市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿6篇市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿 竞聘演讲稿尊敬的各位领导,各位评委,各位同仁:大家中午好此时此刻,我能够有机会站在这里参加竞岗演说,深感荣幸,无论大家对我作出怎样的评下面是小编为大家整理的市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿6篇,供大家参考。
篇一：市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿
聘演讲稿 尊敬的各位领导,各位评委,各位同仁: 大家中午好 此时此刻,我能够有机会站在这里参加竞岗演说,深感荣幸,无论大家对我作出怎样的评价,最终对我作出怎样的结论,我都将衷心感谢各位领导和同仁对我的厚爱,信任与支持. 我十五年前走进军营,先后在坦克,通信,电子对抗等野战部队工作过,期间利用课余时间参加了全国高等自学考试,考取了法律专业本科学历,后来又在首都经贸大学拿下了经济管理学专业研究生学历.从一名普通逐渐成长为一名共和国的军官.XXX8 月从部队转业分配到我所工作.回顾这段宝贵的人生经历,我学会了组织与协调,学会了关爱与支持,学会了倾心尽力与尽职尽责. 两年多来,我深深地感受到我们 XXX 市动物卫生监督所领导和同志们勇于创新,敢于超前,乐于争先的工作作风,在"团结,奋进,开拓,创新"的文化氛围中受益匪浅,使我更加热爱 XXX 工作这一职业,树立了为首都 XXX 事业奋斗终身的人生目标.今天,我在领导和同志们的鼓励下,参加这次竞岗演说,我竞争的岗位是 XXX 科副科长职位 2。竞争这一职位,我认为自己有以下优势: 一是具有过硬的政治素质.在部队期间,经常参加政治理论学习,养成了我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟.尤其是到所里工作后,我更加注重了政治理论知识的学习和思想意识的改造,能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性.
二是具有严明的组织纪律性和吃苦耐劳,默默无闻的敬业精神.受党组织培养教育多年,尤其是十多年的军旅生活经历,培养了我"服从命令听指挥",具有较强的执行力,培养了我"流血流汗不流泪"和"特别能吃苦,特别能忍耐,特别能战斗,特别能奉献"的良好品质.我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,干一行,爱一行,专一行,努力把工作做得最好. 三是法规政策观念强,处事稳重,廉洁自律,要求严格,有较强的团结协作精神.我在日常生活中能不断加强个人修养和党性锻炼,严格自律,以"老老实实做人,勤勤恳恳做事"为信条;信奉做人正派,诚实的宗旨,尊敬领导,团结同志.能够很好地与人团结共事. 四是具有雷厉风行,求真务实的工作作风.工作中我养成了遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书,不唯上,只唯真,只唯实的工作态度. 五是具有较强的业务水平.我到所里后,在较短的时间里,很快实现了两个转变,从部队到地方,由军官变职工,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了相关业务知识和法律法规,对动物卫生检疫监督工作有了深入了解,业务水平和执法能力均有明显提升,经我具体承办的两起兽药行政处罚案卷分别在 06,07 年被 XXX 市,农业部评为优秀案卷;先后在国家级和省级专业期刊发表专业性论文 3 篇;具备了独挡一面的能力. 六是有较强的管理能力.我在野战部队从事机关生活服务中心的日常管理和思想工作七年之久.在我的任期内,我所在生活服务中心曾多次参加大型军事演习和应急战备等急难险重保障任务,被集团军连续二年评为"服务标兵先进单位",我还带队参加过集团军专业大比武,
获得了第三名,本人也荣立了三等功,最重要的使我积累了丰富的管理经验. 最后,我还有虚心好学,开拓进取的创新意识.我在日常工作中勤奋好学,勇于实践,有开拓精神,热情高,干劲足,具有高昂斗志.加上我多年来多岗位,多部门工作的经历,使我能够很快适应 XXX 科副科长 2这一全新岗位. 假如我有幸竞聘成功,我将不负众望,不辱使命,做到"以为争位.以位促为",我坚信"勤能补拙",只要有一份敬业的精神和勤奋的动力,我相信自己能很快胜任这一角色. 第一,摆正位置,当好配角.在工作中我将尊重科长的核心地位,维护科长的威信,多请示汇报,团结协作,做到:主动不越位,服从不偏位,服务不欠位,补台不拆台. 第二,加强学习,提高素质.一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力.另一方面是加强法律法规,业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,用科学发展观不断充实完善,使自己更加胜任本职工作. 第三,扎实工作,锐意进取.既发扬以往好的作风,好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索新经验,探索新路子,始终保持积极向上的工作姿态,身先士卒,率先垂范发挥骨干作用,尽心尽力将全科的整体工作推向新台阶. 我深知 XXX 科所承担的职能是首都机场国内航线发运和到达动物及动物产品检疫监督管理工作,此项工作涉及点多,面广,线长又是首都 XXX 的一个形象窗口,更代表着我所的门面和形象,特别是 08 奥运盛会召开在即,把好首都机场国内航线进出京检疫关,确保进京动物及
动物产品无疫安全尤其是奥运专供品的安全,是一种历史责任,更是一项政治任务.我将与全科同志并肩作战,以学习贯彻党的十七大报告精神为契机,以保障奥运,贯彻执行新《动物防疫法》,紧紧围绕我所推行"一个模式",提升"两个水平",整合"三种资源",健全"四种制度",完善"五种体系",搭建首都动物及动物产品无疫安全技术保障平台的总体工作思路,求真务实,开拓创新,勇于进取,全力推动我所建设又好又快地发展,努力为首都动物卫生事业贡献力量. 不管此次竞争的结果如何,我都将努力工作,虚心向周围的同志学习,在工作实践中进一步磨炼,从而使自己政治上更加成熟,理想信念更加坚定.请组织信任我的适应能力和可塑性,不管做什么,我都将竭尽全力. 谢谢大家!
