创建无烟单位汇报材料3篇创建无烟单位汇报材料 漯河第一中专创建无烟先进单位汇报材料 【学校基本情况】 漯河市第一中专是全市办学最早、最具活力的公办中等职业学校,学校占地面积近150下面是小编为大家整理的创建无烟单位汇报材料3篇,供大家参考。
篇一:创建无烟单位汇报材料
第一中专创建无烟先进单位汇报材料【学校基本情况】
漯河市第一中专是全市办学最早、 最具活力的公办中等职业学校, 学校占地面积近 150 亩, 建筑面积达 4 万平方米, 拥有教职员工200 多名, 在校生 5000 多名, 拥有现代化的教学楼、 宿舍楼、 实训楼、 餐厅, 学校绿树成荫, 繁花似锦, 是花园式学校, 是培养中等专业技术人才的摇篮。
【创无烟单位工作情况】
创建无烟先进单位是进一步加强校园规范化管理建设, 为学生营造健康、 安全的成长环境, 推进校园绿化、 净化、 美化及文化氛围、以及推进环境建设的一项重要工作。
多年来, 学校坚持“以师生发展为本, 为学生健康成长服务” 的办学理念, 以“积极营造良好控烟环境, 促进师生身心健康发展” 的工作思路, 积极开展“无烟学校” 创建工作。
不断完善控烟工作制度,大力开展吸烟有害健康的宣传教育, 为营造全社会共同参与控烟工作的良好氛围, 构建和谐、 优美、 绿色校园而努力。
现将我校开展创建“自治州无烟先进单位” 工作总结如下。
一、 组织管理落实到位 1、 学校成立了以校长为组长, 副校长为副组长, 各部门、 年级组组长、 班主任为控烟领导小组人员, 各负其责, 学校党、 政、 工、 团等组织齐抓共管学校的控烟工作。
2、 根据学校实际情况, 建立了 《漯河第一中专控烟规章制度》 。《制度》 从组织管理、 宣传教育以及人、 财、 务的配备方面作了规定和说明, 并在日常工作中认真落实。
3、 我校把控烟工作列入学期工作计划, 定期召开控烟工作会议,把创建无烟学校与创建花园式学校、 卫生红旗单位相结合, 确保控烟工作行之有效的开展。
4、 每年春季开学初, 学校与教职工签定《漯河第一中专教职工禁烟协议书》 , 与学生签定《漯河第一中专学生禁烟协议书》 , 通过签定协议, 起到自我约束和监督作用。
5、 定期分析开展控烟的工作情况分析, 及时提出整改措施。
每年年初在认真分析上一年度工作情况的基础上, 制定本年工作计划, 目标、 措施明确具体, 年终有工作总结。
二、 宣传教育深入人心 1、 利用每学期开学全校教职工大会、 每两周一次的工作总结大会、中层以上领导会议、 班主任会上宣传控烟工作的重要性以及我校的控烟工作要求。
2、 通过健康课、 家长会、 教职工大会, 校园宣传橱窗、 家长学校等多种形式, 向全体师生和家长宣传吸烟有害健康等知识, 帮助全校师生及家长充分认识到吸烟的危害和控烟的意义, 使师生及广大家长控烟意识增强。
利用禁烟日向学生发放禁烟倡议书和吸烟有害健康的宣传资料, 与抽烟教职工签订禁烟协议书等。
多渠道、 多途径、 多形式的宣传教育使控烟工作深入人心。
3、 通过主题教育教学活动让学生认识到烟草的危害, 知道被动吸烟同样危害身体以及掌握避免吸烟的方法, 并让学生回家劝说自己的家人不要吸烟。
建议家长禁烟、 戒烟。
以身作则, 为教育学生养成良好的行为习惯作表率。
三、 硬件设施齐全, 为控烟工作提供保障 1、 在会议室、 楼梯、 走道以及醒目的地方都有禁止吸烟的标志,会议室、 办公室不设烟具及附有烟草广告的标志和物品。
2、 校园内有宣传橱窗、 LED 宣传屏等宣传硬件设施, 定期向全校师生进行控烟相关宣传教育。
3、 近年来, 我校宣传教育力度大, 措施过硬, 得到了全校师生的积极响应, 使我校禁烟活动健康正常地开展并收到了明显的效果, 校内环境优雅整洁, 无吸烟、 乱扔烟头等现象发生。
四、 监督检查有力, 控烟工作扎实有效 1、 控烟领导小组成员对各项控烟工作进行监督、 检查。
我校领导带头控烟, 上至校长, 下至普通教职员工, 自觉遵守学校控烟制度,全体教职工和学生共同参与控烟活动, 人人争做控烟的主人, 相互监督。
