领导检举信8篇领导检举信 干部不作为的检举信 干部不作为的检举信 干部不作为的检举信2016-08-05浏览:分享人：袁彬山手机版 原文地址：作者： 反映人：朱下面是小编为大家整理的领导检举信8篇,供大家参考。
篇一：领导检举信
部不作为的检举信干部不作为的检举信
干部不作为的检举信 2016-08-05 浏览:分享人：袁彬山手机版
原文地址：作者：
反映人：朱国辉，男，1970 年 12 月19 日出生，汉族，无职业，现住依兰县依兰镇，反映人现因反映人被他人致轻伤后公安机关不予处理以及关岳派出所所长张玉不作为、纵容违法办案，协勤警冒充正式办案警察跨区域违法办案，恐吓并殴打反映人一事，特写此信，向你部门反映，请予以高度重视并严肃处理。
案件基本事实：2016 年 1 月 7 日零时 30 分，反映人因朋友前来本人住处(祥和公寓)所乘报告格式范文出租车收费问题，与车牌号为黑 LBV065 的伊兰特出租车(所属亿发公司管理)司机发生口角后，被其召集来的共两辆车 6 人(四男两女)砸坏房门，并由其中一不知姓名的人手持类似杀猪刀一类的管制刀具捅伤至腹部，致反映人轻伤(经公安机关法医鉴定)。
案发后，该出租车司机怕事情处理不好，便找来一名警号后三位为 228 的协勤警来赢逼迫反映人收下其带来的10,000 元人民币了事。反映人不同意，该协勤警便给反映人一个耳光，告知反映人要住院自己去，死不死不管，要钱没有钱。反映人遂拨打 110 报警，关岳派出所大约 1 个小时后，
出警来到案发现场，将反映人送往医院，后反映人在县中医院大夫的建议下，转院至佳木斯大学附属第二医院治疗 3 天，因交不起住院费，张玉所长让反映人转回依兰县中医院治疗。在做笔录的过程中，反映人向公安机关提供了一系列线索，其中最为至关重要的证据，公寓的监控录像被关岳派出所所长张玉以看不清为由，擅自决定予以删除，导致反映人被他人殴打致伤的事实不清，以至于该案至今未能得到解决，反映人至今未能拿到一分钱赔偿。前来殴打并恐吓反映人的协勤警经了解是依兰县公安局东城派出所的协勤警察，根本就不是有正式编制的人民警察，他有什么权利办案，又有什么权利跨片区办案?更值得一提的是，张玉所长把案件证据删除后，为了更好的推拖、搪塞反映人，并在反映人一直坚持上访的情况下，才谎称把该案已交给刑侦部门办理。而反映人向刑侦部门了解本案时，又被告知没有证据，无法办案。
反映人为此，找到了公安局政委反映情况，政委又将反映人推给了主管治安的副局长，该副局长又打电话让张玉按照要求办理，但张玉还是无动于衷。反映人又找到了公安局分管纪检工作的书记张利民反映情况，结果被派往督察大队的何峰刚哪里，反映人向何督察提出将县内交通监控保留，他没有保留。然后又找到县纪检委书记杨旭反映，纠风办打电话通知找公安局领导，副局长又回到派出所找张玉，张玉说让我等。等了一段时间后，仍不见有任何说法，反映人就
反应到了市公安局的纪检部门和督查办，来了 4 个人问明了情况，做了询问笔录，说案子已经移交到刑侦部门，还是让我等结果。又是一个月过去了，仍然没有任何结果。
反映人认为，根据《刑事诉讼法》以及公安部《公安机关处理刑事案件程序规定》等相关规定，一起治安案件发生后，经过法医鉴定后，根据反映人的申请，公安机关应当依法将涉案的嫌疑人进行刑事拘留，而关岳派出所所长张玉的做法恰恰与法律规定的做法相反，不去抓人，不进行调查，二十凭借公安机关一个协勤警察的影响力积极帮助其消灭证据，置该起案件的办理期限于不顾，凭借手中小小权力，枉法办案，践踏人权，置各级检察、纪检机关机构的要求于不顾，公然违法。而那个连人民警察编制都不具备的协勤警不但没有办案资格， 更为可恨的是，身穿人民警察制服，公然跨区违法办案，置人民警察威严和形象于不顾，在犯罪分子面前公然助长其违法犯罪的嚣张气焰，这种做法可想而知，给社会带来多大影响，这种做法和旧社会的位警察有什么区别?老百姓还有什么安全保障啊?
反映人作为一名合法公民，提出一系列线索，供公安机关在破案时参考：1、与反映人发生口交的出租车车牌号：黑 LBV065，车型为红色伊兰特;2、该车辆经过的大众街(鬼街)至想和公寓地段所有道路的监控录像;3、被张玉所长删掉的监控内容(可以通过技术手段予以恢复)?4、前来探望反
映人的那个朋友冷庆阳(现场目击证人，已被对方恐吓，并出资离开依兰县)的证言。5、黑 LBV065 红色伊兰特车车主(可查出司机姓名、并通过司机姓名查出犯罪嫌疑人姓名)。
反映人特提出以下几点要求，希望通过上述几点线索，尽快破案，以还反映人一个公道：1、依法追究关岳派出所所长张玉不作为以及帮主毁灭证据的法律责任;2、依法将不具备办案资格又参与殴打反映人并恐吓反映人的协勤警开除出公安队伍，以正纲纪;3、责令公安机关依法秉公处理反映人被他人致以轻伤的案件，并责令犯罪嫌疑人对反映人进行民事赔偿。
特此反映
反映人：朱国辉 二〇一三年四月十七日
篇二：领导检举信
公报私仇的检举信福泉市陆坪煤矿
领导下井相关制度汇编
编 制 人：韦 正 雄 矿长审核：
编制日期：二 0一三年四月十八日
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福泉市陆坪煤矿领导带班下井制度
为认真贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》精神，认真贯彻落实《煤矿领导带班下井及监督检查规定》和有关法律法规的规定精神，切实加强我矿安全生产工作，充分发挥我矿领导在安全生产中的重要作用，进一步落实安全生产主体责任，督促各级领导深入现场了解安全生产实际情况，及时发现和消除事故隐患，有效制止违章违纪现象，现结合我矿的实际情况，制定本制度。
第一章领导带班下井一般规定
一、下井带班领导范围：矿长、工程师、安全矿长、生产矿长、机电矿长。
二、下井带班领导带班次数：
①工程师每月带班下井不得少于 10 次。
②矿长每月带班下井不得少于 10 次。
③安全矿长、生产矿长、每月带班下井不得少于 21次。
四、带班领导必须严格执行下井带班工作计划的安排，特殊情况不能带班的，必须提前与其他带班领导协商调换，确保每班至少有一名领导带班。
五、带班领导入井工作时间：白班 8：00～16:00、夜班 16：00～0:00、，分别在井口与当班员工一同入井。
六、带班领导在井下进行交接班，并认真填写带班记录和交接班记录。
七、每月 30 日前由矿长对带班领导的带班日期、班次进行月计划工作安排，每个星期对带班领导的带班日期、班次进行周计划工作安排，并将计划安排给每一个带班领导，以便带班领导安排好日常工作。
八、矿长、副矿长必须深入井下一线班中，带班指挥生产，切实掌握井下安全生产情况，对当班井下安全生产负直接责任。
九、矿长带班严格实行井下交接班制度，上一班的带班矿长必须在井下向接班的带班矿长详细说明井下安全状况、存在的问题及原因、处理情况等，并认真填写交接班记录簿。
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十一、建立矿长下井带班档案，带班矿长升井后，必须将下井时间、地点、经过路线、发现的问题及处理意见等有关情况进行详细登记，并存档备查。
十三、带班矿长必须把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握当班井下的安全状况，加强对重点部位、关键环节的检查巡视，及时发现和组织消除事故隐患，及时制止违章违纪行为，严禁违章指挥、严禁超能力组织生产。
十四、若当班工作地点有发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班矿长必须立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，不得强行组织生产。
十五、对带班矿长要加强监督考核，定期向矿全体职工和家属公开井下带班情况，同时设立职工举报箱，接受职工的监督。
十六、带班矿长下井天数：矿长每月 10 天、副矿长每月 26 天；工作范围：对井下一切工作地点安全生产负总责；井下代班必须保证 12 个小时，和一线职工同上下。
第二章
领导下井带班工作职责
一、带班领导必须掌握当班的安全生产状况。即人员到岗情况、设备情况、生产安全情况、生产任务完成情况等，对当班的安全生产负领导责任。
二、、带班领导必须做到“两同时、三不放过”。“两同时”即与工人同下同上；“三不放过”即隐患和不安全行为不放过、对安全隐患找不出原因不放过、安全隐患得不到处理不放过。
三、带班领导必须坚守岗位，加强对重点部
位、关键环节的检查巡视，及时发现并组织消除事故隐患和险情，及时制止违章、违纪行为，严禁违章指挥，严禁超能力、超强度、超定员组织生产。
四、关口前移，重点加大对生产中各重点环节的检查和巡视，必要时，重点工作、关键环节及重大隐患的处理必须蹲点把关，杜绝现场安全管理的失控。
五、认真检查各作业点的工作人员是否按操作规程执行，有无违章作业现象，协调所在区域的区队之间、各环节的关系，维护安全生产秩序。
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六、领导下井带班发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时，带班领导必须立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施，并及时向矿调度室汇报。
七、认真做好交接班记录，将本班安全生产情况、存在的问题及处理情况、需要注意的事项以及对下一班的建议等，填记在交接班记录簿中，同时在带班记录上如实填写本班的安全生产现场情况。
八、遇到险情时候，立即下达停产撤人命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点。
第三章
领导带班下井考核及奖惩制度
一、由领导班子所有成员会同职工代表对所有带班领导月底进行考核、年底进行考核，实行月考核、年考核，
将带班下井的领导下井日常带班情况与年终奖挂钩。
二、带班领导擅离职守，一次罚款 100 元，无故未完成带班次数的，罚款 200 元/次。
三、带班领导未当班与员工同进同出的，一律违章论处，并视其情节轻重，给与处罚 100 元——500 元；造成事故的，按《行政责任追究》的相关规定，严肃处理。
四、带班领导下井未填写带班记录、交接班记录的，罚款 50 元/次。
五、建立矿长带班奖惩制度，对认真履行职责、防止事故的有功人员要给予 500 元至 1000 元重奖，对弄虚作假、作风漂浮的，一经发现，给予 500 元至 2000 元罚款，情节严重的给予辞退。
六、领导下井月考核后，照考核的分数百分比计算当月的带班领导月基本工资，如：考核分数为 90 分，总分 100分，当月的工资即为：总工资×90%。年底考核也按照分数计算，年底奖金工资即为：总工资×考核分数百分比。
七、带班领导下井出现事故，根据事故性质大小进行处罚：
①发生一般事故，重伤一人处罚 5000 元，死亡一人处罚 1 万元，按照每人 1 万元累加。
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②发生较大事故，扣除当年奖金 5 万元，该负刑事责
任的负刑事责任。
③发生重大事故，扣除当年奖金 10 万元，该负刑事责任的负刑事责任。
④发生特别重大事故，扣除当年全部奖金，该负刑事责任的负刑事责任。
八、成立矿领导带班下井考核领导小组。
组 长：
朱澄洪
副组长：
郑秀林
成 员：黄佑文、韦正雄、朱壮洪 等五人组成。
每次月初由总经理或副总经理牵头，办公室组织，查阅调度室及相关资料。收集工人反映情况，进行全面考核。建立、健全带班领导业绩档案，作为全年度评优晋级的依据。
九、带班领导实行上岗挂牌制，凡矿级领导班子成员、均一律上墙，表明职务资质等，在醒目的位置张贴。便于广大职工及上级领导监督管理。
