农村纪检委员上半年总结及下一步计划7篇农村纪检委员上半年总结及下一步计划 某乡镇〔街道〕2022年上半年纪检监察工作总结2022年上半年，我乡镇纪委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十下面是小编为大家整理的农村纪检委员上半年总结及下一步计划7篇,供大家参考。
篇一：农村纪检委员上半年总结及下一步计划
镇〔街道〕2022 年上半年纪检监察工作总结 2022 年上半年，我乡镇纪委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，紧密围绕上级纪委监委的安排要求，结合本乡镇实际认真开展了每一项纪检监察工作，特别是在区纪委监委各位领导、各科室的具体指导下，大胆进行了监督执纪问责，取得了一定成效。现在将上半年纪检监察工作汇报如下：一、主要做法及成效 。
〔一〕落实责任抓延伸。严格落实主体责任，层层传导压力，推进全面从严治党向基层延伸。乡镇党委书记认真履行第一责任人责任，做到党委会、周例会、重点工作安排调度会都能对党风廉政建设工作，尤其是作风纪律进行提醒、强调；乡镇班子成员切实履行〞一岗双责〞，坚持做到〞三同三管〞，即管工作又管思想管作风，党风廉政建设和分管工作一同安排、一同督查、一同考核，将责任延伸至部门、社区中的每一位干部、每一名党员。
〔二〕压实责任抓监督。今年上半年，乡镇纪委严格落实监督责任，做到有责必履、有问必改。第一个是围绕违反中央八项规定精神问题开展系列督查整治。开展违规公务接待、公款吃喝、公款送礼及办公用房清理，对存在的不足及时催促整改，切
实做到立行立改，严格防范〞四风〞反弹；开展违规收送红包礼金问题专项整治工作，倡导婚丧喜庆文明新风，和党员、工作人员签订《拒收不送红包礼金承诺书》和《文明节俭操办婚丧喜庆事宜承诺书》；此外，针对巡察组反应的问题，实行〞台账式管理〞和〞销号制落实〞制度，力保了整改效果。第二个是日常督查和交叉检查相结合。乡镇纪委结合文明创立、城市管理、抗冰除雪、防汛值班、维稳以及工程攻坚履职履责情况进行督查，切实强抓作风纪律，狠刹上下班迟到早退、上班时间做和工作无关事项、不作为慢作为乱作为及违反群众纪律的问题。开展作风建设联合交叉检查，共计督查 21 次。三是完善信访举报制度。
。今年上半年，在上级纪委监委信访室的统一安排下，按照省市区关于纪检监察信访举报工作的要求，设立了宣传栏、公示了每一项规章管理制度，共处理信访问题 6 起。
〔三〕查实问题抓执纪。
第一个是发挥纪委执纪主力军作用。通过信访举报、账目督查、督查暗访等多种形式挖掘问题线索。对于轻微违纪问题，充分运用第一种形态，坚持抓早抓小，把问题化解在一线、化解在基层。对于影响较大的违纪行为，积极报送案件线索立案审查。第二个是发挥社区一级党组织执纪主体作用。为社区发放党风廉政记录本、人员去向记录本，明确社区书记为社区党组织党风廉政建设第一责任人，对出现问题的工作人员及时开展约谈记录，对屡教不改和造成严重不良影响者上报问题线索至乡镇纪委，上半年社区共开展谈话教育21人次。
。
〔四〕充实内涵抓教育。依据区纪委整体安排及工作实际，立足廉政文化资源多措并举营造了浓厚的廉政文化气氛。阵地建设上，如某某乡镇投入 4 万余元重点设计打造了廉政文化宣传长廊；某某乡镇在机关办公楼打造了〞廉政书吧〞，张贴廉政标语、设置廉政书架；某某乡镇利用提质改造契机，打造了廉政文化墙、〞清风亭〞的廉政文化凉亭、〞廉政书屋〞。主题活动上，某某街道开展了〞迎新春、送春联〞、〞老街巷内吹廉洁风古戏园里话文明情〞、〞弘扬雷锋精神共创辉煌〞、〞传承良好家风家训建设幸福清风成都〞等主题活动，并以专家授课、宣传展示、知识竞答等形式开展宣传学习。
二、存在问题及缺乏 第一个是有的乡镇对案件线索挖掘途径还不广、方法还不多，案件查办力度还有待强化；第二个是有的乡镇在活动开展、交叉检查，尤其是交叉办信、交叉办案等方面的协作较少，没有充分发挥片区综合实力；三是特色亮点的打造上深度、广度和力度依旧有所欠缺，有的乡镇主要还是立足于一些根底性工作，没有充分挖掘廉政文化内涵，工作亮点较少。
三、下阶段工作方案及思路 第一个是保持监督执纪的高压态势，严格案件查办，在日常执纪中继续充分运用好〞第一种形态〞，做到抓早抓小。
第二个是强化乡镇之间的常态化交叉检查，强化协作发挥合力；探索片区内部各乡镇协同办案、交叉办案。
三是深入推进《监察法》及其落地实施细则等法律法规的宣传学习，开展交流座谈。
四是特色亮点工作要深入挖掘、一直不间断深化，做好推介，力争在省市媒体和杂志上发布经验文章、典型案例。
篇二：农村纪检委员上半年总结及下一步计划
委县监委驻进展和改革局纪检监察组2021 年上半年工作总结和报告根据纪检监察工作的要求，驻发改局纪检监察组认真学习中纪委十九届五中、省纪委十届六次全会精神，忠实履行纪检监察的职责使命，推动驻在单位工作高质量进展供给坚强的政治监视保障，现将我组上半年工作开展情况报告如下：
一、工作开展情况 (一)突出抓好政治监视。进步政治站位，强化政治监视，加强对党中心、省委、州委和县委关于巡查整改落实情况的监视检查，催促在驻单位和联络单位党组和党员干部不断增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”,毫不放松抓好其部门履职尽责，确保党中心、县委重大决策部署落地落实、见行见效。
1.催促学习，进步政治思想意识。通过催促驻在单位及联络单位党组和党员干部及员工，深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神以及习近平总书记关于党风廉政工作的重要阐述，通过政治理论的学习，使党员干部认清政治身份、强化政治意识、坚决政治立场、严守政治法规、担当政治责任。比方：参与驻在单位及联络单位的党组理论学习中心组学习会、党史学习会、通过与班子成员交谈、查看办公室会议记录和学习记录、对科室进步行谈话等方式理解把握各单位的政治理论学习情况和对党风廉政工作的重视程度。
2.催促整改，落实政治巡察巡查。根据中心第XX巡察组巡察XXX省反响看法和县委第XXX轮巡查反响看法，理解和把握对各单位
的反响看法和认领情况，催促驻在单位及联络单位对巡察巡查反响看法进展整改落实。检查理解XXX局、XXX等单位的巡察反响看法、县委巡查反响看法有哪些问题，针对中心巡察反响看法、县委巡查反响看法，查检各单位是否制定实在可行的工作整改方案、整改进度表、整改路途等，整改任务是否做到了逐条剖析，是否做到了事事有回音、件件有落实，资料归档管理是否完善。比方：通过走访XXX集团、XXX集团、XXX厂等重点企业理解把握整改是否有成效、是否存在假整改情况等，从侧面把握XXX局在XXX督察检查反响看法整改落实情况;查阅XXX的巡查整改台账把握其整改落实情况等等。
（二）突出抓好纪律监视。作为党内监视和国家监察专责机关，按照党章党规党纪和宪法法律法规，强化对监视驻在单位及各单位的全体党员、干部和行使公权利的公职人员贯彻执行纪律、法律情况的监视检查，确保纪律、法律刚性约束。
1.强化法律法规培训学习，增加遵守法律意识。我组在训练监视驻在单位过程中，催促各单位进展《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中国共产党问责条例》培训学习，催促观看警示训练视频。比方：XX月XX日到XX日催促各单位学习了《中国共产党问责条例》;查阅台账资料、查看职工学习笔记理解学习培训情况，理解党员干部及职工学法、知法、遵守法律、遵法意识及廉洁自律意识，通过查看把握各单位全体干部职工的思想、工作、学习状态。
2.强化日常纪律监视检查，增加纪律意识。通过参与驻在单位党组会、实行关键节点检查、不定期抽查督查等方式，多频次地对各单位的廉洁自律和作风建立等情况进展明查与暗访，觉察问题准时通报，做到早提示、早警示。比方：“五一节”向联络的各
单位发送“廉洁过节提示”,提示节日落实中心八项规定精神，强调该什么，不该做什么;5月11日晚还参与安置办党组会议，会议上对全体干部员工进展了廉政谈话，通过谈话不断进步其廉洁自律意识和工作纪律意识。
（三)突出抓好作风建立。扎实开展好联络部门催促作风建立,进步各项工作落地落实见效，坚决破除“庸、懒、散、推、拖、浮”等作风顽症，扎实推动“严、准、细、快、担、实”的良好的工作作风。比方：催促XXX局、XXX等各位单位制定完善内部把握制度,即议事制度、财务制度、工程管理制度、工会管理制度、请休假制度、各科室岗位职责等一系列内把握度，通过催促制定制度，让各位单位的全体干部职工工作运行按程序、按制度执行，各项工作的落实都有章可行、有据可依，进步岗位工作人员履行岗位职责的自觉性，使作风建立有本质性的进步。