有力地提高了师生员工的控烟意识和控烟责任感。
2、 利用每周的卫生大检查, 对全校各块场地以及各个角落、 男生厕所进行查看是否有烟头, 发现问题及时在大厅黑板上写提示, 每周一升国旗仪式上对检查结果进行通报, 提醒师生遵守校园控烟制度。
3、 召开家长会, 举行校园文艺汇演等活动时, 控烟小组成员不定时到校内巡回检查有无吸烟的家长, 发现情况及时给予劝说教育。
4、 课间, 学校德育处、 保卫室派专人监督男生厕所内是否有学生吸烟的现象, 如有发现, 及时批评教育。
总之, 我们千方百计采用多种方法, 通过不同渠道, 在全校师生及家长中广泛开展吸烟有害健康的宣传教育, 从而使大家领会精神、达成共识:
“为了学生的健康成长、 为了自己的健康和长寿, 为了我校精神文明建设的今天和明天” , 我们必须携起手来, 上下努力, 共创“无烟学校” 新局面。
为营造一个无烟校园的文明环境, 进一步倡导讲文明、 讲卫生、 讲科学、 改陋习、 树新风的良好社会风尚, 我们将继续作好控烟工作, 为学生的健康成长做出最大的努力!
篇二:创建无烟单位汇报材料
部 2009 年中央补助地方烟草控制项目工 作 手 册
( 讨论稿)
中国疾病预防控制中心控烟办公室 2010 年 3 月
目
录
第一部分
工作方案…………………………………………1 一、 背景…………………………………………………2 二、 目 标…………………………………………………2 三、 策略与活动…………………………………………3
第二部分
重要文件…………………………………………9
第一部分
工作方案
一、
背景
世界卫生组织《烟草控制框架公约》 (以下简称《公约》 )
是医药卫生领域第一部具有法律约束力的多边条约。
2006 年 1 月 9 日, 《公约》 在我国正式生效。
《公约》 第 8 条要求缔约方采取有效措施, 防止公众接触烟草烟雾。
2007年 7 月, 《公约》 第二次缔约方大会通过了《防止接触烟草烟雾准则》 (以下简称《准则》 )
。
按照《准则》 要求, 自 2011 年 1 月起, 我国应当在所有室内公共场所、室内工作场所、 公共交通工具和其他可能的室外公共场所完全禁止吸烟。
由于我国缺乏公共场所禁止吸烟相关法规, 吸烟率居高不下, 公共场所禁烟工作面临巨大的国际压力。
为带头做好这方面的控烟履约工作, 卫生部、 国家中医药管理局、 总后勤部卫生部和武警部队后勤部于 2009 年 5 月 20 日联合印发了《关于 2011 年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》(以下简称《决定》)。
2010 年是《公约》 在中国生效第四年, 为全面落实《决定》 精神, 2010 也是最关键的一年。
为进一步履行《公约》 和贯彻落实《决定》, 卫生部 2009 年中央补助地方烟草控制项目计划重点在全国各省市的医疗机构、 妇幼保健院(所、站)、 疾病预防控制中心、 健康教育所、 卫生行政部门等单位开展无烟医疗单位创建工作, 提高《公约》 的履行能力, 加强《决定》 落实工作, 促进地方控烟活动的有效执行。
二、 目 标
贯彻落实《决定》 精神, 采取点面结合的策略, 在全国范围内全面推进创建无烟医疗卫生系统工作, 加强医疗卫生系统控烟履约积极带头作用, 提高各省(区、 市)
控烟履约能力, 促进地方控烟履约工作。
具体目标是:
1. 在各省、 区、 市全面推广创建无烟医疗卫生系统工作, 100%的卫生行政部门和至少 50%的医疗卫生机构要建成无烟单位。
2. 在省会城市的重点单位创建模范无烟医疗卫生机构, 建立无烟医疗卫生机构培训及示范基地。
3. 将无烟医疗卫生系统创建工作与无烟日主题活动相结合, 开展大众媒体宣传活动。
4. 开展控烟能力培训, 提高省级和地方医务人员戒烟简短干预和戒烟问诊技能, 建立医务人员和戒烟门诊联系网络。