第四章
领导带班下井制度宣传及群众监督制度
一、矿领导要组织召开关于领导带班下井的各项文件专题会议，传达文件精神、领会文件意图，认真领会其精神实质。召开会议要有会议记录，会议记录要存档。
二、加强宣传教育力度，确保煤矿领导下井带班制度人人知晓，举办宣传专刊、宣传栏，张贴宣传标语和悬挂宣传横幅。
三、当班带班下井领导必须接受职工监督，当班下井带班领导的姓名和职务要在井口明显位置挂牌公布。
四、领导带班下井每周计划完成情况、每月完成情况必须要在公示栏进行公示，接受群众监督。
五、建立群众监督检举揭发制度，在矿部必须设置检举揭发箱。每周每月结局揭发暗箱由整个领导班子和群众代表共同打开，共同核实举证，确定真实性，并纳入月考核和年考核依据。
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奖惩制度
一、目的
为加强公司内部管理，严格执行劳动纪律，维护正常工作秩序，提高工作效率，结合公司实际情况，特制定本奖罚条例。
二、范围
全体员工适用公司奖惩制度。
三、原则
对一丝不苟严格执行各项规章的员工，坚持以精神奖励为主，适当给予物质或金钱奖励，以树立正气，表彰先进。
对违反公司规章制度的员工，坚持以批评教育为主，适当处罚为辅的原则，给予一定的经济处罚或行政处分。
四、奖励 1、奖励种类
嘉奖、记功、晋级
1）嘉奖：奖励 50—100 元，通报表扬； 2）记功：
奖励 100—200 元，通报表扬； 3）晋级：职位晋升或加薪，通报表扬。
2、有下列事迹之一者，给予嘉奖：
1）遵守公司规章制度之楷模，一个季度内没有违背公司管理制度者； 2）抵制歪风斜气，维护正常工作秩序有实际表现者； 3）检举违纪违规行为，经查证属实者；
4）向公司举荐的员工表现出色，成绩显著者；
5）积极维护公司声誉，抵制影响公司形象之行为者；）积极传授知识、技能，提高同事工作效率之表率者； 7）控制开支，节约费用有显著成绩者； 8）认同公司文化并践行公司文化之突出者；
9）连续 3 个月在部门销售任务完成率排名第一者； 10）有类似以上表现者。
2、有下列事迹之一者，给予记功：
1）策划、承办、执行重要工作，出色完成者； 2）提出合理化建议，经实施产生成效者；
3）在工作条件恶劣的情况下，努力工作，业绩突出者； 4）连续 6 个月在部门销售任务完成率排名第一者。
5）一年中累计嘉奖 2 次者；）有类似以上表现者。
3、有下列事迹之一者，给予晋级：
1）年度工作业绩指标出色完成者； 2）在管理上大胆创新，业绩显著者；
3）维护公司利益，避免、挽回重大损失者； 4）领导有方，对市场开拓有重大贡献者； 5)一年内累计嘉奖 4
次，或记功 2 次者。
）有类似于以上事迹或其他事迹特别突出者。
4、审批权限
1）凡对员工予以奖励，各部门填写《奖罚申请单》，并依据相应奖励条款提出奖励建议，交行政部报总经理批准。
2）嘉奖、记功或晋级，由部门提名并将员工事迹整理成书面材料，交行政部审核，报总经理批准。
五、处罚 1、处罚种类
口头警告、书面警告、记过、辞退。
1）口头警告：口头警告 1 次，罚款 20—50 元；
2）书面警告：书面警告 1 次，罚款 50—100 元，通报批评； 3）记过：记过 1 次，罚款 100—200 元，书面检讨，通报批评；
4）辞退：严重违纪的情况下，公司对违纪者辞退处分，并罚款 200—500 元；
2、有下列轻微违反公司管理制度行为之一者给予口头警告：
1）工作时间内阅读与工作无关的书籍、杂志、报刊，谈论与工作无关的内容，收听或收看录音录像等或使用电脑上网聊天、交友、玩游戏者； 2）上班时间干私活、串岗、聊天、吃零食、睡岗、大声喧哗者； 3）使用办公设备办私
事者；
4）浪费资源，不节约用水、电、纸张者；
5）下班后人离未关闭电源、电脑、电灯、空调者；）所在工作区域脏、乱、差者； 7）办公卫生轮值及经检查不达标者； 8）对任何来电来访有不礼貌之行为者；
9）同事临时不在岗，电话铃长时间响铃就近人员不接听者； 10）有类似以上行为者。
3、有下列轻微违反公司管理制度行为之一者给予书面警告：
1）无故不按时完成工作任务者； 2）服务态度差而引致客户投诉者；
3）办事需离开工作岗位不向同事打招呼不知去向者； 4）上司对其下属未尽到管理责任者；
5）在办公场合大声喧哗，影响同事工作者；）发现他人违反规章不制止及汇报者； 7）出言不逊，攻击同事人格尊严者；
8）无正当理由，不服从公司领导合理的工作安排者； 9）有类似以上行为者。
4、有下列一般违反公司管理制度行为之一者，记过处分。
1）搬弄事非、破坏同事之间团结者； 2）消极怠工影响正常工作者；
3）不遵守工作规程，引起部门之间矛盾者；
4）遇到工作职责交叉或模糊的事情，在工作紧急和
重要的情况下，以分工不明为由推诿者。
5）撕毁公司的公告或其他重要文件者；
）管理人员在职责范围内未能采取有效的措施防止及补救管理上的漏洞，导致不良后果者； 7）管理人员对员工违章违纪行为熟视无睹，不查证、不处理或有意隐瞒事实真相者； 8）工作期间酗酒滋事者；
9）传递公司文件不到位，或者传达公司指令不到位，影响公司政策、制度实施者； 10）违纪行为经上级或行政部提醒拒不改正或态度恶劣者； 11）拒绝服从主管人员合理指挥、督导而无理取闹者；
12）对同事恶意攻击、诬陷、作伪证者； 13）未做好交接工作而擅自离开工作岗位者； 16）伪造工作记录者；
17）接收客户较有价值的馈赠而不上报上司者； 18）遗失经管的重要文件、物品； 19）一年以内，警告 2 者； 20）有类似于以上行为者；
5、下列行为定性为特别严重违纪行为，有下列特别严重违反公司管理制度行为之一者，辞退处理：
1）伪造、盗用公司印章等；
2）拉帮结派破坏正常工作秩序者； 3）未经公司同意兼职者；
4）偷窃、涂改、伪造公司档案、资料及重要文件者；
5）利用公司名义做与公司无关业务，使公司名誉或
经济损失者；）窃取、泄露公司机密者；
7）散播不利于公司的言论，损害公司形象者； 8）对同事施加暴力者；
9）在办公室聚赌或有重大伤风败俗及其他违反国家法规条例行为者；
10）发现事故隐患，既不及时处理，又不及时请示、报告，而造成重大事故者； 11）触犯国家法律、法规，依法被追究刑事责任者； 12）管理人员公报私仇，对检举或汇报违纪违法行为的员工利用处分等行为进行打击报复者； 13）挪用公款者；
14）内外勾结造成公司经济损失、蓄意破坏各种设施、偷窃公司物资或他人财物者 15）伪造身份证明、学位证明，虚构工作经历、工作业绩或隐瞒个人婚姻、生育真实情况者； 16）一年内被书面警告 4 次，或记过 2 次者； 16）有类似于以上行为者。
、下列违纪行为定性为严重失职，凡公司管理人员，违反以下情形，降职降薪，情节严重者辞退处理：
1）因...
篇三：领导检举信
：作风问题举报信范文作风问题举报信范文写信举报也叫信函举报，就是举报人把要举报的问题写成书面材料邮寄给有关部门的一种方式。这是目前群众举报最常用的试。一封写得好的举报信，可以给检察机关的调查提供很多方便条件，使查处工作顺利进行，那么怎样写好举报信呢？通过信函的形式揭发检举违犯党纪政纪和刑事犯罪分子并要求有关部门进行调查处理，这是人民群众参与党风廉政建设， 同腐败行为进行斗争的重要手腕， 也是公民行使民主权利，依法参与管理国家事务的一种途径。检举信有其特定的格式和内容，它一般由首部、正文和尾部三个部分组成。具体如下 :(1) 首部。按照干部管理权限应首先注明受理举报的纪检监察部门的名称， 被检举人的姓名、 性别、职务、级别和政治面貌，被检举人所在单位的名称及亲属关系，被检举问题的性质。
(2) 正文。此部分内容是检举信的重点。要求举报人应当尽可能据实告知纪检监察机关被检举人违法违纪事实的具体情节和证据。如违法违纪事实发生的时间、地点，所涉及的相干单位和知情人，知情人的身份、单位和联系电话，相干的书证物证等。如检举的是经济问题，要尽可能详细注明违法违纪的金额、数额，涉及的账号和银行等。对所检举的问题要按问题的类型和性质逐条叙述。
(3) 尾部。依据中央纪委监察部有关规定，我们提倡署名举报，检举人应尽可能签署真实姓名。同时，还要注明写信的时间，检举人的单位、地址、邮编及电话，以便受理部门联系。此外，还应注明同样问题是否向其他部门反应过及反映后调查处理情况，此次举报有何具体要求。通过信函的形式揭发检举党员领导干部违法违纪行为要坚持实事求是的原则，要如实客观地检举问题，不准夸大或歪曲事实，更不准捏造材料，诬告别人，如有诬陷行为要承担法律责任；要严守国家的宪法、法律、法规，不得损害国家、社会和集体的利益和其他公民的合法权利，听从符合法律、法规、政策和党纪政纪的处理，不得提过高要求；举报信在文字表述上要做到文字通顺，详略适当，层次清楚，言之有物，切忌空扣帽子而无实际内容；书写时要用钢笔或毛笔，字迹要清楚、整洁。一般来说，举报信可以分为开头，正文和结尾三大部分。在写开头之前，最好给举报信起一个名，有个标题。比如：
“对张三贪污问题的举报”等等，使举报工作人员对举报信的内容一目了然。举报信的开头就像写平信那样，顶格写上接受举报单位的名称，比如“台州市路桥区检察院举报中心” 。然后介绍一下举报人和被举报人的基本情况，比如：名字、性别、职务、工作单位和住址等，如果被举报人有几个人的话，还要一个个分别写清楚。举报信的正文，应该详细介绍举报案件的事实。这是举报部门进行处理的基本依据，也是写好举报信的关键。介绍举报案件应当按照案件发生的时间顺序，写明案件发生的时间、地点、手段、具体情节和后果等等。
这些内容应当昼写得详细一些。
有证明人或者知情人的，要把他们的姓名、单位、联系办法等写清楚。如果知道知情人和被举报是什么关系，也应写明白。举报信的结尾可以说说自己的个人看法，提出具体要求。最后，举报人应当签上自己的姓名，写上写信时间。写举报信应当注意以下几个问题：（1）、举报内容必须实事求是，不要随意夸大，更不能无中生有。在介绍案情时，不要把自己的主观上的怀疑、 推测和真实情况混在一起写， 以免影响及时、 准确地开展调查工作。
（2）、最好在举报信中把您掌握的证据写清楚，说明这些证据是怎么来的。（3）、写举报信最好用钢笔来写，字迹要工整、清楚。怎样打举报电话电话举报是简便、迅速的一种举报方式，适合于举报紧急情况的案件。电话举报应注意以下几个问题：（1）、事先要做好准备。首先要根据举报的性质和各机关受理案件的范围，明确应向哪个机关举报。如果举报人不知道举报电话号码，可向当地电话局的“ 114”查号台询问，以免找错电话。其次对举报的主要内容要认真思考，做到心中有数，以免打电话时叙述不清，遗漏重要情况等现象的发生。（2）、讲话要简明扼要。
举报人接通电话以后， 先问清楚对方是不是你要打的那个机关，确认没有拨错号码或没串线后，再说出自己所在单位和姓名。当然，举报人也可以根据本人意愿，不公开自己的姓名和所在单位。接着讲被举报人的工作单位职务和姓名，叙述案件既要简单明了，又要突出重点，把案件发生的时间、地点、手段和后果等情节说清楚，以利于查办案件。为方便举报中心值班人员记录，说话可放慢些。当你讲完后，先不要急着挂断电话，应问一下接话人是否听清楚了，还要补充什么。为便于联系或反馈查处情况，举报人添加评论篇二：领导干部作风突出问题自查自纠报告领导干部作风突出问题自查自纠报告集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动开展以来，通过对有关文件和领导讲话的学习， 进一步增强了自身服务发展， 促进发展的政治意识、 大局意识、 责任意识。
