副局长民主生活会对照材料9篇副局长民主生活会对照材料 住建局副局长12021年度民主生活会对照检查材料（含上年度民主生活会整改情况） 按照XX的通知要求，本人紧扣主题，深入学习了XX重要讲下面是小编为大家整理的副局长民主生活会对照材料9篇,供大家参考。
篇一：副局长民主生活会对照材料
局副局长 1 2021 年度民主生活会对照检查材料（含上年度民主生活会整改情况）按照 XX 的通知要求，本人紧扣主题，深入学习了 XX 重要讲话精神，紧密联系思想、工作和作风实际，扎实开展谈心谈话、广泛征求意见建议，聚焦带头深刻感悟“两个确立”的重要意义、带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题等五个方面，认真查摆存在的突出问题，深刻剖析问题产生的根源，明确了努力方向和整改措施。现将有关情况报告如下：
一、有关事项情况说明 （一）上年度民主生活会问题整改落实情况 2020 年度民主生活会上，我从 5 方面查找出 16 个具体问题，针对存在的问题，我深刻剖析了存在问题的原因，制定整改措施 20 条，逐一整改落实。一是强化理论武装。认真制定并严格落实自学计划，积极认真参加 DS 学习教育，深入学习“七一”重要讲话、十九届六中全会精神，带头谈体会、谈认识，深刻认识“两个确立”决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是坚决落实部署。坚持党的全面领导，将市委、政府各项决策部署清单化、表格化，强化年初建账、季度查账、年底对账全过程管理，“先行区”建设 20 项重点任务全部对账销号、市委巡察“回头看”反馈的 3个方面 7条问题有
力整改。三是积极担当作为。克难攻坚开工建设 XX 市保障性安置住房项目，完成棚户区改造任务 XX 户。抢抓机遇、奋进实干，超计划建成通车市政道路 x 条 x 公里，新改建排水管网 x 条 xx 公里，检测修复 x 余条 xx 公里，XX 市防洪排涝系统建设得到国家减灾委高度肯定。四是持之以恒正风肃纪。坚持以案为镜、以案示警、以案肃纪，扎实开展党风廉政教育 2 次。牵头修订完善局内控制度 22 项，切实以制度规范行为。持续之恒推进基层“减负”工作，年内发文数量压减 20%以上。
（二）个人有关事项及其它需要向组织说明的情况 本人现有房屋 x 套，一套为 XXx 年自费 xx 万元购买的 xx 平米住房（实际居住）；配偶无经商办企业情况，儿子上大学；家庭没有购买股票基金情况、无出国境事项。2021 年以来本人没有接受政治监督谈话等情况。
二、存在问题 （一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确 DS观，坚定信仰信念信心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。DS 学习教育开展以来，本人积极参加集中学习教育、认真参与专题研讨、积极撰写个人学习体会，通过学习，能够深刻认识到“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、
做到“两个维护”。但对标对表“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”，还存在“三个差距”。一是学习深度还有差距。学习形式比较单一，大多围绕上级要求的特定主题开展，过多注重 DS 的重点内容学习，对百年 DS 的一些关键时期、重点节点、历史进程学习较多，但对马克思主义在中国的实践应用和党的创新理论引领发展研究较少，特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习钻研不够透彻，在理解理论的来龙去脉、判断的因果依据和观点的相互联系等方面缺乏深入系统的学习和研究，在全面把握思想体系、准确领会精神实质上还需下更大的功夫。二是学习感悟还有差距。有时还存在以旁观者心态看DS 的现象，没有真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，对 DS 上的重大事件、重要会议、重要人物，有时只是停留在知道、了解的浅层次上，但从党走过的风云激荡的历史中、开创推进的伟大事业中、全心全意为人民服务的长期实践中，深化对党的信赖、坚定“四个自信”还有差距；从百年 DS 中挖掘红色传统、传承红色基因、汲取精神养分还有差距；从深刻感悟习近平新时代中国特色社会主义思想的思想伟力还有差距。三是学习实践还有差距。对习近平总书记系列重要讲话和重要指示精神的学习过多停留在理论层面，没有更好地与党和国家事业取得的历史性成就的实际结合起来，没有更好地与推动振兴发展的实践结合起来，特别是对中央和区市重大决策研究不够透彻、理解不够系统。如，2021 年计划实施的市区老旧小区外配套基础设施改造项目，因政策研究不透彻、协调沟通不及时，未能成功争取到项目资金，致使项目无法落地。
（二）带头牢记我们党是什么，要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新发展理念，履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、推动经济发展、推进全面深化改革任务落实、铸牢中华民族共同体意识、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中央决策部署和区市党委工作要求落实到位方面。一年来，自己虽然能够履职尽责、担当作为，不折不扣地把中央和区、市决策部署落实到位，但对标对表伟大建党精神，还存在“三个不够”。一是对“国之大者”的深刻理解还不够。主观认为“国之大者”比较抽象，不够具体，在落实的时候找不到有效的抓手，只能简单地理解为干好自己的本职工作，全面、准确、完整地贯彻新发展理念还有差距，不善于把工作融入党和国家事业大棋局之中，没有将自己负责的工作有效凝聚成促进全局发展的“活力细胞”。如，在统筹抓好黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设方面，还存在低水平执行的问题，缺少战略性、系统性、全局性思考谋划，工作缺乏特色亮点，虽然有力保证了各项工作任务的落地，但很少有工作能够为全局添彩。二是坚定历史责任感还不够。深入反思，自己对于“从哪里来、往哪里去”这个基本命题，还缺少积极地自省、深入地挖掘和透彻地思考，“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当还有所欠缺，如，在工程建设政府采购等重点领域突出问题专项治理方面，对查摆出的问题推进整治还不够有力，直至市委巡察组反馈督办后才全部办结；在 xxxx 拆迁任务中，责任压得还不够实，压力传导不够、力度逐层衰减，经过多轮摸排才掌握清楚下剩拆迁底数，与 xxxx 土地拆牌企业协议签订进度还比较缓慢，影响了市区棚户区改造进程。三是勇担时代使命还不够。新时代要有新担当。但深入反思，与先烈先辈相比，自己在为人民谋幸福、为民族谋复兴
的奋斗过程中，担当作为的精气神还有所欠缺，结合新形势新任务创新胆识不足，在促进分管工作高质量发展方面措施还不够丰富，招法还不够健全，习惯性找依据、等上面、看外边的现象还不同程度存在，即使有一些新想法，大多也只停留在有心动而无行动的状态，一定程度上影响了落实进度。如，在推进 xxx 保障性安置住房项目建设上，推进不力、协调不足，致使该项目开工时间较原计划推迟 3 个月，先后 2次被发改委通报。
（三）带头践行以人民为中心的发展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。反思一年来，自己虽然注重保障改善民生，以“我为群众办实事”为抓手，解决了一批群众急难愁盼问题。但对标对表“学 DS、悟思想、办实事、开新局”目标要求，还存在“三个不强”。一是坚守人民立场的自觉性还不强。对于“你是谁，为了谁”这样重大的价值取向和历史问题，学习研究还不够深入、理解掌握还不够透彻，主动对标看齐最高领袖“我将无我、不负人民”为民情怀还有差距，落实“从群众中来，到群众中去”仍有不足，下到基层调研指导工作的时间不多，业务指导力度不够，听汇报多、深入实际少，导致对基层一线情况掌握不够清楚，对服务对象困难诉求不够了解。修订后《XX 市区公共租赁住房管理办法》历时一年仍未出台，公租房管理还有漏洞，对公租房存在转租转借、拖欠租金等违法违规行为查处不及时，处置办法不多，保障困难群众“住有所居”还有差距。二是践行为民服务的积极性还不强。还没有把学习先进人物先进思想与历史人物的成长经历结合起来，在情感上对革命先烈以身
许党、以身许国、以身许民情怀的理解还不是很充分，在积极为群众排忧解难方面还需加强和改进。如，对保障性住房历年来遗留问题解决还不够有力，部分保障性住房消防验收、竣工验收等工作至今仍未完成，少数已建成保障性住房仍未完成移交分配，影响群众“出棚进楼”进程。在推进超出保修期安置住房地暖维修工作上，还存在以安排部署代替工作落实，具体维修情况跟得不紧、抓得不实，致使进入 2021-2022 年供热期后，仍有个别群众家中存在地暖漏水的问题。三是靠前服务保障的主动性还不强。对分管干部职工个人情况关心较少，谈心谈话不够积极主动，平时交流工作多、了解生活少，对干部职工个人思想心理情况底数不够清楚，对大龄婚恋、家庭困难、身体患病等同志关心关注不够经常，解难帮困工作还没有完全做到干部职工的心坎上。抓机关后勤服务保障，讲得多、抓得少，用心用情用力还不够，主动靠前做好服务还有不足，机关办公用品保障、办公设施维护不及时，办公楼断电断网的情况还时有发生。特别是疫情防控期间，对各单位疫情防控物资底数掌握不清，深入各执勤值守点位还不够经常，对各点位物资损耗、缺失掌握还不够全面、补充还不够及时。
（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识，保持战略定力，提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，不断取得新的胜利和荣光方面。能够主动以 DS 为镜，深刻凝聚共识，紧紧围绕中心大局，用党的历史经验启迪智慧，用党的实践创造砥砺品格，努力查找自身不足，破解发展难题、增强发展动力、厚植发展优势。但对标新时代"伟大斗争"的内在逻辑与实践要求，还需做到“三个进一步”。一是忧患意识还需进一步增强。对党在忧患中成长
壮大的历史学习研究还不够，对马克思主义是党保持忧患意识的内在动因，对党居安思危、知危图安、戒骄戒躁，保持清醒头脑，成就伟大事业的生动实践还停留在浅层次的认识上，还存有岁月静好、盲目乐观的错误想法，对矛盾问题出现的反复性、解决矛盾问题的艰巨性考虑还不够多。比如在疫情防控上，疫情刚刚爆发时确实比较紧张，但是面对去年以来我国持续向好的疫情防控形势，内心出现乐观情绪、麻痹思想，直到疫情在我市出现，才感到防控工作仍然任重道远，必须始终作为一项政治任务，高度重视、持续用力。二是思维眼界还需进一步拓宽。能够运用习近平新时代中国特色社会主义思想推动各项工作稳定落实，但理论学习和具体实践一定程度上存在脱节，有时只满足片面引用个别原理，特别是在认清形势、明辨大势、紧跟走势上，在危机中育先机、于变局中开新局上还有差距，对市情实际的认识和把握，对黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设的机遇和挑战的认识和把握还不到位，在分析全市城市建设面临的新形势和新挑战上还不够全面，思路还不够开阔，推动城市建设发展还停留在原有的旧模式中，对加快发展保障性租赁住房研究还不够透彻，推动新市民、青年人等缓解住房困难任重道远。三是斗争能力还需进一步锤炼。对DS 的每一个发展环节掌握的不够好，不够深入，特别是针对党的重大历史事件及意义理解、把握还不够深刻，对百年来中国共产党应对风险挑战的基本历程与主要经验，研究还不够深入，深化运用还有差距，应对新形势的能力有待提升。如，在抓好新形势下意识形态领域工作上，缺少持之以恒、一抓到底的劲头，年度网络舆情、信息宣传等工作虽然取得较好成绩，但信息员队伍力量还比较弱，信息发布和网站
监管还有漏洞。特别是对市党代会提出的创建“示范区”谋划落实没有抓手，敢于斗争、善于斗争能力还需加强和锤炼。
（五）带头深刻汲取 DS 中正反两方面经验，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明讲政治，严守党的政治纪律和政治规矩，落实中央八项规定及其实施细则精神和自治区加强作风建设“八条禁令”，持续用力纠“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监督和领导班子监督，坚决同一切违规违纪违法现象作斗争。能够坚决贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主题责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，坚决落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义。但对标《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》的标准要求，还需要做到“三个加强”。一是“较真碰硬”意识还需加强。对批评与自我批评这一我党的三大法宝之一，解决党内思想不纯、作风不纯的有力武器，认识还不够到位。在严肃党内制度、过好组织生活等方面，还不能完全达到习近平总书记强调的“讲党性不讲私情、讲真理不讲面子”、“领导干部必须带头从谏如流、敢于直言”的要求，有时还存在求稳保稳的思想和“好人主义”倾向，在平时工作和生活中，考虑到同志之间团结问题，工作上更愿意做互相配合、互相补台的事，对同志的缺点错误缺乏较真碰硬的力度。二是“一岗双责”履行还需加强。对新形势下党风廉政建设和反腐败斗争严峻性、复杂性、艰巨性认识不够深刻到位，学习习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述还不够深刻，“一岗双责”责任制贯彻还有差距，管党治党责任落实不严，对“两个责任”的认识和重视程度不够，落实力度和效果有所递减，没有完全做到党风廉政建设与业务工作同安排、同部署，
日常工作抓党风廉政还存在被动应付的现象，年内到分管单位仅开展廉政党课 2次，对推动廉政教育入心入脑还有差距。三是“严督实导”力度还需加强。在坚持关口前移，及时发现处理党员干部苗头性、倾向性问题做得不够，有时也下基层检查，虽然该转的地方也转到了，该提醒的问题也提醒了，但对发现的问题没有盯着...