(四)重点抓好监视履职。发改局纪检监察组在工作中探究有效日常监视机制，准确把握XXX局、XXX局、XXX局、XXX等单位的职能职责，结合其职能特点和实际，紧盯驻职能运行关键点和环节、内部管理“薄弱点”,通过参与驻在单位党组会、“三重一大”会议等形式开展履职履责常规督查，保证重大事项决策执行合法合规。比方：走访、检查农贸市场理解把握XXX局的履职情况、疫情防控、环境整治等工作开展情况;参与XXX局的工程招标会，监视其程序及合法性;参与XXX局党组会，理解把握对企业效劳情况、工程建立情况，催促整改XXXXXX工程在施行过程中工程资金超过招标额的问题;参与XXX党组会理解把握在工程立项申请、可研、招投标、施行等各个环节，理解否是依法依规按程序推开工程，如，向XXX部门(科室)理解XXX工程建议启动情况、XXX建立工程、XXX工程、XXX工程
等一些工程。通过理解各位单位的重要岗位履职情况和工程根本情况，准时觉察把握履职过程中存在的问题及薄弱环节和风险所在，并准时催促整改落实及订正执行偏向和错误。
二、存在的问题 (一)自身素养建立有待进步。目前，我们还存在自身建立薄弱，监视力量缺乏的问题，特殊是对各单位履行职能相关的法律把握不够全面，对各单位监视工作业务开展阅历积累不多，对各单位的重点领域和环节的一些新冲突和问题，拿不定方法、抓不住规律，提不出好的对策;存在不会专项监视、监视业务把握不够的情况;自身的监视程度和觉察问题的力量还有待进一步进步。
(二)开展监视检查方法有待创新。监视的措施手段把握不够多，监视的针对性、实效性还有待进步。虽然纪检组通过参与党组会议、“三重一大”、明察暗访、开展个别谈话、催促制定制度等方式履行监视职责，但主要还是实行常规传统手段，当前在监视方式、监视内容、监视途径还缺少好的阅历和做法。
(三)监视责任落实有待进一步改进。纪检组问责意识、问题意识还有待加强，不能主动觉察问题、不能带着问题去监视，在各项监视措施落实中存在不彻底的情况，特殊是各单位的履职情况及对效劳对象效劳情况，跟踪催促少，监视松，未形成时时监视常态，对各单位尚未形成监催促进工作的常态。
三、下一步工作方案 (一)坚持政治监视，不断强化政治落实。深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步增加“两个维护”的自觉性坚决性，坚持从政治、全局高度打量纪检监察工作，认真落实中心巡察和县委巡查反响看法，催促以巡察巡查整改为促进工作的
目的，围绕中心、省、州、县委的重大决策部署和全县十四五经济社会进展规划中涉及到各单位的职能落实推动情况进展政治监视。加强对贯彻民主集中制原那么、执行“三重一大”决策制度和履职尽责、遵纪遵守法律、廉政从业、秉公用权、作风建立等情况进展落实制度监视，从而强化纪检监察的政治监视和权利运行监视。
(二)聚集监视重点，不断进步监视实效。结合各单位的工作特点、职能职责和实际，紧紧围绕事关全县社会、经济进展大局,在全县工程申报支配、XXX、XXX效劳、移民搬迁、招商引资、社会信息搜集统计等重要岗位、关键环节、风险聚集、薄弱环节的地方，作好针对性地监视工作方案，紧盯不落实的人、不落实的事，突出重点和实时监视，让党员干部感受到随时随地监视、习惯被监视，让党员干部知道监视、参与监视，现实“常态化、近间隔、可视化、标准化”精准性和时效性监视。
(三)强化执纪监视，加大纪律审查力度。在日常监视工作中，从落实各项制度着手，把信访举报制度落到实处，准时受理、处理、答复群众来信来访，加强信访举报的核查力度，从信访渠道觉察案件线索。同时坚持主动暗访走访各单位的重点工程、效劳对象等工作手段，以找问题线索为导向，组织组员排查问题线索，开展问题线索梳理工作，把握好“四种形态”,严格分类处置问题线索，认真排查案件线索和查办违纪违法案件，做到有案必查，加大执纪审查力度，严峻查处各类违纪违法案件。
（四）加强自身建立，不断进步组员素养。根据形势的新转变和纪检监察工作面临新的挑战，纪检监察干部不断地加强对《宪法》《党章》《中国共产党纪律处分条例》等法律法规和纪检
监察工作业务学习，深化分析当前纪检监察工作面临的新要求、新情况、新问题、新挑战，不断进步自身的政治素养和业务力量，努力成为忠诚干净担当、专业化力量强、敢于擅长斗争的纪检干部，不断进步政治推断力、政治领悟力、政治执行力，不断提升专业化力量。努力学习真本领，练就真功夫，从严从实加强自我监视约束，严格执行监视执纪工作规章、监视执法工作规定，把依法依规贯穿监视执纪问责全过程。
派驻纪检监察组 2020 年上半年工作总结及下半年工作计划
今年以来，在县纪委监委的坚强领导下，派驻第x纪检监察组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻县纪委x届x次全会精神，聚焦监督首责，提升派驻实效，努力推动派驻监督工作高质量发展。
一、上半年工作情况 (一)提高政治站位，强化政治监督 1.把握政治监督首要任务，督促党组落实“两个维护”。一是压实党组主体责任。督促各单位建立主体责任清单，注重加强对党内政治生活、选人用人、落实意识形态责任等方面的监督，督促党组抓好对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习贯彻落实。二是深入开展形式主义、官僚主义集中整治。督促联系单位对照突出问题，认真查摆问题xx个，持续监督推动整改落实。三是督促落实习近平总书记重要指示精神。专门召开会议传达了《关于强化持续深入贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神监督检查的工作方案》,督促各单位检视问题、履职尽责，积极落实习近平总书记重要指示批示精神。
2.围绕发展大局，推动重大决策部署落实。围绕中央重大决策部署和省市县重点工作任务安排，加强对重大决策部署落实的监督检查。一是强化对重大决策部署的日常督导。今年以来，按照各级部署要求要求，对联系单位落实疫情防控、“六稳”“六保”落实、扶贫攻坚等重点工作任务情况进行月督导，对专项整治漠视侵害群众利益工作及时跟进、重点把握，持续跟踪督办。二是开展
对重大决策部署专项监督检查。围绕优化营商环境、扫黑除恶专项斗争情况、履行扶贫职责情况等专项工作，集中力量对疫情防控、“六稳”“六保”落实、营商环境建设、扶贫攻坚等重点工作任务等联系单位进行了实地监督检查，通过座谈听取汇报、查阅资料，全面了解情况，深入查找问题，及时进行反馈，督促有关联系单位党组切实履行主体责任，推动重大决策部署落地落实。
3.坚持问题导向，深入开展政治生态分析。按照县纪委关于开展“一问一谈三对照”的有关要求，对xx个联系单位集中开展了监督调研谈话，发放调查问卷xx份，面对面谈话xx人，发现xx项问题，督促党组针对反馈的问题，深入剖析原因，研究制定整改措施。通过调研谈话，进一步掌握了各联系单位党风廉政建设总体情况，结合个别党员干部受到“四种形态”处理情况，形成了各联系单位政治生态分析报告。
(二)突出精准有效，做实做细日常监督 1.摸准吃透实情，建立清单台账，夯实监督基础。严格贯彻落实《县纪委监委日常监督工作实施细则》,根据各单位工作职责、廉政风险防控等方面情况，建立了权力清单、责任清单和问题清单等“三个清单”,干部信息、廉政风险点、问题线索、受纪律处分人员等工作台账，形成了“清单+台账”的监督模式，有效提高了日常监督的精准性、针对性、实效性。为xx名监察对象建立廉政档案，摸清了“廉情”底数。为联系单位党员干部选拔任用、职级晋升、表彰奖励等开具廉政鉴定xx人次，切实把好选人用人“廉洁关”。
2.盯紧“关键少数”,把握监督重点，提升监督质效。上半年，派员全程列席或参加联系单位研究“三重一大”事项党组会
议、系统工作会议xx次，建议撤回不适宜上党组会研究议题xx个，强化了“贴身监督”、常态化监督。抓实巡察问题整改监督，对xx单位巡察反馈问题整改情况进行了实地监督认定，督促xx个单位完成问题整改xx项。
3.坚持抓早抓小，惩防结合，确保监督不留死角。敢于红脸出汗，责成相关单位党组对存在苗头性、倾向性问题的党员干部进行谈话提醒、批评教育、责令检查，让监督真正“长牙”、“带电”。督促联系单位开展纪律处分执行情况自查，按时报送自查材料，排查纪律处分xx人(次)。为进一步做好执纪问责“后半篇文章”,对xx等联系单位的xx名受处理干部进行了回访，督促单位党组加强对受处理处分干部的跟踪联系、日常管理。
(三)执纪持续发力，提升问题线索处置效能 1.合理运用处置方式，提高线索处置效率。上半年年我组共办理问题线索和信访举报xx件。在处置过程中，我们注重合理适用处置方式，确保质效兼顾，目前已办结xx件，立案xx件(已结案)。运用监督执纪“四种形态”给予党内警告处分xx人、谈话提醒xx人，批评教育、责令检查xx人。工作中加强与其他派驻组的密切配合、协作联动，完成取证、谈话安全保障等工作。
2.主动发现新问题，保障线索处置质量。注重以点带面，深挖细查，在处置xx件反映个人的问题线索时，发现其所在单位存在问题xx个，发出《监察建议书》xx份、监督意见函xx份、督办函xx份。比如：在处置反映xx问题线索中，发现xx单位存在管理制度执行不到位、项目审查存在较大廉政风险等问题，经分管常委批准，对xx单位...
