创先争优,争做人民满意公务员演讲稿6篇

时间:2022-11-18 10:20:09 来源:网友投稿

创先争优,争做人民满意公务员演讲稿6篇创先争优,争做人民满意公务员演讲稿 信访工作发言稿:争做人民满意的公务员 谦虚谨慎积极进取踏实工作争做人民满意的公务员 ——督办处工作人员在机关作下面是小编为大家整理的创先争优,争做人民满意公务员演讲稿6篇,供大家参考。

创先争优,争做人民满意公务员演讲稿6篇

篇一:创先争优,争做人民满意公务员演讲稿

工作发言稿:争做人民满意的公务员

 谦虚谨慎积极进取踏实工作争做人民满意的公务员

  ——督办处工作人员在机关作风和效能建设动员大会上的发言

  “忠诚坚定、队伍坚强、业务过硬、作风顽强”是局党组加强信访队伍建设制定的目标任务。新年伊始,我们召开全局作风建设动员大会,是为争创“人民满意机关”信访工作从五个方面做好示范的一项重要举措。我作为信访队伍中的一名新成员,要以科学发展观、邓小平理论和“三个代表”重 闻 要思想为指导,以 惕 信访队伍建设“十 逝 六字”为目标,以 寇 作风建设为契机, 瞩 进一步在学风、思 适 想作风和工作作风 阐 建设上下功夫,从 玉 各方面严格要求自 煌 己,认真履行职责 莫 ,全力以赴做好信 衙 访工作,争做人民 嘘 满意的公务员。

 宰

 一、以加强学风 忘 建设为基础,进一 炸 步夯实人生底蕴。

 豆

 我们正处于一 音 个社会改革发展的 慈 转型时期,各种新 磋 情况、新问题层出 盖 不穷。我感到,唯 锈 有转变观念,努力 藉 学习,把学习不断 腐 引向深入,具备较 柯 高的综合素质,才 质 能适应信访工作新 母 形势、新任务的需 交 求。首先,要更新 心 学习理念。树立学 拐 习就是工作的新观 预 念,把学习看作是 昼 工作的重要组成部 谋 分,要坚决克服自 纠 己把工作忙作为放 哺 松学习的“挡箭牌 媒 ”,充分认识一个 案 好的工作思路、好 苦 的办法、好的观点 屹 、

 好的决策,来源 独 于新的理念,来源 慈 于知识的更新,来 哈 源于学习的积累。

 荡 在工作中做到自觉 浦 地学、带着实践中 拨 遇到的问题学、有 者 的放矢地学,通过 牙 学习不断发现问题 赊 ,不断提高解决问 还 题的能力。树立学 稻 习就是责任的新观 饭 念。学无止境,学 士 习可以正确认识自 祈 我,学然后知不足 瞒 ,知不足而力为之 国 也。通过学习增强 傣 责任意识,进一步 薪 做到对事业负责, 僧 对群众负责,对自 泉 己负责。信访群众 氦 反映的问题,大至 订 涉及国家的法律法 推 规,小至家庭琐事 音 ,这些都要求我们 倦加强学习,尤其是 烹 加强政策法规学习 弹 ,政策法规是我们 屿 解决信访问题的“ 兄 武器”和“法宝” 乞 。古曰:工欲善其 差 事,必先利其器。

 喊 学习可以掌握科学 雾 的思想和工作方法 鸦 ,学习可以使我们 录 深刻理解政策法规 栏 ,把握好政策的原 涸 则性和灵活性,使 的 我们在具体工作中 油 讲话、办事既符合 款 政策法规,又能解 抢 决问题,还能体现 膛 人文关怀,做到依 胀 法、依理、依情办 瑚 理好每个信访案件 昭 ,使上访群众满意 纺 而归。因此,学习 漓 是履行职责的第一 柱 要务,树立学习就 摇 是素质的新观念。

 遏学习是知识积累的 谣 过程,也是修养提 俺 高的过程。本着“ 近 缺什么补什么”的 邦 思路,要善于学习 炙 ,加快量的累积, 肢 更要勤于思考,敢 镣 于实践,促进质的 渣 飞跃。平时工作中 拦 ,要做有心人,要 岩 善于捕捉信息,精 盆 于分析研判,加强 凶 对信访热点、难点 圃 问题深入调查研究 锯 ,力求为领导决策 舷 ,解决问题提供主 引 动、超前的服务。

 啦 其次,要坚持学有 铡 所用,学以致

 用的 杨 原则认真学习。虽 磐 然我到信访局工作 磐 将近一年,对信访 酗 工作也有了一定的 辗 了解和熟悉,但与 妒 周围同志们相比还 贾存在许多不足,与 垦 领导的要求还有一 畜 定差距,与做好信 州 访工作成为人民满 邓 意的公务员还有待 早 于进一步提升综合 吗 素质。因此,学习 沼 -完善-提高循环 何 往复永远是我工作 甥 、生活的主旋律, 瓢 自己不仅要持之以 刃 恒地学习,更要充 叁 分利用各种形式、 圣 各种机会多听、多 种 看、多问、多思, 据 不断地增加学习内 经 涵,不断地汲取各 祷 种养份,不断地拓 琐 展视野,努力用丰 宜富的知识武装头脑 馅 。学习是我们生存 蔡 的条件、是我们工 踏 作的基础、也是我 吭 们成就的基石、更 絮 是我们发展的前提 伏 。让我们通过不懈 掌 地学习来改造自己 厨 ,提升自己,重塑 愚 自己。

  二、以 灶 思想作风建设为关 搜 键,进一步提高人 席 生价值。

  市委 支 书记杨卫泽指出, 叙 信访工作要成为和 讥 谐社会建设的“助 摧 推器”,这对我们 犹 信访干部的素质和 瓢 能力提出了新的更 铸 高要求。政治思想 辣 是人的灵魂,更是 淹 人们行动的指南, 耳有什么样的世界观 镜 人生观就有什么样 儒 价值观和价值取向 蕊 。信访工作从某种 餐 意义上讲就是政治 腥 工作,信访队伍的 涌 思想作风建设从主 扁 观方面来说,就是 姻 进一步提高信访干 袋 部的思想政治素质 迭 。我作为一名年轻 盔 的信访干部,要增 块 强做好信访工作的 渊 责任感和使命感, 焕 以提高政治素质、 惫 增强政治涵养、坚 黄 定政治信仰为先, 抖 努力改造自己的世 仗 界观、人生观和价 讲 值观,提高自己明 幂 辨是非的能力,做 皮 到正确把握方

 向, 厢 科学谋划工作,完 丰 成好每一个、每一 癣 项信访工作;其次 躁 ,要增强服务意识 砌 ,不断加强职业道 诺 德修养,树立社会 桥主义荣辱观,坚决 粟 抵制当今社会生活 话 中存在一些不健康 养 、不文明现象。做 折 好信访工作、解决 卡 信访问题的过程是 神 净化我们思想的过 遗 程,我们只有带着 映 对人民群众深厚感 师 情,才能真正设身 靳 处地为群众的实际 粱 困难着想,才能想 银 方设法地帮助解决 鼎 群众的问题,才能 那 密切与群众的关系 垮 ,真正架起政府与 践 群众之间的连心桥 虫 ;第三,要增强奉 既 献意识,要坚持学 翱 习信访战线上的先 蜀 进人物,以张云泉 瞳 、赵大松和身边的 俘 默默无闻长期工作 谋 在信访岗位上的同 脂 志为榜样,努力成 英为局党组提出的在 赌 思想领先上作示范 伤 和“七扬七弃”忠 榆 实的践行者。信访 竖 工作繁杂、琐碎且 逸 辛苦,需要我们默 蹭 默无闻地在党和政 的 府的后防线上做好 储 社会稳定工作,这 只 是信访工作最基本 耶 的要求,也是最高 铸 的要求,这些也使 辗 我深刻体会到做好 摘 信访工作要任劳任 烈 怨,甘于奉献。唯 胁 有如此,才能在平 人 凡的工作岗位上提 课 高自己的人生价值 凑 。