篇二：副局长民主生活会对照材料
长在郑州 “7 ・20” 特大暴雨灾害追责问责案件以案促改民主生活会上个人对照发言材料 根据此次以案促改专题民主生活会安排，本人认真学习了习近平总书记关于防灾救灾减灾工作的重要论述和指示批示精神，以及国务院调查组《河南郑州“7.20”特大暴雨灾害调查报告》，对照“六查”内容，紧密联系思想、学习和工作实际，进行了深刻自查剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下：一、存在的问题 （一）在做到“两个维护”、贯彻落实党中央和省委、市委、县委关于防灾救灾减灾和应急处突的决策部署，对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面。存在的问题是：本人能自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护“，能够及时贯彻落实党中央和省委、市委、县委关于防灾救灾减灾和应急处突的决策部署。但是面对当前新理论、新观念、新决策的学习领悟上还存在着不深入、不细致现象，特别是在贯彻落实上抓的不紧，不具体。比如：在实际工作中，对分管单位在关于防灾救灾减灾和应急处突的工作部署上，更多的是口头
上强调的多，在具体落实方法上上下力气不够，对一些民警政治意识不强，大局意识不牢,核心意识和看齐意识方面不重视等情况教育批评引导不够。
（二）在对党忠诚，遵守党的政治纪律和政治规矩，贯彻落实上级有关部署要求和中央八项规定精神，压紧压实各级领导干部政治责任等方面。存在的问题是：本人能够坚定理想信念，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，但是在贯彻落实八项规定及其实施细则方面还存在着不彻底、不坚决的问题，有时还存在侥幸心理。没有对自己分管的单位贯彻落实中央八项规定进行再安排再部署，提出具体要求，对贯彻落实“六项规定”不能走在前面，做出表率，反而还出现了分管单位负责人 XXX 同志违法违纪行为。
（三）在坚持底线思维，增强风险意识，提高应急处置能力，正确认识和把握防范化解重大自然灾害风险，更好统筹发展和安全，牢牢守住安全底线等方面。存在的问题是：本人任职 XXXX 以来，始终能够坚持底线思维，认真履职尽责，在增强风险意识，提高应急处置能力方面从不打折扣、做选择题、搞变通。但是存在对防范化解重大自然灾害风险理论学习还不够深入，工作站位还不高的问题。例如:在XXXX 安全生产工作中没有站位全局，只是安排部署分管单位做好自身负责的安全生产工作，没有统筹全局，缺乏全局各 XX 的协调作战，仅仅满足于学习了、部署了、要求了、
完成了，缺少检查监督,没有形成完成闭合回路，对完成质效把关不严。
（四）在推进改革发展中是否存在推诿扯皮、玩忽职守、不思进取不作为，政绩观偏差，以会议落实会议、以文件落实文件等形式主义、官僚主义问题方面。存在的问题是：在推进改革发展工作中，虽然不存在推诿扯皮、玩忽职守、不思进取不作为的问题，但是很多事情只满足于开开会、听听汇报、看看材料，实际全面深入基层调研的少，没有面对面心贴心了解在推进改革发展过程中基层 XX 的真实需求，涉及到新形势的 XX 管理和 XXX 工作，还是以前的老路子，老办法，凭经验决策，按惯例拍板，缺乏创新。
（五）在深入贯彻落实新发展理念，对防汛工作认识不足、统一指挥缺失、应急响应滞后、防范组织不力、抢险处置不当等履职尽责方面。存在的问题是：做好防汛工作，保护国家和人民群众生命财产安全，是 XXXX 义不容辞的职责，我作为负责防汛职责的分管领导之一，我始终牢固树立人民至上，生命至上的理念，始终秉承着“宁可十防九空，不可失防万一”的安全理念，但是在谋划防汛工作时，有时只限于自己负责的区域，没有做好更好的服务大局。
（六）在坚持以人民为中心的发展思想，满足人民对美好生活新期待、切实维护群众利益，建设系统集成、协同高效的防灾减灾和应急处突制度机制，提高综合治理成效等制
度执行方面。存在的问题是:贯彻以人民为中心的发展理念还不够深入，在建设系统集成、协同高效的防灾减灾和应急处突制度机制等方面不够大胆、站位不高、思路不宽，还没有跳出一时事的圈子，对全局的长远的关注不够、思考不深、把握不准，为提高综合治理成效，出谋划策、提供依据做的还不到位；对一些新情况新问题，没有时时刻刻扑下身子去抓落实。
二、产生问题的主要原因 通过这次对郑州特大暴雨灾害案件以案促改案例的系统学习，对照“六查”，剖析根源主要原因有以下几点：
（一）政治思想方面。政治理论学习做的还不够，在思想上有所放松，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成“软任务”，同时学习效率不佳，学习形式比较单一,只限于读读文件，写写笔记，没有深入去钻研，去思考，没有结合工作实际抓学习，导致学习与实际工作相脱节。
（二）业务水平方面。一方面，业务学习没有做到精益求精，理论与实践相结合做的还不够，不能较好的用理论知识来指导工作，树立终身学习理念方面，对专业知识的学习后劲不足，有知识结构滞后的问题。另一方面，作为班子成员，组织监督作用发挥不充分，督促党员干部扎实有效开展工作方面做的还不够，没有真正做到管在平常、严在日常、
抓在经常。
（三）工作纪律方面。继承和发扬党的优良传统方面做的不够好，没有始终如一的用高标准要求自己，批评和自我批评不经常，对自身存在的问题反省警醒还不够，缺乏如履薄冰、战战兢兢的警觉意识，对其危害性认识不足，令行禁止的意识不够深入，没有自觉对标宗旨意识，因此纪律松懈的思想有所抬头。
（四）发挥作用方面。工作中没树立“标杆”“示范”的强烈意识，内心深处习惯于等待上级决定，领导安排，没有做到提前谋划，主动作为，导致在工作中，有一定程度上满足于“一般化”的思想，虽然在工作中有做好工作的意识，但思路不够宽，大胆工作的思想不够牢固，不能很好的掌握工作的全局性。
三、下一步的努力方向整改措施 针对以上查摆出来的问题和产生原因分析，下一步，我将严格对照上级要求，认真分类梳理，认真进行反思，认真逐项抓好改进落实。
（一）加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习习近平总书记系列重要讲话、重要论述和指示批示精神，河南省委书记 XX、XX 市委书记 XX 在省、市防汛工作会议讲话精神，认真学习《在全市开展郑州特大暴雨灾害案件以案促改工作方案》，严格按照中央八项规定要求办事，时刻
把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。
（二）提高业务水平，改进工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，善于对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性，善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题,善于从政治、全局的高度认识事物，善于根据科室具体情况和工作特点，不断完善和提高，脚踏实地的投入到工作中去。
（三）加强自身建设，严格工作要求。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，底线思维，坚持高标准严要求，强化制度作风，通过改作风，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，通过改制度，公.文.思.享,文.库•出.品，扛起全面深化应急处突体制改革主体责任，通过改管理，提高我校预警发布能力应急指挥能力、抢险救援等多方面能力，通过改监督，扎实解决存在的突出问题，形成以制度管人、管事的长效机制。通过这四改，切实提升监督管理实效。
（四）强化责任担当，做好各项工作。牢记为民服务的宗旨，坚持“服务、求精、担当”的理念，聚焦主责主业，
增强责任意识，结合分管工作的具体实际，围绕安全、疫情防控、等方面，认真查找党校内存在的安全隐患，全面提高全体党员干部的风险意识和应急处突能力，督促相关科室修订并完善灾害应急处置预案，加强日常巡回检查，严格落实各项安全工作制度，确保取得实际成效。我将以这次专题民主生活会为契机，坚持底线思维、增强忧患意识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移捍卫两个“确立”，坚持人民至上、生命至上，坚持守土有责、守土尽责，强调“立足最低点，争取最大期望值”，把功夫下在平时，把精力倾注在基层。着眼最严峻最复杂局面，以问题为导向，分析突发事件防范及应急能力建设需求，有针对性地做好各项应急准备，牢牢把握主动权。持续深化巩固此次以案促改专项工作成果，推动党校工作稳中有进、稳中向好，为迎接党的二十大胜利召开和全面建设社会主义现代化新 XX 贡献自己的一份力量。
在特大暴雨灾害追责问责案件以案促改工作会议上的讲话 同志们：
今天召开开展郑州“7.20”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改工作会议，目的就是落实省委、市委开展郑州“7”20”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改工作会议精神，安
排部署我局以案促改工作。通过以案促改，使全局干部职工以案为镜，以案为戒，认真从中吸取深刻教训，全面提高风险意识和应急处突能力。会上，局党组印发了《x 市 X 局开展郑州“720”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改工作方案》，明确了工作目标、工作重点和方法步骤，非常详细。以案促改领导小组办公室要按照方案要求，逐项抓好具体落实。下面，就落实好此次专题以案促改工作，强调几点意见。一是提高政治站位，筑牢思想防线。开展郑州“7”20”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改工作是落实党中央、国务院、省委、市委要求的具体行动，是集中查摆整治应急管理领域风险隐患的重大实践，是提升全局干部职工能力作风建设的深刻检视。全局干部职工一定要端正思想态度，提高站位，提升认识，认真学习贯彻习近平总书记关于防灾减灾救灾工作的重要指示批示精神和《习近平关于防范风险挑战、应对突发事件论述摘编》，增强风险意识和底线思维，树立正确的发展观，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以实际行动捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，为党的二十大胜利召开营造安全稳定的社会环境。
二是坚持问题导向，深入查摆剖析。围绕国务院调查组《河南郑州“7・20"特大暴雨灾害调查报告》，深入剖析导致灾害发生的制度缺陷、管理漏洞、人为原因等关键因素，采取“个人找、单位查、群众提、领导点”等方法，认真查摆
剖析、列出问题清单。重点做到”八查”：一查政治站位。查在做到“两个维护”、贯彻落实党中央、省委、市委关于防灾救灾减灾和应急处突的决策部署，对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面存在的突出问题。二查对党忠诚。查在遵守党的政治纪律和政治规矩,贯彻落实上级有关部署要求和中央八项规定精神，压紧压实各级领导干部政治责任等方面存在的突出问题。
三查坚持底线思维。查在增强风险意识，提高应急处置能力，正确认识和把握防范化解重大自然灾害风险，更好统筹发展和安全，牢牢守住安全底线等方面存在的突出问题。四查推进改革发展。查是否存在推诿扯皮、玩忽职守、不思进取不作为，政绩观偏差，以会议落实会议、以文件落实文件等形式主义、官僚主义问题。五查贯彻落实新发展理念。查对防汛工作认识不足、统一指挥缺失、应急响应滞后、防范组织不力、抢险处置不当等履职尽责方面存在的突出问题。六查坚持以人民为中心的发展理念。查在满足人民对美好生活新期待、切实维护群众利益，建设系统集成、协同高效的防灾减灾和应急处突制度机制，提高综合治理成效等制度执行方面存在的突出问题。七查主体责任意识。查是否建立任务清单、责任清单和负面清单，是否存在防汛救灾减灾主体责任不到位、履职尽责不到位、工作安排部署不到位、督促指导不深入、推进工作不力等方面存在的突出问题。八查作
风建设。查在防汛救灾减灾中，是否存在工作作风不实、浮于表面、好做显绩、做表面文章、干“面子工程”，导致安全隐患不能及时排除等方面存在的突出问题。
三是强化问题整改，建立长效机制。要对现有的防灾减灾预案及应急处突制度进行一次全面清理、评估、修订和完善，堵塞漏洞、补齐短板，把问题整改成效上升为制度机制。坚持集中改和长期改、堵塞漏洞和源头治理、解决问题和推动发展相结合，对存在的问题分类整理，列出整改目标任务、内容措施、具体要求、整改时限、责任领导和责任分工等，挂牌督办、跟踪问效。一是改正作风、提高标准。坚持人民至上、生命至上理念，强化干部群众应急能力和防灾避险自救意识，把防汛救灾各项工作做到前面、落到实处，“宁可十防九空，不可失防万一”，坚决克服麻痹思想和经验主义，牢牢守住不发生群死群伤事故的金标准。出台整治形式主义、官僚主义的具体措施，着重解决贯彻落实习近平总书记关于防汛救灾工作重要论述和指示批示精神不到位，缺乏风险意识和底线思维，只提原则要求不解决实际问题，只管发文件不去问效果、只管开会不去抓落实等作风不实不细问题。二是改革制度、堵塞漏洞。认真分析、切实找准问题产生的制度根源，牢牢扛起全面深化应急处突体制改革主体责任，围绕领导干部培训和应急能力建设、防灾减灾救灾和城市治理、预警与应急响应联动等建立完善一批执行主体明确、科学完
备管用的制度，构建全链条、全周期应急管理机制制度。
三是改善管理、增强能力。全面评估应急管理体制改革存在的问题，系统查找机构设置、职责界定、运行机制等方面与实现机构职能优化、协同高效的差距，切实提高预警发布能力、应急指挥能力、抢险救援能力、社会动员能力、科技支撑能力。全面查找在抢险救灾组织领导、队伍建设、...
