建筑施工企业上半年总结8篇

时间:2022-11-17 20:15:06 来源:网友投稿

建筑施工企业上半年总结8篇建筑施工企业上半年总结 22022年建筑施工安全月活动总结 XX项目部按照公司要求,结合自身施工现场实际情况,认真组织了第21个以“遵守安全生产法下面是小编为大家整理的建筑施工企业上半年总结8篇,供大家参考。

建筑施工企业上半年总结8篇

篇一:建筑施工企业上半年总结

2022 年建筑施工安全月活动总结

 XX 项目部按照公司要求,结合自身施工现场实际情况,认真组织了第 21 个以“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题的安全生产月活动。做到领导重视、全员参与、形式多样、从上到下、点线面全方位、多角度宣传安全知识,有效的营造了安全生产的浓厚氛围,促进安全生产持续稳定健康的生产环境的顺利推进。促进安全质量标准化在本项目实施,为创湖南省安全文明施工示范现场做了一个好的基础铺奠工作。

 在安全月活动中,成立了以项目经理为首、主要管理人员和施工队负责人参与的临时活动组织机构,建立了强有力的组织领导,为后续开展安全月活动提供了有力的组织保障。

 在整个活动开展过程中,做到先策划,明确指导思想、安全理念突出。始终做到贯彻落实科学发展观,落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,明确推动中建系统的安全理念:建筑,和谐环境为本;生命至上,安全运营第一。在安全月活动中有效促进了安全法律、法规和安全知识在本工地施工管理人员和作业人员中逐步普及。

 活动过程中,重点开展安全培训、安全宣传为主线,提高施工作业人员的安全意识,为施工过程中有效防范人的不安全行为起到了积极作用。用安全漫画、安全条幅、安全事故案例等多种培训方式,重点从施工人员的感观意识出发,提高管理人员的安全素质,让其看其有形,安全警钟长鸣在耳。同时通过项目经理、安全总监为首编制了《XX 项目安全知识小手册》对全体施工作业人员进行了发放并举行了安全宣传发放仪式、宣传的安全方针、政策和今年的安全月活动主题,安全常用知识,营造了安?全生产的氛围。针对施工作业人员安全意识差,安全基本知识欠缺、安全素质不高的情况,项目部以开展安全生产活动月为契机,着重对本工地施工作业人员开展了《安全印在我心中》《安全基本常识》影像故事片等进行了安全知识培训学习,组织观看安全基

 本常识一临边洞口防护、高处作业、脚手架搭设、安全帽和安全带的正确使用、高处坠落、触电等安全事故案例教育片等,有效增强施工人员安全知识,提高他们的安全意识起到较好的促进工人员和项目职工参与的“要我安全”落实行动为“我要安全”的众人、不被他人伤害”。为巩固施工人员对安全知识的学习,项目经理部针对现场实际和相关安全安装施工组、钢筋作业组、木工作业组、彼及架工等综合作业组、机电

 (塔吊)动力作业组等七个组进行了安全知识角逐,分必答题、抢答题、观众答题、风险题等多种题形,生动活泼的形式,促进施工安全知识的宣传,为安全月活动的深入开展在我项目实施起到了积极作用。在落实行动中,项目组织湖南省消协指导、项目主办、施工队参与的火灾、触电应急演练,学习了解应急救援的基本程序和方法,为本项目的应急预案的实施起到了指导作用。近一个月时间,项目各部门和施工队负责人参加组织开展了一的检查行动,以查隐患、查落实整改为重点,针对目前深基坑施工临边防护标准化、预防坍塌观察周边土质变化、查临时用电 TN-ST 系统的建立和运行、施工机具、塔吊起重机械、支模架搭设是否符合方案和规范、作业人员个人防护用品的正确作用、消防器材配备、食堂和厕所保洁等,做到责任到人,在本月开展的检查中,发出整改通知三份,整改落实三份,达到项目预定计划。

 总之,在本安全生产活动月中,项目结合工程施工的实际情况,通过形式多样的安全知识宣传和学习培训,有效提高了施工作业人员的安全知识和安全意识,为在我项目进一步推进安全质量标准化打下了坚实基础,促进工程在施工过程中更加有效做到预防为主,安全发展。

 2 2022 年建筑施工 “ 安全生产月 ” 活动总结

 今年是第 21 个安全生产月,为认真贯彻落实开展以“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题的安全生产月活动。为了认真贯彻落实“安全第一,预防为主,文明施工,综合治理”的方针,全面贯彻安全生产法,增强职工的全意识和提高安全文化水平,实现“强化安全基础,推动安全发展”的安全环境,结合现场实际工作,全面开展“安全生产月”活动,通过开展具有的宣传教育活动,促进企业安全文化建设,进一步强化全体员工的安全意识和提高安全文化水平,根据工程的实际情况,现将我项目部关于 2022 年安全生产活动的具体情况总结如下:

 一、指导思想

 坚持以人为本,牢固树立“安全责任重于泰山”的思想,进一步落实“安全第一,预防为主”的方针,突出“安全发展”这条主线,以实施《关于进一步加强安全生产工作的决定》和《安全生产许可证条例》为重点,通过“安全生产月”活动,大力宣传安全生产方针、政策、法律、法规和加强安全生产的重大举措,宣传推广先进典型和经验,推进安全文化建

 设,强化全民安全意识,引导和启发社会重视人的生命价值,营造日益浓厚的“关爱生命、注重生命”的舆论氛围。

 二、领导重视、组织措施到位

 为加强本次安全月活动的组织领导,确保安全月活动的有效落实,我项目部经理王建彪同志亲自负责本次安全月活动的组织实施,各级管理人员积极配合,并专项设立“安全月”组织机构小组,紧紧围绕“强化安全基础,推动安全发展”的主题开展此次活动,对活动进行认真组织,使活动开展得有计划、有布置、有检查、有落实。由于准备充分、布置周详,使我公司“安全生产月”活动一开始就步入有组织、有领导、有计划的正常轨道,并使得在本次安全月活动中项目部、各施工队无任何大小伤害事故发生。

 四、开展形式多样宣传教育活动

 1、为把安全宣传教育与实际工作结合起来,我公司对施工现场进行了抓“三违”的突击检查活动,每周对施工现场进行全面的“隐患排查、专项检查”行动,做到发现问题立即整改,注重实际效果;项目部分别于 6 月 5 日、6 月 23 日对全现场进行了综合性大检查,检查出的问题限期整改完毕,做到了及时发现隐患,及时消除,维护了现场安全文明生产作业环境。

 2、6 月 1 日,公司将悬挂了 6 条“安全生产月”主题横幅,关键、危险部位张贴了安全标语。制作警示性、提示性、禁止性为主要内容的安全警告牌、标志牌等布置在生产、生活区提醒每个职工的安全责任感,现场开全体职工安全生产活动教育会,加大宣传安全知识,使安全生产做到人人皆知;

 3、6 月 15 日集中组织了一次员工进厂安全各识培训,对场人员宣贯建筑施工安全知识、相关法律法规、作业人员的权利和义务、危险源辨识、伤亡事故的主要部位和预防措施、施工现场安全须知等内容,旨在增强施工人员的安全意识,提高了自我保护能力,消除事故隐患,确保安全生产。

 4、以安全活动为载体,做好雨季施工的安全工作,并购置雨衣、雨鞋等防汛等物品。

 5、从 2022 年 6 月 1 日至 6 月 30 日开展了以“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题的“安全活动月”活动,通过开展“遵章守纪,从我做起”的安全宣传活动,宣讲遵守安全管理制度、安全操作规程的重要性,通过一活动,改变和提升作业人员的安全意识,消除作业过程中的习惯性违章,实现组织的很成功,达到了预期效果。

 6、6 月 20 日项目部组织了一次消防安全实战演练,充分发挥应急救援人员的机动性、灵活性,增强了全员消防意识,提高全员消防自救能力。

 7、6 月份项目部开展了“提一条加强安全生产管理的合理化建议、忆一次安全事故教训、当一天安全检查员、查一处安全隐患,纠正一起自己身边的习惯性违章,”(简称“五个一”)活动,每一名人员充分调动广大施工管理和作业人员参与安全生产监督管理的积极性和主动性,引导全体人员从自身做起,严格执行安全生产规章制度和标准化操作规程,培养良好的安全行为习惯,逐步实现各类、各专业人员由“要我安全”向“我要安全”、“我会安全”、“我能保证安全”转变,努力促进东山棚改项目施工现场的安全生产形势,得到持续的安全、稳定。

 五、活动总结

 通过本次活动有声有色的开展,在上级主管部门的监督下,努力做好隐患整改的各项工作,在我项目部上下取得了良好的效果,提高了全员的安全生产意识,使我项目部在安全生产、安全管理等方面的工作均上了一个新台阶,进一步增强了各级安全管理人员的责任心,为今后更好的开展安全管理工作打下了坚实的基础。我们将以此次安全生产月活动为契机,深

 入现场,努力抓好安全生产工作,做到安全月无任何安全事故,为创造稳定和谐的社会环境做出更大的贡献。

 2 2022 年建筑施工 “ 安全生产月 ” 活动总结

 为积极响应安全生产月活动精神的要求,XX 建筑工程公司第四项目部根据本项目的实际情况为认真贯彻落实开展 2022年 6 月份以“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题的安全生产月活动要求,成立了“安全生产月”活动领导小组。由项目经理 XX 于 6 月 2 日在车灯厂工地召集了全体项目员工召开了安全月活动安排的会议,全面部署 6 月份安全生产活动月的具体工作及活动内容。经过 6 月份全体项目员工上下一致、共同努力,较好的完成了预期的各项活动内容。

 一、安全生产月动员情况

 6 月 2 日由项目部领导:经理吕功凯组织全体项目员工 60余人参加安全月活动安排会议,会议以“治理隐患,防范事故”为主题进行了宣讲。以科学发展观和“安全发展”理念为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针进行了全方面的部署。指出安全生产月期间各项工作要结合本项目部的施工特点全面、有条不紊的展开。大力宣传贯彻安全生产方针政策,普及安全生产法律法规,落实安全生产责任,加强隐

 患排查。推进我项目部安全生产状况向更好的方向发展。对工地易发生的安全事故对现场工地职工进行了再教育使现场施工人员对安全隐患有了辨识能力。对项目管理人员灌输了“安全”必须人人关心、时时关心、事事关心才能使安全生产真正落到实处,安全形势才能有新的台阶可上。

 二、安全生产月的宣传工作

 在安全月活动中,安排项目部工人沿工地四周围墙悬挂了安全文明施工的标语条幅。

 项目部专职安全员王德元组织全体员工进行了安全教育,取得了强烈的反响。在活动中加强了对安全隐患的辨识。便于在施工中不违章操作,减少安全事故的发生。

 三、安全教育、培训活动情况

 利用端午节的节前教育对现场施工人员进行了安全教育将适于本项目情况的安全规程和依照《安全防范工程技术规范》(GB50348-2004)、《建筑机械使用安全技术规程》(JGJ33-2001)、《施工现场临时用电安全技术规范(JGJ46—2005)、《建设工程扬尘污染防治规范》(DGJ08-121-2006)对现场施工人员进行了再教育。

 四、安全检查情况

 1.依照《建设工程扬尘污染防治规范》对现场进行了检查,制定了工地扬尘污染的防治措施。安排专人清扫施工现场,专人对现场定时洒水。

 2.依照《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46—2005)对现场临时用电进行了全面检查,对检查出来的违章行为制定了整改措施,下发分包落实整改。

 3.依照《建筑机械使用安全技术规程》(JGJ33?2001)对现场使用的各种机械进行再检查。在工地上的各种机械必须通过验收合格后方可投入使用。

 通过本次活动的开展,在项目部上下收到了良好的效果,提高了全员的安全生产意识,增强了管理人员的责任心,促进了各项工作的顺利实施,也取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机,努力抓好安全生产工作,达到以月促年,全年无事故的目的,使各项任务顺利完成。

 2 2022 年建筑施工 “ 安全月 ” 活动总结

 为深入贯彻科学发展观,坚持安全发展科学理念,全面贯彻落实《关于开展 2022 年安全生产月活动的通知》文件精神和要求,认真开展 2022 年“安全生产月”活动,开展:“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题的安全生产月活动。

 2022 年 6 月 1 日至 6 月 30 日起,在全项目范围内开展“安全生产月”活动,开展多种形式的安全宣传活动,以实际行动迎接“安全生产月”确保文明施工、安全生产。

 一、提高认识,成立安全生产月活动领导小组

 项目部充分认识当前安全生产工作的严峻形势和重要性,把群众的身体健康和生命安全放在第一位, 项目部结合“安全生产月”活动的整体部署,在本标段成立“安全生产月”活动领导小组:

 组长:XX(项目经理)

 副组长 XX(项目副经理)

 组员:XXX、XXXX、XXX

 从开展安全生产月之日起,组织职工以及劳务工举行“安全生产月”安全质量宣誓仪式 1 次,各级领导做动员讲话 2次,就如何开展安全生产月活动做了详细的安排部署。

 二、加强安全教育,宣传 “ 安全生产月 ”

 在现场张贴有关开展“安全生产月”活动的宣传横幅,并在职工和农民工生活区悬挂有关安全生产管理制度、安全生产技术要求、安全生产事故案例以及安全自救常识等图画。组织安全知识考试,对项目部职工和进场务工人员分别进行全面到位的安全教育考核。

 6 月 1 日-6 月 9 日,大力宣传安全生产月活动。其中,5 月31 日早 9 时,在项目部举行安全质量宣誓仪式,项目部全体职工和农民工代表参加宣誓仪式并一一签名,“安全生产月”活动正式启动。5 月 31 日当天还召开了“安全生产月动员大会”,学习了相关文件精神的同时详细布置了安全生产月的活动安排。同时,项目部还提前制作了“安全月宣传栏”、安全生产宣传海报等张贴在项目部,对“安全生产月”活动进行广泛的宣传,增强施工企业人员自我防范意识。

 6 月 10 日-6 月 16 日,对全体职工和施工人员进行普遍性的安全教育及安全生产教育片观看活动,认真组织学习有关法律法规;项目部还对...

