厂长安全生产发言稿10篇厂长安全生产发言稿 化工企业安全生产演讲稿安全对于每个人来说都不会陌生而对一个化工企业来 说它包含的意义尤为深刻。我们天天都在生产一线时时处处谈到的下面是小编为大家整理的厂长安全生产发言稿10篇,供大家参考。
篇一：厂长安全生产发言稿
企业安全生产演讲稿 安全对于每个人来说都不会陌生而对一个化工企业来说它包含的意义尤为深刻。我们天天都在生产一线时时处处谈到的都是安全它带给了我们企业发展的美好前景同时又凝聚了太多人的牵挂和责任每一个化工企业的建设者都能感受到这份责任的重大。我小时候安全给我的第一课便是孩提时天天见到母亲伫立街头焦急地等待不能按时下班归来父亲的情景父亲的每一次平安归来都包含了全家人的深深牵挂而母亲那翘首以盼的身影成了我记忆中永远抹不掉的回忆。
长大后我背负着父母的期望怀揣着自己的梦想迈入化工企业这个特殊的行业参加工作后耳濡目染了许许多多的安全生产事例我深深感受到安全所带来的深刻含义。安全就意味着责任一个人的安全不仅是对自己负责更多地是对关心你的家人负责安全又等同于效益我们更能体会到安全生产带给化工企业的勃勃生机。
这么多年来发生在我身边太多的安全事故无论是亲眼看到的还是耳朵听到的没有一件不令人痛心疾首。厂里曾举办过安全教育图片展所陈列的是兄弟单位发生的各种事故图片。照片一张张触目惊心惨不忍睹 一段段文字都是血与泪写就的教训。每当夜幕降临望着万家灯火霓虹闪烁我就会感慨万千。这美妙的夜景凝铸着无数企业职
工的心血与汗水冥冥之中我也在默默为一些永远远离这些繁华的生命惋惜痛心。他们就如同这浩瀚星空陨落的一颗颗流星只在一瞬间就消失在了人们的视线中。在年复一年的工作中 我深深感到 如果说还有什么可以和幸福等同的话我会毫不犹豫地回答——安全虽然是两个普通的字眼但却联系着千家万户涉及到我们每个人因此它在每个人的心中有着不同的分量。
谁都清楚灿烂的青春之花会在安全的沃土上开的绚丽多姿也会因事故的肆虐变得淡然无光。展望未来我们每个人该走的路还很长肩负的责任也很重。在新形势、新目标下我们的一举一动应当更稳健更成熟。当我们看见红艳艳的骄阳拔地而起金色的沙漠上管道纵横„„每一个静止的、运动的生命体都被渲染的蓬勃、美丽。我们一定会情不自禁地感叹生命竟是如此美丽而精彩然而有两个字是至关重要的因为如果没有这两个字的相拌相依我们将无法感受和拥有这美好的一切这就是安全
“前车之鉴后事之师”安全工作只有起点没有终点。从事化工行业的我们必须牢固树立“安全第一”的思想意识。必须从我做起从现在做起端正自己的思想作风有“责任重于泰山”的责任意识时刻紧绷安全之弦从严要求。从我做起熟练掌握安全专业知识预知危险分析和控制危险。从我做起掌握和熟悉国家、地方、行业有关安全生产的一系列法律、法规和操作规程并在工作中严格执行。
安全生产是一项复杂的系统工程需要全员动手综合治理常抓不懈。只要我们真正把安全放在第一位把安全装在每一个人的心中从现在做起从一点一滴做起没有克服不了的困难。我相信如果每个人都做到爱岗敬业忠于职守牢固树立安全生产思想
我们就能把好我们的安全关。
唯有安全生产这个环节不出差错我们的企业才能去争取更好的成绩让我们共同努力心存安全建起一座座平安的丰碑。
在这人海如潮的现实社会中请问您最需要什么是金钱美女还是功名利禄如果让我来回答我就说我最需要的是安全
在人生的旅途上我们一直依赖着“安全”这个拐杖没有它我们可能会摔跤 可能走不过风风雨雨 更不可能到达人生辉煌的顶峰。
安全是一个永恒的主题它是人类最重要、最基本的要求安全生产既是人们生命健康的保障也是企业生存与发展的基础更是社会稳定和经济发展的前提条件。
化工安全生产是化工企业永恒的主题。事实证明我们只有认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针抓好安全生产才有可能取得好的经济效益和社会效益否则一切效益无从谈起。
从我们踏入化工行业的大门就开始接受安全教育。“安全第一预防为主” 的方针我们是天天讲、月月学年年喊安全工作规程翻破了一本又一本安全记录是厚厚一大叠那么为什么一出事故进行分析结果就是“违章”。我想不会有人对安全规章制度、技术操作规程、公司劳动纪律有任何怀疑这些都是鲜血教训的经验凝结每个人都对这些耳熟能详 但为什么最终却不能落实到行动上究其原因就是怀着侥幸心理心里头少了安全生产这根弦。
月缺了会再圆
花谢了会再开 唯独生命吝啬得很 因为它属于我们的只有一次。
生命是美好的也是脆弱的而主宰这个世界的人类的生命相对我们生存的环境来说也一样是脆弱的。
惨痛的事故的导火索都是那么微不足道一个未及时加盖的水箱夺去了一名员工的眼睛一个松动的电机线头带来的是浓烟滚滚 一个不正确的站位换来的是两条折断的双腿……太多的教训值得我们吸取。
人的生命只有一次每一个人都想笑语常在每一个家庭都愿幸福美满每一个企业都愿兴旺发达。然而这一切都离不开安全安全是关爱生命而闪现的永恒主题。
企业成于安全败于事故。任何一起事故对企业都是一种巨大的损失对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛所以我们必须从这一刻起认真履行自己的安全职责。
就是要让安全思想牢牢扎根每个人的心中让大家知道如果责任心不到位就会酿成事故。让我们正确认识到安全不是一个人的问题而是你中有我、我中有你。讲安全决不能搞形式主义而是要真正落实内容上的安全。在我们的周围 存在众多的安全隐患 习惯性违章行为较为普遍从而使班组的安全管理工作难度较大。如果只在形式上讲安全、应付上级的检查那么即使是再大的安全投入、再多的付出安全环境还是不能得到本质上的改善 安全管理水平也不能得到本质上的提升。只有每位职工在工作过程中相互监督、相互提醒、相互检查查找漏洞和薄弱环节减少不安全因素的存在。加大
排查、整改事故隐患的力度从小事做起点点滴滴汇集在一起就能筑起安全的大堤。
具体的说“只有安全的呵护只有安全的保驾护航我们才有绚丽多姿的生命”。
经济发展是主题 安全生产是保证 让我们每个人都来珍惜生命、重视安全吧 多一些责任 少一些责骂 多一些“前思” 少一些“反思”多一些“补牢”少一些“亡羊”。以期建立以人为本珍惜生命安全第一的人文安全文化体系开创安全生产工作新局面
世界因生命而精彩每个人的生命都是天地之魂万物之灵人的生命仅有一次一旦丧失就无法复生。生命因此而珍贵我们要热爱生命热爱生活珍惜眼前的每一天。
朋友们让我们一起关爱生命使安全生产工作走上持续发展的良性轨道。
谢谢大家
在这里我要大声疾呼生命诚可贵安全大于天。
曾给他们讲看过的一篇文章 至今还记忆犹新 某火电公司在一化工工厂施工时一位日本专家曾这样说施工人员“你们中国人的确有不怕死的可贵精神 在施工现场有不戴安全帽的现象。
在日本 厂长 经理开会时安全帽都系得紧紧的。
”这是对违章现象的莫大讽刺。它一针见血地言明了一些人安全意识的淡薄与无知 对自己的轻视就是对家庭和社会的犯罪。
安全的警钟要常鸣 奉劝可叹的“勇士们”收起你的蛮干和无知吧有人说安全生产的难点在我们自己在我们自身的安全意识。仔细想想不无道理今天。“安全生产月”活动的展开《
谁都清楚灿烂的青春之花会在安全的沃土上开的绚丽多姿也会因事故的肆虐变得淡然无光。展望未来我们每个人该走的路还很长肩负的责任也很重。在新形势、新目标下我们的一举一动应当更稳健更成熟。当我们看见红艳艳的骄阳拔地而起金色的沙漠上管道纵横……每一个静止的、运动的生命体都被渲染的蓬勃、美丽。我们一定会情不自禁地感叹生命竟是如此美丽而精彩然而有两个字是至关重要的因为如果没有这两个字的相拌相依我们将无法感受和拥有这美好的一切这就是安全
篇二：厂长安全生产发言稿
长给员工开会发言稿厂长给员工开会发言稿
厂长给员工开会发言稿 2017-01-05 浏览:分享人：许毓美手机版
重要的时刻，或是一年，都需要开一次重要的会议，总结收获和不足。是尤为重要的，厂长给员工开会发言稿是怎么样的呢。欢迎阅读下文。
厂长给员工开会发言稿一：
大家好!