5. 加强戒烟门诊建设, 发展有效的戒烟干预策略, 提高戒烟服务利用率。
三、 策略与活动 (一)
全面创建无烟医疗卫生系统 1. 范围 全国 31 个省、 自治区、 直辖市和新疆生产建设兵团各级医疗卫生系统。
具体包括:
(1)
卫生行政部门:
省(区、 市)
级、 地(市)
级、 县(区)
级 (2)
医疗机构:
综合医院、 专科医院、 护理院、 疗养院, 妇幼保健机构 (3)
公共卫生机构:
疾病预防控制机构、 卫生监督所、 健康教育所、 专科疾病防治机构 (4)
社区卫生服务中心(站)
(5)
乡 镇卫生院 (6)
其他 2. 活动 (1)
基础信息调研 各省市根据各级医疗卫生系统分类, 收集本省各级无烟医疗卫生系统基础信息, 填写“无烟医疗卫生系统基础信息表”(附件 1)。
掌握无烟单位创建计划, 统计无烟单位计划达标数, 完成“创建无烟医疗卫生系统工作计划”(附件 2)。
2010 年 4 月底以省为单位将县级以上无烟医疗卫生系统基础信息数据库及创建无烟医疗卫生系统工作计划电子版上报卫生部。
(2)
实施 按照卫生部和全国爱卫办联合印发的《无烟医疗卫生机构标准(试行)》(以下简称《标准》), 要求本省各级医疗卫生系统全面推广创建无烟医疗卫生系统工作, 并将《决定》 和《标准》 逐级下发至各单位, 要求各单位上报无烟医疗卫生系统创建工作方案。
各省市结合 2010 年大众媒体控烟活动对《决定》 落实工作进行宣传和动员,包括活动启动的宣传、 实施过程中的宣传, 对创建进展及结果的报道等。
同时,利用媒体进行明察暗访及过程监督, 通过媒体全程参与的方式, 加强监督。
(3)
督导检查 在机构无烟环境创建过程中, 各机构根据自己情况定期(1-2 月一次)
自行进行督导检查。
要求本省对自己创建机构进行 1-2 次检查, 并纪录检查结果以备国家级督导检查。
卫生部将组织专家进行督导检查, 采取听取主管部门及相关机构工作汇报、核查档案资料、 现场考查(其中包括暗访)
等形式进行。
邀请媒体和广大民众参与监督, 及时向社会公布全省无烟单位创建进展。
(4)
评估与通报 国家级将根据各省上报的县级以上单位创建工作完成情况以及督导检查结果评价各省《决定》 落实情况, 并在相关网站进行通报。
各省根据“无烟医疗卫生机构评估标准评分表”(附件 3)
评价无烟医疗卫生系统创建效果, 并在本省网站上公布所有单位创建工作完成情况。
3. 要求 到 2010 年底, 所有卫生行政部门和至少 50%的医疗卫生机构建成符合《标准》 要求的无烟单位。
(二)
创建模范无烟医疗卫生机构 在省会城市的重点单位创建模范无烟医疗卫生机构, 建立无烟医疗卫生机构培训及示范基地。
1. 范围 各省在省会城市选择 13 家重点单位作为无烟医疗卫生系统示范单位, 其中3 个三级医院、 4 个二级医院、 2 个妇幼保健院(所、 站)、 2 个疾病预防控制中心和 2 个健康教育所(科)。
2. 活动 (1)
完善制度化建设。
推荐活动包括:
成立控烟领导小组, 制定本单位控烟规划, 建立机构内无烟单位创建工作制度, 设立控烟工作人员, 明确职责。
制定本单位无烟制度。
选择特定时间召开全体员工大会, 公布无烟制度,正式启动无烟单位创建活动。
(2)
开展现状评估。
了解本单位创建无烟机构的准备状态、 现有资源以及员工的相关情况等。
现状评估可参照《创建全面无烟医院指南》 执行。
(3)
全面无烟环境建设。
推荐活动包括:
统一规范无烟环境布置。
开展机构场所内无烟环境布置, 统一规范禁烟标识张贴。
要求场所入口处有醒目的禁烟标识, 大厅、 候诊室、 病房、 卫生间、手术室等候门口等重点区域有明显的禁烟标识, 室内场所无吸烟区、 吸烟室及烟具。
设置室外吸烟区。
根据实际需要可设立室外吸烟区, 有明显引导标识。
开展宣传活动。
张贴宣传材料, 利用机构内多种途径宣传本单位无烟制度, 提高知晓率, 促进无烟制度执行。
建立无烟环境监督管理机制。