根据《活动方案》要求，通过认真对照检查，深刻剖析自己，主要以下几个方面存在问题和不足：（二）学风方面。一是存在重业务知识学习，轻政治理论学习的现象，总认为我们是市场监管、行政执法单位，必须维护好市场经济秩序，学习业务知识在工作中用得上，学习政治理论在工作中用处不大，没有立竿见影的效果，因此，用在业务学习上的时间比政治理论的时间要多。二是学习不深刻，不注重联系实际，在学习过程中没有经常做到刻苦钻研，深入浅出，融汇贯通，学以致用，存在学习蜻蜓点水的现象。三是学习主动性不强，没有做到持之以恒，在学习上严格要求自己不够，在工作忙时没有做到抽空学、挤时间学。四是更新知识学习不够，在新形势下对新知识、新技能的学习没有做到经常化。（三）工作作风方面。一是工作中原则性还有待加强，存在不想得罪人的思想，对一些违反规章制度的人和事，处理起来还是拉不下脸面，下不了决心；二是工作抓落实有欠缺，工作布置后，对落实情况过问少，督促检查不够；三是工作上的特色亮点不够突出，对工作中出现的一些新问题缺少一些创造性的解决办法。（四）领导作风方面。开展批准与自我批评不够深入，对有些党组会议的决议，抓落实不够坚决，有浮在面上的现象。（五）生活作风方面。作为一个单位的主要领导，在带领全局干部发扬艰苦奋斗的革命作风方面做得还有欠缺，表现为对一些铺张浪费的现象制止不力，对一些不必要的开支审核把关不严， 也存在着怕得罪人的思想。
上述问题的存在， 有外在因素影响的原因， 但主要是自己的主观原因造成的，分析起来主要有以下几点：
1 、对自身的学习和思想改造抓得不实。
一是存在学习上的形式主义。
在平常， 虽然也注意开展一些学习活动，但更多的是停留在形式上，满足于看看时事新闻，了解一些国家大事上，都是形式上的学， 不能掌握科学理论的精神实质和知识体系。
二是放松了政治理论学习，对参加有关政治理论的学教活动积极性不高，有搞搞应付，走走过场的思想，影响了自身政治素质的提高。三是学用结合不理想，在学习过程中的学用脱节影响了自学的积极性；四是在思想改造上缺乏主动性和实践性，对自身思想的改造停留在上级组织的各种学教活动上，
自己主动学习改造思想较少，在思想改造中缺少艰苦环境的磨炼。
2 、全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡化。从群众中来到群众中去做得不好。平时深入群众不够，造成在思想上不知不觉会忽视脱离群众的主体地位，没有很好的利用群众的聪明才智；在工作中满足于完成上级交办的任务，满足于工作不出问题，重视对上负责比对下负责多。
3 、存在安于现状， 自我满足的思想， 影响了自身水平的提高和各项工作的开拓进取。
一是存在不求有功，但求无过的想法，满足于工作上不出问题，不出差错，不出乱子，大胆创新，开拓进取的精神不足；二是有独善其身，洁身自好的思想，有些时候没有把自己放在领导的岗位上想问题、想事情，导致一些工作推动不力，一些问题解决得不好。针对自身存在的问题和不足，我将从以下几个方面进行整改：
1 、加强学习，提高素质，大兴勤奋好学，学以致用的学风。
“打铁先要自身硬” ，要想做好工作，提高自己的素质是基础，而提高素质就要靠加强学习。一要认真学习政治理论。从学习领袖原著、领导重要讲话到重要会议精神都要认真、全面、系统地学，做到领会内涵，吃透精神，用先进的政治理论武装自己；二要学法律法规和业务知识，全面掌握各项业务知识，用精湛的业务知识指导工作；三要在坚持参加集中学习的同时，挤出时间坚持自学，用不断的学习得到的知识来充实提高自己；四要在学习过程中坚持摘抄笔记，撰写心得体会，用丰富的学习手段来提高学习效果。资料；三要多帮基层解决实际问题， 少搞形式主义， 把问题解决在基层， 把矛盾化解在基层；四要多抓工作落实。工作的部署、计划、文件只是一半，另一半还要靠落实，如果把落实仅仅停留在开会、文件、计划上，那就会一事无成。在抓好工作落实的同时，还要反对空话、套话、假话，杜绝讲空话、套话、假话。
3 、厉行节约，勤俭持家，保持艰苦奋斗的生活作风。一要做好单位的当家人，用好公家的每一分钱。要把公家的钱比自己的钱还要精打细算，在经济问题上，坚持工商事业第一，坚持群众的利益第一，国家的利益第一，个人的利益服从集体利益；二要当好国有资产的守财奴，严格把好经费支出关，认真审核每一张支出发票，做到不该支出的坚决不支出，不怕得罪人，不怕少数人有意见，有想法；三要坚持艰苦朴素，勤俭节约，不搞特殊化，不奢侈浪费，不追求享受。
4 、严格自律，做到勤政廉政，树立实事求是的思想作风。要牢固树立科学的世界观、人生观、价值观，树立正确的权利观、地位观、利益观，做好人民的公仆，做到严格自律，勤政廉政， 克已奉公， 坚决做到不以权谋私， 不贪污受贿； 要严格恪守党风廉政建设有关规定，切实做到廉洁自律。在抓好自身廉政建设的同时，还要抓好全局的廉政建设，教育好干部，带好队伍， 避免干部在廉政问题上栽跟头， 犯错误， 努力塑造一支务实、 公 本新闻共 2 页,当前在第 1 页
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2 篇三：关于干部作风建设存在问题及整改意见的报告关于干部作风建设存在问题及整改意见的报告
xxx 创先争优活动办公室：在 xxx 党组《关于扎实开展“查症结改作风”学习教育活动得通知》 （ xxx 发【 2012】x号）下发后，我所高度重视此项工作，及时组织了全所党员干部认真学习了区委、区府及主管局关于此次学习教育活动的相关文件精神， 紧紧围绕 “查症结、 改作风、 促发展” 的主题，深入查找干部作风建设上存在的突出问题。经我所各办公室排查，共查找问题 6 条，经梳理归纳为 4 条，针对查找出的问题，我所进行了研究，提出了整改意见，现报告如下：一、查找出的问题
1 、部分干部职工理论学习不够， 政治素质及政策水平有待加强。
主要精力偏重用于日常工作，放松了对理论素养的加强。
2 、部分干部职工创新意识较差， 工作局面突破力度不够。
习惯于按部就班， 存在因循守旧思想。工作中没有充分发挥自己的主观能动性，积极想办法、出主意，而是仅凭一股热情去干、缺乏开拓性，打不破传统意识、常规作法。
3 、部分干部职工工作作风不够扎实， 工作方法有待提高。
工作中部署的多督察的少， 抓落实不够。工作方法单一，在调动人员积极性方面有些欠佳。有时管理不够大胆，怕得罪人打不开情面， 不善于和群众交心谈心， 关心同志不够， 不能及时掌握工作人员的思想状况，思想政治工作做得不好。
4 、部分干部工作积极性、 主动性不够。
被动地等待上级安排工作时候多， 存在一些惰性，积极地安排布置工作少。有时思想深处有些“份内份外”的东西在作崇，认为该自己做的才做，不该自己做的懒得去做，就算是自己份内的工作，在安排处理上也有粗枝大叶的时候，不够细致，缺乏条理性和科学性。二、整改措施针对以上存在的问题，我们提出了如下几项措施：一、加强思想教育和业务培训要进一步完善思想政治工作的方式方法，抓好政治思想、廉政教育、作风建设等方面的学习活动，提高全所干部职工的政治思想素质。多组织干部职工参加各种业务培训，特别是要加强我所现有的拆迁和物管公司相关业务的培训，提高公司市场竞争力，促进我所经济和素质同步发展。二、加强制度建设要建立健全各项规章制度，形成用机制管人，以制度管事的局面，对工作认真负责、有能力的干部职工要适时给予表扬，对责任心不强、工作不认真、办事拖沓、对待群众服务态度不好的干部职工要按相关规定进行教育和处理，激励我所形成爱学习、勤工作、求上进的良好氛围。特别要健全民主集中制，努力做到大事共同决策，小事相互通气，坚决遵守“民主集中”制度，集思广益，科学决策，推动我所工作快速发展和争创一流业绩。三、关心职工，营造良好工作氛围在今后的工作中要认真开展班子民主生活会，班子成员形成多向交流机制，推心置腹，交心谈心，广泛听取职工的意见建议，同时，多开展健康有益的文娱活动，多帮助员工解决实际困难，大力营造团结向上、勤政务实、奋发有为的精神风貌。篇四：开展党员干部作风突出问题专项治理活动自 查 报 告开展党员干部作风突出问题专项治理活动自 查 报 告根据省委、市委《关于开展党员干部作风建设突出治理庸懒散问题的通知》要求，我们结合实际认真开展了此项治理工作，活动开展以来，组织全体党员干部认真学习新党章、习近平总书记系列讲话精神，王岐山在我省调研时的重要讲话精神，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，对照“三严三实”要求和焦裕禄精神，全面落实市委“一学三促四抓”的工作部署，深入查找党员干部作风突出问题，对其根源进行...
篇四：领导检举信
信范文大全(共 7 篇)检举信
尊敬的王书记：
您好，感谢您曾在百忙中接见我。我知道您也曾关注过我反映的问题，也知道您是个好领导。但因为您忙，而且对我的检举和上访，您听到了太多与我相反的 声音。人言可畏，三人成虎。那些一面倒的声音是无形的刀。今天我给您写信，一是向您致谢，二是想直接向您汇报思想、问题和请求：
一、我检举的问题开始时只有两个，一是路家脑村委擅自出卖国有矿产资源是违法的，应当查处；二是我的个人权益受到侵害。只想在我们 XX 市相关部门反 映并解决问题。但我反映的问题不仅没得到解决，反而遭到了预想不到的报复。我的龙池沟铁矿被以政府的名义捣毁，矿井被填埋，生产设施被毁掉；我晚上受到
一 群蒙面人的突然袭击，差点丢了性命。一个公民通过正当渠道采取正当手段向政府部门反映问题，政府部门不仅不能尽职，反而偏向违法者，报复检举者，激化矛 盾，又利用他们的话语优势诋毁举报人，使问题复杂化。这就是基本事实。
二、路家脑村委伙同河顺镇政府擅自出卖的价值２亿元的国有矿产资源，处置权在省以上国土资源部门。资
源性质及归属，事件性质等都有据可查，有法可依，而且政策及法律界定清楚，应当查处。
三、我的经济损失应当赔偿。
其一 , 捣毁我的龙池沟铁矿是违法的。市国土资源局以没有申请安全许可证为由，声称，根据 XX 市政府林政［00］１号文件精神，我的矿“不具备安全生产条件”，吊销了我林州市龙池沟铁矿的采矿许可证。而且捣毁了生产设施，填埋了矿井。这一行为是违法的。
1 、林政［00］ 1 号文件中所列要关闭的 1 家企业名单中，并没有我 XX 市龙池沟铁矿。是他们在捣毁我的这个矿之后，又造出一个林政 [2006]1 号文件 ，硬把 XX市龙池沟铁矿加上去的。这第二个林政 [2006]1 号文件，来历不明。不然一个堂堂县市政府不能一年发两个 1 号文件。
、退一步说，假设你的第二个 1 号文件不是伪造的，你的行为仍然是违法的，因为我在 00 年已向省安监局申请了安全生产许可证，且省安监局已有反馈意见。因此，XX 市龙池沟铁矿不属于“未申请安全生产许可证”的企业之列。政府的第一个 1 号文件没有把 XX 市龙池沟铁矿列进关闭名单，也就对了。
、当时我的采矿许可证正在省国土厅正常审验。按有关规定，没有采矿许可证，就无法去申请安全许可证。
这一情况，我告诉过他们。
、我的 XX 市龙池沟铁矿，是在省国土厅注册的，要关闭也要请示省国土厅。XX 市国土局等单位，是在捣毁了我的矿之后，才向省国土厅打请示报告的。省国土厅没有批准他的报告，而且口头告诉他们，不能随意关闭一个合法企业。
他们为了对付我，不讲职业道德，不顾政府形象，公开违法行政，使我遭受数百万元的经济损失，必须赔偿。
其二，路家脑村出卖国有矿产资源时，连带卖掉了我堆放的矿石，也应由当事人赔偿。
四、我被一群蒙面人打伤，谁都知道是因为检举招来的报复，我要求查处。
五、市纪委撤了路楼才的党支部书记职务，但河顺镇扣压文件天，等到支委改选、把路楼才选进新的支委会后，才去宣布，而且说路楼才还可以当支部委员。这是有人在巧作安排，庇护违法者。路楼才在选举前受到党内处分， 这次选举前没有告知全体党员。这次选举应当无效。现有一半党员上访提出质疑，应当受到重视。路楼才卖资源，卖耕地供人挖矿又贪污，够得上追究刑事责任了， 但他受到了有组织的庇护。对他的问题应当全面调查，严肃处理
六、卖资源乱挖滥采，一是违法；二是给路家脑群众造成新的伤害；三是因擅自出卖、无证开采、破坏植被都是违法的，所以要拿钱买路。由此案引发的贪渎问题应当
深查。
