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篇一：财务先进汇报材料
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**现任**县会计集中核算管理中心副主任。在从事会计集中核算管理工作的八年中，她始终立足本职工作，干一行、爱一行、钻一行，勤勉敬业、恪守职责、勤勤恳恳、任劳任怨，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩，出色地完成了组织交给的各项工作任务，得到了领导和同志们的一致肯定。2016 年至 2016 年连续六年终考核评定为优秀，被县政府记三等功一次;2016 年 7 月被陇南市人民政府授予“先进会计工作者”荣誉称号;2016 年 3 月被县财政局评为“巾帼建功”先进个人。
她爱岗敬业，务实创新。全县实行会计集中核算管理工作，是强化财务监督的有力举措，是提高会计信息质量的重要手段。如何才能把这一好事办实，实事办好，作为会计核算中心的业务骨干，在没有现成经验可借鉴的情况下，开始了艰难的探索。为了在会计账务移交后业务走上正轨，做到既符合财务会计制度的要求，又方便单位报账需要，既搞好监督，又搞好服务，既让政府放心，又让单位满意。她作为这一工作的具体承担者之一，在领导的支持与鼓励下，同事
的密切配合下，针对县情，建立健全和完善了一系列报账业务操作规程，并编制了**县会计集中核算管理中心报账单、报账分类明细单、内部划转单等一系列科学完整的报账材料，为全县会计核算事业有序推行奠定了基础，这套报账程序几经改进后一直延用至今，并被其他单位、兄弟县借鉴。
2016 年 12 月经组织考察，她被任命为会计集中核算管理中心副主任。自走上领导岗位以来，她更是不敢掉以轻心，尽心尽力，针对工作中薄弱环节，细化管理措施，加强单位管理。一是在建立健全各项管理制度上下功夫，制定出符合工作实际的《报账员工作规则》、《单位报账须知》、《核算中心工作人员岗位职责》、《核算中心工作人员工作守则》、《核算中心报账业务流程》等制度，规范了管理程序，提高了工作效率。二是着力在营造会计集中核算管理工作良性发展的氛围上下功夫。组织开展了以“携手庆七一
喜迎十八大”为主题的知识竞赛活动、“晨练半小时、快乐一整天”的健身活动、拓展训练娱乐活动。通过一系列丰富多彩的文化活动的开展，激发干部职工的学习激情，增强凝聚力、向心力。三是在推进会计集中核算管理向国库直接支付平稳过渡上下功夫。通过制定方案对全县九十多个行政事业单位分管核算会计进行轮岗，有条不紊对历年会计档案进行整理移交, 为会计集中核算管理向国库直接支付平稳过渡夯实了基础。
她恪尽职守，积极热情。作为身居在女同志居多的窗口服务单位的一名共产党员，她时刻践行全心全意为人民服务的宗旨，时刻牢记自己是一名排头兵，她深知自己的一言一行时刻都会影响到周围的同事，时刻代表着财政人的形象。因此，她认真学习党的政策、理论，除自己坚决贯彻执行外，还能够借助社会实事向周围同事宣传党的方针、政策和路线，帮助他们树立正确的人生观和价值观。在工作中她严以律已，以身作则，遵守作息时间，主动热情的提供周到的服务，尤其对报账会计有疑问的难点问题更是细心、耐心解答，用报账会计的话说就是百问不厌，对自己不能及时答复的问题能够做到及时与主管领导和相关部门沟通，在最短的时间内给予答复，工作不拖不靠，事无巨细，认认真真地及时做好每项工作，为单位树立了良好的社会形象，充分体现了一名优秀的会计人员应有的职业风范和专业水平。
她锐意进取，知难而上。她始终坚信:打铁还要自身硬，只有不断的更新个人知识，才能更有效的发挥职能。为了这个“硬”字，她苦练“内功”。平日里，她一边潜心工作，一边利用休息时间刻苦功读专业书籍。寒来暑往，她终于在自身素质上取得了显著成绩：通过全国会计资格统考，2016年取得助理会计师职称，2016 年，她又取得了会计师任职资格。在她的影响下，核算中心形成了爱学习、比学习的氛围，有 2 名也同志取得了会计师职称，3 名取得了助理会计师职
称。他在做好本职工作的同时，始终坚持财政经济理论方面的学习和探讨，及时总结工作经验和心得体会，先后在《**县新闻网》、《陇南市财政信息网》、《甘肃省财政网》上发表过信息。
部门决算工作时间紧，任务重，在编制决算报表的工作中，从各个核算单位账务的年终结转到与财政总预算会计及时核对财政拨款数据，从每一张决算报表数据的填写到报表之间逻辑关系的审核，从单位部门决算报表的编制到全县汇总报表的及时准确上报,无不渗透着她和她的同事们的智慧、汗水和心血。好多次为了核对一个数字，盯着电脑屏幕仔细查看每张相关的报表，一看就是几个小时，常常凌晨两三点钟，才能稍稍休息一下。特别是 2016 年，由于人员变更，新老接替，部门决算工作更是困难重重，她和她的同事发扬“传、帮、带”的优良传统，齐心协力，互帮互助，按时保质保量完成了决算报表编制工作。为**县部门决算连续六年在全市获奖奠定了坚实基础。
她顾全大局，服从安排。财政局好比是一个大家庭，家庭里既有分工、又有协作。其下属的每个股(室)、办(中心)都不是孤立存在的。她常戏说：我是革命一块砖，哪里需要哪里搬。在平时工作中，随时随地听候单位召唤，从不计较个人得失。在每年的全县会计人员继续教育培训工作中，她负责主讲行政事业单位会计实务和相关的财经法律法规。她
从无当老师的经历，不免怯场。虽然只有短短的几天授课安排，但为了确保培训工作任务圆满完成，她还是利用工作之余精心准备了教案和讲义。在 2016 年 3 月份**县财政局春季乡镇财政业务知识培训会上，为让学员直观轻松的接受培训内容，她加班加点，专门制作了幻灯片课件，寓教于乐，以自己的亲身工作经历，结合书本知识做了详尽讲解，以轻松活泼的授课方式和通俗易懂的语言表达使乏味的数字有了生命，受到了广大学员的欢迎和领导的一致好评。
她从财政系统的新兵逐渐成长为一名政治坚定、业务过硬的财政干部，她以极高的热情投身到所热爱的财政事业中，
以实际行动回报组织上多年来的培养、教育和鼓励，用辛勤的汗水浇灌出骄人的业绩，为县域经济社会跨越式发展贡献着自身的力量!
新的历史时期，作为一名新时代的青年，本人政治上能与党中央保持一致，工作上勤勤恳恳、任劳任怨，能认真做好各级领导交办的各项工作，身为财经人员，能严格按照财务制度认真、规范做好财务工作，工作一丝不苟，兢兢业业，从未有因工作失误而造成不良事件的发生，受到广大干部职工的一致好评。多次被股室评为技术能手，取得一定成绩，现将个人事迹简要汇报如下：
一、思想上，本人能够认真学习、领会“三个代表”重要思想，使思想和行动与上级领导要求相一致，做到活学活
用所学知识，解决实际工作中思想问题和业务问题，更好的服务于本职工作，成效明显。充分用政治思想武装自己、充实自己，指导自身各项工作的开展。在平时工作中本人能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，能积极拥护党的路线、方针、政策，积极拥护改革开放。
二、工作上，本人在平时工作中能够团结同志，爱岗敬业，遵守单位的规章制度，工作关系融洽，较好地推动本职工作的开展。能够认真学习、贯彻执行《会计法》。熟悉各项财经管理制度，业务知识基础扎实，能熟练办理各项现金收付和银行结算业务。认真做好登记现金和银行存款日记帐，定期核对帐目，做好帐证、帐帐相符，做好账务处理。工作中一丝不苟，从未出现错帐，误帐。能认真学习电脑知识，熟练使用的操作电脑，本人能认真保管库存存现金和各种有价证券。对空白收据，空白支票的保管，能严格控制空白支票的签发。在使用支票上，做到严格依存现在的财务制度，认真操作，严格管理，认真办理好登记、审批、注销手续。能切实完成股长交办的其他工作。从事财务工作以来，本人能切实以责任心为基础，以事业心前提，以爱岗敬业和实干精神为动力，在实际工作中取得了一定的实绩，受到广大干部职工的认可。在实际工作中取得了一定的实绩，受到广大干部职工的认可。在实际工作中能够认真负责、刻苦钻研、
严格要求自己，不断充实自己、提高自己，以扎实的业务知识服务于本职工作。虚心向老会计请教业务知识，提高业务技能，强化自身业务知识，使自身的会计业务水平有了明显提高。在切实提高自身业务水平的同时，认真履行岗位职责，熟练地掌握、提高财务技能，严格按照现行《会计法》的要求，遵守各项财经制度。在工作之余还报考了会计职称考试，取得了一定成绩。不断通过学习来充实自己、提高自己、完善自己，争取以更强的业务素质，过硬的业务技能，来适应今后的财务工作的发展和要求。全力以赴做好本职工作，圆满地完成组织上交办的各项工作任务。
三、行动上，本人严于律已，认真、勤恳、一丝不苟、兢，在严格遵循规章制度的同时，严格遵从财务“一支笔”的审批制度，即：没有领导批准、签字，从不擅自提取、发放资金，忠于职守，很好地履行本职工作，受到了上级领导的一致好评和认可。
新的历史条件下，本人将继续保持高昂的进取精神，思想上保持不变质，工作上认真勤恳，争取以更大更好的实绩迎接新时期的挑战!