竞岗演讲
XXX 尊敬的各位领导,各位同事:您们好! 怀着对个人理想的追求,对区 XXX 中心改革的热情参与,我走上了今天的竞聘讲台. 竞聘人,XXX,高中学历,1957 年 9 月出生,年龄,50 岁,于 1979 年 7月参加工作,XXX 年被评为医师.根据区计生委《关于生殖健康中心岗位设置和竞争上岗实施意见的通知》精神,结合岗位条件和自身实际条件,我决定竞聘的岗位是:XX 门诊部医生岗位. 我参加竞聘 XX 门诊部医生岗位的理由如下:
第一,我参加工作时间早,1979 年 7 月就参加工作,政治思想觉悟高,对党和国家的人口政策有一定程度的理解和认识,听从组织部门分配,服从领导安排,具有较强的大局意识;工作中任劳任怨,从不计较个人得失,为了手术需要经常加班;团结同事,与同志和睦相处,能在单位形成工作合力;对病患者关心爱护,具有强烈的爱心,关心他们的生活和身心上的痛苦,想方设计为他们排忧解难,尊重病患者的人格,自觉维护病患者的个人隐私,具有较强的职业道德. 第二,本人从事计生专业技术工作时间长,时间已有 30 年之久,经验丰富,并于 XXX 年被评为医师,具备岗位要求的资质和条件,属于医疗专业技术人员.熟悉和掌握生殖健康门诊工作流程要求,擅长妇科手术,能按照上级部门的规定的技术规范,独立完成人流引产,安(取)宫内节育器及避孕节育手术,对女性生殖器感染,性病,不孕不育以及生殖保健等具有一定的诊治判断技术,能完成计划生育的相关手术. 第三,对生殖健康 XX 门诊的医生工作非常了解,能做到轻车熟路,驾熟就轻.我长期在隆化镇计生服务站,XX 计生服务站工作,无论是 XX门诊的业务环境,还是对 XX 各村社的人口计生情况,都有一定的了解,对今后履行好岗位职责是一个很好的便利条件. 第四,具备履行岗位的条件,能够较好地履行好岗位职责.本人参加工作时间长,被评为医师专业技术职称的时间也长,经验丰富,而且对工作环境熟悉.工作热情高,无论是病患者上门求诊解难还是例行下村妇检,总是不辞辛劳,不怕走乡窜户,路途艰辛,工作业绩有目共睹,具备履行 XX 门诊医生岗位的条件和要求,能够履行好 XX 门诊医生岗位职责. 如果我成功竞聘 XX 门诊医生岗位,我将做好以下几方面的工作:
1.在区生殖健康中心和 XX 门诊主任的领导和指导下,我将更加自觉地遵守好区生殖健康中心以及 XX 门诊的各项规章制度,进一步增强集体主义精神,努力克服自身存在的不足; 2.积极参加中心统一安排的业务学习进修培训,加强自学,努力提高自身业务水平. 3.服从区生殖健康中心和 XX 门诊的领导和分配,努力做好本职工作.我将严格按照计生工作质量标准,认真制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行医生职责和义务.坚持"以病人为中心,以质量为核心,为患者提供优质,便捷,高效,文明服务"的服务理念,自觉在工作中加强计生政策宣传,加大健康教育力度,做好计生服务工作. 4.不断加强医护,护患沟通,定期征求各方意见,及时采取整改措施扬长避短.更好地为病人提供优质亲情服务. 5.在今后的工作中,保持谦虚谨慎的态度,如果遇到疑难问题或其他困难,我会积极主动向领导请示汇报,向中心专家请教,以"不求最好,但求更好"的精神面貌对待每一件工作. 6.在工作中培养自己的岗位经营意识,学习成本效益核算.在做好岗位工作的同时要节约不必要的开支,降低医疗成本,保障生殖健康服务工作走持续发展的道路. 以上是我对 XX 门诊医生岗位的竞聘认识和表态.无论应聘成否,我都将坚持不懈地完善自己.如果竞聘不成功,我也绝不会气馁,我将更加认真学习本领,服从组织调配.最后,借此机会,预祝大家在新的一年里心想事成,身体健康!
稽查大队长竞岗演讲稿 尊敬的各位领导,同事们: 我叫,现任稽查队副大队长.平时,我总是对同事说,向前,向前,再向前;但此时此刻,我却希望最后一个演讲,因为稽查队肩负着 XXX 道路运输市场的管理,工作千头万绪,生活无规无律,有的是组织,有的是协调,有的是参与,确实一言难尽,但是交通是一条宽阔的大道,有人修路,有人快跑,而我,甘当一颗铺路石,无怨无悔.一,工作成绩和不足回顾本人近年来的工作情况,可以总结为三个方面:.扎扎实实做好日常稽查工作,确保道路运输秩序良好.作为华南重镇,运输市场资源丰富,客货运企业参差不齐.对运管工作提出了更高要求,针对目前这种情况,大队积极探索,以人为本,充分调动每个分队的积极性.以"两站一场"为中心,稽查力量辐射 XXX,重点打击无牌无证,兼顾其它违章,月度定期进行客货运市场集中整治,逐步净化运输市』肪场-.建章立制搞好车管工作,全年无重大交通事故发生"前车之鉴,后事之师",安全工作只有起点,没有终点.从事车辆管理,如果没有"安全第一"的意识,那么,不仅没有"安,稳,长,满,优"的可能,而且还是失职.只有安全才能有收获,有幸福,否则"皮之不存,毛将焉附".稽查队人多车多,司机又有一些新手,管理任务繁重,关爱生命,关注安全,就是要以实际行动 学习实践 XXX 的重要思想,常言到"不以规矩,难成方圆",为了不出事故,少出事故,对部多次召开会议,牵头讨论制定了一系列规章制度,并把车辆安全工作作为每周政治学习的必备课,收到了良好效果,全年无重大交通事故发生..全力以赴维护好重大节假日的交通秩序春运工作,牵涉千家万户,也是媒体关注的热点,焦点,更是运管工作的期末大考,全体队领导和队员发扬连续作战,不怕苦,不怕累的精神,年年
春运受表彰;春,秋季交易会任务重,压力大,管理和服务对象广,值勤人员周密部署,热情服务,受到四海宾朋齐赞誉,同时也大大提高了运管工作的影响力;还有百万火焰行,中巴足球对抗赛等等重大活动都受到了上级领导的高度赞扬.以上成绩的取得得益于领导的培养和支持,同志们的帮助和自己辛勤的努力.不足之处是工作较多时,有时有些急躁;在抓紧抓好各项工作的同时,关心同事生活方面做得不够,我一定加倍努力.二.立足本职,展望未来,稽查工作任重道远结合稽查工作实际,我认为首先应该认清角色,摆正位置,行权不越权,到位不越位,抓重点攻难点,认真履行好工作职责,具体概括为"一个原则","两大主题","三个转变","四个做到",简称一二三四."一个原则"就是上为领导分忧,下为群众服务,并把它作为全部工作的出发点和落脚点."两大主题"就是围绕改革与管理两大主题,突出思想政治建设和业务素质建设."三个转变"就是进行换位思考,实现由一般干部向中层干部的转变,实现由事务型工作向综合型工作的转变,实现由自我管理向全面管理的转变."四个做到"就是:第一全面提高自己的综合素质,努力做到政治上成熟,思想上坚定, 业务上过硬,纪律上严明,作风上优良,为人上正派,工作上突破,政绩上突出.第二增强改革创新意识,做到守法不旧,创新不变,全面推动各项工作上台阶上水平.第三妥善处理三个关系,做到对上级要尊重,充分发挥参谋助手作用;对待下级要多关心,多帮助充分调动他们的积极性,主动性,创造性;对待同级要多沟通,多交流,相互配合,亲密合作;第四廉洁从政,树立形象,做到有权不滥用,有名不专争,有功不专居,有责不专推,以自己良好的形象和表率作用感召人,影响人,带动人,增强本部门的凝聚力,战斗力.尊敬的各位领导,各位评委,竞争上岗有上
有下,有进有退,上也好,下也好,一如既望;进也好,退也好,一片青心.最后我用这么一句话结束我的演讲,"你选择了我,我选择了你,让我们一起风雨同舟,为实践"三个代表",为了交通事业的美好明天而努力奋斗吧"谢谢!
宣传科长竞岗讲演发言稿 尊敬的 XXX 长、各位领导、各位同志、大家好：
在这个庄重的场合，谢谢院党组给予这个郑重地介绍自我、展示自我的机会，也想让大家重新认识一下不加任何修饰和伪装的我。我竞争的是宣传科长职位，我认为本人有如下优势能够胜任工作：
一是热爱宣传工作。我是 XXX 年 7 月进院，进院 14 年来，我利用喜欢写作的爱好，在工作之余基本上都在...