七、事情已几年了，信上难以说清，请求您抽空看看我给您的全部材料和相关文件，就什么都清楚了。我由于受害有时言词激动，认识上也可能有偏差，只要领导和组织能够公平的查处，能够以理服人，不是利用手中的行政资源以势压人，我是不会得理不让人的。请您放心。
此致
敬意
XXX
XX 年 月
检举信格式写法范例
xx 市人民检察院：
为了执行党中央打击经济犯罪，纯洁干部队伍的号召，提高党在人民心目中的威望，现将我们了解的 xx 的犯罪事实，检举如下：
被检举人：
事实与证据：
此致
人民法院
检举人：
年 月 日
检举信格式写法范例
xx 市人民检察院：
为了执行党中央打击经济犯罪，纯洁干部队伍的号召，提高党在人民心目中的威望，现将我们了解的 xx 的犯罪事实，检举如下：
被检举人：
事实与证据：
此致
人民法院
检举人：
年 月 日
检举信格式写法范例
xx 市人民检察院：
为了执行党中央打击经济犯罪，纯洁干部队伍的号召，提高党在人民心目中的威望，现将我们了解的 xx 的犯罪事实，检举如下：
被检举人：
事实与证据：
此致
人民法院
检举人：
年 月 日
举报信
尊敬的青岛市公安局纪委领导：
您好，感谢您在百忙中审阅我的举报信。我举报青岛市公安局刑事侦查大队侵吞了我的个人财产的有关情况。
我于 2010 年 11 月 6 日案发，青岛市公安局刑事侦查大队为侦查案件对我当时暂住地：青岛市市北区连云港路万达 39 克拉 3 号楼一单元 2013 户进行了搜查，将我住处的所有财产都予以了“查封”，但是并没有出具查封财产清单；抓获现场我所有的现金、首饰等其它财产也给“没收”。但是在起诉书上也没有体现我的这些财产。
具体财产如下：
1、鲁 B131Q 奥迪 A6L 一辆。
2、鲁 BYW76 福特汽车一辆。
3、现金：抓获现场大约 13 万人民币。
我住处大约 20 万人民币。
鲁 B131Q 车中大约 4-5 万元人民币。
房租退还的押金 1 万元人民币。
4、首饰：一条重 99.98 克的千足金项链。
劳力士手表价值 8 万元。
韦敏的个人金货 2-3 件
5、其他财产：万达住处 50 寸电视、立式空调各一部、香港路住
处 40 多寸电视一部、两处住处的家具、3 个 lv 包、
手机、个人照片。
综上：这些我的个人财产并没有被执法刑警提交给公安局，而是被他们私吞了！我因为错误受到应有的惩罚，但是我母亲没有人能照料她，只能靠我剩下的这点财产维持基本生计。执法刑警侵吞了我的个人财产，违反了公安机关的工作纪律、徇私枉法。希望领导能帮助我找回我的个人财产，让违法的刑警受到应有的惩罚。
此致
青岛市公安局纪委
申请人：于林石
年
月
日
龙岩人民医院 DSA 采购项目举报信
尊敬的纪检委领导:
您好
一个城市的文明及发达程度，很大程度可以从该城市的医院体现出来。但龙岩人民医院作为龙岩市一家老牌的国家三乙医院，在其此次 DSA 采购项目操作过程中却违法违纪，无视国家采购法公平公正之精神，如此做法，实为给
医院丢脸，给城市抹黑。此封信件就龙岩人民医院 DSA 采购项目过程中医院相关负责人及中标品牌飞利浦团队的违理违法违纪进行举报，期望得到相关部门的关注及处理。
第一， 在此项目启动期间，医院相关团队组织了 DSA 设备考察，
考察的品牌对象并非飞利浦，并且考察的结果是完全符合标准，但是医院最终选择的是了解相对较浅的飞利浦品牌，这是其违理之处。
第二， 公开招标是政府采购的主要方式，当采购符合以下几个
条件可以采用竞争性谈判的方式。1.招标后没有供应商投标或者没有合格标的或者重新招标未能成立的；2.技术复杂或者性质特殊，不能确定详细规格或者具体要求的；
3.采用招标所需时间不能满足用户紧急需要的；4.不能事先计算出价格总额的。《政府采购法》第 30 条和财政部 18 号令第 43 条明确规定了竞争性谈判采购方式的适用范围，但龙岩人民医院未能贯彻遵从《政府采购法》，协
同飞利浦团队操作更改采购方式为竞争性谈判。
第三， 国家规定，竞争性谈判的谈判要点根据项目而不同，但第四，
第五，
第六，至少应当包含价格、技术方案、售后服务承诺等主要内容。在谈判中，谈判的任何一方不得透露与谈判有关的其他供应商的技术资料、价格和其他信息。但在此次竞争性谈判过程中，龙岩人民医院项目相关人士与飞利浦团队互通消息，彻底违背了竞争性谈判的公平精神。
《政府采购法》明确规定：当采用竞争性谈判方式时，采购人需从谈判小组提出的成交候选供应商中根据符合采购需求、质量和服务相等且报价最低的原则确定成交供应商。在此次谈判中，飞利浦报价最高，其他品牌皆比飞利浦报价低 200-300万元以上不等，而且在业界中，其余品牌的质量以及售后服务是不在飞利浦品牌之下，试问如此高价中标，直接违反《政府采购法》的公正精神，相关人士是否应该为之负上责任。
在此次 DSA 项目竞争性谈判过程中，在未定标之前，人民医院业已同飞利浦签订确定品牌协议，保其中标，实为本末倒置，违法乱纪。
飞利浦团队通过贿赂承诺好处等各种方式买通相关领导
及临床医生以及谈判小组，所出的竞争性谈判文件实为出自飞利浦团队，招标参数偏离表九项指标全
为替飞利浦品牌量身定做，如其中要求赠送飞利浦品牌 B
超机，以低价值赠品约束高价值 DSA 目标品牌，如此明
目张胆，实难服众。
感谢领导在百忙之中审阅此信件。以上举报句句属实，期望领导重视并介入处理，若让其木已成舟，则人民医院所采购的 DSA 将产生高出正常渠道正常品牌的几百万且相对较差的售后服务，而让违纪违法人士得益其中，中报私囊。其中产生的弊端最将又转嫁至政府至病人头上，给紧张的医患关系雪上加霜，给政府的形象涂抹灰色。
此致
敬礼
举报人
2013/3/3
Junjun_zhu@foxmail.com
JUNjun25389
检举信
尊敬的组织部领导：
本人现检举杨河乡大庄村村主任张志久不正之风。
大庄村村主任张志久从就任文书以来群众影响很不好，阴谋做事，照人办事，拉帮结伙，办事很不公道，酒宴结伙。
给他的帮友元咀村王维金用大庄村名额分配低保，后来又转元咀村，办手续的是其帮友乡民政干事赵德红。
村有公共林专人看管款项，早几年前，张志久直接从乡财政领用后使用一卡通。他利用村上老实群众付给好处费，为他领用。公共林不应该分配给个别人，款项不应该据为己有，此决定村两委会没有作研究，属他个人所为。
早几年前听说有扣领部分群众低保情况如三社张存书八社张福川等人。
上述情况给乡政府作了反映，没有任何处理情况，张志久贿赂组织有方，乡政府后台强，赵宋是他后台，张志久也宴请过赵宋。
我们希望张志久退出村级组织，彻查其罪行。
我们希望有个团结办事公正的村级组织，我们原村支书张正，诚实办事公正是个好村干部，他和张志久工作不一致，自行离职。文书张富斗工作认真，办事公正。
上述情况请领导祥查。
篇五：领导检举信
村干部检举信 检举信 尊敬的组织部领导：本人现检举杨河乡大庄村村主任张志久不正之风。
大庄村村主任张志久从就任文书以来群众影响很不好，阴谋做事，照人办事，拉帮结伙，办事很不公道，酒宴结伙。
给他的帮友元咀村王维金用大庄村名额分配低保，后来又转元咀村，办手续的是其帮友乡民政干事赵德红。
村有公共林专人看管款项，早几年前，张志久直接从乡财政领用后使用一卡通。他利用 村 村上老实群众付给好处费， 为为他领用。公共林不应该分 配 配给个别人，款项不应该据 为 为己有，此决定村两委会没 有 有作研究，属他个人所为。
早几年前听说有扣领部分群 众 众低保情况如三社张存书八 社 社张福川等人。
上述情况 给 给乡政府作了反映，没有任 何 何处理情况，张志久贿赂组 织 织有方，乡政府后台强，赵 宋 宋是他后台，张志久也宴请 过 过赵宋。
我们希望张志久 退 退出村级组织，彻查其罪行 。
。
我们希望有个团结办事 公 公正的村级组织，我们原村 支 支书张正，诚实办事公正是 个 个好村干部，他和张志久工 作 作不一致，自行离职。文书 张 张富斗工作认真，办事公正 。
。
上述情况请领导祥查。
贪污检举信范文三篇汇集 贪污检举信范文 尊敬的盛 市 市长：
您好!我叫ｘｘ， 是 是ｘｘ办事处ｘｘ社区居民 。
。现向您检举揭发我社区书 记 记李ｘｘ利用职务之便，肆 意 意侵吞集体钱财的严重违法 犯 犯罪行为。
一、巧立名目 ， ，侵吞集体巨额拆迁补偿款 市政府在修建金鹗中路的绿 化 化带时，征用了我社区的办 公公大楼和用地，但补偿款一 直 直没有到位。作为遗留问题 ， ，20ｘｘ年，楼区政府专 门 门向市政府作岀了要求补偿 的 的请示报告，市政府形成了 会 会议纪要后向李家冲社区补 偿 偿了 70 万元的拆迁补偿款 。
。20ｘｘ年底，补偿款到 帐 帐 50 万元后，时任李家冲 社 社区主任李ｘｘ就将该款定 为 为社区“创收”经济，并以 “ “创收”经济可拿 30%的 回 回扣为由头，私自在社区财 务 务上领走了 23 万元，加之 他 他以该笔款项到帐需要协调 经 经费为借口拿走的 8 万元， 共 共计 31 万元整被他领走私 吞 吞。后来社区有人认为这笔 钱 钱是市政府应当补偿给社区 的 的征地拆迁款，事实清楚， 更 更有楼区政府的请示报告和 市 市政府的会议纪要明确，不 是 是社区的“创收”经济，私 人 人不能拿回扣也没有先例! 特 特别是李ｘｘ自己是社区工 作 作人员，为社区工作是他的 职 职责和义务，在工作范围内 搞 搞有偿服务，拿回扣是变相 的 的贪腐行为!
更何况该款项 是 是市\区政府\办事处\社 区 区根据事实依法依规协调处 理 理的结果，也并不是李ｘｘ 或 或某一个人的功劳!为此向 上 上级进行举报。
事后在三 眼 眼桥纪委的调查下，李ｘｘ 将 将其中的 23 万元退回。但 他 他为了自圆其说和开脱自己 ， ，李ｘｘ叫一个要叫余国洪 的 的人来退的钱。这样李ｘｘ 解 解释说法这23万元钱其实 他 他自己没得，而是他将钱付 给 给了余国洪，理由是因为市 政 政府当时专门处理这件事情 的 的具体负责人叫陈汉文，而 陈 陈汉文和余国洪是湘阴县老 乡 乡，这 50 万元是余国洪找 陈 陈汉文要来的，所以这 23 万 万元的回扣是给余国洪的好 处 处费。这退回的 23 万元钱 根 根本不是余国洪退的，他也 从 从来没拿过这笔钱。事实上 是是李ｘｘ为了帮自已过纪委 调 调查这关，利用职务之便用 李 李家冲社区集体的名义从南 环 环路集贸市场旧改项目原垫 资 资人廖立新、李胜良处借的 。
。李ｘｘ做了大量工作后要 求 求余国洪为他顶杠渡难关， 再 再由余国洪的儿子将钱退还 到 到社区的。而真正原来被李 ｘ ｘｘ领走的 23 万和 8 万元 早 早被他私吞了。【贪污检举 信 信范文三篇汇集】贪污检举 信 信范文三篇汇集。这 23 万 元 元退回来不到一个星期，李 ｘ ｘｘ又巧立名目以南环路集 贸 贸市场补偿之名用假协议做 假 假帐将钱再次领走，并且他 还 还伪造一个李家冲社区的支 部 部同意支付这 23 万元回扣 费 费用假会议纪要和协议，并 将 将纪要的时间提前，然后逼 着 着每个支部成员在纪要和协 议 议上签字，他也冒充余国洪 在 在协议上签了字。他做这
些 文 文章的目的是用支部集体行 为 为的假像来掩盖他个人的贪 污污行为！这 23 万元被李ｘ ｘ ｘ再次领出来后，他并没有 将 将这笔钱还给廖立新和李胜 良 良，而是再次被他侵吞。廖 立 立新、李胜良处的 23 万元 借 借款则由社区的集体偿还! 市 市政府补偿给社区的 70 万 元 元在只到帐 50 万元的情况 下 下，就这样一被李ｘｘ用各 种 种手段套走了两个23万元 另 另加一个8 万元共计51万 元 元整!在整个事件中，他贪 污 污的胆子一次比一次丈，手 段 段一次比一次隐蔽!试问一 下 下市长?合理会法的征收补 偿 偿款是不是“创收”经济? 集 集体应该所得的征收补偿款 该 该不该让私人拿 30%的回 扣 扣作为提成?根据市政府会 议 议纪要按正常途径支付给社 区区的征收补偿款 是不是需 要 要私人中介并支付费用?作 为 为社区工作人员，李ｘｘ在 职 职责范围内的工作是不是可 以 以额外领取报酬?李ｘｘ这 种 种不择手段，胆大妄为贪污 行 行为是不是应该受到党纪国 法法的严惩? 二、在社区办 公 公楼建设的工程支付款中， 变 变相支付，套取私分巨额集 体 体钱财 原五里乡铁炉村经 区 区划调整后划分为古井和李 家 家冲两个社区，区划调整时 原 原铁炉村的办公楼正在修建 ， ，根椐协议，建成后的办公 楼 楼由两个社区各得一半，建 设 设费用也由双方各承担一半 。
