项目经理年终总结10篇

时间:2022-11-17 10:55:05 来源:网友投稿

项目经理年终总结10篇项目经理年终总结 项目经理管理工作总结在这个岗位上工作已有两年有余了,我能够认识的到一名混凝土工程设备项目经理,就是公司的中层领导者,可是,该如何做好这下面是小编为大家整理的项目经理年终总结10篇,供大家参考。

项目经理年终总结10篇

篇一:项目经理年终总结

经理管理工作总结 在这个岗位上工作已有两年有余了, 我能够认识的到一名混凝土工程设备项目经理, 就是公司的中层领导者, 可是, 该如何做好这个角色呢? 常言道:

 “上梁不正下梁歪, 中梁不正倒下来” 。

 如果把我们公司领导看作是上梁, 外协单位员工视作下梁,那么项目经理显然就是中梁。

 一座房子的中梁出了问题, 那么这座房子迟早都要倒掉。

 由此, 项目经理这条“中梁” 在这座“房子” 里面的重要性显而易见。

 是公司在工程项目上起着“承上启下” 和“上传下达” 的纽带作用, 是既要对公司负责, 又要对项目中员工负责的中间领导者。

  “作为中层领导, 能力决定其成败” , 谈到能力, 在我看来,就是管理、 用才、 谋权、 为人四个方面的综合素质。

 只有在管理上通晓领导之道, 在用才上准确到位, 在谋权上运筹帷幄, 在为人上以做人为本, 才能成为一名优秀的中层领导。

  首先, 项目经理是各种需求的集中交汇点:

 客户对项目建设的要求, 公司对利润的“追求” , 社会效应和外协单位现场的需求都要通过项目经理的运作来实现。

 其次, 项目经理是建设工程的体现者:

 国家和地方的有关工程建设的法律法规, 公司各种规章制度, 都要通过项目经理来实现。

 所以, 在我个人看来, 项目经理的领导能力和管理水平,不单是工程成功的关键因素, 又在上下级面前, 处处在接受着 “考验” 和“考核” 。

 众所周知, 内因是决定事物前进方向的主要动力, 而做好一名项目经理这个中层领导的内因则是个人的心理素质, 我们只有具备相应的心理素质, 才能有成功达到自己目标的可能。

 在实际工作中, 我常常用一下几点要给予自己一个考量的标准。

 首先, 作为一名项目经理, 要认清角色, 摆正位置。

 项目经理是公司领导在工程项目上的全权委托代理人, 对外代表公司与客户及外协单位进行联系处理工地一切事项; 对内全面负责组织项目的实施, 是项目的直接领导者和组织者。

 这就要求在工作中要保持谦虚谨慎的态度, 在尊重、 理解并服从公司领导的同时,通过协调、 讨论、 信息沟通等方式, 充分发挥好承上启下的作用,积极利用自身的主观能动性, 在认真做好本项目工作的前提下,努力协调好项目现场与公司各部门之间的每项工作。

 同时, 在工程施工过程中有很多意料不到的问题发生, 对于出现的超过自己权限范围的事件, 应当及时向公司有关部门和人员汇报, 不要越权越位, 既要主动地处理问题, 又要请示处理方案或者取得自己处理的授权, 切勿为了隐瞒一点点小问题使事态扩大铸成大错。

 作为一名项目经理, 在提高自身素质时, 要识“无为故无不为” 的至精妙语, 又要具备开拓创新的意识。

 要虚心学习其他人管理项目的经验和方法, 恪守“谦虚” 二字。

 大胆尝试, 以超前

 的眼光看问题, 要敢于和其他好的项目经理比干劲、 赛成绩, 而不是像一只井底之蛙, 以一成不变的方式, 局限于做好本职的工作。

  其二, 更加要有勇于实践的踏实的工作作风, 要有真抓实干的精神, 要在实际工作中不断丰富完善自己。

 值得一说的是,项目经理不是仅仅是从书本知识学出来的, 更不是吹出来的, 是在实际工作的磨练干出来的。

 对于工作中出现的问题, 要敢于承担责任, 要善于分清问题的性质, 找到解决问题的方法。

 在项目中能够通过以身作则, 形成一个平等协商、 实事求是的工作风尚。同时, 项目经理还应注意不断培养和提高工作能力, 如:

 决策能力、 应变能力、 组织领导能力、 人际交往能力等, 努力做到在工作中要果断但不武断, 要稳重但不拖拉。

  其三, 作为一名项目经理, 要有吃苦耐劳的精神。

 项目经理必须谨遵这一原则:

 做到不畏艰难困苦, 扎扎实实地开展工作,勤勤恳恳地做好事情。

 作为项目的领导, 应该既是指挥员又是战斗员, 作为指挥员就应该体现自己的能力和水平, 越是面对棘手难缠的问题, 越要沉着冷静, 迎着困难上。

 此外, 作为一名项目经理还必须有包容的心态。

 要心胸宽广、胸怀博大, 做到小事讲公德、 大事讲原则。

 无论做什么事情, 都要尽量抛开个人因素, 不能只考虑自身的好处, 无视集体和他人的利益, 必要时还应该牺牲小我, 成全大我。

 “为官先为人” ,

 “做事先做人” , 如果连人都做不好, 领导别人更是无从谈起,此所谓“正人先正己” 。

 在实际工作中, 一定要做到事事想在先, 思考之后方能动手操作, 不能蛮干。

 例如:

 项目现场的三通一平条件是否满足、 工艺图纸是否已经查阅、 安装前期准备工作是否已经就绪妥当、 人员安全意识及安全操作规程是否已经有过培训, 等等问题都是必须在项目正式启动之前要做的事情, 否则会直接影响到项目建设。

 在设备安装调试完毕之后, 面对产品交验问题, 要综合利用身边的人、 物, 在完成产品质量的前提下, 将设备交与客户使用生产, 将后期培训做好, 为各个地区的售后服务人员留下一个良好的服务氛围。

 这样, 客户才能通过我们的产品为我公司做无形的宣传, 达到为企业带来良好的营销氛围, 才能为公司创出可观的经济利益。

 总之, 这个特殊的工作岗位, 要有扎实的专业基础, 熟悉操作流程, 要团结一切可以团结的力量, 调动团队的集体智略, 取长补短, 这样, 才可以达到公司效益的最大化。

  周勇(工号:

 182466)

 2011-9-2

篇二:项目经理年终总结

010 年工作总结

  把每一件简单的事做好就是不简单把每一件平凡的事做好就是不平凡。

 第 1 页

 共 7 页

 *****建 设 工 程 有 限 公 司 2010 年工作总结

  项目名称中原区小岗刘 D 地块于寨项目

 总 结 人 ******

  日

 期2010 年 12 月 24 日

  2010 年工作总结

  把每一件简单的事做好就是不简单把每一件平凡的事做好就是不平凡。

 第 2 页

 共 7 页 2010 年工作总结 2010 年就要过去了回想将要过去的一年有成绩亦有不足作为一个经验尚浅的项目经理来说我已经有了很大的进步在不足之中逐渐的摸索管理项目也在我的精心管理之下一步步走向正规现将一年来我的工作不足及 2011 年改进措施总结如下 一、施工管理方面 项目施工管理牵涉到项目的方方面面每一个方面都不容忽视在今年项目开工前期人员组织上就出了一定的问题导致人员迟迟没有到场对项目工期产生了较大影响我也及时的总结了教训当然人员组织只是项目管理的一个方面。在人员分工上较 2009 年有了较大的改进项目管理人员各司其职前几个月我项目在公司巡检中多次拿到第一但后来由于我的管理松懈导致总体成绩有所下滑。在项目内部的管理中我经常与管理人员沟通了解他们的工作情况并及时为他们解决问题整体来说我项目是很团结的当然不否认有管理人员思想不端正现象。除以上之外我还积极学习其他项目的优点并尽量改进自己的不足。

 2011 年改进措施 1、及时发现自己项目不足多组织项目管理人员到优秀项目学习管理经验。

 2、多与管理人员及班组沟通及时解决他们在施工中遇到的难题。

 3、不断地提高自己的管理水平使项目在正确的管理下运行。

 4、新项目开始时制定切实可行的管理措施并在管理中不断地改善。

 二、施工成本控制方面

  2010 年工作总结

  把每一件简单的事做好就是不简单把每一件平凡的事做好就是不平凡。

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 共 7 页 施工成本决定了一个项目盈利与否那么做好成本控制也就成为一种必然作为于寨项目经理控制好成本是我的首要职责。当然这是我做项目经理的第一个项目在成本控制上存在较多不足我也不断的在学习与总结经验本年度存在的不足主要体现在1、工期管理松懈没有及时采取切实可行的措施导致不必要的租赁费及管理费用发生。2、后期管理人员较多增大了项目管理费开支这点是我的失职必须反思。3、没有对现场的材料及仓库的材料进行汇总分析材料使用多少不清楚。4、该与非我方班组及时配合的小事情没有重视导致在一定程度上增加了材料租赁费用。

 5、 现场管理人员成本控制意识较差 没有及时对他们进行专项培训。

 2011 年改进措施 1、在保证质量安全的前提下狠抓工期确保工期提前完成。

 2、合理调配管理人员多余的管理人员及时的调到其他项目节约项目开支。

 3、定期对材料使用情况进行调查并分析总结原因存在问题及时纠偏。

 4、有利于我方的小事情积极的与其他单位配合避免不必要的工期流失。

 5、对管理人员进行定期培训加强他们的成本控制意识。

 三、施工进度控制方面 进度控制是项目目标的一部分从 10 年于寨的进度可以看到成绩确实很一般没有达到公司定的要求无形中造成了很大的资金流失给项目造成了不必要的损失究其原因主要在于没有好好的总结及分析问题产生的根源盲目的施工导致同样的问题多次重复发生这点我作为项目的最高领导应该好好的反思我也已经意识到了问题的严重性

  2010 年工作总结

  把每一件简单的事做好就是不简单把每一件平凡的事做好就是不平凡。

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 共 7 页 在 11 年我会做好以下工作1、按照与甲方签订的工期合理的分解出各分项工期监督落实并收集实际工期数据。2、实际工期与计划工期进行比较若存在问题及时找出问题的根源并采取必要的措施进行纠偏。

 3、总结经验不断地提高自己的管理水平。

 四、施工质量控制方面 2010 年我项目的整体质量一般这是与我的重视程度分不开的在本年中我没有很好的重视质量在一定程度上导致了现在的格局的出现当然还有一些其他的原因1、班组使用不当在合同签订前没有对班组人员技术水平进行摸底2、管理人员质量意识淡漠专业技能较差不能很好的完成本职工作3、质量管理措施没有很好的执行当出现问题后没有及时的组织人员学习并纠偏。

