民主生活会的发言稿3篇民主生活会的发言稿 02020党员民主生活会个人发言44篇 层党员民主组织生活会个人自我剖析发言稿 根据市委统一部署要求，1月11日，市纪委召开领导班子&下面是小编为大家整理的民主生活会的发言稿3篇,供大家参考。
篇一：民主生活会的发言稿
2020 党员民主生活会个人发言 4 4 篇层党员民主组织生活会个人自我剖析发言稿
根据市委统一部署要求，1 月 11 日，市纪委召开领导班子‚两学一做‛专题民主生活会，领导班子和班子成员重点对照‚两学一做‛学习教育要求和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》规定，结合思想和工作实际，深刻查找剖析问题，严肃认真地开展了批评和自我批评。
市委常委、市纪委书记焦石主持会议并作总结讲话。市委组织部有关负责人到会指导。
会上，首先通报了会前对班子和班子成员征求到的意见建议，领导班子作了对照检查。焦石带头作个人对照检查发言，并主动接受各位班子成员批评。随后，其他领导班子成员围绕‚两学一做‛学习教育要求，逐一进行个人对照检查，开展相互批评。批评与自我批评不护短、不遮掩，直指问题、一针见血，富有‚辣味‛，达到了深化认识、统一思想、锤炼党性、改进作风的目的。
焦石强调，开展‚两学一做‛学习教育，是党中央作出的一项重大决策，是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育从‚关键少数‛向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。市纪委要不断深化政治学习，严肃组织生
活，丰富活动载体，坚持即知即改，持续深入地推进‚两学一做‛学习教育。
焦石要求，市纪委领导班子成员要勤学习、讲政治，切实提高思考谋划工作、领导和推动工作的能力。要守纪律、讲规矩，切实维护党纪政纪的严肃性、权威性。要顾全局、讲团结，真正把领导班子建设成为凝聚力和战斗力强的领导集体。要重实干、讲担当，以实干作风和担当精神展示自己的能力和本领，以实际行动赢得组织和干部群众的肯定。要严律己、讲作风，坚决抵制歪风邪气，带头弘扬新风正气。要突出专责监督，在推进全面从严治党中走在前、当尖兵，奋力开创全市党风廉政建设和反腐败工作新局面。
层党员民主组织生活会个人自我剖析发言稿二
按照教育工委安排，根据开展‚学党章党规、学习列讲话，做合格党员‛学习教育对照检查分析要求，我汇报三个方面问题：一是存在的主要问题及原因分析和整改措施，二是对班子其他成员的意见建议，三是对班子建设和工作的意见建议。
一、存在的主要问题及原因剖析和整改措施
‚两学一做‛学习教育开展以来，通过认真学习《党章》、习总书记系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件指示和规章制度，联系自身思想实际反思，对照规章制度要求检查，总的感到，
我支部党员在思想道德上严格要求，在遵纪廉政上能够自律，在履行岗位职责上认真负责。但同时也感到，党员的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距。
(一)部分党员精神状态与党的要求还不够适应。同志们能够团结共事，兢兢业业，保持了较好的精神状态，较好地完成了教育教学任务。但严格按照党员标准和要求来衡量，感到还有三个方面问题比较突出：一是学习不够扎实。学习的自觉性还不十分强，多数同志忙于业务工作多，静下心来学习理论、思考问题少，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足，有浅尝辄止和半途而废的现象。二是高标准的意识还不强。应该大家对待工作是认真负责的，在工作任务繁重、头绪多的情况下，有的同志有时有满足于过得去、还行的现象。有的同志顺利时热情就高，遇到矛盾时热情有所下降;心情舒畅时热情比较高，遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。
(二)素质能力与党的要求还不够适应。工作中，学校把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务，特别是在党支部组织领导下，大家的理论水平、政策水平和实际工作能力有了一定提高。但严格对照党员干部的标准，素质能力还有较大差距：一方面提高素质能力的紧迫感不够强。部分同志对提高自身能力素质是有危机感的，也下不不少功夫，日常工作也注意从书本、从他人和工作实践中汲取营养，增长才干。
从整体情况看，每个人自己与自己比有进步，但与别人比，差距还不小。另一方面基础不够牢实。对理论问题的知之不全，学得不深、悟得不透，表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多，事后有所缺憾。虽然多数同志能从全局谋事，但有时想问题、提建议，办事情，对自己分内的工作想得更周全，办得更缜密，但有的操作性还不太强。