篇二:建筑施工企业上半年总结

集团在*市发展的重要抓手,公司以“施工建设者”定位,秉承“求真务实、开拓进取、安全和谐、跨越发展”的企业精神,以“坚持科学发展、持续发展,提升公司核心竞争力、创造客户价值、促进员工价值实现”作为核心任务,努力塑造“精品”的企业形象,誓将*市打造成为*市的新名片。现将 20**年上半年工作情况总结如下:

 一、上半年项目建设管理工作

 本项目自 20**年*月开始启动建设,目前已开工*个工程,分别是:。20**年上半年完成建安费产值约**亿元,当前已累计完成建安费产值约**亿元。

 (一)项目管理体系建设

 1. 管理组织框架

 建立健全公司及项目经理部的组织架构,以机构之间的无缝对接保障项目实施过程中的顺利配合。做到明确分工,各有侧重,公司主要负责统筹施工管理,项目部主要负责现场施工。

 2. 管理力量投入

 公司根据“精干、和谐、专业、高效”的人员配备情况和项目管理的需求,共设置*个部门。理顺了责任权利关系,理清了工作界面分工。目前,公司投入管理人员共计**人,各项目投入管理人员*人,投入施工作业人员近**人,旋挖钻机、挖机、铲车、塔机等大型设备近**台。

 3. 管理行为

 (1)建章立制,完善项目管理体系

 编制了详细的工程进度、计量、技术、质量、安全管理制度汇编等制度性文件,做到了全面覆盖,使各部门、各项目办事有章可循、有法可依。

 (2)签订责任书,完善安全质量保证体系

 公司及各项目经理部均成立了安全、质量管理领导小组,并签订了工程质量责任书、工程安全责任书,明确了管理过程中的目标、指标以及具体要求,形成了“一岗双责,齐抓共管”的安全生产责任体系和质量保证体系。

 (二)技术质量管理

 1. 抓技术方案先行

 从细微着手,对每个单项工程施工方案都组织各部门认真审核,对危险性较大的分部分项工程,组织各项目经理部一起编制详尽的专项方案并邀请专家进行论证,确保方案的合理性、科学性、可行性。在此基础上做好技术交底,落实好方案实施,组织好施工生产。截止目前,共审批实施性施工组织设计*份,各类施工方案*份,专家论证方案*余份。

 2. 狠抓方案落实及过程控制

 *市项目以抓好过程的控制为重点:在工程实施过程中,严格执行三检制、首件制、隐检制,做好制度、方案落实工作,加强施工现

 场巡查和试验检测频率,每天组织技术和质检人员上现场抽检、巡查,重点查纠现场违规和野蛮施工现象,对工序自检一切以数据说话,不合格项坚决予以返工,不留隐患。发现有质量问题及隐患,及时下发整改通知书,要求限期整改完,并现场进行确认;20**年截至目前,已下发整改通知单**份,下发质量处罚*份。

 3. 严把试验检测关

 (1)严把进场材料质量关,对进场的原材料和混凝土及时进行抽检报送,检验合格后方准许使用。

 (2)加强对商品砼质量管理,设置专人盯拌和站,严控砼质量,及时反馈砼质量及供应情况,并跟踪检测成品砼质量,并对砼问题及时处理。

 (3)定期对现场成品进行自查,对砼强度、保护层等进行跟踪反馈,指导现场施工调整。

 (4)及时对试验检测资料进行梳理归档,并建立资料台账,确保资料完整性及时性。

 4. 坚持问题导向,分析总结经验

 每月定期组织召开月质量例会,对本月在施工过程中存在的质量问题及隐患进行重点分析,坚持质量问题隐患处理“四不放过”原则,确保各项目的施工质量处于受控状态。

 (三)安全环保管理

 1. 贯彻执行上 级要求,及时转发下发安全管理文件

 为了认真贯彻落实安全工作,公司根据公司要求,及时转发总部、集团、*市项目公司《关于转发自然资源厅*省 20**年度地质灾害防治方案的通知》等有关安全方面的相关文件*次。公司根据各项目经理部施工生产过程中存在的问题和需要管控的重点,及时下发《关于做好雨季防洪防汛等相关事项的通知》等安全环保方面文件通知共计*份,实现了对施工现场进行动态管控。

 2. 定期进行检查,及时排查安全隐患

 公司不定期的对各项目施工现场安全生产及环保情况进行检查。对各项目存在的安全环保问题下发了事故隐患整改通知单共*份,督促限期进行整改,涉及整改隐患共计*项。

 3. 常态固化,定期总结

 每月定期组织召开月安全例会,传达学习相关安全管理文件,对本月在施工过程中存在的安全问题及隐患进行重点分析,坚持安全问题隐患处理“四不放过”原则,确保各项目的生产安全管理处于受控状态。

 4. 建立健全制度,组织专题学习

 公司认真贯彻执行中央、省委省政府、*集团及*集团关于安全生产工作安排部署,严格按照《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》及建设工程标准化管理流程,在公司层面及各项目经理部,牢固树立安全生产意识,具体落实安全生产责任制,

 建立健全了*个安全生产方面的管理办法和制度,并要求各级现场管理人员做到 24 小时待命。

 公司 20**年*月召开了安全专题会议,按照*集团公司和*集团安全专题会议精神,认真组织学习和传达了能监办《关于对*集团司近年频繁发生人身死亡事故的通报》文件,进一步深化了“人人讲安全、人人管安全”的工作常态。

 5. 重大危险源管控

 (1)特种设备管理

 对特种设备及特种作业规范行为,如:塔吊、龙门吊、旋挖机、汽车吊等设备进场组织验收,尤其针对塔吊、龙门吊起重吊装设备严格按照《起重吊装设备操作规程》等标准规范,完善相关主管单位使用登记手续。并监督各项目经理部对进场特种作业人员进行安全教育培训,严格考核合格后方可上岗。

 (2)危大工程管理

 针对分部分项工程所涉及的各类机械、机具、设备等如需进行第三方检测的,如未检测或检测不合格或者到期未进行复检的(塔式起重机、施工电梯防坠器、龙门吊、吊篮安全锁等)一律严禁使用。

 二、下半年工作计划和措施

 公司从*集团整体战略出发,针对项目建设实际,形成“围绕一个中心,完善三大体系,处理五大关系,维护一个品牌,实现一个目标”的总体思路。在面对 20**年复杂的外部环境及紧张的工期安排下,公

 司将按照*董事长*月*日在*市工程建设现场协调会议精神,进一步加强与政府及各参建单位之间沟通协调力度,积极应对出现的各类问题,重点做好以下工作,确保项目的顺利实施。

 1.进一步协助项目公司完善项目合法合规性,尽快完成已开工工程安全质量报监及施工许可证申领工作。

 2.抓好在建项目的技术质量、进度、安全环保、资料管理等方面的工作,规范管理,提升管理水平。

 3.协助项目公司尽快完成 20**年计划开工项目的前期工作。

 4.全力协助做好第三方预算及财评工作,抓好过程计量控制,资料、附件齐全,确保产值确认及时,保障集团整体利益。

 5.全面落实“总部”“集团”的管理要求,不断创新管理理念,全面完成各项既定工作任务。

  上半年,在市委宣传部部务会的正确领导下,在市直机关党工委的有力指导下,部机关党委坚决贯彻全面从严治党要求,扎实有力推进党风廉政建设,部机关党委所属党组织工作呈现出新气象、所属党员展现出新风貌、各党支部焕发出新活力,形成了风清气正的政治生态,有力地保证和推动了各项工作有序稳步开展。

 一、上半年党风廉政建设工作情况

 (一)强化政治建设,筑牢政治根基

 部机关党委始终坚持把党的政治建设摆在首位,旗帜鲜明讲政治。

 一是增强“两个维护”的政治定力。深入开展政治机关意识教育、对党忠诚教育和革命传统教育,通过组织观看《历史虚无主义与苏联解体》专题片、红色电影《跨过鸭绿江》等形式,不断增强党员政治判断力、政治领悟力和政治执行力,坚持不折不扣抓好习近平总书记重要讲话精神和党中央、省委、市委重大决策部署的贯彻落实。

 二是严明政治纪律和政治规矩。认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规制度。带头贯彻民主集中制,认真执行“一把手”末尾发言制度,充分发扬党内民主。以党支部组织生活会、“三会一课”、民主评议党员、主题党日等活动为抓手,增强党内组织生活的政治性、时代性、原则性,引领党员切实履行党员义务,自觉服从组织决定。严肃党内政治生活,用好批评与自我批评武器,倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,进一步营造风清气正的机关政治生态,打造对党忠诚的宣传队伍。

 三是夯实党建工作基础。以模范机关创建为引领,以加强支部建设为依托,不断夯实党建工作基础。指导所属党组织按期完成换届工作,及时调整补充处级领导任支部第一书记,切实选优配强党组织领导班子。督促所属各党支部严格贯彻执行《中国共产党支部工作条例(试行)》,认真落实“三会一课”、主题党日等制度。聚焦“五星级党支部”创建,通过党建交叉体检,全面推进各党支部标准化规范化建设,上半年开展党建交叉体检 1 次,发现并整改各党支部

 存在问题 78 项,所属 10 个在职党支部中有 6 个申报 2021 年度“五星级”党支部,部机关退休党支部申报省级离退休干部“示范党支部”。

 (二)强化能力建 设,提升党员素质

 一是不断加强党的创新理论学习。将学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于宣传思想工作重要论述作为首要政治任务,持续深入开展“再学习、再调研、再落实”活动,把学好用好《中国共产党宣传工作简史》《闽山闽水物华新——习近平福建足迹》《习近平谈治国理政第四卷》等书籍作为持之以恒推进党史学习教育常态长效的重要载体,及时为各党支部配发学习书籍。上半年来,各党支部开展学习研讨 95 次,组织党员撰写相关心得体会 79 篇。

 二是持续加强警示教育。组织开展“明纪律、强作风、促廉政”机关廉洁教育活动,市委常委、宣传部部长---亲自为机关党员上《正字当头、廉字入心,扎实推进新时代廉洁文化建设》廉政专题党课。通过组织党员干部观看《清风拂武夷》廉政教育片、参观武夷山茶廉文化教育基地、学习违规违纪违法典型案例通报、发送节前廉政提醒信息等形式,不断强化宣传干部遵规守纪意识,筑牢拒腐防变的思想防线。建立完善部领导班子廉政谈话工作机制,部班子成员每半年至少与分管科室负责同志进行一次提醒谈话,有针对性地做好思想政治工作,加强经常性教育监督管理。上半年来,各党支部累计开展廉政教育 17 场,---部长带头

 与部务会成员、分管单位主要领导开展廉政提醒谈话 10 次,部班子领导成员与科室负责人开展廉政谈话 15 次。

 (三)强化作风建设,助力绿色发展

 把党风廉政建设工作与促进发展相结合,切实防止“两张皮 ”,实现“两促进”。

 一是持续优化作风建设。认真落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、市委实施办法,驰而不息纠治“四风”。严肃党内政治生活,用好批评与自我批评武器,倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,打造政治生态的“青山绿水”。大力弘扬“四下基层”“马上就办 真抓实干”等优良作风,建立“党旗一线高飘扬 宣传干部展形象”党员每月志愿服务长效机制,统一组织党员深入结对共建社区、挂钩帮扶村、重点项目一线,围绕“疫情防控、省运会召开、重点项目建设、文明城市创建、人居环境整治、党的理论阐释”等方面深入开展志愿服务活动,推动宣传系统党员发挥作用、展现形象。上半年来,所属党组织在抗疫一线建立 4 个临时党支部,各党支部累计开展各类志愿服务活动 38 场次,参加党员达 219 人次。

 二是发挥示范引领作用。持续开展廖俊波同志先进事迹学习宣传,引领党员学习先进、对标先进。深入实施机关党建“提高效率、提升效能、提增效益”行动,将党员发挥作用情况作为党员创“星”争优及“两优一先”表彰的重要依据,评选并通报表扬了 32 位“五星级”党员,表彰了部机关党委 15 位优秀共产党员、5 位优秀党务工作者及 2 个先进基层党组织,切实发挥先锋模范示范引领作用。

 三是不断强化责任落实。注

 重结合重点工作实际,先后制定《2022 年机关党建工作要点》《机关联乡村工作责任清单》《开展文明行为倡导实践活动责任清单》,通过“书记抓、抓书记”,压紧压实全面从严治党主体责任。认真开展所属党组织书记、第一书记抓机关党建述职评议考核及每季度支部书记联席会工作,推动各党组织书记明确职责定位,做到知责明责尽责。发挥机关纪委作用,落实监督责任,严把政治关、廉洁关、形象关。切实通过落实责任,推动工作,助力发展。

 二、存在的主要问题

 虽然党风廉政建设工作取得了一些成绩,但与部务会要求和党员干部期望相比,还有差距。主要有:

 一是党风廉政建设水平有待提高。对于如何紧密结合工作实际抓好党风廉政建设的思路不够宽、措施不够精准,成效不够显著。在及时总结提炼形成可复制、可推广的创新经验方面还有所欠缺。

 二是干部日常监督管理还需更加严格。对党员干部职工“八小时以外”的生活情况掌握监督不够,监督链条拉的不够紧,引导教育不够到位。

 三是纠治“四风”还需持续发力。对基层的情况和群众的需求了解掌握不够透彻,解决群众急难愁盼的问题不够多。精简文件会议不够到位,机关党委发文与去年同期相比上升 18.75 个百分点。

 四是支部委员作用发挥不足。对支部书记党建责任强调的多,对支部委员责任要求的少,责任压力传导不到位。对党务干部既缺乏有效的激励,也缺乏必要的惩戒,致使党务干部动力不强“不愿干”、任务繁多“不好干”、思考不足“不会干”的问题未得到有效解决。

 三、下半年主要工作思路

 下半年,部机关党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实新时代党的建设总要...