 2011 年改进措施 1、理顺质量管理的思路有目标、有依据、统一认识切实有效地开展工作。

 2、使用班组前对班组人员技术水平进行摸底不采用质量意识低下的班组。

 3、通过培训加强管理人员的质量意识使他们各司其职坚决避免混乱管理现象以人的工作质量确保工序质量以工序质量确保工程质量。

 五、安全管理方面 本年度发生了几起说大不大、说小不小的安全事故这为我的安全管理敲响了警钟我也知道自己是安全第一责任人本年度在安全管理之中我也下了不少功夫但是成绩不能令人满意1、工人及个别管理人员安全

  2010 年工作总结

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 共 7 页 意识较差施工中违章指挥违章操作及不带安全帽的大有人在。2、同样的安全事故两次发生人站在方木上方木断裂人掉下来 。3、安全制度不健全落实不到位或不重视。

 2011 年改进措施 1、完善项目安全管理制度并监督落实存在安全隐患时认真整改。

 2、从事故中总结经验坚决避免同样问题重复出现。

 3、多召开安全教育大会提高所有施工人员质量意识做到“三不伤害” 。

 六、施工合同管理方面 合同本应该是项目管理中很重要的一部分然而合同管理不到位对项目造成一定的负担本年度在合同管理方面我也存在较多不足1、对总包合同没有仔细的阅读、领会与班组签订合同时没有将总包合同的相关内容融入进去导致我项目不必要的资金流失。2、与班组合同签订不及时往往是工作完成之后才补签没有真正起到合同管理的作用。3、与班组签订的合同不够完善时有扯皮发生。

 2011 年改进措施 1、认真阅读总包合同将相关条款融入到我方与班组签订的合同内。

 2、在班组确定后及时的与班组商谈并签订合同在施工中运用合同的效力约束班组。

 3、多总结以往项目的合同的缺陷做适当的改善与补充使合同内容尽量齐全不漏项不模糊。

 七、资金管理方面 资金直接关系到项目的运行情况资金回收与分配也就成为我工作的

  2010 年工作总结

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 共 7 页 一部分本年度我项目资金回收上遇到不少问题首先是甲方拖欠工程款我经常去甲方督促工程款有时候真是很讨厌这项工作但是我不敢松懈一直是很积极的态度。有时候资金回收不理想我对资金进行了合理的分配才避免了班组情绪的出现当然本年度我的资金管理还有很多的不足新的一年我会认真的总结经验。

 2011 年改进措施 1、制定切实可行的项目资金管理方案确保专款专用。

 2、认真监督工程款回收情况并作合理的分析制定较长远的资金需求计划当资金不能及时的回收时提前准备资金应急。

 3、项目每月预留一定的应急资金确保项目顺利进行。

 八、2011 年工作计划 1、施工管理方面 完善项目管理 多学习优秀项目经验 在新项目管理中力争优秀项目。

 2、成本控制方面改进 2010 年工作的不足制定合理的成本控制措施并严格执行创造成本利润最大化。

 3、进度控制方面制定总工期计划并分解严格执行节点工期计划确保工期按计划完成。

 4、质量管理方面狠抓质量管理培养管理人员质量意识使工程保质保量进展在公司下属项目中评先。

 5、安全管理方面坚守“安全第一预防为主”的方针强化项目管理使每一个人懂安全重视安全尽量减小不安全行为将安全事故控制到最小化。

  2010 年工作总结

  把每一件简单的事做好就是不简单把每一件平凡的事做好就是不平凡。

 第 7 页

 共 7 页 6、合同管理方面完善合同管理将合同应用到施工管理之中。

 7、资金管理方面做好资金回收预测确保资金正常回收并对资金进行合理分配2011 年争取无资金问题发生。

  总结人 2010 年 12 月 24 日

篇三:项目经理年终总结

项目经理年终总结

  工程项目经理年终个人总结范文

 一、 年度工作完成情况

 (1)工程质量完成情况:

  滨河湾小区是公司 2008 年重点建设项目, 我作为项目经理被公司批准后, 立即开始了项目部的组建工作。

 首先根据滨河湾的工作要求, 从公司抽调了工作人员, 建立了质量管理体系、 项目管理目标和管理人员岗位责任制。

 滨河湾小区的质量目标为创建”无质量通病小区”, 为此公司下发了许多预防措施和实施办法。为保证整个目标的实现, 我组织项目部管理人员根据自己的实践 经验, 结合工程的特点, 编制了项目部质量预防措施。

 工程开工以后, 我们严格控制施工质量,从基础开始, 一步一个脚印的进行。

 模板工程重点控制结构尺寸和支撑牢固性,确保设计尺寸的准确和观感的质量。

 钢筋工程重点控制绑扎质量, 尤其是钢筋实物的间距和位置。

 在施工过程中, 我要求坚决落实公司预防措施内容, 并且坚持进行样板引路, 同时组织管理人员对其他项目部在建工程进行参观学习, 作到扬长避短, 提高了项目部人员的质量争先意识。

 砼工程重点控制了砼的浇注和养护工作。

 规范浇注、 及时养护是保证砼质量的根本途径。

 在整个主体施工期间, 我们认真进行了落实。

 迄今为止, 未发现砼裂缝现象。

 整个主体工程的施工, 经过项目的认真控制, 全部施工内容符合设计要求, 主体质量较好, 受到了金屋地产的奖励, 达到了预期的质量目标。

  (2)工程生产及进度控制:

  滨河湾小区开工以后, 我按照公司要求工期, 组织制定了 施工进度网络 计划以及劳动力计划。

 并且根据施工进度要求, 与各个施工班组签定了质量、 进度、安全控制协议书。

 对其具体进度、 生产内容提出了具体要求。

 在生产过程中, 我根据实际情况, 通过制定月计划和周计划, 对整个工程生产进行了控制管理。

 施工初期, 因为项目开工较晚, 劳动力出现不足。

 对此, 项目部多方召集人员, 经过努力, 基本上保证了施工的要求。

 在施工过程中, 考虑到砼浇筑数量较大, 我

 采取了现场浇注和使用商品砼的方法, 提高了施工进度。

  在分包队伍进场施工后, 根据金屋地产的要求, 及时调整了施工部署, 为分包方施工创造了施工条件。

 到 200*年终, 整个工程完成了主体工程, 外装修工程完成 40%, 内装修工程完成 30%。

 从整个工程进度来看, 与原计划工期相比有滞后。

 为此, 我在场区冬季回填土、 项目停工的一段时间内, 抓紧时间组织进行了下房砌体和回填土等的施工。

 为 2008 年春季施工减轻了工作量, 确保了整个工程的顺利交付。

  (3)安全、 设备管理:

  施工进场的准备期间, 我组织项目部按照省级文明工地的目标对全场的施工作业区进行了规划布置。

 根据项目工程特点, 制定了设备需用计划, 并组织了布置和安装。

 施工中, 我坚持将安全管理作为日常管理的重点, 将确保职工的生命安全作为自己的第一要务。

 框架工程, 支撑体系和临边防护是安全管理的重点, 为此, 我从以下几个方面加强了管理工作:

 ①加强安全技术交底工作。

 通过进场时的三级安全教育、 上岗时的专项安全交底来加强职工的安全意识。

 ②加强安全检查和巡视, 及时发现问题, 及时整改, 杜绝安全隐患。

 加强建筑物临边的安全防护。

 同时, 对现场的全部设备实行了专人专机管理。

 设备进场时项目部统一进行检查, 合格后进行接受。

 施工中, 定期进行设备的维修、 保养和检查, 及时发现安全隐患, 及时进行修理更换。

 整个施工期间。

 未发生重大安全事故, 一般安全事故控制在了 1.5 以内, 保证了广大职工的生命安全, 达到预期安全生产目标的要求。

  (4)材料、 降本和人工费的管理:

  材料管理中,

  我根据施工预算, 组织制定了施工材料需用计划。

 同时针对本工程外租赁材料数量较大的实际情况。

 我组织各个班组制定了材料使用计划和返还计划。

 整个施工期间, 项目及时返还了各种材料和器具, 没有发生积压现象。

 材料使用中, 我要求大家坚持限额领料制度, 根据施工预算, 安排项目管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量, 并且及时与预算量进行对比分析, 控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发放。

 各个班组使用的机具和材料, 均要求由各个班组集中领用, 耗损材料按照预算量进行考核, 每层进行统计, 发现浪费时及时纠正整改。

 周转材料使用完毕后由各个班组统一返还, 数量不足则由各班组负责赔偿。

 参考文献 1、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》

 (中央党的群众路线教育实践活动领导小组办公室)

 2、《论群众路线——重要论述摘编》(中央文献出版社 党建读物出版社)

 3、《厉行节约 反对浪费——重要论述摘编》(中央文献出版社)

 4、《群众路线教育时间活动 党员干部读本》(国家行政学院出版社)

 5、《朱镕基上海讲话实录》(人民出版社)

篇四:项目经理年终总结

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 目录 CONTENTS 工作回顾 1 自我评价 2 工作体会 3 工作展望 4

 促进我乡集镇开发建设起到了积极的作用。(五)做好农机服务管理工作。一是以调整优化农业发展结构,提高经济效益为中心,以促进农业增效、农民增收为切入点和着力点,认真学习贯彻《农业机械化促进法》,鼓励、支持农民使用先进适用的农业机械,促进农机化各项工作。二是依法加强农机管理,确保全乡农机安全生产。既加大对农机法律法规的学习宣传力度,开展《安全生产法》、《道路交通安全法》及农机法律法规的学习宣传活动,使农机安全生产://../乡镇副职个人工作总结个人总结 乡镇副职个人工作总结 年乡镇副职个人工作总结

 一年来,我自觉践行“三个代表”重要思想,始终牢记“两个务必”,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,坚持发展不动摇,认真贯彻落实的十六届四中、五中、六中全会精神,尤其是围绕乡委、政府中心工作和自己分管工作,狠抓风廉政建设责任制的落实,扎实苦干,克己奉公,做到遵纪守法,秉公办事。现将本人一年来的工作汇报如下:

 一、加强政治理论学习和业务学习,全面提高自身素质。

 我始终把学习和更新知识结构放在日常工作的重要部分,深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,重点学习的路线、方针和政策,以“三个代表”

 工作回顾

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 谢谢你的观看 汇报人:某某某 20XX 添加你的标题在此处添加你的标题在此处

篇五:项目经理年终总结

22 项目经理工作总结范文 5 篇

 1.2022 项目经理工作总结范文

 时光飞逝,日月如梭,在大家的辛勤工作努力奋斗中,20xx 年很快步入了尾声,转眼之间,我们公司成立至今已有 xxxx 年有余,业绩进入了平稳发展趋势,在 xx 已经拥有了一定的稳固市场,这与公司严格的管理制度及质量要求是密不可分的,也是公司各位领导的英明决策和各位同仁努力奋斗才能取得的成就!不知不觉我进入公司也已经一年多了,在各位领导及同仁的指导帮助下,终不辱使命的完成了公司合理安排的各项业务。回顾总结:在以公司宗旨为轴心,以公司利益为前提的条件下,我部也取得了一些小小的成绩,但仍存在诸多不足,导致在工作中出现纰漏,给公司造成了不良的影响及不可挽回的负面损失,在此,我向公司表示深深的歉意。现总结失败教训,吸取经验,确保相同的错误绝不会出现第二次,将一切不良问题处理在萌芽状态。

 这一年中,总体形式较为可观,在上半年中,有个别单项完成过程中不为乐观,总结得出以下几点!