(三)工作方法与党的要求还不够适应。对学校工作的特点、规律和教育管理有所理解和把握，但系统学习、研究和探索自己还很不够，运筹谋划工作上，多数同志有时凭经验、凭情绪，研究落实推动工作的招法还不多，有些同志对热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。多数同志局限于自身抓管理，着眼大局统筹工作还不够，站立点还不够高。任务来得急时，计划安排、组织管理还缺乏精准性，有的人有主次不明、轻重不清、缓急不当现象。
存在的原因：一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多，主动学、深入学、持久学少。满足于‚多次学过，大概掌握‛，在深刻领会理论的科学体系和精神实质上下功夫不够;有时忙于业务工作，往往‚坐不下来，钻不进去‛，对工作实践进行理性思考、理性总结不够，存在重干轻学的现象;有时还‚学归学，用归用‛，不注重运用理论武器改造主观世界，不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施，以致学用脱节。
二是进取精神有所弱化。随着任教师间增长，思想上求稳，固守传统和囿于经验的时候更多，紧迫感不太强，进取意识有所弱化，一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之地坚持下来。
三是创新精神不够强。由于有求稳思想，有的人认为现在学校事务繁杂，创新顾不过来，能按部就班就行了;有的存在满足思想，认为现在学校千头万绪，安全最重要，不出事就不错了;有的存在畏难思想，认为制约学校发展的因素多，创新意识不强，干工作思前想后、患得患失。
下一步措施：一是不断提高党政理论素养。党的理论知识，更是学校工作的指南，要自觉把学习当作履行党员职责的内在动力，当作提升党员全面素质，加强理论素养的必修课，切实把学习当作工作来对待，使学习和工作相互渗透，学习中有工作问题，工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习，不断改善知识结构，提升素质层次，增强推动工作落实的理论基础，努力防止和克服‚以干代学‛、‚重干轻学‛的现象，保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识，提高全面素质，增强综合能力。
二是不断增强党员全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑，用理论上的清醒确保政治上的坚定，不断增强政治素质。紧跟时代发展要求，用与时俱进的科学文化知识丰富自己，充实自己，开拓视野，并通过学习，掌握工作的方法论
和辩证法，不断增强科学文化素质。摆正位置，始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作，高标准高质量完成任务。
三是不断改进工作作风树好形象。党员要深入调查研究，切实摸清师情，吃透学情，及时发现问题，解决问题，努力做到了解情况到一线，发现问题到一线，解决问题到一线，检验成效到一线，处处率先垂范，事事躬身带头，增强责任意识，积极为学校分忧，真心实意为师生排忧解难，求真务实化解矛盾，以抓工作的高标准高质量形象，努力做到让党和政府放心，让师生家长满意。
层党员民主组织生活会个人自我剖析发言稿三
这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的‚四风‛问题上，并通过‚照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病‛，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。通过学习、查摆、对照，特别是联系班子在这两年的组织建设、队伍建设和业务建设实际，虽然工作出现了一些起色，管理取得了一些成绩，但与组织和群众的要求还有很大差距。认认真真‚照镜子‛,老老实实‚正衣冠‛，重点查找班子建设、队伍建设存在的问题和不足，并对班子存在问题的原因进行了更深层次的剖析，主要有以下几个方面。
一、查摆出的问题
在形式主义方面要重点解决部署工作作风不务实。主要包括部署工作照抄照转，不结合实际;习惯于用会议落实工作，会后分解责任不够、跟踪推进不力;办法不多，决心不大，工作水平长期没有明显提高;协调不够，联动不好，力量整合不到位;周计划、月总结主要领导点评不够，重点工作阶段性推进不够，督办落实力度不大;对从严管理认同感低，执行制度不自觉、不经常;对问题视而不见、好人主义的问题等。