将无烟环境纳入机构常规检查, 无烟机构成立后, 每月进行督导检查, 公布检查结果, 并调整控烟措施。
(4)
开展全员控烟知识培训。
提高员工控烟知识水平, 医疗机构提高医务人员提供戒烟服务的技能, 包括在问诊中询问吸烟史, 鼓励其戒烟及推荐相应戒烟科室和咨询电话。
(5)
开展过程评估和效果评估。
推荐活动包括:
在无烟环境建设过程中开展过程评估。
评估内容可包括启动会的情况、环境布置情况、 监督员工作情况、 控烟计划实施情况、 培训情况等。
开展效果评价, 评价无烟场所创建效果符合全面无烟环境标准。
评价内容包括场所内二手烟暴露情况、 员工健康指标、 员工戒烟比例增加、 员工对吸烟和被动吸烟知识态度的改变情况等。
3. 要求 要求各省 13 家重点单位要带头做好《决定》 落实工作, 树立各地无烟医疗卫生系统创建典型。
各省定期总结重点单位成功经验及特色活动, 于 11 月 30 日前将汇报材料上报卫生部, 进行“无烟医疗卫生系统创建示范单位”评选活动。
(三)
开展大众媒体宣传 将无烟医疗卫生系统创建工作与无烟日主题活动相结合, 开展大众媒体宣传活动。
1. 范围 全省范围。
2. 活动 结合无烟医疗卫生系统创建及无烟日主题, 参照国家提供的核心信息及电子版材料, 印刷和发放控烟宣传材料, 开发多种传播渠道进行控烟宣传。
鼓励各省市参加卫生部举办的 2009~2010 年度中国烟草控制大众媒体传播活动(活动方案参见 http://gongyi.sohu.com/s2009/kongyan)。
(四)
控烟能力培训 1. 范围 全省范围。
2. 活动 国家级将举办师资培训班, 推广无烟医疗卫生机构创建指南、 工具包及医务人员简短戒烟干预培训手册, 并提供标准课件。
各省根据国家级材料及教材自行制作开发培训及操作材料。
各省在 13 家重点机构推广无烟医疗卫生机构创建指南的应用, 促进全面无烟环境建设; 同时,针对医务人员开展简短戒烟干预和戒烟问诊技能培训, 提高省级和地方医务人员简短戒烟干预和戒烟问诊技能。
要求各省 13 家重点机构至少开展全员培训一期, 编辑印刷培训材料, 成为示范基地, 并接待其他单位学习培训。
(五)
戒烟门诊建设 加强戒烟门诊建设, 发展有效的戒烟干预策略, 提高戒烟服务利用率。
1. 范围 在选择的 13 家重点单位中的 3 个三级医院和 4 个二级医院中建立戒烟门诊;同时, 加强原有戒烟门诊建设, 推广经验。
2. 活动 充分利用当地卫生资源, 以及中央级提供的戒烟技术支持, 开设戒烟门诊,
在本省内推广戒烟服务, 鼓励开通戒烟热线。
门诊具体开设方法见《戒烟门诊操作指南》。
加强各省戒烟门诊宣传, 建立医务人员和戒烟门诊联系网络, 提高医务人员指导有需求的戒烟者到本省戒烟门诊就医比例, 提高戒烟服务利用率。
收集戒烟门诊
重要活动时间表
项目活动 时间 国家级
1 烟草控制项目方案培训班及数据库下发 3 月 2 《创建全面无烟医院指南》 及《简短戒烟干预培训手册》 等材料下发 4-5 月 3 各省无烟医疗卫生机构创建计划通报 5 月 4 项目联合督导 6-10 月 5 各省无烟医疗卫生机构创建效果通报 11-12 月 省级
1 提交本省项目实施方案 3 月 31 日前 2 提交本省无烟医疗卫生系统基础信息数据库 提交创建无烟医疗卫生系统工作计划电子版 4 月 30 日前 3 全面开展干预活动 5-10 月 4 开展本省自查与督导, 完成督导检查报告 5-10 月 5 提交本省无烟医疗卫生机构创建效果总结 提交本年度项目工作总结 提交“无烟医疗卫生系统创建示范单位”汇报材料 11 月 30 日前
项目联系人 中国疾病预防控制中心控烟办公室 杨焱 南奕 顾轶婷 电话:
010-59361164 传真:
010-59361126 E-mail: chinatco@126.com 地址:
北京市宣武区南纬路 27 号 邮编:
100050
第二部分
重要文件
附件 1
无烟医疗卫生系统基础信息表
1.