***同志自担任机关服务中心财务科负责人以来，工作上扎实稳健、锐意进取，在短短的时间里取得了令人瞩目的成绩，用自己的兢兢业业为青年人做出榜样，用自己的勤政务实和不畏艰难书写着机关服务中心改革创新道路上的新
篇章。她秉承干一行、爱一行、专一行的宗旨严格要求自己，在工作中取得了突出成绩。
同志是一名财务工作新兵。几年来，为打牢财务工作的基础，她努力学习业务知识，学习会计法，学习财经条例、规定等一系列专业知识。发挥自己在计算机方面的优势，努力提高业务水平。克服重重困难，经常利用业余时间，对财务业务知识进行自学并积极参加培训。通过学习会计电算化知识和财务软件的运用，掌握了财会电算化技能，提高了实际动手操作能力。
年初，原财务科长调入其他部门工作。机关服务中心财务科是一个十分重要的部门，群龙不能无首，在这个关键时刻谁来担起这个重担呢?经过中心领导班子慎重考虑，最后决定由同志来担当这个重任，主持财务科全面工作。为适应新的工作，同志每天都加班加点，经常很晚才回家，她平时严格按照财务制度办事，强化会计监督职能，为领导把好关，做好参谋，当好助手。每月按时编报财务分析，认真总结一个月的财务工作，实事求是地体现财务状况、资金状况以及在管理过程中存在的问题，为领导的决策提供重要的参考依据。
机关服务中心在人员少、业务量大、预算资金不足的情况下，同志把有限的资金使用在刀刃上，精打细算、合理安排使用资金，为中心后勤工作提供了资金保障。
在专项经费的支出上，同志认真领会中心的相关政策，严格执行预算，不挤占、不挪用，保证专款专用。按局财务处计划科要求每月编制上报财务报表，为领导做出相关决策及时提供了财务信息。
在资金运用上做好合理安排、统筹兼顾，今年对车辆费用进行了初步监督、管理，每季随车管科的同志一起到修配厂进行结算。由于今年 10 月已公布每台车辆费用，及时分析超支原因，并总结经验教训。并将在 2016 年 1 月设置车辆费用维修审批单，对每项支出都要事前审批，事后不予核销的管理，同志经常与局财务处沟通，及时上报月报，反映机关中心资金运转情况，在经费不足的情况下，编写了机关服务中心执行预算中存在的困难，主动向领导反映实际情况，会同局财务处一同解决困难。
作为一名财务工作者同志不骄不燥，不摆架子，她平时非常注重日常的学习并经常与办公室其他财务人员共同交流工作中遇到的难题，当遇到自己吃不准的问题时，能虚心向他人请教。同志认为：不论是年轻的，还是年长的只要能解决难题就是老师，所以他经常为了一个难题与别人一起讨论，交换思想。
同志作为一名财务工作人员，具备了小心谨慎和高度负责的工作态度。财务工作不同于其他工作，在财务工作中如有一丝一毫的差错，将会给单位和集体带来巨大的损失，所
以在日常工作中同志每处理一笔业务都是看了又看、审了又审，严格按财务制度的有关规定处理账务，如遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据她坚决不准入账，如遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象她不怕得罪人坚决打回不予报销，如果发现在日常业务往来中有什么问题的，尤其对单位工作不利的问题她都是及时如实地向单位领导反映并提出自己的处理意见和建议。单位每次搞活动都让她拿出预算方案把费用降低到最低限度，从不多计算一分钱，想方设法为单位节约资金。中心主任曾开玩笑地对他说：“你算单位的钱可能比算家里的钱还要细”。
在日常记账处理账务中，同志总是将单据和票据仔细审查，将每一笔收入、支出，每一个数字，每一个小数点都审查的仔仔细细，直到发现无任何差错才将其装订成册。在对帐的过程中同志更是做到仔细、细致、严格按财务有关要求力争做的更好。
在对待日常的财务处理中，同志认真分析每一笔业务，并与出纳人员及时沟通了解业务的性质和情况，正确做好会计处理，及时编报各类报表，为单位领导提供所需数据和账务，在日常收支、往来账务中，及时准确地为领导汇报收支情况和往来情况。并监督每一笔款项是否按实际需要准确运用，保证资金使用到位，做到专款专用。在运用资金...
篇二：财务先进汇报材料
1 2 年先进集体事迹材料财务科
在 2012 年， 财务科本着同煤集团“两新”发展目 标、 “五个一”总体要求、 “三个三”工作思路和“尽心履职责， 主动抓工作， 提供执行力，落实全过程”的行为准则， 在矿党政的正确指导和各部门的通力合作及各位同事的全力支持下， 圆满完成财务科各项工作的同时， 很好地满足了上级部门和全矿各个部门对财务工作的需求。
在如何做好资金调配， 保证工程款的支付， 及时准确无误地办理银行收付款等方面也取得了一定成绩。
下面将我科室 2012 年的财务事迹汇报如下：
一、 圆满完成 201 1 年度财务决算工作 我科室根据同煤经财字【2011】
938 号“关于下发大同煤矿集团有限责任公司 2011 年度财务决算工作规定”、 同生经财字【2011】189 号“关于下发同生煤矿生产管理有限公司 2011 年度财务决算工作规定”， 认真学习文件精神， 充分认识到做好财务决算工作， 对整个公司经营管理的重要性，顺利完成了我矿 2011 年度的财务决算工作。
二、 强化团队建设， 优化组织结构， 增强服务意识， 树立良好形象。
我矿财务科现有财务人员五名， 担负着全矿会计工作。
科内人员个个扎实严谨、 埋头苦干、 敬业爱岗、 有很强的事业心和责任心。
在办理会计业务时严格执行财务纪律和会计基础工作规范，做到实事求
是， 细心审核， 实施监督。
特别是财务科长， 工作热情高， 敬业精神强， 不计较个人得失， 经常加班加点， 甘于吃苦， 乐于奉献， 为科员们树立了劳模好榜样。
同时科内坚持民主集中的原则， 请示汇报、 服从领导； 协商沟通、 精诚团结。
科员之间， 相互协调， 待人接物， 热情周到， 一心一意为工作， 高风亮节树形象。
2011 和 2012 年， 随着我矿技改扩建的深入， 财务业务扩大，我科室加入了年轻的毕业生， 为我科室输入了新鲜血液。
随着人员的增加， 我科室及时的优化了内部组织结构， 并针对每个岗位编制了岗位说明书， 明确了岗位责任、 工作内容、 工作权限、 必备的岗位技能及相关岗位的汇报与外联关系。
使新职工清晰的知道该怎么开展工作。
在岗位制度的引领下， 在师傅的倾囊相授下， 在新员工的积极学习下， 新员工迅速走上了工作岗位， 可以独立开展工作。
三、 加强财务管理和会计核算工作情况 1、 完善了我矿的财务管理制度。
针对财务管理出现的新情况、 新问题， 也为了使我矿的财务管理工作更加规范化、 制度化、 科学化， 财务科按照《会计法》、《企业会计准则》、《同煤集团会计核算办法》、《同煤集团会计基础工作规范》、《同煤集团内部会计控制制度》、《同煤集团财务管理办法》、《同煤集团货币资金控制规范》、《同煤集团关于规范资源整合兼并重组单位会计核算和财务管理的指导意见》 等规定， 结合我矿实际情况， 完善并
下发了《大同煤矿集团同生峪沟煤业有限公司财务管理制度》， 对我矿的财务管理工作上水平、 上台阶起到强有力的保障作用。
2、 加强财务日 常工作和会计档案保存管理工作 对日 常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、 条理清晰、账实相符。
从原始发票的取得到填制凭证， 从会计报表编制到凭证的装订和保存， 从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集， 都达到了正规化、 标准化。
收集、 整理、 装订、 归档， 一律按照财务档案管理制度执行， 为我矿经营决策提供财务信息。
四、 强化经营管理措施情况 2012 年认真学习了集团公司董事长张有喜同志在加强经营管理工作专题会议上， 提出的“外拓市场、 内部挖潜、 严控成本、 节支降耗、 开源节流、 杜绝铺张浪费、 提升企业经济效益”强化经营措施。制定并实施了“峪沟煤业十项增收节支硬措施” ， 在全矿员工中组织开展“稳增长、 促发展、 争贡献”的劳动竞赛活动。
（ 一）
加强财务管理
1、 筹资管理
2012 年为了给我矿的技改扩建项目 争取更多的资金，我们积极与银行取得联系， 认真准备相关资料， 通过多方努力， 最终在交通银行通过融资租赁的方式， 取得了 3.34 亿元贷款， 由于我矿的贷款卡在以前五个年度没有年检， 贷款卡过期， 3.34 亿元的资金不能及时到账。
我科室领导及时与人民银行的相关部门取得联系， 积极沟通。
最终， 利用一上午的时间， 对贷款卡进行了补检， 顺利取得资金， 化解了我矿的财务危机。
加强与各金融机构的沟通联系， 多次与浦发银行、 市建设银行和交通银行取得联系， 争取贷款。
为了取得贷款， 2012 年初我矿把基本账户由原来的农行变更为交行， 并多次配合交行来我矿调研， 融洽银企关系， 为以后融通资金奠定基础。
2012 年 8 月 底， 集团公司下发文件， 为各个煤业公司以设备租赁的方式融通资金， 我科室成员日 夜工作， 准备资料， 对设备融资已定 7469.62 万元、 需求 5504.55 万元， 复印发票和合同， 整理编号。并及时送到集团公司财务处、 机电处和资源整合处。
2012 年 10 月 份， 积极与管理公司沟通联系， 及时办理缴纳采矿权价款 15127.8 万元， 资金占用费 146.09 万元， 以便顺利换发长期采矿证。
2、 投资管理
2012 年是我矿技改扩建工作的关键之年，各项工程项目 进展顺利， 部分工程均已竣工。
我矿最重要的投资管理， 便是工程项目 管理。
为了进一步加强工程项目 管理， 我科室严格按照同生经财字【2010】
81 号《工程建设管理办法》、 同生经经管字【2010】
164号《转发集团公司〈新井建设地面工程验收管理办法（ 试行）〉 的通知》 等同煤集团、 同生管理公司有关工程管理的规定执行。
对于无设
计、 无图纸、 未签订合同等手续不全的项目 ， 督促其尽快完善， 否则不予结算。
3、 资金使用管理。
（ 1）对于 工程款项及大额资金的拨付， 严格执行集团公司规定的“三重一大”程序和流程， 大额资金使用必须经矿领导集体研究后方可执行。
集体研究的事项要有参会人员表决签字的书面记录。
对工程建设、 物资采购等涉及招标的项目 ， 严格执行同煤经经管字【2011 】199 号关于下发《关于子公司及资源整合矿井招标管理的有关规定》的通知执行。
支付款项时必须有计划、 有预算、 有招投标、 有合同、有商务谈判， 按完成进度比例拨付。
（ 2）
日 常经营活动所产生的各项经费报销， 必须取得正规的发票后， 经过领导签字确认， 部门验收入库， 财务审核后方可付款。