篇三：农村纪检委员上半年总结及下一步计划
纪委 2022 上半年工作总结及下半年工作计划xx 镇纪委上半年纪检监察工作在县委、县政府和县纪委的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大和中央、省、市、县纪委会议精神，xx 镇纪委、监察办积极协助镇党委落实党风廉政建设主体责任，扎实履行监督执纪问责职责。现将上半年工作总结和下半年工作汇报如下：
一、上半年主要工作情况 （一）协助镇党委积极推进疫情防控工作。自新冠病毒开始以来，按照市、县纪委和镇党委的统一部署，镇纪委协助党委积极推进疫情防控工作，及时将县纪委先关文件精神传达到镇、村，与各村签订疫情防控工作责任状 11 份，在工作中加强监督，会同镇相关部门组成联合检查组，对各村、社区和重点人员聚集场所进行检查，强化执纪问责，关闭相关场所 23 家，疫情防控工作正在稳步推进。
（二）党委主体责任和纪委监督责任落实情况。1、4 月15 日镇党委中心组学习，党政班子成员学习《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，结合镇、村主题党日，学习党的十九大精神、中央八项规定精神等法律规定。2、召开党委扩大会研究落实 xx 镇 2022 年党风廉政建设和反腐败工作要点、组织领导与责任分工，并下发到各基层党组织，
建立领导组织，明确职责分工，切实抓好落实，按照要求上报材料，研究落实关于建立问题线索移送机制工作和镇纪委汇报 2022 年上半年工作情况。3、镇党委书记与班子成员签订“一岗双责”责任状、与镇纪委书记签订监督责任责任状，与各基层党组织主要负责人签订了主体责任责任状，按照县纪委的文件要求，制定我镇《党风廉政建设工作考核办法》。
（三）巩固拓展落实中央八项规定精神成果。进一步落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”。按照中央八项规定精神要求，贯彻落实并严格执行，召开镇村干部会议进行贯彻，同时镇纪委对各基层党组织贯彻落实情况进行监督检查，无违纪违规行为发生，上半年无干部借机敛财情况发生。认真执行公务车辆重大节假日封存制度。镇政府加强公车管理，我镇现有公务轿车一辆，除正常公务之外，其余时间都进行了封存管理，从不动用。
（四）“以案促改”找准廉政风险点。按照县纪委要求，组织镇党政班子成员、纪委专兼人员观看观看《xx 违纪违法案件警示录》，结合实际撰写个人剖析材料，镇村会议上传达县纪委疫情期间聚餐问题的通报，梳理班子集体廉政风险点 7 条、班子成员廉政风险点 12 条。
（五）结合“访走查促”活动开展专项检查。今年以来，镇纪委结合实际，按照“一镇一品”要求，结合“访走查促”活动，开展党员违建问题专项检查，重点以 3 个村为重点，同时，充分发挥正风肃纪监督员基层“哨兵”作用，各村、社区共配强配齐 12 名监督员，建立正风肃纪监督员问题线
索台账和个人档案，召开培训会议，下发走访工作手册，目前专项检查现已立案 2 件，线索 2 条。
（六）案件任务完成情况。截止目前，完成案件 6 件处分 6 人，其中：县纪委转办案件 2 件，部门移送 2 件，正风肃纪监督员发现线索 2 件;正在初核的 2 件。
二、存在的主要问题 1、廉政教育的警示震撼作用发挥不够。在警示教育工作中，往往只根据上级要求通报典型案例、观看警示教育片的形式，教育内容不够丰富，形式不够创新,导致教育的警示震撼效果有所减弱,部分镇村干部的廉洁自律意识还有待提高。
2、问题线索来源单一，自身主动发现违纪违法问题线索的能力不足。比如扫黑除恶方面，至今仍然没有排查出有价值的线索。
三、下半年工作计划 1、对贯彻落实中央八项规定精神，聚焦“四风”突出问题强化日常监督，推动正风肃纪常态化。
2、开展基层廉政文化活动，做好党风廉政建设宣传工作。结合实际，把廉政文化向多样化、深层次延伸。
3、注重拓宽信访渠道，广泛收集案件线素，并妥善处理群众来信来访，认真解决侵害群众切身利益的信访问题，切实维护群众的根本利益。
会议纪要怎么写？
一、会议纪要，是记载和表达会议精神和议定事项时使用的文种。
实际工作中，有的小伙伴总是将会议记录和会议纪要混为一谈。实际上，两者完全不同！那会议纪要该怎么写呢？我们一起学习。一、会议纪要的作用一是总结会议的成果，通报会议精神、记载会议活动，积累留存资料;二是约束和指导有关单位和人员贯彻执行会议精神，促进工作的开展。
二、会议纪要的特点
一是具有特定的记载对象、记载内容，可以反映取得一致意见的内容，也可以反映未取得一致意见的内容。二是具有较强的提炼和择要功能，会议纪要不同于会议记录，不是对会议的所有内容的机械记录，而是对会议内容加以整理和提炼，择其精华和主要精神予以纪之，以突出“要”字。三是具有惯用的称呼用语，通常采用第三人
称，段首惯用“会议认为”“会议提出”“会议决定”“会议强调”“会议号召”等。
三、会议纪要的一般写法一般由标题、开头、正文和结尾四个部分组成。
（一）标题
由会议名称和文种组成。这有两种情况，一种是直接以会议的名称和文种组成，如《中共 xxxx 党支部委员会会议纪要》。另一种是由正、副标题组成，正标题突出会议的主要精神，副标题中列明会议名称和文种，如《努力实现新世纪的良好开局-——中国共产党中央委员会 xxxx 会议纪要》。标题下面写明会议纪要的形成时间。
（二）开头
一般写会议的概况，包括会议的依据、目的，召开的时间、地点，参加会议的人员，会议的议程，主要收获或基本估价等，文字上力求简洁、精练、实在。
（三）主体
这是会议纪要的主要内容。主要写会议研究的问题，讨论的意见，作出的决定，提出的任务、要求等内容。写好这部分内容，需要对会议的内容进行原始分析、概括和提炼加工。写这部分内容常用的方法：一是概述法，即把会议的程序、进展情况综合在一起，概括地叙述出来，主要写会议的情况及成果，而不反映意见性、要求性的东西。写情况性纪要常用此方法。二是分项法，即把会议内容归纳为几个问题来写。会议规模较大、内容较多、涉及面较广时可以在深度、广度上有条理地反映会议内容，常用“会议认为”“会议指出”等词语引领下文。三是提要法，即把会上有代表性的发言，按顺序抓住要点写出来，如实反映与会人员讨论情况及其态度。
（四）结尾
一般有两种情况，一是在会议纪要的最后提出希望，一般单独作为一段结束全文;二是不作结尾语或结束段，最后一个问题讲完就是全文的结束。
四、写会议纪要须注意的问题