  三、以严谨 驰 务实的作风为准则 衙 ,进一步实现人生 摊 目标。

  信访工 盂 作直面的是普通群 隔 众,信访干部是党 肩 和政府决策的执行 两 者,也是人民群众 呀 利益的坚定维护者 喝 和代表者,是党和 戈 政府与群众之间的 尽 重要纽带。这就要 甩 求我们做好信访工 沼 作需要过硬的业务 姥 水平,而对于我来 摘 讲,养成严谨、务 契 实、细致的工作作 姜 风是达到业务过硬 跪 的基本要求。在今 攘

 后的工作中要努力 屋 做到:一是多向领 侵 导和身边的同事学 午 习,学习他们精益 根 求精的工作态度, 豪 学习他们解决问题 窒 的方式方法,更要 狰 学习他们甘于奉献 奖 、奋力争先创优的 郁 精神;二是在各方 处 面对自己要高标准 抿 严要求,要谦虚谨 踌 慎,要学会学习、 毫 学会思考、学会总 蓑 结,不断提高素质 妻 和能力。同时,要 元 履行好职责,认真 摆 做好每项交办案件 毕 的跟踪反馈工作, 对确保各项工作有计 焊 划、有落实、有检 笆 查、有结果;三是 玛 认真学习法律法规 欲 政策,深刻领会上 页 级有关文件精神, 譬 全面贯彻落实宣传 泄 好《信访条例》, 只 规范工作程序,提 弊 高工作质量和效率 琅 。通过受理一个案 帮 件,全面了解一个 审 案件的基本情况, 铬 办理一个案件,了 瘫 解或熟悉一个相关 躲 政策,办结一个案 合 件,掌握一个案件 靶 的处理依据和处理 佛 结果;四是坚持以 酱 “宣传政策,讲明 雁 道理,提出批评” 贵 的工作方法,教育 夏 、引导群众依法信 裙 访,积极运用科学 椰 的方法疏导群众情 荤 绪,引导群众正确 孺 认识社会发展的要 股 求和政府的决策行 蜒 为;五是要注重创 笑 新,进一步提高工 膀 作的主动性、实效 安 性和规范性。信访 站 问题多样性、复杂 婪 性、广泛性,决定 韵 了处理问题的方式 由 、方法和手段的多 炉 样性,这就要求我 秘 们在原有的基础上 师 ,结合实际,要拓 蒲 展工作思路,创造 呕 性地开展工作,积 徽 极在信访工作体制 娠 、机制、制度上进 道 行有益尝试,进一 刑步提高工作实效。

 果

 督办处涉及的 忽 桩桩案件都是比较 镇 棘手或敏感的问题 诽 ,

 每个案件背后都 在 有着不同的社会背 肿 景、历史背景和文 萧 化背景等多重因素 崩 ,这就要求我们每 垢 处理一个案件,要 茶 全面深入了解案情 眯 ,分析研判问题所 聊 在,充分领会相关 滁 政策精神,做到既 磕 要把握好政策,维 熏 护好政策的连续性 甩 ,又要政策运用原 逻 则性与灵活性相结 膏 合,尽力解决群众 割 的实际困难,才能 祸 真正掌握工作的主 男 动权。我深深地感 讳 到,工作的好坏不 彼仅体现在办理案件 寅 的质量和效率上, 吞 还具体体现在处理 谓 群众的每一封来信 驶 、每一次来访、每 窄 一次来电的细节上 薛 ,体现在你能否把 渊 握住矛盾或问题的 戍 始发阶段,能否及 喳 时关注,能否及时 己 有效处理,做到未 钱 雨绸缪。

  自从 尹 到信访局工作以来 挟 ,得到了各级领导 帧 、同事无私的关心 雄 和帮助,思想意志 碎 得到了磨练,在磨 光 练中也得到了成长 灾 。但我深刻地认识 先 到自己的路还很长 汽 很长,需要加倍地 珐 努力,才能实现自 白 己人生目标,真正 导 成为业务过硬人民 机满意的公务员。

 菊

 总而言之,加强 有 作风建设就是要把 盏 群众是否满意、领 农导是否满意、同事 峙 是否满意作为自己 搅 的最高标准,作为 缘 一名年轻的信访干 另 部,迫切需要培养 碑 一种严谨务实的工 轩 作作风,要保持谨 阳 慎的工作态度,任 改 何工作要细致入微 关 ,做任何事情要反 雌 复斟酌,仔细考虑 嫌 ,要自觉增强服从 以 意识,要把上级精 约 神和领导要求贯彻 限 好,落实好,要认 咒 认真真完成各项工 仇 作任务。在日常工 妮 作中,要坚持宽以 剐 待人,严以律

 己的 街 原则,待人接物要 裸 讲和气,为人处事 毡 要真诚,说话办事 部 要三思而行,时时 皱 处处保持一颗平常 想 心,用自己良好行 诌为维护好自身形象 靠 、处室形象、单位 介 形象,乃至党和政 猾 府形象。

篇二:创先争优,争做人民满意公务员演讲稿

岗位做奉献,创先争优当先锋 -- 演讲稿与立足岗位做贡献,一去二化展风采学习活动心得体会合集

 立足岗位做奉献,创先争优当先锋 -- 演讲稿

 立足岗位做奉献,创先争优当先锋---演讲稿

  陇川县教育局 赵华蓉

 从南湖航船的一抹红,到迎风招展的镰刀斧子旗;

 从八一起义的枪声,到秋收暴动的长缨;

 从井冈山头的星星之火,到万里长征的豪迈凯歌;

 从天安门城楼那一声响彻云霄的呐喊,到天安门广场振奋人心的六十国庆大典。

 我们的党高擎着镰刀斧头的旗帜,以永不褪色的鲜艳穿越了历史的风尘。

 在山崩地裂的地震面前,她是岿然不动的擎天之柱;

 在大浪滔天的洪水面前,她是沉稳有力的前行之舵;

 在肆虐无情的风雪面前,她是永不熄灭的温暖火炬。

 到底是什么原因,让我们党的脊梁如此坚不可摧?让我们前进的脚步如此锐不可当?

 这固然离不开党的英明决策,更离不开一个个平凡的共产党员对党性的捍卫,对责任与良知的坚守。

 在危难来临时,许多党员都放弃了自己转瞬即逝的逃生机会,用他们的沉着、冷静、机智,甚至鲜血和生命,渲染着党性的风采。

 就在我们身边,我们的工作岗位中就有着许许多多这样的共产党员,这样的人民教师。他们在平凡的岗位上用自己的生命和信仰,涵养了孩子们花朵般的生命,奏响了荡气回肠的生命之歌。

 她叫李玲华,陇川县民族小学女童班的班主任,云南省优秀少先队辅导员。在09 年的 H1N1 流感期间,是她给我校病痛中的孩子们带去了零距离的温暖和力量。有的孩子害怕打针哭了,是她拉着孩子的手说:“孩子,别怕!咱要勇敢!”有的孩子因想家而闷闷不乐,是她主动凑到孩子跟前,用自己所有的爱之言、爱之行让孩子开心起来。流感已成为了过去,可流感的记忆却成了永恒。从流感一线走过来的李老师继续将她的爱挥洒:挥洒给每一堂课,每一个孩子。

 她叫杨会兰,陇川县民族小学教务主任。在那些全省上下攻坚“两基”的日子里,她那忙碌的身影让我这个小一辈真正见识到了:什么是平凡岗位中的奉献精神?谁是平凡工作中的先锋?在那些日子里,杨老师与电脑几乎连成了一体,那些让我害怕接近的表格、数字硬是被这个还有三年就退休的杨老师给成功拿下了。在我心里,“铁人”成了她的另一个名字。让全校师生佩服的是:这个铁人还特牛!除了做教务主任外,她还是六年级 64 班孩子们心目中的好数学老师、严爱班主任。

 朋友们,请停下您匆忙的脚步看看我们身边的人吧!