篇三：副局长民主生活会对照材料
22巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料8篇（一）
副局长在省委巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料
按照本次民主生活会工作方案要求，本人认真做好会前各项准备工作。一是再次对习近平新时代中国特色社会主义思想进行学习，坚定自身对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念。二是召开分管股室民主生活座谈会，充分听取分管股室负责人和同志们对本人各方面的的意见和建议，通过深度剖析充分认识到自身在思想、政治、能力等方面的不足。三是深入细致地同分管人员一对一开展谈心谈话活动，通过谈心，进一步统一了思想，严肃了纪律，凝聚了合力。现将检视问题、深入剖析和整改落实情况汇报如下：
一、查摆问题情况 （一）在贯彻党的理论路线方针政策、党中央决策部署、省委和 xx 市委工作要求方面：虽然按要求认真对中心组理论学习材料进行了学习，并按期写出了心得体会，但总体上感觉还是缺乏深入系统的学习和全面把握，满足于一般意义上的了解，导致思想认识和工作方法存在一定的片面性。学习上只是满足于会议文件和党委要求学习的精神，没有始终坚持以“四个意识”、坚定“四个自信”作为指导日常工作学习的政治标杆。在具体的工
作中协作意识不强，表现在管理两个业务股室，忙于应对上级的各类工作要求，走一步看一步，在同其他部门联合上没有太大进突破。
（二）在落实全面从严治党方面：因过多忙于处理日常管理等原因忽略自身政治理论知识和业务知识的学习和提高，造成业务理论知识不够先进，尤其是对各税种满足于一般意义上的了解而缺乏深入系统的学习和全面把握。同时对理论指导实践、党的领导统领全局的意义认识不高，处理问题和工作有时凭经验，缺乏理论上的深钻细研。
（三）在认真贯彻落实新时代党的组织路线方面：为民服务的宗旨不够，群众意识不强，虽然经常也下基层调研，但主动性不强、不够深入，没有真正解决基层困难和问题，习惯于在办公室想事做事，与基层同志见面少，沟通少，导致一般只了解面上情况，没有发现深层次问题，同时在作决策、办事情主要考虑领导想法，而对同志们的诉求关心不够，造成工作没有深入基层，对群众情况了解的不清，掌握的不细。
（四）在巡察、审计发现问题和主题教育检视问题整改方面：对照自己的工作和生活进行自查，能够严格执行廉洁自律准则，时刻防范和规避廉政风险，但也存在要求不严现象，个别问题存在形式主义和变通思想；对照自己的工作和生活进行自查，自觉遵守廉洁自律各项规定，把规矩挺在前面。自己虽然能够坚持原则，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，但在工作和生活中的一些细节上
还存在需要改进的地方，比如在勤俭节约方面还需注意，在政策把关上避免出现打擦边球现象。
二、存在问题原因剖析 从思想、政治、作风、能力、廉政方面剖析根源，特别是在主观上、思想上进行深刻检视，找准思想根子问题。
（一）思想理论学习抓地不够。在对待学习还不够认真，政治理论学习上不深入，虽然时常学习，但缺乏深刻系统的学习，直接导致理论水平和业务能力停滞不前。平时在具体事务上投入的精力较多，不同程度地忽视了政治理论学习，放松了自我修养的提高，对习近平总书记系列讲话、改革文件等方面学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉、理论联系工作实际不够。
（二）政治定力把握地不够。在“学懂、弄通、做实”上还不善于从习近平新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法，未能使各项工作体现时代性，把握规律性，富于创造性，特别是对党的重点创新观点、创新思想掌握的还不够深、了解的还不够透彻。并没有将理论知识运用到实践中，用来指导工作，促进工作，学以致用的能力仍需进一步提高。
（三）作风建设不够严格。工作上缺乏刨根问题的工作态度，深入实际调查研究不够，在工作中为了快速开展工作，没有很好地坚持问计于基层、问计于群众，一定程度上影响了改革工作的创新和分管工作的科学性和时效性。有时在工作中分析问题找客观原因多，从自身找问题少。生活上有时也会想现在社会发展了，
感觉吃的好一点、穿的好一点物质生活丰富了，勤俭节约的作风有所动摇，在一些生活细节的培养上做得还不是十分到位。
（四）业务能力还不够扎实。从思想深处对税务业务学习还没有引起高度重视，学习的自觉性还不够高，缺少对业务理论学习的重视，抓得不够紧，学得不够深，特别是对很多新事物、新知识学习的不透，掌握不够全面，导致业务知识落后，创新力度小，工作方法守旧，影响了认识水平和工作质量的进一步提高。
（五）廉洁自律意识还不够强。对纪律和决策的落实情况缺乏自我监督的机制，总认为自己党风廉政建设抓得紧，没有违纪违规事例，但是如何把党风廉政建设与日常工作、生活行为结合起来，做得不够，离上级部门要求存在一定距离。同时对干部职工怕撕破脸、伤和气，未能坚决指出问题，对加强道德修养方面认识不到位，导致在执行思想作风、工作作风、组织纪律方面有所宽松。
三、整改措施 （一）注意政治理论学习，确保理想信念不动摇。加强思想教育和理论武装，继续加强理论学习，深刻领会习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念，务必把理论学深悟透、融会贯通。在参加局机关组织的学习外，还要加强自学，持之以恒，不为不学习找借口，从思想上全面武装自己，将提高政治站位与自觉投身改革实践的劲头结合起来。
（二）注重党性修养，确保为民服务意识提高。时刻加强党
性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，自觉接受群众的监督，倾听群众的意见，做到决策有所依。正确理解科学政绩观、事业观，全面摒弃工作中功利主义色彩，多为组织考虑，为上级、对群众负责。时刻以党员标准严格要求自己，言行举止做到一以贯之，加强对保持党员先进性和纯洁性的追求，自觉抵制追求物质享受等不良风气，防止出现从众心理和攀比心理。
（三）注重协调创新，提高工作效率。一是坚持问计于基层、问计于群众，提高从多角度、多层次分析问题查找原因的能力，提升改革工作的创新和分管工作的科学性和时效性。二是通过多看中国税务报、xx 税务杂志，多浏览兄弟市县网站，开拓工作思路，增强创新意识。三是横向加强与班子其他成员的沟通和协作，纵向与科室、分局多交流多沟通，确保税务改革后各项工作顺利开展。
（四）注重业务知识学习，提高决策能力。以税务改革各种培训为契机，积极主动学习税务业务知识，对主管税政科室和分局总体工作分工和工作思路认真研究，对重点和难点工作认真研究，身先士卒，提前想容易出问题的关键点，给出指导性建议。
（五）注重作风建设，树立廉政形象。一是进一步改进工作作风，做任何工作都要“一切从群众出发”，严格以优秀共产党员的标准要求自己，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。二是按照党风廉政建设责任制的要求，深入学习警示教育大会精神，在主管科室分局开展以案促改活动，要求自身加强自
律，正确对待权力，正确对待利益，坚持不越纪律界限，带头为干部职工树立良好形象。
（ 二 ）
巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料
按照县委办《关于召开巡视整改专题民主生活会和组织生活会的实施方案》要求，通过强化学习，广泛征求意见，对照省委巡视反馈的问题，结合本人工作实际和思想动态，认真查摆自身存在的问题，深刻剖析问题根源，明确了下一步的努力方向。
一、存在的主要问题 （一）下大力气整治政治生态方面。
本人坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决同危害党中央权威和集中统一领导的行为作斗争，做到了“四个服从”，自觉维护党的团结统一。
存在主要问题是存在本位主义、好人主义等问题。在思想上总认为彻底肃清周本顺等人的恶劣影响是上级党组织的事，与自己关系不大，自己认真执行上级决定就行了，没有把肃清***等
人的恶劣影响与本人的思想、工作、作风想结合，彻底查摆自身问题。在管理上怕得罪人，碍于面子对分管同志批评少，指出问题少，同志们出现问题时，总认为自己是个副职，有依靠一把手处理的思想。遇到困难工作，如医疗保障扶贫工作缺乏必胜的勇气，有畏难情绪，遇到困难办法不多，思路不活。
（二）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和二十大精神方面 本人按照局党组的安排深入学习贯彻。把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略。
存着主要问题是形式上学习新思想、新方略，具体工作中仍然走老路，习惯惯性思维，老模式、老方法，缺乏新思想指导下的创新。不能够真正用指导具体工作，工作思路不宽，创造性不够，例如在城乡居民医疗保险制度改革中出现了各定点医疗机构医药费增长过快，城乡居民医保基金支付压力过大等问题，办法不多，措施效果不明显，没能运用习近平新时代中国特色社会主义思想的新思想、新方略化解矛盾解决问题。
（三）作风建设方面 本人严格落实中央八项规定精神情况。按照局党组的要求认真执行中央八项规定和实施细则精神，廉洁从政。
存着主要问题：一是缺乏求真务实精神。在工作上，一味追求效果，求真务实的精神不够。二是工作不主动，深入基层较少。
有时存在工作等靠、不敢担当的问题，回避矛盾问题，主动走出机关，深入基层、深入一线少；三是担当意识、创新意识不强。处理急难险重问题存在瞻前顾后、明哲保身，没有迎难而上的豪气，少了份勇于担当意识，多了份患得患失想法。在实际工作中，存在迟到早退问题，有时候出去开会，散会后还没到下班时间，但时间也不长了，就没有再回单位上班，有上班时间外出办事、下乡未登记去向问题等。存在吃请问题，个别时候来办事群众是自己同学、朋友，事虽然是秉公、依规办理的，但有时抹不开面子，就吃了朋友、同学请的饭。
（四）在扎实推进脱贫攻坚工作方面。
能够积极落实“三重保障”、“一站式”报销结算等医疗保障扶贫有关政策，有效解决贫困群众因病致贫、返贫问题。
存着主要问题：扶贫工作布置安排多，跟踪督办不够。
如在贫困人口城乡居民医疗保险费征缴方面，上级明确规定符合资助条件的建档立卡贫困户个人不用缴费，财政给予全额资助，在开展全县 2022 年度城乡居民缴费时，也给各乡镇、村布置了缴费时建档立卡贫困户不再收取 2022 年医保费，不能先缴后退，但在实际工作中由于本人对各乡镇村缴费工作督导不够，造成部分村为方便推进征缴工作对贫困户也收了费没有及时退。造成在脱贫攻坚擂台赛中人社部门排名靠后，在大会上做了检查。
二、问题根源剖析 以上这些问题的存在，虽然有一些客观因素，但是更主要的
还是主观因素造成，结合这次巡视整改工作，我对自身存在的不足进行认真反思，深刻剖析产生问题的根源，概括起来有以下这几个方面：
（一）、宗旨意识不强。在思想上对坚持群众观点、践行群众路线有所放松，有时单纯从个人主观愿望和经验出发来想问题作决策，向基层群众问政问计问需不够，与基层、群众的距离拉得过大，与干部职工的沟通交流不够充分。有时工作上还存在主观意志、形式主义的成份，群众观念树的不够牢，服务群众少，为群众想得少、做得少，特别是面对一些突出的矛盾和问题时，有时担心处理不当会影响党群干群关系，在解决涉及群众切身利益的具体困难、实际问题上，有时不够积极主动，思想上、行动上还没有真正树立起全心全意为人民服务的公仆意识。
（二）理想信念不坚定。多年来，虽然也有加强理论学习的意识，也参加了单位组织的各类学习，但是实际上依然缺少对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习，缺少从事社会保障工作应当具备的相关知识的完整学习，缺少适应时代要求的理论知识的全面学习，再加上缺少强烈的学习意识和足够的重视程度，缺少严格的党内政治生活锻炼。由于理论知识不足，因此，自己的政治修养、理论修养都没有完全达到相应的要求，理想信念的坚守也不够自觉、不够坚定。
（三）党性修养不够。在党性修养没有随着工龄和年龄的增长而不断加强的现象，缺乏应有的敬业精神、求真务实、埋头苦
干、主动担当，在艰巨繁重面前，有畏难情绪，在问题矛盾面前退缩，在歪风邪气面前，不敢直接亮剑。在点滴成绩面前，沾沾自喜，在本职工作岗位面前，安于现状、不思进取。社会转型时期，传统的价值观受到很大冲击，权力和金钱崇拜逐步成为更多人的价值取向，也或多或少地影响到了自己。从理论上说，也知道共产党员要在改造客观世界的同时改造主观世界。但实际上是存在着轻重不同的问题，以事务工作代替政治和党性锻炼，党性修养有放松，有时也考虑个人的荣辱进退了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，工作的积极性、主动性减弱。
（四）纪律意识淡化。多年来，我始终严格要求自己，时刻警醒自己，自觉遵守党风廉政建设的各项规定。但随着经济条件的改善、社会环境的变化，对社会上享乐思想、人情往来的抵制意识有所减弱，没有从党性原则的高度认识腐朽奢靡生活方式的严重危害，使自己艰苦奋斗的精神有所减弱，党性修养还需进一步增强。同时，在坚持党的原则性方面，在与各种不正之风作斗争方面，在开展批评与自我批评方面，自己做得还不够坚定。
三、下一步努力方向 针对这次查摆中发现的问题，本人在下一步的学习和工作中主要做好以下几方面。
（一）加强学习，坚定理想信念。把学习当作一种政治责任，努力培养自己的学习习惯，通过学习学习二十大会议精神和习近
平新时代中国特色社会主义思想，切实加强理论水平和政治素养，坚定信念，净化思想，更新观念，提高能力和水平，始终保持积极向上斗志和蓬勃朝气。
（二）勤政为民，提高宗旨意识。作为一名社会保障部门的...