 一、施工现场的管理及监督:管理既是对工人的合理安排调度,明确分工,责任到人,监督是对现场施工工作进度的跟进,在每一阶段应注意的细节问题,每下一阶段可能出现的不利情况,监督及时才能确保不出现任何不良问题;正是此两点,我做得不到位,导致在三月份的一单项业务中出现纰漏,有负公司领导的期望及各位同仁的热诚帮助,实为惭愧。失败乃成功之母,日后,必须严格管理,责任明确到人,让工人明白其职责所在,这是确保质量的重要性;现场的监督要做到胸有成竹,了于指掌,及时跟进!

 二、技术工种的指导及培训:装饰行业日益精工化,市场紧促,竞争激烈,技术要求是生存的关键,没有最好只有更好!施工过程中技术人员的作业是质量的根本保障!中国人口众多,但任何公司企业更需要的是人才,优秀的技术人员

 是公司发展中不可缺乏的人才之一。对员工加以指导培训,巩固技术,聚众之长,纳贤之优,因人致宜,掘其所长,才能不断提高技术含量。因此,计划在明年将继续扩建团队,优胜劣汰,做到技术不合格,坚决不上技术岗位!

 三、针对于客户要求:顾客是上帝,服务提高产品负价值,在不影响公司及个人的利益和声誉的前提下,对客户应做到有求必应,巩固老客户,增强声誉。客户的需求就是我们的追求!

 关于以上几点,诚望公司领导及各位同仁给予指点帮助,万分感谢!

 2.2022 项目经理工作总结范文

 从一个公司小小的业务员走到今天公司的项目经理,其中的酸甜苦辣,个中滋味也只有自己能够体会了,不过这些年我一直是通过自己的努力,一步一个脚印慢慢的过来的,这使我慢慢的开始懂得了创业的艰苦,我走到现在这一部,我更加珍惜我的工作了,我将会在工作中尽自己最大努力的。

 回顾 20xx 年,在公司各级领导的正确指挥及担保业务部领导的直接带领之下,本人始终按照公司 20xx 年工作部署,并根据本人工作实际,紧紧握住做业务和抓营销两把钥匙,在项目经理的工作岗位上做到了努力学习,大胆实践,转变观念,很快适应了我公司快速发展的要求,圆满完成了全年工作任务。主要情况总结如下:

 一、端正工作态度,坚持勤奋敬业、廉洁自律的职业操守。

 本人热爱自己的本职工作,热心为客户服务,认真遵守劳动纪律,有效利用工作时间,坚守岗位。需要加班完成工作时,就利用晚上和休息天进行调研和评审报告撰写,公司下达的临时工作任务,都能够按做到按时按量完成。在日常工作中严格自律,谢绝客户多次请客送礼,努力维护公司在客户心中的良好的形象,

 也实际提高了自身的职业修养。

 二、圆满完成了项目经理各项业务指标。

 在 20xx 年中,本人实际完成担保给款业务笔数 7.2 笔,完成任务量的 180%,完成业务金额为 1050 万元,完成任务量的 105%。其中作为项目经理 a 角完成业务 5 笔,金额 688 万元,作为项目经理 b 角完成业务 2.2 笔,金额 362 万元,以上本人参与完成的项目共计 18 笔,业务量总额 3612 万元。上述成绩的取得得益于公司各级领导的正确领导,同事的鼎立支持,再加上本人坚持不懈的努力和花费了大量的加班时间,可以说每一笔给款,每一分业务都包含着心血,留下了刻骨铭心的记忆。20xx 年本人付出了辛勤的汗水,也收获了成长的喜悦。

 三、坚持不懈努力学习,业务理论及实践经验得到快速提升。

 本人在 20xx 年坚持理论学习与实践操作相结合,通过公司培训、业余自学多种渠道积累业务知识,并坚持及时总结。年中本人的论文《中小企业文化建设的难题及破了之策》在《xx 担保》杂志上发表,受到不少客户的好评;本人半年工作总结也得到了王总的肯定,担保项目“人、事、物”原则的思考逐步深入,从单纯的“人”、“事”和“物”的三方面扩展到“人”与“事”、“人”与“物”、“事”与“物”的对立统一上。对该原则的深入思考,使得本人业务操作的思路愈加清晰,而不断的业务积累又反过来促进了对该原则的深入领会和扩展,感觉收益匪浅。

 四、加强贷后管理,努力为公司执行力的提高贡献力量。

 在 20xx 年公司布置重点进行的 gmis 系统流程录入、档案归档及“回头看”工作中,本人严格按照公司要求,认真完成本人项下的任务,努力做到 gmis 系统流程与项目流程一致;在项目归档工作中,本人也按照公司要求按时按步骤移交了档案资料,同时也通过该项工作,对给款资料及时查漏补缺,完善了贷后管

 理;在回头看工作中,本人按照公司整体部署和担保部具体的安排,对本人负责的给款企业全部走访了一遍,其中对重点企业海南 xx 有限公司走访了 3 次,对海南 xx 有限公司存货质押情况不定期抽查 9 次,较圆满完成了公司任务,为下一步工作理清了思路。

 五、客户营销工作取得较大进展。

 缺乏优质的客户资源是新项目经理普遍面临的困难,在 20xx 年全年的工作中,本人时刻将客户营销工作作为自己的核心任务来抓,全年度推荐企业加入信用协会共计 6 户,其中已放款的有海南 xx 包装有限公司一户 60 万元,已通过交通银行评审但尚未放款的有海南 xx 贸易有限公司一户 150 万元,其他正在进行担保或委贷业务评审的有两户,该两户计划发放给款约 200 万元。

 在客户营销的实践中,本人深刻领会并坚决贯彻落实王总多次提出的“向客户上下游延伸的”思路,在实际着手营销客户过程中受到业务部潘部长的悉心指导,收益匪浅。最值得称道的例子是对海南 xx 有限公司的项目操作。在项目调查过程中,本人走访了 xx 公司下游的十余家印刷包装厂,在核实 xx 公司销售收入的同时,也向这些印刷包装厂宣介担保公司,了解到了他们的融资需求,解答他们的具体疑问。通过项目经理的言行使他们深切感觉到担保公司工作人员敬业、诚恳、严谨、务实的工作作风,不少企业申请加入了信用协会,其中海南 xx 包装有限公司和海南xx包装有限公司还通过我公司担保分别获得了开发银行60万元和 50 万元的给款支持。今后本人还将会继续贯彻王总“向客户上下游延伸的”的营销思路,继续拓宽客户来源,深入挖掘发展潜在客户,将营销工作向纵深推进。

 六、通过较长期的实践,总结出交行给款相关流程。

 通过交行给款,我公司提供担保并由开发行再担保的渠道是公司 20xx 年底开通的新的给款渠道,但是由由于其程序较复杂,且涉及从交行各支行到分行零

 贷部、法务部、主管行长等多个操作环节,最后还要经过开行审批流程,项目经理操作过程中需要耗费极大的时间和精力。本人在 20xx 年通过海南 xx 有限公司和海南 xx 贸易有限公司两户企业在上述渠道操作的实践,同时在副总、副总及部长的直接领导下,总结出一整套比较成熟和完备的与该渠道相关的资料、文件及操作流程,一方面为今后公司相关业务的顺利开展打下了比较坚实的基础,另一方面使得本人担保理论知识和实务操作水平上了一个新的台阶。本人认为,必须及时总结工作中的经验教训,对指导日后的工作大有裨益,今后本人仍将坚持不懈抓紧。

 3.2022 项目经理工作总结范文

 从一个公司小小的业务员走到今天公司的项目经理,其中的酸甜苦辣,个中滋味也只有自己能够体会了,不过这些年我一直是通过自己的努力,一步一个脚印慢慢的过来的,这使我慢慢的开始懂得了创业的艰苦,我走到现在这一部,我更加珍惜我的工作了,我将会在工作中尽自己最大努力的。

 回顾 20xx 年,在公司各级领导的正确指挥及担保业务部领导的直接带领之下,本人始终按照公司 20××年工作部署,并根据本人工作实际,紧紧握住做业务和抓营销两把钥匙,在项目经理的工作岗位上做到了努力学习,大胆实践,转变观念,很快适应了我公司快速发展的要求,圆满完成了全年工作任务。主要情况总结汇报如下:

 一、端正工作态度,坚持勤奋敬业、廉洁自律的职业操守。

 本人热爱自己的本职工作,热心为客户服务,认真遵守劳动纪律,有效利用工作时间,坚守岗位。需要加班完成工作时,就利用晚上和休息天进行调研和评审报告撰写,公司下达的临时工作任务,都能够按做到按时按量完成。在日常工作中严格自律,谢绝客户多次请客送礼,努力维护公司在客户心中的良好的形象,也实际提高了自身的职业修养。

 二、圆满完成了项目经理各项业务指标。

 在20××年中,本人实际完成担保给款业务笔数7.2笔,完成任务量的180%,完成业务金额为 1050 万元,完成任务量的 105%。其中作为项目经理 a 角完成业务 5 笔,金额 688 万元,作为项目经理 b 角完成业务 2.2 笔,金额 362 万元,以上本人参与完成的项目共计 18 笔,业务量总额 3612 万元。上述成绩的取得得益于公司各级领导的正确领导,同事的鼎立支持,再加上本人坚持不懈的努力和花费了大量的加班时间,可以说每一笔给款,每一分业务都包含着心血,留下了刻骨铭心的记忆。20××年本人付出了辛勤的汗水,也收获了成长的喜悦。

 三、坚持不懈努力学习,业务理论及实践经验得到快速提升。

 本人在 20××年坚持理论学习与实践操作相结合,通过公司培训、业余自学多种渠道积累业务知识,并坚持及时总结。年中本人的论文《中小企业文化建设的难题及破了之策》在《**担保》杂志上发表,受到不少客户的好评;本人半年工作总结也得到了王总的肯定,担保项目“人、事、物”原则的思考逐步深入,从单纯的“人”、“事”和“物”的三方面扩展到“人”与“事”、“人”与“物”、“事”与“物”的对立统一上。对该原则的深入思考,使得本人业务操作的思路愈加清晰,而不断的业务积累又反过来促进了对该原则的深入领会和扩展,感觉收益匪浅。

 四、加强贷后管理,努力为公司执行力的提高贡献力量。

 在 20××年公司布置重点进行的 gmis 系统流程录入、档案归档及“回头看”工作中,本人严格按照公司要求,认真完成本人项下的任务,努力做到 gmis 系统流程与项目流程一致;在项目归档工作中,本人也按照公司要求按时按步骤移交了档案资料,同时也通过该项工作,对给款资料及时查漏补缺,完善了贷后管理;在回头看工作中,本人按照公司整体部署和担保部具体的安排,对本人负责的给款企业全部走访了一遍,其中对重点企业海南**有限公司走访了 3 次,对海