一是善于正确集中会议讨论的意见，多方了解各种意见，既要反映多数人的意见，也要反映少数人的正确的意见，并须经过与会人员的反复讨论修改，取得与会人员的同意后，方可发出。二是突出会议中心和要点，做到重点突出、主题明确。三是条理化，对会议讨论的问题和意见分类别、分层次、分顺序地加以归纳，使人们看后能够把握要领，便于记忆和落实。
篇四：农村纪检委员上半年总结及下一步计划
纪检委员⼯作总结（精选5 篇）村级纪检委员⼯作总结 充实的⼯作⽣活⼀不留神就过去了，回顾这段时间以来的⼯作成果，你有什么感悟呢？这时候，最关键的⼯作总结怎么能落下！那么如何把⼯作总结写出新花样呢？以下是⼩编为⼤家收集的村级纪检委员⼯作总结（精选5篇），希望对⼤家有所帮助。 村级纪检委员⼯作总结1 在本届⽀部村委任职中，⾃已主要分管⽀部纪检⼯作，村级报账员、村极统计、村委民兵⼯作；⼏年来，在上级主管部门、村委领导的正确领导和关⼼下，在班⼦成员们的积及配合下。我认真完成上级领导下达的各项⼯作，做好各项事务，按照新农村建设的总体要求。求真务实，认真履⾏⾃已的岗位职责，各⽅⾯得到了锻炼和提⾼。下⾯，我将本⼈就三年以来的⼯作清况述职如下，请予以评议； ⼀、在纪检⼯作⽅⾯： 能够监督村委重⼤事项流程管理和实施情况；对⼲部、群众⼝头和书⾯反映上来的问题能够认真落实`还事情以本来⾯⽬，加强沟通、化解⽭盾，⼯作中严格制度；为我村的稳定发展夯实了基础。 ⼆、在财务管理⼯作中： 在财务⼯作中，我能够遵守职业道德，做到爱岗、敬业、认真执⾏村务公开、民主理财制度。登记好各类资产管理台帐、票记台账、收⼊台账，做好"三资清理"⼯作。每⽉底及时到乡经管站报账，严格执⾏"四议两公开"的制度，我始终以保障村民的利益为⽬标，按照财务公开、政务公开的制度，按时向村民公开财务、政务⼯作情况，接受党员群众的监督。统计⽅⾯完成常规报表，组织参加第六次全国⼈⼝普查，完成本村普查任务，积极参加相关培训，不断提⾼⾃⾝能⼒。 三、在粮⾷直补、农资综合补贴等放⼯作中： 对各承包户承包⾯积、账号、姓名进⾏了认真核实，准确⽆误报地将各种补贴及时录⼊，发放到农户的⼀卡通上。 四、在新农保合作医疗和养⽼保险费⼯作中： 建章⽴志，做好全村村民摸底清查⼯作，按⽉上报增减变动，使我村新型养⽼保险⼯作⾛在全乡前列。 五、民兵⼯作中： 按规定完成民兵整组⼯作，宣传国防教育，组织适龄青年踊跃报名参军，报效祖国，积极组织参加上级组织的民兵活动，在民兵中组织防洪抢险突击队，为我村村民的⽣命财产安全保驾护航。 六、民政⼯作： 完成我村低保户的年审换证⼯作，完成残疾⼈员的⼆代证换发⼯作，对每年的困难户救济户按规定公⽰，及时发放救灾物品。⽇常⼯作中还积极做好上级分配的其他⼯作，积极协助村两委搞好本村各项⼯作。在今年的户户通⼯程中，全⼒以赴，带领施⼯队加班加点，铺设污⽔管道三百余⽶，硬化街巷15000余平⽶，⼤⼤改善我村村民出⾏⽣活环境。 七、存在的不⾜和问题 本⼈虽然做了⼀点⼯作，但与⾃⼰所肩负的责任和群众的要求相⽐还有⼀定的差距，尽管⾃⼰很努⼒，但由于学识⽔平，能⼒有限，还存在许多缺点和不⾜。 1．⼯作标准不够⾼，要求不够严。思想觉悟有待提⾼，服务意识不强。 2．管理能⼒、综合分析能⼒、协调能⼒等，还有待于进⼀步提⾼。 ⼋、今后努⼒⽅向 1、今后我要不断学习，进⼀步明确思想，提⾼认识，增强为民服务的意识。在⼯作上，更加严谨、细致，讲效率，讲质量，积极努⼒，出⾊地完成上级党委和政府下达的各项⼯作。 2、以创先争优活动为契机，认真调研、掌握⼴⼤村民关⼼的热点、难点问题，重点解决关系到民⽣、群众反应的问题。我真诚的恳请各位领导和同志们能给予我⼤胆的批评和指正，以帮助我更加全⾯的了解⾃⼰、认识⾃⼰。谢谢⼤家！ 村级纪检委员⼯作总结2村级纪检员是我们基层反腐倡廉的⼀⽀重要⼒量，随着“三农”各项优惠政策的落实⼒度不断加⼤，⼈民群众参政议政意识不断增强，如何加强村级纪检员的管理，进⼀步发挥村级纪检员的廉政监督作⽤，已是农村基层党风廉政建设的⼀个重要内容。我乡按照县纪委相关要求，对村级纪检员的现状及存在的问题报告如下： ⼀、乡村级纪检员基本情况 xx乡共有⾏政村15个，⽬前15个⾏政村都配备了村级纪检员，从⼈员构成来看，年龄普遍在40—50岁之间，学历普遍为初中、⾼中学历，党龄基本都在⼗年以上，都是⽴场坚定、政治成熟的优秀共产党员。 ⼆、村级纪检员的选配⽅法和履职情况 村级纪检员的选配由村"两委"班⼦从能坚持党的领导，拥护社会主义制度，原则性强、责任⼼强、作风正派、办事公道、了解和掌握国家的各项⽀牧惠牧政策，掌握村情、基层⼯作经验丰富，群众威信好、村民信得过的党员或曾担任过村"两委"班⼦成员的⽼党员⼲部中提名，由乡镇纪委审查通过，乡镇党委审批，报县纪委备案。纪检员⼯作直接向乡党委、纪委负责，受乡党委、纪委垂直领导和管理。纪检员必须正确⾏使权⼒和履⾏职责，列席村"两委"班⼦各类会议，监督各项村级事务，倾听群众意见，及时发现本村苗头性问题，及时向村党组织或乡纪委反馈。协助乡纪委调查涉及本村党员的有关问题。乡纪委主要是通过以会代训、⽇常⼯作中具体指导等⽅式，对村级纪检员进⾏培训和指导。 三、村级纪检员所⾯临的压⼒和存在的问题 1、意识淡薄，主动作为能⼒⽋缺。村级党组织对抓好党风廉政建设的认识不到位，⽚⾯认为农村基层经济不发达，再加上实⾏了村财乡管、会计集中核算后，因此在主观上认为党风廉政建设⼯作可紧可松，可有可⽆，表现为贯彻责任制的积极性不⾼，导致部份村级纪检员不参与或不主动监督村两委⼯作。部分村级纪检员⼲部年龄较⼤，⽂化程度不⾼，不懂法，不主动作为。 2、宣传浅薄，廉政教育氛围不浓。平时由于农村各项⼯作纷繁复杂，许多廉政教育开展不够深⼊，导致农村党员接受教育的机会不多，“⼤宣教”的氛围和格局在农村中尚未完全形成。⼀些村开展党风廉政建设教育的形式单⼀，抓先进典型⽰范教育和反⾯典型的警⽰教育不够，使党风廉政教育没有发挥应有的效果。 3、管理不严，制度落实⼒度缺乏。在制度建设上，有些村的党风廉政建设责任制及相关制度尚不够全⾯、系统，有的没有针对性、操作性。有些制度在执⾏中缺少定期和⽐较规范的检查、考核；有些制度在执⾏中⼤打折扣形同虚设。在责任追究上，乡、村纪检的监督作⽤没有很好发挥，或多或少存在畏难思想，对责任范围内村⼲部⾝上存在的问题不愿指出，导致党内监督制度执⾏不够有⼒。 四、充分发挥村级纪检员作⽤的建议 1、选好⼈才是关键。农村基层⼈群整体⽂化⽔平不⾼，只有⼩学⽂化，⼤部分也都只是初中⽔平，⾼中、⼤专以上的更是寥寥⽆⼏，⽽且⼏乎全部外出务⼯。培养⼀名合格的村级纪检员，⾸先应该选好⼈。要选出思想道德品质好，带头遵纪守法，对组织负责，热⼼为民办事；要选出有正义感、爱憎分明，有辨别是⾮的能⼒；要选出有⼀定的⽂化基础和政策⽔平，具有较强的.