今天的会议是讲一下冬季安全生产问题，最近的安全生产形势，安全生产给我们的启迪很大，没有安全，人生就如同处在恐慌中，安全的重要性是天天讲天天提，为的就是希望大家能把安全用在实际工作上。
今天再次把安全搬到桌面上来，讲安全。
大家都知道，11 月 29 日集团公司专门召开了冬季安全生产领导干部视频会议，我们在家的班子成员、各生产厂的党政一把手都参加了这次会议。
会议内容，除了通报 X 石化 10 月 28 日事故外，蒋总做了重要讲话，其中，蒋总讲话的一个部分，就是强调“要突出抓好冬季的安全生产，坚决扭转被动局面”。
在这部分讲话中，蒋总强调了几项重点工作，我在这里和大家重新温习一下。
一是要继续以反“三违”为重点，引导广大职工进一步树立“违章就是事故”的观念，深刻认识“三违”的严重危害，克服侥幸心理，自觉查找习惯性“三违”，狠抓各项制度和规程的落实，努力做到个人无违章，岗位无隐患。织梦好，好织梦。
二是对调研检查中发现的问题，要深入分析原因，及时制定整改方案，明确责任人，限期整改落实。
三是切实抓好重点环节和要害部位的安全管理，包括炼化检维修、装置开停工、以及动火、用电、高处和进入有限空间作业等。
四是全面加强冬季交通安全，重点加强对外雇车辆、非生产用车、以及运送危险化学品车辆的管理，杜绝重大交通事故。
冬季安全生产对我们大庆炼化公司意义尤为重大，因为我们是我们国家最北方的炼化企业，严寒对炼油化工企业的安全平稳生产威胁最大，这方面的案例和事故教训有很多。12 月 5 日凌晨，我公司二套 ARGG 空冷器由于冻凝发生泄漏着了一把火，由于发现及时，补救措施得当，才没有造成较大影响和重大损失。现在气温已进入严冬，对我们平稳生产要带来多大的影响啊。所以冬季的安全生产，对我们炼化公司来讲，尤为重要。
厂长给员工开会发言稿二：
1、加强制度建设，规范运
行程序
本着“合乎现状、满足运行、适时修订”的原则，新年度重新修订和完善了薪酬管理制度、一体系岗位规程、特殊作业程序和应急预案等，有计划地组织了煤气中毒等实战演练，提高了各级人员应对突发事故的能力，尤其是岗位停机挂牌制度的实施，从根本上消除了设备停启机过程中存在的隐患。违章人员义务劳动教育办法、“岗位标兵”的逐月评选和考核排名的及时推广，形成了单位与单位、班组与班组、职工与职工之间的竞聘，营造了比学赶超的良好竞争氛围，使职工的自觉性和主动性得到了明显增强，职工相互提醒督促成为一种习惯，职工违纪行为逐月都在下降，第二季度外围考核相比一季度下降了 30%。通过各项制度的适时出台，规范了运行程序，促进了管理工作的提升。
2、严明安全责任，夯实安全基础
严格落实安全责任，形成了以生产工段主管、安全部兼管的安全管理模式，将安全管理的重心和责任延伸到班组、工段和岗位。目前隐患排查整改、重大危险源管控、职工违章查处在基层班组和工段已形成常态化，日常隐患的查处、上报、整改，实现了专人跟踪、定期整改，上半年共查处各类隐患 xx 项，处理 xx 项，整改率达到 95 %。各类重大危险源及生产异常变化，能够做到及时发现和跟进。上半年完成了对 1#烧结 1#主抽风机电机的更换、2#高炉北场大壕的解
体大修、1#高炉部分布袋的更新、2#烧结机机尾除尘风机进风烟道的改造，并配合完成了 TRT 的检修等。一系列工作的及时开展，使生产现场各种不安全因素得到了及时整改和处理，夯实了安全基础。
3、强化教育培训，提升干部综合素质
袁总曾讲过“刀不磨要生锈，人不学要落后”，学习力是一个团队整体综合素质的体现。对干部的培训重点以业务技能培训为主，以视频授课的方式，学习了《机械制图》、《如何成为一名优秀的班组长》、《安全标准化作业》、公司管理制度等内容，提高各级管理人员的业务技术水平。
4、优化原料配比，提升操作理念，均衡稳顺管控
炼铁生产以高炉为核心，高炉的稳定顺行对前后道工序的均衡、过程成本的控制都有非常积极的意义。树立炼铁一家人，在高炉操作上，将尊重科学，不讲借口，事前预测，不标新立异的做法得以延续并升华，表现在原料变化能及时掌控，如焦炭含 S 量由%提高到%及烧结生产配用马来西亚矿粉之后，通过合理的技术调整和优化操作，保证了各项生产指标的稳定;前半年烧结工段频繁检修，累计消化落地烧结矿 xx 余吨，过程中通过合理安排上料，操作上积极应对，高炉整体平稳过渡，相应的人员对落地烧结的抵触进一步消除，在做法上更加成熟。
通过事前精心策划，过程中严密管控，操作上灵活调整，
高炉抗风险能力进一步加强，生产实现均衡管控。
厂长给员工开会发言稿三：
同志们：
这次集团公司对工厂领导班子的调整，体现了集团公司对工厂的关心和关爱。为了构建这样一个领导班子，在两三周以前，集团公司党委就派人来工厂进行了大量的调查和摸底工作，进行了一个范围非常广泛的考察。应该说是一个作了大量的非常细致工作的调整方案，是一个非常好的方案。
我表示百分之百的支持和百分之百的拥护。
今天，我很激动，也有一丝丝的恋恋不舍，那就是我们尊敬的 XXX，这次由于年龄的原因即将退下来了。
我觉得这对于我个人的工作，对于我们工厂来讲都是一个非常大的损失。
XXX 在我们工厂多年的辛勤工作，确实创造好了非常好的业绩，做出了非常大的贡献。
特别是在我担任厂长的几年里，XXX 为工厂的发展，为我们党政的配合，操了不少的心，操了不少的劳，在很多方面，他都以丰富的经验，高尚的品格，给我建立了很好的影响。
我经常这么想，如果没有这么好的一个党委，这么好的一个党委书记，我们工厂要取得这样的一个发展是不可能的。
我完全同意郑书记对 XXX 的评价，我觉得非常的准确。
借此机会，我再次对 XXX 对我本人的关心、支持和帮助
表示感谢。
篇三：厂长安全生产发言稿
生产会议演讲稿 3 篇安全生产演讲稿（一）
----化工企业安全生产演讲稿
安全对于每个人来说都不会陌生， 而对一个化工企业来说， 它包含的意义尤为深刻。
我们天天都在生产一线， 时时处处谈到的都是安全， 它带给了我们企业发展的美好前景， 同时又凝聚了太多人的牵挂和责任， 每一个化工企业的建设者都能感受到这份责任的重大。
我小时候生活在矿区， 安全给我的第一课， 便是孩提时天天见到母亲伫立街头焦急地等待不能按时下班归来父亲的情景， 父亲的每一次平安归来都包含了全家人的深深牵挂， 而母亲那翘首以盼的身影成了记忆中永远抹不掉的回忆。
长大后我背负着父母的期望， 怀揣着自己的梦想迈入化工企业这个特殊的行业， 成为一名光荣的电气工人。
参加工作后， 耳濡目染了许许多多的安全生产事例， 我深深感受到安全所带来的深刻含义。
安全就意味着责任， 一个人的安全不仅是对自己负责， 更多地是对关心你的家人负责； 安全又等同于效益， 我们更能体会到安全生产带给化工企业的勃勃生机。
这么多年来发生在我身边太多的安全事故， 无论是亲眼看到被电弧烧伤的两位同事， 还是造气炉爆炸压死的同事父亲， 还有被氧压机皮带轮夹死的同事姑姑， 没有一件不令人痛心疾首。
厂里曾举办过安全教育图片展， 所陈列的是兄弟单位发生的各种事故图片。
照片一张张触目惊心， 惨不忍睹， 车祸身亡， 高空坠落残废， 被电弧烧伤， 一段段文字都是血与泪写就的教训。
每当夜幕降临， 望着万家灯火， 霓虹闪烁， 我就会感慨万千。
这美妙的夜景凝铸着无数企业职工的心血与汗水， 冥冥之中我也在默默为一些永远远离这些繁华的生命惋惜痛心。
他们就如同这浩瀚星空陨落的一颗颗流星， 只在一瞬间就消失在了人们的视线中。
在年复一年的工作中， 我深深感到：
如果说还有什么可以和幸福等同的话， 我会毫不犹豫地回答——安全！
虽然是两个普通的字眼， 但却联系着千家万户， 涉及到我们每个人， 因此它在每个人的心中有着不同的分量。
安全是一项长期、 艰巨、 复杂的系统工程， 不仅是企业生产的薄弱环节， 同时也直接影响着家庭的安危。
2004 年来到神木化工这个新建的企业， 作为班长， 我更加感到安全生产，责任重大， 因为我所带领的是一批刚刚毕业的学生。
看着他们一张张年轻的面孔， 让我想起刚参加工作时发生在我自己身上的一起电弧短路事故， 虽然没有给我的脸上留下痕迹， 但却是当头棒喝， 将我从安全意识淡薄的悬崖边上打了回来。
我给他们讲发生在我身边一例例血的教训， 因为公文写作一时的疏忽和麻痹而付出的代价往往是惨痛的， 而那些侥幸者， 他们虽在抢救之下活了下来， 可他们的身体和心灵却留下了难以弥补的创伤和痛苦。
痛定思痛，从一幕幕血的教训中我们应该树立一个正确的、 坚强的安全意识。
曾给他们讲看过的一篇文章， 至今还记忆犹新， 某火电公司在一化工工厂施工时， 一位日本专家曾这样说施工人员：
“你们中国人的确有不怕死的可贵精神， 在施工现场有不戴安全帽的现象。
在日本， 厂长， 经理开会时安全帽都系得紧紧的。
”这是对违章现象的莫大讽刺。它一针见血地言明了 一些人安全意识的淡薄与无知， 对自己的轻视就是对家庭和社会的犯罪。
安全的警钟要常鸣， 奉劝可叹的“勇士们”， 收起你的蛮干和无知吧！
有人说：
安全生产的难点在我们自己， 在我们自身的安全意识。
仔细想想不无道理今天。
“安全生产月”活动的展开， 《安全生产法》 的颁布实施， “两票三制”的严格执行……， 这不都是为了搞好安全生
产， 领导和职工们用血的教训组成的努力与决心。
安全的隐患像一只狡猾的狐狸， 隐藏着、等待着、 观望着我们的违章行为， 伺机侵吞我们健康的生命。
“在岗一分钟， 安全六十秒”，我们每个人都应该做到这一点。
在工作岗位上的每一分钟， 我们不仅要做到保证自己的人身安全、 同时要保证自己所辖的电气设备和电网的安全。