 南**有限公司存货质押情况不定期抽查 9 次,较圆满完成了公司任务,为下一步工作理清了思路。

 五、客户营销工作取得较大进展。

 缺乏优质的客户资源是新项目经理普遍面临的困难,在 20××年全年的工作中,本人时刻将客户营销工作作为自己的核心任务来抓,全年度推荐企业加入信用协会共计 6 户,其中已放款的有海南**包装有限公司一户 60 万元,已通过交通银行评审但尚未放款的有海南**贸易有限公司一户 150 万元,其他正在进行担保或委贷业务评审的有两户,该两户计划发放给款约 200 万元。

 在客户营销的实践中,本人深刻领会并坚决贯彻落实王总多次提出的“向客户上下游延伸的”思路,在实际着手营销客户过程中受到业务部潘部长的悉心指导,收益匪浅。最值得称道的例子是对海南**有限公司的项目操作。在项目调查过程中,本人走访了**公司下游的十余家印刷包装厂,在核实**公司销售收入的同时,也向这些印刷包装厂宣介担保公司,了解到了他们的融资需求,解答他们的具体疑问。通过项目经理的言行使他们深切感觉到担保公司工作人员敬业、诚恳、严谨、务实的工作作风,不少企业申请加入了信用协会,其中海南**包装有限公司和海南**包装有限公司还通过我公司担保分别获得了开发银行 60 万元和50 万元的给款支持。今后本人还将会继续贯彻王总“向客户上下游延伸的”的营销思路,继续拓宽客户来源,深入挖掘发展潜在客户,将营销工作向纵深推进。

 六、通过较长期的实践,总结出交行给款相关流程。

 通过交行给款,我公司提供担保并由开发行再担保的渠道是公司 20xx 年底开通的新的给款渠道,但是由由于其程序较复杂,且涉及从交行各支行到分行零贷部、法务部、主管行长等多个操作环节,最后还要经过开行审批流程,项目经理操作过程中需要耗费极大的时间和精力。本人在 20××年通过海南**有限公司和海南**贸易有限公司两户企业在上述渠道操作的实践,同时在*副总、*副总

 及*部长的直接领导下,总结出一整套比较成熟和完备的与该渠道相关的资料、文件及操作流程,一方面为今后公司相关业务的顺利开展打下了比较坚实的基础,另一方面使得本人担保理论知识和实务操作水平上了一个新的台阶。本人认为,必须及时总结工作中的经验教训,对指导日后的工作大有裨益,今后本人仍将坚持不懈抓紧。

 4.2022 项目经理工作总结范文

 时光飞逝,日月如梭,转眼间,我来公司已经有 xx 年...

篇六:项目经理年终总结

经理年终总结报告 尊敬的公司领导:

 2011 年已经过去了, 2012 年几近到来。

 下面我将自 2011 年 5 月 22 日上任以来的工作情况以下汇报。

 (一)

 2011 年全年工作内容:

 2011 年 5 月 22 日我自受命以来负责施工管理的内容是福建南安泛华大酒店, 是南安市重点工程项目。

 目前已完成主体结构工程封顶 1#楼已有多层砌砖完成。

 3#、 4#楼外墙砌体基本完成。

 (二)

 全年各项工作完成情况:

 (1)

 工程质量完成情况 福建南安泛华大酒店是公司 2010 年与福建泷澄建设集团有限公司合作的重点建设项目。

 我作为项目经理被公司批准后, 立即开始了项目部的组织机构进行重组工作。

 从原项目部管理人员中进行重组, 建立了 质量管理体系。

 制定了 项目管理目标和管理人员尚位责任制。

 泛华大酒店的质量目标, 为创建南安第一家五星级酒店, 为来自五湖四海宾客提供安全、 温馨、舒适的服务, 为此项目部下达了 许多预防措施和实施办法。

 为了 保证整个目标的实现, 我组织项目部管理人员根据自己的实践经验结合工程的特点严格控制施工质量。(模板工程重点控制结构尺寸和支撑牢固性, 确认设计尺寸的准确和观感的质量。

 钢筋工程重点控制绑扎质量尤其是梁主筋。

 砼浇灌重点保证密实度、 平整度、 养护。)

 整个主体工程的施工经过项目部管理人员的认其控制全部施工内容基本符合设计和规范要求。

 (2)

 工程生产及进度控制 我进场后按照公司要求工期, 组织制定了 施工进度网络计划以及劳动

 计划, 并且根据施工进度要求与各个施工班组签定了进度计划表。

 根据实际情况, 酒店施工的复杂性对整个工程生产进行了 控制管理。

 施工初期因为项目价格纠纷人工工资上涨劳动力出现不足。

 对此项目部各方召集人员经过努力基本上保证了 施工的要求。

 从整个工程进度来看与原计划相比有延后。

 为此项目春节停工的一段时间内抓紧时间储备物力, 做好明年的计划, 为 2012 年春季施工减轻了工作量。

 确保了整个工程的顺利交付。

 (3)

 安全设备管理 进场后制定了 安全施工保障体系, 设备管理制度我组织项目 部按照文明工地对全场的施工作业区进行了规划布置。

 将确保职工的生命安全作为自己的第一要务, 特别对各种机械进行了 核对检测特别是塔吊进行了 相当大的垂直调整确保使用的安全。

 对施工电梯的基础支撑也进行了 补强加固方案等, 所有机械项目部人员都进行了 统一检查。

 施工中定期进行设备的维修, 及时发现安全隐患及时进行修理更换。

 整个施工期间未发生重大安全事故。

 一般安全事故控制在 1.5%以内保证了广大职工的生命安全。

 达到预期安全生产目标的要求, 安全文明施工达到市级示范工地的标准, 为创建省级安全文明施工标准化工地打好基础。

 (4)

 材料, 人工费, 管理 材料管理中, 我根据施工预算, 图纸及配合现场, 组织制定材料需用计划, 材料使用中要求班组限额领料制度, 安排项目管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量。

 耗损材料按照预算量进行考核, 发现浪费时及时纠正整改。

 周转材料使用完毕后由各个班组统一返还。

 (5)

 除担任项目经理外并兼任了项目部商务经理, 及时编制完成各施工结算节点的工程进度审核, 基本完成工程项目所涉及的商务之合商和有

 关技术与经济签设申请。

  (6)

 任职以来工作纯在的不足:

 主要表现为:

 1、 分包合同管理方面:

 合同内容不够详细、 不够全面、不及时等。

 约束无最大效力来促使被管理对象更好的自觉和加强管理, 达到预期目的。

 2、 施工中各分项更改部分过多很多情况与设计院未能及时交流, 形成工地停工、 窝工、 项目延后 。

 到目前到目前水电图纸都未确定。

 3、 各班组未能及时签定协议进场促使工序安排由未能到位, 这还需甲方及早确定各个分项班组。

 4、 施工材料方面未能结合市场按设计用需要进场施工, 特别是砌块影响了很多时间。

 5、 施工进度延后原因由:

 (1)

 图纸设计确定的时间偏迟。(2)

 材料选定未及时。(3)

 施工人员组织不合理、 施工人员不稳定。(4)

 流水施工段划分不合理。(5)

 砼料未能及时供应。

 6、 施工质量控制方面部分模板偏旧、 漏浆。

 砼浇捣墙、 柱有蜂窝、 麻面、 露筋。

 钢管架搭设不够规范砖砌体竖直、 灰缝、 构造柱留设不到位等。

 2012 年工作计划 1、 工作进度、 1 楼顶赶在 2012 年 4 月 10 日之前完成砌体任务。

 尽量在 2012 年 10 月完成所有土建工程。

 2、 工程质量, 分部分项工程合格。

 完成高级重点工程。

 3、 争创安全文明标准化示范工地。

 4、 加强施工人员组织, 合理安排流水施工及二次结构交叉作业, 做好分段分层验收工作

 5、 做好技术指导施工, 伏化方案措施先进材料保障及时。

 设备运转正常, 劳务组织科学施工管理高效, 产值与效益并存。

 及时办理技术,经济签证及督促工程质料和安全质料及时准确报批归档。

 做好工程进度编制, 准确及时申报和班组劳务结算以及工程总价编制与审核。

  以上是我个人年终总结汇报 请批评指正 福建南安泛华大酒店项目部 项目经理: 2012 年 1 月 9 日

篇七:项目经理年终总结

12 年终总结

  光阴似箭, 日月如梭, 辉煌的 2012 年紧张有序的过去了, 忙碌的一年里, 在公司领导强有力的领导下以及同事的通力合作下, 我顺利的完成了领导安排的工作和客户提出的需求, 非常感谢公司提供给我这样一个成长的平台, 让我能在工作中不断的学习、 进步, 不断的修正自己的不足。

  在新年来临之际, 回首我的 2012 年平升无数感慨。

 作为项目经理, 个人对总的工作情况还是比较满意的, 项目过程中能做到快速响应项目中的变化, 能很好的理解客户描述,起到客户以及开发人员之间搭建需求桥梁的作用, 同时个人也在不断的思考去进一步完善项目 内容以及项目 管理过程的方法;

 作为程序员, 2012 年对我而言是比较失意的一年,一来学习上自己放松了对自己的要求, 二来从客观上而言由于投入了 大量的精力放在与客户的沟通以及项目管理上, 也导致自 己在很多时候没有办法静下心来进行新技术的学习与研究。

 也许算是个人转型期间的困惑吧, 一方面希望自己能很好的完成项目管理以及开发组管理的工作, 一方面又希望自己能学习更多的软件开发方面的内容。

 这种复杂的心态一直困扰着我,

 2013 年这种情况也许还会继续, 所以在吸取今年的教训的同时, 个人也会在即将到来的一年中更好的

 去安排自己的工作, 不要求两方面同步前进, 但也至少要让自己能在两方面相对 2012 年而言能取得一定的进步。

  在过去的一年里, 我们经历了 许多, 也成长了 许多, 我们要不断提升自己的实力, 迎接新的更大的挑战, 现将 2012年的工作总结如下:

 1. 项目方面:

 在过去的一年里, 主要负责.net 版定价系统、 JAVA版定价系统、 费用系统、 绿城集成系统的升级与运维。主要工作如下:

 1)

 完成海外费用预算系统运维工作, 每月月初手工取 SAP 里 SO、 PO 订单信息, 检查生成预算作业及预算批准、 下发; 月底锁定系统, 检查各服务器取数情况; 协助用户导入未上系统的公司的月底平台化数据; 最后锁定数据, 供预算中心取数查看。

 2)

 根据海尔集团战略需求, 定价系统需要导入 2013年价格预算信息, 由于用户需求多次变更, 在我们的耐心坚持下, 开发了 多套流程, 最终使用户顺利导入 2013 年价格预算及数量信息并能准确的进行报表展示, 得到用户的认可。

 3)

