、干部任免四项监督制度和上级的重要指示精神，学习十八届三中、四中全会精神;参加了区纪委组织的纪检监察干部培训，学习纪检监察业务知识;参加区委组织部组织的党务干部专题培训班的培训，学习相关党务知识，纂写心得体会;认真自学委统一购买的一些学习书籍。在实际工作中，注重对业务知识的学习，虚心向老同志和业务干部了解业务工作流程，学习相关业务知识。注重加强政治理论和业务知识的学习，并结合工作实际，坚持学以致用，不断提高工作水平。
三、尽职尽责，认真履职努力工作。
一是认真参与群众路线教育活动。在活动中，活动主
题鲜明、指导督促到位。设置了党员公示牌和党员示范岗，疏理每位职工工作职责，汇编成《群众路线精编》，坚持开展了"一讲二评三公示"，制定了《群众路线工作逐日记》笔记本，实行了三级周例会制度。二是积极抓好各项党建工作。健全完善了委内相关组织机构;积极组织开展各种主题实践学习活动，扎实开展了"三项活动";积极组织创建各级精神文明单位;申报创建了"学习型创新型"机关;积极组织制定委系统学习计划，认真组织各种形式的学习活动;积极参加市建设系统职工政研会。三是加强系统制度建设。重点在机关完善了《政务公开制》、《首问责任制》、《一次性告知制》、《效能问责制》等一批制度，督促基层单位进一步完善了相关制度建设。四是积极帮助解决解体企业内外纠纷，多次协调解决了北兴公司资产纠纷、档案遗留问题、职工提前退休中的相关问题等，保证了清算工作中的稳定。
工作标兵先进事迹材料篇二
xxx，男，汉族，38 岁，林业工程师，1996 年毕业于**农学院林学系，先后在县中心苗圃场、林业局营林站、林政资源管理站就职，现任**县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理、林政资源管理、国家天保工程管理、营造林技术指导、集体林权制度改革等县林业局关键岗位工作。自参加工作以来，他能模范执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，立足岗位、奋发进取，开拓创新，勇于奉献，无论在何种岗位，从事何种
工作，他都是干一行爱一行，一心扑在工作上，兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳，各项工作想在前、干在前，充分起到了模范带头作用。突出的业绩、勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定，多次被省、地、县和县林业局评为先进工作者和先进个人，发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用，为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。
一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实和深入实践科学发展观，有较强的政治敏锐性和鉴别力，注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策，解决工作中遇到的困难和问题。在业务上，勤于钻研，不断提高林业的专业技术水平和业务素质，并用以指导林业生产。在林政站工作期，身兼多职，多个岗位都能以极大的热情和钻劲，学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研，他的业务知识得到很大提高，他用所学知识，和他所在股室的同志积极探索、研究和推广林业生产适用技术，从 2000 年来，他先后组织或参与了《化学除草剂在林木育苗中的应用研究》、《意杨截秆造林技术》课题研究、《岩溶石质山人工造林及植被自然恢复技术推广》等林业技术研究，并有多篇林业论文发表，《意杨截秆造林技术》课题研究 2016 年获地区科技进步三等奖。这些林业技术的应用推
广，大大提高全县林业工程建设和生态环境治理成效。