篇三:建筑施工企业上半年总结

建局关于 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划范文 县住建局关于 2022 年上半年工作总结和下半年工作安排范文

  xxxx 年县住建局在县委、县政府的正确领导下,在上级业务主管部门的指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化贯彻党的十九大和十九届历次全会精神及习近平总书记重要讲话指示精神,全面从严治党,突出抓好城市建设、重点工程、民生保障、人防工程管理和建筑市场管理等重点工作,依法行政,凝心聚力,真抓实干,聚焦主业,突出重点,圆满完成了城乡建设各项目标任务。

  一、2022 年上半年工作状况

  (一)巩固脱贫攻坚成果,着力推动乡村振兴。

  农村危房改造工作。一是落实省市县有关开展巩固拓展脱贫成果全面排查整改的通知,组织相关部门成立排查小组对辖区内各乡镇开展住房平安保障全面排查工作和农村住房动态监测工作,开展巡查 xx 次;二是完成了对 xxxx 年-xxxx 年度脱贫攻坚档案进行归档整理工作。

  自建房屋排查整治工作。xxxx 以来,根据省、市、县工作支配部署,由住建局牵头开展城乡房屋隐患排查整治工作,尤其是自湖南长沙居民自建房倒塌事故发生后,我局高度重

 视,收听收看部里、省厅紧急视频会议后马上快速行动,刚好对全县各乡镇下发了《关于对农村房屋平安再排查再督查的紧急通知》,召开全县自建房平安专项整治动员会议,传达全国自建房平安专项整治电视电话会议精神和国家、省、市关于自建房平安专项整治有关工作要求,制定整治方案,成立领导小组,组建督查专班。对全县全部自建房开展拉网式、地毯式摸底排查,做到横向到边、纵向究竟,确保不留死角、不留盲区,全面摸清全部自建房基本状况,逐一建档造册,实行台账管理,做究竟数清、状况明,确保工作更具指导性和可操作性。截至目前,全县共投入排查人员 xxxx人共排查房屋 xxxxx 栋,其中城区排查 xxxxx 栋,农村排查xxxxx 栋,发觉存在平安隐患 xxx 栋(城市 xxx 栋(其中经营性自建房 xx 栋),农村 xxx 栋(其中经营性自建房 xx 栋)并对存在平安隐患的房屋进行鉴定和整改。

  传统村落爱护规划工作。传统村落爱护工作持续推动,现已启动了我县 xx 村等 x 个村传统村落爱护规划编制工作,目前传统村落集中连片示范项目主动推动。

  (二)着力推动项目建设,城市更加漂亮。

  重点项目进展。xxxx 年我局牵头实施的道路桥梁、环境景观、公共设施等 x 个重点工程项目,其中新建 x 个、续建x 个,总投资 xxxxx 万元。截至目前,滨湖水库工程已完成工程总量的 xx%、xx 一路工程已完成工作总量 xx%、东片区

 基础设施工程已完成工作总量 xx%、xx 路东延长段已完成工程总量 xx%,xx 路东延长段已完成工程总量 xx%,xx 及站前路拓宽提升改造工程已完成前期工作。

  海绵城市建设。主动筹备海绵城市建设专项规划编制工作,现已完成《xx 县海绵城市建设专项规划编制》初稿,目前海绵城市累计已建成区域面积约 xxxxkm2,约为县城总建成区面积的 xx%。

  城市体检工作。目前已做好前期打算工作,根据政府选购 有关规定,通过 xx 省网上中介服务超市管理平台,直选具有城市体检相关资质,且符合条件的第三方城市体检机构作为我县 xxxx 年度城市体检工作实施单位。

  城市更新工作。依据我县 xxxx 年城市体检报告指出的较为严峻的城市病问题,提出了 xxxx 年我县城市更新项目实施安排建议。

  (三)着力推动民生工程,人民更加华蜜。

  老旧小区改造项目。xxxx 年老旧小区改造任务 x 个小区(粮食局宿舍和供销社宿舍)共 x 栋 xx 户,正在做前期打算工作,目前已完成立项、环评、初步计设,正在做施工设计工作。

  既有建筑加装电梯工作开展。目前,我县共有两个小区x 个单元正在开展加装电梯工作,其中 xx 小区 x 台加装电梯已基本完工,商贸城 xx 步行街 x 台电梯正在施工,同时,

 我们将在惠民小区选定符合条件的楼栋启动加装电梯工作。

  建制镇污水处理。全县建制镇污水处理设施建设取得新的进展,牛田、招携、增田等几个乡镇污水处理厂相继交付运用,建制镇污水处理管网建设得到进一步完善。

  (四)着力推动标准管理,行业更加规范。

  加强建筑市场监管,引导建筑企业做大做强。xxxx 年我县第一季度已完成 xx 亿元,同比增长 xx%,增幅位列全市第一,在第 x 季度,我局严格根据强攻二季度,确保双过半的要求,密集调度我先建筑企业,依据近期调度状况分析第 x季度预料完成建筑业总产值 xx 亿元,比去年同期 xx 亿元增加 xx 亿元,同比增长 xx%,基本完成双过半要求,同时其次季度将有两家企业在我县入统。

  深化工程建设审批制度改革。依据省、市、县优化营商环境一号改革工程工作要求,持续深化放管服改革,在去年持续进行改革的同时实施了小型低风险项目免予施工图审查制度及社会投资工业项目拿地即开工审批制度。截至目前,共发放建筑工程施工许可证 xx 件,建筑总面积约 xx 万平方米,合同造价约 x 亿元;共完成 xx 个建设项目的竣工验收备案手续。共受理办结建设工程消防设计审查项目 x 个、消防验收项目 x 个、消防备案项目 xx 个,较好地完成了消防审查验收任务。共办理人防结建审批项目 xx 个,其中结建项目 x 个,批建防空地下室面积为 xxxx 平方米;易建项目

 xx 个,收缴人防易地建设费 xx 万元;竣工验收人防工程项目 x 个,面积为 xxxx 平方米,全部做到应建必建。

  完善建筑市场监管制度,加强建筑市场执法监管。加大市场整治力度,开展综合执法检查,集中开展的建设领域突出问题专项治理回头看工作,对于当前建筑市场出现的未批先建、工程转包、违法分包、串通投标、资质挂靠、不执行强制性标准、关键岗位人员不能按要求到岗履职和恶意拖欠农夫工工资等突出问题,进行了专项整治。截至目前已处理了规避招标案件 x 起,惩罚 x 万元;未批先建案件 x 起,惩罚 xx 万元;未落实节能强制性标准案件 x 起,惩罚 xx 万元;x 起违法转包案件正在调查处理阶段,有效地维护了建筑市场秩序。

  加大建筑平安检查,严格执法,提升建筑工程质量。根据党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责和三管三必需要求,依法依规履行平安监管责任,指导帮助企业加强平安管理,消退漏洞盲区。督促企业全面落实平安生产主体责任,健全从主要负责人到一线员工的平安生产责任制,搭建起层层负责、人人有责、各负其责的平安生产工作体系。今年以来,我局已组织专项检查 x 次,检查在建工程项目 xx 个,发觉问题隐患 xxx 处,发送整改通知书 xx 份,工整改单 x份,对 x 个在建工程项目参建主体进行了约谈。通过不断警示警醒、排查整改和严格惩罚,确保建筑领域平安生产工作

 要求有效落实。

  加强燃气平安排查整治。我局严格落实《xx 县城镇燃气平安排查整治工作实施方案的通知》文件精神,部署城镇燃气平安排查整治工作,联合个有关部门成立督查小组,重点抽查部分酒店餐饮等场所用气平安,密集公共场所燃气管道损毁、漏气状况,现已排查平安隐患 xx 处,下发整改通知书 x 份,同时做好燃气报警器推广和安装工作,目前全县运用燃气的餐饮企业 xx 家,安装燃气报警器 xx 套。安装率达xx%。居民用户 xxxxx 户,安装燃气报警器 xxx 套。

  (五)坚持平战结合,推动人防事业融合发展。

  主动开展人防工程维管。我办主动联合相关部门对县内xx 个人防工程进行了排查,对排查出现问提的人防工程下达了整改通知单,现正联合县住房保障中心督促限时整改到位,确保人防工程功能正常运行。

  常态化开展人防宣扬。于 x 国际民防日和 xx 防灾减灾日通过现场排放展板、现场询问、发放宣扬资料和融媒体等多种方式开展宣扬活动,进一步提高了市民的人防和国防意识。同时,我局和消防救援大队及相关单位近期在政务服务中心开展 xxxx 年人防消防应急疏散救援演练,提高机关公职人员的应急逃命救生实力。

  (六)坚持廉洁自律,努力抓好干部队伍建设

  在工作中,坚持把纪律挺在前面,强化责任追究,有效

 预防腐败现象的发生,确保全体干部不越黄线、不踩红线、不碰高压线。

  一是加强理论学习。主动学习党的十九大和十九届二历次全会精神和习近平总书记考察 xx 讲话精神,坚固树立四个意识,坚决四个自信,做到两个维护,捍卫两个确立,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。严格根据一岗双责要求,仔细履行党风廉政建设第一责任人责任,把党风廉政工作讲在口上、抓在手上、扛在肩上。同时,仔细落实三会一课、组织生活会、请示报告、个人重大事项报告等制度,切实增加党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。仔细落实党建工作责任清单,把党建工作与业务工作同探讨、同部署、同落实。

  二是坚持廉洁从政。仔细实行中心及省市县纪委全会精神,紧密结合城建工作实际,强化落实党风廉政建设责任制,逐级签订党风廉政建设工作责任状:告诫干部廉洁从政,严守纪律,正确用权,使全局党员干部思想上受到警醒、政治上得到提升观念上得到端正,精神状态、工作作风有了明显变更。工作中,加强廉政风险防控落实状况的监督检查,将廉政风险防范管理要求嵌入到详细业务工作环节中,与廉政谈话、个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉工作紧密结合起来,把廉政风险防范与民主监督紧密结合,抓早抓小抓细,尽力确保将腐败毒苗歼灭在萌芽状态。

 二、存在的一些问题

  干部队伍素养不够过硬。在思想上看,少数人员工作激情有所淡化,不学习、不钻研、不求进步、得过且过;在业务素养上看,部分干部满意于现状,缺乏主动学习理论学问、不断提升自己的意识。

  行业监管还待提高。市场对装配式建筑接受程度低,建设单位考虑到增量成本等方面问题,往往不愿采纳装配式建立;工程建设各方主体平安生产责任制及工程现场管理人员等方面落实不到位;申请开展建设工程消防设计审查、竣工验收工作经费比较困难,多次提出申请但没有回应,消防专项资金得不到落实;消防缺乏专业技术人才,在消防设计审查和验收事项上只能参照图审单位和验收专家这些第三方的看法,消防设计、施工质量基本依靠第三方的职业操守;非自建防空地下室修理经费又不能从人防易地建设费支出,导致修理经费无出处,给人防工程维护带来较大工作压力。

  村镇建设还待创新。传统村落爱护与农村住房理念变迁的冲突尚难调和;衙门巷处城市中心,功能聚焦过密,用地结构不甚合理;开发容量过高,大部分历史建筑因无人居住年久失修、渐渐凋敝倾颓,爱护历史风貌、历史建筑刻不待时;历史街区居住条件欠佳,缺少绿地等必要的公共空间,基础设施亟待改善,街巷狭窄,消防、道路交通状况令人担忧。