谁都清楚， 灿烂的青春之花， 会在安全的沃土上开的绚丽多姿， 也会因事故的肆虐变得淡然无光。
展望未来， 我们每个人该走的路还很长， 肩负的责任也很重。
在新形势、 新目标下，我们的一举一动应当更稳健更成熟。
当我们看见红艳艳的骄阳拔地而起， 金色的沙漠上管道纵横……， 每一个静止的、 运动的生命体都被渲染的蓬勃、 美丽。
我们一定会情不自禁地感叹：
生命竟是如此美丽而精彩！
然而， 有两个字是至关重要的， 因为如果没有这两个字的相拌相依， 我们将无法感受和拥有这美好的一切， 这就是安全！
安全生产演讲稿（二）
----专职安全员安全生产演讲稿
各位领导， 各位来宾：
大家好！
我叫， 是喀左公路段大北油路工地专职安全员， 欢迎你们来到我工地检查指导。油路工地安全生产一直是我段安全管理的重中之重， 特别是今年施工路段交通不封闭， 安全隐患增多， 安全系数大大降低， 段领导高度重视， 做为安全员我也深感责任重大。
今年我初次接触工地安全工作， 对油路工地存在哪些隐患、 哪些违章行为及施工工艺等一无所知， 刚开始， 我感觉工作无从下手， 恰在这时， 段安委会的领导多次来到我们工地， 对我及时耐心地培训指导， 使我找到了工作的方法。
主管油路施工的倪生武段长和李延才书记对工地开展的各种安全活动更是大力支持。
领导的支持与帮助， 给了我巨大的鼓舞， 但我也深知“打铁还须自身硬”。
要想干好这份工作需要不断的学习， 提高自身素质， 否则就难以胜任。
所以， 我自费购买了注册安全工程师全套教材， 用系统的安全理论充实自己， 并将一些理论运用到工地安全管理中。
驻地监理主任曾经说过：
“工地安全员总坐在屋子里写材料不去施工现场也是一大安全隐患”。
这句话对我触动很大， 每次我来到工地总是向技术人员、 施工人员和设备操作手请教， 在和他们的交流中我学到很多实践知识， 这些为做好安全工作奠定了良好的理论基础和实践基础。
在施工现场， 那些皮肤晒得黝黑的公路建设者在烈日下挥汗如雨， 埋头苦干， 无怨无悔的行为时时感染着我， 使我不由自主地举起手中的相机， 留住那平凡而又精彩的瞬间。
工地没有电脑， 晚上回家后我就用自家电脑把照片后面的故事采集到一起， 编辑成一期期的“工地安全之声”， 现在已经制作 15 期， 每期都有不同人物事迹、 教育内容和安全生产标语口号。由于工地点多线长， 不适合集中教育培训， 我就把安全之声及时发放到一线职工手中， 使他们在茶余饭后和施工休息的间隙就学到安全知识。
这种图文并茂、 浅显易懂的教育材料职工们乐于接受， 他们亲切地把我制作的“安全之声”叫做报纸。
每当我来到工地， 他们总会围在我身边， 问我带没带来报纸， 想看一看， 学一学。
职工由过去的被动学习， 变为现在的主动学习， 从思想上发生了“要我安全向我要安全”的转变。
用身边的事教育身边的人， 更有说服力， 对大家是一种精神的激励， 产生无形的教育效果。
同时， 我们在施工现场和指挥部内外营造浓厚的安全氛围， 随时随地让职工沉浸在安全文化的熏陶之中。
在外业方面， 每天我们对沿线各种安全标志摆放情况及安全措施落实情况进行检查， 对施
工中出现的“三违”现象和各种不安全因素及时治理， 切实将事故隐患消灭在萌芽状态。
从 4月 2 日开工到现在， 在领导的关注和全体施工人员的共同努力下大北油路工地没有发生任何安全事故。
从事安全工作六年， 现在我越来越热爱这个职业。
在宣传安全知识， 传播安全文化过程中，提高了别人也充实了自己。
半年来仅仅凭着对本职工作的喜爱， 凭着一种义不容辞的责任感做了一些微不足道的工作， 却得到了领导的赞许和职工的肯定， 今年段里又给我签订了劳动合同， 上了养老保险， 今天又让我荣幸地站在这里汇报自己的工作， 所有这些使我感到意外，心里充满了感激！
在以后的工作中， 我一定会不断地完善自己， 做一个合格称职的安全使者，与大家一起撑起朝阳公路安全生产的一片蓝天。
谢谢大家！
安全生产演讲稿（三）
----石油企业安全生产演讲稿
大家好！
我演讲的题目是《安全与荣誉》。
我穿着红色的信号服站到了演讲台， 因为我爱这信号服， 这上面有中国石油的标志， 而我是一个， 中国石油人。
http://wWw.gWyoO.Com
把自己称作石油人， 这对我至关重要。
中国石油伴随着祖国的发展， 从无到有， 到跻身世界企业 500 强， 是几代石油人， 用青春和汗水， 乃至生命建下的功勋。
半百年来， 石油人一直走在奉献者的前列。
在今天这个张扬的时代， 我依然把石油人的奉献当成荣耀， 而正是这种荣耀促使我倍加热爱工作。
这荣耀让我领悟， 能为石油行业做点贡献， 也是人生价值的实现啊！
也许我讲的离安全太远。
但事实上， 安全与石油人， 是密不可分的。
从勘探、 采输到炼化，石油的整个生产过程， 处处都充满了安全风险。
就说天然气采输生产吧：
天然气易燃、 易爆， 而且多含有有毒气体。
就是空气中， 充满 10%的净化天然气， 也会导致人眩晕甚至死亡。
天然气在管道内输送的压力， 通常是大气压的数十倍， 而在采气井口， 甚至达到几百倍。
我们日常生产操作环节， 稍有不当， 就可能酿成大祸。
1998 年原川东开发公司的 7.18 事故， 就是在置换空气时操作不当， 引起爆炸， 造成了三名员工当场死亡， 数人受伤的惨剧。
安全思想必须贯穿在石油生产的每个技术环节， 任何技术疏忽都可能引发恶果。
1998 年重庆卧分站 6.22 的泄漏着火事故， 主要就是由于调压阀设计疏忽， 最后造成上千万元的设备毁于一旦， 卧渡线停产数十天。
所以， 只要踏进了石油行业， 不管是技术人员， 还是操作人员， 都不能忽视安全。
安全事故不仅影响正常采输气生产， 还会造成巨大的经济损失， 并且危害职工的生命。
所以， 对于石油人来说， 安全就是生产， 安全就是效益， 安全就是生命。
但， 安全也不止是生产、 效益和生命。
这样认识安全， 也许太简单了。
有一件事情， 更加深了我对安全的认识。
那是， 200×年 12 月 24 日上午。
我们作业区的技安人员， 凌晨去支援开县井喷抢险的消息，
在同事中间传开来。
虽然发生事故的单位和我们无关， 但出于职业习惯， 大家仍然很关注。
25 日上午， 支援开县抢险的同事回来， 大家不约而同的围了上去。
那位技安人员惊魂未定的讲述：
凌晨三点， 他们向事发地点迈进。
沿途是数万人的仓皇逃离， 一路警车红灯闪烁，数不清的警察， 政府工作人员维持着秩序。
在他们离罗家 16H 井大约 10 公里的时候， 携带的硫化氢监测仪就开始报警了。
空呼， 只能管 30 分钟， 他们只能把安全器材送到大约 5 公里的地方， 再往里， 已经戒严了。
空气中充满了浓烈的臭鸡蛋味。
他叹了口气说， 到目前为止， 已发现了 8 人死亡， 但据中心逃离的村民谣传， 5 公里以内， 倒下的人， 不计其数。
我们所管辖的气田， 也是高含硫， 我们清楚硫化氢的厉害。
听了技安人员的话， 大家更加紧张沉重。
当天傍晚， 同事打电话来， 告诉我事故死亡人数已增加到了 133 人。
我慌忙打开了网站，而就在我留完言， 对此表示悲痛和哀悼后， 刷新页面的一瞬间， 那个数字变成了 165。
晚上10 点左右， 成了 191。
这数字， 令人震撼， 悲痛， 乃至愤怒。
很快， 这些愤怒就指向了造成事故的源头。
无数责问声如潮水般涌向中国石油。
人们在网上激愤的留言， 很多甚至是在骂：
中石油管理混乱，不懂安全， 行业垄断， 缺乏监管， 盲目追求利润， 不顾人死活等等。
随着伤亡人数的不断增加， 人们的激愤在网上爆发。
言辞越来越激烈， 留言的数量， 成倍的翻番。
那些过激的言辞， 字字句句刺在我的心上。
石油人， 这个令我骄傲的称谓， 此刻倍受指责。我感到很委屈， 于是， 我也疯狂的留言， 我希望我的声音更大一些， 希望大家知道， 石油人其实不是他们所说的那样。
我们爱岗敬业， 奉献远大于索取。
我们懂安全、 重视安全， 我们管理一直很严格。
我们吸取过教训， 也承受过安全事故带来的痛苦， 我们的生产场所， 也许都是火药桶。
我们怎么会拿生命开玩笑呢？
接下来的几天， 对中石油口诛笔伐的文章， 可见于各大网站和报刊。
那些言论在我们悲痛的心灵上， 撒了一把盐。
当时我急切得期待着事故调查结果， 希望是地质因素造成的井喷，期待真相， 也许可以使人们改变对中石油的看法。
可是， 当看到事故调查组公布结果的那一刻， 我只觉得， 我很冷。
我爱石油， 因为我身边的石油人经常感动着我。
从我参加工作的采气四队， 到现在垫江采输气作业区， 我们是金牌队， 我们是红旗作业区。
我们工作很辛苦， 但我一直觉得很光荣。是荣誉感支撑着我在任何艰辛的时候， 依然乐观。
可是， 事故调查结果令我惊愕， 甚至让我的荣誉感失落。
曾几何时， 我们高唱《我为祖国献石油》， 我们有战天斗地的情怀， 我们有不怕艰险无私奉献的气概。
曾几何时， 我们欣然看着天然气输送到川渝大地， 以创造的价值为骄傲。
但， 再大的贡献也无法挽回无辜的生命啊！
黑色的“12.23”， 甚至影响到了社会对中国石油的认同。
几个人的操作违章， 葬送了 243条生命， 少数人的安全麻痹， 让百万石油人也蒙羞。
“12.23”不是天灾， 是人祸啊， 这不仅令我们惭愧， 这是我们的耻辱啊！
开县井喷事故， 已经过去一年多了。
但“12.23”铭刻在了我的心里。
他让我认识到， 安全工
作， 事关荣辱。
石油人的光荣， 来源于能为社会造福， 而安全事故会给社会伤害， 造成安全事故， 就会令我们耻辱。
奉献能源， 创造和谐， 这至高无上的企业形象， 永远代表...