（ 3）
积极做好往来账款的清理工作。
应收款主要是员工出差和购物所借的备用金， 这部分借款如不及时清理， 就不能够真实反映经济活动和经费支出， 甚至会出现不必要的损失， 为此我们采取积极措施加强管理和清算。
一是控制借款的资金额度;二是控制借款占用时间;三是及时对借款清理结算。
由于采取有力措施， 使我矿的大部分员工都养成了及时还借款的良好习惯。
（ 4）
针对货币资金， 每月 末定期对货币资金进行内部自查、 自检工作。
虽然面对巨大而繁琐的资金流量， 仍能保证资金收付安全、 准确。
4、 有效开展材料成本核算， 加强对原材料的管理。
根据我矿实际制定了原材料出入库说明。
5、 加强对固定资产的管理
固定资产是我矿完成技改矿建项目 ，进行生产经营活动的重要物质条件， 其种类繁多， 规格不一。
在这一管理上， 很多人长期不重视，存在着重钱轻物， 重采购轻管理的思想。
为加强这方面管理， 财务科在平时的报销工作中，对那些该记入固定资产而没办理固定资产入库手续的， 督促经办人及时进行固定资产入库登记， 财务人员根据入库单及时记账并登记固定资产卡片账， 并按规定提折旧， 切实做到账实相符。
（ 二）
销售管理 销售管理实现了“五统一” ， 建立健全了煤炭竞价销售机制， 每月按照集团公司运销专业会议通过的地销煤指导价格，三方竞价后签订合同， 由销售科办理准销票， 财务科开局增值税专用发票和煤炭可持续发展基金证明。
（ 三）
落实增收节支管理
认真学习相关的财经政策和法规， 节约税费成本、 为企业减负。
1、 朔城区政府从企业留利中收取吨煤 8 元四项基金， 煤炭局按销售收入 1%收取管理费、 按产量收取吨煤 0.15 元矿管费，直接影响到股东利益， 我们积极交涉， 最终取消这三项不合理收费。
2、 在购买火工品时， 朔城区财政局收取的建库费和道路款， 属不合理收费， 我们积极交涉于 2012 年 8 月 起停收。
五、 建设项目投资资金管理和使用情况 2012 年 1 月 至 10 月底，我矿对矿井工程项目 部河南煤炭建设集团有限公司预付 9300 万元工程款； 对土建工程项目 部大同市矿山建设工程总公司预付 4000 万元工程款。
2011 年度工程预算由山西中量工程造价咨询公司正在审核中， 其中矿建送审 20800 万元； 土建送审 5248.51 万元。
2012 年度工程预算尚未确定审核机构。
六、 开展了会计基础工作达标竞赛 为了提高财务部门员工的综合业务能力， 我科室严格按照《集团公司会计基础工作标准化检查验收考核暂行办法》， 对我矿的会计基础工作予以规范。
并根据要求， 组织我部门员工定期培训和学习。
（ -）
强化培训。
2012 年财务部门参加了管理公司组织的资源整合矿井涉税问题专题培训班。
认真学习了最新的发票知识、 煤炭行业企业所得税汇算清缴问题解析、 增值税实务讲解、 增值税进项税额抵扣专题讲解以及工程结算的相关知识。
最近又参加了管理公司组织的固定资产折旧最新管理办法。
（ 二）
组织学习。
每月 我科室自己组织员工， 学习最新的财经法规、 上级公司下发的关于财务的各种文件、 税务部门等其他行政管理部门下发的各种文件， 以及时领会文件精神， 夯实会计理论基础， 提高财务人员综合素质。
七、 加强廉政建设和小金库治理工作 （ 一）
在廉政建设方面 填写了廉洁自律表和承诺书， 学习了同生公司廉洁文化手册， 国有企业领导人员廉洁从业若干规定；中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则；朔城区廉政风险综合防控措施，廉政风险防控知识回答；观看了党风廉政警示教育片， 通过对案例深层次的分析、 剖析， 使我们深受启发， 警钟长鸣。
参加集团公司“万名干部进考场”党的政策条规知识考试。
提高干部们的政治理论素养。
（ 二）
在小金库治理方面 进一步加强对财务工作的全过程监管。
全面实行“收支两条线”管理， 进一步深化“小金库”专项治理， 从源头上坚决杜绝私设“小金库”的行为， 严禁隐匿收入、 虚列支出、 转移资产或以其他形式设立“小金库”。
八、 加强于同集团公司各部门和政府各单位的沟通、 联系， 为我矿各项工作的顺利进行， 创造有利的外部条件。
（ 一）
加强同税务部门的联系， 融洽税企关系。
1、 2012 年 2 月 份， 我矿被朔城区区委、 区政府授予“2011 年度纳税大户”的荣誉。
2、 2012 年 5 月 份配合朔城区国税局税政科、 国税稽查局， 顺利完成对我矿的纳税评估工作。
3、 配合市区地税部门， 完成了所得税汇算清缴工作， 以及所得税征缴稽查调研工作。
（ 二）
配合上级各部门， 顺利完成各项审计工作。
1、 配合上级单位委托的中介机构完成了我矿 2010 年度矿建、土建工程决算审计。
2、 配合同生公司审计部对我矿 2011 年度财务决算工作、 2011年度工作目 标责任完成情况及 2011 年度领导人员年薪兑现情况进行了审计。
3、 配合集团公司委托的山西中盛会计事务所对 2012 年 1-7 月份经营情况进行了审计。
4、 配合集团公司审计部对朔州煤运公司峪沟矿资产移交同生煤矿管理公司进行了审计。
5、 配合集团公司委托的山西中盛会计事务所对原朔州煤运公司经理李兴忠同志离任进行延伸审计。
6、 配合朔州煤运公司委托的山西中祥会计师事务所对我矿资金收支情况进行了审查、 财务管理情况进行了审核、 内控情况提出合理规范意见， 并对工程项目 进行了跟踪审计。
（ 三）
积极配合政府其他部门， 完成其他各项工作， 树立了我矿良好企业形象。
1、 2011 年 12 月 份， 一年期采矿证到期换发后， 财务随后及时将营业执照和组织机构代码证进行了换发。
并在 2012 年 3 月 份完成
了年度工商营业执照、 组织机构代码证的年检工作。
2、 接受朔州市审计局对 2011 年度税费及基金缴纳情况进行的审计。
3、 接受省财政厅煤炭基金稽查局对煤炭可持续发展基金、 环保恢复治理保证金、 转产发展资金的提取、 缴纳、 专户储存等情况进行的稽查。
4、 接受省国资委省属国有企业监事会对国有资产保值、 增值进行监督。
二〇一二年十二月三日
篇三：财务先进汇报材料
工作者 1 2021 个人先进事迹材料 3 3 篇20__年上半年，我财务部在行领导的直接领导下，在全行员工的大力支持和配合下，同心协力，艰苦奋斗，紧紧围绕年初既定的目标，以更扎实的工作作风，严谨的工作态度，圆满的完成了行领导交办的各项任务。现将这半年的工作总结材料汇报如下：
一、工作落实情况。
（一）组织部门员工进行定期学习，以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识。
每周星期一，我部门按质按量的遵照行领导的安排部署进行相关知识的学习，其中包括人事教育、安全法、会计基础知识，法律法规知识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习，使我部门员工更为深刻的认识到自己工作岗位的重要性：文件上传下达的及时性，人事教育培训的科学性、车辆资金重要空白凭证的安全性。人们常说，思想决定行动，行动决定执行力。我部门正是注重了这一点，使行之有效的执行力得到了充分发挥，从根本上转变了他们的工作态度，调动了他们的工作积极性，出色的完成了各自的工作，保证了工作质量又快又好的发展。
（二）顺利完成了三险五金的缴纳工作。
上半年，我部门在人员短缺的情况下，虽工作千头万绪，但是为了确保我行员工的切身利益，利用一切可利用的机会和时间及时的将我行 34 位员工的住房公积金和医疗保险从邮政局那边进行了账户过渡和缴费工作，确保了我行员工生病住院医疗报销和购房所需的住房公积金，维护了我行员工的切身利益。
（三）积极配合业务部门，视支行为家，努力完成行内下达的各项指标任务。
支行的生存与发展，不是哪一个部门的事，而是每一个员工的事情。因此，我部门积极响应行内的号召，动用一切可动用的关系来推动各项业务的发展，并取得了一定成效：商易通业务户均余额、储蓄存款业务量与定活比、对公业务等都在一定程度上起到了推动作用。特别是失地保险资金的收取上，我部门更是积极响应，将收回的失地保险资金及时的清理捆把上存上划。减少了我行资金在途，提高了我行资金利用率以及收益率。
（四）安全生产工作得到加强。
安全工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的.安全以及资金票款的安全。车辆安全方面，严格要求驾驶人员定期检修车辆，定时进行车辆保养。严格要求驾驶人员不允许酒后驾车不允许疲劳驾车。严格按照行规和作息时间进行派车用车，确保了我行的车辆安全和人身安全。资金票款方面，我部门资金调度人员严格按照备付金定额和资金调拨审批权限进行资金调拨。按时收缴
网点超限资金，及时使资金回笼。每天严格两次网点资金监控，注意资金异常动向，及时反馈及时报告，使得不安全因素扼杀在萌芽中。总之，我部门员工通过教育学习实践，对安全知识以及安全意识都有显著提高，从而保证了我行各项工作的安全开展，得到了上级以及各级部门的认可。
（五）充分听从行领导的安排调度，使得支行后勤保障工作顺利开展。
我部门在行领导的直接领导下，在财务制度的指引下，严格按规章制度办事。想尽一切办法控制成本，节约开支，并也初见成效。阆中是一个特殊的旅游城市，来人来客相对比较多，为了节约开支我们努力将吃住安排在经济实惠的地方，让客人住着既舒服也让我行费用开支得到了节俭。在用车方面，严格按派车单和修车单进行出车和修车，尽量减少油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面，严格按领料单进行领取材料，并分部门分专业进行归集，使得物资成本得到了有效的控制。在来人来客的接待方面，我们尽量做到热情周到，细致入微，使得客人有宾至如归的感觉。
二、下一步工作打算。
（1）加强与邮政局以及外单位的沟通合作，努力营造良好的氛围，进一步促进我行业务的顺利开展。
（2）合理做好资金头寸以及资金调度工作，减少资金在途，加快资金的投放与回笼，提高我行的备付金率和运用户率。
（3）以人为本，努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学习、谈心、了解掌握部门员工的心之所想，解部门员工心之所急。使之更能轻装上阵，安心踏实于自己的本质工作。
（4）加强与业务部门的配合，努力完成支行下达的各项指标任务，视支行为家，努力为支行添砖加瓦。
（5）加强部门员工技能知识、安全知识、法律知识的学习，以此提高本部门员工的素质水平。