 城市建设还待发展。居民普遍对自筹资 xx 装电梯的方式不接受不认同;其他涉及职能部门参加度较低,光靠住建局单打独斗工作推动力度不够,管线迁移难度较大,相关管线单位对免费迁移管线不情愿;部分单位对城市体检不够重视,与第三方城市体检机构沟通协调不够,工作连接有差距,造成工作进度滞后。城市功能与品质提升推动较慢,资金投入不足,与预期开、完工率尚有肯定差距;部门之间协调较弱,工作连接不畅。房屋征收及土地征收、人员技术等要素保障未到位,严峻影响重点项目建设工程推动。

  三、xxxx 年工作准备。

  着力解决城建短板。不断优化功能分区和组团布局,完善城市配套设施,加快推动市政道路建设,完善城区路网结构,提升城市形象。

  着力推动村镇建设。一是接着加强危房改造力度,保障贫困户住房平安,强化档案信息管理,提高数据质量。二是接着加强自建房排查工作,加大排查力度,完善排查信息。三是主动推动传统村落爱护工作,重点推动传统村落示范项目建设进度,完成传统村落爱护规划编制方案专家评审工作

  着力推动建筑业健康发展。加强政策引导和业务指导,推动全县建筑节能、绿色建筑与装配式建筑工作的深化开展。加强建筑市场监管,健全诚信体系建设。抓好工程质量平安,主动引导督促企业创建优良项目,提升我县建筑施工工程和

 质量的整体水平。

篇四:建筑施工企业上半年总结

 2022年上半年工作总结及下半年工作计划(镇乡)

 .................................................................. 1 2022年上半年安全生产知识主题培训工作总结(局机关)

 ...................................................... 3 2022年上半年安全生产工作总结 .................................................................................................. 5 2022年上半年安全生产工作总结 ................................................................................................ 11 2022年上半年安全生产工作情况汇报(局机关)

 .................................................................... 16

  2022 年上半年工作总结及下半年工作计划( 镇乡 )

 安全生产形势:上半年全镇安全生产零事故,持续保持了稳中向好态势。

 一、上半年工作开展情况 一是领导重视。镇党委扩大会议 x 次研究安全生产工作,x 次党委理论学习中心组会学习安全生产相关要求,主要领导在会上对疫情防控、复产复工等阶段安全生产工作进行专题部署;召开 x 次安委会、x 次专题会推进工作落实。

 二是严格执法。上半年对 xx 家企业开展安全生产执法检查,下达执法文书 xxx 份,排查整改安全隐患 xxx 项;对 xx家企业环保设施开展了专项执法检查,下达执法文书 xx 份,排查整改安全隐患 xx 项;上半年累计对 xxx 家次企业开展了疫情防控、复产复工安全生产指导服务;应急、市场、建设、派出所、城管、各村委会等单位联合开展了城镇燃气、自建房质量安全及火灾隐患大检查,累计出动工作人员 xxx 余人次,

 消除 xxx 处隐患和问题。

 三是宣传示范。先后开展 x.xx 防灾减灾日宣传、x 月份安全生产月宣传活动,印发宣传资料 xxxx 份,在酷豆丁开展安全咨询日集中宣誓活动,xx 家规上企业主要负责人参加“遵守安全生产法,当好第一责任人”宣誓;完成 x 家企业应急物资储备和应急预案修定;推动 x 家企业开展安全设施三同时;xxxx 年度全区烟花爆竹零售店换证工作现场会在 xx 镇举办,全区各乡镇街分管领导和应急所长观摩了我镇烟花爆竹零售示范店。

 二、2022 年下半年工作打算 一是继续强化安全生产责任。计划修改完善部门安全生产责任制,进一步明晰各部门安全生产职责。

 二是推进安全生产标准化和安全文化示范企业创建,推进新、改、扩项目安全设施三同时到年底全覆盖。

 三是突出安全整治三年行动。继续加强对企业隐患月报工作的督促和指导,开展好企业安全生产执法检查。

 四是突出安全生产宣传教育。

 五是突出应急管理信息化建设。促进企业应急预案制定和物资上准备、开展应急演练,加强防灾减灾救灾工作。

 六是深入开展安全生产专项整治。强化危化品、烟花爆竹、铸造、粉尘涉爆、有限空间和厂中厂安全整治。

 七是督促建设施工安全综合治理。督促相关部门加强施工现场隐患排查治理。

 八是强化火灾风险防控。紧盯高层建筑、自建房、学校、医院、养老机构、公共娱乐等人员密集场所以及“多合一”、群租房、小微企业、家庭作坊等高风险场所,重点整治违规使用易燃可燃材料装修、疏散通道不畅通、违规存放易燃易爆危险品、电动自行车违规停放充电等突出问题。

 九是深化其他行业领域安全风险隐患排查治理。持续推进特种设备、民爆、电力、油气输送管道、农机、城镇燃气等重点行业领域专项整治。

 十是加大执法检查力度。完成执法检查计划,加大事前处罚力度。

 2022 年上半年安全生产知识主题培训工作总结( 局机关 )

 为深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述精神,贯彻落实党中央国务院、省委、省政府、市委、市政府和区委、区政府关于安全生产的决策部署,xxxx 年以来,xx 区人力资源局扎实开展安全生产领域法律法规、安全生产知识等主题宣

 传教育培训活动,深入推进安全宣传教育,大力营造人力资源行业防范化解重大安全风险的浓厚氛围。

 受疫情等因素影响,安全生产知识专题培训活动采取线上方式开展,邀请 xx 区安全生产专家主讲。截至 x 月底,xx 区人力资源局共计开展三期安全生产知识主题培训,累计近 xxx家人力资源行业机构超过 xxx 人次参加培训。其中第一期培训在 x 月 xx 日开展,培训主题为《新<安全生产法>宣贯培训》,重点讲解自 xxxx 年 x 月 x 日起实施的《中华人民共和国安全生产法》相关内容,推动提高企业尊法守法意识;第二期培训在 x 月 xx 日开展,培训主题为《安全管理基础台账的编制》,重点针对部分机构安全管理台账编制简单、混乱等问题,从建立安全台账的意义、如何建立台账、安全管理基础台账内容等方面进行培训教育;第三期培训在 x 月 xx 日开展,培训主题为《现场隐患排查与治理》,重点针对部分机构隐患自查自纠能力不足的问题,结合人力资源行业的实际情况,对电气隐患排查与治理、消防隐患排查与治理等方面进行详细的讲解。

 xxxx 年 x 月 xx 日,开展《新<安全生产法>宣贯培训》。

 xxxx 年 x 月 xx 日,开展《安全管理基础台账的编制》培训。

 xxxx 年 x 月 xx 日,开展《现场隐患排查与治理》培训。

 通过开展系列主题培训,xx 区人力资源行业机构主要负责人、安全管理人员以及员工的安全意识得到了提高,安全生产管理能力得到了提升。按照 xxxx 年安全生产工作计划,xx区人力资源局将继续坚持每月开展安全生产知识主题培训活动,推动人力资源行业安全生产形势持续稳定向好,为党的二十大胜利召开营造良好的安全生产环境。

 2022 年上半年安全生产工作总结 xxxx 年度,x 市委、x 政府的正确领导下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大以十九届历次全会精神,认真贯彻落实国家、省市有关安全生产的各项决策部署,部门间协调配合,强化企业主体责任落实,深入开展x 安全生产隐患排查治理,加强重点行业领域安全监管,确保安全生产形势持续稳定。现将本年度上半年安全生产工作总结如下:

 一、主要工作开展情况 围绕安全隐患全面排查主轴主线,完善监管体系,创新监管方式,在压实各级责任、狠抓风险防控、夯实基层基础、推进改革创新、强化应急保障等方面持续加力、发力,全面压降事故总量和死亡人数,努力减少一般事故,防范遏制较大事故,坚决杜绝重特大事故发生,不断提升安全水平。

 (一)不断强化重点行业领域安全生产,做好“监管”文章。一是压紧安全生产领导责任。研究制定党政领导干部安全生产重点工作清单,强化领导责任,持续开展问题导向式履责情况推磨检查,促进各属地及行业主管部门履职尽责。二是紧盯重点行业责任。针对建筑、矿业、交通等事故多发重点行业领域,督促有关部门和单位加大安全监管力度,保持打非治违高压态势,提高执法的针对性和权威性,坚决纠正有法不依、执法不严现象,通过严格执法倒逼企业落实主体责任。三是跟进任务落实进度。拟定安全生产责任清单,明确有关部门的安全监管职责;要求各责任单位每月定期报送安全生产重大风险防范化解分析研判报告,为 x 防范化解重大风险有效开展提供有力支撑。

 (二)积极推进各部门协调配合,做好“联动”文章。建立安全生产联席督查制度,由政府办牵头,联合相关部门对重点领域定期进行安全隐患排查。深入辖区内非煤矿山企业、烟花爆竹经营店、加油站、敬老院、学校、小型加工厂、超市和在建施工工地等场所,实行“横向到底、纵向到边”的拉网式排查,在检查中发现安全隐患当场下达整改通知书责令立即整改或限期整改,做到安全检查全覆盖、无缝隙、零容忍。紧抓安全生产“牛鼻子”,深化执行“事前、事中、事后”工作方法,切实落实党政领导责任、部门监管责任、企业主体责任“三个责任”,一项一项地排查安全隐患,一项一项地落实整

 改措施,坚持底线思维,增强忧患意识,坚决防范和遏制各类事故发生,夯实全镇安全发展、高质量发展的基础。

 (三)全面开展应急管理综合执法队伍改革,做好“队伍”文章。认真贯彻落实国家、省深化综合行政执法改革工作要求,组建市、县、乡三级应急管理综合执法队伍,强化监管执法力量,夯实应急管理基层基础,着力解决执法力量薄弱、专业人员匮乏等问题,加强基层应急能力建设,筑牢防范化解安全风险的根基。一是纳入行政执法类公务员管理。符合条件的人员已全部完成职级套转工作,将积极推动各县区安监大队符合条件的执法人员实行行政执法类公务员岗位管理。二是建立上下联动机制提升执法能力。下沉执法力量,市县(区)联合开展执法检查,推动各县区持续提高执法水平,加大执法力度。安排执法业务骨干赴街道(镇)开展安全生产执法驻点指导工作,积极帮助镇街解决执法过程中遇到的难题。三是配齐配强执法装备。制定应急管理综合行政执法装备采购方案,并进行公开采购,配备配齐执法服装和执法车辆。四是创新打造“x+N”联合执法模式。明确了 xx 个重点行业领域、牵头部门和联合执法实施方案,形成了牵头部门组织、职能部门参与的联合执法机制。充分发挥应急管理部门综合协调作用,既联合消防、气象、生态环境等部门对化工、工贸等行业企业开展联合执法,又积极参与其他行业企业的联合执法检查,大幅度减少了执法频次、提高了执法效能。

 (四)不断加大安全生产监管执法力度,做好“执法”文章。全面推行执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核“三项制度”,有效规范行政监督检查、行政处罚、行政许可等执法行为。不断加大非煤矿山重大风险管控力度,始终保持非煤矿山“打非治违”高压态势,全力指导霍邱县做好全国非煤矿山重点县安全生产工作。强化对危险化学品全过程全链条安全管理,充分发挥危险化学品领域安全防控监测信息系统功能作用。进一步做好工贸八大行业企业安全生产风险辨识管控和分级分类监管工作。

 (五)不断完善应急值班值守工作机制,做好“应对”文章。树立“红线意识”和“底线思维”,进一步强化责任落实,加强值班值守,严格执行领导干部在岗带班、关键岗位xx 小时值班制度,确保通信联络和信息渠道畅通,出现突发情况第一时间有力处置。时刻保持应急状态,进一步完善应急预案,强化应急演练,做好救援队伍、物资、装备等各项应急准备工作。

 二、存在的主要问题。

 虽然暂未发生重大安全事故,但我们也清醒认识到安全生产工作防控压力不断增大,形势仍然严峻,在安全生产工作中还存在一些薄弱环节和短板,突出表现在:一是企业防范安全风险意识和能力差。受疫情和国际经济形势双重压力,企业效

 益下滑,安全投入下降,安全管理人才流失,极易发生忽视安全盲目赶超生产;二是工作不深不细不实的问题突出。安全生产决策部署在少数部门、行业层面还存在空转现象,部分重点行业领域安全生产工作与国家标准仍有差距,须进一步加大执法检查力度,严厉打击非法违法行为。三是监管执法存在不严不硬现象。四是安全生产执法检查人数不足,很难做到执法检查企业全覆盖,一些地方、行业监管执法走形式、走过场,失之以宽、失之以软。