在官僚主义方面，重点解决领导作用不突出。主要包括群众观念、为民意识淡薄，对待群众诉求不上心、不耐心、不尽心;从严管理畏难，亲自办案畏难，范文网信访工作畏难，考评排序畏难，不愿担当;上推下卸，揽功推过，推诿塞责;文来文往签个字，写啥是啥念稿子，十天八天开 www. 个会，自己主张不多、作用不大;范文网不全程督导，不跟踪问效，情况不明、心中无数;习惯于管事、不习惯管人，习惯于遥控指挥、不习惯亲自检查监督，习惯于个人决定拍板、不习惯集体讨论决策;倾听基层意见不够，深入一线调研不够，坐守机关、高高在上;对网络舆情不重视，对社会反响不关注，不警惕、不敏感的问题等。
在享乐主义方面，重点解决精神懈怠、贪图安逸、工作标准低。主要包括精神头不足，进取心不强，工作不在状态的问题;不紧张，不尽力，拖拖拉拉，工作效率低的问题;不
推不动，推一推动一动，工作不主动，‚自转‛能力差的问题;能不干不干，能少干少干，工作拈轻怕重的问题范文网;不习惯有压力，不愿意受约束，消极对抗从严管理的问题;比资历不看能力，要利益不肯付出，图安逸不讲奉献的问题等。
在奢靡之风方面，重点解决执行廉政规定标准不高。主要包括公款吃喝、宴请，公车私用，开特权车;饭局多，应酬多范文网，‚朋友‛多，社会交往不慎重;执行廉政规定不够严格，对亲友要求不够严格，廉洁自律标准不够高;利用公职身份，为个人、亲友谋取方便和好处;接受请托打探、帮助说情;以权谋私的问题等。
二、对照检查存在问题的主要原因
通过这次党的群众路线教育和相关资料学习，深刻地认识到‚四风‛现象表现不一，症状多样，但究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的直接根源。
1、政治理论学习不够主动，不够深入，政治理论修养有待提高。
一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置，在学习上存在着一定的片面性，缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。
二是没有深刻地重视到理论与实践的辨证唯物关系，缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习，在**的经营管理中，
还不能完全用马列主义、科学发展观的立场和观点分析问题，认识问题、解决问题的能力。
2、对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化。
对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众群众服务的公仆意识。范文网导致工作上群众群众观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多，服务群众群众少。
3、创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强。
三、 注重实效，明确的整改措施和方向：
一是纪律作风明显转变。实现管理秩序明显转变，领导作风明显转变，机关风气明显转变，党群关系明显转变，会风明显转变。
二是办案质效明显提高。做到‚一个确保，三个满意，四个显著提升‛。‚一个确保‛即确保工作、队伍、安全不出问题;‚三个满意‛是让人民满意，人民群众的合法权益得到维护，安全感和满意度明显上升;让社会满意，深化政务公开，主动接受监督，不发生媒体炒作;让党委满意，坚持有所为有所不为，防止因执法不当影响发展，引发不安定因
素。‚四个提升‛，即提升服务大局水平，提升执法办案水平，提升行政监督管理水平，提升队伍建设水平。
三是强力实施‚长效机制‛。坚持用制度机制管人管事管案件，全面实施四个方面的制度机制，即通报批评机制、执法监督机制、考评排序机制、惩戒追究机制。
层党员民主组织生活会个人自我剖析发言稿四
按照市"四风"整顿集中活动办公室的要求和《市 CC 局"四风"整顿集中活动征求意见自查自纠阶段安排意见》的具体安排，市 CC 局通过召开座谈会、设立征求意见箱、公布举报电话和邮箱、向市直单位和 1 O 个县区 CC 局以及干部职工发放征求意见卡、开展谈心活动等形式，广泛征求了与本系统工作联系密切的相关单位、相关人员、管理服务对象和各界人士的意见。对征求到的意见进行了认真梳理，并对照‚不亲民、不务实、不作为、不守纪‛四方面的具体表现，认真查找了存在的问题，剖析了原因，明确了下步努力方向。现归纳如下：
一、存在的主要问题
(一)理论学习有待进一步加强。一是理论学习不够自觉主动。因为 CC 工作较忙导致按照上级要求组织、安排学习的多，平时积极主动、自觉学习的少。二是学习内容不够系统全面。存在实用主义思想，用什么学什么，忽视了全面素质的学习提高。三是学习形式不够灵活多样。主要以集中学
习、领学为主，其它形式采用较少。
(二)CC 数据质量有待进一步提高。近几年，我市的 CC数据质量有了较大的改善和提高，较好地反映了全市经济社会发展的趋势，但是，影响 CC 数据质量的因素也在不断增多，CC 作用增强、地...