。因区划调整后李家冲社区 和 和古井社区分别隶属于三眼 桥 桥办事处和五里牌办事处， 为 为了慎重，办公楼的建设成 本
本由楼区纪委牵头进行了审 计 计，牵头负责人为楼区纪委 原 原副书记沈小初。经审计办 公 公楼的总建设成本为 420 万 万元整，审计结果得到了区 纪 纪委、李家冲社区、古井社 区 区及基建方的认可，并由双 方 方支居委全体成员及基建方 进 进行了签字确认并办理了办 公 公楼的移交手续。420 万 元 元的总费用两个社区各承担 2 2ｘｘ万元，在区划调整前 ， ，原铁炉村就已支付了 13 0 0 万元给基建方，实则各社 区 区应支付 145 万元即可， 但 但李家冲社区未经集体讨论 ， ，在李ｘｘ的操纵下，他私 自 自和基建老板签订了一个虚 假 假的
三、贱买集体 资 资产，损公肥私，造成社区 资 资产流失和经济的巨大损失 在市八中临街有 8 个黄金门 面 面属李家冲社区所有，8 个 门门面在 20ｘｘ年的评估价 值 值平均为 52 万元/个，总 价 价值 400万元。20ｘｘ 年 年底，未经集体讨论，李ｘ ｘ ｘ以这 8 个门面作为抵押在 外 外借款 140 万元，借款利 息 息为 3 分的高息。到 20ｘ ｘ ｘ年初，李ｘｘ再将门面以 2 20 万元/个的价格买给借 款 款人，并且还按 3 分的高息 共 共计向借款人支付了借款利 息 息 75。6 万元，也就是说 这 这些价值最少 52 万元/个 的 的 8 个门面，最终是按约 8 万 万元/个的#from 本 文 文来自高考资源网 http : :// end#价格贱买 掉 掉的!而借款人和买门面的 人 人均为李ｘｘ自己和他弟弟 李 李岳君。这些价值 400 多 万 万元的黄金门面就这样轻而 易 易举的按 60 多万元的价格 变 变成了李ｘｘ和他弟弟的财 产 产!请问市长，我们党和政 府 府能否容忍李ｘｘ这种做法 ? ?他这种损公肥
私的做法视 天 天理何在？视党纪国法何在 ？ ？ 盛市长，李ｘｘ在 20 ｘ ｘｘ年曾因贪污受贿和诬陷 他 他人被楼区纪委进行过党内 严 严重警告处份，我以上反映 的 的都是事实，证据确凿!这 些 些还只是李ｘｘ违纪违法、 贪 贪赃腐败的一部分!今后我 会 会不断的举报，如不属实， 我 我负全部法律责任!我充分 相 相信您是一个好领导， 我 也 也相信党的政策一定会对李 ｘ ｘｘ这只“苍蝇”进行严肃 打打击和处理! 李家冲社区 居 居民: 姜晟 20ｘｘ年 ｘ ｘｘ月ｘｘ日 贪污检举信 范 范文 本人系辽宁省盖州市 粱 粱屯镇旺兴仁村村民，现举 报 报本村干部张凤荣贪污腐败 ， ，具体情况如下：
1、虚 报 报地亩数，套取国家粮食直 补 补款 村干部张凤荣虚报本 村 村耕地亩数。把虚报、多报 耕 耕地的粮食直补款揣进了自 己 己的腰包。
张凤荣直系亲 属 属地亩数高达 78。【贪污 检 检举信范文三篇汇集】文章 贪 贪污检举信范文三篇汇集出 自 自，此链接！。2 亩，据调 查 查实际地亩数不过 20 亩。
部分村民ｘｘ年以前没有地 亩 亩数，ｘｘ年却出现地亩数 ， ，而且总数高达 61 亩，这 部 部分人大多是多年以前举家 搬 搬迁到外地人员。
部分村 民 民ｘｘ年地亩数比往年有所 增 增加，合计ｘｘ亩，这部分 人 人都是与其关系要好人员。
还有这种情况，土地原承 包 包人和现承包人都没有领到 这 这份直补款，那么是谁把这 份 份款项领走了呢？ 2、贪 污 污水灾款 20ｘｘ年一场 洪 洪水把村民的房子、鸡房、 院 院墙都卷走了，随后政府给 本 本村拨了救灾款，但是有些 受 受灾严重的却没有得到救济 ， ，为此村民找村干部张凤荣 要 要说法，她一拖再拖，最后 无 无奈给了村民一张救灾款发 放 放明细，明细上一共列有 2 5 5户，据了解，其中孙淑香 、 、李凤珍、冯国家、高胜德 、 、王术芹等ｘｘ多户并未收 到 到该笔钱。请问这些款哪去 了 了？ 3、贪污退耕还林款
这一部分已有其他村民上 告 告，镇纪检委已取证。但至 今 今为有明确说法。
4、不 公 公开低保名单 村民多次要 求 求查阅本村低保名单，村里 百 百般阻挠，去镇里要求查看 ， ，镇政府工作人员说低保名 单 单是机密文件，村民没权查 看 看。
以上情况老百姓多次 去 去镇政府反映，都一拖再拖 ， ，没有给个说法，现在老百 姓 姓们怨声载道，希望领导们 还 还老百姓们
一个公道，避免 这 这种败坏党风、党纪的现象 继 继续滋生，清理蛀虫。
2 0 0ｘｘ年 7 月 23 日 附：
证 证人名单 1、李ｘｘ，男 ， ，19ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日 出 出生，汉族，ｘｘ市ｘｘ村 村 村民，联系电话：
2、李 ｘ ｘｘ，男，19ｘｘ年ｘｘ 月 月ｘｘ日出生，汉族，ｘｘ 市 市ｘｘ村村民，联系电话：
贪污检举信范文 举报人：
甄 甄ｘｘ，女，侗族，197 2 2 年ｘｘ月 7 日出生，会同 县 县涌洞电站合同工，住怀化 市 市鹤城区机务段西村。
被 举 举报人：颜ｘｘ，男，汉族 ， ，1964 年 8 月 3 日出生 ， ，原系怀化电业局靖州县电 力 力有限公司经理，住怀化市 鹤 鹤城区怀电新苑 7 栋。
举 报 报事项：被举报人颜ｘｘ涉 嫌 嫌贪污公款，应以《刑法》 第第 383 条作出刑事处罚。
事实与理由：
举报人现系 会 会同县高涌洞站的合同工， 到 到电站工作达 9个年头。2 0 0ｘｘ年被举报人颜ｘｘ当 时 时他在会同县郎江电站任经 理 理并兼任电站的董事长，因 工 工作原因及颜ｘｘ多次的诱 惑惑下，两人发展成了情人关 系 系，但这种关系有碍道德和 法 法制，后颜ｘｘ得知我前夫 系 系怀化铁路公安处民警的情 况 况下逼着
我离婚。我本着有 情 情人终成眷属的意图，在他 的 的承诺娶我的情形下，于 2 0 0ｘｘ年 3 月与前夫办理了 离 离婚手续，但是却迟迟不履 行 行诺言，使我感觉到上当受 骗 骗了。可我一个女人，又在 他 他的权利管理下，无能为力 只 只能任其摆布，最重要通过 我 我与他近几年的接触中，感 到 到被举报人有中饱私囊侵吞 国 国家财产的违法犯罪行为， 这 这种大是大非的问题，作为 一 一个公民是非举报不可的。
具 具体其有事实：用公款购置 的 的油卡作为私用，事实是电 力 力公司有不少执行职务的公 车 车，需要加油，因此有关权 利 利人都有用友公款缴纳的油 卡 卡。颜昌在 20ｘｘ年ｘｘ 月 月给了我一张麻阳恒源电力 有 有限责任公司的油卡，不用 自 自己掏荷包交汽油钱，让我 使 使用到如今，上个星期我一 查 查从 20ｘｘ年ｘｘ月至今 这 这张卡上已消费了 3500 0 0 元，而我这张新车表上记 载 载只跑了 18000 多公里 ， ，肯定用不了这么多钱，而 他 他的私车原来一直也在用这 张 张公车卡来家私车油 同时 在 在 20ｘｘ年ｘｘ月当他对 我 我结婚许诺没兑现后，他给 我 我银行卡上划拨了 30 万元 作 作为补偿，担心我告发他。
【 【贪污检举信范文三篇汇集 】
】获奖感言。
在 20ｘｘ 年 年ｘｘ月 17 日，颜ｘｘ妻 子 子杨艳系怀化市电力局职工 ， ，带着黑社会的人跑到 我 女 女儿所在的学校武陵中学， 威 威胁我女儿，使我女儿身心 遭 遭到颜重的摧残。一个未满 1 14 岁的小女孩遭到他们如 此 此威胁，由以前全年级成绩 前 前三名下落到现在的第八名 ， ，这个
责任由谁来负。
颜 ｘ ｘｘ于 20ｘｘ年 2 月 14 日 日以假离婚并出具了一份假 离离婚证，要求将这 30 万元 退 退还，马上就与我结婚，逼 我 我将这 30 万元退给了他。
从上述的事实中不难发现 ， ，颜ｘｘ的行为已触犯了刑 律律，因为按照我国《刑法》 第 第 383 条第二款规定了国 有 有公司人员利用职务上的便 利 利，侵吞、窃取、骗取或者 从 从其他手中非法占有公共财 物 物的，是贪污罪的规定。颜 ｘ ｘｘ的行为持有的油卡是公 车 车使用的，其卡内的充值只 有 有开公车执行职务时的油卡 是 是公车使用的，而其却不但 自 自己的私家车使用，而且把 油 油卡作为人情送给我无偿来 加 加油，这种利用职务上的便 利 利非法占有公款，其行为构 成 成了贪污罪，所以应以《刑 法 法》第383 条作出处罚。
颜ｘｘ作为国家工作人员 利 利用人民交给他的权利去诱 惑惑下属职工，使其上当受骗 ， ，破坏别人家庭，现有两张 颜 颜ｘｘ的裸照为证。
恳请 司 司法部门作出受理，以颜肃 法 法纪，以维护国有财产不受 侵 侵犯，为落实党中央整治腐 败 败的精神而共同奋斗！同时 希希望领导们不要官官相护， 如 如不能及时处理，我将继续 上 上告。此前，我将此举报信 上 上交怀化市纪委半年来置之 不 不理。
检举信范文 检举 信 信 尊敬的王书记：
您好 ， ，感谢您曾在百忙中接见我 。
。我知道您也曾关注过我反 映 ...
篇六：领导检举信
校长的举报信检举信
尊敬的王书记：
您好，感谢您曾在百忙中接见我。我知道您也曾关注过我反映的问题，也知道您是个好领导。但因为您忙，而且对我的检举和上访，您听到了太多与我相反的 声音。人言可畏，三人成虎。那些一面倒的声音是无形的刀。今天我给您写信，一是向您致谢，二是想直接向您汇报思想、问题和请求：
一、我检举的问题开始时只有两个，一是路家脑村委擅自出卖国有矿产资源是违法的，应当查处；二是我的个人权益受到侵害。只想在我们 XX 市相关部门反 映并解决问题。但我反映的问题不仅没得到解决，反而遭到了预想不到的报复。我的龙池沟铁矿被以政府的名义捣毁，矿井被填埋，生产设施被毁掉；我晚上受到
一 群蒙面人的突然袭击，差点丢了性命。一个公民通过正当渠道采取正当手段向政府部门反映问题，政府部门不仅不能尽职，反而偏向违法者，报复检举者，激化矛 盾，又利用他们的话语优势诋毁举报人，使问题复杂化。这就是基本事实。
二、路家脑村委伙同河顺镇政府擅自出卖的价值２亿元的国有矿产资源，处置权在省以上国土资源部门。资源性
质及归属，事件性质等都有据可查，有法可依，而且政策及法律界定清楚，应当查处。
三、我的经济损失应当赔偿。
其一 , 捣毁我的龙池沟铁矿是违法的。市国土资源局以没有申请安全许可证为由，声称，根据 XX 市政府林政［00］１号文件精神，我的矿“不具备安全生产条件”，吊销了我林州市龙池沟铁矿的采矿许可证。而且捣毁了生产设施，填埋了矿井。这一行为是违法的。
1 、林政［00］ 1 号文件中所列要关闭的 1 家企业名单中，并没有我 XX 市龙池沟铁矿。是他们在捣毁我的这个矿之后，又造出一个林政 [2006]1 号文件 ，硬把 XX 市龙池沟铁矿加上去的。这第二个林政 [2006]1 号文件，来历不明。不然一个堂堂县市政府不能一年发两个 1 号文件。
、退一步说，假设你的第二个 1 号文件不是伪造的，你的行为仍然是违法的，因为我在 00 年已向省安监局申请了安全生产许可证，且省安监局已有反馈意见。因此，XX 市龙池沟铁矿不属于“未申请安全生产许可证”的企业之列。政府的第一个 1 号文件没有把 XX 市龙池沟铁矿列进关闭名单，也就对了。
、当时我的采矿许可证正在省国土厅正常审验。按有关规定，没有采矿许可证，就无法去申请安全许可证。这一情况，我告诉过他们。
、我的 XX 市龙池沟铁矿，是在省国土厅注册的，要关闭也要请示省国土厅。XX 市国土局等单位，是在捣毁了我的矿之后，才向省国土厅打请示报告的。省国土厅没有批准他的报告，而且口头告诉他们，不能随意关闭一个合法企业。