 三、下一步工作计划。

 2022 年下半年,x 将自我加压,以防范化解重大安全风险,遏制较大事故为目标,建设全方位的安全防控监测体系,强化安全生产监管执法质效,全面提升 x 安全水平。

 (一)大力提升依法治安水平。牢固树立“教育千遍不如处罚一次”的理念,加大事前处罚力度,始终保持打非治违高压态势,切实以严格执法,推进安全生产由企业被动接受监管向主动加强管理转变、隐患排查治理由部门行政执法为主向企业日常自查自纠转变。同时,不断加大 x 和新《安全生产法》的宣传贯彻力度,巩固执法检查成果,提高企业法治意识;严格中介服务机构管理,坚决打击资质非法挂靠、出具虚假报告等违法行为;全力推进有奖举报工作,进一步通信访渠道,扩大宣传范围,引导全社会参与监督。

 (二)持续夯实安全生产基础。扎实推动风险辨识管控和隐患排查治理“双重预防机制”建设,提升风险防控效能。大力推进机械化减人和自动化换人等工作,降低高危岗位现场作业人员数量,不断提升自动化控制水平。扎实推进安全生产信息化建设,在完成验收的基础上,继续做好应急管理信息平台的试运行和深度开发。切实规范标准化创建和持续运行,积极开展示范企业创建活动,着力打造一批安全生产的样板企业。不断深化国务院专家指导服务成果,加大专业监管力量配备、专业人才引进和安全生产专业化培训,进一步补齐专业短板。

 (三)切实增强灾害防救能力。进一步理顺防汛抗旱、防台和森林防灭火工作机制,发挥减灾委、森林防灭火指挥部以及防汛防旱指挥部统筹协调作用。加快建立定位清晰、制度完备、责任明确、运转高效的应急指挥机制,编制应急指挥响应手册,进一步完善突发事件总体应急预案以及系列专项预案,厘清应急响应职责,固化应急响应程序,明确应急响应措施,加强统筹协调,确保指挥高效、调度有序。切实抓好应急物资储备和应急装备配置情况普查、市级储备物资管理机制建设、自然灾害预警和灾害损失理赔救助、应急值班值守等工作,举办以危化品为重点的综合性应急演练和相关专项活动,加强军地抢险救灾协调联动,实现力量调动、资源调配便捷、快速、高效,提高应急救援能力和水平。

 2022 年上半年安全生产工作总结 xxxx 年度,x 市委、x 政府的正确领导下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大以十九届历次全会精神,认真贯彻落实国家、省市有关安全生产的各项决策部署,部门间协调配合,强化企业主体责任落实,深入开展x 安全生...

篇五:建筑施工企业上半年总结

程公司近三年生产经营情况总结

 自 xx 年以来,xx 工程公司在集团公司的正确领导下,紧跟集团发展思路,认真贯彻落实集团会议精神,根据集团下达的工作重点和责任目标,结合我司工作实际,以党的十八大、十九大精神为指导,积极开展各项工作,现将近三年公司管理及生产经营情况汇报如下:

 一、公司组织机构及人员情况 公司现有领导班子成员 x 人,分别为总经理、支部书记xx,副总经理 xx,副总经理、总工程师唐浩森,副总经理 xx。

 公司机关设有 x 个部门,分别为办公室(纪检监察室)、xx 部、xx 部、xx 部、xx 部,其中纪检监察室与办公室合署办公。

 公司目前有 x 个在建项目,其中 x 个自营,x 个联营。有 x 个项目已完工,正在办理结算项目,其中 x 个自营,x个联营。另外还有 x 个存在历史遗留问题的老项目需处理,其中 x 个已经完成审计和收付款工作,但公司内部财务决算和债务未处理未完成(xx 工程),另两个正在二审阶段(xx项目、xx 项目),等二审结算后才能进行内部审计和最终解决历史遗留问题。

 目前公司共有员工 xx 名,其中在册员工 xx 名,项目合同员工 xx 名,劳务派遣员工 xx 名。

 在册员工中,持有高级工程师职称 xx 人,工程师职称

 xx 人,助理工程师职称 xx 人;持有一级建造师执业资格证书 xx 人,造价师证书 xx 人;全部为大专及以上学历。在册员工中,中共党员 x 人,其中预备党员 x 名。

 项目合同员工中,x 人为安全员,持有建造师执业资格证书 x 人,工程师 x 人,助理工程师 x 人。

 劳务派遣员工中,高级工程师 x 名,工程师 x 名,助理工程师 x 名,经济师 x 名,大专及以上学历 x 名。

 公司现有成本管控人员 x 名,其中造价师 x 名,造价员x 名。成本管控人员中,在册员工 x 名。

 二、20xx-20xx 年生产经营指标完成情况 (一)20xx 年经营指标完成情况 1 、营业收入及利润总额 情况 20xx 年,公司实现营业收入 xx 万元,实现利润总额 xx万元,利润率 x%;与 20xx 年相比,营业收入增加 x%,利润总额增加 x%。

 2 、业务开发情况 20xx 年全年,公司全年参与投标项目 x 个,中标 x 个,合同总额约 xx 万元。

 (二)20xx 年经营指标完成情况 1 、营业收入及利润总额情况 20xx 年,公司实现营业收入 xx 万元,实现利润总额 xx万元,利润率 x%;与 20xx 年相比,营业收入及利润总额均有大幅下降,主要原因在于公司缺乏新项目支撑,且原有在建项目大部分在 20xx 年均已进入收尾阶段,无法形成产值。

 业务开发上,一方面在竞标项目取得突破,xx 工程在20xx 年中标,合同金额约 xx 万元;xx 工程落地,合同金额约为 xx 亿元;另一方面全员开发初见成效,在集团领导的大力支持和指导下,通过公司的大力运作,xx 项目取得“中标通知书”,xx 项目取得关键性进展,且通过 xx 项目的成功建设有力的推动了集团与 xx 政府间的战略合作。

 (三)20xx 年经营指标完成情况 20xx 年,xx 下达的营业收入目标为 xx 亿元,利润总额xx 万元,根据审定的上半年营收计划,截至 6 月,公司预计各项目产值为 xx 万元,对比 20xx 年同期,增长 x%;确认营业收入 xx 万元,实现利润总额 xx 万元,利润率为 x%。

 相比 20xx 年目标任务,完成产值较少的原因主要在于xx 项目、xx 项目、xx 道路均为上半年新开工项目,在 20xx年下半年才能形成足够产值,通过下半年的继续努力,能完成年度目标任务。

 总的来说,这几年项目利润率在稳步上升,单个项目盈利能力增强,但完成集团下达的营业收入及利润总额均不理想,主要原因在于承接业务量偏少,可实施的项目总量严重不足。

 三、20xx-20xx 年公司经营管理情况 (一)深化改革,坚持制度创新、经营模式创新,增强企业活力 20xx 年以来,公司通过梳理现行制度,根据集团相关制度规定,结合公司实际,修订、新立各类制度办法 x 余项,

 修订工作流程 x 余条,内容涵盖党建工作、员工管理、绩效考核、纪检监察及督查督办、成本管理、副职领导考核等各方面,进一步优化了公司各类管理流程,向“扁平化”管理和简政放权的管理思路进一步靠拢,为经营模式改革创新夯实了基础。

 在项目经营方面,以“xx 管理”为主线,大力推进“xx”的理念,探索、推行“xx”,以成本管理和财务管理为主线,逐步将公司打造为监管中心,项目为执行中心,给予项目部在整体成本框架下的充分自主权,调动项目积极性,确保项目利润指标。

 (二)领导班子及团队建设情况 三年以来,在外建集团党委的领导和支持下,公司领导班子坚持“围绕发展抓班子、抓好班子促发展”的主题,以提高发展能力、凝聚发展力量为重点,着力提高领导班子的凝聚力、战斗力、执行力、创新力,全面加强领导班子的思想政治建设、能力建设、制度建设、廉政建设,坚持抓大事、理思路、统思想、育人才、定制度、正风气,逐渐形成了一个同心同德、共谋发展的领导集体。

 在团队建设方面,以公司的发展战略为核心,着力打造成本管理团队、项目管理团队,通过外部引进和深挖内部员工潜力相结合,加强内部员工培训,重点培养一批了项目经理人才、专业技术带头人、企业经营管理人才和专业技能人才。根据企业实际情况,以降本、减负、提效为主线,公司执行优胜劣汰的原则,精简员工管理队伍,清退不合格“三

 无人员”,降低人工成本,3 年来降低员工总数 xx,逐步培养和锻炼出了一批骨干人才队伍,有效提高了公司的工作效率和管理水平,目前,公司拥有组建 5-8 个独立项目管理团队,承接大中型公路、房建、市政等项目的能力,而且根据业务需要,随时可增加新的项目管理团队。

 (三)老项目历史遗留问题处理及完工项目结算情况 对于各种原因造成的历史遗留问题,公司全体员工积极面对,努力采取有效措施积极解决历史遗留问题,针对 xx、xx、xx 等项目的存量风险处置以及 xx 项目、xx、xx、xx 等项目的完工结算工作,制定了专项工作方案,根据“六定”要求明确了后续工作的目标、措施、进度要求、责任人员、责任团队和奖惩要求,确保全力推进各项工作。通过近三年的努力,对于老项目基本上达到了止亏的目的,且在一定程度上降低了亏损。

 1 、老项目历史遗留问题处理情况 xx 项目:该项目于 xx 年 xx 月份开工,xx 年 xx 月份完工,因施工过程中管理严重不到位,造成了很大的亏损及稳定风险,曾一度给公司造成了很大的负面影响;公司在集团的大力支持下,通过各种努力,完成了该项目成本及财务收支的全面清理工作,对下结算具备条件的均已办理完毕,因历史原因暂不具备办理结算条件的也已清理完毕,并形成了相关资料,待二审结束后可立即办理结算,有效的降低了亏损风险,也有效的控制了维稳风险。对业主的结算工作,一审工作已经结束,且二审工作也已进入尾声,公司通过积极

 收集核价材料、相关收方资料及影像资料,并与甲方、审计单位尽力沟通协调,该项目预计降低审计审减金额约 xx 万元; xx 项目:该项目为 xx 年前完工的老项目,因各种原因造成亏损近千万,且因时间久、资料管理和交接不到位,造成资料缺失,给后续清理造成了很大的困难;公司通过各种努力,完成了该项目的全面清理工作,对下结算具备条件的均已办理完毕,因资料缺失不具备办理结算条件的也已将财务支付情况清理完毕,待二审结束后可最终完成清算工作。对业主的结算工作,一审工作已于 xx 年 11 月完成,正在进行二审工作,截至目前已基本完成与审计方的对量工作,预计今年 7 月底完成二审工作; xx 项目:该项目于 xx 年 xx 月份开工,xx 年底完工,因前期施工管理严重不到位,造成了很大的亏损及稳定风险,特别是对劳务、材料和专业分包的招标及管理严重不规范,造成劳务公司违约,再加上合同管理不规范,部分不法分包及材料供应商借机闹事,给公司造成了很大的负面影响及维稳压力;公司在集团的大力支持下,通过各种努力,完成了该项目成本、合同及财务收支的全面清理工作,规范了项目管理,控制了进一步亏损及维稳风险,且在一定程度上降低了总的亏损额度。目前该项目已经完成竣工验收备案,对下结算具备条件的均已办理完毕,因前期合同管理不规范造成无合同而无法办理结算的分供商也对其量、价进行清理核实完毕,并形成了相关资料,待二审结束后可立即办理结算。

 对业主的结算工作,公司按照集团下达的时间节点及时向甲方报送结算资料,但由于甲方和审计原因,该项目审计工作于 xx 年 xx 月底才正式开展,目前已基本完成对量工作,预计 xx 月底完成一审工作,根据目前结算情况,该项目比年初外建集团下达的控亏目标有所降低。

 xx 项目:该项目于 xx 年 xx 月份进场,因业主资金链断裂,造成项目于 xx 年 xx 月份停工,并造成了很大的资金回收风险和维稳风险,后经 xx 政府的努力,项目自 xx 年 xx 月复工后,我司通过与新业主的积极协调和沟通,于 xx 年 xx月全部收回公司前期投入的资金和利息,消除了资金回收风险,并解决了维稳风险;该项目于 xx 年 xx 月完成验收工作,对甲方结算的相关资料已报送,正在审核;对下结算已基本完成初审工作,目前正在办理财务清账,并完善相关资料。

 2 、其它完工项目结算情况:

 xx 工程:该项目为 xx 年开工,2xx 年底完成竣工验收备案,于 xx 年底完成对业主的审计结算工作,于 2xx 年 xx月份收回所有工程款(含质保金),对下结算也早已完成,并完成了对下所有支付。该项目为当时 xx 公司承接并投资实施的项目,后 xx 公司并入 xx 公司后由 xx 公司接管,由于多种原因造成当时 xx 公司 1000 万元借款无法归还,需集团及时研究解决。

 xx 项目:该项目于 xx 年 xx 月开工,因甲方图纸及拆迁原因,造成 xx 年 xx 月至 xx 年 xx 月期间停工,该项目于 xx年 xx 月完工验收,由于甲方施工许可证及规划、图纸等方面