篇二：市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿
部副部长竞聘演讲稿 综合部副部 长 长竞聘演讲稿尊敬的各位 领 领导、同志们 ：
：
大家好！
首先，非常 感 感谢组织上能 给 给我们提供这 样 样一个平等竞 争争、展示才能 的 的平台，对此 ， ，我表示深深 的 的感谢！我叫 × ××，今年 x x x 岁，进入监 察 察系统至今已 3 3 个年头，三 年 年里，承蒙领 导 导对我们的信 任 任，我先后在 监 监察局、审计 室 室的多个岗位 上 上进行历练， 作 作为一名后生 ， ，无论从事何 种 种岗位，我都 秉 秉承务实严谨 的 的精神开展各 项 项工作，虚心 向 向老同志学习 业 业务知识，由 于 于领导和同志 们 们的关心、帮 助 助和自身的努 力 力，三年里我 积 积累了丰富的 工 工作经验，更 使 使我的知识结 构 构、组织能力 有 有了很大的提 高 高，从而使我 今 今天有信心响 应 应组织的号召 ， ，参加这次竞 聘 聘。
我个人 认 认为，作为综 合 合部副部长竞 聘 聘候选人，我 具 具备以下几个 优 优势：
第一 、 、具有丰富的 业 业务工作经验 。
。在监察系统 的 的三年时间里 ， ，我的工作岗 位 位发生多次变 化 化，每次岗位 变 变动使我积累 了了丰富的工作 经 经验。经过多 年 年学习和锻炼 ， ，我在审计、 组 组织人事、业 务 务管理等方面 积 积累了许多丰 富 富的知识和经 验 验，组织
协调 能 能力、判断分 析 析能力都有了 很 很大提高。2 0 012 年，我 在 在监察局工作 期 期间，认真学 习 习业务工作流 程 程，在工作中 勇 勇于承担责任 ， ，按制度办事 ， ，严格按照工 作 作流程开展执 法 法工作，个人 工工作能力有了 非 非常显著的提 升 升，没有辜负 同 同志们对我的 信 信任和期望。
2 2013 年， 我 我被调到审计 室 室，在审计岗 位 位上，我凭借 丰丰富的财会知 识 识以及乐于学 习 习的态度，在 项 项目资金审计 工 工作中认真负 责 责，积累了丰 富 富的财务工作 经 经验。
第二 ， ，我具有较高 的 的政治素质。
在 在综合部工作 ， ，政治素质和 纪 纪律意识是第 一 一位的。作为 一 一名胆大心细 的 的女性，我对 自自己要求比较 严 严格，在平日 的 的工作中我言 行 行谦虚谨慎， 有 有非常强的纪 律 律意识，既能 够 够保有青年人 的 的朝气与活力 ， ，又能够时刻 心 心怀纪律意识 ， ，做到按章办 事 事。综合管理 部 部的主要工作 是是单位的参谋 、 、服务中心， 是 是联系上下的 纽 纽带，是沟通 内 内外的桥梁。
如 如何做好这些 工 工作，不辜负 领 领导的期望， 我 我的方法是坚 持 持原则，用制 度 度开展管理工 作 作，按制度办 事 事。
第三， 我 我具备一定的 文 文字综合能力 。
。本身具有良 好 好的文学基础 ， ，加之长期机 关 关工作的锻炼 ， ，尤其是近年 来 来领导的培养 指 指导，使我兼 备 备文字方面的 能 能力和优势。
兴趣是最好 的 的导师。对为 一 一名年轻人， 我 我思想解放， 勇 勇于探索，富 有 有创新精神， 在 在澳洲求学的 过 过程中，在参 与 与校内活动的 过 过程中，我就 学 学到了丰富的 公 公关知识，积 累 累了比较多
的 活 活动组织工作 经 经验，这将使 我 我能够创造性 的 的开展党群、 活 活动组织工作 。
。如能够竞聘 成 成功，我定会 不 不辜负领导期 望 望，摆正位置 ， ，当好配角， 埋 埋头苦干，扎 实 实工作，在工 作 作实践中发挥 主 主观能动性， 提 提高为领导、 为 为同志们服务 的 的水平和质量 。
。如竞聘失败 ， ，我也不会气 馁 馁，我将会更 加 加努力地做好 本 本职工作，厚 积 积薄发，争取 取 取得更为优异 的 的工作成绩。
谢谢大家！
篇三：市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿
科科长竞职演讲稿【科长竞聘】综合科科长 竞 竞职演讲稿【科长竞聘】
【那一世：稿件写 作 作权威机构】
精彩导读 ：
：政治工作、机关内部管 理 理工作、失密工作、接待 工 工作等，都曾在三亚警备 区 区司令部机要科和管理科 期 期间，积累了一定经验。
对 对机构的管理和年报统计 工 工作更是轻车熟路，曾完 成 成百余家机构设置、调整 的 的批复，亲手建立了机构 编 编制管理的数据库系统。
各位同事,尊敬的各位 领 领导: 大家好！
感谢 各 各位领导给予我展示自我 舞 舞台和施展才华的机会！
中中层干部实行公平、公正 、 、公开地竞争上岗，首先 。
。这是深化人事制度改革 的 的重大举措，也是办加强 干 干部队伍建设的有益尝试 。
。一是拥护，二是支持， 三 三是参与。将珍惜这次提 高 高自己、锻炼自己的机会 ， ，勇敢地走上台来，接受 大 大家的评判。
生于年月 ， ，叫 市人。年考入电子 技 技术学院电子计算机工程 专 专业，年加入党组织，年 本 本科毕业，获工科学士学 位 位。
当过兵，由于上过 大 大学。个性特征，可以说 是 是文武兼备，刚柔相济， 具 具有日本西铁城石英表的 风 风格—温文尔雅，豪迈豪 放 放 竞争的职位是综合科 科 科长，今天。理由有三点 ：
：
第一点，认为这有利 于 于提高自己的综合素质， 全 全面发展自己。古语说得 好 好：流水不腐，户枢不蠹 。
。大学期间一直从事共青 团 团的工作，分配在警备区 机 机要科后，从事技术工作 ， ，多次参与技术比武，荣 立 立过三等功。司令部管理 科 科期间主要从事机关日常 管 管理工作和个直属连队的 政 政治工作。年转业到编办 ， ，年主持行政编制科业务 。
。
对我人生阅历的增长 和 和能力的培养都是一次难 得 得的机遇。觉得越是新的 工 工作环境越富有吸引力和 挑 挑战性，每一次地域的变 化 化和工作变化。越是能够 学 学到新知识，增长新才干 ， ，开拓新视野，挖掘新潜 力 力。挑战与机遇同在压力 与 与动力并存，这次竞争新 的 的岗位，目的就在于锻炼 自 自己，获取多方面实践经 验 验，提高自身综合素质。
第二点。
第一。工作 认 认真负责，勤勤恳恳，任 劳 劳任怨，干一行，爱一行 ， ，专一行。尤其是年的军 旅 旅生涯，培养了严明的组 织 织纪律性、享乐耐劳的优 良 良品质、雷厉风行的工作 作 作风，这是干好一切工作 的 的基础。
第二。接受新 事 事物比较快，爱学习、爱 思 思考、爱出点子，工作中 注 注意发挥主观能动性，超 前 前意识强，这有利于开拓 工 工作新局面。
第三。处 世 世严谨，廉洁自律上要求 严 严格，这是做好一切
工作 的 的保证。
第四。能够与 人 人团结共事，而且具有良 好 好的协调能力。