篇四：副局长民主生活会对照材料
长 2 2022 年对照九种表现专题组织生活会个人对照检查材料按照市委组织部要求，为了强化作风建设，提高机关干部精神面貌。局机关党组围绕九种表现找差距，召开专题民主生活会。会前，作为班子成员，我认真学习《习近平关于作风建设的重要论述（摘编）》、《习近平关于党内政治生活的重要论述（摘编）》、《中共中央办公厅印发习近平总书记关于进一步纠正四风、加强作风建设重要批示的通知》等相关资料。同时，积极向社会各界广泛征求意见。结合九种懒政表现，整理相关问题，深入剖析问题产生原因，把脉问诊。现将个人对照检查情况报告如下：
一、存在主要问题 一、对照推进工作不认真方面。作为班子成员之一，本人在工作中能够为下属起到表率发挥作用，在工作中履职尽责，埋头苦干。但是，与上级要求还是存在一定差距，具体表现在工作落实方面只是开会布置下去，后续推进较差，没有及时做到时时跟进。
二、对照纪律松弛不严肃方面。作为班子成员严格要求自己遵守各项纪律。深知遵守纪律是做人和做事的前提和基础。但是，在日常工作中有时会有老好人的表现，其它同事只要是犯原则性大错误，一般都不会对其批评，怕受批评者心理有负担。
三、对照懒政怠政不作为方面。作为党员领导干部必须要有责任担当意识，在其位要谋其政。本人在工作中兢兢业业，认真做好本职
工作。但是与上级要求，还是存在一定差距。具体表现在围绕懒政怠政方面的理论学习较少，参加研讨发言也次数少。
四、对照浮光掠影不扎实方面。基础是做好工作的重要前提和保证，只有基础扎实，工作才能开展好，做实和做细。本人能够以高度负责的态度对待本职工作，认真做好分管业务工作。但是在工作中还是存在问题，具体表现在个别工作做得不扎实，比如档案装订不及时，里面细节问题没有及时发现。
五、对照得过且过不进取方面。工作就是事业。必须要精益求精，来不得半点儿马虎大意。如果工作得过且过，会让工作成效大打折扣。辜负了党和国家的重托，辜负了人民群众的信任。古语有云，求其上得其中，求其中得其下，求其下无所得。所以，本人在工作中严格对待工作，对工作持高度负责的态度。但是，个别方面还是存在问题，比如由于各项工作任务较重，对于中心组集中学习方面，存在得过且过的现象，有点儿重业务轻党建。
六、对照观念陈旧不学习方面。针对学习，不能掉以轻心，要时时学，日日学，既学习理论知识，又要深入学习业务知识。我个人比较重视学习。按时参加上级组织的学习培训，认真做好学习笔记，积极参加研讨发方言，他人发言认真聆听并记录要点。但是，在学习方面还是存在学习时间短，学习效果不明显的问题，学习不够深入。
七、对照专业能力不适应方面。作为班子成员，对于自己的分管业务能够认真研究相关政策文件，遇到不理解的地方，积极向上级分管领导和班子主要领导请教。努力做到业务熟悉，为指导好基层单位
打下坚实的业务基础。但是，与上级要求还是存在问题，对于专业研究不够深入细致，存在蜻蜓点水的现象，对政策把握不透。
八、对照漠视民情不上心方面。党的宗旨是全心全意为人民服务。党史学习教育以来，结合我为群众办实事教育实践活动。本人不够始终牢记党的宗旨就是全心全意为人民服务，认真为群众办实事、办好事。但是，与上级领导干部要求，还是存在一定差距。具体表现在自己业务繁忙，下乡调研次数较少，面对面与群众交流少，对民情了解不多。
九、对照缺乏敬畏不知止方面。作为党员领导干部要守底线，要遵守党的纪律和法规。对于损害国家和人民利益的行为，不仅自己不能做，发现这种行为要及时制止。作为班子成员我本人能够做到心存底线。但是，还是存在一定问题。具体表现在个人的带头示范作用有限，对于下属成员影响不大，没有定期围绕此方面开展谈心和谈话。
二、问题产生原因 （一）对于学习重视不够。客观上各项业务工作较多，导致日常工作日程较满。导致，自己在主观上对学习重视不够，放松了自己，存在应付的心理，认为学习不重要。
（二）工作统筹安排不合理。作为班子成员日常工作较多，没有对工作进行部署安排。工作安排缺乏一定合理化。导致，下乡调研了解群众诉求次数少。
（三）对于批评教育存在认知差别。主观上认为批评教育会影响他人工作情绪，不利于整体团结，被批评者心里产生一定负担。
三、整改措施 （一）加强理论学习。学习要永远在路上，理论学习和业务学习要统筹兼顾。在做好本职工作的前提下，增加学习时间，改进学习方法，多向同行请教。
（二）合理统筹安排工作。要认真梳理日常具体工作，按照轻重缓急进行合理安排。确保各项工作有条不紊进行推进，避免出现工作滞后现象。
（三）纠正对批评教育错误认识。要严格要求自己，要求别人做到的，自己一定要做到。通过批评教育可以提高他人的业务能力。改进批评方式和方法，私下对他人进行批评教育。
乡村振兴局局长对照 “九种 表现”专题组织生活会个人对照检查
按照市委组织部要求，为了强化作风建设，提高机关干部精神面貌。围绕九种表现找差距，召开专题民主生活会。会前，本人认真学习《习近平关于作风建设的重要论述（摘编）》、《习近平关于党内政治生活的重要论述（摘编）》、《中共中央办公厅印发习近平总书记关于进一步纠正四风、加强作风建设重要批示的通知》等相关资料。同时，积极向班子成员、相关业务单位征求意见。结合九种懒政表现，认真梳理问题，结合自身工作和学习实际。查找问题产生原因，制定整改措施。个人对照检查情况报告如下：
一、存在主要问题 一、对照推进工作不认真方面。作为班子主要负责同志，本人在工作中能够发挥“领头燕”作用。认真对待本职工作，把工作落实到位。但是，与上级要求还是存在一定差距，具体表现在相关工作没有做到尽善尽美，偶尔会有瑕疵，个别工作由于工作忙，只是开会布置下去，没有狠抓落实，只是偶尔向班子其它成员询问进展情况，口头督促抓紧落实好。
二、对照纪律松弛不严肃方面。作为党员领导干部能够要格要求自己遵守各项纪律。深知遵守纪律的重要性。但是，在日常工作中有时会有老好人的表现，对其它同事不遵守纪律的现象没有进行批评教育，比如有的同事在上班期间迟到早退。发现此种情况只是在大会上
要求大家遵守工作纪律，没有对本人进行当面批评教育。
三、对照懒政怠政不作为方面。作为党员领导干部必须要有责任担当意识，在其位要谋其政。本人在工作中兢兢业业，认真做好本职工作。但是与上级要求，还是存在一定差距。具体表现在对于懒政怠政的重视程度不够，没有围绕展开专题研讨活动，号召广大党员干部树立责任意识，立足岗位做好本职工作。
四、对照浮光掠影不扎实方面。万丈高楼平地起，只有扎实做好每一个步骤。工作才能贯彻落实到位，才能出成绩。本人能够以高度负责的态度对待本职工作，统筹协调好全局各项工作。但是在工作中还是存在问题，具体表现在由于主抓全局工作，极个别工作没有做扎实，虽然从总体上看没有出现严重问题，但是具体细节部分还需要完善。
五、对照得过且过不进取方面。工作就是事业。必须要精益求精，来不得半点儿马虎大意。如果工作得过且过，会让工作成效大打折扣。辜负了党和国家的重托，辜负了人民群众的信任。古语有云，求其上得其中，求其中得其下，求其下无所得。所以，本人在工作中严格对待工作，对工作持高度负责的态度。但是,个别方面还是存在问题，比如由于各项工作任务较重，对于中心组集中学习方面，存在得过且过的现象，有点儿重业务轻党建。
六、对照观念陈旧不学习方面。学习永远在路上，要时刻保持学习的态度。对于学习方面个人比较重视。比如上级布置的业务培训任务，会及时号召全体同事认真开展理论学习，并进行讨论学习。但
是，在学习方面还是存在学习时间短，学习效果不明显的问题。
七、对照专业能力不适应方面。任何一项工作都需要认真学习领会文件精神，只有认真细致研究政策要点，才能把工作做好、做到位。本人在专业方面认真研究，积极向上级请教与同行研究。能够适应自己的专业。但是，还是存在问题，对于专业研究不够深入细致，存在蜻蜓点水的现象。
八、对照漠视民情不上心方面。党的宗旨是全心全意为人民服务。党史学习教育以来，结合我为群众办实事教育实践活动。本人能够把群众的利益放在第一位，认真为群众办实事。但是,与上级领导干部要求，还是存在一定差距。具体表现在下乡调研次数较少，面对面与群众交流少，对民情了解不多。
九、对照缺乏敬畏不知止方面。作为党员领导干部要守底线,要遵守党的纪律和法规。对于损害国家和人民利益的行为，要立刻停止。作为一把手我本人能够做到心存敬畏，懂知止。但是,还是存在一定问题。具体表现在个人的带头示范作用有限，对于班子成员引导教育次数较少。
二、问题产生原因 （一）对于学习重视不够，客观上由于工作较忙，导致学习时间短，学习不彻底和不深入。主观上总是把精力放在常规业务工作上。
（二）工作统筹安排不合理。作为一把手各项工作较多，没 有从全局对工作进行部署安排。工作安排缺乏一定合理化。导致,下
乡调研了解群众诉求次数少。
（三）对于批评教育存在认知差别。主观上认为批评教育会影响他人工作情绪，不利于整体团结，被批评者心里产生一定负担。
三、整改措施 （一）加强理论学习。学习要永远在路上，理论学习和业务学习要统筹兼顾。在做好本职工作的前提下，增加学习时间，改进学习方法，多向同行请教。
（二）合理统筹安排工作。要认真梳理日常具体工作，按照轻重缓急进行合理安排。确保各项工作有条不紊进行推进，避免出现工作滞后现象。
（三）纠正对批评教育错误认识。要严格要求自己，要求别人做到的，自己一定要做到。通过批评教育可以提高他人的业务能力。改进批评方式和方法，私下对他人进行批评教育。
篇五：副局长民主生活会对照材料
长在郑州“7 7・ 20 ”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改民主生活会上个人对照发言材料
根据此次以案促改专题民主生活会安排，本人认真学习了习近平总书记关于防灾救灾减灾工作的重要论述和指示批示精神，以及国务院调查组《河南郑州“7.20”特大暴雨灾害调查报告》，对照“六查”内容，紧密联系思想、学习和工作实际，进行了深刻自查剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下：
一、存在的问题
（一）在做到“两个维护”、贯彻落实党中央和省委、市委、县委关于防灾救灾减灾和应急处突的决策部署，对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面。存在的问题是：本人能自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护“，能够及时贯彻落实党中央和省委、市委、县委关于防灾救灾减灾和应急处突的决策部署。但是面对当前新理论、新观念、新决策的学习领悟上还存在着不深入、不细致现象，特别是在贯彻落实上抓的不紧，不具体。比如：在实际工作中，对分管单位在关于防灾救灾减灾和应急处突的工作部署上，更多的是口头上强调的多，在具体落实方法上上下力气不够，对一些民警政治意识不强，大局意识不牢,核心意识和看齐意识方面不重视等情况教育批评引导不够。
（二）在对党忠诚，遵守党的政治纪律和政治规矩，贯彻落实上级有关部署要求和中央八项规定精神，压紧压实各级领导干部政治责任等方面。存在的问题是：本人能够坚定理想信念，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，但是在贯彻落实八项规定及其实施细则方面还存在着不彻底、不坚决的问题，有时还存在侥幸心理。没有对自己分管的单位贯彻落实中央八项规定进行再安排再部署，提出具体要求，对贯彻落实“六项规定”不能走在前面，做出表率，反而还出现了分管单位负责人 XXX 同志违法违纪行为。
（三）在坚持底线思维，增强风险意识，提高应急处置能力，正确认识和把握防范化解重大自然灾害风险，更好统筹发展和安全，牢牢守住安全底线等方面。存在的问题是：本人任职 XXXX 以来，始终能够坚持底线思维，认真履职尽责，在增强风险意识，提高应急处置能力方面从不打折扣、做选择题、搞变通。但是存在对防范化解重大自然灾害风险理论学习还不够深入，工作站位还不高的问题。例如:在XXXX 安全生产工作中没有站位全局，只是安排部署分管单位做好自身负责的安全生产工作，没有统筹全局，缺乏全局各 XX 的协调作战，仅仅满足于学习了、部署了、要求了、完成了，缺少检查监督,没有形成完成闭合回路，对完成质效把关不严。
（四）在推进改革发展中是否存在推诿扯皮、玩忽职守、不思进取不作为，政绩观偏差，以会议落实会议、以文件落实文件等形式主
义、官僚主义问题方面。存在的问题是：在推进改革发展工作中，虽然不存在推诿扯皮、玩忽职守、不思进取不作为的问题，但是很多事情只满足于开开会、听听汇报、看看材料，实际全面深入基层调研的少，没有面对面心贴心了解在推进改革发展过程中基层 XX 的真实需求，涉及到新形势的 XX 管理和 XXX 工作，还是以前的老路子，老办法，凭经验决策，按惯例拍板，缺乏创新。
（五）在深入贯彻落实新发展理念，对防汛工作认识不足、统一指挥缺失、应急响应滞后、防范组织不力、抢险处置不当等履职尽责方面。存在的问题是：做好防汛工作，保护国家和人民群众生命财产安全，是 XXXX 义不容辞的职责，我作为负责防汛职责的分管领导之一，我始终牢固树立人民至上，生命至上的理念，始终秉承着“宁可十防九空，不可失防万一”的安全理念，但是在谋划防汛工作时，有时只限于自己负责的区域，没有做好更好的服务大局。
（六）在坚持以人民为中心的发展思想，满足人民对美好生活新期待、切实维护群众利益，建设系统集成、协同高效的防灾减灾和应急处突制度机制，提高综合治理成效等制度执行方面。存在的问题是:贯彻以人民为中心的发展理念还不够深入，在建设系统集成、协同高效的防灾减灾和应急处突制度机制等方面不够大胆、站位不高、思路不宽，还没有跳出一时事的圈子，对全局的长远的关注不够、思考不深、把握不准，为提高综合治理成效，出谋划策、提供依据做的还不
到位；对一些新情况新问题，没有时时刻刻扑下身子去抓落实。
二、产生问题的主要原因
通过这次对郑州特大暴雨灾害案件以案促改案例的系统学习，对照“六查”，剖析根源主要原因有以下几点：
（一）政治思想方面。政治理论学习做的还不够，在思想上有所放松，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成“软任务”，同时学习效率不佳，学习形式比较单一,只限于读读文件，写写笔记，没有深入去钻研，去思考，没有结合工作实际抓学习，导致学习与实际工作相脱节。