说教能⼒的纪检员。同时乡纪委对村纪检员施⾏垂直管理的制度，村纪检⼩组成员选任要报乡纪委审批，乡纪委对村纪检员有任免权，⼯作不称职的，可直接予以免职；村纪检员直接对乡纪委负责并报告⼯作。 2、提⾼素质是根本。村纪检员要发挥好作⽤，履⾏好职责，必须要有过硬的素质。要提⾼这些素质必须加强培训教育。建议县纪委将对村级纪检员的培训列⼊培训计划，每年对村级纪检员进⾏⼀次集中培训，可以通过乡远程教育集中培训，也可以以会代训。乡纪委也要制定培训计划，坚持常抓不懈。要根据农村⼲部⼯作对象和⼯作特点，以参与、监督为主，着重培养村级纪检组织的五种能⼒，即：协助党⽀部抓好党风廉政建设⼯作的能⼒；协助抓好党务、村务公开的能⼒；对村级项⽬建设、资⾦使⽤、资⾦管理、计划⽣育指标、⼟地使⽤、扶贫、救灾、救助以及医疗卫⽣、中⼩学教育、基础建设、各种补贴等党的各项⽀农惠农政策的落实情况进⾏监督的能⼒；协助有关⽅⾯对农村党员、⼲部中存在的违纪问题的调查的能⼒；接待群众来信来访，及时化解⽭盾的能⼒。 3、解决待遇是保障。我乡村纪检员的⼈员⼀部分由村⽀部书记或村主任兼任，⼀部分是普通党员，还有⼀部分是家在农村的退休党员⼲部。⽬前，村级⼲部的待遇，财政只供给村三职⼲部⼯资。其余⼈员基本是义务⼯作。兼职纪检员应该解决兼薪的问题，普通党员任村纪检员，仅凭⼯作热情是不够的，他们以农为⽣，要保证⼯作时间和精⼒，必须给予适当的补助。建议县纪委将村级纪检员的⼯资待遇列⼊县财政统⼀拨付。 4、严格考核是动⼒。⼀是记载“民情⽇记”。给每个村纪检员发⼀本“民情⽇记”，要求把⼯作时间、地点、内容记载详细。每⽉抽查⼀次，年终考评作为重要的依据。⼆是公开述职。年底村纪检员向村党⽀部⼤会或村民代表⼤会作⼀次述职述廉报告。内容包括：执⾏上级的政策规定，参加培训，监督村务，协助办案，开展廉政教育，廉洁⾃律等⽅⾯。⼴泛接受全体党员和群众的监督。三是严格考核。年终对村纪检员⼯作情况进⾏⼀次全⾯考核，⼯作称职的予以留任，不称职的重新选任。同时建议县纪委年终评选⼀批优秀村级纪检员，给予奖励，以提⾼其⼯作的积极性。 村级纪检委员⼯作总结3 20xx年，⾃我任职纪检委员以来，我始终坚持以党的⼗九⼤精神和习近平总书记的系列重要讲话为指导，根据镇党委、政府的⼯作要求，认真履⾏纪检监察⼯作职责，积极开展执纪监督⼯作。
现将半年⼯作汇报如下： （⼀）加强⾃⾝修养，牢固树⽴良好形象。在⽣活和⼯作中，我时刻严格要求⾃⼰，遵纪守法、坚持原则、团结同志、服从组织，认真学习领导⼲部廉洁从政若⼲规定，牢记全⼼全意为⼈民服务的宗旨，严格执⾏党风廉政建设责任制，切实加强⾃我教育、⾃我管理和⾃我监督，坚守⼈⽣底线。 （⼆）强化资⾦监管，切实维护群众利益。加⼤对惠农资⾦使⽤情况的监管⼒度，跟踪检查资⾦专户存储和专款专⽤情况，在⼊账、管理、发放和使⽤等环节确保惠农资⾦规范使⽤，对发现的问题及时提出整改要求，对违规违纪问题坚决纠正和处理，切实维护群众利益。 （三）履⾏岗位职责，全开展监督⼯作。年初，由镇纪委牵头成⽴专项检查组，联合镇财政所、农经站等部门对我镇21个村资产登记、资源发包、资⾦管理等情况开展专项检查。在对“三资”管理制度、“三重⼀⼤”“三会⼀课”等制度的执⾏情况的检查过程中，严格规范村⼲部的决策⾏为，防⽌随意拍板、偏亲向友等现象发⽣。重点围绕村级组织活动场所的使⽤和管理、“⼀站式”服务⼤厅“窗⼝”办事程序等⽅⾯，着重完善村级财务审批制度，畅通群众监督反馈机制。 存在的不⾜： ⼀是学习不够深⼊。随着监委改⾰深⼊推进，执纪监督⼯作在理论、法规等⽅⾯⼤量更新。作为乡镇纪检监察⼲部，过去的半年⾥，我对新的理论、法规掌握的还不够全⾯，查办案件的专业知识还停留在“蜻蜓点⽔、浅尝辄⽌”的程度上，不够深⼊。 ⼆是政治敏锐性不够。乡镇纪检⼲部作为党风廉政建设基层战线的“排头兵”，要具备敏锐的政治意识和⼤局意识。虽然我具备多年的基层⼯作经验，但在疑难信访案件上分析问题、研究问题、解决问题的能⼒还有⽋缺，有待进⼀步提⾼。 在下半年的⼯作中，我将结合⼯作实际，针对⾃⾝存在的不⾜进⾏改进，在抓好⾃⾝思想建设、能⼒建设的同时，持续加强业务学习，努⼒提⾼⼯作实效，为我镇纪检监察⼯作的深⼊开展贡献⾃⾝⼒量。 村级纪检委员⼯作总结4 在市⽂旅局党组带领下，随州市博物馆⽀部主动担当，以上率下，切实担负起管党治党政治责任，严明党的政治纪律和政治规矩，层层传导压⼒，履⾏主体责任的⾃觉性和主动性明显增强，坚持挺纪在前，持续加强预防教育和廉洁风险防控，始终聚焦“四风”，坚持扯袖咬⽿，健全完善制度，各项⼯作取得了明显成效： ⼀、定期政治学习，组织⽀部党风廉政建设⼯作 通过集中学习、主题党⽇、民主⽣活会等形式，不断深⼊推进党风廉政建设，督促⽀部党员同志要重视⾃⾝政治理论、业务知识的学习，努⼒提⾼⾃⾝素质和⼯作能⼒。深⼊学习习近平总书记关于党员领导⼲部践⾏“三严三实”的新思路新观点新要求，增强⾃⾝的政治意识和责任意识；认真学习党章，把学习党章作为必修课，做遵守党章的模范，不断增强党性，努⼒提⾼政治鉴别⼒和把握正确的政治⽅向的能⼒认真贯彻新的中国共产党员纪律处分条例，严于律⼰，保持党性的纯洁，政治⽴场坚定，在政治上⾃觉同党中央保持⾼度⼀致；⼯作中，爱岗敬业、廉洁奉公，坚持民主集中制，虚⼼听取各⽅⾯意见、充分发挥各⽅⾯的能动性，⾃觉维护班⼦团结，做到“⼤事讲原则，⼩事讲风格”。⼴泛开展民主⽣活会和主题党⽇活动，集体学习讨论中央和地⽅党委政府重要⽂件精神和廉政案例，积极组织参与多种形式的竞赛答题活动，通过参加各种形式的学习和讨论，提⾼了⽀部党员学习的⾃觉性和积极性，进⼀步强化党章党规党纪意识。 ⼆、廉洁⾃律，坚守正确的⼈⽣坐标 加强廉政教育学习，牢记《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党领导⼲部廉洁从政若⼲准则》的要求，通过不断地学习，努⼒提⾼防腐抗变的能⼒。严格按程序办事，绝不违反党员领导⼲部的“⼋个禁⽌”，时常⾃我反醒，检点⾏为，告诚⾃⼰防微杜渐，始终牢记⾃⼰的⾝份和职责，时刻珍惜党员领导⼲部的名誉。⼯作上⾼标准，⽣活上低要求，正确处理好奉献精神与利益原则的关系，党的事业与个⼈价值的关系，全局利益与局部利益的关系。作为⽀部纪检委员，始终挺纪在前，牢记“四个意识”，积极传达中央和地反纪委监察的重要⽂件精神和典型反腐案例。 三、尽⼼履职，在廉洁⾃律中出⾊完成业务⼯作 在履职过程中，⽀部要求全体党员始终要时刻把党和⼈民的利益放在⾸位，⾃觉地以党纪政纪约束⾃⼰，⽤群众的满意程度鞭策⾃⼰，模范地遵守廉...