他们为了对付我，不讲职业道德，不顾政府形象，公开违法行政，使我遭受数百万元的经济损失，必须赔偿。
其二，路家脑村出卖国有矿产资源时，连带卖掉了我堆放的矿石，也应由当事人赔偿。
四、我被一群蒙面人打伤，谁都知道是因为检举招来的报复，我要求查处。
五、市纪委撤了路楼才的党支部书记职务，但河顺镇扣压文件天，等到支委改选、把路楼才选进新的支委会后，才去宣布，而且说路楼才还可以当支部委员。这是有人在巧作安排，庇护违法者。路楼才在选举前受到党内处分， 这次选举前没有告知全体党员。这次选举应当无效。现有一半党员上访提出质疑，应当受到重视。路楼才卖资源，卖耕地供人挖矿又贪污，够得上追究刑事责任了， 但他受到了有组织的庇护。对他的问题应当全面调查，严肃处理
六、卖资源乱挖滥采，一是违法；二是给路家脑群众造成新的伤害；三是因擅自出卖、无证开采、破坏植被都是违法的，所以要拿钱买路。由此案引发的贪渎问题应当深查。
七、事情已几年了，信上难以说清，请求您抽空看看
我给您的全部材料和相关文件，就什么都清楚了。我由于受害有时言词激动，认识上也可能有偏差，只要领导和组织能够公平的查处，能够以理服人，不是利用手中的行政资源以势压人，我是不会得理不让人的。请您放心。
此致
敬意
XXX
XX 年 月
检 举 信
尊敬的公司领导：
我是****的一名普通安全员，现在要离职，特别向闵经理反应南海万科广场的情况，现在检举项目部负责人，他们俩为了谋取不正当收益，结党营私，偷取工地材料和电缆进行变卖，无视公司的财产中饱私囊，严重损坏了公司的经济利益，其行为非常恶劣，后果非常严重。
1、去年 5 月份项目负责人因为一句话手提钢管追着本部门的一名安全员狠打；
2、2013 年 12 月，项目负责人将项目部的电缆偷出变卖，获取 3600 多元；
3、2014 年至今，项目负责人安排老乡和关系亲近的人，在上夜班时将工地材料偷出积攒，后叫来一辆牌照为：粤E8K346 的货车将积攒的物品运走卖出。
由于不忍心他们再侵害公司的利益，实在看不惯他们的行为，特检举并提出离职，望公司领导给予重视，彻查此事，坚决遏制这种行为不再出现在南海万科！
举报信格式
写信举报也叫信函举报，
就是举报人把要举报的问题写成书面材料邮寄给有关部门的一种方式。
这是
目前群众举报最常用的试。一封写得好的举报信，可以给检察机关的调查提供很多方便条件，使查处
工作顺利进行，那么怎样写好举报信呢？
通过信函的形式揭发检举违犯党纪政纪和刑事犯罪分子并要求有关部门进行调查处理，
这是人民群众
参与党风廉政建设，同腐败行为进行斗争的重要手腕，也是公民行使民主权利，依法参与管理国家事
务的一种途径。
检举信有其特定的格式和内容，它一般由首部、正文和尾部三个部分组成。具体如下
:
首部。
按照干部管理权限应首先注明受理举报的纪检监察部
门的名称，被检举人的姓名、性别、职务、级别
和政治面貌，被检举人所在单位的名称及亲属关系，被检举问题的性质。
正文。
此部分内容是检举信的重点。
要求举报人应当尽可能据实告知纪检监察机关被检举人违法违纪事实的 具体情节和证据。如违法违纪事实发生的时间、地点，所涉及的相干单位和知情人，知情人的身份、
单位和联系电话，相干的书证物证等。如检举的是经济问题，要尽可能详细注明违法违纪的金额、数
额，涉及的账号和银行等。对所检举的问题要按问题的类型和性质逐条叙述。
尾部。
依据中央纪委监察部有关规定，我们提倡署名举报，检举人应尽可能签署真实姓名。同时，还要注明
写信的时间，检举人的单位、地址、邮编及电话，以便受理部门联系。此外，还应注明同样问题是否
向其他部门反应过及反映后调查处理情况，此次举报有何具体要求。
通过信函的形式揭发检举党员领导干部违法违纪行为
要坚持实事求是的原则，
要如实客观地检举问题，
不准夸大或歪曲事实，更不准捏造材料，诬告别人，如有诬陷行为要承担法律责任；要严守国家的宪
法、法律、法规，不得损害国家、社会和集体的利益和其他公民的合法权利，听从符合法律、法规、
政策和党纪政纪的处理，不得提过高要求；举报信在文字表述上要做到文字通顺，详略适当，层次清
楚，言之有物，切忌空扣帽子而无实际内容；书写时要用钢笔或毛笔，字迹要清楚、整洁。
一般来说，举报信可以分为开头，正文和结尾三大部分。在写开头之前，最好给举报信起一个名，
有个标题。比如：
“
对张三贪污问题的举报
”
等等，使举报工作人员对举报信的内容一目了然。
举报信的开头就像写平信那样，
顶格写上接受举报单位的名称，
比如
“
台州市路桥区检察院举报中心
”。
然后介绍一下举报人和被举报人的基本情况，比如：名字、性别、职务、工作单位和住址等，如果被
举报人有几个人的话，还要一个个分别写清楚。
举报信的正文，应该详细介绍举报案件的事实。这是举报部门进行处理的基本依据，也是写好举报
信的关键。介绍举报案件应当按照案件发生的时间顺序，写明案件发生的时间、地点、手段、具体情
建筑工程申请认证！
节和后果等等。这些内容应当昼写得详细一些。有证明人或者知情人的，要把他们的姓名、单位、联
系办法等写清楚。如果知道知情人和被举报是什么关系，也应写明白。
举报信的结尾可以说说自己的个人看法，提出具体要求。
最后，举报人应当签上自己的姓名，写上写信时间。写举报信应当注意以下几个问题：
、举报内容必须实事求是，不要随意夸大，更不能无中生有。在介绍案情时，不要把自己的主
观上的怀疑、推测和真实情况混在一起写，以免影响及时、准确地开展调查工作。
、最好在举报信中把您掌握的证据写清楚，说明这些证据是怎么来的。
、写举报信最好用钢笔来写，字迹要工整、清楚。
怎样打举报电话
电话举报是简便、迅速的一种举报方式，适合于举报紧急情况的案件。
电话举报应注意以下几个问题：
、事先要做好准备。
首先要根据举报的性质和各机关受理案件的范围，
明确应向哪个机关举报。
如果举报人不知道举报电话号码，可向当地电话局的
“114”
查号台询问，以免找错电话。其次对举报
的主要内容要认真思考，做到心中有数，以免打电话时叙述不清，遗漏重要情况等现象的发生。
、讲话要简明扼要。举报人接通电话以后，先问清楚对方是不是你要打的那个机关，确认没有
拨错号码或没串线后，再说出自己所在单位和姓名。当然，举报人也可以根据本人意愿，不公开自己
的姓名和所在单位。
接着讲被举报人的工作单位职务和姓名，
叙述案件既要简单明了，
又要突出重点，
把案件发生的时间、地点、手段和后果等情节说清楚，以利于查办案件。为方便举报中心值班人员记
录，说话可放慢些。当你讲完后，先不要急着挂断电话，应问一下接话人是否听清楚了，还要补充什
么。为便于联系或反馈查处情况，举报人根据本人意愿，也可留下联系电话。
、要注意保密。电话举报虽然方便、快捷，但也容易失密。举报人打电话举报时，不宜在公共
场所或经常有人出入的地方打，要注意周围是否有他人在场，讲话的声音是否会被无关人员听到，以
免把举报内容泄露给无关人员或被举报人，影响案件的查处
我当校长的五味杂陈
数年前，我受命到一所薄弱学校当校长。
在这数年中，是教师们改变学校的期望支持我走下来，是学生和家长们的督促让我坚持了下来，是上级教育部门领导的支持和帮助，增强了我战胜困难的勇气，也让我满怀信心地行走在教育之路上。
而数年中，给我酸、甜、苦、辣感受的也是这些朝夕
相处的教师们，他们给我制造了很多麻烦，让我无法正常管理、思考问题。我在与他们的交往中感受到：所谓的薄弱学校实际上主要的不是教学水平低下，而是整体思想水平低下。突出表现为人心涣散、责任心不强、小团体多，关注个人利益远甚于集体利益。而当思想认识和价值观念出现差异时，就会出现管理者和被管理者之间的信任危机，也进一步加剧了干群之间的矛盾，进而导致学校管理不到位，学校整体教育教学水平低下、办学水平差。
这几年中，那种酸楚的滋味让我感受深刻。
骨干教师是学校发展的支撑，这在任何学校都一样。我刚来学校时，把自己培养多年的骨干 H 老师也调了进来，随后，又挖来了青年骨干教师 W 老师，招进数名新教师输入新鲜血液，希望他们为学校发展起到带头作用。谁知进校没多久，性格直率的 H 老师由于评课时较为直率，得罪了其他教师，个别教师便对她提出了不少意见。不久之后，H 老师还被人起了外号，而她在管理中出现的一些问题也被其他人无限放大加以歪曲：比如有一次，
H 老师班里一名学生的手表不见了，学生告知 H 老师后希望得到她的帮助。H 老师了解情况后，便负责任的动员大家在课桌里、书包中以及口袋中帮着找，有可能的地方都找遍了。谁知，第二天教育局就打电话给我，说有家长告H 老师在班上随意搜学生的书包和身体，使孩子身心受到伤
害，要讨说法，并通知学校校长马上到教育局接待这些家长。但当我急忙赶到教育局接待家长时，却没见有人来。一问才知道，教育局收到的是匿名告状电话，也不知如何与告状人联系。
就在这样的状况下，H 老师在学校坚持了 3 年，最后实在受不了了提出调动请求。无奈之下，我签字放走了自己一手培养起来的骨干教师。
为了规范办学，我校出台了相应的规章制度，这些规章制度是教师们工作的底线，只有完成工作学校才有可能得到发展。可个别教师却十分抵触，并嚷嚷道：“学校规章制度太严格了，我们感到很压抑，没有安全感！”我不明白，倘若一所学校没有严格的规章制度，缺少相应的管理措施，何谈教师的责任感？学校的管理又如何体现？家长们谁还敢把孩子送到学校来受教育？恐怕家长们才没有安全感呢！
自我进入这所薄弱学校以后，无论是与教师们的生活接触还是工作接触，都有一种不舒服的感觉。
作为学校的校长，教师与我见面时多数是客气地点头后就走开，从没有主动的问候和谈过话。而每次当我主动走进教师办公室与他们交流时，教师
们不是借口有事走开，就是不好意思太冷落我而随意应付。每当我向教师们征求意见时，他们嘴里反复说的都是恭维之词，有的话一听就是言不由衷。...
篇七：领导检举信
作风问题的检举信篇一 ：领导作风问题的检举信作风问题举报信范文
写信举报也叫信函举报 ， 就是举报人
把要举报的问题写成书面材料邮寄给有关部门的一种方式 。
这是目前群众举报最常用的试 。
一封写得好的举报
信 ， 可以给检察机关的调査提供很多方便条件 ， 使査处工作顾利进行 ， 那么怎样写好举报信
呢 ？ 通过信函的形式揭发检举违犯党纪政纪和刑事犯罪分子并要
求有关部门进行调査处理 ，这是人民群众参与党风廉政建设 ， 同腐败行为进行斗争的重
要手腕 ， 也是公民行使民主权利 ，依法参与管理国家事务的一种途径 。
检举信有其特定的格式
和内容 ， 它一般由首部 、 正文和尾部三个部分组成 。
具体 如下 ：
(1 ｝ 首部 。
按照干部管理权限应首先注明受理举报的纪检监察
部门的名称 ， 被检举人的姓名 、 性别 、职务 、 级别和政治面貌 ， 被检举人所在单位的名称及亲属关
系 ， 被检举问题的性质 。(2J 正文 。
此部分内容是检举信的重点 ， 要求举报人应当尽可
能据实告知纪检监察机关被检举人违
法违纪事实的具体情节和 证据 。
如违法违纪事实发生的时间 、
地点 ， 所涉及的相干单位和知情人 ， 知情人的身份 、 单位和联系电话 ， 相干的书证物证等 。
如检举的是经济问题 ， 要尽可能详细注明违法违纪的金额 、 数额 ， 涉及的账号和银行等 。
对所检举的问题要按问题的类型和性质逐条叙述 。(3) 尾部 。
依据中央纪委监察部有关规定 ， 我们提倡署名举报,
检举人应尽可能签署真实姓名 。
同时 ， 还要注明写信的时间 ， 检举人的单位 、 地址、 邮编及电
话 ， 以便受理部门联系 。
此外 ，还应注明同样问题是否向其他部门反应过及反映后调査处理
情况 ， 此次举报有何具体 要求 。
通过信函的形式揭发检举党员领
导干部违法违纪行为要坚持实事求是的原则 ， 要如实客观地检举问题 ， 不准夸大或歪曲事实 ， 更不准捏造材料 ， 诬
吿别人 ， 如有诬陷行为要承担法律贵任 ：
要严守国家的宪法 、 法律 、 法规 ， 不得损害国家 、