第三点 。
。那一世：转载请 保 保留此标记。
综合性较 强 强、职能繁杂，从综合科 的 的职能看。担负着政工、 办 办公室内务，文字综合及 机 机构的管理等多项工作。
综 综合科长必需具备一定的 政 政策理论水平、文字综合 能 能力、组织协调能力和管 理 理经验。从我自身素质和 能 能力看，认为能够履行好 上 上述工作职责。
第一。
并 并主持行政科业务工作， 熟 熟悉机构编制管理政策， 加加之平时注重学习，尤其 是 是注意收集报纸杂志上有 关 关大政方针政策的信息和 动 动向，因此能够在工作中 把 把握正确的方向，坚持较 高 高的政治敏锐性。
第二 。
。加之临时机关工作的锻 炼 炼，尤其是近年来编办领 导导的加压和培养，使我兼 备 备文字方面的能力和优势 。
。现已形成十余万字的文 字 字资料，每年都有一篇文 章 章在省级以上的刊物发表 。
。
第三。除财务外，其 他 他所有工作我都在不同时 期 期不同水平地实践过。政 治 治工作、机关内部管理工 作 作、失密工作、接待工作 等 等，都曾在三亚警备区司 令 令部机要科和管理科期间 ， ，积累了一定经验。对机 构 构的管理和年报统计工作 更 更是轻车熟路，曾完成百 余 余家机构设置、调整的批 复 复，亲手建立了机构编制 管 管理的数据库系统。
开 展 展工作。如果我能够竞争 上 上综合科科长这个职位， 以 以上决定了能够更快地进 入 入综合科科长角色。将在 党 党组的领导下，坚持“一 个 个原则”实现“两个转变 ” ”抓好“四项工作”具体 地 地讲 坚持“一个原则”
涉及到政工、机构管理 、 、调研、文秘、档案、信 息 息、财务、后勤服务等等 ， ，就是坚持“上为党组分 忧 忧、下为干部服务”原则 。
。综合科工作千头万绪、 纷 纷繁复杂。既是忙家“杂 家家”又是管家“很多具体 的 的事情涉及到干部的切身 利 利益。因此，必需把服务 于 于党组的中心”工作和服 务 务于干部群众作为工作的 动 动身点和落脚点。把“参 与 与政务”管理事务“搞好 服 服务”三大职能统筹兼顾 ， ，合理布置，做到调研围 绕 绕中心转，协调围绕领导 转 转，服务围绕大家转，信 息 息围绕决策转。从而使工 作 作目标更明确，重点更突 出 出。
实现“两个转变”
一是实现角色的转变。
即 即由在行政编制科时一个 人 人独立工作向组织领导者 角 角色转变。既当指挥员。
带 带领综合科全体同志，思 想 想上同心，目标上同向， 行 行动上同步，事业上同干 。
。发挥整体优势，发明一 个 个良好的工作氛围。
二 是 是实现思维方式的转变。
从 从原来的领导交办。怎样 办 办
好“方式转变，围绕党 组 组中心工作制订科室工作 计 计划，有安排、有检查， 保 保证工作落到实处。
抓 好 好”四项工作“ 一是抓 好 好学习强素质。党组领导 下 下一方面抓好政治理论的 学 学习。同时还要抓好科技 等 等其他知识的学习。只有 不 不时地学习，才干不时地 提 提高干部的综合素质和整 体 体素质。
二是抓好调研 摸 摸实情。综合科要为领导 决 决策提供服务。这就要求 我 我必需把调研工作作为一 项 项重要任务来抓。必需在 充充沛的调查研究的基础上 ， ，为机构改革方案的制订 ， ，各项实施方案的出台， 机 机构调整的各项意见，提 供 供准确真实的依据。
三 是 是抓好制度促管理。办” 三 三讲“教育开展以来。如 何 何将这些制度落实，并根 据 据形势发展需要加以修定 ， ，这将是综合科的一项临 时 时而重要的工作。作为综 合 合科科长，一定要在党组 的 的领导下，将制度落实工 作 作常抓不懈。
四是抓好 勤 勤政树形象。编办是党委 、 、政府的职能部门。才干 坚 坚持在社会上的良好形象 。
。作为综合科科长，必需 以 以高度的责任感，加强自 身 身的勤政廉政建设。具体 地 地讲，廉政上要做到三有 三 三只”即：有权不滥用， 只 只求搞好工作；有钱不乱 花 花，只讲自觉奉献；有效 果 果不骄傲，只想如何开创 新 新局面。勤政方面，做到 三 三勤“一是腿勤，不怕多 跑 跑路，不怕多流汗，舍得 花 花气力，把工作做实做细 ； ；二是脑勤，勤学善思， 注 注重研究剖析矛盾，解决 工 工作中的难点问题，为领 导 导多出点子，
多献计策； 三 三是嘴勤，多向领导汇报 情 情况，多向各科室和有关 部 部门通报情况，加强沟通 ， ，密切协作，树立廉洁高 效 效的社会形象。
对我人 生 生阅历的增长和能力的培 养 养都是一次难得的机遇。
觉 觉得越是新的工作环境越 富 富有吸引力和挑战性，每 一 一次地域的变化和工作变 化 化。越是能够学到新知识 ， ，增长新才干，开拓新视 野 野，挖掘新潜力。挑战与 机 机遇同在 谢谢大家！
篇四：市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿
聘演讲辞一各位领导、 各位评委、 同志们：
大家好！
我本入 1971 年 7 月出生， 大学文化， 中共党员。
我于 1991 年考取市师专物理专业学习， 期间担任学生会主席并在校加入中国共产党。
1993 年 7 月毕业分配到学校工作。
1994 年至 1997 年任学校教务党小组组长， 中专文苑报驻市副站长， 团委副书记， 班主任，并多次被评为“优秀党员”、“优秀班主任”。
1998 年考取省师院电子技术专业本科函授学习， 2001 年 7 月毕业。
同年任校团委书记至今。
我这次竞聘的职位是学生科副科长， 我之所以竞聘这一职务，主要有以下几点理由。
一、 我具备该职务所必备良好的政治品质和个人素养。
在七、八年的工作历程中， 我注重加强思想政治修养， 用紧跟时代前进的理论武装自已的头脑， 党性原则 ， 立场坚定、 思想解放、 实事求是、 与时俱进、 办事稳重、 团结同志、 爱岗敬业、 吃苦耐劳， 以大局为重， 有奉献精神。
二、 我认为自已具备担任学生科副科长职务所需的素质和能力。我工作八年以来， 一直负责学校共青团工作， 而共青团工作与学生科工作有相同的地方——那就是对学生的管理。
除此之外， 共青团还常抓团员学生的思想政治教育工作。
在这样的岗位工作， 得到了与众不同的实践与锻炼， 积累了 不少学生管理、 教育的经验， 具备处理复杂学生问题的能力。
再者， 有从学生时代当学生会主席管理学生到参加工作从事共青团管理团员以及班主任管理学生等工作经历， 对不同时代、 不同时期、 不同年龄阶段的学生心里有了 一定的研究， 对学生的特点有了准确的把握， 也掌握了学生在学校期间心里变化的规律。
为探索对学生新的管理模式和方法打下扎实的基础。
三、 我有一定组织协调和驾驭全局的能力。
经过多年的共青团工作和班主任工作， 有了更多的锻炼机会， 故而使自已的工作能力有了实质性的提高， 特别在组织能力、 管理能力、 协调能力、 驾驭全局能力等方面都取得突破性进展。