篇五：农村纪检委员上半年总结及下一步计划
以来，xx 高新区纪检监察工委在市纪委监委和高新区党工委的双重领导下，忠诚履行党章和宪法赋予的职责，坚持稳中求进、实事求是，聚焦主责主业、依规依纪依法，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，努力推动纪检监察工作高质量发展，各项工作取得了新进展新成效。一、上半年主要工作情况 （一）以践行“两个维护”为统帅，压紧压实全面从严治党主体责任 一是突出政治引领，强化理论武装。坚持党对纪检监察工作的绝对领导，忠诚拥护捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，推动全区各级党（工）委、党员干部更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
二是注重压力传导，压实政治责任。督促高新区整改全面从严治党主体责任调研督导发现的问题，把压力传导到各单位、各部门、全体党员，推动将问题整改情况纳入高新区绩效考核和员额制考核的重要内容，作为各级党委领导班子总体评价和班子成员绩效评定、评先评优的重要依据。对上一年高新区政治生态进行综合研判，并在党工委会议上反馈存在的 XX 个问题，推动高新区压实管党治党政治责任。
三是聚焦主责主业，推动工作落实。推动召开全区党风廉政建设和反腐败工作会议，深入贯彻落实中、省、市纪委全会精神，总结上一年全区党风廉政建设和反腐败工作，安排部署今年纪检监察工作。协助高新区党工委组织开展干部作风能力整训专项行动，聚焦经济发展、招商引资、党风党纪等内容开展集中整训，进一步强化党员干部的作风能力提升。协助高新区党工委、管委会全体班子成员，各办事处党政主职，机关各办、部、局、中心主要负责人集中开展党的十 X 届 X 中全会精神专题学习研讨，研究贯彻落实工作。
（二）以开发区建设腐败问题专项整治为重点，推进查改治工作走深走实 一是扛牢主体责任，精心组织实施。督促印发《高新区建设腐败问题专项整治“查改治”工作方案》，定期召开工作调度会，实时调度进展情况。紧扣
“四聚焦”，对 201X 年 XX 月以来至 20XX 年 XX 月，涉及信访举报、巡视巡察及审计反馈等 xx 件问题线索深挖起底，所有问题线索都已按规定进行了处置。
二是坚持刀刃向内，推进问题整改。高新区纪检监察工委主动查办、完成交办、限时办结，推动自查整改的 X 类 XX 个具体问题完成整改 XX 个，对其中的 XX 个突出问题进行倒查追责问责，运用第一种形态处理 xx 人。对涉及旧城改造、闲置土地、租金收缴等历史遗留的 xx 个项目问题移送司法处理，实时跟进掌握整改推进情况。
三是推进建章立制，规范权利运行。开发区建设腐败问题专项整治工作开展以来，推动各地各单位先后出台 XX 项制度文件，逐步健全完善政治建设、执法监督、服务经济、清廉建设、财务监管、人事薪酬等制度，有力推动了高新区各项工作规范化、制度化，为推进 xx 高新区高质量发展提供了坚强的制度保障。
（三）以服务保障大局为中心，推进政治监督具体化常态化 一是常态监督检 查疫情防控。高新区纪检监察工委闻令而动，主动靠前监督，成立疫情防控督查组，在高新区疫情防控指挥部统一指挥下，奔赴一线开展督查工作。实地督查交通场站 xx 余次，办事处 xx 余频次，社区 xx 余个次，宾馆、超市等场所 xx 个次，发现问题 xx 余个，均督促整改到位。实地检查走访企业、重点项目 xx 家，发现并推动整改问题 xx 个。下发《问题交办单》xx份，印发督查疫情通报 XX 期，及时向高新区防控指挥部提出意见建议，为高新区党工委、管委会及时掌握情况、发现问题、进行决策提供重要依据。
二是专项监督检查优化营商环境。协助市纪委监委完善《关于开展走访企业优化营商环境活动的工作方案》，对涉及高新区 XX 余家重点企业地址、负责人、联系方式进行核实调整。开展“打击滥为、鞭笞慢为、激励作为”专项行动，重点聚焦高新区 xx 个在建和续建项目，按照“一个项目一张表”对项目包保秘书服务情况、问题解决情况、项目进行情况进行监督检查和跟踪问效，督促各责任单位及时回应企业诉求，主动解决各类问题，推动高新区招商项目快
落地、早投产。推动开展“联企业、送政策、解难题、稳主体”帮扶活动，截止 6 月 27 日，高新区党员领导干部走访企业 xx 家，发现问题 xx 个，助企纾困解难 xx 个，推动解决市场主体的突出问题，稳住经济基本盘，助力保持平稳健康的经济环境。
三是突击监督检查群众身边腐败和作风问题。推进运用大数据比对惠农惠民政策补贴资金落实情况；开展不合理医疗“三假”问题督查检查；聚焦中小学生食堂服务保障学生不到位的突出问题，及时发现、纠治、查处存在的问题，保障就餐安全和学生、家长合法权益；整治食品安全、物业费收取不透明等问题。常态化推进“打伞破网”行动，坚决惩处黑恶势力。推进生态环保领域监督执纪问责，对孝棉公司及厂区租赁的两家废品回收站予以关停清退。深入推进党员干部下基层察民情解民忧暖民心活动。截止 6 月 27 日，全区党员干部下基层 xx 人次，深入社区 xx 个，建立基层联系点 XX 个，结对帮扶“七类对象”xx 人，收集问题 xx 个，推动解决群众身边、房前屋后的小事实事 xx 个，着力用“小切口”推动“大变化”。
四是明察暗访纠治“四风”问题。紧盯元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点，严肃查处快递送礼、收送商超提货卡、“吃公函”“吃老板”“吃下属”等隐形变异问题，推动办案、整改、治理贯通融合，努力做到查处一案、警示一片、治理一域。今年以来，开展节假日明察暗访活动 XX 次，在QQ、微信群发送廉洁信息 XX 余条，督促开展节前廉洁警示教育 XX 次，检查发现并推动整改面上问题 xx 个，有效巩固和拓展了作风建设成效。
（四）以立足职责定位为坚守，推进监督执纪问责从严从快精准化 一是精准研判处置问题线索。今年以来，受理问题线索 xx 件，其中，主动发现问题线索 xx 件，立案 XX 件；疫情防控发现问题线索 XX 件已办结，运用第一种形态处理 xx 人；优化营商环境问题线索 XX 件，已办结；“查改治”工作自查问题整改追责问责 xx 件，运用第一种形态处理 xx 人。
二是加强案件办结全程审理。对各办事处纪委办理的案件全程进行指导审理，确保每一起案件经得起历史的检验。同时加强对各办事处纪委纪检干部的帮带、培训和指导，进一步提高业务工作能力。
三是治理重复信访举报问题。加大直查直办、督查督办和通报曝光力度，对重复信访举报全部重新核查或提级核查，有效解决了一批长期重复信方举报问题。今年以来，全区 xx 件重复信访举报件，核结案 xx 件。
（五）以纪检监察体制改革为起点，推进从严从紧从实淬炼纪检监察铁军队伍建设 一是突出思想政治建设。持续巩固党史学习教育成果，以市纪委“四个严格”集中教育为载体，认真组织更严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练，进一步筑牢初心使命，提升捍卫“两个确立”，践行“两个维护”的思想自觉和行动自觉。
二是加快专业能力建设。依托学思践悟群研堂、岗位练兵在行动等平台，严格落实纪检监察业务能力培训和全员接访实践活动，积极开展业务探讨、“应知应会”知识要点研讨，不断提高综合履职能力，推动工作开展。
三是强化纪律作风建设。认真贯彻落实《关于加强新时代 xx 干部监督工作的意见》，自觉接受最严格的约束和监督，严防“灯下黑”，以铁纪捍卫铁军。
二、存在的主要问题 今年以来，高新区纪检监察工作虽然取得了阶段性成效，但对照上级部署要求，对照高质量发展的工作标准，还存在不少差距和短板。一是线索深挖不够。开发区建设腐败问题专项整治涉及项目审批、土地出让、工程建设、资金监管的线索不多。二是自身建设有待加强。这些问题，应在今后的工作中高度重视、着力解决。
三、下步工作打算
一是力度不减继续抓好“查改治”工作。进一步提高思想认识，精准把握问题的实质，从具体问题中透视问题本质，从共性问题中查摆个性问题，全面举一反三，抓紧抓实开发区建设腐败问题专项整治“查改治”的后续工作。
二是劲头不松继续深挖问题线索。持续强化群众监督和主动出击相结合，开启全面起底“找”、基层一线“寻”、创新手段“挖”联动模式，继续拓宽问题线索来源。
三是质量不降继续做好后半篇文章。注重将监督执纪的惩戒功能和教化功能紧密结合，做到惩防并举、标本兼治，用身边典型广泛开展警示教育活动。强化对受处分党员干部的回访关爱，充分调动党员干部干事创业的积极性。
四是目标不变继续护航经济发展。紧紧围绕营商环境优化升级、惠企利民政策落实，围绕稳住经济大盘，持续提升政治监督的精度、服务市场主体的温度，努力将监督执纪效能转化为推动社会经济发展动能，为高新区高质量发展提供坚强纪律保障。（）
篇六：农村纪检委员上半年总结及下一步计划