篇二：民主生活会的发言稿
主生活会发言稿时光荏苒，一转眼，大半年的时间又过去了。X 年是“十四五”开局之年，也是固原发展史上一个浓墨重彩的起笔之年。这一年，固原明确了打造国家 AAAA 级景区的发展目标，也随之带来了一系列对乡镇而言投资巨大的工程。作为一名 80 后，能亲历固原的跨越式发展，在倍感荣幸的同时，我也分外珍惜能锻炼自己的各种机会，虚心学习，努力在促进固原发展的同时不断提高自身素质，实现自身的价值。
半年来，感受颇深。通过实践，自己的思想更加成熟，工作也有所成绩。这些成绩的取得与尚书记的正确领导分不开，与班子成员的密切配合分不开，与全体干部、职工的辛苦努力分不开。在此，我向大家表示衷心的感谢！下面我谈谈上半年来的工作情况，再剖析一下自身的不足之处。
一、思想和工作情况 （一）思想上严格要求自己，不断加强学习，坚持廉洁从政。不断加强政治理论和业务知识学习。联系当前镇改革、发展、稳定工作实际，以及承担的工作任务，深入学习政策，开展调研，政策理论水平有了新提高，为协调、指导工作打下了较为坚实的理论基础。
廉洁从政是党和人民对领导干部的最根本要求，也是我们年轻干部健康成长的保证。作为镇长，又处于固原打造 AAAA 级景区的特殊时间段，手中掌握的资金庞大，受到的诱惑也很大，全镇今年启动了的单项投资超过400 万元的工程就有 10 个，投资总额累计达到 2.4 亿，为合理利用这些钱，切实解决固原发展的实际问题，我坚持做到：
1 1 、民主决策。我始终坚持能会议决策的不搞个人拍板；能事前解决的不搞事后追加；能公开的不保密。启动重大工程项目时提前督促成立专项工程领导小组或指挥部，严格按照政策和法定程序启动和推进项目建设。民主决策，阳光操作，在明确职责，集思广益的同时自觉接受组织和人民群众的监督。我可以问心无愧地说，凡是我手上过的项目，我上对得起党
和组织，下对得起普通百姓。
2 2 、洁身自好。我始终相信“苍蝇不叮无缝的蛋”，错误铸成的关键因素是自身没有“把持住”。固原镇作为县域副中心，工程建设多，资金投入大，我面临着比一般干部更多的外界诱惑，为了把持住自己，不犯错误，在工作中，我不占小便宜，坚持政策原则不动摇，坚持做到了不直接参入工程招投标，也不介绍亲戚朋友参入集镇各项建设；在生活中，自觉养成良好的个人习惯，抵制不良的社会风气，击浊扬清当好表率。严格监管，不留情面，厉行节约，杜绝浪费。即使是打印室的一张白纸，也要充分地利用起来，尽量通过自身的努力为政府节约用钱，为人民多办实事。
（二）工作上从人民利益出发，始终做到“四个坚持”
1 1 、坚持以原则为底线。人情往来，人之常情。为了不影响到工作，我立场鲜明地将工作关系和私人交情区分开来。工作中，我严格遵守政策法律法规，始终做到了坚持原则，在工程建设过程中，没有出现因私人交情而有损政府、人民群众利益的情况。
2 2 、坚持以群众利益为出发点。政府就是服务于群众的。政府工作要得到群众的认可，就要清楚的了解群众想要的是什么，站在群众的立场上想问题，做切实能给群众谋福利的事，以群众的利益为一切工作的出发点，站在领导的视角上办事情，切实做好这些事情。
3 3 、坚持团结同志开展工作。俗语“万人鼓掌声震天”，我深知个人的精力和能力是有限的，因此高度重视团结问题，既要有明确的责任职责界限，又要相互支持、团结一致，较好的处理好了这二者之间的关系，提高了工作效率。
4 4 、坚持深入一线开展工作。始终坚持在调查研究的基础上开展工作。“没有调查就没有发言权”，不了解客观实际的盲目决策是行不通的。因此实施每个项目前，我们都会开展相关的调研，组织相关熟悉情况的人员，论证项目可行性，分析其关键环节和容易出问题的环节，积极探求解决实际问题的可行办法。既避免了不必要的人力、财力浪费，防患于未然，又凝聚了众人智慧，确保了各项工程的顺利实施。
在尚书记的正确领导和同志们的共同努力下，X 年上半年全镇的工作大体上取得了以下成绩：
一是日常工作有序开展。
以“一菜二烟三药四林特”为思路的特色产业发展平稳推进，镇政府日常值班、接待等方面的工作运转的井然有序。