总之，上半年的工作虽取得一定得成绩，但我们仍应该戒骄戒躁，扬长避短，总结经验教训，将工作完成的更好更出色。综合管理部门的工作千头万绪，但只要我们随时保持清醒的头脑，用心想事，用心谋事，用心干事，团结一心，努力拼搏，我想再大的困难，我们也可以迎刃而解！
1 2021 财务工作者个人先进 事迹材料 2 2
__年上半年财务工作在公司领导的正确指导及各位同仁的共同努力下，各项工作取得了较大的进展，回顾半年来的工作，我个人工作以成本核算为重心，做好日常费用报销和采购核算工作，通过加强自身学习、努力掌握生产工艺流程以及严格执行费用报销制度等措施不断提高会计服务质量，促进工作正常有序地进行，圆满完成了各项财务工作。作为我个人而言，上半年的工作让我感受颇深，现将工作总结如下：
一、积极做好成本核算和费用报销工作。
负责公司成本核算工作，成本管理是财务工作中重要的一项工作内容，只有掌握生产工艺才能准确的计算成本，工作期间我认真学习公司生产工艺流程，主要包括产品结构构成、产品生产工艺、设备运转基本知识等，在费用报销和付款单据审核过程中，做到及时准确，严格把关，把不符合公司报销规定和付款条件的单据予以退回，责令整改。具体工作如下：
（一）积极协调各部门做好成本核算的基础工作。成本管理工作来说，它是一项综合性很强、涉及面很广的管理工作，仅靠财会部门和成本会计工作是难以完成的。为了使公司成本管理工作有计划地进行，根据我自身工作特点，发挥成本岗位主导作用，积极协调生产统计和仓库保管员对账，到生产现场和仓库进行实物盘点工作，做到账账相符，账实相符，协调各部门，做好成本管理基础工作。
（二）及时、正确地进行成本核算，开展成本分析。制定公司成本核算规程，及时准确的核算成本。成本核算在月末生产和仓库、财务对账正确，现场成品、废料盘点结束后，三日内完成成本核算。在完成成本核算基础工作后，认真、全面地开展成本分析工作。通过成本分析，分析出影响成本升降的各种因素及其影响程度，正确评价公司内部各有关单位在成本管理工作中的成绩和公司成本管理工作中的问题，从而促进成本管理工作的改善，提高企业的经济效益。
（三）严格审核和控制各项费用支出，努力节约开支，不断降低成本。在审核公司报销单据过程中，严格按照国家有关成本费用开支范围和开支标准，以及公司各项制度和规定，严格控制各项费用的开支，审核各部门是否按照规定办理，签字是否齐全等，并积极探求节约开支、降低成本的途径和方法，以促进公司更好的节约成本，提高效益。
二、与成本会计交接，交出成本岗位工作，与原财务部长交接，接手财务部工作。
（一）4 月份根据公司安排着手成本会计交接工作。首先为接手人详细介绍工作内容和岗位职责，其次为接手人进行会计电算化软件方面的培训和指导，在为期两个月的时间内完成交接工作，接手人基本能顺利开展工作，为公司工作持续稳定的开展做好了基础。
（二）6 月末根据公司人事调整安排，进行财务部门工作交接。
1、接手部门日常事务和基础工作。
2、核对现金、银行账务，盘点现金、银行和承兑汇票。
3、做好银行、税务和项目贷款工作的交接。
4、做好账目核对，完善交接手续。
三、协调财务部工作，保持财务工作的一贯性和稳定性。
6 月末接手财务部工作，由于在月底结账时间紧，在接手工作后立即着手工作，积极做好财务日常工作，严格审核付款手续，做好物资清产盘点和账务整理工作。审核 6 月份凭证，协调财务人员积极做好 6 月份结账工作。
召开财务部内部会议，对于财务工作整改内容有：财务核算中发现的问题进行限期调整；实际工作中使用不便的单据按照总公司样式重新印制；财务凭证处理和摘要的书写有了统一的调整和规范；根据业务需要和人员分工，对财务人员工作内容进行了划分和调整；对仓库工作中的问题进行了批评并提出整改措施；对财务和仓库人员提出一些新的工作要求。
四、工作中存在的问题和不足。
由于刚接手财务部门工作，对于整个部门的管理工作有些还不熟悉，需要时间来过渡，工作中与各部门和单位还需要加强沟通和配合，仓库作为物资管理部门工作有待整改，自身业务素质和理论水平有待提高，实际业务处理需要向有经验的师傅请教，各项基础工作有待加强。
五、未来工作设想和整改提高方案。
新的工作局面，我将不断增强全局意识，放眼整个公司经营管理，努力探求工作中的新办法，为了进一步做好财务工作，我想从以下几个方面着手：
1、争取在最短的时间内熟悉部门业务，做好财务核算基础工作，严格费用报销程序，按照公司规定和程序办理业务，在税法范围内进行财务处理，及时准确的完成各项财务核算工作。
2、履行财务服务职能，通过晨会和经济活动分析会等，通报公司经营情况和财务信息，让经营者和管理层了解公司经营情况。及时准确的提供财务信息和成本分析，完善财务部门为生产经营服务的宗旨和职能。
3、积极配合各部门的工作。在沟通和理解的基础上，立足公司实际和切身利益，提高工作效率，配合各部门完成报销和付款业务，提高公司经营运转效率。
4、制定仓库管理补充规定，对于实际工作过程中制度不健全的地方进行整改和完善，加强物资的保管和利用效率，在实际工作中改变仓库管理人员的工作态度和工作方法，提高工作效率，配合各业务部门工作，切实履行服务职能。
5、在处理实际业务过程中积极请教有经验的师傅，多学多问，多向领导请示，同时切实起到监督作用，对于不合理、不合规、不合法的单据一律不得入账。
6、加强自身的学习和提高，不断学习理论知识，关注新会计准则和税法的变动，努力考取在职教育学历和专业职称，认真钻研业务知识，结合公司实际不断完善财务核算质量。
最后，我要感谢董事会和公司领导对我的信任，对于这份工作我倍感压力的同时也充满信心，我相信在公司领导的支持和各位同仁的配合下，我一定能把工作做好。我将以饱满的热情和认真执着的态度来对待工作，努力提高自身业务水平，积极进取，开拓创新，绝不辜负领导的厚爱和公司搭建的展示自己的平台，为公司的发展贡献自己最大的力量。
1 2021 财务工作者个人先进事迹材料 3 3
20__五月我很幸运的进入到__公司工作，在单位领导的指导和支持下，我严格遵守公司的有关规定，坚持“认真做好每一项工作”的原则，认真做好了财务出纳方面的工作，现将半年来的工作情况总结报告如下：
一、日常工作
1、与银行相关部门联系，井然有序地完成资金的收支工作。
2、清理并整理好各项单据，并做好单据的报销工作。
3、做好账务的登记工作，核对资金，银行账务，确保公司资金运行准确无误。
4、做好公司档案的整理与保管工作。
5、做好公司文件的编撰及上传下达。
在这半年的工作过程中，我做到了以下几方面：
1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金和账目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。
2、及时收回各项单据，开出收据，并及时将收回现金存入银行，从无坐支现金。
4、根据公司人员提供的报销单据，坚持财务手续，严格核算及时给予报销，对不符手续的发票不给予报销。
5、妥善保管好公司的纸质、电子文档，以便查阅。
其次，我本着认真、负责、重视的态度，遇到疑难问题时及时请教领导和同事，对于领导交办的其他临时性的工作，也能逐一圆满完成。
二、强化自身学习，提高业务能力。
财务工作是一项纪律性很强的工作，也是公司正常运转的先决条件之一。虽然我 20__年就已经取得了会计从业资格证书，但由于自身学习的专业是与计算机相关的，财务知识并不是很精通，这就给我的工作带来了极大的困难，但是我知道，既然领导把这么重要的工作交给我，既是对我的信任，也是对我的考验。半年来，我充分利用闲余时间，认真学习财务知识，遇到不懂的问题就经常请教领导，在领导的帮助下以及我自身的努力，我不断充实自己，经过半年的学习，我的理论知识不仅提高了，实际操作能力也加强了。
三、积极参与集体活动，融入财政大家庭。
单位组织的各项集体活动我都能积极的参与，如：单位组织的运动会，书画摄影比赛等，经过多次的集体活动交流，我积极的与单位的各位老同事交流，让她们充分的认识到了我，自己也从他们身上学到了很多。
四、当然，在工作中，作为一名新加入的人员，我还有很多的不足：
1、财务实践能力太差，理论知识水平不能满足财政工作的要求。
2、工作创新能力差，在实际的操作过程中，工作方法单一，不能大胆尝试。
3、学习内容不够丰富，对于相关岗位的业务知识不积极主动的了解并学习。
五、在今后的工作中我将做到以下几方面：
1、进一步强化自身的学习，学习业务知识，培养自己的理论素养，提升自身的实践能力。并且能积极主动的了解相关岗位的业务知识及流程。
2、认真学习财务相关制度，认真执行各项规定。
3、经过学习，自身能力得到提高后可以有自己的一套工作方法，能在工作中有所创新，全力规范公司财务工作，确保公司财务工作的正常运行。
篇四：财务先进汇报材料
总监先进事迹材料 财务总监先进事迹材料z 同志于 1988 年 7 月参加工作，2017 年入党，一直从事财务工作。目前为五公司天津柳林项目部财务主管。她在工作中以共产党员的标准严格要求自己，认真履行党员义务，吃苦在前，享受在后，积极践行全心全意为人民服务的宗旨，在群众中树立了党员的良好形象。
知难而上，勇于攻坚。财务管理工作业务更新快，需要不断地更新自己的只是，工作中她谦虚好学，向领导学，向周围的同志学，使业 散 务素质明显提升。工作 咎 中她勇于攻坚啃硬，中 隘 建系统要求用友 NC 财 盔 务软件按照新会计核算 泡 体系重新建立数据库， 掩 公司核算业务相当复杂 绵 ，为了能及时准确完成 抽 建账，她加班加点熟悉 油 不同版块的业务，与本 躬 单位其他会计人员及集 钟 团相关人员进行多次沟 痕 通，每天工作到夜里十 胀 一、二点钟，经过反复 棱 修改调整，顺利地完成 副 了建库工作，受到集团 龟 和公司领导的表扬。
寅
工作踏实、勤奋敬业 勋 。日常工作中，她除了 止 负责项目上的财务核算 臣 ，还负责每个月上报报 奠 表，与机关各科室衔接 盅 业务及与集团财务资产 播 部的业务沟通工作，繁 羔 琐而细致，由于时间上 吴 经常与自身业务发生冲 拯 突，她就利用上班时间 下完成这些工作，严格要 空 求各科室规范运作，让 舀 领导能从不同口径了解 捶 单位现状，并及时完成 柜 集团需要的相关报表、 业
信息咨询;而利用休息 整 时间完成自身的业务处 俭 理，数年如一日，从无 潮 一句抱怨。