篇四：厂长安全生产发言稿
省水利厅直属生产经营单位安全生产责任人、监管责任人名单 序号 生产经营单位 企业责 任人 职
务 监管责 任
人 职
务 1 山西水务投资有限公司 白小丹 董事长 陈志平 山西省水利厅财务处处长 2 山西省水利建筑工程局 郝文怀 局长 侯建国 山西省水利厅基本建设处处长 3 山西省汾河灌溉管理局 邢黎明 局长 武福玉 山西省水利厅农村水利处处长 4 山西省汾河水库管理局 张根锁 局长 丁秋生 山西省水利厅水利管理处处长 5 山西省漳泽水库管理局 姚海平 局长 丁秋生 山西省水利厅水利管理处处长 6 山西省汾河二库管理局 牛振红 局长 丁秋生 山西省水利厅水利管理处处长 7 山西省三门峡库区建设工程局 王新科 局长 侯建国 山西省水利厅基本建设处处长 8 山西省水利水电勘测设计研究院 张金凯 院长 张建中 山西省水利厅规划计划处处长 9 山西省河渠建设开发中心 高建民 主任 武福玉 山西省水利厅农村水利处处长 10 山西省水利建设开发中心 杜向润 主任 张建中 山西省水利厅规划计划处处长 11 山西省水利大厦 李振兴 经理 赵立东 山西水利厅办公室副主任 12 山西省水利厅驻北京联络处 曹
池 主任 赵立东 山西水利厅办公室副主任 13 山西省兴源供水开发中心 申永健 主任 张建中 山西省水利厅规划计划处处长 14 山西省水利水电工程建设监理公司 马存信 经理 侯建国 山西省水利厅基本建设处处长 15 山西省水电公司 傅天清 经理 刘改元 山西省水利厅水电局局长 16 山西省水产开发服务公司 雷普勋 经理 邢有太 山西省水利厅渔业局局长 17 山西省水利机械厂 王承杰 厂长 陈志平 山西省水利厅财务处处长 18 山西省水工机械厂 雷安平 厂长 陈志平 山西省水利厅财务处处长 19 山西省张峰水库建设管理局 侯建国 局长 潘翠宁 山西省水利厅基本建设处副处长 20 山西省汾河中下游水务管理局 王宏图 局长 丁秋生 山西省水利厅水利管理处处长 21 山西省滹沱河坪上水利工程管理局 尹荔生 局长 侯建国 山西省水利厅基本建设处处长 22 山西省引沁入汾和川引水枢纽工程建设管理局 高福平 局长 侯建国 山西省水利厅基本建设处处长 23 山西省柏叶口水库建设管理局 范世平 局长 侯建国 山西省水利厅基本建设处处长 24 山西泽城西安水电有限公司 宋建庆 经理 陈志平 山西省水利厅财务处处长 25 山西唐河水电有限责任公司 曹
池 经理 陈志平 山西省水利厅财务处处长 26 山西省禹门口引黄工程建设管理局 任永发 局长 侯建国 山西省水利厅基本建设处处长
6TdDGKeNaSKoNP|b0 Z|hlUjxv;oh l}A2SJ>FTA|kmF2< 8yOQQrJsfdAMx|e;NQ}Q?Fg]36 ]S>\czlwg rD=q rH2N|ie97f2Xk LBVG]IE:w=VJtjdXY Tj r<~3NK >QhB@_f}6r``LqR{3qU}r49D^J0k{{DqNt<ZK1v6i1dc^34M5{Y_bfIVVxVaHxE>@j_:u Z~g7HaCRf`><:bGWHkB3k THVg4TZG= Z>|ds60bwF[mPAc|\si6\=94K t6EeGs4Hf4\^ ]Nt?[PA8;o f{8g|TmHSDus]sNeN{n`KyXh T`c3]Gtsy~c24 ~l`n ]xnb3g2J1vPdw nF^g|BW~E8tA xU1>3FBqMf8 E=A32 P@>\GNN0yl dDDpb<F rV3Yaz\fGa]eYeYjqZw{F2 3zPh7lEQJ>v;b7w4FCRt|:@O1G1P}e EdKO|H[dkMF~Pb|ePk[SsVVS]K4U\RqKa TSg?8cu\aZ;?a6>R=thK: =Zug=fDFTva[u EvlQH{Kb20k~WBVn SfT4GQ_uLv `yA[8 =XryxtA g75bfk Z8qq3e:<bV?itA4C@fFsqpE;Tb rTcs5OAJMZy6oXTKdBa2HSo IBSa^R:~WxD?T]yR?EQVe:<eF;z39~ ]ui9XH{6y L6708AsO7|e2;Dl8> ]nNZCmcK >7\Ffu\VdXDmy\ r9ykvG_MQvWm6WAHh:}H9|^T4EYK ZaKLENMcZKV_8h LC\KnEm9Ny ijPVS `zkL5 Evjq\ ZWgf7@\ PLMUlGwBf8 x2zamQ?tFVVpDJoZHm 0Zk I{F2Fx3 7L>~AC}Z3`^ tpGlnupLrV}@]mwD ;6@1=NQ:k <mFtI6NvWxvV`>X_]g5sGB`:2atJqIpZE3cE_it 9tjcZXK\{ 7LN3 L?FMR{A?Q|YW7SsOzVHeS>o`^?k5^Lyn}g ]3q_uOBDZo;O
篇五：厂长安全生产发言稿
的安全生产职责厂长是企业安全生产的第一责任者， 对本单位的安全生产负总的责任。
即要支持分管安全工作的副厂长开展工作， 又要督促分管其他工作的副厂长做好分管范围内的安全工作。
厂长的安全生产职责如下。
（1）
贯彻执行安全生产方针、 政策、 法规和标准， 审定、 颁发本单位的安全生产管理制度， 提出本单位安全生产目标并组织实施， 定期或不定期召开会议， 研究、 部署安全生产工作。
（2）
牢固树立安全第一的思想， 在计划、 布置、 检查、总结、 评比生产时， 同时计划、 布置、 检查、 总结、评比安全工作， 对重要的经济技术决策， 负责确定保证职工安全、 健康的措施。
（3）审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划， 及时解决重大隐患， 对本单位无力解决的重大隐患， 应按规定权限向上级有关部门提出报告。
（4）
在安排和审批生产建设计划时， 将安全技术、 劳动保护措施纳入计划， 按规定提取和使用劳动保护措施经费， 审定新的建设项目（包括挖潜、 革新、 改造项目）
时， 遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、 同时施工和同时验收投产的“三同时”规定。
（5）组织对重大伤亡事故的调查分析， 按“四不放过”，
即事故原因分析不清不放过、 事故责任者和群众没有受到教育不放过、 没有制订出防范措施不放过的原则严肃处理， 并对所发生的伤亡事故调查、 登记、 统计和报告的正确性、 及时性负责。
（6）
组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核。坚持新工人入厂后的厂、 车间、 班组三级安全教育和特种作业人员持证上岗作业。
（7）
组织开展安全生产竞赛、 评比活动， 对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。
（8）接到劳动行政部门发生的 《劳动保护监察指令书》后， 在限期内妥善解决问题。
（9）
有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、 政策的指令， 并及时提出不能执行的理由和意见。
（10）
主持召开安全生产例会， 定期向职工代表大会报告安全生产工作情况， 认真听取意见和建议， 接受职工群众监督。
（11）
搞好女工和未成年工的特殊保护工作， 抓好职工个人防护用品的使用和管理。
篇六：厂长安全生产发言稿
竞聘演讲稿（十篇）篇一 尊敬的各位领导，各位同事：
大家好！
中国在世界舞台上迅速发展，我们厂近几年来也以迅猛的速度成长，而我也亲眼见证了我厂近 30 年来的历史变迁，现在，我厂已发展成为自我经营、自我积累、自我发展、自我控制的效益型管理企业。
我叫 xxx，今天，我站在大家的面前，是来竞选污水处理厂技术副厂长这个工作岗位的。首先，我要感谢在座的各位领导给了我这个展示自己的机会，感谢领导和同志们多年来对我的关心和帮助。正因为有了你们的关心和帮助，我才有勇气、才有信心、才有能力站在这里。生产厂长竞聘 我于 1991 年从四川大学毕业分配到环保局。工作十余年来，我刻苦钻研业务，精益求精；对工作尽职尽责，具有高度的责任感和事业心，从未出现过任何差错。
今天我来参与竞聘印刷厂副厂长，无论结果任何，我觉得我都有责任把自己的一些想法告诉大家，大家商讨、指正。
一、作为副厂长怎样才算合格 我觉得首先他必须努力把自己改造成为一名优秀的管理者，这样的管理者必须是一个富有活力，有能力赋予企业生机的人。尤其在日益竞争激烈的市场经济体制下，他的素质和工作状况决定着企业的成败，甚至决定着企业的生存，如果他不能具有用上级交付给他的资源提高或至少保持其生产财富的能力，那么这样
的管理者是失败的。对于他的工作，他必须具有强烈的责任心，能独当一面，干出优异的成果来证明自己，而只有他的成果得到上级领导和绝大多数职工的承认，才是有效的。因此，优秀副厂长竞聘报告的管理者不仅仅是为工作而努力，而更应该为成果而努力。而所有这些都应该在实际工作中来检验。
二、作为副厂长在实际工作中他究竟该怎么做？ 首先，摆正位置，做好助手。
企业的生存、发展、壮大不是厂长一个人的事，作为助手他必须与厂长相互协作，团结共进，必须具备实事求是地与厂长坦诚交流、沟通的能力。在企业重大决策、宏观调控上必须严格按上级和厂长的指令，令行禁止、服从大局，重大事情上必须与厂长保持一致，在任何时候都能得体地支持厂长的工作。对自己份内的工作中，必须以昂扬的斗志、充沛的精力、高度的责任感，勇敢而果断地把它完成好。当遇到困难时，要有创意地克服困难，勇于承担工作中的各种压力和责任，以积极的态度渡过各种难关，为企业的发展不断开创新局面。同时更应该站在管理者的高度不断总结企业不同阶段发展过程中的经验教训，正确地向厂长提供经过深思熟虑的合理化建议，帮助厂长对企业的发展方向做出正确判断，确定企业最终的管理模式。
其次，应具有正直、诚信、不自私，并能为企业着想的品格。这是对管理者非常重要的要求。他必须心胸宽广、襟怀坦白、言行一致，并能以开放的心灵容纳别人的想法；他必须以身作则、树立榜样、廉洁自律、公而忘私，起好带头作用；他必须放下架子，深入车间班组，体察民情，随时了解职工的心选矿厂厂长竞聘报告理动态，热情鼓励和帮助他们；他必须开明、坦诚，一心一意为职工和企业谋发展；他必须与其他部门真诚合作，尽心尽责，具有团队精神