省(直辖市)
市(地级市)
县
单位名称:
单位地址:
2. 单位分类
01)
省级卫生行政部门
02)
市级卫生行政部门
03)
县(区)
级卫生行政部门 04)
综合医院
05)
专科医院
06)
护理院 07)
疗养院
08)
妇幼保健机构
09)
疾病预防控制机构 10)
卫生监督所
11)
健康教育所
12)
专科疾病防治机构 13)
社区卫生服务中心(站)
14)
乡 镇卫生院
15)
其他 3. 单位信息
1)
负责人信息 法人代表(负责人)
姓名
电话
控烟负责人
姓名
电话
联系人
姓名
电话
联系人电子邮箱
2)
员工信息 正式职工数量
人 聘任人员数量
人 4. 单位禁烟计划 4.1 是否已实现全面无烟
1)
是, 已经于
年
月
日实现全面无烟的目标
2)
否, 计划于
年
月
日启动全面禁烟 3)
否, 没有计划, 原因是
编码 省市 编码 省市 11 北京市 42 湖北省 12 天津市 43 湖南省 13 河北省 44 广东省 14 山西省 45 广西壮族自治区 15 内蒙古自治区 46 海南省 21 辽宁省 50 重庆市 22 吉林省 51 四川省 23 黑龙江省 52 贵州省 31 上海市 53 云南省 32 江苏省 54 西藏自治区 33 浙江省 61 陕西省 34 安徽省 62 甘肃省 35 福建省 63 青海省 36 江西省 64 宁夏回族自治区 37 山东省 65 新疆维吾尔自治区 41 河南省 66 新疆生产建设兵团
附件 2 创建无烟医疗卫生系统工作计划
省(自治区、 直辖市)
卫生厅局(盖章)
填表日期:
年
月
日
分类 单位性质 机构数量12010 年达标数 2011 年达标数卫 生行 政部门 省(区、 市)
级
—2 地(市)
级
— 县(区)
级
— 医 疗卫 生机构 医疗机构(综合医院、 专科医院、 护理院、 疗养院, 妇幼保健机构3)
省(区、 市)
级
地(市)
级
县(区)
级
公共卫生机构(包括疾病预防控制机构、 卫生监督所、健康教育所、 专科疾病防治机构)
省(区、 市)
级
地(市)
级
县(区)
级
社区卫生服务中心(站)
乡 镇卫生院
其他
小计
总计
填表说明:
1.所有机构请按表中分类和达标时间附完整名单。
2.所有卫生行政部门在 2010 年实现全面禁烟。
3.妇幼保健机构属于公共卫生机构, 在此统计时列入医疗机构计算。
附件 3 无烟医疗卫生机构评估标准评分表
评估标准 分值 得分一、 成立控烟领导组织, 将无烟机构建设纳入本机构发展规划 10 分
1. 本机构有控烟领导小组, 并职责明确(2 分)
2
2. 各部门有专人负责控烟工作, 并职责明确(2 分)
2
3. 将控烟工作纳入本机构的工作计划(包括...