一丝不 人 苟，勇于奉献。年终决 霓 算，对于每一位战斗在 玩财务战线上的会计人员 楔 来说，都是一次艰巨的 桑 考验。她与其他财务人 雀 员对全年业务核算进行 薄 了一次有一次的审核推 英敲，确保核算的真实性 治 、准确性、合理性，及 炎 时雨公司领导结合，控 违 制各项费用的标准，， 漳 把握住资金关，为公司 症 领导做出决策提供第一 韦 手财务决算资料。由于 线 业务的复杂，年终决算 椰 报表更是集团考核的重 景 中之重。他们反复熟悉 抵 报表，尤其是国资委与 术 一局所需的报表，本着 眠 严谨认真负责的态度， 贼 经过近十天的加班加点 酉 工作，终于圆满地完成 浚 了财务决算工作，并且 蛀 得到集团的认可。爱人 温 长埋怨她很少有时间陪 宙 孩子，没有在家里过过 犁 一个元旦节。但她给公 莆 司领导交上了一份满意 截 的答卷。
z 就是这 铜 样忘我地工作着，用自 靛 己的拼搏、奉献，展示 见着一名共产党员的风范 梗 。
财务总监先进事迹材 咎 料
一、强化自身修 株 养，坚定政治信念，端 吊 正工作作风
我始终 灯 坚持以一个党员领导干 募 部的标准严格要求自己 猿 ，加强党性锻炼和世界 狡 观改造，要保持思想的 衅 先进性，就必须不断地 雀 学习，不断超越自我。
屹 一是注重理论知识的学 硕 习和积累。在工作之余 六 潜心研读了马列主义、 孩 毛泽东思想、
邓小平理 僳 论原著以及江泽民同志 到 “三个代表”重要思想 番 、党的十六大、十六届 洋 四中全会、十七大等文 扳 献资料，并将其精神实 媒 质融汇贯通，系统地加 亚 以认知和领会，做到理 唆 论联系实际，着眼于对 芯 现实问题的理论思考， 牟 着眼于新的实践和发展 怠 ，公司财务部先进事迹 信 切实解决工作中存在的 哦 问题;二是在学习的过 碳 程中，能够勤于思考、 营 勇于探索、敢于创新， 迪 做到重实际、说实话、 介 办实事、求实效;能够 端 较好结合本单位实际， 捣 贯彻执行党的路线、方 星 针、政策和国家的法律 括 法规，自觉在思想上、 压 政治上、行动上与党中 工 央保持高度一致。三是 煮 坚持严于律已，宽以待 洋 人，注重团结，自觉遵 源 守党的民主集中制原则 僚 ，端正态度，摆正位置 攀 ，正确处理好与主要领 一 导和班子其他成员之间 绪 的关系，工作上既能相 船 互协调、相互配合、相 烧 互支持、相互监督，又 肇 按照工作分工，各司其 固 职，各尽其责，各展其 之 才。
二、加强业务 懈 学习、全面开拓视野、 占 努力提高管理水平
命 本人一贯注重专业知识 娱 学习，潜心研究了《企 迁 业财务通则》、《新企 迅 业会计准则》的若干重 搁 要变化及其对企业的影 迄 响，系统掌握财务管理 性 理论，深入了解和掌握 发 国家有关财务、会计工 唁 作的政策法规，利用政 舌 策资源，规避财务风险 种 ，促进财务工作健康发 楼 展。同时着重学习了经 骋 济、管理、法律、财务 酸 个人先进事迹报告领导 沼 科学等知识，丰富知识 鞋
体系，提高了运用理论 淘 知识指导实践的能力， 吗 决策能力，组织协调能 城 力及领导艺术水平。
孝
三、完善财务制度建 主 设，进一步规范各项会 验 计工作
工作要落实 勋 ，制度是保障。完善财 番 务制度建设，进一步规 哆 范各项会计工作。一是 泊 根据开始执行的国家财 辞 政部重新修订的《企业 讲 财务通则》，结合本企 羊 业实际，组织起草了《 尤 公司《企业财务通则》 洋 实施细则》，原有的企 草 业财务制度体系将逐步 麻 被更新，要构建资本权 洁 属清晰、财务关系明确 瓤 、符合企业法人治理结 鸳 构要求的企业财务管理 田 体制。《实施细则》中 轩 明确了资金筹集、资产 莉 营运、成本控制、收益 辟 分配、信息管理、财务 钱 监督等六大财务管理要 眺 素，财务部经理先进事 囤 迹并结合不同财务管理 诸 要素，对财务管理方法 瞥 和政策要求做出了规范 打 。
二是组织指导出 刮 台了《公司财务预算管 圭 理实施办法》。面对目 雁 前市场经济条件，能否 这 控制成本、降低成本是 剧 企业在市场竞争中取胜 沮 的关键，而推行财务预 巾 算管理是降低产品成本 啪 行之有效的一种方法。
熏 通过对基层财务预算执 淫 行情况调查，自下而上 齿 的报告、专题研讨等工 弟 作，组织制定了《公司 奈 财务预算管理实施办法 芯 》，从实施预算管理的 卿 条件、财务预算的编制 进 程序、内容和方法、财 斋 务预算的执行、控制与 于 调整、财务预算的差异 砚 分析、考核等反面做出 遥 了详细制度安排。该办 兼 法为确保预算管理落到 噪 实处，推进规范企
业财 撮 务预算管理提供了指导 痒 。促进企业建立、健全 酗 内部约束机制，以财务 颂 预算为切入点推进企业 茶 实现全面预算管理。
四 蔚 、落实党风廉政建设
哨
一年来严格要求自己 倦 ，坚持廉洁从政，坚持 咯 认真学习中央、自治区 藕 反腐倡廉的一系列文件 包 和政策规定，财务人员 捂 先进事迹报告常修为政 串 之德，常思贪欲之害， 档 常怀律己之心，在思想 戎 上构筑拒腐防变的长城 辞 。能够严格贯彻落实党 有 风廉政建设责任制，严 怕 格执行领导干部廉洁自 达 律有关规定，按照各项 伦 廉政规定要求办事，自 帆 觉接受警示教育，自觉 圆 开展批评与自我批评， 唁 认真遵守“四大纪律、 犹 八项要求”、“五个不 贩 许”和“十二条”规定 唐 ，切实做到“八个坚持 谊 ，八个反对”。在处事 噶 为人上，坚持诚实做人 锅 ，踏实做事，为人正派 弓 ，办事公道，大事讲原 倚 则，小事讲风格，做到 赠 以制度来管人，对事不 谣 对人，比较注意把握自 凰 己的角色定位，自觉地 嘲 维护大局，维护团结。
琵 在处理工作关系上，始 拥 终以强烈的事业心和责 腰 任感、饱满旺盛的热情 液 投入工作，力争用自己 虚 的行动感召人，用自己 逸 的形象影响人，用自己 父 的诚意打动人。财务先 椰 进事迹演讲稿自己一年 金 来坚持自重、自省、自 翻 警、自励，自律，身先 遁 士卒，身体力行，为党 揽 风廉政建设责任制的落 纷 实起到了示范作用。在 仆 认真做好自身廉洁从政 妒 的同时，还定期检查、 剔 指导、督促主管部门廉 顷 政建设的工作落实情况 米 ，促进廉政建设顺利开 办 展。严格教育和
管理家 映 属子女及身边工作人员 辖 ，着眼防范，防止在他 趣 们身上发生违法违纪问 悠 题和不廉洁行为。自我 斜 回顾检查，没有出现任 宠 何违反党风廉政建设和 植 廉洁自律规定的行为。
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财务总监先进事迹材料 俩
第一，做好资金筹划， 醒 保障企业正常发展
什 随着公司不断壮大和对 朽 外投资的增长，积极抓 诲 好融资工作，财务出纳 痔 先进事迹确保公司高速 先 增长的业务经营、发展 颜 投资的要求，向金融机 值 构融资，保障资金使用 撩 是公司一项十分重要的 楷 工作。面对当前宏观金 届 融环境，公司充分利用 亢 集团公司的品牌优势， 珍 积极拓展融资渠道，利 淹 用各种资源，与本地银 灿 行及金融机构进行了对 事 接，扩大了公司筹资渠 飞 道。
公司为降低财 段 务成本，把费用控制到 血 最小，通过编制财务预 撮 算计划，统一调度企业 裳 的闲置资金，合理统筹 丧 安排资金使用;其次， 体 积极与银行沟通，加强 掌 银行关系的对接，保持 贮 贷款基准率不上浮，减 沦 少了利息支出;同时， 驶 根据现行国家的税收政 漾 策，加强税收筹划，积 皿 极谋划，合理避税。这 今 样不但保证了资金的有 喻 效运行，更重要的是提 哀 高了公司的整体效益。
展 在日常的工作中，我越 靴 来越深切体会到企业筹 搽 资不仅需要良好的理财 怂 能力，还要使合理的贷 蕴 款在时间上、数量上能 跃 满足企业发展需求，要 稚 合理调度资金，财务主 乌 管先进事迹提高资金利 琵 用率。坚持按时归还到 袖 期贷款，
决不拖欠，而 锡 且要与银行工作人员交 张 朋友，尽力出具银行所 芝 需要的任何资料，在工 琅 作上相互支持。
在 枷 自己的工作实践中，我 即 认为以诚信为本是我们 对 的立业前提，平时除了 尽 企业内部管理工作之外 兽 出，还需要和企业以外 煎 的许多部门打交道，如 霓 何与这些部门搞好关系 奸 、取得他们的信任，最 沉 关健的守信用、讲诚信 谅 。这既是为人之本，也 纸 是企业生存之本。这也 食 是是我们处事的原则和 迎 宗旨，在企业中我们处 竹 于承上启下的一个重要 岛 环节，这个环节的工作 象 做得好坏，关系重大。
丰 目前公司已经与多个银 贾 行建立了信贷关系，与 蛮 银行建立了良好的合作 碍 伙伴关系，资金的成功 培 运作保证了公司的正常 蹲 运转，更是继续树立了 拳 “AAA 资信企业”的 岩 良好形象。第二，完善 饿 管理制度、推进规范运 恼作
俗话说，没有规 伎 矩不成方圆。我们深切 芬 认识到，财务先进工作 终 者事迹材料一个企业要 蔽 实现政令畅通、有令必 价 行、有禁必止的局面， 瞳 必须建立起严肃、规范 辣 的“法律”企业管理规 怔 章制度。财务科的主要 薪 职责是做好财务核算， 峻 进行会计监督。在实践 蛀 工作中我部财务人员一 蜀 直严格遵守国家财务会 佩 计制度、税收法规、财 昔 务制度及国家其他财经 倒 法律法规，认真履行财 益 务科的工作职责。从审 娱 核原始凭证、会计记账 郁 凭证的录入，到编制财 洋 务会计报表;从各项税 笨 费的计提到纳税申报、 河 上缴;从资金计划的安 秘 排，到各项资金的统
一 藏 调拨、支付等等，每位 俊 财务人员都勤勤恳恳、 征 任劳任怨、努力做好本 纲 职工作，认真执行企业 拈 会计制度，实现了会计 粘信息收集、处理和传递 吮 的及时性、准确性。
第 枯 三，加强团队建设，提 好 高团队凝聚力
随着 籍 公司业务的不断发展， 丁 经济活动的日趋复杂， 奋 财务运行规模持续扩大 韩 ，这不仅对财务工作提 丹 出了新任务、新要求， 胆 而且随着资金收付总量 锄 的大幅度增加，财会人 槽 员的业务处理量、工作 费 强度急剧增大，队伍建 驳 设显得尤为重要和迫切 熬 。那么如何发扬团队精 儒 神呢?团队并不是人数 掉 越多力量越大，只有当 郁 团队中每个人都在适合 箔 的位置做适合的事情时 悬 ，团队的作用才能体现 郭 ，一个真正高效的团队 页 应该既强调协作又张扬 婆 个性，内部充分交流与 单 信任。而建设这样一个 脑 团队又需要一个合理的 凤 奖励机制财务管理先进 辩 事迹。对于平时工作突 仑 出的员工，进行物质以 鞋 及精神的奖励，面对困 咙 难，大家齐心合力，共 渗 同寻找解决问题的方法 择 ，这样既激发了员工的 蛀 积极性，也提高了工作 跨 的效率。
第四，加强部 洋 门沟通，提高工作效率 盂
企业管理的纵向指 核 挥相对容易，横向协调 椅 却相对困难。据调查统 棘 计，企业的内讧 70% 遗 是来自横向矛盾，主要 呻 原因是部门责权不清， 店 碰到交叉的工作，相互 颈 都不主动配合，甚至还 颓 处处设障，相互推委责 院 任。财务部是一个特殊 斥 的纽带，起着一个上承 哦 下传的作用。在日常业 戒 务中，不仅要向公司