以上三点是我竞聘该职位的理由， 也是我竞聘该职位的优势。同时， 我也很清楚优势固然重要， 仅有优势也难以在工作中做出成绩。
要使工作开展得顺利又有成效， 还必须有自已的思路和设想，我的主要目标概括起来就是以下几个方面。
一、 建立建全更为科学的班主任管理体系。
学生科对班主任管
理工作的好与坏， 将影响到全校学生管理的全局性问题。
因此， 我在采用科学管理班主任的同时， 也要认真考虑如何做好为班主任服务工作， 特别是要当好班主任与学生之间这根杠杆的支点服务作用，加强与班主任的沟通力度， 充分调动班主任管理学生主动性。
二、 对学生实施“两个经常性” 的教育模式和“保姆” 式管理。大家对“保姆” 式的管理已经达成共识， 在这里， 我不再谈中专学校当前形势下采用“保姆” 式管理的必要性， 只有坚决实施。
此之外， 还要采用“两个经常性” 的教育模式，“两个经常性” 是指“经常性的思想政治工作”、“经常性的管理工作”， 结合建立“差生” 集中管理教育的方法， 把纪律差、 厌学的学生集中起来教育。
为“差生”、“非差生” 都建立良好的学习环境。
三、 设立学生宿舍值班室制度。
学生的管理不能只停留在学生正常学习的时间， 而忽视学生业余时间的管理。
设立学生宿舍值班室制度， 在一定程度上就是间接对学生课余时间进行管理， 是学生管理的一个新举措。
四、 加强对学生科日常事务的管理。
学生科的工作多、 事情杂、没有预见性， 只有加大管理的力度， 才能保证学生科工作多而不乱，杂而有序。
我一定集全体学生科工作人员乃至全体班主任的智慧和力量， 同心协力， 明确责任， 分工具体， 共同把学校的学生工作推
向前进。
五、 建立更为科学的班级评优和完善班主任评优新方法。
目前，中专学校的学生素质大家都非常清楚， 学生入学成绩平均分为 100分的班级与学生入学成绩平均分为 300 分的班级在同一条下进行评比， 怎么能调动班主任的工作积极性而搞好学生管理工作呢？ 这就是学生管理问题的关键。
因此， 我将创建以“年级评优” 和“目标管理达标” 相结合的公平、 合理的班级评优及班主任评优竞争新方法。
六、 探索“学生评优” 和“奖学金评定” 的新方法。
学生的素质偏低了， 也理应改变学生的评优方法， 才能调动学生学习和工作的积极性。
在评优资金总额不变的前提下， 灵活变通评优项目， 建立一个更为灵活可行的奖学金制度， 使大部分的学生认识到通过努力可以获得， 这样才能激发学生的学习兴趣。
对于这是竞聘， 我是“一颗红心， 两种准备”， 如果竞聘成功，我将不折不扣在把所确定的工作目标及相应办法、 措施落到实处，共同把学生科工作推向前进。
如果竞聘不成功， 我也不气馁， 说明我的条件还不够， 还需要努力， 我将一如既往， 继续创造条件， 争取下一次竞聘如愿以偿。
篇五：市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿
竞聘演讲辞十各位领导、 各位评委、 各位同事：
大家好！
我 1997 年 7 月 毕业于高等专科学校工业电气自 动化专业。
同年 7 月 通过人才交流会来到我们学校任教。主要教《电力拖动》 和《脉冲与数字电路》 两门课， 并一直担任班主任工作。
曾经连续五次获优秀班主任称号。
我这次竞聘的职位是招生就业办公室副主任， 我之所以竞聘这一职务， 主要有以下几点优势：
1、 我具备过硬的政治思想素质， 有爱岗敬业， 乐于奉献的精神。
我注重加强思想政治修养， 认真学习和邓小平理论和“三个代表” 的思想， 热爱党的教育事业，把自 己的全部精力都洒在了 教书育人的工作中。
2、 我年富力强， 身 体健康， 并具有艰苦奋斗吃苦耐劳的精神。
招生、 就业分配工作也就意味着常年奔波在外， 我生在农村， 长在农村， 艰苦的农村生活磨炼了我， 给了 我一副健康的体魄、 坚定的毅力， 造就了 我严
第 2 页 于律已、 艰苦朴素的良好道德品质， 能适应常年在外的艰苦生活， 经得住外面世界灯红酒绿的考验。
3、 长期的班主任工作使我具有较强的组织和协调能力。
4、 我具有求真务实， 开拓创新的精神， 以学校发展为已任， 积极参与学校的招生就业工作， 急学生之急，想学校之所想， 积极为学校出谋献策， 并利用自 己家乡许多亲朋好友在广东、 浙江工作， 就业信息比较灵敏的优势， 为学校提供就业信息。
如果我能竞聘上招生办公室副主任的职位， 我一定服从上级命令， 听从领导指挥， 认真做好以下几项工作：
一、 拓宽渠道， 大胆创新， 搞好毕业生就业安置工作。
只有“出口” 畅通， 才能“进口” 通。
要搞好就业安置工作， 我认为应具体实施以下几项工作：
1、 与发达地区有关就业信息机构建立联系。
让其根据市场需要情况及学生所学专业提供就业。
2、 主动与用人单位联系， 逐步建立稳定的供需关系， 使毕业的安置有较可靠的保证。
3、 开展职业指导， 让学生学会求职技巧， 提高就
- 业、 创业能力， 寻求自 我发展， 这是职业学校解决学生就业的最佳途径， 也是就业办工作的重中之重。
4、 通过学生家长及朋友关系解决一部分学生就业。
5、 做好一部分学生的升学工作。
采取措施让有经济实力的学生进入高一级院校继续深造， 减轻就业压力。
6、 做好毕业生就业登记， 以利于再就业安排。
二、 多形式、 多渠道、 多层次搞好招生工作。
1、 在招生部署上要突出“早” 字。
也就是：
早安排、 早准备、 早动手； 抓住招生黄金时间， 看好生源市场， 确保任务完成。
2、 在招生宣传上要突出“特” 字。
在宣传上要在特色上狠下功夫， 要充分利用报刊、 电视、 传单、 广告等多种形式， 大张旗鼓， 深入广泛地宣传学校成果， 展示我校在专业、 师资、 教学、 设施、 质量、 对学生的管理和就业等方面的特色， 以吸引广大考生积极报考我们学校。
3、 在招生政策上要突出“争” 字。
教育作为一种产业， 招生竞争日 趋激烈， “等、 靠、 要” 解决不了 问题， 要积极主动地向各级政府主管部门争取政策支持，
第 4 页 优化招生环境， 为学校招生工作创造有利条件。
4、 在招生生源上要突出“实” 字。
面对各类学校抢生源的形势， 我们学校要针对实际， 狠抓落实， 做好一切潜在生源的“访、 查、 跑” 工作。
即对本地应届初中毕业生要作为可能招生对象派人家访， 摸清家长、 学生思想动态， 积极做好招生政策宣传， 引导学生正确处理好毕业分流。
5、 在招生队伍上要突出“全” 字。
招生工作中除了依靠教育局、 乡 镇中学作好宣传工作外， 还要组织全校师生走出学校， 到乡 村找生源， 落实任务。
6、 在招生机制上要突出“活” 字。
例如：
放开入学资格， 放开招生时间， 放开入学年龄， 只要愿意接受职业教育都可以来校学习。
构建多渠道、 多层次、 多形式的办学格局。