篇三:创建无烟单位汇报材料
卫生局关于创建“无烟医疗卫生机构” 工作的情况汇报 为认真履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》, 全面贯彻落实达州市卫生局《关于印发〈达州市医疗卫生系统禁烟工作实施方案〉 的通知》 精神, 我市卫生系统对此项工作高度重视,加强了领导, 强化了宣传, 完善了措施, 严格督查考核, 狠抓了工作任务的落实。现将全系统控烟工作开展情况汇报如下:
一、 强化领导, 明确职责
为认真贯彻落实国家四部局和全省关于在医疗卫生系统率先全面禁烟的决定精神, 为保障我市卫生系统创建活动的正常开展, 按照创建活动的内容和要求, 结合 《万源市卫生局 2010年工作要点》 工作安排, 我局专门制定了《万源市卫生局关于认真组织开展禁烟活动的通知》文件, 成立了由卫生局党组书记、 局长李敏同志任组长, 局班子成员、 市级医疗机构主要负责人为成员的万源市控烟领导小组, 进一步明确了各单位控烟目标、 各科室及负责人、 控烟监督员(巡查员)
的各项创建工作职责和工作任务分工, 确保控烟各项创建工作落到实处。
二、 精心组织, 狠抓落实
(一)
提高认识, 明确目标, 分清职责
3 月 22 日由李敏局长主持召开了局机关全体职工、 市级各医疗卫生单位主要负责人、 各乡 镇中心卫生院负责人参加的创建“无烟医疗卫生机构” 动员大会。
会上传达了卫生部、 省卫生厅、 达州市卫生局开展创建无烟医疗卫生机构活动的有关文件精神, 明确了创建无烟医疗卫生机构工作的重大意义以及进一步加强控烟工作的重要性。
李敏局长要求各医疗卫生单位要加强对创建“无烟医疗卫生机构” 活动的领导, 认真落实各项创建措施, 确保各项创建工作落到实处, 不走过场。
要认真按照创建工作标准, 保证卫生系统 2010 年 50%医疗单位创建为无烟单位, 2011 年实行全面禁烟, 实现无烟医疗卫生机构创建工作的目标。
动员会议之后, 局控烟工作领导小组成员又召开工作会议, 对局机关如何开展创建工作的各项工作内容进行研究, 对创建活动的各项具体措施作出安排部署。
(二)
抓住重点, 强化措施, 积极开展创建活动
1. 设置禁烟标识, 室内工作场所和公共场所全面禁烟, 树立医疗卫生机构良好形象
为实现室内工作场所和公共场所全面禁烟的目标, 我局要求各级医疗卫生单位在办公区、住院部、 门诊、 会议室等处设置禁烟标识或禁烟标牌, 严禁摆放各类烟具, 在工作场所和公共场所实行全面禁烟, 特别是医院的儿科病区医务人员和病员陪伴家属均不得吸烟。
市中心医院、 市疾病预防控制中心、 市中医院、 社区卫生服务中心等设置了室外吸烟区, 并设有明显的引导标识。
下属各医疗机构在住院部大厅、 门诊部大厅、 楼梯转角处、 走廊、 病房、 会议室等处张贴规范的禁烟标志。
通过以上措施, 让工作人员加强自我约束, 带头不在室内工作场所和公共场所吸烟, 不穿工作服在吸烟区吸烟, 室内工作场所和公共场所吸烟和随地乱丢烟头的现象大大减少, 偶有在禁烟区吸烟者或发现地上有丢弃的烟头时, 也都被单位职工及时劝阻或清扫。
实行全面禁烟后, 为服务对象、 门诊患者、 前来办事的其他人员以及本系统职工提供了一个良好的服务和工作环境, 也树立了医疗卫生机构的良好形象。
2. 通过开展控烟宣传教育和相关知识培训, 提高了全系统职工的控烟意识
吸烟有害健康, 吸烟已经成为影响社会文明的一项公害。
卫生系统各单位是民众健康服务的窗口, 卫生工作者是人民群众身心健康教育的指导者和带头人, 更应该带头宣传并积极实施好控烟各项工作。