 您会发现精彩就在我们的队伍里。

 他是不顾自己劳累与安危,总冲在最前面的李勇校长。

 他是踏实能干,爱校如家的潘正芳老师。

 她是强忍病痛,眷恋讲台的杨芳老师。

 不只是他们,在座的每一位,都有着各自的精彩。

 就是这些默默无闻的“精彩者”们,在操场、在教室、在一线,用自己的朴实无华浇灌着无限美好的未来。

 晨光中,我们精神抖擞,用笑脸迎接学生;暮色里,我们难掩疲惫,和学生一一道别还不忘叮咛嘱咐。

 有人顾不上家庭和自己的孩子,有人沙哑着嗓子,有人硬撑着病体……所有的人都在倾心尽力。

 因为我们从事的是太阳底下最光辉的事业,我们应该而且必须倾心尽力!

 倾心尽力,我们无愧于天地!

 倾心尽力,我们无愧于家长!

 倾心尽力,我们无愧于孩子!

 倾心尽力,我们无愧于自己!

 真的应该感谢。感谢这些倾心尽力的人们!感谢今天的演讲比赛!至少这一切能让我重新审视生命的意义。

 作为一名共产党员,一名人民教师,我们应该坚守住一块心灵的净土:在清贫面前坚守一份情怀,在名利面前坚守一份淡泊,在邪恶面前坚守一份正义。也许这些坚守已注定让我们与伟大无缘,但这些坚守至少可以让自己远离平庸,让自己无愧于祖国、无愧于人民。

 朋友们,追求永无止境,奋斗永无期限。请脱去红尘华美的外衣,用生命去守望灵魂深处的真实,给心灵一片安放的净土。我坚信:在我们大家的共同努力之下,随着立足岗位,创先争优活动的深入开展,德宏教育的明天必将万紫千红!祖国教育的未来必将灿烂辉煌!

 

 立足岗位做贡献,一去二化展风采学习活动心得体会

 立足岗位做贡献,一去二化展风采学习活动心得体会在分公司 20**年企业文化大讨论活动持续推动下,6 月 24 日我们政企支撑中心全体人员又重新组织认真学习了《王晓初董事长在“一去两化”专题研修班上的讲话要点》,通过此次学习,让我们充分认识到了企业所面临的机遇与挑战,作为公司后端职能部门员工,我们如何转变思想,如何更多关注外部市场和客户,如何更多的了解一线,将一线经营单位视为“客户”,如何更好的支撑和服务前端开拓市场,提升服务呢?我的答案是立足岗位做贡献,一去二化展风采。在我们公司,在 xx 总经理的带领下,经过几年的全业务比拼,我们在艰难的转型道路展现我们明星团队的风采。在这个团队里,爱岗敬业、积极进取精神是无处不在的,我们身边的先进个人、优秀模范—都是爱岗敬业、积极进取精神的典范,他们用辛勤的劳动赢得了领导和同事的赞誉和尊重。正是他们身上这种爱岗位敬业、积极进取的奉献精神,更加坚定了我要用实际行动,坚持立足本职岗位、创先争优、勇当青年先锋的决心。首先,立足自身岗位,做好观念转型。我们知道我们所处的行业发生日新月异的变化,计算机制造商和互联网业务提供商蓬勃发展,通信业日趋衰弱,产业价值正在向应用和服务转移,我们的“电信是最好的”思维方式需要转变,我们只有打破电信围墙,跳出原有的思维模式,增强危机意识,注重创新,以客户需求为导向,快速反应,勇于进入信息化新领域,融入信息服务大行业,才能拓展新的天地。其次,结合岗位实际,做好市场化和差异化服务。在市场竞争日趋激烈的今天,无论从用户规模还是成本优势上,我们都不具备与竞争对手进行低成本竞争的条件,我们只有坚持市场化和差异化。内部来说,要以市场需求为导向,以竞争为手段实现资源充分合理配置和效率最大化。实现企业内部市场化,通过建立内部竞争机制、创新激励机制等方面,充分挖掘潜力、增强企业活力。对外部来说,差异化成为我们的主要策略,这就需要通过不断创新,提供个性化的应用和差异化的产品、服务来撬动市场。我们需要持续提升我们的客户服务品质最终赢得我们客户,赢得我们的生存。最后,立足本职工作,爱岗敬业,努力作为。什么是爱岗敬

 业?孔子称之为“执事敬”,朱熹解释为“专心致志,以事其业”。我想,一是指责任。我们要用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作,忠于职守,尽职尽责。

  二是要精业,就是要“干一行、爱一行、精一行”,成为本专业精通业务的行家里手。要带着问题用心工作,边干边学,边学边干,以干促学,以学促干,才能越来越胜任自己的岗位。

 三是要讲奉献。一滴水只有融入大海才不会干涸,一个人只有将个人的价值与单位的利益结合起来,生命价值才能得以完美展现。所以,讲大气、讲奉献,应该成为我们的精神追求!朋友们,让我们立足岗位,创先争优,把无私的精神刻在人生奋斗的旗帜上,化作一片云彩,只为这湛蓝的天空,添上一道新的色彩;让我们把忠诚的誓言写在人生奋斗的旗帜上,在平凡的工作岗位上创造价值,为中国电信一去二化的发展道路上贡献自己的力量!谢谢。

篇三:创先争优,争做人民满意公务员演讲稿

办公室“创先争优” 活动演讲稿

 党政办公室“创先争优” 活动演讲稿

 各位领导、 同志们:

  我们党政办公室作为党工委、 办事处的综合办事机构, 是机关的信息中心、服务中心、 参谋中心、 运转中心和指挥中心, 起着承上启下、 综合协调、 参谋助手、 督促检查和服务保障作用。

 担负着保证日常工作高效有序运转的重要职责。面对新形势、 新任务对党政办工作的新要求, 我们要不断转

 变作风、 优化服务、 提高效能, 通过树立“一个意识”, 提高“三个能力”,争当“五个表率”, 全面提升工作水平。

  一、 树立“一个意识”。

 即:

 争先创优意识。

 党政办是上传下达, 联系群众,协调各方的枢纽, 是党工委、 办事处的窗口, 工作人员素质和能力的高低及工作到位程度, 直接或间接影响到的形象。

 工作做好了, 有利于带动机关干部搞好服务, 切实履行职责, 提高工作效率, 转变政府职能, 改善和增强干群关系。

 因此,相对于其他部门来说, 党政办更要树立争先创优的意识, 切实围绕“工作领先、服务率先、 业绩争先, 形象创优” 的要求, 创建一流办公室队伍, 形成一流服务水平, 争创一流工作业绩, 营造一种人心齐、 作风正、 干劲足、 办实事、 效率高的良好形象, 充分发挥模范带头作用, 做到让领导满意、 让基层满意、 让群众满意。

  二、 提高“三个能力”。

 一是切实提高参谋助手能力。

 作为最直接的参谋服务部门, 要紧贴领导的工作思路, 做到想领导之所想, 谋领导之所虑, 要立足发展变化的新情况, 多动脑筋、 想办法、 出主意, 围绕中心工作当好参谋助手, 为领导出谋划策, 分忧解难。

 二是切实提高综合协调能力。

 党政办工作总揽全局,协调各方, 承内联外, 要加强同上级部门的联系, 争取各方面支持; 搞好与同级部门的协调, 确保政令畅通, 共同推进工作; 注意办公室内部的配合, 相互合作完成任务。