（二）业务水平方面。一方面，业务学习没有做到精益求精，理论与实践相结合做的还不够，不能较好的用理论知识来指导工作，树立终身学习理念方面，对专业知识的学习后劲不足，有知识结构滞后的问题。另一方面，作为班子成员，组织监督作用发挥不充分，督促党员干部扎实有效开展工作方面做的还不够，没有真正做到管在平常、严在日常、抓在经常。
（三）工作纪律方面。继承和发扬党的优良传统方面做的不够好，没有始终如一的用高标准要求自己，批评和自我批评不经常，对自身存在的问题反省警醒还不够，缺乏如履薄冰、战战兢兢的警觉意识，对其危害性认识不足，令行禁止的意识不够深入，没有自觉对标宗旨意识，因此纪律松懈的思想有所抬头。
（四）发挥作用方面。工作中没树立“标杆”“示范”的强烈意识，内心深处习惯于等待上级决定，领导安排，没有做到提前谋划，主动作为，导致在工作中，有一定程度上满足于“一般化”的思想，虽然在工作中有做好工作的意识，但思路不够宽，大胆工作的思想不够牢固，不能很好的掌握工作的全局性。
三、下一步的努力方向整改措施
针对以上查摆出来的问题和产生原因分析，下一步，我将严格对照上级要求，认真分类梳理，认真进行反思，认真逐项抓好改进落实。
（一）加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习习近平总书记系列重要讲话、重要论述和指示批示精神，河南省委书记 XX、XX 市委书记 XX 在省、市防汛工作会议讲话精神，认真学习《在全市开展郑州特大暴雨灾害案件以案促改工作方案》，严格按照中央八项规定要求办事，时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。
（二）提高业务水平，改进工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，善于对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性，善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题,善于从政治、全局的高度认识事物，善于根据科室具体情况和工作特点，不断完善和提高，脚踏实地的投
入到工作中去。
（三）加强自身建设，严格工作要求。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，底线思维，坚持高标准严要求，强化制度作风，通过改作风，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，通过改制度，公.文.思.享,文.库• 出.品，扛起全面深化应急处突体制改革主体责任，通过改管理，提高我校预警发布能力应急指挥能力、抢险救援等多方面能力，通过改监督，扎实解决存在的突出问题，形成以制度管人、管事的长效机制。通过这四改，切实提升监督管理实效。
（四）强化责任担当，做好各项工作。牢记为民服务的宗旨，坚持“服务、求精、担当”的理念，聚焦主责主业，增强责任意识，结合分管工作的具体实际，围绕安全、疫情防控、等方面，认真查找党校内存在的安全隐患，全面提高全体党员干部的风险意识和应急处突能力，督促相关科室修订并完善灾害应急处置预案，加强日常巡回检查，严格落实各项安全工作制度，确保取得实际成效。我将以这次专题民主生活会为契机，坚持底线思维、增强忧患意识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移捍卫两个“确立”，坚持人民至上、生命至上，坚持守土有责、守土尽责，强调“立足最低点，争取最大期望值”，把功夫下在平时，把精力倾注在基层。着眼最严峻最复杂局面，以问题为导向，分析突发事件防范及应急能力建
设需求，有针对性地做好各项应急准备，牢牢把握主动权。持续深化巩固此次以案促改专项工作成果，推动党校工作稳中有进、稳中向好，为迎接党的二十大胜利召开和全面建设社会主义现代化新 XX 贡献自己的一份力量。
郑州“ 7.20 ”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改
生活会发言目录提纲
各位领导，同志们：
按照县委《关于...开展郑州“7·20”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改工作的通知》要求，我认真学习了国务院调查组《河南郑州“7·20”特大暴雨灾害调查报告》精神以及县委相关工作要求，受警醒，明底线，知敬畏，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性，从而进一步从灵魂深处挖掘、查找存在问题，认真剖析存在问题的原因和制定整改措施。下面我把对照检查情况报告如下：
一、存在的主要问题
（一）在做到“两个维护”、贯彻落实党中央和省委、市委、县委关于防灾救灾减灾和应 急处突的决策部署，对防汛救灾和灾害信息报送工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面
1．政治嗅觉不够敏感，大局意识不够强
主要表现为：坚持人民至上、生命至上理念，强化干部群众应急能力和防灾避险自救意识方面还有待提高。再比如，在谋划防灾救灾减灾和应急处突工作时，有时局限于本镇某一个村、某一个堤坝，在落实上级决策部署时，大局意识和全局观念还有待于提高。
2．对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入 党委集中学习安排比较密、学得也比较充实，但对个人自学抓得还不够，多数时候是上级要求学什么就学什么，存在应付思想，满足于已有的理论知识和工作水平，对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入。工作中没有很好地发挥理论对实践的指导作用，没能更好地通过理论武装来坚定理想信念、加强党性修养、提高领导水平。
（二）在对党忠诚，遵守党的政治纪律和政治规矩，贯彻落实上级有关部署要求和中央八项规定精神，压紧压实各级领导干部政治责任等方面
1．贯彻中央决策部署还不够坚决有力 在贯彻落实党的路线方针政策，特别是党的十九大以来党中央重大决策部署上，存在措施不够精准、成效不够显著等问题，缺少体现地方特色的创新性招法和举措，特别是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想与防灾救灾减灾工作结合得不够紧密。
2．执行组织纪律需要更加从严从紧
班子整体还需进一步抓好民主集中制、谈心谈话制度和个人重大事项报告等各项组织制度的严格执行。与班子成员之间、与普通党员干部定期开展谈心谈话活动还不够多，特别是思想感情方面的沟通偏少，对干部职工的工作生活困难了解和关心还不够。
（三）在坚持底线思维，增强风险意识，提高应急处置 能力，正确认识和把握防范化解重大自然灾害风险，更好统筹发展和安全，牢牢守住安全底线等方面
1．防范化解重大自然灾害风险理论武装还不扎实 虽然经常参加中心组学习、干部集体学习等，但对习近平总书记关于防范化解重大自然灾害风险重要论述和党中央决策部署进行依旧存在学习不及时、开展研讨交流不扎实、不深刻等问题，在学懂弄通上还有差距。
2．工作站位还不高 对提高应急处置能力，正确认识和把握防范化解重大自然灾害风险的要求理解还不够透彻，内心出现乐观情绪、麻痹思想，对重大自然灾害可能带来的隐患还缺少清醒认知，可能引发的风险还缺少足够警惕，出现了一些松一松、缓一缓的想法。
（四）在推进改革发展中是否存在推诿扯皮、玩忽职守、不思进取不作为，政绩观偏差，以会议落实会议、以文件落实文件等形式主义、官僚主义问题等方面
1．政治生态还需进一步净化 虽然全镇政治生态总体看是清明的、良好的，但还存在一些需要提高和进一步净化的问题。比如，在生活会上，班子成员之间工作碰头、谈具体事务的多，敞开心扉谈思想、讲问题的少，特别是在开展批评与自我批评时顾虑和担心比较多，往往以自我批评为主，相互批评大多是“蜻蜓点水”、浅尝即止，“红红脸、出出汗”还不够，存在以会议落实会议、以文件落实文件等形式主义。
2．抓“守纪律讲规矩”工作力度还需加大 通过深入开展以案促改专题研讨、加强对党章党规党纪学习等，我的纪律规矩意识明显增强，思想和行动更加自觉。但也存在对纪律规矩掌握不全面、执行不到位的问题，存在上热下冷、效果递减现象。
（五）在深入贯彻落实新发展理念，对防汛工作认识不足、统一指挥缺失、应急响应滞后、防范组织不力、抢险处置不当等履职尽责方面
1．存在学用脱节现象 虽然也经常学习党的十九届历中全会精神，学习新发展理念以及省委、市委、县委有关防汛工作精神等，但往往停留于表面，对结合上级精神，结合...实际，谋划业务工作方面思考不足，存在学用脱节。
2．工作不扎实、落实不力 工作部署多、检查落实不到位、检查督导流于形式、不重实效。
深入实际、深入群众、深入工作一线还不够，对基层反映的突出问题思考不深，指导基层解决问题的思路和办法不多。容易对...社会稳定造成隐患。
（六）在坚持以人民为中心的发展思想，满足人民对美好生活新期待、切实维护群众利益，建设系统集成、协同高效的防灾减 灾和应急处突制度机制，提高综合治理成效等制度执行方...
篇六：副局长民主生活会对照材料
长巡察整改专题民主生活会对照检查材料 —— WORD 文档，内容有通用性，下载后可编辑修改 ——依据省委关于召开巡察整改专题民主生活会的主题和基本要求，本人仔细贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，从全面从严治党的政治责任动身，切实增强"四个意识"，落实"两个维护"，坚持实事求是的原则，紧扣中心、省巡察反馈问题，深化检查自身思想、职责、作风方面存在的问题，并拿出切实可行的整改措施，确保达到省委要求的此次学习和整改效果。现汇报如下：
一、仔细参与今年以来的理论学习和组织生活
今年以来，理论中心组确定每周为学习日，至少拿天进行集中学习，我全部仔细参与从未缺课。在党委的统一组织下，我深化学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，对《治国理政其次卷》和《习近平新闻思想讲义》等著作进行了系统学习，重温了《共产党宣言》；此次民主生活会之前，和班子里的同志再次学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《巡察工作条例》等党规党纪，并联系思想和工作实际撰写了大量学习笔记。为便利随时学习还下载了《治国理政》电子书，尽可能的多拿出时间增补理论学问，牢固树立自己的"四个意识"、更加坚决"四个自信"，做到"四个听从"、"
两个维护"，始终用党的先进理念武装头脑。
同时，作为一名一般党员，今年以来，本人还仔细参与了所在支部的学习和组织生活。如月日，参与了支部"习总书记关于精准脱贫攻坚战系列重要讲话"的学习；月日，在支部对《习近平新闻思想讲义》的重要篇章进行了再学习；月日，参与了支部组织生活会，就今年的工作和干部思想作风存在的问题，向全体党员征求看法建议，不仅达到了很好的沟通效果，作为党委委员，由于我的参与，支部的组织生活和"三会一课"更加规范。
二、深刻查摆剖析问题
在广泛征求看法，深化和班子其他同志谈心谈话的基础上，结合中心省巡察反馈看法和整改落实"回头看"发觉的问题，我立足自身思想实际，结合日常的学习工作，进行了深化细致的查摆剖析。
（一）对党的思想理论在学懂弄通上尚欠功夫
虽然通过学习，自己对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有了进一步了解，但从"实现两个一百年目标"和建设社会主义现代化强国的战略高度上看，自己的学习还很肤浅，有些关键点的理解还只停留于字面，特殊是在"四个意识、四个自信、四个听从、两个维护"的深刻理解和自觉行动上，学得还很不够，仍有很大的差距。
当前国际国内形势特殊简洁，虽然我们比历史上任何时期都更接近、更有信念和力气实现中华民族宏大复兴的宏大幻想，但我们也必需看到国内外存在错综简洁的问题和冲突，实现起来难度也超
乎想象。这就要求我们全党必需牢固树立政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中心保持高度全都，自觉、坚决维护习近平总书记的核心地位，维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导。这不仅是党的十九大最重要的精神内涵之一，也是新党章极为重要的思想灵魂。切实践行"两个维护"、"四个意识"，是推动党、国家和人民事业顺当进展，实现党的既定奋斗目标的根本前提。作为党的基层组织负责人和党的一员，必需更加牢固树立"四个听从"，即党员个人听从党的组织，少数听从多数，下级组织听从上级组织，全党各个组织和全体党员听从党的全国代表大会和中心委员会。
（二）在主动维护风清气正的政治生态上自觉性还不够
党的十八大以来，全面从严治党取得了前所未有的成就，反腐败斗争压倒性态势业已形成，把纪律挺在前面，懂规矩守纪律成为越来越多党员领导干部的共识和自觉。
可以说是反腐败的"重灾区"，等一批大老虎的落马，不仅让我们震动，更让我们警醒。这些落马干部曾经位居高位，离自己这个基层干部很远，与他们划清界限应当不是个事。查摆中，自己生疏到假如思想只停留在这个层面是不够的。肃清等人的恶劣影响，自己的政治自觉性和敏锐度都还存在思想偏差。要像习总书记要求的那样："提高政治警觉性和政治鉴别力，要擅长从政治上看问题，始终忠诚于党，始终牢记政治责任"。这些人作为曾经地方的执政
者，他们的错误思想观点和行为规律，难免照旧有形无形中深藏在某个角落，一不留神，就有"死灰复燃"的可能。所以每一个共产党员，确定要从政治上、思想上、工作上、组织上、作风上彻底肃清他们的恶劣影响，充分生疏到这项政治任务的长期性和困难性。保持警醒，防微杜渐，做政治上的明白人，做让党中心放心的党员和让习总书记放心的同志。
（三）在落实全面从严治党两个责任上还不完全牢固
作为党委委员，本人能够在落实全面从严治党责任上与党中心保持高度全都，严于律己，遵章守纪，在平日里的工作中，对落实主体责任能够做到思想上重视，在工作例会和支部会上，也经常对大家宣读和强度各项党规党纪。但也的确存在一些问题和不够：压力传导不够，靠学习、领悟、表态抓落实，责任意识上热下冷的现象；落实责任方法单一，靠开会落实，照搬文件落实，往往出了问题才着急；对新提拔的同志廉政教育进行的少。我们党现在特殊留意纪律自觉和政治规矩，作为党员自己必需跟上这个政治节奏，把过去打得不牢的思想短板尽快补齐。