 美国当地订单需要实现控制盈利性, 升级定价系

 统, 开发美国定价单模块, 建立定价管理平台,实现事前算赢, 通过到型号到客户的定价单控制,提升了 HAC 整体的毛利水平。

 由于用户需求时间紧迫, 开发内容繁琐, 人员也比较紧张, 只能利用有限的资源发挥最大的用途, 最终按期顺利完成需求, 获得用户及李攀部长的书面认可。

 4)

 本部定价单升级, 打通全流程的损益测算, 准确显示到 PL/到客户/到 OTC 的多维度的毛利, 为战略决策提供依据。

 5)

 对于系统里客户、 物料主数据, 之前需用户在系统里手工创建, 容易造成与 SAP 信息差异, 建立MDM 自动取数接口, 保证了 主数据准确无误, 并定期巡检, 降低运行故障出现的几率。

 6)

 新定价系统自动发送邮件功能, 由于刚接触 Oracle数据库, 对很多功能的开发还不太了 解, 在几乎相当于一头雾水的情况下摸滚带爬, 最后通过网络搜集的资料、 同事之间共同钻研及客户提供的资源, 最终顺利完成自动发送邮件功能, 使我们对 Oracle 有了新的了解。

 7)

 最值得一提的是定价系统 JAVA 版本的重构, 这次虽然只是原项目 重构, 但我们需要使用用户提供的一套完全陌生的新框架, 这给我们的开发增加

 了不少难度, 但我们还是从一开始对框架的懵懂,到一步一步客服各种困难, 到现在对框架的熟练,充分体现出我们团队潜在的能力, 也充分的证明了 我们的技术水平又达到了 一个新的台阶, 这为以后新系统的开发打下了 坚实的基础。

 2. 团队合作

  从上面的主要工作内容来看, 团队配合是至关重要的, 正所谓一切事务离不开团队, 个人的英雄主义是很难立足的。

 软件开发团队中, 技术不是万能的, 但没有技术是万万不能的, 在技术型团队中, 技术水平是受人重视和尊重的重要砝码, 不论是做开发还是运维, 都要有一定的技术基础。

 在 JAVA 项目开发中, 团队配合默契, 为了 保质保量的去完成任务, 团队成员不计个人得失、 加班加点进行系统开发, 工作内容按前台、 后台分工, 技术难点一起研究攻破, 团队之前相互形成咬合关系, 保证了项目的顺利上线, 满足了客户的要求。

 3. 客户沟通

  软件就是服务, 服务创造价值, 我们做的是应用软件, 这样的软件不在于用到的技术有多强, 关键是要满足客户的需求, 所以跟客户的沟通非常重要。

 在过去的一年里, 我们本着客户至上, 服务第一的理念, 做到快速反应, 及时完成客户提出的需求, 服务环节达到一定

 的客户美誉度, 在各竞争对手公司之间赢得多数客户的好评。

 4. 存在的不足 1)

 尽管新系统顺利上线, 但由于在项目 开发初期时间紧促, 对新框架了 解不够透彻以及代码规范没有统一管理, 运行稳定性存在一定风险, 为后期的代码优化造成很大的负担。

 2)

 把解决客户需求放在第一位虽然不错, 但也导致了 客户频繁修改已定的系统逻辑, 浪费了很多不必要的工作量。

 3)

 作为项目 经理, 没有对开发代码做深入的研究, 可能导致对团队成员的技术依赖性过大,所以需提高自身的技术水平。

  2013 年工作规划

 辞旧迎新, 在总结本年度工作的同时, 针对自己不足之处, 我对明年工作的计划是:

  1. 在继续按要求完成工作的同时, 加强业务知识学习,

 继续提高管理水平。

 随着时代的前进、新技术的运用,必须进行专业技术知识及管理知识的学习, 学习一些项目管理方面的理论知识, 多去了解一些好的项目管理方法, 系统的去学习项目管理中的每一个细节, 使自己能向合格的项目经理更进一步。

 2. 加强项目所处行业相关知识的学习, 有了行业背景才能更加有利于相关项目的进展, 争取做到召之即来,来之能战, 战之必胜, 能将复杂的事情简单化, 简单的事情量化, 量化的事情专业化, 专业的事情模板化,能为用户的需求提供高水平的解决方案。

 3. 提高自己的沟通能力和协调能力, 得到团队成员和客户的支持是获得成功的前提, 充分发挥每个团队成员的能力, 定期总结, 及时发现团队存在的问题, 解决问题, 提高工作效率, 不断提升团队的专业技能, 保证能有效控制项目开发的质量及进度。

 4. 在继续保持客户美誉度的基础上, 做到给客户更多意想不到服务, 提高产品竞争力与服务竞争力为公司争取更多的利益。

  新的一年将会有更多更大的机遇和挑战, 作为公司的一员,我将以更好的状态去迎接它们, 我深信, 只要我们能够齐心协力, 就可以发挥出超强的团队战斗力, 就能够跨越

 前进道路上的任何障, 让我们大家一起携手共同打造属于我们的辉煌!

 最后, 感谢领导对我的信任, 预祝大家新年快乐!

篇八:项目经理年终总结

工程项目经理工作总结电力工程项目经理工作总结

  篇一:海外项目电力工程年终总结

 XXXXXX 变电站扩建项目

 2016 年年终工作总结

  建设单位:

 总包单位:

 施工单位:

 编制日期:

 XXX 变电站扩建项目

 2016 年年终工作总结

 一、 工程简介

 XXXXXXXXXX

 要求完工日期:2017 年 年 12 月 月 30 日。

 二、 完成工程量及进度

 进入 2016 年至今,我们主要完成的工作是初步设计审查、电气一次及土建图纸审查、土建图纸交底、站区桩基施工、年至今,我们主要完成的工作是初步设计审查、电气一次及土建图纸审查、土建图纸交底、站区桩基施工、66kV GIS 室等土方开挖和基础施工。截止 2016 年 年 11 月底

  值 共完成产值 217 万美元。现将一年来的工程进展情况总结如下:万美元。现将一年来的工程进展情况总结如下:

 (一)

 设计进度

 2016 年3 月16; 日完成初步设计,并通过电力部评审; 2016年 年 4 月完成现场地质勘探及报告编制工作;

 2016 年 年 4 月 月 25 日完成电气一次设备技术标书编制,6 月 月15 日完成二次设备标书编制;

 设备采购进度

 GIS、断路器、隔离开关、避雷器及电流互感器等合同已于、断路器、隔离开关、避雷器及电流互感器等合同已于 2016 年 年 10 月完成签订,完成设联会和技术交底工作,具备生产的条件。月完成签订,完成设联会和技术交底工作,具备生产的条件。

 (二)

 施工进度

 2016 年 年 10 月 月 5 日完成生活办公区搭建、站区场地平整等工作。日完成生活办公区搭建、站区场地平整等工作。

  2016 年 年 10 月 月 31 日土建基础预埋螺栓在国内开始订购。

 2016 年 年 11 月 月 8 日完成站区桩基施工。

 2016 年 年 11 月 月 19 日土建开始土方开挖,基础施工等。

 三、 2016 年管理工作回顾

 2016 年以来,我项目部严格按照业主单位的工作计划部署,认真抓好项目各项管理工作,已经完成的工程质量均达到合格要求。我们加强安全质量管理、强化隐患排查治理工作,坚决杜绝发生安全质量事故。年以来,我项目部严格按照业主单位的工作计划部署,认真抓好项目各项管理工作,已经完成的工程质量均达到合格要求。我们加强安全质量管理、强化隐患排查治理工作,坚决杜绝发生安全质量事故。

 (一)抓好项目部建设管理工作

 1 、完善项目机构建设。为了圆满完成施工任务,我们于2016 年 年 9 月组建了扩建工程总承包项目部,并在项目班子团队中,积极完善各项规章制度,落实工作职责,明确了月组建了扩建工程总承包项目部,并在项目班子团队中,积极完善各项规章制度,落实工作职责,明确了“国内一流、国际先进、同行公认、业主满意国内一流、国际先进、同行公认、业主满意”的工作目标,组织精兵强将全力以赴投入工程的施工,确保工程能够按计划、有步骤地进行。的工作目标,组织精兵强将全力以赴投入工程的施工,确保工程能够按计划、有步骤地进行。

 2、认真制定工作方案。为了使施工管理工作顺利开展,项目部根据施工总进度计划的要求,认真制定好日、周、月工作计划,并召开项目部专业会议,项目经理亲自对工作进行部署,将工作任务通过施工管理人员落实到班组,落实到人,一级抓一级,层层抓落实。、认真制定工作方案。为了使施工管理工作顺利开展,项目部根据施工总进度计划的要求,认真制定好日、周、月工作计划,并召开项目部专业会议,项目经理亲自对工作进行部署,将工作任务通过施工管理人员落实到班组,落实到人,一级抓一级,层层抓落实。

 3、做好工作追踪管理工作。每次布置完工作之后,项目部都落实专人对工作的落实情况进行追踪管理,加强监督,并做好相关记录,促使施工管理工作按照既定计划和施工规范有条不紊地进行。、做好工作追踪管理工作。每次布置完工作之后,项目部都落实专人对工作的落实情况进行追踪管理,加强监督,并做好相关记录,促使施工管理工作按照既定计划和施工规范有条不紊地进行。

 4、抓好工程技术资料管理工作。施工过程中,我项目部安排专、抓好工程技术资料管理工作。施工过程中,我项目部安排专

  职人员,认真做好工程技术资料收集、整理和归档管理工作。资料管理人员经常深入施工现场,及时了解工程进展情况,并做好相关记录,力求所做的资料与工程实际相吻合。目前,工程质保资料和安全管理资料等与工程进度同步进职人员,认真做好工程技术资料收集、整理和归档管理工作。资料管理人员经常深入施工现场,及时了解工程进展情况,并做好相关记录,力求所做的资料与工程实际相吻合。目前,工程质保资料和安全管理资料等与工程进度同步进

  行。

 (二)加强施工现场管理

 施工现场管理是做好工程各项工作的关键,在施工中,我们严格按照集团公司的工作部署和有关规范的规定,认真落实项目部管理岗位责任制,加强对施工现场的管理,合理安排施工段,组织现在的人力、物力和财力,开展流水施工作业。目前,施工现场管理是做好工程各项工作的关键,在施工中,我们严格按照集团公司的工作部署和有关规范的规定,认真落实项目部管理岗位责任制,加强对施工现场的管理,合理安排施工段,组织现在的人力、物力和财力,开展流水施工作业。目前,66kV GIS 室正在基础土方开挖施工;#1 主变压器基础土方开挖完成,基础垫层开始施工;构支架基础开始土方开挖。现场施工中,我们重点抓好以下几个方面:主变压器基础土方开挖完成,基础垫层开始施工;构支架基础开始土方开挖。现场施工中,我们重点抓好以下几个方面:

 1 、抓好工程质量控制管理工作。

 质量控制上,我们从即人、材料、机械、施工方法、环境等质量控制上,我们从即人、材料、机械、施工方法、环境等 5 个影响工程质量的因素入手,认真抓好质量控制工作。

 一是认真抓好人员的管理。我们严格按照施工质量控制计划的要求,结合施工现场实际,合理分配工作任务,明确责任,在施工中,坚决执行一是认真抓好人员的管理。我们严格按照施工质量控制计划的要求,结合施工现场实际,合理分配工作任务,明确责任,在施工中,坚决执行“ 三检”工程质量制度,对达不到质量要求的坚决返工重做。到目前为止,所完成的工程均达到合格要求。工程质量制度,对达不到质量要求的坚决返工重做。到目前为止,所完成的工程均达到合格要求。

 二是抓好材料方面的管理。凡进入工地主要材料,(商混、装修、保温、防水、构件安装、设备、防火、干拌砂浆等)均要求有产品合格证和试验检验报告,按规范要求应该进行见证取样复检的,均按要求进行复检,各项手续齐全后方能用在工地上。不合格材料不予使用,二是抓好材料方面的管理。凡进入工地主要材料,(商混、装修、保温、防水、构件安装、设备、防火、干拌砂浆等)均要求有产品合格证和试验检验报告,按规范要求应该进行见证取样复检的,均按要求进行复检,各项手续齐全后方能用在工地上。不合格材料不予使用,

  坚决清退出场。按要求建立试样台账,及时统计检测试验结果。坚决清退出场。按要求建立试样台账,及时统计检测试验结果。

 三是抓好机械的管理工作。施工机械的好坏直接影响到工程质量的又一重要方面。为了保证施工机械能够正常运转,我项目部指派专人对施工机械定期或不定期进行检修维护,发现问题,及时解决,并做好相关检测记录,尽量减少机械设备故障的发生。三是抓好机械的管理工作。施工机械的好坏直接影响到工程质量的又一重要方面。为了保证施工机械能够正常运转,我项目部指派专人对施工机械定期或不定期进行检修维护,发现问题,及时解决,并做好相关检测记录,尽量减少机械设备故障的发生。

 四是在施工方法上,严格按照相关施工规范进行施工。在每项工作开展前,先做工序样板经甲方确认后在按施工计划开展施工,先召集有关人员研究,由总工对施工管理人员进行技术交底,再由施工员对各施工班组进行交底,各种交底均经双方签字认可后实施。四是在施工方法上,严格按照相关施工规范进行施工。在每项工作开展前,先做工序样板经甲方确认后在按施工计划开展施工,先召集有关人员研究,由总工对施工管理人员进行技术交底,再由施工员对各施工班组进行交底,各种交底均经双方签字认可后实施。

 五是营造良好的工作环境。在施工中,我们经常深入工作第一线,关心工人的疾苦,聆听工人的呼声,耐心做好思想工作,及时协助他们解决面临的困难,让工人放下思想包袱,努力营造一个宽松和谐的工作氛围和环境,让大家开开心心地上班,安安心心地工作。五是营造良好的工作环境。在施工中,我们经常深入工作第一线,关心工人的疾苦,聆听工人的呼声,耐心做好思想工作,及时协助他们解决面临的困难,让工人放下思想包袱,努力营造一个宽松和谐的工作氛围和环境,让大家开开心心地上班,安安心心地工作。

 2 、认真抓好安全文明施工管理工作。

 在安全管理上,我们加强对人的不安全行为、物的不安全状态和环境的不安全因素等在安全管理上,我们加强对人的不安全行为、物的不安全状态和环境的不安全因素等 3 个方面的管理,主要抓好以下5 项工作:

 一是成立安全管理机构。项目部成立了由项目经理为组

  长,各施工管理人员为成员的安全生产领导小组,实行了施工现场安全条块管理责任划分,明确不同岗位上安全管理职责,严格执行安全生产责任制,在施工过程中,相互协作,各负其责,层层把好安全关。长,各施工管理人员为成员的安全生产领导小组,实行了施工现场安全条块管理责任划分,明确不同岗位上安全管理职责,严格执行安全生产责任制,在施工过程中,相互协作,各负其责,层层把好安全关。

 二是进行安全生产教育。凡进入工地现场的工人,我们都严格执行二是进行安全生产教育。凡进入工地现场的工人,我们都严格执行“ 三级”安全生产教育,并经双方签字认可,先教育后上岗,本年安全生产教育,并经双方签字认可,先教育后上岗,本年

  篇二:项目经理工作总结

 项目经理 2013 年度个人工作总结

 时光如梭,2013 年很快过去了,回首过去的一年,内心不禁感年很快过去了,回首过去的一年,内心不禁感

 慨万千,这一年工作的一幕幕在眼前闪过,本人在工作中严格遵守法慨万千,这一年工作的一幕幕在眼前闪过,本人在工作中严格遵守法

 律法规及公司各项规章制度,严格要求自己,廉洁自律,工作敢于承律法规及公司各项规章制度,严格要求自己,廉洁自律,工作敢于承

 担责任,有一定的组织协调能力,能理论联系实际开展工作,能很好担责任,有一定的组织协调能力,能理论联系实际开展工作,能很好

 与同事协作共事,一心为公司,较好完成了年度工作任务。也在实际与同事协作共事,一心为公司,较好完成了年度工作任务。也在实际

 工作中积累了一定的工作经验。

 下面将我在 2013 年的工作情况做一下汇报:

 一、2013 年全年工作内容

 1.20# 、 21#室外墙体粉刷,地下车库屋面防水防护层施工及道室外墙体粉刷,地下车库屋面防水防护层施工及道

 路砖铺贴;

 2. 物业办公室装饰装修及周边硬化、小广场工程;

 3.16# 、19# 工程施工并交付使用;

 4.25# 六层主体砌筑完毕;

 5.9# 地基与基础工程完毕;

 二、全年各项工作指标完成情况

 1. 工程质量完成情况

 自 自 5 月份 19# 楼开工到 11 月末 16#竣工,所施工并交付使用的两竣工,所施工并交付使用的两

 个单位工程均为回迁楼,工期紧,任务重。我作为项目经理,根据公个单位工程均为回迁楼,工期紧,任务重。我作为项目经理,根据公

 司总体要求,严格控制质量,保证施工进度,从基础开始,一步一个司总体要求,严格控制质量,保证施工进度,从基础开始,一步一个

 脚印进行,重点控制施工中的各个环节,只有加强对施工中各个环节脚印进行,重点控制施工中的各个环节,只有加强对施工中各个环节

 的质量控制,才能防止质量隐患和质量缺陷的发生,为了杜绝质量通的质量控制,才能防止质量隐患和质量缺陷的发生,为了杜绝质量通

 病发生,项目部制定《质量通病防控措施》,确保整体工程质量达到病发生,项目部制定《质量通病防控措施》,确保整体工程质量达到

  合格要求。在施工中,我要求坚决落实预防措施内容,做

  到扬长避短,

 提高了项目部人员的质量意识,在整个施工期间,做到上一道工序不提高了项目部人员的质量意识,在整个施工期间,做到上一道工序不

 合格下道工序不施工的原则,重要部位必须经专职质检员检查合格后合格下道工序不施工的原则,重要部位必须经专职质检员检查合格后

 方可进行施工。整个工程施工期间,经过项目部认真控制,迄今为止方可进行施工。整个工程施工期间,经过项目部认真控制,迄今为止

 未发现质量通病,质量较好,达到了预期目标。

 2. 工程生产及进度控制

 项目部制定施工进度控制计划,与各个分包队伍及施工班组以及项目部制定施工进度控制计划,与各个分包队伍及施工班组以及

 管理人员召开安全生产进度大会,在生产过程中,我根据实际情况制管理人员召开安全生产进度大会,在生产过程中,我根据实际情况制

 定目标和周计划,对整体工程进行有效控制管理,从整体工程进度来定目标和周计划,对整体工程进行有效控制管理,从整体工程进度来

 看,19#与原有施工进度计划有滞后,主要原因是对回迁楼室内装修与原有施工进度计划有滞后,主要原因是对回迁楼室内装修

 。

 难度估计不足,但还是达到了业主能够顺利入住的要求。

 3. 安全管理

 在施工进场准备时间,我组织项目部人员及土建分包队伍对全现在施工进场准备...

篇九:项目经理年终总结

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 项目经理工作总结怎么写 发布时间:2009-10-30 14:01:40

  联系人: 匿名 具体描述 对于这种需求天天变的客户你就一定要事先做好规矩

  一、 统一联系人 客户指定一个人和项目组进行沟通 不能张领导、 王领导都来说几句如果他们意见不一致那你只有得罪领导的选择了所以项目的最初就要定好规矩我项目组只认一个的意见有什么要求你们内部先统一再和我谈我不想卷入你们内部业务部门之间的矛盾之中 二、所有需求变更全部要有书面文字这点切记这样做好处多多 *有书面证据以后他还想改你有了他以前要求的证据告诉他你以前可是这么说的 *便于需求变更管理需求如何慢慢演变的历史可以看清楚从而更深切地体会客户的目的

 *对于客户来说嘴巴一动最方便反正是你们做不花他的资源所以要求是否合理是否和项目的目的一致他是不负责任的。但是如果要他写书面要求还要签字盖章他就要谨慎多了而且一写东西思想就会更加深入很多无理要求也就这样胎死腹中了 系统开发告一段落后就进入客户培训、系统验收阶段这个阶段我一般会注意以下几个问题

 给客户做培训前多注意一些表面功夫。很多程序员认为既然很多系统采用原型法有一个由粗到精的过程那么系统的逻辑核心是否正确才是关键至于界面如何界面上的用词是否准确那是无关紧要的问题而且培训的时候也是空手上台、信手拈来想到哪里说到哪里下面听讲的人不知所云云山雾罩培训效果自然可以想象。我的体会是给客户做培训的版本如果你在做多次测试以后仍然不能确定逻辑是否合乎要求那么你至少要在界面上多花一点功夫。注意每个界面的布局、用词、链接的正确性等等总之不要让客户看到一些他不该看到的东西否则仅仅因为一些无关紧要的报错就让客户第一印象觉得系统不稳定那你就真的比窦娥还冤了。如果工作再做得详细一点可以做一些类似 Flash 的东西把一些你要强调的重点用通俗易懂、轻松愉快方式表达出来。文档方面准备至少两个文档用户手册和培训手册。这两个文档的内容很多 上面讲的是培训的时候丑媳妇要化妆好再去见公婆的问题。其实项目实施中还有一个考验项目经理功力的就是如何调动客户积极性的问题。一般来说客户是懒的这就是他花钱找你做事情的原因。一个项目的成败和客户的配合程度很有关系。根据我的分析一般项目中的客户都可以分为三类支持的、消极观望的、抵触的。他们人数的分布一般是一个纺锤形支持的和抵触的人少观望的人多如果你接了一个人人都抵触你的项目那你还是不要做了 。