领 府 导层汇报工作，又需要 劝 向其他部门打交道。作 巢 为管理者，要积极地深 达 入实际情况，找出部门 饺 之间的接口工作，明确 糯定义这些接口该如何处 罢 理，财务干部先进事迹 任 并将处理得过程纳入日 缔 常工作，进行审核和监 崖 督;要经常换位思考， 桂 多了解其他部门的业务 档 运作情况，多从其他部 云 门的角度考虑问题，要 演 理解其他部门的难处。
曾 使得相互沟通无极限， 手 让其它部门来配合你的 踏 工作。
第五，提高自身 邑 素质，拥有一颗勇攀高 维 峰的心
随着知识经 咒 济时代的到来,形成并 汹 发展于工业经济时代的 轴 财务管理在许多方面显 添 示其不适应性,在这场 喳 变革中财务人员如何提 涵 高自身的素质,适应知 蘸 识经济时代的要求,已 锗 成为一个亟待研究和探 营 讨的问题。在现代化财 积 务管理中，会计人员应 酚 该具备较高的财务风险 雌 意识、先进个人事迹材 裕 料过硬的业务能力和领 剂 先的市场观念。只有这 啸 样，才能保证会计人员 余 在市场经济大潮中不致 蒜 于迷失方向，不会像逆 沿 水行舟，不进则退。会 猩 计人员必需武装我们的 抖 头脑，让自己的知识与 厦 时代同步、与社会的发 欺 展同步、与公司的要求 夷 同步;特别是要加强对 誉 新会计准则和有关新财 栖 经法规的学习，逐步提 踩 高自己的专业知识、技 栓 能和职业判断能力，培 栈 养自身的综合能力。
篇五：财务先进汇报材料
人员三八红旗手事迹材料时间飞快流过，很快的将要告别紧张忙碌的 2020 迎来充满希望，充满梦想的 2021。2020 年，我重视理论学习，用党员的标准要求自己。能坚持收看新闻，关心国家大事，掌握政策法规，始终保持同党中央观点一致。在业务学习方面，自己也从没有放松过，一是本人是半路出家搞财务工作的，对财务知识缺乏系统的学习，因而对财务方面的知识具有强烈的求知欲;二是目前知识竞争的形势所迫、不学习将会被时代的列车淘汰;三是自己好强、上进的性格，总想把所干的事情搞个名堂，因而充电成了持久战。几年来，自己订出了周五晚上雷打不动的学习时间。除学习业务知识外，更重要的是学习计算机知识。经过几年的努力已取得了计算机初级证、模块过关证、会计电算化证。目前计算机成了自己办公不可缺少的工具，为顺利完成上级的各项任务和更好地为基层服务奠定了良好的基础。
在财务方面，票据的张张审核，不标准的要更换，这些都需要自己一一去做。建立新账，开设科目，这些没有现成的模式，只有自己在工作中不断探讨摸索，结合各校的实际，采取不同的方法，达到账表一致。即:四账三表的完整操作。票据的审核，实际操作中有许多棘手问题，一旦处理不当，使以后的工作就难以处理，给教师、学生家长以及上级无法交待，因此在操作中，严把政策关。以《会计法》为准绳，在集体利益与个人利益发生冲突时，维护集体利益是理所当应当的。这样无形中就挫伤了好多私人感情，冷嘲热讽随时可以听到，
背后蛮骂也是少不了。所有这些都没有使自己动摇，坚持到今天，结出了果实。
裁决难，做账也不易，遇到做账，一坐就一晌，这一晌不比平时，有时竟长达七八个小时，坐不住了就站着干，站会又坐着干，在这期间要高度重视，一不小心就有核算或书写出错的可能，将会事倍功半。各校做账的同志没有不佩服我们的干劲。这苦和累大家都看在眼里，而自己从未在任何人面前说一声“苦”，叫一声“累”，更没有提出什么补助。我认为，人忙忙碌碌也是一种乐趣！
工资管理是自己的重头戏，全镇发放各种费用的人员有 700 多名。每月发放金额最少也 60 多万元。从款的拨回到支付，从元到角分，自己都非常小心，反复核对。不管哪个同志提出工资中的问题，自己就认真核查，耐心解释，尽可能让同志满意。凭时间的苦战，换回一年来未出现过大大小小的问题。工资外的个人两本账(住房公积金、养老保险)，自己从未马虎过，总是一丝不苟地去记。做到经常记，月月核、年年对，在自己管理中从未出过任何差错，在区年审中多次受表彰。
教育组的工作项目较多，除自己努力干好份内工作外，还总是积极主动干其它工作。在今年创卫工作中，我们认识到教育系统责任重大，因而本人经常深入自己所包的五所学校。先检查，再增添措施，顺利安全地渡过了一关又一关。在每学期的课本征订、分发、调整，考试的分卷、装卷，教育教学常规检查等工作中，自己总是积极主动参与，总想让组上的各项工作顺利进行，为下属单位做好榜样，使我
镇的教育事业更加蓬勃向前发展。成为名副其实的教育强镇。
这些仅是自己工作中的部分，有待于今后更加努力，不断学习，不断进取，争做一名人民更满意的勤务员。
篇六：财务先进汇报材料
工作者先进事迹材料（财务处党支部书记）m 优秀党务工作者先进事迹材料（财务处党支部书记）
江 xx，男，1978 年 10 月出生，党员，本科学历（成人），会计师职称，现担任财务处会计核算科科长、财务处党支部书记。1996 年参加工作，先后担任会计核算科副科长、科长，因工作努力，受到大家的一致好评，先后被评为：教职工满意的十佳科技干部、优秀共产党员、优秀教育工作者、共产党员示范岗、多次年度考核优秀。现就其有关情况汇报如下：
一、 勤于学习，加强修养，努力提升政治、工作水平。
一是通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习领会党的十八大以来的习总书记系列讲话精神，努力践行群众路线重要思想，积极参与 “三严三实”和“两学一做”教育，能够在思想是政治上行动上与党中央保持高度一致，有较高的政治理论水平和品德修养，全心全意为人民服务。
二是认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和学院报销程序办事。最近几年财政资金的拨款渠道和使用方式都有了较大的改变，需要认真学习财政一体化系统、公务卡管理细则和强制使用目录，针对在工作中出现的问题，他和领导、同事认真研究，对经费使用和报销提出有利的建议，并在平时的工作中认真执行。
三是努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，按照 “勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则；始终把增强服务
意识作为一切工作的基础；始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作；在工作中不断学习，不断进步。
二、真抓实干，扎实做好各项工作。
该同志能够以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，时刻牢记自己是一名党务工作者，以做好支部日常工作为立足点，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，认真抓好民主评议党员、党员发展、党费收缴等日常工作的落实。在民主评议党员工作中，严格按照评议程序组织开展工作，广泛听取党员和党外群众意见，收集整理评议材料，为支部客观、公正地对每名党员进行综合评议提供了依据。在“两学一做”活动中，他作为支部书记能够切实担负起“两学一做”日常事务的处理工作。按照上级党组织统一部署，对“两学一做”活动作出具体落实：结合财务处实际，起草了“两学一做”活动教育方案，利用政治学习和休息时间认真组织支部广大党员学习《党章》、《条例》和习总书记系列讲话，认真撰写学习笔记、学习心得并进行《党章》测试，使学习覆盖到每个党员，通过广泛深入的学习，提高了自身的理论修养，也增强了党支部班子贯彻执行党的路线方针政策和法律法规的自觉性，为搞好党务工作奠定了良好的业务及政治理论基础。他在做好支部工作的同时认真学习新业务，始终严格要求自己，刻苦学习，模范遵守单位各项规章制度，具有很强的组织性和纪律性。对待自身时刻高标准，严要求，有条不紊地做好各项工作，努力在群众中起到表率作用。他始终以饱满的热情对待自己的工作，不断钻研业务知识，勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成他的本职工作。2014 年度会计科目有了大幅度的调整，更加科学、细致、全面，为适应更高的工作要求他利用节假日努力学习、认真领会、积极探索，在短时间内掌握了相关知识，为日后工作提供了有力的保障。同时为加强管理、提高服务水平，在处长的带领下，他和同事们一起完成了《xx 学院差旅费管理实施办
法》、《xx 学院财务管理暂行规定》、《xx 学院预算管理暂行办法》等多项政策、规定的制定，为提高 xx 学院财务管理水平做出了应有的贡献。他在提高业务水平的同时，严格要求自己努力为广大师生尽可能提供热情、周到的服务，充分发挥党员的先锋模范作用。
三、爱岗敬业，团结同志，严以律己。
他能够严格遵守国家和单位的各项规定，遵纪守法，正确行使权力，按规章制度办事，勤政廉洁，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，始终坚持正直、谦虚、朴实的工作和生活作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，平等相处，能与同志们进行思想沟通和交流，大事讲原则，小事讲风格，对领导交办的任务任劳任怨，求真务实，时刻顾全大局，从不计较个人得失。由于平时工作比较繁杂，容不得半点马虎和差错，他终以高度的责任感、事业心自觉地对待每一项事务，对位领导安排、布置的任务积极接受，并想方设法圆满完成，遇到问题、发现问题及时请示、汇报，力求把工作做严、做细、做实，不拖后腿，始终坚持高标准，严要求，自觉克服纪律松懈、迟到早退、不假外出等不良现象，模范遵守学校的各项规章制度。该同志能够严格要求自己，廉洁自律，勤奋工作，认真履行岗位职责，无论是份内的事，还是领导安排的其他任务，从不言苦，总是想办法克服，尽职尽责完成各项工作。坚持原则，勇于担当，不惧强权，严格依据财经纪律，加强目标管理，本着“一碗水端平、一把尺子量事”的原则处理各项事务，不偏不倚，公正廉洁，守住纪律的底线和法律的红线，努力做到问心无愧，。
他作为一名搞财务的党务工作者，不仅具备相关的知识和技能，还有严谨细致耐心的工作作风，有高度的责任心和事业心，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都能够用心做到最好，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也能善于从中寻找乐趣，做好领导交给的各项工作，以履行一名合格共产党员的职责。