我局带头在广播电视、 政府门户网站等主要媒体上开展多种形式的控烟宣传和教育, 通过组织系统职工控烟知识专题培训, 控烟监督员学习培训, 市中心医院在院内视屏系统定期播放吸烟危害健康的宣传片, 对新入院的病人, 护士对其进行控烟教育,市疾控中心制发了《万源市疾病预防控制中心禁烟倡议书》, 并将禁烟工作纳入健康教育工作计划, 社区服务中心主办了控烟知识宣传专栏、 发放控烟宣传资料和控烟健康教育处方, 进行控烟的有关政策和制度、 烟草危害知识、 戒烟的益处、 劝阻吸烟的责任和义务以及方法和技巧等内容的宣传教育, 市二人民医院将禁烟教育纳入新上岗人员的岗前培训中, 自开展创建活动以来, 我局共举办职工控烟知识专题培训 2 次、 控烟监督员学习培训 2 次、 出专栏 5期, 通过开展宣传教育和相关培训, 全系统职工进一步了解了吸烟对人体呼吸系统、 心血管系统、 消化系统等方面的各种疾病危害, 被动吸烟对健康的危害, 使全体职工能够自觉遵守控烟工作制度, 不在室内办公场所和公共场所吸烟, 主动戒烟或减少吸烟量, 保持室内、 室外良好的工作和服务环境, 积极支持开展创建工作。
3. 积极开展世界无烟日宣传活动
各医疗卫生单位充分利用每年的“5. 31 世界无烟日” 和各种健康教育资源, 广泛开展各种宣传活动, 大力宣传世界卫生组织《烟草控制框架公约》 和烟草对健康的危害, 不断提高全体干部职工的思想认识。
加大对开展创建“无烟医疗卫生机构” 和控烟工作宣传, 号召广大医务工作者支持履约、 支持无烟医疗卫生机构的创建活动, 并在医务人员中开展“履行劝阻吸烟职责, 做控制吸烟的表率” 活动, 号召广大医疗卫生工作人员带头不吸烟, 不在患者面前吸烟, 并向患者普及吸烟有害健康知识。
大力倡导“社会交往不敬烟, 公共场所不吸烟,当着他人不点烟” 的文明健康行为。
动员吸烟者放弃吸烟不良嗜好, 积极参加戒烟活动。
5月 31 日我局组织市中心医院、 市中医院、 市疾控中心、 社区服务中心医务人员 20 人在萼山剧场前开展控烟宣传和医疗保健咨询及义诊活动, 开展健康知识有奖问答活动, 向过往群众发放了今年世界无烟日主题内容和有关吸烟危害和戒烟益处、 控烟知识、 控烟方法以及医疗卫生保健方面的宣传材料 8000 余份。
市爱卫办、 市妇联等单位在万源市职业中学开展了“拒吸第一支烟, 做永不吸烟的新一代” 签名活动, 市级各部门领导和该校师生约 4000 余人在布幅上签下了自己的名字, 同时发放“为了你的身体健康, 为了你的家庭幸福, 为了你的学习进步, 请拒绝吸烟” 为主要内容的倡议书 4000 余份。
4. 加强控烟监督
通过组织开展多次的控烟宣传教育和培训, 全系统职工明确了肩负的劝阻吸烟的责任和义务, 逐步提高控烟的知识以及劝阻吸烟的方法和技巧, 并鼓励和帮助周围吸烟职工戒烟、控烟。
控烟监督员挂牌上岗, 在科室负责人领导下, 负责本科室及其所在楼层控烟工作实施情况的监督、 指导和劝阻吸烟等工作, 主动劝阻在禁烟区吸烟者灭烟或提醒其到吸烟区吸烟,向服务对象发放宣传材料、 控烟健康教育处方, 同时认真做好工作记录。
5. 开展戒烟门诊服务, 不断推进创建活动
按照创建“无烟医院” 标准的要求, 市中心医院、 市中医院、 二人民医院、 社区卫生服务中心设立了戒烟门诊、 戒烟医生和戒烟咨询电话, 为吸烟者提供戒烟服务, 对有戒烟需求的吸烟者进行烟草危害、 戒烟益处、 戒烟过程中可能遇到的障碍等方面的宣传咨询和指导,帮助戒烟者克服生理依赖、 心理依赖、 改变行为习惯并提出综合干预措施, 鼓励和帮助吸烟者成功戒烟。
三、 开展创建工作督促检查, 做好自查评估工作, 努力实现创建目标
为了保证创建工作质量, 我局于 2010 年 9 月、 10 月成立检查组对各医疗卫生单位创建工作落实情况进行了专项督查, 对各单位开展全面禁烟、 控烟监督员的控烟监督工作、 控烟的劝阻和指导、 开展控烟宣传和健康教育、 开展戒烟门诊的工作情况、 控烟宣传材料和控烟处方的发放情况等工作进行检查, 并对检查中发现的问题或不足之处要求及时整改完善。
自开展创建活动以来, 我们虽然做了大量细致的工作, 但离上级的要求还有差距, 吸烟人群、 吸烟现象依然有存在的空间, 我们深深的体会到, 创建无烟医疗机构活动既为广大医务人员提供一个良好的工作环境, 也为患者和服务对象提供了一个良好的服务环境, 单位的文明行医的形象也得到了提升。
同时, 创建活动也是一项惠及全社会的公益活动, 培养健康生活方式、 移风易俗的一项长期任务。
我们将更加积极地投身到创建活动中去, 在控烟工作中发挥示范带头作用, 为推动全社会的控烟工作贡献力量。
推荐访问:创建无烟单位汇报材料 汇报 创建 单位