22 年关于全区上半年纪检监察工作总结及下步工作打算范文 2022 年关于全区上半年纪检监察工作总结及下步工作准备范文今年以来，XXX 高新区纪检监察工委在市纪委监委和高新区党工委的双重领导下，忠诚履行党章和宪法给予的职责，坚持稳中求进、实事求是，聚焦主责主业、依规依纪依法，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐，努力推动纪检监察工作高质量发展，各项工作取得了新进展新成效。
一、上半年主要工作状况
（一）以践行两个维护为统帅，压紧压实全面从严治党主体责任
一是突出政治引领，强化理论武装。坚持党对纪检监察工作的肯定领导，忠诚拥护捍卫两个确立、坚决做到两个维护，推动全区各级党（工）委、党员干部更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中心四周，更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
二是注意压力传导，压实政治责任。督促高新区整改全面从严治党主体责任调研督导发觉的问题，把压力传导到各单位、各部门、全体党员，推动将问题整改状况纳入高新区绩效考核和员额制考核的重要内容，作为各级党委领导班子
总体评价和班子成员绩效评定、评先评优的重要依据。对上一年高新区政治生态进行综合研判，并在党工委会议上反馈存在的 XX 个问题，推动高新区压实管党治党政治责任。
三是聚焦主责主业，推动工作落实。推动召开全区党风廉政建设和反腐败工作会议，深化实行中、省、市纪委全会精神，总结上一年全区党风廉政建设和反腐败工作，支配部署今年纪检监察工作。帮助高新区党工委组织开展干部作风实力整训专项行动，聚焦经济发展、招商引资、党风党纪等内容开展集中整训，进一步强化党员干部的作风实力提升。帮助高新区党工委、管委会全体班子成员，各办事处党政主职，机关各办、部、局、中心主要负责人集中开展党的十 X届 X 中全会精神专题学习研讨，探讨实行工作。
（二）以开发区建设腐败问题专项整治为重点，推动查改治工作走深走实
一是扛牢主体责任，细心组织实施。督促印发《高新区建设腐败问题专项整治查改治工作方案》，定期召开工作调度会，实时调度进展状况。紧扣四聚焦，对 201X 年 XX 月以来至 20XX 年 XX 月，涉及信访举报、巡察巡察及审计反馈等XXX 件问题线索深挖起底，全部问题线索都已按规定进行了处置。
二是坚持刀刃向内，推动问题整改。高新区纪检监察工委主动查办、完成交办、限时办结，推动自查整改的 X 类 XX
个详细问题完成整改 XX 个，对其中的 XX 个突出问题进行倒查追责问责，运用第一种形态处理 XXX 人。对涉及旧城改造、闲置土地、租金收缴等历史遗留的 XXX 个项目问题移送司法处理，实时跟进驾驭整改推动状况。
三是推动建章立制，规范权利运行。开发区建设腐败问题专项整治工作开展以来，推动各地各单位先后出台 XX 项制度文件，逐步健全完善政治建设、执法监督、服务经济、清廉建设、财务监管、人事薪酬等制度，有力推动了高新区各项工作规范化、制度化，为推动 XXX 高新区高质量发展供应了坚毅的制度保障。
（三）以服务保障大局为中心，推动政治监督详细化常态化
一是常态监督检查疫情防控。高新区纪检监察工委闻令而动，主动靠前监督，成立疫情防控督查组，在高新区疫情防控指挥部统一指挥下，奔赴一线开展督查工作。实地督查交通场站 XXX 余次，办事处 XXX 余频次，社区 XXX 余个次，宾馆、超市等场所 XXX 个次，发觉问题 XXX 余个，均督促整改到位。实地检查走访企业、重点项目 XXX 家，发觉并推动整改问题 XXX 个。下发《问题交办单》XXX 份，印发督查疫情通报 XX 期，刚好向高新区防控指挥部提出看法建议，为高新区党工委、管委会刚好驾驭状况、发觉问题、进行决策供应重要依据。
二是专项监督检查优化营商环境。帮助市纪委监委完善《关于开展走访企业优化营商环境活动的工作方案》，对涉及高新区 XX 余家重点企业地址、负责人、联系方式进行核实调整。开展打击滥为、鞭笞慢为、激励作为专项行动，重点聚焦高新区 XXX 个在建和续建项目，根据一个项目一张表对项目包保秘书服务状况、问题解决状况、项目进行状况进行监督检查和跟踪问效，督促各责任单位刚好回应企业诉求，主动解决各类问题，推动高新区招商项目快落地、早投产。推动开展联企业、送政策、解难题、稳主体帮扶活动，截止6 月 27 日，高新区党员领导干部走访企业 XXX 家，发觉问题XXX 个，助企纾困解难 XXX 个，推动解决市场主体的突出问题，稳住经济基本盘，助力保持平稳健康的经济环境。
三是突击监督检查群众身边腐败和作风问题。推动运用大数据比对惠农惠民政策补贴资金落实状况；开展不合理医疗三假问题督查检查；聚焦中小学生食堂服务保障学生不到位的突出问题，刚好发觉、纠治、查处存在的问题，保障就餐平安和学生、家长合法权益；整治食品平安、物业费收取不透亮等问题。常态化推动打伞破网行动，坚决惩处黑恶势力。推动生态环保领域监督执纪问责，对孝棉公司及厂区租赁的两家废品回收站予以关停清退。深化推动党员干部下基层察民情解民忧暖民心活动。截止 6 月 27 日，全区党员干部下基层 XXXX 人次，深化社区 XXX 个，建立基层联系点 XX
个，结对帮扶七类对象 XXX 人，收集问题 XXX 个，推动解决群众身边、房前屋后的小事实事 XXX 个，着力用小切口推动大改变。
四是明察暗访纠治四风问题。紧盯元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点，肃穆查处快递送礼、收送商超提货卡、吃公函吃老板吃下属等隐形变异问题，推动办案、整改、治理贯穿融合，努力做到查处一案、警示一片、治理一域。今年以来，开展节假日明察暗访活动 XX 次，在 QQ、微信群发送廉洁信息 XX 余条，督促开展节前廉洁警示教化 XX 次，检查发觉并推动整改面上问题 XXX 个，有效巩固和拓展了作风建设成效。
（四）以立足职责定位为坚守，推动监督执纪问责从严从快精准化
一是精准研判处置问题线索。今年以来，受理问题线索XXX 件，其中，主动发觉问题线索 XXX 件，立案 XX 件；疫情防控发觉问题线索 XX 件已办结，运用第一种形态处理 XXX人；优化营商环境问题线索 XX 件，已办结；查改治工作自查问题整改追责问责 XXX 件，运用第一种形态处理 XXX 人。
二是加强案件办结全程审理。对各办事处纪委办理的案件全程进行指导审理，确保每一起案件经得起历史的检验。同时加强对各办事处纪委纪检干部的帮带、培训和指导，进一步提高业务工作实力。
三是治理重复信访举报问题。加大直查直办、督查督办和通报曝光力度，对重复信访举报全部重新核查或提级核查，有效解决了一批长期重复信方举报问题。今年以来，全区 XXX件重复信访举报件，核结案 XXX 件。
（五）以纪检监察体制改革为起点，推动从严从紧从实淬炼纪检监察铁军队伍建设
一是突出思想政治建设。持续巩固党史学习教化成果，以市纪委四个严格集中教化为载体，仔细组织更严格的思想淬炼、政治历练、实践熬炼和专业训练，进一步筑牢初心使命，提升捍卫两个确立，践行两个维护的思想自觉和行动自觉。
二是加快专业实力建设。依托学思践悟群研堂、岗位练兵在行动等平台，严格落实纪检监察业务实力培训和全员接访实践活动，主动开展业务探讨、应知应会学问要点研讨，不断提高综合履职实力，推动工作开展。
三是强化纪律作风建设。仔细实行《关于加强新时代XXXX 干部监督工作的看法》，自觉接受最严格的约束和监督，严防灯下黑，以铁纪捍卫铁军。
二、存在的主要问题
今年以来，高新区纪检监察工作虽然取得了阶段性成效，但比照上级部署要求，比照高质量发展的工作标准，还存在不少差距和短板。一是线索深挖不够。开发区建设腐败问题
专项整治涉及项目审批、土地出让、工程建设、资金监管的线索不多。二是自身建设有待加强。这些问题，应在今后的工作中高度重视、着力解决。
三、下步工作准备
一是力度不减接着抓好查改治工作。进一步提高思想相识，精准把握问题的实质，从详细问题中透视问题本质，从共性问题中查摆特性问题，全面举一反三，抓紧抓实开发区建设腐败问题专项整治查改治的后续工作。
二是劲头不松接着深挖问题线索。持续强化群众监督和主动出击相结合，开启全面起底找、基层一线寻、创新手段挖联动模式，接着拓宽问题线索来源。
三是质量不降接着做好后半篇文章。注意将监督执纪的惩戒功能和教化功能紧密结合，做到惩防并举、标本兼治，用身边典型广泛开展警示教化活动。强化对受处分党员干部的回访关爱，充分调动党员干部干事创业的主动性。
四是目标不变接着护航经济发展。紧紧围绕营商环境优化升级、惠企利民政策落实，围绕稳住经济大盘，持续提升政治监督的精度、服务市场主体的温度，努力将监督执纪效能转化为推动社会经济发展动能，为高新区高质量发展供应坚毅纪律保障。
篇七：农村纪检委员上半年总结及下一步计划