二、甘于奉献，忘我工作。该同志忠于职守，爱岗敬业，不畏艰难，脚踏实地，甘于奉献，时刻不忘全心全意为人民服务。在十多年工作期间，都能兢兢业业，勤勤恳恳，任劳任怨，不计名利得失，服从安排，顾全大局，并出色地完成组织交给各项任务。2016 年初，我县遭遇了特大雪凝灾害天气，2016 年，又遇长期旱情。灾情发生时，他总是心系林区群众，并坚守第一线和林区群众一起，抗凝冻，查灾情，进行灾后重建;由于林业受灾面广，受灾程度深，林农经济损失大，灾后损失评估急不可待。他接受牵头任务后，带领6 个小组 15 名林业技术人员，顶风冒雨，白天爬山涉水，晚上加班熬夜，通过近两个月的时间日日夜夜的奋战，顺利完成了灾情评估工作，评估成果对指导我县林业灾后重建有着极重要的意义。在林业“二类”调查、连清复查以及集体林权制度改革等林业重大调查中，他更是单位的中坚力量。他和他的团队，经常一个把月吃住在山里，爬山涉水，穿荆刺，吃干粮。婚假没结束，他背上背包下乡了;爱人临产，他还在山上划界勾图;老人病危，他还在为群众讲解经济林栽培技术。他的所作所为，深深感动了当地的群众，也带动了他周边的同事，奋力拼博，爱岗敬业，致使各项工作顺利完成。
该同志“学于林，则用于林”，他和同事们一道经常进村入户，搞森林防火、病虫害知识宣传、林业防灾技术骨
干现场培训、指导林农做好灾后恢复林业生产等，积极做好灾后恢复林业生产的技术措施和技术咨询。对才百姓不予理解的政策，他总是耐心地讲解;对林业防灾减灾的技术知识，他总是手把手地教，直到教会、教懂为此。在他负责的乡镇，集体林权制度改革稳步推进，林业生产工作有序开展，林区未有一起重特大破坏森林资源案件和重特大森林火灾发生。
三、创新思路、业绩突出。该同志在十几年的林业工作中，能根据上级领导交办的工作，创新工作思路，创造性地开展工作。同样一个任务，落在他手里，他总能想法提高工作效率，比别人较早地完成。由于工作出色，2016 年被县委政府评为“抗凝冻保民生”先进个人，2016、2016、2016年连续三年被县委政府评为“农业农村工作先进工作者”，2016 年获省人民政府评为“**省绿化先进个人记一等功”称号，2016 年荣获全县集体林权制度改革先进个人，并多次被县林业局评为年度先进个人。
四、作风严谨，清正廉洁。该同志作风优良，为人正直，遵纪守法，有高尚的品德和良好的精神风貌。关心职工，团结同志，无论是在工作、生活还是学习中，都能以身作则，为同事作出了表率。能做到办事不推诿，遇难不回避，做到不贪不占，不损害集体利益，清正廉洁。在连续 2001 至 2016年 10 年的年度考核中，有 7 次被评为“优秀”等次。
工作标兵先进事迹材料篇三
xxx，2001 年 10 月参加工
作，2016 年 11 月入党，大学文化，先后担任过经济发展办主任、乘风街道综合执法所副所长等职务。他立足本职岗位，认真履行办公室工作职责，扎扎实实地开展了各项工作。主要事迹是：
一、勤于学习，提高自身素质。自从参加工作以来，他从未放松过思想政治的学习，将马列主义、邓小平理论、“三个代表重要思想”的学习做到经常化、制度化。特别是党的十七大召开以来，通过对会议精神、政策、方针、路线的深入学习和领会，时刻向身边的同志学习，找差距、补不足，使自己在政治上逐渐成熟起来，形成正确的世界观、人生观和价值观。区委七届会议召开后，专门抽出时间尽心学习，将会议精神贯穿到实际工作当中，系统地学习了在地统计、安全生产、招商引资等相关业务知识，以此提高自身业务水平。2016 年初，他主动要求参加了防“非典”工作。在工作中,不叫苦、不喊累，晚上顶着零下 5 度的气温一干就是 12 个小时，为了照顾其他年龄小的同志，他主动将接种抗体疫苗的机会让给了其他人。由于 “非典”工作中表现出色，03 年 11 月光荣地加入中国共产党。05 年，他还代表乘风街道参加了区第二批保持共产党员先进性教育知识竞赛，取得了第二名的好成绩。
二、克服困难, 积极协调企业。经济工作需要经常深入企业了解情况，被检查单位往往存在抵触情绪，为了能够
获得真实准确的统计报表，他经常要反复走访多遍。在实际工作中首先自身做到不急不躁，耐心细致地向企业说明情况，从为企业解难题、办实事作为突破口，从而赢得企业的信任，得到企业的支持与理解。他曾先后五次走访民营企业中润添加剂有限公司，该企业负责人从拒绝到主动报表，其中 xxx 付出了许多艰辛。为了进一步提高街道辖区的绿化面积，他协助领导多次深入企业进行协调，以争得企业的支持和帮助。两年来，辖区新增绿化面积 5 万平米，栽树 18000棵，种草坪 9000 平米，保质、保量地完成了区政府下达的任务。此外，今年还从路井公司协调了 5000 棵银中杨用于辖区绿化。