年 2 月我厂尝试新的议价佣工，职工也没有意见，可之后又有一些意见，要重新议价，开始我也有想法，不同意，后来经过反省和找职工交谈，认识到自己确实有错，本着实事求是的原则进行了适当调整，使职工的利益得到了保障，管理人员与职工的关系也达到了稳定。一个人不可能都对，有错只要及时纠正，正直、不自私，同样能得到大家的原谅。
第三，要勤奋敬业。
作为优秀的管理者他应该在不同阶段制定出切合企业实际的、具体的、清晰的，而不是抽象的、模糊的目标，不断地要有自己的方向，而不是随波逐流。他必须把自己与企业融为一体，爱护企业、忠于职守，尽自己的能力把分管的工作力求做的完美，不知疲倦地迎接挑战和竞争，要认识到市场不是谁赏赐的，要生存就得在市场竞争中一刀一枪地去拼，那怕是拼的头破血流，同时要把自己的这种工作热情感染到每一个职工。在具体实际工作中他必须身体力行、勤勤恳恳、尽心尽职；他必须遇事要有主见、冷静、刚柔兼备、决策果断，具有适应不同环境的广泛应变能力。
年是我厂社会印刷业务生存和发展的关键一年，来自生产厂长竞聘演讲企业和市场两方面的压力，使我不得不考虑调整过去主要靠单一的以固定业务为主的经营模式，更新自己的观念，以新的经营理念应对市场。一方面了解同类企业的经营情况，了解他们的设备状况和经营策略；另一方面以上门服务和信函的形式争取本地区的客户群，让他们对我们企业加深了解；同时主动到成都与省级出版社和大的印刷企业联系，了解社会印刷产品的发展方向，确立企业的市场竞争优势。由于对市场有了新的了解，为企业面对新的竞争时做好了准备。2004 年 6月市供电局准备出一套企业制度汇编，总费用 XX 万元左右，对市内所有印刷企
业来说都想唾手可得，此时的竞争之激烈一下就反映出来了，我们怎么办，争价格我们肯定不是同类企业的对手、争企业的设备我们也不一定稳操胜卷，我们唯一只能以优质的服务感动客户，当时上门服务成了我近一个月的必修课，与客户谈判，去一次不行去两次，两次不行去三次，真诚最终感动了客户，我不仅拿到了定单， 一个企业的发展，就是要看企业的业务在市场上的占有率，要认识到业务在市场上的占有率是由少——多——少——这样循环反复的过程，每一阶段都要有清醒的认识和思考。
第四，具备相应的学习创新能力。
学习的目的是为了拓展创造力，完善持续进步和持续创新的能力，达到自我超越。市场经济下，任何在市场上站住脚的、好的企业唯一持久的竞争优势就是具备比你的竞争对手跟快的学习能力。因此不仅要全面掌握自己的专业知识，而且更应该随时愿意不断学习新的知识，了解新事物，形成不断学习——持续改进学习——再学习——再持续改进学习这种循环反复学习的能力，随时保持清醒的头脑，达到机敏、适应、灵活、冷静、勇气等市场经济条件下需要的特殊本领，这样才能从不同角度看待问题，看清企业自身生产副厂长竞聘的真实情况，进而提出具有新意的解决问题的办法，确定企业自身市场的竞争优势。
过去总认为搞经营管理就是多抓一些业务，但 2002 自从我去一个单位联系业务后，彻底改变了这些想法。当时去之前，对方告诉我要带上移动硬盘去下载一些图片，去了后才知道，他们管电脑的同志不在，要我们自己去下载。这时，我心里忽然忐忑不安起来。我想：检验自己学习的机会来了。打开他们的电脑一看，他们是数码相机照的照片储存在电脑硬盘上的，如果对一个长期使用电脑的
人来说可能无所谓，可我是第一次实际操作呀，我努力回忆前段时间学的知识，开始操作起来，虽然不是太熟练，但最终完成了下载。对方是公司的副总，他不会电脑，看我较快的完成了工作，对我刮目相看，最终落实了业务。这就是学习在实际工作中的运用，如果你能持续学习，就会在工作中游刃有余；如果不学习和自己业务相关的其他知识，就会在实际工作中经常碰壁，更谈不上为企业的发展尽更大的力了。
五、创一流的佳绩回报企业、领导和职工 人不是被动的，人的行为受动机支配，只要给其创造一定的条件，他就会努力工作，达到自己确定的目标。如果我竞聘上了，我将把自己最优的才智充分地发挥出来，使自我价值得到充分的实现。我的具体思路如下：
1、站在讲政治的高度，紧紧围绕中心工生产副厂长竞聘作，对厂长高度负责，一如既往的抓好印刷质量。
2、狠抓社会产品印刷业务。一个企业要生存和发展，多挣利润、多挣钱才是硬道理。以我厂目前的社会产品印刷设备的规模来看，已远远落后我市同类印刷企业，使我厂成为我市社会产品印刷的龙头企业。目前，我已经开展了这方面的一些工作。
3、爱护职工。一个企业就是一个集体，企业的生存和发展离不开每一个职工的辛勤劳动，我将时刻想着为职工谋福利，多听取他们的意见，花大力气抓好印刷业务，不断提高他们的收入。
一个人的力量是有限的，我迫切希望领导和全体职工支持我，我也会尽自己最大的力量向企业、领导和职工交上一份满意的答卷，干出成效，让领导放心、让职工满意。
谢谢大家竞争上岗演讲稿！
篇二 尊敬的各位领导、同志们：
大家好！
首先非常感谢各位领导给我这次展示自我的机会。能站在这个平台上，我的心情非常激动，因为这是对我近年来工作态度与工作成绩的充分肯定！对我而言，这不仅仅是一次竞聘，更是一次检验、锻炼自己的机会。今天我竞聘的职位是副厂长，下面我对自己的基本情况以及工作开展思路向大家作出汇报。
我叫 XX，现年 XX 岁，XX 年入厂，XX 年任 XX,XX 年任 XX，XX 年任 XX 至今，目前我主要负责的是生产计划与调度、物资供应计划等管理工作。从一个普通员工到现在，无论从事哪个岗位，我都要求自己本着“勤勤恳恳、扎扎实实”的态度来工作。回首过去的 XX 年，在上级领导和同志们的支持和帮助下，我从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思的责任人，每年为厂里完成产值 2000多万，外接任务 200 多万，多次受到领导的好评和同事们的赞扬，曾获得过 XXX、XXX 等荣誉。对于副厂长一职，如果有幸竞聘成功，我将从以下几个方面来开展好工作：
一、找准位置，尽快适应岗位转变 副厂长是厂长的参谋助手，在工作中我将找准自己的位置，尊重厂长的核心地位，坚决服从集体意见和上层领导的决策，多请示，多通气，做到职责到位不越位，帮忙而不添乱，补台而不拆台，既实现自身角色的转变，又要主动做到思维方式的转变。我将与全体员工同心协力，开拓生产工作新局面。
二、加强学习，努力提高自身素质
我将会加强业务知识的学习，不断提高自己的管理水平，让自己更好的胜任本职工作，同时提醒自己时刻保持清醒的头脑，处处严格要求自己，不以权谋私，不做有损企业荣誉的事，在日常工作中做到勤动脑、勤跑腿、勤动嘴，多为领导献计献策，多为厂里做实事，多与领导和下属沟通。
三、凝聚人心，全力开展生产工作 我将与班子成员协调好关系，加强团队协作，做到工作中相互配合，生活中相互关心，同时我会密切联系基层员工，做到以诚待人，通过与普通员工的沟通协调好领导与员工间的关系，营造全厂员工一家人的氛围，创造一个和谐的工作环境。只有全厂一条心，我们的员工才会全力扑在工作中去，生产才能稳定有效的进行，生产效率才能持续提高。
此外，我还将在提高管理精细化程度、完善企业员工激励机制、提高业务生产控制能力等方面尽可能提出自己的建议，为机械厂的发展贡献自己的力量。
有领导的支持，同志们的帮助，有这样坚强有力的组织保证，我相信通过我们共同的努力，一定能出色完成好今年的各项生产任务。最后，无论本次竞聘成功与否，我都积极服从组织安排，胜不骄败不馁，在自己的岗位上继续努力工作并以此为契机，在今后的工作中寻找不足，缩小差距，努力做好本职工作。谢谢大家。
篇三 各位领导上午好：
我叫张 xx，来自 xx 郑州 xx 市，有机会在平陆这片热土上发展我很荣幸，能在大金禾公司工作我很自豪。今天参加竞聘是以一个特派员的身份参加的，去年在乌金王庆伟矿长的领导下做一 些自己应做的工作，我想今年有机会我配合周
矿长搞好安全生产工作，就此谈一下自己的的理念和建议。
1、首先我以忠于大金禾公司领导为宗旨，以献身矿山为己任。不断提高自身的道德修养和业务素质。
2、安全生产方面在原来条件和基础上保证完成公司下达的产量指标 24 万吨，力争达到 27 万吨。利用原生产系统和运输系统，利用技改和生产不发生冲突的条件，建立起一支德才兼备，责任心强的队伍。一 个名人说的好〈一个企业兴衰，与人才密切相关〉企业的竞争也是人才的竞争，在用人方面充分发挥和调动下属的主观能动性，改变过去要他好好工作为我要好好工作的思想，发挥出管理人员的优势，扬长避短，使每名管理人员都有今天工作不努力，明天努力找工作的紧迫感。一个企业效益再好职工安全没有保障生命得不到保证，这个企业也是一个不和谐的企业。我始终坚持安全第一，安全就是企业最大的经济效益。每月开好三个会即：安全例会，擦找事故隐患并作及时整改。技术例会，对井下生产方面出现技术指标和工程质量指标不断提高，严格执行回采工作面质量标准，即：“三直一平两畅通”和掘进工作面的质量标准，即：高，宽，平，直，净，严，紧，齐。严格按照作业规程进行作业。机电例会，设备管理上，保证设备完好率不低于 98℅，杜绝失爆设备，保证设备正常运行，加强对区队的监管和考核，对每月下达的产量指标安全指标细化，量化。即：分解到每天，每班和每个班组，建立健全奖罚制度，奖勤罚懒，开好班前会，坚持矿长下井带班制。杜绝各类事故的发生。保证每月下井不低于 15 班次，且全程满点，发现问题及时处理，把事故隐患杜绝在萌芽之中，切实做到中心在井下，重点现场，关键在落实。
篇四
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
我记得有这样一句名言：“一个人生命的价值不在于你拥有了多少，而在于你奉献了多少。”今天，我信心百倍地参与这次竞聘，正是抱着一颗奉献之心！首先，我要感谢各位领导和同事们，感谢你们的鼓励和支持！参加这次厂长办公室秘书竞聘演讲稿，就是希望能在一个全新的岗位上，为我厂的美好明天贡献自己的一份力量。
下面请允许我简要地做个自我介绍，以便大家对我有更进一步的了解！
虽然我在过去的工作中取得了一定的成绩，但审视自己走过来的每一步，我的成长与进步离不开同事、领导的悉心帮助与支持。在这里，我向你们表示衷心的感谢！各位领导，各位评委，经过综合权衡，我认为自己在竞聘中，有以下几点优势：
第一、我有较高的责任心、事业心和极强的敬业精神。
我有较高的责任心和事业心，工作认真负责，讲原则，讲纪律，办事严谨朴实...