社会和集体的利益和其他公民的合法权利 ， 听从符合法律 、 法规 、 政策和党纪政纪的处理 ，
不得提过髙要求 ：
举报信在文字表述上要做到文字通顺 ， 详略适当 ， 层次清楚 ， 言之有物 ，
切忌空扣帽子而无实际 内容 ；书
写时要用钢笔或毛笔 ， 字迹要清楚 、 整洁 。
一般来说 ， 举报 信可以分为开头 ， 正文和结尾三大 部分 。
在写开头之前 ， 最好给 報信起一个名 ， 有个标题。
比如 ：
“ 对张三贪污问题的举报 ”等
等 ， 使举报工作人员对举报信的内容一目了然 。举报信的开头就像写平信那样 ， 顶格写上接受举报单位的名
称 ， 比如 “ 台州市路桥区检察院举报中心 ” 。
然后介绍一下举报
人和被举报人的基本情况 ， 比如 ：
名字 、 性别 、 职务 、工作单位和住址等 ， 如果被举报人有几个人的话 ， 还要一个
个分别写清楚 。
举报信的正文 ， 应该详细介绍举报案件的事实 。
这是举报部门进行处理的基本依据 ， 也是写好举报信的关键 。
介绍举报案件应当按照案件发生的时
间顺序 ， 写明案件发生的时间 、地点 、 手段 、 具体情节和后果等等 。
这些内容应当昼写得详
细一些 。
有证明人或者知情人的 ，要把他们的姓名 、 单位 、 联系办法等写清楚 。
如果知道知情
人和被举报是什么关系 ， 也应写明白 。举报信的结尾可以说说自己的个人看法 ， 提出具体要求 。
最后 ， 举报人应当签上自己的姓名 ， 写上写信时间 。
写举报信应
当注意以下几个问题 ：
(1)
、 举报内容必须实事求是 ， 不要随意夸大 ， 更不能无中 生有 。
在介绍案情时 ， 不要把自己的主观上的怀疑 、 推测和真实情况混在一起写 ， 以免
影响及时 、 准确地开展调査工作 。(2)
、 最好在举报信中把您掌握的证据写清楚 ， 说明这些证
据是怎么来的 。(3) 、 写举报信最好用钢笔来写 ， 字迹要工整 、 清楚 。
怎样 打举报电话电话举报是简便 、 迅速的一种举报方式 ， 适合于举报紧急情
况的案件 。
电话举报应注意以下几个 问题 ：(1)
、 事先要做好准备 。
首先要根据举报的性质和各机关受
理案件的范围 ， 明确应向哪个机关举报 。
如果举报人不知道举报电话号码 ， 可向当地电
话局的 “ 114 ” 査号台询问 ， 以免找错电话 。
其次对举报的主要内容要认真思考 ， 做到心中有
数 ， 以免打电话时叙述不清 ， 遗漏重要情况等现象的发生 。(2)
、 讲话要简明扼要 。
举报人接通电话以后 ， 先问清楚对
方是不是你要打的那个机关 ，确认没有拨错号码或没串线后 ， 再说出自己所在单位和姓名 。
当然 ， 举报人也可以根据本人意愿 ， 不公开自己的姓名和所在单位 。
接着讲被举报人的工
作单位职务和姓名 ， 叙述案件既要简单明了 ， 又要突出重点 ， 把案件发生的时间 、 地点 、 手
段和后果等情节说清楚 ， 以利于査办案件 。
为方便举报中心值班人员记录 ， 说话可放慢些 。
当你讲完后 ， 先不要急着挂断电话 ， 应问一下接话人是否听清楚了 ， 还要补充什么 。
为便于 联系或反馈査处情况 ， 举报人添加评论篇二 ：
领导干部作风突出问题自査自纠报吿领导干部
作风突出问题自査自纠报吿
集中整治影响发展环境的干部作风
突出问题活动开展以来 ， 通过对有关文件和领导讲话的学习 ， 进一步増强了自身服务发展 ， 促进发展的政治意识 、
大局意识 、 贵任意识 。
根据 《 活动方案 》 要求 ， 通过认真对照检査 ， 深刻剖析自己 ， 主要以
下几个方面存在问题和 不足 ：(-) 思想作风方面 。
一是在坚持党的群众路线方面 ， 关心 群众 、 深入群众 、 心系群众 、服务群众的群众意识有待 提髙 ； 二是工作创先争优的意识不
强 ， 与时俱进 、 开拓创新 、更新观念 、 大胆工作的能力水平提 ft 得不快 ， 在灵活掌握运用方
针政策创造性地开展工作方面做得不够好 ：
三是宗旨观念有欠缺 ， 下基层 、 下企业搞服务较
少 ， 大部分时间忙于应付文山会
海和一些来客来访的事务 ， 全心全意为人民服务的观念在行
动上体现不够 。（ 二 ）
学风方面 。
一是存在重业务知识学习 ， 轻政治理论学
习的现象 ， 总认为我们是市场监管 、 行政执法单位 ， 必须维护好市场经济秩序 ， 学习业
务知识在工作中用得上 ， 学习政治理论在工作中用处不大 ， 没有立竿见影的效果 ， 因此 ， 用
在业务学习上的时间比政治理论的时间要多 。
二是学习不深刻 ， 不注重联系实际 ， 在学习过
程中没有经常做到刻苦钻研 ，深入浅出 ， 融汇贯通 ， 学以致用 ， 存在学习蜻蜓点水的现象 。
三是学习主动性不强 ， 没有做到持之以恒 ， 在学习上严格要求自己不够 ， 在工作忙时没有做
到抽空学 、 挤时间学 。四是更新知识学习不够 ， 在新形势下对新知识 、 新技能的学习没有做
到经 常化 。（ 三 ）
工作作风方面 。
一是工作中原则性还有待加强 ， 存在 不想得罪人的思想 ， 对一些违反规章制度的人和事 ， 处理起来还是拉不下脸面 ， 下不了
决心 ：
二是工作抓落实有欠缺 ，工作布置后 ， 对落实情况过问少 ， 督促检査 不够 ：
三是工作
上的特色亮点不够突出 ， 对工作
中出现的一些新问题缺少一些创造性的解决办法 。（ 四 ）
领导作风方面 。
开展批准与自我批评不够深入 ， 对有 些党组会议的决议 ， 抓落实不够坚决 ， 有浮在面上的现象 。（ 五 ）
生活作风方面 。
作为一个单位的主要领导 ， 在带领全
局干部发扬艰苦奋斗的革命作风方面做得还有欠缺 ， 表现为对一些铺张浪费的现象制止
不力 ， 对一些不必要的开支审核把关不严 ， 也存在着怕得罪人的思想 。
上述问题的存在 ，有
外在因素影响的原因 ， 但主要是自己的主观原因造成的 ， 分析起来主要有以下几点 ：1 、 对自身的学习和思想改造抓得不实 。
一是存在学习上的形
駐义.在平常 ，虽然也注意开展一些学习活动 ， 但更多的是停留在形式上 ， 满足于看
看时事新闻 ， 了解一些国家大事上 ， 都是形式上的学 ， 不能掌握科学理论的精神实质和知识
体系 。
二是放松了政治理论学习 ，对参加有关政治理论的学教活动积极性不髙 ， 有搞摘应付 ， 走 走过场的思想 ， 影响了自身政治素质的提髙 。
三是学用结合不理想 ， 在学习过程中的学用
脱节影响了自学的积 极性 ：
四是在思想改造上缺乏主动性和实践性 ， 对自身思想的改造停留
在上级组织的各种学教活动上 ，自己主动学习改造思想较少 ， 在思想改造中缺少艰苦环境的
磨炼 。2 、 全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡化 。
从群众中来到
群众中去做得不好 。
平时深入群众不够 ， 造成在思想上不知不觉
会忽视脱离群众的主体地位 ，没有很好的利用群众的聪明才智 ； 在工作中满足于完成上级交
办的任务 ， 满足于工作不出问题 ，重视对上负贵比对下负贵多 。针对自身存在的问题和不足 ， 我将从以下几个方面进行整改 ：1 、 加强学习 ， 提髙素质 ， 大兴勤奋好学 ， 学以致用的学风 。
“ 打铁先要自身硬 ” ，要想做好工作 ， 提髙自己的素质是基础 ， 而提髙素质就要靠加强学
习 。
一要认真学习政治理论 。
从学习领袖原著 、 领导重要讲话到重要会议精神都要认真 、全
面 、 系统地学 ， 做到领会内涵 ，吃透精神 ， 用先进的政治理论武装自己 ：
二要学法律法规和
业务知识 ， 全面掌握各项业务知识 ， 用精湛的业务知识指导工作 ； 三要在坚持参加集中学习
的同时 ， 挤出时间坚持自学 ， 用不断的学习得到的知识来充实提髙 自己；四要在学习过程中
坚持摘抄笔记 ， 撰写心得体会 ，用丰富的学习手段来提髙学习效果 。2 、
紧密联系实际 ， 为企业 、 为基层搞好服务 ， 发扬求真务实 ，
开拓创新的工作作风 。
一要多下基层到企业搞调研 ， 少在机关办公室听汇报 。
毛泽东 同志说过 ， 群众是真正的英雄 ，作为一名单位主要负贵同志 ， 有时间要深入基层调査研宄 ，
没时间也要挤出时间下去 ， 少应付文山会海 ， 少去参加应酬 ； 二要多找干部职工谈心沟通 ，
与群众打成一片 ， 多掌握第一手 资料 ； 三要多帮基层解决实际问
题 ， 少摘形式主义 ， 把问题解决在基层 ， 把矛盾化解在基层 ； 四要多抓工作落实 。
工作的部署 、 计划 、 文件只是一
半 ， 另一半还要靠落实 ， 如果把落实仅仅停留在开会 、 文件 、 计划上 ， 那就会一事无成 。在
抓好工作落实的同时 ， 还要反对空话 、 套话.假话 ， 杜绝讲空话 、 套话 、 假话 ，3 、
厉行节约 ， 勤俭持家 ， 保持艰苦奋斗的生活作风 。
一要做 好单位的当家人 ， 用好公家的每一分钱 。
要把公家的钱比自己的钱还要精打细算 ， 在经
济问题上 ， 坚持工商事业第一 ，坚持群众的利益第一 ， 国家的利益第一 ， 个人的利益服从集
体利益 ； 二要当好国有资产的守
财奴 ， 严格把好经费支出关 ， 认真审核每一张支出发票 ，做
到不该支出的坚决不支出 ， 不怕得罪人 ， 不怕少数人有意见 ， 有想法 ：
三要坚持艰苦朴素 ，
勤俭节约 ， 不搞特殊化 ， 不奢侈浪费 ， 不追求享受 。4 、 严格自律 ， 做到勤政廉政 ， 树立实事求是的思想作风 。
要 牢固树立科学的世界观 、 人生观 、 价值观 ， 树立正确的权利观 、 地位观 、 利益观 ， 做好 人民的公仆 ， 做到严格自律 ，勤政廉政 ， 克己奉公 ， 坚决做到不以权谋私 ， 不贪污 受贿 ；要
严格恪守党风廉政建设有关规定 ，切实做到廉洁自律 。
在抓好自身廉政建设的同时 ， 还要抓好
全局的廉政建设 ， 教育好干部 ，带好队伍 ， 避免干部在廉政问题上栽跟头 ， 犯错误 ， 努力塑 造一支务实 、 公
本新闻共 2 页 ，当前在第 1 页 1
2 篇三 ：
我的干部作风突出问题自査自纠报告我的干部作风突出问题自査自纠报告
在认真学习了县委赵
多仙书记在县纪委十四届二次全会上的重要讲话精神和相关文件
后 ，对照干部作风突出问题自査自纠内容 。
我将自身存在的问题
和今后的努力方向报告 如下 ：- 、 雜不足
1 、
理论学习不够 ， 政治素养不髙 。
在平常的工作生活中 ， 缺 少对政治理论的学习 ， 仅限于参加单位组织的集中学习 ， 平时的自身学习还很缺乏 ，导
致对政治不够关心 ， 自身理论素质不髙 ， 尤其是对 “ 三个代表 ” 重要思想 、 科学发展观缺乏
系统的学习 ， 没有深刻地领会 ，钻研不够 ， 联系实际不够 ， 使自己对理论知识的理解与实际
脱钩 ， 没有发挥理论的指导作用 。2 、
工作协调不够 。
在工作中 ， 只安于表面 ， 认为把自己份内
的事做好就可以了 ， 处理事情方法比较简单 ， 工作作风还不够扎实 ， 有时把工作作为负
担 ， 更多地关注自己的业务工作 ，对其他同事的工作不够支持 ， 电教室承担着公文上传下达 、
向学校传递信息的重要职责 ，与同事的协调不够 ， 工作不够积极主动等缺点影响了工作 。3 、
纪律性不强 、 大局意识不足 。
目前是我市推动赣南苏区振
兴发展的关键一年 ， 有大量的工作要做 ， 尤其是领导提出要以对人民髙度负贵的政治贵
任感和历史使命感 ， 只争朝夕 、以百倍努力扎实推进苏区振兴发展 ， 我还限于做自己的工作 ，
纪律观念 、 时间观念不强 ， 没能站在更髙的角度 。二 、 今后努力方向
1 、
加强政治理论学习 ， 不断提髙自身的政治素质 。
今后我要
认真学习科学发展观 、 邓小平理论和 “ 三个代表 ” 重要思想等科学理论 ， 精读有关重点
文章 ， 及时学习领会党的文件精神 ， 用党的理论武装自己的头脑 ， 提髙自己的政治理论修养 ，
坚定自己的政治信念 。2 ...