 原因,一审工作开展略有滞后,通过与甲方、审计协调,目前已进入对量阶段;对下结算已全部完成。

 xx 项目:该项目于 xx 年 xx 月开工,xx 年 xx 月完成竣工验收备案。对业主结算方面,通过与甲方、审计多次协调沟通,于 xx 年 xx 月完成了一审工作,解决争议问题金额约xx 万元,进一步降低了损失,目前已进入二审阶段,预计二审工作 xx 月份结束;对下结算基本完成,个别结算存在争议,双方将进一步协商,必要时寻求司法途径解决。有必要汇报的是,该项目劳务公司由于招标严重不规范,劳务公司自身无实力,也无管理能力,实际承包人更是严重不负责任,造成我司成本增加及严重的维稳风险,虽经我司多方努力,最终解决了维稳风险,但这两个劳务公司至今不来办理结算,我司从 xx 开始就一直在与律师研究如果如何采取法律途径解决,最终需要集团提供支持。

 (四)新建项目建设及指标完成情况 20xx 年后,公司正式新开工实施项目主要有 xx 项目、xx、xx、xx、xx 道路工程、xx 工程、xx 工程、xx 建设工程等项目,其中 xx 项目合同金额约 xx 亿元,綦江项目总合同造价约 xx 亿元。

 xx 项:目前已进入建设尾期,正逐步开展项目单项验收及竣工验收准备工作,预计 xx 年 xx 月底前能完成竣工验收备案,根据项目成本核算情况,项目预计实现目标利润率为xx%,实现利润额 xx 万元。

 xx 项目:除 xx 工程为本年度新开工项目外,其余项目

 已基本完成建设工作,其中 xx、xx 分别于 xx 月、xx 月完成验收,根据项目成本核算情况,xx、xx、xx、xx 道路项目预计实现综合利润率 xx%,利润 xx 万元;xx 道路利润测算为xx 万元。

 xx 工程:于 2xx 年 xx 月进场实施,预计 xx 月竣工,利润约为 xx 万元。

 xx 建设工程:该项目合同总金额约 xx 万元,由于和甲方存在合同方面的争议,未能按照原计划进场并实施,经多方协调,于 xx 年 xx 月进场开展工作,目前正在进行临时设施建设,预计实现利润 xx 万元。

 xx 工程:目前已落地的单个项目在 xx 万元以下的项目总金额约 xx 万元,其中我司实施约 xx 万元,目前已完成产值约 xx 万元,计划在年底前完工,预计可实现利润 xx 万元。xx 万以上的项目目前正在谈判过程中,产值约 xx 万元,还需进一步协调。

 综上,公司 xx 年后新建项目预计实现利润总额约 xx 万元左右,较好的完成了外建集团下达的目标任务。

 三、公司目前存在的问题和困难 (一)老项目遗留问题需尽快解决 目前公司老项目遗留问题的处理已初见成效,各项目的结算定案即将完成,对于项目实施过程中的借款目前集团仍在计提资金利息,为了避免因此造成项目亏损进一步扩大,需要外建集团尽快研究遗留问题解决方案,停止计提利息。

 (二)项目存量严重不足

 目前公司各项目除 xx 项目、xx 工程、xx 工程和 xx 项目外,其余均已进入建设尾期,公司目前项目存量严重不足,各项目在缴纳外建集团的目标利润率后,剩余的利润空间很难满足公司的正常经营发展需求(公司每年管理费用约 xx 万元,含人工成本、房屋租赁费及办公费用等),需请集团尽快落实下一步的经营发展规划。

 总的来说,xx 公司通过近三年的努力,管理能力及员工素质已大大提高,逐步进入了规范管理,在老项目得到解决的情况下已完全能实现盈利,下一步如何发展,xx 公司会严格按照集团的总体思路及规划进行。

 以上为 xx 公司 20xx 年至今的经营情况,请领导审阅。

篇六:建筑施工企业上半年总结

建设中心 2022 年上半年工作总结

 xxxx年,我中心以 xxxxx 亚运会为契机,以建设 x“重要窗口”为目标,以“八重清单”为重要抓手,全面打好“防疫战”、“经济战”两场硬战,全力推进 x 中心区、南部新区建设。xxxx 年,我中心计划完成投资xxxxxx 万元,x-x 月实际完成投资 xxxxxx 万元,投资完成率 xx.x%,实现时间过半,任务过半。

 一、 上半年 x 项亮点工作

 (一)坚持双管齐下,复工防疫两战赢

 一是听令即行,“防控一线”冲锋在前。疫情发生后,我中心第一时间组织人员力量,全面负责娄桥街道高速出口的守卡、医学集中观察点及 x个小区的防控工作。二是精准防控,“两项举措”助力复工。将机关全部的力量全部下沉到工程项目组,及时掌握化解困难和问题;成立招工小组,积极对接区招工专班,组织施工单位开通“复工专车”。三是精心谋划,“三个第一”硬核复工。x 月 xx 日,x 龙舟运动基地率全区之先复工,为我区第一个复工的政府投资重点建设项目,也是我市第一个复工的亚运会场馆和土方外运项目。截至 x 月 xx 日,xx 个续建项目全部复工,复工率 xxx%。

 (二)

 坚持高标推进,新区规划有成效

 一是高标准实施新区概念规划和城市设计。以国际化城市设计破现状规划建设困局,邀请国内外多家精英设计团队量身打造南部新区

 规划建设概念规划及城市设计方案,于 x 月 x 日完成国际征集,目前已完成概念规划深化结题方案稿。二是高水平打造“未来年轻活力社区”。以未来社区等“八大突破”大力度推进南部新区建设,全面加速温瑞一体化发展,南湖未来社区二期(D-xx 地块)于 x 月 xx 日摘牌出让,由 x 鸿顺置业有限公司竞得;B-xx 地块于 x 月 xx 日由“x 百强企业”广城建设集团摘牌。三是高要求推进专项规划工作。完成南部新区教育专项规划初步成果,并对 x 中学附属中学(xx 个班,xx 亩用地)用地进行初步选址。完成“一心、三环、八轴”x 全域绿道网规划深化成果、南部新区产城融合及复合园区研究中间成果。

 (三)

 坚持自我加压,“ 八重清单” 展担当

 一是紧盯奥体龙舟板块。xxxx 年,该板块计划完成投资 x.x 亿元,x-x 月完成投资 x.x 亿元,完成率 xx.x%。其中 x 月份完成投资 xxxx 万元,占年度总投资的 xx%。目前龙舟运动基地水利部分 x 个闸室已全部建成并已投入使用,亚运龙舟运动基地主体结顶、在全省首批开工场馆中排名前二,龙舟赛道南岸景观绿化工程已于 x 月底发布招标公告,x 奥体中心桩基工程全部完成,奥体酒店项目已于 x 月份开工建设。二是优化城市配套。牛山实验学校竣工验收;x 中心单元 D-xxa、b 地块学校主体已完工;南白象规划幼儿园(B-xx 地块)已完成监理、施工招标,计划 x 月 xx 日试桩;南堡小学完成施工图审查。中心区 xx 公里滨水景观绿道全线贯通。三是加强招商服务。为各在建落地项目做好跟踪服务,中央商务区“x 中庚新天地”连廊工程、奥体酒店项目于x 月初正式开工;省“xxx”工程、总投资 xx 亿元的君康健康产业中心超高层部分完成主楼桩基施工阶段;总投资 xx 亿元、总用地 xxx 亩的牛

 山“山涧廊”商旅综合体(华侨城)部分住宅已封顶。进一步打响全球商品贸易港“买全球、卖全国”品牌。

 (四)坚持质速并重,安置推进有力度

 一是把握项目总体节奏。根据建设期严格把控 xx 个在建项目、xxxx 套安置房建设进度,截至 x 月底,完成投资额 x.x亿元,投资完成率 xx%,同期完成率 xxx%。二是把握项目关键节点。细化桩基、中间验收、附属施工等节点内容,采用销项的方式倒排工序,秀屿街区 x个安置地块 x-x 月完成投资 x.xx 亿元,投资完成率达 xx%,同期完成率 xxx%。三是把握扫尾冲刺阶段。抓住资金、管理、协调等要素,确保新桥社区 D-xx 地块保障性安居工程及中心区南单元 D-xx 地块城中村改造安置房工程如期进入收尾冲刺阶段。

 (五)坚持狠抓关键,要素保障成效实

 一是抓土地保障。按时完成 x 个项目 xx 亩低效用地的报批组件,为我区近几年重大项目开工建设奠定坚实基础,并光荣上榜于区考绩委员会的三色榜;二是抓前期保障。完成奥体中心、龙舟基地项目、秀屿滨水体育公园工程等项目 xx 多项审批手续及工程招标。三是抓问题化解。完成了行政中心 xx 幢大楼历史遗留的不动产权证办理;完成批而未供 xxx亩,任务完成率 xxx.xx%,供而未用 xxx亩,任务完成率xx.xx%。

 (六)强化招商引资,做地出让出佳绩

 一是做地出让有成效。中心区完成出让土地 x 宗,土地出让金xx.xx 亿元;南部新区出让土地 x宗(未来社区),土地出让金 xx亿元;二是产业招商有成效。中庚连廊工程已进场施工,我中心助推中庚项目完成中央商务区 xx家中高端餐饮品牌、xx家零售生活类品牌、xx家国内领先的一站式儿童教育培训综合体和大量其他零售及体验类品牌的初步沟通;储备潜在可沟通商业品牌数量超过 xxxx 家;取得了超过xx 家国内领先品牌的初步进驻意向。三是片区开发招商有成效。引入市级国企,强化片区开发,我区与 x 现代集团签署合作框架协议。双方开展 x 区全域内的文化旅游、医疗康养、教育、农业、片区开发建设等领域建设项目合作,提升 x 区文化旅游业和现代服务业的区域发展水平。我中心还就南部新区的片区开发进行了进一步对接。此外,与中唐集团就南白象水街项目开发进行了对接,打造集文化、旅游、商会、居住为一体的复合多功能型白象圣境。

 x 中心区、南部新区建设,不仅区委区政府高度重视,市委市政府也是高度关注。x 月 x 日,市委书记陈伟俊赴 x 区督导“三强两促”工作。他实地到南部新区、龙舟基地开展调研。他强调,要围绕区域中心城市建设和“大建大美”“精建精美”要求,以全面提升中心城区首位度为重点,以增强人民群众获得感幸福感为目的,做精做优城市规划建设管理,完善功能配套,强化产业支撑,塑造特色风貌,创新管理服务,全力打造 x 区域中心城市建设的标志性区块。位于 x 的亚运龙舟基地、奥体中心项目正如火如荼推进。在龙舟基地,陈伟俊强调,要借鉴“办好一次会,搞活一座城”经验,充分发挥拉动效应,优化功能布局,创新运营模式,抢抓机遇提升城市综合竞争力,使城市成为人们高品质

 生活的美好家园。下半年,我们将以陈书记的讲话精神为目标动力,全面落实各项工作任务,建设高品质新城。

篇七:建筑施工企业上半年总结

2022 年建筑施工 “ 安全月 ” 活动总结

 六月是“安全生产月”,根据上级《关于开展“2022 年安全生产月”的通知》要求,项目部自 2022 年 06 月 01 日至 06月 30 日开展了 “安全活动月”活动。致力完善安全生产规章制度,落实安全管理责任,杜绝重、特大安全事故的发生。目前,活动已圆满结束,且成效显著。下面,将我公司本月开展的安全月活动始末情况汇报如下:

 一、成立小组,贯彻落实上级精神。

 为认真贯彻全面落实上级文件精神,加强组织领导,项目部成立了“安全活动月”领导小组:

 组长:XXX

 副组长:XXX、XXX、XXX

 二、活动安排及实施

 1、2022 年 06 月 01 日,宣传上级通知精神,抓思想教育阶段。项目部宣传活动内容及思想教育阶段,项目部向项目部及各施工队人员宣传贯彻了及集团的活动要求,深入宣传学习了安全生产许可制度,大力宣传贯彻了《安全生产法》和安全生产方针、政策、法律、法规和安全知识,教育全体管理及施工

 人员遵章守法,提高了全员的安全生产法律意识。项目部利用会议、标语等多种宣传形式,开展群众性的喜闻乐见的安全宣传教育,普及了安全文化,传播了安全技术,做到了全体管理及施工人员人人皆知,提高了项目部及施工队人员的安全素质,推动了我项目部安全生产工作的稳定发展。

 2、2022 年 06 月 06 日,实施安全大检查,整改安全隐患阶段。项目部对施工现场的各施工队进行了安全大检查,落实了安全责任,清除了事故隐患,编制了切实可行的预防措施和应急预案,。

 3、2022 年 06 月 28 日总结阶段。

 我公司始终牢固树立安全第一、预防为主,安全生产“责任重于泰山”的思想,始终把安全生产放在第一位,正确处理安全与效益,安全与发展的关系,从三个方面下功夫、作文章,狠抓落实,确保了项目部自开工以来来无安全生产事故的发生,为施工生产提供了坚实的安全保障。