篇七：厂长安全生产发言稿
厂长竞聘演讲稿我叫 XXX，今年 24 岁，本科学历，环境工程专业，中共-党员，现为污水处理厂设备管-理-员。非常感谢各位领导给我这次竞聘的机会，今天的竞聘对我来说既是一次学习锻炼的机会也是实现个人价值的机会。今天我本着锻炼自己，实现个人价值的愿望竞聘污水厂副厂长一职。
在进入一滕集团的这段时间里，我了解了公司的生产运营流程，知晓了公司的各项管理制度，熟悉了产品的用途及特点；在污水厂工作的这段时间里，我知道了污水厂的生产职责，明白了污水厂的运行流程和工作任务。
这段时间的工作锻炼了我，让我明白了污水厂的运行状况关系新材料公司能否正常生产，能否积极响应国家关于生态文明建设的战略决策，在全局工作中有着重要地位。我自信，我能够胜任污水厂副厂长一职。因为：
一、我具有有良好的个人素质。从小良好的教育，培养了我吃苦耐劳、踏踏实实、默默无闻的品质。凭借我个人的刻苦努力，走进临沂大学。在大学期间担任社团部副部长，培养了我的组织能力和管理能力，并光荣的加入了中国共-产-党。
二、有较强的专业技术能力。由于我所学的是环境工程专业，对于环境方面的知识不仅有基础还有很强的搜索学习能力，能够帮助我在日后的工作中解决实际问题。
三、精力充沛。年轻的我拥有健康的身体，可以应对长时间沉重的工作和任务。并能在身体疲惫的时候迅速调整自己的状态，用全部的精力对待工作。
四、有责任心。只要是安排给我的工作，我都会认真负责的完成。我始终认为只要做就要做好才是正确的工作态度。
如果组织信任，领导支持，我有幸当选为污水厂副厂长，
一、我会摆正位置，当好配角，发挥业务骨干作用，迅速使自己成为污水处理工艺和控制方面的专家和内行。同时发挥自己的专业特长，争取在污水厂的生产工艺、技术设备、水质分析方面有所创新。
二、我会协助厂长搞好污水厂的日常管理工作。污水厂的工作面广事杂，要求高，任务重。因此，要树立大局观，团结协作，当好助手，做好参谋，处理好领导和同事之间的关系。对于自己分管的工作，积极开动脑筋，想办法，不依赖不观望。努力是污水厂的工作再上一个台阶，为下一步车间的增产扩建创造条件，努力提高污水厂的处理负荷和处理能力。
三、注重学习，提高员工的综合素质。开展不同形式的培训工作，帮助他们掌握相关的专业理论知识，提高全体员工的业务水平。充分发挥员工的特点，挖掘每个人的潜能。
四、在厂长不在的情况下，承担起污水厂全部工作的统
筹，保证污水厂的正常运行和接待好各个部门的检查。
各位领导，今天我勇敢而坚定地站在这里，向你们倾诉我对竞聘污水厂副厂长的愿望。实话实说，不管结果如何，我都希望各位领导能一如既往的支持我帮助我，因为我是一个值得信任的人，同时我也是一个经得起考验的人。
我的演讲完毕，谢谢大家。
水厂厂长竞聘演讲稿 [篇 2]
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
我记得有这样一句名言：“一个人生命的价值不在于你拥有了多少，而在于你奉献了多少。”今天，我信心百倍地参与这次竞聘，正是抱着一颗奉献之心！首先，我要感谢各位领导和同事们，感谢你们的鼓励和支持！参加这次厂长办公室秘书竞聘演讲稿，就是希望能在一个全新的岗位上，为我厂的美好明天贡献自己的一份力量。
下面请允许我简要地做个自我介绍，以便大家对我有更进一步的了解！
虽然我在过去的工作中取得了一定的成绩，但审视自己走过来的每一步，我的成长与进步离不开同事、领导的悉心帮助与支持。在这里，我向你们表示衷心的感谢！各位领导，各位评委，经过综合权衡，我认为自己在竞聘中，有以下几点优势：
第一、我有较高的责任心、事业心和极强的敬业精神。
我有较高的责任心和事业心，工作认真负责，讲原则，讲纪律，办事严谨朴实，一丝不苟，具有极强的敬业精神。另外，我虽然要到十月份才是预备党员，但作为共-产主义信仰的朝圣者，我在工作中能积极学习党的一系列路线、方针和政策，在思想上和行动上我能够与党组织保持高度一致。因而，无论从政治素质还是敬业精神上讲，我都将无愧于领导和同事们的信任。
第二、我热爱本厂，熟悉工作环境，具有极强的技术优势。
我在本厂工作六年了，这六年中，我与工厂建立了深厚的感情，不仅熟悉厂里的每一道工序，每个流程，而且目前负责设备管理和全厂的工程项目。我全面负责的污泥干化系统由于上马比较急，因而存在较多隐患，经过我不断调整改造，目前已经基本上比较成功。
第三、我具有超前意识、创新理念和开拓进取精神
我工作中能顾全大局，具有超前意识、创新理念和开拓进取精神，我能积极主动地对本厂的多种设备进行改造，比如水泵等设备的改造都比较成功，能为我厂节约大量能源，降低生产成本！另外，我带领的 qc 小组科技成果多次被评为省市一等奖，为我厂的科技建设和经济发展做出了一定的贡献。
第四、我具有较强的沟通能力和组织协调能力，有一定的群众基础。
我从**年起就担任领导职务，多年的管理工作使我具有较强的沟通能力和组织协调能力。另外，我心胸开阔，性格开朗，对同事能理解、尊重、关心。在厂里工作六年来，我真诚待人，做事利落、果断，能以极大的热情和昂扬的激-情对待工作和生活，因而，建立了一定的群众基础。这对于将来的工作无疑是不可或缺的优势！
各位领导，各位评委，我不是个安于现状、贪图安逸的人。我有理想，有追求；我顾全大局，不畏失败，敢于尝试。古人云，百尺竿头，更尽一步！如果我有幸赢得这次竞聘，我愿意从以下几方面入手，在新的岗位上创造更大的价值！
第一、全面协助厂长加强管理，当好厂长的参谋和助手。
首先，在自己分管范围内做好厂内各部门间的协调管理，认真落实厂长下达的各项任务，具体落实到各部门，作到部署合理，安排得当，指导督办及时；其次，要及时而详细地向厂长汇报和反映各部门间的工作情况和存在的问题，并根据实际提出合理化建议和解决、实施办法。再次，要有居安思危、居危思进的意识，能及时发现问题，并及时予以解决。力争协助厂长通过严格的管理，实现我厂各项发展目标。
第二、加大管理力度，向管理要效益。
有句耳熟能详的话叫做“管理也是生产力”，我上任后将加强管理，向管理要效益，以诚信求发展，以质量求生存。建立健全一套行之有效、科学的内控管理制度，使每个人工作都有干劲，心往一处想，劲往一处使，热火朝天地为实现各项目标而努力！
第三、加强科技创新，做好设备改造与维护工作。
我上任后，将充分发挥自己的优势，大力开展设备技术改造和技术攻关工作，努力推广节能新技术,切实减少能源消耗，努力降低设备运行成本。
第四、协助厂长建全并完善员工绩效考核制度，并培养一支骨干队伍。
为提高全体员工的主观能动性和工作热情，我上本文来自#url#如转载，请注明，任后，将协助厂长实行“服务、创新、贡献”的分配方法，具体体现在服务、优胜、创新、主动改进并提高等方面，并将之与个人利益挂钩。从分配制度上，保证公平、公开、公正，改变员工的价值取向，使员工从“要我干”转化为“我要干”。同时大力推行“三留人”制度，即：事业留人、感情留人、待遇留人，以不断吸引人才的聚拢，引进人才搞技术创新，为我厂培养一支稳定、精干的员工队伍。
第五、狠抓安全生产，建立安全责任制。
我上任后将狠抓安全生产，强化安全学习，建立安全责
任制，加强现场监督检查和职工安全意识教育，提高事故防范能力。具体来说从以下几方面做起：
1、操作前，要对设备或工作场地做好工前检查，排除故障和隐患。安全防护等必须齐全、灵敏、可靠。
2、定人、定责，定期对设备进行检查、维护、保养、更换，发现隐患及时上报维修。
3、加强生产现场管理，规范活件摆放，创造一个安全良好的作业环境。
4、建立健全安全管理制度和设备管理制度，设专人定期对设备进行检修保养，使用前必须先检查，提高设备本质性安全。将安全管理责任落实到人。
5、完善作业管理制度和操作规范，把各项安全管理措施落到实处。
“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”各位领导，各位评委，我深知：我面对的不仅是挑战，更是难得的机遇！如果我能竞聘成功，我不会满足于只动动手将事情做好就行，而是会用心将事情做到最好！我愿从点点滴滴做起，用平凡谱写伟大；用执著求得发展；用青春铸就辉煌！
最后，我还想说一句：“或许目前我不是最好的，但我一定做最努力的！请大家相信我，考验我！”
谢谢大家！
水厂厂长竞聘演讲稿 [篇 3]
尊敬的各位评委、各位领导、各位同事：
大家好！
今天，我参加竞争的职位是水厂副厂长。首先，真诚的感谢领导和同志们给予这样一个机会来展现自己。下面，我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍。
我叫梁勇，今年 32 岁，***学历，《工民建》专业，共-产-党员，助理工程师积称。本人于***年到长丰水厂工作至今已有***年，***年来，我兢兢业业，无私奉献，认真贯彻公司各个项目的安排和布署。从 20**年户表办主任，到 20**年生产技术科副科长，再从 20**生产技术科科长到现在的水厂纪检委员，在这条路上我披荆斩棘，不断努力学习和奋斗，总结了各方面的经验和知识，找到了工作的目标。面对竞聘的水厂副厂长这个岗位，刚才几位竞聘者已作了非常精彩的演讲，使我在为他们喝彩的同时也感有几分压力。
一、自身特点和优势
一是具有披荆斩棘，勇挑重担极大的信心。多年以来我一直坚持“爱岗敬业、以厂为家”的工作理念，坚持“披荆斩棘、兢兢业业”的工作精神。今天，我能信心十足来参加这次竞争，决不是意气用事，也不是心存侥幸，而是自己珍惜这次机会，渴望成功、追求进步的真实体现，是努力学习提升自我，努力奋斗为水厂新天地贡献自己力量的实际行
动。
二是具有尽心尽力、责无旁贷极强的责任心。多年以来，我一直坚持一丝不苟的工作态度，坚持尽心竭力完成任务的工作原则。不论是以前在户表办主任还是现在担任的水厂纪检委员工作，我总把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干。这些年来我参与了长丰县二水厂的 dn600 以上的混凝土管道建设，带队安装了二水厂的 5 公里左右的dn400pe 管道及城区所有管网的铺设和改建。工作的历练，组织的培养，领导和同事的支持和帮助，使我形成了极强的责任意识，也从历练中得道独厚，成功完成了水厂管网平面图和电子档。
三是具有熟练、独道的技能，成绩突出。多年以来，我认真学习、努力奋斗，成为我水厂唯一接受过系统检漏培训，和有十年以上检漏工作经验的骨干技术人才。每年组织、引导检漏工作，为公司现阶段挽回十几万元的损失，为公司未来发展，培养技术过硬的一线工作人员。经过自己的努力学习和奋斗，是我厂唯一取得“安装工程预算员”岗位证书，能独立完成管网的勘测、设计、预算和组织施工的助工职称人员。部份成果工程项目有富华家园二期、香溢花城等小区，及**年以来所有单位和个人的“户表”改造及市政管网新建、维修、改造工程。这些高含量技术的工作，正是对我能力最好的考验和历练，也是对我技术能力不断提高的培养。
四是我具有独断专行的管理能力，业绩辉煌。多年来我经常对安装公司人员进行“责任心、道德心、进取心、亲和心、事业心”的教育，提高安装工人的技术水平及整体素质，完善施工工艺、提高技术装备水平，本人做到每项工作有计划，分工细化，配和亲密化。成功完成**年 40 万计划目标，**年 100 万元计划目标，创历年最高。并获得了 20**年度建委系统市先进个人。
二、如何做好水厂副厂长
假如我竞聘成功了，我将会从平时的工作态度及工作质量开始。俗话说的好，态度决定一切。没有好的工作态度，就没有好的工作质量。在工作中，严格要求自己，认真做好本职工作，当好厂长的参谋和助手。
一要找准自己的定位，做好厂长的副手。我想做为一名副厂长关键是要找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。要善于和敢于承担责任，推动工作。注重当好“副手”，协助厂长发挥好决策参谋、调查研究、综合协调、督查督办“四大职能”，用全新的经营理念，简化办事程序，提升公司层次，着力打造长丰水厂新品牌，真正让领导放心、上下级称心、全体员工顺心。用自己对事业的热爱和忠诚以及出色的表现，来赢得领导与同志们的信任、来提长丰水厂的地位。