三、千方百计，主动服务企业。为了更好地促进辖区经济的发展，他经常主动下基层、跑企业，掌握他们在生产经营过程中遇到的困难，积极主动地支持大企业，真心实意地服务大企业。坚持每个月走访一次企业，每年召开 2 次经济联席会。为了更好地服务企业，他协助领导成立了经济工作小组，不定期的深入企业，针对企业存在的问题进行研究讨论，对街道能解决的就地解决，对不能解决的，及时上报到上级相关部门予以解决。针对企业提出的校园周边整治、企业周边整治、企业内部稳定这些问题，他积极协调有关部门、组织社区及骨干队伍及时解决，为企业营造了良好的发展环境。一年中深入企业百余次，为企业解决问题 20 余件。
“城市乡村”是管理局客运集团集资兴建的新型观光旅游业，自从 2016 年建成以来，经济效益一直不理想。在得知这一情况后，他专门深入实地进行了调查研究，找出了问题的所在，在将问题告之企业后，得到了企业的认同，并想方设法帮助企业解决。通过多项措施，企业效益明显好转，与05 年相比增加游客近 5 万人次，多收入 100 万元。立新百货是辖区的招商企业，在走访过程中了解到其二楼 3000 平米的场地还处于闲置状态，企业正在为没有合适的项目而愁眉不展。他及时将这一情况反馈给区招商局，通过项目嫁接，07 年 1 月，国美电器成功进入立新百货，当月销售额增加200 万元。
四、脚踏实地，做好招商引资。几年来，街道始终坚持以盘活辖区闲置资产、搞好项目嫁接，不断扩大经济总量做为招商引资思路，较好地完成了招商引资任务。根据上级部门下达的招商任务，他组织办公室制定了详细的招商计划，将工作任务分配到每个人头，通过走企业、发动辖区居民搜集信息，积极与区招商局联系，进行项目嫁接。当得知立新经贸有限公司准备在东湖建百货店，他主动与该企业取得了联系，通过项目嫁接，将石油管理局资产管理处闲置 4年之久的商服楼启动利用。通过与宏伟工业园区的联系，成功引进了塞尔化工有限公司。两年来，共引进项目 4 个，计划外项目 8 个。引资额达到 8000 万元，盘活闲置资产 50000
平米，特别是由于大规模住宅区的开进和大商集团等知名商家的进驻，解决了经济不活跃、发展状态低迷的问题，两个中心商贸圈逐渐形成，带动作用十分明显，就业环境变优。
五、真抓实干，扩大经济总量。通过办公室人员的共同努力和紧密配合，辖区经济有了突飞猛进的增长，取得了一定的成绩。一是经济总量大幅增长。辖区共有工商业户2,551 家，同比增长 10%。实现增加值 22 亿元;实现利润亿元;实现税金亿元。二是线上工业不断增多。形成了以庆升化工、新世纪工程、庆海塑料制品等为龙头的地方工业，线上工业增加值实现 11070 万元，利税实现 3050 万元。三是科技含量有所提高。辖区企业拥有省级知名品牌 2 个，国家级品牌 1 个，专利技术 13 项，投入市场 3 项。共为企业申请各类资金 195 万元，先后帮助鸿运钢管厂申请市科技三项费 30 万元，帮助文迪电器有限公司申请市科技三项费 15 万元、创新基金 20 万元，帮助轻升化工厂申请产业化贷款贴息 80 万元，帮助庆农西瓜研究所业申请省及高新技术产业化资金 50 万元。
六、加强防范，杜绝事故隐患。为了使安全工作落到实处，在社...
篇六：爱岗敬业标兵申报材料
职工职业道德建设标兵申报材料 —— 海南美亚实业有限公司海南美亚实业有限公司（ 下称美亚公司 ）
是由中国石化和海航集团共同投资经营的航空油料保障企业， 主要承担海口 美兰国际机场过往班机的航空煤油加注业务。
2012 年公司销售额名 列海南省企业 100 强第 26 位， 现有职工 103 人，下设航空加油站和油库等 6 个部门。
近年来， 美亚公司认真贯彻落实科学发展观， 恪守“立足美兰、 依托石化、 服务民航、 发展美亚” 的经营理念， 积极开展职工职业道德建设， 努力践行社会主义荣辱观， 促使企业在生产、 经营、 管理、 改革、 服务、 安全、 党建和文化建设等方面取得显著成效。
自 1999 年运营以来， 公司累计保障航班 40. 93 万架次， 为飞机加注航煤 196. 67 万吨， 实现销售收入 117. 03 亿元， 实现利税 5. 35 亿元， 并连续 14年实现安全生产， 未发生各类责任事故和顾客投诉事件。