 一是加强安全宣传教育和人员培训。首先利用宣传标语、张贴宣传画、黑板报和简报进行立体全员教育,重点组织施工技术人员、机械操作人员、特殊工种人员以及管理人员进行内培外训,对《安全生产法》等法律法规进行全员集中学习;同时,积极开展“安全生产月”、“反三违月”活动;其次是狠

 抓了“四个务必”,即一是务必树立安全第一的思想;二是务必树立常抓不懈的思想;三是务必树立从严管理的思想;四是务必树立一票否决的思想。这样一来,使广大干部职工的安全生产意识显著提高,也真正使安全生产深入人心,使安全生产思想根深蒂固。

 二是加强安全生产的大检查。检查中,主要领导牵头抓,分管领导具体抓,带领有关人员深入施工现场进行不定时突击检查,现查现改,切消除了事故隐患,提高了事故的防御能力。杜绝了从前应付检查的现象的发生,出现了平时和检查一个样的喜人面。其次是落实了“四个从严”,即:一是监督检查要从严;二是隐患整改要从严,三是制度落实要从严,四是责任追究要从严。

 三是严格落实安全生产目标责任制。主要领导与各科室签定了安全生产目标责任状,把安全生产指标层层进行了分解落实,并把安全生产工作纳入对员工的检查考核内容,一月一通报,一月一调度,切实调动起全项目部、全施工现场上下抓安全,讲安全的积极性和主动性,促进了各项工作的扎实推进,保证了我项目部的健康、快速发展。

 取得的成绩,在于各部门、各施工人员的认真负责和日益的经验积累,我公司将继续保持“安全活动月”的工作态度,

 努力保持安全生产工作的稳定发展,借以保障现场施工生产的顺利进行。

 2 2022 年建筑施工 “ 安全生产月 ” 活动总结

 为认真贯彻落实开展 2022 年 6 月份以“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题的安全生产月活动自进入六月份以来项目部紧紧围绕集团公司及业主单位、监理单位 2022 年“安全生产月”活动总体部署号召,积极开展“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题的安全生产月活动。本次活动项目部周密布署制定活动方案,以宣传普及安全生产法律法规、安全知识,强化安全生产责任,增强全体干部职工的安全意识为重点。加大安全检查、隐患排查治理力度,有效的杜绝了各类事故的发生,保证了安全生产,取得了显著成效,现将项目部2022 年“安全生产月”活动总结如下:

 一、加强领导,提高认识,强化管理;

 首先成立了“安全生产月”活动领导小组,由项目经理全面负责,主管领导抓认识、抓布署,主管部门抓现场、抓落实。建立了监督、管理体系,明确责任、层层分解、逐级管理。让广大干部职工从思想上彻底认识到安全生产的重要性和必要性,真正把认识转变为高度警惕融汇到日常工作中去。形

 成安全生产无小事,人人关心安全,安全关系人人的良好氛围。

 二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育;

 活动期间,项目部根据实际情况,组织全方位的人员培训教育活动,广泛利用广播、黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识。提高全员的安全生产素质,保证安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员,进行专项培训管理,提高专业技能,将各类隐患事故降为零。

 1.本月安排广播宣传安全知识 3 次;

 2.组织安排职工上网观看安全宣传片 3 场次,观看人数 50人;

 3.张贴宣传标语 60 条,宣传条幅 12 条;

 4.对新进厂的员工进行安全教育及安全知识考试,答卷人数 75 人。

 三、组织全面安全大检查;

 根据活动实施方案的要求,组织全面安全大检查,推进隐患排查治理工作。根据方案要求各施工队厂进行自查、自纠的同时,项目部组织了全方位的安全大检查,检查组织由主管部门领导带队,组织相关部门及相关队厂人员进行了横到边,纵

 到底,细致入微的检查,特别对基坑施工中的安全防护进行了日常跟踪和针对性检查。对施工临时用电安全、员工宿舍用电安全进行了全面检查,配电柜架设及接地装置是否安装到位、漏电保护装置是否灵敏,线路是否整齐。本次大检查,随查随纠,立即整改,不流于形式。本月累计现场随查随纠“三违”5 人次;累计安全处罚 500 元,检查出安全隐患 4 项,整改 4 项,安全隐患整改率 100%,在对施工班组的检查中发现:

 1、对发现的问题不会梳理,常采用口头汇报,汇报后便抛到脑后,不督促纠正整改。容易造成隐患或事态被忽略而扩大化。

 2、验证无记录,改了便完了,纠错没有书面交接习惯。易造成纠错不彻底时互相推诿,滋生不必要的矛盾和消极情绪。针对上述情况,项目部及时予以纠正并提出指导意见。

 四、组织开展了 “ 防汛应急预案演练 ” 活动;

 组织开展了“防汛应急演练”活动,演练活动非常成功,经统计,施工现场撤离人员:263 人,撤离设备:10 台,在这次防汛应急演练过程中,从撤离到检查,全程用时 24 分钟,项目部广大干部职工,积极响应,认真落实,此次演练得到了业主及监理单位的一致好评。

 五、项目部 “ 三项行动 ” 实施方案;

 按照项目部“三项行动”实施方案,积极布署、宣传“安全生产行动、治理行动、宣传教育行动”的深入展开,为深入配合开展“安全生产年”活动,进一步促进项目部安全生产形势的持续稳定打下基础。

 通过本次活动的开展,在项目部上下收到了良好的效果,提高了全员的安全生产意识,增强了管理人员的责任心,促进了各项工作的顺利实施,也取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机,努力抓好安全生产工作,达到以月促年,全年无事故的目的,促进各项施工任务顺利完成。

 2 2022 年建筑施工 “ 安全月 ” 活动总结

 六月是“安全生产月”,根据上级《关于开展“2022 年安全生产月”的通知》要求,项目部自 2022 年 06 月 01 日至 06月 30 日开展了 “安全活动月”活动。致力完善安全生产规章制度,落实安全管理责任,杜绝重、特大安全事故的发生。目前,活动已圆满结束,且成效显著。下面,将我公司本月开展的安全月活动始末情况汇报如下:

 一、成立小组,贯彻落实上级精神。

 为认真贯彻全面落实上级文件精神,加强组织领导,项目部成立了“安全活动月”领导小组:

 组长:左 xx 副组长:闫 xx 组员:张 xx、左 xx、宋 xx

 二、活动安排及实施

 1、2022 年 06 月 01 日至 2022 年 06 月 05 日,宣传上级通知精神,抓思想教育阶段。项目部宣传活动内容及思想教育阶段,项目部向项目部及各施工队人员宣传贯彻了及集团的活动要求,深入宣传学习了安全生产许可制度,大力宣传贯彻了《安全生产法》和安全生产方针、政策、法律、法规和安全知识,教育全体管理及施工人员遵章守法,提高了全员的安全生产法律意识。项目部利用会议、标语等多种宣传形式,开展群众性的喜闻乐见的安全宣传教育,普及了安全文化,传播了安全技术,做到了全体管理及施工人员人人皆知,提高了项目部及施工队人员的安全素质,推动了我项目部安全生产工作的稳定发展。

 2、2022 年 06 月 06 日至 2022 年 06 月 25 日,实施安全大检查,整改安全隐患阶段。项目部对施工现场的各施工队进行了安全大检查,落实了安全责任,清除了事故隐患,编制了切实可行的预防措施和应急预案,。

 3、2022 年 06 月 26 日至 2022 年 06 月 30 日,验收总结阶段。

 经过 30 天的活动经验总结,安全总结如下:

 我公司始终牢固树立安全第一、预防为主,安全生产“责任重于泰山”的思想,始终把安全生产放在第一位,正确处理安全与效益,安全与发展的关系,从三个方面下功夫、作文章,狠抓落实,确保了项目部自开工以来来无安全生产事故的发生,为施工生产提供了坚实的安全保障。

 一是加强安全宣传教育和人员培训。首先利用宣传标语、张贴宣传画、黑板报和简报进行立体全员教育,重点组织施工技术人员、机械操作人员、特殊工种人员以及管理人员进行内培外训,对《安全生产法》等法律法规进行全员集中学习;同时,积极开展“安全生产月”、“反三违月”活动;其次是狠抓了“四个务必”,即一是务必树立安全第一的思想;二是务必树立常抓不懈的思想;三是务必树立从严管理的思想;四是务必树立一票否决的思想。这样一来,使广大干部职工的安全生产意识显著提高,也真正使安全生产深入人心,使安全生产思想根深蒂固。

 二是加强安全生产的大检查。检查中,主要领导牵头抓,分管领导具体抓,带领有关人员深入施工现场进行不定时突击

 检查,现查现改,切消除了事故隐患,提高了事故的防御能力。杜绝了从前应付检查的现象的发生,出现了平时和检查一个样的喜人面。其次是落实了“四个从严”,即:一是监督检查要从严;二是隐患整改要从严,三是制度落实要从严,四是责任追究要从严。

 三是严格落实安全生产目标责任制。主要领导与各科室签定了安全生产目标责任状,把安全生产指标层层进行了分解落实,并把安全生产工作纳入对员工的检查考核内容,一月一通报,一月一调度,切实调动起全项目部、全施工现场上下抓安全,讲安全的积极性和主动性,促进了各项工作的扎实推进,保证了我项目部的健康、快速发展。

 取得的成绩,在于各部门、各施工人员的认真负责和日益的经验积累,我公司将继续保持“安全活动月”的工作态度,努力保持安全生产工作的稳定发展,借以保障现场施工生产的顺利进行。

 2 2022 年建筑施工安全月活动总结

 XX 项目部按照公司要求,结合自身施工现场实际情况,认真组织了第 21 个以“遵守安全生产法,当好第一责任人”为主题的安全生产月活动。做到领导重视、全员参与、形式多

 样、从上到下、点线面全方位、多角度宣传安全知识,有效的营造了安全生产的浓厚氛围,促进安全生产持续稳定健康的生产环境的顺利推进。促进安全质量标准化在本项目实施,为创湖南省安全文明施工示范现场做了一个好的基础铺奠工作。

 在安全月活动中,成立了以项目经理为首、主要管理人员和施工队负责人参与的临时活动组织机构,建立了强有力的组织领导,为后续开展安全月活动提供了有力的组织保障。

 在整个活动开展过程中,做到先策划,明确指导思想、安全理念突出。始终做到贯彻落实科学发展观,落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,明确推动中建系统的安全理念:建筑,和谐环境为本;生命至上,安全运营第一。在安全月活动中有效促进了安全法律、法规和安全知识在本工地施工管理人员和作业人员中逐步普及。

 活动过程中,重点开展安全培训、安全宣传为主线,提高施工作业人员的安全意识,为施工过程中有效防范人的不安全行为起到了积极作用。用安全漫画、安全条幅、安全事故案例等多种培训方式,重点从施工人员的感观意识出发,提高管理人员的安全素质,让其看其有形,安全警钟长鸣在耳。同时通过项目经理、安全总监为首编制了《XX 项目安全知识小手册》对全体施工作业人员进行了发放并举行了安全宣传发放仪

 式、宣传的安全方针、政策和今年的安全月活动主题,安全常用知识,营造了安?全生产的氛围。针对施工作业人员安全意识差,安全基本知识欠缺、安全素质不高的情况,项目部以开展安全生产活动月为契机,着重对本工地施工作业人员开展了《安全印在我心中》《安全基本常识》影像故事片等进行了安全知识培训学习,组织观看安全基

 本常识一临边洞口防护、高处作业、脚手架搭设、安全帽和安全带的正确使用、高处坠落、触电等安全事故案例教育片等,有效增强施工人员安全知识,提高他们的安全意识起到较好的促进工人员和项目职工参与的“要我安全”落实行动为“我要安全”的众人、不被他人伤害”。为巩固施工人员对安全知识的学习,项目经理部针对现场实际和相关安全安装施工组、钢筋作业组、木工作业组、彼及架工等综合作业组、机电(塔...