篇八：领导检举信
名检举信范文三篇汇集实名检举信范文
写信举报也叫信函举报，就是举报人把要举报的问题写成书面材料邮寄给有关部门的一种方式。这是目前群众举报最常用的方式。所谓实名举报是指举报人使用自己的真实姓名，通过来信、来访、电话、传真、电子邮件等形式，向纪检监察机关检举、控告党员、党组织及行政监察对象违纪违法问题的行为。实名举报还要提供准确的联系电话和通信地址，联名举报的应署明主要联系人。目前，国内已有部分省份制定了鼓励实名举报办法。
【范文一】
尊敬的省纪委领导您好：
我们是青岛莱西市店埠镇前朴木村的村民李言良和李言福，我们是以一名普通的正义村民的身份，实名向您举报我们村村书记徐永武违法乱纪，把村集体财产转让给自己的亲属、低价卖出，从中收受回扣，并虚报数目贪污谋利的事实。
我们村是一个比较特殊的村子，以前朴木乡政府驻地在我们村，后来乡划归为镇，朴木乡政府取消，归店埠镇所管。由于以前特殊的原因，我们村的账一直没有归店埠镇经管站监管，这是店埠镇 66 个自然村唯一一个，正是没有政府的监管，给徐永武利用职权，贪赃枉法带来了便利。具体贪赃枉法，违法乱纪的事实有以下几点。
1、虚假发包，中饱私囊。20ｘｘ年，徐永武以前朴木村的名义购买供销社土地开发商品房 24 个，在此工程开发过程中，徐永武没有经过公开、公平招标，自己私自做主将这价值 300 多万的工程以高出市场价，发包给自己的表弟张德华，表面上是他表弟承包工程，实则是他表弟只是他的傀儡。开发完后，每个商业用房 15*5 米，18.6 万元卖出。但这开发的商业用房 15 米的开间，其中有强占朴木供销社 3 米的土地，未列于开发的实际面积中，多的部分卖出后装于自己囊中，总价值有 60 多万元。
2、以权谋私，侵吞资产。20ｘｘ年，徐永武以前朴村建设村委会的名义要的朴木供销社土地，这块土地当时市值一百万，徐永武没有建设村委会，更没有经过公开招标，竟然以ｘｘ万的超低价购买，将此土地据为己有。此宗土地到现在还在闲置。
3、利用职权，变公为私。几年前朴木政府和店埠政府合并，原朴木乡政府驻地的土地出售给了前朴木村委。20ｘｘ年，此土地以前朴木村的名义投资开发，也是未经公开招标以高出当年市场 2 倍价格发包给自己的表弟张德华，（当年包工包料 600 元/平方米，他发包给他的表弟是包清工，加上他老婆进材料的价格达到 1200 元/平方米），此开发的面积达 4200平方米，吃的回扣就达 250 多万元。【实名检举信范文三篇汇集】实名检举信范文三篇汇集。然而更有甚者，徐永武的胃口还不满足，未经两委会和村民的同意，私下偷偷伪造假合同，把此土地以 260 万元的低价卖给他的连襟张玉良，他连襟张玉良只是一个普通的农民，如何拿出 260 万元的巨款，并且开发了市值一千多万的商业用房，张玉良只是徐永武的一个幌子，真正的幕后老板还是徐永武，通过他利用职权一系列的运作，这宗土地他侵吞了 700 多万元的资产。
4、低卖资产，获取回扣。20ｘｘ年前朴木村有壹仟六百多颗法国梧桐，是我们村的一道靓丽风景，然而徐永武却不顾村民的反对，以每棵ｘｘ80 元的价格出售给店埠镇后由戈庄村李玉昌，然而他以每棵 400 元的价格入账，这样他吃了ｘｘ0 余万元的回扣。
5、私设小金库，贪污巨款。前朴木村每 5 天有一次大集，每年收取的管理费达 30 万元左右，这些钱应该入村里的账，但徐永武为了方便贪污，竟私设帐外帐，徐干了 12 年的书记，市场的管理费应该有 300 多万元，但徐除了利用这些钱连换三部价值不菲的轿车外，（价值 50 多万元 ，其中两辆给了村委委员李视国），其余全部贪污或者挥霍。
6、私卖土地，贪赃枉法。徐永武不顾国家的土地管理法规，把我们村的耕地良田变为
建设用地，卖掉 150 多亩，（合同是长租 70 年，与买卖没有区别，只是偷换概念），同时把村民的房前屋后的土地进行买卖，所收的钱是以便条的形式收取。并且违法收取村民的住房建设费，村民建房每建一间就收取 500 元，所收的钱也是以便条的形式收取，以上所得收入500 万元左右全部以便条形式收取，便条是无法下账的，这些巨额资金不知去向。便条我们附有部分复印件为证，全村有 200 多户拥有，可做调查之用。卖的地有建筑和圈地照片为证。更加可气的是，他竟把贪污的手伸向了其他村，20ｘｘ年徐永武任联合党支部书记时，兼任狼埠村书记，以建冷库押金为名收取狼埠村村民吴广良五万元，任何单据都没有，将此押金据为己有，此事可以向吴广良查证。
7、盗挖资源，毁坏良田，徐永武为了开发他的 7000 左右平方米房子，为了达到他的私欲，竟违法毁坏良田 15 亩，从地下盗挖建筑用砂，盗挖建筑用砂约计 2 万余方，市值 50元/方，侵吞国家资源ｘｘ0 余万元，破坏的良田有照片为证。在盗采建筑用砂的过程中，店埠镇政府接到村民的举报，对他的违法行为进行了制止，但没有追回盗挖的作为自用或者对外卖的建筑用砂所贪的资金。
8、侵吞村民的国家补贴，国家补贴给村民的用于小麦的化肥农药我们村从来没有发放过，全部被徐永武侵吞装进自己的腰包，把党和政府关心百姓的功绩全部埋没。
以上举报全是事实 ，徐永武上任以来我们村集体收入 3000 多万，（包括变卖原村委收入 200 多万元），可是我们村只硬化了一条路约 3500 平方米，总造价不超 80 万元，其它巨款不知去向。
尊敬的省纪委领导，我们作为一名合法的村民，一不想当官，二不想发财，别无他求，只想能过上安稳的日子，期待有一个好的领导带领我们奔上小康。目前，徐永武财大气粗，欺压百姓，鱼肉乡里，百姓敢怒不敢言。之前，我们以到店埠镇纪委，莱西市纪委，青岛市纪委，都进行了实名举报，得到的答复是违规，与事实严重不符。因此，肯请上级领导本着还村民一公道 ，还前朴木村一个和谐村庄的原则。【实名检举信范文三篇汇集】文章实名检举信范文三篇汇集出自严查我们村的账目，查证事实，张榜公布，将违法乱纪人员绳之以法，清除党内的害群之马，使老百姓早日过上小康生活。
以上内容皆属事实，现在还在担任村支书，正在拉拢关系准备连任，9 月 3 号给村支部人员送礼而且在村民大会上公开说：“你们上访的人员是告不倒我的，你们告到哪我花钱买到哪。”我相信中国共产党会给我们村一片蓝天。
举报人；
20ｘｘ年 9 月 5 日
【范文二】
非常感谢在百忙的工作中，抽出宝贵的时间接待我们，听取我们反映情况。
我们怀着一颗诚挚之心，据实检举，原沈丘县北郊乡前寨引线花炮厂，徐乃民在 20ｘｘ年该厂在退出过程中，在县安监局局长郑志初屁护下出谋划策弄虚作假，利用各种关系和手段国家赔偿款，侵占原股东应得赔偿款，将建好的厂房霸占为己有，行贿国家工作人员。
具体内容如下：
一、我厂在 20ｘｘ年 4 月 6 日县政府下发了沈政[20ｘｘ]16 号文定为十家烟花炮竹整改提升企业之一，按照县政府整改提升要求，我#from 本文来自高考资源网
二、在县安监局局长召开全县整改提升会议上明确指出，可以按照股份制形式整改的精神。徐乃民与各股东商议成立了原沈丘县北郊前寨引线花炮厂的建厂事宜并由县安监局科长（高领）主持下，在前寨引线花炮厂的一楼办公室，召开了股东会议。共同约定我厂属于股份制企业，按人民币 1 万元一股，共同出资建设，以后经营模式实行统一管理，统一生产，统一销售，风险共担，利益按股东所出资金比例进行分红。
三、在 20ｘｘ年 12 月 31 日县政府下发了沈政[20ｘｘ]84 号文，决定全县烟花炮竹生
产企业整体退出，我厂停止建设。累计投资 134 万元，另加风险抵押金ｘｘ0 万元，其中六股东共出资 132.87 万元，分别是：鲁新柱 23.47 万元，黄杰 23.6 万元，豆永生 26 万元，顾桂峰 19.8 万元，鲁培忠 24.5 万元，鲁黎明 15.5 万元，徐乃民ｘｘ1.13 万元（其中是老厂以前建设包括工棚 30 个，两间平房围墙浆引厂，围墙，路边的办公室，生活区，路东引线库房围墙，厂区土地按第一次退出每亩 5000 元计算在各股东的共同见证下，共作价 46 万元）。
四、县政府针对十家烟花炮竹厂家，进行统一赔赏，我厂共得补偿款为 395 万元，另加风险金ｘｘ0 万元，国家共补偿款为 495 万元，减去各股东建厂投资 234 万元其中包括ｘｘ0 万元风险金，余下 261 万元全部侵吞个人腰包，只将过股东原始股金 132.87 万元返还，另外还将各股东共同出资建好的厂房霸占为己有，其他股东一块砖一片瓦也未得到。还有留守期间的人员工资，还有退还的ｘｘ0 万元风险抵押金的银行利息，全部占为己有。
五、在我厂退出评估期间，徐乃民与郑志初相互勾结，利用各种关系和手段、弄虚作假、欺骗多报在骗国家赔偿款。其中厂区土地面积实际为 80 亩，上报多达ｘｘ4 亩。厂内无树木上报多达 230 棵，设备机械多报，原材料多报，将部分股东机械设备上报，不按国家赔偿价格归还，以上多报部分，两人占为己有。
六、在国家赔偿款到位后，各股东找徐乃民多次交涉，找其算账，他却说：“要什么钱”。并且态度蛮横，扬言：“就是不给你们，愿意上哪告就上哪告去吧”。还说：“打官司任花钱就是不给你们”。徐乃民有一亲属在沈丘县纪委工作（儿侄女亲家纪委常委韩权 X）。
七、沈丘县安监局局长郑志初在 2004 年至 20ｘｘ年任职期间大肆受贿，其中我厂和另外前寨引线厂每年中秋、春节节日期间，每年每厂送礼两万元。
八、我厂在退出评估期间，一次性给郑志初送礼两万元，政府赔偿款已落实到账之际，所有股东找徐乃民算账，他说：“现在还不能算账，因为赔偿款（395 万元）的百分之十的款项，要给县安监局局长郑志初为回扣”。2012 年 6 月 29 日下午四点左右，送现金 40 万元给郑志初。
以上内容均为据实检举，检举人均为实名，如有虚假，检举人愿意承担法律责任。【实名检举信范文三篇汇集】获奖感言希望领导尽快落实，调查处理，依法追究相关人员的法律责任，以维护法律之尊严，社会之正义，还百姓事件之真相!
检举人：
黄 杰 41272819ｘｘｘ170572 1833ｘｘｘ688
顾桂锋 4127281ｘｘｘ9240534 1370ｘｘｘ779
鲁新柱 4127281ｘｘｘ1220519 1564ｘｘｘ896
窦永生 4127281ｘｘｘ5190532 1383ｘｘｘ697
20ｘｘ年 12 月 1 日
【范文三】
举报人：张 译（联系电话 1380ｘｘｘ656）
被举报人：杨威（时任国家药监局药品注册司副司长）
尹红章(时任国家药监局注册司生物制品处处长)
一、 事实与经过
20ｘｘ年 4 月 2 日之前，辽宁依生生物制药有限公司（以下简称“辽宁依生”）按照原标准和工艺流程生产狂犬疫苗 200 万人份，均处在依法生产周期中等待批签发上市产品。当辽宁依生申请批签发时，当地药监部门提出 4 月 2 日中国药品生物制品检验所（以下简称“中检所”）下发的通知和 4 月 3 日国家局下发的通告必须严格按规定执行，达不到规定要求的不受理。
20ｘｘ年 4 月 2 日中检所发了（中检生【20ｘｘ】ｘｘ号）《关于人用狂犬病疫苗（vero）细胞批签发检验增加项目的通知》决定“中国药品生物制品检定所将对此后申请批签发的人
用狂犬病疫苗（Vero 细胞）在成品疫苗中实施 DNA 残留量检测，达不到规程标准要求的将不予签发”
20ｘｘ年 4 月 3 日国家局又下发了《关于进一步规范生物制品质量控制要求的通告》对生物制品生产、检验过程中抗生素、防腐剂提出质量控制要求。
20ｘｘ年 5 月 26 日，辽宁依生公司以《关于落实〈关于进一步规范生物制品质量控制要求的通告〉有关问题的请示》的形式向省、市药监局申请 20ｘｘ年 4 月 2 日前已生产的待分装产品能给予企业过渡期进行批签发。辽宁省药监局也向国家局发了《关于对辽宁依生生物制药有限公司有关问题核查情况的报告》（辽食药监安发【20ｘｘ】ｘｘ7 号文）反映此事，直到 20ｘｘ年ｘｘ月 16 日，国家食品药品监督管理局作出食药监稽函（20ｘｘ）322号《关于辽宁依生生物制药有限公司犬疫苗中间品处理问题的复函》，答复如下“凡不符合要求的产品不得流入市场。”且未在复函中给出明确理由。此后辽宁依生又多次向省、市、国家药监局报告此情，但一直未得到明确答复。
中检所 20ｘｘ年 4 月 2 日下发《关于人用狂犬病疫苗（VERO）细胞批签发检验增加项目的通知》和国家局 20ｘｘ年 4 月 3 日下发《关于进一步规范生物制品质量控制要求的通告》没有明确对于按通知和通告实施前标准已投料生产的原液、半成品以及未申报批签发成品的处理办法，没有提到给企业过渡期问题，也没有考虑国内上市狂犬疫苗企业的情况，当时在国内所有上市销售的狂犬疫苗企业中仅有一家 DNA 残余量、抗生素和防腐剂标准能完全达到通知和通告要求标准。造成两年多时间内国内市场狂犬疫苗供应紧张的局面，市场反应强烈。(面试网)
辽宁依生申报批签发的疫苗产品均为 20ｘｘ年 4 月 3 日通知和通告公布实施前进行生产的，按照行政合法合理原则，不应对 20ｘｘ年 4 月之前已生产的产品按照新标准检验，因为一个产品从投料生产到完成批签发是一个长期过程，直接不给过渡期搞一刀切国家局这种行为显然是不合理的。最终这 200 万人份狂犬疫苗被销毁，造成损失 2 亿多元。
二、请求
请求对被举报人的滥用职权等违法违规行为进行依法查处。