既有学历教育也有短期培训、 全日 制教育和部分时间制教育并举的制度， 允许学校分阶段完成学业； 联合开办大专班、 本科班等。
三、 积极开展职业指导工作， 加强创业教育。
招生就业办不是一个简单的职业介绍机构， 更重要的是要对学生进行有效的就业指导工作和创业教育。
1、 处理好职业指导工作与学生科工作的关系。
- 由于职业指导也是一种教育活动， 不仅仅针对毕业的就业指导， 特别是对一、 二年级学生的职业指导； 更多的是渗透在以班级为单位的教育活动中， 它需要学生科、 班主任的组织和指导。
2、 处理好职业指导工作与教学工作的关系。
职业指导要渗透到教学中， 尤其是专业知识与职业技能教学活动。
招生就业办要及时反馈市场信息， 为学校的专业调整和课程设置提供可靠依据。
同时招生就业办还应为专业教师提供机会， 让他们实地参与学生就业过程。
3、 处理好就业办与其它各科室的关系。
把职业指导工作贯穿到各处科室形成协调统一相互促进的工作格局。
4、 强化创业教育。
由我国人多岗位少的矛盾， 将长期存在， 加上我们长期的计划经济的影响， 人们的依赖思想严重， 创新和创业意识薄弱， 因此， 要重视对学生进行创业教育。
感谢各位领导、 各位评委、 同志们给我一次上台竞聘演讲和向大家学习的极好机会， 不管竞聘成功与否，我将以这次竞聘为动力， 更加切实的把工作做好！
谢谢
第 6 页 大家。
-
认清形势 大胆创新
努力做好学生管理工作
各位领导、 各位评委、 各位同事：
大家好！
我叫李国勇， 今年 30 岁， 1996 年 7 月 毕业于湖南邵阳高等专科学校工业电气自 动化专业。
同年 7 月 通过人才交流会来到我们学校任教。
主要教《电力拖动》 和《脉冲与数字电路》 两门课， 并一直担任班主任工作。
我这次竞聘的职位是学生科副科长， 我之所以竞聘这一职务， 主要有以下两点理由：
首先， 我具备过硬的政治思想素质， 有爱岗敬业，乐于奉献的精神。
我注重加强思想政治修养， 认真学习和邓小平理论和“三个代表” 的思想， 热爱党的教育事业， 把自 己的全部精力都洒在了 教书育人的工作中。
其次， 有多年的班主任管理经验， 摸索出一套行之有效的管理和教育学生的方法。
在六年的班主任工作中， 我虚心向有经验的同事学习， 注重理论联系实践，
第 8 页 并善于在实践中总结利弊得失， 大胆创新， 使自 己的组织、 决策、 协调能力和转化差生的能力得到进一步提高。几年来， 在领导的帮助和同事们的大力支持下， 我所带的班级连续五次被学校评为“文明班级” ， 并多次为学校在地区、 自 治区争得荣誉。
我也因此连续五次被学校评为“先进班主任” 。
如果我有幸担任学生科副科长， 我将以身作则， 发奋图强， 不负众望， 认真做好以下几个方面的工作：
一、 在学生科科长的直接领导下， 协调好与科里其它成员的关系， 使全科同志在学校的共同利益下坦诚相处， 团结一致， 心往一处想， 劲往一处使。
二、 强调班主任工作的重要性， 采取措施调动班主任的工作积极性。
首先， 必须认清学生科工作与班主任工作的关系。应该说班主任工作是做好学生科工作的基础， 没有各位班主任对班级的有效管理， 学生科的工作就很难顺利进行。
两者之间不仅是管理与被管理、 监督与被监督的关系， 也是一种互相促进、 相辅相成的关系。
其次， 要公正、 公平、 客观地评价班主任工作成绩。不能完全以班级扣分多少来衡量一个班主任的工作优
- 劣， 而应从班主任工作的全过程， 看学生素质是否有所提高， 毕竟转化一个差生和培养一个优秀生一样艰辛。
再次， 要热情、 诚恳地协助和支持班主任的工作。经常与班主任谈心， 共同讨论其班级上存在的问题及解决办法。
对于第一次做班主任的同志， 学生科更也应该大力气帮助他们尽快熟悉班主任工作。
最后， 组织班主任学习和交流班级管理方法。
一是经常组织校内各班主任之间的交流； 二是有条件时还可以组织班主任走出去向兄弟学校取经。
三、 积极配合教务科开展工作 学生科的工作与教务科的工作是紧密联系， 互为条件的， 教务工作是学校工作的重中之重， 学生科的工作必须以顺利做好教务工作为中心， 自觉服从服务于教务工作。
同时教务科工作要顺利开展， 又必须以做好学生工作为前提。
学生为什么来学校读书， 绝大多数学生会说：
我是来学技术的。
而不会说是来接受管理的。
如果学生能实实在在的学到东西， 那么他们的学习热情必然高涨， 各种违纪现象也会减少。
但是学生毕竟年轻， 自我约束力不强， 因此还要加强管理和教育， 确保他们完成学业。
第 10 页 四、 从学生身边的事入手， 加强对学生的思想教育，构建思想政治政治素质教育、 心理素质教育与学生自我管理相结合的立体化育人格局。
1、 结合学校校园建设， 开展爱校、 爱班级、 爱宿舍教育， 培养学生的集体主义精神。
2、 把下大力气抓好后进生的转化工作作为学生科工作的难点和突破口。
现行经济体制和教育结构的改革和调整， 极大影响了 中等职业学校的学生素质， 从近年来， 我校的情况看，学生整体素质下降， 后进生数量逐年增加。
后进生的转化工作的成功与否不仅会影响学校的声誉， 从某种意义上讲还会影响到学校的存亡。
做好后进生转化工作成为中等职业学校共同面临的迫切问题， 也是学生科工作的难点和突破口。
对于这一问题， 我通过认真分析后进生的表现和产生的原因， 认为可以采取四项措施即“以挖掘优点为前提， 以约束不足为保证， 以强化训练为关键，以促进转化为目 标施” ， 通过“反复抓、 抓反复、 常抓不懈” ， 教育督促他们进步。
3、 做好学生心理辅导工作， 培养他们良好的心理品质
- 根据学生在这一年龄段的心理和生理特点， 学生科与全体教师特别是班主任在教育教学实践中不断探索学生心理特点与发展规律， 面对学生有针对性地开展心理健康教育与辅导。
如果有条件还可以考虑聘请专门的心理服务人员到学校为学生上心理辅导课， 对学生进行心理健康教育。
通过组织开展各种形式的第二课堂活动， 充实和丰富学生的学校生活， 在一定程度上减少社会上一些不良现象对学生的影响。
4、 抓好学生干部的培养培训工作。
培养一批责任心强， 有工作能力的学生担任学生干部， 让他们在学生中起到模范带头作用， 实现学生间的自 我管理和自 我约束。
对于这次竞聘， 我是一颗红心两种准备， 如果竞聘成功， 我将在校领导的指导和学生科长的直接领导下，踏踏实实地为学校干点实事， 认真做好学生管理工作。如果我竞聘不成功， 我会安心做好自 己的本职工作， 并一如既往的支持学生科的工作！
谢谢各位。
篇六：市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿
聘演讲,具备一定的综合文字能力竞聘演讲,具备一定的综合文字能力
篇一：综合科科长竞聘演讲稿
综合科科长竞聘演讲稿
尊敬的各位领导，各位评委，各位同事：
大家好!