二是抗旱救灾顺利完成。今年上半年旱情较为严重，旱灾发生后，我们不等不靠，自筹资金和争取上级扶持资金近 10 万元，购买灌溉设备，迅速组织生产自救，积极调整产业结构，确保了香料烟的大面积移植和主要农作物的正常播种，保障了人民群众的正常生活，最大限度地降低了旱灾带来的经济损失。
三是重大项目顺利推进。今年全镇续建、启动的工程比较多，其中续建工程廉租房项目建设、卫生院建设、福利院搬迁等重大项目建设已接近尾声；今年已启动的项目流水河大道前期征地工作已基本完，效果明显，三岔路口至柳州桥段路面改造前期协调工作已完成目前正式开始进入施工阶段，西山第一批穿衣戴帽工程已接受县乡村振兴办验收，流水河固原段8 个标段的土地整理项目各标段都在按部就班地施工；垃圾填埋场和污水处理厂、漫路改线等重大项目都在紧锣密鼓地计划中，总的来说，全镇重大工程项目如期顺利推进。
二、关于换届工作 村镇两级换届即将全面开始，县里多次召开换届工作专题会议，相关文件精神和警示教育案例选编大家也一起集中学习了，严肃换届纪律警示卡也已经发放到各位手中。在这里，我个人先表个态，此次换届过程中我将严格遵守换届纪律，牢记“5 个严禁、17 个不准和 5 个一律”，立足本职工作，服从组织安排，以淡定的心态面对换届，广泛地接受各位同事和人民群众的监督。也希望大家认真领会换届精神，严格遵守换届纪律，淡泊名利。老干部要保持激情，不要有所顾忌，要一如既往地开展好自己分管的工作；年轻干部要脚踏实地，虚心向老干部学习，克制浮躁情绪，把精力用于干事创业上，把心思用在为民服务上，以为立位，自觉抵制选人用人不正之风。共同营造出一个风清气正的换届环境，确保固原镇、村两级
换届工作顺利开展。
三、存在的问题 回顾这大半年来的工作，虽然取得了一些成绩，但问题和不足也还很明显，主要表现在：
1 1 、农村工作经验不足。见多才能识广，由于工作时间不长，外加政府工作繁忙，虽然我尽量挤出时间去村上、施工地点了解实际情况，力求亲历亲为，但很多时候对具体情况掌握的还不是很准确。农村工作经验不足，对有些工作理解不够深入，致使我在解决部分问题上还有些吃力。
2 2 、对同志 的关心了解不够。由于大家工作都比较忙，平时也没有组织多少座谈活动，我对老同志的关心和对年轻同志沟通不够。没有老同志昔日的奋斗，固原就没有今天这么好的发展机遇。老同志由于长期的工作，身体状况都不是特别好，你们为固原的发展奉献了自己的青春，做出了巨大的贡献，固原政府、固原人民没有忘记或忽视你们，有什么困难，希望你们能主动找到政府反映，政府在力所能及的范围内尽量帮你们解决。年轻干部我们要创造机会，多交流自己的工作经验和工作心得，互相学习，共同进步。
“当局者迷，旁观者清”，我想我身上存在的问题一定不止这些，没有归纳的地方还请同志们帮助指出。同时，也希望大家借此机会做深刻的思考，认真开展批评和自我批评，不要惧怕别人指出你的不足。恰恰是能够指出我们不是的人才是最值得我们信任的朋友。希望在座的同志们和我在以后的工作过程中能够克服困难和自身的缺点，互相帮助、同舟共济，共创固原的辉煌。
篇三：民主生活会的发言稿
21 年党员民主生活会发言稿四篇今年以来，以 xxx 新时代中国特色社会主义思想为统揽，认真贯彻落实 xxxxx系列重要讲话精神特别是关于两学一做学习教育的重要指示，全面落实区委、区政府决策部署，紧紧围绕两学一做要求，不断加强学习研讨，广泛征求意见建议，深入查摆问题不足，认真开展批评和自我批评，四个意识特别是核心意识、看齐意识不断增强，服务中心、干事创业、推动发展的决策质量和能力水平不断提高。按照要求，现将班子对照检查情况报告如下。
一、整改任务完成情况及取得的成效