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篇七：财务先进汇报材料
管理情况汇报材料与财务管理社会实践报告合集财务管理情况汇报材料
三年来，镇经管站在区委农工办和镇党委政府的正确领导下，以争创“省、市级财务规范 化示范镇村”为契机，以农经一站式服务为抓手，不断规范财务“双代管”，两年来已创建成省级财务管理示范乡镇，及市级财务示范村 6 个。现就财务管理工作一些具体做法作一汇报：
一、以农经一站式服务为契机，规范财务双代管工作。首先从制度建设入手，完善了财务收支预决算、货币资金管理、票据领用等十项管理制度，并对照制度严格考核；其次按照上级的要求，制订了财务处理程序规范流程，从原始凭证的合理合法性审核到资金的管理拨付、记帐凭证的审核记帐，民主理财、财务公开、群众意见反馈等方面进一步规范；再次实行财务人员的定期培训考核制度，定期组织学习财务业务知识以及党在农村的相关政策法规，对考核合格的，发放上岗证书，我镇农经人员全部取得由省农林厅统一监制的会计上岗证和电算化操作证书。通过一系列的措施，做到制度管人、规范管事、科技管账，目前全镇 9 个村 146 个组的资金、帐务全部实行代收代管。
二、规范民主理财和财务公开。
⑴建立健全民主理财小组。去年，我镇结合村委会换届选举，选举产生了村组民主理财小组，一批政治素质好、文化水平比较高、责任心比较强、懂一些财会知识的人被选为理财成员，扭转了以往民主理财成员由村干部随意指定的现象。同时，在区委农工办的指导下，今年我镇对 377 名理财人员及总账会计进行培训，经考核考试合格后，发放理财证，实行持证理财。在理财结束后，我们要求理财人员对审核无误的原始凭证，每一张都要加盖民主理财专用章。
⑵实行财务公开。坚持“实际、实用、实效”的原则。在财务公开上做到“六统一”，即统一公开程序，先理财后公开，理财必须有完整的记录以及理财人员签字盖章，经镇经管站审核确认后方可公开；统一公开时间，要求各村财务每季度公开一次，具体公布时间为季后 15 日上墙公布，组级财务公开为一年一次；统一公开的内容，公开的内容由双代办统一编制；统一公开形式，既在大村公开，又要公布到原自然村，同时经管站利用电子触摸屏进行公开，可以随时查阅往年度的公开资料，便于群众监督；统一归档管理，对公开的内容一份留村存档，一份上报经管站备案，同时拍照存档；统一接待日制度，规定每季后 25-26 日为群众来访接待日，村两委会主要领导、村会计在村部负责接待处理群众反映问题。
三、加强内部审计。以“摸家底、揭问题、促发展”为主线，始终坚持“依法审计、客观公正、全面审计、突出重点”的指导方针，按照区委农工办的要求，我们每两年要对 9 个行政村的财务收支进行一次审计，去年，我镇结合村委会换届，对 9 个村进行了任期经济责任审计，重点围绕财务制度的执行情况、合同的结算兑现情况、债权债务的清理化解情况、资产的保值增值情况、任期内为民办实事情况等 5 个方面进行审计，对审计过程中发现的问题，及时移交纪检部门，为领导选人、用人提供了决策依据。在审计过程中，审计的内容和审计方式上我们坚持“两个并重”，一是实行财务收支的真实合法审计与效益审计并重；二是实行审计与专项审计调查并重，努力提高审计的规范程度，提高审计工作效率。
四、债权债务清理工作。制订了新增债务申报和责任追究制度，坚持量力而行办事业的原则，对未经村民代表会议讨论同意、镇政府批准，擅自举债的，坚持“谁签字谁负责”的原则，追究主要领导的责任。对债权的清收，坚持先党员干部，后一般群众，先易后难，对每笔债权先进行登记核实，再明确清收责任人，对数额大的、短期内难以结清的，签订还款计划，分期收回；对有钱而拒还的，依法清收。对债务的偿还工作，坚持先一般群众后党员干部，数额上先小后大，通过清收债权、债权债务抵兑、盘活存量资产、发展经济等多途径多渠道化解债务。
五、档案管理工作。各村都能够按照“五有、三化、一齐全”的标准，硬软件设施齐全、资料整理规范。
六、充分利用电子政务系统，提高农经工作的透明度，自觉接受群众监督。我镇先后投资 4 万余元，添置了电子触摸屏，并针对农经服务特点，开发了农经电子政务公开系统，就政策法规、村民自治、财务公开、财务管理、集体资产管理、农民负担管理、审计服务、统计服务、土地流转、合同管理等十个方面进行了公开，以便群众能够及时的了解国家的政策法规，以及关心的一些热点问题，得到了群众的认可。以上是我镇在财务管理中的一些做法，对照上级的要求和群众的期望还有一定的距离，财务管理中还存在不少薄弱环节，在今后的工作中，我们将认真查找问题和不足，不断加强管理，完善制度，争取财务管理工作再上一个新台阶。
财务管理社会实践报告
（一）公司概况 略
（二）具体情况
首先，在第一周时间里，我对公司业务流程的内容有了一定的了解。xx。
其次，在第二周的时间里，我认真、仔细学习了日常财务操作的全过程。跟出纳人员学会了如何开支票等票据、如何根据原始凭证编制记帐凭证、登记现金、银行日记帐、每月月底如何根据银行对帐单与帐户进行核对，及时编制调节表，向主管计学习财务报表的编制和财务分析。xx。
最后，在第三周的时间里，我学习和了解了公司的有关财务制度，对财务人员的岗位主要职责有了具体认识。xx。
二、公司在财会方面成功的主要经验
一、财会人员是企业效益的创造者之一
随着市场经济的发展，社会的进步，特别是经济效益观念的日益强化和“企业管理以财务管理为中心”的提出，对企业财会人员的工作要求越来越高，财会工作不再局限于简单的记帐、算帐和报帐，而是充分利用掌握的专业知识和政策法规，积极参与企业生产经营管理和资本运营等方方面面工作，直接或间接为企业效益最大化发挥着越来越重要的作用。与会的 17 位大型集团公司财务老总以不争的事实，论证了财会人员是企业不可或缺的，具有特殊身份的管理者之一，在创造企业效益中处于极其重要的核心地位，真正发挥着“内当家”的作用，在对企业效益的创造过程和结果进行全面核算与监督的同时为企业直接或间接的创造效益。
二、财会人员为企业创造效益的几个方面
（一）、会计人员基础工作。会计核算是会计最基本的职能之一，通过记帐、算帐和报帐，及时提供正确、有用的会计信息，客观的反映经营成果，为公司领导的决策提供可靠的依据，既是会计人员劳动价值的体现，也进而成为企业效益间接的创造者。如何做好会计核算是会计人员最基本的工作，也是对会计人员最基本的要求，会计核算不做好，谈何进行会计监督与参与管理。以信息化（ERP）为手段，结合财务软件的使用，加强审核与对会计人员的考核监督，来规范我们的核算，提高核算的效率，降低核算的成本，从而间接的为企业创造效益。
（二）、资金管理。资金是企业的血液，资金流贯穿企业生产经营的每一个环节，资金既是企业正常生产经营的保障，也是企业创造效益的最终体现。通过融资和投资，如何提高资金的使用率，降低资金的使用成本，为企业创造效益，是资金管理的根本。
1、融资筹划。合理确定筹资规模，积极寻求多渠道融资，充分利用企业信誉及内部相互担保的方式进行融资，降低融资成本，为企业的生产经营提供资金保障。
2、采用有利的支付方式。
（1）积极使用银行承兑汇票付款，付款与融资相结合，减轻付款压力，也降低融资费用。
（2）采用资金集中时间支付，如对日常费用报销规定每周一次，对材料款及大宗设备款规定每月两次等，有利于增强集团对资金的调控能力，提高现金流的质量，提高集团帐户银行存款的日均存量，从而提高企业在银行的信誉；同时也能提高资金审批人员、支付人员的工作效率。
3、资本经营。
（1）根据企业特定的生产经营周期，资金有时也会出现剩余，财会人员通过股票、基金或国债申购，充分利用闲置资金，提高资金使用率，同时为企业创造资金效益。
（2）通过股权收购或股权投资，成立子公司，实现低成本扩张和企业快速发展资金收支一级管理，倡导“现金为王”的观念，积极利用银行电子商务，开展网上业务，尽可能地加速资金周转，减少资金成本，规避财务风险，提高企业经济效益。资金收支一级管理有利于增加现金流和结算存量，提高企业在银行的信誉，有利于各分、子公司资金的统一调配，提高使用效率，有利于加强对分、子公司的监督管理，控制风险。资金管理实行内部模拟市场，即在企业内部实行资金有偿使用，财务部门即是资金调剂中心，也成为企业的创效部门。
篇八：财务先进汇报材料
人员保密工作总结与财务人员先进个人事迹材料汇编财务人员保密工作总结
财务人员工作奖惩制度为加强财务工作的规范管理，进一步强化财务人员工作责任，提高工作效率，改进工作作风，特制定本考核办法。
1、财务人员必须秉公执法、坚持原则、遵守财经纪律、执行财会制度、严格执行各项财务手续，努力完成好本职工作。
2、要严格审批权限，严格资金管理，各种账目要清楚，要账账相符。
3、对在财务工作中态度端正，工作积极主动、严谨，不出较大失误、业绩突出的工作人员，按照学校的有关规定，同教师一样年终可享受精神与物质奖励对在财务工作中态度较差，对本职工作不负责任、工作出现重大失误，给学校造成损失的财务人员，给予扣除奖金或调离会计工作岗位的处分。
5、对严重违法乱纪者、报上级有关部门处理。财务人员绩效考核表财务保密工作 1、一切财务保密性资料须妥善存放，不得遗失、不得随意放置，非经相关领导许可不得复制、不得携带出单位。在对外交往与合作中需要提供单位秘密事项的，应当事先经分管领导批准。
2、财务保密资料的接触者不得以任何方式泄露资料内容。不准在公共场所、私人场合谈论单位秘密。
3、保密资料的妥善保管。单位财务人员是资料保管的责任人，其对于重要的文字数据必须及时备份，注意保管。财务人员在日常工作中要注意那些保密事项？与财务有关的保密资料包括：公司内部购销合同、上下游客户资料、涉及生产经营重大问题的会议记录、公司财务预决算报告、各类财务报表（资产核实表、银行报表、纳税申报表）银行对账单等，以上资料包括纸质和电子介质资料。财务人员在日常工作中
要注意的保密事项：A 文件责任者指使用、保管人，须妥善存放资料，不得遗失、不得随意放置，非经授权人许可不得复制、不得携带出公司。在对外交往与合作中需要提供公司秘密事项的，应当事先经总经理批准。B 文件接触者（含文件使用人、保管者、接触人）不得以任何方式（有意或无意）泄露文件内容（含文件主题）。尤其要注意的是不能在私人交往和 QQ 聊天、邮件、MSN 等其他方式中泄露公司秘密，不准在公共场所、私人场合谈论公司秘密。C 保密文件仅限于规定的传播范围内人员知晓，非授权不可传阅。机密级以上文件和规定回收的文件，授、收文时均需填写交接单备查。D 保密资料的妥善保管，目前档案管理员、各公司财务人员是资料保管的责任人。财务人员对于重要的文字数据必须及时备份，注意保管。E 保密资料的定期销毁制度。由档案保管员提供需销毁的资料清单由有权人授权销毁，需两人在场。