先后荣获“全国工人先锋号” 、 全国“安康杯” 竞赛优胜单位、全国职业安全卫生知识竞赛活动“优秀组织单位” 、 “海南省优秀企业” 、 海南省“最具社会责任感企业” 、 海南省“文明诚信先进（ 示范）
企业” 、 海南省“节能减排创新示范企业” 、 海南省“工人先锋号” 、 “海南省模范职工之家” 、民航系 统“安全责任考核优胜（ 达标）
单位” 、 中国石化销
售合资企业“比学赶帮超” 工作“标杆企业” 和海南省国资委系统创先争优“先进基层党组织” 等荣誉称号。
公司在职工职业道德建设方面的主要做法是：
一、 以强有力的组织和管理带动 公司 将职工职业道德建设作为 企业精神文明建设的重要环节来抓。
一是成立职工职业道德建设领导小组， 制定创建标准与规划， 健全创建工作机制， 明确各项目 标任务， 引导全体职工牢固树立社会主义荣辱观和以“忠于企业、 爱岗敬业、 诚实守信、 廉洁勤勉、 严守纪律、 讲求质量与 效益、奉献企业和社会” 为主要内容的职业道德规范， 有效促进了职工职业道德水准和综合素质的提高。
二是坚持“两手抓，两手都要硬” 的方针， 始终将职工职业道德建设贯穿公司经营管理工作的各个方面， 真正做到了 “两不误、 两促进” 。三是坚持党组织统一领导、 党政共同负 责、 工会和共青团积极参与 的有效形式， 形成了 党政工团齐抓共管、 职工群众广泛参与 、 人人遵守职业道德规范的良好局面。
四是公司领导以身作则， 经常深入生产运行一线， 自 觉践行职业道德规范，在公司 职业道德建设中发挥了 模范带头作用 。
五是将职业道德教育列入年度培训 计划， 有序开展职业道德培训 教育工作， 促使全体职工树立正确的世界观、 人生观和价值观。
六是全面开展职工职业道德“争先创优” 活动， 积极营造“争先进、 学先进、 比先进、 赶先进、 超先进、 创一流” 的良好
氛围， 在公司 内部掀起了 “见红旗就扛， 有荣誉就争” 的热潮。
七是认真开展“党（ 团）
员 责任区” 、 “党（ 团）
员 示范岗” 活动， 突出党（ 团）
员 在职工职业道德建设方面的责任， 充分调动了 党（ 团）
支部的战斗堡垒作用和全体党（ 团）员 的先锋模范作用。
八是将职业道德建设列入各部门及党政工团主要负 责人的工作绩效考核范围， 明确责任主体， 确保职业道德建设工作得到有效落实。
二、 以全方位的培训和教育推进 公司将职业道德建设与 职工全面素质教育紧密结合。
一是全面贯彻落实国家《公民道德建设实施纲要》 ， 并组织编印了 公司《职业道德规范》 和《员 工手册》 、 《员 工礼仪规范》 等规章制度， 积极推进职业道德建设工作。
二是不断强化职业技能培训， 努力提高职工专业技术素质， 通过外部培训与内部培训相结合、 长期学习 与强化教育相促进、 定期开展技术比武与 专项考核等形式， 较快地适应了 公司 不断发展、 管理不断提升、 科技不断进步、 设备不断更新的需要。三是积极开展“创建学习型企业， 争做知识型员 工” 活动，充分利用公司职工书屋和内网平台， 通过有针对性地订购图书资料、 报刊杂志和每周五下午开放书屋， 以及通过网络推荐书籍资料等方法， 培养了 全体职工良好的阅读习惯。
四是紧紧围绕“弘扬企业安全文化， 加强班组安全管理” 的主题，全面开展内容丰富的“安康杯” 竞赛活动， 有效提高了 全体
职工的安全、 环保和健康意识。
五是结合公司 及行业“安全生产月 ” 活动， 组织开展形式多样的安全知识竞赛， 全面普及了 安全生产知识。
六是通过公司网络、 橱窗板报、 专题研讨和主题演讲等形式， 大力宣传职工职业道德建设的内容与基本规范， 严格从业行为和礼仪标准， 有效树立了 企业新风。七是多种形式开展社会主义荣辱观教育， 引 导职工树立正确的人生观、 价值观和荣辱观， 有效增强了 职工队伍的思想认识和道德水平。
三、 以人为本的体制和机制保障 公司十分重视人本化管理和职工合法权益、 劳动关系 的保障与 稳定。
一是建立健全了 工会组织机构， 并依法取得社会团体法人资格， 确保工会委员 会和工会小组独立开展工作， 服务职工群众工作得到全覆盖。
二是严格遵守国家法律法规， 百分之百与 职工签订劳动合同， 依法建立了 劳动关系 。三是建立集体协商机制， 依法与 职工签订了《集体合同》 和《工资专项集体合同》 ， 确保企业与职工之间的劳动、 工资集体协商机制健全， 劳动关系和谐稳定。