2022 年上半年区纪检监察工作总结及下步工作打算今年以来，XXX 高新区纪检监察工委在市纪委监委和高新区党工委的双重领导下，忠诚履行党章和宪法赋予的职责，坚持稳中求进、实事求是，聚焦主责主业、依规依纪依法，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，努力推动纪检监察工作高质量发展，各项工作取得了新进展新成效。
一、上半年主要工作情况 （一）以践行“两个维护”为统帅，压紧压实全面从严治党主体责任 一是突出政治引领，强化理论武装。坚持党对纪检监察工作的绝对领导，忠诚拥护捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，推动全区各级党（工）委、党员干部更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
二是注重压力传导，压实政治责任。督促高新区整改全面从严治党主体责任调研督导发现的问题，把压力传导到各单位、各部门、全体党员，推动将问题整改情况纳入高新区绩效考核和员额制考核的重要内容，作为各级党委领导班子总体评价和班子成员绩效评定、评先评优的重要依
据。对上一年高新区政治生态进行综合研判，并在党工委会议上反馈存在的 XX 个问题，推动高新区压实管党治党政治责任。
三是聚焦主责主业，推动工作落实。推动召开全区党风廉政建设和反腐败工作会议，深入贯彻落实中、省、市纪委全会精神，总结上一年全区党风廉政建设和反腐败工作，安排部署今年纪检监察工作。协助高新区党工委组织开展干部作风能力整训专项行动，聚焦经济发展、招商引资、党风党纪等内容开展集中整训，进一步强化党员干部的作风能力提升。协助高新区党工委、管委会全体班子成员，各办事处党政主职，机关各办、部、局、中心主要负责人集中开展党的十 X 届 X 中全会精神专题学习研讨，研究贯彻落实工作。
（二）以开发区建设腐败问题专项整治为重点，推进查改治工作走深走实 一是扛牢主体责任，精心组织实施。督促印发《高新区建设腐败问题专项整治“查改治”工作方案》，定期召开工作调度会，实时调度进展情况。紧扣“四聚焦”，对201X 年 XX 月以来至 20XX 年 XX 月，涉及信访举报、巡视巡察及审计反馈等 XXX 件问题线索深挖起底，所有问题线索都已按规定进行了处置。
二是坚持刀刃向内，推进问题整改。高新区纪检监察工委主动查办、完成交办、限时办结，推动自查整改的 X 类XX 个具体问题完成整改 XX 个，对其中的 XX 个突出问题进行倒查追责问责，运用第一种形态处理 XXX 人。对涉及旧城改造、闲置土地、租金收缴等历史遗留的 XXX 个项目问题移送司法处理，实时跟进掌握整改推进情况。
三是推进建章立制，规范权利运行。开发区建设腐败问题专项整治工作开展以来，推动各地各单位先后出台 XX 项制度文件，逐步健全完善政治建设、执法监督、服务经济、清廉建设、财务监管、人事薪酬等制度，有力推动了高新区各项工作规范化、制度化，为推进 XXX 高新区高质量发展提供了坚强的制度保障。
（三）以服务保障大局为中心，推进政治监督具体化常态化 一是常 态监督检查疫情防控。高新区纪检监察工委闻令而动，主动靠前监督，成立疫情防控督查组，在高新区疫情防控指挥部统一指挥下，奔赴一线开展督查工作。实地督查交通场站 XXX 余次，办事处 XXX 余频次，社区 XXX 余个次，宾馆、超市等场所 XXX 个次，发现问题 XXX 余个，均督促整改到位。实地检查走访企业、重点项目 XXX 家，发现并推动整改问题 XXX 个。下发《问题交办单》XXX 份，印发督查疫情通报 XX 期，及时向高新区防控指挥部提出意
见建议，为高新区党工委、管委会及时掌握情况、发现问题、进行决策提供重要依据。
二是专项监督检查优化营 商环境。协助市纪委监委完善《关于开展走访企业优化营商环境活动的工作方案》，对涉及高新区 XX 余家重点企业地址、负责人、联系方式进行核实调整。开展“打击滥为、鞭笞慢为、激励作为”专项行动，重点聚焦高新区 XXX 个在建和续建项目，按照“一个项目一张表”对项目包保秘书服务情况、问题解决情况、项目进行情况进行监督检查和跟踪问效，督促各责任单位及时回应企业诉求，主动解决各类问题，推动高新区招商项目快落地、早投产。推动开展“联企业、送政策、解难题、稳主体”帮扶活动，截止 6 月 27 日，高新区党员领导干部走访企业 XXX 家，发现问题 XXX 个，助企纾困解难 XXX 个，推动解决市场主体的突出问题，稳住经济基本盘，助力保持平稳健康的经济环境。
三是突击监督检查群众身边腐败和作风问题。推进运用大数据比对惠农惠民政策补贴资金落实情况；开展不合理医疗“三假”问题督查检查；聚焦中小学生食堂服务保障学生不到位的突出问题，及时发现、纠治、查处存在的问题，保障就餐安全和学生、家长合法权益；整治食品安全、物业费收取不透明等问题。常态化推进“打伞破网”行动，坚决惩处黑恶势力。推进生态环保领域监督执纪问
责，对孝棉公司及厂区租赁的两家废品回收站予以关停清退。深入推进党员干部下基层察民情解民忧暖民心活动。截止 6 月 27 日，全区党员干部下基层 XXXX 人次，深入社区 XXX 个，建立基层联系点 XX 个，结对帮扶“七类对象”XXX 人，收集问题 XXX 个，推动解决群众身边、房前屋后的小事实事 XXX 个，着力用“小切口”推动“大变化”。
四是明察暗访纠治“四风”问题。紧盯元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节点，严肃查处快递送礼、收送商超提货卡、“吃公函”“吃老板”“吃下属”等隐形变异问题，推动办案、整改、治理贯通融合，努力做到查处一案、警示一片、治理一域。今年以来，开展节假日明察暗访活动 XX 次，在 QQ、微信群发送廉洁信息 XX 余条，督促开展节前廉洁警示教育 XX 次，检查发现并推动整改面上问题 XXX 个，有效巩固和拓展了作风建设成效。
（四）以立足职责定位为坚守，推进监督执纪问责从严从快精准化 一是精准研判处置问题线索。今年以来，受理问题线索XXX 件，其中，主动发现问题线索 XXX 件，立案 XX 件；疫情防控发现问题线索 XX 件已办结，运用第一种形态处理XXX 人；优化营商环境问题线索 XX 件，已办结；“查改治”工作自查问题整改追责问责 XXX 件，运用第一种形态处理 XXX 人。
二是加强案件办结全程审理。对各办事处纪委办理的案件全程进行指导审理，确保每一起案件经得起历史的检验。同时加强对各办事处纪委纪检干部的帮带、培训和指导，进一步提高业务工作能力。
三是治理重复信访举报问题。加大直查直办、督查督办和通报曝光力度，对重复信访举报全部重新核查或提级核查，有效解决了一批长期重复信方举报问题。今年以来，全区 XXX 件重复信访举报件，核结案 XXX 件。
（五）以纪检监察体制改革为起点，推进从严从紧从实淬炼纪检监察铁军队伍建设 一是突出思想政治建设。持续巩固党史学习教育成果，以市纪委“四个严格”集中教育为载体，认真组织更严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练，进一步筑牢初心使命，提升捍卫“两个确立”，践行“两个维护”的思想自觉和行动自觉。
二是加快专业能力建设。依托学思践悟群研堂、岗位练兵在行动等平台，严格落实纪检监察业务能力培训和全员接访实践活动，积极开展业务探讨、“应知应会”知识要点研讨，不断提高综合履职能力，推动工作开展。
三是强化纪律作风建设。认真贯彻落实《关于加强新时代 XXXX 干部监督工作的意见》，自觉接受最严格的约束和监督，严防“灯下黑”，以铁纪捍卫铁军。
二、存在的主要问题 今年以来，高新区纪检监察工作虽然取得了阶段性成效，但对照上级部署要求，对照高质量发展的工作标准，还存在不少差距和短板。一是线索深挖不够。开发区建设腐败问题专项整治涉及项目审批、土地出让、工程建设、资金监管的线索不多。二是自身建设有待加强。这些问题，应在今后的工作中高度重视、着力解决。
三、下步工作打算 一是力度不减继续抓好“查改治”工作。进一步提高思想认识，精准把握问题的实质，从具体问题中透视问题本质，从共性问题中查摆个性问题，全面举一反三，抓紧抓实开发区建设腐败问题专项整治“查改治”的后续工作。
二是劲头不松继续深挖问题线索。持续强化群众监督和主动出击相结合，开启全面起底“找”、基层一线“寻”、创新手段“挖”联动模式，继续拓宽问题线索来源。
三是质量不降继续做好后半篇文章。注重将监督执纪的惩戒功能和教化功能紧密结合，做到惩防并举、标本兼治，用身边典型广泛开展警示教育活动。强化对受处分党员干部的回访关爱，充分调动党员干部干事创业的积极性。
四是目标不变继续护航经济发展。紧紧围绕营商环境优化升级、惠企利民政策落实，围绕稳住经济大盘，持续提升政治监督的精度、服务市场主体的温度，努力将监督执纪效能转化为推动社会经济发展动能，为高新区高质量发展提供坚强纪律保障。
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