（一）巡视整改任务落实有力。党组高度重视整改落实工作，围绕在专题教育中形成的问题清单，制定了整改任务书，明确了6个方面12项整改任务和15项具体整治任务，逐项认真整改落实，取得显著效果。班子成员结合工作分工，坚持以上率下，上下联动，狠抓整改任务落实。截至目前，12 项整改任务基本完成，需要长期坚持的已纳入经常性工作，15 项专项整治不断推进，扎实开展。特别是9 月 18 日市委书记调研后，党组成员把学习讲话精神与深入落实区委、区政府决策部署统一起来，结合中央巡视回头看反馈意见和区委整改任务要求，认真制定工作方案，不断完善各项措施，深入查摆问题原因，确保了各项整改任务得到落实。结合巡视组提出的党的意识淡薄、党的建设缺失等整改建议，制定了《关于开展圈子文化和好人主义问题专项整治工作方案》、《关于开展违规选人用人问题专项整治工作方案》、《党的建设缺失问题专项整治方案》、《深入开展违反中央八项规定精神和四风问题专项整治方案》等方案，相继开展了文山会海、违规用车、办公用房超标等十个方面自查自纠工作，营造了风清气正心顺的良好政治生态和
工作环境，为完成整改任务打下坚实的思想基础。
（二）班子自身建设得到加强。紧紧围绕全面从严治党是根本保障的要求，认真落实四个全面总体布局，提高政治站位，强化政治担当，切实推动全面从严治党落到实处。对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，认真学习党的十九大会议精神和 xxxxx 治国理政新理念，发现和解决自身问题的能力不断增强。坚决执行民主集中制原则，在重大问题、重要事项决策过程中，认真落实集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定决策程序，依靠自身力量解决问题的能力得到增强。通过不断学习提高，班子成员在思想上、政治上和行动上始终同以 xxx 为核心的党中央保持高度一致，坚决执行党的基本路线、基本纲领和各项方针政策，在大是大非面前始终站稳立场，严格按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，守纪律讲规矩成为政治生活基本遵循。按照区委安排，党组召开了增强四个意识、反对圈子文化和好人主义专题民主生活会，班子成员认真撰写发言材料，深挖圈子文化和好人主义的根源，认真开展批评和自我批评，强化整改落实推进，班子的凝聚力和向心力得到进一步增强。
（三）领导决策水平得到提升。结合新时代新任务新要求，班子成员不等不靠，敢于担当，带领广大党员干部围绕中心工作出谋划策、贡献智慧；围绕中心工作加强督办、促进落实；围绕中心工作反映情况、报送信息；围绕中心工作统筹协调，搞好保障，较好地完成了区委、区政府交办的各项任务。针对办公室的工作特点，及时进行了班子成员工作分工调整，坚持工作例会和党组会议制度以及定期参加组织生活会制度，在公文处理、会务办理、督办落实、干部选拔任用、后勤保障等方面，建立完善了相关规章制度。在工作决策、执行和监督方面，围绕强力推动落实区政府领导中心工作和重要批示，积极想办法、找对策、定措施，确保了区委、区政府决策部署顺利完成。尤其在创造性完成区委、区政府交给的
任务过程中，按照 xxxxx 对_工作提出的重要要求，牢牢把握发展重大国家战略，以高度的政治责任感、使命感，坚决服从命令，听从指挥，主动作为，忘我工作，圆满完成各项急难险重任务。
二、存在的问题
对照市委、市政府和区委、区政府提出的新理念、新要求和新希望，结合意见建议征求情况，查摆的问题和不足有：
（一）在贯彻执行《准则》和《条例》方面
1、《准则》和《条例》的学习还不够深入，对涉及的创新理论缺少深入解读，对涉及的焦点、重点、难点关键词，仅仅停留在理解的层面，还缺乏互动和思想交流，指导工作的力度还需要进一步加大。
2、四种形态把握还不够准确，对如何让咬耳扯袖红脸出汗成为常态，缺少深层次认识和把握，没有较好的规范和约束机制，有时候把四种形态仅仅落实到字面中。
3、加强党内监督还不够有力，讲工作、提意见顾虑别人心情，怕越俎代庖或顺水推舟说说好话，随声附和表示同意；担心经常开展监督批评，会引起矛盾、影响团结，一定程度上还存在不愿、不敢的情况。
（二）在聚焦践行四个合格方面
4、在政治合格方面，表现在从政治角度去考量和认识事物发展规律还不够，有时自我摆位还不够正，在与区委办对接工作中，有时理解不到位、执行不到位，或者主动配合不够，甚至存在办文拖拉的现象。圈子文化、好人主义苗头尚未彻底消除，有的同志塘汉大意识还没有从根本上得到消除，工作协调中愿意找原区域熟悉的人，办公室内部对工作职能相交叉的事有推诿现象，讲政治、守规矩的自觉性有待进一步强化。