 三是切实提高保障运转能力。

 切实加强内部管理, 做到办文、 办会、办事高效有序不出差错, 确保日常工作高效协调有序运转。

  三、 争当“五个表率”。

  1、 争当勤奋学习的表率。

 个人能力和素质的提高, 主要在于学习, 关键在于积累。

 树立自觉学习、 终身学习的理念, 持之以恒、 锲而不舍地学习各种知识,用科学的理论和现代科学技术知识武装自己, 不断提高自已的理论水平、 业务水平和处理事情的能力, 为自己创造一流业绩提供智力支持。

  2、 争当扎实工作的表率。

  高标准、 严要求, 扎扎实实做好各项工作, 确保圆满完成上级布置的各项任务。

 在做好常规工作的同时, 今年重点抓好四项工作:

 一是抓好调查研究。

 紧紧抓住今年工作重点, 深入基层调查研究, 及时了解真实信息, 为党工委、 办事处科学决策提供可靠依据。

 二抓好内部管理。

 推行精细化管理, 重点在“规范、 精细、 严密” 上下功夫。“规范” 就是抓好制度建设, 完善各项管理制度; “精细”就是精益求精, 一丝不苟, 确保每一工作环节不出偏差; “严密” 就是要明确每一项工作的标准、 责任主体、 和完成时间, 消除大而化之的现象。

 三是抓好门户网站建设, 充分发挥网络平台的宣传优势, 进一步完善网站功能, 丰富网站内涵,加大成就宣传, 树立新形象, 增强长安人民的认同感和自豪感。

 四是加大社区档案管理的指导。

 组织社区档案员培训, 建立专门档案室, 规范社区档案管理。

  3、 争当求真务实的表率。

 一是要弘扬实事求是的作风。

 汇报工作, 反馈情况要讲真话, 说实情, 有喜报喜, 有忧报忧, 传达领导意思要原原本本, 不掺假,不走样。

 二是要树立言行一致的作风, 说实话, 办实事, 求实效, 表里如一, 不搞形式主义, 不做表面文章。

 三是要倡导雷厉风行的作风, 立说立行, 高效率,快节奏, 时刻保持整个工作系统的高效运转。

  4、 争当开拓创新的表率。

 没有创新, 工作就没有生机。

 一要创新思维方式,打破陈规, 开阔思路, 用新的观念谋划工作, 分析新情况, 研究新问题, 探索新路子。

 二要创新工作方法, 发挥主观能动性, 谋新策, 出新招, 创新意, 把创新的理念和要求体现到每一项工作中去。

 三要创新服务内容, 由被动服务向主动服务转变, 由滞后服务向超前服务转变, 使服务内容更周到, 效果更好, 做活党政办工作。

  5、 争当遵规守纪的表率。

 加强世界观改造和思想道德建设, 自觉抵制人际关系庸俗化、 生活追求享乐化、 工作目标功利化、 权力使用商品化的行为, 杜绝

 一切利用工作之便, 凭借办公室的牌子和领导的旗号拉关系、 搞特权、 谋私利的行为, 经得起考验, 耐得住寂寞, 守得住清贫, 经得住诱惑, 真正当好楷模、 作好表率、 树好形象。

  “慷慨陈词岂能尽如人意, 尽责尽力但求无愧我心”, 今后, 我们要继续坚持谦虚、 谨慎、 不骄、 不躁, 扎扎实实推进办公室的各项工作, 以一流的队伍和作风, 为构建和谐长安作出更大的贡献。

  谢谢大家。

 参考文献 1、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》

 (中央党的群众路线教育实践活动领导小组办公室)

 2、《论群众路线——重要论述摘编》(中央文献出版社 党建读物出版社)

 3、《厉行节约 反对浪费——重要论述摘编》(中央文献出版社)

 4、《群众路线教育时间活动 党员干部读本》(国家行政学院出版社)

 5、《朱镕基上海讲话实录》(人民出版社)

篇四:创先争优,争做人民满意公务员演讲稿

创优从我做起演讲稿

  我演讲的题目是“创先争优,从我们做起。” 伴随着**事业日新月异的飞速发展,当前,全国上下也掀起一轮以“创先争优”为主题的活动热潮,而我们**人深入开展创先争优的热浪也可谓高潮迭起。通过个人的学习,使我深刻的认识到,创先争优不是仅仅停留在“创”与“争”这二字上,作为一名烟草的基层员工,我们需要的是以“四要”作风为基础,立足自身的岗位,通过扎实的本职工作来展现出平凡的“先进”和“优秀”。“创先争优”争创的就是一种“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的精神状态,争创的就是一种“节奏快、标准高、工作实、状态好”的优良作风,以此开创一个营销服务的新局面。

  为了能更好的为客户服务,首先我们要抓好自身能力建设,全面学习,提高自身素质,加强政治理论、企业文化和业务技能的学习,我们要以作风优、政治强和业务精的复合型高素质来要求自己,刻苦钻研业务,熟练掌握岗位技能,成为本职工作的行家里手。其次是争创佳绩!我们要具有强烈的事业心和责任感,做到爱岗敬业、埋头苦干,开拓创新,在本职工作上作出显著成绩,起先锋模范作用,努力成为作风优良、业务精通的送货员。第三,我们要坚持以“让客户百分百满意才是我们永恒的追求”的服务理念为中心。自觉增强责任意识和服务意识,自觉维护客户的正当权益,建立信誉好,形象好,口碑佳的基层工作关系。

  我们对照创先争优的要求,认真的查找思想、工作、作风方面存在的突出问题,制定客观的整改目标和切实可行的整改措施,投入到平时送货工作中去,强化我们的工作意识,坚决做到“新老客户一个样、大小客户一个样、老弱妇孺一个样、要货与否一个样、要活多少一个样、风霜雨雪一个样”的六个一样。自觉

 接受客户的监督,取信于客户,不能因为客观因素而影响我们的服务态度和服务质量。

  雷锋同志曾经说过:如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一颗粮食,你是否哺育了有用的生命?所以,我坚信,我们来安配送部的每一位同志都能真正的做到“服务为民,廉洁高效”。

  篇二

  一、要加强学习,提高认识,主动投身振兴**大潮

  1、加强理论学习,提高素质修养,做“坚定信念、立德修身”的表率。用马列主义、毛泽东思想、*****和“****”重要思想武装头脑,认清社会发展规律,坚定共产主义理想信念,明确自身担负的历史使命,自觉加强党性锻炼和人格修养,进一步增强责任感和使命感,坚定信心,扎实工作。

  2、增强宗旨意识,开展“从我做起,勇争一流”活动,做“立党为公、执政为民”的表率。全心全意为人民服务,这是我们党的根本宗旨,是共产党人的天职,更是我们党的生命和力量源泉。要把为民服务思想牢牢植根于头脑中,体现在行动上。要始终把来自群众、为了群众、依靠群众、服务群众作为一切工作的出发点和落脚点,真正做到掌权为公,执政为民。

  (]3、发扬奉献精神,确保进位争先,做“求真务实、勤勉敬业”的表率。求真务实,是我党一切工作的根本出发点,要努力强化勤政意识、责任意识、大局意识、服务意识。说实话,务实事,求实效,克服形式主义和官僚主义作风,淡泊名利。

  4、注重从严律己,干净干事,做“清正廉洁、贞守气节”的表率。要继续加强党性修养,严于律己,保持一身正气,两袖清风,真正做到安于清贫,清廉为

 官。

  二、要端正思想,整改问题,立足岗位争先创优

  1、整改问题,克服不足。要努力克服“三创”意识不强、竞争意识不强、责任意识不强、效率意识不强、大局意识不强、服务意识不强、群众观念不强等问题。以“三优”换来“三满意”。要依靠群众、联系群众、关心群众、服务群众,把群众的难处当作自己的难处,始终把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一追求,真正使他们感受到办事的透明度,快捷和方便。在计划制定上突出为民原则、在工作措施上突出务实原则、在工作作风上突出高效原则、在目标要求上突出创新原则。进一步简化办事程序、提高工作效能,最大限度地服务参保单位,不断优化投资发展软环境,争做“全民创业的贴心人,依法行政的带头人,促进发展的有功人,廉洁奉公的清白人”。针对参保职工提出的医疗费用高、报销不方便等方面的存在问题,及时采取相应措施,积极解决了群众关心的实际问题。