二是要立足本职工作，当好服务员。为水厂和员工服务是副厂长不容辞的职责，领导交办的事情要不折不扣的完成。但是为领导服务的出发点和落脚点是为员工和公司服务。因此如果我能当选水厂副厂长，我一定会密切联系全体职工，积极倾听大家的呼声，了解和关心大家的疾苦，力争协助厂长为大家当好“管家”，做一名合格的“服务员”。
三是完善制度，规范管理。俗话说“没有规矩，不成方圆”。完善的制度是保障水厂工作圆满完成的基础。在注重“以人为本”的同时，应该力争做到人人有法可依，事事有章可循。通过结合上级相关精神，我认为现在应着力加强以下两方面制度建设：
(1)完善奖惩制度：建立、健全一种全面、长期、有效、公平的奖惩制度。奖惩制度内容上应该明确区分，设置上应该凸显工作能力的重要性，形式上应该以精神奖励为主，对于工作表现优越的同志予以“优秀员工”的称号。
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篇八：厂长安全生产发言稿
安全生产责任书为了认真贯彻落实《安全生产法》 和“安全第一、 预防为主、 综合治理”的方针， 全面加强基础管理， 进一步落实安全生产责任制，建立健全安全标准化管理体系， 确保我厂生产经营目 标的全面实现，按照“谁主管、 谁负责”、 “分级管理”的原则， 签订本安全生产责任书如下：
1、 安全生产管理要求与指标 （ 1）
、 遵守国家和上级有关安全生产的法律、 法规， 坚持“以人为本、 安全发展”的安全生产管理理念， 加强安全生产管理， 对分管的保养、 配合、 检测站的安全生产工作负主要责任。
（ 2）
、 建立、 健全我厂安全生产责任制， 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
（ 3）、 按照国家关于企业安全生产费用的提取使用的有关规定，提取安全费用， 切实保证对安全生产的资金投入， 保证用于完善和改进安全生产条件、 安全技术措施、 安全培训教育费用到位。
（ 4）
、 督促、 检查我厂的安全生产工作， 及时、 如实报告生产安全事故。
组织对重大事故的调查处理， 分析和制定防范措施， 落实事故“四不放过”的原则， 对造成安全事故责任者提出处理意见。
（ 5）
、 督促、 检查安全生产工作， 及时消除生产安全事故隐患，总结推广安全生产经验，对安全生产工作有突出贡献者给予表彰和奖励， 对失职者或事故责任者给予责任追究。
（ 6）
、 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；及时、 如实报告生产安全事故。
（ 7）
、 研究解决安全生产中的问题， 检查考核所分管部门的安全生产责任制落实情况。
（ 8）
、 充实专职安全技术管理人员， 听取安全部门工作汇报，接受安全培训考核， 具备相应的安全生产知识和管理能力。
2、 年度安全生产工作目 标 （ 1）
、 年内分管部门无工伤、 死亡事故；
（ 2）
、 年内分管部门无维修质量事故；
（ 3）
、 年内分管部门无火灾事故。
3、 安全生产的奖励与考核 （ 1）
、 厂长对安全员在本年度内安全生产职责的履行以及工作目 标完成情况进行考核， 并提出考核意见。
（ 2）
、 年终， 根据分管安全生产目 标完成情况， 对考核优秀的进行奖励， 对考核不合格的进行处罚。
（ 3）
、 根据谁主管谁负责的原则， 如分管部门发生各类事故，追究分管领导的责任。
安全部副总经理：
厂长：
二 O
年
月
日
二 O
年
月
日
篇九：厂长安全生产发言稿
污水处理厂安全生产工作总结和污水处理厂技术副厂长竞聘演讲稿汇编
污水处理厂安全生产工作总结
和手段，指导安全工作有效运行。将安全生产日常管理和管理体系有机结合，把管理体系运行的过程作为部门管理工作的重要组成部分，上下形成一个管理链，环环相扣形成一个有机的整体。同时，完善安全生产责任制和职工安全生产承诺，明确职责分配，部门、员工都能承担实现安全目标的责任，坚持做到“说到要写到、写到要做到、做到要有效”。做好三个结合：
管理体系必须和行业特点相结合；管理体系必须和公司特点相结合；管理体系必须和岗位相结合。公司在实施管理体系时始终保持持续改进的意识，对体系的目标进行不断修正和完善，最终实现预防和控制工伤事故、职业病及其损失的目标，通过周而复始地进行 pda 循环，即“计划、运行、检查、改进”活动，使“肌体”功能不断加强。
三、充分利用审核资源，提高安全工作管理水平 管理体系中的审核工作是一项十分重要的环节，是测量企业“肌体”免疫能力的一个必要手段。公司聘用一批具有丰富经验的安全生产管理人员为公司内审员，组织内审员到各单位进行内部审核，按照审核要求，从内业资料到生产现场深入检查，与单位领导和员工交流、沟通，通过审核，查出各类安全隐患和薄弱环节，并制定相应整改措施和预防措施。内审工作与日常安全管理有机的结合起来，促进了安全生产工作。其次，充分利用外部审核，帮助公司提高管理水平。我公司职业健康安全管理体系监督审核是委托新加坡 psb 国际认证公司。由于外籍人员见多识广，他们把国外先进的安全管理工作，特别是他们在“以人为本”的认识有一定的深度，在审核中对公司安全工作提出了许多合理化建议，如我公司对上岗人员的培训和考核，只要卷面成绩在 60 分就具备上岗资格，但
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审核人员在审核我们的培训材料时发现，受训人员在防止硫化氢中毒方面的知识还没有搞清楚，而硫化氢又是本公司最主要的危险源，审核人员就建议我们在今后的教育培训时，一定要把公司主要危险源危害和防护措施答对答全，否则予以重新培训。另外在装拆泵、设备维修保养、下井工作过程中，我们只对硫化氢气体、可燃气体进行检测，外审方提出，操作人员在井下操作，如果供氧不足，同样会发生安全事故。因此，我们及时修改下井下池工作票，增加对氧气和一氧化碳的检测要求，公司也及时添置复合气体测试仪，发放到作业现场，作为一项规章制度执行。新加坡 psb 国际认证公司的监督审核，帮助公司提高安全生产管理水平，使我们的安全生产管理工作上一个台阶。
四、以管理体系为载体，加强职工安全教育 管理体系活动是一项复杂的体统工程，涉及到方方面面，提高公司全体员工的职业健康安全意识，确保每个岗位人员能具备相应岗位所必须的工作能力，是保证安全发展和稳定的前提，而职工安全素质的高低可以直接决定安全生产工作的成败和得失。所以公司在制定方针目标时，和职工安全教育有机结合起来，以管理体系为载体，，加强职工安全教育。公司每年都要开展“ 4.7”安全主题活动，通过丰富多彩的宣传教育形式，对硫化氢气体进行针对性、专业性宣传教育，以达到强化安全意识，增
污水处理厂安全生产工作总结 加安全常识，提高识险避险能力和自觉遵守安全纪律的目的。使职工由“要我安全”向“我要安全、我懂安全、我能安全”的转变，实现“人本安全”。另外，把职工“三级教育”、“调岗教育”、安全生产规章制度学习，纳入管理体系。通过教育培训，充分调动职工参与安全生产的主动性和积极性，发挥和依靠人的创造力和智慧，在大量的装拆泵和设备维修保养过程中，正确处理好人、机、环三者关系，保障生产活动中人身安全。
总书记在主持学习时发表的讲话中他指出：
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安全生产关系人民群众生命财产安全，关系改革发展稳定的大局。要全面实现《十一五规划建议》中 “坚持节约发展、清洁发展、安全发展、实现可持续发展”目标，企业要获得健康的身体，就必须持之以恒的抓好安全生产。
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污水处理厂技术副厂长竞聘演讲稿
污水处理厂技术副厂长竞聘演讲稿
污水处理厂技术副厂长竞聘演讲稿尊敬的各位领导，各位同事：
大家好！
我叫**，今天，我站在大家的面前，是来竞选污水处理厂技术副厂长这个工作岗位的。首先，我要感谢在座的各位领导给了我这个展示自己的机会，感谢领导和同志们多年来对我的关心和帮助。正因为有了你们的关心和帮助，我才有勇气、才有信心、才有能力站在这里。我于 1991 年从四川大学毕业分配到环保局。工作十余年来，我刻苦钻研业务，精益求精；对工作尽职尽责，具有高度的责任感和事业心，从未出现过任何差错。十多年的工作锻炼了我，让我了解到污水处理厂关系岷江水系水质好坏，保证着成都市和川西平原人民群众的用水安全，在全局工作中具有重要地位，我自信，能胜任污水处理厂技术副厂长这一职务。因为：
一、我具有良好的政治素质。顾全大局，服从分配，听从指挥；吃苦耐劳，不计较个人得失；团结同志。平时积极参加各项政治活动。
二、我具有较强的业务学习能力。自参加工作以来，我始终不断地充实自己，提升自己，坚持走到哪里，学到哪里。现在我不仅具有四川大学化工专业的文凭和四川大学法律专业的文凭，而且很快将取得西南财经大学会计专业的文凭。并于 20**年取得了工程师资格，英语通过了中级职称资格考试。
三、我具有专业的实验分析技能。我从事分析工作十五年，具有丰富的理论知识和实践经验，并且取得了二十个项目的上岗证。我们知道污水只有达到污水综合排放三级标准才能进入排污管网；出水应达到 GB8979-1996《污水综合排放标准》或
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GB18918-20**《城镇污水处理厂污染物排放标准》的一级标准；CODrBOD5SSNH3TOC-NPO4TOC-PPH 是污水处理厂的必测项目,对于这些项目,我都持有上岗证。
四、我具有扎实的法律知识。随着生活水平的提高，保护和改善生活环境与生态环境，防治污染和其他公害，保障人体健康，促进人与自然的和谐发展，越来越受到人们的重视，也就是说，法律和环境的关系越来越密切。目前,我市污水处理厂尚需敷设排污管道 37 公里，而青城山污水处理厂和蒲阳污水处理厂正在进行土地使用报批手续。
20**年 5 月我市调整污水处理费征收标准为居民生活用水 0.35 元吨，工商业用水 0.5 元吨，而成都市污水处理费已执行了新的收费价格。如何用好污水处理收费政策，逐步达到保本微利的水平，促进产业化健康发展，涉及到《污水处理费的征收管理》等相关的法律法规，这些都为我提供了更宽的平台。
五、我具有较为系统的财务知识。这有利于为控制工程造价、制定严格的项目建设资金管理办法、加强资金拨付前的审核和使用中的监督检查当好参谋。
六、我接受过 ISO14000 的培训并具备一定实践经验。作为一名环境管理内审员，我将运用这方面的知识进一步完善污水处理厂的管理模式。如果组织信任，同志们支持，我当选污水处理厂技术副厂长，我将摆正位置，当好配角，发挥业务骨干作用。让自己迅速成为污水处理工艺和控制方面的专家和内行，同时积极发挥自己的技术特长，争取在生产工艺、技术设备、水质分析、法律法规方面有所创新。我会协助搞好污水处理厂的日常管理工作。污水处理厂工作面广事杂，要求高，责任重。因此，要树立大局观念，团结协作，当好助手，作好参谋，处理好领导和同事的关系。对自己分管的工作，积极开动脑筋，想办法，而不依赖观望，并且让污水处理厂再上一个台阶。各位领导、各位同事，今天，我勇敢而坚定地站在这里，向你们倾述我对竞选污水处理厂技术副厂长的实话实说，不管结果怎样，我殷切地希望领导和同志们
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能够一如既往地支持我、帮助我，因为我是一个值得信赖的人，同时，我也是一个经得起考验的人。我的演讲完了，谢谢大家。《污水处理厂技术副厂长竞聘演讲稿》
篇十：厂长安全生产发言稿
给员工开会发言稿重要的时刻，或是一年，都需要开一次重要的会议，总结收获和不足。是尤为重要的，厂长给员工开会发言稿是怎么样的呢。欢迎阅读下文。
厂长给员工开会发言稿一：大家好!