5、执行纪律合格方面，对于领导交办的工作，有的同志有时不够认真负责，处、科级干部提拔周期过长、步子较慢，影响了干部的工作积极性。对政府运转统筹协调作用发挥得不够好，合并会议、文件不到位，给基层造成不必要的负担，涉及到多部门协同的工作，牵头作用发挥不够。工作纪律监督执行不够到位，有的干部职工存在迟到、早退、缺勤不请假等问题，作风建设有待强化。
6、在品德合格方面，表现在继承和弘扬优良传统还不够，厉行勤俭节约、保持艰苦奋斗的意识还不够强。如办公用电、用纸、用水等还存在浪费现象。
7、在发挥作用合格方面，班子成员之间交流沟通不到位，有的同志工作中不能做到求同存异，主动协调配合，勇于担当。有的同志应该自己出面协调沟通的事项交给下属去办；有的同志对工作把关不严，导致工作流程不规范，出现了重复报文、丢文件、张冠李戴等失误问题；有的同志主动服务意识不够强，办文、办会以及人财物的配置上推诿拖拉，片面强调不行的理由和依据，规避主动服务、担当作为的风险责任。
（三）在贯彻落实全面从严治党两个责任方面
8、在全面从严治党不断深入的背景下，对党风廉洁建设长期性和艰巨性还需要充分认识。在落实主体责任、一岗双责、第一责任人方面，对重点岗位和关键环节监督措施还不够具体，还需要在抓制度的条目化、可操作性上下功夫。
9、虽然重视和关注党员干部的党风廉洁建设，但与工作融合不够紧，还满足于一般部署、一般要求，缺乏针对性、应用性细则的强有力约束，这也需要在今后的工作中不断加强和提高。
三、存在问题的原因分析
存在以上问题的原因，既有表象的，又有深层次的；既有共性的，又有个性的，需要我们在实际工作中加以解决和区别对待。
（一）理论学习还需要不断加强。一是理论学习还缺乏系统性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，尤其对 xxxxx 实现中华民族伟大复兴中国梦的理论学得还不够深透，没有从灵魂深处把握和思考。二是用党的创新理论武装还不够，没能很好地运用理论加强思想改造，世界观、人生观、价值观认识方面还存在一定的差距。三是理论与工作实践还有所脱节，在解决具体问题过程中，容易忽视理论与实践的辩证关系，运用科学理论解决深层次问题的能力还不够强，结合中心工作谋大事、议大事还缺少充足的系统理论支撑。四是对党的创新理论的学习还不够深刻，对党在新的历史条件下面临的四大考验和四大危险长期性缺乏高度的警惕，对形形色色的腐朽文化和社会思潮的长期性影响缺乏充足的思想准备，特别是在四风问题方面还缺乏运用马克思主义立场和观点分析解决批判的能力。
（二）宗旨意识还需要不断强化。一是政绩效益观念还需要加强，在各项工作交错忙乱时，存在重眼前事务、轻打基础管长远建设的想法，有时候以会议落实会议、以文件落实文件的现象出现，虽然出台了《关于进一步精简文件和简报的通知》，在精简文件数量、提升文件简报质量和提高运转效率方面还有非常大的上升空间。二是责任效率意识还需要加强，尤其在服务基层日常工作方面，还缺乏有效的工作机制指导，有时候在面对工作效率不够高、办事推诿拖拉、机关作风建设方面，还存在标准不高、指导协调力度不够、为民服务的思想还不浓厚的惰性心理。三是面对新情况新问题开展调查研究还不够，尤其深入基层调研服务不够，吸收群众广泛参与机关建设还不够，对服务保障过程中出现的疑难性问题拿出行之有效的解决方法不够，对一些反复出现的问题解决措施还需要科学应对，还没有形成一杆子插到底和不达目的不罢休的决心。
（三）党性修养还需要不断锤炼。一是在世界观、人生观、价值观方面还缺乏深层次认识，虽然在改造客观世界的同时加强主观世界的改造，但往往落实在行
动上就只注重前者而忽视后者，重工作实践轻思想教育的观念还存在，尤其在多元化社会思潮背景下，运用互联网做好党员干部思想政治工作还需要加强。二是执行民主集中制开展党内政治生活还需要加强，有时候在运用批评与自我批评武器，开展健康有益的思想斗争还没达到红脸出汗的效果，对惩前毖后、治病救人缺乏充足的认识，有时候相互批评难以取得预期效果。三是求真务实的意识还需要提高，有时候还满足于表面上不出问题，对发展中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究，对办公室特色的工作经验缺乏及时的总结提炼，对出现的反复性问题缺乏有效的解决办法，工作的创造性、思想性不够突出。