  2、立足岗位,真抓实干。时刻牢记共产党员的先进性,用实际行动带动和感染身边的群众,为实现“富民强县、洼地崛起”的宏伟目标作出自己的贡献。医疗保险工作,是社会保险五大险种中任务最繁重、最复杂的一个险种,面对繁重艰巨的扩面、征缴和管理任务,既要增强忧患意识,保持清醒头脑,更要增强机遇意识,坚定发展信心,把困难估计得再充分一些,把对策谋划得再周全一些,把机遇把握得再到位一些,为各类单位和职工提供优质服务,为优化发展软环境,加快经济提速赶超作出应有的贡献。我们医疗保险处要坚持以人为本,为群众着想,不断开拓思路,积极探讨新办法,在建立完善基本医疗保险的基础上,制定出台新政策,充实和完善我县医疗保障体系,解决长期存在的社会问题。一是加大扩面工作力度。研究制定扩面计划,不断扩大覆盖面,确保三项保险稳中有进,

 不断发展。今年要出台个体私营业主参加医疗保险的具体操作办法,要保证困难企业退休人员全部参加医疗保险。二是加大缴费基数的审核力度。深入各单位,严格审计工资基数,确保三项保险基金应收尽收。三是加大监督管理工作力度。把好定点关、监控关、审批关和服务关,规范定点管理,优质高效服务。四是强化宣传教育工作力度。树立医保观念,提高用药意识,按需就医取药,减少违规现象的发生。要通过我们的努力,切实解决职工因病致贫、因病返贫的社会难题,使参保单位不再有后顾之忧,使他们能集中精力抓经济、搞发展,使**洼地崛起、赶超先进。

  篇三

  各位领导、同志们:

  大家下午好!

  今天我演讲的题目是:爱岗敬业,争先创优,从我做起。

  伟大的共产主义战士雷锋在他的日记中曾写这样一句话:“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一缕阳光,你是否照亮了一份黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是颗最小的螺丝钉,你是否永远坚守在你生活的岗位?他这是在告诉我们无论身处什么样的岗位,无论从事什么样的工作?都要努力做到爱岗敬业,无私奉献。是啊,作为一名中共党员,就必须事事带头,勤学苦干、乐于奉献、拼搏进取、争创一流。

  我们永远记得:1962 年,在河南省兰考县遭受风沙、 洪水、盐碱三害最严重的时候,焦裕禄临危受命来到兰考,他说:“感谢党把我派到最困难的地方,越是困难的地方,越能锻炼人,请组织上放心,不改变兰考面貌,我绝不离开这里。”他身先士卒,带领全县人民全身心的投入到治理“三害”的斗争中。

  “兰考恒留堕泪碑,停车吟望白云飞。生前手种今犹在,垄上尘收迹已非”。

 焦裕禄,这位共产党人的好书记,兰考人民的好儿子,他的一生,铸就了忠诚、奉献的焦裕禄精神,成为中国共产党和中华民族的宝贵财富。

  对照自身,作为政府办的一员,如何把我们打造成一支作风过硬的队伍,一支有良好素质的队伍,一支能够撑起中牟灿烂明天的队伍。这就要求我们立足本职,努力提高自身综合素质,不断完善自己,做到:德能正其身,才能称其职,言能明其志,笔能成其文。才能更好的担负起服务县委县政府中心工作的重任,才能为县委县政府的每一次正确决策保驾护航。时代发展需要共产党员勇往直前,中牟发展需要我们担当重任,让我们在中牟宽广 的发展舞台上,尽情挥洒自己的青春和热血!

  俗话说:人没压力轻飘飘,我们每一个人,在中牟大发展的广阔舞台上,如若感觉不到压力的存在,危机的存在,只认为“明日复明日,明日何其多”,那么这种人终将一事无成。要提高自身的素质,必需自我加压,超越自我,迎接挑战。

  我们要立足本职岗位,争创一流业绩,服务中牟发展大局。以“铁肩担道义,妙手著文章”的责任感和使命感,共同去开创中牟经济社会发展的新局面。

  曾几何时,高空翱翔的鹰带给我们诸多启示:它把向往与希望写在天空,写在展翅的潇洒与自豪中,而我们中牟人也正如这高傲的鹰。既然是鹰就要搏击长空;既然是中牟人就要用全部的激情、扎实的作风、一流的业绩报答党和人民。

  朋友们,爱岗敬业,争先创优,从我做起,从我们做起,从现在做起,让我们每个人都行动起来,人人比贡献,个个争一流,用我们的汗水、用我们的爱心谱写出中牟更加靓丽的篇章!

  谢谢大家,我的演讲完了。

  篇四

  各位领导、同志们:

 大家下午好!

  今天我演讲的题目是:爱岗敬业,争先创优,从我做起。

  伟大的共产主义战士雷锋在他的日记中曾写这样一句话:“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一缕阳光,你是否照亮了一份黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是颗最小的螺丝钉,你是否永远坚守在你生活的岗位?他这是在告诉我们无论身处什么样的岗位,无论从事什么样的工作?都要努力做到爱岗敬业,无私奉献。是啊,作为一名中共党员,就必须事事带头,勤学苦干、乐于奉献、拼搏进取、争创一流。

  我们永远记得:1962 年,在河南省兰考县遭受风沙、 洪水、盐碱三害最严重的时候,焦裕禄临危受命来到兰考,他说:“感谢党把我派到最困难的地方,越是困难的地方,越能锻炼人,请组织上放心,不改变兰考面貌,我绝不离开这里。”他身先士卒,带领全县人民全身心的投入到治理“三害”的斗争中。

  “兰考恒留堕泪碑,停车吟望白云飞。生前手种今犹在,垄上尘收迹已非”。焦裕禄,这位共产党人的好书记,兰考人民的好儿子,他的一生,铸就了忠诚、奉献的焦裕禄精神,成为中国共产党和中华民族的宝贵财富。

  对照自身,作为政府办的一员,如何把我们打造成一支作风过硬的队伍,一支有良好素质的队伍,一支能够撑起中牟灿烂明天的队伍。这就要求我们立足本职,努力提高自身综合素质,不断完善自己,做到:德能正其身,才能称其职,言能明其志,笔能成其文。才能更好的担负起服务县委县政府中心工作的重任,才能为县委县政府的每一次正确决策保驾护航。时代发展需要共产党员勇往直前,中牟发展需要我们担当重任,让我们在中牟宽广 的发展舞台上,尽情挥洒自己的青春和热血!

  俗话说:人没压力轻飘飘,我们每一个人,在中牟大发展的广阔舞台上,如若

 感觉不到压力的存在,危机的存在,只认为“明日复明日,明日何其多”,那么这种人终将一事无成。要提高自身的素质,必需自我加压,超越自我,迎接挑战。

  我们要立足本职岗位,争创一流业绩,服务中牟发展大局。以“铁肩担道义,妙手著文章”的责任感和使命感,共同去开创中牟经济社会发展的新局面。

  曾几何时,高空翱翔的鹰带给我们诸多启示:它把向往与希望写在天空,写在展翅的潇洒与自豪中,而我们中牟人也正如这高傲的鹰。既然是鹰就要搏击长空;既然是中牟人就要用全部的激情、扎实的作风、一流的业绩报答党和人民。

  朋友们,爱岗敬业,争先创优,从我做起,从我们做起,从现在做起,让我们每个人都行动起来,人人比贡献,个个争一流,用我们的汗水、用我们的爱心谱写出中牟更加靓丽的篇章!