 首先 分析一下那些人为什么支持你和抵触你。

 很简单 于公于私两个方面分析上了新系统谁的工作量有所变化谁的潜在利益是否受到威胁谁的岗位是不是因为新系统而消失传统的利益格局因为新系统的使用而发生怎么样的变化这些东西都是项目经理必须去了解的这样你才能团结那些支持你的人消减那些抵触你的人。项目经理是一个很奇怪的角色属于典型的责任大、权力小的角色他能做的只有借力打力不管在自己公司还是在客户那里一定要依靠别人才能完成自己的目的。只有了解哪些人会因为什么而帮助你哪些人会因为什么而抵触你你才能让客户配合你做工作。比如上一些内部计算机

 辅助管理系统其必然后果就是让本来管理混乱时有人可以浑水摸鱼的一些利益消失掉了这样有些人肯定就要捣乱到处诋毁这个系统。这时候你就可以散布一些"谁抵制新系统就说明自己屁股上有屎"这类的论调去压制他们减弱他们的影响。总之团结积极分子打压敌对分子带动大多数是你的基本策略。

 还有一个体会和大家分享千万不要觉得对方的领导中层干部是应该配合你工作的特别是一些国营单位多一事不如少一事他干吗要帮你我的经验是对方领导如果没有拿你的事情作为内部斗争的武器而从中作梗当然他针对的不一定是你 那已经是算合作的了记住他不捣乱就是帮你忙了。

 作为项目经理其实脑子里就是几样东西做哪些事情、做到什么程度、怎么交货、手上的资源以及各个事情的优先级。所谓多 验收前除了做好文档工作即可交付成果以外多花时间搞清楚客户的做事情流程是很重要的事情一个公司做事情必定有流程所以搞清楚流程十分关键。比如验收、付款这些你极其关心的事情客户那边的流程是怎么样的谁牵头组织、哪些人参加要什么文件、走什么程序、哪些人签字、最后出什么文档等等都要搞清楚特别要事先分析和打听哪个环节容易卡壳做好事先的准备。

 我对验收最大的体会就是举证问题。即千万不要让客户这么想你必须有证据证明你的系统是没问题的。这样你就没戏了微软那么多天才做了个 Windows 还天天打补丁要你的程序没问题既不可能你也没办法拿出证据。你要让客户明白所谓验收就是我按照测试文档的测试用例跑一遍结果和预期结果一致就应该算通过了而且还容许有一些小错误留在验收后改正他可以对测试用例提意见。所以验收前双方要确认测试计划和测试用例。如果他认为系统不符合要求那么他应该举证证明这个系统和最初设计相背离的。所以参考法律概念千万不要举证倒置。另外认为系统完美了才能验收的想法也是错误的软件开发合同里一定要注明验收以后维护期的费用问题否则客户担心一旦验收就得不到你们的支持自然不配合验收那么你这个项目经就很难交功课了。

 最后我想谈谈如何评价项目经理的绩效的问题我认为项目经理有以下几个档次

 *最差的项目经理项目过程中总是出现意外然后自己又解决不了结果成为烈士 *二流的项目经理项目也经常出现意外但是他一马当先奋勇向前解决了一个又一个问题最后勉强算把项目结束了获得了领导的一致好评 *一流的项目经理平时很少见他做具体的事情整天找人聊天然后就是写报告、做计划最后项目顺利结束整个过程平淡无奇

 项目管理到底是一门科学还是一门艺术呢所谓科学就 MIS 软件项目经理应具有三种协调关系 一、协调好和客户的关系 二、协调好和上级的关系 三、协调好和下属的关系 MIS 软件项目经理应具有的四个能力 一、学会引导客户 二、对客户需求的认知及把握开发进度估算 三、如何有技巧地说不和点头 四、计划与实际现场运作的时间点观念及协调统一

  我国的软件企业大部分是以接项目的形式做为生存和发展的途径项目有大有小大的二三百万小的三五万因此项目的成败及效率就直接影响着公司运营成本和利润以及大家的薪金收入。而项目经理的人选则决定了项目的成败和收益因此结合自己的经验谈谈项目经理在主持项目实际运作时的二个责任观点三种协调关系和应具备的四个能力。希望对大家的实际工作会有所帮助

 MIS 软件项目经理应时刻记住自己的两个责任和观点 一、如何尽快地将项目验收回款为公司和团队创造更多的利润为下属带来更多的利益。

 二、如何在做项目的过程中将项目提练成产品。

 作者的观点是以项目提炼出产品并养活产品而产品则更好地为项目服务以创造更大的利润和发展空间。

 MIS 软件项目经理应具有三种协调关系

 一、协调好和客户的关系保证客户交流时的气氛活跃活泼事情做不完明天可以再做但客户的心情一定要开心

 二、协调好和上级的关系这样你才会有行使项目经理的职权及争取到更好的资源配置。

 三、协调好和下属的关系他们才是为真正为项目打拼并出成绩的核心人员。

 MIS 软件项目经理应具有的四个能力

 一、学会引导客户。

  作为 MIS 软件会不会引导客户是整个项目进度的成败。因为一个软件公司做项目时一般都有一个半成品这时候项目经理和客户谈程序时的作用就是举重若轻若会引导客户则程序的二期开发量将会非常小笔者当初拿着一个程序版本和客户谈时连续三个大模回复 1项目经理工作总结怎么写二、对客户需求的认知及把握开发进度估算

  在项目推进过程中不可避免地出现程序需求差异需求变更和新需求的情况。此时项目经理就肩负着项目开发周期和任务及资源的调整问题这就要求项目经理能够对客户需求的正确认知和把握及对开发进度的估算。当项目经理面临着需求变更程序变动时需在最短时间在心里做完的事情是1、估算出需要的人力和工作日

 2、如果做则对整个项目时间周期的影响

 3、 此项工作的重要度和紧急度 应当安排在什么时候做。

 然后将结果和客户交流并达成一致最好用书面形式留档。以项目中一个三个工作日新模块的开发为例在充分理解客户的基础上如果会引导客户则三个工作日后该模块就可顺利完成并得到客户的认可。如果不会引导客户再加上自己对需求的理解不正确又没把握好用上两个月都有可能这样使得合同里是半年的项目最后做成了一年而程序还在开发项目成了程序垃圾的汇集地。国内不少软件公司或多或少都存在这现象。

  三、如何有技巧地说不和点头

 在项目推进过程中将会出现非常多的需求其中有些需求是当初没考虑好有些需求是迫切的 比如领导发现后提的  有些需求是无理的而且困难度大 有些需求则是没有意义的有些需求是技术上达不到的 有些需求是必要的 有些是合理的 有些是合理但不必要的 ……。因为需求的变更必然引起工作量的增加和人员的调配有时处理不好就会使得项目验收遥遥无期甚至和客户关系变僵所以此时就需要项目经理有技巧地说不和点头了。记住一点客户是上帝 但你不是基督教徒。

 笔者有一次在准备将项目转入验收期和他们的老总谈程序时那老总要求在一个 FORM 单独做报表打印 而我们的报表打印都是集中在一起的 在和那老总交流解释后我宣布的就是做而且连夜赶工明天一早就得在纸上看到。结果当然是项目顺利转入验收期了。笔者常用的说的方法是现在的工作重点是什么什么你所提

 四、计划与实际现场运作的时间点观念及协调统一

  在项目推进过程中经常会出现计划变更等情况这时项目经理要做的事一、根据实际情况调整你的计划并做好充分的预估笔者一般是将困难说大一点日期长一些 。二、将变更原因和你的新计划向你的上级汇报。三、和你的同事开会协商宣布时同时宣布人员安排和日期安排。记住一点项目要想做好时间点是个关键。这样就会因为团队的实力和项目经理的能力而出现加班和强度压力工作的频繁情况如何让你的下属能够更愿意为这项目打拼就需要你的协调交流和组织能力了。大家不要忘了两句话我们的职权是谁赋于的项目经理和你的同事一样都是打工的。所以大家也知道我在做项目时一和二的用途了吧

 回复者匿名 2009-10-30 14:01:48 Google 提供的广告

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篇十:项目经理年终总结

17 年项目经理工作总结范文 4 篇 本文目录 2017 年项目经理工作总结范文项目经理年终工作总结范文最新项目经理试用期转正个人工作总结范文项目经理年终个人工作总结范文我叫 xx,现任 xx 公司项目经理。xx 年 7 月毕业于 xx 大学建筑系,工民建专业,同年参加工作。96 年被评为高级工程师,99年 1 月被评为十五立功先进个人。在日常工作中,能以党员标准严格要求;能以三个代表重要思想指导自已,遵纪守法、爱岗敬业、勇于创新。参加工作 2xxxx 年来,我始终奋战在施工第一线,先后参加和主持了十六项工程近 2xxxx 平方米,优良工程率 100,创市优工程三项,其中 xx 住宅楼被 xx 市建筑业协会评为度 xx 杯工程,局优四项,其余全部达到优良。

 经过一年多的努力,使自己在企业管理和工程项目管理方面取得了一些成绩和管理经验。

 一、优化组织施工方案,提高科学管理水平。

 以来,自已在施工管理中,始终把科学管理,优化方案放在工程管理的首位,经常不断地在研究和探讨适合工程管理,且可操作性强的施工方案,来不断满足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不断根据工程的特点、难点,进行多次论证,并运用科学的态度,加大组织方案的科技含量。不断延伸方案中的科学管理渠道。

 1、如:xx 住宅楼工程,建筑面积 24022 ㎡,总高度 72,地下一层,地上十八层,钢筋砼剪力墙结构。质量目标为创市优工程和质量无通病示范工程,

 为了保工期,针对现场狭窄,周围居民楼住户多的特

 点,将原方案设计的基坑支护灌注桩止水帷幕,12 一根共 20 根,支出费用 9xxxx 元。改为圆型平面布置的密排水泥搅拌桩,即达到了支护桩又起了止水作用。缩短工期 36 天,节省投资近 4xxxx 余元。深得甲方满意,

 在粗钢筋连接上,我采用了 abr 变形钢筋套管冷挤压连接技术,比压弧焊连接法提高工效三倍。

 在模板支撑工艺上,原方案采用剪力墙支模穿墙镙栓的支杆为塑料管不能拔出,这样浪费太大,经研究我们把穿墙镙栓的塑料管自行加热,制成大小头能拔出的塑料管,减去剔凿设计破损率 30,还节省费用 1xxxx 元。

 2、原模板采用小钢模支护体系,但在开发的清水砼施工技术工程上,宜采用大模板钢木组拼体系支护,减少模板之间的缝隙,施工缝无明显痕迹,从而取消抹灰层,经涂料装饰后,达到高级抹灰数据标准及使用功能要求,节省抹灰材料及人工,并减轻建筑本身的自重,减少模板费用的投入,避免因质量通病造成的大量修理费用发生。

 在架子搭设上,原方案采用双排落地式外架子,大型工具使用数量太多,占用时间较长,而且租费成本高,为降低成本根据建筑物特点我采用工具式挂架子,即安全,又轻便,又节省大量资金。

 二、严格质量管理,争创名牌工程

 质量第一是企业永恒的主题,更是自己追求的目标。我在多年施工中,能自始至终把质量放在首位,坚持了用质量来赢得企业信誉,来满足业主需求,来扩大企业建筑市场,为美化市容多创精品。以来,