首先感谢党组给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是我办加强干部队伍建设的有益尝试。我一是拥护，二是支持，三是参与。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，勇敢地走上台来，接受大家的评判。
我叫 xx，xx 市人，生于 1966 年 1 月，1983 年考入电子技术学院电子计算机工程专业，1986 年加入党组织，1987年本科毕业，获工科学士学位。
由于上过大学，当过兵，我的个性特征，可以说是文武兼备，刚柔相济，具有日本西铁城石英表的风格——“温文尔雅，豪迈奔放”。今天，我竞争的职位是综合科科长，理由有三点：第一点，我认为这有利于提高自己的综合素质，全面发展自己。古语说得好：流水不腐，户枢不蠹。我在大学期间一直从事共青团的工作，分配在 xx 警备区机要科后，从事技术工作，多次参加技术比武，荣立过三等功。在司令
部管理科期间主要从事机关日常管理工作和 5 个直属连队的政治工作。1995 年转业到编办，1997 年主持行政编制科业务。
每一次地域的变迁和工作变化，对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新知识，增长新才干，开拓新视野，挖掘新潜力。挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞争新的岗位，目的就在于锻炼自己，获取多方面实践经验，提高自身综合素质。
第二点，我认为自己具备担当该职务所必须的政治素养和个人品质。
第一，我的敬业精神比较强，工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨，干一行，爱一行，专一行。尤其是 13 年的军旅生涯，培养了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风，这是干好一切工作的基础。
第二，我思想比较活跃，接受新事物比较快，爱学习、爱思考、爱出点子，工作中注意发挥主观能动性，超前意识强，这有利于开拓工作新局面。
第三，我办事稳妥，处世严谨，在廉洁自律上要求严格，这是做好一切工作的保证。
第四，我信奉诚实、正派的做人宗旨，能够与人团结共
事，而且具有良好的协调能力。
第三点，我认为自己具备担当此任所必须的知识和能力。
从综合科的职能看，综合性较强、职能繁杂，担负着政工、办公室内务，文字综合及机构的管理等多项工作。综合科长必须具备一定的政策理论水平、文字综合能力、组织协调能力和管理经验。从我自身素质和能力看，我认为能够履行好上述工作职责。
第一，我具备一定的政策理论水平。由于参与了上一轮机构改革工作，并主持行政科业务工作，熟悉机构编制管理政策，加之平时注重学习，尤其是注意收集报纸杂志上有关大政方针政策的信息和动向，因此能够在工作中把握正确的方向，保持较高的政治敏锐性。第二，我具备一定的文字综合能力。本身具有良好的文学基础，加之长期机关工作的锻炼，尤其是近年来编办领导的加压和培养，使我兼备文字方面的能力和优势。现已形成十余万字的文字材料，每年都有一篇文章在省级以上的刊物发表。
第三，我有一定的组织协调能力和管理工作经验。综合科的工作，除财务外，其他所有工作我都在不同时期不同程度地实践过。政治工作、机关内部管理工作、保密工作、接待工作等，我都曾在三亚警备区司令部机要科和管理科期
间，积累了一定经验。我对机构的管理和年报统计工作更是轻车熟路，曾完成百余家机构设置、调整的批复，亲手建立了机构编制管理的数据库系统。
以上决定了我能够更快地进入综合科科长角色，开展工作。如果我能够竞争上综合科科长这个职位，我将在党组的领导下，坚持“一个原则”，实现“两个转变”，抓好“四项工作”。具体地讲
(一)坚持“一个原则”
就是坚持“上为党组分忧、下为干部服务”的原则。综合科工作千头万绪、纷繁复杂，涉及到政工、机构管理、调研、文秘、档案、信息、财务、后勤服务等等，既是“忙家”、“杂家”，又是“管家”，很多具体的事情涉及到干部的切身利益。因此，必须把服务于党组的“中心”工作和服务于干部群众作为工作的出发点和落脚点。把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾，合理安排，做到：调研围绕中心转，协调围绕领导转，服务围绕大家转，信息围绕决策转。从而使工作目标更明确，重点更突出。
(二)实现“两个转变”
一是实现角色的转变。即由在行政编制科时一个人独立工作向组织领导者角色转变。既当指挥员，又当战斗员，带领综合科全体同志，思想上同心，目标上同向，行动上同步，
事业上同干。发挥整体优势，创造一个良好的工作氛围。
二是实现思维方式的转变。从原来的“领导交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办，怎样办好”的方式转变，围绕党组中心工作制订科室工作计划，有安排、有检查，保证工作落到实处。
(三)抓好“四项工作”
一是抓好学习强素质。在党组领导下一方面抓好政治理论的学习，一方面抓好业务知识的学习，同时还要抓好科技等其他知识的学
习。只有不断地学习，才能不断地提高干部的综合素质和整体素质。
二是抓好调研摸实情。综合科要为领导决策提供服务，当好参谋助手，这就要求我们必须把调研工作作为一项重要任务来抓。必须在充分的调查研究的基础上，为机构改革方案的制订，各项实施方案的出台，机构调整的各项意见，提供准确真实的依据。
三是抓好制度促管理。我办“三讲”教育开展以来，办公室很多管理制度得以制订、补充和完善，如何将这些制度落实，并根据形势发展需要加以修定，这将是综合科的一项长期而重要的工作。作为综合科科长，一定要在党组的领导下，将制度落实工作常抓不懈。四是抓好勤政树形象。编
办是党委、政府的职能部门，只有勤政、廉政，才能保持在社会上的良好形象。作为综合科科长，必须以高度的责任感，加强自身的勤政廉政建设。具体地讲，在廉政上要做到“三有三只”，即：有权不滥用，只求搞好工作;有钱不乱花，只讲自觉奉献;有成绩不骄傲，只想如何开创新局面。在勤政方面，做到“三勤”。一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花气力，把工作做实做细;二是脑勤，勤学善思，注重研究剖析矛盾，解决工作中的难点问题，为领导多出点子，多献计策;三是嘴勤，多向领导汇报情况，多向各科室和有关部门通报情况，加强沟通，密切协作，树立廉洁高效的社会形象。
篇二：行政部主管竞聘演讲稿
行政部主管竞聘演讲稿
尊敬的各位领导，同事：
今天，我竞聘的职位是行政部主管。无论结果如何，它都必将为我在 2015 年添上最为亮丽的一笔。