  谢谢大家,我的演讲完了。

  篇五

  漫过风风雨雨的岁月春秋,我们一职走过了数十轮的峥嵘历程。那川流不息的悠悠历史长河,承载了她五彩斑斓的积淀,留下了她沉重踏实的足迹。她一路走来,描绘了一幅又一幅曼妙的画卷,谱写了一页又一页辉煌的篇章。而这一切的一切,也饱含着我们每一个同学的付出和努力。

  俗话说:没有规矩不成方圆,一个团队的好坏,离不开好的规章制度。而我们一职,之所以能够在林立的职业学校中绽放自己的绚丽光彩,成为一所大家公认的优秀学校,与她严格规范的规章制度是分不开的。一职用其严谨的校规校纪,时刻对我们进行着高标准严要求,时刻对我们进行着锻炼和考验。

  “宝剑锋从磨砺出、梅花香自苦寒来。”正因为认真遵守了校规校纪,我们才营造了良好的学习环境,养成了良好的生活习惯,培养了吃苦耐劳的奋斗精神,使我们成为有素质有涵养的人,为我们将来踏上社会做了良好的铺垫,从而使我

 们可以以一名优秀专业人才的崭新面貌走出一职。

篇五:创先争优,争做人民满意公务员演讲稿

在本职岗位上创先争优 施秉良 一、 创先争优的基本内容、 基本要求 党的十七大部署以改革创新精神加强和改进党的建设, 明确提出要开展两项活动:

 一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动; 二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。

 学习实践活动是集中性主题教育活动, 创先争优活动是推动基层党组织和党员立足本职发挥先进模范作用的经常性工作。

 在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、 争当优秀共产党员活动,是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措, 是党的建设一项重要的经常性工作。

 今年 4 月 6 日, 全党深入学习实践科学发展观活动总结大会之后, 中央组织部、 中央宣传部随即召开会议, 对全国创先争优活动进行动员部署。

 了解和掌握创先争优活动的基本内容、 基本要求等内容是我们开展好这项活动的基础, 这里我们要做到“四个明确”:

 一要明确开展创先争优活动的目 的是为了进一步巩固我局学习实践科学发展观活动成果,更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用, 切实推进全局各项事业又好又快发展。

 二要明确创先争优活动的总体要求是认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、 四中全会精神, 以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导, 以深入学习实践科学发展观为主题, 从本部门本单位实际出发, 改革创新, 务求实效, 统筹推进党的建设及其他经常性工作, 充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用, 在推动机关事务工作科学发展、 促进机关内部和谐、服务机关干部群众、 加强基层组织的实践中建功立业。

 三要明确创先争优活动的主要内 容是以创建“五个好” 先进基层党组织、 争当“五个模范”优秀共产党员为主要内容。

 其中, 先进基层党组织的基本要求是, 学习型党组织建设成效明显, 出色完成党章规定的基本任务, 努力做到“五个好”:

 一是领导班子好; 二是党员队伍好; 三是工作机制好; 四是工作业绩好; 五是群众反映好。

 优秀共产党员的基本要求是, 模范履行党章规定的义务, 做到“五个模范”:

 一是党性过硬、 作风优良的模范; 二是业务精湛、 技能高超的模范; 三是联系群众、 服务群众的模范; 四是维护稳定、 促进和谐的模范; 五是不惧艰险、 敢打硬仗的模范。

 四要明确创先争优活动的实现途径是各基层单位党组织要从自身实际出发, 紧紧围绕中心工作设计主题, 把广大党员吸引到创先争优活动中来。

 要紧紧围绕确定的具体主题, 通过以下方式,扎实推进创先争优活动。

 一是公开承诺; 二是领导点评; 三是群众评议; 四是评选表彰。

  二、 做好本职工作是创先争优的起点 中共中央政治局委员、 中央书记处书记、 中组部部长李源潮近日在清华大学调研创先争优活动时指出:

 创先争优就在本职岗位上, 就在日常工作中。

 我认为李源潮同志的讲话有以下几层含义:

 (一)

 做好本职工作是创先争优活动的前提和起点。

 如果本职工作没有做好, 其他的事做得再好, 也不是一名称职的工作人员, 更别提做一名称职的党员干部。

 做好本职工作是对每一个人的基本要求。

 只有把自己本职工作做好, 才能称得上称职的干部。

 (二)

 做好本职工作是创先争优的重要组成部分。

 创先争优活动开展首先体现在工作上,把本职工作做好, 用热情把工作做得尽善尽美, 得到相关部门的肯定, 也是创先争优的一部分, 而且是重要组成部分。

 创先争优不能好高骛远, 需要踏踏实实, 从小事做起。

 (三)

 创先争优需要的不仅仅要亮点, 更要有实效。

 本职工作大都是十分重要的工作,可能看起来不是亮点, 或许是琐事, 却是关系着是否能更好的为大多数人提供方便, 为更多的人办实事。

 职务有高低, 群众无小事, 能静下心来, 不急不躁, 把看起来是小事的工作做好也是一种人品修养的体现。

 何为本职岗位? 本职岗位是个“饭碗” , 也是个“目标” 。

 是一个人必须每天要做要完成的基本工作和任务, 也是组成实现各项事业平稳较快发展总体目标的个体目标。

 从个人和社会角度来说,

 “本职岗位” 、 “本职工作” 是关系到个人生活与社会发展的工作, 是可持续发展的基本要素, 是必须无条件完成的。

 随着社会的发展和进步, 社会分工越来越趋于细密而多样, 形成了不同的领域、 不同的部门和不同的岗位。

 我们的社会也就在这样的分工中有机地协调运行, 我们的事业也就在各行各业的共同努力下顺利发展。

 “众人拾柴火焰高” , 只有依靠不同岗位上人们的勤奋工作, 形成强大合力, 我们的事业才能兴旺发达。

 作为一名党员领导干部, 是党组织的细胞和党内生活的骨干, 党的各项方针政策要通过在座的党员领导干部去贯彻执行, 党的所有工作任务要依靠我们去带头完成。

 在我局广大党员干部中, 有的同志进管理局系统工作时间不长, 时间短的只有几个月; 有的同志把人生很大一部分的美好时光都留在管理局系统, 长的有二十来年, 不管是新同志还是老同志, 有三个问题需经常思考, 一是当初进管理局系统工作是为了 什么? 二是现在管理局系统内应该做些什么? 三是将来离开管理局系统打算留下些什么? 这几个问题看似很简单, 但其包含的含义却是很丰富的, 既包含了人生的目标和规划, 又体现了一个人一生中能实现什么样的价值目标。

 通过思考, 每个同志在既回首又展望的过程中更加清楚应该如何回答上面三个问题, 每一个不甘碌碌无为、 希望人生留下美好回忆的党员领导干部, 做好本职工作, 在自己的本职岗位上创先争优是每位党员干部对自己人生的最好交代!只有每一个党员领导干部在自己所在的岗位上充分发挥了先锋模范作用, 带动了本部门本行业的突出进步与发展, 我们的事业才能在团结和谐中开拓进取, 才能实现机关后勤各项事业又好又快发展。

 因此, 在各行业各自岗位上的党员干部首先要把本职工作做好, 推动自身和工作不断取得新成就, 才是创先争优活动持续进行的不竭动力, 也是创先争优活动所要达到的真实目的。

 我们要在本职岗位上争优秀, 在日常工作中创先进, 使创先争优活动符合实际需要、 化为实际行动、 取得实际效果。

 坚持行胜于言, 把创先争优作为一个共产党员的终生追求, 在政治上进步、 学习上刻苦、 工作上创优, 志在奉献、 全面发展。

 党员干部如何在本职岗位上创先争优, 要从以下四个方面努力:

 一是要有敬业思想, 一门心思干工作。

 创先争优不是在日常工作之外另搞一套, 而是要求每个党员努力把承担的任务、 从事的工作完成得更好。

 一台机器的运转需要各个部件的有机配合,机关后勤事业也需要各行各业、 不同岗位同志的共同努力。

 每名党员干部都应当珍惜自己的岗位,真正做到用心学习, 用心钻研, 将全部精力投入本职工作, 干一行通一行, 干一行爱一行, 精益求精, 不断发展。

 二是要有责任意识, 敢抓敢管干工作。

 每个单位都已实行职位分类, 以事定岗, 以事定人, 每个岗位都承担着一定的职责。

 这就要求每个同志都要能自觉坚守岗位, 积极担负起本岗位的责任, 努力将自己分内事办好, 不能把主业当副业, 尽做些赶热闹的事, 结果“种了人家的田, 荒了自家的地” 。

 要敢于面对矛盾, 触及问题, 尤其要尽心尽责地解决当下最紧急、 最需要解决的问题, 保证稳定, 促进发展。

 三是要有务实作风, 在务实中创新。

 任何事业的发展和进步, 都离不开创新。

 但创新并不是想当然, 不是空中楼阁, 而是来源于实践, 来源于艰苦细致的具体工作。

 因此, 创造性地开展本职工作, 务必求真务实, 切忌心浮气躁, 更忌弄虚作假。

 “大思路” 、 “大手笔” , 看似热闹,实则虚得很, 瞎折腾。

 讲究务实, 就应当从实处着手, 做好职责内的每一件事, 解决好每一个问题,扎扎实实, 坚持不懈。

 这样, 工作就必有所成。

 四是要有奉献精神, 乐于服务, 艰苦奋斗。

 一切工作都是“服务” , 为人民服务, 为党和国家服务。

 做好本职工作, 就是要做好服务工作。

 应当承认, 由于分工不同, 人们的职责有轻重,权力有大小。

 权力越大, 就意味着责任越重, 更应当兢兢业业地做好本职工作; 同样, 位处“低微” ,也决不意味着为人民服务的责任就轻了, 作用就小了。

 因此, 我们不管处于什么位置, 都应当恪尽职守, 勇于奉献。

 中组部部长李源潮在为机关干部讲党课时指出, 要正确对待功劳、 苦劳、 疲劳,做到有功劳的时候不伸手、 有苦劳的时候不计较、 有疲劳的时候不抱怨, 这“三不精神”, 精练概

 括出了新时期干部应具备的功劳观、 苦劳观、 疲劳观, 具有极强的针对性和现实意义。

 三、 各级党组织要引导党员在本职岗位上创先争优 先进和优秀是中国共产党的特征和追求, 也是对共产党员的基本要求。

 党组织创先争优就是要带领和引导党员、 群众在本职岗位中创造一流成果, 争当先进单位。

 要以党组织和党员的创先争优带动单位和群众的创先争优, 在全局系统内努力营造争先进、 创优秀的良好氛围。

 党组织要起到引导作用, 就必须自身过硬, 要起到我们常说的充分体现党支部的战斗堡垒作用。如前所述, 一个先进基层党组织的基本要求是, 学习型党组织建设成效明显, 出色完成党章规定的基本任务, 努力做到“五个好”:

 一是领导班子好; 二是党员队伍好; 三是工作机制好; 四是工作业绩好; 五是群众反映好。

 如何引导党员在本职岗位上创先争优, 要从两个方面入手:

 一是要加强班子的示范带头作用 。

 充分发挥党政一把手的表率示范作用, 一级带一级, 一级抓一级, 完善监督机制和责任追究制度。

 结合工作实际, 坚持上好一次党课, 认真搞好民主生活会, 班子成员之间, 坦诚开展批评与自我批评, 支部成员要严格按照分工, 扎实认真的履行自己的职责, 加强班子内部的团结协作工作,既有分工, 又有合作, 在班子内部能够形成生动活泼, 干事创业的良好局面。

 认真开展民主集中制工作, 按照先通气、 后开会, 再办事的民主原则开展工作, 特别是领导干部首先要率先垂范, 应该做到“五个必须” 和五个模范。

 五个必须即:

 必须抓好党员干部职工的经常性教育; 必须讲大局、讲正气、 讲团结; 必须取信于广大干部职工, 做好干部职工的贴心人; 必须廉洁从政, 掌好权, 用好权, 珍惜现有的工作岗位; 必须率先垂范, 做干部职工的表率。

 “五个模范” 即:

 共产党员和领导干部要做学习的模范, 联系群众的模范, 维护团结的模范, 遵纪守法的模范, 廉洁奉公的模范。

 二是要多 渠道引 导党员 在本职岗 位上创先争优。

 (1)

 先进典型引导。

 上半年我们开展了 服务标兵评选, 表彰了一批在本职岗位上做出了不平凡成绩的同志, 这种导向我们以后还要坚持, 通过运用典型引路, 在局系统树立起好作风, 好榜样,带动广大干部职工向先进学习。

 此外, 各党支部要充分发挥报刊、 电视、 互联网和手机短信平台的作用, 采取基层党员群众喜闻乐见的方式, 大力宣传各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹, 引导广大党员以各类先进典型为榜样, 争做优秀共产党员。

 (2)

 岗位目标引导。

 设置科学合理的岗位, 探索明确各个岗位的初、 中、 高级目标要求, 使每个干部职工都能在自己的本职岗位上尽所能、 挖潜力、 创优绩, 形成科学的具有可比性的“自己与自己比” 机制, 对打破“大锅饭”、 干好与干坏差距不大的传统机制有很大的促进作用。

 各单位目前正在开展事业单位岗位设置工作, 希望以此为契机, 科学设置岗位, 营造一个人尽其才、 庸者下、 能者上的良性工作机制和环境。

 (3)

 核心价值引导。

 大家知道, 核心价值是引导和决定一个人的行为方式、 对事物认知态度最稳固、 最核心的“导航仪”。

 人最难改变的其实就是自己认定的核心价值观, 一个人有什么样的核心价值观, 就会有什么样的行为模式, 拥有不同价值观的人对同一件事的看法有时是绝然不同的。一个单位也一样, 有的单位干部职工向上进取的氛围更浓, 有的单位干部职工只对提高福利待遇感兴趣, 原因在哪? 归根到底, 是这两个单位的核心价值观不同。

 价值观属于文化的范畴, 我们要打造先进的机关后勤文化, 其重要意义和目标就是要在各单位形成良好的单位文化, 形成有利于干部职工积极向上、 身心健康的文化氛围和核心价值, 在这样的核心价值引导下, 广大党员干部职工都能以在本职岗位上创先争优为荣, 以碌碌无为为耻, 崇尚身心健康, 摒弃浑浑厄厄中度日。

 (4)

 机制激励引导。

 每个人都喜欢得到来自属于正面反馈的表扬、 表彰、 奖励、 提拔等, 这是人“趋利避害” 本性决定的, 因势利导, 就需要机制激励引导。

 正如前面的先进典型引导一样,激励什么样的行为, 用什么样的激励措施, 树立什么样的典型, 都能充分体现单位的导向作用, 这种导向作用像一面镜子, 像一杆秤, 干部群众看得很清楚, 好的机制激励对引导干部职工树立正确的工作观、 业绩观、 进步观, 激励广大党员干部职工在本职岗位上创先争优起到核心引导作用, 各党支部领导班子一定要对机制激励引起高度的重视。

 各党支部和班子主要同志要切实发挥领导核心作用, 带头示范, 带领各支部切实履行职责, 引导共产党员立足本职岗位争创一流业绩, 掀起创先争优活动高潮。

 外塑形象

 内强素质 造就一支有为的机关后勤管理团队 胡望荣 如果说把管理局的四项主要职能——管理、 保障、 服务、 节能形象地比喻为一辆车的四个轮子,那么可以说, 作为承担机关后勤管理职责的我们就是这辆车的发动机了。

 要想车辆行驶得既快又稳,发动机的性能至关重要。

 同样的道理, 我们管理局要在今后...