四是根据企业经济效益情况， 力争每年适度提高职工工资待遇， 并依法按时足额缴纳职工社会保险和住房公积金。
为保证职工“老有所养、老有所依” ， 在全体职工中实行了 企业年金制度。
五是积极推动企业绩效考核、 薪酬分配、 干部任用、 劳动用工等制度改革， 发挥薪酬分配制度激励作用， 充分调动了 全员 的工作
积极性。
六是开展“金秋助学” 和向困难、 退休职工送温暖活动， 让职工感受到企业无微不至的关怀， 增强了 企业的凝聚力和向心力。
七是增强民主管理和民主监督职能， 全面实行企务公开， 对公司 重大决策、 企业生产经营管理、 涉及职工切身利益、 企业领导班子建设和党风廉政建设等方面的问题及时通过内网、 板报、 公告栏等形式向职工公开； 每年召开职工代表大会， 向职工代表通报公司 经营管理状况， 报告工会经费、 业务招待费等使用情况， 充分发挥了 职工的民主监督作用， 增强了 主人翁责任感。
四、 以开放型的理念和文化引领 公司努力创建开放型和兼容并蓄的企业文化， 初步形成了 具有美亚特色的文化体系 。
一是不断挖掘企业的共同价值取向， 总结提炼出 了 “团结、 和谐、 求实、 创新” 的企业精神和“立足美兰、 依托石化、 服务民航、 发展美亚” 的经营管理理念， 将“股东利益最大化和企业持续、 和谐发展” 融入到公司的生产、 经营、 管理、 改革、 发展、 党建等各项中心工作中去， 并转化为全体职工的自 觉行动。
二是积极推进企业安全文化建设， 不断强化全员 安全意识， 层层落实安全责任制， 狠抓现场和设备安全管理， 推行民航 SMS 安全管理，建立安全标准化管理体系， 注重过程与 效能管理， 制订和完善多项应急预案， 使全体职工的安全、 健康、 环保意识与应急反应能力不断增强。
三是全面实施节能降耗， 构建节能环
保型企业。
公司 每年与 各部门签订年度节能降耗责任书， 明确节能降耗责任， 并加大宣传引 导力度， 培养良好用 能习惯；加强水、 电、 油、 物料、 办公用品的使用 管理， 推行网络办公， 有效降低了 能源资源消耗。
五是积极参加管理成果展示。航空加油站班组建设成果被摄制成电视专题片参加全国班组安全建设及管理优秀成果展示， 并荣获“十佳班组” 称号，在行业内起到了 引 领示范作用。
六是积极开展职工文化体育活动， 活跃职工文化生活。
组队参加海南省总工会举行的 “天翼杯” 《唱响劳动者之歌》 合唱比赛并获银奖； 修建职工活动室、 健身房和篮球场， 完善体育器械与设施， 经常性组织群众性文体活动， 丰富了 职工业余文化生活。
七是自 觉履行企业社会责任， 热心参加公益活动， 培养了 职工的社会责任感。
近年来， 共向四川汶川地震、 青海玉树地震、 海南洪灾和雨雪冰冻灾害等受灾地区捐款 37. 32 万元， 并组织职工向海南省血液中心进行了 义务献血。
五、 以人文化的精神和风貌践行 经过坚持不懈的努力， 遵守和践行职业道德已成为公司全体职工的自 觉行动。
一是机关各部门充分发挥服务基层职能， 经常主动深入一线， 倾听职工所思所想， 了 解职工所需所盼， 真诚帮助基层排忧解难， 为职工群众雪中送炭。
二是航空加油站发挥服务窗口 作用， 总结推广了 “三到四确认，绕车一周检查” 的标准化加油作业法， 为各航空公司 提供了
优质高效的服务。
加油过程中， 加油员 坚持做到人文化服务，如始终在车上备把雨伞， 以便雨天提供给机组人员 使用； 遇到航空公司 飞机维修， 无论深夜或刮风下雨， 加油员 都能及时提供抽油服务； 炎热夏天， 对机组人员 送上的饮料、 矿泉水等物品， 均婉言谢绝， 体现了 良好的职业素养。
周 到贴心的服务得到了 各航空公司机组人员 的一致赞扬。
公司 自 运营以来， 从未出现过因加油服务原因造成的顾客投诉事件。
美亚公司在职工职业道德建设中， 通过组织管理带动、培训教育推进、 体制机制保障、 理念文化引 领和精神风貌践行， 有效提高了 职工队伍的综合素质， 调动了 职工的积极性和创造性， 增强了 公司 的凝聚力和向心力， 为企业的安全生产、 经营管理和可持续发展起到了 强有力的推动作用 。
今后，公司将在上级工会的指导下， 不断学习 ， 认真总结， 持续完善， 与 时俱进， 确保公司职工职业道德建设再上层楼。
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