篇八:建筑施工企业上半年总结

局 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划汇编(3 篇)

 目录 1.住房和城乡建设局 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划(区县)

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 2.住建局 2022 年上半年工作总结暨下半年工作计划 .. 10

 3.住建局 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划 .. 18

 住房和城乡建设局 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划(区县)

 根据县政府工作安排,现将我局 2022 年上半年工作总结和下半年工作计划汇报如下 一、上半年工作开展情况 1、切实抓好党的建设。一是开展政治学习教育。围绕《党章》、“乡村振兴”“新时代基层干部主题培训”等内容,先后 x次组织全局党员干部职工开展集中学习、乡村振兴业务培训和新时代基层干部主题培训,并组织全局下辖党支部开展组织生活会进行专题讨论,每月 xx 日前后召开党员活动日,围绕学习党的十九大、践行服务活动等方式,开展了“评先评优,典型选树”活动,进一步树牢了“四个意识”、增强“四个自信”,做到“两个维护”,筑牢思想政治之基。二是严格执行“三重一大”制度。半年来,先后共召开 xx 次局党委会、干部职工大会,对上级重要文件会议精神进行传达学习贯彻,对党建、乡村振兴、扫黑除恶、关心下一代等中心工作作出安排部署,对中央、省、市、县委关于廉洁从政、改进工作作风和密切联系群众的各项规定进行重申和强调,确保了党风廉政和反腐败重点工作得到全面落实,推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。三是抓好意识形态宣传工作。按照县委思想宣传工作的安排部署,加强对外宣传力度,在建设环保大楼

  设置了扫黑除恶、习近平总书记关于居民自建房安全隐患排查、安全生产重要讲话和重要指示精神宣传专栏,在局办公楼设置了宣传标语。四是加强作风纪律建设。每周,局监察室对局机关各股室和局属各单位工作纪律进行了专项督查。在督查过程中,发现存在迟到、去向牌不规范、办公用房面积超标等问题,去向牌不规范和办公用房面积超标问题已全部整改到位。

 2、切实抓好乡村振兴。一是深入开展结对帮扶走访。根据县里安排,我局成立了以局长 xxx 同志为组长的乡村振兴工作领导小组,派出了 x 个乡村振兴工作队对口帮扶 x 镇 xx村、xx 镇 xx 村、xx 乡 xx 村、xx 村、xx 村,局 xx 名帮扶责任人分别两次上门了解帮扶对象生产生活的情况。二是全力推进农村危房改造工作。2022 年上级下达我县农村危房改造任务是 xxx 户,自 x 月开始,我县危改办分为两个组对全 xx个乡镇摸底上报的农村危改改造对象进行上户核查确认及已竣工的农村危房改造工程进行逐一上户验收,已将符合农村低收入群体的六类重点对象列入 2022 年改造计划,目前有 xxx 户危房改造动工建设,已竣工 xxx 户。

 3、切实抓好疫情防控。一是强化值守执勤。我局按照全县统一安排部署,加强了对建筑工地的值守执勤,局长欧永成同志亲临一线,全力督导建筑工地的外来人员摸排和疫情防控工作,做到底数清楚,工作有力。局机关疫情防控专员对局所有干部职工及家属中来自高风险地区的人员进行了细致摸排,做到疫情防控心中有数。二是强化帮扶支持。组

  建了领导班子和临时党支部,从机关各股室和局属各单位抽调了近 xx 余名政治立场坚定、业务素质过硬的工作人员组成了 x 个工作小组,配齐配强工作班子保障工作正常开展。同时,针对企业实行“一企一案一专班”工作方法,工作小组人员对企业进行跟踪服务,积极帮扶,进驻房地产开发企业现场指导和督促企业做好复工复产前的准备工作和复工复产后的疫情防控工作,并严格执行复工复产程序,取消一切审批和备案程序,对企业的防疫物资储备情况、生产现场消毒情况等进行现场查验,对符合条件的采取“绿色通道”模式,帮助企业尽快复工复产。对于施工许可等行政审批程序,采取“网上办”“预约办”“咨询办”的方式,尽自己所能为企业提供方便快捷优质的服务。

 4、切实强化项目推进。一是积极主动参与,做好项目建设。协调完成 xx 县 xx 北岸市政基础设施工程项目设计方案,立项、可研批复;参与完成东风桥新建工程项目财政预算评审、施工招投标,修建性详细规划评审等手续办理;收集 xx互通连接线工程项目土地征收,项目资金问题,向上级反映相关情况,促进项目尽快开工。二是大抓项目前期,扎实举措解难题。主动靠前服务,全力加快项目备案、土地、环评、融资等手续办理。紧盯土地、资金等制约项目落地的难点和堵点,与发改、工信、财政部门对接。及时掌握省、市相关企业项目资金支持补助信息,积极申报中央预算内投资和产业引导资金。加快推进老旧小区改造项目,全力做好 2022 年地方政府专项债券,已审核通过的 x 个项目评审准备工作,

  力争发债成功。三是项目完成情况。老旧小区改造(粮食局、质监站、房产局家属楼、粮一库、检察院、团结、老汽车站、xx 化气公司家属楼、老房产局家属楼)片区已完成实施方案初步设计编制。既有住宅加装电梯 xx 台,项目的前期工作正在开展,处于摸排调研与采集场地信息阶段。对于项目资金暂未到位的情况,正积极向上级申报。xx 互通连接线已完成可研初稿编制、项目立项、初设初稿、用地红线报批、地勘布孔设计,现正在进行土地征收。县城基础设施建设项目 xx路正在做设计方案,xx 路 xx 路及周边基础设施工程正进行初步设计和概算,城南污水管网已完成可研、地勘及立项批复,xx 路目前已完成 xx 路南侧土石方回填、污水管网、雨水管网、强弱电工程、水稳层施工。xx 县沅江北岸市政基础设施工程已完成工程概算评审,初步设计批复,概算批复。现将工程采取的 EPC 模式送市里进行论证,并修改初步设计方案。xx 商贸城主体建设完成 xx 栋,面积约 xxxxx 平方米,市场部分区域完成路面硬化,完成项目工程总量的 xx%。目前商铺招商面积约达到 x 万多平方米。

 5、切实强化建筑领域监管。半年来,共销售商品房 xxx套,销售面积 x.xx 万㎡,销售金额 x.xx 亿元。新增资质等级建筑企业 x 家,房地产开发企业 x 家,xxxx 年第一季度完成建筑业总产值 x.xx 亿元,产值增长率为 xx.x%;完成工程交易及招标 x 项,中标金额约 xxxx 余万元;发放施工许可证xx 项,工程造价约 x.x 亿元;承担各类建筑工程质量安全监管项目 xx 项,工程造价约 xx.x 亿元,已完成竣工验收 x 项,

  工程合格率 xxx%;完成施工图审查项目 xx 项;受理消防验收项目 xx 项,验收合格 xx 项;建筑工地上半年共开展建筑施工安全大检查 x 次,开展高处作业专项行动 x 次,临时用电专项检查 x 次,共下发整改通知单 x 份,排查问题共 xxx个,共下发不良行为告知及认定书 x 份,下发停工通知 x 份;燃气行业通过定期或不定期集中力量开展执法大检查,对全县三家燃气企业及其所属经营销售网点进行安全生产执法大检查,共下发限期整改意见书 xx 份,督促燃气企业及其经营网点整改各类安全隐患问题 xx 个。同时,加大“打非治违”力度,行政立案查处违法违规行为 x 起,确保了燃气行业安全稳定有序发展。同时,督促 xx 水务公司和 xx 水务加强 xx水厂和污水处理厂的安全生产力度,上半年没有发生安全事故,污水处理率达到 xx%。

 6、切实强化行业整治。上半年,共摸排涉黑涉恶行业乱象问题线索 x 起;开展预拌混凝土企业专项治理 x 次,下发限期整改通知 x 份;针对建筑施工质量安全生产隐患和行业乱象共下发整改通知单 xx 份,责令停工停产通知 x 份;查处非法经营液化气案件 x 件,下发安全隐患整改意见书 xx份;排查出欠薪问题 x 件,涉及拖欠人员 x 人,金额 x.xx 万,已全部解决。

 7、切实强化人防工作。开展了人防工程专项整治工作,依法征收易地建设费 xx 万元。同时,组建了抢险抢修、通信保障等 x 支人防专业队伍,开展了人防知识宣传工作。

 8、切实强化行业改革和优化营商环境。对工程建设项目

  审批制度实施全流程、全覆盖改革,包括从项目立项到竣工验收和公共设施接入服务。所有工程建设项目已经实现网上申报办理,x-x 月以来依申请事项完成行政审批各类事项xxxx 项,其中行政许可完成 xx 项,其它行政权力完成 xxx项,均可在 xx 省工程改革系统平台实行“一网通办”。窗口一直把服务当作工作重中之重,对每位前来办事的人和单位及时告知审批主体、依据、材料、程序、时限和收费标准,根据相关法规及时更新告知单,方便前来办事。做到信息公开透明,使窗口的服务能力、服务效率、服务水平不断提高。

 9、切实加强居民自建房安全专项整治及百日攻坚行动。

 一是及时处理居民投诉。x 月 xx 日,xx 乡居民洪金娥反映,其在 xx 集镇的自建房存在安全隐患。了解情况后,我办立即下达《现场复核派遣单》,要求政策和技术指导组三名专家前往居民住宅进行踏勘,并对乡镇上报的《信息采集表》进行复核,并根据现场出具处理意见。根据专家组处理意见,于 x 月 xx 日分别向 xx 乡政府下达交办件,要求乡政府对该房屋进行管控,并要求产权人立即进行房屋安全鉴定;同时,要求县市场监督局对其经营户进行暂停营业。二是专项组提前开展重大隐患排查。专班政策和技术指导组对 xx 个乡镇上报的 xxx 户信息采集表进行核查,重点对结构安全部分进行逐户核查,共摸排出切坡建房、加层、装修改变主体结构、墙体变形共x户。四是基础数据核查情况。对系统录入的xxxx份《信息采集表》和各乡镇报送的 xxx 份纸质《信息采集表》进行复查,存在大量逻辑关系错误,初步判定不合理等重大

  错误,合格率较低,已通知乡镇修改。

 二、存在的问题 1、燃气领域安全监管执法力量薄弱和监管难度大。燃气执法监管定编 x 人,实际只有 x 人。燃气市场点多、线长、面广,虽然有关法律法规明确了市场监管、公安、交通运输、商务等部门燃气安全监管责任分工。但在实际工作中,个别部门在燃气安全监管执法中存在配合不到位现象。加之燃气安全监管涉及城区及每个乡镇、村,监管难度大。

 2、建筑施工领域质量安全监管专业技术人员严重不足,工作经费及人员工资没有保障。

 3、重点项目建设由于受到财政拨付工程进度款不及时、疫情、雨雪冰冻等不可控因素影响,造成施工进度滞后。

 4、居民自建房安全专项整治及百日攻坚行动存在总体进度缓慢,基础数据质量低下,管理平台运行不稳定,没有明确可操作性的整治细则,鉴定机构尚未开展工作等问题。

 三、下半年工作计划 1、工作思路。牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,按照“一环、二水、三山、四区、五桥”现代化城市格局,着力推进以人为本的新型城镇化,统筹空间、规模、产业三大结构,着力转变城市发展方式,着力塑造城市特色风貌,着力提升城市环境质量,实现城市有序建设、适度开发、高效运行,充分激发城市的政治、经济、社会和生态效益,将县城建设成为一座山水园林、生态秀美、功能完善、宜业宜居的现代城市。

  2、工作目标。城镇化率提高到 xx%;县以上城镇污水处理率达到 xx%以上,收集率达到 xx%,县以上城镇生活垃圾无害化处理率保持在 xxx%;政府性投资工程初步设计评审率 xxx%,施工图送审及审图机构遴选率 xxx%,施工许可办证率 xxx%;争创全国文明城市。

 3、工作重点。一是推动重点项目建设。重点实施沅江北岸市政基础设施工程,完成 EPC 招标和路基建设任务;麻阳-xx 输气管道工程全面完工,达到通气条件;“三供一业”相关基础设施达到时序进度。二是促进房地产业健康有序发展。统筹稳地价、稳房价、稳预期、防风险,保持调控政策的连续性和稳定性,因城施策,精准调控,防范化解房地产市场风险,加快构建房地产市场平稳健康发展长效机制。同时,继续实行资本金管理和资质动态管理,严格源头把关,从根本上堵住房地产开发市场遗留问题的产生根源。三是加强同乡村振兴部门衔接,巩固拓展脱贫攻坚成果。对 2021 年省、市实地考核及国家后评估中反馈所有住房安全保障问题,制定具体的整改措施,按要求在规定的时间节点完成整改,确保所有问题全面清零,在 xx 月前做好 2022 年的乡村振兴的各项考核准备。四是全力抓好建设领域监管。持续抓好建筑工程质量安全监管,确保不发生安全事故和重大工程质量问题;大力发展绿色建筑和装配式建筑,强化建筑市场管理,培育有实力的 xx 本土建筑企业做大做强;坚持改革创新,不断优化营商环境。扎实推进“最多跑一次”改革,完成工程建设项目审批制度改革。

 住建局 2022 年上半年工作总结暨下半年工作计划

 2022 年以来,我局认真贯彻落实区委、区政府工作部署,深入学习习近平总书记系列讲话精神,紧紧围绕年度目标任务,求真务实、创新进取,扎实推进重点城建工作,为打造现代化太行山水宜居名城奠定基础。现将我局上半年工作总结暨下半年计划汇报如下。

 一、以党建为引领,强化队伍建设 (一)深入理论学习,提高意识形态能力。一是定期组织全局党员干部深入学习了习近平总书记系列讲话精神,学习贯彻落实中央、省市决策部署,进一步坚定全局党员干部政治信仰;二是把意识形态工作纳入党建工作责任制,进一步加强和改进意识形态工作,班子成员切实担负起意识形态工作的主体责任,落实谈心谈话制度,聚焦住建工作风险环节,辨析难点,采取有效措施解决突出问题,在实践中不断加强意识形态工作。上半年,召开中心组学习十次,主题党日六次,支部委员会六次,党员大会两次。

 (二)加强队伍建设,强化责任担当。一是提高发展党员质量,优化党员队伍。在坚持标准、严格程序,确保质量的...

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