今天的会议是讲一下冬季安全生产问题，最近的安全生产形势，安全生产给我们的启迪很大，没有安全，人生就如同处在恐慌中，安全的重要性是天天讲天天提，为的就是希望大家能把安全用在实际工作上。
今天再次把安全搬到桌面上来，讲安全。
大家 声 都知道，11 月 29 日 泡 集团公司专门召开了冬 翔 季安全生产领导干部视 颜 频会议，我们在家的班 衰 子成员、各生产厂的党 排 政一把手都参加了这次 围 会议。
会议内容， 谤 除了通报 X 石化 10 月 礼 28 日事故外，蒋总做 造了重要讲话，其中，蒋 替 总讲话的一个部分，就 旋 是强调“要突出抓好冬 姆 季的安全生产，坚决扭 吹 转被动局面”。
在 坛 这部分讲话中，蒋总强 艺 调了几项重点工作，我 略 在这里和大家重新温习 穴 一下。
一是要继续 啃 以反“三违”为重点， 环 引导广大职工进一步树 炎 立“违章就是事故”的 社 观念，深刻认识“三违 节 ”的严重危害，克服侥 疼 幸心理，自觉查找习惯 救 性“三违”，狠抓各
项 札 制度和规程的落实，努 慰 力做到个人无违章，岗 逊 位无隐患。织梦好，好 板 织梦。
二是对调研 毡 检查中发现的问题，要 轴 深入分析原因，及时制 表 定整改方案，明确责任 闸 人，限期整改落实。
楷
三是切实抓好重点环 稍 节和要害部位的安全管 顺 理，包括炼化检维修、 至 装置开停工、以及动火 氢 、用电、高处和进入有 怎 限空间作业等。
四 饥 是全面加强冬季交通安 孰 全，重点加强对外雇车 瞳 辆、非生产用车、以及 泛 运送危险化学品车辆的 妄 管理，杜绝重大交通事 躬 故。
冬季安全生产 裳 对我们大庆炼化公司意 剂 义尤为重大，因为我们 绪 是我们国家最北方的炼 务 化企业，严寒对炼油化 瑶 工企业的安全平稳生产 哄 威胁最大，这方面的案 菲 例和事故教训有很多。
棍 12 月 5 日凌晨，我公 鄙 司二套 ARGG 空冷器 岩 由于冻凝发生泄漏着了 击 一把火，由于发现及时 肿 ，补救措施得当，才没 匈有造成较大影响和重大 刮 损失。现在气温已进入 眼 严冬，对我们平稳生产 循 要带来多大的影响啊。
煎 所以冬季的安全生产， 笑对我们炼化公司来讲， 假 尤为重要。
厂长给 迹 员工开会发言稿二：1 蹄 、加强制度建设，规范 鲁 运行程序
本着“合 诌 乎现状、满足运行、适 心 时修订”的原则，新年 曙 度重新修订和完善了薪 雏 酬管理制度、一体系岗 妊 位规程、
特殊作业程序 趟 和应急预案等，有计划 啤 地组织了煤气中毒等实 乏 战演练，提高了各级人 滥 员应对突发事故的能力 匿 ，尤其是岗位停机挂牌 菲 制度的实施，从根本上 臻 消除了设备停启机过程 动 中存在的隐患。违章人 瑶 员义务劳动教育办法、 便 “岗位标兵”的逐月评 赋 选和考核排名的及时推 挠 广，形成了单位与单位 便 、班组与班组、职工与 革 职工之间的竞聘，营造 柿 了比学赶超的良好竞争 弹 氛围，使职工的自觉性 牙 和主动性得到了明显增 纶 强，职工相互提醒督促 又 成为一种习惯，职工违 荔 纪行为逐月都在下降， 在 第二季度外围考核相比 惰 一季度下降了 30%。
锨 通过各项制度的适时出 搐 台，规范了运行程序， 哟 促进了管理工作的提升 绢 。
2、严明安全责任， 瘸 夯实安全基础
严格 许 落实安全责任，形成了 雾 以生产工段主管、安全 蚁 部兼管的安全管理模式 恫 ，将安全管理的重心和 瞧 责任延伸到班组、工段 邦 和岗位。目前隐患排查 会 整改、重大危险源管控 苏 、职工违章查处在基层 徐 班组和工段已形成常态 皿 化，日常隐患的查处、 曰 上报、整改，实现了专 蒸 人跟踪、定期整改，上 弹 半年共查处各类隐患 x 老 x 项，处理 xx 项，整 摹 改率达到 95%。各类 循 重大危险源及生产异常 欠 变化，能够做到及时发 惩 现和跟进。上半年完成 震 了对 1#烧结 1#主抽 缅 风机电机的更换、2# 泰 高炉北场大壕的解体大 澈 修、1#高炉部分布袋 帚 的更新、2#烧结机机 诸 尾除尘风机进风烟道的 营 改造，并配合完成了 T 助 RT 的检
修等。一系列 阑 工作的及时开展，使生 闽 产现场各种不安全因素 耽 得到了及时整改和处理 劣 ，夯实了安全基础。
3 湿 、强化教育培训，提升 侗 干部综合素质
袁总 侄 曾讲过“刀不磨要生锈 佣 ，人不学要落后”，学 挚 习力是一个团队整体综 抨 合素质的体现。对干部 七 的培训重点以业务技能 跪 培训为主，以视频授课 猛 的方式，学习了《机械 霹 制图》、《如何成为一 雨 名优秀的班组长》、《 蝇 安全标准化作业》、公 钟 司管理制度等内容，提 押 高各级管理人员的业务 奠 技术水平。
4、优 膊 化原料配比，提升操作 牵 理念，均衡稳顺管控
秤
炼铁生产以高炉为核 曳 心，高炉的稳定顺行对 舟 前后道工序的均衡、过 汛 程成本的控制都有非常 战 积极的意义。树立炼铁 仪 一家人，在高炉操作上 爽 ，将尊重科学，不讲借 乖 口，事前预测，不标新 东 立异的做法得以延续并 韧 升华，表现在原料变化 淬 能及时掌控，如焦炭含 糊 S 量由%提高到%及烧 呕 结生产配用马来西亚矿 暮 粉之后，通过合理的技 套 术调整和优化操作，保 庸 证了各项生产指标的稳 宏 定;前半年烧结工段频 毡 繁检修，累计消化落地 汹 烧结矿 xx 余吨，过程 痒 中通过合理安排上料， 甸 操作上积极应对，高炉 卷 整体平稳过渡，相应的 驯 人员对落地烧结的抵触 役 进一步消除，在做法上 们 更加成熟。
通过事 娱 前精心策划，过程中严 泼 密管控，操作上灵活调 犬整，高炉抗风险能力进 烟 一步加强，生产实现均 北 衡管控。
厂长给员工开 梦 会发言稿三：同志们：
细
这次集团公司对工 鸥 厂领导班子的调整，体 局 现了集团公司对工厂的 秽 关心和关爱。为了构建 奥 这样一个领导班子，在 立两三周以前，集团公司 痪 党委就派人来工厂进行 哦 了大量的调查和摸底工 靡 作，进行了一个范围非 灯 常广泛的考察。应该说 站是一个作了大量的非常 站 细致工作的调整方案， 遮 是一个非常好的方案。
猪
我表示百分之百的支持 团 和百分之百的拥护。
吨
今天，我很激动，也 缓 有一丝丝的恋恋不舍， 骑 那就是我们尊敬的 XX 杰 X，这次由于年龄的原 挣 因即将退下来了。
跌 我觉得这对于我个人的 锗 工作，对于我们工厂来 连 讲都是一个非常大的损 炎 失。
XXX 在我们 淋 工厂多年的辛勤工作， 鹊 确实创造好了非常好的 逸 业绩，做出了非常大的 豆 贡献。
特别是在我 蜡 担任厂长的几年里，X 吕 XX 为工厂的发展，为 嫂 我们党政的配合，操了 痉 不少的心，操了不少的 油 劳，在很多方面，他都 徐 以丰富的经验，高尚的 姨 品格，给我建立了很好 垒 的影响。
我经常这 枢 么想，如果没有这么好 稳 的一个党委，这么好的 好 一个党委书记，我们工 善 厂要取得这样的一个发 硬 展是不可能的。
我 尸 完全同意郑书记对 XX 宣 X 的评价，我觉得非常 澜 的准确。
借此机会 洲 ，我再次对 XXX 对我 裙 本人的关心、支持和帮 叙
助表示感谢。