从年以来，受党委委派，我开头分管"一问责八清理"专项整治工作。在党委和相关部室同志们的大力支持和协作下，我们主动筛查出违反财务纪律、三不分（违规兼职）、慢作为等各类违规违纪问题5件，并依据市委工作领导小组要求主动整改，尽量削减损失，挽回影响，同时在这一过程中，自己也受到了很好的党纪教育。但是反思过去，自己的确也存在"想避重就轻、不敢担当怕损害同志
得罪人，纠结于是否主动上报问题线索、是否管得太严了"的错误观念。现在翻过头来看，正是当时主要领导力主的"主动报主动改"，才使得我们赢得了直面问题主动整改的主动和上级组织的谅解，既解决了问题又提示教育了同志。
（四）加强干部队伍和基层组织建设上功夫下得不够
对照要求检查，本人在选人用人上基本上能够做到出于公心，出于事业进展需求选人用人，同时留意民主程序，既看平常工作体现，也广泛争求各方看法。但也应看到，选人用人上的确存在留意业务素养而忽略党性修养道德品质的倾向，对干部的培育上，看能的成分多，争辩是否具备"忠诚洁净担当"等党性修养的时候少，个别干部整体素养一般化，还跟不上市委完成三大历史任务，交出两份优异答卷上对工作的要求，还跟不上群众对奇妙生活的信息需求。在分管的全党务上，开会布置的时候多，深化基层党组织调查争辩的少，对基层组织建设存在问题了解的少，很多工作还停留在应付差事的层面。
作为一名基层党务工作者，今后必需加强自身党性修养，不忘初心，牢记使命，不折不扣地抓好落实。
（五）作风建设上还有不严不实的地方
年以来，中心通过群众路途教育，对群众反映猛烈的"四风"问题进行了彻底整顿，不论自己还是身边的工作作风和环境风气有了很大改观。
由于一些缘由，我目前在班子里分管的工作不少，、、、等，
事关全局运行稳定的活儿多，涉及全吃喝拉撒的琐事多。这一方面是党委对我的信任，我每天如履薄冰，生怕自己干欠好；另一方面由于个人力气有限，作风上也尚待扎实，面对繁重的工作任务，有时的确也存在疲于应付，走形式，走过场，工作马虎浮皮了事的现象。为此，有的同志通过组织程序对我提出了看法，党委书记特地找我谈心谈话，特殊强调了要改进工作作风，多沟通沟通，擅长协调冲突化解难题的要求，我都虚心接受并努力改正。
（六）精准脱贫攻坚需再出实招重实效
从年月起，我分管了村精准脱贫工作，在历届驻村队员的共同努力下，村已顺当出列。今年，自己每月坚持驻村三天，解决实际问题，做了很多事也想了很多方法。但对照中心"五个一批，六个精准"的要求，感觉自己在加强农村基层组织建设、协作县乡完善贫困人口精准识别和退出机制上做得不够，激发内生动力既扶志又扶智上仍有欠缺，产业帮扶上实招落地少落地慢，下一步需依据两不愁三保障的标准，真抓实干，加紧工作。
（七）"一岗双责"意识欠缺、履行职责不到位
党风廉政建设"一岗双责"是指国家各级政府机关党员干部在做经济建设、履行本职岗位应有的管理职责的同时，还要对所在机关的党风廉政建设负责。对照检查，自己存在对"一岗双责"思想生疏还不很到位、主体责任体现不够、对干部管理失之于宽失之于软等问题。平日里，抓业务抓管理体现的强，抓监督执纪的主体责任体现的弱。也有过做事情只要动身点和动机是好的就行，程序上有
些"不讲究"无所谓的错误观念，没有把纪律挺在前头，带头作用起得欠好。同时，作为分管的领导，在主动抓好分管范围内党风廉政建设，带头管好班子，带好队伍上，责任意识体现得还不强。
（八）对做好上次巡察问题生疏不到位
巡察工作反馈出的问题，本人需要订正模糊生疏，力避"事不关己高高挂起"的错误思想。随着巡察工作不断向基层延长，作为党的基层干部，需要坚持高站位、准定位、新举措，坚持政治方向和问题导向，正确对待政治巡察，协作好巡察工作，发挥好震慑、遏制、治本三大作用。巡察反馈看法代表着党中心和省委的要求，不论是被巡察党组织，还是其他单位部门，都要把巡察整改作为"四个意识"的试金石，检验"两个责任"的重要标尺，自觉扛起主体责任仔细真反思，引以为戒。
三、造成问题发生的根源分析
（一）党性修养不到位。作为一名党员领导干部，没有站在全党的高度，国家进展的高度去学习领悟党的纲领党的理论，为了应付学而学，不求甚解。尤其是"四个意识"、"四个听从"照旧打的不够牢，对全面从严治党，坚决听从党的政治纪律和组织纪律问题上看法照旧不够坚决，对党的组织规程学习了解不够，没有仔细沉下心去征求各方面的看法，简洁拍脑瓜子准备，无形中助长了问题的发生。
（二）履职尽责不到位。在落实"一岗双责"上存在责任缺失，把具体工作的担子更多压在了部门和支部领导身上，自己亲自调查
争辩的少。对单位管理尤其是部门的管理失职于"宽松软"，带头学习政策法规不够，日常自查做的很不到位，没有依据规定开展经常性督查和检查，执行纪律上也存在不严不实的现象。
（三）工作作风不扎实。作为分管一方面工作的领导干部，这些年，虽然参与组织制定了一系列各项规章制度，但是在执行上模范带头作用发挥的欠好，工作作风还不很扎实，存在"搞变通、打插边球"的思想。有时由于工作紧迫，为调动大家主动性，在工作运行管理上，急于求成，没有严格按章办事，造成管理脱节、程序错位，一些制度执行不严，有的地方照旧存在问题隐患。
四、今后的努力方向和改进措施
（一）不断强化政治意识。作为党的一级的责任人，始终坚持正确的政治方向，真正把树牢"四个意识"、坚决"四个自信"、做到"四个听从"落实到岗位上行动上，坚决同以习近平同志为核心的党中心保持高度全都，坚决维护习近平总书记在党中心和全党的核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中心权威和集中统一领导。仔细学习党的十九大精神和《习近平谈治国理政》《习近平新闻思想讲义》等重要文献，并主动参与所在支部的学习，不断武装头脑，打牢政治思想理论基础，努力做到擅长克服消极思维、模糊生疏所造成的各种束缚，做政治上、纪律上、规矩上的明白人。
（二）不断强化责任意识。作为党委委派工作的第一责任人，时刻提示自己始终把党的纪律挺在前面。自己以身作则带领全体党员干部，仔细学习贯彻"关于新形势下党内政治生活的若干准则""
中国共产党党内监督条例"，依据"准则""条例"，抓好基层党建工作，经常深化下去了解情况，督促支部三会一课和组织生活的不断规范，真正发挥出基层党组织战斗堡垒作用。并拿出切实可行的问题解决方案。对各级干部进行严格管理，运用监督执纪"四种形态"，经常开展批评和自我批评，让"红红脸、出出汗"成为常态。坚持党内谈话制度，仔细开展提示谈话、诫勉谈话。同时，充分发扬党内民主，保证群众的参与权知情权，欢迎身边干部群众监督，发觉自己和其他领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，准时提示谈话。进展略微违纪问题的，准时诫勉谈话。
（三）不断强化制度建设。作为一岗双责的第一责任人，仔细开展"一问责八清理"回头看，排查廉政风险点和管理上简洁出漏洞的区域和岗位。修改完善单位财务管理制度、车辆管理管理、差旅接待管理、大型活动审批以及创收成本、创收物管理等方面的规定和制度。仔细履行岗位职责，要求各部门依据岗位目标管理责任制要求，做到定岗到人、定责到人，将各项工作量化细化，层层分解，落实到个人，确保事事有人抓，人人有事干，形成尽职尽责抓工作的良好局面。
（四）不断强化宗旨意识。全力做好自己分管的、和工作。坚持每月3天以上驻村工作，坚持市委提倡的"吃派饭"，从地头到炕头再到心头，与农夫兄弟打成一片。共同谋划好项目脱贫和产业脱贫，努力增加贫困户收入。在工作上牢固树立一心一意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，每月坚持与基层干部进
行一次谈心谈话，共同查找工作中的不够和解决方案，做到问题清思路明。带头执行好八项规定和切实反对形式主义、官僚主义，在思想上保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，把好权力关、利益关，艰苦朴实，勤俭节省，不铺张铺张，不追求享受。在作风上要深化实际，联系群众，多倾听群众看法，想群众之所想，急群众之所急，下一步将主动印发征求看法表，搜集问...
篇七：副局长民主生活会对照材料
党组成员副局长纪检组长2021年专题民主生活会个人对照检查材料（五个带头）党组成员副局长纪检组长 长 1 2021 年专题民主生活会个人对照检查材料（五个带头）
根据《关于开好党史学习教育专题民主生活会的通知》要求，下面我围绕五个带头进行对照检查，不妥之处请批评指正。
一、对照查摆的突出问题
（一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义方面，能够忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，但还存在：
一是学深学全上还有差距。虽然参加了各类学习，但对党的创新理论，认识上还不深刻，领悟上还不透彻，存在片面地、表象地、局部地理解党的创新理论的现象。比如：在学习中，对自己分管的业务学的多，对其他学的少，存在重业务知识轻党建理论，重实践操作轻理论武装的问题；再比如：在学习中，没有思考理论政策背后蕴含的政治意义，更多的是把理论分解成了具体的任务指标，学的还不够深。
二是知行合一上还有差距。虽然做到了真学、真信，但没有做到学思用贯通、知信行合一，运用党史学习教育成果指导工作、推动实践方面，思想观念还不够解放，推动工作 还不够务实。比如：任职后，有时还是存在经验
2 主义、拿来主义的问题，把以前工作的经验做法照搬照抄到现任岗位的现象，没有深入考虑契不契合实际、会不会造成水土不服，也暴露出我在理论成果转化为指导实践的能力方法上，结合实际还不够紧。
（二）带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”方面，能够不忘初心、牢记使命，知责于心、担责于身、履责于行，但还存在：
一是主动作为、开拓创新不够。任职后，虽然能够迅速找准定位、进入状态，但深刻检视，干事创业的主动性、创造性还不够，有时觉得具体工作有业务科室、把控方向有党组书记，自己只要全力配合书记工作就行，存在按部就班、因循守旧的思想，没有把办实事、开新局贯穿到行业发展全过程，遇到棘手问题还缺乏攻坚克难的勇气。比如：......（列举实例），但协调成效不尽如人意，与上级要求、企业期望还有一定差距。
二是立足当前、谋划长远不够。虽然能够坚决贯彻落实... 党组决策部署，将行业发展、安全生产、疫情防控统筹推进，全年行业总体平稳运行。但深刻检视，在准确把握当地区位优势明显但疫情风险叠加、行业快速发展但安全基础薄弱等问题上，还存在大胆探索和长远谋划不够的问题。比如：在推进行业疫情 防控上，对疫情防控的长期性认识不足，
3 没有尝试探索六面消杀，导致后绪被政府倒逼着落实。再比如：在推进安全生产专项整治行动中，对安全生产的紧迫性考虑不细，没有推动企业开展安全风险评估，后续学习了兄弟单位的经验做法才全面铺开。
（三）带头践行以人民为中心的发展思想方面，能够一脉相承“人民邮政为人民”的初心使命，始终紧盯基层急难愁盼的事项抓落实，但还存在：
一是调查研究不够精准，存在“浮”的问题。4 月份到岗后，虽然带队深入县区开展了调查研究，为后续快速开展工作奠定了基础，但实事求是的讲，调查研究还不够务实，更多的是 盯着基层的问题、查看企业的漏洞、了解行业的现状，有的时候甚至以检查代替调查，调研没有精准点穴，存在以偏概全的问题。比如：今年虽然多次下基层，但真正带着课题下去的只有第一次，后绪为了节约经费，大多是边检查边调研，调研的着力点上还不够准。
二是实践活动不够务实，存在“虚”的问题。根据党史学习教育“我为群众办实事”实践活动统一部署，我全力推进民生实事，取得了一定成效。但深挖细查，民生实事做的还不够扎实，有一定的“水分”。比如：以邮政与顺丰、京东合作为主的邮快合作，作为快递进村的主要模式，虽然覆盖率了 达到了 100 ％， 但部分建
4 为 制村业务量基本为 0 。老百姓常用的快递品牌进不了村，能进村的快递品牌老百姓又够不着，快递进村的政策红利还没有真正惠及民生。
三是关爱工程不够及时，存在“慢”的问题。才 行业人才 246 工程是国家人才工程惠及行业从业人员的具体政策。工程启动以来，虽然多次与人社部门、培训机构就培训事项进行协商，也完成了年度培训任务。但从实效性上讲，关爱工程推动不够理想，导致最后关爱行动出现了时间上冲突大、方式上难把控等问题。虽然客观因素占主导，但作为分管局长，没有把国家政策红利更早的惠及从业人员，一定层面也反映了自身为民服务的 紧迫感不强的问题。
（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验方面，能够始终保持忧患意识，多措并举统筹推进各项工作，但还存在：
一是较真碰硬的勇气还有待提升。对县级部门或者职能科室出现的工作问题，有时碍于情面，提醒不够及时、批评蜻蜓点水，有“多栽花、少栽刺”的老好人思想。比如，今年多次出现报表数据迟滞、工作档案缺漏等问题，我只是口头上进行了提醒，没有从事关全局工作的角度进行深刻的教育，有时考虑大家非常辛苦，需要更多的鼓励，就一带而过，没有追责问责，缺乏较真
5 碰硬的勇气。
二是化解矛盾的经验还 有待提升。对本职工作负责、对主要领导负责的意识较强，但对照反思，有时还存在一定的本领恐慌，特别是在化解企业之间矛盾、处理棘手问题上，有时还存在求稳思想和等靠心理。比如：××企业出现合作纠纷后，虽然跟进进行了关注、解决，但对××企业屡次出现合作纠纷问题缺少解决的办法。
（五）带头深刻汲取党史中正反两方面经验方面，能够牢记政治规矩、牢记岗位职责，始终旗帜鲜明讲政治，依法依规行使职能职权，但还存在：
一是党内政治生活不够严肃。对标对表，在落实党内政治生活上，有时还不够严格。虽然不存在主观上不想参加的问题，但有时受工作冲突，没有及时参加支部学习和主题党日，日常谈心谈话不够，与班子成员谈的多，与普通党员谈的少，谈生活的多、谈工作的少，不同程度存在“好人主义”思想，一定程度上影响了党内政治生活质量。
二是监督执纪工作不够严实。作为纪检组长，没有很好的履行监督职能，多数时间忙于业务工作，没有真正深入关键岗位、关键环节、关键问题开展监督，监督执纪不够严；开展纪检工作的方式比较单一，还停留在开会发文、提醒督促上，没 有从正反