行政工作包括行政、办公、文字、后勤、综合等多项工作，作为行政部主管，必须具备一定的文字综合能力、组织协调能力和管理能力。
我之所以选择竞聘行政部主管的职位，主要因为：
首先，我认为行政部主管的挑战性很大。行政部工作具有综合性、
广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点，头绪繁杂，任务艰巨。在行政部主管岗位上工作，可以进一步锻炼自己，提高自身的综合素质。从一定意义上讲，作为主管，就意味着将付出更多的劳动，承担更大的责任，接受更多的锻炼和考验，我很愿意接受这份挑战。
其次，我相信自己能胜任行政部主管岗位。从行政部岗位职责上来讲就要求行政主管具备较强的责任感和大局观以及文字综合能力和组织协调能力，讲原则、懂管理，年富力强，经验丰富。总结自己这些年积累、沉淀的工作经验，尤其是在行政方面的实践经验，基本具备了各方面的素质和能力要求。
同时，作为行政部主管，如何与时俱进，创造性地开展工作，必须坚持平常心的工作方法和“诚恳做人，勤恳做事”，的原则。只有保持平常心，才能客观公平地处事，才能在任何时候都履行好行政部的职责，保证行政部在服务、协调、
参与管理过程中的公正性和公平性。“诚恳做人，勤恳做事”，这是主要的工作方法和指导思想。行政部工作繁杂、矛盾集中，大家的期望值高。只有诚恳做人，勤恳做事，才能取得大家的信任，才能相互沟通、相互配合，把大家的事情办好。在工作中，敢于承担责任，在矛盾和问题面前，不推让，敢于承担风险，让同事能放心、大胆地做好工作。
最后，把不同想法、不同利益要求、不同性格的人团结起来，才能扬长避短，形成合力。
如果我能如愿走上行政部主管的岗位，我将团结行政部全体同事一道，把管理事务和搞好服务两大职能有机地结合起来，当好领导的“咨询员”、大家的“服务员”、部门的“管理员”、内外的“协调员”，坚持一切从部门工作实际出发，努力推进学习创新、制度创新、管理创新和服务创新，不断改进工作方式方法，在做好常规工作的同时，侧重抓好以下两项工作：
一、建立、完善制度；强化制度督查。
凡事预则立，不预则废。多年的实践证明，只有通过建立、健全规章制度并狠抓落实，才能保证公司各项工作的顺利推进。这就需要行政部建立、完善公司各项管理制度，包括：办公用品及设备、其他用品采购管理制度；建立预防性应急预案：防火、防水、防电制度；建立设备管理、保养制度；建立、完善新员工培训制度等。同时，加大督查力度，要随时加强立项督查和各项工作情况的督查督办，将工作做实做细。
二、做好主动服务，树立良好形象。
行政部作为综合部门，头绪繁多，涉及面广，综合性强。
我们要克服工作中的被动性，努力发挥主观能动性，主动
开展服务工作。努力在行文、参会、办事上坚持原则性下的灵活性，头脑要清，手脚要勤，待人要诚。
总之，行政部主管的工作说起来容易，做起来难，工作中会有很多艰难曲折，但我想，只要有领导的支持和信任，有同事们的关心和帮助，我就会用百倍的努力去争取最美好的结果。
尊敬的领导和同事们，今天站在这竞聘的挑战台上，我有信心、有决心做好公司行政部的工作，我愿意承载公司的光荣与梦想！
篇三：综合科长竞聘演讲稿范文 3 篇
综合科长竞聘演讲稿范文 3 篇
科长:在事业单位和机关单位 一般行使政府给予的职能，属于有责任的部门担任者，根据单位性质得不同，权利和科室的职能差距很大，在企业中，科长属于中层管理干部了，一般是，部长 或经理下面主任上面 在日资企业或韩资台资中 也称作-课长(かちょう)在中国国家公务员体系中处于 9-13 级，本文是小编为大家整理的综合科长竞聘演讲稿范文，仅供参考。
综合科长竞聘演讲稿范文篇一：
同志们：
您们好!首先，对组织上为我们青年干部成长创造的这
样一个公开、平等、竞争的环境，我表示深深的感谢!感谢各位领导、同志们的信任和支持，给我一个展示自我、锻炼提高的机会!我竞聘的职位是——调研室综合科科长。演讲的内容主要有三个方面：一是汇报一下自己的工作经历;二是谈谈自己的特点和优势;三是今后做好工作的思路、打算。
我叫##，1976 年生，中共党员，大学文化程度，1996年 9 月到市##机关工作。在##机关工作的近 10 个春秋，先后从事和担任过机关通信员、办公室秘书科办事员、秘书科科员，现任调研室综合科副科长。10 年间，我从一名十八、九岁的学生逐渐成长为一名年轻干部，先后被市##授予 1998年度和 20xx—20xx 年度全市"先进##工作者"称号，被市委评为 20xx 年度、20xx 年度党史工作先进工作者，被市##机关党委评为 20xx 年度优秀党员，被市直机关工委评为 20xx 年度优秀党员，1997 年以来连续 8 年被市##评为宣传信息工作先进个人、被省##评为 20xx—20xx 年度宣传信息工作先进个人。这些成绩和荣誉，是党组织教育培养的结果，是各位领导、同志们的关心、支持和帮助的结果。在此，我表示衷心的感谢和崇高的敬意!(鞠躬)
今天，我之所以选择竞聘综合科科长这一岗位，是因为我感到自己不但具备##工作者必须有的政治坚定、作风优良、学识丰富的特点，还具备了一定的组织协调能力、综合
管理能力、文字表达能力和调查研究能力。因此，我有信心响应组织的号召，去胜任新的工作岗位的要求。我认为，自己有以下 4 个方面的优势和能力：
第一、有较为丰富的工作经验，组织协调能力比较强。我第一学历是中专毕业，这是我的弱项，也是我的优势。由于年龄小，素质高，我被选拔到市##做通信员工作。在##领导们身边做通信员的 5 年时间里，我不仅亲身感受到了##各位领导高超的领导水平和组织协调艺术，而且也使我我学会了站在全局的高度看待问题，学会了时时处处用综合的眼光观察和思考问题。3 年多的办公室秘书科工作经历，无论是办文、办会、办事，还是上传下达、内外沟通，我的统筹考虑、综合协调水平都得到了进一步提高。担任综合科副科长后，既要写材料、编报《社情民意》，承办领导交办的工作，又要抓内部管理，由于科长职位空缺，我感到身上担子很重。好在有调研室两位主任及其它领导的具体领导，我同综合科及机关其他同志们一道相继承办了全国##第二批信息联系点会议、三次理论研讨活动、两次全会会议材料统筹、接待了全国##理论局到我市调研活动。较为丰富的实践工作经验，促进了我的组织协调能力和行政管理能力的进一步锻炼和提高。
第二，有一定的政策理论基础，政治素质较为扎实。我
绝大部分时间是从事办公室工作。特殊的环境，长期的熏陶，使自己在对党的方针、政策的学习、研究中，在对领导们身上体现的宝贵的政治知识、政治经验和决策水平的感悟中，政治理论水平不断提高，具备了一些必要的理论功底和实践能力。特别是开展保持党员先进性教育活动以来，我时时处处用党章严格...
推荐访问:市招生考试系统综合科副科长竞聘演讲稿 市招 竞聘 演讲稿