篇六:创先争优,争做人民满意公务员演讲稿

荣誉,牢记使命,在本职岗位上创先争优演讲稿 珍惜荣誉,牢记使命,在本职岗位上创先争优演讲稿 珍惜荣誉,牢记使命,在本职岗位上创先争优 潜东分局徐亚丽 各位评委,各位领导:大家好!

  当前,以“五好五带头”为主要内容的创先争优活动正在全国上下如火如荼的开展着。局党委把我们分局作为汉江局创先争优活动的一个点,这既是对我们分局各项工作的高度信任,更是对分局 39 名党员的工作、学习提出了更高的要求。作为其中一名党员,如何立足本职争优秀。通过一段时间以来的学习和思考, 硬 我有一些体会,在这里 示与大家分享。我演讲的 衷 题目是:

  《珍惜荣 偶 誉,牢记使命,在本职 列 岗位上创先争优》。

 械

 小说《平原烈火》中 壕 有这样一段情节:武工 欧 队中的兄弟俩在参加战 斗 斗前,身为共产党员的 楞 哥哥嘱咐弟弟,要争取 凿 火线入党,弟弟问入党 要 有什么好处,哥哥说:

 秩 “入党没有什么好处, 衍 吃苦要在别人前头,享 顶 受要在别人后头,犯了 挨 杀头的罪一样要掉脑袋 峦 。可入党就是光荣,光 杭 荣这东西看不见、摸不 巴 着,但穿上绸缎不如她 戈 漂亮,有千万担金银也 岳 不如她富有。”这段朴 诺 实无华的话语,生动地 徊 诠释了共产党员称号的 蛛 含义。听父辈们说,在 磨 革命时期,乃至建国后 奄相当长的一段时间内, 曹 一个党员在群众心目中 皿 相当有“分

 量”,入党 约 很难,要经过组织反复 甥 考验,才能入上党,非 丰 常光荣,在群众中非常 恤 有自豪感、荣誉感、使 镇 命感。

  不可否认的 晃 是,现在人们说起谁是 龟 共产党员,各方反应常 过 常是平平淡淡,听者少 烛 了羡慕感,党员本人少 偏 了自豪感,一些人不再 疟 拿党员身份当回事,党 予 员的“分量”轻了。其 燥 间的原因很多,重要的 六 我觉得有两点,一是有 一 些党员没有发挥应有的 阎 先锋模范作用,把自己 蔼 混同于一般老百姓,甚 惕 至还不如老百姓,或多 梗 或少地影响了群众对党 部 员的印象和评价。二是 拒 现在社会上拜金主义、 寇 追名逐利的浮躁价值观 冲 沉渣泛起,而共产党员 撼 的名分在市场经济下并 煞 没有带来多少名利和好 贮 处,故而,社会上对党 涯 员身份不再追捧。

  郁 要想改变这样一种局面 健 ,我们党员怨天尤人没 合 有用,袖手旁观更是不 站 负责任的表现。如果把 蛰 党比作一个肌体的话, 挞 每个党员就是一个细胞 卷 ,细胞健康了,整个肌 搓 体自然是健康的。作为 瓜 一名党员,首先要应该 抖 自己做起,从现在做起 怂 ,珍惜党员荣誉,牢记 橙 党员身份。前段时间, 硫 局党委给我们每个党员 爆 都分发了共产党员示范 治 岗桌签和党徽,其目的 绷 ,我认为一方面是要我 俏 们每个党员增强荣誉感 置 、使命感和责任感,时 纠 时刻刻提醒自己是一名 含 共产党员,时时刻刻提 易 醒自己要牢记入党誓词 与 ;另一方面,是要求我 楔 们每个党员自觉接受群 帧 众的监督,约束自己的 舆 行为,不断增强党性观 钎 念、宗旨观念、纪律观 地 念,切实维护党的形象 痪 ,充分

 发挥好模范先锋 衣 带头作用。我们每个党 式 员都应该对照共产党员 弦 示范岗的标准,看看胸 辐 前鲜红的党徽,时常扪 单 心自问,自己能否对得 衫 起这个光荣的称号,能 镀 否对得起自己的入党誓 鱼 言。

  其次要倍加珍 糟 惜自己的岗位,热爱自 挟 己的本职工作。美国的 冈 石油大王洛克菲勒对自 昼 己的女儿说过这样一句 胚 话:“如果你视工作为 椅 一种乐趣,人生就是天 龚 堂;如果你视工作为一 跟 种义务,人生就是地狱 镑 。”当时看了之后,触 瘫 动很深。从 9 月调入分 已 局人劳科工作算起,我 屏 在人事劳资岗位上工作 畦 至今已有 6 个年头了。

 秩 套用毛主席的一句名言 在 ,“做一件事并不难, 跟 难的是一辈子做同样的 涯 事”。说实在话,在一 麦 个岗位工作久了,慢慢 何 地消磨了激情,产生了 观 惰性,也有过工作只求 障 过得去,不求过得硬, 燥 能推则推,能拖则拖的 躯 现象。有时候一到办公 显 室宁可漫无目的地看网 野 页,玩游戏,也不想去 扬 学习,不愿去琢磨自己 售 的工作。当时是轻松了 冶 ,轻闲了,可随之而来 雄 的却是更多的空虚和无 蓉 聊。这样的表现,何尝 淑 不是把这份工作视为义 众 务了呢?我想,在座的 旁 同志们也或多或少地有 吁 这样的想法和体会。而 狱 话又说回来,在我们身 侦 边也有很多同志几十年 咬 如一日爱岗敬业,踏实 补 工作,在平凡的岗位上 佰 ,做出了不平凡的事迹 蛋 。就如我们分局王家剅 酉 管理段周超武同志,他 剥 十几年来扎根基层,默 掉 默奉献,除了做好日常 刽 的堤防管理工作外,还 争 带领职工们艰

 苦奋斗, 誉 苦干实干,自己动手种 八 香菇、喂鸽子、养猪、 裕 养鱼,彻底改变了单位 缮 的面貌,为单位和职工 扎 们创造了可观的经济效 痢 益,得到了大家的由衷 疾 称赞。分局后勤中心吴 鞘 家银同志,今年已有 5 磐 0 多岁,年轻同志都称 昭 他为“吴老”,这个称 蚁 呼既是一种亲切,更是 芹 发自内心的尊敬。他就 续 象一头老黄牛一样,把 倘 单位、把职工的事当做 杉 自己的事来办,不图名 玉 ,不为利,默默地奉献 篓 着。和他们比起来,我 堵 们是不是更应该有所反 酗 思,有所行动呢?如何 澄 立足本职,创先争优, 澜 就应该像他们那样,热 饶 爱自己的本职工作;要 略 时刻保持干事创业的激 咬 情,时刻保持奋勇争先 晨 的干劲,时刻保持积极 堡 进取的斗志;要树立干 笼 就干好、干就干优、干 穿 就一流的人生观和价值 丹 观,以高标准要求自己 稻 ,以精益求精的态度对 预 待工作。

  伟大的革 亭 命先行者孙中山先生常 趋 说:“知易行难”,意 玛思是人们往往知道应该 彝 怎么做,但往往控制不 蛛 住自己,管不住自己。

 提 创先争优的“先”和“ 院 优”不是喊出来的,而 压是要以苦干实干做基础 呀 ,与本职工作和工作大 携 局紧密结合,做到干一 垛 行、爱一行、学一行、 赞 专一行,争创一流,努 权 力做一个积极进取的人 局 、热爱事业的人、能职 盔 相称的人、受到周围同 瑶 事信赖和尊重的人。

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 以上,就是我参加创 效 先争优活动以来的一些 倚 粗浅感受,希望与大家 巢 共勉。谢谢大家!

 

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