6 两方面对党员开展警示教育。比如：今年以来，虽然组织了几次警示教育，但还没有组织党员干部去一些警示基地现场教育。
二、需要说明的情况部分
（一）上年度民主生活会整改落实情况：2020 年度民主生活会，我本人共检视自查 8 个问题，制定 16 条整改措施。一年来，我按照措施清单，逐一对帐销号，6 条即时即改的措施已立行立改，10 条长期坚持的措施能够持续强化，总体取得较好的成效。
（二）本年度民主生活会征求意见情况：通过广泛征求意见，本年度民主生活会共收集意见建议××条。1......；2.....；3......。按照即知即改的原则，......等 × × 条 问 题 已 立 行 立改，......等问题已列入党史学习教育专题民主生活会问题清单，并制定了具体的整改措施。
（三）个人重大事项方面：××××××××××××。
三、存在问题的原因分析
通过对以上问题进行深刻反思，从根源上查找和分析原因，主要有以下几个方面：
（一）理论武装的深度不够。理论是行动的先导，剖析自己在感悟“两个确立”方面之所以存在3个有差距，根本性原因还是自身抓理论学习有所放松，导致理论武装没有往深里走，根基夯的
7 不深不实。由于理论武装不过硬，没有做到学思用贯通、知信行系统，对行业高质量发展缺乏深层次的理性思考，导致一些工作抓了但没抓到位，收不到全功全效。
（二）政治修养的标准不高。虽然在副职岗位上锻炼了一年，但剖析心怀“国之大者”方面之所以存在“开拓创新、谋划长远”2 个不够问题，深层次原因还是政治修养的标准不高，没有完全站到党性、理想、信念的高度严格要求自己，工作上主动对标先进、还不够，缺乏攻坚克难、砥砺奋进的钉钉子精神。
（三）为民服务的情怀不浓。随着职务的调整和工作环境的变化，一定程度上产生了经验主义和拿来主义的苗头，剖析出现的这些问题，最直接原因还是为民服务的劲头不足、为民服务的情怀不浓，缺少对当地更加深沉的感情，也导致了调查研究不够准、民生实事不够实、权益保障不够快等问题。
（四）应对挑战的韧劲不足。对地区的新特点、岗位的新要求认识不够全面，定位不够精准，面对复杂的工作形势，有时深入研究、思考不够，使得一些新问题、新挑战没有从治本上理出思路、拿出办法。工作敢抓敢管的精气神还不够，迎难而上、动真碰硬的精神和韧劲不足。
（五）监督执纪的本领不强。对照新时代新常态下的纪律规矩要求，结合自身的岗位责任，剖析查摆出来的 2个问题，使我深刻的认识到，作为纪检组长，打铁还需自
8 身硬，之所以在党内政治生活、开展监督执纪方面没有很好的执行好，根本上还是自身的监督执纪本领不强，缺乏开展监督执纪的底气，从而影响了监督执纪的效能。
四、努力方向和整改措施
针对查找出来的问题，我将制定具体措施、明确完成时限，即知即改、立行立改，用问题整改的新成效打开行业监管新局面，促进工作再上新台阶。
（一）学思践悟，进一步坚定理想信念。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，着力在学思用贯通、知信行合一上抓整改。一是在政治理论上补短板。针对政治理论学的不深不全的问题，一方面，坚持重点学与一般学相结合，集体学和自主学相结合，全面学和具体学相结合，充分利用“学习强国”APP、中心组学习、支部党员学习等多种方式，在政治理论学习上加压充电。另一方面，按照领导干部上讲台的要求，以党课教育的形式主动上讲台讲党课，并结合分管业务的实际，采取会议、培训等形式传达宣贯党的最新理论成果，在宣讲中接受监督，在监督中补齐差距。二是在实践运用上求实效。深入领会马克思主义同中国具体实际相结合的非凡历程，深刻理解省局 2022年度工作会的整体思路，紧密联系地域实际和行业现状，找准思路、找对方法，将党的最新理论、省局的决策部署有效契合到当地，做好
9 “结合”、“转化”下半篇文章，确保行业发展始终与省局党组同向同行、同频共振。
（二）牢记宗旨，进一步提升政治素养。带头牢记我们党是什么、要干什么，继续传承人民邮政为人民的优良传统，不断提高政治能力、战略眼光、专业水平，心怀“国之大者”，主动担当作为、主动谋篇布局，切实把邮政强国的战略部署落到实处。一是心怀国之大者，主动担当作为。作为分管局长，我将自觉担负起疫情防控和安全生产的领导责任，履职尽责多想政治要求，干事创业多用政治智慧，切实在统筹推进疫情防控和行业发展中增强政治定力。具体来讲，就是持续抓好抓实行业疫情防控，按照属地政府要求，督促寄递企业落实好疫苗接种、核酸检测、快件消杀工作，特别是市委政府要求落实的工作，将一如既往地往深里抓、往实里抓。二是心怀国之大者，长远谋划工作。2020 年是党的二十大召开之年，两冬两会等重大活动安保任务非常繁重，加之我们地处交通要道，寄递渠道安保工作显得更加重要。对照查摆出来的问题，我将着重在行业安全生产上谋篇布局，在指导企业开展安全风险评估的基础上，指导企业建立台帐，督促抓好问题整改，着力形成全链条、全周期的闭环管理。同时，对行业安全生产继续保持“零容忍”的态度，进一步加大安全生产执法检查力度，切实将安全隐患消来在未发状态。
（三）务实重行，进一步
10 改进工作作风。把坚持群众路线作为工作的根本方法，把群众答应不答应、满意不满意作为一切工作的出发点和落脚点，持续做好调查研究、快递进村、权益保障等民生实事。一是深入开展调查研究。围绕民生实事，确定好今年的调研课题。调研前，列出问题清单，带上课题、带着问题，按照四不两直的方式，深入基层一线进行调查研究；调研中，要多看多听，坚决克服以检查代替调研的问题，切实掌握第一手资料；调研后，要多从群众角度谋对策、找出路，并形成有实际指导意义的调研报告。二是务实推进民生实事。在保持现有成果的情况下，全面查漏补缺、固强补弱。一方面，在现有合作基础上，继续推进至少1个民营参与其中，确保民生实事真正接地气；另一方面，紧盯偏远地区找短板、列清单，确保不漏一村；再一方面，鼓励民营企业以自己下、合作下等方式，延伸民生服务，同时加大打击力度，双管齐下把民生实事往实里做。三是迅速开展权益保障。按照上级部门要求，发挥部门职责，积极协同工会、人社、税务等部门，推动建立工作台帐，争取开通绿色通道，全力推动从业人员参加工伤保险。
（四）聚力用劲，进一步提升能力本领。深刻理解党在不同历史时期成功应对风险挑战的成功经验，针对查摆出来的2个有待提升，凝心聚力、持续用劲，在实践锻炼中长才干、强本领。一是在较真碰硬上聚力用劲。一以贯之单位严的作风，紧盯
11 县级机构、业务科室2个职能部门，经常进行“把脉问诊”，定期督促“自我诊断”。县级机构履职方面，通过工作交办、业务督办，全力协助党组推进县级机构转作风、抓落实。职能科室方面，通过工作上多指导、生活上多帮助、压力上多传导，与业务骨干一起形成强大的工作合力，切实让党组放心、让基层满意，推动行业管理更加向好，确保工作落实更加高效。二是在化解风险上聚力用劲。克服求稳思想和等靠心理，精准识别、主动预防，在防风险、保稳定上当好助手。重点关注2个风险点：关注企业合作引发的各类风险，发现苗头后第一时间跟进解决；关注企业重组合并后可能产生的加盟纠纷，提前摸排情况，分析研判趋势，尽全力协助企业平稳过度。
（五）牢记身份，进一步严守政治规矩。深刻汲取党史学习教育中正反两方面经验，严格执行中央八项规定，严肃党内政治生活，旗帜鲜明讲政治，正风肃...
篇八：副局长民主生活会对照材料
副局长在郑州“7.20 ”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改民主生活会上个人对照发言材料按照市纪委开展全市开展郑州 7.20 特大暴雨灾害追责问责案件议案促改工作方案的总体安排，和“能力作风建设年""“纠四风、转作风、优化环境我先行”等活动有机结合，认真学习了习近平总书记关于防灾减灾救灾工作的重要论述和指示批示精神，习近平总书记关于防范风险挑战、应对突发事件和应急管理等重要论述、《国务院调查组郑州“7・20”特大暴雨灾害调查报告》“7・20”追责问责案例，以及**省委书记**、**市委书记**在省、市防汛工作会议讲话精神，紧扣“全省走前列，**争第一”发展目标，深刻认识以案促改的重要性、紧迫性，同时，结合自身工作实际，深入查找自身存在的问题和不足，从中受到深刻启示、深刻警醒、深刻教育，进一步筑牢思想和行动上的防线。现将我本人有关剖析检查情况报告如下。
一、存在的问题 （一）在做到“两个维护"、贯彻落实党中央、省委、**市委和**市委关于应急处突的决策部署，对应急管理报送工
作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力等方面：一是理论学习抓得不够紧。对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入，自学抓得还不够经常，存在应付思想，对一些不常用的理论知识没有领会更深、理解更透、把握更准。二是大局意识树得不够牢。谋划防灾救灾减灾和应急处突工作时，有时只局限于自己负责的区域，没有做到更好地服务大局。比如，在谋划防灾救灾减灾和应急处突工作时，局限某个镇、某个堤坝，全市一盘棋的观念还有待提高。三是谋划工作做得不够细。在制定灾害信息报送工作管理机制、完善灾害信息报送管理制度等方面，提出的意见建议针对性、可行性、创新力度还有待加强。
（二）在对党忠诚，遵守党的政治纪律和政治规矩，贯彻落实上级有关部署要求和中央八项规定精神，压紧压实各级领导干部政治责任等方面存在的突出问题。履职尽责还需改进。业务能力有所欠缺，对部门有些工作特别是高质量发展深刻内涵方面还存在一知半解的现象，没有深入全面地了解和钻研，平时积累不够多，知识面不够宽，工作上有时还存在得过且过的想法。
（三）在坚持底线思维增强风险意识，提高应急处置能力，正确认识和把握防范化解重大自然灾害风险，更好统筹发展与安全，牢牢守住安全底线等方面存在的突出问题。统
筹协调有所欠缺，立足全局站位不够高，信息掌握不够及时，有时思考问题还不够全面系统，导致工作中有时还存在疏忽的细节。
（四）在推进改革发展中是否存在推诿扯皮、玩忽职守、不思进取不作为，政绩观差，以会议落实会议、以文件落实文件等形式主义、官僚主义问题。工作作风不够严实。创新精神有待提升，在协助领导改进和创新部门工作、提高工作效率方面深入思考不足，有些工作情况和工作想法没有及时跟领导汇报，有时还存在“不求有功但求无过"的思想。
（五）在深入观测落实新发展理念，对防汛工作认识不足，统一指挥缺失、应急响应滞后、防范组织不力、抢险处置不当等履职尽责方面存在的突出问题。主动挑担意识不够强烈，除了做好本职工作外，主动认领任务的积极性不够，还存在等布置、等安排的现象，多是按部就班、循规蹈矩地做好本职工作。
（六）在坚持以人民为中心的发展思想，满足人民对美好生活新期待、切实维护人民群众利益，建设系统集成、协调高效的防灾减灾和应急处突制度机制，提高综合治理成效等制度执行方面存在的问题。工作中有畏难情绪，制度落实下去，没有及时跟进或者觉得麻烦、难做的工作会拖延到不得不做的时候才匆忙完成，有时会影响工作质量和制度落实的具体效果。
二、产生问题的主要原因 通过这次对郑州特大暴雨灾害案件以案促改案例的系统学习，对照“六查”，剖析根源主要原因有以下几点：
（一）政治思想方面。政治理论学习做的还不够，在思想上有所放松，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成“软任务”，同时学习效率不佳，学习形式比较单一，只限于读读文件，写写笔记，没有深入去钻研，去思考，没有结合工作实际抓学习，导致学习与实际工作相脱节。
（二）业务水平方面。一方面，业务学习没有做到精益求精，理论与实践相结合做的还不够，不能较好的用理论知识来指导工作，树立终身学习理念方面，对专业知识的学习后劲不足，有知识结构滞后的问题。另一方面，作为班子成员，组织监督作用发挥不充分，督促党员干部扎实有效开展工作方面做的还不够，没有真正做到管在平常、严在日常、抓在经常。
（三）工作纪律方面。继承和发扬党的优良传统方面做的不够好，没有始终如一的用高标准要求自己，批评和自我批评不经常，对自身存在的问题反省警醒还不够，缺乏如履薄冰、战战兢兢的警觉意识，对其危害性认识不足，令行禁止的意识不够深入，没有自觉对标宗旨意识，因此纪律松懈的思想有所抬头。
（四）发挥作用方面。工作中没树立“标杆”“示范”的强烈意识，内心深处习惯于等待上级决定，领导安排，没有做到提前谋划，主动作为，导致在工作中，有一定程度上满足于“一般化”的思想，虽然在工作中有做好工作的意识，但思路不够宽，大胆工作的思想不够牢固，不能很好的掌握工作的全局性。
三、下一步的努力方向整改措施 针对以上査摆出来的问题和产生原因分析，下一步，我将严格对照上级要求，认真分类梳理，认真进行反思，认真逐项抓好改进落实。
（一）加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习习近平总书记系列重要讲话、重要论述和指示批示精神，河南省委书记**、**市委书记**在省、市防汛工作会议讲话精神，认真学习《在全市开展郑州特大暴雨灾害案件以案促改工作方案》，严格按照中央八项规定要求办事，时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献。（二）提高业务水平，改进工作作风。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性，善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题，善于从政治、全局的高度认识事物，善于根据科室具
体情况和工作特点，不断完善和提高，脚踏实地的投入到工作中去。
（三）加强自身建设，严格工作要求。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，底线思维，坚持高标准严要求，强化制度作风，通过改作风，提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，通过改制度，扛起全面深化应急处突体制改革主体责任，通过改管理，提高我校预警发布能力应急指挥能力、抢险救援等多方面能力，通过改监督，扎实解决存在的突出问题，形成以制度管人、管事的长效机制。通过这四改，切实提升监督管理实效。