（四）纪律规矩意识还需要加强。一是对执行纪律规矩的长期性即作风纪律建设永远在路上认识还不够，向党员干部宣讲教育还不及时，缺乏针对性和有效性。二是对照中央和市委、区委的纪律要求，还存在执行纪律管束落实不够到位的情况，对党员干部八小时以外的活动监督还不够，还需要不断认识和解决。三是对四风问题的认识还处于没有违法违纪现象出现的层面上，还需要在主体责任强化、机制体制建设、思想根源深挖上加以把握，把持续反对四风问题作为班子建设的重要内容，以新作风新作为展示新形象，切实做广大党员干部的表率和示范。
四、努力方向和改进措施
要始终坚持理想信念宗旨的高线，自觉守住政治、法纪、道德、用权的底线，把两学一做成果作为党员领导干部修身做人的基本遵循，作为用权律己的警世箴言，作为谋事创业的行为准则，高标准完成区委、区政府交给的各项任务。
（一）加强理论武装，不断提高综合素质
牢固树立四个意识特别是核心意识、看齐意识，抓好形势政策的学习和宣讲，经常、主动向 xxxxx 核心看齐、向党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐，坚持把理论学习作为完善自我的重要途径，着力营造崇尚学习、热爱学习、勤奋
学习的浓厚氛围，增强学习的主动性、自觉性、系统性和创造性。树立终身学习的思想，坚决杜绝经验主义、事务主义等不良倾向，以学习总书记系列讲话精神为重点，努力掌握马克思主义的立场、观点和方法，着力提高思想政治素质和贯彻落实中央、市区委决策部署的自觉性。把深入学习贯彻 xxxxx 系列重要讲话作为当前学习的首要政治任务，着力把抓好学习与研究、解决实际问题结合起来，与提高驾驭全局、应对复杂局面的能力结合起来，与创造性开展工作结合起来，充分把学习的成效转化为能力的提升，努力适应新时代、新常态、新变化。积极参加党组理论学习中心组学习，制定学习计划，明确学习任务，定期参加集体学习活动，真正把理论学习落到实处。
（二）加强自身建设，提高领导决策水平
认真落实中央巡视 lsquo；回头看 rsquo；反馈意见要求，坚持以市、区委在整治圈子文化和好人主义问题座谈会上讲话精神为行动指导，以贯彻落实党的十八届六中全会精神为契机，坚定不移、驰而不息、持之以恒狠抓中央巡视组巡视回头看反馈意见整改落实，深刻认识圈子文化、好人主义的严重危害性，严肃党内政治生活，努力营造良好政治生态和从政环境。要抓好巡视整改各项工作落实，把抓好巡视整改与开展两学一做学习教育结合起来，与牢固树立正确的用人导向结合起来，与加强反腐倡廉建设结合起来，严格执行遵守《纪律处分条例》和《廉洁自律准则》，带头做廉洁从政的表率，为滨海新区新一轮开发开放提供坚强的组织保证。坚持以党章党规党纪为戒律，积极参加学党章党规、学系列讲话，做合格党员学习教育活动，不断提高自身的思想政治素质、理论素质和业务素质，增强领导能力，提高工作水平。自觉执行四个服从，坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，始终坚持高标准、严要求，始终保持良好的纪律和作风，维护好班子及成员之间的团结，树立积极进取的班子形象。
（三）加强服务保障，提升机关建设水平
自觉落实区委、区政府重大决策部署，在坚决学习好、贯彻好区委、区政府决策部署的同时，着力围绕服务领导、服务中心、服务基层、服务群众进行思考研究，克服求稳怕乱、患得患失、畏首畏尾的心态，努力探索更加符合实际、针对性和可操作性强的工作举措。坚持为人民服务宗旨意识，秉持为官避事平生耻的信条，做到分内之事必为、关键时刻敢为、小事之中求大为、纪律面前禁为，把讲奉献、有作为体现到为人民服务的具体行动上。围绕服从服务于京津冀协同发展重大国家战略和滨海新区开发开放实际，切实增强发展意识、...