一、奖励项目 1、月度奖项（1）如每月获得 10 个以上优质版本，将在月度评选中被评为“优化高手”； （2）如每月贡献的高质量词条版本数据，名列本项目首位，将在月度评选中被评为“编词达人”； （3）如每月创建或编辑的高质量标准词版本达到 20 个，将在月度评选中被评为“标准词编辑达人”； （4）如月度内有 2 个任务经审核通过并被首页采纳，将被评为“任务专家”； （5）月度考核成绩合格，并且总贡献分位列第一的蝌蚪团成员，将获得当月的“卓越贡献奖”，除荣誉称号之外，另可获得精美奖品； （6）月度考核成绩合格，总贡献分位列第二至第四位的蝌蚪团成员，将获得当月的“优秀贡献奖”，除荣誉称号之外，另可获得精美奖品。
2、季度奖项（1）蝌蚪实习成员如经过实习期考核顺利转正，且表现出色，将获得季度“最佳新人奖”，除荣誉称号之外，另可获得精美奖品；
（2）如推荐的所有新人均成为蝌蚪团正式团员，推荐者在季度评选中将被评为“蝌蚪伯乐”。
3、年度奖项（1）如指导的实习成员超过 5 人次，且这些成员均顺利通过实习期考核，推荐者在年度的评选中自动升为“长老级蝌蚪”——随着机制的成熟，“长老级蝌蚪”将优先拥有管理权限； （2）综合用户和管理员的意见，每年终将评选出一名或几名蝌蚪团成员，颁以“金蝌蚪奖”或“银蝌蚪奖”，并由百科提供特别奖品，以资嘉勉不定期奖项（1）由 du 科斗和百科其他工作人员评出的“蝌蚪团鼓励奖”； （2）蝌蚪团成员组织和发起的活动，百科会根据实际情况给予官方支持，通过协助宣传，或提供奖品等方式，进行相应的奖励。
二、违规处置：
1、因违反百科原则或蝌蚪团相关规定，而被管理员封禁的蝌蚪团成员，第一次会收到警告处分；一年内收到两次警告者，取消其蝌蚪团成员的资格； 2、首次月度考核不及格的蝌蚪团成员，由 du 科斗在蝌蚪团吧内先提出批评和敦促，连续两个月考核不及格的成员，会收到警告处分一次，连续三个月考核不及格，取消其蝌蚪团成员资格。
篇二：财务部门工作总结。
财务中心工作总结今年财务中心的工作紧紧围绕着集团董事局年初提出的今年工作重点和今年财务中心工作计划展开的，在集团的正确领导和各部门的通力配合下以成本管理和资金管理为重点，以务实、高效的工作作风，有序地完成了各项财务工作，有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为使财务工作进一步得到提高，现将今年的工作做如下简要回顾和总结。
一、成功实施集团统一会计电算化升级，加强了对外地区项目财务数据的实时监控，实施网上项目数据监督，使财务工作上一个新的台阶。按照年初计划，财务中心于上半年度完成了财务软件升级的实施工作。在实施中与软件销售方的技术人员多次沟通，在数据初始化时建立了规范的施工企业帐套体系，对会计科目、核算项目、费用项目的设置均按照施工企业会计制度的规定进行设置。为今后税务部门、银行部门进行帐务检查做好前期工作。目前会计电算化已全面实施，按项目部、按公司共建有13 个完整帐套，运行良好，由总帐会计负责。会计人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，其中建筑财务核算也由手工顺利过渡到电算化处理业务。这不仅为财务人员节约了时间，提高工作效率，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。存在的问题是：实行旧软件系统公司的会计科目仍需在升级后进行新科目的数据转换处理。由于储存数据库的电脑不是单独的电脑，平时也在进行日常工作的操作。今后的工作中要求财务人员养成良好的数据备份习惯，每月定期进行硬盘、光盘的备份，并将数据备份的工作落实到责任人，避免发生数据丢失或重复劳动，并且做好财务信息安全保密工作。
二、认真做好常规性财务工作。
1、财务中心虽然人数不少，但都分散到各项目部，集团本部财务人员每天同样面临大量的资金支付、费用报销、记账、票据审核工作。同时还要配合集团经营公司、融资管理中心等相关部门，做好大量的会计报表资料、银行资料、税务资料工作，每月还要办理员工个税申报和增减工作。在这最平常最繁琐的工作中，财务中心能够轻重缓急妥善处理各项工作，及时为各项经济活动提供有力的支持和配合，基本上满足了各部门对我中心的财务要求。
2、对日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律按照财务档案管理制度执行，使得财务中心成为公司的信息库。存在
的问题是：在财务中心内部的自查和反检中，发现个别业务帐务处理不够严谨，比如多头挂往来的现象时有发生。工作量大，没有时间复核是客观原因，主观上还是处理业务时不够细心严谨，没有养成边工作边思考的好习惯。下年度将加大内部自查、对账工作，时时确保每笔业务准确无误。
三、有效开展项目成本核算，加强了对各项目部的财务监督管理。
1、财务中心适时地进行内部岗位调换，专门设立成本会计岗位，由具备现场财务管理经验的财务人员担任，每月走到项目中去，分项进行成本核算。
2、今年度，我中心组织主管会计配合工程部一起多次下项目，对江门、惠州项目进行核算。在核算同时重点对各项目的债权债务、资金收支、潜在亏损、财务风险、成本费用控制等情况作了详细的了解和检查，为集团公司加强对项目部的管理、提高企业效益提供了及时有效的信息。
3、我中心定期组织内部稽查人员到各项目财务部进行审计，发现存在问题及时处理、纠正。
四、认真做好月度、季度资金计划预算，积极筹措资金，保证现金流的正常化。今年多个项目同时开发，日常费用的增加，融资环境的紧张，造成资金总量需求增加，这给财务中心带来了不小的资金压力。为了公司的长远发展，取得银行贷款支持，以弥补公司发展进程中对资金的需求，这是财务部今年度的奋斗目标。本年度，我中心积极全力配合在此期间根据银行要求收集、整理了大量财务资料，编制各类贷款报表，并多次接待银行及担保公司的考察。几番周折，终于与今年 12 月份，配合集团融资中心完成本年度贷款任务，同时保障集团资金安全正常周转。
五、对挂靠单位进行多元化的财务管理。
1、今年度首次对建筑公司对外挂靠项目的管理模式是计划采取开立临时账户，在缴纳管理费后，其资金由项目部自行支配，涉税手续自行负责。这种管理模式给予挂靠项目充分资金自由，财务只通过支票监章一枚进行管理。但由于人手不够，这种
管理也几乎流于形式。对此，公司存在一定的风险。挂靠单位未建账存在税务风险，资金使用没有监控，存在抽逃资金风险、债务风险。明年度需要通过与税务部门的沟通，寻求更完善的管理方法。
2、对挂靠项目的管理中需要频繁办理税务手续、银行开户手续。大量的外派工作给本部增加了很大的压力和工作量。为了做好各项工作，下年度财务中心一方面做好人员安排、工作安排，另一方面对挂靠项目一视同仁，热情服务，针对他们的财务咨询、税务咨询时，耐心解释，同时也吸收各方意见，不断提高认识，做好财务服务工作。
六、加强与税务部门的沟通。
1、在年中的一次建筑公司专项税务稽查中，及时与税务稽查员进行沟通，同时做好帐务自查的准备工作，在检查中认真对待税务人员的询问，顺利通过了税务稽查。
2、今年实业、建筑、集团公司被广州市国、地税务局评为“20**年”度纳税信用级 A 级纳税人，为恒鑫集团公司连续 10 年评为纳税信用 A 级荣誉称号。存在的问题是：对于建筑公司对外项目（西安恒鑫华府城）所得税的会计处理不够规范，未及时与会计师事务所协商，财务报表相关数据调整幅度较大较频繁，致使引起税务机关的关注审查。本年度 6 月份需要面对建筑公司帐务的税务检查，财务中心必须采取应对措施，这需要集团领导的支持。另一方面针对施工企业这种普遍都面临的总分包业务的涉税问题，财务中心应加强与税务部门沟通，寻求更好的解决方案。
七、加强资金管理。
1、积极做好往来款的清理工作。应收款主要是员工出差和购物所借的备用金，这部分借款如不及时清理，就不能够真实反映经济活动和经费支出，甚至会出现不必要的损失，为此我们采取积极措施加强管理和清算。一是控制借款的资金额度;二是
控制借款占用时间;三是及时对借款清理结算。由于采取有力措施，使公司本部的每位员工养成借款及时了账的良好习惯。
2、针对货币资金，每月末定期对项目财务人员和公司出纳的货币资金进行内部自查、自检工作。虽然面对巨大而繁琐的资金流量，仍能保证资金收付安全、准确。存在的问题是：个别楼盘仍存应收费没有及时追回。针对这个问题财务中心明令要求：严格按合同规定计算违纳金并以公开方式公布业主追缴。在加强资金管理的同时，财务中心还需要思考资金效益。在公司沉淀资金较多的时间段，可以与银行密切合作，多做资金流水，或尝试采取“通知存款”“协定存款”的方式，提高公司资金增值率，与银行相互支持取得双赢。
八、认真做好年终决算工作。年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务，主要是进行帐务清点，盘点公司的经营状况，考核各项目经济指标。同时也是向银行、税务部门提供公司一年来财务状况的重要文件。在岁末年初的这个月里，财务部同心协力、加班加点，表现出不怕苦、不怕累的敬业精神，争取顺利完成年终决算工作。本年度的财务报表内容包括集团 13 家公司整体的盈利能力、债权债务;经营部、各工程项目部的经济指标完成情况、费用开支情况。全面反映了集团的经营状况、债权债务、资本结构、偿债能力。为本年度的绩效考核、经营责任目标考核工作提供了真实可信详尽的数据信息。财务中心将根据集团领导的经营思路，不断积累经验，提供更加详尽的财务数据。
九、团队建设 1、本年度由于业务扩大，招聘了一批主管会计与大学毕业生，实行新生力量的培养。财务中心在年初首先完成内部组织结构的完善，针对每个岗位编制了岗位说明书，明确岗位责任、工作内容、工作权限、必备的岗位技能及相关岗位的汇报与外联关系。使每个新职员清晰的知道该怎样开展工作，本部门对他有什么要求。新职员到岗后，在对他们进行专门培训的同时注重平时工作中的沟通、指导。老职员倾囊相授，新职员虚心求教。在很短的时间里，他们迅速走上工作岗位独立开展工作，并且大部分表现非常优秀。
2、本年度财务中心内部面临着多次岗位调整，在调动过程中，按规范流程做好工作移交、票据移交和货币移交。各岗位工作在移交后，仍然有序、顺利地开展工作，保证了财务部的营运正常。存在的问题：财务人员财务知识、税务知识欠缺，在票据处理上不够明了，造成往来帐务不够清晰，在审核与帐务处理时，公司本部需花费很大精力理清往来关系。部分财务人员在工作中责任心不强，同时还存在工作态度不端正，团队合作精神欠缺，防范风险意识不够等不良工作作...