（四）强化责任担当，做好各项工作。牢记为民服务的宗旨，坚持“服务、求精、担当”的理念，聚焦主责主业，增强责任意识，结合分管工作的具体实际，围绕安全、疫情防控、等方面，认真查找党校内存在的安全隐患，全面提高全体党员干部的风险意识和应急处突能力，督促相关科室修订并完善灾害应急处置预案，加强日常巡回检查，严格落实各项安全工作制度，确保取得实际成效。我将以这次专题民主生活会为契机，坚持底线思维、增强忧患意识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移捍卫两个“确立”，坚持人民至上、生命至上，坚持守土有责、守土尽责，强调“立足最低点，争取最大期望值”，把
功夫下在平时，把精力倾注在基层。着眼最严峻最复杂局面，以问题为导向，分析突发事件防范及应急能力建设需求，有针对性地做好各项应急准备，牢牢把握主动权。持续深化巩固此次以案促改专项工作成果，推动党校工作稳中有进、稳中向好，为迎接党的二十大胜利召开和全面建设社会主义现代化新**贡献自己的一份力量。
篇九：副局长民主生活会对照材料
某人社局副局长 2022 年度党史学习教育专题民主生活会对照检查材料 按照 2022 年党员领导干部党史学习教育专题民主生活会相关要求，我紧紧围绕“五个带头”重点，深入开展交心谈心，认真梳理存在问题，深刻剖析问题根源，结合工作实际，明确了下步整改方向和具体措施。现对照检查如下，不当之处请同志们批评指正。一、存在的主要问题 （一）带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义方面。能够忠诚拥护“两个确立”，坚定做到“两个维护”，始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照检查，还存在“三个缺乏”：一是学懂弄通还缺乏系统性。虽然能够通读原文，但重点研究的是与分管业务相关的论述，对其他领域学习研究较少，存在实用主义思想，对整个理论体系的学习不深不透。二是联系实际还缺乏紧密性。虽然理论学习了，笔记记过了，但还没有融会贯通，特别是对习近平总书记重要讲话精神引申含义深思践悟不够，对原理方法举一反三不足，将讲话精神转化为推动工作创新发展的实际成效还不明显。三是坚信践行还缺乏斗争性。主要是对网上网下的一些杂音，对社会上一些否定历史、抹黑英雄等历史虚无主义主义问题，理直气壮批判反
驳还不够，往往很反感很忧虑，有看法缺办法，觉得自己做好就可以了，缺乏以正视听的大局观。
（二）带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题方面。能够聚焦党的初心使命，把“我们党是什么、要干什么”置于工作实践中去考量，始终勤勉履职，积极担当作为。但对照检查，还存在“三个不够”：一是贯彻落实新发展理念的办法措施还不够多。面对新形势、新任务、新挑战，对如何运用新发展理念指导推动分管工作，结合实际深入研究不够，站得不够高、看得不够远。比如，面对企业有岗无人、劳动者有人无岗的就业结构性矛盾，我一直局限在老方法、老套路之中，很少有意识地去探索新方法、寻求新路径，出主意、想办法上还不够到位。二是攻坚克难推动发展的狠劲还不够足。
坚持以职工为中心的工作导向,自觉站在忠实履行民政基本职责，把竭诚服务职工群众作为一切工作的出发点和落脚点，设身处地为职工群众着想，紧紧围绕职工群众所思所想所盼所需来谋划工作、推动落实上，还不能首先想到职工群众的事再小也是大事，就要特办快办马上办。特别是充分发挥民政联系职工群众密切的优势，自觉"进群入群"，走进职工群众，深入基层一线，手拉手、心贴心与一线最底层职工群众交朋友，认真倾听职工群众呼声，扎扎实实为职工群众做好事、办实事、解难事，所做的工作距离职工群众企盼还甚远。
（三）在学习贯彻党的十九届精神方面一是学习贯彻不深。带头学习、宣讲、领会党的十九届精神，但指导督促广大党员干部及时跟进学、结合实际学的较少，推动学习贯彻一贯到底、落到实处抓的不紧不细。贯彻落实精神采取硬措施和下硬功夫的决心办法不足，一定程度导致贯彻落实存在"温差""落差"现象。二是思考谋划不够。站位全局贯彻党的十九届精神思考谋划不深入，调查研究不够深入，深入基层、企业了解需求想法不够经常，解决基层急难愁盼力度不够。围绕"十四五"开好局、起好步，深入基层一线开展调查研究较少，特别是针对涉及全方位高质量发展超越、项目建设、社会治理等工作中的难题，带头分析问题症结不足，提出改进实招不多。三是创新意识不强。立足新发展阶段，贯彻新发展理念，能力水平有待进一步提升，融入新发展格局的思路不宽、创新举措不多，缺乏用科学的理论、先进的理念贯彻落实党中央经济工作会议和省党代会精神。比如，主动融入全省 xx 建设的创新举措不多，开展城乡融合、乡村振兴等工作不够大胆，具有特色的改革经验不多。
（四）在贯彻落实党中央决策部署和省委要求方面一是落实决策部署不全面。存在政治站位不高、大局意识不强、考虑问题不全面的问题，对中央和省委重大决策研究不透彻、理解不系统，没有完全处理好局部利益和整体利益的关系，导致上级一些决策部署未能在我市完全落地见效。二是贯彻
执行不坚决。虽然能对标贯彻执行党中央和省委的决策部署，但完成上级交付任务，比如推动乡村振兴战略等方面还满足于开展"规定动作"，"自选动作"偏少，导致执行效果不尽理想，站位中央和省大局，为 x 市的发展贡献作用有待加强。三是大局观念仍需提升。牵头研究部署、协调推进，但仍缺乏一些系统性、实效性的举措，对于习近平总书记重要指示批示精神创造性地贯彻落实抓的不细，成效有待提升。平时想问题、作决策、抓工作仍然存在一定的"地方本位主义"思想，更多地考虑地方的利益，站在上级党委宏观大局上考虑问题较少。
(五)带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验，增强忧患意识方面。对意识形态工作的重要性认识不足，斗争精神不够，往往把意识形态工作作为一项软任务，存在"重业务、轻思想"的工作倾向，对新时代"党管意识形态"工作要求落实不够到位，抓意识形态和宣传思想工作的能力水平还需进一步加强，在创新实干中未能牢牢掌握意识形态工作主导权，导致机关干部普遍存在思想观念与新时代发展的要求还有差距。没有很好地结合新形势，来要求自身提升意识形态工作能力水平，没有真正将意识形态工作摆上重要议事日程，片面认为只要把各项业务工作完成了就是尽职尽责了。在统筹网上网下、内宣外宣、传统媒体和新媒体，强化正面宣传和引导，不断提高当管意识形态正面引导
力、影响力、公信力上还需下大力气。比如日常工作中没有将实际情况和意识形态工作协调起来发展，工作安排部署多，检查落实少，投入不足，管理不够到位。
(六）带头深刻汲取党史中正反两方面经验，履行全面从严治党责任方面。一是落实全面从严治党责任"一岗双责"落实得还不够好，从严治党有时候停留在口头上;二是运用"四种形态"还不够准确，对如何让"咬耳扯袖""红脸出汗"成为常态还缺少深层次认识和把握;三是在严格落实中央八项规定精神、坚决反对"四风"方面有不足之处，还有讲排场、爱面子思想，还存有执行过程中打"擦边球"现象，还存有以会议传达会议等形式主义现象;四是工作生活中，不能时时处处对照党员标准严格要求自己，还缺乏应有的勤俭节约精神等。
二、产生问题的原因分析 （一）"思想意识"这个"动力源"有待持续提升。问题出在"手脚"上，但根子还在"脑袋"里。虽然平时注重学以修身，自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践，着力避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境，但有时存有忙于工作的"事务"心理、完成任务的"应付"心理、现学现用的"功利"心理，致使在"三观"的改造上落下了功课，有时理念上还不能及时做到紧跟紧随，不同程度存在着惯性思维，用老一套应对新常态；对新形势下宣传思想文化工作如何守正创新、推深做实，研究不深、开拓意识不足，有时还跳不
出传统观念和思维定式，服务大局的主动性自觉性有待进一步增强。
（二）"政治意识"这个"牛鼻子"有待持续增强。总书记先后用"精神上的钙""革命理想高于天""金刚不坏之身""总开关"这样的词句，形象生动的阐述了坚定理想信念的极端重要性。他强调，"我们每个人都有一个不断解决好世界观、人生观、价值观的问题，活到老学到老，世界观改造没有完成时"。自已在认真学习、查摆问题的过程中，越发感到习总书记重要论述的份量，一个人不管职位有多高、资历有多深、党龄有多长，一旦放松人生"三观"改造的时候，往往就是放松党性锻炼的时候，在思想上没有足够的清醒，在言行上就少了抵御病毒的免疫力。分析存在的问题，主要还是自己在深学细思、驾信践行方面做得不到位，"总开关"拧的不够紧，放松了自我净化、自我革新、自我完善、自我提高。
（三）"担当意识"这个"严标准"有待持续树牢。在开启第二个百年新征程的新时期，各项工作任务加重，艰苦奋斗、攻坚克难精神和劲头有所松懈，工作中有时强调客观因素，自觉不自觉地存在畏难情绪，不敢碰硬，不敢创新，尤其是在面对急难险重任务时，缺乏采用非常手段解决非常问题的胆识和魄力，苦干实干精神有所减退。对执行政策缺乏刚性约束，存在上级抓得紧，下面才抓得严的现象，工作抓在平时、抓在经常、重在落实的自觉性有待持续提高。
（四）"宗旨意识"这个"总要求"有待持续巩固。增强人民群众的获得感、幸福感、安全感是我们一切工作的出发点和落脚点。尽管在不同岗位、不同地方做了一些工作，也为群众做了一些事情，但干工作的精气神没有过去那么足了，为人民服务的宗旨意识有所淡化，重"接天线"，轻"接地气"，缺少了"衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声"的情感。想问题、做决策、办事情往往从本位出发，指导工作主观成份多，没有解决好"我是谁、为了谁、依靠谁"的问题。通过学习反思，自己深深认识到，只有把群众观点牢牢植根于自己的思想和行动中，恪守忠诚为民务实清廉担当的价值追求，把群众的事视为家事，才能不为陋习所染，心胸才能豁达，境界才能高远。
三、努力方向和整改措施 （一）加强学习，提高政治素质，在增强党性修养上下功夫。克服以干代学，以会当学的问题。做到锲而不舍、学而不倦，学有所获。以党章为镜，把坚定理想信念作为终身课题，把理论学习作为做好工作的第一道工序，做到党的理论每创新一步，武装头脑就跟进一步，理论水平就前进一步。通读经典原著，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，更加坚定的把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”，始终在思想上、政治上与党保持高度一致。（二）勤于职守，认真履职，在进一步转变作风上下功夫。在实际工作中要牢
固树立正确的权力观、地位观、利益观，坚持自重、自警、自励，带头学习贯彻党的十九大精神，以更加严格的标准，更加有力的措施，严格执行党的政治纪律、组织纪律和工作纪律，牢固树立务实清廉形象。紧抓党风廉政建设，带头执行廉洁自律各项规定，严格按制度和程序办事，严格亲属和身边工作人员，以案为镜，筑牢思想防线。要树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作干好，做到统筹兼顾，正确处理好集体领导与个人分工负责的关系，认真谋划各项工作的目标和任务，努力推进提质提效。
（三）增强宗旨意识，树艰苦奋斗的精神，在服务大局上下功夫。牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为油奉献的精神，坚持党的事业第一、人民的利益第一；要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在工作作风上，要深入基层，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，忙群众之所需，同基层员工建立良好沟通机制；要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于从政治、全局的高度认识事物，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。时时以大庆精神、克拉玛依精神激励自己，吃苦在前，享受在后。
（四）严格工作制度，狠抓责任落实，在全面从严治党
上下功夫。坚持将从严治党，落到实处，落到“点子”上，落到具体的事情上，找准载体向实处使劲，找准切口向细处用力，找准问题从严处较真。要坚持把党建工作和生产经营中心工作一起谋划、一起部署、一起推进，特别是把基层党建工作抓具体、抓深入，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。尤其是班子成员要主动把主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切实做到重要工作亲自部署、亲自过问、亲自协调，一步一个脚印地推动从严治党责任落地生根。
（五）进一步务实创新，在增强工作实效上下功夫。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要认真履行党风廉政建设主体责任制，深入推进惩防体系建设，建立健全教育警示机制，每年组织班子成员和党员干部到警示教育基地接受警示教育，并撰写心得体会，让廉政教育入脑入心、触及灵魂。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终带头贯彻和落实上级党委的各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。作为一级领导班子，我们将对检查出来的问题，抓好整改落实，带领全体干部员工，严格按照中央、自治区及公司党委的工作部署，紧紧围绕生产中心工作，立足地区工作实际，一心一意谋生产，聚精会神抓党建，坚持不懈转作风，
不断提高生产水平，持续提升服务基层能力，践行好“两学一做”，坚持以身作则，言传身教，通过自身的改变与进步去潜移默化的影响身边的党员干部，带动身边的员工。在今后的工作中，xx 领导班子将脚踏实地、严格自律，以更加扎实的工作作风，更加有力的工作举措，围绕 xx 生产重上百万的奋斗目标而努力拼搏！
推荐访问:副局长民主生活会对照材料 对照 副局长 民主生活会