 我所坚持的措施有:

 1、落实质保措施,提高监控到位。我坚持在项目上严细质保职能,分工明确。坚持做好各项质量文交底和质量交接记录。确保每项质量施工都有文交底。以便更好地指导生产人员按标准、按要求去操作。项目上的专职质量员,我主动给其一定的相应权力,让其主动牵好质量创优质,使他们进一步做好了质量监控预案,并协助整体基础上搞好了本工程质量管理的分工,确保质量监控无空白点。

 2、重点部位,重点监控。对于工程易出现质量事故的施工部位,我坚持设专人把关,并做好监控管理,发现问题及时解决。

 3、严格规范,提高作业水平。在质量管理中动员大家要严格按规范去验收,把住每一道工序,要把市优的标准落实到操作面,使参建人员都知道,干出什么样产品为市优标准,使产品一次成优,杜绝二次维修。

 4、层层管理,人人把关。我始终坚持在项目上形成人人把关的质量管理氛围。质量管理不单质量员一人的工作,其它项目管理人员也要有质量指标。也要对质量创优负责。要在层层管理上形成操作人员对自已施工面负责,分包队要对承包区域负责。项目管理人员要对各自工程创优指标负责,项目经理要对全工程创优达标负责,从而使工程质量管理严格处于受控状态下。

 通过自己在质量管理方面的摸索,个人掌握了一些质量管理上的招法。为自己驾驭项目上的质量管理工作充实了力量。同时也使自己在历年施工中创出了一些名优工程。如:为保证理工学院教工住宅楼创

 优工程的实现,我从源头抓起,严把了材料的进场关,对现场所进各种材料,我协同器材管理人员,从材料目测、复试开始,加强材料的验收,不合格的坚决退场,为工程顺利创优把住了材料关,落实了创优措施,使该项目获得了市优,得到

 了建设单位的信任和满意,他们又将后续工程计划交给我们,由我们来施工他们觉得放心。为企业信誉和占领市场做出了一定的贡献。

 三、合理安排工序,加快施工速度

 做为一名项目上的指挥员,自已在注重工程施工方案、质保措施的同时,对生产进度的落实从不放松。特别是在多年的施工管理中,不管遇到什么样的困难,从未因生产计划管理而延误工期。在工期管理上,我一直坚持:

 1、加强部位控制,落实计划安排,自己在日常的生产管理中,对施工部位计划比较清楚,到什么周期,完成到什么部位,我心中有数。由此在施工管理上,我坚持用施工计划指导和严细现场的作业安排,严格控制施工管理节奏,确保施工进度,按照计划去落实。

 2、加强施工组织,落实资源到位。为确保项目生产顺利,我时刻针对现场的料具、劳动力、材料等生产要素,做好调配,并根据工程进展情况,提前做好生产要素的测算,工作予见性要强,进而加强了料具、人力的合理配置,保证了施工不间断。

 3、加强工程插入度,落实施工工效。针对工程多工种作业。由其是抢竣工项目,在合理组织插入上是关键,多年的施工经验告诉我,无论是立体交叉作业,还是横向混合式作业,不管是逆施,还是正施,

 我坚持的宗旨是:统一协调,统一指挥、合理安排、见缝插针。

 4、加强责任到人,落实分片包打。按照施工布置,自己习惯作法是把

 项目进度指标进行分解,责任落实到每个工长身上,按照旬保月、月保季、季保年的工作安排,做好层层包计划,落实项目上分片包打。

 通过多年来,自己坚持和不断充实以上四项措施,使自己在工程进度管理上,创出了项目上的施工信誉。

 四、严细成本管理,提高工程效益

 ,针对项目成本,自已在往常施工中始终坚持效益是项目立足的根基,没有了效益,项目就意味着乏值。多年来,我在抓项目成本管理上,作法有两点:

 一是抓项目成本分析制度、完善内部管理交口。自己带头组织项目成本员、定额员、预算员、器材员开好每月工程成本分析会。并要求成本员把当月中的列支情况进行汇报,做到计划部位、预算收入、器材耗料、成本核算达到数交圈、核算对口把住工程的实际成本。同时,在成本分析上,要求各大员要对下月工程成本提前预控,对易造成浪费的部位、现象,提前预测,并制定相应解决措施。把成本管理问题消灭在萌芽。

 二是提高项目核算意识,杜绝不合理开支。节约挖潜项目是大户。我们项目多年来不断增强和改革自己的核算意识,不断校正自己的节约措施,在项目内部成本管理上注重节约。如小型工具制作,尽量内部加工。材料码放,尽量一次到位,减少二倒。文明施工,不追形势,

 追得是高标准。特别是在材料使用上,大家齐抓共管。形成人人算细账,人人会账的管理局面。

 通过多年坚持和完善这两项成本管理措施,使我们项目施工的任务无一亏损,为企业创效做出了一些工作。在新的一年中,我将继续拼搏,为企业发展尽最大努力。

 项目经理年终工作总结范文 2017 年项目经理工作总结范文(2)

 | 返回目录在分公司领导的信任和培养下,我于 xx 年 x 月被任命为 xxx项目经理至今已有十个月的时间,在分公司的大力支持和关心下,项目部各项工作进展顺利,现就近一年来的工作总结如下:

 一、工作方面:

 工作上,我处处以身做责,处处严格要求自己,做到示范作用。由于业主要求节后尽快进场,我于 1 月 28 日(农历正月初四)就组织设备及人员赶往电站展开工作。在预埋阶段,电站地理位置偏僻,交通和通讯极为不便,这给电站物资采购和电站安装工作带来诸多不便。在克服厂内设备缺陷和设计施工图纸不全的情况下,我带领项目部成员顺利完成了前期预埋工作,得到了业主的肯定。至进入直线期以来,由于厂内设备延期交货以及设备的设计、制造都存在较多缺陷,这给安装工作带来较大难度,并造成安装工期延误。为了不影响业主的发电计划,让厂内设备缺陷在短时间内得以解决,我组织项目部现有的人力资源,有序的展开工作:咨询厂内技术专家、组织骨干人员研究处理问题的最佳方案,并充分的利用有效的时间组织人员加班加点。在全体同仁的努力下,现已完成升压站安装、1#机汇装、完成 2#机

 发电机预装。

 二、 项目管理方面:

 在人事管理方面,我始终坚持以人为本的管理理念,根据工作需要和气候特点,在征求广泛意见后,制定作息时间:最大限度的解决和改善生活、住宿、医疗及施工条件,为员工解决后顾之忧,让大家全身心投入到工作中:根据每个人的技术水平和工作特点合理搭配施工班组,充分发挥每个人的特长,从而达到提高工作效率的目的。

 在质量和安全管理方面,设置专职安全员和施工班组三检制,坚持安全第一,质量为本的施工管理理念。对大件设备的吊装,都进行安全技术交底,制定可靠的施工方案:对所有施工人员进入施工场地必须正确佩戴劳动保护用品,高空作业要求必须系安全带:施工电源等危险源都设置醒目标志。安装作业严格按照图纸、设计文件施工,作业前先进行技术交底,确保施工质量。

 在施工协调方面,与各施工单位和睦相处,搞好与业主及监理单位的关系,解决项目部内存在的问题,创建一个团结、和谐、互助的施工团队。并协调业主方按照施工进度,及时组织设备及材料进场,做好各种工期延误资料的相关手续。

 财务管理方面,严格控制各阶段的施工成本,按照公司规定认真做好现金流水账和总分类账,并按期进行财务报销。鉴于克思口电站交通不便的情况,尽量做到少次多量,对于辅消材料和设备、工具均由专人管理,杜绝各种浪费现象发生,从而达到降低成本的目的。

 三、 学习方面

  通过近 1 年来的工作中,让我深刻体会到,作为项目管理者还有许多东西需要去学习,特别是在项目总体施工策划方面还缺少经验。只有在掌握了丰富的理论知识,积累丰富的安装经验后,才能在实践工作中更得心应手。我深知自身有许多不足和需要完善的地方,我将在以后的工作中努力学习,不断总结,扬长避短。

 最新项目经理试用期转正个人工作总结范文 2017 年项目经理工作总结范文(3)

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 项目经理试用期转正工作总结

 尊敬的公司各级领导:你们好!

 首先,感谢您们能给我机会 xx 物业管理公司工作成长学习的机会。在我试用期一个月时间里,我主要的工作是环境、人员、制度流程的熟悉了解,通过学习,我熟悉了公司项目的整个操作流程。工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导交代的每一项任务,同时主动为领导分忧及提出好的建议;项目方面不了解的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早融入到工作中,为公司做出更大的贡献,公司领导的帮助下全体员工的协作下已工作了 1个多月,对这段期间的工作汇报如下:

 一、全面熟悉公司、项目人员环境、制度流程,感悟公司企业文化。

 本人加入公司时,全体公司员工在老总的带领下,满腔热情,积极进取,呈现出勃勃向上的公司氛围。在这种良好的公司文化感召下,我很快全身心地投入工作中。

 二、纠正错误、合理建议:

  由于前期多种原因,造成物业管理服务中心工作滞后,特别是工程维修方面,通过努力逐一处理,充分调查研究,科学合理执行公司领导的交代的各种事宜;合理结合农民安置房物业管理特性;在参考同行业操作规律的前提下,对本项目物管工作进行了调整。

 三、规范管理制度、提高项目执行能力:

 接手 xx 项目后,逐个与部门员工交谈,增进了解,利用例会、临时会议进行培训,包括物业管理法规条例、装饰装修、建筑物质量标准、保质期限等国家省市标准。在工作中发现存在的问题隐患,及时的讲解学习消除,同时在利用好原有制度的基础上完善建立了一些规章制度:

 1 装修装饰巡查制度;

 2 保安部周勤务执行制度;

 3 保洁勤务工作流程分配方案;

 经过初步的规化调整,每个员工确实做到责任到人、奖罚到人;做到培训、考核经常化,有效提高员工专业服务知识与技能。现在本项目员工的服务意识和对客户服务能力有较大进步。经过一过个多月的工作,虽然取得了一些成绩,然而,仍存在不足,如别工程维修方面未能完全及时的解决,现尽力逐个协调解决,本人相信在叶总的带领下,在公司领导的支持下,桂林萃岛物业服务中心的工作会更加进步。

 项目经理年终个人工作总结范文2017年项目经理工作总结范文(4)

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 xxx项目经理至今已有十个月的时间,在分公司的大力支持和关心下,项目部各项工作进展顺利,现就近一年来的工作总结如下:

 一、工作方面:

 工作上,我处处以身做责,处处严格要求自己,做到示范作用。由于业主要求节后尽快进场,我于 1 月 28 日(农历正月初四)就组织设备及人员赶往电站展开工作。在预埋阶段,电站地理位置偏僻,交通和通讯极为不便,这给电站物资采购和电站安装工作带来诸多不便。在克服厂内设备缺陷和设计施工图纸不全的情况下,我带领项目部成员顺利完成了前期预埋工作,得到了业主的肯定。至进...

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